＜フルリモート／上場に向けた仕組み構築のフェーズに携わりたい方必見＞ 腸内細菌叢（マイクロバイオーム）を用いた革新的な技術を駆使し、医療と創薬分野において世界をリードする当社にて、コーポレートIT（情報システム）の専任マネージャーとして、以下の業務をリードいただきます。 ■業務内容： 業務割合としてはIT企画2割、業務システム構築と運用5割、問い合わせ対応3割程です。 ◇グループウェアを中心とした社内IT環境の構築、運用、保守管理 ◇情報セキュリティポリシー策定および運用、個人情報保護関連の認証取得と維持 ◇上場準備を目的としたIT内部統制の設計および運用 ◇生成AIやデジタル技術を活用した社内業務プロセスの効率化・高度化に向けた企画および導入 ◇IT資産・アカウント管理および予算管理を含むコスト適正化 ■組織構成 ・CFO 30代 1名 ・キッティング・購買担当（正社員1名、派遣社員１名） ■本ポジションの魅力、やりがい： ◇当社は腸内細菌叢（マイクロバイオーム）を用いた革新的な技術を駆使し、医療と創薬分野において世界をリードするスタートアップ企業です。あなたが構築するIT環境や仕組みが、研究開発メンバーの業務効率化を促進し、画期的な医療技術開発を通じて社会に大きなインパクトを与えることにつながります。 ◇コーポレートITは経営戦略に直結する重要な業務領域です。CFO直下のポジションとして経営に近い立場で経験を積み、キャリアを広げることが可能です。 ◇情報システム管理にとどまらず、能力や希望に応じて便提供者のマーケティング、Web／モバイルアプリ開発、研究データの管理蓄積、原価管理など幅広い分野での知見を深めることができます。 ■当社について： ◇当社はマイクロバイオームサイエンスを活用した創薬・医療事業を展開するスタートアップです。ディスバイオーシス（腸内細菌叢の乱れ）を正常化することを「細菌叢再生」と名付け、様々な治療法の開発と普及に取り組んでいます。 ◇FMT実施基盤や生命科学研究、バイオインフォマティクス研究を活用し、消化器系疾患や免疫系疾患を対象とした複数パイプラインの開発と探索的研究を進めています。 ※FMT：Fecal Microbiota Transplantation（腸内細菌叢移植） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 役員のドライバーとして従事いただきます。 朝と夕方は自宅・本社への送迎、日中の送迎、夕方必要に応じて会食への送迎などを行います。運転は都内（23区）がほとんどです。 その他車の維持管理対応や役員秘書との打ち合わせが発生します。 ■業務スケジュールについて： ・3か月前に概ね役員のスケジュールが決まり、その後２週間前の金曜日に再度予定確定となります。直近で予定が変わることもございますが、基本は2週間前にはおおむね確定となります。 ・原則土日祝日休みですが、接待等で土日の対応が必要な場合出勤いただき、振替休日を取得いただきます。出張への付き添い等は発生しません。 ■当社の特徴： 住友不動産は大手不動産デベロッパーです。（プライム市場上場企業）業績も好調で、11期連続で過去最高益を更新中になります。事業としてはオフィスビル・分譲マンション・高級賃貸マンション・商業施設・新築戸建・リフォーム事業・ホテル・イベントホール等、幅広い事業を扱っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定　 【駅チカ！年収400～600万円】食品メーカーでの労務事務！ 【仕事内容】 【東証プライム上場企業のグループ企業！労務事務】 給与・賞与計算、社会保険や労働保険関連業務、その他人事・労務関連業務をお願いします。 給与計算の経験を活かして働きたい方におススメ！ 労務の専門性を高めてスキルアップできるお仕事です年間休日123日！ フレックスタイム制あり！ 賞与4.6ヶ月分！ ※直接雇用の時期：最長6ヶ月の派遣期間終了後、直接雇用予定。双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定。 直接雇用後：想定 年収例:400万円～600万円 #ミドルシニア活躍中 アルバイトやパートでお仕事を探されている方も大歓迎！

【当社の特徴】 ・当社が顧客から高い評価を得られている理由は、受注した領域内に留まらず、顧客課題に向き合った提案をしているからです。 そのため、大手SIerと同じ立ち位置で仕事をしており、エンドユーザーと直接やり取りをしながら仕事を進めるプロジェクト （上流・PMなどの機会）も多数あります！ ・そのため、多くの企業様からパートナー認定を受け、安定した経営基盤（安定した案件受注）環境が作れています！ （大手との20年以上の長い取引実績が裏付け） ・社員に成長していただくため、フォロー体制を整えて案件対応しています。困ったことがあればしっかりと上司が支援！ 現場プロジェクトを孤立化させません！ 【当社の案件】 ・チームでの仕事が基本！お互いが抱えている悩みや課題を解消できる体制で仕事をしています！ ・大手エンドユーザー、大手SIerの案件多数によりリモートワーク導入率100％！（案件によりフルリモートや週に数回のリモート勤務があります） ■アプリの方へ ・金融系案件の請負実績多数！プロジェクト成功率ほぼ100％で品質においても高い評価をいただいている当社では、 上流へのチャレンジ環境があり且つ、より高いレベルの開発スキルを身に着け成長することが可能です！

あらゆる建物の電気・設備工事を手がける当社で、 複合施設や工場などの大型施設に設置する 変電設備や非常用発電設備の工事の営業設計管理を担当いただきます。 先輩社員から担当を引き継ぎ、業務を行っていただきます。 ※公共・民間はご要望を伺います 【民間工事】 ◆見積書作成、現地調査、工程管理 ​先輩社員と一緒に現地調査を行い、見積書を作成します。 【公共工事】 ◆現場担当 入社時期に応じて、一人1現場以上を担当します。 落札した案件の担当として、先輩社員から引き継ぎを受けます。 ◆書類作成と図面作成、現場立ち合い ​書類作成や図面作成が主な業務となります。 ※基本的には夜勤は発生しないため、ご安心ください 《入社後は…》 ビジネスマナー研修や社内研修を通じて、業務に必要なスキルを身につけます。 チーム配属後は、20～30代の先輩社員と共にご活躍いただきます。 同年代の社員が多く、コミュニケーションが取りやすく 分からないことはすぐに質問できるので、安心してください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 安心の研修制度で未経験から一生モノのスキルが身につく！ ◆教育体制：​ 入社後は、先輩から実務をしっかりと学びます。 ◆フォロー体制： 先輩社員の存在が近い為、わからないことはすぐに確認できる環境です。 以前は経験者のみを採用していましたが、現在は未経験者をゼロから育成する方針に転換した当社。未経験者が安心してスタートできる研修制度を用意しており未経験の方がつまずきやすいポイントも丁寧に指導しますので、安心してください。この機会に、手に職を付けて安定のキャリアを築きませんか？ <注目ポイント2> 施工管理技士、電気工事士資格取得を全力サポート！ 当社では、資格取得を全力で支援する制度を整えています。社内の研修施設では実技の練習ができ、先輩たちが手厚くフォローしてくれる環境です。毎年、多くの20代の未経験者が資格取得に取り組んでいます。日常的に先輩が知識と技術の両面から指導してくれるため、早く成長することが可能です。この資格取得支援制度を活用して、手に職を付け、活躍の場を広げていきましょう！あなたの成長を全力でサポートします。 【入社後の成長サポート】 ◆技術検討会について 月に1回、社内で電気や建築に関する「技術検討会」を開催しています！ 業務に必要な知識をしっかりと学べます。 また、業務で困ったことがあれば、先輩社員に何でも質問できる環境が 整っているので業界未経験の方も安心して始められますよ。

【藤沢市/病院/常勤】《外来師長》★高給与★年収600万円★師長経験者の方募集！ 【最寄駅・アクセス】 相鉄いずみ野線湘南台駅 --------------------------------------------- ■ 一般病院の看護師のお仕事 外来師長業務をお任せします。 年俸 6,000,000円〜

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◇◆−−−−−−−−−−− ／ 入社2年目で 年収「600万円」も可能！ ＼ 京都の町で腰を据えて しっかり稼げる！！ ＜興進タクシー株式会社＞ タクシードライバー募集！！ −−−−−−−−−−−◆◇ ◎「昼」と「夜」の2シフト体制！ ◎勤務時間帯の入れ替えもOK！ ◎細かく選べる「出勤時間」！ 2種免許は入社後に、 「全額会社負担」で取得可能◎ ::::: ／ お任せするお仕事！ ＼ タクシードライバーのお仕事は、 『タクシーに乗っていただいたお客様を 目的地まで安全に送り届ける』こと！ ＜とある1日の流れ＞ ・出社 ┗アルコールチェック 車両点検・出庫点呼 ▼ ・お客様を探す ┗ホークアイ等使用 ▼ ・お客様を乗せた後に 目的地・経路を確認 ▼ ・安全運転に勤め、 目的地に到着したら運賃を受け取る ▼ ・乗務記録をつける ┗退勤　本日もおつかれさまでした！ ::::: 魅力あふれるオススメPOINT ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 稼げるナビ『ホークアイ』 ┗ホークアイは、ただ走っているだけで、 　ナビがお客様に出会える可能性の 　高い場所へ誘導してくれます◎ ＞＞まさに、新人の強い味方＜＜ ノルマは無いのですか？ ┗ノルマは一切なし！ 　安心して日々の業務に 　取り組むことができますよ 妖怪タクシー・VRタクシー ┗妖怪タクシーなどの企画が 　様々なメディアにも取り上げられるほど 　話題性が豊富なため、観光タクシーの 　ご予約が急増中なことも特徴です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 移動に「楽しい」をプラスしたい！ その想いでサービスを展開している当社。 「また利用したい」と思ってもらえるような 接客を大切にしています！ 当社は、ホークアイ・怪談タクシーなど、 新しい事に挑戦し続けています！！ □━━━━━━━━━━━━━━━━━■

【横浜市保土ヶ谷区/訪問看護/常勤】土日祝休みで平均年収600万円以上♪軽自動車で訪問！訪問看護未経験OK♪ワークライフバランス◎頑張った分年収が上がります！ 【最寄駅・アクセス】 JR横須賀線東戸塚駅 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の看護師のお仕事 訪問看護ステーションでの看護業務全般をお願いします。 月給 250,000円〜

年収600万円以上が可能の高水準の給与！！ 土日祝休みで年間休日が120日あるのでオンオフのメリハリをつけられます！ 出来高給の別途支給などスタッフの頑張りを応援する待遇が揃っており、しっかり年収アップができる職場です♪ 入社祝い金3万円の支給もあります★ 【最寄駅・アクセス】 京急本線 雑色駅から徒歩7分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションでの看護師／正看護師のお仕事 訪問看護ステーションでの看護業務全般 健康管理やリハビリを行い、利用者さまがご自宅での生活を快適に過ごせるようにサポートをします。 ■訪問エリア：東京都大田区 ■交通手段：自動車・電動アシスト自転車使用 ☆未経験やブランクがある方も応募OK！先輩スタッフがしっかりサポートしていきますのでご安心ください。 ☆給与とは別に、訪問手当を支給。やる気次第で年収アップも見込める職場です。 ☆無理なく長く働いていける待遇が充実しています。 月給 250,000円〜500,000円

マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、不動産管理業務をお任せします。 ■具体的な業務：下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。 ・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 ・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案 ・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案 ・レポーティング（家賃の収納状況等、報告事項の提出など。※書類作成は事務スタッフに依頼） ■業務の特徴： ・オーナー様とのやり取りがメインで、デスクワークと外出の割合は大体半々位です。 ・ノルマがないため、「仲介出身で、毎月ノルマに追われていた」という理由で入社した先輩も、当社に入社し、プライベートを充実させることができ、新たなキャリアを築くことができております。 ・コツコツと業務に取り組める方であれば、経験が浅くとも問題ありません。入社後、徐々に覚えていただける環境です。 ・賃貸に関わる不動産管理業務の流れを知っている方は活躍しやすく、ファンド・リート物件の管理も多く、スキルアップを目指せる環境です。女性も多く活躍しています。 ■働き方： 当社では「働き方改革」をより一層進めるために18時完全退社を決定。18時になるとPCの電源が自動的にダウンします。 ■入社後の流れ： まずは先輩と一緒に業務を行い、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築から始めていただきます。当社は、会社としての知名度と信頼性があるため、安心して業務に取り組んでいただくことができます。また、情報収集の仕方や人間関係の築き方なども丁寧にレクチャーしますので、経験の浅い方も安心して就業いただくことができる環境です。業務に慣れてきたら、徐々に担当物件をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、不動産管理業務をお任せします。 ■具体的な業務：下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。 ・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 ・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案 ・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案 ・レポーティング（家賃の収納状況等、報告事項の提出など。※書類作成は事務スタッフに依頼） ■業務の特徴： ・オーナー様とのやり取りがメインで、デスクワークと外出の割合は大体半々位です。 ・ノルマがないため、「仲介出身で、毎月ノルマに追われていた」という理由で入社した先輩も、当社に入社し、プライベートを充実させることができ、新たなキャリアを築くことができております。 ・コツコツと業務に取り組める方であれば、経験が浅くとも問題ありません。入社後、徐々に覚えていただける環境です。 ・賃貸に関わる不動産管理業務の流れを知っている方は活躍しやすく、ファンド・リート物件の管理も多く、スキルアップを目指せる環境です。女性も多く活躍しています。 ■働き方： 当社では「働き方改革」をより一層進めるために18時完全退社を決定。18時になるとPCの電源が自動的にダウンします。 ■入社後の流れ： まずは先輩と一緒に業務を行い、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築から始めていただきます。当社は、会社としての知名度と信頼性があるため、安心して業務に取り組んでいただくことができます。また、情報収集の仕方や人間関係の築き方なども丁寧にレクチャーしますので、経験の浅い方も安心して就業いただくことができる環境です。業務に慣れてきたら、徐々に担当物件をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、不動産管理業務をお任せします。 ■具体的な業務：下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。 ・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 ・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案 ・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案 ・レポーティング（家賃の収納状況等、報告事項の提出など。※書類作成は事務スタッフに依頼） ■業務の特徴： ・オーナー様とのやり取りがメインで、デスクワークと外出の割合は大体半々位です。 ・ノルマがないため、「仲介出身で、毎月ノルマに追われていた」という理由で入社した先輩も、当社に入社し、プライベートを充実させることができ、新たなキャリアを築くことができております。 ・コツコツと業務に取り組める方であれば、経験が浅くとも問題ありません。入社後、徐々に覚えていただける環境です。 ・賃貸に関わる不動産管理業務の流れを知っている方は活躍しやすく、ファンド・リート物件の管理も多く、スキルアップを目指せる環境です。女性も多く活躍しています。 ■働き方： 当社では「働き方改革」をより一層進めるために18時完全退社を決定。18時になるとPCの電源が自動的にダウンします。 ■入社後の流れ： まずは先輩と一緒に業務を行い、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築から始めていただきます。当社は、会社としての知名度と信頼性があるため、安心して業務に取り組んでいただくことができます。また、情報収集の仕方や人間関係の築き方なども丁寧にレクチャーしますので、経験の浅い方も安心して就業いただくことができる環境です。業務に慣れてきたら、徐々に担当物件をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

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マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、不動産管理業務をお任せします。 ■具体的な業務：下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。 ・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 ・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案 ・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案 ・レポーティング（家賃の収納状況等、報告事項の提出など。※書類作成は事務スタッフに依頼） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・オーナー様とのやり取りがメインで、デスクワークと外出の割合は大体半々位です。 ・ノルマがないため、「仲介出身で、毎月ノルマに追われていた」という理由で入社した先輩も、当社に入社し、プライベートを充実させることができ、新たなキャリアを築くことができております。 ・コツコツと業務に取り組める方であれば、経験が浅くとも問題ありません。入社後、徐々に覚えていただける環境です。 ・賃貸に関わる不動産管理業務の流れを知っている方は活躍しやすく、ファンド・リート物件の管理も多く、スキルアップを目指せる環境です。女性も多く活躍しています。 ■働き方： 当社では「働き方改革」をより一層進めるために18時完全退社を決定。18時になるとPCの電源が自動的にダウンします。 ■入社後の流れ： まずは先輩と一緒に業務を行い、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築から始めていただきます。当社は、会社としての知名度と信頼性があるため、安心して業務に取り組んでいただくことができます。また、情報収集の仕方や人間関係の築き方なども丁寧にレクチャーしますので、経験の浅い方も安心して就業いただくことができる環境です。業務に慣れてきたら、徐々に担当物件をお任せします。 変更の範囲：本文参照

■採用背景： 当社は大手自動車メーカー出身・F1チームの監督経験がある社員が在籍するほど、自動車好きが集まってできた会社です。同社はホンダ様のOBも多い企業で繋がりも深く、他のアウトソーシング系企業では中々獲得できないレーシング系の案件も受注できており、今回のポジションにおいても増員募集となります。 ■業務内容： ホンダ・レーシング様にて、二輪レース用エンジンの開発（MotoGP用が中心）業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇エンジン評価 性能評価：エンジンダイナモを使用して、レース用エンジンのパワーやトルクなどの性能を測定 耐久性試験：エンジンが長時間の使用に耐えるかどうかを確認するためのテストを実施 最適化および課題解決：テスト結果を基にエンジンの性能を最適化し、発見された問題点を解決 ◇データ解析業務 試験後のデータ解析：評価試験後に取得したデータを解析し、エンジンの性能や耐久性に関する情報を抽出 レース後のデータ解析：レース後に取得したデータを解析し、次のテストやレースに向けての改善点を発見 情報フィードバック：解析結果を基に、次のテストやレースに向けての戦略や改善点をチームにフィードバックします。 ◇チーム間調整およびレース準備 仕様調整：エンジンの仕様や設定について調整 レース前のエンジン発送作業：レース前にエンジンを準備し、必要な場所に発送 ■やりがい： ホンダ・レーシング様と連携し、モータースポーツの最前線に挑むポジションです。二輪事業のMotoGP関連プロジェクトに携わり、レースという厳しい環境特有の課題に対して、効果的な解決策を見つけ出すことで、自身のスキルを試しながら成長できます。 ■実働体制： 当社エンジニアが同チームに1名在籍。 本田技研工業様、本田技術研究所様も含めると朝霞エリアで5名ほどのエンジニアが在籍しています。 ※エキスパートエンジニアによるサポート体制あり ■当社の特徴： エンジニアのキャリアを尊重する会社です。若手社員向けの目標設定制度（MBO）や、定期的に上司との面談もございます。また、本人の希望しない異動や転居はないため、ご自身のライフプランと仕事の両立がしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／残業基本なし／マイカー通勤OK】 ■業務内容： 主としては温浴施設などにおける熱源改修工事の現地調査〜工事監理をお任せいたします。 温浴施設で古くから使用されている既存のボイラー設備を同社が取り扱う給湯システムに変える事で、環境的にも経済的にもメリットがあり、国が補助金を出し力を入れている事業ですので、今後ますます需要が高まります。 ■担当業務： ・現地調査：案件のほとんどがグループ会社からの依頼があり、現地調査からスタートします。 ・計画策定：現地調査や現況図面などを参考にしながら、施工図を作成します。 ・各施工業者（配管、電気）への工事手配。 ・工程管理：工事が納期までに完成するように、作業のスケジュールを管理します。 ・品質管理：求められている品質や、地方自治体によって定められた品質基準に沿ったものが作れるように管理します。 ・原価管理：あらかじめ決めた予算内で工事が完成させられるように、資材の発注や原価を管理します。 ・安全管理：現場に携わる作業員が事故なく、安全に工事が終えられるように、安全面を管理します。 ■担当エリア： 全国の現場を回っていただきます。 勤務時は、直行直帰も可能となります。 ■働き方 やるときはやる、休み時は休むとメリハリをつけるのが同社の特徴です。 全国へ出張が発生するため、休む時はまとまって1週間休みをとり、家族と旅行にいくなども同社であれば可能です！ ■教育体制： ご経験が浅い方は、まず先輩社員に同行していただき、OJTにて学んでいただきます。 現場も近場からご担当いただきますので、徐々に土地勘を持っていただければ結構です。 業務に慣れて頂くと、徐々に担当いただく業務の幅を拾出ていただき 原価計算等をお任せいたします。 2−3年くらいで独り立ちしていただけるよう、社内全体で育成に取り組んで参ります。 また、経験豊富な方については、これまでのご経験を活かし 裁量権を持って業務を遂行いただける環境が整っております。

【最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信／想定残業20H】 サイバー攻撃に対する防御行為として、情報の漏洩、滅失、毀損の防止や情報の安全管理対策と管理する技術に関する業務に携わっていただきます。 （1）セキュリティに配慮したシステム設計・実装 （2）システムの脆弱性テストと対策 （3）システムを安全に 運用するための保守業務 ■具体的な業務例：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）V2Xシステムのクラウド開発（セキュリティ対策） 見える化や遠隔制御を実現するためのコントローラやクラウドシステムの開発 →要求仕様の策定から実開発（詳細設計、コーディング、評価）から運用 →V2Xシステムをクラウド上で管理、運営、セキュリティ対策 （2）EFI-ECUソフト開発におけるISO26262 機能安全対応業務 ・機能安全対応に準拠したECUのシステム検討 ・資料作成 ・開発プロセス管理" ■当社の魅力： ◎エンジニアファースト： めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。 ◎圧倒的な研修制度： 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会（ベテラン社員によるテーマごとの勉強会）や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。 ■独自の制度： （1）CDA制度：元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー（CDA）が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。 （2）配属後アフターフォロー研修：配属から1〜2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。 変更の範囲：本文参照

幅広い業界のお客様との信頼関係を強みに 多様なシステム開発案件を手掛けています。 オープンWeb系/業務系など 常時3,000件以上の様々な案件を抱えており、 希望に合ったプロジェクトをお任せしています。 【プロジェクト例】 ・Webアプリケーションの開発 ・ECサイトの開発 ・機械学習を用いた開発 ・業務系システムの開発 ・組み込み開発 ・PMOとしてベンダーコントロールやプロジェクト推進 ・ITコンサルタントとしてパッケージの導入支援 ★営業が今の市場ニーズを踏まえて、 給与が上がるような案件への参画をサポートしますので、 市場価値の高い開発エンジニアへと成長できます！ ★現在1,500社以上と1日に3,000件超の案件情報を交換しています。営業は毎日多数の案件に目を通し、市場のニーズを細かく把握。あなたの年収をアップするために、効果的なアドバイスを行います。 ■開発言語 ┗Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（React、Vue.js）、C#　他 ■インフラ ┗AWS、Azure、VMware、Windows Server、Linux、Cisco、Juniper　他 ■パッケージ・ツール ┗SAP/ServiceNow/Salesforce/Tableau　他 ★大手企業含む280社との取引実績 株式会社NSD 楽天グループ株式会社 Sky株式会社 NTTコミュニケーションズ株式会社 株式会社日立製作所 富士ソフト株式会社 TDCソフト株式会社 株式会社SHIFT CTCシステムマネジメント株式会社 株式会社電通総研　他 ※順不同 <注目ポイント1> 定着率91％！知り合いに「紹介したい」と思う会社です！ 昨年の採用実績は166名。 ありがたいことに毎月社員からの紹介もあり、メンバーは右肩上がりに増え続けています。 エンジニアの悩みは十人十色。転職の理由もさまざまですが、「スキルに見合った給与がもらえない」「片道2時間の通勤がキツイ」「スキルアップができない」…などのお悩みに対する解決の実績は多数！ ご希望も丁寧に確認し、ミスマッチなく案件に参画可能。あなたの悩みも是非解決させてください！ <注目ポイント2> 正社員とフリーランスのいいとこ取りが叶う理由 当社の給与は案件の単価に連動する仕組み。 そのため平均150万円の年収アップを実現しており、 最高600万円アップという方もいらっしゃいます！ ◆目標設定なし！ 単価に沿った給与還元を仕組みとして取り組んでいるため、社内政治や感情的な評価制度はありません。当然目標設定もなし。先輩たちのフォローを受けながら、自ら「どんなエンジニアになりたいか」と考えて働けます！

◇2025年06月上旬～長期　 年収400～600万！超大手グループ！人事労務のお仕事！在宅アリ 【仕事内容】 ＊給与支払い業務全般（社員情報更新・勤怠チェック・社保手続き等） ＊研修運営・受講管理など ＊採用業務（応募対応・面接設定・結果通知など） ＊総務・庶務（オフィス備品発注・郵便物対応） ＊社内外広報（HP運用・社内報作成サポート） ＊メインは労務・採用業務！労務は月1サイクルで発生します ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収400万円～600万円　月収例 280,000円～380,000円+残業代

【土日休み★新規オープン★年収600万円以上も可能】訪問看護ステーションの求人です♪ - 日勤のみ/転職時期は応相談！神奈川県へのUIターン歓迎 【最寄駅・アクセス】 ◆宮崎台駅/徒歩7分/◆宮前平駅/徒歩11分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションの看護師のお仕事 ご利用者様宅を訪問し、 ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話、 ご家族に対する療養生活における不安解消の アドバイスなどをお願いします。 ※動物アレルギーの方などは、ペットのいらっしゃらない利用者さま宅への訪問が調整可能です。 ◆1日の訪問件数：3.5件（全利用者：30名程度） ◆オンコール有無、当番頻度：（ファースト・セカンドあり）※ほとんどファーストが対応します ファースト：月7回 実働回数：平均2回未満 ※オンコールを受け持つようになるまでは、平均的に入職後~半年くらいまでかけて独り立ちのサポートします ◆移動手段：車 ◆記録方法：iPad ◆介護保険：医療保険の割合＝8：2 ※現状お見取りは対応しておりませんが今後受け入れていく予定です。 ◆看護師人数：常勤4名（1名は准看護師）、非常勤1名 ※9割の方が訪問看護未経験で入職し、勤続しています。（年齢層20代~50代） ◆利用者疾患層・年齢層 【訪問エリア】 短くて5分、最大20分圏内です。 高速道路には乗りません。 ※運転苦手な方も、ペーパー講習などに通っていただきながら、当事業所でも練習にお付き合いいたします。 月給 350,000円〜

【柏市/クリニック/常勤】年収600万円も可♪駅徒歩1分のメンタルクリニック♪年間休日124日＆残業少なめ♪プライベート充実★精神科ご経験者の方を募集！ 【最寄駅・アクセス】 JR常磐線(上野~取手)柏駅 --------------------------------------------- ■ 診療所・クリニックの看護師のお仕事 クリニックにおける看護師業務全般をお願いします。 月給 300,000円〜400,000円

【小田原市/クリニック/常勤】★高給与★年収600万円以上★小田原駅徒歩3分！ホテルのようにオシャレで綺麗な産婦人科メインのクリニック★車・新幹線通勤もOK♪ 【最寄駅・アクセス】 JR東海道本線(東京~熱海)小田原駅 --------------------------------------------- ■ 診療所・クリニックの看護師のお仕事 診療所・クリニックでの看護師業務全般 月給 400,000円〜420,000円

〇●仕事内容●○ キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ------------- ■平均年収600万円以上 給与28万円+インセンティブ＋賞与2回 20代未経験活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：月5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが両立が可能！ ■キャリアアップの幅が広い 経験を積み、人事採用担当、採用コンサルタント、事業企画やなどにキャリアアップした先輩たちも多数 ------------- ■充実の研修制度 入社後、1ヵ月間丁寧な研修プログラムでサポートするので 未経験でも安心してキャリアアドバイザーとしてデビューできます！ ■1つでも当てはまる方は応募ください！ ・人と接することが好き ・頑張りがちゃんと評価される環境で収入を上げ 　今より豊かな生活を送りたい ・力仕事や立ち仕事からキャリアチェンジし 　長く続けられる仕事で収入を上げたい ・シフト制から土日休みの仕事にキャリアチェンジしたい ・ゆくゆくは人事、採用担当や営業企画、採用コンサルティングなど幅広いキャリアアップに挑戦したい ※どんなお仕事なの？というカジュアル面談からでもOKです

〇●仕事内容●○ キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ------------- ■平均年収600万円以上 給与28万円+インセンティブ＋賞与2回 20代未経験活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：月5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが両立が可能！ ■キャリアアップの幅が広い 経験を積み、人事採用担当、採用コンサルタント、事業企画やなどにキャリアアップした先輩たちも多数 ------------- ■充実の研修制度 入社後、1ヵ月間丁寧な研修プログラムでサポートするので 未経験でも安心してキャリアアドバイザーとしてデビューできます！ ■1つでも当てはまる方は応募ください！ ・人と接することが好き ・頑張りがちゃんと評価される環境で収入を上げ 　今より豊かな生活を送りたい ・力仕事や立ち仕事からキャリアチェンジし 　長く続けられる仕事で収入を上げたい ・シフト制から土日休みの仕事にキャリアチェンジしたい ・ゆくゆくは人事、採用担当や営業企画、採用コンサルティングなど幅広いキャリアアップに挑戦したい ※どんなお仕事なの？というカジュアル面談からでもOKです