【幅広い設計物、工程に携わることができるため豊富な経験が積める/残業時間20時間程度】 ■業務概要： ・各種公共建築(小学校、中学校、高等学校、市営住宅、県営住宅) ・民間建築(保育園、店舗、共同住宅、商業施設、事務所、一般住宅) 等、多岐にわたる建築設計を行います。 割合は公共建築が6割程度です。 ■業務詳細： 依頼→施主様との打合せ→立案・企画→設計(意匠デザイン、構造、積算、など)→施工監理（施工管理の管理）→完成という流れです。 ほぼ、全ての工程に一貫して携わります。 依頼から完成まで3年〜5年程度のものが多くあります。 ■仕事のやりがい： 自分の企画や発想を建造物に反映させやすく、完成までの工程に携われることでスキルも身につきます。 また一貫して携わることで、目に見える達成感があります。 ■代表取締役からのコメント： 建設会社で現場監督をしていましたが、どうしても建築士になりたくて、「スタッフ募集」の張り紙を見て入社。学校などの大型公共建築から会社社屋、店舗、寺院、病院、個人宅まであらゆる建築物を一貫して手掛けることで成長できたと思います。入社して約10年後に代表取締役に就任しました。設計に関しては未経験だったが私がここまで来られたのは、この事務所とたくさんの方々、仕事のおかげだと思っています。その思いを未来につなげていくために今度は私が若い世代を育てていく番。チャレンジ精神と向上心のある方、一緒にもの作りの楽しさを経験してみませんか。 ■組織構成： 1級建築士：2名(50代/70代)　男性2名 2級建築士：5名(20代/30代/40代/60代)　男性3名　女性2名 ＼当社の魅力／ ◎ハウスメーカや建設会社から同社へ転職後、建築士資格を取得した実績あり ◎各種学校や派出所など。公共案件の設計実績多数あり ◎民間では保育園など、特殊な設計が必要な建物の設計実績多数あり ◎公共案件多数なので、納期に迫られることはほとんどなし ◎学校などの大規模建造物の設計は、社内一丸となってチーム力を発揮 ◎様々な設計実績ある先輩が多く、幅広く設計技術が学べます！ ◎セブンイレブン店舗の設計実績も多数あり

【資格不問◎ハウスメーカーなどプラントや工場の設計経験がない方も歓迎／一級建築士取得に向けた資格取得支援制度あり／福利厚生充実】 ■職務内容： セメント工場における土木建築の設計・施工管理業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社プラントの設計、施工管理 ・発注者側として協力会社のコントロール ※建築案件：土木案件＝８：２ ※設備基礎：建築案件：土木案件＝５：３：２ ※1人当たり、2〜3案件を担当 ◎工場内の土木・建築物に関する案件（新規、増築・改造）の設計・施工が メインとなります。自らが計画設計を行い、施工管理までを一気通貫で行っていただきます。 └基本設計は社内で行い、詳細設計は協力会社に外注することが多いですが、詳細設計を社内で行うケースもあります。 ＜対象設備＞ ・倉庫や電気室など、プラント建築 ※事務所など一般建築物の計画は稀です。 ※設備投資の多い福岡（北九州）と山口工場（伊佐、宇部）がメイン。出張ベースで他地域に行く可能性もあります。 ■魅力ポイント： ・当社は国内セメント工場の中で非常に大きな工場を有しており、セメント業界は、大手ゼネコン・プラントメーカーとのやり取りも頻繁に行われているため、発注者の立場で大規模な設備・工事に関われる機会があることが特徴です。 ・製造プロセスの改善やカーボンフリーに向けた設備導入など数十億円以上の大規模なプロジェクトを行い、社会の発展に役立てることができます。 ■キャリアパス： ・リーダーとしてチームの業務を推進していただきます。 ・本人の希望に沿って、本社管理部門（工場生産管理や設備管理）に携わることも可能で、幅広いキャリアパスが想定されます。 ・一級建築士に合格した場合、奨励金として50,000円支給しております（資格取得支援制度として、受験費用などは会社負担）。 ■働き方： ・残業時間：月平均残業時間20時間 ・出張：山口県にあるセメント工場（宇部、伊佐）の工事担当となった場合は、日帰り出張が発生します。（自動車で1時間程度の距離） ■配属部署： 生産技術本部 技術部 └3名在籍（40代2名、20代1名） ※一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士の資格を持った社員が在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

創業100年超の建材商社／管理建築士／1級建築士／木造構造計算／積算CAD／2階建て住宅・非住宅図面作成／技術発揮環境／専門性深化／建築士事務所運営強化 ■募集背景： 当社では、建築事務所として様々な建築プロジェクトを手掛けており、今回の募集では、建築士事務所としての運営を強化し、現在事務所で勤務されている管理建築士と一緒にご活躍頂き、所沢事務所を拠点に更なる成長を目指しています。 ■業務詳細： ◇2階建て住宅の積算業務および非住宅の図面作成 ◇大型物件の担当（石神井エリア） いかにスムーズに積算をするかがミッションとなります。月1000棟（所沢と九州も含めて）を担当しており、チーフが1名いるので、東北のチームは6名で500棟／月ほど積算を担当しています。 ■組織構成： 社員5名(1級建築士1名、2級建築士2名)、パート・派遣3名が在籍しております。所沢事務所を拠点に、建築士事務所としての運営を行っております。 ■当社の魅力： 創業100年の建築商社として製品の販売や配送、リフォーム商材まで幅広く手がけています。幅広い商品在庫を確保し、顧客の要望にきめ細やかに応えられることはもちろん、自社内に構造CADセンターや制作デザイン室を設置し様々な支援ができる体制を整えています。また、商社でありながら顧客に合わせたオリジナルカタログの作成を行ったり、配送もこだわりをもって取引顧客から信頼を獲得している為、案件受注数も右肩上がりとなっています。また、2021年4月には、設計から施工まで行っている大原工務所様をM＆Aし、完全子会社化しました。納材だけでなく、設計・施工分野においても活躍の場を拡げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

1988年に設立し、鳥取県米子市と島根県安来市を中心に、住宅・店舗・医療施設・公共施設などの建築設計を幅広く行っている当事務所で以下の業務を担当していただきます。 ■業務内容：建築士 設計から工事監理までを担当していただきます <業務詳細> ・企画・打ち合わせ：顧客の希望を確認・提案し、設計図に落とし込んでいきます ・建築設計 ・工事監理（工事の作業状況を監督・指揮していただきます） ・CADによる設計図作成 ・積算業務 ※組織構成：代表のほかに社員が5名おります └ 1級建築士3名（40代1名、70代2名）、ほか設計担当・インテリアコーディネーター担当など ※顧客・案件の割合：公共（鳥取県米子市・島根県安来市）6割：民間（病院・福祉施設・銀行など）4割 変更の範囲：会社の定める業務

※HOKULEA株式会社（リゾートホテルに特化した一級建築士事務所）への在籍出向となります。 ■業務内容： ホテル運営も自社で行っています。設計して終わりではなく、運営後のゲスト体験・現場スタッフまでをイメージして自社ブランドのホテルを設計します。 ■業務詳細： ・リゾートホテルの企画、設計、デザイン ・役所関係の資料作成、折衝 ・新規事業戦略に基づくホテルデザインコンセプトの企画立案、設計 ・既存施設の改装におけるホテルデザインコンセプトの企画立案、設計 ■業務の魅力： ・ホテル運営が原点！設計から運営後のゲスト体験、現場スタッフの視点までをイメージし、自社ブランドのホテルを創り上げることができます。 ・リゾートホテルに特化した一級建築士事務所です。 ・若手でも活躍できる環境です。所属する建築士の平均年齢は35歳です。 ・東南アジアなどのリゾート地で展開予定のホテルプロジェクトに挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築士の資格をお持ちの方歓迎・一からものづくりができます／コンテナ事業を展開・業績好調／年間休日125日・土日祝休み・残業30時間以下〜 当社の設計職として、単なる設計業務にとどまらず、韓国や中国の工場でのコンテナ製作工程から参画できます。さらに、社内で進める新規商材の企画開発や、デザイン性の高い建築商品の開発にも携わり、設計士としてのキャリアを広げられる環境です。 【業務内容】 コンテナを活用した建築物の設計・企画を中心に、以下の業務をお任せします。 ・コンテナ建築および新規商材の企画・設計 ・海外工場（韓国・中国）での製作立ち会い ・基本設計・実施設計 【就業環境】 年間休日125日 土日祝休み 転勤なし 残業30時間程度 働きやすい環境が整っています。 【この仕事の魅力】 ・設計図を描くだけではなく、海外工場や現場監理に携わり、コンテナ建築のエキスパートを目指せる ・新規商品の企画開発や、社会課題を解決する新たな建築スキームに携われる 経験が浅い方も、社内のサポート体制のもとでステップアップできる環境を整えています。 「新しいことに挑戦したい」「建築士としての独自ポジションを築きたい」方に最適です。 【その他のプロジェクト】 ランドピアでは、建築だけにとどまらない新規取り組みを多数行っています。 ・自治体向けの「喫煙コンテナ」　実績一覧：https://www.landpia.co.jp/kitsuen-container/ ・事務所として利用される「トレーラーハウス」　実績一覧：https://www.landpia.co.jp/trailer-houses/ ・震災対応「トイレトレーラーカー」 こうしたプロジェクトを通じて、建築以外の分野でも経験を広げられる環境です。 【当社の強み】 □ 空き土地活用の専門性と独自ノウハウ □ 少数精鋭の組織体制 □ 顧客との信頼関係を重視 □ 社会貢献性の高い事業展開 □ フラットでオープンな社風

＼おすすめポイント／ ・土日面接OK／働き方や待遇面はご相談ください！ ・＜広島の街並みを創るお仕事＞庁舎や道の駅など公共案件が強み ・年休121日（土日祝）で働きやすい環境◎ 公共建築物（庁舎や道の駅など）建築を得意としております同社において、意匠建築における設計士としてご活躍いただくことを期待しております。 また、ご自身が設計された案件の監理もご担当いただきます。 ■業務内容： 年に1〜2案件程度の設計（基本・実施）〜設計監理業務をご担当いただきます。 ※JWCADを使用しております （１）設計業務： 広島県内を中心に九州〜神戸まで様々な地域の庁舎や道の駅などの公共建築物の設計を行っております。 案件入札に向けて、同社一体となり設計を行います。 企画力やこれまでの実績が重要になってくるため、一人ひとりの責任感や想いも強い仕事です。 入札後は構造設計と意匠設計の1名ずつ、設計監理1名の2〜3名のチームとなり案件を進めていくことがほとんどです。 （２）設計監理： ご自身が担当いただいた設計に関して、設計監理をご担当いただきます。 2週間に1〜2日程度施工現場の視察へ行き、進捗の確認等をおこないます。 ■社内構成： 同社では20名の設計士が在籍しており、そのうち16名が1級建築士の有資格者です。そのほかの建築士に関しても資格取得に向け勉強をしたり、営業としてお客様との折衝業務を行っております。 ■働き方について： 同社では自己管理を大切にしております。 お子様がいらっしゃる方もおり、ご自身にあった働き方の実現のため、時間管理や担当案件の進捗管理などはご自身で調整いただきながら、長く働いていただける環境づくりをしていただくことが可能です。 そのため、在宅ワークをしている方もおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築士としての知識を活かして働きたい方、働き方を整えたい方へ／土日祝休／創業80年以上の老舗企業／福利厚生充実〜 　 ■担当業務： 当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やRC造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 ■職務詳細： 設計チームの管理職として以下のような業務をお任せします。 ・設計統括:： 集合住宅を中心とした全案件の図面検収、法規チェック、意匠・品質の最終決定 ・組織運営:： 設計スタッフの進捗管理、技術指導、評価 ・事業推進:： 土地オーナーへの企画提案（ボリュームチェック）や、グループ内の建設・不動産部門との工期・コスト調整。 ・経営参画: 部門の収支管理、ZEH等の最新技術導入および業務効率化の推進 ■案件について： ファミリーから単身者向けの物件として、木造デザインアパート「サンヴィアーレ」、高収益型マンション「エフィーレ」を中心とした賃貸住宅の受注建築に注力しています。 ■ポジションの魅力： 建築実績としては、木造1,000棟以上、RC造500棟以上を手掛けており、現在も案件増加中です。また、オリジナル物件の開発もあり、一棟ごとにこだわりを持って携わっていただくことが可能です。 現在業務拡大中で、第２期創業期です。 グループの総合力を活かし技術面から、街づくりをけん引いただく役割をお任せします。 ■働き方： 当社は自社で営業から設計、施工まで行っており、余裕を持った工期を組むことが可能なため、残業時間を抑えることができております。案件によっては休日の出勤が必要になる場合がございます。その際は、必ず振替休日を取得していただきます。また、同社では働き方改革を目指しており、17時以降の会議はございません。 ■当社について： 同社は、板橋区成増に本社を持ち、東武東上線沿線を中心に、東京・埼玉・神奈川・千葉などに展開している不動産管理会社です。エリア戦略を徹底しており、東京の城北・城西地域と埼玉の一部に地域を絞り、その選択した地域で圧倒的なNo.1のサービスを提供しようと、経営資源を集中投下して伸びてきた会社です。管理戸数は15,000戸以上、平均入居稼働率は98％を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

店舗開発、住宅、医療施設、福祉施設の設計・監理・積算業務等を行う当社にて建築設計担当として業務をお任せいたします。 ■業務内容： 公共、新築・改修、設備、給排水、体育館のLED照明改修、セブンイレブンの建築などの設計・開発業務 ■組織構成： 従業員5名、役員2名 ※2級建築士4名（40代、3名30代）、測量士1名（40代男性）／男性4名・女性1名 ■当社について（コンセプト）： 〜建築設計のスペシャリストとして〜 施主様にとって、その土地にとって、一番適したプランをスピーディにご提案致します。木造・鉄骨造・鉄筋コンクリート造、どの構造にも対応致します。 また、どんな変形土地でも、どんな難解なご要望でもお答え致します。機能・コスト・構造・メンテナンスのバランスとれたデザインを目指します。

◆有資格者歓迎！新築戸建住宅の設計を担当し、ワークライフバランスが整う環境で活躍しませんか？／年休121日／残業20時間程度と少なめ／地元横浜に根付いた会社◆ ＼自己完結の家づくりに挑戦したい方へ／ ・当社ではお客様のヒアリングから設計、工事、アフターフォローまで一貫して担当します。設計だけでなく、家づくり全体に関わることができます。 ・年間休日121日、土日祝休み、残業は月20時間程度。定時内で仕事を終える社風で、プライベートも充実させられます。 ・1級建築士には月2万円、2級建築士には月1万円の技能手当を支給。努力がしっかり評価される環境です。 ■業務内容： 新築戸建住宅の設計担当として、工事開始前の工程をメインにお任せします。 ＜具体的には＞ ・お客様へのヒアリング ・間取りや見積の相談 ・設計図作成（CAD使用）など ※当社では設計から完工まで一貫して行うため、工事に関する打ち合わせやスケジュール調整がスムーズです。 ■入社後： 先輩社員に付いて仕事を覚え、慣れてきたら徐々に一人で業務をお任せします。経験やスキルに応じた業務を担当いただきます。 ■働く環境： ・年間休日121日 ・基本土日祝休み ・残業月20時間程度 └定時内で仕事を終える社風のため、プライベートと両立が可能です。 ■組織構成： ・社長（40代）、営業担当3名（内女性1名、20代〜50代）、建築士1名、施工管理1名、経理担当数名など ■評価制度： 仕事への取り組み方、組織への貢献度、目標達成度合いなどで毎年の昇給額や賞与を設定。評価が見える形で行われます。 ■技能手当： 1級建築士 2万円、2級建築士 1万円、建築施工管理技士 5千円 ■当社の魅力： ★自己完結の家づくり！ 設計、水道工事、電気工事、アフターフォローまで全て当社で対応します。自分の持ち場だけでなく、造成から完成、購入、住み続けるまでが私たちの仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜手に職をつけたい方へ／未経験からでも1級建築士を目指せます◎／完全土日祝休みで働きやすさも抜群／転勤なし〜 ■こんな方におすすめです： ・安定した環境で、しっかりとした技術を身に着けたい方 ・将来のために、働き方を改善しながらキャリアアップを図りたい方 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇1年目 設計補助者として、CADを用いた設計サポートをメインに行います。当社の育成理念として、『現場理解』を大切にしており、なるべく早めに先輩設計士に同行し、建物が設計図書・仕様書通りに造られているか点検・確認をしながら、知識を深めていただきます。 ◇2年目 2年目からは一級建築士取得に向けて、少しずつ勉強を始めていきます。理解が難しい内容は先輩に質問しながら学習を進めることができます。業務においては、先輩建築士の補助者として、より高度な設計業務に携わっていきます。 ◇3年目 個人差がありますが、早い人は一級建築士の資格を取得し、設計技師として年間2本〜5本の物件を担当します。 ■やりがい／魅力： ひとつの建築物には多くの人が関わっています。多くの人の意見や要望を確認し形にしていかなければなりません。ひとつの問題を解決するためにはエビデンスを調べ上げ、説明するという作業が必要です。プレッシャーもありますが、自分が想像したものが形になり、完成したときの喜びは大きいです。 ■活躍中の社員の声： ◇人の役に立つ建物を作りたい、という目標があります。自分が作った建物が人を癒し、人の命を救い、人の生活のプラスになる。そんな仕事をしたいと思っています。岡田設計は公共施設を多く手がけているので、たくさんの人が集まる場所を作っていることになります。私も人はもちろん地域の役に立てる仕事をしたいと思っています。 ◇現在は建築士として、主に設計業務、現場監理業務、積算業務などを行っています。最近では、中学校の校舎を完成させたばかりです。設計から建物完成まで3年かかったということもあり、やり遂げたときには達成感がありました。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 集合住宅、工場、店舗、畜産施設などの建築設計、申請業務をお任せ致します。 ■業務の範囲： 各種設計、計算、申請業務をお任せいたします。 ■主なお客様： 農場経営者、企業、個人など、 ■同社の特徴： 建築物はその時代において、求められる性能やデザインが多様に変化し続けており、さらに高度化する技術力により、めまぐるしい発展を繰り返し続けています。 当社では、社会や顧客のニーズに応える為「設計」「デザイン」「積算」「施工」の各部門が一体となり、良質で精度の高いプランニングの提案、コスト削減、各作業の効率化を図り、さらに顧客の驚き、喜ぶプラスアルファを提供する事を追求し続けています。 ■コンセプト： （1）家づくり…住宅は、そこに住まう家族の生活を紡ぎ、思い出を重ね、未来へと続く暮らしのカタチです。価値観が多様であるように、家のカタチも様々です。オンリーワンの住空間を提案します。 （2）一般工事…1941年の創業以来、公共施設や一般施設・畜舎施設・一般住宅・分譲住宅・マンション・各種ビルなど様々な建築物の設計・施工・管理やコンサルティング・提案を行ってきました。優れた建物へのあくなき探求をしています。 （3）公共工事…地域社会が求める公共施設を適正な価格と品質で施工します。より適切な技術と工夫により施工品質を確保することが、豊かな地域社会を創りあげる上で重要なファクターになります。 （4）畜産施設…近代的な畜産経営を応援します。求められるニーズに対応すると共に「プラスアルファ」の付加価値、きめ細かなサービスを提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・マンションの設計を中心に、官公庁施設、交通施設、商業施設、共同住宅、福祉施設等の建築設計全般に携わっていただきます。 ・スケッチや模型、3Dソフト等を用いた打ち合わせからCAD・BIMによる図面作成まで広い裁量でお任せします。 ■募集背景： マンションの受注が増加しているため、会社のビジョン・ミッションに基づき、マンション設計をメイン担当として進められる経験豊富な人材を求めています。現在のチームにも設計士は在籍していますが、業務拡大に対応するための更なる増員となります。 ＜業務詳細＞ ≪企画≫事業計画策定/基本構想の立案/パース・CG製作/プレゼン ≪基本設計≫設計条件の整理/コンセプトの創出/基本設計図の作成/外構計画/地質調査/概算工事費積算 ≪実施設計≫建築設計/構造設計/設備設計/防災設計/省エネルギー設計/積算・工事費作成/各種計算書作成/耐震補強設計 ≪許可申請≫確認申請手続き/関連許可申請手続き ≪工事監理≫工事監理書類作成/各種検査立会/引渡し立会い　 ■働き方： ・完全週休2日制を導入し、年間休日は124日以上と多めです。残業は月30時間ほどなのでプライベートの時間を確保しながら働くことができます。 ・家庭の事情に応じて時短勤務が可能です。産休育休制度、介護休業制度もございます。 ・各事業所付近のエリアを担当するため、出張が生じる場合も基本日帰りでの対応となります。 ■組織構成： 東京本社13名／福岡本社19名／大阪支社8名／名古屋営業所5名が在籍しています。 ■当社で働く魅力： ・高速道路設計のような大規模案件、自動車ショールームの意匠設計など希少性の高い案件も手掛けており、有資格者・実務経験者でも建築士としてさらなる成長が望める環境です。 ・企画から工事監理まで携わる都合上、お客様との折衝など営業力も身に付きます。 ・さまざまな案件を手掛けているので、多岐に渡る経験を積むことが可能です。特定の分野に特化した技術だけでなく、幅広い領域をこなすスペシャリストに成長できます。 ・ひとつの分野に偏らない案件受注は、事務所の安定経営にもつながっています。 【実績例】 https://www.teshima-at.co.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業110年超/湘南エリア地域密着型の総合建設業/転勤なし/年休123日で働き方の改善可能！〜 ■業務内容： ・ゼネコンの建築設計職 高齢者施設／商業施設／倉庫／食品工場施設等に関わる設計及びPJT管理業務の担当。設計業務がメインではなく、アウトソースしている設計図の進捗管理やプロジェクトチームオーナーとしての役割を担って頂く予定です。 ■業務詳細： ・意匠設計（企画設計、基本設計、外注の管理・取りまとめ） ・設計監理等 ＜パソコンを使った業務＞ ・議事録、提案書、設計図、見積書等の作成 ＜社内外との業務＞ ・社内他部門との打合せ ・施主、行政、協力業者等との打合せやメール ・工事の立会いや検査 ■施工実績：2017−2018年には藤沢市役所の新庁舎の建設に携わりました。辻堂市民センター・湘南メディカルビル・平塚児童相談所・秋葉台公園球技場・湘南の森トンネル・上吉沢ポンプ場など、多岐に渡ります。 ■組織構成：設計部門女性１名 ※役職定年を間近に控えられており、後任として部門長をお任せしたいです！ ■当社の特徴・魅力： ＜湘南を愛する建設会社＞ 当社は、大正2年の創業以来、神奈川県湘南エリアを中心に公共施設、福祉・医療施 設、工場、商業ビルの建設や改修などの建物工事から、道路や河川の改修、宅地造成などの土木工事までをトータルに手がける総合建設業として事業を展開してきました。湘南・藤沢エリアをメインに110年超の実績をもっているため、街のあらゆるところに当社が手掛けた建築物があり、日々やりがいを感じることができます。湘南ミサワホーム、門倉土木、湘南ホームフレンドを擁する門倉組グループの中核企業です。 ■働き方： ◎転勤なし／内勤：外勤＝6~7割：4~3割／定年：65歳。再雇用制度有。※60歳から役職定年となります ＼こんな方におすすめ／ ・早く家に帰って「プライベートや家族との時間を大切」にしたい！ ・「現場までの通勤時間が短い」案件をやりたい！ ・湘南で「U・Iターン」就職がしたい！腰をすえて長く働きたい！ ・転職で「収入UP」を目指したい！ ・「一級建築士」の資格を活かしたい！ ・歴史が長い会社で働きたい！ ・子育てが落ち着いたので、復帰したい！ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業約100年を迎える大手老舗メーカー／航空・プラント・特装車等幅広い分野で事業を展開／年間休日126日／家族・住宅手当など福利厚生充実◎】 一級建築士として、以下の業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・ごみ廃棄物処理施設建設、及び破砕施設、選別施設等の建屋における建築設計監理業務 ・RC造、S造の物件の設計監理業務 ■組織構成： 現在、環境システム本部には、建築士3名が在籍しております。 ■当社の特色： ◇関西を代表する歴史の長い優良メーカーです。戦前から数多くの航空機の製造を手掛けてきた川西航空機を母体とし、その確固たる技術力は100年以上の歴史を誇っています。現在はその磨き続けた技術力を発揮し業界をリードしています。地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です。同社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多く、中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染むことができます。 ◇とにかく技術力の高い会社です。戦時中は従業員3万人規模で戦闘機を作っておりましたが、戦後には様々な開発に着手し、ホンダのカブとシェアを競うバイクまで製造していました。高度経済成長の波にのることと、航空機製作のエンジニアの意思を尊重し、現在の事業構成となっています。本社の地名に社名が使われるくらい地域に密着した優良企業です。

〜建築物やリニューアル全体の設計・監理(一級建築士）/年休120日〜 ＜仕事内容＞ チーム長クラスとして、 建築設計全体の管理やプロデュースを担当いただきます。 ホテルや温泉施設などの改装などの施工実績があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■要望のヒアリング ■間取り・建物全体の設計 ■デザイン ■構造設計・設備設計 ■工事監理 ■コスト・スケジュールの社内共有を的確に行う ■プランナー、アシスタントへ的確な指示を行い、プロジェクトを円滑に推進する ※当社は設立以来、北海道に根差して建築物の設計やホテル・温泉施設・レストランなどのリニューアル工事、不動産など幅広い分野のプロジェクトを手掛けています。 ＜採用背景＞ 業績好調による採用拡大（※福岡支店はオープニング募集） ＜魅力＞ ■福利厚生も充実◎再雇用制度などもあるので長く働きやすい♪ ■土日祝休みで年間休日120日！しっかり休めてプライベート充実◎ ＜当社について＞ ■建築物の設計、ホテルや温泉施設、レストランの内装リニューアルなど建築の幅広い業務に関わる事ができる会社です ■大手ディベロッパー出身の社長が営業を行っており、他にはないコンサルティング力があるため安定的に多数案件を受注 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築物やリニューアル全体の設計・監理(二級建築士）/年休120日〜 ＜仕事内容＞ 建築設計全体の管理やプロデュースをお任せします。 ホテルや温泉施設などの改装などの施工実績があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■要望のヒアリング ■間取り・建物全体の設計 ■デザイン ■構造設計・設備設計 ■工事監理 ■1人 1〜3物件を担当 ■主体的にプロジェクトを行う ■物件担当として顧客とのやりとり ■業務推進に当たって、アシスタントに的確な指示を行う ※当社は設立以来、北海道に根差して建築物の設計やホテル・温泉施設・レストランなどのリニューアル工事、不動産など幅広い分野のプロジェクトを手掛けています。 ＜採用背景＞ 業績好調による採用拡大（※福岡支店はオープニング募集） ＜魅力＞ ■福利厚生も充実◎再雇用制度などもあるので長く働きやすい♪ ■土日祝休みで年間休日120日！しっかり休めてプライベート充実◎ ＜当社について＞ ■建築物の設計、ホテルや温泉施設、レストランの内装リニューアルなど建築の幅広い業務に関わる事ができる会社です ■大手ディベロッパー出身の社長が営業を行っており、他にはないコンサルティング力があるため安定的に多数案件を受注 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築物やリニューアル全体の設計・監理(一級建築士）/年休120日〜 ＜仕事内容＞ チーム長クラスとして、 建築設計全体の管理やプロデュースを担当いただきます。 ホテルや温泉施設などの改装などの施工実績があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■要望のヒアリング ■間取り・建物全体の設計 ■デザイン ■構造設計・設備設計 ■工事監理 ■コスト・スケジュールの社内共有を的確に行う ■プランナー、アシスタントへ的確な指示を行い、プロジェクトを円滑に推進する ※当社は設立以来、北海道に根差して建築物の設計やホテル・温泉施設・レストランなどのリニューアル工事、不動産など幅広い分野のプロジェクトを手掛けています。 ＜採用背景＞ 業績好調による採用拡大（※福岡支店はオープニング募集） ＜魅力＞ ■福利厚生も充実◎再雇用制度などもあるので長く働きやすい♪ ■土日祝休みで年間休日120日！しっかり休めてプライベート充実◎ ＜当社について＞ ■建築物の設計、ホテルや温泉施設、レストランの内装リニューアルなど建築の幅広い業務に関わる事ができる会社です ■大手ディベロッパー出身の社長が営業を行っており、他にはないコンサルティング力があるため安定的に多数案件を受注 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築物やリニューアル全体の設計・監理(二級建築士）/年休120日〜 ＜仕事内容＞ 建築設計全体の管理やプロデュースをお任せします。 ホテルや温泉施設などの改装などの施工実績があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■要望のヒアリング ■間取り・建物全体の設計 ■デザイン ■構造設計・設備設計 ■工事監理 ■1人 1〜3物件を担当 ■主体的にプロジェクトを行う ■物件担当として顧客とのやりとり ■業務推進に当たって、アシスタントに的確な指示を行う ※当社は設立以来、北海道に根差して建築物の設計やホテル・温泉施設・レストランなどのリニューアル工事、不動産など幅広い分野のプロジェクトを手掛けています。 ＜採用背景＞ 業績好調による採用拡大（※福岡支店はオープニング募集） ＜魅力＞ ■福利厚生も充実◎再雇用制度などもあるので長く働きやすい♪ ■土日祝休みで年間休日120日！しっかり休めてプライベート充実◎ ＜当社について＞ ■建築物の設計、ホテルや温泉施設、レストランの内装リニューアルなど建築の幅広い業務に関わる事ができる会社です ■大手ディベロッパー出身の社長が営業を行っており、他にはないコンサルティング力があるため安定的に多数案件を受注 変更の範囲：会社の定める業務

〜建築物やリニューアル全体の設計・監理(二級建築士）/年休120日〜 ＜仕事内容＞ 建築設計全体の管理やプロデュースをお任せします。 ホテルや温泉施設などの改装などの施工実績があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■要望のヒアリング ■間取り・建物全体の設計 ■デザイン ■構造設計・設備設計 ■工事監理 ■1人 1〜3物件を担当 ■主体的にプロジェクトを行う ■物件担当として顧客とのやりとり ■業務推進に当たって、アシスタントに的確な指示を行う ※当社は設立以来、北海道に根差して建築物の設計やホテル・温泉施設・レストランなどのリニューアル工事、不動産など幅広い分野のプロジェクトを手掛けています。 ＜採用背景＞ 業績好調による採用拡大（※福岡支店はオープニング募集） ＜魅力＞ ■福利厚生も充実◎再雇用制度などもあるので長く働きやすい♪ ■土日祝休みで年間休日120日！しっかり休めてプライベート充実◎ ＜当社について＞ ■建築物の設計、ホテルや温泉施設、レストランの内装リニューアルなど建築の幅広い業務に関わる事ができる会社です ■大手ディベロッパー出身の社長が営業を行っており、他にはないコンサルティング力があるため安定的に多数案件を受注 変更の範囲：会社の定める業務

＼大手デベロッパー案件多数！／企画から設計・監理まで／年間休日130日／土日祝休み＋水曜日午後休み／ ■職務内容： 大阪をはじめ関西でマンション設計を中心に建築デザインを行う当社で、工事監理をご担当いただきます。 一般的な工事監理者とは異なり、建築主の代理として業務を行って頂くため、非常に重要なポジションになります。 ■詳細： 具体的な内容は下記になります。 ・重点管理による工事進捗状況の確認 ・設計図面通りに、材料や仕様が適性化されているかの確認 ・建築主への報告業務 ・各現場の施工管理者との打ち合わせ ・マスター工程表に沿った中長期的目標設定、及び竣工までの工程調整 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の特徴： ・9割はディベロッパー様、1割は個人のオーナー様からの案件で、市役所からの入札案件の仕事も多いです。 現場での監理業務は基本的には重点監理方式であり、1週間に1回現場に訪れ、擦り合わせを行っていただきます。 現在は、そのような現場を常に2〜3件は回している状況です。 ・規模（金額）としては、5〜100億円程度の案件があります。案件の工期については、完工するまでおおよそ1〜3年くらいの期間を要するものが多いです。担当エリアは、近畿一円が多く、現場によっては直行直帰が可能です。 ■組織構成： 配属先は、現在3名で構成されております。 ■職務の魅力： 工事監理の仕事は多岐にわたり、各段階で専門性が必要になります。建物を完成へと導く責任の大きい職務ですが、それに見合うだけの大きなやりがいがあります。 変更の範囲：本文参照

〜建築物やリニューアル全体の設計・監理(一級建築士）/年休120日〜 ＜仕事内容＞ チーム長クラスとして、 建築設計全体の管理やプロデュースを担当いただきます。 ホテルや温泉施設などの改装などの施工実績があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■要望のヒアリング ■間取り・建物全体の設計 ■デザイン ■構造設計・設備設計 ■工事監理 ■コスト・スケジュールの社内共有を的確に行う ■プランナー、アシスタントへ的確な指示を行い、プロジェクトを円滑に推進する ※当社は設立以来、北海道に根差して建築物の設計やホテル・温泉施設・レストランなどのリニューアル工事、不動産など幅広い分野のプロジェクトを手掛けています。 ＜採用背景＞ 業績好調による採用拡大（※福岡支店はオープニング募集） ＜魅力＞ ■福利厚生も充実◎再雇用制度などもあるので長く働きやすい♪ ■土日祝休みで年間休日120日！しっかり休めてプライベート充実◎ ＜当社について＞ ■建築物の設計、ホテルや温泉施設、レストランの内装リニューアルなど建築の幅広い業務に関わる事ができる会社です ■大手ディベロッパー出身の社長が営業を行っており、他にはないコンサルティング力があるため安定的に多数案件を受注 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 住宅設計・建築の営業として木造住宅に関する土地探しから設計まで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■資金計画 ■土地探し ■設計 ■現場監督 ■アフターサービス　など 【担当者コメント】 同社は、木造注文住宅の設計施工を行う工務店です。「本当に自信の持てる住まいだけを、自信を持って提供したい」という気持ちを持った敏腕のハウスプランナーが、お客さまの家づくりのサポートをしています。家を建てる、家を売るだけでなく、資金計画・土地探しの段階から完成後のサポートまで、お客さまと「マン・ツー・マン」で向き合うことにこだわっています。一人のハウスプランナーが最初から最後まで引き継ぎなしで担当することで、しっかりとコミュニケーションが取れ、お客さまの希望にそった最適な提案ができると自負しています。今回、業績向上にともない、新たに営業スタッフを募集します。資金計画から土地探し、設計、現場監督、アフターサービスなど、木造住宅に関する業務を一貫して行っていただきます。業スタイルではないので、一人ひとりのお客さまの「家づくり」に全力投球できます。現在、男性7名、女性6名のスタッフが在籍しています。同社には地元の施工会社約80社が加盟する「みなもと会」があり、付き合いの長い業者が多数。新年会やボーリング大会などを通じて、定期的に交流を図っているので、職人さんとのチームワークもバッチリです。また、休日は、水曜日＋日曜日・祝日となっていますのでご家族と過ごす時間も確保していただける環境でオン・オフを切り替えることができ仕事とプライベートを充実させることが可能です。自分の思いとお客さまのご要望を反映させ、納得のいく家を建てたいという熱意の持った方をお待ちしてます。

◇建築系知識を活かして教材・講座の企画等に挑戦／建築士資格予備校業界最大手／全国約70拠点に「総合資格学院」を展開／知名度・実績抜群×建築業界★必須資格の取得講座で顧客ニーズ★時代に即した教材・企画を日々アップデート◎残業10H／フレックス／社宅など福利厚生充実 ■業務概要： 建築士、建築設備士、施工管理技士等の講座の企画・講義内容・教材・講師の研修・受講生の学習指導を全体を通してご担当頂き、将来的にはリーダーとしてご活躍頂くことを想定しています。 業務内容は大きく（1）既存テキスト、講習内容の改定/新講座の企画、（2）模試作成、（3）講師としての登壇、（4）講師向け研修や会議に分かれており、「ものづくり」とは一味違う「人づくり(資格者・技術者)」の喜びが感じられる仕事です。 【大枠の業務の流れ】(建築士学科講座担当の例) 入社後、（1）をメインに（2）、（3）までは早期にお任せします。経験を積んだうえで（4）の企画も担当いただきます。 年間の業務スケジュールは、7月の建築士学科試験を始まりとして、12月までは過年度の出題傾向や受験者の得点状況の分析から、講座、テキスト、授業資料の改定、作成が業務のメインとなります。 また法改正されたものの反映や、新しい工法や技術はテキストに随時盛り込んでいきます。1月以降は模試作成や、GWや直前期の特別講習内容の企画、改定、作成を実施します。 ■所属部署：現在47名程、同部署に所属しております。 1級・2級建築士、建築設備士、建築・土木・管工事施工管理技士、構造設計・設備設計1級建築士、インテリアコーディネーターなど、資格・科目ごとにチームを形成しており、在籍社員は建設業界の各分野で実務に携わってきたエキスパートチームです。 ■当社の魅力 (1)建築系資格スクールのトップブランドとして、業界内で圧倒的な知名度。 建築系資格の最難関 一級建築士試験では、2024年度も合格者の過半数を当社の受講生が占め、現在、日本で最も多くの1級建築士を輩出しているスクールとなっています。 (2)安定した財務基盤 景気に左右されない資格ビジネスを軸にして、創業以来、無借金経営の安定した財務基盤を誇っています。売上も1998年の36億円から2021年には196億円へ拡大し着実な成長を続けています。 変更の範囲：本文参照

◇建築系資格取得可能！教材・講座の企画等に挑戦／建築士資格予備校業界最大手／全国約70拠点に「総合資格学院」を展開／知名度・実績抜群×建築業界★必須資格の取得講座で顧客ニーズ★時代に即した教材・企画を日々アップデート◎残業10H／フレックス／社宅など福利厚生充実 ■業務概要： 建築士、建築設備士、施工管理技士等の講座の企画・講義内容・教材・講師の研修・受講生の学習指導を全体を通してご担当頂き、将来的にはリーダーとしてご活躍頂くことを想定しています。 業務内容は大きく（1）既存テキスト、講習内容の改定/新講座の企画、（2）模試作成、（3）講師としての登壇、（4）講師向け研修や会議に分かれており、「ものづくり」とは一味違う「人づくり(資格者・技術者)」の喜びが感じられる仕事です。 【大枠の業務の流れ】(建築士学科講座担当の例) 入社後、（1）をメインに（2）、（3）までは早期にお任せします。経験を積んだうえで（4）の企画も担当いただきます。 年間の業務スケジュールは、7月の建築士学科試験を始まりとして、12月までは過年度の出題傾向や受験者の得点状況の分析から、講座、テキスト、授業資料の改定、作成が業務のメインとなります。 また法改正されたものの反映や、新しい工法や技術はテキストに随時盛り込んでいきます。1月以降は模試作成や、GWや直前期の特別講習内容の企画、改定、作成を実施します。 ■所属部署：現在47名程、同部署に所属しております。 1級・2級建築士、建築設備士、建築・土木・管工事施工管理技士、構造設計・設備設計1級建築士、インテリアコーディネーターなど、資格・科目ごとにチームを形成しており、在籍社員は建設業界の各分野で実務に携わってきたエキスパートチームです。 ■当社の魅力 (1)建築系資格スクールのトップブランドとして、業界内で圧倒的な知名度。 建築系資格の最難関 一級建築士試験では、2024年度も合格者の過半数を当社の受講生が占め、現在、日本で最も多くの1級建築士を輩出しているスクールとなっています。 (2)安定した財務基盤 景気に左右されない資格ビジネスを軸にして、創業以来、無借金経営の安定した財務基盤を誇っています。売上も1998年の36億円から2021年には196億円へ拡大し着実な成長を続けています。 変更の範囲：本文参照