lTツールを駆使してお客様の「業務改善の力になりたい」「業務効率化を推進し ていきたい」とお考えの方を新たな仲間を迎え入れる運びとなりました。 ■業務内容 営業本部法人営業部にて、業務課題を抱えているクライアントに対して当社が保有しているIT ツールを提案・導入いただきます。 おもな提案先としては、およそ十数名のスタートアップ企業から、中小規模(100 名〜300 名）、もちろんそれ以上の企業もターゲットとし、決裁権を持った経営層・情報システム・経 理・人事総務など、業務効率(DX) 化や働き方（テレワーク等）を課題としている企業がメイ ンとなります。 サービスの領域が幅広く、クライアントとの会話の中で何らかの課題をキャッチアップすること ができるため、無理なく業務推進いただくことが可能です。 ■具体的な業務 ・新規リード獲得（リード獲得に関してはテレアポ / フォームマーケ / メールマーケ / ウェビナー / 展示会などが主な手法となっています。） ・初回打ち合わせ・仮説課題構築 ・企画書、見積書作成 ・企画プレゼン ・契約締結業務 ・サービス導入後のクライアントフォロー ※完全週休2日制（土・日・祝）ですので、安心して就業いただける環境です。 ※働くときはしっかり働き、プライベートも充実させていく労働環境に自信があります。 ■ご提案いただくサービス ・スマートフォン、タブレット等のモバイル端末 ・クラウド型コミュニケーションプラットフォーム ・IT資産 / セキュリティ管理ツール ・WEB会議システム ・会計 / 人事労務 / 法務などに関するSaaSプロダクト 参考：https://houjin.bellpark.co.jp/ ■キャリアアップ例 Tさん（2018年入社） の場合 ▼2019年法人訪販ロープレGP優勝 ▼2020年1月　主任昇進 ▼2020年7月　マネージャー昇進 ※評価によっては早期昇進可能！ ■ライフイベントについて ★育児休業後の復帰率は89.1％！ ★保育手当(※)で最大月3万円を支給 【保育手当について】 保育園へ預けて復職した場合、保育手当を支給します。※対象年齢：3歳まで ★認可保育所、認定こども園：保育料の40%(上限2万円) ★認証保育所、認可外保育施設：3万円

■募集背景： 現在、物流DXを推進するクラウド物流管理ソリューション「MOVO（ムーボ）」を利用する事業所は約1万か所、ドライバーは42万人。これは日本のトラックドライバーの約半数に相当し、圧倒的シェアを誇っています。しかしピーター・ドラッカーも「最後の暗黒大陸」と呼ぶ物流の世界においてはまだまだ道半ば。この領域にメスを入れ、物流プラットフォーム構想を実現するためマーケティング組織を強化しています。具体的な施策の一つとして、ABM施策を本格的に実行し、重要顧客開拓を実施します。 ■業務内容： マーケティング部門の新しいファンクションとして、BDR（Business Development Representative）の役割を担っていただきたいと考えています。データに基づいたターゲット戦略（ABM施策）策定、戦術設計、営業チームやSDRチームを巻き込んだ施策推進までを一気通貫でリードしていただくイメージです。。 ■業務詳細： ・市場分析、競合分析、顧客分析、営業データ（過去受注、LTV、商談率、等）分析 ・ターゲットペルソナ設定、ターゲット選定、ターゲットに合わせたバリュープロポジション確立 ・営業を巻き込んだABM（アカウントベースドマーケティング）の推進 ・ピンポイントなターゲット企業に対してリードジェネレーション（セミナー、ウェビナー、展示会、イベント、手紙施策、等）からナーチャリング施策企画、実行 ・その他アウトバウンド施策の企画、実行、管理 ※企業の成長と個人の成長をどちらも実現することを重視しています。 ※マーケターとして将来思い描いているキャリアに成長して近づいていくために、他の施策についてもチャレンジいただくことを想定しています。 ■当社について： 当社は「持続可能な物流インフラを創る」のビジョンのもと、物流ビッグデータの分析・活用基盤となる「物流情報プラットフォーム」の構築を目指しています。人手不足や長時間残業といった物流の本質的な社会課題を解決するためには、様々なステークホルダーとの連携しながら、データ駆動型のロジスティクスを社会に浸透させる事が必要と考え、そのための手段として、物流DXを推進するクラウド物流管理ソリューション「MOVO（ムーボ）」を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜事業成長にダイレクトに繋がる成果をデザインの力で追求〜 ■業務内容 当社のインハウスデザイナーとして「はぐくみ企業年金」を中心とした事業成長にダイレクトに結びつく、幅広いデザイン業務を企画段階から一貫して担当し、企業のブランド価値向上に貢献していただきます。単なる制作にとどまらず、依頼者のニーズを深掘りし、期待以上の提案を行う、主体的な役割です。 ◎DTPデザイン・コーポレートデザイン・グラフィックデザイン ・社内外向けの各種制作物のデザインおよび品質管理 ・ロゴ、アイコン、サブマークなどブランド要素の制作 ・印刷物（チラシ、パンフレット、カタログ、DM、ポスターなど）のデザイン制作 ・展示会やセミナーのブース、ノベルティ、ポップアップなどイベント関連デザイン ・営業資料や提案書、従業員向け説明資料など、広報・営業支援のグラフィック制作 ◎デジタルコンテンツ制作 公式SNS（Instagram、note、YouTube等）向けのビジュアルコンテンツ制作 デジタル広告（バナー等）のデザイン制作 動画コンテンツやモーショングラフィックスの企画・制作 ◎コミュニケーションツールデザイン ・名刺、封筒などのビジネスツールデザイン ・社内外向けの印刷物や記者会見用ブースのデザイン ・Tシャツ、社内アイテムなどのノベルティデザイン ■組織目標 ・「はぐくみ企業年金」をマジョリティ経営者層に認知・信頼されるブランドとして浸透させるためのブランディング推進。また、IPOを実現し株式市場に自社を正しく理解してもらうためのステークホルダーコミュニケーション支援。 ・「はぐくみ企業年金」をtoBで一般的に認知・信頼されるブランドへ成長させ、事業成長を牽引する。 ■ポジションの魅力 ◇事業成果に直結する経験 制作物のクオリティが顧客・加入者獲得など事業成長にダイレクトに結びつくため、自分の仕事の成果を明確に実感できます。 ◇キャリアアップ 入社後3年で事業会社で成果を出せるプロのデザイナーへ、5年後にはチームをまとめられるポジションへの成長を期待しています。 ◇「1→10」フェーズの経験： 現状は仕組みがほとんどない状態です。これからデザイナーチームを作っていく初期メンバーとして、裁量を持って活躍できます。 変更の範囲：会社の定める業務

★ヤマハのネットワーク製品の専任担当としてパートナー企業向けの導入支援や最新製品の技術検証など／ネットワーク・セキュリティ製品の商社機能を持つ部門／在宅可／残業22h／所定労働7.5h★ ■ポジション概要： 国内外の様々なネットワーク／セキュリティメーカーを販売代理店(パートナー企業)へ提供している部門へ配属となります。 本ポジションは、ヤマハ製品のプロダクト専任エンジニアとして、担当プロダクトの売上向上・活用推進をミッションに、販売代理店に向けた技術的な支援等を行っていただきます。 ■業務内容： ヤマハ製品の主管部署にて通信キャリアやシステムインテグレータ等のパートナーに当社取扱いプロダクト（ネットワーク分野）のプリセールスのような業務をメインに下記のような業務を担当いただきます。 ▼メインミッション： 【プリセールス(販売パートナーの導入PJにおける技術支援)業務】 プロダクトの選定/導入にあたり、販売パートナーへの設計・構築・運用の支援 ▼その他お任せする可能性がある業務： ・お客様の使い方を想定した検証や動作確認を通じ、プロダクトの技術特性に習熟を進める ・技術的な観点からプロダクトの魅力や優位性を、販売パートナーに向けて発信 （セミナー・展示会などのリアルイベントや、YouTube・Instagram・FacebookといったSNS、雑誌やWeb媒体の執筆など、様々なメディアを活用し魅力を伝える） ・検証やオンサイトで培った技術的な経験値をもとに、販売パートナー先のSEに向けて技術トレーニングを実施 ・追加ミッションとして、ヤマハ社商品企画チームと連携し、次期商品企画への参画を頂く可能性もございます。 ■キャリアパス／魅力ポイント： （1）特定プロダクトの技術的なオーソリティとしてエバンジェリストになることができます。取扱いプロダクトの一次代理店の国内第一人者を目指すことも可能です。 （2）積極的にパートナーと協働することによりお客様の通信インフラを支える実感が持てます。 （3）プロダクトのベンダーにとって当社は重要な販売パートナーであるという存在価値ややりがいが感じられます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼METTLER　TOLEDO　<はかる>ことにおいてリーディングカンパニー／ 【世界シェアトップクラスのスイス計量計測機器メーカー／研究室・大学等、化学・食品メーカーなど取引先多数／年間休日数129日／完全週休2日制／英語力活かせる】 ■業務概要： 年間マーケティングプランに基づき、各マーケティングキャンペーンの立案実行、目標値に達するためのプロモーション、結果のレポート及び効果測定を行っていただきます。 確度の高いリードの生成、新規コンタクトの獲得を通じて将来の売上及び市場拡大に貢献することがミッションです。 ■具体的な業務内容： （1）キャンペーンの実行運営： マーケティングキャンペーンの立案実行、プロモーション、効果測定及び報告を行う。 （2）デジタルマーケティング ： SEA及びSEOの最適化。グローバル・ローカルの関連部門と協力の上、立案・実行し、当社ウェブサイトへのトラフィック、及び問合せを増加 デジタルアドの作成、予算範囲内での効果最適化 （3）ソーシャルメディア： ソーシャルメディア戦略の立案・実行（全般および各プラットフォーム）、デジタル広告の遂行立案・実行 （4）イベント： オンラインセミナーの企画運営・実行・効果測定・報告 展示会・学会・主催セミナーの企画運営・実行・効果測定・報告 （5）メディア対応・PR： 外部サイト、メディアと関係性を構築し、当社ブランド認知度及びキャンペーン効果の向上。 また、上記記載に限らず、時流やグローバルの方針により、会社目標及びマーケティング数値目標達成のための業務が新たに発生する可能性あり。 ■会社の魅力点： ＜METTLER　TOLEDOで働く魅力点＞ ・外資系としては異例の過去10年近く連続毎年の成長率約8% ・他社では真似できない製品力、ブランド力がある ・インセンティブ◎(しっかり社員に還元する風土) ・チームワーク◎(同じオフィスの方だけでなく、海外の拠点とも連携をとって目標に向かっていく社風) ・ジョブ型の制度を導入されており、年齢関係なくパフォーマンスが発揮できる環境が整っている ・グローバル企業として様々な人にかかわることが可能。ほとんど英語が話せなくても入社いただいてから徐々に話せるようになった方多数！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜東京を拠点とするAIスタートアップ/AIイノベーションの最前線＞ ＜自社製品/サービスのマーケティング＞ ■業務内容 自社製品/サービスのWEBからの認知度向上、リード獲得に直結するマーケティング施策の立案／実行を担っていただきます。 マーケティング部長の指示の元業務を進めていただきますが、必要に応じて先輩社員がメンターとなり困った時は相談できる環境です。 ■具体的には 【Web集客強化】　WEB広告（リスティング、ディスプレイ）の運用、効果測定、改善、および新規施策の立案/実行 【コンテンツマーケティング】　WEBコンテンツの企画、制作ディレクション、効果測定 【リード獲得施策】　展示会/セミナー（リアル/ウェビナー）等のリード獲得を目的としたキャンペーンの企画/Webでの集客 【制作／管理】　WEBページ（LP含む）、パンフレットや資料、メール、バナーなどのコンテンツの制作/管理 【数値分析・改善】　WEB流入数、CVR（コンバージョン率）などのマーケティングのKPIに対する数値管理、および各種ツールを利用した効果測定/分析（Google Analytics、サーチコンソール、Hubspot等） 【市場分析】　イベントやコンテンツ制作に伴う市場、ターゲット、自社／競合サービスの分析 ■キャリアステップ これからの業務に慣れていただいた後は、サービスを世の中に広めるために、ターゲットの深い分析を行い、打ち出していくメッセージやブランド戦略を考えるといった上流工程の業務にもチャレンジいただくことが可能です。 ■組織構成：2名（40代男性、30代女性） ■会社特徴 東京を拠点とするAIスタートアップで、2014年以来AIイノベーションの最前線に立ち続けています。急成長しながら常に最先端技術の進歩と共に歩んでおり、幅広いビジネス課題の解決を通じて、世の中にインパクトを与えたい意欲的なプロフェッショナルにとって最適な環境です。 主要プロダクトには、あらゆる文書を高精度でデータ化する次世代AI-OCR「SmartRead」があり、文書処理プロセス全体を効率化します。これにより、企業は手作業のデータ入力を削減し、社員がより付加価値の高い業務に集中できる、人が「ひとらしく」輝ける社会の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎高品質且つアソビゴコロあるWebサイトの実現を目指す！企業ブランドサイトや、キャンペーンサイト・ECサイト、アプリ開発やライブ演出まで、多様な制作実績を保有 ◎フレックス・年休125日以上・土日祝休み・リモート一部可 ■募集背景： 当社は、デジタルクリエイティブによる様々なサービスを提供し、順調に事業を拡大しています。バンダイナムコグループ様の案件をはじめ、エンタメ業界を中心にWebサイト制作やアプリ開発、ライブ演出、イベント運営等あらゆる分野での開発を請け負っています。今回は更なる事業拡大の為、テクニカルディレクターチームを立ち上げることとなりました。 主にWebサイトの設計からサービス開発をリードするテクニカルディレクターを募集します。エンジニアやデザイナーと連携し、これまでにない体験を実現したい方を歓迎します。 ■役割と期待内容： Webサイト／サービス開発における仕様検討や設計などをリードし、プロジェクトを推進するポジションです。プランナーチームが提案する企画を最大限活かせるよう具体に落とし込み、画面設計や仕様書の作成等Webサービス開発の重要な工程に携わっていただきます。プロジェクトは多岐にわたり、新しい表現や体験、機能開発が多いため、プランナー・エンジニア・デザイナーとワンチームとなって課題解決していきます。常に新しいことにチャレンジしながら、高品質且つアソビゴコロあるWebサイトの実現を目指します。 ■当社について： 最新のデジタルテクノロジーとアソビゴコロあるアイデアを組み合わせ、Webサイトを軸に新しい体験やワクワクするサービスを生み出していきます。 ◎Webサイトを軸とした幅広いデジタルプロモーションを企画・デザインから、実装までを一貫して担当し、Webサイトであれば、企業ブランドサイトや、キャンペーンサイト・ECサイトまで、多様な制作実績があります。他にも、大規模配信サービスの開発やWebARなど様々なデジタルコンテンツを手掛けています。 ◎デジタルサイネージや、プロジェクターを活用した交通広告、展示会等からユーザーへ”体験”を生み出すコンテンツを開発します。 ◎自社事業にも力を入れ、プロのアート作品をデジタル技術で届けるアート事業も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【女性活躍を積極推進！腰を据えて働ける環境整う／グローバルに展開する潤滑油事業＊ブランド力やブランドイメージ向上がミッション】 ※本求人は、ポジティブアクション求人となり、女性のみの募集となります。 ■職務内容： 当社潤滑油事業において、事業ブランディングや広告宣伝業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・コーポレート＆プロダクト PR 戦略策定、実行 ・メディアリレーション、プレスリリース、メディアイベント ・ブランドコミュニケーション計画の立案 ・TVCM、OOH、デジタル広告を含む 360°統合キャンペーン ・オウンドメディア／SNS運営、コンテンツ企画 ・主要カンファレンス、ウェビナー、展示会の企画運営 ・社内外ステークホルダーとの連携（Product、Sales、HR など） ・コミュニケーション KPI設計、効果測定、レポーティング ・予算管理　等 ■キャリアパス： 将来的には、マーケティングコミュニケーション分野のマネージャーとしてご活躍頂きたいと考えています。 ■配属部署： 潤滑油二部 セールス＆マーケティング課 ＜概要＞ 当社潤滑油の企業価値を最大化するため、売上と利益を拡大し、ブランド力、ブランドイメージを向上するようなマーケティング計画を策定・実行することをミッションとして掲げています。 ＜潤滑油事業＞ ・潤滑油事業は、当社事業部の中で最もグローバルのビジネスを展開する事業部門です。当事業部は研究・製造・物流・販売・管理と全てのバリューチェーンを持っています。 ・潤滑油事業は、当社の高機能材事業の柱として、重要な責務を担っております。 ・海外現地法人も含めた潤滑油事業全体での世界シェアは第8位、メジャーや国営石油会社を除いた独立系では、トップクラスシェアを誇ります。 ■充実した福利厚生： ・住宅手当：16,000〜50,000円／月を支給 ※支給条件あり。地域によって金額が異なります ・借り上げ社宅：会社指定の不動産会社が紹介する物件から選択可 ※社宅料は、社宅管理規定により家賃の2割〜6割が自己負担となります。 （例：39歳以下の場合は、家賃の2割が自己負担） ※家賃上限あり ・入社時に引っ越しする場合、引っ越し代は会社負担（一部規定あり） 変更の範囲：会社の定める業務

■ポジション概要： 当社は、「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を実現するために、システム開発、事業戦略構築、人材支援などの事業を通じて、スタートアップから大手エンタープライズに至るまでさまざまな業種のクライアント様をご支援することで、「社会にポジティブなアップデート」を仕掛けている企業です。 2013年の創業から10年で、およそ400超の新規事業開発、DX案件を実現した実績は、ビジネス、クリエイティブ、テクノロジーの三位一体となった価値創造チーム体制、「デジタル・クリエイティブスタジオ」と呼ばれる独自のビジネスモデルによって達成されました。 中でも、ベトナムをはじめとした海外に在籍する、およそ1,000名を超える自社ITエンジニアによる高品質な開発力は、当社の強みの一つであると同時に、短期間で数多くの実績を挙げることができる原動力になっています。 新規開拓ではなく、既存顧客に対して単なる御用聞きではなく、定期的な訪問やきめ細やかなコミュニケーションを通じて、顧客との長期的な信頼関係を構築すること、顧客のパートナーとして、ITに関するあらゆる相談事の窓口となれるような関係性を目指して頂くことを期待します。 ■業務内容： ・既存顧客（法人企業）に対し、当社サービスの継続契約の維持 ・既存顧客との継続的なパートナーシップ構築 ・担当顧客への定期訪問を通じた課題ヒアリング、導入後のアフターフォロー（課題に対しての最適なITサービスの提案、導入支援は他部門と連携） ・自社開催のイベントや展示会の参加 ※ご経験に応じて徐々にキャッチアップいただきます。 ■顧客イメージ： ・大手企業〜中堅企業対象：DX推進本部・新規事業立ち上げ部署・経営企画部・事業企画部・社長室・事業部など ・スタートアップ：CEO・CTO・PdM ■この仕事のやりがい／魅力： ・お客様のビジネス成長に直接貢献できる ・顧客との長期的な関係構築で、深い信頼を得られる ・幅広いIT知識が身につく ・エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナーなど多様な専門家とコラボレーション ・新規開拓はなく、既存のクライアントのフォローをしながら新たなビジネスを創出することに携われる 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTT研究所にルーツを持ち、国内トップシェア製品を複数保有／NTT100%出資／フレックスや在宅勤務を組合せた働き方◎／平均残業20h／住宅補助費・子育て・介護手当有〜 ■業務概要： 当社が開発を手掛ける業務システム改修ツール「BizFront/SmartUI」のマーケティング戦略立案および代理店営業を行います。 お客様の業務システムを改修することなく、UXを改善しDXを推進するツール「BizFront/SmartUI」の市場シェアの拡大／認知度向上に向けて、各種プロモーション施策の実施や、販路拡大に向けた活動に取り組んで頂きます。 【BizFront/SmartUIとは】 Web業務システムの画面上に様々な機能を追加する事で既存システムを改修することなくUIを改善するツールです。全てのWindowsアプリに対応し、画面上に注釈やヘルプ、ガイドなどを表示できる「BizFront／アノテーション」と、Webシステムに便利な機能を追加してUIを改善できる「BizFront／SmartUI」の2種類のアプリケーションから構成されています。 ■業務詳細： ※経歴を踏まえ、お任せする業務範囲を検討致します。 （1）マーケティング戦略立案 ・デジタルマーケティング施策の企画／運営(SEM、SNS、メールマーケティング等) ・コンテンツマーケティングの推進(ブログ、ホワイトペーパー、ウェビナー等) ・展示会やイベント企画／運営 ・市場調査および競合分析を通じた戦略的な提案 ・営業資料やプロモーションツール作成 （2）BizFront/SmartUIの代理店営業 ・販路拡大に向けた新規代理店の開拓 ・既存代理店との関係構築 ・SIer、SaaS／アプリケーションベンダとの連携 （3）顧客からのフィードバックを基にしたプロダクト／サービス改善 ■働き方： 入社半年間は出社が主ですが、以後は在宅勤務は約7割で出社は週1日程度です。フレックス制と組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 ■特徴 当社は、最高水準の技術を持つNTT研究所を母体にする旧NTTソフトウェア社と旧NTTアイティ社が合併、NTTアドバンステクノロジ社からメディア系技術の事業を譲受して誕生したICT企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【マーケティング】市場をリードするマーケティング職／IPO準備中／ガイアの夜明け特集／自社SaaSプロダクト／交通×DX／社会課題解決／リモート勤務可 ■募集背景 事業促進を力強く支えるためのマーケティング活動を加速させるため、新たにマーケティング組織を立ち上げ、そのメンバーを新規募集いたします。 このポジションでは、クラウド型配車システム【DS】を中心に今後拡大するサービスやプロダクトのマーケティング活動にまつわる様々なリレーションマネジメント、コミュニティマネジメントを担い、当社の新規顧客とファンの拡大を共に目指していただきます。 ■業務内容 ・マーケティング戦略の策定〜実行 ・販売促進に向けた商談獲得フェーズの戦略、訴求／メッセージング、クリエイティブ改善 ・LPOの企画〜実行〜効果検証 ・アクセス解析／BIツール／定量調査／定性調査などを活用した効果測定 ・自社カンファレンスの企画、運用 ・展示会、共催イベントなどの企画、運用 ■業界・当社の展望 昨今、 タクシー・交通業界は100年に一度の変革期に来ており、日本版MaaSの推進やライドシェアに関する取り組みや議論が活発化しています。 電脳交通は、ミッションである「交通業界へ、革新を。そして社会と企業を支え、未来の安全と信頼に貢献する。」のもと、私たちは“信頼できるパートナー”として、成長を望む企業に安心感と希望を提供し、交通業界に革新の道筋を照らしてまいります。 タクシーの配車支援にとどまらず、タクシー事業者が直面するさまざまな経営課題に対応する総合的なサービスを提供していきます。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築してまいります。 また、配車アプリや交通関連サービスとの連携を一層強化し、タクシー事業者の業務効率化と収益拡大を支援するとともに、地域住民や訪日外国人に新たな「移動の足」を提供します。 さまざまなパートナー企業との協力を通じて、全国規模で移動の利便性向上を目指し、社会全体のインフラ進化に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜急成長のEC業界で、ビジネス・EC戦略から提案ができる営業です／受賞歴多数の自社パッケージ〜 ■業務内容 流通/小売り企業に向けて自社製品（ECソリューション）を活用した企画営業を担当して頂きます。 お客様の売り上げを伸ばすために、当社のECサービスを用いてできることをご提案いただきます。 ■業務詳細 大きく下記2つの営業スタイルとなります。 ・お客様の要望に対して企画書を準備して提案するケース ・自社のノウハウをベースに、ゼロから企画を立案するケース ※実際に導入した企業様では、平均354％の売り上げ成長率！ ※導入実績800社以上！ ■業務の特徴 ・大手企業への提案多数！ ...自社だけでなくパートナーと協業しながら、顧客の成長戦略から提案をする機会もございます。 ・チームでご支援する経験ややりがい ...単純な消費者向けECシステムだけでなく、法人取引・店舗連動型・データ活用施策など幅広い領域で相談されるため、プロジェクトマネージャーやスペシャリストエンジニアなど、他部署も一緒にご支援を目指します。 ・データやAI知見も身に付くチャンス ...最近ではデータ活用やAIなども取り組んでおり、知見を得られる・勉強できる環境です。 ※マーケティング業務を支援することもあり、展示会やパートナーイベントでの登壇業務やメディア取材なども、時には担当して頂くことがあります ■働き方 ・リモートと出社が半々のハイブリッドワーク ・服装自由 【Ｗ２株式会社について】 アパレル企業やリテール企業のお客様を中心に、企業のECサイトに関するサービスを展開しています。 具体的には、企業がインターネット上で商品を販売できるよう、ECサイトの構築・ECサイト上での消費者行動等のデータ解析、コンサルティングなどを通して、ビジネス戦略から企業様と伴走しています。 ECは急成長業界であり、その中で当社はその中心にいてSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスを提供している数少ない会社として成長をしています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【マーケティング】市場をリードするマーケティング職／IPO準備中／ガイアの夜明け特集／自社SaaSプロダクト／交通×DX／社会課題解決／リモート勤務可 ■募集背景 事業促進を力強く支えるためのマーケティング活動を加速させるため、新たにマーケティング組織を立ち上げ、そのメンバーを新規募集いたします。 このポジションでは、クラウド型配車システム【DS】を中心に今後拡大するサービスやプロダクトのマーケティング活動にまつわる様々なリレーションマネジメント、コミュニティマネジメントを担い、当社の新規顧客とファンの拡大を共に目指していただきます。 ■業務内容 ・マーケティング戦略の策定〜実行 ・販売促進に向けた商談獲得フェーズの戦略、訴求／メッセージング、クリエイティブ改善 ・LPOの企画〜実行〜効果検証 ・アクセス解析／BIツール／定量調査／定性調査などを活用した効果測定 ・自社カンファレンスの企画、運用 ・展示会、共催イベントなどの企画、運用 ■業界・当社の展望 昨今、 タクシー・交通業界は100年に一度の変革期に来ており、日本版MaaSの推進やライドシェアに関する取り組みや議論が活発化しています。 電脳交通は、ミッションである「交通業界へ、革新を。そして社会と企業を支え、未来の安全と信頼に貢献する。」のもと、私たちは“信頼できるパートナー”として、成長を望む企業に安心感と希望を提供し、交通業界に革新の道筋を照らしてまいります。 タクシーの配車支援にとどまらず、タクシー事業者が直面するさまざまな経営課題に対応する総合的なサービスを提供していきます。具体的には、労務管理や業務効率化、車両の調達・管理支援、採用支援など、経営全般をサポートするソリューションを強化し、事業者がより効率的で持続可能な運営を実現できる環境を構築してまいります。 また、配車アプリや交通関連サービスとの連携を一層強化し、タクシー事業者の業務効率化と収益拡大を支援するとともに、地域住民や訪日外国人に新たな「移動の足」を提供します。 さまざまなパートナー企業との協力を通じて、全国規模で移動の利便性向上を目指し、社会全体のインフラ進化に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【急成長中のスタートアップ企業！最先端のアバター技術で社会課題を解決する注目企業◎／メディア露出多数】 ★先進的な取り組みが注目され、毎月のようにテレビ、新聞、WEBなど各種メディアで多数取り上げられています。 ★シリーズA 資金調達累計 約19億円 ◆職務内容 マーケティングマネージャーとして、AVITAのビジョンやメインプロダクトであるアバターオンライン接客サービス「AVACOM」やAIとアバターを活用したロープレツール「アバトレ」などの価値・魅力を広く理解してもらい、ビジネスの拡大に寄与する企画立案・実行を一貫して推進します。具体的には、以下の業務を担当いただきます。 また、マーケティング部門の組織構築を担っていただきます。 ◆具体的な仕事内容 ・自社サービス「AVACOM」、「アバトレ」のリード創出 ・デジタルマーケティング施策の企画立案・実行 ・展示会やイベント施策の企画立案・実行 ■仕事のやりがい： ・少子高齢化や労働人口減少などの社会課題に取り組む企業の広報PRとして、社会的意義の大きな仕事に携われます。 ・急成長中のスタートアップ企業での持続発展可能な組織構築 ◆ミッション アバターや生成AIなどの最先端テクノロジーを活用し、社会課題の解決に貢献することを目指します。ステークホルダーに対して企業やサービスの価値・魅力を伝え、理解を深めてもらうことがマーケティング部門のミッションです。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：アバター技術を用いた新たな雇用創出や、深夜の人手不足解消など、社会課題解決に向けた取り組みが評価されています。 ・多様なメディア露出：毎月のようにテレビ、新聞、WEBなど各種メディアで取り上げられる注目企業です。 ◆組織風土 年齢や性別に関係なく、若手でも裁量を持って挑戦できる環境が整っています。多様なメンバーが活躍しており、自由と責任を重視した働き方を推奨しています。 ◆企業概要 AVITA株式会社は2021年6月に創業し、アバター技術を活用して社会課題の解決に取り組むスタートアップ企業です。多くの大手企業や地方自治体と協業し、サイバーエージェントなどから出資を受けています。産学連携の強みを活かし、独自の技術を武器に世界中の社会課題解決に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ナショナルクライアントの支援実績多数/社会貢献性の高いヘルスケア領域/大手メーカー向け健康・機能性商品のマーケティング支援事業〜 ■業務概要： 食品、住宅、電子機器などの各業界の大手メーカーに対し、健康・機能性商品のマーケティング支援サービスのクライアントリード獲得やナーチャリング業務をお任せします。 同社が保有する医師ネットワークを活用し、医師からの医学的な根拠に基づいた商品評価を行う「AskDoctors」や、各クリニックと連携をしたPRや販促支援事業を行っており、右肩上がりに成長している事業です。 医師による推奨や医学的な根拠を含めた販促PRの結果、120％以上売り上げを伸ばした商品もあり、大手メーカーの複数商材にまで支援範囲を広げています。 ■業務詳細： ・オンライン、オフラインセミナーの企画、運営 ・展示会への出店対応 ・マーケティングイベントへの参加、企画、運営 ・Web広告を活用した各種マーケティング業務 ・医師ネットワークを活用した自社製品開発などの新規事業企画 ■組織の特徴： ヘルスケアマーケティンググループには現在計11名が在籍しており、マーケティング・リード獲得チームと法人向け営業チームに分かれております。30歳前後のメンバー多くITや百貨店、アパレル、不動産など多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 ■事業の特徴： 大手メーカーに対し、商品開発からブランディング、広告、販売まで、日々の健康や予防に関わる商材をもつクライアント企業の課題に合わせ、マーケティング支援を行っています。 ・AskDoctors評価サービス：100名以上の医師が商品やサービスの評価を行い、結果を用いて 「医師100名のうち86%が勧めたいと回答しました」 などの訴求を可能とするブランディング施策 ・医師リクルーティング：商材のプロモーション（動画、パンフレット、店頭POP等）に適した医師のご紹介 ・パンフレット/サンプル設置：医療機関でのパンフレットやサンプルの設置により、適切な来院者への情報を発信 ・院内サイネージ：医療機関での動画放映により、来院者への適切な情報を発信・エビデンス構築：取得を目指す結果に合わせて、グループ会社とも連携した上で試験デザイン、プロトコル作成から試験実施、学会や論文発表まで全工程をサポート 変更の範囲：会社の定める業務

■□ 蔦屋書店、SHARE LOUNGE、TSUTAYAなど幅広い事業展開／フレックス制・在宅勤務可／土日祝休み■□ ■業務概要： ◎組織ミッション 独自調達家電メーカーとの取組みを軸に、ホテル・不動産物件の共用部や居室への提案営業、各法人が行う景品案件への商材提供など、キャンペーン・マーケティングの支援をする企画営業を行うなど、広く顧客ニーズ合わせた企画営業をしています。 参考資料：https://store.tsite.jp/tsutayaelectricsplus-futako/ ◎担当ミッション 既存取引先への商品提案。そして、新規パートナーの開拓営業を通じ、商品知識と業界理解を高めて、企業景品やホテル居室や共用部への家電プランなどの具体案件を担っていただきます。 ◎仕事のプロセス 顧客からの要望や紹介などを通じ、案件を担当していただきます。 勤務地は二子玉川蔦屋家電内にあるオフィスになりますが、客先や案件の現場など、直行や直帰、リモートなども活用して効率よく成果を出していくスタイルの営業です。 ■業務詳細： ◎ホテル・不動産 物件のコンセプトや客層に併せて家電商品の提案を行います。ホテルは新規建設案件の相談・需要が増えている成長分野です。不動産は高級分譲住宅中心に「他社と差別化したい」という相談が増えています。 ◎景品・百貨店外商 企業が実施するキャンペーンやイベントなど販促案件にマッチする家電商品・販売促進の提案を行います。 ■得られる経験： 百貨店・広告代理店・建築不動産等、多くの業種業界と繋がることで社内外のネットワークが拡がります。企画の提案から受注・納品・請求まで、一気通貫したビジネスの醍醐味を経験できます。エレクトロニクス・テクノロジーの世界最大級の展示会CESでの商談など、国内外の最先端家電に触れる機会があります。 ■キャリアプラン： 今迄のご経験などをふまえて、担当ジャンル・企業を決めて提案営業をしていただきます。未だ開拓途中の業界・企業もありますので、新規の領域での開発営業も行い、専門性も高めて頂きたいと考えています。部門内にはベテラン社員が多く在籍、男女問わず、学びながら成長し、スペシャリスト、マネジメントのキャリアも目指していただきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪Web開発エンジニア／IoTサービスの企画・開発を担当／成長機会と働きやすさを提供≫ ■職務内容： Web開発エンジニアとして、自社IoTサービスの企画、設計開発、個別カスタマイズ、保守をメインにお任せ致します。種類も規模も多種多様な自社IoTサービスのうち、担当サービスと工程は志向性と適性に応じて割り振ります。 ・パートナー及びお客様への技術サポート ・自社IoTサービスの企画、設計開発、保守 ・カスタマイズ案件の要件定義や設計開発 ■開発環境： 開発の進行は、社内の営業部門や運用部門と協議しながら行っていきます。また、仕様決定は、技術の専門家としての見解を要求される開発部門での業務となるため、自社IoTサービスの立ち上げは、重要な役割を担当するポジションとなります。 ・開発言語…PHP、Javascript、Python、C／OS…Linux ・主なミドルウェア…Nginx、Aapache、PostgreSQL、Redis等／インフラ…AWSをメインに利用、その他Azureやモバイルキャリアクラウド等も利用 ■社風： 特定の年代に偏らず、若手からベテランまで幅広い年齢層の社員がいます。組織的にはフラットで、上司へ相談や提案がしやすい雰囲気です。また、有志社員が集まってのサークル活動、スポーツイベント参加も多数行われており、会社としてもワークライフバランス向上の一環として積極的に支援しています。 ■業務の特徴・魅力： ・当社は、IoT分野に絞った開発を行う「専業IoTソリューションベンダー」として業務を行っております。手がけるものは自社のIoTサービスが多く、世の中に関わったシステムが出て行く喜びを感じられるポジションです。 ・幅広い技術の分野に携わっていただくことが出来、業務進行は多様な技術者（ハードウェア設計やファームウェア開発、モバイルネットワーク構築、データアナリティクス等）と協力しながら行っていただきます。また、色々な知識や経験を身につけたうえでのスキル向上が図ることが出来るよう、上流から下流まであらゆるフェーズに参画していただくことが可能な環境です。 ・自身で市場のニーズを掴むために、積極的に展示会や顧客提案等へ参加することも可能であり、お客様との距離が近いポジションとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

【マネジャー候補／IPOを目指す成長企業／当社初の専任人事ポジション／最先端のAI技術搭載／RPAアワード受賞／大手企業の導入実績有り／年休125日】 ■業務概要： 当社は従業員17名の少数精鋭体制で急成長中のBtoB SaaSスタートアップ企業です。IPO準備を進める中、今後1〜2年で組織規模を倍増させる計画があり、その実現には採用力の飛躍的強化・整備が不可欠です。 今回募集するのは、当社初の専任人事ポジションとなります。 経営陣と直接連携しながら、採用戦略立案をはじめ、人事制度構築、組織活性化やマネジメント体制づくりまで幅広く担える方をお迎えします。 ■業務詳細： 当社の一人目人事として、採用業務を軸に組織・人事機能全般をリードしていただきます。 新卒・中途採用担当としての実務から、マネジャーとしての戦略策定・体制構築、組織開発・活性化促進まで、意欲・スキルに応じてお任せします。 なお2027年卒の本格的な新卒採用を開始したいため、その立ち上げ・リードもお任せしたいと考えております。 将来的にはCHROポジションとしての当社HR領域の責任者の可能性もあります。 ※以下ミッションの例です。優先順位等を経営陣と相談の上、遂行する想定です。 ◇IPO実現に向けた採用戦略の策定・実行（経営計画・組織戦略に基づく採用計画） ◇カスタマーサクセス・セールス・エンジニア機能におけるターゲット設定及びペルソナ具体化（資質・マインドセット等） ◇採用プロセスにおける課題特定及び施策検討・実行（面接評価基準の構築・改善含む） ◇採用チャネルの選定・企画・運用（媒体、ダイレクトリクルーティング、エージェント管理） ◇採用広報（採用ページ・SNS、イベント企画）及びコーポレートHP等の刷新推進 ◇競争力のある採用Deckプランニング・作成 ◇面接設計・選考運営・候補者体験向上施策 ◇カジュアル面談・選考対応 ◇内定者フォロー・入社後オンボーディングの企画・運用 ◇その他、企業の成長に資する組織・人事業務全般 など ■期待すること： ・採用力向上のためのカルチャー・MVV等の言語化 ・組織強化に向けた人事制度改定、人材開発施策の経案（スキルに応じて） ・セールスチームのスポット支援（展示会ブース来場者への対応等） 変更の範囲：会社の定める業務

現在、24名程のメンバーでHR(採用)・PR業務を代表前野と事業開発担当の阿部が兼任しており、HR(採用)・PR業務を専任で実行していただける方を探しています。 ■業務内容： ※最初からすべてお任せするのではなく、出来る範囲からコミットしていただく想定です。 【HR(採用)業務】 ・採用戦略の策定、業界リサーチ ・採用要件策定にあたっての各所との合意形成、選考手法の検討 ・人材紹介エージェント等パートナー企業とのコミュニケーション ・リファラル採用の促進 ・ダイレクトリクルーティングの実行 ・採用フローの改善 ・候補者のアトラクト、フォローアップ ・採用に関するマーケティング全般 【PR業務】 ・中長期的な戦略的PR施策の企画立案と実行 ・メディアをはじめとするステークホルダーとの継続的なリレーション構築 ・広報施策のメディアプロモート活動 ・取材対応（メディア対応、取材立会い、記事校正など） ・プレスイベント等の企画・運営・実行 ・プレスリリースなど広報ツールの作成及び配信 ・広報の仕組みづくり（マニュアル作成・社内体制構築・アウトソース管理など） ■当社について： 2019年に創業し、EC/小売り/物流事業者/メーカー様向けに高性能小型自動倉庫とロボットピックを中心とした小型自動化ソリューションを企画・開発・販売するスタートアップ企業です。30平方メートルクラスの超小型無人店舗を祖業とし、その要素技術を活用して直近では物流センターや工場向けに業界最高効率の小型自動倉庫システムをはじめ、立体高速ピース仕分機やロボットピッキングシステム等を全て自社で開発し展開しています。2022年9月にKDDI様と渋谷にクイックコマース向けの無人店舗RCSを開店、総額12億円の資金調達を完了、23年2月には平和島にラボを開設し、本格的にEC/物流事業者/メーカー様向けの倉庫内物流の自動化領域へ展開を開始しました。特に物流向けのソリューションとして、Nano-SorterやNano-Streamを矢継ぎ早に開発、展開を開始しており、2024年に複数社への導入が決定、今後1-2年を目途に海外へも事業展開をしていく計画です。また、市場への浸透を加速すべく新たなプロダクト開発も常に行っており、展示会やセミナー等で積極的に打ち出していく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜工場経営をDX化／数々の受賞歴有／メディアも注目するスタートアップ企業〜 ■ポジション概要： 当社のマーケティングは、単なる広告運用やイベント実施にとどまりません。 私たちは製造業の現場や経営層が抱える課題を深く理解し、「匠フォース」の価値を最適な形で市場に届けることで、確度の高いリードを創出し、事業成長を加速させるポジションです。ターゲット企業の業務フローや課題背景を踏まえた施策を設計し、フィールドセールスやインサイドセールスにつなぐまでを一貫して担います。 ■業務内容： ◇リードジェネレーション施策の企画・実行 展示会・セミナー・オンライン広告・コンテンツマーケティングなどを通じて、新規リードを創出します。施策ごとの効果測定・改善も行います。 ◇リードナーチャリングとデータ分析 獲得したリードの状況をCRMで管理し、行動データや属性分析をもとに最適な接触方法を設計。商談化率向上を目指します。 ◇コンテンツ企画・制作 製造業の課題解決につながるホワイトペーパーや事例記事、メルマガ、SNS投稿などを企画・制作し、リードの興味関心を高めます。 ◇営業部門との連携 フィールドセールス・インサイドセールスと情報共有を行い、ターゲット企業へのアプローチ精度を高めます。施策結果や現場の声を反映し、継続的に改善します。 ◇市場・顧客情報のフィードバック 施策や分析を通じて得た市場動向、競合情報、顧客ニーズをプロダクトチームに共有し、サービス改善や新機能開発に活かします。 ■この仕事のやりがい： 製造業は変化が緩やかな業界だからこそ、マーケティング施策の一つひとつが大きなインパクトを生みます。単にリード数を増やすだけでなく、営業が提案しやすい「質の高いリード」を生み出すことで、会社の成長を直接後押しできます。施策が受注や顧客成果につながる瞬間の手応えは格別で、事業の拡大を肌で感じられるポジションです。 〜こんな方に向いています〜 ・BtoBマーケティングやデマンドジェネレーションの経験がある方 ・数値分析や改善提案が得意な方 ・製造業やBtoB SaaSに興味があり、知識を深めたい方 ・営業やプロダクトチームと連携し、成果を追求できる方 変更の範囲：会社の定める業務

≪世界に誇るものづくり力を持つ新潟・燕三条の総合家電メーカー/GOOD DESIGN AWARD等多数受賞！/企画・製造・販売の一気通貫体制≫ ■業務概要： リブランディングに伴いクリエイティブトーン・マーナーを刷新しました。統一感を持ったクリエイティブ制作メンバーと共に働いて頂ける方を募集します。 家電製品事業では匠プレミアム/感動シンプルという製品ラインを立ち上げ、ブランディングを実行しています。 企業発信のコミュニケーション＋生活者目線でのマーケティング活動、特にクリエイティブ・SNSの強化により熱狂的なファンを増やしていきます。 【詳細】■販促物(POP/リーフレット等)のデザイン及び制作(店頭/イベント/展示会等)■販促物制作外注先管理/進行管理■SNS運営 ■当社の特徴： 当社は約300名という、上場メーカーとしては少数精鋭の組織です。その約20％を企画・開発スタッフが占めるという特異な構成です。お客様の小さなお困りごとにも正面から向き合い、お客様の声を迅速に製品に反映させる。それが我々「TWINBIRD」のものづくりです。 ■当社について： 当社は1951年に新潟県三条市にメッキ加工業として創業し、1984年から本格的に家電事業を始めました。その後、外部環境の変化に合わせて業態を変化させながら、現在は新潟県燕市に本社を置き、家電製品の企画・製造・販売を一体的に手がける会社へと成長しました。 ■「お客様満足No.1」のその先へ： ◎燕三条発のイノベーションで、世界中の人々に持続可能な幸せを提供するブランドになる 上記はツインバードが2030年に向けて策定した長期ビジョンです。 2021年の70周年を機に、私たちは自らの信念をより明確に打ち出すため、以下2つのブランドを立ち上げました。 （1）匠の技をおうちで好きなだけ味わえる「匠プレミアム」 （2）本当に必要なものだけがくれる感動と快適を長く提供する「感動シンプル」 近い将来、この2つの考え方ですべての商品開発を行なっていきます。 また、ビジョンを実現する社員にとって働き甲斐のある職場を構築し、社員幸福度を高めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【100%自社内勤務／1日7h勤務・残業代全額支給／デスクワーク中心・Webシステムのコーディネートをお任せ／コンベンション業界でトップクラスのシェアを誇るITシステム開発企業／スケジュール管理アプリ『MICEnavi』で特許取得】 医学系をはじめとする学術会議の運営を各種ITサービスでサポートする当社にて、国際会議や医系学会などの学術会議における進行プログラムを作成・編集する様々なWebシステムのコーディネーションをお任せします。 ※開発は協力会社に依頼するため、開発実務経験は不要です。 ※現場サポートは別ポジションが行うため、デスクワーク中心です。 ■具体的には： ・クライアントとの打ち合わせ ・要件／仕様のヒアリング、提案 ・エンジニア（協力会社）との連携、ディレクション ・制作物の動作チェック ・システム運用マニュアルの作成 ・出席者データの管理 ※開発は別セクションに依頼をするため、開発実務経験は不要です ※現場でのサポートは別ポジションが行うため、デスクワークが中心となります ■取り扱いシステム： ・学術論文を応募するためのシステム ・投稿された論文を審査するシステム ・学術集会の参加費を決済するシステム ・プログラムのタイムテーブルを作成するシステム　など ■社風： ・従業員は約30名、各部署4〜8名（20〜50代）で構成されています。 ・フランクな社員が多く、お互いにサポートをし合い、部署をまたぐ業務も多いので風通の良い環境です。 ・在宅勤務も可能なため、毎日ミーティングを設けるなど社内コミュニケーションを工夫しています。 ・中途入社者が多く、離職率が低いのも特徴です。どのポジションでも裁量が大きく、責任のある業務になります。 ■当社について： 当社は、国際会議や医学会、展示会、イベント等を企画／運営する株式会社コングレのITセクションから分離独立し、主にコンベンションに関するITシステムの設計・開発・運用を取り扱っています。 親会社のコングレが日々接するクライアントや関係者のニーズを汲み取り、システムやアプリの開発~運用を行い「スマート・コンベンション」を実現しています。現在は、学会や協会向けの会員管理システムやeラーニングソリューション等、商品開発や運用に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜残業少なめ◎EV市場で成長！自由度高く法人営業に挑戦できる＞ 韓国大手メーカー「ヒョンデ（Hyundai）」の正規ディーラーとして、 EVバス・EV乗用車の提案営業をお任せします。 今後ますます需要が高まる注目の電気自動車市場で、 これまでの営業実績を活かし、さらなる価値提供に挑戦できる環境です。 【業務内容】 新規営業として… ・展示会の実施：年2回(大阪1回、関東1回) ・試乗会(キャラバン活動)の実施 ・訪問営業、企画提案資料作成、その他新規開拓に関する業務 販売後、既納先のアフターフォローとして… ・正規純正パーツの受注、発注業務 ・不具合発生時の一次対応(コンピュータ診断、整備手配)、（免許保有者は）バスの回送 ※営業とアフター対応の割合は7：3程度 ※事務処理は一部パートスタッフがサポート ※月数回の出張あり／本州内・1〜2泊程度 ※イベント等で平日に休日振替の可能性有 【キャリアステップ】 入社後はヒョンデの研修を受け、基礎知識を習得。 その後は既存メンバーのノウハウを吸収いただくのはもちろんのこと、 あなたのご経験を活かしたアイディアもお聞きし 組織拡大のための基盤づくりにもご協力いただければと考えています。 【組織構成】 部長（40代男性）、課長（50代男性）、ほか社員4名（30〜40代/男女比1:1）、アルバイト8名（10〜40代） 事業部内は他に国産車とトゥクトゥク営業の計3部門に分かれており、 現在、本部門においては経験豊富なベテランメンバーが1人で担当中です。 ■同社の魅力 ・1902年創業。1954年当社設立以後コスモ石油特約店(旧丸善石油)として直営60か所GSを阪神間にドミナント出店。同時に大手企業への石油製品卸、B to BとB to Cの両方を行ってきました。 ・2000年以降、石油自由化の将来を見据えて、自動車関連事業、石油製品以外の物販及び商社機能の拡大を進める中で、TSUTAYA店舗やファミリーマート店舗のドミナント出店、保険事業、環境事業などに取り組んでおります。 ・直近ではCCC様との合弁会社設立、EDIONフランチャイズ企業のM&A、家電・化粧品のネット販売なども行っており、更に事業内容及び事業領域を積極的に高めてきております。 変更の範囲：会社の定める業務

【売上前年比115%伸長・19期連続増収で安定基盤／外食産業でトップクラスの営業利益率／海外6カ国89店舗にもグローバル展開／東証プライム上場グループ】 広報・PRマネージャーとして、以下業務を担っていただきます。 ・自社ブランドおよびサービスの広報活動全般 ・プレスリリース作成・メディア対応・取材対応 ・SNS公式アカウントの企画・運営（X、Instagram、Facebook等） ・社内報やWebサイトなどのコンテンツ企画・制作 ・広告・販促施策の企画立案・運営 ・マーケティングデータの分析・レポート作成 ・イベントや展示会の企画・運営サポート ※創業25年、すでに海外にも多数展開しており、外食業界では異例の利益率約15％を誇る同社を率いる社長の下で、経営視点で様々な業務に当たっていただけるポジションです。 ※20代の若手メンバー（１名）と共に上記業務を担っていただきます。 ■当社の特徴： とんかつ専門店「かつや」を軸として、直営店やFC含め全国約800店舗まで拡大しております。ホールティングス化も果たし、東証プライム市場にも上場する等、しっかりとした経営基盤を構築しております。かつ丼市場では圧倒的なシェアがあり、現在はかつ丼だけではなくイタリアンカフェ、肉めし、からあげ等、新しい事業を展開しており、今後も新たな業態の開発を進めて参ります。日本だけではなく、海外へも進出しており、台湾や香港、アメリカ、韓国、タイなどへ展開しており、さらに成長して参ります。 ■当社の魅力： ・実力を適正に評価する当社では、業務で結果を出していただければ、経営幹部として登用される可能性も十分にございます。 ・業界でもとりわけ高い利益率を誇り、その事業モデルは他社に見本とされるほどです。革新的なモデルを生み出し成長し続けており、今後もさらなる挑戦を行い、フランチャイズを含め年100店舗近くの出店を行い、2025年には売上1,000億円を目指し、今後も拡大して参ります。 ・ご自身の裁量が大きく様々な提案を行って頂けるため、ご自身のご経験を積極的に活かしご活躍頂けます。また、挑戦を推奨する社風な分、失敗にも寛容で、失敗を恐れず挑戦できる環境が整っております。これまでのご経験を活かし、もう1段階上に上がりたい方にはぴったりの職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【売上前年比115%伸長・19期連続増収で安定基盤／外食産業でトップクラスの営業利益率／海外6カ国89店舗にもグローバル展開／東証プライム上場グループ】 広報・PR担当者として、以下業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・自社ブランドおよびサービスの広報活動全般 ・プレスリリース作成・メディア対応・取材対応 ・SNS公式アカウントの企画・運営（X、Instagram、Facebook等） ・社内報やWebサイトなどのコンテンツ企画・制作 ・広告・販促施策の企画立案・運営 ・マーケティングデータの分析・レポート作成 ・イベントや展示会の企画・運営サポート ※創業25年、すでに海外にも多数展開しており、外食業界では異例の利益率約15％を誇る同社を率いる社長の下で、経営視点で様々な業務に当たっていただけるポジションです。 ■当社の特徴： とんかつ専門店「かつや」を軸として、直営店やFC含め全国約800店舗まで拡大しております。ホールティングス化も果たし、東証プライム市場にも上場する等、しっかりとした経営基盤を構築しております。かつ丼市場では圧倒的なシェアがあり、現在はかつ丼だけではなくイタリアンカフェ、肉めし、からあげ等、新しい事業を展開しており、今後も新たな業態の開発を進めて参ります。日本だけではなく、海外へも進出しており、台湾や香港、アメリカ、韓国、タイなどへ展開しており、さらに成長して参ります。 ■当社の魅力： ・実力を適正に評価する当社では、業務で結果を出していただければ、経営幹部として登用される可能性も十分にございます。 ・業界でもとりわけ高い利益率を誇り、その事業モデルは他社に見本とされるほどです。革新的なモデルを生み出し成長し続けており、今後もさらなる挑戦を行い、フランチャイズを含め年100店舗近くの出店を行い、2025年には売上1,000億円を目指し、今後も拡大して参ります。 ・ご自身の裁量が大きく様々な提案を行って頂けるため、ご自身のご経験を積極的に活かしご活躍頂けます。また、挑戦を推奨する社風な分、失敗にも寛容で、失敗を恐れず挑戦できる環境が整っております。これまでのご経験を活かし、もう1段階上に上がりたい方にはぴったりの職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務