身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助 2007年に開設した住宅型有料老人ホームです。ご利用者さまに、安心していきいきとした毎日を過ごしていただけるようサービスを提供しています。運営しているのは「有限会社 木下」です。現在、当施設では正社員の介護職を募集しています。ご応募には、初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格が必要ですが介護のお仕事がはじめての方でも構いません。資格をいかして介護のお仕事を始めてみたいとお考えの方にもおすすめの職場です。お仕事の内容は、当施設ご利用者さまに対する介護業務全般を担当していただきます。残業はほとんどありませんので、あなたのプライベートを大切にしながら働けます。未経験からのスタートでも先輩スタッフがお仕事に慣れるまで丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ツクイスタッフ熊本支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。熊本県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。

【仕事内容】 ノイエス株式会社大阪オフィスでは、正看護師の皆様を募集しています。私たちは、大手医療情報サイト「エムスリー」グループの一員として、治験を円滑に進めるための支援機関（SMO）です。北海道から九州まで約20拠点、1,400以上の医療機関と提携し、幅広い疾患領域や治験フェーズに対応しています。 日々の業務では、提携医療機関に赴き、治験コーディネーター（CRC）として治験が安全かつ正確に進むよう、多職種と連携しながら患者さんのサポートを行います。新薬開発という、未来の医療に貢献できるこの仕事は、大きなやりがいを感じられるはずです。 「日経Woman」にも選出された、女性が活躍できる環境を整えています。フレックス制度を導入し、案件の状況に応じて柔軟な働き方が可能です。また、チームで協力し、ミーティングなどはできるだけ担当施設で実施するなど、オフィスへの出勤頻度を抑えています。経験年数やメンバー構成を考慮した担当決定や、ご自宅からの通勤を考慮したエリア担当など、仕事と家庭を両立しやすい環境を整えています。未経験の方も安心してご応募ください。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 医療法人平心会大阪治験病院で、正看護師として新しいキャリアを築きませんか。 当院は、治験に特化した医療機関として、新薬開発という医療の未来に貢献する重要な役割を担っています。日々の業務では、被験者の方々の安全を最優先に、正確かつ迅速な治験実施を支えるため、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 具体的には、治験コーディネーター（CRC）と連携しながら、被験者の方への説明、来院スケジュールの管理、バイタルサインの測定、検査への誘導、データ記録など、看護師としての専門知識とスキルを存分に活かせる業務が中心となります。最新の医療知識や治験に関する専門知識を習得する機会も豊富にあり、常に自己成長を実感できる環境です。 チームワークを大切にする風通しの良い職場ですので、経験豊富な先輩看護師が丁寧にサポートいたします。治験分野での専門性を高めたい方、医療の発展に貢献したいという熱意をお持ちの方、ぜひ私たちと共に、より良い医療の実現を目指しましょう。 大阪府大阪市淀川区宮原4-1-29にて、あなたの活躍を心よりお待ちしております。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

グループホームでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・調理業務、食材買い出し、洗濯などの生活支援業務 ・食事配膳/下膳 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 (変更の範囲)変更なし グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格未経験でも応募可能です。 ・未経験でも丁寧に教えて頂けます。 ・医療法人が母体なので夜間の対応も安心です。 ・賞与年2回、昇給あります。 ・ステップアップも可能なので将来的に安定したい方もおすすめです。 【施設概要】 開設：平成18年 定員：18名(2ユニット×9名) 【法人の特長】 和やかで働きやすい職場です。初めての方でもゆっくり教えて頂けます。 【ツクイスタッフ担当者より】 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎資格必須◎好待遇のこども園でのお仕事♪ 【　お仕事内容　】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ■周りの先生と協力しながら 　担当クラスの保育をお願いします♪ 　風通しの良い職場ですので 　先輩スタッフがしっかり丁寧に教えます！　 ■未満児は慣れているのですが・・ 　体力には自信があるのですが・・　 　未経験なので不安です・・ 　などご希望お聞かせください♪ 　お人柄や経験ふまえて配属いたします☆彡 　 《　お仕事負担少なめ　》 ・ピアノ苦手OK ・ノンコンタクトタイム導入 ・定時退勤 ・持ち帰り一切なし ・休憩1時間確保（休憩室利用） 【　おすすめポイント　】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★完全週休2日制／年間休日120日／有給消化率100％ ★月給＋経験加算／賞与合計3ヵ月分（昨年度）／住宅手当あり 　 ★産休育休取得率100％／復帰後の時短・固定時間勤務OK 働きやすい職場づくりに尽力しています！ おかげさまで離職率低いです☆彡 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎小さな質問・ご相談もお受けいたします！ ・勤務時間を相談したい ・不安な事がある ・苦手なことがあって心配 どんな些細なことも お気軽にお問い合わせください☆ 私と一緒に解決策を探していきましょう♪ 少しでも興味がございましたら お気軽にご応募下さい♪ 人材コーディネーター　山田 『仕事No.jb576342』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／学歴不問／週休2日／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

外来または病棟での看護業務 ※夜勤は月1回以上で、回数はご相談に応じます バースデー休暇や夏季年末年始休暇等休み手当も充実しております。 賞与の支給は3ヶ月以上の勤続者が対象 一般病床と療養病床を有しているケアミックス型の病院です。胃腸科・呼吸器科・循環器科・整形外科など複数の診療科目を持っており、地域に密着した質の高い医療を提供しています。これまでの看護経験を存分に活かして活躍できる職場ですよ。産休や育休の取得実績がある病院なので、ライフステージに変化があっても、じっくり腰を据えて働けます。 〇施設情報〇 病床数：106床 内科、神経内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、緩和ケア内科、外科、整形外科、脳神経外科、心臓血管外科、消化器外科、肛門外科、泌尿器科、心療内科、精神科、リウマチ科、リハビリテーション、科放射線科、麻酔科内科(ペインクリニック)眼科 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ツクイスタッフ高知支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 高知県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、 介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、 キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、 ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など 業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

【仕事内容】 製薬企業（治験依頼者）や治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、治験実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。治験開始の準備・開始・終了までの重要なプロセスを推進する業務です。 ※治験とは：新薬を市販するために行う臨床試験のことです ※医療行為は行いません。 ・社内や社外の関係者との交渉・相談 ・院内スタッフとの調整支援 ・治験実施の可能性を確認するための調査 ・治験に関する事務的業務の全体支援 ※月に数回オフィスへ出社いただきますが、基本的には担当エリアの病院・クリニックへの直行となります。 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～採用担当者の声～ 私たちは医薬品の開発をするＳＭＯとして、さまざまな医療機関を支援し、治験に携わる人々のニーズに応えています。治験経験者はもちろんのこと、未経験の方でも今までの経験を活かして新たな分野にチャレンジしみませんか？ 「多種多様な新薬開発を支援＝日本の医療を支援」することや、自立後は自身の裁量で業務を進めるなど、やりがいが感じられる職種です。少しでもご興味のある方は、どうぞお気軽にお問合せください。 【求人の特徴】 治験（SMA）の看護師(正)/(岡山市北区)治験コーディネーター求人!フレックスタイム制を導入!土日祝休み!教育体制充実!看護師としての臨床経験を活かせます 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

登録頂いている利用者様への［通い］［訪問看護］［泊まり］サービスでの看護業務 ・利用者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・病院・医師との連携業務 ・医療処置(胃ろう、インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 ・運転業務 小規模多機能型居宅介護ホームでの看護職求人です。 【おすすめポイント】 ・新入社員から管理者まで実施できる充実した研修制度！ ・事業所同士の交流の場を作成！(希望者のみ) ・採用後のお祝い金あり！ ・ユニークな福利厚生多数！ 【施設概要】 開設：2009年 通い15名以下／泊り6名以下 【法人の特徴】 堀江の海岸沿いの通りに立地しています。 資格取得支援制度や扶養家族に対する家族手当もご用意。 仕事の悩みや勤務形態に個別に対応する相談室もありますので、ご自身に変化があっても安心ですよ。 あなたにとって、末永く働ける職場がここにあります！！ どうぞお気軽にお問い合わせください！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。

介護老人保健施設入居者の看護業務全般 ・入所生活全般への関わり ・入所者の健康管理・服薬管理 ・各委員会における活動 介護老人保健施設での准看護師・正社員求人です。 慣れるまでは指導体制も安定しているため安心です。 ご経験豊富な方から、経験の少ない方まで幅広くご応募ください。 【おすすめポイント】 ・老健がはじめての方も大丈夫です。 　夜勤手当7,700円。その他、家族手当・住宅手当あり！ 　教育体制も整っているので、慣れるまではしっかりと教えてもらえます。 ・福利厚生や指導体制等が安定しています。 ・毎年の昇給、賞与も年に2回、計3カ月以上あり！ ・60代の方も元気に働ける施設ですので、どうぞお気軽にお問い合せ下さい！ 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。是非お気軽にご相談下さい。

利用者のバイタルチェックや急変時の対応、点滴・胃ろう注入、食事介助、排泄介助、入浴介助等を行っていただきます。 慣れてきたら電話による外部医師(弊社施設往診担当医)からの指示受けもお願いする事となります。 夜勤、オンコールの可否、回数などは要相談とさせて頂きます。 ショートステイにおける看護師業務全般を行っていただきます。(利用定員41名) ・系列施設にグループホームや訪問看護事業所もあり移動の相談も可能です。 ・病棟とはまた違った、利用者様一人ひとりに寄り添った看護がしたい方におすすめの求人です。 ・通勤便利な立地です。 ・夜勤少なめ多めなどの希望も対応可能な場合がございます。ご相談くださいませ。 ・入職時期の調整致します。ご安心ください。 〈主な業務〉 入居者様の健康管理、注入等の医療的処置、服薬管理、食事・排泄・入浴介助 ツクイスタッフ高松支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 香川県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、 介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、 キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、 ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など 業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。

【仕事内容】 ◎資格必須◎◎施設について◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ 障害のあるお子様や発達の遅れがあるお子様に 発達促進の支援や集団生活の練習をしています◎ 今回、宗像エリアに新しく施設を開所する関係で オープニングスタッフ募集♪♪ 人気施設のオープニングスタッフなので 気になる場合はお早目にご連絡ください★ ◎お仕事の内容◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ ・乳幼児14名の保育業務 ・活動内容の企画、サポート ・連絡帳の記載 ・送迎業務（希望者がいる場合） ＼＼おすすめポイント／／ ・・・・・・・・・・・・・・・ ★療育ではめずらしい乳幼児メインの施設！ ★残業なし/土日祝休み！ ★お子さん14名のみで丁寧にケアできます！ ★療育未経験でもOK！ ★木の温もりを感じる綺麗な職場です！ ぜひ一緒に働きませんか☆彡 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎小さな質問・ご相談もお受けいたします！ 弊社から紹介で入社した方も多い施設さんなので 安心してご入職を迎えることが出来ます★ ・勤務時間を相談したい ・不安な事がある ・苦手なことがあって心配 ・・・など、どんな些細なことも お気軽にお問い合わせください☆ 私と一緒に解決策を探していきましょう♪ 少しでも興味がございましたら お気軽にご応募下さい♪ 人材コーディネーター　平山 『仕事No.jb617545』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／見学のみOK／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／食事補助あり／駅チカ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／学歴不問／制服支給／17時まで／18時まで／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり ・食事補助あり

デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助(歩行介助、衣服着脱) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 デイサービスでの介護職正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・完全週休2日制でプライベートとの両立がしやすい！ ・会社が所有するアパート(寮)あり！ ・お子様がいる家庭にも優しい託児所あり！ ・日勤のみでの勤務！ ・定年65歳で長く働けます！ 【施設概要】 開設：2011年 定員：20名 【法人の特長】 2011年に開設した定員20名のデイサービスです。 有料老人ホームと併設しており、1Fフロアがデイサービススペースとなっています！ コロナ対策も適切に行っておりますので、安心して働けます。 利用者さまと和気あいあいできる職場で働いてみませんか？ 【ツクイスタッフ担当者より】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、 大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。 当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。 TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。

≪主な業務内容≫ 入所者のバイタルチェック 服薬管理等の健康管理 定期的なバイタル測定 薬の分別・服薬管理 夜間オンコール対応 病院の付き添い　など ≪施設概要≫ 入所定員：50名 居室：個室10室/2人部屋8室/4人部屋6室 特別養護老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・勤続手当など充実の手当で安定待遇！ ・賞与3.50ヶ月分も嬉しいポイントです。 ・時間外は月2時間程度と少なめ。ご家庭との両立も図りやすい！ ・退職金制度、退職金共済加入で安心して勤務ができます。 ・定年65歳、再雇用70歳。長く安定した収入が得られます。 【施設概要】 開設：1998年4月 種別：特別養護老人ホーム 定員：50名 【施設の特長】 緑あふれる自然豊かな環境です。 「その方らしい生活」を送っていただけるよう心のこもったケアを行っています。 ツクイスタッフ熊本支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。熊本県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。

指定居宅介護事業所にて介護支援専門員業務に携わっていただく業務です。 ・在宅で支援を受ける利用者様の利用計画作成 ・介護サービスの提案、調整 ・家族や要介護者の介護相談など 指定居宅介護支援事業所での介護支援専門員・正社員求人！ 【おすすめポイント！】 ・ブランクのある方、未経験の方でも丁寧な指導体制があり安心して働けます！ ・65歳定年で、70歳まで再雇用があり、長く働く事が出来ます！ ・勤続3年以上で退職金制度もあり、また賞与も前年度実績3.0ヵ月あり！ ・訪問の際は、社用車(軽自動車雄)を使用。また携帯電話の貸し出しもあります！ 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。是非お気軽にご相談下さい。

【仕事内容】 製薬企業（治験依頼者）や治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、治験実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。治験開始の準備・開始・終了までの重要なプロセスを推進する業務です。 ※治験とは：新薬を市販するために行う臨床試験のことです ※医療行為は行いません。 ・社内や社外の関係者との交渉・相談 ・院内スタッフとの調整支援 ・治験実施の可能性を確認するための調査 ・治験に関する事務的業務の全体支援 ※月に数回オフィスへ出社いただきますが、基本的には担当エリアの病院・クリニックへの直行となります。 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～採用担当者の声～ 私たちは医薬品の開発をするＳＭＯとして、さまざまな医療機関を支援し、治験に携わる人々のニーズに応えています。治験経験者はもちろんのこと、未経験の方でも今までの経験を活かして新たな分野にチャレンジしみませんか？ 「多種多様な新薬開発を支援＝日本の医療を支援」することや、自立後は自身の裁量で業務を進めるなど、やりがいが感じられる職種です。少しでもご興味のある方は、どうぞお気軽にお問合せください。 【求人の特徴】 治験（SMA）の看護師(正)/(広島市中区)治験コーディネーター求人!フレックスタイム制で日勤＆土日祝休!教育体制充実!臨床経験を活かせるお仕事 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

訪問介護サービスにおける介護業務です。 ・自宅で生活するお客様の日常生活に必要な事柄についての援助(調理、洗濯、掃除等) ・お客様のお身体に合わせての介助、援助(入浴、食事等) ※ブランクのある方、経験の浅い方も歓迎(研修制度も充実しています) 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りし ました。日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安 心を提供します。 介護士として利用者様やそのご家族を笑顔にしたい、やりがいのあ る仕事がしたい方、ホームヘルパーをおすすめします！ 「資格を取ったばかりなんだけど…」「介護スタッフとして働くの は初めてだから少し不安…」そんな方も安心して働き始めることが できます！ ニチイでは基本的な研修から状況に合わせた研修まで様々な研修制 度が整っています。 ツクイスタッフは、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。熊本県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。 是非お気軽にご相談下さい。

ショートステイでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ・送迎、添乗業務 ショートステイでの介護職・正社員求人です！ おすすめポイント！ ・未経験、無資格でも指導があり安心して働けます！ ・賞与3.0ヵ月、その他手当も充実！ ・定年65歳、再雇用は72歳で長く働きたい方におすすめです！ ・介護用リフトを導入しており、身体の負担を軽減できます！ 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前確認が可能です。 また応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 ツクイスタッフ松山支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。愛媛県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し、介護・看護職等でお仕事をさがされる求職者を対象に就職・転職・復職のお手伝いをさせて頂いております。当社では医療福祉の資格をもったコーディネーターも在籍しており、キャリアアップを考え正社員でお仕事を探している方、人間関係でお悩みの方、ご家族の送迎、進学による環境変化、扶養内でのパート等、ワークライフバランスをお考えの方など業界の知識や経験・専門性を活かしサポートをさせて頂いております。TELやメール・LINEでのご案内もできますのでお忙しい方でも隙間時間で求職活動も可能です。是非お気軽にご相談下さい。

〜第二新卒・未経験歓迎／企業の「人が採用できない」という課題を解決／営業＋Webマーケティングの知識が身につく／住宅手当あり／年間休日120日〜 企業の採用課題に対して、Indeedや求人ボックス、採用ホームページ、Web広告などを活用した提案を行います。 「営業職としてキャリアを積みたい」 「Webマーケティングに興味がある」 「お客様と長く関係を築く仕事がしたい」 そんな方にピッタリのポジションです！ ■具体的には ・企業の採用課題のヒアリング ・Indeed、求人ボックスなど求人広告の提案 ・採用ホームページやLP制作の提案 ・広告運用担当やデザイナーとの打ち合わせ ・制作物の進行管理、ディレクション ・既存顧客へのフォローや追加提案 ・採用状況の振り返りと改善提案 担当企業数は30〜40社程度をお任せ予定です。 ■ポジションの魅力 ＜未経験からWebマーケティングの知識が身につく＞ Indeedや求人ボックスだけでなく、Web広告や採用LP制作など幅広いサービスを取り扱います。営業力はもちろん、マーケティングやWebの知識も身につけられる環境です。 ＜幅広い提案ができる＞ 同社では求人広告だけではなく、 ・Indeed ・求人ボックス ・Meta広告 ・採用サイト制作 ・LP制作 ・Webマーケティング支援 など複数のサービスを扱います。 お客様の課題に合わせて最適な提案ができるため、提案の幅広さを実感できる環境です。 ＜若手が成長しやすい環境＞ 少人数組織のため、一人ひとりの裁量が大きい環境です。 年次に関係なく顧客対応や提案にチャレンジできるため、営業として早期の成長を目指せます。 ■会社・組織の特徴 WEBコンサルティング・WEB制作・採用支援を展開するベンチャー企業です。 「精度の高いコンサルティング」を掲げ、仮説検証を繰り返しながら顧客成果の最大化を目指しています。 少数精鋭で風通しが良く、若手の挑戦を歓迎する社風。社内イベントや独自制度もあり、コミュニケーションが活発な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人営業経験者歓迎！会社づくりに関われる／営業＋αの経験が積める！／社会貢献性のある事業を複数展開】 ●「私たちと出会えてよかった」を増やすことで社会に選ばれ、その分提供できる価値が変わると考えています。そのため、利益だけを考えた無理強い等は一切ありません。本気で世の中の「困った」を解決したいという想いがある方の入社歓迎です！ ●「トライ＆エラー」を大切にしており積極的な企画提案大歓迎！ ■業務内容： 大手ゼネコンや地域密着型企業向けに建設領域の技術者派遣を行っている当社にて、企業と当社の技術部メンバーをマッチングする業務をお任せします。ただマッチングするのではなく、企業と社員の双方の希望を叶えることにこだわっています。業界では異例の「直雇用に変えたい」「将来的に大手ゼネコンに行きたい」といった技術部メンバーの声も全社でしっかりと拾い上げ、個々の夢をかなえるためのサポートを行います。 ■業務詳細： ＜人材営業＞ 既にお取引のあるゼネコンのニーズを伺い、最適な人材のご紹介を進めます。商談先は、経営者や人事責任者等を想定しています。 また、すでに開拓済みの顧客に対し、より取引を増やしてもらうためのアプローチを行います。チャレンジしたい業界があればご自身の自由な方法でアプローチすることも可能です。 ＜コーディネーター＞ （1）技術部社員のフォロー業務 ・技術部社員の定期面談の実施 （2）技術部社員への研修の実施 ・研修内容の策定及び研修の実施：新卒（毎月）、中途（3か月に1度） ■組織構成： ・東京には4名（20代2名、30代1名、40代1名）が所属しています。現状課長ポストが不在で部長が兼任している形ですが、ポストが空いているため、どんどん上を目指せる環境です。 ■魅力： ・ほとんどの営業メンバーが採用活動にもかかわっており、他にも研修講師やグループ会社の営業をかけ持つ等、＋αの挑戦をしています。当社からお願いするのではなく、個人の進みたい方向性によって提供できることを決めています。人数が少ないからこそお任せできることも多く、成長を感じていただきやすい環境です。 ・6期目の企業のため、一緒に組織を作っていく面白みがあります。何か気づいたら社内に企画提案していただき、実現することも可能です。

■職務内容： 当社の地方創生コーディネーターとして行政への企画・提案などの業務をご担当いただきます。 ・市町村より委託される、くまもとはつらつプラン(熊本市高齢者福祉計画・介護保険事業計画)などの自治体との打合や高齢者へのアンケートや統計による課題抽出・傾向分析・提案などの業務を担当いただきます。 【打合】市町村役場の係長〜課長クラスの方との打合を行います。この際にデータをもとに抽出した課題の報告・課題に対する提案を行います。 【分析・課題抽出】アンケートなどのデータをもとに当社分析チームが抽出した地域特性・傾向などから課題抽出・課題への解決策を企画します。 【施策の導入】対象地域に住む高齢者に向けたワークショップなどを実施します。※壇上に立っていただく場合もあります。 ■特徴： ・プロジェクト内での立ち位置としてフロントに立った提案を行うことができる、地域の課題解決に繋げることがこのポジションのやりがいです。 ・地方公共団体が3年に1度を行う計画策定において当社が委託されコンサルティングを行っています。データ分析については、社内の専門部隊がおりますので、フロントに立っていただき、プロジェクト全体の管理を行っていただくことがミッションです。 ■部署の特徴：現職、40代男性が担当しており20年以上の市町村とのやり取りに熟練した社員です。ご入社後については同社員に同行していただきながら市町村への提案や福祉に関する知識を学んでいただきます。 ■当社の特徴： 当社は「すべての人々に健康を」を企業理念として、健康なまちづくりと予防医学の推進に取り組んでおります。さらに「よき支援者であること」を人材育成の方針として据え、積極的に人材を採用し、健康づくり支援者として育成を行っており、健康長寿関連産業分野における雇用の創出にも寄与しております。当社が提供しているすべてのサービスに共通することは「元気にしたい」というエンパワメントの精神です。地域住民を「元気にする」ことでサービス対価をいただき、事業を運営しております。中でも、熊本市北区植木町（旧植木町）で実践を行っている自治体、医療保険者、民間事業者、医療機関と連携した高付加価値なヘルスケアサービス創出モデルである医商連携まちづくり「うえきモデル」は、経済産業省や厚生労働省で評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ALT市場業界大手／ALTの定着率も95％程度と高水準／土日祝休み】 ■採用背景 本ポジションは、これまで親会社からの出向者が管理職として着任していましたが、帰任が決定したため、専任の管理職を新たに採用します。これまで部門内に管理職が不在だったこともあり、個々の業務遂行はできるものの、社外調整や折衝に課題がある組織です。業務の効率化・品質向上を戦略的に推進できるマネジメント人材を求めています。 ■業務内容： ALT（外国語指導助手）や社内で勤務をする外国人社員に関わる総務、労務の他、顧客である自治体の業者選定に参加をするための提出書類の準備や登録作業など、営業を支える業務まで幅広く担っているポジションです。 他部署との連携も多く発生するので会社組織全体の業務効率も考えながら運営を行っていただきます。 （※英語スキルについてはなくても問題ございません） ■具体的な業務内容： ・管轄部門のマネジメント（KPI / KGI管理）（現在約10名規模） ・外国人社員の労務管理 ・外国人社員のレンタカー、社宅等に関する総務管理 ・外国人社員のビザ申請、管理に携わる業務管理 ・外国人社員の出張に伴うホテル等手配を行う業務の管理 ・自治体の事業所登録や提出書類作成等、営業事務にかかわる業務管理 ・部門内及び他部署との連携においての課題解決　など ■業務のポイント： 全国約1200名に及ぶ外国人社員の管理行うため、各地の窓口になっているコーディネーター部門との連携が必須です。ビザのサポートの際は新規採用を行う部門と、自治体への事業所登録を行う際には営業部門と、等あらゆる部門のバックオフィス勤務をサポートするため、他部門との連携をスムーズに行う調整力やコミュニケーション能力も必須になるポジションです。 ■組織構成 正社員5名、パート2名で構成。30〜40代中心の組織になります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎！反響中心の人材営業／既存・紹介メインで提案に集中／外国人採用で企業課題を解決／インセンティブ有／残業月20時間以内＞ ■業務内容： 人手不足が深刻化する製造業・介護・宿泊業界において、外国人採用へのニーズは年々高まっています。 「採用成功まで伴走する姿勢」を強みに、日本で働きたい外国人求職者をつなぐ役割を担っていただきます。 単なる営業ではなく、「採用課題の解決」に深く入り込む提案型のポジションです。 ■入社後の流れ： 先輩社員との同行やOJTを通じて業務を習得していただきます。 商談同席などもできるため、営業経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ■業務詳細： ・企業への求人ヒアリング（採用課題・人物像の確認） ・外国人採用のメリット提案 ・候補者紹介〜面接調整 ・入社までのフォロー ※求職者対応は専任コーディネーターが担当するため、企業対応に集中できます。 ■担当顧客について： ・製造業、介護、宿泊など ・採用担当者や店舗責任者とのやり取りが中心 ・担当社数：約30社 ■営業スタイル： ・既存顧客や取引先からの紹介・リピートがメイン ・テレアポは外部委託のためほぼなし ・既存顧客フォロー＋新規（接点あり企業）への提案 ※入社2〜3ヶ月後には、既存・紹介案件の対応をお任せします。 ■組織構成： 配属部署は6名で構成されており、20代〜60代まで幅広くご活躍いただいています。 分からないことは相談しやすい環境のため、未経験の方でも安心です。 ■評価制度： 4ヶ月ごとの査定で、成果に応じたインセンティブを支給しております。 頑張りがダイレクトに収入へ反映されるため、モチベーション高く業務に取り組める環境です。 ■やりがい： 当社は「採用成功まで伴走する姿勢」を強みに、反響や紹介を中心に安定した取引を継続してきました。 採用成功が企業の人手不足解消に直結し、感謝の言葉を直接いただける仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎！反響中心の人材営業／既存・紹介メインで提案に集中／外国人採用で企業課題を解決／インセンティブ有／残業月20時間以内＞ ■業務内容： 人手不足が深刻化する製造業・介護・宿泊業界において、外国人採用へのニーズは年々高まっています。 「採用成功まで伴走する姿勢」を強みに、日本で働きたい外国人求職者をつなぐ役割を担っていただきます。 単なる営業ではなく、「採用課題の解決」に深く入り込む提案型のポジションです。 ■入社後の流れ： 先輩社員との同行やOJTを通じて業務を習得していただきます。 商談同席などもできるため、営業経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ■業務詳細： ・企業への求人ヒアリング（採用課題・人物像の確認） ・外国人採用のメリット提案 ・候補者紹介〜面接調整 ・入社までのフォロー ※求職者対応は専任コーディネーターが担当するため、企業対応に集中できます。 ■担当顧客について： ・製造業、介護、宿泊など ・採用担当者や店舗責任者とのやり取りが中心 ・担当社数：約30社 ■営業スタイル： ・既存顧客や取引先からの紹介・リピートがメイン ・テレアポは外部委託のためほぼなし ・既存顧客フォロー＋新規（接点あり企業）への提案 ※入社2〜3ヶ月後には、既存・紹介案件の対応をお任せします。 ■組織構成： 配属部署は40名で構成されており、20代〜60代まで幅広くご活躍いただいています。 分からないことは相談しやすい環境のため、未経験の方でも安心です。 ■評価制度： 4ヶ月ごとの査定で、成果に応じたインセンティブを支給しております。 頑張りがダイレクトに収入へ反映されるため、モチベーション高く業務に取り組める環境です。 ■やりがい： 当社は「採用成功まで伴走する姿勢」を強みに、反響や紹介を中心に安定した取引を継続してきました。 採用成功が企業の人手不足解消に直結し、感謝の言葉を直接いただける仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【CM「グロップではじめよう！新しい毎日を！」でおなじみ◆設立50年以上黒字経営の安定企業◆有給休暇平均取得日数11.4日】 ■業務内容： ・食品会社の工場で就業している外国人スタッフの管理業務をご担当いただきます。 ・通訳の方がおりますので、外国語が話せなくても問題ございません。ご安心ください。 ■業務詳細： ・工場の製造工程の1工程を管理する立場として、外国人派遣スタッフの管理や業務の指示出し ・出勤管理や勤怠確認、現場の巡回、指導、数字の管理等の管理業務など ■キャリアアップについて： 将来的には総合職、人材コーディネーターや営業職など他職種へのキャリアアップも可能です。 ■中途入社実績例： 飲食店での接客をされていた方や実際に工場で働いていた方など未経験で入社された方がほとんどです。 ■働き方について： ・休日は会社カレンダーに沿いますが、ゴールデンウィークや年末年始休暇は長期で休みがある職場です。 ・同ポジションで先輩社員もいますので、入社後はOJTで仕事を順序だてて覚えていきます。 ・入社時は地域限定社員での採用になります。 ※就業後、希望があれば総合職（全国転勤あり）への登用制度あり／登用実績もしっかりあります。 ■採用背景： 増員での募集になります。派遣スタッフの増加に伴い、スタッフ管理職も増員となります。 ■当社の魅力： 当社にとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひとりの成長が、会社の発展につながると考えています。ベネッセコーポレーションの業務代行企業として創業し、一つひとつの業務を大切に取り組んできた実績を基盤に、従来通りの概念や手法にとらわれず、自由な発想のもとで新たなビジネスを次々と創り出してきました。その中で「おもしろくない仕事をしていても良い結果は生まれない。やりたい仕事をするからこそ、素晴らしい結果が生まれる」という風土が培われ、これまで発展、成長を遂げてきました。 変更の範囲：会社の定める業務

【三菱UFJフィナンシャル・グループの安定基盤/人材紹介出身者歓迎/残業月10H程度/転勤無し/ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 当社は、三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ各社向けに、採用支援や人事・福利厚生に関する事務業務を受託している会社です。 主に、グループ各社への契約社員の職業紹介および、採用・人事関連の事務業務を担っています。 ■職務内容（雇入れ直後）： 主にキャリアアドバイザーとして、下記の業務を担当いただきます。 ・求職者への対応（応募受付、履歴書チェック、連絡対応など） ・求人サイトの運営・管理 ・面接や説明会の準備・運営サポート ・求人企業（グループ各社）との連絡・調整 ・電話対応、各種資料の作成 ・採用活動に関する事務業務全般 ※採用に関わる業務を中心に、事務作業から対人対応まで幅広く経験できるポジションです。 ■組織構成： 配属予定のチームは約10名規模で、以下のような体制です。 ・マネジメント層：3名 ・キャリアアドバイザー（コーディネーター）：3名 ・サポート（事務・アシスタント）：4名（正社員＋契約社員＋派遣社員） ※年齢層は30代前半〜40代が中心で、落ち着いた雰囲気の組織です ※キャリアアドバイザーとサポートが連携しながら業務を進める体制となっています ■キャリアステップ： まずは上記業務をご担当いただきます。 将来的には上を目指し、課長や次長を目指していただくことも可能です。 ※当社では女性活躍推進企業であるため、ご志向性・評価が見合った場合、女性でも管理職を目指していただける環境です。 ■就業環境： 同社は、「女性活躍推進法」に基づく「えるぼし認定」の最高位3段階目を取得しており、働きやすい環境が整えられています。 ・リモート：相談可能です。週に1回を目安にリモートで勤務いただいております。 ・残業時間：月10時間程度と少なく、公私のバランスをはかりやすい環境です。 ・セレクト時差勤務:始業時間・終業時間を前後にずらすことのできる制度です。 ・介護休暇/子の看護休暇：急なご家族の体調不良等があっても休暇制度が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務