〜未経験歓迎／事務・人事・経理・イベント企画・営業サポートなど、さまざまな経験が積める／六本木ヒルズ勤務／年休120日・土日祝休・残業月平均2時間程度と働きやすさ◎〜 ■業務内容： 社長補佐として、幅広い事務業務をお任せいたします。 また、実際にお任せする業務量・種類はご相談いただいた上で、調整させていただきます。 ■具体的には： 主に下記業務の中で、複数の業務をお任せいたします。 人事・採用、財務経理、スケジュール管理出納、労務管理、社内行事企画、施設管理、給与計算、営業サポート・来客対応、庶務など ※上記業務の中より、ご本人のご経験・ご希望に応じて実際にお任せする業務も調整させていただきますので、無理なタスクは発生いたしません。 ■当社の強み： 明治安田生命様や三菱系の企業様等、大手企業との安定した取引が多くあります。その中で培った高い技術とお客様の声を活かし企業ニーズを満たしたシステムを提供しており、直請け案件も多数いただいております。 ■当社について： ・1996年に複数のシステム開発会社が合併して設立した会社です。IT分野の技術は日進月歩、日々目まぐるしく変化しており、顧客のニーズに応えることが我々システム開発集団の役目です。 ・要件定義以前の業務分析から着手し、スムーズな移行のためのユーザ教育から保守運用まで、長いスパンでサポートしていきます。 《主要取引先》 明治安田生命グループ各社、三菱重工業株式会社、三菱電機グループ各社、株式会社パシフィックリゾート、新日本製鐵株式会社、 三省堂印刷株式会社、株式会社シマノ、株式会社加地テック、東洋テック株式会社、オムロンソフトウェア株式会社 他多数 変更の範囲：当社業務全般

＼連携が大切なお仕事／あなたにお任せしたいのは、当社が請け負うハウスクリーニング会社の総務（リーダー候補）のお仕事です。 ■業務内容 1.日次・月次業務 -前日作業分の進捗確認と報告 -集金管理、未入金対応、入金催促 -小口現金管理・経費精算 -備品管理・発注 2.人事・労務管理 -入退社手続き（提携会社との連携・フォローアップ） -勤怠管理、週払いスタッフの給与計算 -健康診断の手配 3.請求・経理業務 -請求書の発行・内容チェック（売掛・買掛）・発送 4.コミュニケーション対応 -電話対応（既存取引先・顧客への受発信） -メール・チャット対応（取引先・現場スタッフとの連絡） 5.業務管理・改善 -部署内業務の進捗管理と遅延対応 -クライアント・スタッフ間のトラブル対応 -業務改善の提案と実行 -システム・アカウント管理 ■入社後の流れ： 1.トライアル入社（1週間） -最初の1週間はバックオフィス業務を体験し、仕事の流れや職場の雰囲気をつかんでいただきます。 2.OJT研修期間（約3か月） -専任の育成担当と一緒に、実際の業務を行いながら仕事を習得。 -業務ごとの手順や注意点を詳しく学び、わからないことはすぐに質問できる環境です。 3.独り立ち・本格稼働 -約3か月間の研修期間を経て、基本的な業務を一人で対応できるようになります。 -無理なくステップアップできるため、未経験の方でも安心して成長できます。 ■組織構成： ２０名が所属しており、男女比は２：８、平均年齢層は２１〜５０代と幅広く先輩たちの前職は飲食店やエステなど様々です。 事務のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。 ■社風や自社独自の福利厚生： 当社は、チームワークを重視し、風通しの良い職場環境を提供しています。スタッフ同士のコミュニケーションを促進し、協力して業務に取り組むことができるような社風を育んでいます。また、柔軟な働き方やワークライフバランスの確保を支援する制度を整備しており、スタッフの働きやすさを追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・薬歴:電子薬歴 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」。調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★水剤の多い店舗には分注機もいれており、薬局内設備を機械化を積極的に進めている会社です！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております。休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応、内科、小児科、耳鼻科・耳鼻咽喉科 ・薬歴:電子薬歴 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」。調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★水剤の多い店舗には分注機もいれており、薬局内設備を機械化を積極的に進めている会社です！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております。休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：11人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約13枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：10人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約25枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：9人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・週2～3日からOK ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約17枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：8人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：9人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：10人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：9人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：9人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：内科、面対応 ・処方箋枚数：約44枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：3人 ・パート人数：6人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約10枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・パート人数：9人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」。調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★水剤の多い店舗には分注機もいれており、薬局内設備を機械化を積極的に進めている会社です！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております。休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：整形外科、内科、皮膚科 ・処方箋枚数：約80枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：3人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」。調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★水剤の多い店舗には分注機もいれており、薬局内設備を機械化を積極的に進めている会社です！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております。休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：面対応 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：3人 【PR・職場情報】 女性が長く働けるよう、平成28年から雇用環境の整備を行っています。 ・有給休暇取得の見直し ・残業の見直し ・復職制度の見直し ・情勢の店長職以上の人数を増加させる 【求人の特徴】 ＼＼＼埼玉県を中心に店舗を展開する調剤併設型ドラッグストアチェーン！／／／ ★チェーンならでは！家族手当・住宅手当・マイカー通勤手当等、充実した福利厚生☆ ★ドラッグストアチェーンですが、調剤店舗の殆どは「調剤専門店」 　調剤薬局経験のみの方でも違和感無くご勤務頂けます♪ ★独自の研修プログラムで薬剤師を育てております！ 　これから学びたい調剤未経験の薬剤師さんにもオススメ☆ ★水剤の多い店舗には分注機も導入！薬局内設備の機械化を積極的に進めています！ ★調剤、またはOTC専任どちらか選べます♪ ★残業についてなど、労務管理はしっかりとしております休日出勤も基本的に行わない、行わせない方針です！ ★年間休日120日以上！プライベートを大事にしながら働けます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 『ルフト・メディカルケア』は、 医療福祉業界に特化した人材サービス会社です。 今回募集する【採用管理コーディネーター】は、 スタッフと派遣先の病院を繋ぐポジション。 業界の課題解決に貢献するお仕事です♪ ※営業業務はありません ★ Point ★ 女性必見！基本18時退社◎ 完全週休2日制＆年休125日以上◎ しゅふさん多数活躍中ですので、 子育てがひと段落したママさんの社会復帰にもぴったり！ ＜具体的な仕事内容＞ ・医療福祉のお仕事を志望する求職者からの応募対応 ・電話対応 ・事務処理 ・面接業務(現地面接あり) ・最適な医療機関や介護施設をご紹介 ・就業後のスタッフフォロー、管理 ・病院の担当者へのヒアリング など オフィス内でおこなって頂く業務は多いですが、 弊社の派遣スタッフが働く病院に訪問することもあるため、 外出の機会も多く、毎日フレッシュな気持ちで働けます！ 人と接する機会もほしい、という方にはぴったりです。 ＜入社後の流れ＞ 最初の約2カ月は研修からスタート。 仕事の基本や業界知識を学びます。 質問があればすぐに聞けるのでご安心ください♪ 焦らず確実に業務を覚えていきましょう。 ※先輩の9割が未経験スタート！ 業界や人事労務に関する専門知識は、 お仕事を開始してから身に付けていただけます☆

【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理職看護業務全般 □主治医の指示書に基づいた療養上の指導や医療処置、モニタリング □ご利用者さま、ご家族さまへのサービス説明と契約 □介護士、ケアマネジャー、医師等の連携職種・機関との情報連携 □スタッフ教育 □事業所の収支管理、スタッフの労務管理等のマネジメント業務全般 ☆各種レジャー割引、団体扱い保険、健康相談といった、あるとうれしい福利厚生もご用意しています。 ☆プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポートなど、育児サポートの取り組みが評価され、「くるみん」を取得しました。ママだけでなくパパも応援する会社です！ 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【PR・職場情報】 ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です 退職金制度や昇給・賞与の加えて各種レジャー割引、団体扱い保険、健康相談といった、あるとうれしい福利厚生もご用意！ また多数の育児支援もあり、育児サポートの取り組みを評価され「くるみん」を取得しました★ 月給41.3万円以上と給与面も好待遇です♪ 【求人の特徴】 訪問看護ステーションでの管理職看護業務/正看護師/月給41.3万円以上!手厚い福利厚生!育児サポート取り組みの証「くるみん」を取得! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

Apexは、転職希望者と企業とのベストなマッチングを実現します。世界有数のヘルスケア、IT、コンシューマー、金融等の各企業にサービスを提供し、企業内で重要な役割を担うトップレベル人材のキャリアアップをサポートします。 ・設立より急成長 ・社員の国籍18ヶ国、英語使用のグローバルな職場 ・手厚い福利厚生 ・年間休日132日以上 ・年1回の社員旅行を含む8回以上の社内イベント ・リモートワーク可能 会社紹介ビデオ：https://www.youtube.com/watch?v=Ta4tueVy7B0 ■業務詳細： ご自身の適性や希望に合わせて下記の業務のいずれかをお任せします。 【バックオフィス業務】 ■総務業務(社外向け提出書類の作成/問い合わせ対応/備品管理/週報作成/契約書作成/管理) ■その他庶務業務(他チーム・メンバーと連携して実施していただきます) ・経理業務(従業員の経費精算/小口現金の管理) ・採用関連業務(応募書類の整理、面接日程調整) ・労務業務(ビザ申請手続き) ・社内イベントの実施(出前の注文、航空券、ホテルの予約等) 未経験で始めた先輩社員も多く活躍しています！ ■就業環境 年間休日は132日、土日祝休みとなっています。また、当社は無料のフルーツや飲み物の提供（コーヒー・お茶・お水等）、毎月上限1万円の自己啓発補助等の福利厚生もございます。 ■当社の魅力 ・社内ミーティングが英語で実施されるなど、日常的に英語を使用する環境です。 ・オープンでフラットなコミュニケーションが取れる職場です

【募集背景】 私たちは、この「常磐もの」という素晴らしい素材の可能性を、さらに引き出してくれる仲間を探しています。 ”美味しさ”以外にも「しらす」は、栄養価が高く、健康を支えるスーパーアイテムとして注目されています。 私たちは、そんな「しらす」のパワーを、もっともっとたくさんの人に届けたいと思っています。 食べた人が【元気】に、【笑顔】になってもらえるような商品を多くの人に届けたいと本気で考えています。 【お任せしたい業務】━━━━━━━━━━ 社内の各種申請・手続き対応や、採用活動を含む人事・総務業務全般を通じて、従業員のサポートと働きやすい環境づくりに関する業務をお任せします 未経験の方でも社内マニュアルも充実しており育成体制が万全です。 現在IPOを目指しており様々なことにチャレンジしやすい環境です。 ■社内申請の対応 ■社内管理規定作成/管理業務 ■内部統制体制構築 ■保険手続 ■労務管理など ※就業内容の変更範囲：会社の定める業務 ◢◤◢◤「しらす」の無限の可能性に”沼”っていただきます◢◤◢◤ 【最高の味は最高の環境で生まれる】━━━ 最高のモノづくりには、作り手が安心して集中できる環境が不可欠です。当社では、社員の働きがいと生活の充実を大切にしています。 ◆ワークライフバランスの実現 月平均残業は20時間以内。GW・夏季・年末年始休暇もしっかり確保でき、プライベートの時間も大切にできます。育休取得実績は女性・男性を問わずあります。 (変更の範囲：会社の定める業務)

〜FCでの店長経験など店舗管理経験のある方歓迎／マネジメント力を活かしつつ、働く環境を改善・長期就業を目指しませんか〜 ■業務概要： 高齢者福祉、障がい者福祉、農業、観光など幅広く事業展開する当社において、高齢者グループホームや障がい者グループホームの施設管理者をお任せします。 ■介護福祉業界未経験者も歓迎： きつい業界なのでは？とご不安を感じられる方もいらっしゃるかと思いますが、当社では業務の自動化を進めており、入居者の方も過ごしやすく、働くメンバーも残業時間を削減できる取り組みをしております。 また、年間休日を107日から120日に増やすなどワークライフバランスを整えてもらえるような仕組みづくりを推進しております。 ■業務内容： ・施設スタッフ、利用者の管理／フォロー ・ご家族様とのやりとりや要望の確認 ・ご入居の現場対応や利用者様対応 ・スタッフ採用（施設長とともに最終ジャッジをする） ・備品の管理（総務と連携） ・利用者様の通院の付き添い ・スタッフシフト管理、労務管理 ■入社後の流れ： 施設長候補となりますが、初めは現場業務を覚えていただきます。メンバー時の勤務時間はシフト制で3交代制（早番7:00~16:00／遅番10:00~19:00／夜勤16:00~10:00／休憩早番遅番60分・夜勤120分）となります。※半年〜1年を想定 管理職になってからは9:00~18:00の勤務となります。 ■事業の安定性 施設以外にも宿泊施設や飲食店、街づくりにも携わっており、事業の多角化をしておりますので、安定性や将来性もございます。 ◎参考URL ・宿泊施設： https://sakakibaraonsen.com/ https://www.support-inn.com/ ・飲食店：https://chita-pudding.com/ ・街づくり：https://nagoya-tomorrow-city.com/keibaato/

〜FCでの店長経験など店舗管理経験のある方歓迎／マネジメント力を活かしつつ、働く環境を改善・長期就業を目指しませんか〜 ■業務概要： 高齢者福祉、障がい者福祉、農業、観光など幅広く事業展開する当社において、高齢者グループホームや障がい者グループホームの施設管理者をお任せします。 ■介護福祉業界未経験者も歓迎： きつい業界なのでは？とご不安を感じられる方もいらっしゃるかと思いますが、当社では業務の自動化を進めており、入居者の方も過ごしやすく、働くメンバーも残業時間を削減できる取り組みをしております。 また、年間休日を107日から120日に増やすなどワークライフバランスを整えてもらえるような仕組みづくりを推進しております。 ■業務内容： ・施設スタッフ、利用者の管理／フォロー ・ご家族様とのやりとりや要望の確認 ・ご入居の現場対応や利用者様対応 ・スタッフ採用（施設長とともに最終ジャッジをする） ・備品の管理（総務と連携） ・利用者様の通院の付き添い ・スタッフシフト管理、労務管理 ■入社後の流れ： 施設長候補となりますが、初めは現場業務を覚えていただきます。メンバー時の勤務時間はシフト制で3交代制（早番7:00~16:00／遅番10:00~19:00／夜勤16:00~10:00／休憩早番遅番60分・夜勤120分）となります。管理職になってからは9:00~18:00の勤務となります。 ■事業の安定性 施設以外にも宿泊施設や飲食店、街づくりにも携わっており、事業の多角化をしておりますので、安定性や将来性もございます。 ◎参考URL ・宿泊施設： https://sakakibaraonsen.com/ https://www.support-inn.com/ ・飲食店：https://chita-pudding.com/ ・街づくり：https://nagoya-tomorrow-city.com/keibaato/