〜ポテンシャル採用◎／上流から携われる環境／在宅勤務有・年休129日と働きやすい環境／教育体制充実◎／基幹システムなどに強み。グループウェア及びWebシステム開発にも積極展開！／月平均残業14.4h〜 ■概要 ・インフラエンジニアとして、以下のようなサーバーシステムに関する業務を行っていただきます。 ※社員のサブリーダー、メンバー、ハイスキルな協業メンバーとともに参画致します。 ※今までのご経験を活かして下記のような業務に取り組んでいただきます。（面接の中でこれまでのご経験やご希望を確認して配属選定をします） 【業務例】 （1）Linuxサーバーシステムの更改等 工程：設計、構築、テスト、本番切替 （2）Windowsサーバーのシステムの運用・保守、システム更改 工程：設計、構築、テスト、本番切替 （3）Cloudサーバーシステムの構築、オンプレミスシステムのCloud化 工程：設計、構築（更改）、テスト、本番切替 ※Cloud案件は徐々に拡大をしている段階となりますので、これから一緒に拡大をしていただける方大歓迎です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制 ・これまでの経験の状況を踏まえてアサインするプロジェクトの規模を調整しながら、OJTにて研修を実施致します。 ・ご年齢やご経験を考慮し、個人に合わせた研修を受けることが可能です。 ※レベル別・スキル別に継続的に研修を実施し、さらに「人間力」をアップさせる研修も取り入れるなど社員教育に注力しております。 ■当社の特徴 ・IBMが日本でのAS/400拡販に際し、アプリケーションの構築を支援する会社として設立した同社は、1992年の創立以来、AS/400（IBM i）上で稼動する基幹アプリケーションの開発を主軸にビジネスを展開しました。その中でも特に生産管理システムのコンサルテーションから開発までの一連のサービスは、IBMの屈指のビジネスパートナーとして活動しています。これらを中核として、AS/400（IBM i）をプラットフォームにしたWebアプリケーションの開発などオープンシステムの分野へもシステム開発の領域を拡大、インフラ技術支援事業へも事業領域を拡大し、多くのIT製品インフラ基盤やz／Linuxの領域におけるインフラ基盤の各種技術支援をしています 変更の範囲：本文参照

〜SOMPOグループのユーザー系SI／約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム／スキルアップ環境◎／明確な評価制度でキャリア形成可能〜 ■業務概要： 本部内の各グループにて、インフラエンジニアを担当していただきます。 なお、ポテンシャル採用につき、配属グループ・担当業務はこれまでのご経験や適性を面接にてお伺いし、決定させていただきます。 ■業務詳細： ◎担当システムの維持・保守 ◎要件定義、システム設計、システムの構築・設定作業 ◎社内関連部門やベンダーとの折衝・調整 ◎最新技術の調査・研究、実装に向けた提案 ■配属組織について： 組織は大きく３つに分かれており、各グループとも20代〜50代まで幅広い年代構成、女性社員も活躍しています。 【ITシステム本部／120名 】 グループウェア・ネットワーク・データセンター管理やウイルス対策などのセキュリティ領域 PC・端末認証管理・デバイス類の管理などのサポート業務などを主に担当 【ITサービス第一本部／130名 】 インフラ業務の中核を担い、パブリッククラウド基盤構築、運用管理システムを主に担当 環境：AWS・Azure／Zabbix／IBMメインフレーム 【ITサービス第二本部／60名 】 アプリケーションが稼働するためのサーバー・ミドルウェアといった領域を主に担当 ■魅力・やりがい： ◎約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム、また最新のICT技術を活用したシステム開発に携わることができます。 ◎構想立案・企画などの上流工程から関わることができ、責任は大きいですが、大きなやりがいを得ることができます。 ◎OJTによる実地の学びに加え、社外研修などもご希望に応じ受講できます。 ◎成長・育成を目的としたジョブローテーションがありインフラ領域での幅広い知見を習得できます。 ■損保ジャパン（親会社）と同社の立ち位置・役割について 損保ジャパンに実質的な社内SE部門はなく、ガバナンス部門として管理業務を行っている社内SEのみとなる為、 システム周りの実質的な構想〜運用までは全て当社が担っています。その為、社内SEのような立ち位置で最上流から業務に携わることが可能です。 ■働き方： 在宅も推奨されており、ワークライフバランスを実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆大手SaaS企業のCTO経験者が続々ジョイン／巨大産業の課題解決に挑戦する製造業データプラットフォーム／グローバル展開中／地方からの勤務者在籍中◆◇ ■業務内容： エンジニアリングマネージャーとして、テクノロジー組織が最大限に価値発揮をするための組織マネジメント活動をお任せします。 ・1on1や評価フィードバック等を通した開発組織メンバーの育成 ・日本語/英語の2言語を用いる組織において、生産性を向上させるための情報流通の企画・推進 ・エンジニア採用活動・社外広報活動の推進 ・CADDi Techカルチャーの浸透 ・事業・プロダクトのスケールを見据えた組織設計 ・その他、エンジニアリング組織の価値発揮を最大化するための問題提起や施策の企画・実行 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・複数国籍にわたるメンバーで構成されるチームのマネジメントを想定しています。 ・チーム内のコミュニケーションとして主に英語を使っているチームが複数あり、そのうちの1チームのマネジメントを担っていただきます。 ・最初は1チームのマネジメントからスタートし、その後複数チームのマネジメントを担っていただく可能性もあります。チーム間コミュニケーションは日本語・英語mix（日本語多め）となります。 ■当社について： キャディは、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業のAIによるデジタル変革を推進しています。製造業のエンジニアリングチェーン・サプライチェーン上のあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発提供。2022年6月には、AI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドCADDi Drawerをリリースし、製造業における重要データの資産化を支援しています。 【働き方についての補足】 ・リモートワークをベースとしながらも、メンバー間のコミュニケーションを円滑にするため、週1回の出社推奨日を設けています。 ・首都圏以外在住の方も多く活躍しています。 ・実際の出社頻度は担当業務や居住エリア、個々のご事情に応じて相談の上、調整しています。詳しくは面談や面接でご相談下さい。 変更の範囲：本文参照

〜業界未経験歓迎・ポテンシャル採用／研修◎／週3前後リモート可・年休123日／需要高まるセキュリティプロダクトの提案〜 ■職務内容： 当社の自社製品セキュリティプロダクトの製品スペシャリストとして、販売パートナー企業、導入検討するお客様に対する販売活動をお任せします。 基本的には既にお取引のある既存パートナー顧客様との販路拡大がメインとなり、クライアント特性に合わせたサービスラインナップをご提案いただきます。 ■自社製品「MylogStar」： 〜業務効率化と情報漏洩を防ぐログ管理ツール〜 ◇導入社数：約8,200社 ◇実績：NEXCO中日本様、mizkan様、地方銀行様など ◇特徴：PCログ管理ソフトで、PC上のログ分析を行うことによりセキュリティ対策や業務効率を実現することが可能。収集したログの圧縮、リアルタイムにログを監視するモニタリング機能、ログの不正な改ざんを防ぐ機能など、管理者が必要とする様々な機能を提供します。 https://www.mylogstar.net/ ■組織構成： 全体で35名、20代〜50代前半まで幅広く在籍。エンジニアも同部署におり営業は16名です。製品についての意見交換などスムーズに行える、風通しの良い部署です。 ■フォロー体制： 入社後にOJTにて先輩社員から丁寧に業務フォローを行います。週1回程、勉強会（製品やIT知見等）を開催しており知識をインプットできます。 ■キャリアステップ： 将来的にはセールスチームのマネージャーを担っていただくことも可能です。キャリア観点での希望に添った配属転換も可能になりますので、キャリアステップを柔軟に描きやすい環境です。 ■就業環境： ◇リモート（週3程）やサテライトオフィス主の環境 ◇平均残業時間20時間 ◇有休が取得しやすく、勤続10年超の社員も在籍 ■会社の特色： 〜創業30年／ソリューションプロバイダ〜 情報漏洩対策のソフトウェアを中心に、自社開発や世界で使用されている最新のテクノロジーを採り入れたソフトウェアを発掘し、ご提供する「プロダクトソリューション事業」、公共・文教市場を中心としサーバーやNWといったIT基盤の構築他、ソフトウェア受託開発も行う「デジタルアクセラレーション事業」の2事業を柱に展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【エージェント勤務で今よりも年収を上げていきたいあなたへ／大手企業との取引で人気求人多数保有／インセンティブ充実・フルリモート】 両面型のコンサルタントとして、法人・個人の間に入り、双方の要望を実現すべく、面談や営業活動をしていただきます。当社は、創業以来、「求職者の希望を最優先する」という考え方を大事にしており、納得しない意思決定を迫ることはせずに事業展開してきました。そのため、顧客ファーストで業務に取り組めます。 また当社は粗利額の25~40％をインセンティブにて社員に還元しており、売上連動で給与に対して還元率が高いことが特徴です。年間3500万円ほどの売上で年収1000万円ほどがイメージです。 ■業務内容： ≪個人向け≫ ・集客（ビズリーチやambi、RDS,Linkedinなどを活用） ・面談（20~30名程度/月) ・選考対策　・日程調整や適宜フォロー　　 ※主にミドル層平均年収5~600万円の求職者が対象 ≪法人向け≫ ・お打ち合わせ（採用の要件やポジションなどのヒアリング） ・候補者様（個人）の推薦　 ・最適なマッチングを可能にする為のコンサルティング ※主に大手企業既存顧客を担当 ■組織構成：配属先は計８名在籍しております。正社員4名（うち、30代女性マネージャー1名、他メンバー3名）、業務委託4名です。 企業の事業成長に貢献すること、求職者のポテンシャルを引き出すことをやりがいや介在価値になると考えているメンバーが多く在籍しています。 ■当社の特徴： ・求職者の自己分析や面接対策など、個人の可能性を最大化させる業務に時間をかけながらも、必要な時には厳しいこともきちんとお伝えします。 法人側・個人側のどちらかに偏らないビジネス視点を持った支援を行っています。 ・代表含め、リクルートグループ出身者が複数名在籍していることもあり、リクルートグループへの決定実績は、営業職や企画職、エンジニア職など多岐にわたるポジションでトップクラスです。 ・完全週休二日制で土日祝休、フルリモート可（現在は全社員フルリモート）で、フレックス制度も導入しています。

~ポテンシャル歓迎/市場拡大中のローコード開発領域に注力/積極採用中~ ●システム開発、保守経験を活かして三井物産GでキャリアUPしたい方歓迎 ●SESや独立系SIer等での経験を活かして三井物産Gの安定基盤でスキルUP ●エンジニアとしてのキャリア形成を優先した過ごしやすい社風 ●「実働7.25h×平均残業月27h×フレックス×在宅勤務」長期就業を実現 三井物産グループである当社にて、ローコードエンジニアとして要件定義や設計〜構築などの業務をお任せいたします。 スキルやご経験を踏まえて適切な部署へ配属いたします。 ■職務内容【変更の範囲：会社より命ぜられた業務】 三井物産グループもしくは外部大手企業のプライムポジション対して、以下の業務をお任せいたします。 ・ServiceNow、Outsystemsなどクライドアプリケーションの導入/構築/保守・運用 ・基幹システム、金融系システム、人事系システム、情報管理系システムなどの設計/構築/保守 ■入社後のフォロー体制 入社時にはマンツーマンリーダーやメンターといった役割の先輩社員を配置し、業務の中で困ったことがあれば相談ができる環境を整えております。 半年〜1年ほどをかけてOJTを中心に業務知識の習得を頂き、自身で対応できる業務範囲を徐々に拡げて頂くことを想定しております。 ※マンツーマンリーダー制度は入社後1年ほどの期間となります。 ■研修制度 配属後も役割に応じた階層別研修や、本人と上司とが相談して選択受講できる各種プログラムを用意しています。 また、専門スキルの向上にむけては各部門にて独自の学習機会を設けております。 ■働き方 ・在宅勤務有 ・所定労働時間：7時間15分 ・平均残業時間：27時間（所定労働8hとした場合、実質12h程） ・フレックス制導入：コアタイム10:00〜15:00 ・有給取得率：77.1％ ■社内制度 海外研修員制度（公募制）：将来的な海外駐在での勤務も可能です。 MKIアカデミー：社員ひとりひとりのキャリアプランを具体化するためのワークショップや説明会を実施。役職やカテゴリー別で講座を設けています。 MKIラウンジ：多様な人材が生き生きと仕事できるような空間づくりにこだわってオフィス設計を施している。 変更の範囲：本文参照

「焦らず、じっくり、確実に」それが私たちのエンジニア育成の特徴です。 ▼ STEP1：基礎研修（最大3ヶ月）▼ 外部の専門講師によるハンズオン形式の伴走型研修で、プログラミングの基礎をしっかり学べます。 ・Java、C#などの基本的なプログラミング言語 ・Linux基礎知識 ・データベース基礎 ・システム開発の流れ ※学びたい言語や内容のリクエストも可能！ ▼ STEP2：実務と学習の並行期間（3ヶ月～9ヶ月程度）▼ いきなり高度な開発現場に投入されることはありません。 まずはサポート業務や簡単な開発補助など、できることから少しずつ担当しながら、 並行して研修コンテンツでスキルアップを続けられます。 現役エンジニアのコーチングも受けられるので、わからないことはすぐに質問できます。 ▼ STEP3：エンジニアとしての活躍▼ 約1年かけて着実にスキルを身につけた後は、 あなたの希望や適性に合わせた開発案件でエンジニアとして活躍できます。 ・アプリ開発 ・ECサイト構築 ・Webデザイン ・システム運用保守 など、経験とスキルを最大限活かせる案件をご紹介します。 ★チームで配属だから安心 ★習熟度によって研修の期間を短くすることも可能！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ★ここがポイント★ ・焦らずじっくり学べる環境 ・先輩エンジニアに質問しやすい文化 ・営業担当者があなたの状況を常に把握し、無理な案件に入ることはありません ・前職給与を保証するので、研修中も安心して学べます ★将来的には新卒採用プラットフォームの自社開発にも携われます！ 【プロジェクト例】 ◇エンタメ系Webサービス開発 ◇美容系予約サービスのサイト構築 ◇Webライブ配信アプリ開発 ◇AWSインフラ設計・管理 ◇大手WebサービスのPM・PLの補助 ◇スマホアプリ開発 ◇金融系企業の分析システム開発 ◇化粧品会社のシステム運用保守 ◇情報システム部での問い合わせ対応　など <注目ポイント1> "じっくり学べる環境"で焦らずエンジニアへ 「研修はあっても結局すぐに現場…」「わからないことを質問できる雰囲気がない…」 そんな不安を抱える方も多いと思います。 Tealでは、エンジニアになるための「時間」と「環境」を大切にしています。 ◆最大3ヶ月の充実した基礎研修 ◆その後も約9ヶ月かけて、実務をこなしながらじっくり学べる ◆わからないことをいつでも質問できるオープンな雰囲気 ◆一人ひとりの習得度や適性に合わせたステップアップ 実際に未経験から入社した27歳のAさんは「基礎からしっかり学び、少しずつ実務に触れながらスキルを身につけられたので、自信を持って案件に参加できるようになりました」と話しています。 焦らず、自分のペースでエンジニアへの道を歩める環境が、Tealにはあります。 <注目ポイント2> "エンジニアの希望"を何より大切にする会社です 私たちTealは「人を商品として扱わない」という理念を掲げています。 これは単なるスローガンではなく、日々の行動に表れています。 ◆一人の営業担当が担当するエンジニア数を意図的に少なくし、一人ひとりをしっかりサポート ◆「この案件は合わないかも…」という声もしっかり受け止め、無理に提案することはしません ◆希望する案件や働き方について、定期的に丁寧なヒアリングを実施 ◆技術的な悩みだけでなく、キャリアについての相談も歓迎 2023年4月の創業以来、わずか1年足らずで45名規模まで成長できたのは、 エンジニアの声を大切にし、一人ひとりの希望に誠実に向き合ってきたからこそ。 あなたの「なりたいエンジニア像」を、私たちは全力でサポートします。 【入社後の成長サポート】 入社後すぐに3ヶ月間の研修からスタート。Java研修など実践的なプログラムを通じて、プログラミングの基礎からしっかり学べます。研修後も、営業担当者が定期的な面談を実施し、技術面でのサポートはもちろん、キャリアプランについても一緒に考えていきます。 「今はまだ自信がない…」という方でも大丈夫。自分のペースで成長できる環境を用意していますので、焦らずじっくり学んでいきましょう。実際に入社1年目の方も、はじめは不安だったけれど、周囲のサポートのおかげで着実にスキルアップできたと話しています。 未経験からエンジニアへの第一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか？

サポート体制が充実している当社で、仕事もプライベートも理想を実現！将来の選択肢が豊富な自分になろう♪ 「IT業界に挑戦したいけど不安」 「経験に自信がない」「よりスキルを磨きたい」 そんな方は【ITサポート】からスタートしませんか? サポート体制が充実している当社で経験を積み 豊富な選択肢を手に入れましょう。 私たちは、あなたに寄り添います。 ◎どんな仕事に挑戦したいか ◎今後どんなキャリアをIT業界で歩みたいか希望をじっくりヒアリングします。 キャリアがまだ決まっていなければ、私たちが一緒に考えます! 「平日もゆっくりできる時間が欲しい」「家庭の時間も大切」という思いもOK。仕事とプライベートの両立も叶えられる環境です! 様々な価値観を大切にする当社で、共にキャリアを築いていきませんか? ＜あなたのスキルアップを全力サポート！＞ ◆未経験・経験の浅い方大歓迎 ◆人柄や将来性を重視したポテンシャル採用 ◆残業月平均5.5hでほぼなし！ ◆リモートワークあり ◆多彩なキャリアを共に作る お取引のある幅広い業界・分野の企業様の、ITサポート業務をお任せします。 定期的なキャリア面談をはじめ、あなたの気持ちをしっかりと聞く環境があり 不安なくお仕事ができるようサポートします！ 【★具体的には】 ◆システムの運用・問い合わせ対応 ◆プロジェクト課題管理・進捗管理 / SEサポート ◆システム評価・検証 ◆エンジニアサポート など 【★幅広い業界の案件をご用意】 業界経験の豊富な当社メンバーが築いてきたコネクションを活かし 官公庁、エンタメ系、金融、物流、AIやクラウド、 データ分析を用いたトレンドサービスなど、幅広い分野のお客様とお取引を行っており あなたの希望に合わせたお仕事をお任せできます！ 【★あなたの声が大切です】 スタートアップの当社では、会社を良くするためにはどうすればよいか、日々試行錯誤している最中です。アイデアまではいかなくても、ちょっとした会社に対する希望が貴重でどんどん求めています！福利厚生や研修、社内制度に関わる意見も大歓迎◎「こんなスキルアップのサポート体制もあったら嬉しい」などそんなあなた目線の意見を教えて下さい♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経営陣とも近い距離感で働けるため、相談事もしやすいです！ 2023年4月に立ち上げた当社は、現在21名の社員が在籍中です！設立して2年、まだ日が浅くはありますが、豊富な業界経験を持つ経営陣により、安定した基盤がございます。当社の魅力は、人数がまだ少ないからこそ全社員はもちろん、経営陣との距離が近く、何でも相談しやすい環境があること。「子育てしながらもIT業界でスキルを磨いていきたい」そんな方もIT業界で長いキャリアを持つ経営陣・経験豊富なエンジニアが一丸となり、あなたに寄り添いながらサポートしていきます。 安心のサポート体制あり◎未経験の方もご安心ください！ 経験が浅めの方、ブランクがある方など、転職に不安を感じている方もお任せください。多様なスキルを持つエンジニアが在籍しており、営業も業界経験が豊富です。 加えて、私たちの採用基準のひとつに「素直な⼈、仲間を⼤事にできるいい⼈を採⽤する」があり、優しいメンバーがそろっていますので、キャリアの構築はもちろん、新たな環境に不安をお持ちの方もしっかり迎え入れることができます。 【教育制度について】 目標達成のために必要なことや今後の方向性など、キャリアについての相談ができ、アドバイスをもらえる社員面談を必要に応じ都度開催。 【今後のキャリアも一緒に考えます◎】 「管理職を目指したい」「こんな知識を身に付けたい」など あなたの目標実現に向けて、私たちも一緒に考えながら 最適なキャリアプランをご提案していきます。 興味があれば、エンジニアに挑戦するキャリアももちろんOKです！

☆静岡・掛川市／トヨタグループの安定基盤／ポテンシャル採用！実務未経験OK！／ネットワークなどのインフラ領域に挑戦／転勤なし／寮・住宅手当など福利厚生◎ ■業務内容： インフラエンジニア(サイバーセキュリティ対策の立案、実装、インフラ設計、構築、運用） ・社内情報セキュリティの強化やネットワーク構築に関する業務をご担当いただきます 。 ※入社後はキャッチアップしやすい業務から携わって頂き、徐々に一人前のSEになって頂く事を期待しております。 【使用ツール例】windowsサーバ・PC、Microsoft Azure、 LANSCOPEなど ■やりがい・キャリアパス： 業務を進めながら個々の経験を深め、ITスキルを積極的に向上させることを目指しています。当社では、最新の技術を用いたプロジェクトに参加する機会が豊富にあり、DX推進を支える重要な役割を担うことができます。部内でのローテーションを基本としていますが、DX化を推進する部署（DX推進部）や業務部署への異動の機会もあります。 ■組織構成：ITマネジメント部への配属となり17名在籍しております。不明点や疑問点は他部署のメンバーに直接確認する機会が多く、互いに教え合う文化が根付いています。気さくで温和なメンバーが多いため、協力し合う関係が確立されています。 ■自動車業界の将来性と触媒の関係性について： 世界的にEV化が進んでいる自動車業界において、当社でも電動化事業への対応を進めておりますが、実はハイブリットやプラグインハイブリットといったエンジンと電気を併用する自動車にも触媒が利用されており、2060年までを見ても触媒の需要は現在よりも増えると予想されています。 また、環境規制も年々強化されており、これまで未規制であった物質の追加や認証試験条件の変更など多くの追加要求がくることが想定されていることから、多様化するニーズに応えるべく、排ガス浄化触媒の開発は引き続き高い優先度で継続していく必要があると考えています。 ■働く環境：有給取得率はトヨタグループの中でも毎年トップ20社に入っています。社内は壁も扉も仕切りもない全長100メートルを超えるオープンフロアとなっており、日々活発に社内のコミュニケーションが図られる環境にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタ・デンソー等と取引／異業界の方も歓迎◎設計経験を活かしたゼロからのモノづくり／少数精鋭の技術者集団／2018年に新社屋完成〜 ■今回のポジションについて： ・設計実務経験が少ない方向けの、ポテンシャル採用を予定しています。 ・入社時点での経験・スキル、また入社後の習得状況にもよって個人差はありますが、最初は同社のモノづくりの流れや製品特長を理解頂くために、最短で1か月〜最長で2年程度、製造側で経験を積んで頂いた後、将来、設計者として独り立ちできる知識や経験を積んで頂く予定です。 ■業務詳細： ・専用機の構想設計から詳細設計までをお任せいたします。 ・同社の得意とする専用機は、お客様のニーズ1つ1つに合わせたオーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD（I-CAD SXを使用）による設計・製図までをご担当いただきます。 ・お客様との打合わせは、基本的には近隣のお客様が多いですが、遠距離のお客様の場合多くはオンラインで打合せしております。泊まり込みを伴う出張は2、3か月に1回程度で、エリアとしては関東、東北、北陸地方などです。期間としては1泊での出張がほとんどです。 ■同ポジションの魅力： ・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。 ・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先： トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社 他 ■働く環境： （1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。 （2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。 （3）20~50代の幅広い社員が在籍しており、切磋琢磨できる環境です。５名が在籍しており、女性エンジニアも活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

★ポテンシャル採用／煩雑化しているシステムを統合化する、運用高度化コンサルティングポジション／AIOpsやServiceNowなどの新しい運用技術を積極的に導入★ ■本ポジションの概要： 公共・金融以外幅広い業界の国内大手企業をお客様とするＮＴＴデータの『法人分野』に属するマネージドサービスを提供するチームへ配属となります。 流通・小売り・製造・建設・メディア等の大手顧客を対象に、単なるシステム運用ではなく、「運用の高度化」を目指した顧客提案等を行っていきます。 AIOpsやServiceNow等を取り入れながら、運用プロセスの検証・評価・導入を推進していくことが可能です。 ■業務内容： ・システム特性や業務理解のため、既存システム・サービスの運用チームにおけるリーダ・サブリーダーポジションを担当いただき、業務遂行と品質・生産性の改善活動を推進 ・小売、自動車、食品、製薬、メディア等の各業界のビジネス・システム特性やお客様へのヒアリング等を通じて、最適な運用高度化ソリューションを提案し、お客様システムへの導入を推進 ・運用品質・運用生産性の高度化に向けてAIOpsやグローバル標準などの新技術やプロセス導入の計画/検証/装着を推進 ■ＮＴＴデータにおけるマネージトサービスの特徴 【運用に関する”設計・先導”を行う】 多くの企業では、システム毎に運用体制が異なっていたり、古い運用体制が残るなど、運用体制の煩雑化が加速しています。 煩雑化した運用体制を整理・整備をしながら、統合運用と個別運用の切り分けや、運用の切り分けの中でAI・ServiceNowなどを導入して自動化を設計するなど、「お客様がビジネス課題の対応に専念できる状況」を作っています。 運用保守業務への要求レベルは日々高まり続ける一方で、これらを打開する画期的な解決策の多くは未成熟で市場的にも事例が少ない状況に対して、ＮＴＴデータが新しい道を切り開いています。 ■こんな方と一緒に働きたいと考えています！！ ・システム運用の経験を持ち、運用におけるスペシャリストとして成長していきたい方 ・顧客ビジネスの課題解決をしていきたい／ユーザーへ直接提案をしていきたい開発エンジニアの方 ・AIOpsやServiceNowなどの最新技術習得が好きな方 変更の範囲：【変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内】

・CTO直下でモダンな技術とビジネス感が習得できます ・ポテンシャル採用枠として未来のプロダクトリーダーを目指して頂きます ・未経験から上流-下流/フロント-バックエンドの境なく幅広い業務にチャレンジして頂きます ・実績と成長に応じて早期の年収UPが見込めます ■業務内容： クラウド上で稼働するアプリケーションのシステム設計・開発をお任せします。チーフエンジニアの指揮の下、チームで動いていく想定です。 当社では企画立案・設計〜データ解析〜システム開発まで一気通貫でデザインし、案件の全体像を踏まえたシステム開発を行っております。データを念頭においた開発を行うことで、DX分野の専門性が高められます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務のやりがい： 主要顧客は業界を代表する大手企業です。 受託開発による自社内でのシステム開発を行っており、将来的には自社プロダクトの開発やチームビルディングにも携わることができます。 ■働く環境： 社長を含めた全社員の距離が近く、年齢・職種に関係なく率直に意見を言い合えるフラットな職場です。 残業時間は月平均20時間程度です。リモートワークやフレックス勤務を取り入れるなど、従業員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。 週1日だけの社員もいれば、週5日毎日出社している社員まで、会社＆個人のパフォーマンスが発揮しやすい環境で働いています。 ■給与について： 当社では個人・チームの成果（利益等）に応じた適切な報酬を支払うことを重視しております。成果を給与・ボーナスへの評価に反映する体制を敷いているため、自分の働き・成果次第ではスピード昇給も見込めます。 ■当社について： データやテクノロジー、DX分野に関する課題に対し、企画立案・設計〜データ解析〜システム開発までワンストップで解決しております。主要顧客は業界を代表する大手企業であり、要件定義から1社ずつオーダーメイドで対応することを強みとしております。 また、当社では既存の枠組みに捕われず、顧客の課題に寄り添ったソリューションを提供しております。顧客の課題解決に必要な知識・スキル等は多岐に渡るため、会社として個々人が成長できる環境を整備し、従業員の成長のためのサポートは惜しまず提供しております。 変更の範囲：本文参照

★人物重視・ポテンシャル採用★ ≪クリエイター（デザイン／動画制作）≫ ～ゆくゆくは学んだことを活かし、Web制作/ディレクションに携わる～ 2022年に『THEREグループ』として創業したスタートアップ企業の当社。 ゆくゆくは親会社へのステップアップも可能です！ 【　最長1年間の研修　】 まずは座学を中心に本社研修から始め、最長1年かけてクリエイターのプロを目指します。 講師は"現役"で、少人数制で実施。その場で質問できます！ 【　カスタマイズ自由な研修　】 「PCなんて触ったことすらない・・・」 「電源の入れ方がわからない・・・・」 といった方でもご安心ください！！！ 基礎の基礎から学ぶことができ、デザイン以外にも、動画制作・ディレクションなどのカリキュラムも豊富にご用意！ ★コーディング講師：エンジニア ★デザイン講師：デザイナー ★動画制作講師：大手動画制作（YouTube）事務所の現役クリエイター ●カリキュラム例 ∟PCの基礎（Word・Excel） ∟Webデザイン（illustrator・Photoshop） ∟コーディング（HTML・CSS・ JavaScript） ∟動画編集　など プロジェクト例 ∟有名ブランドのWebサイト作成 ∟アニメやゲームのLP作成 ∟大手企業のPRムービーの作成 ∟有名サイトの動画編集 <注目ポイント1> ＊IT人材が不足している今だからこそ社会に貢献＊ 2018年から2019年にかけて実施された経済産業省の「IT人材需給に関する調査」によると、 調査年時点でIT人材は約22万人不足しています。 今後、Webサービスが増え、スマートフォンアプリ の開発が進むなかで、Webを介したサービスの需要はさらに高くなっていく見込みです。 「未経験でもIT業界に挑戦してみたい」 「クリエイターになりたい」など 様々な志を持った方々の夢や目標を叶え、IT人材が不足している今だからこそ、社会に貢献していきます！ <注目ポイント2> ＊若手社員が活躍中！～自身の『市場価値』を高める～＊ 20～30代の若手社員を中心に大活躍！ 「社員一人ひとりの市場価値を高めること」これこそが我々の存在意義だと考え、 物心両面の幸福度を向上させていくことが大切だと考えております！ 「普段はスマホばかりで、PCを触たことがない」という方もご安心を！ そんな方たちをクリエイターに育ててきたノウハウがあります。 ゆくゆくは“プロ”のクリエイターとして、自社内開発案件など含めた多彩なプロジェクトをお任せします！ ※ご経験が豊富な方は、すぐに希望のプロジェクトをお任せできます。

■業務内容： 名古屋国際工科専門職大学/HAL名古屋の入学業務をお任せします。 ■業務内容詳細： 【入学広報PR】 ・入学検討者の来校促進のための企画立案（オープンキャンパスなどのイベント等） ・運営、広報活動（HP更新、SNS運用、入学検討者へのDM発送等） ・入学検討者へのアドバイザー業務 ・チームマネジメント業務(５名程度) ■やりがい： 進路に迷う高校生の背中を押して夢を見つける手助けをし、 クリエイター・エンジニアとして国内外問わず活躍する姿を目で見ることが大きなやりがいになります。 ■ご入社後の流れ： 全職員が異業種からの中途入職者で20代、30代の若手も多く活躍しており、着実に業務の幅を広げていくことができ学校運営のゼネラリストとして幅広い経験を積むことができます。 ■評価制度： 経験が無くても、あなたの意欲や頑張りを多角的に評価する評価制度が整っています。評価者は直属の上司だけではなく、法人全体であなたの頑張りを評価する為、勤続年数や年齢、目の前の成果に関わらず、地道な頑張りもしっかり評価します。 ■キャリアパス： 複数の業務を経験し、将来責任者として活躍することも。一つの得意な業務を極めてエキスパートを目指すこともできる環境です。「やってみたい！」「経験したい！」をしっかりサポートしていく環境ですので色々なことに積極的に挑戦ください。 ■当社の魅力： ◇無借金経営を続ける優良法人。CMでもお馴染み、ファッション、コンピュータ、ゲーム、医療等幅広い教育事業を展開。 ◇学校教育法の一部改正を受け、大学体系の中に位置付けられた専門職業人を養成する新たな高等教育機関として、2019年4月に国内初 の専門職大学である国際ファッション専門職大学を開学。2020年4月には、東京国際工科専門職大学を開学。 ◇本法人の求める職業観： 『ヒトにシゴトがついてくる』。仕事を創り出す人材を求めています。本法人のビジョンや理念に共感頂け れば、自身のキャリアと本法人の経営資源を活かし、学校と共に成長して頂くことを期待します。 ◇人材戦力：中途入社者100％で実力主義。社歴に関係なく、その人の持つキャリアとポテンシャルを活かす人材配置を採用。 変更の範囲：会社の定める業務

【ポテンシャル採用／残業月20h程度／最新技術に触れることが可能】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 AWS上でのサーバレスシステムやEC2上でのサーバサイドシステム、必要に応じたインフラ構築の設計及びシステム構築作業を担当していただきます。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 ■案件の特徴： クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOTやDXに関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れいます。 ■魅力： ・リモート勤務可能 ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には４００万ー５００万の年収を見込めます。 ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。そのため残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリアパス：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ポテンシャル採用／残業月20h程度／最新技術に触れることが可能】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 AWS上でのサーバレスシステムやEC2上でのサーバサイドシステム、必要に応じたインフラ構築の設計及びシステム構築作業を担当していただきます。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 ■案件の特徴： クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOTやDXに関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れいます。 ■魅力： ・リモート勤務可能 ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には４００万ー５００万の年収を見込めます。 ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。そのため残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリアパス：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆上越市/転勤無し/米菓工場や化学系工場で使用される「産業用設備」の設計エンジニア採用/深夜労働・休日出勤もなし/18時〜18時半には帰宅できる環境です◇◆ ■入社後のフォロー体制充実！ 入社後3か月〜半年ほどは座学や商品知識、業務の流れを覚えていただくための研修・フォローを予定しております。研修が終わった後も1〜2年ほどは先輩社員との同行なども含めてサポートいたしますのでご安心ください。 ■業務について： 主に米菓関係の食品工場で使用される産業用設備を作る仕事です。 ベルトコンベアや架台などが想像しやすい製品ですが、ゆくゆくは、新しい食品を作る際の製造工程全体の設計をするような大規模案件にも携わっていただきます。 ■業務の魅力・やりがい： どんな設計が必要なのかといった仕様の決定から実際の設計、設計した者が製作される工程の管理、現地での設置・納入までを一貫して担当できる点が魅力です。 お客様と一緒に作り上げる実感、設計したものができあがるやりがいを感じられます。 ■打ち合わせ〜企画〜納品までの期間について お客様が指定した商品（このメーカのこの商品）などの場合は納品まで数週間ほどです。工事が必要な案件やオーダーメイド品となると数か月かかるケースが多くなります。金額や難易度によって違いはありますが、おおよそ３か月から半年ほどお客様と帆走いただくイメージです。 ■所属部署：ユニプロ事業について ユニークプロジェクトが由来となっている「ユニプロ事業」は、他社にない「商社の工事部門」です。規格品では対応できない顧客要望を長年のノウハウを活かした独自設計をもとに、オーダーメイド提案で課題を解決しています。 【直近の取組み】 ・コンベアライン設計製作据付工事 ・原材料調合設備設計製作据付工事 ・製品供給装置ライン変更、設計製作据付工事 ・パレタイザー設置工事 ・天井クレーン据付工事 ■キャリアパス ご本人様の希望があれば、スキルやポテンシャルを考慮して配置換えを行っています。 ■組織体制 新潟市本社には89名の社員がおります。 ■給与について 個人実績については、定量的な成果だけではなく、取り組み姿勢なども重要としており、手当や賞与額で個人の頑張りを給与に反映しております。

◇◆新潟市/転勤無し/米菓工場や化学系工場で使用される「産業用設備」の設計エンジニア採用/深夜労働・休日出勤もなし/18時〜18時半には帰宅できる環境です◇◆ ■入社後のフォロー体制充実！ 入社後3か月〜半年ほどは座学や商品知識、業務の流れを覚えていただくための研修・フォローを予定しております。 研修が終わった後も1〜2年ほどは先輩社員との同行なども含めてサポートいたしますのでご安心ください。 ■業務について： 主に米菓関係の食品工場で使用される産業用設備を作る仕事です。 ベルトコンベアや架台などが想像しやすい製品ですが、ゆくゆくは、新しい食品を作る際の製造工程全体の設計をするような大規模案件にも携わっていただきます。 ■業務の魅力・やりがい： どんな設計が必要なのかといった仕様の決定から実際の設計、設計した者が製作される工程の管理、現地での設置・納入までを一貫して担当できる点が魅力です。 お客様と一緒に作り上げる実感、設計したものができあがるやりがいを感じられます。 ■打ち合わせ〜企画〜納品までの期間について お客様が指定した商品（このメーカのこの商品）などの場合は納品まで数週間ほどです。 工事が必要な案件やオーダーメイド品となると数か月かかるケースが多くなります。 金額や難易度によって違いはありますが、おおよそ３か月から半年ほどお客様と帆走いただくイメージです。 ■所属部署：ユニプロ事業について ユニークプロジェクトが由来となっている「ユニプロ事業」は、他社にない「商社の工事部門」です。規格品では対応できない顧客要望を長年のノウハウを活かした独自設計をもとに、オーダーメイド提案で課題を解決しています。 【直近の取組み】 ・コンベアライン設計製作据付工事 ・原材料調合設備設計製作据付工事 ・製品供給装置ライン変更、設計製作据付工事 ・パレタイザー設置工事 ・天井クレーン据付工事 ■キャリアパス ご本人様の希望があれば、スキルやポテンシャルを考慮して配置換えを行っています。 ■組織体制 新潟市本社には89名の社員がおります。 ■給与について 個人実績については、定量的な成果だけではなく、取り組み姿勢なども重要としており、手当や賞与額で個人の頑張りを給与に反映しております。

【ポテンシャル採用／平均残業時間20時間程度／最新技術に触れることが可能です】 ■業務内容： 大手クライアントの新規事業の立ち上げを企画段階から支援している当社にて、クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。 実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 ■案件の特徴： 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOT（工場・農業など）業界やDX業界に関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。 ■評価制度： ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には４００万ー５００万の年収を見込めます。 ■働きやすい環境： ・リモート勤務可能です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。そのため残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリア・スキルアップ ・サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！ポテンシャル採用/リモート中心/金融業界・エンジニア知見や簿記２級程度の会計知識・英語力が活かせる環境/IT監査・セキュリティ・ブロックチェーンなどの専門性が身につく〜 ■募集部門について： 同部門は現在約500名以上が所属し、IT専門家としてＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社と密接な関係を持ちながら、主に会計監査におけるIT内部統制の評価業務、及びそれに関連するアドバイザリーを行なっています。新卒入社の方、IT系企業からの転職組、公認会計士、事業会社の経理業務経験者など、さまざまな経歴を持つメンバーが協業しながら、チームの一員として顧客に高品質なサービスを提供しています。女性比率は30％強と比較的高く、特に若手の女性比率は約50％、またシニアコンサルタント〜マネージャークラスにはワーキングマザーも多くおり、男女差なく活躍の場が得られる職場です。 ■業務内容： ・会計監査におけるIT内部統制の評価業務、内部統制監査 ・委託業務に係る内部統制の保証業務 ・IT関連内部統制構築支援アドバイザリー ・IT内部監査支援 ■魅力： 主に銀行、保険、証券等の金融機関がお客様となります。 会計監査や内部統制監査では、様々なお客様のシステム部門の方とコミュニケーションを取り、多様なIT環境を理解し、金融ITに関する幅広い知見を得ることができます。 SOC業務では、様々なお客様・社会が安心して信託業務の利用、クラウドサービスの利用等ができるよう、当該サービスの内部統制、セキュリティ等を保証報告書という目に見える成果物として世の中に発行するやりがいを感じていただけます。また、EYはブロックチェーンを活用した業務に関わる保証報告書という新しい分野にもチャレンジしています。 また、チームを組んで業務を提供する体制となっています。他メンバーと協力しながら金融業界やITに関わる専門的な知見を蓄積して成長できる環境となっています。 ■働き方： 所定労働時間は7時間です。平均残業時間は約30時間程度となります。監査業務は繁忙期、閑散期とございますが、年間計画で動くため、閑散期に事前に休暇を取ったり定時に終業するなどで、柔軟に働き方を調整できる環境です。 変更の範囲：【変更の範囲：会社が指示した業務】

最初は研修からスタート！ 少しずつレベルの高いエンジニアへと成長していける環境です。 ＜入社後の成長STEP＞ [1]研修プログラムを受講（3か月） 1ヶ月目：Java、SQL、AWSといったITに関する知識を学びます。 2ヶ月目: プログラミング演習課題を通じてスキルを身につけます。 3ヶ月目: チーム体制での開発を演習形式で体験します。 [2]実際のプロジェクトに参加 研修後は社内で稼働しているITプロジェクトへ配属！ 頼れる先輩のもとで、プログラミングやテストといった業務をお任せします。 当社は「どんなシステムをつくるか？」を考えるところから手がけているので、 プロジェクトの一連の流れを見て学べます！ [3]少しずつステップアップ プログラミングが問題なくできるようになったら、 システムの設計や顧客折衝にもチャレンジOK！ ※入社後1～2年ほどで設計や顧客折衝を行う方が多いです。 ＜組織体制について＞ 1案件につき2～4名ほどのチームで取り組んでいます。 20代を中心に若手メンバーが多数活躍中！ 社員同士のコミュニケーションも活発で、 情報共有や勉強会、チームMTGなど、気軽に意見を交わし合える場がたくさんあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■歯科医向け電子カルテ開発 ■大手飲料メーカー向け画像管理システム開発 ■iOS ／ Android アプリ開発・保守 ■各種基幹システムの開発・保守 ■ホームページリニューアル（フロントエンド・バックエンド）　など ※3カ月～1年ほどのプロジェクトが多いです。 ＜主な技術・環境＞ TypeScript／React／Angular／express／Go／php(Laravel)／git／docker／AWS／Azure ※コミュニケーションツール：slack ■BIツール連携用データ成型ワークフロー開発 言語：Python 開発環境：AWS（Airflow、Lambda、Redshift、S3） 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト 参画規模・期間：3名／4か月 PJ管理：Github ■広報用画像等の管理システムのフルリニューアル（処理速度・セキュリティ等の向上、UI・UXの刷新） 言語：TypeScript（React, Express） 開発環境：Windows, IIS, Node.js, MySQL 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用 参画規模・期間：4名／1年強 ■医療施設の機材管理・手順書管理システムの保守・開発 言語：Java（Spring）、JavaScript、Shell、SQL（DB2） 開発環境：Windows、WLP、CentOS、AWS、OpenShift 担当工程：仕様検討、画面設計、実装、テスト 参加規模・期間：4名／6か月 【顧客貢献事例】 ≪生産管理システム保守・開発≫ お客様のシステム運用・保守開発業務を引継ぎ、 週次定例・月1回のお客様先訪問で現場・上層部の声を直接ヒアリングし、 システムアップデートを実施しています。 　 ≪お客様サービスサイトのバージョンアップ対応≫ サポート終了・セキュリティリスク増加が懸念される旧環境から最新技術スタックへ移行。 システムの安全性・パフォーマンス向上・保守性を向上させ、快適な運用環境を実現しました。 ≪広報用画像管理システムのフルリニューアル≫ システムの老朽化に伴い、機能追加・刷新、UI改善を目的としてフルリニューアル。 機能改善・画像の外部連携のシステム化により、 運用コストの削減と業務効率の向上を実現しました。 <注目ポイント1> あなたの「やりたい」を応援！手厚いキャリアサポートあり 少しずつ経験を積んでいくと、「もっと幅広い技術に携わりたい」「プロジェクトを管理するポジションにつきたい」など、やりたいことや目指したいキャリアが少しずつ見えてくると思います。当社は、そんなエンジニアの「やりたい！」という想いを全力で応援します！ ＜実例＞ ■エンジニア⇒Webデザイン プログラミングだけでなく、Webデザインもできるようになりたいという目標があったAさん。専門資格を取得し、Webデザイン（UI設計）に挑戦しました！ ほかにも、プロジェクトを管理するリーダーや、業務課題をITで解決するコンサルタントも目指せます。 ※キャリアの無理強いはしません。定期面談を通じて希望や適性をしっかりと確認し、理想のキャリアを実現できるようサポートします！ <注目ポイント2> 社員の声をすぐにキャッチアップ！温かな職場環境です 社員がより働きやすい環境をつくるため、当社では定期的な代表とのコミュニケーションや匿名アンケートなどを通じて、常に社員の声に耳を傾けています。どんなに小さな意見も蔑ろにせず、スピーディに環境改善！過去には意見・要望を受けて1～2ヶ月程度で実現した事例もあります！ ＜実現した社員の声＞ ■ウォーターサーバー・コーヒーメーカーの設置 ■誕生日休暇の導入 ■必要な機材・備品の購入（モニター・キーボードなど） 代表はとてもフランクで、社員のやりたいという思いに寄り添うことを大切にしています。直接意見を提案するのももちろんOKです！ あなたの希望や可能性を大切にする、温かな職場でのびのび働きませんか？ 【入社後の成長サポート】 ■外部研修制度（会社全額負担） ■書籍購入補助 ■資格取得支援（合格時に報奨金を支給） ＜報奨金対象資格例＞ 基本情報技術者試験：3万7,000円 応用情報技術者試験：5万2,000円 AWS 認定ソリューションアーキテクト-アソシエイト：8万1,000円 PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）：10万2,000円 など対象資格多数

☆2～5名のチームでアサイン！先輩による安心のサポート ☆提携先企業の外部研修、社内勉強会や社内テストなどスキルアップ支援が充実 ☆DXやAI,金融工学を駆使したデータ解析などトレンドな案件に参画 Web系ソフトウェア開発や業務系アプリケーション開発、お客様企業のDX推進プロジェクトをお任せします。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜案件は、代表と営業顧問チームにお任せ＞ 代表は外資系コンサルファームで活躍していた経験から、さまざまな業界との強い繋がりを築いてきました。その信頼関係をもとに安定した案件が確保されており、新規事業の企画段階（R&D）から携わる機会を保有しております。その為、他社に先駆けて最新技術（仮想通貨、ブロックチェーン技術、AI）に触れる機会があります。やる気のある方には、大規模でやり甲斐を感じながら成長できる環境です。 ＜幅広いシステム開発工程で、業務経験が身に付く＞ 大手金融機関を中心に、多数の開発案件を抱えています。 システム要件定義、設計、開発、テストなど担当できるポジションもさまざま。 働き方の理想についてもしっかりヒアリングし 希望を考慮したうえで納得のいく案件にチームでアサインしますのでご安心ください！ 【プロジェクト事例】 ■DX推進支援 　　概要：業務アプリケーションの開発、データ解析、ダッシュボード開発の推進 　　担当工程：企画・提案、要件定義、設計、開発、検証、運用支援 　　関発環境：Python, JavaScript, MySQL ■外国為替におけるクオンツ分析、トレーディング支援 　　概要：AIおよび機械学習のためのクラウド基盤（AWS）を使っての開発 　　担当工程：要件定義、設計、環境構築、検証、運用支援 　　関発環境：Python, SageMaker, Athena, Redshift ■ブロックチェーン決済システムの開発 　　概要：プレミアム付電子商品券の決済システムの開発（AWS） 　　担当工程：要件定義、設計、開発、検証、保守 　　関発環境：Java, Kotlin, Python, AuroraDB ■国際送金システムの刷新に伴うAPI開発 　　概要：オンプレの海外送金システムをAWS上で開発 　　担当工程：企画・提案、要件定義、設計、開発、検証 　　関発環境：Java,JavaScript,Oracle ■中古自動車輸出越境ECサイトの開発 　　概要：ECサイトの開発、暗号資産決済、生成AIチャットボットの導入 　　担当工程：企画・提案、要件定義、設計、開発、検証 　　関発環境： Next.js, FastAPI, ChatGPT　 ■外国為替に関する新規業務の立案とアプリ開発 　概要：某金融機関のFX関連の新規サービス 　担当工程：企画・立案、要件定義、設計、アプリ開発全般、運用・保守 ■SaleceForce,BOXなどSaaS製品のAPI開発 　概要：自社スクラッチ開発した業務アプリをSaaS製品のAPIに連携し、DX化推進 【働き方】出社・リモート　6:4の割合です。 　※案件、プロジェクトのフェーズによって異なる ＜DX/AIを活用した受託案件も＞ ChatGPTなどの生成AIを活用した業務アプリケーションの設計・実装を提供、 機械学習、自然言語処理、画像認識など、AIプロジェクトの支援を行っています。 <注目ポイント1> キャリアの可能性は無限大！実力次第でスピード昇進も 当社は成長フェーズで、ITエンジニアとしてのさらなるキャリアアップはもちろん、 自社の組織拡大や事業育成に関わるチャンスもあります！。 実際に、入社後1年で執行役員への昇格を叶えた実績も！ 「できるだけ早くPM/PLへのキャリアアップを叶えたい」 「将来的には経営の部分にも携わってみたい」 …そんなあなたをお待ちしています！ <注目ポイント2> 充実したスキルアップ支援であなたの成長を徹底的にサポート 経験者の方でもスキルや経験に合わせた研修をご用意！苦手なスキル、興味があるけどまだ未知のスキルを代表が、海外の文献を調査し、提携先企業と共同開発してオリジナル教材をもとに社外研修、また、現場のリーダクラスがレクチャーします。 また、研修後にも定期的に面談を実施。「将来のためにこのスキルを身につけよう」「〇〇プロジェクトへの参画がキャリアの役に立つ」など、将来の目標から逆算してキャリアアップをサポートします。場合によっては研修で更なるスキルアップを後押しするため、入社後も継続的なキャリア支援を受けられるのが魅力です◎

◆未経験入社98%！ITデビュー実績4,300名超え ◆当社専属の元エンジニア講師による1ヶ月のIT研修 ◆将来的にフルリモート、ハイブリッド勤務OK →未経験からIT業界で活躍するチャンスを掴めます！ ▼STEP1　ゼロから学べるIT研修 　入社後1ヶ月は、専任講師によるオンライン研修からスタート！ 　専門用語や仕事の流れ、IT業界の全体像を学びます。 【具体的な研修内容】 ■ビジネスマナー ・電話応対やビジネスメールの書き方 ・Word、Excelなど、PCの基本操作 ■IT基礎・応用 ・コンピュータ概論、Web技術の基礎 ・サーバ、ネットワークの基礎知識 ・ネットワーク構築演習 ▼STEP2　いよいよITデビュー 　2ヶ月目からは、希望や適性に応じたプロジェクトへ配属。 　未経験スタートの先輩が多数活躍している職場で、 　成長を後押しする環境が整っています！ ▼STEP3　「なりたい自分」を叶える！ 　定期的な面談を通じて、キャリアアドバイザーと一緒に次のステップを考えていきます！ 　また、Udemyや講師からのサポートを活用して、 　スキルアップを目指せる環境が充実しています。 　選べる道は十人十色です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 未経験からでも、確実にITのお仕事につける！ ◆サーバ・ネットワーク運用・保守・監視 ・データセンターでのネットワークインフラ運用・保守 ・官公庁プロジェクトでのLinuxサーバ監視 ◆ヘルプデスク・テクニカルサポート ・PCやシステムに関する従業員向けヘルプデスク対応 ・ルータ、ファイアウォールなどネットワーク機器のテクニカルサポート業務 ◆IT事務 ・IT企業でのデータ入力、マニュアル作成など幅広いサポート業務 ┗AWSやAzure、セキュリティといった最新技術に携われるチャンスも！ <注目ポイント1> 未経験エンジニアを輩出！ランスタッド自慢の育成カリキュラム ランスタッドの社員として、取引先のIT企業で勤務する働き方です。 これまでに4,300名以上のエンジニアを育成してきた実績があります！ ◆ポテンシャルを重視した採用：これまでの経験ではなく、あなたの伸びしろを引き出すカリキュラムで成長できる！ ◆未経験でも安心：独自の育成プログラムで、基礎からしっかり学べる環境を提供 ◆個性を活かせる場が広がる：あなたの特性に合わせたキャリア形成を手厚くサポートします 未経験からでも、安心して「自分らしく活躍できる場所」がここにあります！ <注目ポイント2> 研修後も続く！ランスタッドの手厚いフォロー体制 IT業界に挑戦した先輩たちは、自分に合ったキャリアを築きながら活躍しています。 その理由は、研修期間だけで終わらない充実したサポート体制にあります！ 研修が終わった後も、配属後にこんなサポートが続きます。 ◆定期面談：キャリアアドバイザーと一緒に、将来のキャリアを具体的に考えられます ◆相談しやすい環境：業務の悩みやプライベートの相談がしやすい安心のサポート体制 ◆スキルアップ支援：資格取得支援やスキルアップに向けたアドバイスを実施 長期的に成長できる環境が整っているので、安心して新しいキャリアに挑戦できます＊ 【入社後の成長サポート】 ▼研修について 研修は1日90分×2コマで実施。講師考案のオリジナルテキストを使用し、未経験の方でも分かりやすい講義形式で進めていきます。グループワークを通じて、楽しみながらしっかり理解を深められる環境です！ ▼67種の資格取得支援制度＆Udemy利用が無料 有料カリキュラムのUdemyが無料で利用可能！また、資格取得支援制度では指定の資格に合格した際、ランクに応じてお祝い金（1万円～10万円）を支給します！ 対象資格例： CCNA LPIC-1、LinuCレベル1 基本情報技術者試験 ExcelVBAスタンダード ITパスポート など

大手サービス関連、旅行業界等をメインに、 Webシステムやスマートフォン向けアプリの 開発業務をお任せします。 ★扱う案件について ┗ほぼ大手SIer・ベンダーとの直取引 ┗開発フェーズ案件100％ ┗Python、Swift等を使う案件も ┗リモートワークメイン ★アサインについて ┗代表や役員が希望や条件をヒアリング ┗希望に合った案件を獲得してアサイン ┗伸ばしたいスキルなど気軽に相談可 ┗アサイン満足度97％ ┗基本的に2～5名のチーム制 ┗希望により一人での参画も可 ◎IT業界で経験豊富な代表や役員たちが、 あなたの希望や条件をヒアリングして それにマッチする案件にアサインします。 ◎大手SIerとの直取引を行っているからこそ、 あなたの伸ばしたいスキルに合わせて 希望の案件へのアサインが可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ＜幅広い業界の案件を用意！＞ ◇観光施設向けWiFiサービスの立ち上げ支援 ◇スポーツファンクラブオンライン申込サイト ◇3Dホログラムディスプレイ ◇画像AI解析ツール ◇AI企業マッチングシステム ◇電力見える化ツール ◆エンタメ系総合情報サービス開発 Java、Spring Boot、REST API、React.js、AWS ◆シニア向け動画配信アプリ, サービス開発 Swift、SwiftUI、Firebase ◆大手旅行会社向けMaaSAPIプラットフォーム開発 Python、Django、AWS ◆IoTセンサーモニタリングパッケージ開発 Android、iBeacon、obniz ◆医療機器IoTクラウドサービス開発 Vue.js、Azure IoT、Cosmos DB、C#.NET、光学文字認識 (OCR)、機械学習 <注目ポイント1> 【やりたい案件率97％】のヒミツは… 前職時代、リーマンショックの影響を受け、 給与未払いなどが発生する中で お客様のために最後まで残っていた 同部署の3名で立ち上げたのが当社。 3名のホスピタリティと、ポテンシャルの あるメンバーの採用・育成が功を奏して、 現在では業界内でも高い技術力を持つ 会社として評価されています。 その評価が要望に沿った案件の 獲得のしやすさに繋がっており、 「英語力を活かしたい」 「地元で働きたい」 「海外で開発したい」といった 社員の要望実現に結び付いています！ <注目ポイント2> プライベートが充実するからこそ、仕事も頑張れる！ 当社ではエンジニアが安心して長く 働ける環境を作ることを重視しています。 ★社員の94％がリモート勤務 ★土日祝休み／年間休日120日以上 ★6連休程度の長期休暇も可 ★男性社員の育休取得実績あり ★残業は月平均20H程度 オンとオフの切替がしやすく、 当社の社員はみんな、休日には サバゲーや音ゲー、キャンプや サッカーなどの趣味を思いっきり 楽しんでいます！ プライベートを楽しめるからこそ より仕事にも没頭できる。 そんな環境であなたも活躍してみませんか？

この先のキャリアを描くなら、 あなたの希望に寄り添える当社へ！ 「誰もがいきいきと働けるような会社を作りたい」 との思いで設立した当社には、一人ひとりが自分の気持ちを伝えられる環境があります。 「充実した仕事」のために私たちが大切だと考えるのは ◎スキルを磨ける環境 ◎自分の時間を確保できる環境 ◎切磋琢磨できる仲間の存在 皆さんのキャリアを作れるよう、このような環境をご用意しています。 また、あなたの希望はじっくりとヒアリングします。 ◎興味のあるプロジェクトに携わりたい ◎プライベートや家族と過ごす時間を大切にしたい 希望を叶えられるよう ご自身の気持ちを遠慮せずに【何でも】話してください。 まずは互いの思いを話すことから始めましょう！ 「生涯に渡り、活きるスキルを磨きたいあなたへ！」 ◆経験をブラッシュアップしたい方大歓迎 ◆経験浅め、ブランクがあってもOK！◆人柄や将来性を重視したポテンシャル採用◆残業月平均5.5h◆リモートワークあり 当社とお取引のある幅広い業界・分野の企業様にて、システム開発、運⽤、サポートなど の業務をお任せします。 定期的なキャリア面談をはじめ、あなたの気持ちをしっかりと聞く環境があります。 不安なくお仕事ができるようサポートいたしますのでご安心ください。 【具体的には…】 ◆社内システムの運用・問い合わせ対応 ◆クラウド関連のシステム運用・保守 ◆VBAやローコードツールを用いた効率化業務 ◆インフラ・ネットワーク運用 ◆プロジェクトマネジメント補佐　など 【幅広い業界の案件をご用意しています】 業界経験の豊富な当社メンバーが築いてきたコネクションを活かし、 官公庁、エンタメ系、金融、物流、AIやクラウド、 データ分析を用いたトレンドサービスなど、幅広い分野のお客様とお取引を行っているため、 あなたの希望に合わせてお仕事をお任せできますのでご安心ください。 【今後のキャリアも一緒に考えます◎】 「こんな業務をやってみたい」「こんな知識を身に付けたい」など あなたの目標実現に向けて、私たちも一緒に考えながら 最適なキャリアプランをご提案していきます。 興味があれば、これまでとは違う環境、工程、言語に挑戦することも可能です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経営陣とも近い距離感で働けるため、相談事もしやすいです！ 2023年4月に立ち上げた当社は、現在21名の社員が在籍中です！設立して2年、まだ日が浅くはありますが、豊富な業界経験を持つ経営陣により、安定した基盤がございます。当社の魅力は、人数がまだ少ないからこそ全社員はもちろん、経営陣との距離が近く、何でも相談しやすい環境があること。「子育てしながらもIT業界でスキルを磨いていきたい」そんな方もIT業界で長いキャリアを持つ経営陣・経験豊富なエンジニアが一丸となり、あなたに寄り添いながらサポートしていきます。 まだまだ成長中の当社だからこそ、あなたの声が大切です！ 経験が浅めの方、ブランクがある方など、転職に不安を感じている方もお任せください。多様なスキルを持つエンジニアが在籍しており、営業も業界経験が豊富です。 加えて、私たちの採用基準のひとつに「素直な⼈、仲間を⼤事にできるいい⼈を採⽤する」があり、優しいメンバーがそろっていますので、キャリアの構築はもちろん、新たな環境に不安をお持ちの方もしっかり迎え入れることができます。 【教育制度について】 目標達成のために必要なことや今後の方向性など、キャリアについての相談ができてアドバイスをもらえる社員面談を必要に応じ都度開催。 ITスキルビジネススキルをメインとしたe-ラーニング研修がいつでも自由に受講可能です。 また、生成AIなどの注目されている技術・サービスについて学ぶ研修や社員の声から生まれたスキルアップのための勉強会など、知識を吸収しながら成長していくことができます！