【仕事内容】 ◎資格必須◎一宮市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 ～児童発達支援～ 【定員】10名 【対象】0～5歳児（未就学児） ～放課後等デイサービス～ 【定員】10名 【対象年齢】小学生～高校生 小学生が多く在籍中☆彡 【おすすめポイント】 ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆ ＃1　スポーツが好きな方必見！ サッカー（ボール遊び）を中心に 支援が必要なお子様の療育を行っています♪ ＃2　働きやすさ重視の施設です！ ☆年休123日！ ☆有給取得率が高い！ ☆月3回希望休が出せます♪ ☆リフレッシュ休暇あり！ ☆季節の休暇もしっかり取得できます♪ ＃3　未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 先輩社員から丁寧に教えていただけますので 初めての方も安心の職場環境です♪ 【お仕事内容】 ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆ ＊発達障がいのある子供達への運動の補助、学習の補助 ＊保護者対応 ＊活動の記録 ＊送迎 【1日の簡単な流れ】 午前 10:00～サービス提供 午後 14:00～休憩 15:00～サービス提供 18:00～送迎 ※同法人内での転勤の可能性あり →系列施設は車で10分以内の近さです♪ ☆安心ポイント☆ 送迎は基本2人体制!! 運転が苦手な人は 添乗から始めることも可能です◎ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎【イロドリスポーツ】 サッカーを中心とした活動を行います！ 元日本代表のサッカー選手を アンバサダーに迎え、 楽しく体を動かしながら 療育を行います♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊注目ポイント＊ ◎系列施設がいくつかあります！ 運動が苦手な人も 系列施設へのご案内可能♪ ◎休みがたっぷり！ 月に1回は週3日休みが必ずあるので リフレッシュしながら働けます♪ ◎希望休がとりやすい！ 自分の予定に合わせて お休みを取ることが可能です ♪ーーーーーーーーーーー♪ 　担当：大島（女性） ♪ーーーーーーーーーーー♪ 『仕事No.jb610384』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／研修あり／シフト制／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／オープニングスタッフ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／週休2日／日勤／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・オープニングスタッフ ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

◇◆女性活躍／1人1台のタブレット支給あり！／イタリアのラグジュアリーブランド「Max Mara」／40代活躍中◆◇ ■業務詳細 「Max Mara」で接客販売のお仕事です。 ■仕事内容 ・接客販売 ・顧客管理 ・フィッティング対応 ・商品の陳列、ラックの整理 ・入荷商品の検品作業、品出し ・ウィンドウディスプレイ・店内レイアウト ・ストック整理　など ※ターゲットは20代〜50代の女性です ■同社について イタリアのラグジュアリーブランドMax Maraは幅広い世代に愛されています。イタリア最大の婦人服メーカーとしての伝統を守り、最新の技術を取り入れ、トレンドに左右されない中にも毎シーズン程よいトレンド感をMIXさせています。こだわりの質の良い商品を落ち着いた接客で提案していくことが可能な環境です。定期的に研修が行われ、人材育成に力を入れています。中途採用の方が活躍している環境で、長期就業者も多いのが特徴です。 ■組織構成 ・百貨店6名〜7名 ・路面店14名〜15名 ※販売スタッフの年齢層：20代〜50代 ※店長クラスの年齢層：30代半ば〜40代後半 ■魅力ポイント ・シーズンごとに制服全身支給あり ・入社希望時期の相談可能 ・40代50代なども活躍中 ■配属について マックスマーラジャパンの下記ブランドいずれかの配属となります。 ・マックスマーラ（日本橋高島屋／青山／銀座／日本橋三越／表参道） ・MAX＆Co.（横浜そごう） ※状況によって上記以外のブランド配属の可能性もございます。 ※ご希望は伺いますが、ご経験や適性を持って決定いたします。ご希望ブランドがある場合、ご応募時にお知らせください。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆女性活躍／1人1台のタブレット支給あり！／イタリアのラグジュアリーブランド「Max Mara」／40代活躍中◆◇ ■業務詳細： 「Max Mara」で接客販売のお仕事です。 ■仕事内容 ・接客販売 ・顧客管理 ・フィッティング対応 ・商品の陳列、ラックの整理 ・入荷商品の検品作業、品出し ・ウィンドウディスプレイ・店内レイアウト ・ストック整理　など ※ターゲットは20代〜50代の女性です ■同社について イタリアのラグジュアリーブランドMax Maraは幅広い世代に愛されています。イタリア最大の婦人服メーカーとしての伝統を守り、最新の技術を取り入れ、トレンドに左右されない中にも毎シーズン程よいトレンド感をMIXさせています。こだわりの質の良い商品を落ち着いた接客で提案していくことが可能な環境です。定期的に研修が行われ、人材育成に力を入れています。中途採用の方が活躍している環境で、長期就業者も多いのが特徴です。 ■組織構成 ・百貨店6名〜7名 ・路面店14名〜15名 ※販売スタッフの年齢層：20代〜50代 ※店長クラスの年齢層：30代半ば〜40代後半 ■魅力ポイント ・シーズンごとに制服全身支給あり ・入社希望時期の相談可能 ・40代50代なども活躍中 ■配属について マックスマーラジャパンの下記ブランドいずれかの配属となります。 ・マリナリナルディ（札幌三越） ・マックスマーラ ステュディオ （札幌大丸） ・マックスマーラウィークエンド（札幌三越） ・マックスアンドコーなど ※ご希望は伺いますが、ご経験や適性を持って決定いたします。ご希望ブランドがある場合、ご応募時にお知らせください。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆女性活躍／1人1台のi Phone貸与あり／イタリアのラグジュアリーブランド「Max Mara」／20〜40代活躍中◆◇ ■業務詳細 「Max Mara」で接客販売のお仕事です。 ■仕事内容 ・接客販売 ・顧客管理 ・フィッティング対応 ・商品の陳列、ラックの整理 ・入荷商品の検品作業、品出し ・ウィンドウディスプレイ・店内レイアウト ・ストック整理　など ※ターゲットは20代〜50代の女性です ■同社について イタリアのラグジュアリーブランドMax Maraは幅広い世代に愛されています。イタリア最大の婦人服メーカーとしての伝統を守り、最新の技術を取り入れ、トレンドに左右されない中にも毎シーズン程よいトレンド感をMIXさせています。こだわりの質の良い商品を落ち着いた接客で提案していくことが可能な環境です。定期的に研修が行われ、人材育成に力を入れています。中途採用の方が活躍している環境で、長期就業者も多いのが特徴です。 ■組織構成 ・百貨店6名〜7名 ・路面店14名〜15名 ※販売スタッフの年齢層：20代〜50代 ※店長クラスの年齢層：30代半ば〜40代後半 ■魅力ポイント ・シーズンごとに制服全身支給あり ・入社希望時期の相談可能 ・40代50代なども活躍中 ■配属について マックスマーラジャパンの下記ブランドいずれかの配属となります。 ・マックスマーラ（大阪エリア） ・ウィークエンド（京都高島屋、京都伊勢丹） ※ご希望は伺いますが、ご経験や適性を持って決定いたします。ご希望ブランドがある場合、ご応募時にお知らせください。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆女性活躍／1人1台のi Phone貸与あり／イタリアのラグジュアリーブランド「Max Mara」／20〜40代活躍中◆◇ ■業務詳細 「Max Mara」で接客販売のお仕事です。 ■仕事内容 ・接客販売 ・顧客管理 ・フィッティング対応 ・商品の陳列、ラックの整理 ・入荷商品の検品作業、品出し ・ウィンドウディスプレイ・店内レイアウト ・ストック整理　など ※ターゲットは20代〜50代の女性です ■同社について イタリアのラグジュアリーブランドMax Maraは幅広い世代に愛されています。イタリア最大の婦人服メーカーとしての伝統を守り、最新の技術を取り入れ、トレンドに左右されない中にも毎シーズン程よいトレンド感をMIXさせています。こだわりの質の良い商品を落ち着いた接客で提案していくことが可能な環境です。定期的に研修が行われ、人材育成に力を入れています。中途採用の方が活躍している環境で、長期就業者も多いのが特徴です。 ■組織構成 ・百貨店6名〜7名 ・路面店14名〜15名 ※販売スタッフの年齢層：20代〜50代 ※店長クラスの年齢層：30代半ば〜40代後半 ■魅力ポイント ・シーズンごとに制服全身支給あり ・入社希望時期の相談可能 ・40代50代なども活躍中 ■配属について マックスマーラジャパンの下記ブランドいずれかの配属となります。 ・マックスマーラ（大阪エリア） ・ウィークエンド（京都高島屋、京都伊勢丹） ※ご希望は伺いますが、ご経験や適性を持って決定いたします。ご希望ブランドがある場合、ご応募時にお知らせください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤無し/年間休日数120日/女性活躍（平均勤続年数16年）/生理休暇あり/作業着の洗濯は会社負担/マイカー通勤可/社食あり〜 ■業務内容： ・廃棄物の前処理、分別、運搬、重機での混練り作業等 ・容器の分解、中身の掻き出し、PH調整（廃棄物の無害化） ・廃棄物と事前サンプルの整合性確認 ・フォークリフトでの構内運搬業務等 ※屋内外どちらの作業もございます。 ※フォークリフトを使用しての構内運搬業務がありますが、フォークリフトの技能講習は、入社後受講することが可能ですので現在修了書をお持ちでない方でもご応募頂けます。 ■組織構成/入社後イメージ： ・資源環境部には約50名が所属しており、うち物流管理Ｇには16名在籍しています。平均年齢は46歳で、２０代も活躍しています。 入社後は、基本的にOJTでできる作業から覚えていただきます。 ・入社後は基本的にはOJTとなります。先輩社員が丁寧に教えますので未経験でもチャレンジ可能です。 ■働きやすさへの取り組み： ・同社は2022年4月1日より、女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画策定し、女性が更に活躍できる雇用環境拡大に取り組んでいます。 ・女性の全社平均勤続年数16年、長い方は30年以上お勤めいただいており、働きやすい環境です。離職率はここ数年０％となっております。 ・育産休活用率100％、復帰率も100%です。育産休を取りにくい雰囲気等は全くありません。 ・有給休暇：勤続年数5年以上で20日。女性社員の平均取得日数は16.4日です。 ・通常の有給休暇とは別に、女性は生理休暇を取得していただけます。（年間で13日） ・保育園が見つからなかった場合の育産休延長や、急なお子様の発熱で帰宅などの事情も柔軟に対応が可能です。 ■フォロー体制： ・公募制の社外研修を実施しています。１年に１件、50種近い研修の中から、各等級にマッチした社外研修の受講が可能です。社外セミナー受講や資格取得支援等もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

2025年度ホワイト企業アワード受賞！！ 全国のホワイト認定企業274社がエントリーする「第12回ホワイト企業アワード」において、名だたる大手企業、有名企業も参加する中「理念共有部門」を受賞 :.。o○都心近郊お仕事多数！20代～30代前半が中心に活躍中！○o。.: □未経験からIT業界でリスキリングしながら働きたい □コミュニケーション力を活かせる仕事をしたい □人を支える仕事がしたい という方は必見です 「PCはデータ入力やExcelの基本操作ができる程度」でも大丈夫！ あなたのこれまでの経験を活かしながら、IT業界でキャリアを広げる第一歩を踏み出せます！ ～＊当社に入社した先輩スタッフは、理想の働き方を実現してます！＊～ ◆年間休日140日！残業月平均3.6hで仕事もプライベートも充実！ ◆これまでの経験を活かして未経験からIT業界にデビュー！リモート稼働を実現！ ◆育児休暇取得率100%で復帰率も100%！子育てと仕事を両立！ ◆「女性相談窓口」や「キャリア相談窓口」で働き方やキャリアの相談をして理想の年収、働き方を実現！ ～＊スタッフが安心して働けるPOINT＊～ ◆独自の研修があるから、IT業界未経験でも安心 研修を通じて、IT業界の働き方の基礎から覚えられるので、自信を持ってお仕事を始められます。 実際に、営業やアパレル店員、歯科衛生士から転職した先輩スタッフが活躍しています！ ◆何かあったらすぐに相談できる環境だから安心 お仕事中に困ったことがあれば、業務の悩みを相談することができるので一緒に問題を解決することできます

京都市東山区にある『京都第一赤十字病院』で、医療事務スタッフ大募集◎ 窓口で患者様の対応や事務をおこなう「外来受付」のお仕事です。 ★駅チカ通勤便利♪ 京都駅や河原町・四条にも近いので、アクセス抜群◎お仕事帰りにショッピングに出かけるスタッフもいます♪ ★未経験OK♪ 充実の研修制度や先輩スタッフのフォロー体制が整っているので、病院勤務が初めての方も安心の環境です◎ ★平日のみ勤務♪ 人気の土日祝休み!週末はしっかり休めるので、オンオフを切り替えてメリハリ勤務が叶います◎プライベートや家族との時間も大切にしたい方にピッタリ◎ ★女性が9割!主婦(主夫)活躍中♪ 20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層で、中高年・子育て中のスタッフも多数活躍中◎子どもの学校行事のお休みなど気軽に相談できるので、家事や育児とも両立しやすい環境です♪ ★チームワーク抜群♪ スタッフ同士の仲が良く和気あいあいとした雰囲気◎新人さんの受入れ態勢も万全! ★院内設備充実! 院内にコンビニ・社員食堂・レストランがあり、ランチも充実◎敷地内に郵便局があるので、平日勤務のスタッフには「とっても便利」と好評です♪ 医療事務の初めの一歩は「京都第一赤十字病院」がオススメ◎ ぜひお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・初再診患者様の受付 ・患者様基本情報のデータ入力 ・診療費計算、お会計対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

〜社内SE/内製化推進中/ゼンショーグループ/平均残業20時間程度/福利厚生◎/安定した働き方/IT領域に積極投資中〜 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラスのゼンショーグループになります。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。 ■業務概要： グループ全体及び各部門におけるSAPシステム導入及び保守、運用のフォローをお任せいたします。 ■業務詳細 当社は、日本国内における業務改革やコストカットやさらなるグローバル展開に向けてSAPシステムの導入と一元化を進めています。 中国法人のSAP S/4HANAの導入が終了し、当社をはじめ日本および他の海外子会社への展開を開始しております。 そこで、SAP経理の導入経験をお持ちの方または、SAP以外でも経理系ERPまたはパッケージを導入経験のある方を募集します。 ■ITシステムに対する姿勢／ミッション：すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、 そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、 経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 ■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。 ■職場風土の改善・女性の継続就業支援 ・女性がもっと活躍できる会社にする「ポジティブ・アクション・プロジェクト」 └様々な分野やポジションの女性社員メンバーから成るプロジェクトです今まで以上に女性が活躍するにはどうすれば良いか検討し、起案をしています。 ・妊娠中から子育て中の勤務をサポートする「きらら相談窓口」 ■当社概要： すき家等の外食チェーン店を営む、東証一部上場の株式会社ゼンショーの完全子会社で、IT開発・運用を行っています。 私たちは、グループシナジー効果の発揮のため、常に業務の標準化・効率化を追求しています。 また、そのノウハウを生かし開発したソリューション・プロダクトの販売を実施しています 変更の範囲：会社の定める業務

【社内SE/内製化を推進中/すき家・はま寿司・ココスなどを運営する国内最大級の外食企業/積極投資中・さらなる成長を支えるIT戦略をお任せ/グループ店舗数１万店舗以上/ユーザーの反応を直接感じれる機会もあり/平均残業20時間程度】 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス。「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を持ち「フード業世界NO.1」を目指しております。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・内製化などIT領域への積極投資中で事業拡大を目指しております。 ◎経済産業省の定める「DX認定事業者」の認定を取得 ■業務概要： グループ全体及び各部門におけるSAPシステム導入及び保守、運用のフォローをお任せいたします。 ■業務詳細： 当社は、日本国内における業務改革やコストカットやさらなるグローバル展開に向けてSAPシステムの導入と一元化を進めています。 中国法人のSAP S/4HANAの導入が終了し、当社をはじめ日本および他の海外子会社への展開を開始しております。 そこで、SAP経理の導入経験をお持ちの方または、SAP以外でも経理系ERPまたはパッケージを導入経験のある方を募集します。 ■ITシステムに対する姿勢／ミッション：すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、 そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、 経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 ■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。 ■職場風土の改善・女性の継続就業支援： ・女性がもっと活躍できる会社にする「ポジティブ・アクション・プロジェクト」 └様々な分野やポジションの女性社員メンバーから成るプロジェクトです今まで以上に女性が活躍するにはどうすれば良いか検討し、起案をしています。 ・妊娠中から子育て中の勤務をサポートする「きらら相談窓口」

【仕事内容】 【南海本線住ノ江駅から徒歩3分！通勤便利な求人！】 ・社内で勉強会を実施しており、未経験からでもスキルアップにおすすめな環境です！ ・日祝休みでプライベートとの両立がしやすい環境です！ ・女性スタッフも活躍中で、チームワークを大切にしている職場です！ [業務内容] 院内の柔道整復師、鍼灸マッサージ業務全般 【PR・職場情報】 【南海本線住ノ江駅から徒歩3分！通勤便利な求人！】 ・社内で勉強会を実施しており、未経験からでもスキルアップにおすすめな環境です！ ・日祝休みでプライベートとの両立がしやすい環境です！ ・女性スタッフも活躍中で、チームワークを大切にしている職場です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【南海本線住ノ江駅から徒歩3分！通勤便利な求人！】 ・社内で勉強会を実施しており、未経験からでもスキルアップにおすすめな環境です！ ・日祝休みでプライベートとの両立がしやすい環境です！ ・女性スタッフも活躍中で、チームワークを大切にしている職場です！ [業務内容] 院内の柔道整復師、鍼灸マッサージ業務全般 【PR・職場情報】 【南海本線住ノ江駅から徒歩3分！通勤便利な求人！】 ・社内で勉強会を実施しており、未経験からでもスキルアップにおすすめな環境です！ ・日祝休みでプライベートとの両立がしやすい環境です！ ・女性スタッフも活躍中で、チームワークを大切にしている職場です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【南海本線住ノ江駅から徒歩3分！通勤便利な求人！】 ・社内で勉強会を実施しており、未経験からでもスキルアップにおすすめな環境です！ ・日祝休みでプライベートとの両立がしやすい環境です！ ・女性スタッフも活躍中で、チームワークを大切にしている職場です！ [業務内容] 院内の柔道整復師、鍼灸マッサージ業務全般 【PR・職場情報】 【南海本線住ノ江駅から徒歩3分！通勤便利な求人！】 ・社内で勉強会を実施しており、未経験からでもスキルアップにおすすめな環境です！ ・日祝休みでプライベートとの両立がしやすい環境です！ ・女性スタッフも活躍中で、チームワークを大切にしている職場です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【八尾市にあるアットホームな鍼灸整骨院】 ・日曜固定休でプライベートの予定が立てやすく、年末年始も6日間休暇あり！ ・美容に関する施術が豊富で女性社員が活躍中！ ・独立・開業支援があるので、将来的に独立や開業を考えている方にもおすすめです♪ [業務内容] 院内での施術とパーソナルトレーニングが主。 骨盤矯正 小顔矯正 リンパマッサージ 美容整体 姿勢矯正 【PR・職場情報】 【八尾市にあるアットホームな鍼灸整骨院】 ・日曜固定休でプライベートの予定が立てやすく、年末年始も6日間休暇あり！ ・美容に関する施術が豊富で女性社員が活躍中！ ・独立・開業支援があるので、将来的に独立や開業を考えている方にもおすすめです♪ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【八尾市にあるアットホームな鍼灸整骨院】 ・日曜固定休でプライベートの予定が立てやすく、年末年始も6日間休暇あり！ ・美容に関する施術が豊富で女性社員が活躍中！ ・独立・開業支援があるので、将来的に独立や開業を考えている方にもおすすめです♪ [業務内容] 院内での施術とパーソナルトレーニングが主。 骨盤矯正 小顔矯正 リンパマッサージ 美容整体 姿勢矯正 【PR・職場情報】 【八尾市にあるアットホームな鍼灸整骨院】 ・日曜固定休でプライベートの予定が立てやすく、年末年始も6日間休暇あり！ ・美容に関する施術が豊富で女性社員が活躍中！ ・独立・開業支援があるので、将来的に独立や開業を考えている方にもおすすめです♪ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【多摩市を中心とした地域密着の訪問マッサージ】 ・未経験者大歓迎♪慣れるまで同行訪問をしてもらえるので訪問マッサージが初めてでも安心です◎ ・週休2日、残業なしなのでライフワークバランスを重視したい方にもお勧めです♪ ・幅広い年代のスタッフや女性も活躍中！ [業務内容] 訪問マッサージ業務全般 【PR・職場情報】 【多摩市を中心とした地域密着の訪問マッサージ】 ・未経験者大歓迎♪慣れるまで同行訪問をしてもらえるので訪問マッサージが初めてでも安心です◎ ・週休2日、残業なしなのでライフワークバランスを重視したい方にもお勧めです♪ ・幅広い年代のスタッフや女性も活躍中！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【オリンパスや富士フイルムなど大手企業と直接取引／◆医療用や分析用小型ポンプを扱う企業／子育て中の社員も活躍する働きやすい環境／腰を据えて長く働きたい方歓迎】 ■業務内容： 本ポジションは、単なる事務サポートではなく、社長や各部門と日常的にコミュニケーションを取りながら、「もっと働きやすくするには」「業務をどう改善できるか」を一緒に考え、会社全体をより良くしていく役割を担っていただきます。 ＜まずお任せすること＞ ・売上・請求・入金・月締 ・勤怠・有給・採用・退職 ・設備・広報・イベント企画・業務改善サポート ＜将来的にお任せしたいこと＞ 社員がお互いに休みを取りやすいよう、営業アシスタントの業務(見積・受注処理)も基本スキルとして少し覚えていただきます。 ＜業務内容比率＞ 庶務的業務：50％ 売掛管理業務：45％ 営業事務サポート：5％ ■入社後の流れ： ・先輩社員によるOJT ・外部研修への参加も会社が積極支援します。 ■組織構成： 女性の総務担当が1名在籍しております。 (営業アシスタントは女性2名） ■当社の雰囲気： ・明るく、あたたかい社風 ・少人数チームで風通し◎ ・ ベテラン社員も多く、頼れる雰囲気 ・子育て中の社員も活躍中 ■働き方 ・プライベートも大切にする文化です。 ・子育て中の社員も活躍中 ・家庭・自分の時間と両立しやすい環境 ・残業平均0時間 ・恵比寿・代官山駅から徒歩10分以内 ・明るく清潔な自社ビル ・定期的な断捨離DAYを設け、整理整頓された環境 変更の範囲：会社の定める業務

子育てを始めた女性を取り巻く多領域の社会課題を解決し子育て世帯の理想のライフデザインを実現するサービスプラットフォームにおいて、育児中の女性が子供と一緒に通えて、女性のキャリア・スキルアップを目指せる『Fammスクール』のセールスチームの責任者をお任せします。経済産業省との連携もスタートしており、スキル向上を通じてキャリアアップを支援しています。 ■募集背景 事業拡大・営業組織の強化を目指し、組織を牽引できる方を募集します。 ■仕事内容 ・50名を超えるセールススタッフやパートナー会社のマネジメント ・セールス部門全体のKPI管理・改善 ・オンライン(電話ベース)の1on1説明会の体験改善・設計 ・セールス部門のDX・自動化の推進 ・成約後のCRM企画・改善・検証 ・顧客に応じた新しいセールス手法立案・検証 ※オンラインスクールの受講生獲得に向けた営業です。 ■組織 Fammスクール事業部約90名（うち社員1割程度、業務委託含む） ※役員直下のため、役員や事業責任者、他営業部などとも連携し推進しています。 ※同スクールの卒業生が業務委託でご活躍されています。 ■サービスについて Fammスクールは、子育て中の女性がWebデザインやグラフィックデザイン、動画クリエイターなどのデジタルスキルを学べる1ヶ月の短期集中型オンラインスクールです。特に、子育て中のママが安心して学べるように、無料のベビーシッターサービスや少人数制の授業、卒業後のサポートなどが充実しているのが特徴です。 サービスサイト：https://famm.us/ja/school 変更の範囲：会社の定める業務

◎プライムSI/「最」上流工程に携わっていくことが可能です。 ◎年間休日135日×残業10h安定して働ける環境です。 ◎社内女性比率40%越えの女性活躍企業です。 ■当社の魅力 ◎チーム常駐×プライム案件◎ 「チームで参画するプライム案件」ばかりだから長期就業が可能です。 1人での常駐ははなく、チームでの常駐がほとんどです。 またプライム案件の常駐先は長期に渡ってお関わりのあるお客様のため変わることがなく安定的に働くことができる環境です。 スリムな組織で風通しの良い環境で上流案件に携わっていきたい方にはおすすめです。 ◎女性も安心してご活躍いただける環境◎ 当社での女性エンジニアの数が全社員の40％となっており安心してご活躍いただける環境です。 年休135日×残業10h×離職率5％とワークライフバランスを保ちながら長期的に就業していただける環境です。 ■仕事内容： 代表的なものは、大手製造メーカー直請けの大規模基幹システム（数十億円規模）。生産管理、販売管理、受注システム、データベース構築・移行などをトータルに手掛け、要件定義〜設計・開発・テスト・運用までスキルに合わせて案件のアサインが可能です。 ■開発環境 言語：Java, C#.NET, VB.NET, ASP.NET, VC++, C　など OS：Windows、UNIX、Linux　など ■「エンジニア」のための明確なアサイン方法 当社ではエンジニアの成長のために下記のステップにてアサインを行います。 ステップ１： ご入社後まずはあなたの「成長」に繋がる案件にアサインします。 この期間で上流案件のチームに入っていただく準備をしていただきます。 ステップ２： スキル克服をしていただいた後にあなたのエンジニアとしての「市場価値」が上がる案件にアサインします。 具体的にはお客様と直接関われるプライムの案件に参画していただきます。 ※アサインは本人の希望がなければ基本的にチームにて参画している案件に入っていただく予定です。 ■中途採用者の活躍例 前職事務員と未経験からITエンジニアに挑戦された社員や 育児・子育てのため時短をしながらも働く女性エンジニアなど 様々な経歴の方が活躍中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

女性のみ入室可能な施設のため女性限定の募集になります。 ＃未経験スタート8割以上 ＃人と話すのが好きな方にピッタリ ＃運動経験ゼロでもOK！サポート充実 ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 「ありがとう」と笑顔をもらえる仕事 女性の“健康”と“笑顔”を支えるお手伝い ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 【仕事内容】 女性専用フィットネス「カーブス」で、 インストラクター（健康アドバイザー）としてご活躍いただきます！ ＼トレーニングのサポートだけじゃない／ 会員様の“健康のお悩み相談役”として、 対話やコミュニケーションがメインのお仕事です たとえば… ・受付や会員情報のかんたんな入力 ・「最近調子どうですか？」など日常会話を通じた健康管理 ・体操のサポート（機械の使い方や姿勢のチェックなど） ・健康に関するアドバイスや商品案内（運動用衣類など） ＼Point／ ●運動経験・専門知識は一切不要！ ●充実した研修＆マニュアル完備で安心 ●8割以上のスタッフが未経験からスタート！ ある日の1日 09:20　出勤・準備 09:30　朝礼 10:00　オープン／会員様をお迎え、マシンサポートや健康アドバイス 13:00　お昼休憩（2時間しっかりリフレッシュ） 15:00　午後の営業／体験案内やカウンセリング 19:30　終業 活躍中のAさんより 前職は事務職でした。 「人と関われる仕事がしたい」と思い転職。 最初は運動経験もなく不安でしたが、先輩のサポートと研修で、 自信を持って会員様と向き合えるようになりました！

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女性のみ入室可能な施設のため女性限定の募集になります。 ＃未経験スタート8割以上 ＃人と話すのが好きな方にピッタリ ＃運動経験ゼロでもOK！サポート充実 ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 「ありがとう」と笑顔をもらえる仕事 女性の“健康”と“笑顔”を支えるお手伝い ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 【仕事内容】 女性専用フィットネス「カーブス」で、 インストラクター（健康アドバイザー）としてご活躍いただきます！ ＼トレーニングのサポートだけじゃない／ 会員様の“健康のお悩み相談役”として、 対話やコミュニケーションがメインのお仕事です たとえば… ・受付や会員情報のかんたんな入力 ・「最近調子どうですか？」など日常会話を通じた健康管理 ・体操のサポート（機械の使い方や姿勢のチェックなど） ・健康に関するアドバイスや商品案内（運動用衣類など） ＼Point／ ●運動経験・専門知識は一切不要！ ●充実した研修＆マニュアル完備で安心 ●8割以上のスタッフが未経験からスタート！ ある日の1日 09:20　出勤・準備 09:30　朝礼 10:00　オープン／会員様をお迎え、マシンサポートや健康アドバイス 13:00　お昼休憩（2時間しっかりリフレッシュ） 15:00　午後の営業／体験案内やカウンセリング 19:30　終業 活躍中のAさんより 前職は事務職でした。 「人と関われる仕事がしたい」と思い転職。 最初は運動経験もなく不安でしたが、先輩のサポートと研修で、 自信を持って会員様と向き合えるようになりました！

女性のみ入室可能な施設のため女性限定の募集になります。 ＃日祝休み・残業ほぼナシ ＃未経験スタート8割以上 ＃人と話すのが好きな方にピッタリ ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 「ありがとう」と笑顔をもらえる仕事 女性の“健康”と“笑顔”を支えるお手伝い ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 【仕事内容】 女性専用フィットネス「カーブス」で、 インストラクター（健康アドバイザー）としてご活躍いただきます！ ＼トレーニングのサポートだけじゃない／ 会員様の“健康のお悩み相談役”として、 対話やコミュニケーションがメインのお仕事です たとえば… ・受付や会員情報のかんたんな入力 ・「最近調子どうですか？」など日常会話を通じた健康管理 ・体操のサポート（機械の使い方や姿勢のチェックなど） ・健康に関するアドバイスや商品案内（運動用衣類など） ＼Point／ ●運動経験・専門知識は一切不要！ ●充実した研修＆マニュアル完備で安心 ●8割以上のスタッフが未経験からスタート！ ある日の1日 09:20　出勤・準備 09:30　朝礼 10:00　オープン／会員様をお迎え、マシンサポートや健康アドバイス 13:00　お昼休憩（2時間しっかりリフレッシュ） 15:00　午後の営業／体験案内やカウンセリング 19:30　終業 活躍中のAさんより 前職は事務職でした。 「人と関われる仕事がしたい」と思い転職。 最初は運動経験もなく不安でしたが、先輩のサポートと研修で、 自信を持って会員様と向き合えるようになりました！

当社で働くスタッフのマネジメント業務を中心に、顧客と協力して プロジェクトの推進や、採用、教育の立案などを中心に行ってくれる方を募集します。 コミュニケーションをとるのが得意ではない方でもOK 未経験者や女性も活躍しています 既存担当業務について 契約社員・アルバイトの採用、労務管理（勤務フォロー、契約管理）取引先企業との窓口業務も担当致します。 また、自社の製造部門と連携し工程の運営管理をフォローする事も重要な役割です。 新規営業活動について 例えば、製造派遣からの転換を考えているメーカーへの提案、既存顧客からの紹介や既存クライアントからの拡大依頼などが多くあります。 営業計経験の無い方でも、既存顧客の担当業務やOJTからスタートしますので、特別な資格やスキルは必要ありません。 ※連休中も面談可能になります。

【事務職・販売職・看護師などから活躍多数◎／Web業界に挑戦したい方におすすめ！／服装・髪型自由／業績好調！IT・テクノロジーの力で医療課題に取り組む会社】 ■事業概要「e-casebook LIVE」： 各分野のトップレベル医師による手術・手技、レクチャーなど実践的な内容を、専門医が学べるライブ・ビデオ配信サービスです。 視聴者（医師）がライブ中に質問したり、コメント参加したりできるリアルタイム配信と、ライブ配信された内容を後から視聴できるアーカイブ機能があり、忙しい医師でも好きなタイミングで学べたり、繰り返し学習したいニーズ等に対応しています。 ■業務内容： 受注した案件（講義・セミナー・Webイベント）の配信までの各種調整管理と、配信後の顧客へのプロモーション効果フィードバックが主な業務内容です。 ・お客様への配信イベント内容のヒアリング及びアドバイス ・実施に向けたスケジューリングや各種サポート ・社内の各担当者との調整、進捗管理　など ■女性活躍中◎ 現在10名（男性2名、女性８名）が活躍しています。 ■未経験歓迎◎ 前職：事務職・販売職・看護師など多種多様なメンバーが活躍中です。 医師や製薬会社との連絡調整がメインになるので、コミュニケーションを取ることが好きな方や、段取りやスケジューリングをすることが好きな方が活躍できる職場です。 ※医療知識は一切不要ですので、ご安心ください！ ■働き方： ・月の残業時間：閑散期（1〜8月頃）10〜15時間／繁忙期（9〜11月頃）20〜30時間 ・年間休日120日以上（土日祝休） ・大阪本社、転勤なし ・時差出勤制度の利用可 ・服装自由！ ■留意点： ・年間3-4日ほど出張が発生予定です。 ・年間数回程度、土日出勤が発生予定です。その場合、代休を取得頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務