591 件
株式会社マイナビワークス
東京都
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249万円~
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 一般事務・アシスタント
学歴不問 / 未経験OK 経験・資格・スキルは一切不問です8割以上が事務未経験スタート <先輩たちの入社理由> 土日祝休みの仕事がしたい 大手企業で働きたい 事務へのキャリアチェンジ希望 …など! ※本求人にご応募いただけましたら、当社が掲載する他の求人もご案内可能!複数ご応募はご遠慮下さい。 =============== 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エン・ジャパンの転職支援サービスを通じて行われます。 応募後、エン・ジャパンのキャリアパートナーがメールやお電話でご連絡いたします。キャリアパートナーとの面談後、履歴書の作成支援や面接対策など、転職活動全般の支援を提供します。 ※応募に際して提供いただいた個人情報は、選考のため企業に開示されます。また、企業選考に先立って履歴書や職務経歴書の提出を依頼する場合がございます。
▼優良企業で働けます! ノエビア、雪印メグミルク、アサヒ飲料、出前館、三菱食品、森ビル、伊藤忠ファッションシステム(アパレル)などの優良企業で働けます。希望・スキル次第で正社員雇用の可能性も。スキルが未熟でもコツコツ着実に取り組む姿勢を評価します。 ▼キャリアアドバイザーが相談に! どんな社風の会社がいい、どんな難易度の仕事がいいかは、専任キャリアアドバイザーが相談にのります。「簡単な仕事」「残業のない仕事」「家と最寄駅に近い会社」「雰囲気の明るい会社」「自由度のある仕事」など本音をお聞かせください。 ▼スキルアップを目指せます! 別の事務に興味がある方にも、一般事務・営業事務・総務事務・貿易事務・医療事務・広報企画事務・経理などのオフィスワークを紹介可能。スキル次第では、勤務先の優良企業から引き抜きも。また人事へのキャリアアップも可能です。 <仕事例> ゲーム会社・エンタメ/人事事務(採用活動支援・応募受付など) 人材紹介会社/キャリアアドバイザーアシスタント(学生の面談設定や登録の案内) 短大・専門学校/学校事務(大学職員の事務・管理業務サポート) 生活共同組合/営業事務(教員のサポート) 医療機器商社/一般事務(商品の受発注書類を作成) 不動産データベース企業/鑑定士アシスタント(土地の価格を決める仕事をサポート) 求人情報サービス会社/制作アシスタント(求人広告の校正) 化粧品(美容・コスメ)メーカー・製造会社/広報企画事務(新商品の宣伝をサポート) 翻訳コンサルティング会社/翻訳アシスタント(英語などの翻訳・研修事業サポート)etc.
京都府
216万円~
大阪府
231万円~
愛知県
225万円~
アポプラスキャリア株式会社
450万円~
その他(医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス), その他医療・看護
【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 <調剤薬局 一般薬剤師> ・応需科目:内科、循環器科 ・処方箋枚数:約90枚/日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:無 ・常勤人数:2人 ・事務数:2人 【PR・職場情報】 お客様本位の精神を基本として、地域の産業や暮らしの発展に貢献すべく、日々努力を重ねて参りました。これまで培ってきた専門分野ごとの技術や、情報、人的資源を積極的に有効活用できるよう、組織体系や運用システムの抜本改革に着手。お客様が抱える課題に対し、社内の総力を結集して、最適・迅速な提案が可能な体制を整えました。 【求人の特徴】 ☆☆一般薬剤師の募集です!無理な店舗異動はありません☆☆ ◎福利厚生や職場環境に定評のある会社です! ◎年間休日120日以上!有休も取りやすいです! ◎最新の調剤機器・監査システム充実!効率よく安心して働けます! ◎産休育休実績も多数!現場・会社の理解あり! 小さなお子さんのいる方も働きやすい会社です。 ◎商社が母体の会社のため、食品や車・住宅(!!)等をお得に購入できます♪ ◎エリアマネージャーがいるので、急な欠員にも対応可能! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・車通勤OK ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制
【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 <調剤薬局 一般薬剤師> ・応需科目:内科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、眼科 ・処方箋枚数:約150枚/日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数:6人 ・パート人数:2人 ・事務数:1人 【PR・職場情報】 お客様本位の精神を基本として、地域の産業や暮らしの発展に貢献すべく、日々努力を重ねて参りました。これまで培ってきた専門分野ごとの技術や、情報、人的資源を積極的に有効活用できるよう、組織体系や運用システムの抜本改革に着手。お客様が抱える課題に対し、社内の総力を結集して、最適・迅速な提案が可能な体制を整えました。 【求人の特徴】 ☆☆一般薬剤師の募集です!無理な店舗異動はありません☆☆ ◎福利厚生や職場環境に定評のある会社です! ◎年間休日120日以上!有休も取りやすいです! ◎最新の調剤機器・監査システム充実!効率よく安心して働けます! ◎産休育休実績も多数!現場・会社の理解あり! 小さなお子さんのいる方も働きやすい会社です。 ◎商社が母体の会社のため、食品や車・住宅(!!)等をお得に購入できます♪ ◎エリアマネージャーがいるので、急な欠員にも対応可能! 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制
松田産業株式会社
東京都新宿区西新宿新宿野村ビル(6階)
800万円~999万円
金属・製綱・鉱業・非鉄金属 鉱業・金属製品・鉄鋼, 経理(財務会計) 管理会計
<最終学歴>大学院、大学卒以上
〜異業種展開で安定性抜群・業績好調/東証プライム上場/通信教育などの教育体制充実/在宅勤務相談可〜 ■担当業務: 同社本社の経理課にて、経理部長候補として経理課メンバーのマネジメント・育成及び経営層へのレポーティング・中期及び年度経営計画の作成等をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇月次/四半期/年次決算(連結・単体)・開示業務 ◇中期経営計画の作成・全社の予算策定、分析、報告 ◇経営層への報告 ◇経理メンバーの育成およびマネジメント ◇管理組織体制の立案・構築、業務フローの立案・改善 ◇監査法人対応 ※海外子会社は7社・関連会社7社を有しています。 ■組織構成: 配属先の経理課は15名の社員が在籍しています。20〜30代が多く、男女比も半々となり、バランスが取れ、コミュニケーションしやすい雰囲気です。 今後はチーム内でそれぞれの強みを活かし、専門特化した領域を強化していく方針です。 ■松田産業株式会社とは: 「人を豊かに、地球を美しく。」 <貴金属・環境・食品>の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している<メーカー機能を有する総合商社>です。 ■企業魅力: 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。 住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、 整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ◇食品事業…大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給するための事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。
スターゼン株式会社
東京都港区港南(次のビルを除く)
高輪ゲートウェイ駅
400万円~649万円
食品・飲料メーカー(原料含む), 生産管理(食品・香料・飼料) 製造・生産オペレーター(食品・香料・飼料)
学歴不問
〜未経験からお肉の加工のスペシャリストへ/全国のスーパー、小売店、外食チェーン、食品製造会社向け〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社の加工拠点であるプロセスセンター(PC)にて、全国のスーパー、小売店、外食チェーン、食品製造会社向けのお肉の加工をお願いします。 まずは、お肉の切り分け、スライス、ミンチ、加工、パッキング等の機械化と、手切り、ひき肉、盛り付け、味付け等スキルに応じてできるところからスタートし徐々に対応できる持ち場を増やします。 2〜3年である程度できるようになりますが、カットのバリエーションは無数にあり技術を広げるのはここからがスタートラインとなります。 現場での作業を一通りできるようになったら、生産量の調整や、人員調整を行う生産管理の業務をお任せします。 お客様のご要望に対してスーパーのバイヤーさん、営業担当と一緒に新製品の開発に携わることもあります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■就業環境: 残業時間は閑散期で10時間程度、繁忙期で20時間程度/月となっております。職場の雰囲気は明るく、一つの仕事を皆でしているというチームワークがある環境です。 ■スターセングループについて: 「食を通して人を幸せにするグローバルな生活関連企業を目指す」を経営ビジョンに掲げ、国内外で食肉関連事業を展開する食肉専門商社の国内トップカンパニーです。 スターゼングループでは、従業員一人ひとりが自分の能力や個性を存分に生かして働ける職場づくりを進めることが企業全体の成長につながり、そして社会貢献にも結びついていくと考えています。今後、本格的な少子高齢社会を迎え生産年齢人口が減少していく中、ダイバーシティの考え方や、更なる女性の活用が企業成長への重要課題であると認識し、女性が働きやすい制度や仕組み作りを積極的に進めることで活躍の場を広げるとともに、「コンプライアンス経営」そして「環境への対応」など、企業の社会的責任に重点を置いた事業活動を積極的に推し進めていきます。 変更の範囲:本文参照
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