【地域社会とともに歩み続けています】 昭和46年に岩滝町で創業し50年以上 お客様からお家に関する悩みに寄り添い続けています 【リフォームの提案営業をお任せ】 お客様からお家に関する悩みを伺って キッチンや水回りの修理やリフォームを提案 与謝野町、京丹後市、宮津市を中心に回ります 【入社後まずは研修から】 みんな最初は未経験からスタートです 先輩社員がしっかりサポートするので ゼロから少しずつプロになって下さい 【当社はあなたの想いに応えます】 ■地元で正社員として安定的に働きたい ■移住して新しい仕事を始めたい ■建築や建設業界に興味がある ■地域貢献と仕事を両立したい ■経験を活かしたい 受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【信頼を形に変えて地域貢献】安心して過ごせるお家の提案営業 【地域の為になるお仕事しませんか？】 ■学歴不問&未経験OK ■創業50年以上の安定企業で正社員 ■Iターン、Uターン転職を応援 ■無料の社宅完備&最大6万円の家賃補助 ■1人1台の社用車支給 【初めまして株式会社山添電気です】 与謝野町、宮津市、京丹後市の ご家庭の不便などの悩みに対して 寄り添い解決するリフォーム会社です 【あなたのチカラが必要です】 高齢でも安心して暮らせる家を 寒すぎる浴室を暖かく 掃除が楽なキッチンを　など 地域の不便を解決する為に動いて下さい 【生活に困らない安定環境】 社宅完備＆家賃補助は最大6万円支給 月給30万円以上の安定収入が可能で 金銭的な心配は最小限で生活が可能です 【駆けつけてくれるか大歓迎】 地元の方の挑戦はもちろん IターンやUターン大歓迎 県外移住なら敷金礼金引越し代も会社負担 【勤務地】 株式会社山添電気 京都府与謝郡与謝野町字弓木1407−19 ※車通勤OK 未経験OK 人柄重視の採用なので未経験者歓迎 学歴不問 学歴より人柄ややる気を重視の採用 ほぼ残業なし メリハリを大切に働くことを推奨中 昇給・昇格あり 成果や頑張りがキャリアアップに繋がる評価制度 賞与あり 日々の成果や頑張りを賞与で給与還元 急募 月内～や来月～などスグに働きだしたい方歓迎 交通費支給 勤務に必要な交通費を支給（※規定あり）

★フルリモート／在宅勤務／ワーケーション／副業OK ☆月給35万円～経験とスキル次第で給与は”青天井” ★プライム案件・上流工程案件多数！ 〇『　面談時から理想のキャリアをヒアリング　』 　　　▼ ◎こんな事業部を創りたい ◎最新技術に触れたい ◎理想の働き方を追求したい …など、スキルやポジション、働き方、待遇等 のご要望をまずは聞かせてください！ 共に理想のキャリアを描いていきましょう！ ◎「実は顧客折衝があまり得意じゃない。 本当は現場で開発を続けたい場合…」 ▼開発フェーズのみの案件をアサインします！ ◎「ブランクがあって転職活動に苦戦している…」 ▼ブランクOKです！ご経験のあるフェーズからお任せしていきます！ ◎「ゆくゆくはリモートの割合を増やしたい」 ▼当社のリモート率は8割以上です！ ◎「大手・有名企業でのやりがいのある仕事がしたい」 ▼すでに有名企業との直取引が始まっています！ ■ERP/CRM ◎SAP S/4HANA導入プロジェクト ◎Dynamics 365 Project Operations案件 ◎Salesforce開発案件 ■ERP ・D365FO ・CE ・BI ・BC ・Powerplatform ・SAP <注目ポイント1> ☆オーランだから実現できる環境 ★売上6000億円企業のECサイト・有名企業との直取引で確かな信頼と実績 ★フルリモート／在宅勤務／ワーケーション／副業OK ★ユニークな”独自制度”や”面白い”社風を共に創造できるやりがい <注目ポイント2> ★圧倒的に稼ぎやすい環境 ●≪安定した月収と確かな将来性≫ ※月給35万円～経験とスキル次第で給与は”青天井” ●≪前職給与保証＋α≫ ※経験者は前給保証＋αで経験・能力・前給を考慮の上決定いたします！ ●≪年収300万円UP可≫ ※新規事業立ち上げ重要ポジションの為300万円以上UPも！

◇◆創業以来60年以上無借金経営を続ける安定企業/業界知名度抜群！自社商品（オーダーメイドのシャッター）を販売するルートセールスポジション/飛び込み営業なし/未経験での入社者多数・教育環境充実◇◆ ■職務内容：ゼネコン、工務店様向けの自社商品のルート営業を行っていただきます。反響・顧客紹介が中心の営業スタイルです。 ※業界内では珍しく、当社は、お客様の要望や状況に合わせてオーダーメイドでシャッターの製造〜施工まで対応しているため、官公庁や公共工事での依頼も多く安定した需要があります。 ※飛込営業などはありません。 ◇自社商品(シャッター)の営業　　◇獲得した案件の仕様打合せ、社内への施工依頼　　◇提案書類などの作成　　◇見積書・請求書等の作成　等 ■担当数／担当エリア： 1人あたり多くて20〜30社程度担当します。担当エリアは熊本県内です。 ■ご入社後の働き方：ご入社後半年〜1年間程度OJTを中心に先輩社員に同行します。営業方法や業務内容を少しずつキャッチアップいただき、少しずつできることからチャレンジしていただきながら、一営業として顧客を担当いただきます。社内にシャッターのプロ集団もいるので、細かい知識等については専任が対応します。 ■評価制度： 目標数値はありますが、どちらかというと日々の業務態度や誠実に対応しているかで評価をつけています。 ■組織構成： 八代営業所は１名(50代)が在籍しています。元カメラマンや元工場勤務の方など前職は様々で同じ境遇(未経験)で入社した社員も多く、安心して業務を行うことのできる環境です。 ■当社の特徴： 近年、「安心・安全」を求める社会のニーズも多様化する中で、シャッター・ドアにも多岐に渡る役割を求められております。当社は創業以来、地元随一のシャッター総合メーカーとして、信頼性の高い製品作りと地元への貢献をモットーに日夜努力を続けており、今後もお客様のニーズに対応し、多種多様な商品をご提案することで「安心・安全」を提供してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

もっと深く、もっと丁寧に、子どもたちと向き合える。 一人ひとりに寄り添う支援を実現できます。 「子どもたちと丁寧に向き合いたいのに、忙しくて難しい…」 「知識を活かして障がいのある子どもたちを支えたい」 そんな想いをお持ちのあなたへ——。 当社では、こんな環境をご用意しています！ ★理想のサポートを叶える 少人数制だからこそ、一人ひとりとじっくり向き合える。 子どもたちに寄り添い、丁寧なサポートができます！ ★チームワーク◎ 困った時はすぐに一緒に働くメンバーに相談できる環境。 未経験の方も安心です。 ★頑張りをしっかり評価 実績に応じた公平な評価制度で、キャリアアップを目指せます！ 成長中の医療福祉ベンチャーで、 子どもたちへの想いを大切に、裁量大きく働きませんか？ ★子どもたちの「できた！」の成功体験をつくる ★チームワーク◎ ★20代～30代活躍中！ ★時短勤務制度あり ★日頃の頑張りを正当に評価 ★年功序列なしで、早期キャリアアップも可能！ 放課後等デイサービスにて、 子どもたち一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 ▼放課後等デイサービスって？ ………………………………… 支援を必要とする障がいのあるお子様や発達に特性のあるお子様が、 放課後や長期休暇に利用できる福祉サービスのこと。 社会性や能力を高めるためのプログラムや、 自立を促すサポートを実施しています。 *★————主な業務内容————★* ・療育プログラムやマニュアルの作成 ┗ダンスレッスン、工作、実験、イベントデーなど、 　毎日日替わりでプログラムを用意しています。 ・イベント企画、運営 ・児童送迎 ・事務作業 ・個別支援計画に基づく療育提供 ・保護者の方や担当者との連携　など *★——————————————★* 職員1人につき、お子様は最大3人までの体制にしています。 そのため、余裕をもって業務に取り組むことが可能！ 一人ひとりとしっかり向き合える環境が整っています。 未経験の方やブランクがある方も安心してご応募ください◎ 【仕事の魅力】 私たちが大切にするVALUES ◇信頼と敬意 相手の判断や言動に敬意を持てるように、双方の信頼を土台にする。 ◇真摯さ 自分の考えに固執せず、真摯さを持って素直に受け止める。 ◇向上心 自他共に幸せになるように、人間力や技術を磨き続ける。 ◇感謝 取り巻く環境や周囲の方々への感謝の気持ちを忘れず、 関わる全ての方に敬意を持って接する。 ◇リーダーシップ 役職や地位に関係なく、一人ひとりが主体的に考え、 自ら率先して行動し、周りに良い影響を与える。 ◇一致団結 一人ひとりが常に「チームの一人として何ができるか」を考え、 利己的ではなくチームとしての貢献意欲を持って一致団結する。 様々な困難も乗り越え、顧客に質の高いサービスを提供する。 安心して長く働ける職場◎ ご利用者様にも社員にも「希望の光であり続ける」を ミッションに掲げる当社。 医療・福祉業界に新しい環境を生み出し、 業界の新しいスタンダードを目指しています。 また、2024年10月に株式会社IOBIが運営するメディア 「Made In Local地域を代表する企業100選」に入選。 さらに、2024年11月には世界基準の調査機関 「Great Place to Work Institute」より 「働きがいのある会社」として認定。 まだ成長途中の会社ですが、課題に真摯に向き合い、 企業理念の実現に向けてこれからも挑戦を続けていきます！

＊経験・知識・資格は不問＊ 「障がいがあっても、働きたい」を あなたの力で支えませんか。 ★20～40代の幅広い年代が活躍中 ★残業ほぼなし ★賞与年2回（最大3ヶ月分支給） ★月収45万円可 ★一人暮らし応援手当あり -----＊＊ 「障がいがあることが問題ではなく 障がい者が活躍できない社会が問題」。 そう考え、誰もが自身で活躍できる社会を目指す当社。 障がいをお持ちの方の働く機会をサポートし、 働く喜びを感じるお手伝いをしています。 ご利用者様のできることが広がり、 社会に貢献できるようになっていく。 そんな利用者様の変化を実感できる、 やりがい大きなお仕事です。 社員がイキイキと働けるよう、待遇面も充実させています。 安心できる環境で、日々喜びを感じられるお仕事に携わりませんか？ ＊未経験から就労支援に携われる＊残業月平均10時間以下＊完全週休2日制＊賞与年2回＊全国各地に拠点多数＊資格手当・子ども手当・1人暮らし応援手当あり＊正社員採用 就労継続支援施設などで、ご利用者様の就労サポート業務をお任せします。 *【仕事について】* ■ご利用者様の就労支援(作業見守り、指導/教育など) ■新規ご利用者様へのサービス案内や連絡調整 ■ご利用者様やご家族のサポート ■関係機関(病院・企業など)との連携 ■各種事務作業(個別支援計画・日報など) ※施設によりますが、ご利用者様との対話がメイン、事務作業は2割程です *【就労継続支援施設とは？】* 障がいを持つ方の「働きたい」「稼ぎたい」などの 想いを叶えることを目的とした施設。 労働の対価として工賃をお支払いしています。 ＊革製品の製作・販売、チラシのデザイン、農作業など *【就労移行支援施設とは？】* 障がいを持つ方が、一般企業への就職を目的とした 「必要なスキル」「就職サポート」を受けられる 「通所型」の障害福祉サービスです。 ＊マナーや身だしなみのレクチャー、就活支援など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「人間関係の良さ」も働きやすさのヒミツ。 スタッフの仲が良く、事業所をよくするために意見を発信し合える社風。 ちょっとした相談もしやすく、急な休みの調整なども心配いりません。 有資格者から無資格者までフラットな立場で話し合えるため 元スーパー勤務のスタッフも昨年10月に入社し、周りの協力を得ながら活躍しています。 オリエンテーションや研修、月次カンファレンス、 チャットワークでの相談なども盛んなのでご安心ください◎ ☆各施設約5～10名のスタッフが在籍。子育てと両立中の女性も多数活躍！ ☆ご利用者様は1施設あたり20名～30名で、40～50代の方が中心。 月4回のケースカンファレンス(全体会議)やこまめな情報共有など、 チーム体制で仕事を進めています。 ワークライフバランスの整った環境なので安心◎ ご利用者様の「真のQOL向上」に向けた支援を行っている私たち。その対象は働くスタッフも例外ではありません。全社員にも幸せでいてほしいと願っているからこそ、安心して続けられる環境を整えています◎ ＊完全週休2日制(土日休みor日曜＋1日) ＊残業月平均10時間程度(17時台の退社可能) ＊賞与年2回(6月・12月 ※昨年実績2～3ヶ月) ＊一人暮らし応援手当(月1万円)※社内規定あり ＊子ども手当(子ども1人につき：月6000円)※社内規定あり ＊資格支援制度／資格手当 さらに、月に1日自由にお休みが取得できる特別休暇を一部地域で試験導入。 2025年には年間120日以上の休暇取得を予定しています！ 【教育制度について】 ▼入社後はオリエンテーションからスタート！ 「事業内容」「使用する社内システム」などの基礎を学習します。 ▼その後は配属先でのOJT研修がメイン。 チェックシートに沿って教えるので、半年ほどで一人前にステップアップできます。

システムやアプリ開発、AI関連など多彩なジャンルのITサービスを取り扱う当社。 上流から運用、テストなど多彩な領域を手掛け、常時1000にも及ぶ案件をご用意しています。 ご自身の希望を最大限考慮した上で、プロジェクトをお任せします。 ＜待機期間の心配も無用です＞ 長期の待機期間が発生し、不安を感じたことがある方も少なくないはず。 当社は営業が必ず、案件のスケジュールを先回りして確認し それぞれのエンジニアの待機期間が発生しないよう徹底管理しています。 ★代表をはじめ営業担当者3名が全面的にサポート。 エンジニア同士の交流会や任意での帰社日なども設け、 就業状況に関する悩みや将来のキャリアに関するご希望など、どんなことでも気軽に相談できます。 不安なくステップアップしていける環境です。 ★自社サービスである介護物件管理システム「Care Property」を中心に、 様々な介護福祉関係のシステム販売を行っています。 そのため、自社サービスや受託開発に携われるチャンスも大いにあります。 ★沖縄ではIT基礎が身につくコールセンター事務のお仕事も募集しています！ ★AI・VR・AR・MRの案件も増加中！最新の技術も身につきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◆基幹システム構築 ◆会計システム設計、開発 ◆教育向けシステム開発 ◆生産管理システム開発 ◆ラジオの組み込み ◆製造業向けERPパッケージ開発 ◆物流在庫システム開発 ◆大手医療・介護関連WebサービスのSRE業務 概要：AWSインフラのオペレーション業務をベースに既存事業のシステム基盤の課題発見・改善提案 工程：要件定義～保守運用 言語/環境：Python、Terraform、Ansible、EC2RDS、Elasticcache、その他主要なサービスを使用 規模：20名～30名 その他：フルリモート、私服可 ◆テレビ配信サービスにおけるSDK開発業務 概要：テレビ配信サービスにおけるアプリ開発・機能改善等 工程：開発（オープンソースの様な形にて公開を予定しており、拡張性、生産性、保守性を意識した開発が重要） 言語/環境：Swift、Kotlin、Slack、Zoom、GoogleMeet、GitHub、BackLog 規模：全体10～20名 ◆大手メーカーIoTシステム開発支援業務 概要：①加工品プロジェクト(加工品を受注して、円滑に加工業者に渡すためのプラットフォーム)②遠隔監視＋定期点検のいずれかに参画 工程:開発 言語/環境：PHP（Laravel）、JavaScript（Vue.js）、AWS（Lambda、Iotcore等）、GithubBackLog 規模：30名 その他：フルリモート、9：00～18：00（フレックスタイム制） ◆業務システム運用、ヘルプデスク対応業務 概要：グループ海外拠点からの問い合わせ二次エスカレーション対応 担当フェーズ：運用、ヘルプデスク 使用環境：Windows、Excel、VBS <注目ポイント1> 実務経験者は＜高還元×前職給与保障＞で働ける 今回の採用では、経験者の方には前職給与保障をご用意しています。経験年数や特別な資格等は不要ですので、まずは面接時にご希望の年収をご相談ください。さらに当社では、経験者の方に70％以上の高還元を実現！実際に当社では転職後に年収が100万円アップした実例も。 「今のあなたのままで、今の生活より少し余裕のある暮らしを手に入れたい」と考えるエンジニアの方からにはうってつけの環境です！ <注目ポイント2> あなたの希望がしっかり叶うアサインを実現 元フリーランスの代表が培った豊富なネットワークを強みに、常時1000もの案件があり、チーム案件やフルリモート、未経験の方に向けた案件など1人ひとりの希望にあった案件のご紹介が可能です。また、翻訳事業や英語案件にも精通していることから、語学を活かせるプロジェクトも多く、よりグローバルな環境でスキルを活かしたり、技術を磨きたい方にもピッタリ。プライバシーマークや健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）も取得するなど、社外からの信頼も厚く、業績も好調。今後も事業拡大や自社サービス展開により、エンジニアとしての理想が叶えられること間違いありません！ 【入社後の成長サポート】 ◎IT資格取得手当：IT系資格の受験費用、参考書代を支給 ◎社外技術研修参加費：社外での技術研修の参加費を会社が負担 ◎オンライン英会話の受講：会社負担で週1回の受講が可能。当社に在籍する英語話者8名のサポートも有 ◎図書購入費補助：スキル向上などを積極的に応援

★運用保守からのステップアップや、オンプレミスからのスキルチェンジもOK あなたの経験や志向性、今後のキャリアの希望などを第一に考え、ピッタリのプロジェクトでご活躍いただきます。 「運用保守だから」「オンプレミスだから」と出勤が当たり前になっているエンジニアも、当社でならフルリモートができるクラウド系の設計・構築案件に参画できるようにステップアップやスキルチェンジできます！ 代表のこれまでのつながりから、提携先は3000社以上。上場企業との直接取引を含め、取引先は240社を超えました！教育やアパレル、鉄道など様々な業界の案件を担当しています！ ＼働く環境／ 社員の90%以上がエンジニアの技術者集団！ 全社で平均年齢30歳と若手メンバーが多く活躍しています◎ カチッとした環境ではなく、 ラフにエンジニア同士でコミュニケーションをとれます！ ★案件の一部をご紹介します★ ■AWS基盤上にあるメタバース空間の開発支援業務 ┗声や表情をAIで分析して価値観の合うユーザーコミュニケーションを促進させるシステムの開発 ［環境］Python3,AWS,APIGW, Lambda, S3, DynamoDB,OpenSearch(=ElasticSearch) ■某大手求人サイトのインフラ構築(AWS) ┗BtoCサービスのインフラ構築全般（AWS）、コンテナ構築、データ分析基盤構築、ジョブ管理等、アーキテクト ［環境］AWS ■サービス提供のためのネットワーク構築と維持管理 ┗ネットワーク設計から構築、維持管理までを実施 ［環境］Ciscoルータ(ISR/ASR),Catalystスイッチ,Nexus9000,Juniper SRX ★受託案件も数多くの実績あり！ <注目ポイント1> 段階的にスキルを身につけ、着実にスキルアップ！ 会社の利益よりもエンジニアがやりたいことを優先！例えば保守運用からステップアップしたいなら、まずは構築、さらに設計へと段階的にスキルアップ。オンプレミスからクラウドへのスキルチェンジを希望するなら、移行プロジェクトからスタートするなど、エンジニアの希望を叶えるために徹底的に寄り添います。 <注目ポイント2> Marvelのビジョン ～There’s no reason not to start～ これは“始められない理由なんてどこにもない”という意味。お金や時間、経験、年齢などにとらわれることなく、思い立ったら行動ができるような環境をつくっています。そのため経験半年～でもやる気があれば上流やモダンな開発環境、DXなど様々なチャンスを用意。当社でどんどんチャレンジしてほしいなと思っています！ 【入社後の成長サポート】 一人ひとりのキャリアを支援する「キャリア管理部」による手厚いサポートで、あなたのスキルアップを徹底支援します。 また、Marvelでは月に1度勉強会を実施しており、毎回30名以上が参加する人気の勉強会となっております！エンジニアの現在の課題や、取締役の高木が考える今後必要になってくるスキルをピックアップして、グループワークを通じてスキルアップを図っています。

★LaravelやPython、Vue.js、React.jsなどのモダンな技術を使える案件が多数 ★ローコード・ノーコード、RPA、SFA、PMO、コンサルなどのDX案件が豊富 あなたの経験や志向性、今後のキャリアの希望などを第一に考え、ピッタリのプロジェクトでご活躍いただきます。 代表のこれまでのつながりから、提携先は3000社以上。上場企業との直接取引を含め、取引先は240社を超えました！教育やアパレル、鉄道など様々な業界の案件を担当しています！ ★新規事業の開発に携わるチャンスも ★基本は3～4名のチームで配属 ★該当するプロジェクトが決まるまでは社内開発案件をお任せします ＼働く環境／ 社員の90%以上がエンジニアの技術者集団！ 全社で平均年齢30歳と若手メンバーが多く活躍しています◎ カチッとした環境ではなく、 ラフにエンジニア同士でコミュニケーションをとれます！ ≪主な開発言語≫ Java、PHP、Python、Swift、Kotlin、Android、JavaScript、React.js、Vue.js、Goなど ★案件の一部をご紹介します★ ■最先端AIロボットの操作用モバイルアプリUI開発 ┗AIで動く医療向けサイボーグ手指リハビリ装置の開発。スマートフォンをリモコンとして使用するため、モバイルアプリでの設計～実装を担当(Flutter、Visual Studio Code)。 ■証券系システム開発 ┗分散型台帳技術（ブロックチェーン）を用いた証券系システムの開発で、フロントエンドを担当。分散型台帳技術に触れながら、Reactでのフロントエンド開発(React、Java/Spring、Quoram)。 ■顧客向けシステムのバックエンド開発 ┗新機能の実装を中心としたバックエンドシステム・関連アプリケーション実装を担当。Goを使ったバックエンドの開発、PJによって企画や要件定義から参画(React, Redux、Go、AWS、Docker)。 ■大手製造業様向け基幹システム更改プロジェクト ┗大手製造業でのSAP導入支援、データ移行における作業支援＆PMOなど。 ■UiPathシナリオ作成案件 ┗顧客折衝＆シナリオ作成、ロボット開発（UiPath、VBA）など。 ■大手不動産会社向けSalesforce導入支援 ┗要件定義＆実装・リリースまで対応。 ■物流系システム再構築 ┗受発注システムの再構築をOutsystemsベースで対応。 ★受託案件も数多くの実績あり！ <注目ポイント1> 一人ひとりが成長できるようにできるだけモダンな環境を 代表がMarvelを設立したのは“一人ひとりが個性を発揮して活躍・成長できる会社を作りたい”という想い。だからこそ社員には本当にやりたい案件で、スキルを磨いてほしいと切に願っています。そのため汎用的なものはもちろん、PythonやLaravel、Vue.js、Laravel、Reactなどの案件を揃えています！ <注目ポイント2> Marvelのビジョン ～There’s no reason not to start～ これは“始められない理由なんてどこにもない”という意味。お金や時間、経験、年齢などにとらわれることなく、思い立ったら行動ができるような環境をつくっています。そのため経験半年～でもやる気があれば上流やモダンな開発環境、DXなど様々なチャンスを用意。当社でどんどんチャレンジしてほしいなと思っています！ 【入社後の成長サポート】 一人ひとりのキャリアを支援する「キャリア管理部」による手厚いサポートで、あなたのスキルアップを徹底支援します。 また、Marvelでは月に1度勉強会を実施しており、毎回30名以上が参加する人気の勉強会となっております！エンジニアの現在の課題や、取締役の高木が考える今後必要になってくるスキルをピックアップして、グループワークを通じてスキルアップを図っています。

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター練馬店 【東武練馬駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 東武練馬駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター練馬店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 　 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 　 12:00　＜休憩＞ 　 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 　 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局での送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター明大前店 【明大前駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 明大前駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター明大前店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 12:00　＜休憩＞ 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局での送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター練馬店 【東武練馬駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 東武練馬駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター練馬店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 　 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 　 12:00　＜休憩＞ 　 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 　 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局での送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター明大前店 【明大前駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 明大前駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター明大前店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 12:00　＜休憩＞ 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局での送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター練馬店 【東武練馬駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 東武練馬駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター練馬店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 　 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 　 12:00　＜休憩＞ 　 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 　 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター明大前店 【明大前駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 明大前駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター明大前店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 12:00　＜休憩＞ 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター練馬店 【東武練馬駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 東武練馬駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター練馬店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 　 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 　 12:00　＜休憩＞ 　 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 　 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

【就業先名】 みよの台薬局株式会社　みよの台薬局在宅調剤センター明大前店 【明大前駅】未経験から正社員デビューのチャンス！ 明大前駅最寄り みよの台薬局在宅調剤センター明大前店にて 送迎ドライバーのお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給210,000円〜218,000円 ◆賞与4ヶ月分 ◆日祝固定休み ◆自動車免許があればOK！ 　未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 　 【こんな方におススメ！】 「医療・看護分野のお仕事に興味がある方」 「運転業務がお好きな方」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「正社員として働きたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 【送迎ドライバーのとある一日】 8:45　朝礼。 アルコールチェックや、スケジュール確認、連絡事項確認、 車体回りの乗車前点検をします。安全運転でいきましょう。 9:00　時間指定のあるお薬の配達や薬剤師の送迎をおこないます。 在宅の患者さんのご自宅まで、薬剤師を送ります。 12:00　＜休憩＞ 13:00 　午後に配達指定のある在宅の患者さん宅までお薬のお届け。 薬剤の種類によっては、患者さんのご自宅内まで搬入することも！ 老人ホームや、店舗から店舗へのお薬の配達をします。 18:45　社用車の清掃・点検・日報作成をして一日が終わります。 　 【仕事内容】 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。 ■配属店舗について： 内定提示店舗は面接を踏まえて決定いたします。ご自宅から通勤可能範囲の中で、応募店舗とは別店舗での内定となる場合がありますが、ご了承ください。ご自宅方1時間圏内の他の店舗に移動の可能性もございます(3年〜6年に1回程度) ■他店舗のヘルプ（ご自宅からドアtoドアで1時間以内）に行く可能性があるため曜日固定の休み希望は相談不可となります。 【有給詳細】入職より6か月後に付与 【有給付与】10日 未経験歓迎|急募|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|日祝休み|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/送迎ドライバーのお仕事 ・老人ホームや在宅へ訪問 ・薬局と訪問先への薬剤師の送迎 ・お薬や輸液などの積み下ろしや運搬 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 160,000円〜 基本月給：160000〜168000円 手当：【一律支給】 住宅手当5,000円 調整手当25,000円 業務手当5,000円 外勤手当15,000円 賞与あり：年2回（実績4ヶ月分） 昇給あり：年1回

＼正社員採用！待遇重視の転職もOK♪／ 働きやすさが評価され、ストレスフリーカンパニー2年連続受賞◎ 人生のターニングポイントとなる「転職」。 新しい環境に一歩踏み出すことに、 不安や心配もあると思います。 当社の面接では、自己PRや志望理由もなくてOK！ 一度、私たちとお話ししてみませんか？ ■未経験から始める新キャリア■ 企業に最適なスタッフをマッチングする 人材コーディネーターのお仕事をお任せします！ 学歴や経歴は不問。 面接では、好きなことや苦手なことなど、 あなた自身について知りたいと思っています♪ ■イチから丁寧にサポート■ 入社後は、派遣先の業務を体験し仕事への理解を深められます！ その後は2週間の社内研修と教育担当からの 手厚いフォローがあるので、ご安心ください。 ★ストレスフリーカンパニー2年連続受賞（2023年金賞）★ノルマなし ★残業時間10h以下 ★未経験歓迎/学歴＆経歴不問！10名以上を積極採用中 ★時短勤務・リモートワーク相談可能 ★20代～30代の女性が多数活躍 企業と派遣スタッフをつなぐ架け橋の役割を担うお仕事をお任せします♪ 【具体的な仕事内容】 ■担当企業への人材ニーズのヒアリング・提案（営業に同行して実施） ■顧客からの電話・メール対応 ■派遣スタッフの登録面談、契約更新業務 ■就業条件の確認 ■応募者の面談、採用手続き ■担当派遣スタッフのフォロー など ◎ノルマはありません！ ◎テレアポなどの営業業務は一切ありません！ ◎直接クライアント先へ訪問する機会はほとんどなく、基本的には内勤業務です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ストレスフリーカンパニー受賞！働きやすさも揃っています◎ ☆残業時間10h以下 ☆産育休の取得率100％＆復職率100％ ☆時差出勤・時短勤務可能 ☆リモートワーク相談可能 ☆年間休日120日以上 ☆有給消化率90％以上 ☆5日以上の連休可能　…など 社員たちが無理なく長く働ける環境づくりに注力しています！ こうした環境から、厚生労働省の「ストレスフリーカンパニー」を2年連続受賞！ 5400社の中から、100社ほどしか選ばれなかった賞です！ 研修充実★未経験でも活躍できるサポート体制があります。 「未経験だから不安…」 という気持ちをお持ちの方もいるかと思います。 ですが、実際に当社では、社会人経験のない方や元フリーターの方をはじめ様々な前職の方が活躍中！ 平均年齢29歳と、若い社員が多いので気軽に遠慮なく質問してください！ 【教育制度について】 ▼半年～1年ほど 各種イベントや当社がお任せいただいている店舗での運営（接客や販売）の業務を実際に体験いただきます。セールスプロモーションの業務理解を深めることができます◎ ▼その後は… 専任の教育担当がマンツーマンで丁寧に教えていきます。みんな現場の業務を体験し熟知している社員なので、わからないことはすぐに教えてもらえますよ♪

国産の新車・中古車を中心に輸入車やトラックなど取り扱う車種は様々 車販売以外にローン、リース、自動車保険などをWEB広告を見て来店されたお客様へ説明していただきます。 【自動車販売員としてチームで働く】 チーム成果、個人成果、しっかり評価します 休みが取りやすく残業ほぼナシなど、ワークライフバランス良い環境が自慢です 【あなたにお任せするお仕事の流れ】 ■8:40　朝礼、今日のスケジュール、ご来店客等を確認、各自の持ち場へ ■9:00～開店、お客様応対、電話応対、WEB管理、広告制作、在庫車管理、書類作成、SNS更新、ロープレ、研修、ミーティングなど日によって様々 （途中60分と30分の休憩：各自のタイミングで） ■18:00　終業 【当社の働きやすい5つのポイント】 1,出した成果はチームと個人、両面で正しく評価します 2,属人的な仕事はできるだけ廃して、チームで成果を作ります 3,定休以外の休みが任意で決められる 4,残業あることのほうが珍しいメリハリ 5,頑張りは報奨金として給料にプラス 是非、当社の正社員として一緒に働きませんか？ 【自分の仕事を正しく評価されたいあなた】 ■勉強好きな人 ■素直な人 ■プラス思考な人 ■普通自動車運転免許（必須） 上記さえクリアしていれば ■職歴不問 ■復職やブランクOK ■新卒や第二新卒歓迎 ■フリーター歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ■20代から中高年まで活躍中 自動車販売員/未経験OK/ブランクOK/主婦主夫活躍/向日市 【資格を活かして欲しいので好条件】 ■頑張りや成果に対し毎月報奨金を支給 ■定時帰り歓迎のほぼ残業ナシ ■チームワーク良くて働きやすい ■未経験でも丁寧に指導します 【初めまして岡田自動車株式会社です】 お客様や地域への貢献を第一に、車種問わず販売・買取・点検・修理など必要とされるサービスを追求する会社です 【あなたの頑張りを給与還元】 月給＋年2回賞与はもちろん、目標達成や個人の売上貢献に応じて報奨金を毎月支給します 【仕事以外の時間が多く持てる】 ほぼ残業なし&休みが取りやすいので、家族との時間、趣味や自分時間など、自由な時間が多く持てます 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください あなたの応募をお待ちしています 【勤務地】 岡田自動車 R171向日店 京都府向日市鶏冠井町清水2 国道171号線沿い（東土川交差点より南へ1km） 「西向日駅」より車で5分（車通勤OK） おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■安心して働ける社会保険完備 ■家庭と両立しやすいので主婦・主夫歓迎 ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■サポート充実なので復職・ブランクOK ■希望に応じて車通勤OK 勤務地： 京都府向日市鶏冠井町清水2 勤務先： 車検の速太郎 R171向日店 アクセス： 国道171号線沿い（東土川交差点より南へ1km） 「西向日駅」より車で5分（車通勤OK）

ホットスタッフ周南で 人材コーディネーター募集！ しっかり収入も稼げて土日祝休み♪ 是非ご応募ください◎ -------------------------------------------------- 【会社概要】 ホットスタッフは全国で116拠点を構える 地域密着型の人材派遣会社です！ 山口県内には5拠点あります。 内2拠点は2023年3月オープンしたばかりで、今急成長しています！ 「安定企業に勤めたい」 「年齢不問で昇級できる環境で、早く役職に就いて年収を上げたい」 「稼ぎたいけど休みはほしい」 「頑張った分だけ評価・報酬がほしい」 「社長になりたい」等 未経験でも稼げる会社で働きたい方、ぜひお話ししませんか？ -------------------------------------------------- 【仕事内容】 企業様の「人手が足りなくて困った」と、 登録スタッフさんの「働きたい」を マッチングさせるお仕事です。 ・派遣社員を導入したい企業の新規開拓営業 ・企業様へ採用情報のヒアリング ・登録スタッフさんへのお仕事紹介、 　就職後のフォロー面談 ・既存のお取引先様のフォロー -------------------------------------------------- 【給与詳細】 月給 301,875円～(研修期間中) ※成果に応じてインセンティブあり！ ※研修期間：最長3ヶ月あり ※平均月収は51万円！ 　(2024年度営業職員の平均) ※年齢、経験、能力を考慮した上で決定いたします。 ※待遇条件の詳細につきましては 　面接の際にお尋ねください。 -------------------------------------------------- 【インセンティブ制度について】 ほとんどの社員が前職より収入UP！ 「マッチングした求職者の数」×「就業期間」が そのまま収入に反映されます！ 頑張った分は毎月しっかりインセンティブで支給します！ 実例 1、転職前年収350万円　→　転職後1年で年収450万円 2、転職前年収350万円　→　転職後1年半で年収600万円 3、転職前年収600万円　→　転職後2年で年収1200万円 何をしてこんなに稼げるようになったのか？ それは沢山の求職者×人材不足の企業さん を マッチングさせ、しっかり働き始めた人の 困っていること、楽しいことを聞いて 働きやすい環境を作ることに徹したからです！ 《 インセンティブについて 》 ノルマなし！ あなたの頑張り次第で毎月20万円～60万円の 歩合給が付きます！(実績あり) ※1名紹介につき、1日あたり200～350円、 1ヶ月で4,000円～7,000円がインセンティブとなります。 当社のインセンティブは、紹介したスタッフさんが 勤めている間ずっと支給される仕組みです！ 頑張ったら頑張った分だけ歩合で給与がUPしますよ！ -------------------------------------------------- 【入社後の流れ】 STEP1： 初日は支社長による座学研修！ 派遣業界やホットスタッフの特徴など、 基本的なことを学びます。 STEP2： 企業様と登録スタッフさんの マッチングまでの流れを把握します。 お客様先への訪問や登録スタッフさんとの 面談などの一連の業務を、先輩社員と一緒に 進めていきながら覚えていきましょう！ ※約1ヶ月ほどで、仕事の流れは 　把握できるようになると思います！ STEP3： 入社後3ヶ月を目安に、ひとり立ちを目指しましょう！ 3ヶ月目以降でも分からないことや不安や悩みなどあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談してくださいね。 《 とある1日の流れ 》 09：00 出社、スケジュールやメールの確認 09：30 営業事務と朝の打ち合わせ 10：00 営業活動開始 12：00 お昼休憩 13：00 午後の営業開始 17：00 帰社、営業事務と再度打ち合わせ 18：00 スタッフ管理などの事務作業 18：30 退勤、帰宅 -------------------------------------------------- 【キャリアアップについて】 ホットスタッフで「年功序列」という言葉は存在しません！ 入社歴や年齢に関係なく、 成果は正当に評価している、と言い切れます。 (実際に、入社1年で支店長になった人もいます！) 新拠点も続々オープンしているので、 狙えるポストが多いのも当社の特徴です！ キャリアステップも明確！ 営業→ 主任 → 係長 → 課長 → 支社長 → エリアマネージャー -------------------------------------------------- 【応募資格】 ［人物重視の採用宣言！］ 過去は関係ありません。 今のあなたを面接時に最大限アピールしてください！ 経験・資格・学歴不問(高卒OK) 年齢不問・性別不問・転職回数不問 ■未経験者大歓迎！ 　95％が未経験者なので、大丈夫です。 ■20代～30代の若手スタッフも未経験で入社し活躍中！ 　元気にたくさん吸収して、成長しています。 ■ブランクのある方もOK！第二新卒、UIターンも歓迎！ 　やってみたい！その気持ちが大切です。 《 こんな方が活躍してます 》 ■接客業の経験者 　人とお話しするのが大好き。苦じゃない方 ■何がなんでも稼ぎたい！ 　やったらやった分だけ稼げるのがホットの魅力。 ■とりあえずやってみよう精神の持ち主 　わからないことにも、「とりあえずやってみよう」と 　思えるその気持ちがあれば強いです。 -------------------------------------------------- 【職場環境】 ▼従業員数・男女比・年代比 従業員数：14名 男女比：男性9名、女性5名 年代別内訳：20代7名、30代6名、50代1名 ▼どんなメンバーがいるの？ ＊知識豊富でロボットみたい？に正確な指示をくれる支社長 ＊元ダンサー！？いつもにこにこな男性係長 ＊ふわふわ系で食べることが大好き求人担当主任 ＊マイクを持ったら放しません！by事務員女子 など、個性豊かで明るい愉快な会社です。 ぜひ私たちの一員になってみませんか？ -------------------------------------------------- 【待遇・福利厚生】 ＊昇給年2回(4月・10月／業績連動) ＊交通費規定支給(月上限5万円迄) ＊社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ＊インセンティブ制度 ＊社内ベンチャー制度 　※入社1年で支社長になった人も！ ＊退職金制度(勤続5年) ＊社用車あり ＊社内スマホ支給 ＊1人1台専用PC&デスクあり ＊車、バイク通勤OK(駐車場完備) ＊ウォーターサーバー ＊コーヒーメーカー ＊休憩室あり・冷蔵庫・電子レンジあり ＊役職手当 ＊独立支援制度 ＊提携施設割引 ＊華美でなければピアス・ネイルOK ＊社員旅行あり ＊社内イベントあり 　(BBQ・マリンスポーツ・食事会など※自由参加) -------------------------------------------------- 【アクセス詳細】 サンリブ下松から県道41号線(下松鹿野線)を南西に700m。 「みほり峠 下松店」さん隣です！ 【勤務地】 山口県下松市美里町二丁目17番27号 【最寄り駅】 周防花岡駅 【アクセス】 周防花岡駅から徒歩約20分 -------------------------------------------------- 【応募方法】 少しでも興味を持ってくださった方は 応募ボタン or お電話よりご応募ください！ 文章だけでは、わからない部分も多いと思います。 なので、ぜひ一度あなたにお会いしたいです。 直接ホットスタッフの魅力を伝えさせてください。 ご応募お待ちしております。 TEL…（担当：西村） 受付時間…9:00～19:00／平日 -------------------------------------------------- 【応募後のプロセス】 1．WEBまたはお電話にてご応募(在職中の方も歓迎！) 2．担当者より折り返りご連絡差し上げます ※応募へのお礼と、面談の日時調整のお電話になります！ 3．面談(1回) ※仕事終わりの遅い時間での面接もOK！ 4．選考(1週間程) 5．入社 ※入社日は希望日に合わせます。 -------------------------------------------------- 人材派遣会社の人材コーディネーター ★☆お仕事相談会開催！☆★ 「お仕事紹介担当と手っ取り早くお話ししたい！」 「一気にいろんなお仕事を提案してほしい！」 という方はぜひご参加ください～♪ 私服参加OK！予約なし来店OK！ お子様と一緒にご来場OK！ 会場：ほしらんど下松 日付：2/4(火)、2/18(火)、2/25(火) 時間：13:00～17:00 会場：ハローワーク下松 日付：2/12(水) 時間：10:00～12:00 会場：岩国市民文化会館 日付：2/3(月)、2/10(月)、2/26(水) 時間：13:00～17:00 相談会の日程で都合がつかない方は ぜひ【出張面談】をご利用ください♪ お住まいのエリアまで担当がお伺いします！ ★☆お友達紹介制度「You&Meボーナス（夢ボーナス）」☆★ 新しくホットスタッフ周南の仲間として 就業するお友達（お知り合い）をご紹介頂き、 就業がスタートしたら、あなたとお友達（お知り合い） それぞれに5,000円が支給されます！ この機会にお友達を誘って お得なプレゼントをゲットしましょう！ ★☆岩国市お仕事相談センター☆★ あなたに合ったお仕事をご紹介！ 『どんなお仕事があるか知りたいだけ』 『きになる求人があるから話だけでもしたい』 そんなあなたも大歓迎です！ 事前に予約していただければ JR南岩国駅より車で4分,徒歩で15分の場所で お仕事相談ができます！ 気になる方は、 ぜひぜひホットスタッフ周南に お問い合わせください(≧▽≦) お待ちしております♪ ・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 山口県限定の【公式LINE】はじめました！ ご登録いただくと様々な情報を LINEで気軽にキャッチできます☆ ◎毎日更新！最新求人がチェックできる 　お仕事情報サイト 　「HOT犬索（ほっとけんさく）」へ簡単アクセス♪ ◎「派遣」って何？ 　さまざまな疑問に応えるQ&Aコーナー！ ◎ホットスタッフで働くとメリットたくさん♪ 　福利厚生について、 　ホットスタッフ山口グループの活動など★ 応募前はもちろん、 就業してからも使える 豊富なメニューコンテンツが盛りだくさん♪ ◆職場環境◆ 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中 ◆特徴◆ 未経験者歓迎,高収入,車通勤OK,土日休み,土日祝休み,室内分煙,通勤手当支給※規定あり,退職金制度あり

年収UPやスキルアップができる案件を技術に詳しい営業チームがピックアップ！ 9割以上のエンジニアがリモート併用/フルリモートでの勤務となっています。 そして弊社ではエンジニア社員の80％以上がチームでの案件参画となり、チーム体制も拡大しています。 そのため、上流工程やこれからリーダー業務にチャレンジしたい方も積極採用いたします。 ＜入社後の流れ＞ まずは営業とのヒアリングをWebにて行います。 ・今までの経歴 ・これからやりたいこと（工程、単価UP、マネジメントなど） ・希望する働き方(リモートor出社) これらをスキルシートに落とし込み、これからのキャリアプランを一緒に決めていきます。 ▼キャリアに沿った案件選択をします！ 貴方のキャリアを第一に考えた戦略的な営業でプロジェクトにアサインします。 その瞬間の希望を叶えるためではなく、長期的に見てプラスになるような案件を提案させていただきます。 ▼煩わしい給与計算や還元計算は無し！ 各社それぞれ還元率の計算方法が違って入社後にトラブルになることもしばしば。 SeeDでは単価の65%が額面の金額になっているので非常にわかりやすいです。 還元率で頭を悩ませるのではなく、一緒にキャリアを考える時間を大切にしています。 【手がける商品・サービス】 現在はSES事業と受託開発がメインですが、ラボ型開発についても計画中です。 飲食店向けモバイルオーダーシステム開発（Python、AWS） 大手グルメサイト刷新PJ（Java、Spring） アパレルECサイトの構築/改修業務（PHP、React） 動画配信サービス開発PJ（Swift、Kotlin） 介護事業向けクラウド移行PJ（Azure、Linux） 某ペット保険のシステム更改に伴うNW構築（Cisco、VMware） ※その他にもフルリモート案件や、高単価案件など多数あります！！ ■開発環境 ・言語：Java／JavaScript／PHP／Python／Go／Ruby／C/C++／C#／COBOL／Dart ・フレームワーク：TypeScript／SpringBoot／Spring／Next.js／Nuxt.js／Vue.js／React.js／Laravel／Django／Flask／Ruby on Rails／.NETFramework／Flutter ・DB：Oracle／PostgreSQL／MySQL／Redshift／DynamoDB／Redis／MongoDB ・OS：Windows／MacOS／UNIX／Linux／iOS／Android　など ・その他環境： 　AWS／Azure／GCP／Node.js／Unity／Docker／Git <注目ポイント1> エンジニア経験2年以上の93.3%が年収500万超え！ 近年、高還元SES企業は急増していますが、いくら高還元であっても低単価だと給与は低くなってしまいます。 弊社では、高単価×単価連動制によって、多数の社員がSeeDへ転職したことで年収UPを実現しています。 エンジニア経験2年以上の93.3%が年収500万超えで、全体の平均年収は546万円です。 お客様先の評価によって年収がアップしますので、正当な評価が得られる仕組みが整っています！ 中には最大で360万円アップした方もいますので、あなたの頑張り次第で希望の年収を叶えることができます！ <注目ポイント2> チーム体制での参画が、エンジニア社員の全体の80％以上！ チーム参画が増えることで、エンジニアの給与面・キャリア形成・案件営業など多角的なメリットを提供することができます。 経験値に応じて適切な環境を提供できるため、今後もチーム体制参画を増やし続けていきます。 未経験からリーダーにチャレンジする方も多く、これからリーダー業務にチャレンジしたい方も積極的に採用いたします。 【入社後の成長サポート】 ▼若手社員は …【既に参画済社員のいる案件にアサイン】 チームに所属し、先輩からエンジニアの業務について学びます。 実践しながら丁寧に教われるので、どんどん成長していける環境です。 ▼中堅社員は…【よりレベルアップできる案件にアサイン】 開発は一通りできるのでマネジメント領域に進みたいといったご希望も、営業担当より、あなたのキャリアに沿った案件を提案させていただきます。 ▼リーダー希望の方には…【若手社員と一緒にチームで参画】 まずは先陣を切って新規プロジェクトに参画し、SeeD体制でのリーダーからプロジェクトのリーダーへと徐々にステップアップできるようキャリアを形成していきます。

年収UPやスキルアップができる案件を技術に詳しい営業チームがピックアップ！ 9割以上のエンジニアがリモート併用/フルリモートでの勤務となっています。 そして当社ではエンジニア社員の80％以上がチームでの案件参画となり、チーム体制も拡大しています。 そのため、経験が浅い方でも積極的に採用いたします。 ＜入社後の流れ＞ まずは営業とのヒアリングをWebにて行います。 ・今までの経歴 ・これからやりたいこと（工程、単価UP、マネジメントなど） ・希望する働き方(リモートor出社) これらをスキルシートに落とし込み、これからのキャリアプランを一緒に決めていきます。 ▼キャリアに沿った案件選択をします！ 貴方のキャリアを第一に考えた戦略的な営業でプロジェクトにアサインします。 その瞬間の希望を叶えるためではなく、長期的に見てプラスになるような案件を提案させていただきます。 ▼煩わしい給与計算や還元計算は無し！ 各社それぞれ還元率の計算方法が違って入社後にトラブルになることもしばしば。 SeeDでは単価の65%が額面の金額になっているので非常にわかりやすいです。 還元率で頭を悩ませるのではなく、一緒にキャリアを考える時間を大切にしています。 【手がける商品・サービス】 現在はSES事業と受託開発がメインですが、ラボ型開発についても計画中です。 飲食店向けモバイルオーダーシステム開発（Python、AWS） 大手グルメサイト刷新PJ（Java、Spring） アパレルECサイトの構築/改修業務（PHP、React） 動画配信サービス開発PJ（Swift、Kotlin） 介護事業向けクラウド移行PJ（Azure、Linux） 某ペット保険のシステム更改に伴うNW構築（Cisco、VMware） ※その他にもフルリモート案件や、高単価案件など多数あります！！ ■開発環境 ・言語：Java／JavaScript／PHP／Python／Go／Ruby／C/C++／C#／COBOL／Dart ・フレームワーク：TypeScript／SpringBoot／Spring／Next.js／Nuxt.js／Vue.js／React.js／Laravel／Django／Flask／Ruby on Rails／.NETFramework／Flutter ・DB：Oracle／PostgreSQL／MySQL／Redshift／DynamoDB／Redis／MongoDB ・OS：Windows／MacOS／UNIX／Linux／iOS／Android　など ・その他環境： 　AWS／Azure／GCP／Node.js／Unity／Docker／Git <注目ポイント1> 有休がない！そんな時でも大丈夫！「休み放題制度」があります！ 休み放題制度とは、月の稼働時間が一定を超えていれば、休んでも給与控除されないという制度です。 有給とは別の制度のため、休み放題制度を使った時のお休みが有給として処理されることはありませんのでご安心ください◎ 多くの社員が利用しており、現場と相談しながら上手くリフレッシュしています。 また、有休休暇に関しても1時間単位で取得ができますので、通院やちょっとした用事でもお休みしやすいのが特徴です！ <注目ポイント2> 勉強もリフレッシュも！書籍代やマッサージにも補助が出ます！ お金のことを気にせずスキルアップして欲しいので、書籍代は全額補助が出ますし、指定の資格に合格した際には受験費用＋お祝い金を支給しています！対象資格は随時、追加申請が可能です。（直近でも10以上の資格が新たに申請されました！） また、ライフサポートとして、ジム/パーソナルトレーナー代・整体/マッサージ代・温泉/サウナ代のそれぞれ半額の費用を支給しています！うまくリフレッシュしながら働いてくださいね！ ※月上限は各5000円まで 【入社後の成長サポート】 ▼若手社員は …【既に参画済社員のいる案件にアサイン】 チームに所属し、先輩からエンジニアの業務について学びます。 実践しながら丁寧に教われるので、どんどん成長していける環境です。 ▼中堅社員は…【よりレベルアップできる案件にアサイン】 開発は一通りできるのでマネジメント領域に進みたいといったご希望も、営業担当より、あなたのキャリアに沿った案件を提案させていただきます。 ▼リーダー希望の方には…【若手社員と一緒にチームで参画】 まずは先陣を切って新規プロジェクトに参画し、SeeD体制でのリーダーからプロジェクトのリーダーへと徐々にステップアップできるようキャリアを形成していきます。

プロジェクト先（もしくはリモートワーク）にて、PM・PL業務をお任せします。 ★案件選択自由制 └エンジニアの希望に合わせて案件を紹介。SE経験のみの方でもPM・PLの案件に参画することが可能です。もちろん、スキルに合わせて段階を踏んで案件をアサインしますのでご安心ください◎ ＜ご用意している案件＞ ■エンド直案件：100件～ ■最新/トレンド技術使用案件：300件～ ■上流/リーダー募集案件：400件～ ■その他案件：1000件～ ※うちリモート案件：1000件～ ※エンタメ20％、不動産25％、人材20％、EC15％、その他20％程度 ＼サポート体制もバツグン／ ◆基本的には単独での参画となりますが、経験浅めの方はベテランが参画している案件に配属。安心して参画できるよう、サポートしますよ◎ ◆日頃からLINEでコミュニケーションを取っています。現場での困りごとや悩みごとなどをヒアリングし、問題があれば改善に向けて動きます。 ◆月1回は1on1のミーティングを実施。将来のビジョンを確認したうえで必要なスキルや案件をアドバイスしながら、一緒に今後のキャリアを考えていきましょう。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・SAP導入プロジェクト 要件定義~(PS or COコンサル) ・動画配信サービス全般における開発ディレクター ・自社AISaasサービスのPM業務 お客様の開発プロジェクトを円滑に管理・推進し、成功に導く支援をしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・コンサルタント業務 ・チームマネジメント（目標設定・指導・育成・スケジュール管理） ・品質、進捗、の管理 ・顧客折衝 ・サービス改善提案/施策発案 ・開発作業　等々 ＼他にも魅力的な案件が多数！／ 【業界】金融・エンタメ・教育・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁・・・など 【分野】ブロックチェーン・AR/VR・RPA・自動運転・AI・IoT・ドローン・スマートホーム・スマートグラス・ゲーム開発・・・など 【言語】Java、PHP、C#、Kotlin、Go、Python、Ruby、Swift、Scala など【フレームワーク】Vue.js、Node.js、jQuery、Angular、React、echo、Django 、Spring、CakePHP、 Laravel・・・など 【インフラ】AWS、Azure、Google Cloud Platform <注目ポイント1> 設立1年の組織を一緒に作り上げ、ワンランク上のキャリアを。 営業6名、エンジニアの平均年齢30歳。若手が中心となり、立ち上げフェーズの組織を全員でつくりあげています。ここで働くメンバーは、「自分の仕事だけでなく、会社や組織にどう貢献できるか」を真剣に考えています。 ■エンジニア有志による勉強会の開催 ■営業がエンジニアについて学ぶ研修の実施 など、職種を超えてお互いに成長し合う文化が根付いています。 「もっとこうしたら働きやすくなる」「こんな制度があれば成長できる」そんな意見をどんどん発信し、一緒に会社をつくっていきましょう。あなたの考えが、組織の未来を形づくる。そんな環境で、リーダーシップを発揮しませんか？ <注目ポイント2> 28歳代表から直々に学ぶ。キャリアを築く土台づくり。 代表の渡辺は、KDDIのエンジニア出身。1社目をたった3期で「ベストベンチャー100」に選出されるまで成長させ、さらに営業としても、学生時代に150人中2位の実績を残すなど、戦略的な経営・営業力に強みを持っています。そんな代表のもとで、PMとしての経験を積みながら、スキルや知識を習得。リアルな経営視点を学ぶことができます。また、入社後も月1回の1on1ミーティング を実施。「今の環境で何を実現したいか」「どんなキャリアを歩みたいか」代表が直接向き合い、実現に向けた戦略を一緒に考えていきます。ただのマネージャーではなく、"組織を動かす存在" へ。あなたの経験と想いを、ここで活かしませんか？

「家族主義」を基本に ◆安心して楽しく暮らせる、我が家のような環境を作りたい。 そして、施設を利用される皆様の生きがいにつながる架け橋でありたい。 ◆重介護なし！　身体的負担が少ない 自立した方々がほとんどなので、基本的には「見守る」だけ。 ※月に2・3回宿直があります。重度の方がいないこと、また見回りだけのため、緊急対応が発生しない限り、睡眠時間を取ることができます。 ◆40代の方が大活躍！ ブランクある方歓迎です！ 余裕のある人員としっかりした引き継ぎで残業ほとんどなし！ 【募集職種】　介護スタッフ/正社員　 【モデル年収】年収310万円〜/経験5年　※諸手当含む 　　　　　　　月給20万円〜　※経験考慮します　※試用期間3ヶ月あり　※昇給年1回　※宿直手当あり　1回7,000円 【待遇】 ◆福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、制服貸与、車通勤可 ◆介護・看護のブランクのある方も研修体制充実で安心。 ◆現在介護の資格をお持ちでない方も、研修体制が充実していますので働きながらキャリアアップが可能です。詳細はお問い合わせください。 ◆基本理念 私たちは、「家族主義」をモットーとした基本理念で、利用者のご満足と笑顔を励みに努力いたします。 ◆利用者の生活の質の向上 私たちは、利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生活の質の向上に努めます。 ◆公平・公正な施設運営の遵守 私たちは、利用者の生活と人権を擁護するため、自己点検を強化し、公平・公正な開かれた施設運営に努めます。 ◆従事者の資質・専門性の向上 私たちは、常に誠意をもって質の高いサービスが提供できるよう、自己研鑽に励み、専門性の向上に努めます。 ◆国際的視野での活動 私たちは、諸外国との交流を促進し、国際的視野にたち、相互理解を深め、社会福祉の進展に努めます。 ◆田園風景が広がる自然豊かな環境に恵まれ、四季を通じすばらしい景色に彩られます。 ◆地域に根ざした施設運営と施設内外の研修を通し、人材育成を図り、皆様に選ばれ愛される施設を目指し、職員一同努力致しますのでよろしくお願い致します。 ◆既卒者・新卒者の方の応募もお待ちしております。 ◆介護・看護のブランクのある方も研修体制充実で安心。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ★入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を★ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 【月給】211,920円〜280,220円 ▼下記詳細 基本給：147,200円〜200,200円 特殊勤務手当：14,720円〜20,020円 処遇改善加算手当：20,000円 夜勤手当：30,000円（6000円×5回） 資格手当：3,000円〜10,000円 ▼下記別途支給 通勤手当：実費支給（上限50,000円/月） ※資格、経験により異なります。 月給 211,920円〜 【月給】211,920円〜280,220円 ▼下記詳細 基本給：147,200円〜200,200円 特殊勤務手当：14,720円〜20,020円 処遇改善加算手当：20,000円 夜勤手当：30,000円（6000円×5回） 資格手当：3,000円〜10,000円 ▼下記別途支給 通勤手当：実費支給（上限50,000円/月） ※資格、経験により異なります。

◎有給消化率100％の社員もいます ◎フルリモート2割・リモート/出社のハイブリッド4割 ◎基本的にチームで案件に参画 要件定義・基本設計・詳細設計・開発など、あなたのスキルや希望に応じた最適なプロジェクトをお任せします。オープン系、Web系、汎用系など、多岐にわたる案件に携わることができるので、これまでの経験を存分に活かすことができる環境です。 【希望に寄り添った最適な案件をアサイン】 代表が社員一人ひとりの希望をしっかりヒアリングし、希望やスキルに応じた案件をご用意します。案件獲得後に再度代表と面談を行い、複数ある案件の中から希望の案件を選べるので、これまでの経験を活かすもよし、スキルアップを目指すもよし、と自分のペースで働ける環境です。 【開発実績を一部ご紹介】 ・大手金融会社のマイグレーション業務 ・大手輸送会社開発のプロジェクト業務 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ■航空券管理WEBシステム改修 【担当工程】基本設計～実装 【規模】30～50名(当社チーム：3名) 【期間】2年以上 【開発環境】Java 【FW】Spring 【OS】Linux 【DB】PostgreSQL 【働き方】出社・リモート ■eLTAX申告運用に関する基盤作業支援 【担当工程】基本設計～テスト 【規模】30～50名(当社チーム：5名) 【期間】2年以上 【開発環境】PHP 【FW】Laravel 【OS】Linux 【DB】Mysql 【働き方】リモート <注目ポイント1> 何歳になっても、スキルを正当に評価されるSESへ—。 50代以上のメンバーが大半を占める当社。一般的にSESでは、50代を過ぎると参画できる案件が減ったり、スキルに見合わない単価の案件ばかりになることも少なくありません。しかし、当社はお客様との長年の信頼関係により、経験豊富なエンジニアが適切な評価を受けながら活躍できる案件を安定して受注しています。そのため、50歳を超えてから転職してくる方も多く、「この先もエンジニアとして働き続けたい」「給与水準を維持したい」という方にとって最適な環境です。 <注目ポイント2> ゆとりある働き方で、無理なく働ける環境を—。 業務に支障が出なければ、基本は自由にお休みをとってほしいというのが代表の想い。 ＼例えば／ ・年休130日でゆとりのある働き方 ・有給消化率100％の社員も在籍 ・残業月10時間以下で体力的な負担を軽減 ・完全週休2日制（土日・祝休み）でしっかりリフレッシュ 前職より残業が大幅に減り、仕事終わりにフィットネスジムへ通うなど、健康的なライフスタイルを楽しむ50代のメンバーもいます！ 【入社後の成長サポート】 困ったことがあれば、プロジェクトメンバーに限らず、代表へ気軽に相談可能です。チームの人間関係がうまくいかない場合、代表が間に入って面談を行い、解決に導きます。また、言いづらいことがあれば代表がプロジェクト会議に出席し、代わりにメンバーに伝えるなど親身になってあなたをサポートするので安心です。

◎有給消化率100％の社員もいます ◎フルリモート2割・リモート/出社のハイブリッド4割 ◎基本的にチームで案件に参画 【具体的な業務内容】 ・インフラ設計 ・環境構築、セットアップ ・テスト、最適化 ・運用、監視 ・保守、トラブルシューティング 【希望に寄り添った最適な案件をアサイン】 代表が社員一人ひとりの希望をしっかりヒアリングし、希望やスキルに応じた案件をご用意します。案件獲得後に再度代表と面談を行い、複数ある案件の中から希望の案件を選べるので、これまでの経験を活かすもよし、スキルアップを目指すもよし、と自分のペースで働ける環境です。 【インフラでもリモートワークOK】 当社では「社員一人ひとりの希望に合わせた案件を提供したい」という代表の想いから、時間をかけてお客様とコミュニケーションを取り、多様なインフラ案件をご用意しています。そのため、インフラ分野であってもリモートワークができる案件があるなど、自由度の高い働き方が可能です。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ■印刷会社向けクラウド基盤及びサーバ構築業務 【担当工程】構築 【規模】10名以上(当社チーム：3名) 【期間】1年以上 【OS】RHEL 【働き方】リモート ■サーバ設計・構築作業 【担当工程】基本設計～構築 【規模】30名以上(当社チーム：5名) 【期間】1年以上 【OS】RHEL 【その他】VMware 【働き方】リモート <注目ポイント1> 何歳になっても、スキルを正当に評価されるSESへ—。 50代以上のメンバーが大半を占める当社。一般的にSESでは、50代を過ぎると参画できる案件が減ったり、スキルに見合わない単価の案件ばかりになることも少なくありません。しかし、当社はお客様との長年の信頼関係により、経験豊富なエンジニアが適切な評価を受けながら活躍できる案件を安定して受注しています。そのため、50歳を超えてから転職してくる方も多く、「この先もエンジニアとして働き続けたい」「給与水準を維持したい」という方にとって最適な環境です。 <注目ポイント2> ゆとりある働き方で、無理なく働ける環境を—。 業務に支障が出なければ、基本は自由にお休みをとってほしいというのが代表の想い。 ＼例えば／ ・年休130日でゆとりのある働き方 ・有給消化率100％の社員も在籍 ・残業月10時間以下で体力的な負担を軽減 ・完全週休2日制（土日・祝休み）でしっかりリフレッシュ 前職より残業が大幅に減り、仕事終わりにフィットネスジムへ通うなど、健康的なライフスタイルを楽しむ50代のメンバーもいます！ 【入社後の成長サポート】 困ったことがあれば、プロジェクトメンバーに限らず、代表へ気軽に相談可能です。チームの人間関係がうまくいかない場合、代表が間に入って面談を行い、解決に導きます。また、言いづらいことがあれば代表がプロジェクト会議に出席し、代わりにメンバーに伝えるなど親身になってあなたをサポートするので安心です。