【業務内容】 同社は、グローバルな建設会社で海外での売上500億円規模の建設会社になります。 2013年には大手ハウスグループのゼネコンとして、優れた技術の開発から開発事業まで事業を拡大しております。 今回は《土木施工管理》として、施工管理業務全般をお任せ致します。 建設工事全体の進行をマネジメントして頂き、リーダーシップを発揮しながら建物を完成に導くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■建設工事全体のマネジメント業務 ■行程管理 ■品質管理 ■原価管理 ■安全管理 ■環境管理 【担当者コメント】 同社は大手ハウスグループの一員として、高い成長率を維持しながら躍進を続けております。 今回の配属ポジションではマネジメント能力・組織を牽引する強いリーダーシップが求められ、地域に融和する建物を提供することが使命です。 また同社は積極的に海外事業を手掛け、中国・韓国・メキシコにおいては日系ゼネコントップクラスのシェアを誇っています。 今後は大手ハウスグループとしてのグループシナジー・総合力・海外事業の強みを活かし、更に海外展開を加速化させる計画を立てています。

【業務内容】 同社は、グローバルな建設会社で海外での売上500億円規模の建設会社になります。 2013年には大手ハウスグループのゼネコンとして、優れた技術の開発から開発事業まで事業を拡大しております。 今回は《土木施工管理》として、施工管理業務全般をお任せ致します。 建設工事全体の進行をマネジメントして頂き、リーダーシップを発揮しながら建物を完成に導くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■建設工事全体のマネジメント業務 ■行程管理 ■品質管理 ■原価管理 ■安全管理 ■環境管理 【担当者コメント】 同社は大手ハウスグループの一員として、高い成長率を維持しながら躍進を続けております。 今回の配属ポジションではマネジメント能力・組織を牽引する強いリーダーシップが求められ、地域に融和する建物を提供することが使命です。 また同社は積極的に海外事業を手掛け、中国・韓国・メキシコにおいては日系ゼネコントップクラスのシェアを誇っています。 今後は大手ハウスグループとしてのグループシナジー・総合力・海外事業の強みを活かし、更に海外展開を加速化させる計画を立てています。

【業務内容】 同社は、グローバルな建設会社で海外での売上500億円規模の建設会社になります。 2013年には大手ハウスグループのゼネコンとして、優れた技術の開発から開発事業まで事業を拡大しております。 今回は《土木施工管理》として、施工管理業務全般をお任せ致します。 建設工事全体の進行をマネジメントして頂き、リーダーシップを発揮しながら建物を完成に導くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■建設工事全体のマネジメント業務 ■行程管理 ■品質管理 ■原価管理 ■安全管理 ■環境管理 【担当者コメント】 同社は大手ハウスグループの一員として、高い成長率を維持しながら躍進を続けております。 今回の配属ポジションではマネジメント能力・組織を牽引する強いリーダーシップが求められ、地域に融和する建物を提供することが使命です。 また同社は積極的に海外事業を手掛け、中国・韓国・メキシコにおいては日系ゼネコントップクラスのシェアを誇っています。 今後は大手ハウスグループとしてのグループシナジー・総合力・海外事業の強みを活かし、更に海外展開を加速化させる計画を立てています。

【業務内容】 同社は、グローバルな建設会社で海外での売上500億円規模の建設会社になります。 2013年には大手ハウスグループのゼネコンとして、優れた技術の開発から開発事業まで事業を拡大しております。 今回は《土木施工管理》として、施工管理業務全般をお任せ致します。 建設工事全体の進行をマネジメントして頂き、リーダーシップを発揮しながら建物を完成に導くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■建設工事全体のマネジメント業務 ■行程管理 ■品質管理 ■原価管理 ■安全管理 ■環境管理 【担当者コメント】 同社は大手ハウスグループの一員として、高い成長率を維持しながら躍進を続けております。 今回の配属ポジションではマネジメント能力・組織を牽引する強いリーダーシップが求められ、地域に融和する建物を提供することが使命です。 また同社は積極的に海外事業を手掛け、中国・韓国・メキシコにおいては日系ゼネコントップクラスのシェアを誇っています。 今後は大手ハウスグループとしてのグループシナジー・総合力・海外事業の強みを活かし、更に海外展開を加速化させる計画を立てています。

【業務内容】 同社は、グローバルな建設会社で海外での売上500億円規模の建設会社になります。 2013年には大手ハウスグループのゼネコンとして、優れた技術の開発から開発事業まで事業を拡大しております。 今回は《土木施工管理》として、施工管理業務全般をお任せ致します。 建設工事全体の進行をマネジメントして頂き、リーダーシップを発揮しながら建物を完成に導くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■建設工事全体のマネジメント業務 ■行程管理 ■品質管理 ■原価管理 ■安全管理 ■環境管理 【担当者コメント】 同社は大手ハウスグループの一員として、高い成長率を維持しながら躍進を続けております。 今回の配属ポジションではマネジメント能力・組織を牽引する強いリーダーシップが求められ、地域に融和する建物を提供することが使命です。 また同社は積極的に海外事業を手掛け、中国・韓国・メキシコにおいては日系ゼネコントップクラスのシェアを誇っています。 今後は大手ハウスグループとしてのグループシナジー・総合力・海外事業の強みを活かし、更に海外展開を加速化させる計画を立てています。

【東証スタンダード市場上場/国内トップシェア建築仕上塗材メーカー/年休125日/残業20時間】 ■オススメポイント： ・国内シェア52％超のトップメーカー商材を武器に、既存顧客フォローが7〜8割の提案営業に専念できる ・青森県内のみ担当で出張なし、直行直帰OK、年休125日・残業月20時間程度とワークライフバランス良好 ・ノルマやインセンティブに追われず、明確な評価軸と年3回賞与で、コツコツ努力が着実に昇給・昇格につながる 建築仕上塗材分野で国内トップクラスのシェアを誇る当社にて、青森県内のハウスメーカーや地場工務店に向けた住宅塗り替え工事提案営業をお任せします。 ■職務内容： ・既存ハウスメーカー（積水ハウス、大和ハウス、ミサワホームなど）への塗り替え工事提案 ・現地調査、診断、報告書作成、見積作成・提出 ・地場ハウスメーカー、塗装会社など新規先への挨拶訪問・提案 ・施工進行状況の確認、品質管理担当との連携 ・色のシミュレーション資料やイメージ写真の作成・提供　…等 「モノ売り」ではなく、住宅の状態を診断し、最適な塗料と工法を提案しながら、報告書やイメージ図でお客様の不安を解消していく仕事です。既存先が7〜8割を占めるため、メールでの見積・イメージ図のやり取りが多く、関係構築と提案の質で信頼を深めていきます。飛び込み件数だけを追うスタイルではなく、足を運び、丁寧に挨拶し、少しずつ認知度を高めていく腰を据えた営業ができます。 ■お客様の信頼で成果を出す営業へ 売上目標はありますがノルマではなく、未達で給与が下がる、降格するということはありません。とはいえ、評価は明確で、スキル段階に応じて役職・年収が上がる仕組みが整備されており、上位のポジションを目指す段階では、後輩育成や営業所内での立ち回りもきちんと評価されます。年3回の賞与と利益配分金で、日々の積み重ねがしっかり返ってくるため、安定性とやりがいを両立できます。 ■当社について： 当社は建築仕上塗材で国内トップシェアを誇り、市場全体の約半分を担う圧倒的ポジションを築いています。六本木ヒルズや東京スカイツリーなど、誰もが知るランドマークに採用される高い技術力と品質が強みで、国内だけでなくアジアを中心に30ヶ国以上へ展開し、売上も右肩上がりで成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード市場上場/国内トップシェア建築仕上塗材メーカー/年休125日/残業20時間】 ■オススメポイント： ・国内シェア52％超のトップメーカー商材を武器に、既存顧客フォローが7〜8割の提案営業に専念できる ・青森県内のみ担当で出張なし、直行直帰OK、年休125日・残業月20時間程度とワークライフバランス良好 ・ノルマやインセンティブに追われず、明確な評価軸と年3回賞与で、コツコツ努力が着実に昇給・昇格につながる 建築仕上塗材分野で国内トップクラスのシェアを誇る当社にて、青森県内のハウスメーカーや地場工務店に向けた住宅塗り替え工事提案営業をお任せします。 ■職務内容： ・既存ハウスメーカー（積水ハウス、大和ハウス、ミサワホームなど）への塗り替え工事提案 ・現地調査、診断、報告書作成、見積作成・提出 ・地場ハウスメーカー、塗装会社など新規先への挨拶訪問・提案 ・施工進行状況の確認、品質管理担当との連携 ・色のシミュレーション資料やイメージ写真の作成・提供　…等 「モノ売り」ではなく、住宅の状態を診断し、最適な塗料と工法を提案しながら、報告書やイメージ図でお客様の不安を解消していく仕事です。既存先が7〜8割を占めるため、メールでの見積・イメージ図のやり取りが多く、関係構築と提案の質で信頼を深めていきます。飛び込み件数だけを追うスタイルではなく、足を運び、丁寧に挨拶し、少しずつ認知度を高めていく腰を据えた営業ができます。 ■お客様の信頼で成果を出す営業へ 売上目標はありますがノルマではなく、未達で給与が下がる、降格するということはありません。とはいえ、評価は明確で、スキル段階に応じて役職・年収が上がる仕組みが整備されており、上位のポジションを目指す段階では、後輩育成や営業所内での立ち回りもきちんと評価されます。年3回の賞与と利益配分金で、日々の積み重ねがしっかり返ってくるため、安定性とやりがいを両立できます。 ■当社について： 当社は建築仕上塗材で国内トップシェアを誇り、市場全体の約半分を担う圧倒的ポジションを築いています。六本木ヒルズや東京スカイツリーなど、誰もが知るランドマークに採用される高い技術力と品質が強みで、国内だけでなくアジアを中心に30ヶ国以上へ展開し、売上も右肩上がりで成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 オープンハウスグループ、オープンハウス、オープンハウス・ディベロップメントの主要3社にて、業務にあたっていただきます。グループ会社での、人事業務をお任せします。まずは得意領域から担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種人事業務の運用 ■福利厚生施策の運用 ■健康経営推進施策の企画立案・実行 【担当者コメント】 20代の若手中心の活気に溢れた職場です。研修制度が整っており、チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力です。グループならではの製販一体のビジネスモデルを活かしています。早い決済スピード、優れた企画力で東京23区を始めた首都圏でトップクラスのシェアを誇っています。やればやった分だけ評価される環境且つ、圧倒的な成長スピードの環境でモチベーションの高い社員とともに仕事をすることが出来ます。

〜東証プライム・業界シェアNo.1メーカー／福利厚生充実◎／ワークライフバランス〜 ■概要： LIXILのタイル事業における中核メンバーとして、大手ハウスメーカー（HM）本部への営業戦略の立案・実行をお任せします。 単なる製品の販売にとどまらず、業界分析や調査、顧客動向の把握、商品市場戦略などの立案を行いながら、戸建住宅産業やリフォームなど最新の市場動向に触れることができます。 マーケティングや営業戦略などの専門知識を深め、プレゼン手法やデジタルマーケティングなどのスキルを活かせるポジションです！ ■職務内容： 営業部門と連携し、タイルの市場シェア拡大に向けた以下の業務を遂行いただきます。 ・ハウスメーカー本部へのプレゼンテーション： 新商品の魅力や採用メリットを伝えるBtoB提案。 ・営業企画・販促活動： セミナーの実施、展示会や販促イベントの企画・運営。 ・共創商品の企画： ハウスメーカー本部と連携したオリジナル商品の開発支援。 ・市場分析・戦略立案： 競合調査や顧客動向把握に基づいた、次なる一手（マーケティング戦略）の策定。 ■配属組織： タイル商品部は、タイル事業の中核を担うプロダクトおよびプロモーションのマネジメントを行う重要な部門です。事業部内外と積極的にコミュニケーションを図り、強固な関係性を築くことで、事業に関わるすべてのパフォーマンスの向上と最適化を追求し、事業成長に大きく貢献しています。 また、プロアクティブな行動を原則とし、ビジネスや組織をリードできる人材の育成にも力を入れています。 ■当社について： LIXILは、2011年に国内の主要な建材・設備機器メーカー5社が統合して誕生しました。以後、GROHE、American Standardといった世界的ブランドを傘下に収め、日本のものづくりの伝統を礎に、世界をリードする技術やイノベーションで、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品をグローバルで幅広く提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム・業界シェアNo.1メーカー／福利厚生充実◎／ワークライフバランス〜 ■概要： LIXILのタイル事業における中核メンバーとして、大手ハウスメーカー（HM）本部への営業戦略の立案・実行をお任せします。 単なる製品の販売にとどまらず、業界分析や調査、顧客動向の把握、商品市場戦略などの立案を行いながら、戸建住宅産業やリフォームなど最新の市場動向に触れることができます。 マーケティングや営業戦略などの専門知識を深め、プレゼン手法やデジタルマーケティングなどのスキルを活かせるポジションです！ ■職務内容： 営業部門と連携し、タイルの市場シェア拡大に向けた以下の業務を遂行いただきます。 ・ハウスメーカー本部へのプレゼンテーション： 新商品の魅力や採用メリットを伝えるBtoB提案。 ・営業企画・販促活動： セミナーの実施、展示会や販促イベントの企画・運営。 ・共創商品の企画： ハウスメーカー本部と連携したオリジナル商品の開発支援。 ・市場分析・戦略立案： 競合調査や顧客動向把握に基づいた、次なる一手（マーケティング戦略）の策定。 ■配属組織： タイル商品部は、タイル事業の中核を担うプロダクトおよびプロモーションのマネジメントを行う重要な部門です。事業部内外と積極的にコミュニケーションを図り、強固な関係性を築くことで、事業に関わるすべてのパフォーマンスの向上と最適化を追求し、事業成長に大きく貢献しています。 また、プロアクティブな行動を原則とし、ビジネスや組織をリードできる人材の育成にも力を入れています。 ■当社について： LIXILは、2011年に国内の主要な建材・設備機器メーカー5社が統合して誕生しました。以後、GROHE、American Standardといった世界的ブランドを傘下に収め、日本のものづくりの伝統を礎に、世界をリードする技術やイノベーションで、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品をグローバルで幅広く提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

建設ディレクター（店舗内装の施工を管理します） ヘアサロン、シェアハウス、フィットネスクラブといった、店舗内装の施工管理をお任せします。決められた期間のなかで、いかにスムーズに工事を進めるかを考え、管理する仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ いわゆる施工管理の「五大管理」をお任せします。五大管理とは「工程」「安全」「品質」「原価」「環境（周辺住民の理解など）」それぞれの管理のことです。工事中は職人さんのほか、お客様やデザイナーともやり取りします。 ■工事内容 ヘアサロンやシェアハウス、フィットネスクラブ、保育園など、さまざまな内装工事を手がけています。基本的には使用する資材などは一定なので、発注も難しくありません。 ■工事期間・規模感 通常1つの現場を担当しますが、小規模だったり、アシスタントがいる場合は1.5～2現場を並行して進める場合もあります。工期は1～2ヶ月ほどで、職人さんは12名～20名くらい。大規模案件なら50名ほどの職人さんがいます。施工管理は基本1名ですが、夜間工事が発生するような大規模案件の場合、施工管理は2名です。 ■工事エリア 現場は渋谷・赤坂等の駅近商業ビルが中心ですが、都内近郊の大型商業施設内の現場など全国からご依頼があります。

□■京王電鉄グループ／「まるごとリノベーションマンション」のパイオニア／業界トップクラスの実績◎／住宅、オフィス、商業施設を通して地域活性化を目指す■□ ■業務概要： 仕入れのみを行うのではなく「事業企画の立案から物件の取得まで」、一棟建物のアクイジションを担っていただきます。 ※これまでのご経験やご希望を踏まえて、担当領域を決定いたします。 ※ホテル、シェアオフィス、シェアハウスなど、多様なアセットに携わりながら経験の幅を広げていくことができます。 ■業務詳細： ◇事業企画：市場調査、事業企画・収支計画の作成 ◇物件調査、新規開拓：既存の仲介業者からの情報収集を中心とし、仲介業者の新規開拓および所有者へのダイレクトアプローチ ◇物件の選定・交渉：収益性の高い物件を厳選し、仲介会社との価格交渉、条件調整 ◇仕入れ・契約業務：一棟収益物件の仕入れ、契約業務の実行 ◇販売戦略：売買仲介業者と自社販売部門と連携し、販売戦略の立案と販売管理 ※各業務における書類作成などのフォローは、アシスタントがつきます。 ■特徴： 当社は一棟の建物と向き合い、その建物とその周辺の地域・社会の未来を構想する会社です。 築古ビルや遊休不動産の可能性を見極め、新しい価値へと再生します。 ＜手がける事業＞ 一棟まるごとリノベーション分譲事業、シェア型賃貸住宅事業、シェアオフィス事業、ホテル事業 ■プロジェクトについて： ・担当プロジェクト数：年間10〜15件程度 ・体制：建築ディレクション担当と二人三脚で進めていきます。 ※事業企画・仕入担当1名（事業計画、仕入れ、販売ディレクション）、建築ディレクション1名（改修計画、設計者・施工会社マネジメント、現場管理、販売業務の建築的サポート ■キャリアパス： ・スペシャリストや管理職へステップアップ ・区分マンションの買取再販をはじめ、ホテル、シェアオフィス、シェアハウスなど、多様なアセットに携わりながら、経験の幅を広げる ■当社の特徴： ＜収益性の高いビジネスモデル＞ 都心に特化した事業展開をしており、暮らし提案をベースに新しい住まいのあり方を提案しております。 100平米以上の低層マンションという希少性の高い物件なども手掛けており、ROIの高い収益構造を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全オフィス勤務による営業支援！／月残業10H程度／◇世界最大手のマテリアルハンドリングメーカー】 ■業務内容 世界最大手のマテリアルハンドリングメーカーにて、営業と連携しながら物流システムの提案を支える設計サポート業務をお任せします。 単なるCADオペレーターではなく、顧客の理想を形にする“提案型設計ポジション”です。 AutoCADまたはRevitのスキルを活かし、営業や顧客のイメージを汲み取りながら、自ら考えて設計に落とし込む主体性や提案力が求められます。 建築設計や住宅・ハウスメーカー、構造・耐震設計のご経験をお持ちの方は、特にご活躍いただける環境です。 ■具体業務 ※完全オフィス勤務による設計補助が業務となります※ ・AutoCADもしくはRevitによるレイアウト設計（自動倉庫／STV／コンベヤなど） ・営業との打ち合わせを踏まえた構想図の作成 ・動画編集ソフト（Blender）を用いた資料作成／顧客提案資料の作成 ■業務の特徴 ・中小〜中型案件を中心に担当（年間約200案件／人） ・スピード感と量をこなしながらスキルアップできる環境 ・営業が顧客と向き合う時間を増やすために立ち上げられた専門チーム ■魅力 世界シェアNo.1メーカーの最前線で、設計・提案といった複合的なスキルを磨ける点にあります。 営業と一体となって案件を進め、受注に至った際の達成感をダイレクトに感じられるやりがいのあるポジションです。 さらに、新たなツールや表現手法にも挑戦できる環境があり、専門性の向上と働きやすさの両立が可能です。 ■企業情報 世界最大手のマテリアルハンドリングメーカーとして、モノを動かす技術で世界の産業／社会インフラを支えるリーディングカンパニーです。 （自動倉庫で9年連続・世界シェアNo.1／マテハン分野で世界No.1／クリーン搬送システムで世界シェア50％超） コンサル〜アフターサービスまですべてを一貫して自社で提供できる唯一級の存在であり、装置やシステムを柔軟に改良できる技術力を保有。 成長産業の大手企業（物流・半導体・空港）に深く入り込んでおり、参入障壁の高さゆえに競争にも強いため、安定性も非常にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 『リーシングイノベーション課』は「外国人サポートチーム」「MB・ホテルチーム」で構成され、大田区・品川区を中心に、羽田空港の存在といった地域ニーズを活かして人と街をつなぐ”地域密着宿泊業”に取り組んでいます。法人・インバウンド需要に対して、オーナー様がお持ちの不動産がより収益があがるよう有効活用し、短期滞在者向けのマンスリーマンションや民泊・ホテル、外国人向けのシェアハウス等を運営します。また、チームのマネジメントを通して、ご自身のノウハウをメンバーに還元したり、弊社人事制度上での人材育成から、社会に貢献できる人づくりも期待しています。 ■業務詳細 地域密着宿泊業としてサブリース物件などで行っている以下の形態の貸室に関して、募集～退去等の運営・管理をお願いします ・マンスリーマンション ・民泊、ホテル ・シェアハウス 【担当者コメント】 羽田空港を抱える大田区の地域特性として、インバウンドやビジネスマンにとって、空港を出て最初に出会う街がこの街・蒲田になります。出張や転勤・旅行や観光のため滞在等、エリア利用の需要を満たせるような様々な貸し方から、人と街をつなぐ事業としてお客様や地域に貢献できます。ファミリー層に向けた部屋づくりや、駐車場と併用した貸方など、ワンストップ事業を活かした価値づくりもお客様への魅力にしつつ、この街をもっと知ってもらえるような時代に合った貸方で、地域不動産の有効活用をしていくことができます。

▼こんな人優遇！ ・シェアハウスの運営経験あり ・ひとりひとりの価値観を大切に考える 私たちが一番大切にしていることは、 「空間と暮らしのサービスを通じて、暮らしをより良くする」 こと。 新しい形の賃貸住宅を創り、運営をする仲間を探しています！！ おひとりおひとりの生活を良くするために出来たCoⅬiving（コリビング）という施設の運営。 CoⅬiving（コリビング）とは 住まいに充実したワークスペースとリビングを提供し、 賃貸一人暮らしでは得られないサービスを付与した暮らし方で、 グロバールで拡大中の新しいライフスタイルです。 ▼仕事内容 ・新しいスタイルの暮らし方コリビング施設である 「THE DAY 浅草橋」「THE DAY 入谷」 「THE DAY 大塚」　「THE DAY 浅草雷門」 「THE DAY 二子玉川」の 運営スタッフ 　L入居検討者の内覧対応や入居者コミュニティのサポート 　L入居者サービスの企画・開発・運用 　L新しいライフスタイル・暮らしの提案、発信 　L清掃の実施、運営、管理 ▼得られる経験 ・住まいで暮らしがより良くなるすがた ・入居者の満足度を通して幸せを実現する実感 ・経営陣と近い距離で共に働く経験 ▼必須スキル ・Excel/Word/Power pointなどのPCツールが使えること ・チームで仕事をすることができる人 ▼こんな方をお待ちしています！ ・学歴不問、未経験OKです ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・好奇心旺盛で、人のお話を聞くのが好きな方 ・新しい取り組みへのチャレンジが好きな方 ▼こんな経験やスキルのある方歓迎です！ ・留学経験があり、日常英会話ができるかた ・シェアハウス、コリビングに住んだことのあるかた ・飲食店、アパレルなどせ接客業経験があるかた

〜リフォーム企画・進行管理／賞与5.4ヶ月／年休124日／上場グループの安定基盤〜 ■採用背景 当社は、藤倉化成（東証スタンダード上場企業）の建築用塗料総代理店として、大手ハウスメーカーのリフォーム工事を“責任施工”で担ってきました。 へーベルハウスの外壁材では国内トップクラスのシェアを誇り、リフォーム・リノベ市場の拡大とともに安定した成長を続けています。 今回は、建設・住宅業界での経験を活かし、より働きやすい環境でキャリアを続けたい方を歓迎します。 ■仕事内容 ハウスメーカーから依頼されるリフォーム工事について、 進行管理（工程・品質・安全）と顧客調整を担当いただきます。 ▼具体的な業務 ・リフォームプランの打ち合わせ（ハウスメーカー・エンドユーザー） ・工程管理／品質管理／安全管理 ・見積作成、協力会社手配、部材発注 ・施工状況の確認（※現場作業はなし） ・専用アプリでの日報・進捗管理（施工ステータスをリアルタイムで把握可能） ※新規営業なし。既存顧客との調整が中心です。 ※施工管理経験者は“これまでの段取り・品質基準への理解”が即戦力になります。 ※ハウスメーカー営業経験者は“顧客折衝・プラン提案・調整力”がそのまま活かせます。 ■このポジションの魅力 ◎施工管理・住宅営業の“経験価値”が最も活きる仕事 現場で培った工程感覚、段取り力 顧客や協力会社とのコミュニケーション 品質・安全への目線 これらをそのまま武器に、作業負担のない“管理中心”へシフトできます。 ◎働きやすい業界トップクラスの環境 完全週休2日（土日祝）／年間休日124日 残業20〜30h／水曜ノー残業デー 住宅手当・家族手当・自己啓発制度（年2回／計最大10万円） 賞与5.4ヶ月（昨年度実績） ■配属組織 埼玉営業所は、現在7名在籍（所長1名、営業担当5名（男性在籍率100％）、事務（派遣）1名）※埼玉営業所の中に千葉出張所が所属。 在籍者の多くは中途入社であり、新卒・中途関係なくご活躍いただける風土／環境です。 ■当社について 藤倉化成（東証スタンダード上場）の建築用塗料・総代理店として40年の実績と信頼から、大手ハウスメーカーと直接組む“上流”を担う、安定×高品質のリフォーム・塗料専門企業です。

【反響やルート営業が中心！業界トップシェアで製品も売りやすいです！】 ■職務内容 法人様に対してキッチンカウンターやシンク、洗面カウンターなどの水回り製品の営業を担当していただきます。 ※お問い合わせ頂いたお客様への営業が中心となります※ ・お客様（メーカーや設計事務所など）との打ち合わせ ・見積書作成 ・製品の納期調整など ※基本既存ですが一部新規あり 【顧客】 設計事務所やハウスメーカ−、キッチンメーカー、高級ホテルなど OEM製品だけでなく、2018年には自社ブランド「FABBRICA YOSHIMOTO」を立ち上げ、ホテルや商業施設など、非住宅の分野においても着々と業績を伸ばし続けています。 ＼＼この求人のポイント／／ ◎ワークライフバランス充実！ 年休124日（土日祝）/月残業30時間以内/有給も入社後すぐに付与！ ◎営業活動もしやすい！！ お取引のあるお客様からお問い合わせを頂くかたちになります。 大手のキッチンメーカーやハウスメーカー様との取引が多数ございます ■組織について 当社の営業部門である空間事業部の本社に所属していただきます。東京営業所については、営業職以外の事務職も含めて10名ほど所属しています。男女比は3：7、平均年齢は37歳ほどで、男女、年齢問わず活躍できる環境です。 ■当社について キッチンカウンターの約８割を占めるBMC系人工大理石のトップシェア（シェア率約５０％程度）を誇る当社。LIXIL様やTOTO様、野村不動産様など大手の住宅資材メーカーや不動産会社に当社の製品は選ばれております。 近年では自社ブランドも立ち上げ、洗面ボウル、キャビネット等のサイズや形状、色柄などをそこに住む人が自ら自由に組み合わせて既存のセットに品にはないオリジナルの洗面空間創りができる事業を開始しております。 また海外からの直輸入にも力を入れており、最先端の素材や商品のご提案ができます！

【反響やルート営業が中心！業界トップシェアで製品も売りやすいです！】 ■職務内容 法人様に対してキッチンカウンターやシンク、洗面カウンターなどの水回り製品の営業を担当していただきます。 ※お問い合わせ頂いたお客様への営業が中心となります※ ・お客様（メーカーや設計事務所など）との打ち合わせ ・見積書作成 ・製品の納期調整など ※基本既存ですが一部新規あり 【顧客】 設計事務所やハウスメーカ−、キッチンメーカー、高級ホテルなど OEM製品だけでなく、2018年には自社ブランド「FABBRICA YOSHIMOTO」を立ち上げ、ホテルや商業施設など、非住宅の分野においても着々と業績を伸ばし続けています。 ＼＼この求人のポイント／／ ◎ワークライフバランス充実！ 年休124日（土日祝）/月残業30時間以内/有給も入社後すぐに付与！ ◎営業活動もしやすい！！ お取引のあるお客様からお問い合わせを頂くかたちになります。 大手のキッチンメーカーやハウスメーカー様との取引が多数ございます ■組織について 当社の営業部門である空間事業部の東京営業所に所属していただきます。東京営業所については、営業職以外の事務職も含めて10名ほど所属しています。男女比は3：7、平均年齢は37歳ほどで、男女、年齢問わず活躍できる環境です。 ■当社について キッチンカウンターの約８割を占めるBMC系人工大理石のトップシェア（シェア率約５０％程度）を誇る当社。LIXIL様やTOTO様、野村不動産様など大手の住宅資材メーカーや不動産会社に当社の製品は選ばれております。 近年では自社ブランドも立ち上げ、洗面ボウル、キャビネット等のサイズや形状、色柄などをそこに住む人が自ら自由に組み合わせて既存のセットに品にはないオリジナルの洗面空間創りができる事業を開始しております。 また海外からの直輸入にも力を入れており、最先端の素材や商品のご提案ができます！ 変更の範囲：無

社員食堂では実質無料で食事可能◎機械設計◆日本の農業をIT×機械で支える！ハウス用暖房機トップ級シェアメーカー◆年休127日◆在宅あり◆試作機を作る現場が併設！モノづくりの醍醐味を味わえる◆厚木市 【東証スタンダード/ハウス用暖房機シェア率70％超！日本の農業を機械技術とITで支えているトップシェアメーカー/在宅勤務あり】 ■業務概要： 機械設計技術者として下記業務をお任せします。 ・製品開発（燃焼機器、ヒートポンプ） ■業務詳細： ◇製品・部品の開発設計 全般（以下4ステップ） 【1.概念設計】アイデア出し／コンセプトまとめ／必要技術の検討 【2.基本設計】構造、機構設計／強度設計、シミュレーション検証 【3.詳細設計】試作図作成／試作機製作／試作実機評価 【4.生産設計】量産図面／BOM作成、量産試作実施、量産機最終評価 ■職場環境： 36名（平均年齢：約40歳、男性が約8割）が在籍しております。 └製品開発部：19名（機械設計：9名） ■ポジションで得られるスキル： ・4大力学（材料力学、熱力学、機械力学、流体力学）、メカトロニクス、制御工学など広範な知識 ・3D-CAD操作スキル、他部門との調整やチーム設計でのコミュニケーションスキル ■ポジションで得られる経験： ・設計したものが実際に形になり、市場で活躍している姿を見ることが出来たときの達成感が得られます。 ・チームで試行錯誤しながら創作して完成させることで達成感が得られます。 ・様々な部署の人と連携を取り、業務を進めていくため、コミュニケーション能力が向上します。 ・力学の知識やモノづくりのセンス、アイデアを形にする論理的思考力をが身につきます。 ■魅力点 ・農業機器業界でトップクラスのシェアを誇ります。 ・品質に拘りをもった製品開発に携われます。 ・エンドユーザー（農家の方等）と直接接する機会もあり、製品のフィードバックがもらえます。 ・車・バイク・自転車での通勤可／本厚木駅より送迎バス有 ・平均残業時間は約20時間程度／月です。 ・社員食堂では実質無料で食事ができます。（参考：自社HPの福利厚生欄をご覧ください。https://www.nepon.co.jp/recruit/welfare/） 変更の範囲：会社の定める業務

【ハウスメーカー出身者歓迎／年休128日／平均残業5H／平均年収933万円／トップシェア製品多数／国内トップシェアを誇る東証プライム上場メーカー／ツールと合わせた消耗品販売で売上高営業利益率が高く高収益体質】 ■業務内容 当社の住宅関連会社（マンション・戸建・リフォーム会社）に対し住環境機器営業部自社製品（浴室乾燥機、24時間換気、換気扇など）の営業活動をお任せします。顧客のニーズや困りごと、要求コストを聞き取りながら設備プランを提案していきます。又、顧客とともに販売スキーム構築などを行い製品の拡販活動も行います。 〜具体的には〜 ・顧客（マンションデベロッパー、大手ゼネコン、設計事務所、管理会社、リフォーム会社、ハウスメーカーなど）へ製品提案採用活動 ・商社（問屋・販売店）等からの見積依頼対応 ・TELやmailによる問い合わせ対応やアフターフォロー ・顧客への提案資料作成や販売スキーム構築 ・販促資料や会議資料作成 ＊担当エリア：首都圏エリア中心 ＊外勤・内勤の割合：5分5分 ■組織構成：営業部長1名、課長2名、メンバー5名、事務職4名で構成されております。組織は2グループに分かれており、売り先市場ごとにに分担しております。 ■本ポジションの魅力 当社製品は集合住宅市場でトップシェア製品として安定供給しております。自社製品の強みを活かしながら、製品のキャッチアップとスキルアップが見込めます。 ■入社後の流れ 1か月目：社内システム、製品や市場・顧客など勉強会（レクチャー）やライバル商品比較を行いながら自社製品の特長を学びます。商談同行や現場訪問、電話対応や見積作成を実践しながら実務の基礎を取得いただきます。 2か月目以降：順次得意先を担当いただき上司との同行営業を行いながら業務習得いただきます。 ■同社の特徴 同社は100億円規模のニッチ市場にユニークな製品を展開し、多くのトップシェア、パイオニア製品を送り出しています。また、ホッチキス＋針のように消耗品をセットとした製品が多くあり、製品を日常的に使用していただくことで消耗品も継続して購入いただくことが出来る為安定的な収益、健全な財務体質に繋がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業100年超！衣と住を支える製品の国内トップシェア！積水ハウスの住宅の金属部品や洋服の布を織るための製品など人々の生活を支えるもののおおもとを開発製造する社会貢献性高い企業〜 〜お客様のニーズをもとに製品を設計経験ある方必見！業界経験なくてもOK！〜 ■業務内容： ハウスメーカーの多くの金属部品を作っており、日本有数の大手ハウスメーカーと取引のある当社にて、2000種類を超える建築資材に関して、お客様との打ち合わせ（ヒアリング）〜納品後のアフターフォローまで、一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細： ・ニーズをもとに設計開発（アイデア出し、素材の選定、構想〜詳細設計、評価など） ・ハウスメーカーからの要望をヒアリング ・柱と壁をどのようにつなげるかなどといった、最適な製品・建築資材の提案　　など ※ヒアリングや提案などの技術営業の業務は、多くても全体の30％程度であり、ほとんどは設計・開発・評価業務になります。 ※情報収集〜試作・提案〜設計〜評価・改善まで一貫して担当できる、自分のアイディアを自らカタチにしていける面白さがあります。 ■扱う製品： ・建築資材の例：同社の技術とノウハウは住宅分野だけではなく、工場やホテルといった大型特殊建築物・ソーラーシステム・インフラの分野にも発展しています ・地震時にロッキング機能を発揮する外壁免振取付金具 ・住宅を足元から支える基礎用の部品 ・屋根を強風から守り強固に保持する金具 ・内装部材をワンタッチで取り付けする下地製品　　など ■同社の魅力： （1）安定性・・・国内・世界のトップシェアメーカーであり、創業100年以上の歴史をもっています。絶えず新たな技術や製品を開発し続けており、営業活動をすることなく、顧客である大手メーカーから絶えず依頼がくるほど信頼を得ています。 （2）大手メーカーと取引・・・高速自動織機メーカーである豊田自動織機や津田駒工業の他にも、豊田通商・伊藤忠商事・丸紅・積水ハウス・旭化成建材など、多くの大手メーカーとやり取りをしています。 （3）働きやすい環境・・・年間休日121日、有休のとりやすさ、家族手当・退職金制度などの福利厚生の充実などもあり、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【金融機関の経験を活かし事務職へ挑戦したい方へ！／プライム上場・オープンハウスグループ／年間休日125日・土日祝休み】 ■業務概要： 2021年に新設したオープンハウスのグループ会社「おうちリンク」での募集です。 グループ会社の株式会社オープンハウスで住宅をご購入いただいたお客様の 住宅ローンの入力業務、審査業務、決済業務をご担当いただける方を募集いたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・融資関連のメール作成・発送書類作成 ・帳簿記帳・ファイリング・書類の仕分け作業 ・在庫管理 ・郵便作業等の事務作業 ・入社時オリエンテーション担当 ・ローン相談会での顧客対応 ■当社の特徴・魅力： 【東証プライム上場企業グループ】 オープンハウスは、2013年に東証一部に上場を果たしています。東証への上場という厳しい監査基準を満たした上での上場であり、就業環境は改善されました。時短勤務の導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まっています。 【売上１兆円を突破！11期連続過去最高の売上高・利益を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。 東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リフォーム企画・進行管理／賞与5.4ヶ月／年休124日／上場グループの安定基盤〜 ■このポジションの魅力 ◎施工管理・住宅営業の“経験価値”が最も活きる仕事 現場で培った工程感覚、段取り力 顧客や協力会社とのコミュニケーション 品質・安全への目線 これらをそのまま武器に、作業負担のない“管理中心”へシフトできます。 ◎働きやすい業界トップクラスの環境 完全週休2日（土日祝）／年間休日124日 残業20〜30h／水曜ノー残業デー 住宅手当・家族手当・自己啓発制度（年2回／計最大10万円） 賞与5.4ヶ月（昨年度実績） ■採用背景 当社は、藤倉化成（東証スタンダード上場企業）の建築用塗料総代理店として、大手ハウスメーカーのリフォーム工事を“責任施工”で担ってきました。 へーベルハウスの外壁材では国内トップクラスのシェアを誇り、リフォーム・リノベ市場の拡大とともに安定した成長を続けています。 今回は、建設・住宅業界での経験を活かし、より働きやすい環境でキャリアを続けたい方を歓迎します。 ■仕事内容 ハウスメーカーから依頼されるリフォーム工事について、進行管理（工程・品質・安全）と顧客調整を担当いただきます。 ▼具体的な業務 ・リフォームプランの打ち合わせ（ハウスメーカー・エンドユーザー） ・工程管理／品質管理／安全管理 ・見積作成、協力会社手配、部材発注 ・施工状況の確認（※現場作業はなし） ・専用アプリでの日報・進捗管理（施工ステータスをリアルタイムで把握可能） ※新規営業なし。既存顧客との調整が中心です。 ※施工管理経験者は“これまでの段取り・品質基準への理解”が即戦力になります。 ※ハウスメーカー営業経験者は“顧客折衝・プラン提案・調整力”がそのまま活かせます。 ■配属組織 静岡営業所は3名（50代所長・40代課長・20代事務員）が在籍しており、情報を共有する習慣があり、複数名でフォローし合う体制が整っています。相談しやすい雰囲気で連携しながら業務に取り組むことができます。 ■当社について 藤倉化成（東証スタンダード上場）の建築用塗料・総代理店として40年の実績と信頼から、大手ハウスメーカーと直接組む“上流”を担う、安定×高品質のリフォーム・塗料専門企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ご自身のこれまでのご経験を活かし、お客様と直接向き合い夢を聞きカタチにするポジションです〜 ■募集背景 案件増加に伴う設計体制強化のための増員募集です。 入社後、「基本設計〜実施設計、お客様へのプレゼン、工事監理」まで一貫して関われる案件がほとんどです。これまでの素晴らし経験を活かし、直接お客様の対話し、お客様の夢を叶えるお手伝いをするポジションです。 ■業務概要 マンション、戸建て、シェアハウス、銀行、高齢者施設など適性に応じて、意匠設計をお任せします。 また、他の社員の業務のサポートもお任せしたいと考えております。 ■業務詳細 ・建物の種類 　住宅：マンション、戸建て、アパートメント、シェアハウス等 　非住宅：銀行、企業の本社兼寮、高齢者施設、ホテル ※設計事例 http://www.niino.co.jp/architect/ ・担当エリア 大森、蒲田など大田区の建物が中心ですが、都心や隣接する神奈川県、埼玉県、千葉県などの関東圏の案件も手掛けることもあります。内勤がメインですが、現場に行く際も公共交通機関を使用してアクセスできる現場がほとんどです。 ・仕事の流れ 基本構想→社内へプラン確認とプレゼン→お客様へのプレゼン→基本計画(基本設計)→実施設計(協力会社や当社の設計補助がサポートします)→工事監理(施工中の現場や関連業者の管理)→完成引渡し ※お客様とのお打ち合わせには営業(総合プロデューサー)も同席しますので、安心してプランの提案ができます。 ・案件数 　案件の規模や適性によって異なりますが、1名あたり3〜5案件となります。一つの案件に基本構想から完成まで1〜2年程で、じっくりと向き合える環境です。 変更の範囲：本文参照

【工場の生産性、作業効率向上に興味のある方へ／住宅用鉄筋市場でトップクラスのシェア／1979年創業・住宅向けの基礎鉄筋製造メーカー／成果主義で正当な評価◎】 ■業務内容： 住宅基礎鉄筋製造メーカーでの生産設備について、現状の機械の保守および、新設備導入の検討、新規設備の開発の提案 工場内ではハウスメーカ向け住宅基礎の鉄筋製造が主力です。 入社後まずは、製造工程、生産管理体制をを学んでいただきます。 その後、ご自身の経験や能力に応じて、新規設備の導入や開発に関わっていただきます。 ■当社について： 1979年創業、住宅向けの基礎鉄筋（通称：ユニット鉄筋）の製造メーカーです。お客様のニーズにお応えするための品質向上を目指し、 新製品・新技術の開発、建築センター評定取得、ISO9001認証取得等、ユニット鉄筋のトップランナーを目指しています。 ■特徴： ・売り上げの9割以上が完全受注生産です。現場物件に合わせて1棟ごとにユニット鉄筋の割付、部材、部品などをスピーディに拾い出し、高性能の設備を使ってオーダーに合わせ、ユニットを組み立てます。 ・必要となる部材の調達、割付を的確に指示するためのシステムを独自に構築し、積算作業の効率化を図っています。これにより、ハウスメーカーからの受注後、速やかに見積りを出すことができ、最短3日以内という短納期対応を実現しています。 ・全国に生産拠点を展開し、日本の住宅用鉄筋市場でトップクラスのシェアをもちます。 ・実用新案権取得の新製品開発や特許取得の新工法開発などを行っており、コストダウンや短納期化を実現し、住宅建築業界に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務