【応募条件】 ■未経験応募可能 ■日商簿記3級以上 ■44歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を目的とした募集の為（例外事由 3号のイ） ■日本語ネイティブレベル　Native Japanese speaking skill is required. ■日本国籍または永住権をお持ちの方（在留資格に関する支援はございません） ●選考は人物ごとに行いますので、職種に関わらず既に当社求人へエントリー済みの方は応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。 ●稀に迷惑メール設定による影響などで、応募後の連絡が取れなくなる方がいらっしゃいます。面接日時のご連絡等は基本「エンゲージ」内のメッセージBOXで行いますので、忘れずにご確認いただけますと幸いです。 ＊具体的なお仕事内容＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 社内の一般事務業務をお願い致します！ 配属先は総務課（総務/経理事務）になります。 【一般職（総務/経理事務）】 ■雇用保険・社会保険手続き ■人事・労務手続き ■給与計算 ■仕入伝票・振替伝票経理仕訳入力 ■電話応対 ■来客応対 ■その他雑務 ＼面接でよく聞かれるQ&Aについて／ ◎未経験でも問題ないですか？ →製鋼所向けの製品なので、一般的には目にすることがまずありません。ほとんどの人が他業種からの入社となります。製品や取引先については少しずつ覚えていってもらえば大丈夫です。また、総務や経理の実務経験がなくても、応募OKです。簿記ソフトを使用しながら伝票の勘定仕訳入力を行って頂くため、日商簿記3級以上の資格か、同等の知識は求められます。丁寧に指導いたしますのでわからないことはなんでも聞いてください！

◇【急募】即日～長期　 月給制！建設業界での経理！土日祝休み！大日駅バス15分！ 【仕事内容】 【車・自転車通勤OK！外壁専門工事店での経理事務のお仕事です！】 ・仕訳入力他(会計ソフト） ・入金監理 ・資金繰表作成 おすすめポイント！ ・きれいな自社ビル勤務！ ・日商簿記検定3級以上 ・直接雇用可能性大！ ・自転車、自動車通勤可能！駐車場無料！ ・制服は男性スーツ、女性は制服（黒上下パンツ）

※応募資格（必須）※ ■会計事務所や税理士法人での実務経験3年以上 ■日商簿記3級 ▼優遇する経験や資格 ・日商簿記2級 ・税理士有資格者・科目合格者 ◆当社について 2016年よりスタートアップの創業・起業サポート事業をメインに行ってきた当社。おかげさまで顧客数は年々増加し、今では約600社とお取引をさせていただいています。これからも、クライアントの頼れるパートナーとして経営をサポートし続けるため、事業の拡大を目指し、成長を続けていきます。 【具体的な業務内容】 経営にまつわるコンサルティングをお任せします。 専門的な知識とクライアントに寄り添う姿勢で、頼れるパートナーとして経営をサポートしましょう！ ■決算／申告業務 ■節税の提案 ■融資支援　など はじめは、巡回監査や試算表作成、記帳などできる業務からスタートいただきます。 担当社数が20社以上になるとアシスタントがつきますので、顧客対応に集中して取り組むことができます。 スタートアップに特化しているため、クライアントは若手経営者です。関係性を築きながら企業の成長を支えていきましょう。 【キャリアアップについて】 チームリーダー、運営など、スキルと適性に合ったポジションでご活躍いただけます。実力や頑張り次第で裁量権のあるポジションをお任せしようと考えているので、スピーディなステップアップが叶います！ 【職場環境について】 20代～30代のメンバーを中心に活躍中。オフィス内はBGMが流れていて、リラックスしながらお仕事できます。コミュニケーションの機会も多く、話しやすい環境。新しいメンバーもきっとすぐに馴染めるはずです！

◇即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。　　 介護・福祉業界での経理！土日祝休み！桂駅徒歩2分！ 【仕事内容】 【介護支援サービス企業！経理事務のお仕事！】 仕訳起票やチェック・決算業務（月次、四半期、年次） 会計システムのメンテナンス等・制度改正などの対応等 業務改善（役員直轄のプロジェクト） その他付随する業務 必須！ ・日商簿記2級もしくは経理のご経験（3年以上） ・経理スキルを磨きたい方必見 ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収2，500，000円～3，200，000円

【日商簿記3級の資格をお持ちの方、もしくは日商簿記2級程度の経理知識がある方へ／エリエールでおなじみ／新規事業、海外へも積極展開中／フレックス制度あり／時短勤務可】 ■業務内容： 当社経理部における単体決算ユニットのスタッフとしての業務を担当いただきます。経理経験が浅い方でも、業務をローテーションにより習得いただきますので、長期的に専門性を高めることができるポジションです。 ■業務詳細： ・単体決算：当社の月次／四半期／年次決算、他部門からの会計相談対応、監査対応等 ・税務：法人税や消費税等の税額計算・申告書作成業務、グループ通算制度における損益通算業務、グループ会社に対する税務教育の実施等 ■配属先： 経営管理本部経理部　15名 ■働き方： ・在宅勤務（月10日）、フレックス制度、平均有給休暇取得15.5日など柔軟な働き方が可能な環境です。 ■キャリアパス： 単体決算、連結決算、税務、開示の業務等幅広い経理業務を経験できます。また、経理領域以外のコーポレート部門（財務、予算管理、原価計算、IRや広報等）、及び海外子会社の経理業務といった幅広い選択肢の中からキャリアを形成できる可能性もあります。 ■当社について： 「エリエール」でおなじみのティシューやトイレットペーパー等の日用品を製造・販売しています。その他にも「Goo.N(グーン)」「elis(エリス)」「アテント」等の、国内の日用品のカテゴリーで上位に入るブランドをいくつも抱え、多くの方から愛用されています。国内はもちろん、2011年以降本格的に海外進出をはじめ、アジアを中心に積極的に海外展開を進めております。 変更の範囲：当社業務全般

〜国内先駆け次世代ネットスーパー事業／2023年7月サービス開始以降、共働き・子育て世代を中心に高い支持を得て成長中／年間休日125日〜 ■業務内容： ネット専用スーパー"Green Beans"を運営する当社での経理業務をご担当いただきます。 ・日常の経理業務（在庫管理、買掛支払い、問い合わせ対応、債権債務管理、仕訳起票） ・月次決算、期末決算 原価法の要となる在庫管理をメインに業務を行っていただきます。 ■当社について： 当社は、国内小売業界をリードするイオングループ（営業収益10兆円 ※2025年2月末現在）の戦略的子会社として、2019年に大きな期待と共に誕生しました。 当社の使命は、“買い物を変える。毎日を変える” このスローガンのもと、私たちはテクノロジーの力で、日々の買い物の不便さやストレスを解消し、お客様の貴重な時間を創出。仕事、子育て、趣味など、誰もが自分らしく輝ける、新しいライフスタイルの実現を目指しています。 【世界最先端テクノロジーで挑む、食品EC「Green Beans」】 その挑戦の核となるのが、英国Ocado社の最先端AI・ロボティクス技術を導入したオンラインマーケット「Green Beans」です。2023年7月のサービス開始以来、特に共働き・子育て世代のお客様から熱い支持をいただき、その利便性と品質で着実にファンを増やしています。イオングループ経営陣の期待も大きく、中期経営計画では成長戦略の柱として明確に位置づけられています。 【未来の社会インフラへ。共に創る、次のステージ。】 「Green Beans」をさらに進化させ、日本の新しい社会インフラへと育て上げる。そして、お客様の生活をもっと豊かに、もっと便利にするための新規事業にも積極的に挑戦していきます。 このエキサイティングな成長を加速させるため、私たちのビジョンに共感し、共に未来を切り拓いてくれる新しい仲間を心から歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定性抜群の環境で長期的にキャリアアップ！／東証プライム上場のグループ会社！事務系総合職として管理部門など幅広く経験可能！ゼネラリストを目指せる環境／年休120日・転勤なしで腰を据えて長期就業が叶う！】 ■業務内容：以下いずれかに従事（配属は同社が適性等をもとに決定） （1）総務・庶務業務（※親会社である農林中央金庫から受託） 外部委託先（外注先）や契約書の管理、総務部門での管理、会計管理や決算管理、印刷物等の制作管理等 （2）自社の組織運営に関する各種業務 経営企画、総務、人事、経理等 ※入社後はジョブローテーションが発生（凡そ３年周期）するため、様々な業務を経験いただきます。 （3）ファシリティマネジメント業務 農林中央金庫の店舗移転、レイアウト変更等のオフィス環境構築、ビル管理・設備管理、警備、車両運行管理等 ※業務は専門会社への外部委託が中心であり、委託先選定、発注、契約締結、工程管理、予算管理など案件全体の企画・指図・管理を担当。 ■教育体制 入社後1日〜2日程度で会社についてや就業規則のご説明をさせていただきます。 その後配属部署で先輩社員の指導の下OJTにて業務を覚えていただきます。半年程度で独り立ちできる予定です◎ ■研修・資格制度 （1）指定資格：日商簿記3級、ITパスポート、2種衛生管理者、MOS、防火防災管理者、ファシリティマネジャー、ビジネス実務法務検定2級・3級の7種の受験に要する時間は勤務扱いとし受験料・交通費・登録費用等は全て会社負担。 （2）奨励資格：宅地建物取引士、建築士、行政書士、日商簿記1級、受験料のみ会社負担、受験時間は勤務扱いにはなりません。取得難易度に応じて奨励金支給有。 （3）通信研修：指定資格・奨励資格に関する受験講座を社内斡旋 。修了者に受講費用を全額助成します。 ■同社について 同社は農林中央金庫のグループ会社の一員です。 同社では金庫から受託する業務をそれぞれ外部委託先の活用により遂行し、その選定、品質・コスト評価、契約・支払等事務のほか、金庫の基盤である農林水産業協同組織の信用事業運営にかかるサポート業務も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇【急募】即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。 物流・運輸業界での経理！土日祝休み！小平駅徒歩15分！ 【仕事内容】 【物流企業での経理事務のお仕事】 経理業務全般（仕分けから決算まで） 日次：振替仕訳・支払管理・残高管理 月次：月次決算・減価償却 年次：支払調書等作成 財務分析など ＜必須＞ ・日商簿記3級程度の知識もしくは取得に意欲のある方 ・Excel中級レベルの使用に抵抗感のない方 ＜おすすめポイント＞ ・人気の紹介派遣のお仕事です ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収3,000,000円～4,000,000円

《若手社員中心の急成長中ディベロッパー（取締役も40歳となります）◎「Time is Lifeをモットーに業界トップクラスの働き方&スキルアップ！》 主に単身者向けの賃貸マンション『PREGIO』の製造メーカーとして、2008年にグループ会社の株式会社ベイシスより独立した当社にて、 更なる成長へ向けた体制強化に伴い会社の土台を担う【経理】を募集します。 ■仕事内容： 右肩上がりに成長中の企業で決算業務や税理士対応などの経理業務および会計業務をお任せします。 ＜経理＞ ・決算対応（月次、四半期、年次） ・仕分入力（勘定奉行を使用） ・出入金の管理・振込業務 ・経費精算（マネーフォワードを使用） ・税理士対応　 ・監査法人対応　など また、管理会計や財務管理などもお任せしたいと考えています。 決算対応や出入金管理、税理士対応や経費精算など、お任せする仕事は多岐にわたります。 そのため、これまで培ってきた経理経験が活かせるのはもちろん、幅広く知識・スキルを磨くことが可能。 「経理としてスキルアップしたい」 「経理のプロフェッショナルを目指したい」 そんな方に最適な環境です。 ＼ワークライフバランスが整った働き方／ ・年間休日120日以上（土日祝） ・残業少なめ（月20h程度。サービス残業など一切ございません） ・転勤無し ■チーム組織構成： 当ポジションにおいては、現在次長1名、主任2名、一般職3名となっています。（若手メンバー中心） 今回は次長のサポートとして長期的に活躍している方を採用したいと考えております。 その為、スキルのある方であれば、係長や課長職での採用も検討しております！ ■資格手当（スキルアップをサポート！） 宅地建物取引士：月3万円、日商簿記二級：月1万円、日商簿記一級：月3万円、建設業経理士二級：1万円、建設業経理士一級：2万円 ■当社の特徴 ・マンションの用地仕入れから建築、売却までを全て一気通貫して行っている点が当社の強みです。そのため、効率的に業務を進めることができ、土地仕入れの際も、土地の情報を仕入れてきた2〜3日後には設計監理、積算もある程度済んでいます。土地の利益見込みもすぐに判断できるため他社よりスピード速く土地を仕入れる事が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

《若手社員中心の急成長中ディベロッパー（取締役も40歳となります）◎「Time is Lifeをモットーに業界トップクラスの働き方&スキルアップ！》 主に単身者向けの賃貸マンション『PREGIO』の製造メーカーとして、2008年にグループ会社の株式会社ベイシスより独立した当社にて、 更なる成長へ向けた体制強化に伴い会社の土台を担う【経理】を募集します。 ■仕事内容： 右肩上がりに成長中の企業で決算業務や税理士対応などの経理業務および会計業務をお任せします。 ＜経理＞ ・決算対応（月次、四半期、年次） ・仕分入力（勘定奉行を使用） ・出入金の管理・振込業務 ・経費精算（マネーフォワードを使用） ・税理士対応　 ・監査法人対応　など また、管理会計や財務管理などもお任せしたいと考えています。 決算対応や出入金管理、税理士対応や経費精算など、お任せする仕事は多岐にわたります。 そのため、これまで培ってきた経理経験が活かせるのはもちろん、幅広く知識・スキルを磨くことが可能。 「経理としてスキルアップしたい」 「経理のプロフェッショナルを目指したい」 そんな方に最適な環境です。 ＼ワークライフバランスが整った働き方／ ・年間休日120日以上（土日祝） ・残業少なめ（月20h程度。サービス残業など一切ございません） ・転勤無し ■チーム組織構成： 当ポジションにおいては、現在次長1名、主任2名、一般職3名となっています。（若手メンバー中心） 今回は次長のサポートとして長期的に活躍している方を採用したいと考えております。 その為、スキルのある方であれば、係長や課長職での採用も検討しております！ ■資格手当（スキルアップをサポート！） 宅地建物取引士：月3万円、日商簿記二級：月1万円、日商簿記一級：月3万円、建設業経理士二級：1万円、建設業経理士一級：2万円 ■当社の特徴 ・マンションの用地仕入れから建築、売却までを全て一気通貫して行っている点が当社の強みです。そのため、効率的に業務を進めることができ、土地仕入れの際も、土地の情報を仕入れてきた2〜3日後には設計監理、積算もある程度済んでいます。土地の利益見込みもすぐに判断できるため他社よりスピード速く土地を仕入れる事が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

「仕訳や月次決算は慣れてる」 「でも、この先“何を目指せばいいのか”が見えない」 そんな経理経験者のあなたへ。 今回募集するのは、設立67年の老舗メーカーで活躍する 【経理スタッフ（管理者候補）】 将来的にはリーダーや部門長として、 会社全体を支える存在へとステップアップできます。 担当するのは、総務部内での経理実務全般。 会計ソフト（勘定奉行）を使用し、仕訳・月次・年次決算の流れを担当。 経費精算、小口管理、慣れてくれば税理士との連携もお任せします。 現在は3名体制の少数チーム。 経験を活かしながら自分の裁量で業務を進めつつ、 チームとして支え合う空気感も大切にしています。 ▽入社後のイメージ 最初は既存業務のサポートからスタートし、 徐々に実務の中心へ。 管理職候補といっても、 「いきなり全部任せる」ようなことはありません。 自分の得意分野から始め、経験の幅を自然に広げていける環境です。 ◎働きやすさも確保 ・残業ほぼゼロ ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日121日（2025年度） ・有給取得もしやすく、プライベートも大切にできる社風です。 安定した老舗企業で、地に足をつけてキャリアを築ける。 それでいて、「管理職」や「部門長」という次のステージも見据えられる。 「経理としてのこれから」に悩んでいる方にとって、 自信と希望を持てる職場です。

地図更新に必要な情報を収集している会社の、バックオフィスのお仕事です。 私たちの会社を支えるバックオフィスチームの一員として経理、購買販売管理、事務など、会社を裏側から支える“なんでも屋さん”的なポジションのメンバーを募集します。もちろん最初から全部できなくても大丈夫です。まずは同じチームの先輩社員サポート役として業務全般把握して頂くことから始めますのでご安心ください。人の役に立つことが好きな方、細かいところに気がつく方、いろんなことに挑戦してみたい方にはぴったりのお仕事です！ 経理のお仕事 ・伝票起票入力（会計ソフトを使います） ・請求書の発行、売上集計 ・支払処理、入出金の確認 ・経費精算のチェック ・月次や年次の資料作成サポート など 購買、販売に関するお仕事 ・備品や消耗品（文房具、PC周辺機器、日用品など）の発注・補充 ・購入販売履歴の記録、社内共有 ・契約書類の確認、保存、管理 事務のお仕事 ・各種書類の作成、整理、ファイリング ・データ入力や簡単な集計（Excelなどを使用） ・社内資料の作成サポート ・郵便物や宅配便の受け取り・発送手配 ・社内のちょっとした「これお願いしていい？」に対応する庶務全般 【歓迎スキル】 ・基本的なPC操作（Word、Excelなど）ができる方 ・日商簿記3級または全商簿記2級以上、またはそれに準ずる知識をお持ちの方 ・総務経理実務の経験がある方は優遇します 【その他会社情報】 ◎20代～50代の約20名が活躍中です。 ◎正社員登用制度あり。登用実績（2022年度1名/2023年度1名/2025年度1名)

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 有料老人ホームでの接客・事務作業をお願いします。 《接客業務》 ◇フロントでの受付対応 ◇事務所での電話対応 ◇館内レストランのホール業務 ◇アクティビティの企画・運営（365日、毎日たくさんのアクティビティ・レクリエーションを実施しています） 《事務作業》 ◆人事業務 　(勤怠管理や採用事務など) ◆経理業務 　(小口金管理や支払処理など) ◆総務業務 　(備品発注や設備の営繕業務など) ゲストハウス（施設）の顔であり、一方でゲストハウスで働くスタッフを支えるため、 医療・介護以外の多くの業務を、サービススタッフがチーム一丸となり対応しています◎ ☆介護資格がなくても大丈夫☆ 身体介助は行ないため、介護資格は不要です！ ☆基本的なPCスキルをお持ちの方や日商簿記2級をお持ちの方、介護保険事務等の知識をお持ちの方大歓迎です☆ 人と接することが好きな方、経験やスキルを活かして働きたい方などにオススメです♪

＜未経験者も安心の研修体制！＞ 公務員試験・簿記試験合格を目指す学生への、授業やサポートをお任せします！ ★具体的な業務内容 —————————— 経験やスキルに合わせて公務員試験・簿記試験どちらかをご担当いただきます。 【公務員試験】 ■数的処理 ・数的推理、判断推理、図形、資料解釈 ■知識系科目 ・社会科学（政治、経済、社会等） ・人文科学（歴史、地理、文学、芸術等） ・自然科学（物理、化学、生物、地学等） ・文章理解（現代文、国語等） ■専門科目 ・憲法、民法、行政法、政治学、行政学、社会学、経済学等 【簿記試験】 ・日商簿記1級～3級 ・ビジネスマナー指導 そのほか、学生指導やクラス運営・オープンキャンパスの対応などにも携われます！ ★入社後の流れ —————————— ▼基礎を学ぶことからスタート！ まずは研修や授業準備から始めます。 先輩のサポートのもと、授業の進め方や学生との接し方を学んでいきましょう！ ▼模擬講義で不安を解消！ 実際の授業を行う前に「模擬講義」を行います。 その後実際に授業を担当する際も、慣れるまで先輩がサポートするので安心です◎ （変更の範囲）上記業務を含む当社関連業務全般 <注目ポイント1> ★先輩に聞いた“リアルな声”をご紹介します！★ 【Q1.この仕事を選んだ理由は？】 研修が充実していて、教員経験のない自分でも「先生」になれることに惹かれ、入社しました。男女関係なく活躍しているフラットな環境なのも理由の一つでした！ 【Q2.仕事で面白いと感じるところは？】 最終目標である公務員試験や検定試験に、学生が合格できたときに大きな喜びを感じます。日々学生の成長を近くで見守れることも、楽しさややりがいに繋がっていますし、仕事の面白さは他にもたくさんあるんです！ 【Q3.入社後のギャップは？】 教員として“ただ勉強を教える”というイメージがありましたが、実際は面接指導やイベント運営といった業務もあり驚きました。いろんな経験ができるので、日々面白く、刺激的な職場だと思います◎ <注目ポイント2> ★プライベートも充実！整ったワークライフバランス★ 《バツグンの働きやすさ》 ◆年間休日122日 ◆完全週休2日制 ◆5日以上の長期休暇OK ◆残業月10ｈ以内 ◆各種充実の手当（住宅手当や資格手当など） そのほか、「自校講座割引制度」では学園で運営する各種資格講座を割引で受講可能！『スキルアップ』『プライベートの充実』どちらも実現できます◎

〜西尾レントオール株式会社の100%子会社／トンネル工事に使われる建設機械などでトップ級シェア／年休122日／土日休み／手厚い資格取得支援・手当でキャリアアップ◎〜 「トンネル大国の日本」のトンネル工事・日本のインフラを支える当社にて、経理事務を担当いただきます。 ■業務内容 〇売掛 〇小口現金 ◯請求書発行及び検収 ◯各種帳票入力・管理 ◯取引先からの入金チェック ◯月次・決算処理 ◯電話・来客対応 ◯その他付随する事務業務全般 ■組織構成 関東支店：約40名（フィールドサービス3名／事務８名／工場30名） 事務：20~60代の社員が活躍しています。（女性３名／男性５名） ■キャリアパス：ご経験に応じて、できる業務から徐々にお任せし、当社の経理全般に関わっていただきます。将来的には幹部候補として活躍いただくことを期待しています。 ■充実の資格手当： 50種類以上の資格が対象：検定費用全額支給、資格取得後は技能手当として支給。資格取得した月だけではなく、資格に応じた手当が毎月支給されます。 <例> 日商簿記2級：給与＋5,000円 秘書検定2級：給与＋5,000円 ■当ポジションの魅力： ◇社会インフラを創る企業ならではの安定感◎ 国内シェア70%の製品あり／ニシオホールディングスのグループ会社で安定。当社が開発製造したコンクリート吹付機械は国内シェア70％を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日商簿記2級以上をお持ちの方へ／創業90年以上／東証プライム上場／ワークライフバランス◎〜 ■業務内容： 近年の税制改正に伴う業務の高度化に対応するため、主に以下の税務に関する業務に携わって頂きます。 ■業務詳細： ・移転価格税制対応（Pillar2対応含む） ・消費税に関する決算・申告業務 ・法人税に関する決算・申告業務 ・税務調査対応 ・税務に関する知識の社内及びグループ会社への周知活動 ※入社後は当面税務担当の業務に携わって頂きます。 ■当社について： 当社は「ガス＆エネルギー」を基軸としており、1930年の創業時より「世の中に必要な人間となれ、世の中に必要なものこそ栄える」という企業理念のもと、くらしや産業にエネルギー、産業ガス・機械、マテリアルなど幅広い商品やサービスをお届けしています。技術・エンジニアリング部門や研究部門が技術面から事業を支えており、水素分野では国内で他に類をみない液化水素サプライヤーとしてグローバル規模で水素利用促進に向けた活動を行っています。 ■働く環境： ・平均勤続年数：15.3年（2025年3月末時点） ・社員平均年齢：39.9歳（2025年3月末時点） ・平均残業時間：14.7時間／月（2024年度実績） ・年次有給休暇取得率：50.4%（2024年度実績）

〜開発事業に強み／5年連続増収の準大手ゼネコン / 2013年より大和ハウスグループのゼネコンとして躍進中 〜 ■主な業務： PFIとは、施設の設計・建設・維持管理・運営のそれぞれの業務を担う複数企業で組成したコンソーシアムがサービス提供業務を一貫して国や自治体から請け負うことで、低コストかつ高品質な公共サービスを提供するためのビジネスモデルです。 そのようなPFI事業案件を発掘し、コンペ参画に向けたコンソーシアムの組成、企画立案、提案、事業運営のフォローが仕事になります。 例えば、スポーツ施設と図書館では、提供するサービスもそれに必要なノウハウも異なります。そのため、特定の分野に長けた企業とのパートナーシップは不可欠であり、それ自体が企画の善し悪しに多分に寄与するのです。 いかにしてニーズを満たす企画を立案するか、その企画に色を添えるチームをどのように組織するか、それらを加味し、新たな価値提供の実現に向けたストーリーを描き、形にすることがミッションです。 ※別途記載の応募必須条件とあわせ、下記資格をお持ちの方はスキルを活かし活躍可能です。 社会保険労務士／宅地建物取引主任者／ビジネス実務法務検定1級／建設業経理事務士1級（3科目合格）／実用英語検定準1級または1級／2級ファイナンシャル・プランニング技能士／日商簿記検定1級／税理士／公認会計士（補）／不動産鑑定士（補）／中小企業診断士　 ■当社の魅力： 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞〜転勤無し／一般職ポジション／日商簿記2級お持ちの方へ／プライム上場連結売上高1兆円業界トップクラスの製紙会社〜 ■業務内容： 島根県の江津工場にて、一般職として工場の操業を計数面から支える管理会計を中心とする計数業務を担当いただきます。 1．工場製品の原価計算、固定資産管理全体 2．工場の予実管理・分析・改善提言 3．その他（QC活動などの現場改善活動や、文体行事・イベント運営など） ■組織構成： 経理部門は5名程度の規模で、ワンチームで協同して仕事を遂行しています。 ■求める人物像： ・工場の経理担当として、長くお務めいただける方。 ・転居を伴う転勤はありません。 ■キャリアパス： ・将来的には工場の操業を計数面から支える経理・計数のスペシャリストとしての活躍を期待します。 ■働き方： ・毎月の残業平均は、10時間程度/月です。ワークライフバランスや、自己研鑽のための時間をとっていただきやすいです。 ・フレックス制度があり柔軟に働けます。 ■江津工場について： 江津工場では以下を生産しています。 溶解パルプ、リグニン製品、カルボキシメチルセルロース、セルロースパウダー、核酸・酵母、ステビア・甘草、セルロースナノファイバー 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場/会員数1000万人越えの国内最大級のポイントメディア『モッピー』を提供/残業月平均20H/フレックス/在宅相談可】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・年次、四半期、月次決算業務（本体及び子会社） ・連結決算業務（開示資料作成含む） ・銀行対応・内部統制（J-SOX）　など プライム市場上場、グループ会社を多数保持、金融庁とのやり取りありと他の企業では中々できない貴重な経験・スキルが、当社で身につきます。 ※当社経理財務部は経理（記帳）・財務（出納）・企画（内部統制等）の3グループに分かれており、経験に応じて相談の上で配属先を決定いたします。 ■組織構成：経理財務部は財務／経理／企画の3グループに分かれています。全体で13名（部長1名、男性・女性メンバー名6名）が在籍しており、20代~30代が多く活躍中の組織です。(それぞれのグループに3名〜4名が在籍し、各グループにリーダーが在籍) ■キャリアパス： 将来的にはご本人の希望によって経理のスペシャリストやゼネラリストなどのキャリアパスがございます。グループ間の異動も可能なため、経理に留まらず、財務や企画(内部統制、管理会計)などさらに幅広い経験を積んでいただくことも可能です。 部下のマネジメントと並行しながら子会社に出向して0から組織の立ち上げや、CFOのような立場で会社全体の業務改善などの上流工程に関わること も可能です。 ■働き方： 残業は月20時間程度、リモートワークは週１〜2日実施しています。自分のペースでスケジュールを調整可能、定時帰りもOKな環境です。 ※決算期は残業が45時間程発生する可能性があります。 ■当社について： ・当社は国内最大級のポイントサイト「モッピー」を主軸に、HR、比較サイトといったメディア事業、仮想通貨のFintech事業を展開しています。7社をグループ会社に持ち、連結従業員約450名規模でありながら経営陣との距離感も近く、フラットな風土で堅実成長を遂げています。 ・個人の成長を応援する環境… 簿記講座など有料セミナーを会社負担で受講OK！指定資格（日商簿記含む）に合格した場合、お祝い金支給など、成長をバックアップ！ 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場/会員数1000万人越えの国内最大級のポイントメディア『モッピー』を提供/残業月平均20H/フレックス/在宅相談可】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・年次、四半期、月次決算業務（本体及び子会社） ・連結決算業務（開示資料作成含む） ・銀行対応・内部統制（J-SOX）　など プライム市場上場、グループ会社を多数保持、金融庁とのやり取りありと他の企業では中々できない貴重な経験・スキルが、当社で身につきます。 ※当社経理財務部は経理（記帳）・財務（出納）・企画（内部統制等）の3グループに分かれており、経験に応じて相談の上で配属先を決定いたします。 ■組織構成：経理財務部は財務／経理／企画の3グループに分かれています。全体で13名（部長1名、男性・女性メンバー名6名）が在籍しており、20代~30代が多く活躍中の組織です。(それぞれのグループに3名〜4名が在籍し、各グループにリーダーが在籍) ■キャリアパス： 将来的にはご本人の希望によって経理のスペシャリストやゼネラリストなどのキャリアパスがございます。グループ間の異動も可能なため、経理に留まらず、財務や企画(内部統制、管理会計)などさらに幅広い経験を積んでいただくことも可能です。 部下のマネジメントと並行しながら子会社に出向して0から組織の立ち上げや、CFOのような立場で会社全体の業務改善などの上流工程に関わること も可能です。 ■働き方： 残業は月20時間程度、リモートワークは週１〜2日実施しています。自分のペースでスケジュールを調整可能、定時帰りもOKな環境です。 ※決算期は残業が45時間程発生する可能性があります。 ■当社について： ・当社は国内最大級のポイントサイト「モッピー」を主軸に、HR、比較サイトといったメディア事業、仮想通貨のFintech事業を展開しています。7社をグループ会社に持ち、連結従業員約450名規模でありながら経営陣との距離感も近く、フラットな風土で堅実成長を遂げています。 ・個人の成長を応援する環境… 簿記講座など有料セミナーを会社負担で受講OK！指定資格（日商簿記含む）に合格した場合、お祝い金支給など、成長をバックアップ！ 変更の範囲：本文参照

【残業5時間程度／研修充実／評価制度充実／滋賀で働きたい方おすすめ／マイカー通勤相談可】 ■業務内容： 日々の売上管理を中心に請求書の仕分け作業、振込処理のための転記作業などをまずは取り組んでいただきます。業務に慣れていただきましたら帳簿の作成をお願いします。まずは補助業務ですので損益などの計算をシステム上で対応いただきます。 ■組織構成： 経理担当は３名（男性２名、女性1名／20代3名） ※経理未経験からスタートしたメンバーもおりますが今では1人前に働いていただいています。 ■業務詳細 ・金銭業務（請求書作成・チェック、振込、現金管理等） ・帳簿作成（帳簿ソフトを使用して情報入力、数値分析等） ※事務作業（電話・来客対応）も行っていただきます。 ■身に付くスキル 〇経理スキル 会計処理が月次、決算処理含め処理知識の習得が出来るかと思います。 (現経理メンバーで入社後に、日商簿記2級を習得) ■研修制度 2カ月間教育担当がつき、経理処理（振込業務など)、会計処理（月次サポート）を学んでいただきます。 ■評価制度 〇ベースアップ 勤怠面や勤続年数が重要になるので、長く真面目に勤務していればベースアップはしていきます。 〇賞与 ・業務の報告 事務職だと営業職と比べ数値で評価が難しいので、頑張っている事（業務自動化、業務改善など）を決められた場所に報告することを評価しています。 ・周りの評価 360度評価システムを使い、人間性、勤勉さ、業務理解度などの質問に様々な従業員から匿名での評価が入り、点数での評価制度です。 ・知識習得 自身の習得+周りにも共有（教える、勉強する）時間を業務内に行う事で評価されます。（VBA、簿記知識など） ■職務の特徴： ・グループ会社のバックオフィス業務をしており、業務自動化・効率化を主に業務を行っています。 ・業務自動化ツール(WinActor)の活用、弊社独自作成システム(FileMaker)を使い、自社独自で業務を効率よく出来るシステムを作成しています。 ・最終目的は、現在活動中でもあるシステム開発を社外へ販売し、システム会社として成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国約1,000店舗で展開／オリックス自動車株式会社は、多様化するお客様のニーズや変化を続けるモビリティ社会の要請に応えるべく高付加価値車両関連サービスを提供する企業です〜 ■募集背景： オリックス自動車は、100年に一度とも言われているモビリティ革命の真っただ中におります。リース営業本部はその中核部門としての役割を認識し、既存ビジネスの枠を超えた新機軸の創出や新たな価値提供に注力しています。当社には業界トップクラスだからこそできる「チャレンジ」があります。 全国型総合職のポジションにて募集します。 初任地はリース営業本部の大阪・兵庫・京都のいずれかに確約させていただきます。全国型職種の為、数年後には転居を伴う異動の可能性がございます。 ■職務概要 法人・個人向け自動車コンサルティング営業のいずれかに配属となります。 法人営業部門では、全国の法人顧客に対し、自動車リースを中核とし周辺サービス（給油カード、ETCカード、テレマティクスサービス、レンタカー、カーシェア、自動車保険、リスクコンサルティングサービス　他）とオリックスグループの商材を合わせたソリューション提案を実施します。 個人営業部門では、マイカーリース、小口法人・個人事業主向け自動車リースのご提案やビジネスパートナーからの紹介案件を担当します。 ■求められる人材： ・物事を俯瞰する広い視野と主体性 ・協調性 ・行動力 ・忍耐力がある人 ・誠実で自律している人 ■身につくスキル： ・顧客のニーズを汲み取る傾聴力、分析力、提案力、課題解決能力 ・目標達成に対する責任感 ■雇入れ直後：リース営業本部の業務全般。確定次第別途通知する。 ■資格 ・ご入社前に、損害保険募集人資格を取得いただきます。（受験費は弊社負担かつテキストを送付いたします） ・ご入社後に、日商簿記検定3級・ビジネス実務法務検定3級・銀行業務検定3級を取得いただきます。 ■当社の魅力 業界トップクラスだからこそできる「チャレンジ」があります。高い専門性と多様性で挑戦を続け、あらゆる分野において高付加価値のサービスを提供する当グループ。当社は当グループの中核企業として、法人顧客を中心に、自動車に関する最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理の実務未経験歓迎／日商簿記3級以上をお持ちで、経理職含む管理部門のゼネラリストを目指すことが可能です／将来の幹部候補】 道内全域にて大型物件の調査、診断、工事等を手掛けている当社にて、バックオフィスの強化を担う、経理及び総務担当を採用します。 ■主な業務内容： ・財務、経理、総務業務 ・予算配分、決算業務、現金出納、入出金管理、資金繰り管理 ・売掛金、買掛金管理 ・勤怠管理、社会保険、労務管理、給与計算、人材育成等 ※上記より対応可能な業務よりお任せ致します。部長が上記業務をメインに担当しておりますので、部長の元で業務を覚えながら経理・総務の知識を付けて頂きます。 ※経理業務と総務業務の割合＝経理8：総務2（総務はファシリティ、人事、人材育成、勤怠管理を行います。） ■組織構成：管理部　3名（経理/総務　部長（50代）、事務　2名（30代）） ■キャリアパス：経理/総務の補助からメイン担当へ、その後課長クラスとして経営数値の分析、経営方針に基づく目標設定や予算配分等、会社の経営に関わる部分にも携わって頂けるようなキャリアパスがあります。 ■魅力： ・離職率が低く定着性があります。入社したら20年以上勤めている方がほとんどです。 ・風通しが良い社風、程よい距離感で人間関係も良好です。 ・働きやすく、社員が前向きに働ける職場環境づくりを目指しており、OJTや社内勉強会等にて職員の成長をサポートしています。 ■当社の特徴： ・1974年に防水工事業として設立した当社は、札幌、室蘭、釧路、函館、帯広に拠点を設け、持続可能な社会の創造を目指したリフォーム&メンテナンスを手掛けています。 ・専門人材による独自の技術やノウハウは道内トップクラスを誇り、スーパーゼネコンに対する高度な提案力を強みとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜電子書籍ストア「BookLive」運営◆体制強化につき積極採用中◆TOPPANグループのため基盤の安定性・福利厚生◎（残業約20h／年休125日／有休取得率100％）〜 ■業務概要 現在の経理部は部長以下4名で構成されており、決算対応業務を行っております。一人に任せられる業務の幅が広いため、経理業務全般を経験することが可能です。部の中心となるプレイヤークラスを募集します。 将来的には「リーダー候補」や「経理のエキスパート」として、志向や能力に合わせたキャリアの形成ができる環境です。 ■具体的な業務内容： ＜月次決算業務＞ ・経費申請、従業員の立替精算チェック ・売上、売上原価等の会計伝票の起票 ・債権管理（入金消込、請求書発行のチェック） ・債務管理（振込処理、各種税金納付） ※上記業務はERPシステムを使用します。 ＜その他＞ ・四半期/年次決算業務 ・連結パッケージ作成、親会社への各種レポーティング ・子会社の経理業務 ・監査対応、税務調査対応、税務申告対応 ・法法改正、会計基準改正への対応 ・経理関連システム導入、RPA作成 ・管理会計に関する業務 ■組織構成： 部全体：5名 部長1名 MGR1名 メンバー3名（2名社員、１名派遣社員） ■求める人物像： ・ホスピタリティのある方 ・業務に対しての柔軟性と改善意欲の高い方 ・マルチタスク管理能力が高い方 ・チームで作業ができ期限を守れる方 ・他部署の人とも連携して仕事ができる方 ■以下ご経験をお持ちの方歓迎します： ・上場子会社もしくは上場企業でのご経験（上場企業の会計基準で働かれたご経験） ・日商簿記1級相当の資格または同等の知識 ・ERPシステム、ワークフローシステムの使用経験 ・ERPシステム、会計ソフトの導入経験 ・年次決算業務、税務申告業務、監査対応の経験 変更の範囲：会社の定める業務

【ワークライフバランス◎/資格手当・住宅手当・家族手当・退職金制度あり！/残業10h以下/不動産も運営しているカドヤグループの建築企業/転勤無/地域密着型の直取引多数/子育て中ママ歓迎】 ■業務概要： 経理と労務を中心に、一部総務といったバックオフィス業務を幅広くお任せします。会社の縁の下の力持ちとして、ご活躍いただきたいと考えております。 ■業務詳細： 〇経理（全体の5割） ・仕訳 ・請求書処理 ・会計事務所との折衝 ※使用ソフト：弥生会計 〇労務（全体の2割） ・勤怠管理 ・社労士との折衝（給与計算関連は外部委託） ※使用ソフト：KING OF TIME 〇総務（全体の2割） ・データ集計・入力業務、電話応対など ■組織構成： 現在、社長を含め13名の企業です。そのうち経理/総務業務を行っている者は2名です。自主的に改善していきたいことがあれば、社長との相談のもとどんどん改善していける風通しの良い社風のため、ご自身の裁量をもってご活躍いただけます。 ■就業環境： 残業をせず早く帰るための取り組みを徹底しており、残業時間も月10h程度です。またフレックスタイム制のためご自身のプライベートとメリハリをもって就業いただけます。 ■福利厚生： 資格手当、家族手当、住宅手当、退職金制度もあり、腰を据えて働くことができる環境です！ ※資格手当 日商簿記1級：10,000円／2級：6,000円／3級：2,000円　など ■休日： 週休2日制：日曜祝日＋奇数土曜日 年間休日は110日ですが、入社半年後に有給10日感付与されており、メンバーはほぼ有給消化しています、半年経たずとも有休が必要な事情がある場合、前倒しで利用できる等、柔軟な環境です。 ■当社の魅力： 社員のワークライフバランスを気にかけ、定時で帰す仕組みづくり、書類のデータベース化などの多くの取り組みを行っています。 企業の魅力としては高い技術力で大手にできない仕事を受注できることが強みです。住宅建築だけでなく、エレベーターの増設工事や、CLT工法などの知識を持った社員が多く、ニッチな依頼にも答える事が出来ます。地域に根差した企業としてサービスの質で勝負をしているので、直接相談や、紹介、リピートで案件を頂くことがほとんどです。 変更の範囲：会社の定める業務