私たち株式会社SAKIGAKEは、困っている人の力になれる、社会貢献度の高いサービスで、需要は年々増加中。 ハウスメンテナンスの仕事は、生活の基盤である家を守る仕事だからこそ、どんな時代も必要とされる仕事です。 皆様の快適な暮らしと安全を守るハウスメンテナンスを募集します。 〈仕事内容〉 お客様の住まいの悩み解消のため、各種メンテナンスや修繕を行います。 2人1組体制、1日1～3件の現場をご対応いただきます。 はじめは先輩社員に同行して作業を覚えるところからスタート。 分からないことや困ったことがあればすぐに相談ができる環境なので未経験の方でもスキルを身に付けて、業務に取り組めます！ ハウスメンテナンスの仕事に慣れてきたら、ゆくゆくはお客様のお住いの状況に応じ、リフォームや修繕の提案をお任せすることも！ お客様と直接関わる仕事だからこそ、直接「ありがとう」と感謝のお言葉をいただけることも多くあり、大きなやりがいを持って働くことができます！ 成長中企業のため、先輩後輩関係なく意見交換するのが当たり前の雰囲気。20代～30代の若手が中心となり「もっとこうした方が良いのでは？」など意見を発信しやすい職場です。 ハウスメンテナンスとして現場責任者を目指す、営業職への転身するなどキャリアアップの幅も多数ご用意しています！ 〈入社後の流れ〉 入社後もOJT研修などでしっかりフォローします◎ 職場環境も先輩後輩関係なく仲が良く、のびのびと働くことができます。 地域の皆さまに必要とされる仕事で、やりがいを持って働きたい方にはピッタリの仕事です。害獣・害虫 駆除の全てを自社内一貫体制で行っています。 まずは話を聞いてみたい！からでもお気軽にご応募ください！

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あなたの価値をもっともっと伸ばして、活躍して頂きたい PC操作経験などの基礎的な社会人経験があれば 業界未経験でも、将来に亘って使える”あなた自身の強み”が身につきます‼️ プロサーチは、 大手建設コンサルタント会社が手掛ける建設プロジェクトの 設計補助担当として業務を覚えて頂き、 「価値あるキャリアを築くチャンスを掴んで頂きたい」 と考えています 【️仕事内容】 ■設計業務、工事監理業務のアシスタントです 設計担当者、施主との打ち合わせ、調整 工事の進捗管理 写真管理 各種資料および書類作成業務 などの業務を覚えて頂き、徐々にお任せしていきます 個々の力量に合わせて教育を進めますので、安心して始められます！ ※基本的にオフィスでの勤務です※ 【職場について】 ■新しいことへのチャレンジを歓迎する環境です️ 建設業界経験が少なくても、柔軟な発想で活躍頂いている方多数！ 設計補助や工事監理の経験が全くなくても、 お教えしますので安心して始められます ＼ここがポイント！／ ️資格取得支援制度アリ！ 国家資格（施工管理技士）取得を応援します‼️（受験料負担） ️年間休日125日！ 休日たっぷり。家族や友人との時間も確保できます◎ ️毎年昇給 あなたの頑張りや成長に対する評価をきちんと形にします

We do not provide visa sponsorship,renewal,or status change support ビザ取得・就労ビザのサポートは行っておりません。 ＼未経験でも月給31万～！手当充実・入社1年目から能力給有り◎運搬・設置サービスの正社員／ 20~30代の中途社員がほとんど、横浜市にあるアットホームな職場です。 免許取得も補助アリ！手当で生活充実！勤務時間もホワイトです！ 未経験スタートが10割！サポートあるので安心！高収入＆残業少 高収入と充実手当！生活が楽になったという声多数！ 【職種】ピアノの運搬・組立・設置サービススタッフ お客様先へピアノや楽器を搬入、組立、設置するお仕事です。 ＜1日のスケジュール例＞ 8:00～8:30に出社 2名～3名で2トントラックに乗り、午前4件、午後4件位配送して帰社。 作業報告と明日の準備をして終了。 17時～18時で退勤です。 神奈川・東京の楽器販売店がお取引先で、神川県内の新品納品はほとんどお任せ頂いております。 ＜キャリアアップに関して＞ 研修期間は、3ヶ月！ 専任担当者より運送マナー、商品知識などを学べます。 中型自動車運転免許のほか、クレーンや玉掛け、運行管理者の資格取得も会社がサポート。 ※具体的なキャリアプラン ピアノ運送技術の習得 →中型免許取得 →班長へ昇進(3年～) →クレーン・玉掛け等の免許取得 →運行管理者の取得 ＜働く環境＞ 男性が8割以上の社員数22名の少数精鋭。 若い人が多く、ほぼ全員が中途入社スタッフです。 この3年間で新入社員7名入社して活躍中。 社内はチームワークが良く、アットホームな環境。 各種手当や福利厚生も充実しており、定着率も100%と長く働くスタッフばかりです。 キャリアアップの充実を実現してください！

◤ 納得の収入と、自由な時間。 　 その両方を大切にできる環境です。 ◢ 「頑張りが正当に給与へ反映されてほしい」 「拘束時間を減らし、自分の時間を増やしたい」 そんな思いに応えられるよう、当社では 営業活動のない点検業務と、効率的な 働き方を導入しています。未経験からでも 高収入とゆとりを両立できる環境です。 ーーーーーーーーーーーーーー ◆ 営業なし。誠実な「点検」が収入に ーーーーーーーーーーーーーー 「売り込む」重圧を感じる必要はありません。 設備の正常稼働を確認し、お客様へ安心を 届けることが主な役割です。点検件数に応じた 「報奨金」が出る仕組みを整えており、 月給32万円＋αの基盤のもと、入社2年目で 年収650万円を実現している先輩もいます。 ーーーーーーーーーーーーーー ◆ 国策が支える、将来への揺るぎない安心 ーーーーーーーーーーーーーー 住宅設備は国が導入を推進しており、 メンテナンス需要は今後数十年にわたり安定。 20代、30代で未経験からご入社し、 中長期的に働くことができます。 ーーーーーーーーーーーーーー ◆ 直行直帰が生み出す、生活のゆとり ーーーーーーーーーーーーーー 点検結果はその場でスマホから送信。 事務作業のために事務所へ立ち寄る 必要はありません。 会社都合の拘束を最小限に抑え、一日でも 早く帰宅できる仕組みを大切にしています。 ーーーーーーーーーーーーーー ◆ 未経験から着実に。安心の1ヶ月研修 ーーーーーーーーーーーーーー 専門知識がない状態でもスムーズに始められる よう、座学研修、話し方のコツを網羅した 台本、先輩同行と、段階的に学べる環境を 用意しています。 社用車は一人一台貸与。移動中も 一人の時間をリラックスして過ごせます。 あなたの新しい一歩を、会社全体で支えます。

お問い合わせいただいたお客様へ、戸建て住宅やマンションをご提案する反響営業。社員の53%が年収1000万円を超え、入社2年目で1100万円を稼ぐ先輩もいます。「売る」より「寄り添う」だけで、あなたの収入は青天井に伸びていきます。 ——なぜ、これほど稼げるのか—— 理由1｜業界トップクラスの反響数 創業50年で培った独自の集客ノウハウにより、飛び込みゼロでも商談が途切れません。反響が多い＝契約チャンスが多い。だから未経験でも早期に成果を出し、収入に直結させられます。 理由2｜高還元の歩合給 月給30万円以上に加え、稼いだ分だけ跳ね返る高歩合。将来は業務委託を選べば入金額の最大30%が歩合に。頑張りがそのまま年収に反映される仕組みです。 理由3｜止まらないキャリアアップ 最短2年で課長（年収1500万円）、店長なら2000万円も狙えます。20代で管理職、30代で社長も珍しくありません。稼ぎ続けられるポストが常に用意されています。 ——お仕事の流れ—— ▽STEP1｜ヒアリング（ご要望や今後の家族計画を伺います） ▽STEP2｜物件のご案内（内覧の印象を踏まえ最適な物件を提案） ▽STEP3｜ご契約～お引き渡し（契約後も最後まで伴走） 業界トップクラスの反響数が成長を後押し 創業50年で培った独自の集客ノウハウにより、継続的に多くのお客様と出会えます。商談・提案の機会が豊富なので、他社より短期間で経験を積めます。 独自アプリ「未来カレンダー」で30年先まで提案 資金の不安や転職・家族計画などのライフイベントを時系列で可視化。お客様最適の選択を後押しします。 未経験でもイチから学べる 入社後はグループ代表会社で1週間研修。その後は配属先でOJT研修があり、知識ゼロでも安心です。

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お問い合わせいただいたお客様へ、戸建て住宅やマンションをご提案する反響営業。社員の53%が年収1000万円を超え、入社2年目で1100万円を稼ぐ先輩もいます。「売る」より「寄り添う」だけで、あなたの収入は青天井に伸びていきます。 ——なぜ、これほど稼げるのか—— 理由1｜業界トップクラスの反響数 創業50年で培った独自の集客ノウハウにより、飛び込みゼロでも商談が途切れません。反響が多い＝契約チャンスが多い。だから未経験でも早期に成果を出し、収入に直結させられます。 理由2｜高還元の歩合給 月給30万円以上に加え、稼いだ分だけ跳ね返る高歩合。将来は業務委託を選べば入金額の最大30%が歩合に。頑張りがそのまま年収に反映される仕組みです。 理由3｜止まらないキャリアアップ 最短2年で課長（年収1500万円）、店長なら2000万円も狙えます。20代で管理職、30代で社長も珍しくありません。稼ぎ続けられるポストが常に用意されています。 ——お仕事の流れ—— ▽STEP1｜ヒアリング（ご要望や今後の家族計画を伺います） ▽STEP2｜物件のご案内（内覧の印象を踏まえ最適な物件を提案） ▽STEP3｜ご契約～お引き渡し（契約後も最後まで伴走） 業界トップクラスの反響数が成長を後押し 創業50年で培った独自の集客ノウハウにより、継続的に多くのお客様と出会えます。商談・提案の機会が豊富なので、他社より短期間で経験を積めます。 独自アプリ「未来カレンダー」で30年先まで提案 資金の不安や転職・家族計画などのライフイベントを時系列で可視化。お客様最適の選択を後押しします。 未経験でもイチから学べる 入社後はグループ代表会社で1週間研修。その後は配属先でOJT研修があり、知識ゼロでも安心です。

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お問い合わせいただいたお客様へ、戸建て住宅やマンションをご提案する反響営業。社員の53%が年収1000万円を超え、入社2年目で1100万円を稼ぐ先輩もいます。「売る」より「寄り添う」だけで、あなたの収入は青天井に伸びていきます。 ——なぜ、これほど稼げるのか—— 理由1｜業界トップクラスの反響数 創業50年で培った独自の集客ノウハウにより、飛び込みゼロでも商談が途切れません。反響が多い＝契約チャンスが多い。だから未経験でも早期に成果を出し、収入に直結させられます。 理由2｜高還元の歩合給 月給30万円以上に加え、稼いだ分だけ跳ね返る高歩合。将来は業務委託を選べば入金額の最大30%が歩合に。頑張りがそのまま年収に反映される仕組みです。 理由3｜止まらないキャリアアップ 最短2年で課長（年収1500万円）、店長なら2000万円も狙えます。20代で管理職、30代で社長も珍しくありません。稼ぎ続けられるポストが常に用意されています。 ——お仕事の流れ—— ▽STEP1｜ヒアリング（ご要望や今後の家族計画を伺います） ▽STEP2｜物件のご案内（内覧の印象を踏まえ最適な物件を提案） ▽STEP3｜ご契約～お引き渡し（契約後も最後まで伴走） 業界トップクラスの反響数が成長を後押し 創業50年で培った独自の集客ノウハウにより、継続的に多くのお客様と出会えます。商談・提案の機会が豊富なので、他社より短期間で経験を積めます。 独自アプリ「未来カレンダー」で30年先まで提案 資金の不安や転職・家族計画などのライフイベントを時系列で可視化。お客様最適の選択を後押しします。 未経験でもイチから学べる 入社後はグループ代表会社で1週間研修。その後は配属先でOJT研修があり、知識ゼロでも安心です。

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