【仕事内容】 定員30名のデイサービスでの介護業務（機能訓練補助、入浴・食事介助、記録作成、送迎、清掃など） 【PR・職場情報】 株式会社ルフトは一人一人の転職に丁寧に寄り添います。 お困りごとやご要望は遠慮なくご相談くださいませ。 この求人は人材紹介事業者の株式会社ルフトが取り扱う紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社ルフトの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 施設入居者・利用者への介護業務(入浴、排泄、食事等)/法人行事の準備など 【PR・職場情報】 株式会社ルフトは一人一人の転職に丁寧に寄り添います。 お困りごとやご要望は遠慮なくご相談くださいませ。 この求人は人材紹介事業者の株式会社ルフトが取り扱う紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社ルフトの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 居宅介護支援業務全般（相談対応、ケアプラン作成、認定調査、申請代行）※社用車での訪問あり 【PR・職場情報】 株式会社ルフトは一人一人の転職に丁寧に寄り添います。 お困りごとやご要望は遠慮なくご相談くださいませ。 この求人は人材紹介事業者の株式会社ルフトが取り扱う紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社ルフトの担当者よりご連絡いたします。 【求人の特徴】 あなたがこれまで感じた学びや挑戦、そして喜びは高齢者の方々と 共感するための貴重経験です。あなたの人生経験が、高齢者の 方々の人生の質を向上させる鍵となります。私たちと手を取り合い 高齢者の方々の心温まる日常を一緒に守りませんか？ あなたの人生の経験、知識、そして情熱を活かして共に成長し、 共に支え合うコミュニティを築き上げていきたいと思います。 「あなたの新たな一歩、私たち株式会社桜寿福祉会と共に」 心よりご応募をお待ちしております。 ※３年後のモデル年収：３４４万４千円〜 ■働きがいのある職場環境の一部ご紹介します■ ・資格や経験に基づく明確なキャリアアップシステム ・介護技術を含む３６９タイトルのオンライン研修動画 ・専門講師によるスキルアップ研修（オンライン又は対面で参加） ・経営者労務診断適合企業登録最高ランク認証 ■会社の雰囲気を感じていていただけるように ＹｏｕＴｕｂｅ動画をアップしております。 「アメニティライフ」で検索！！ぜひ、ご覧ください！！ 【求人のポイント】 ・

認可保育園の保育士 ●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00〜20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜ 園の特徴 ＞＞ 土手と園舎に囲まれた広い園庭で、乳児から幼児までが、砂場や三輪車、そして土手に来る虫たちを探すなど、1日中賑やかな声が響く保育園です。 　　　　　　　　　　　 雨の日でも身体が十分に動かせるよう、ホールもあり子ども達に大人気。 ピアノに合わせて、カメや金魚や馬になりきって遊ぶ子どもたち。 広いホールが狭く感じるほどに、楽しいリズム遊びに夢中です。

認証保育所/正職員/借り上げ社宅制度 この求人の魅力ーーーーーーーーーー＊ ★2019年10月OPENでピカピカの園舎 ★0〜5歳児　合計34名の中規模園 ★「国分寺」駅からバス◎ ＊最寄りのバス停は複数路線が通るので とっても便利♪ ＊ーーーーーーーーーーーーーーーー＊ 【　お仕事内容　】 保育のお仕事全般をお願いします ＊子どもたちの見守り ＊生活面のサポート ＊連絡帳・日誌の記入 ＊保護者対応　など 未経験・ブランクあるの ご応募も大歓迎です♪ まずはお気軽にご連絡ください

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜ 園の特徴 ＞＞ 土手と園舎に囲まれた広い園庭で、乳児から幼児までが、砂場や三輪車、そして土手に来る虫たちを探すなど、1日中賑やかな声が響く保育園です。 　　　　　　　　　　　 雨の日でも身体が十分に動かせるよう、ホールもあり子ども達に大人気。 ピアノに合わせて、カメや金魚や馬になりきって遊ぶ子どもたち。 広いホールが狭く感じるほどに、楽しいリズム遊びに夢中です。

【主な業務内容】 定員29室 食事、入浴、排せつの生活介護 利用者様の生活記録 他職種との連携 レクリエーション 掃除、環境整備等 【おすすめコメント】 賞与3.5ヶ月分（前年度実績） 車通勤可能（駐車場無料） 指導体制、教育体制充実

特別養護老人ホームの介護職/ヘルパー 【主な業務内容】 定員29室 食事、入浴、排せつの生活介護 利用者様の生活記録 他職種との連携 レクリエーション 掃除、環境整備等 【おすすめコメント】 賞与3.5ヶ月分（前年度実績） 車通勤可能（駐車場無料） 指導体制、教育体制充実

多摩市の認定こども園で正社員の 募集をしています♪ 　【お仕事内容】 ・クラス補助 ・個別支援 ・クラス担任 ・預かり保育担当　など 気になる点がありましたら お気軽にご相談ください♪

認可保育園の保育士 ●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：週5日（月〜土） ●勤務時間：7:00〜20:30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜ 保育内容 ＞＞ 一般法人が運営する認可保育園です。 法人が国産・無添加・減農薬の食材を配送している会社で、 その食材を使った手作り給食を提供しています！ 本園では0〜5歳の69名と、分園では0〜1歳の13名の お子さまをお預かりしています。 小田急線の祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩8分で通いやすい立地です。 賞与はなんと年3回で4.5ヶ月分の支給です！！ 年間休日も120日と福利厚生も充実している園です。 自然素材のおもちゃや、手作りの食事など家庭的であたたかな保育を 大切にしています。ご応募お待ちしています！

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：週5日（月～土） ●勤務時間：7:00～20:30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜ 保育内容 ＞＞ 一般法人が運営する認可保育園です。 法人が国産・無添加・減農薬の食材を配送している会社で、 その食材を使った手作り給食を提供しています！ 本園では0～5歳の69名と、分園では0～1歳の13名の お子さまをお預かりしています。 小田急線の祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩8分で通いやすい立地です。 賞与はなんと年3回で4.5ヶ月分の支給です！！ 年間休日も120日と福利厚生も充実している園です。 自然素材のおもちゃや、手作りの食事など家庭的であたたかな保育を 大切にしています。ご応募お待ちしています！

【仕事内容】 【お仕事内容】 0歳～就学前までの乳幼児の保育 ・食事、睡眠、排泄、他の介助 ・その他保育、指導に伴う業務 ＊----------＊----------＊----------＊----------＊ 【勤務条件】 雇用形態：正社員 勤務時間：7：00～19：00の内　8時間 お休み　：日曜、祝日、年末年始 　　　　　年間休日120日 ＊----------＊----------＊----------＊----------＊ 【園について】 在籍園児　 96名 0才クラス　12名 1才クラス　12名 2才クラス　17名 3才クラス　17名 4才クラス　19名 5才クラス　19名 職員数　23名 配置基準の他に補助の保育士さんが 各クラスに配置されているので 余裕をもってお子さんたちへの お世話ができます♪ ＊----------＊----------＊----------＊----------＊ 【PR・職場情報】 お子さまの急病や大切な学校行事といった お休みがとれるかご不安な方でも こちらの保育園では 子育て中の保育士さんも多く在籍しており お休みの取りやすい環境作りに 取り組んでおられます！ ★お気軽にお問合せください★ 保育、療育に特化したコーディネーターが ご質問、ご希望にお応えします！ ご応募をお待ちしております♪ ※お問合せの際は 【仕事No.】をお伝え下さい 『仕事No.jb579380』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／夜勤なし／週休2日／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 【お仕事内容】 0歳～就学前までの乳幼児の保育 ・食事、睡眠、排泄、他の介助 ・その他保育、指導に伴う業務 ＊----------＊----------＊----------＊----------＊ 【勤務条件】 雇用形態：正社員 勤務時間：7：00～19：00の内　8時間 お休み　：日曜、祝日、年末年始 　　　　　年間休日120日 ＊----------＊----------＊----------＊----------＊ 【園について】 在籍園児　 96名 0才クラス　12名 1才クラス　12名 2才クラス　17名 3才クラス　17名 4才クラス　19名 5才クラス　19名 職員数　23名 配置基準の他に補助の保育士さんが 各クラスに配置されているので 余裕をもってお子さんたちへの お世話ができます♪ ＊----------＊----------＊----------＊----------＊ 【PR・職場情報】 お子さまの急病や大切な学校行事といった お休みがとれるかご不安な方でも こちらの保育園では 子育て中の保育士さんも多く在籍しており お休みの取りやすい環境作りに 取り組んでおられます！ ★お気軽にお問合せください★ 保育、療育に特化したコーディネーターが ご質問、ご希望にお応えします！ ご応募をお待ちしております♪ ※お問合せの際は 【仕事No.】をお伝え下さい 『仕事No.jb579380』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／夜勤なし／週休2日／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

■業務概要： 世界でトップクラスのシェアを誇るニコン製の半導体露光装置、FPD露光装置のメンテナンス業務に従事して頂きます。ニコン製ステッパー（半導体・FPD露光装置）の維持や機能の維持・向上に関するテクニカルサービスを担当頂きます。具体的にはお客様からのオンコール（装置トラブル発生による修理依頼）によりステッパーのトラブル解決型のメンテナンスなどをご担当頂きます。 ■入社後の育成体制： 社内教育実績をもとに、実践的な教育カリキュラムを構築・用意しておりますのでご安心して就業可能です。 本社の他に、製造現場であるニコン熊谷製作所で教育を行う場合もございます。製造プロセスやメカニカルな構造の知識と、装置の仕組みや理論を身につけていただくことが可能です。教育期間終了後は、先輩エンジニアと一緒に行動して経験を積んでいきます。 ※入社後の教育機関：約1〜3年（教育期間は習得度合いで異なります）。 ※教育の場所：ニコンテック本社、ニコン精機パーツセンター東京、業務請負会社、ニコン熊谷製作所。 ※働き方：独り立ち後も1人で作業することはなく2名以上のチームで対応していただきます。 ■就業環境： ・出張：出張は担当顧客、スキルによって異なりますが、頻度としては毎週発生し、期間は2,3日〜1週間程度です。 ・ワークライフバランス：月の残業時間は20時間程度、残業時間は削減傾向にあります。緊急対応の際のみ土日出勤頂く事があります。（多くて月1〜2回程度） ■同社の特徴・魅力： 【Nikonグループの手厚い福利厚生の下、エンジニアとして確かなスキルを身に着けられる環境です】 ・手厚い福利厚生：年休128日／年間平均賞与3.5~5ヶ月分支給／現住所から2時間以上の通勤を要する場合、年齢、世帯の有無、勤務地に応じて、借り上げ社宅貸与、家賃の8〜6割を企業で負担します。 ・充実した研修制度：ニコンが世界に誇る半導体露光装置、FPD露光装置のメンテナンスをはじめ、リペア部品および消耗品の供給等、長年技術サービスを提供してきた同社にて、世界に通じる技術を学ぶ事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【6つの事業展開で安定性◎／充実した資格取得支援でスキルアップ可／働きやすい環境（フレックスタイム制を導入・残業月20時間・年休121日・完全土日休み）】 ■業務内容： 大手自動車部品メーカーからの請負で、自動車メーター、ウォッシャータンク、キーレス、ナビなど多岐にわたる自動車部品の量産開発設計を担当していただきます。 ■業務詳細： ◆詳細設計 製品に求められる条件・仕様を満たすための構造、形状、強度、公差、コストを考慮し、CADを用いて設計を行います。また、関係者への報告も担当します。 ◆日程調整と打ち合わせ 顧客、仕入先、社内との打ち合わせを行い、設計した製品の現品や3Dデータを画面共有しながらZoom等で打ち合わせを行います。 ■採用背景： 当部署の組織拡大に伴い、リーダーや管理職として活躍していただける方を募集しています。若いうちから裁量のある仕事に挑戦したい方や、長期的に活躍したい方のご応募をお待ちしています。 ■当社について： 当社は大手自動車部品メーカーからの信頼を受け、自動車部品の量産開発設計を主に担当しています。300名以上のエンジニアが在籍し、6つの事業を展開することで安定した経営基盤を築いています。若手社員にも裁量を持ってチャレンジできる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務全般

■業務概要： 測定検査装置（半導体製造工程での電気的特性、光学特性、形状・寸法測定などの測定検査のための装置）のメンテナンスをお任せ致します。具体的にはお客様先にお伺いし、オンコール（装置トラブル発生による修理依頼）によりステッパーのトラブル解決型のメンテナンスなどをご担当頂きます。 社内教育実績をもとに、実践的な教育カリキュラムを構築・用意しておりますのでご安心して就業可能です。 本社の他に、状況に応じて、ニコン熊谷製作所やニコングループ会社（栃木/大田原）での教育も行います。製造プロセスやメカニカルな構造の知識と、装置の仕組みや理論を身につけていただくことが可能です。教育期間終了後は、先輩エンジニアと一緒に行動して経験を積んでいきます。 ※入社後の教育機関：約1年（教育期間は習得度合いで異なります）。 ※働き方：独り立ち後も1人で作業することはなく2名以上のチームで対応していただきます。 ■就業環境： ・出張：出張は担当顧客、スキルによって異なりますが、頻度としては毎週発生し、期間は2,3日〜1週間程度です。 ・ワークライフバランス：月の残業時間は20時間程度、残業時間は削減傾向にあります。緊急対応の際のみ土日出勤頂く事があります。（多くて月1〜2回程度） ■同社の特徴・魅力： 【Nikonグループの手厚い福利厚生の下、エンジニアとして確かなスキルを身に着けられる環境です】 ・手厚い福利厚生：年休128日／年間平均賞与3.5~5ヶ月分支給 ・充実した研修制度：ニコンが世界に誇る半導体露光装置、FPD露光装置のメンテナンスをはじめ、リペア部品および消耗品の供給等、長年技術サービスを提供してきた同社にて、世界に通じる技術を学ぶ事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 電気設備工事の設計から施工、メンテナンスまでワンストップで対応する当社にて建築工事における電気設備工事の施工管理をお任せします。 ・施工図作成 ・工程の管理 ・各業種、協力業者との打合せ ・各種書類作成など ■職務の特徴： ◎エリア：福島県内全域を担当します。民間の顧客が多く、顧客から直接ご依頼を頂くこともあれば、ゼネコンからもご依頼を頂くこともあります ◎施工実績：病院や学校、テナント、スーパーなど多岐に渡ります ◎夜勤：無し ◎転勤：本人の希望がない限り発生しません ◎休日：工期進捗により休日出勤が月1~2回程度発生する可能性がありますが、その場合は必ず振替休日を取得頂きます。基本的には土日祝が休みとなります。 ◎工期：案件により異なりますが、工期は1〜2年ほどが多く、遠方の現場の場合には家具付きの住宅を手配しています ■組織構成： 配属となる福島支社では8名（うち女性1名）が在籍しています。 支社長を責任者として、施工管理3名、設計・積算3名、事務1名となり、施工管理は20〜40代の方が活躍しています。 ■当社の特徴： 2022年度、健康経営優良法人の認定を受けました。当社方針として、企業が健全であるためには社員が健康であることが不可欠と考えています。社員一人ひとりが、個性と創造性を発揮できるよう、心身ともに健康に働くことのできる職場環境づくりを推進メンバー中心に進めています。経営理念にもある「社員および家族の幸せと、安心して働ける職場づくり」を実現する事で、「人と企業の成長」、「地域社会の発展に寄与する」という目標達成を目指し、これからも健康経営に積極的に取り組んでまいります。取組の一例として、スポーツ用人工芝で屋上の緑化をし、ラジオ体操などの軽運動スペースとして整備、リラックス・コミュニケーション用スペースとして運用しています。また、e-ラーニングによるメンタルヘルス教育やスポーツ振興促進としてフットサル部の設立と活動支援なども行っています。

／ 世代を超えて愛される、自社商品を広める！ ＼ 「セコイヤチョコレート」「生クリームチョコ」「チョコエッグ」「わなげチョコ」「柿の種チョコ」「むぎっ子チョコ」といった商品を扱います。グミやゼリーなども展開中です。中には50年以上のロングセラー商品もあります。 ＜未経験でも半年ほどでひとり立ち＞ 入社から1週間は、基礎研修にて会社のことや業界のことなどを座学で学んでいきます。その後はOJT研修がスタート。先輩社員の仕事に同行しながら、仕事の流れを覚えていきます。入社から3ヶ月ほどで、ひと通りの業務ができるように。半年ほど経つと、1人で商談を進め問題なく納品までできるため、ひとり立ちとなります。 ■関係づくりが大切 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 問屋や商社の方へ市況の情報を提供したり、取引先で改装があれば朝からお手伝いに駆けつけたりといった周囲との関係構築が大切です。その結果、売上数字やお客様からの信頼度がアップします。 ■声がかかるよう、こまめな連絡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 商品を卸している問屋や商社と定期的に連絡を取ります。市況の情報提供をしたり、どんな商品が売れているのかをお伝えしたり、と関係をつくっていきます。関係をつくることで、問屋や商社からバイヤーとの商談会に声をかけてもらえます。 ■新商品もオススメします ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 問屋や商社と一緒に商談会に参加。バイヤーへ商品を提案します。「チョコエッグに加えて、新発売のグミを…」など、必要であれば新商品のオススメもしていきます。 ■データをチェックし、提案につなげる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自社商品が置かれる小売店に足を運び、レイアウトをチェック。お店の方とお話し、どのような商品が売れているか調べ、次回以降の提案につなげます。

大規模医療施設へ医療機器を販売する会社の物流関連事務のお仕事です！ ＜詳しい仕事内容＞ ■荷受け ■在庫管理 ■出荷準備 ■日々病院から入ってくる医療機器の注文の受注入力 ■メーカーへの発注 上記の他にもこまごました物流関連業務を当社の新潟本社、虎ノ門営業所、さいたま営業所などと連携を取りながら行っていただきます。

【辰巳商会グループ/語学スキルを活かしながらグローバルに活躍◎/完全週休2日制/年休120日】 ■採用背景： ◇当社は化学製品の輸送において国内有数のシェアを誇る安定した基盤を持っています。グループ全体で23隻のケミカルタンカーを所有し、韓国やフィリピン・シンガポールなど国内外問わず幅広い海運事業を展開しています。 ◇グループ全体の海運事業規模拡大に伴い、岡山事務所の組織体制強化のための増員採用です。 ■業務内容： 船舶が常に安心安全な海運を行えるよう陸上からサポートする海務・工務のポジションです。運行管理や船自体の整備・検査などにも幅広く携わります。ご経験に応じて下記部門いずれかへの配属を予定しています。 【海務課】 グループ企業などの運航船が安全かつ効率的に運航できるよう、陸上からサポートします。 ・国際規則に則った安全運航管理 ・外国人船員の育成や配乗管理 ・各種検査準備 ・安全管理マニュアルの構築や改定 ・自社管理船の輸送管理 ・緊急事態時の対応 ・各種証書類の管理　など 【工務課】 日本に寄港するオイル・ケミカルタンカーの管理・点検を行います。岡山県内や四国・海外の港や造船所に行くこともあります。 ・訪船による船舶の保守管理 ・不具合の対応 ・修繕ドックの立会い ・メーカー点検対応 ・船舶部品の発注・手配 ・燃料、潤滑油の管理　など ■組織構成： 現在23名の社員が在籍しています（20〜50代）。その中でも20〜30代の方が多く、中途入社の先輩社員も多く、未経験の方でも馴染んでいただきやすい環境です。 ■教育制度： 会社全体のことを知る基礎研修を受講後は、配属先のOJTを通じて業務への理解を深めていただきます。経験やスキルに応じて業務をお任せします。ルールや規則など覚えることが多く大変な面もありますが、先輩メンバーたちの手厚いサポートを受けながら自分のペースで成長できます。 ■キャリアパス： 当面の間は、岡山事務所にて経験を重ねながら活躍していただきますが、スキルを高め、チームリーダーやマネジメントへの挑戦や海外での常駐勤務（2〜3年程度）をお任せするなど、グローバルな活躍も可能です。明確な基準を設け、社員一人ひとりの努力や成果を正当に評価しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 正社員さんの募集です！ 定員65名の認定こども園で保育全般のお仕事をお願いします★ 一日中おひさまが入り、ひのきの床・ひばの畳、健康に配慮したバリアフリーの保育室です◎ 子ども達の笑い声が毎日響いています。 シフト手当や住宅手当など福利厚生も充実！とても離職率が低い園です(^^♪ 【PR・職場情報】 *:;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;;:* 求人の詳細についてのお問い合わせは 千葉支店　石川まで！ お仕事ナンバーをお伝え下さい！ *:;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;;:* 『仕事No.jb570899』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／見学のみOK／車通勤可／バイク通勤可／正社員／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

認可保育園の保育士 ●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：6：45〜20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜ 園からのメッセージ ＞＞ 働きやすさNO1をめざしています ・半日有休だけでなく1時間単位の有休制度あり ・早朝、夜番は専人フルタイム保育士さんを配置しています。勤務シフトがコアタイムに集中します。 ・規定以上の人員配置　ひとりひとりに寄り添う保育の実践と職員の働きやすさを実現 ・健康企業宣言　メンタルヘルス対策実施 ・充実の退職金制度 便利な最寄駅から近く　周辺には公園や緑がいっぱい 0〜5歳までワンフロア　明るく広い園庭でたくさん遊べます

◎定員45名、園児数35名の小さい保育園です。 ・保育業務全般をお願いします。 《クラス配置》　 ひよこ組　(0，1才児:保育士3名) りす組　(2才児:保育士2名) すみれ組　(3才児:保育士1名) ゆり組　(4，5才児:保育士2名) 《児童数内訳》 0才児2名 1才児5名 2才児8名 3〜5才児各10名（目安です） ＊現在園児数は35名です 《おススメポイント》 行事は園内で行います！ 年長さんは茶道教室があり先生も参加できます♪

保育業務全般◎ 例えば・・・ 食事や着替えなどのサポートをする 子どもに必要な知識や社会性を身につけさせる 子どもの健康管理をする 保育日誌や指導計画の作成といった事務作業 保護者とのコミュニケーション 発表会や運動会などの準備 ■1日の流れ■ 8:30　登園・自由遊び 登園後、お部屋で自由に遊んだり、ホールでサーキット遊びもします。 9:45　片付け・朝の会 元気いっぱい体操・挨拶で朝が始まります。 10:15　外遊び・設定遊び 広い園庭で虫とりやサッカー。毎日何で遊ぶかワクワクです。設定保育ではプール、習字など自分で考える保育をおこないます。 11:50　昼食 あたたかい給食「今日は何かな？」みんなで食べるおいしい時間！ 12:50　自由あそび 本を読んだり、静かな遊びの時間 13:10　帰りの会 今日もたくさんあそんだね！また明日は何があるかな・・・？さようなら 13:30　ホームクラス開始 ホームクラスのお友達とお昼寝の時間 18:30　閉所 園の特徴は・・・ ！体力作りに力を入れています！ 幼児期はゴールデンエイジと呼ばれる「体の基礎」を作る時期です 毎日のはだし保育、マラソン、プール、専任講師による体操教室でつよい体を作ります ！食育にも力を入れています！ 自分たちでかぼちゃやじゃがいもを育てたり 南幌町の協力の下キャベツの収穫体験や 地元野菜を使った給食など 地域と共に食育に取り組んでいます。 ！子どもたちが自分で考える力を養う！ 自分で考える力を… 自分の好きな材料で思いのまま その作品作りを楽しみます 作品展は見応えたっぷりです。 【月収】 例）担任経験5年以上かつ研修時間60時間以上 促293,200 基本給¥203,000+処遇改善手当Ⅲ¥21,000+担任手当A ¥10,000+住宅補助¥40,000+精勤手当¥15,000+通勤手当¥4,200 【年収】 初年度例:¥3,670,650 2年目試算:¥4,228,900

株式会社が運営しており、 福利厚生が充実★ ＊賞与年3回　3.5カ月分◎ ＊会議手当や書類手当などあり！ ＊借り上げ社宅制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★お仕事内容 0〜3歳　26名が通う保育園で 正職員としてご活躍ください ・子どもたちの見守り ・生活面のサポート ・保護者対応 ・掃除や消毒 ・各種書類の作成　　など まずはお気軽にお問い合わせください♪