〜本田技研工業での研修制度充実◎／大洲店は2022年7月にリニューアルオープン！冷暖房設備も完備しています◎〜 ■業務内容： 自動車整備（車検・点検整備、一般修理、新車・中古車整備など）をお任せいたします。 また、お客様への説明も発生いたします。 ■入社後の流れ： 本田技研様工業様からの研修が充実しておりますので、まずは整備の基礎研修を受けていただきます。研修内で基礎を学習いただきながら、現場にてOJT形式で指導・サポートいたします。 ■働き方： 残業時間は平均14時間程度となっております。 勤怠管理についてはシステムも利用しながら管理をしております。 また、資格支援についてもサポートをいたします。現在様々な制度を改定しており、資格取得後の手当などについては作成中です。 評価制度についても、30項目ほどあり、半期に一度の面談があり評価される環境です。 大洲店は2022年7月にリニューアルオープンしており、2500坪と一番大きい工場となりますが、冷暖房設備は完備しており働きやすい環境です。 勤務地については、希望を考慮いたします。 ■組織構成： 4拠点にて16名の整備士がおります。20代から60代まで幅広くご活躍されております。 ■クルマの安全性を守り、お客様の安心を生み出す ・メカニックのプロとして、お客様が安心・快適にクルマに乗り続けられるよう整備を行います。お客様を長くお待たせしないよう、スピーディーで正確な作業が求められます。 ・最初は点検・車検の作業がメインで、経験を積めば故障診断や重整備にも挑戦できるようになります。 ・黙々と整備をするだけでなく、お客様に整備内容を直接ご説明する機会もあり、「ありがとう」の言葉がやる気につながります。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務詳細： 当社で使用する自動車（大型、中型、小型、軽トラ　等）及び建設機械の管理、点検、整備等を行っていただきます。 フォークリフトなどの運搬機械や建設機械等は、定期的に自主検査を実施しなければなりません（特定自主検査）。 当社では様々な車輛を使用していますので、検査時期をしっかりと管理し、スムーズに点検・整備を実施していく必要があります。 また、車両以外にも工事用の資材や機械の点検・整備など、メンテナンスに付随する業務全般もお任せします。 残業は業務がひっ迫した場合に発生することが多く、月平均5時間程度です。本社勤務を基本とし、転勤はありません。 ■組織構成・就業環境： ・当社は大分県津久見市の本社のほか、大分県臼杵市、大分市、愛知県名古屋市、福岡県北九州市に事業所を有しています。 ・築炉部、建築部、土木部の3つの部署のほか、営業部、工事管理部、安全推進部、管理部等で構成されています。 ・従業員数は172名で、ベテランから若手まで幅広い年齢層の社員が活躍する活気のある職場です。 　社員旅行や運動会、忘年会などの社内イベントのほか、地域のお祭りなどにも積極的に参加し、分け隔てのない円満なコミュニケーションを図っています。 ■当社の特徴・トピックス： ・創業73年を迎える当社は、中核事業である築炉工事のパイオニアとして、大手セメント会社からも絶大な信頼を得ています。地元・津久見の基幹産業であるセメント工業を牽引しており、国内のみならず、国外にも技術指導を行っています。（拠点：本社：津久見市／営業所：臼杵市、大分市、愛知県名古屋市、北九州市苅田町） ・グループ企業は、ゴルフセンターから設計事務所まで幅広く、近年では太陽光発電の導入など美しい故郷を継続的に守っていけるような活動にも着手。これからも多方面からのアプローチで、より豊かな生活環境の創造に貢献していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■2022年新設工場で設備充実■□ ◆業務概要： 【自動車整備士】 タンクローリーやトレーラー等の大型産業車輛を中心に修理・メンテナンス 2〜3人1組となり、１日3〜4台を目安に作業 【例えば】 車検対応、板金・架装塗装 等 ◆組織構成： 東海工場35名在籍 自動車整備士：うち24名（平均35歳） 工場長1名、次長1名、課長2名、係長3名、主任4名 ◆モデル年収 650万円／40代後半（月給40万円） 550万円／30代後半（月給34万円） 480万円／20代後半（月給30万円） ◆社員の声 ＜整備士としてレベルアップできる環境です。＞ 「ディーラーにも負けないような工場にしたい」という大きな目標を聞き、三谷興業はお客様第一主義な部分にひかれた。人としても整備士としてもレベルアップができるのではないかと考え、転職を決め、実際、転職してからは以前より車に対する知識や仕事の幅が格段に増え、成長を感じる。 ◆働く環境 【きれいな工場】 2022年に新設した工場での勤務のため、冷暖房完備しています。働きやすい環境◎ 【新設備導入】 現場の声を聴き、整備のクオリティとスピードを両立させるために必要な設備はどんどん取り入れるようにしています。ホイルドーリーや油圧リフト、故障診断機の導入により、作業効率も更に向上しています。 【チーム体制】 大型車の車検が業界平均で2〜3日ほどかかる中で、当社ではチーム体制をとり１車あたり３人で担当するため、社員の負担なく車検を1日で行えています。 ◆事業拡大 お取引先である運送会社では、大型車は1台につき10年〜13年で交換する必要があるため、100台ほど保有している企業であれば毎年10台ずつ交換・点検しています。しかし、メーカーに仮装を注文すると1年待ち・新車購入であれば1年半はかかるような状況です。当社では早く質よく対応しているため、お取引先から厚い信頼をいただいており、売り上げが拡大しています。 1車につき3人チームで対応／大型の新工場の設立／車検の際にメンテナンスも行う会社 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 主にトラック（2t、4t、大型）の車検・整備業務全般を担当していただきます。 ■職務詳細： ・いすゞ、UDトラックス、日野自動車、三菱ふそうなど主に国産車の点検 ・一般車両の点検、整備 ・お客様への説明（点検・整備箇所について） ・お客様への動作確認の依頼（定期点検や点検後） ※1日1台を1名で担当していただきます。 ■1日の流れ： 8:30出社→作業開始→昼休憩（12:00〜13:00）→作業→休憩（15:30〜16:00）→作業→18:00退勤 ■組織構成： 現在整備業務に担当は5名（20代1名、50代1名、60代2名、80代1名 ※男性のみ）が在籍しております。1名は中途入社の方です。ベテラン社員が多いです。 ■キャリアパス： 実力次第では工場長も目指せます。 ■就業環境： ・残業は多くても月15、6時間程度、通常は7〜10時間程度と少なく、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ・ベテラン社員が多く、定着率が非常に高いです。 ・職場は穏やかな方が多いです。 ・お昼を食べる食堂あり。 変更の範囲：無

〜新潟トヨタグループで最大級！新潟県内に密着した事業基盤／残業25hほど／引っ越しを伴う転勤なし〜 ◎トヨタのカーディーラーのエンジニアとして、最新のトヨタ車に対応するための研修制度や検定制度が整っています！ ■業務内容： トヨタ車の販売や整備・点検修理事業を行う当社にて、自動車ディーラー店舗の自動車整備士としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・自動車の整備業務、法定点検作業 ・整備車両の洗車業務 ・納車準備業務全般　等 ※接客業務は作業前後の説明程度なので、点検・整備業務に集中できます ■充実の研修制度： トヨタ自動車の技術教育制度に基づき、入社後はステップアップ教育を行います。整備の基礎知識をはじめ、勤続年数に合わせた4段階の教育を行い、自動車の総合判断ができる実力を身につけます。この過程に合わせ「トヨタサービス技術検定」を実施、優秀なエンジニアに与えられる1級資格を目指します。その他、様々な検定や自動車検査員資格、エンジニアの頂点「TOP　CREW」の称号等、多くの社内教育を実施し、お客様から信頼されるエンジニアを育成します。 ＼最新車種や新車も取り扱える！／ トヨタの正規ディーラーだからこそ、最新車種や新車を扱う機会も豊富にあります。また、最近ではハイブリッド車などPCを使用してのメンテナンスを行うことも多く、汚れる機会も減ってきているのが実情。トヨタブランドを感じながら最新の整備に携わることができるチャンスです！ ■組織構成： 各店舗規模により、配属人数も異なりますが、新潟本店サービス工場にはサービスエンジニア14名、中規模店舗で6〜9名、少なくとも4名以上のエンジニアが在籍しています。20歳〜50代後半まで幅広い年代の方が活躍しています。 新潟本店サービス工場／新潟小針店／新潟東店／村上店／新発田店／五泉店／白根店／三条店／長岡川崎店／長岡古正寺店／魚沼店／十日町店／上越店 変更の範囲：会社の定める業務

【世界基準の技術力を身に着けられる！/BMWの正規ディーラーの整備士/BMW資格を取得することで資格手当や昇給などスキルアップ可能/転居を伴う転勤無】 ■業務内容： BMWの正規ディーラーである当社にて、BMWやMINIなどの輸入車の修理・点検・車検業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・BMW/MINIなどの車両整備 ・修理・点検・車検の実施 ・お客様のご要望に応じたメンテナンス提案 ・技術力に応じた資格取得とスキルアップ 正規ディーラーのメカニックとして、本場ドイツと同様の教育・訓練を受け、世界基準の技術力を身につけることが可能です。最先端の知識を取り入れ、一流の技術を習得する機会がございます。 ■配属先について： 八王子エリアの3店舗どちらかの店舗へ配属となります。各店舗には、経験豊富なスタッフが多数在籍しており、チームワークを大切にしながら業務に取り組んでいます。 ■入社後の流れ： 入社後は、OJT制度で安心して業務を学ぶことができます。最初の3カ月間は先輩の作業を見学しながら仕事を覚え、その後3カ月〜1年の間にBMWのトレーニングセンターや研修、WEB研修を通じて知識や技術を習得します。 まずは点検業務からスタートし、BMW資格を取得することで資格手当や昇給などのスキルアップが可能です。 ■当社の魅力： 当社はBMWジャパンの正規ディーラーとして、安定した事業基盤を持っています。高性能なBMWを常に最良な状態でお乗りいただくため、熟練と最新テクノロジーを駆使した世界基準のサービス体制を整え、BMWオーナー様や個人のお客様よりに高い信頼を築いています。 年間新車販売台数約2000台、売り上げも170億規模と業績も好調です。 本ポジションの魅力としては、BMW正規ディーラーのメカニックとして、BMWのトレーニングセンターにて研修し、本場ドイツと同様の教育・訓練を受けることで、世界基準の技術力を身につけることが可能な点です。 当社で整備士としてスキルアップしていきたい方はぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜電気自動車の販売・整備数も増加／地元に根付いて顧客ニーズに応え続ける地元優良企業〜 ■仕事内容： 三重県内の日産自動車ディーラーにて、自動車の整備、修理、定期点検、洗車、お客様への整備結果説明など接客対応などをお任せ致します。 【1日の流れ(一例）】 ・9：30 出社 ・9：30〜9：45 予定確認/見積書の準備 ・9：45〜11：00 点検作業 ・11：00〜12：00 点検結果の説明 ・12：00〜13：00 昼食 ・13：00〜16：00 整備作業 ・16：00〜17：00 整備結果のご説明 ・17：00〜18：15 定例会議 ・18：15 帰宅 店舗ごとの整備目標達成での奨励金や、タイヤの販売数における表彰金制度を設け、スタッフの日々の業務を評価し、給与等で還元できる制度を整えております。 ■キャリアアップについて： 整備士(テクニカルスタッフ)からテクニカルアドバイザー⇒整備工場の工場長(管理職)というキャリアアップを目指していただけます。 ■サポート体制： 日産の整備資格の勉強会を業務時間内に開催したりと、資格取得のサポート体制があります！業務時間内で資格取得の勉強会を実施し、常に高い品質の整備を提供する環境を整えております。 ■配属先店舗について： 三重県内の17店舗のいずれか（車で1時間以内の店舗）へ配属予定です。 ■当社について： 1946年の創業以来、三重県という地場に根付き、事業を展開してまいりました。お客様のご要望と時代の変化に併せて柔軟に変容・進化を遂げてきた当社では、昨今話題の電気自動車の販売・整備台数も増加しており、今後も継続的に業績は伸長していく見込みです。

大型車ディーラーでの整備業務 ◇一般整備 ◇一般点検 ◇車検 ＼大手国産車メーカーに就職できるチャンスです／ ＜業績好調な為、昇給機会◎！＞ 業績好調につき、増員を計画しています。 先輩社員がサポートします。経験が浅い車種でも焦らず仕事を覚えていって下さい。 ◎職場見学OK！ ◎ブランクあってもOK！ ◎社員登用あり ◎車通勤可（交通費別途支給） ◎年末年始休暇あり ◎GW休暇あり ◎土日祝休みの週休2日制！※会社カレンダーによる ◎資格取得支援・手当あり ◎残業代支給あり ◎交通費支給あり

オートバックスのピットサービス（作業場）で、 お客様の車検整備、メンテナンス、商品取り付けなどを行なっていただきます。 【お仕事詳細】 ■車検整備（ベルト類交換　ブーツ交換　足廻り分解整備等） ■メンテナンス（オイル交換、タイヤ交換や、車の維持に必要なメンテナンス） ■カー用品取り付け（ドライブレコーダー、ETC、カーナビゲーション） ■お客様へのご説明、ご提案やメンテナンスのアドバイス 《お仕事のやりがい》 お客様の安全なカーライフをサポートするお仕事です。 お客様のお困りごとを解決できるなど、とてもやり甲斐のあるお仕事です。 皆さんご自身の車に関する知識、作業の技術などが向上し、成長を感じられるお仕事です。 お客様からの「ありがとう」「また来るね」こんなやりとりが私たちのやりがいです。 ※働きながら国家整備士資格（2級整備士・検査員）を取得できる支援制度があります（全額会社負担） 《求める人材》 ・自動車整備の経験者 ・人と接することが好きな方 ・お客様のお困りごとやご不安の解決にやり甲斐を感じる方 ・新たなことにチャレンジしたい方 《自動車整備にブランクがある方でも歓迎》 自動車整備の経験者を求めていますが、ブランクがあり不安がある方も歓迎です。タブレットやスマホで学べるオートバックスグループのｅ−ラーンニング、現場でのＯＪＴなど、様々な学べる機会をご用意しておりますので、心配せずチャレンジしてみてください。

オートバックスのピットサービス（作業場）で、 お客様の車の点検、メンテナンスなどを行なっていただきます。 【お仕事詳細】 ■お客様の車の各種点検（タイヤ・オイル・バッテリー・ワイパーなどの状態をチェックします） ■オイル交換、タイヤ交換や、車の維持に必要なメンテナンス ■車検・整備など専門的なお仕事のサポート ■お客様へのご説明、ご提案やメンテナンスのアドバイス 《お仕事のやりがい》 お客様の安全なカーライフをサポートするお仕事です。 お客様のお困りごとを解決できるなど、とてもやり甲斐のあるお仕事です。 皆さんご自身の車に関する知識、作業の技術などが向上し、成長を感じられるお仕事です。 お客様からの「ありがとう」「また来るね」こんなやりとりが私たちのやりがいです。 ※働きながら国家整備士資格を取得できる支援制度（費用全額負担）があります。 《求める人材》 ・人と接することが好きな方 ・お客様のお困りごとやご不安の解決にやり甲斐を感じる方 ・新たなことにチャレンジしたい方 《未経験でも大丈夫》 未経験者には教育担当者による研修があり安心です。その他にもタブレットやスマホで学べるオートバックスグループのｅ−ラーンニング、経験豊富な先輩からのＯＪＴなど、様々な学べる機会をご用意しておりますので、心配せずチャレンジしてみてください。

オートバックスでは様々な車両に触れる・携われる事も出来ます。　大好きな自動車に 携わりませんか？ ◎現役で自動車整備に携わっておられる方... あなたの整備士資格を最大限に評価します! 　 当社の「整備士手当」は業界 トップクラス！自信とプライドと共に安心して お仕事いただけます。 ◎一度は離れてしまった整備士業務... 　 営業や販売、運送業など離れていた期間に経験した経験値は、お客様と接する機会も多いオートバックスなら活かせます！ 　一度、自動車整備の仕事を離れてしまった方でも当社では大歓迎です！ 【 業務内容 】 業界トップクラスのカー用品専門店「オートバックス」の店舗ピットにて、クルマ整備のプロフェッショナルとしてカー用品の交換・取付、車検整備・定期点検など整備作業全般をお任せします。 当社は圧倒的な知名度と全店舗が指定工場という信頼により、多くのお客様にお越し頂きます。国産車から輸入車、旧車から新型車まで幅広い車種の整備に携わりますので、一つのメーカーの限られたに車種に縛られる事なく幅広い知識と技術を習得できます。 　 軽作業をメインに数多く経験を積みたい方、整備を中心に腕を磨きたい方、お客様との接客が好きな方もじっくりとクルマに向き合いたい方も、それぞれが目指す整備士のキャリア形成が可能です。 【 具体的な業務 】 ■一般整備、点検、車検整備 ■各種オイル交換・タイヤ交換・バッテリー交換 ■電装部品の取付、各種 スポーツ用品の交換、取付 ■お客様への修理内容説明、修理提案　　　　　　　　など ※「フロント業務」は別の担当が対応します 【 歓迎条件 】 以下の経験をお持ちの方優遇! ・3級自動車整備士資格以上 ・国産車・外国車ディーラーでの勤務経験者 ・規模を問わず、自動車整備工場での勤務経験者

直近での未経験者入社のほとんどが20代後半～30代前半で入社しています！ ＼アクティオの魅力ポイント／ ・建機レンタル業界売上高・シェアNO.1！ ・スポーツジムやテーマパークの法人優待制度あり 国内建機レンタル業界においてトップシェアを 誇るアクティオは、 提案のあるレンタル「レンサルティング」をテーマに アクティオでしか出来ない技術を使い、お客様のあらゆるニーズにお応えします。 【業務内容】 ゼネコン・建設会社等に対し、現場で使用する レンタル機械を修理・点検・メンテナンスを行います。 発電機・重機・トラックなど、幅広い機械を取り扱っているので、 知識が増えて働く面白さを実感しながら務めていただけます。 必要資格の取得については会社から全額支給いたします。 【具体的な仕事の流れ】 ▼出社／メールの確認、お客様の来社対応など。 ▼朝礼／先輩社員と整備する機械の状況や整備方法を打ち合わせ。 ▼整備作業／機械の点検整備・修理を実施。 ▼昼休憩 ▼整備作業／お客様から返却された機械の状況を確認。破損などがあれば、見積・発注を行ないます。そのほか、急ぎの出庫が必要な機械の対応や、出庫に必要な書類を作成。 ▼清掃など／整備場の清掃、点検した機械の点検表を作成して終了。 また、弊社は社員が新たな技術や知識など、 スキルアップ出来る環境を用意しています。 未経験スタートの先輩が多く、みんな親身にフォローしてくれますよ。 ■キャリア研修 グループ会社を含む、中途入社をした社員に向けて、 会社概要や基礎知識、安全教育を研修します。 また、中途社員間の同期意識を高めます。 ■幹部候補育成研修 通称「AMS」 ～アクティオマネジメントセミナー～ 労務管理、財務管理など、管理職になるにあたって、 マネジメントに必要な知識の習得を行う研修

単に建設機械や器具などをお貸しするだけでなく、質の高い整備技術と修理・サポートの提供を通じて、お客様が安全・安心してお使いいただける環境をお届けする仕事です。 　　 ●建設機械・器具・車両の修理、定期メンテナンス・検査作業 　　大型重機から小物器具までレンタル商品の修理・メンテナンスをお任せします。 　　工場だけではなくお客様の現場での出張修理なども行います。 　　ゆくゆくは資格取得の後、機械の年次点検・検査等も実施していきます。 ●建設機械・器具・車両の入出庫作業 　　営業所ではお客様がご来社された時の貸出・返却作業を行います。 　　出庫する機械がシッカリ動くか、入庫した機械に破損がないかなど確認する作業となります。 ●レンタル機械等回送及び貸出準備業務 　　お客様が窓口に来社されることもあれば、お客様の会社や現場まで商品をお届けする業務もあります。 　　お客様に貸し出す機械の準備で近隣の営業所に行くこともあります。 ●修理データ入力、来客応対、見積書作成 　　他にも営業所内でPCを使った作業入力や部品発注、見積書の作成・発行などデスクワークの事務作業も行います。

【予期しない事態を救う、住まいのヒーローです！】 水漏れや排水口の詰まり、蛇口の不具合といった、水まわりに関する住宅設備のお困りごとを解決します。 1日平均4～5件程度。 作業時間は約30～60分程度の応急処置がメインです。 お客様宅までは社用車で1時間圏内。 応急処置で改善しない場合、部品を取り寄せて後日再訪問したり、難しい作業はメーカーや協力業者への取次を行うこともあります。 ＜仕事の流れ＞ ▼事前に1日の案件を確認してから出発 ▼お客様宅へご訪問 ▼現場にて不具合状況を確認・診断 ▼お客様へ報告し、作業実施 ▼完了報告や見積作成などの事務処理 【2ヵ月間、丁寧でしっかりとした研修を受けてデビュー！】 未経験入社が90％の当社。 専任の研修担当者が、研修体制をバッチリ整えています。 ▼会社のことや基本的なマナーの座学受講（2日間） ▼ホームアシスト業務の同乗体験（2日間） ▼住宅設備の基礎知識や、業務ルールの座学受講（3日間～） ▼研修スタジオ（江戸川区中葛西）にて、水まわり設備研修＋習得度チェック（7日間） ▼お客様とのやり取りを想定したロールプレイ研修（4日間） 【2か月目】 ▼研修講師または配属先の先輩と2人1組で同乗するOJT研修（約10日間） ▼研修スタジオにて、建具設備研修（4日間～） ▼単独現場チャレンジ（4日間～） ▽卒業テストを経て、単独デビュー！ 最初は水まわりの案件からスタート。 徐々に経験や資格取得に応じて、電気や建具など幅広い分野に広げていきましょう。 スキルアップの研修も都度実施しています。 ＼研修スタジオ見学のご案内／ 研修スタジオの見学を受け付けております。 応募前、カジュアル面談前など、選考段階を問わずご参加いただけます。 お気軽にお申し付けください。（交通費全額支給※条件あり）

■働くクルマを支える仕事です。 バスやタクシー、トラックなどの働くクルマを整備します。これらの事業用車両のほかに、トレーラーや特殊車両を扱うこともあります。事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。名鉄グループを始めとした法人顧客から依頼を受けることが多く、個人顧客は1割ほどです。 ■整備だけに集中できる環境です。 顧客から寄せられる「エンジンのかかりが悪くて」といった依頼は、基本的にフロントが受け付けます。整備士が顧客とやり取りを行なうことはほぼありません。ヒアリングした内容の共有をフロントから受け、不具合の原因を探ります。売上ノルマもないため、顧客に寄り添った整備を行なうことが可能です。 ■転居を伴う転勤はございません。 自宅から通える範囲で配属となります。入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ＜具体的な業務＞ ■臨時整備 ブレーキやクラッチの修理などをお任せします。作業は複数人で行ない、1日平均2～5件を担当。整備にかかる時間は1～2日ほど、エンジンのオーバーホールなどは20日程かかることもあります。 ■車検 基本的には2人1組で行ない、規模によっては1人で行なうことも。大型車の場合、1台あたり1日ほど時間がかかります。車検年次に応じた作業メニューがあるため、長いときは1台あたり2～3日かかることも。乗用車の車検と違い、検査項目が多いため、1日に複数台行なうことはほとんどありません。 ※配属先の工場によっては、タクシーメーターやドライブレコーダー、バス専用機器（運賃箱や運賃表示器など）の取り付けやメンテナンスも行ないます。これらの知識は入社後にコツコツと身につけていけば大丈夫です。

■働くクルマを支える仕事です。 バスやタクシー、トラックなどの働くクルマを整備します。これらの事業用車両のほかに、トレーラーや特殊車両を扱うこともあります。事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。名鉄グループを始めとした法人顧客から依頼を受けることが多く、個人顧客は1割ほどです。 ■整備だけに集中できる環境です。 顧客から寄せられる「エンジンのかかりが悪くて」といった依頼は、基本的にフロントが受け付けます。整備士が顧客とやり取りを行なうことはほぼありません。ヒアリングした内容の共有をフロントから受け、不具合の原因を探ります。売上ノルマもないため、顧客に寄り添った整備を行なうことが可能です。 ■転居を伴う転勤はございません。 自宅から通える範囲で配属となります。入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ＜具体的な業務＞ ■臨時整備 ブレーキやクラッチの修理などをお任せします。作業は複数人で行ない、1日平均2～5件を担当。整備にかかる時間は1～2日ほど、エンジンのオーバーホールなどは20日程かかることもあります。 ■車検 基本的には2人1組で行ない、規模によっては1人で行なうことも。大型車の場合、1台あたり1日ほど時間がかかります。車検年次に応じた作業メニューがあるため、長いときは1台あたり2～3日かかることも。乗用車の車検と違い、検査項目が多いため、1日に複数台行なうことはほとんどありません。 ※配属先の工場によっては、タクシーメーターやドライブレコーダー、バス専用機器（運賃箱や運賃表示器など）の取り付けやメンテナンスも行ないます。これらの知識は入社後にコツコツと身につけていけば大丈夫です。

■働くクルマを支える仕事です。 バスやタクシー、トラックなどの働くクルマを整備します。これらの事業用車両のほかに、トレーラーや特殊車両を扱うこともあります。事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。名鉄グループを始めとした法人顧客から依頼を受けることが多く、個人顧客は1割ほどです。 ■整備だけに集中できる環境です。 顧客から寄せられる「エンジンのかかりが悪くて」といった依頼は、基本的にフロントが受け付けます。整備士が顧客とやり取りを行なうことはほぼありません。ヒアリングした内容の共有をフロントから受け、不具合の原因を探ります。売上ノルマもないため、顧客に寄り添った整備を行なうことが可能です。 ■転居を伴う転勤はございません。 自宅から通える範囲で配属となります。入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ＜具体的な業務＞ ■臨時整備 ブレーキやクラッチの修理などをお任せします。作業は複数人で行ない、1日平均2～5件を担当。整備にかかる時間は1～2日ほど、エンジンのオーバーホールなどは20日程かかることもあります。 ■車検 基本的には2人1組で行ない、規模によっては1人で行なうことも。大型車の場合、1台あたり1日ほど時間がかかります。車検年次に応じた作業メニューがあるため、長いときは1台あたり2～3日かかることも。乗用車の車検と違い、検査項目が多いため、1日に複数台行なうことはほとんどありません。 ※配属先の工場によっては、タクシーメーターやドライブレコーダー、バス専用機器（運賃箱や運賃表示器など）の取り付けやメンテナンスも行ないます。これらの知識は入社後にコツコツと身につけていけば大丈夫です。

■働くクルマを支える仕事です。 バスやタクシー、トラックなどの働くクルマを整備します。これらの事業用車両のほかに、トレーラーや特殊車両を扱うこともあります。事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。名鉄グループを始めとした法人顧客から依頼を受けることが多く、個人顧客は1割ほどです。 ■整備だけに集中できる環境です。 顧客から寄せられる「エンジンのかかりが悪くて」といった依頼は、基本的にフロントが受け付けます。整備士が顧客とやり取りを行なうことはほぼありません。ヒアリングした内容の共有をフロントから受け、不具合の原因を探ります。売上ノルマもないため、顧客に寄り添った整備を行なうことが可能です。 ■転居を伴う転勤はございません。 自宅から通える範囲で配属となります。入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ＜具体的な業務＞ ■臨時整備 ブレーキやクラッチの修理などをお任せします。作業は複数人で行ない、1日平均2～5件を担当。整備にかかる時間は1～2日ほど、エンジンのオーバーホールなどは20日程かかることもあります。 ■車検 基本的には2人1組で行ない、規模によっては1人で行なうことも。大型車の場合、1台あたり1日ほど時間がかかります。車検年次に応じた作業メニューがあるため、長いときは1台あたり2～3日かかることも。乗用車の車検と違い、検査項目が多いため、1日に複数台行なうことはほとんどありません。 ※配属先の工場によっては、タクシーメーターやドライブレコーダー、バス専用機器（運賃箱や運賃表示器など）の取り付けやメンテナンスも行ないます。これらの知識は入社後にコツコツと身につけていけば大丈夫です。

——————————————— 未経験から、名鉄グループ正社員へ！ ——————————————— ◎普通免許があれば挑戦OK！ 学歴、職歴は一切問いません。 「手に職をつけたい」「私生活重視で働きたい」 そんな方の挑戦をお待ちしております。 ◎転居を伴う転勤はございません！ 自宅から通える範囲で配属となります。 入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ／ お任せする仕事内容は？ ＼ 整備士は、交通を支える「クルマのドクター」。 バスやタクシー等の働くクルマを整備します。 事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。 名鉄グループを始めとした、法人顧客から依頼を 受けることが多いため、期日に追われる整備は ほとんどありません。 ／ 具体的には…？ ＼ ■定期点検・整備 「走る・曲がる・止まる」といった基本動作に 問題がないか、チェック項目に沿い確認します。 ■故障対応 「エンジンのかかりが悪い」等不調の原因を探り 修理や部品交換を行います。 1日平均2～5件を担当。数日に分けて 作業するため、無理なく行えます。 ■車検 基本的には2人1組で行ないます。 法律で定められた基準を満たしているか 安全性を隅々までチェックします。 ——————————————— 未経験でも安心！入社後のステップ ——————————————— ▼STEP1：基礎を学ぶ まずは工具の名前や使い方、車の仕組み等 基本のキからスタート。 先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ▼STEP2：簡単な作業から挑戦 先輩と一緒にオイル交換やタイヤ交換等 簡単な業務の補助をお任せします。 ▼STEP3：徐々にステップアップ 少しずつ出来ることが増えてきたら 先輩サポートのもと、簡単な点検業務にも挑戦。 あなたのペースに合わせてじっくり育成するので ご安心くださいね。

——————————————— 未経験から、名鉄グループ正社員へ！ ——————————————— ◎普通免許があれば挑戦OK！ 学歴、職歴は一切問いません。 「手に職をつけたい」「私生活重視で働きたい」 そんな方の挑戦をお待ちしております。 ◎転居を伴う転勤はございません！ 自宅から通える範囲で配属となります。 入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ／ お任せする仕事内容は？ ＼ 整備士は、交通を支える「クルマのドクター」。 バスやタクシー等の働くクルマを整備します。 事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。 名鉄グループを始めとした、法人顧客から依頼を 受けることが多いため、期日に追われる整備は ほとんどありません。 ／ 具体的には…？ ＼ ■定期点検・整備 「走る・曲がる・止まる」といった基本動作に 問題がないか、チェック項目に沿い確認します。 ■故障対応 「エンジンのかかりが悪い」等不調の原因を探り 修理や部品交換を行います。 1日平均2～5件を担当。数日に分けて 作業するため、無理なく行えます。 ■車検 基本的には2人1組で行ないます。 法律で定められた基準を満たしているか 安全性を隅々までチェックします。 ——————————————— 未経験でも安心！入社後のステップ ——————————————— ▼STEP1：基礎を学ぶ まずは工具の名前や使い方、車の仕組み等 基本のキからスタート。 先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ▼STEP2：簡単な作業から挑戦 先輩と一緒にオイル交換やタイヤ交換等 簡単な業務の補助をお任せします。 ▼STEP3：徐々にステップアップ 少しずつ出来ることが増えてきたら 先輩サポートのもと、簡単な点検業務にも挑戦。 あなたのペースに合わせてじっくり育成するので ご安心くださいね。

——————————————— 未経験から、名鉄グループ正社員へ！ ——————————————— ◎普通免許があれば挑戦OK！ 学歴、職歴は一切問いません。 「手に職をつけたい」「私生活重視で働きたい」 そんな方の挑戦をお待ちしております。 ◎転居を伴う転勤はございません！ 自宅から通える範囲で配属となります。 入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ／ お任せする仕事内容は？ ＼ 整備士は、交通を支える「クルマのドクター」。 バスやタクシー等の働くクルマを整備します。 事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。 名鉄グループを始めとした、法人顧客から依頼を 受けることが多いため、期日に追われる整備は ほとんどありません。 ／ 具体的には…？ ＼ ■定期点検・整備 「走る・曲がる・止まる」といった基本動作に 問題がないか、チェック項目に沿い確認します。 ■故障対応 「エンジンのかかりが悪い」等不調の原因を探り 修理や部品交換を行います。 1日平均2～5件を担当。数日に分けて 作業するため、無理なく行えます。 ■車検 基本的には2人1組で行ないます。 法律で定められた基準を満たしているか 安全性を隅々までチェックします。 ——————————————— 未経験でも安心！入社後のステップ ——————————————— ▼STEP1：基礎を学ぶ まずは工具の名前や使い方、車の仕組み等 基本のキからスタート。 先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ▼STEP2：簡単な作業から挑戦 先輩と一緒にオイル交換やタイヤ交換等 簡単な業務の補助をお任せします。 ▼STEP3：徐々にステップアップ 少しずつ出来ることが増えてきたら 先輩サポートのもと、簡単な点検業務にも挑戦。 あなたのペースに合わせてじっくり育成するので ご安心くださいね。

——————————————— 未経験から、名鉄グループ正社員へ！ ——————————————— ◎普通免許があれば挑戦OK！ 学歴、職歴は一切問いません。 「手に職をつけたい」「私生活重視で働きたい」 そんな方の挑戦をお待ちしております。 ◎転居を伴う転勤はございません！ 自宅から通える範囲で配属となります。 入社後の勤務先は面接のときにご相談ください！ ／ お任せする仕事内容は？ ＼ 整備士は、交通を支える「クルマのドクター」。 バスやタクシー等の働くクルマを整備します。 事業用車両が9割で、残り1割は乗用車。 名鉄グループを始めとした、法人顧客から依頼を 受けることが多いため、期日に追われる整備は ほとんどありません。 ／ 具体的には…？ ＼ ■定期点検・整備 「走る・曲がる・止まる」といった基本動作に 問題がないか、チェック項目に沿い確認します。 ■故障対応 「エンジンのかかりが悪い」等不調の原因を探り 修理や部品交換を行います。 1日平均2～5件を担当。数日に分けて 作業するため、無理なく行えます。 ■車検 基本的には2人1組で行ないます。 法律で定められた基準を満たしているか 安全性を隅々までチェックします。 ——————————————— 未経験でも安心！入社後のステップ ——————————————— ▼STEP1：基礎を学ぶ まずは工具の名前や使い方、車の仕組み等 基本のキからスタート。 先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ▼STEP2：簡単な作業から挑戦 先輩と一緒にオイル交換やタイヤ交換等 簡単な業務の補助をお任せします。 ▼STEP3：徐々にステップアップ 少しずつ出来ることが増えてきたら 先輩サポートのもと、簡単な点検業務にも挑戦。 あなたのペースに合わせてじっくり育成するので ご安心くださいね。

単に建設機械や器具などをお貸しするだけでなく、質の高い整備技術と修理・サポートの提供を通じて、お客様が安全・安心してお使いいただける環境をお届けする仕事です。 　　 ●建設機械・器具・車両の修理、定期メンテナンス・検査作業 　　大型重機から小物器具までレンタル商品の修理・メンテナンスをお任せします。 　　工場だけではなくお客様の現場での出張修理なども行います。 　　ゆくゆくは資格取得の後、機械の年次点検・検査等も実施していきます。 ●建設機械・器具・車両の入出庫作業 　　営業所ではお客様がご来社された時の貸出・返却作業を行います。 　　出庫する機械がシッカリ動くか、入庫した機械に破損がないかなど確認する作業となります。 ●レンタル機械等回送及び貸出準備業務 　　お客様が窓口に来社されることもあれば、お客様の会社や現場まで商品をお届けする業務もあります。 　　お客様に貸し出す機械の準備で近隣の営業所に行くこともあります。 ●修理データ入力、来客応対、見積書作成 　　他にも営業所内でPCを使った作業入力や部品発注、見積書の作成・発行などデスクワークの事務作業も行います。

全メーカー取り扱い！ 国産車から外車、ヴィンテージカ—、電気自動車まで入庫。 働く社員から 「色々な車を扱うので飽きずに楽しい」 「腕が磨けて成長を実感」 「頑張った工賃が実績手当として支給されやりがいがある」 などの声をいただいております。 自動車＜整備士補佐＞として勤務 洗車・仕上作業・簡易作業を実施 希望に応じて整備士免許取得など配置転換有 を中心に実施 ＜お店＞ 地域密着型来店中心の店舗 ＜工場稼働イメージ＞※間休憩有 8:25始業 9:00車検受入点検作業 11:55昼 13:05車検作業点検作業 16;00お車引渡等 17:30定時※申請ある場合のみ残業可 ※原則19:00退社プライベート確保（ノー残業デー17:45完全退社） 鈑金塗装は、都度変動 ＜採用実績＞ ディーラー勤務経験者多く転職 「1メーカーだけでなく各メーカー取扱えることでスキルアップにつながる」 「リコールに追われる深夜残業が減った」 「決まりの多いディーラーより自分たちで自由にやり方の提案など経営参加できる」 という声があります ＜社員数＞ 現在パート・アルバイト含め30名前後 内、整備士11名在籍。 ＜会社実績＞ 車検年間1,800台程、鈑金塗装300台程、車両販売台数300台程。 ＜キャリアプラン＞ 整備士として現場勤務 後に、工場主任、会社運営の委員長、部門長と昇格 ＜希望部門登用＞ ＜研修支援＞ ＜新卒採用実績未経験者資格取得雇用実績多数＞ ＜応募の流れ＞ まずは、会社の雰囲気を知るところから。"会社見学"お待ちしております。（※個人情報守秘義務順守。） ＜こんな方に向いてます＞ ・今整備士で…リコール対応残業やノルマがきつい・頑張りを評価してほしい・他メーカー車を整備したい・自分で取組を決めて働きたい 自主性のある方　実績評価されたい方　会社運営に興味のある方

高沢グループのリテール部門として、石油、オート、レンタカー、フードなど多彩な事業を展開している当社。あなたには、当社のオート事業部の自動車整備業務をお任せします。未経験OK！働きながら自動車整備士の資格取得を目指せます。 ＜具体的な仕事内容＞ 主にフィアット・アバルト、アルファロメオ車の整備・車検・点検を行ないます。 ▽開店準備 営業スタッフと一緒に、工場内の清掃・洗車などを行ないます。 ▽朝礼 その日の入庫確認、作業工程を確認します。 ▽業務スタート ■点検・車検作業 予定されている車検や、12カ月点検など軽微な点検からお任せ。入庫車も様々で、点検項目により作業内容が異なります。点検は、専用のテスターシステムを車につないで異常箇所を確認。テスターは日本語なので、輸入車でも外国語の心配はありません。 ■納車前の実装作業 カーナビ、ドラレコなど、お客様の希望に合わせてオプションを取り付けます。 ■お客様にお引渡しする際の洗車・清掃 ■その他 点検結果表など、付随する書類作成など。車検時には陸運事務局への車両の持ち込みなども行ないます。また、お客様に整備について直接ご説明し、感謝の言葉をいただけることもあります！ ＜仕事のポイント＞ ◎スキルアップ研修が充実！ ブランド別研修の機会があり、新車や新技術についてのスキルアップが可能です。同じ作業だけでなく、経験を積みながらスキルアップに応じた業務をお任せ。ゆくゆくはエンジンをばらして故障箇所の部品を交換するなど、故障車両の分解・重整備なども担当できるよう成長いただけます。 ◎工場内は空調完備！ 室内同様の快適な環境で仕事ができます。 ◎車が好きな方にピッタリ！ 輸入車正規ディーラーですが、他社の車両を扱うことも。幅広い車種・車両にふれる機会があります。