三次元測定の業務従事経験のある方を募集しています。 ■業務内容： Hondaグループでダイカストメーカーである当社にて、品質管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・新規部品及び金型更新時の製品測定と評価 ・製品評価を行う際に用いる治具等のデザインと評価 ■魅力： Honda車のエンジン向けアルミダイカスト製品を30年以上に渡り安定供給してきた実績と信頼を進化させ、世界中のお客様のニーズに応え、価値を提供していく最前線の仕事に携わることが出来ます。 ■評価： 結果だけでなく取組み方・プロセスも総合的に評価しています。 変更の範囲：当社業務全般

＜◎責任者候補◎賞与平均5か月分/土日祝休み/年間休日122日＞ ◆こんなご志向性の方ご応募ください！ ・マネジメントや職務のステップアップを図りたいが、上が詰まっておりチャンスがない ・副業や将来的な新部署立ち上げなどキャリアに幅を持たせながら働きたい 【会社説明】 〜自由な営業スタイルで裁量を持ち活躍できる〜 「人材営業の経験を活かして活躍したい」「キャリアアップできる環境で活躍したい」 そんな想いを実現させるために、転職してきた方が多数います。 同業他社より転職されてきた方は、弊社独自の”個”を活かせる営業スタイルで イキイキと仕事をしています。 あなたも経験とスキルを活かして、人材サービスで地域活性に貢献し、 自分ならこうしてみたい、を実現してみませんか？ 【仕事内容】 ●既存顧客フォローおよび新規開拓営業 ・既存顧客フォロー：毎週の定期訪問で人材ニーズのヒアリング ・新規開拓営業：テレアポなどにより新規顧客を開拓 既存、新規問わず定期訪問にて企業の人材ニーズを把握し、最適のタイミングで提案します。信頼関係の構築でこれまでの営業経験が活かせます。 ●派遣スタッフの採用 伺った内容をもとに登録スタッフから選定または求人媒体で採用し、企業担当者へ紹介します。 ●定期的なフォロー 派遣スタッフの就業後もコミュニケーションをとります。対面の際には企業担当者とも面談をし派遣スタッフの定着まで課題や改善点等を考えていきます。 【キャリアパス】 評価に社歴は関係なし！3年以内に責任者に昇格したり、最短 1 年で所長に抜擢された方もいます。また新拠点・新部門・新規事業の立ち上げなどによるポストチャンスも豊富です。一方で、産育休明けの時短勤務にも柔軟に対応するなど、長期的に活躍したい社員への支援にも注力。多彩なワークスタイルを実現させています！ 【企業情報】 2002年埼玉県熊谷市にて設立した総合人材サービス企業です。コンビニ特化型の事業、新システム導入の全国求人サイト「ジョブティー」の開設、東海・東北への事業展開。それにより売上高は直近5年間で前年比平均120％UPし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜◎責任者候補◎賞与平均5か月分/土日祝休み/年間休日122日＞ ◆こんなご志向性の方ご応募ください！ ・マネジメントや職務のステップアップを図りたいが、上が詰まっておりチャンスがない ・副業や将来的な新部署立ち上げなどキャリアに幅を持たせながら働きたい 【会社説明】 〜自由な営業スタイルで裁量を持ち活躍できる〜 「人材営業の経験を活かして活躍したい」「キャリアアップできる環境で活躍したい」 そんな想いを実現させるために、転職してきた方が多数います。 同業他社より転職されてきた方は、弊社独自の”個”を活かせる営業スタイルで イキイキと仕事をしています。 あなたも経験とスキルを活かして、人材サービスで地域活性に貢献し、 自分ならこうしてみたい、を実現してみませんか？ 【仕事内容】 ●既存顧客フォローおよび新規開拓営業 ・既存顧客フォロー：毎週の定期訪問で人材ニーズのヒアリング ・新規開拓営業：テレアポなどにより新規顧客を開拓 既存、新規問わず定期訪問にて企業の人材ニーズを把握し、最適のタイミングで提案します。信頼関係の構築でこれまでの営業経験が活かせます。 ●派遣スタッフの採用 伺った内容をもとに登録スタッフから選定または求人媒体で採用し、企業担当者へ紹介します。 ●定期的なフォロー 派遣スタッフの就業後もコミュニケーションをとります。対面の際には企業担当者とも面談をし派遣スタッフの定着まで課題や改善点等を考えていきます。 【キャリアパス】 評価に社歴は関係なし！3年以内に責任者に昇格したり、最短 1 年で所長に抜擢された方もいます。また新拠点・新部門・新規事業の立ち上げなどによるポストチャンスも豊富です。一方で、産育休明けの時短勤務にも柔軟に対応するなど、長期的に活躍したい社員への支援にも注力。多彩なワークスタイルを実現させています！ 【企業情報】 2002年埼玉県熊谷市にて設立した総合人材サービス企業です。コンビニ特化型の事業、新システム導入の全国求人サイト「ジョブティー」の開設、東海・東北への事業展開。それにより売上高は直近5年間で前年比平均120％UPし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【頑張りをしっかり評価する環境で裁量を持って働けます／女性の管理職も活躍中！！】 総合職として下記の業務をお任せいたします(業務の一例です)。 ■具体的な業務内容： ◎主計／総務／経理／秘書 ◎金融業務（営業） ※配属は経験・適性を考慮した上で決定します。 ※キャリアアップのための配置転換なども行います。 ■魅力： 職能資格制度を土台としながらも、仕事の責任範囲、影響度や難易度、また、職員一人ひとりの適性やキャリア形成に合わせた活躍ステージを選択することもできます。主人公意識をもって自己を磨き続け、地域のために常に前向きに物事を捉え成長し、地域金融機関の使命をまっとうできる人材を歓迎します。 ■組織構成： 当金庫は、平均年齢39.3歳、男女比1：1の組織です。 総務は13名で構成されています。 ■当金庫について： 【経営理念】 質の高いサービスと、はつらつとした行動によって、地域の皆さまとともに、豊な未来を創造します。 これからの金融業は「情報サービス業」として進化しなければならないと考えています。そのためには、人材が重要です。従来の金融ビジネス思考ではなく、環境の変化に対応できる人材が必要と考えています。当金庫は、出身、国籍、学力、性別等まったく関係のない「実力主義集団」をめざしています。そのため、中途採用者も多く、多種多様な経歴の人材が能力を発揮しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国4,000ヵ所以上の商業施設等の管理・運営実績／土日祝日休み／残業20時間程度】 ※当求人は転勤可能性のある全国転勤職での募集です。（転勤なしの全地域限定職の募集もございます。その場合は給与の変更と、社宅補助が適用なしとなります。） ■概要： 当社が開発した商業施設のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。開発後の管理フェーズにおいて、技術部門を担う部署と連携しながら、契約対応、リーシングをメインに管理を行っていきます。 ■具体的な職務内容： ・地主およびテナントとの面談、家賃交渉 ・リーシング業務 ・契約更新交渉　・契約終了における対応 ・契約に関わる事務作業　等 ■業務の流れ：1週間ごとに業務スケジュールを組み行動します。おおよそ午前中は地主やテナントなどを回り面談などを行い、午後は事務所で契約書類の確認や作成業務を行います。 ■業務の特徴： ・通常担当頂く物件は100件程度（単独店舗9割/複合店舗1割）ですが、業務習得度合いに応じて担当を増やしていく予定です。 ・地主との家賃交渉は3年に一度発生し、テナントとの家賃交渉はテナントからの要望に都度対応する形（月に数件程度）となります。 ■身に付けられるスキル： ・契約対応においては、オーナー、テナント、社内の各部署との交渉・調整業務が多く発生するため高い折衝能力・調整スキルが身につきます。 ・不動産業界、税務／法務等の専門的な知識が習得可能です。 ■働き方： ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。 ・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。 ・全国社員については社宅制度の対象となり、会社から家賃補助を受けることができます。 ■充実の福利厚生／家庭と仕事の両立に向けた制度： お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

★20～30代活躍中★ 日本最大規模の特許事務所で、 「事務スキル」＋「専門知識」を身に付けませんか？ 勤務地は東京・丸の内♪ 外国のお客様が日本で特許を取る際に、 書類作成や事務処理を通じて サポートしていくポジションです。 特許や法律と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、 知識や経験は一切不要。 入所後はOJTや先輩のサポートがあり、 安心して成長できる環境のため、 実際に未経験で入社した 20・30代女性がたくさん活躍しています！ また、英語の書類を扱う機会が多いので、 語学力を活かしたい方にピッタリです◎ 【駅直結の好立地】や【残業少なめ】、 【産休・育休取得率100％】など、 ライフステージが変わっても働きやすい職場のため、 長期的にキャリアを築きたい方はぜひご応募ください！ ◆事務デビューもOK！研修充実 ◆東京・丸の内勤務＆転勤なし ◆賞与支給実績年5ヶ月分 ◆フレックス制・残業少なめ ◆産育休取得実績多数 ◆生成AI積極活用中 外国のお客様が日本国内で特許を取得するために、 現地代理人との橋渡し役をサポートしていただきます。 【具体的には】 ●英語による外国現地代理人とのコレスポンデンス業務 ●日本国内への特許出願・中間手続きに関する業務全般 ●特許庁からの通知書等の発送業務 ●案件に係る期限管理等の事務業務 ●外国現地代理人へのレター作成 ●その他上記に付随する事務業務全般 企業の財産である特許の取得や維持のサポートができるため、 大きなやりがいを感じていただけるお仕事です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★未経験からでも安心！充実の教育体制★ 「特許事務所」というと、 なかなかイメージがつきにくいかと思いますが、 法律や特許についての知識や経験は不要です。 知的財産という機密情報を取り扱っており、 処理量も多く、正確性とスピードが必要となるため、 最初は不安を感じるかもしれませんが、 OJTを中心としたマンツーマン指導や先輩のフォロー体制等、 教育体制がしっかり整っているため、ご安心ください。 事務部門の大多数は業界未経験から入所しているため、 わからないことや困ったことがあっても 先輩に積極的に質問や相談ができる環境です！ ★国からもお墨付きを獲得！女性が長く働ける環境★ ◆配属予定部署の9割が女性スタッフ ◆賞与年2回（5ヶ月分） ◆フレックス制＆水曜ノー残業デーを導入 ◆退職金制度あり ◆東京駅直結のオフィスで働ける 厚生労働省から女性活躍推進法に基づく 優良企業基準に満たした「えるぼし」で 最高ランク3つ星に認定されるくらい 働きやすい環境が整っており、長期的なキャリアを築けます。

企業のDXを内側から支援するIT戦略の司令塔。 独立系SIerとも違う、ユーザー主導の世界へ！ ◇IT業界でのエンジニア経験3年。 これからは、お客様の課題をお客様の視点で 本質的に解決していきたい。 ◇お客様に貢献し、信頼されるエンジニアになりたい。 だからこそ、成長できる環境へ今から身を置きたい。 ◇ただ依頼されたことに対応するのではなく、 お客様の期待を超えていきたい。 自分の仕事に「自負」と「使命感」をもって臨みたい。 お客様と一体になり最適なIT戦略を描く【エージェントサービス】 上流を知るからこそ下流が変わる【プロフェッショナルサービス】 IT技術以上に、人間力が重要なこの仕事。 それらを獲得するにはもちろん時間がかかります。 未来の自分へ、今から自己投資を始めませんか。 ★女性活躍中★賞与支給実績4.5ヶ月★リモートワークあり★有休取得率78％ ★懇親費用会社負担★産育休取得・復帰実績あり★育児・介護短時間勤務実績あり お客様のIT活動を効率化するため、 顧客のIT推進における業務（上流～下流）まで サポートする専門集団です。 情報システム部門に入り込み、お客様と同じ立場で サポートを行うビジネスモデルを展開しています。 ＜具体的には＞ ■エージェントサービス お客様のIT担当者やマネジャーのような存在として、IT戦略の構築や製品やサービスの選定、メーカー・ベンダーとの交渉までと、広範囲な役割をカバーし、無駄な投資の抑制とROIの最大化に貢献します。 ◇IT企画・構想支援 ◇部門マネジメント支援 ◇情報提供サービス ■プロフェッショナルサービス 要件定義から設計・開発・テスト・実運用など、各分野のエキスパートが実装・実運用をサポートします。 さらに「技術力」だけでなく、お客様の問題の本質を見抜く洞察力、 解決策を見出すための分析力、共に考え実行する実行力を用いて、上流局面より伴走しているからこそ、可能となる効果的なサービスを提供します。 ◇IT アーキテクチャー支援 ◇システム開発支援 ◇インフラ導入支援 ◇システム運用効率化支援 ◇PM・IT アーキテクト派遣 ◇IT人材育成 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 パーパスを大切にしています あなたにお任せしたいのは、単なるIT・システム開発支援業務ではありません。 当社は「ベンダーフリー」の立場から、お客様のIT課題に真剣に向き合い、課題解決に注力しています。本業に専念していただきたいという顧客志向や、自社都合の利益目的で動かない点が、他のSIerやITコンサルティング企業との違いであり、当社の魅力です。 IT業界には、顧客とベンダー間で利害が対立し、「お客様の欲しいもの」と「ITベンダーが売りたいもの」にギャップが生じる課題があります。当社はこの課題を解決するために設立されました。 働きやすい職場環境 基本的にお客様先に常駐となりますが、状況に合わせて 多くの従業員が在宅勤務／リモートワークを活用しています。 プロジェクトにより異なりますが、フル出社勤務が10%弱、フル在宅勤務が20％弱、 出社勤務と在宅勤務の組合せが75％となっており、働きやすさも確保できています。 職場の人間関係に自信あり！ なぜここで働いているのか？という問いに、「一緒に働く人たちに恵まれているから」と答える社員が多数です。 働きやすい環境が整っているからこそ、 社員紹介によるリファラル入社実績もたくさん◎

ネットワーク設計構築や運用保守業務をお任せします。 人材サービスに特化した当社だからこそ、キャリア形成のご相談に乗りながら、 あなたにぴったりなお仕事をご紹介していきます。 ＼キャリア形成に強い【5つ】の利点・特徴／ [1]プライム上場企業の正社員として安定して働ける [2]転職をしなくても様々な会社で最新技術やサービスを経験でき、スキルアップが可能 　フロントエンドエンジニア→バックエンドエンジニア→インフラエンジニア等 [3]SESと違い、派遣先の技術研修を受けられる [4]昇給の機会はなんと年4回！ [5]様々な業務経験を活かし、大手有名企業への転職も可能 マネジメントでもスペシャリストでも、あなたの希望をヒアリングしてサポートします。 ★従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【プロジェクトについて】 ●アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合った案件をアサインしていく予定です。 ●プロジェクトの期間は6か月以上の長期のものがほとんどです ●将来的には、PL・PMとしてキャリアアップを目指すことも可能です 【案件事例】 [1]ネットワークインテグレーション企業でのエンドユーザ向けネットワークの提案支援業務 業務内容：NW構成や要件ヒアリング、NW構成の概要設計や提案書の作成 取り扱い製品： Cisco、NEC、YAMAHA [2]大手独立系SIerでのネットワーク設計・構築業務 業務内容：NW設計構築・運用保守 取り扱い製品： Cisco、Arista、F5、Fortinet、PaloAlto [3]人気ゲームを複数運営している企業での社内SE業務 業務内容：情報システム環境の提案～構築～運用 スイッチ：Cisco製(Catalyst、Nexus)ルーター：ISR、800M) ワイヤレス：Aironet、Catalsyt ファイヤウォール：ASA、Paloalto <注目ポイント1> エンジニアが健康かつモチベーション高く活躍できる体制あり 活躍するエンジニアを会社として最大限にフォローできるよう制度設計をしてきた私たち。月に一度の面談や専門医のフォローなど、多方面における支援を行います。 【専門医によるフォロー／健康フォローの例】 ■MCR（心の相談） ■HCR（健康相談） ■CCR（キャリア相談） ■健康診断（定期、年に一回）、各種予防接種 【頑張りを還元する支援の例】 ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ ★まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します。 <注目ポイント2> CDC独自の制度や取り組みをご紹介します！ ★スコレー休暇 勤続5年に1回、海外渡航のための研修費と特別休暇が支給。 これまでに多数の社員が取得しており、普段は味わえない特別な経験をしています！ ★キャリアサポート面談 あなた専任のサポート担当者との面談を月に1度受けることができます。 ★ワイキキ・デー（帰社日） エンジニアのためのワイキキ・ルームという休憩スペースを本社に用意しています！ 月1回の帰社日では、フェロー同士の交流を深め、勉強会などを企画しています！ 【入社後の成長サポート】 ★スキルUP研修として、外部研修などのセミナーにも参加可能です。 ▼その他サポート ---- ・e-learningサービス利用し放題 ［Udemy]を利用OK。エンジニア向けのコースが豊富で計210000以上コース。ChatGPT、コンテナなど最新技術に関する講座も網羅 ・資格取得手当 応用情報技術者試験、ITストラジテスト試験など、難易度に合わせて受験費の補助と奨励金を支給 ・書籍購入補助制度 自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 ・フォローアップ研修 PMBOK研修などキャリアに応じた研修を適宜実施

＝＝安定企業で働ける＝＝ 月収25万円以上元小売店スタッフなど未経験者多数国家資格を取得できる1食200～300円で食べられる食事補助 ーーーーーーーーーーーーーー ／ ホイストクレーンって？ ＼ 電動モーターで様々な荷物を持ち上げる「ホイスト」を天井に設置したレールに取り付け、東西南北に持ち運ぶことができるようにした運搬設備のこと。製造現場には欠かせない装置の整備をお任せします！ ／ 9割以上の先輩が“未経験” ＼ 小売店スタッフや、パチンコ店スタッフ、製造スタッフなど…全くの未経験で始めた先輩が9割以上。工具の握り方から教えるので、ご安心ください！ ／ 新卒の育成実績あり！ 段階を踏んで学べる ＼ ▼座学研修 まずは、会社のことやホイストクレーンの基礎を座学で学びます。 ▼分解・組付研修 工具の握り方からレクチャー。研修用の中古のホイストを分解・組付しながら構造を理解します。 ▼本配属（OJT研修スタート） 1ヶ月間の研修を経てから、現場配属となるためご安心ください！配属後は先輩社員と実務を行ないながらスキルを磨くOJT研修になります。 ＝＝＝お仕事内容について＝＝＝ お客様の工場にて「ホイストクレーン」の点検、整備、施工をお任せ。 ◆メンテナンス 定期点検がメインとなります。 ◆オーバーホール ホイストを分解し、異常がないかチェックし修理。 ◆突発修理 ホイストクレーンが動かなくなった際は、お客様の元へ駆けつけて修理します。 ◆クレーン製作・加工・施工 業務に慣れてきたらお任せします。 仕事の幅が広がるやりがい お客様のご状況や、使用されている機種に合わせて作業内容を変えていきます。幅広いスキルが身に着き、自身の成長を実感できる仕事です。 手に職が付く安心 電気工事士・クレーン運転士など、一生ものの資格を取得できます。

〜プライム上場企業◎／日本全国・海外に展開する総合食品商社／土日祝休み／年休121日／福利厚生多数有り〜 ■職務内容： 当社の食品物流センターの管理業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・在庫管理：商品の入出庫管理、在庫の正確な把握と調整、棚卸し作業など ・受注・出荷管理：注文の受け付け、ピッキングリストの作成、商品の梱包・出荷、配送手配 ・品質管理：商品の品質検査、不良品の対応、返品処理 ・スタッフ管理：スタッフのシフト管理、教育・トレーニング、労働安全衛生の確保 ・データ管理：物流システムの運用、データ入力と管理、レポート作成 ・コスト管理：運営コストの削減、効率化のための改善活動 ・安全管理：倉庫内の安全対策、事故防止策の実施 ＼こんな方におすすめ！／ 〇営業、総務経理、物流委託先、食品メーカー、得意先との連携を経験された方 ■組織構成： 配属となる部署には、11名が在籍しております。 入社後は、下記いずれかの物流センターへの配属となります。 ・仙台富谷センター（〒981-3341 宮城県富谷市成田9丁目） ・仙台臨空センター（〒989-2422 宮城県岩沼市空港南2丁目） ■当社の特徴： 2017年（平成29年）に創立70周年を迎え、今後加藤産業グループが次のステージへ挑戦するにあたり、社会的使命と事業領域を定めた「グループミッション」を掲げました。 「食を扱う企業として、食の持つ本来の価値である季節性・地域性に富んだ多様な食を楽しみ、食文化を継承し、育むことを通して、家族の団らん・人々の絆を強め、最終的には健康で健全な生活に貢献します。そのような豊かな食生活を提供することで、人々の幸せを実現します。」 日々の活動の目的は、このミッションの達成にあります。今後は、事業活動や取り組みを通してミッションの達成と、社是の実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【菓子類の企画提案営業／残業平均10h】 ■業務概要： 日本国内の幅広い商品を取り扱い、スーパー、小売店、販売店などにお菓子を提案して頂きます。 日々の商品案内を初め、顧客の業態や地域特性に合わせた品揃え・売り場作り・販売戦略の提案を行います。 ※菓子売り場の売上UPを提案する企画提案営業になります。 ■働く魅力 加藤産業グループの安定した経営基盤 地域に根ざした営業活動で、お客様との信頼関係を築ける ■企業紹介 株式会社植嶋は、加藤産業グループの一員として、関西エリアを中心に菓子類の卸売事業を展開する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場企業◎／日本全国・海外に展開する総合食品商社／土日祝休み／年休121日／福利厚生多数有り〜 ■職務内容： 当社の食品物流センターの管理業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・在庫管理：商品の入出庫管理、在庫の正確な把握と調整、棚卸し作業など ・受注・出荷管理：注文の受け付け、ピッキングリストの作成、商品の梱包・出荷、配送手配 ・品質管理：商品の品質検査、不良品の対応、返品処理 ・スタッフ管理：スタッフのシフト管理、教育・トレーニング、労働安全衛生の確保 ・データ管理：物流システムの運用、データ入力と管理、レポート作成 ・コスト管理：運営コストの削減、効率化のための改善活動 ・安全管理：倉庫内の安全対策、事故防止策の実施 ＼こんな方におすすめ！／ 〇営業、総務経理、物流委託先、食品メーカー、得意先との連携を経験された方 ■組織構成： 配属となる部署には、11名が在籍しております。 入社後は、下記いずれかの物流センターへの配属となります。 ・寺内センター（秋田県 秋田市 寺内字三千刈468-1） ・秋田低温センター（秋田県 秋田市 御所野堤台1-5-9 ） ■当社の特徴： 2017年（平成29年）に創立70周年を迎え、今後加藤産業グループが次のステージへ挑戦するにあたり、社会的使命と事業領域を定めた「グループミッション」を掲げました。 「食を扱う企業として、食の持つ本来の価値である季節性・地域性に富んだ多様な食を楽しみ、食文化を継承し、育むことを通して、家族の団らん・人々の絆を強め、最終的には健康で健全な生活に貢献します。そのような豊かな食生活を提供することで、人々の幸せを実現します。」 日々の活動の目的は、このミッションの達成にあります。今後は、事業活動や取り組みを通してミッションの達成と、社是の実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場大和ハウス工業グループ／年間休日123日／土日祝休み／残業20時間程度／将来のグループリーダー候補】 ■業務内容： 当社総務グループで会議運営、許認可、物販管理など、会社全体のサポートをお願いいたします。 ■具体的な業務： ・防災対策、災害対応、会議体運営、許認可（商業登記、宅建業、建設業、警備業）、通信機器関係、車関係、貸与品管理、事務用品調達など総務グループで行っている業務の対応をお任せします。また併せてグループ長の補佐をお願いいたします。 ■配属先：総務部　総務グループ ■構成：部長1名（男性）、グループ長1名（男性）、主任（男性1名）、メンバー6名（男性4名、女性2名）、派遣（女性1名） ■社風： 新しい事業展開などに積極的な風土であり、様々なことに挑戦できる環境があります。 ■キャリアパス： 入社後は総務グループでの主任クラス、グループ長の補佐として活躍いただき、将来的に管理職を目指していただくことを期待しています。 ■働き方： ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業は約20時間程度です。繁忙期は残業は発生しますが、自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。 ・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

《職種未経験歓迎ポジション》 【働き方改善できるポジション／転勤なし／出張すくなめ】 【強い製品力／取り扱う船舶用電話機は国内シェア80%超】 【造船業界や海運業界のトップ企業と直取引がございます】 ■業務概要： 造船企業をはじめとした顧客に対する船舶用電子通信機器の営業をお任せします。未経験からでも丁寧に教育いたしますのでご安心ください。顧客資材窓口からの問合せ対応が主ですが図面での設計（技術者）への提案や顧客（造船所、海運会社など）への訪問もあります。学べば学ぶほど技術的な知見を活かし相手の意見を吸い取りながら提案する面白みがございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・法人顧客への提案 ・納品状況、在庫管理 ・請求書、見積書の作成 ■働き方： ・年休126日、残業20h、在宅勤務上限週2日 ・社用車を活用し、直行直帰も可能 ・外出は週2〜3日程度、月1度／1泊2日の出張が発生する可能性有 ・トラブル対応は技術部の担当になりますので、土日の出勤ありません ■配属先情報： 営業統括部 神戸営業所　2名 30代の営業が教育担当として、商材知識や営業について、教育致します。 ■入社後の流れ： まずは既存顧客を担当頂きながら、既存社員と共に一緒に仕事を進めてもらいながら、徐々に独り立ちしてもらう予定です。弊社は船舶用電話機のシェア80％超等、様々な観点で業界内では有名であり、営業もしやすい立ち位置におります。 ■当社の特徴： （1）国内ニッチトップ：当社船舶用電話機は90％程度、火災探知装置は40％程度のシェアを誇っています。低価格路線の海外メーカーとはアフターサービスの質やスピード感のある対応で一線を画しています。 （2）安定した営業基盤：大手造船メーカーや官公庁との取引がある他、当社の平均売上は25〜30億円です。島国のため、船がなくなることは予想されないため、安定した就業環境のもと働くことが可能です。 （3）当社は沖電気グループの舶用機器部門の業務を受継ぎ設立され、ファブレスメーカーとして製造部門は持たず製造は外部委託の形式をとっております。電話関連機器に関しては沖電気グループに、火災探知装置は日本ドライケミカルへ製造委託しています。 変更の範囲：会社の定める業務

《業界未経験歓迎ポジション》 【働き方改善できるポジション／転勤なし／出張すくなめ】 【強い製品力／取り扱う船舶用電話機は国内シェア80%超】 【造船業界や海運業界のトップ企業と直取引がございます】 ■業務概要： 造船企業をはじめとした顧客に対する船舶用電子通信機器の営業をお任せします。未経験からでも丁寧に教育いたしますのでご安心ください。顧客資材窓口からの問合せ対応が主ですが図面での設計（技術者）への提案や顧客（造船所、海運会社など）への訪問もあります。学べば学ぶほど技術的な知見を活かし相手の意見を吸い取りながら提案する面白みがございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・法人顧客への提案 ・納品状況、在庫管理 ・請求書、見積書の作成 ■働き方： ・年休126日、残業20h、在宅勤務上限週2日 ・社用車を活用し、直行直帰も可能 ・外出は週2〜3日程度、月1度／1泊2日の出張が発生する可能性有 ・トラブル対応は技術部の担当になりますので、土日の出勤ありません ■配属先情報： 営業統括部 神戸営業所　2名 30代の営業が教育担当として、商材知識や営業について、教育致します。 ■入社後の流れ： まずは既存顧客を担当頂きながら、既存社員と共に一緒に仕事を進めてもらいながら、徐々に独り立ちしてもらう予定です。弊社は船舶用電話機のシェア80％超等、様々な観点で業界内では有名であり、営業もしやすい立ち位置におります。 ■当社の特徴： （1）国内ニッチトップ：当社船舶用電話機は90％程度、火災探知装置は40％程度のシェアを誇っています。低価格路線の海外メーカーとはアフターサービスの質やスピード感のある対応で一線を画しています。 （2）安定した営業基盤：大手造船メーカーや官公庁との取引がある他、当社の平均売上は25〜30億円です。島国のため、船がなくなることは予想されないため、安定した就業環境のもと働くことが可能です。 （3）当社は沖電気グループの舶用機器部門の業務を受継ぎ設立され、ファブレスメーカーとして製造部門は持たず製造は外部委託の形式をとっております。電話関連機器に関しては沖電気グループに、火災探知装置は日本ドライケミカルへ製造委託しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 地域の健康を支える「高瀬記念病院」で正職員の看護師として働きませんか？急性期病棟または慢性期病棟（療養・特殊疾患）を選択可能です。 残業はほとんどなく、プライベートも充実。 資格や経験は問いません。 夜勤は月4～5日程度で、月平均の残業時間は5時間です。 休日は日曜・祝日を基本にシフト制で、年間休日は107日。 育児休暇や介護休暇の取得実績もあります。 福利厚生には各種保険や退職金制度、マイカー通勤可、屋内禁煙など充実。 給与は月給18万3000円から、賞与は実績で5ヶ月分支給されます。 昇給もあり、安定した収入を得られます。 学歴や経験は不問です。 地域に根ざした病院で、あなたの力を活かしませんか？ 【PR・職場情報】 「高瀬記念病院」は2022年5月に新たにスタートし、地域の皆さまの健康を支えています。 資格をお持ちの方なら経験不問で歓迎します。 残業はほとんどなく、仕事後の時間も充実。 賞与は実績で5ヶ月分支給され、頑張りをしっかり評価します。 地域に根ざした病院で、やりがいのある仕事をしませんか？ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：高瀬記念病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

初年度から初任者研修でも350万以上可能！！ 全国展開しており安定の法人母体！！ 賞与2.5ヶ月×月給25万以上で月々の収入も安定！ サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 入浴・掃除・洗濯・レクリエーション等の介護サービスを提供 【アクセス】 山陽電鉄本線 浜の宮駅から徒歩で22分

【仕事内容】 柔軟にシフト作成！急なお休みも安心対応♪月9休◎家庭と両立できる栄養スタッフ！ 【職種】 栄養士・管理栄養士 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 ブランクOK 勤務開始時期調整 残業なし リモート面接OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 196,000円〜201,000円 基本給：175,000円〜180,000円 調整手当：5,000円 資格手当：13,000円 処遇改善手当：3,000円 【その他手当】 ＊家族手当：配偶者10,000円 　　　　　　18未満のお子さま4,000円/人 ＊住宅手当：家賃の半額（上限25,000円） ＊通勤手当：上限10,000円/月 ＊昇給あり：1,000円〜3,000円/月（前年度実績） ＊賞与あり：年2回/3.5ヶ月分 試用期間：3ヶ月（雇用条件に変更はありません） 介護施設の栄養士 【仕事内容】 ——————————————————— ★この仕事の魅力 ——————————————————— ・賞与3.5ヶ月分支給（年2回）で安定収入 ・月9休＆残業なし！私生活と両立しやすい ・家族手当・住宅手当ありで生活もサポート ・食事補助あり（1食300円） ・スタッフの連携で急なお休みにも対応◎ ・リモート面接OK／見学のみも大歓迎！ 「育児や家庭と両立しながら働きたい」 「頑張りがしっかり給与に反映される職場がいい」 そんな方にピッタリの職場です♪ ——————————————————— ★仕事内容 ——————————————————— 介護老人保健施設における 栄養管理業務全般をお任せします。 ・献立作成（オンラインシステム使用） ・食材の発注、在庫管理 ・ご利用者様の栄養管理・栄養相談 ・調理のサポート（10名体制で約300食分を調理） ＊ブランクOK！サポート体制も整っています。 ＊調理専門スタッフと連携しながら働けます◎ ——————————————————— ★スタッフの声 ——————————————————— 40代女性スタッフ ◎転職してみてどうですか？ 月9日休めるので、家庭や育児との 両立がしやすいです。 社宅補助もあり、転居も安心でした！ ◎現場の雰囲気は？ 19歳～60代と幅広い年代がいて、 和気あいあいとした職場です！ 子育て中の方も多く、お互いの状況を 尊重しながら働ける環境です◎ ——————————————————— ★介護老人保健施設ヴァンベールみどりの風 ——————————————————— 私たちは「まず親切、礼節を知る」 を理念として、ご利用者様に寄り添った サービスを展開しています。 ご利用者様がより幸せに、 一日一日を楽しく過ごせるようにサポートします。 【応募資格】 ＊学歴不問・ブランクOK！ 【必須資格】 ・栄養士 ・普通自動車運転免許 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・管理栄養士 ・病院や老人ホームでの経験 ・保育園や小中高等学校での経験 ・大学の学食や社員食堂での経験 ・配食サービスでの経験 ・エクセル・ワード等を含む基本的なPC操作 ※指宿市内だけでなく、 鹿児島市や南九州市、枕崎市から 通勤しているスタッフもいます！ 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金あり（勤続3年以上） ・永年勤続表彰 ・駐車場有 ・ユニフォーム貸与 ・資格取得支援 ・健康診断あり ・インフルエンザ予防接種補助 ・食事補助：300円 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 鹿児島県指宿市山川大山2056番地4号 【最寄り駅】 大山駅 【アクセス】 大山駅から徒歩15分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（1回 リモート面接OK！） ↓ ・内定通知（即日〜3日程度） ★入社時期相談可能です！ ↓ ・入職手続き ＼いつでも見学可能！／ ご気軽にご相談ください！ 見学・相談のみでもOK！ 入職時期もご相談OK！ まずはお気軽に「応募ボタン」からご連絡ください。 TEL：（採用担当宛） 法人名：医療法人浩然会 HP：https://ventvert-1001.com/ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・勤務開始時期調整 ・残業なし ・リモート面接OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 地域密着型特別養護老人ホーム 定員：入所29名 居室：個室29室 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 竭、騾夐劼莉俶キサ 【PR・職場情報】 未経験の方も大歓迎！先輩職員のサポートで安心して働いていただける職場です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・急募 ・昇格あり ・長期 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・週5からOK

【仕事内容】 ICT導入♪賞与3.5ヶ月◎残業ほぼゼロ！心にゆとりある配置♪人と向き合える介護職 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 ブランクOK 勤務開始時期調整 残業なし リモート面接OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 227,000円〜276,000円 上記の詳細 基本給：170,000円〜 190,000円 給与に含まれる手当 処遇手当：14,000円〜24,000円 調整手当：5,000円〜10,000円 資格手当：10,000円 夜勤手当: 28,000円〜42,000円（4回〜6回含む） 【その他手当・昇給・賞与】 ＊家族手当：配偶者10,000円 　　　　　　18未満のお子さま4,000円/人 ＊住宅手当：家賃の半額（上限25,000円） ＊通勤手当：上限10,000円/月 ＊昇給あり：1,000円〜3,000円/月（前年度実績） ＊賞与あり：年2回/3.5ヶ月分 試用期間：3ヶ月（雇用条件に変更はありません） 施設の介護職 【仕事内容】 ＼子育てが落ち着いての職場復帰も安心♪／ ★家計に嬉しいボーナス3.5ヶ月！ ★ブランクがあっても歓迎！ ★ICT導入で残業削減！ほぼありません！ ★夜勤も4名体制でゆとりアリ♪ ★300円の社食あり！夜勤時は無料！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【仕事の内容】 老健での介護業務 ・身体介助 ・生活支援 ・見守り ・介護記録の記入　など ＼研修教育／ まずは、利用者さんとのふれあいを通して、 お名前や特徴を覚える事から始めます！ 職場が変わるとルールや常識が変わる。 そんな悩みは不要！ 施設のルールからお伝えするので、 分からない事はすぐ聞いてください♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【スタッフの声（40代女性）】 30代～50代のスタッフを中心に、 世代問わず仲が良い職場です！ スタッフ一人ひとりに家庭があるからこそ、 「お互い様」の気持ちでフォローしています。 柔軟な働き方ができる環境です！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【介護老人保健施設ヴァンベールみどりの風】 私たちは「まず親切、礼節を知る」を理念に、 ご利用者様に寄り添う介護を大切にしています。 一人ひとりと丁寧に関わりながら、 “経験を活かし、無理なく続けられる介護”を実現しませんか？ 【応募資格】 【必須資格】 ・初任者研修以上 ・学歴不問 ・ブランクOK！ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームでの介護業務経験 ・介護老人保健施設やデイサービスでの経験 ・有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での経験 ・グループホームやショートステイでの経験 ・有料老人ホームでの生活支援経験 ・訪問介護での在宅支援経験 ※指宿市内だけでなく、 鹿児島市や南九州市、枕崎市から 通勤しているスタッフもいます！ 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金あり（勤続3年以上） ・永年勤続表彰 ・駐車場有 ・ユニフォーム貸与 ・資格取得支援 ┗介護福祉士の資格取得を全額負担！ 　勤務時間内で取得できます！ ・健康診断あり ・インフルエンザ予防接種補助 ・食事補助：300円 　夜勤の方には無料で支給 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 鹿児島県指宿市山川大山2056番地4号 【最寄り駅】 大山駅 【アクセス】 大山駅から徒歩15分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（1回 リモート面接OK！） ↓ ・内定通知（即日〜3日程度） ★入社時期相談可能です！ ↓ ・入職手続き ＼いつでも見学可能！／ ご気軽にご相談ください！ 見学・相談のみでもOK！ 入職時期もご相談OK！ まずはお気軽に「応募ボタン」からご連絡ください。 TEL：（採用担当宛） 法人名：医療法人浩然会 HP：https://ventvert-1001.com/ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・勤務開始時期調整 ・残業なし ・リモート面接OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 介護老人保健施設での業務全般を担当します。 衣服の着脱や洗身などの入浴介助、配膳や食事補助、排泄介助、おむつ交換、トイレ誘導などの介護を行います。 レクリエーションとしてビンゴやしりとりも実施しています。 施設の定員は最大100名で、個室12室と多床室35室を備えています。 短期入所や通所リハビリも行い、地域の方々が自立して暮らせる支援をしています。 未経験やブランクのある方も安心して働けるよう指導体制を整えています。 資格がなくても歓迎です。 経験者や有資格者は優遇します。 賞与は計3.5ヶ月分と安定した待遇です。 長く働きやすい環境を整えています。 勤続1年以上の方には処遇改善加算の支給もあります。 日勤のみの勤務も相談可能です。 お気軽にご応募ください。 【PR・職場情報】 「介護老人保健施設 弘樹苑」は、度会郡玉城町に位置し、最大100名の入所者を受け入れる介護施設です。 個室12室と多床室35室を備え、短期入所や通所リハビリも提供しています。 地域の方々が自立して暮らせるよう支援し、アットホームな環境づくりに努めています。 未経験やブランクのある方も丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 資格がなくても歓迎です。 賞与は計3.5ヶ月分と安定した待遇で、長く働きやすい環境です。 経験者や有資格者は優遇します。 勤務は日勤のみも相談可能で、ご都合に合わせて働けます。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：介護老人保健施設弘樹苑 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

初年度から初任者研修でも350万以上可能！！ 全国展開しており安定の法人母体！！ 賞与2.5ヶ月×月給25万以上で月々の収入も安定！ サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 入浴・掃除・洗濯・レクリエーション等の介護サービスを提供 【アクセス】 山陽電鉄本線「手柄駅」から徒歩約13分

研修の時期や内容がしっかりと決められているので安心? また入居者様に対して厳しく制限せず、自由な介護を謳っています！ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・外出介助 ・口腔ケア ・レクリエーション 【アクセス】 東急田園都市線 恩田駅より徒歩16分

月給24万以上＆賞与3.8ヶ月分支給なので、安定した収入を確保することが出来ます☆ 駅チカ徒歩5分とアクセス抜群！ 資格取得支援制度あり◎キャリアアップを目指す方にもおすすめです♪ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 一人ひとりのご利用者に合わせて、コミュニケーションを図り、食事、入浴、排せつ等、生活の中で必要な介助や支援を行ないます。 介護記録の作成 特別養護老人ホーム（定員68名）、ショートステイ（定員12名） 【アクセス】 六甲ライナー　アイランドセンター駅から徒歩8分

【仕事内容】 ★賞与5ヶ月★残業少なめ★有給100%消化★希望休も柔軟★ 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 研修あり ネイルOK 【給与】 月給 238,000円〜 【給与内訳】 ・基本給：190,000円〜 ・資格手当：10,000円 ・処遇改善手当：38,000円 【各種手当】 ・送迎手当:50円 ・入浴手当 ・土日手当（4月から導入予定♪） ・通勤手当あり ・昇給あり ・賞与：5ヶ月分/年3回 ※試用期間は3ヶ月です。 放課後等デイサービスの保育士 【仕事内容】 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 「子どもも大きくなったし、もう一度しっかり働きたい」 「でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな風に考えているあなたに、 ぴったりの職場がここにあります。 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ● 残業少なめ・有給消化率100％ 仕事終わりの時間も、お休みも、大切にできます。 ● 希望休の上限なし ご家庭の用事やプライベートの予定も、 気兼ねなくご相談ください。 ● 賞与は年3回支給 しかも5ヶ月分♪ 頑張りは、収入としてしっかり還元します。 ● 未経験の方も大歓迎 ブランクがあっても大丈夫。 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ● ネイルOK・髪色自由 あなたらしさを大切に、のびのびと働けます。 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【こどもデイ青空について】 ＼いつもいただくご質問に応えていきます！／ Q. どんな子どもたちが通っていますか？ A. 主に小学生のお子様が約35名登録しており、 毎日15名ほどが利用しています！ 知的障がいや発達障がいなど 様々な個性を持つお子様がいますが、 特に「他の施設で断られてしまった」という 重度の障がいを持つお子様を積極的に受け入れているのが特徴です！ Q. どんなことを大切にしていますか？ A. 「重度のお子様こそ、私たちが支える」 という強い想いが原点です。 お子様自身の「できた！」を増やす自立支援はもちろん、 ご家族が自分の時間を持てるように サポートすることも、同じくらい大切にしています。 Q. どんなスタッフが働いていますか？ A. 頼れる50代の女性管理者と、 20代の男性スタッフ3名が活躍中です。 保育士資格を持つ経験者、 当事者目線で子どもに寄り添える元利用者、 将来の夢を持つスタッフと、個性豊か。 それぞれの視点を活かしてチームで支援にあたっています！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【業務内容】 障がいのある小学1～6年生の子どもたちの 療育やサポートをお任せします♪ 子どもたちの「できた！」の瞬間に立ち会い、 成長をすぐそばで応援する、やりがいのあるお仕事です。 ＼平日のスケジュール例／ 10:00～事務作業タイム♪ ・保護者様とのメール対応 ・療育教材の準備　など 12:00～お昼休憩 13:00～ミーティング 13:30～学校への送迎 14:30～活動 15:30～おやつタイム 16:00～療育 17:00～自宅への送迎 18:00～ミーティングや掃除 19:00～お疲れ様でした♪ ※送迎はなしの相談もOKです◎ ※土日はお出かけDayとなります♪ ★子どもたちの笑顔が輝く！活動をご紹介★ 「できた！」と「楽しい！」がいっぱい！ 子どもたちと一緒に、私たちも夢中になれる アクティビティが盛りだくさんです。 《わくわく！季節の遊び》 夏はびしょ濡れになって水鉄砲！ 自分だけのうちわや風車も作ります。 遊びを通して、集中力や表現力を伸ばします。 《元気いっぱい！運動タイム》 「えいっ！」と投げるストラックアウト。 力を合わせて「よーいドン！」のぞうきんリレー。 楽しみながら、自然と体を動かすコツを掴みます。 《みんなでお出かけ！》 ドキドキの風穴探検！ おいしいランチや公園遊びも。 新しい発見や友達との関わりを通して 社会のルールを学んでいきます。 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【応募資格】 【必須資格】 ・保育士 ※普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎♪ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・保育園や幼稚園 ・認定こども園 ・企業内/院内保育所 ・児童養護施設 ・託児所 ・児童発達支援事業所 ・放課後等デイサービス ・学童保育　などなど♪ 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・交通費支給 ・車通勤/マイカー通勤可 ・ネイルOK！髪色自由♪ ・復職制度 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 愛媛県松山市古川北3-4-32 【最寄り駅】 市坪駅 【アクセス】 市坪駅から車で8分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（1回） ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き まずは見学だけでもOKです♪ 是非自慢の楽しい雰囲気を感じて欲しいです◎ 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社パーソナルアシスタント青空 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・長期休暇あり ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・研修あり ・ネイルOK