〜九州地場企業との長期取引案件多数／麻生グループの中核企業／事業安定性、福利厚生充実、資格支援充実、残業月平均16時間程度〜 ■職務内容： ・ネットワークエンジニア ・サーバーエンジニア ※希望の職種で検討します ■仕様書・マニュアルを基にネットワーク、サーバの構築 ■企業様への導入・運用 ■ネットワーク・サーバ運用保守・監視 ■大規模データセンターの移設業務 ※経験・スキルに応じてはじめやすいプロジェクトから担当できるように配慮しています。 ≪プロジェクトの例≫ ◆大手通信キャリアでのLinuxサーバ構築 ◆通信業向け向けネットワーク構築・運用 ◆大手情報サイト開発・運営企業DC内、ネットワーク運用・保守　など ■貴方がどうなりたいかでステップが変化 ・案件ありきの採用は行っておらず、貴方が将来どうなりたいか（目標）から逆算してキャリアを考えてくれます。 ・アソウ・アルファとしては、「自社製品を世に出す」に強い思いがあり、よりモチベーションが高まる（スキルUPにつながる）よう、可能な限り寄り添うスタイルです。 ▼フォロー体制・資格取得に関するサポートも充実！ 当社では働きながら資格が取得できるよう、資格取得のための受講料をサポート。金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定するなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。 また、営業担当がフォローするエンジニア数の上限を設け、月1フォローが充実。目指したい方向性を相談しやすい環境があり、目標管理や、評価の振返りも具体的に実施しすることで、社員のスキルアップに繋げております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、消化器科、胃腸科、皮膚科 ・薬歴:電子薬歴 【求人の特徴】 ■ご経験よりお人柄重視にて採用いたします！ 　年収450万からご経験に応じて相談の上最終決定！ 　年俸制のため入社初年度から満額受給♪ 　固定残業代はございません！残業分はしっかりと支給頂けます♪ 　転居が必要な方には家賃手当支給♪県外の方は面接の際の旅費支給、出張面接の対応も可能！ ■教育研修も充実！ 　病院研修を行っていますので薬局では経験できないことも学べます♪ 　他にも勉強会や学会へ参加・発表も行いより良質な医療を行えるよう取り組まれております 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、消化器科、胃腸科、皮膚科 ・薬歴:電子薬歴 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ◎資格必須◎江東区豊洲に新規オープンする 病児・病後児保育室で看護師さん募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 満6ヵ月～就学前の乳幼児を 1日に4名までお預かりするお仕事です！ ・利用するお子さんの経過観察 ・検温や与薬等、体調の見守り ・食事、排泄、着脱の介助 ・午睡中の見守り ・体調の良い子どもとの遊び ・保育補助業務 ・送迎時の保護者対応 　　等 基本的に、看護師1名、保育士1名の 計2名体制となります。 できることからお任せします！ サポート体制が整っているので ブランクのある方も安心です◎ ＼＼ おすすめポイント／ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★定時退勤が基本★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 園全体で協力しているので 残業なし・持ち帰りゼロ◎ もし残業になってしまった場合は 残業代1分単位で100％支給です☆ ★年間休日120日以上★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ オンとオフのメリハリをつけて 気持ちに余裕をもって 保育することができます♪ ★産休・育休取得率高め★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 『くるみんマーク』を取得◎ 産休・育休取得率が非常に高いです！ ライフステージが変わっても 家庭と仕事の両立ができます！ ★充実の福利厚生★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 大手企業ならではの ワークライフバランスを重視した 福利厚生が大充実☆ 大手株式会社ならではの働きやすさが整っています◎ 是非一度見学に行ってみませんか？ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎大手株式会社のニチイ学館が運営する 病児・病後児保育室で看護師さんの募集です♪ 全国に300園以上運営する大手企業なので 制度がしっかりしています！ 経験のある方はもちろん 未経験・ブランクのある方も 安心して勤務できますよ♪ ★弊社からのご紹介実績多数★ 多数ご活躍しており働きやすいと好評です◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求人の詳細についてのお問い合わせは 担当：青木まで♪ お仕事ナンバーをお伝えください♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb657069』 【求人の特徴】 高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／土日祝休み／正社員／急募／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／週休2日／18時まで 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・週5～6日からOK ・長期 ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、リハビリテーション科 ・薬歴:電子薬歴 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、リハビリテーション科 ・薬歴:電子薬歴 【求人の特徴】 ★年収450万からご経験に応じて相談の上最終決定！ ⇒転居が必要な方には家賃手当支給♪ 　県外の方は面接の際の旅費支給、出張面接の対応も可能です ★お休み充実！取得もしやすい♪ ⇒年間休日120日以上に加えて連続休暇制度あり♪ 　過去14日の長期休暇を取得された方も！お休み取得のしやすい環境です 当社から紹介実績のある法人様となっております 詳細はお気軽にお問い合わせください！ 【求人のポイント】 ・

／ AIスマート面接で参加可能 土日祝や夜遅い時間でも！ 24時間いつでも参加可能なAI選考となっています。 アバターの面接官がお話し、 いくつかの質問にお答えいただくだけ！！（約15分） まずはお気軽にご登録ください ＼ 【SNSに関するデータチェック業務】 話題のショート動画プラットフォームに関わる“データの品質を守る”お仕事です。 ▼お仕事内容 ・投稿データの内容チェック ・AI学習用データのジャンル仕分け ・情報の整合性確認などのデータチェック業務 完全デスクワーク＆モクモク作業中心。 対人対応はなく、集中して作業したい方におすすめです。 【従事すべき業務(仕事内容)の変更範囲】 その他会社が定める業務 （業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合） ■入社予定日■ 6/19（金） ※7月も相談可◎ ■研修期間■ 期間：約5日間（土日祝休み） 時間：9：00～18：00 ＜選考の流れ＞ (1)「応募する」をクリック (2)弊社より面接案内のメールが届く (3)面接を受ける (4)面接日含む4営業日以内に選考結果を通知 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪応募前・面接前のみなさまへ！おすすめサイト≫ ＼トラコミ／ コールセンター未経験の方必見！派遣？契約社員？面接の質問がわかる？！ https://transcosmos-tracomi.com/ ＼トラこと／ 上場企業トランスコスモスってなんの会社？口コミあり！お知らせページも要チェック https://transcosmos-tracoto.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

■職務概要： 個人・法人（中小企業経営者）へのオーダーメイド生命保険のコンサルティング業務です。 なぜ保険が必要なのか、のカウンセリングから始まり、ご家族含めた長期的な生涯設計のコンサルティング業務です。 同社では俗にいう”パッケージ商品”はありません。あくまで、何を保険に求めるのか、何に備えるのか？のニーズを追求し、商品提供を行います。 ■支社人員について： 広島支社はライフパートナー30名が在籍していますが、保険業界出身者はいません。保険業界の常識ではなく、あくまで顧客目線での商品設計を行う為、むしろ業界未経験者を募集しています。 同社自体、保険業界では後発企業に属しますが、だからこそ可能な真の顧客目線を追及しており、これは評価制度にも如実に反映されています。「顧客への貢献＝報酬」との考えなので、一般的な企業に見られる”人事評価”が存在しません。そのため100%実績評価にはなりますが、毎週、営業所長と面談を設定し、相談事は都度解決しながら進めていける体制が整っていますので、入社後に「フォローが手厚い」という声も多く聞かれます。 入社後4ケ月間は業績に関係なく初任給を保証、以降は業績に基づく手数料と研修期間手当で報酬が決まります。 そして3年目以降は完全業績給となり、ボーナスも年4回支給されます。 ■営業イメージ： 「東京海上日動」という知名度・信用力を持って営業ができるのはもちろんの事、全国2万店に及ぶ東京海上日動グループの代理店との提携（一定資格基準あり）先へ 営業を行いやすい環境があります。今後は提携企業とのリレーションを強化していく全社方針であり、これは更なる基盤拡大を見据えての施策です。 また同社では商談からの成約率が高い点が特徴となっており、大よそのイメージでは60〜70％もの成約率です。 （業界平均では30〜40％と言われています）この点からも同社が武器にするオーダーメイド保険の高い提案力がうかがえます。 ■年収例 700万円／入社3年目：営業33歳（業績給600万円＋賞与(25万円×4回) 1600万円／入社4年目：営業34歳（業績給1020万円＋賞与(145万円×４回) 2800万円／入社10年目：営業42歳（業績給1800万円＋賞与(250万円×4回) ※ライフパートナー職平均値は入社3年目で700万程度です 変更の範囲：会社の定める業務

〜インフラエンジニアからの転身も可能／残業月20時間程度／上流工程から携われます〜 ■業務内容： システムエンジニアとして、業務に携わります。 ■業務内容： ・通信系などの開発案件に上流工程から入り込み開発を行います。 ・HTML、CSS、JavaScript、Javaの使用スキル、及び設計・開発経験を活かすことができます。若手の方で現在COBOLのみ行っている方で他の案件にチャレンジできる点も魅力の一つです。またリモートワークも実施しており今のご時世にあった働き方の実現も可能です。 ■プロジェクトの割合： 業務系からWeb系まで幅広いプロジェクトがございます（割合としては業務系PJTが7割、Web系PJTが3割程度となっております） ■プロジェクト事例： ・通信企業での基地局の一元管理システム（使用言語：Java） ・通信企業のアプリケーションサービスの設計・開発（使用言語：Java） ・エンタメ企業のECサイト開発（使用言語：HTML、CSS、JavaScript、PHP） ■工程： 開発工程のみならず詳細設計フェーズからご担当いただくプロジェクトが多い状況です。 中には要件定義からご担当いただけるプロジェクトもございます。 ■環境： ・Java、C#、PHP、HTML、CSS、JavaScript、Typescriptなど ■当社について： ・社長はSES事業会社に勤務後、独立。 ・主事業は常駐SES。 ・社長はエンジニアファーストを重視しており、案件はエンジニアの方の要望を伺った上で決定しております。様々な案件にチャレンジしたい方にはおすすめの求人です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【日本を代表する大手企業を中心に3,000社以上の実績／顧客のニーズが高まる人事領域のBPO／東証一部上場／アジアNo1のアウトソーサー企業／完全週休2日制／残業月20ｈ程度】 労務実務を行いながら、ご経験や能力にあわせて、お任せする業務の幅を広げていいただきます。 ■業務内容 労務領域の業務（給与計算／勤怠管理／健康保険・社会保険・雇用保険等の手続き／福利厚生に関わる手続き／入退社に関わる手続き／グループ会社内電話・メール応対／郵便物の仕分け・配布等） ・チームマネジメント（メンバーの業務サポートや育成など） ・チームで分業しているので一人に負担がかかることはありません。 ■PJTについて 国内大手企業様のバックオフィス業務を担当しています。企業様ごとにPJT化されており、人事実務を行いながら、プロジェクトを円滑に進められるよう進捗状況を確認し、メンバーと協力しながら安定的に運用できるよう務めてください。チームリーダーとなると、オペレーターを5〜7名程マネジメントをお任せします。 ■キャリアについて： ますは配属部署での業務からリーダーを目指していただきますが、その後は２つのキャリア選択が可能です。 ・マネジメント志向：SV→管理者→責任者… ・スペシャリスト志向：育成やマニュアル作成など業務においての専門性を高める ■組織体制： 事業所の規模としては、6名〜80名と異なっております。80名いる大規模な事業所に関しては10チーム程に分かれており、5〜10名のチーム制となります。 ■働き方に関する魅力： （1）女性活躍推進企業：厚生労働大臣認定の「えるぼし認定」等、女性の活躍推進について公的に認定されている企業です。※採用した労働者に占める女性の割合：51.6%、労働者に占める女性の割合：42.0%、女性の育児休暇取得率：99.2%、管理職に占める女性の割合：13.1%、産休実績：170名（令和1年実績） （2）長期就業へのフォロー：本部マネジャーが定期的に、メンバーと面談を行うメンタルケアや、半期毎に上司と目標設定評価面談を行うことによって、業務上の課題解決と個々の能力開発を図っていく評価制度を取り入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 建築設計（新築一戸建て、リフォーム、店舗などの建築設計）を担当します。注文住宅を中心に扱っているため、顧客の要望に応じたオーダーメイドの住宅の設計行います。自分のアイデアを盛り込みながら、顧客の要望に対する型にはまらない幅広い提案を行うことが出来ます。 ■業務の特徴： 業界内でも珍しいマルチタスク制度での業務である点が特徴の1つです。分業制ではなく、1人が一気通貫して設計から施工管理を行い、オーダーメイドで型にはまらない建築を作っていきます。県内外から設計の能力を高めたい人財が会社の未来を感じて多く集まっているため、地元外から入社した社員は約8割となっています。 ■キャリアパス： 同社では、入社歴など関係なく成長している社員にはしっかりと評価します。 ■教育制度： 一から教育する制度があるため、未経験者でも安心して就業が可能です。全国の都道府県へセミナー受講等、勉強のため出張も可能で、沢山の経験が出来る職場です。同社社長も未経験からのスタートです。 ■同社の特徴： 佐賀県北部エリアでNo.1、工務店カテゴリで佐賀県全体において5年連続3位の住宅着工実績を誇る急成長企業です。企業理念「FIVE STAR EMOTION」を掲げ、地域に根差した「顧客満足度No.1」の本物の工務店を目指しています。社長が大切にする自由度の高い企業文化も魅力の1つです。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 自治医大学さいたま医療センター　レジ窓口 ◎土日祝休み　◎安定して長く働ける　◎接客経験者におすすめ　◎1次WEB面接対応可 【レジ窓口】 ■金銭授受 ■患者対応 ■電話対応 ■書類管理　等 【備考】 ・再雇用制度あり ・使用期間3ヶ月 ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）

〜国内完成車メーカー全て取引あり／トヨタグループ中核を担う自動車用ホイール製造の大手企業／非常に風通しの良い風土〜 ■仕事内容： 国内外で自動車のホイールシェアを伸ばしている当社にて、経理業務をお任せします。財務会計を中心に担当いただきます。 社内ルールや法令を遵守し、正確な数値管理を通じて会社経営を支える重要なポジションです。入社後は製造業ならではの管理会計なども学んでいただき、経理のスペシャリストとしてキャリアを積めます。 ■業務詳細： ◇財務会計業務を中心に、日々の仕訳入力や請求書・領収書の処理、売上・経費管理を担当 ◇月次・年次決算の補助、損益計算書や貸借対照表など各種資料の作成、税理士・監査対応のサポート ■当社の特徴： 当社は自動車用スチール/アルミホイールや自動車用LPG容器などの開発・製造を主な事業とする、自動車ホイールの専門メーカーです。 おもな株主はトヨタ自動車と、豊田通商。完成車メーカーであるトヨタ自動車の子会社として、強固な関係と密な連携の下、車両全体を見据えた製品開発を行っています。 また、商社である豊田通商が、当社製品・技術の国内外への拡販・普及を力強く後押ししています。 ■当社の強み： 海外はアメリカ・台湾・タイ・インドネシア・中国・メキシコに連結子会社が7社、中国・台湾・韓国に技術提携先が4社、8ヶ国・20工場でモジュール事業を展開しています。 最先端のデザイン力と、データベース化された市場調査やベンチマーク結果による裏付けを融合させる当社の商品企画・デザイン。先行開発から量産まで、関連する各セクションが連携して“ベスト”を追求し、高い性能・デザイン性・品質を兼ね備えた商品開発を目指します。私たちは常に世界トップレベルの自動車ホイールメーカーであるために、企画・開発段階から一貫し、付加価値のある良品開発に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【リノベーション設計・製図スタッフ（マンション中心）】 マンションリノベーションの設計・製図経験を活かし、 「もっと裁量を持って設計したい」「働き方も大切にしたい」 そんな想いをお持ちの方に向けた募集です。 当社は、買取再販マンションを中心にリノベーション設計・施工を手掛ける成長企業。 ■ 仕事内容（ご経験に応じてお任せします） 現場調査 図面作成（プラン図・実施図） 仕様書作成、商材選定・見積 着工前打合せ 検査対応 完工資料作成 マンションリノベーションの経験がある方は、即戦力として裁量を持ってご活躍いただけます。 ■ 経験を活かしながら、無理なく働ける環境 完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日以上（今期実績130日） GW・夏季・年末年始は長期休暇（10連休以上の取得実績あり） 業務習熟度に応じてリモートワーク制度あり また、360度カメラなどのDXツールを活用し、 現場に頻繁に足を運ばずとも設計業務が進められる体制を整えています。 ■ 設計に集中できるオフィス環境 2022年移転の新オフィス（北山田駅 徒歩2分） フリースペースあり 服装・髪型自由（オフィスカジュアル） 音楽の流れるアットホームな空間 コーヒー、ミネラルウォーター無料 集中しやすいレイアウトと設備 ■ 一緒に働くメンバー・社風 風通しがよく、意見を言いやすい職場です。 「こうした方がもっと良くなる」という設計者の提案は大歓迎。 変更の範囲：会社の定める業務

未経験から住まいのプロになりませんか？ ■業務内容について 「網戸の張替え１枚」・「水道の蛇口交換１か所」から水回りのリフォームまでご依頼を受け付けております。 ご相談から完成・アフターまで、安心の一貫対応。 お問い合わせ→現地調査→プラン・見積→打合せ→契約→工事→完成→メンテナンスまでしっかりサポート。 〇住宅、店舗の設計施工管理 ・住宅リフォーム、新築店舗 ・医院、介護施設等の建築 ・マネージャーの指示による現場工程管理 ・見積・積算業務 ■キャッチアップについて 業務内容につきましてマニュアル化が進んでおり 先輩同席を頂きながら業務を覚えていって頂きます。 ※経験・知識がなくても出来ることから覚えていただきます。 ■組織構成： 12名（1級建築士:1名、2級建築士:7名、未資格者2人（建設業・設備関係出身）、その他担当50代2人)在籍しております。 ■キャリアステップ 現場の基礎からマネジメントまで、段階を追って着実にステップアップできる環境です。 ■社内制度について ・リフレッシュ休暇 └誕生日前後に設定できるため、家族旅行や趣味への没頭など、心身をアップデートする時間として使用頂けます ・誕生日祝い制度 ・還元金制度　など ■資格取得を強力にバックアップ ・受験サポート 資格取得にかかる費用や試験対策をサポートします。 ・学習時間の確保 仕事と勉強を両立できるよう、試験前などの時間的配慮を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□東証スタンダード上場／全社の内部監査業務に携われる／面接1回／月8日休み／社長直下の重要なポジション□■ ■業務内容： ◇グループ会社を含めた、全社の内部監査業務をお任せいたします。（J-SOX内部監査、ISMS内部監査がメインです）会社が正しく業績を上げていくことを支える部署であり、企業コンプライアンスが正しく守られ、社員が適切に業務が行えるよう促進する、社長直下の重要なポジションです。 ◇具体的には、社内や特定のグループ会社の各部署から監査に必要な資料をもらい、ヒアリングなども行いながら、内部監査を実施します。内部監査の報告は、取締役会をはじめ、様々な会議体に向けて行われます。 また、グループ会社間の意見交換会、監査法人との打ち合わせ等もあります。社長直下の組織のため、社長への報告等、社長と会話する機会が多く、経営に近い立場で仕事をすることが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ◇内部監査 └J-SOX（内部統制）監査 └内部監査（計画立案・実施） └内部監査報告書作成 └経営層および部門長への監査結果の報告 └社内への改善の提言、改善状況のフォローアップ ◇経営管理 └グループ会社への定期的なモニタリング ■組織の雰囲気： 少数精鋭のチームのため、気軽に相談しながら働ける環境です。また、グループ間の内部監査同士の定例会が毎月行われている為、グループ間の交流もございます。 ■当社について： トーシングループは、建築資材の総合商社「東新産業株式会社」としてスタートし、平成28年に創業35年を迎えることができました。同年には、名古屋市中区栄の中心地に本社オフィス機能を併せ持つ「TOSHIN SAKAEピル」を竣工致しました。35年の積み重ねの中で、創業当初から多くの挑戦を繰り返してまいりました。時代の変遷を見極めながら新たな事業に取り組み続けたいと考えております。 今後も、人材を育成し続け、様々なサーピスを提供してまいります。また、お客様にご満足頂く事で成長できる企業グループになるよう、私たちトーシングループは「有言実行」をモットーに挑戦と成長を続けてまいります。

未経験から住まいのプロになりませんか？ ■業務内容について 「網戸の張替え１枚」・「水道の蛇口交換１か所」から水回りのリフォームまでご依頼を受け付けております。 ご相談から完成・アフターまで、安心の一貫対応。 お問い合わせ→現地調査→プラン・見積→打合せ→契約→工事→完成→メンテナンスまでしっかりサポート。 〇住宅、店舗の設計施工管理 ・住宅リフォーム、新築店舗 ・医院、介護施設等の建築 ・マネージャーの指示による現場工程管理 ・見積・積算業務 ■キャッチアップについて 業務内容につきましてマニュアル化が進んでおり先輩同席を頂きながら業務を覚えて頂きます。 ※経験・知識がなくても出来ることから覚えていただきます。 ■組織構成： 12名（1級建築士:1名、2級建築士:7名、未資格者2人（建設業・設備関係出身）、その他担当50代2人)在籍しております。 ■キャリアステップ 現場の基礎からマネジメントまで、段階を追って着実にステップアップできる環境です。 ■社内制度について ・リフレッシュ休暇 最長9日間　取得率100％ └誕生日前後に設定できるため、家族旅行や趣味への没頭など、心身をアップデートする時間として使用頂けます ・誕生日祝い制度 ・還元金制度　など ■資格取得を強力にバックアップ ・受験サポート 資格取得にかかる費用や試験対策をサポートします。 ・学習時間の確保 仕事と勉強を両立できるよう、試験前などの時間的配慮を行っています。 ■充実の研修プログラム ・外部研修（中小企業大学校） マネジメントやマーケティングなど、経営的な視点も養えます。 ・メーカー技術研修 最新の住宅設備、工法、素材について学ぶ専門的な研修を定期実施。 ・社内勉強会 月2回、実際の事例共有や技術力向上のためのノウハウ交換を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

太陽光発電・蓄電システムの設計・販売・施工・メンテナンスや電気設備・水道設備の工事を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 太陽光発電システムの販売・施工事業を中心に、それらを活用した次世代型農業の提案等も行っております。 【変更の範囲：なし】 ■業務概要：内部管理（課長候補） 販売会社から工事の委託を受注し、太陽光発電システムと蓄電池の設置工事の施工管理を担っていただきます。 主な業務内容は、公共施設や発電設備の現地調査、工事の進捗確認、工事の職人達とコミュニケーションをとりながらの現場管理となります。 ※工事作業員は委託するので管理のみ行います！ ※案件範囲：東北、中部がメインです。全国へ案件拡大中です！ ※工期は２週間や２ヶ月程。遠方の場合、工期中ホテルなどから現場に向かいます。 ■組織構成： ・電気施工管理技士4名（有資格者2名） ・土木施工管理技師1名（有資格者1名） ※20代1名　30代1名　40代1名　50代1名 ■働き方： ・実動：7時間 ・固定残業手当：月給に月40時間分の残業手当を含みます。 ・実際の時間外労働：月平均20時間程度 ・年間休日：115日 （月6休） ・週休：土日休み ※一部、土曜日の出勤があります（会社カレンダーに準じます。） ※祝日は原則、勤務です。 変更の範囲：本文参照

【金融やコンサルティング型など、営業経験のある方歓迎します】 ■職務概要： 個人・法人（中小企業経営者）へのオーダーメイド生命保険のコンサルティング業務です。 なぜ保険が必要なのか、のカウンセリングから始まり、ご家族含めた長期的な生涯設計のコンサルティング業務です。 同社では俗にいう”パッケージ商品”はありません。あくまで、何を保険に求めるのか、何に備えるのか？のニーズを追求し、商品提供を行います。 ■支社人員について： 広島支社はライフパートナー30名が在籍していますが、保険業界出身者はいません。保険業界の常識ではなく、あくまで顧客目線での商品設計を行う為、むしろ業界未経験者を募集しています。 同社自体、保険業界では後発企業に属しますが、だからこそ可能な真の顧客目線を追及しており、これは評価制度にも如実に反映されています。「顧客への貢献＝報酬」との考えなので、一般的な企業に見られる”人事評価”が存在しません。そのため100%実績評価にはなりますが、毎週、営業所長と面談を設定し、相談事は都度解決しながら進めていける体制が整っていますので、入社後に「フォローが手厚い」という声も多く聞かれます。 入社後4ケ月間は業績に関係なく初任給を保証、以降は業績に基づく手数料と研修期間手当で報酬が決まります。 そして3年目以降は完全業績給となり、ボーナスも年4回支給されます。 ■営業イメージ： 「東京海上日動」という知名度・信用力を持って営業ができるのはもちろんの事、全国2万店に及ぶ東京海上日動グループの代理店との提携（一定資格基準あり）先へ 営業を行いやすい環境があります。今後は提携企業とのリレーションを強化していく全社方針であり、これは更なる基盤拡大を見据えての施策です。 また同社では商談からの成約率が高い点が特徴となっており、大よそのイメージでは60〜70％もの成約率です。 ■年収例 700万円／入社3年目：営業33歳（業績給600万円＋賞与(25万円×4回) 1600万円／入社4年目：営業34歳（業績給1020万円＋賞与(145万円×４回) 2800万円／入社10年目：営業42歳（業績給1800万円＋賞与(250万円×4回) ※ライフパートナー職平均値は入社3年目で700万程度です 変更の範囲：会社の定める業務

独立行政法人労働者健康安全機構 関東労災病院で医療事務スタッフ募集中! 各診療科にて、患者様の対応や事務作業をおこなう受付のお仕事です◎ ★未経験・無資格OK 入社時に医療の知識は一切不要です。まずは簡単な業務から段階を踏んで覚えてもらいます。 ★ソラストでは7割以上が未経験からのスタート! 新人さんの「わからない不安な気持ち」をよく理解してくれる先輩スタッフが、丁寧にサポートしますのでご安心ください◎ ★大人気の完全週休二日制 土日祝休みで予定が立てやすいのも魅力の一つ。平日はしっかり働き、週末はゆっくり休み、メリハリつけた働き方が叶います♪ 【職場環境】 20代・30代・40代・50代・60代の44名が在籍。スタッフ同士で協力しながら業務を進めています。 接客経験が「強み」になるお仕事です。患者様の受付やご案内がメインのため、アパレル・飲食・ホテルなどでの接客経験が存分に活かせます。 「病院の顔」として、あなたの笑顔で患者様の不安を和らげてください。 お仕事に慣れてきたら、資格取得支援制度を利用して資格取得もOK!対象資格の試験合格で奨励金が支給されます◎ 手に職つけて、長期安定勤務◎たくさんの仲間と一緒に成長していきましょう! 変更範囲:変更なし 【具体的なお仕事内容】 ・患者様の受付、保険証確認、患者様情報のデータ入力 ・患者様呼び出し表示板の登録・切替、各検査のご案内 ・同意書・問診票などのスキャン、書類搬送　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

旅行好きのかた必見！ JALグループのマイレージ会員様に関する 事務処理業務をお任せします！ ＜業務内容例＞ ・搭乗後や提携社サービス利用での 　マイレージ登録 ・会員情報の修正や統合 ・特典交換処理 ・ステイタス会員の特典処理 Excelや複数の専用システムを使用します。 ◆土日祝休み・週5日勤務のお仕事です◆ 平日勤務、17:20終業の1シフトのみで 残業はほぼありません！ 土日祝がお休みなのでプライベートの 予定も立てやすい ◇状況に応じた柔軟な研修をご用意◇ マイレージに関する基本的な知識の座学を 受けて頂いたあと、OJTを繰り返し実施。 ご本人の状況に応じて順次独り立ちを 予定しています。 独り立ち後も、先輩や管理者に近い席で お仕事をしていただくため、 分からないことはすぐに聞けます◎ 【入社日】 7月3日(金) ※入社日は9:15～17:15 (実働7時間)勤務 ※最終面接日：6月30日(火)AM ※スマート面接〆：6月30日(火) 【研修】 座学：2日間 OJT：約3ヵ月 ＝＝＝＝＝＝ ＼トラコミ／未経験の方必見！面接の質問がわかる？！ https://transcosmos-tracomi.com/ ＼トラこと／トランスコスモスって？ https://transcosmos-tracoto.com/

大手家電量販店でお客様のドライヤーや理美容家電選びのお手伝いをお願いします。 「どんな機能があるの？」 「ほかの機種との違いは？」 お客様のご質問に答えながらご紹介・販売していただきます！ メーカー担当者がしっかりレクチャーしますのでまずは、1つずつ機能など覚えていきましょう！ 【WEB面接可】 365日/24時間面接OK！ 来社不要のWEB面接！お使いのスマホで面接可能なので手間いらず！自宅など落ち着いた環境で面接可能です。 履歴書不要！ ～～～～～～～～～～～～ 《応募後の流れ》 (1)応募後、弊社採用担当よりお電話をいたします。 東京：03-6450-1468　　 大阪：06-6964-0581 WEB面接が可能な日時をお聞きしますので希望日時をご相談ください。 ↓ (2)面接実施(30分ほど) WEB(スマホ)にて面接をいたします。その際に就業場所、お仕事内容や就業条件をお伝えします。 ↓ (3)メーカ担当者合わせ メーカーの担当者と顔合わせを行います。 ↓ (4)お仕事開始 就業後も営業担当が店舗巡回をしているのでお悩み、お困りごとをしっかりサポート！（土日祝でもいつでもOK） 困ったときはいつでもご相談くださいね。 ～～～～～～～～～～～～ お仕事内容で不明点がございましたらお気軽にご連絡ください！ 株式会社アイ・フロント 採用担当 連絡先：03-6450-1468 土日祝日の際の問い合わせ先 連絡先：090-8746-7144 担当：大藪

〜転勤なし/チームリーダー候補/経理知識を活かす/幅広い事業フェーズ経験可/安定企業〜 ■当求人のおすすめポイント ・エリア配属ポジションの為、転勤は発生いたしません◎ ・経理実務をおねがいしつつ、ゆくゆくはチームリーダーとして、マネジメントをお願いするポジションです。 ・配属予定ポジションは事業拡大フェーズで約40名の組織構成です。事業の安定化を図る為の増員での募集で、幅広い事業フェーズを経験出来ます◎ ■業務内容： チームリーダー候補として、経理実務を行いつつ、将来的には経理業務を行うメンバーの教育・マネジメント業務をお任せいたします。 ・お客様から委託されている経理業務（経費精算、請求支払／入金処理（買掛金・売掛金処理）、月次・年次決算処理、政務申告業務など） ・チームマネジメント（メンバーの業務サポートや育成など） ※実際に手を動かすのはオペレーターと呼ばれる実務担当が担当しますが、顧客との折衝も発生するため経理の知見を活かしながら顧客とプロジェクトの進捗状況等のコミュニケーションを取っていただきます。 ※チームリーダーはオペレーターを5名〜7名程マネジメントいただくのがメインミッションです。 ■教育体制： 入社後研修の他、まずは配属先業務のオペレータとして実務を覚えていただきます。先輩社員のOJTにより、実務及びSV業務を学び、独り立ちを目指します。独りだちした後も、1年目・2年目の階層別の研修やレイヤー毎の研修認定試験など、着実にスキルを身につけることができます。 ■将来のキャリアパス： 半期ごとに上長と面談を行い、将来の方向性・キャリアパスを明確に図る事ができます。意欲のある方、能力のある方には年齢・経歴関係なくステップアップができます。 〜東証一部上場/アジアNo,1のアウトソーサー企業〜 同社は労働人口の減少・企業のグローバル化・コスト競争力の強化・事業環境の変化のスピードを背景として、拡大する国内外のBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）サービスを幅広い業界に提供している企業です。長年培ってきたワンストップで、総合的な「課題解決力」「工程改善力」は国内外から高い評価を得ております。そのノウハウをITだけではなく、人事業務のプロセス最適化支援にも役立てております。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務：システムコンサルティングおよびネットワーク事業におけるシステムエンジニアを担当していただきます。 ※東京都内の請負常駐の形でシステム開発に携わります。基本的に客先には1〜2名での常駐となり基本設計から保守運用まで幅広く行います。 プロジェクトによってはリモート勤務も可能となっております。 ■案件詳細： 日立製作所関連、NEC関連、原子力設計開発関連会社等、代表田久氏がフリーランス時代に築いた幅広い人脈から 既存顧客は9割を超え様々な案件があります。ご本人のスキルや適性に合わせてアサインをされますが 「チャレンジしたい」「成長したい」お気持ちを叶えたいと柔軟に対応されています。まずはご応募の上ご相談ください。 ■同社の魅力 （1）エンジニアとして幅広い経験が積めます 銀行系や制御系の分野に特化したシステム開発に携わる中で、業務知識を身につけ、上流工程に携わる事ができます。 仕事の対価として報酬を支払っていきたいという代表の考えの下、本人の努力により給料を査定いたします。 そのため、若くても年齢以上の収入を得ることが可能です 「結果」を出すためのサポートに関しても、業務外での勉強会の実施など手厚いサポートがあるため エンジニアとしてのスキルアップをする事が可能です。 （2）働きやすいサポート体制 代表田久氏が月に1〜2回程お食事会を開催し常駐先の雰囲気を聞いたり業務の悩みを解消する場を設けています。 とてもフレンドリーで気軽にお話できるので必要であれば毎週電話面談を設定したりフォロー体制が整っています。 またプロジェクトによってはリモート業務も可能となっており、おおよその残業時間が月10時間未満となっています。

【案件数業界トップクラス／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップ可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■このような方におすすめ サーバー運用・保守の経験を活かしたい方 教育制度や資格支援を活用してスキルアップしたい方 LinuxやWindows Server環境に興味がある方 ■業務内容： ◇大手企業を中心としたクライアント先でのサーバーの運用・保守・管理をお任せします。 完成したシステムやサーバーの運用・保守、監視業務を担当します。パフォーマンス監視やトラブルシューティング、システムの改善提案も行い、安定的な運用を目指します。 ■案件例： ・クライアントPCリプレイスプロジェクト ・卸売・小売業向けサーバインフラ保守業務 ・クラウド型の国際会計・ERPサービスの運用保守 ■開発環境： ・OS：Linux（RedHat、Debian）、Windows Server ・ミドルウェア：Apache、Nginx、Tomcat ・バージョン管理：Veeam、Commvault ※使用する可能性のあるものを記載しています。 ■配属について： ・基本チーム（３〜10名）での配属 ・平均年齢33歳 ・キャリア担当が面談をしながら、キャリアマップをもとに配属。基本3〜5年の長期案件です。 ■魅力： 【大手企業との安定取引】 全社では大手企業を中心とした5100社の企業との長いお取引を実現しております（2024年12月時点）。 【安定した就業環境】 ・残業時間：*10.6時間/月 ・有給消化：*80.0％ ・育休取得率：女性 *99.2％　男性 *44.3%（※男性も増えています） 【教育・研修制度】 プロ講師をお招きした社内勉強会や、自宅で無料受講が可能なe-ラーニングもあり、スキルアップの機会を提供しております。 【資格取得支援】 取得支援対象資格は約*300種類あり、ランクに合わせて、受験料免除+お祝い金の支給をいたします。 *：2024年12月時点 【透明性のある評価制度】 グレード＋累積経験値で評価や給与を決定していきます。 ※グレード：上昇の条件として資格や、アカデミーの単位取得などが存在 技術力に対する向上心を反映する 変更の範囲：会社の定める業務