秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。 大日本塗料（東証プライム）のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて総務人事業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・採用業務 ・人材育成 ・労務管理 ・その他、付随する業務 ■配属部署について： 配属部署となる管理グループは20代（男性2名、女性4名）、30代（女性2名）、40代（男性3名、女性2名）、60代（男性1名、女性1名）の計15名体制の組織です。 ■働き方： 一番大切にしているのはQuality of lifeという働き方。 有給休暇申請の承認率は100％、平均の月残業9.2時間と定時での退社も可能な環境です。 年間休日も126日（土日祝）とプライベートの充実も可能な環境です。 ■キャリアアップ制度： 当社には『社員一人ひとりの志向や働き方など、 多様なニーズにもとづくキャリア形成を支援する』独自のキャリアマネジメント方針があります。 年2回の意向調査をもとに、経営層との面談を経てどのような道に進むかキャリアパスを決定していきます。 ■当社について： 〜業界トップクラスのシェアを誇る専門メーカー〜 当社は特殊蛍光灯用安定器メーカーとして事業をスタートし、現在はLED照明器具中心に店舗・建築向け演出照明の分野で事業を展開している企業です。 ＜主な製品の納入先＞ ・商業施設…高島屋、そごう・西武、三越伊勢丹、東急百貨店、東武百貨店、小田急百貨店など ・その他…オフィス・ショールーム、美術館・ギャラリー、医療・福祉施設、教育施設、住宅、公共施設、宿泊施設など 変更の範囲：会社の定める業務

秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。 大日本塗料（東証プライム）のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて、財務経理業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・予算作成 ・決算処理 ・資金管理 ・その他、付随する業務など ■配属部署について： 配属部署となる管理グループは20代（男性2名、女性4名）、30代（女性2名）、40代（男性3名、女性2名）、60代（男性1名、女性1名）の計15名体制の組織です。 ■働き方： 一番大切にしているのはQuality of lifeという働き方。 有給休暇申請の承認率は100％、平均の月残業9.2時間と定時での退社も可能な環境です。 年間休日も126日（土日祝）とプライベートの充実も可能な環境です。 ■キャリアアップ制度： 当社には『社員一人ひとりの志向や働き方など、 多様なニーズにもとづくキャリア形成を支援する』独自のキャリアマネジメント方針があります。 年2回の意向調査をもとに、経営層との面談を経てどのような道に進むかキャリアパスを決定していきます。 ■当社について： 〜業界トップクラスのシェアを誇る専門メーカー〜 当社は特殊蛍光灯用安定器メーカーとして事業をスタートし、現在はLED照明器具中心に店舗・建築向け演出照明の分野で事業を展開している企業です。 ＜主な製品の納入先＞ ・商業施設…高島屋、そごう・西武、三越伊勢丹、東急百貨店、東武百貨店、小田急百貨店など ・その他…オフィス・ショールーム、美術館・ギャラリー、医療・福祉施設、教育施設、住宅、公共施設、宿泊施設など 変更の範囲：会社の定める業務

ケアハウスでの介護業務 ケアハウスにおける介護職・正社員求人です 【施設概要】 定員：40名 開設：1996年12月 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

〜宿泊を伴う出張はほとんどなし！有給も取りやすく、趣味や家庭との両立がしやすい職場！女性活躍中！デンソー、ヤマハ発動機、アイシングループなど大手企業取引／業績堅調〜 自動車部品（エンジン回り部品、ワイパーホルダー、衝突防止カメラのケース、ハンドルのパワーステアリング部品等）を中心に、鋳造金型設計をお任せします。 ■業務内容： ・お客さまの要望に合わせてダイカスト用金型をCADで設計し、それをもとに当社グループで金型作製 ・金型をダイカストマシンに取り付けて条件出しを行い、鋳造された製品の品質を確認 ・量産フェーズにて不良の要因追及と対策立案 ・鋳造条件出しや取出しロボットにて試作、不具合対策立案 ・生産でのトラブル対応や原因要因追究、対策立案 / 実施 ・月5日程度、顧客工場訪問の可能性があります。 ■組織構成： 生産技術部20名うち設計部門…6名（60代嘱託社員、50代課長、50代主任、40代課長、40代女性メンバー、20代女性メンバー） ■社風： ・毎朝のミーティングで業務の確認や意見交換を行い、個人プレーよりも協力して進めるスタイルです。所属部署に限らず活発的コミュニケーションを取っており、“失敗してもいいからやってみよう”という社風のため、異業界の中途入社の方も活躍中です！ ・設計だけでなく、鋳造や加工にも関われるので、モノづくりの面白さを実感できます。 ■教育体制： ・OJTや階層別教育、職能別スキルアップ教育などが整備されており、若手でも入社2年で班長、6年で課長に昇進した実績がございます。 ■企業魅力： ・アルミ合金鋳造という参入障壁の高い分野で地域地区トップクラスの同社は、西尾工場のメインは自動車部品で、関工場ではバイク部品、その他医療機器、産業機器、景観品など幅広い分野で、他社には出来ない工法も対応可能と。1953年創業ですが、既存技術に甘んじることなく、常にチャレンジしております。近年では軽量化のため、自動車部品の材料をアルミニウム合金に置き換える企業も多く、更なるニーズが見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【阪急梅田駅から徒歩3分・アクセス抜群／転勤なし／残業ほぼなし／正社員】 ■業務内容： 同法人の経理部の売上管理担当として、各クリニックの売上に関わる管理業務をお任せいたします。 ※会計業務ではございません ＜具体的には…＞ ・各クリニックから提出される売上に関する報告資料の確認（数字の突合・整合性チェック） ・資料作成（Excelシートに内容転記、集計） ・電話応対 └クリニックの事務スタッフとやり取りをします。報告資料に関する問い合わせ対応や修正依頼などを行います。 ・クリニックの売上管理の運用サポート └報告資料や電話対応の内容から違和感や不整合を見つけ、必要に応じて現場へ確認、対応を促します。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員によるOJTにて業務を少しずつ習得いただきます。レセプトなど医療事務の知識は不要です。 ■働き方の魅力： ・残業は月の第一営業日に発生する可能性はありますがそれ以外は基本的に定時退社が可能 ・就業場所は、阪急梅田駅から徒歩3分の好立地。綺麗なオフィス環境です。 ・年休125日、残業ほぼなしと非常に働きやすい環境です。定時に帰宅する社員が多く、子育てやプライベートも両立しながら働ける職場環境です。 ・過去2年の産休、育休取得者数は25名。ライフステージが変わっても長く働ける環境で活躍できます。 ・歯科の保険治療費無料／美容クリニックの施術費用割引　矯正やホワイトニングも社割適用できます。 ■組織構成： ＜経理部＞ 理事1名（女性） 部長1名（男性）　副部長1名（男性） ・財務経理　係長1名（女性）　主任1名（女性）　スタッフ2名（女性2名） ・売上管理　係長1名（女性）　主任1名（女性）　スタッフ2名（女性2名） ・仕入管理　係長1名（女性）　主任1名（女性）　スタッフ2名（男性1名、女性2名） ・総務　スタッフ1名（女性） ※今回は売上管理チームへの配属です 　チームメンバーは40代女性3名、30代女性1名です。 ■同法人について： 同法人は大阪・神戸の関西エリアで歯科医院や美容外院を18院運営しております。2026年7月には淀屋橋に新たなクリニックを開院するなど成長中の医療法人です。 変更の範囲：会社の定める業務

●20代～40代前半の女性が活躍中！ ●日勤のみで基本残業なし ●車通勤OK／無料駐車場あり 岐阜県関市の本社工場で 人気の事務業務での募集です！ 【生産管理事務】 ・出荷品を確認して、出荷の依頼連絡 ・出荷用製品の準備やチェック ・資料準備などのサポート 等をお願いします。 日勤のみ×週末休みなので ・家庭の時間確保 ・プライベートの予定もたてやすい 地元の大手企業、新しい職場でチャレンジしてみませんか？

■業務内容： 当社の経理部の課長または次長候補として、経理業務の取りまとめをお願いします。 また、経理部門のDX化推進（経費精算システムの導入など）もご担当いただきます。 ※全国の子会社や関連会社に出張をお願いすることもあります。現場の経理についても学ぶことができるため、スキルアップにつながります。 　また、連結決算を進めるにあたり現場理解や関係構築をする機会にもなります。 　拠点一覧：https://www.wex.co.jp/corporate/office.html ■組織構成： 部長（50代男性）、次長(50代男性)、課長（50代男性）、係長(40代女性、50代男性)、主任(30代・20代女性)、メンバー（女性2名、男性2名） ※中途社員も多く、中途の方もなじみやすくコミュニケーションを取りながら業務を進めることができます。キャリアアップしていくことも可能です。 ■当社について あらゆる業界のお客様のニーズに合わせて、リネンやユニフォームなどを管理し、クリーニングだけでなく、回収から配送までをトータルサポートするリネンサプライヤーで、日本全国に拠点、工場を展開しています。 ホテルのシーツなどのホテルリネンをはじめ、ユニフォームや産業用リネンなども取り扱っております。誰もが知っている有名ホテルやテーマパークなどにも、同社のリネンが使われております。リネン業界では高いシェア率・知名度を誇っています。 ■事業の強み （1）在庫管理における労力の低減やデータ管理、職場の衛生管理合理化を可能にする独自システムを保有。全国各拠店を網羅したサービス体制のもと高度な衛生基準を維持した品質の商品が提供できます。 （2）NPS（新生産方式）という生産管理手法を用い、リネン工場の生産管理、生産ラインのマネジメントをしています。 変更の範囲：本文参照

＜東証プライム上場のドウシシャグループの子会社/生活雑貨などの身近な商品/商品企画＞ 【変更の範囲：なし】 ■職務概要 100円均ーや300円ショップ向けの雑貨に関する企画・開発・仕入れ業務など 幅広く業務をお任せいたします。 海外メーカーの選定や折衝といった「商品企画→メーカー依頼→発注」までの業務を行います。 ■業務詳細 ・市場のニーズや自身の発想に基づいた商品案の検討。(既存リニューアルが7割、新商品3割程度) ・海外メーカーや商社との折衝及び新たな仕入れ先の開拓。 ・MD計画、調達計画の策定・実施・進捗管理。 ・上記に係わる社内関係部署との打合せや国内外お取引先様との打合せ。 ■海外との折衝について メインの取引先は中国ですがインドやベトナムの方との直接交渉もあります。 メール・チャット・電話がメインです。 コロナが落ち着き始めてからは海外出張で現地に出張したり、海外の展示会に訪問することも。 ※日本語が話せる方も多いので、話せなくても困らないかと思います。 ■配属予定先について 大阪本社の商品企画部では17名のメンバーが所属しています。 (うちバイヤー部門は9名、ダイレクター40代女性、マネージャー40代男性、チーフマネージャー40代女性、他30代〜40代のメンバーとなります) 中途社員のメンバーも多く、親しみやすいメンバーも多く所属しております。 ■魅力 不安定な景気においても、低価格商品の需要は底堅く安定的に成長できる市場です。 幅広い商材の企画を担当できるため、裁量をもって自身のアイデアでまだ市場にでていない商品を世に出していける点が面白さです。 業務の工程ごとに役割が分かれているのではなく、商材の分類ごとにチームを分けて商品化を進めているため、 調達から商品企画まで一気通貫で商品を世に出すという経験がつめます。 ■特徴 東証プライム上場のドウシシャグループの子会社である当社は、アパレル・生活雑貨メーカ＿として、某有名アニメキャラクターとのコラボグッズから、着圧ソックスや手袋など、100 円・300 円ショップで人気の商品を多数手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【滋賀の優良企業/直接取引が9割/ワークライフバランス推進企業/女性活躍中/資格取得制度あり】 ＼当社の魅力♪／ ◎有給取得日数8日 ◎年間休日120日 ◎勤続年数16年 ◎現場での実作業、泊まりでの出張案件はありません！ ◎滋賀県内トップクラスの企業 └京都大学、守山エコパーク、近江大橋拡幅、サッカー場など！ ＼社内改革を次々に実現！／ 2022年よりさまざまな社内改革にスピーディーに取り組んできました！ 滋賀県の「ワークライフバランス推進企業」「女性活躍推進企業」にも認定！ 今後も「働きやすい会社」であり続けることが出来るように努めていきます！ ▼例えば… ・年間休日13日アップ！ ・設備が充実：本社を改装！休憩室やトレーニングルームも完備しています ・残業は月20時間程度 ・基本直行直帰：社用車貸与、ガソリン代を支給！ムダな移動はありません ＼建築分野での総合力を身に付けられる！／ ■業務内容： 扱う対象物の専門分野に担当などが分かれていないため、総合的にスキルの幅を広げることが可能です！ 【施行対象】 官公庁施設、教育施設、介護施設、マンション、テナントビルなど 【受注元】 公共：民間＝5：5。主に近畿地方整備局、滋賀県の官公庁から工事を受注。 【施工部材】RC造、S造、SRC造 【新築：改修の割合】新築：改修＝8：2 【工期/新築】1年以上：1年以下＝1：9 【工期/改修】3か月未満or3か月以上＝1：9 【担当エリア】滋賀県中心に関西圏内 【出張】出張はほとんどありません。 【転勤】なし ■組織構成：幅広い世代が在籍 配属組織は40名（うち同ポジションは7名）体制となります。※30代1名、40代8名、50代18名、60代11名 変更の範囲：会社の定める業務

「施設勤務は初めてで不安」そんな風に迷っていませんか?さいたま市見沼区の「介護付有料老人ホーム ソラスト大宮東」なら、心配はいりません! 未経験・ブランクありの方歓迎★介護スタッフ正社員募集! 「しっかりフォローするから大丈夫よ」と温かく声をかえるベテランが多く、入社後はいきなり一人で勤務することはありません◎シフトごとに先輩が必ず付いて、あなたのペースに合わせて丁寧にお教えします♪ 全50室・平均介護度2.0の落ち着いた環境で、20名超のスタッフの約7割が女性。40代・50代・60代を中心に助け合える優しい雰囲気です。 創業60年以上の安定企業で、安心して新しいスタートを切りましょう! ～ソラスト大宮東の魅力と安心環境～ ◆日勤帯5名・夜勤3名体制だから、一人にならず安心♪ ◆年間休日120日以上!希望休も通りやすくプライベート充実 ◆充実の研修制度+キャリアパスで未経験からの成長を応援! ◆主婦(主夫)・ミドル世代が多数活躍!家事や育児・介護など生活背景を互いに理解し合える温かい風土◎ くつろぎのカフェスペースや心地よい屋上テラスもあり、入居者様もスタッフにも嬉しい設備環境★お昼は美味しいスタッフ食も利用できるから、「居心地が良い」と長年活躍するベテランも多数♪ ぜひ、あなたもチームに加わりませんか 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・身体介護(食事・排せつ・入浴介助)、生活援助 ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝・起床介助・夜間見回り)　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

＼40代・50代・60代が中心に活躍中!/ さいたま市見沼区の「介護付有料老人ホーム ソラスト大宮東」で介護福祉士募集!全50室が個室で平均介護度は2.0と落ち着いており、一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを実践できます。 ◆約75%が女性スタッフ!ご家庭や介護の事情を理解し合える温かい風土◎ ◆定着率抜群!「居心地が良い」と長年活躍するベテラン多数♪ ◆入居者様に楽しんでいただけるレクが大好評◎ 見沼の豊かな緑に囲まれた閑静な環境。お互いを思いやる協力体制が整っているから、これまでの経験を活かしながら落ち着いてケアに専念できます! ブランクのある方、施設での介護未経験の方も大歓迎です★ 【手厚いチームケアとやりがい◎】 早番3名・日勤1名・遅番2名・夜勤体制で、お互いにフォローし合える環境!「しっかりサポートするから大丈夫」と声を掛け合える雰囲気が自慢です。人気のフラワーアレンジメントなど、経験者の「こんなケアがしたい」という想いをカタチにできます♪ 【居心地の良さを実感できる快適な施設環境】 淹れたてのコーヒーが味わえる館内カフェや、季節を感じる屋上テラスなど設備も充実!お昼は厨房の美味しいスタッフ食を注文して、談笑や読書で各自リフレッシュしています♪大宮・岩槻・上尾など近隣からのマイカー通勤者多数◎ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・身体介護(食事・排せつ・入浴介助)、生活援助 ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝・起床介助・夜間見回り)　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 ◎資格必須◎＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ HITOWAキッズライフの運営する 認可保育園です◎ 【定員　72名】 0歳児　 12名／1歳児　12名／2歳児　12名 3歳児　12名／4歳児　12名／5歳児　12名 　◆勤務時間◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 7:00～20:00の間で勤務 ◇60分休憩 ◇シフト制 　◆お仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします♪ 　＼＼＼オススメポイント♪／／／ ★残業ゼロ推進・持ち帰り残業禁止！ 　残業代は1分単位で支給です♪ ★年間休日123日程度☆彡 　有給は初年度、3か月後に3日付与！ 　半年後に13日付与があります◎ ★宿泊やテーマパークの優待あり♪ 　他にも株式ならではの福利厚生が充実！ ぜひ一度お問い合わせ下さい☆ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人をご覧いただきありがとうございます。 担当は元保育士の吉田です♪ ◆◇◇◇◇◆◇◇◇◇◆◇◇◇◆ 　　　　保育園について ◆◇◇◇◇◆◇◇◇◇◆◇◇◇◆ 大手株式のHITOWAキッズライフが 運営する保育園◎ ◇多彩なキャリアアップ研修 ◇厚生労働省より「えるぼし」最高位 　「くるみん」を取得 ◇女性活躍の推進 ◇子育てサポート 大手ならではの安心な環境！　 担当がしっかりサポートします！ ぜひ一度お問合せください◎ ↓　↓　↓ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 東京支店 担当：　吉田　美帆 お問い合わせの際は、仕事Noを お伝え頂くとスムーズです♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 『仕事No.jb652406』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業手当あり／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／残業ほぼなし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ HITOWAキッズライフの運営する認可保育園です◎ 【定員　20名】 0歳児　3名／1歳児　7名 2歳児　7名／3歳児　3名 　◆勤務時間◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 7:15～20:15の間で勤務 ◇60分休憩 ◇シフト制 　◆お仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします♪ 　＼＼＼オススメポイント♪／／／ ★残業ゼロ推進・持ち帰り残業禁止！ 　残業代は1分単位で支給です♪ ★年間休日123日程度☆彡 　有給は初年度、3か月後に3日付与！ 　半年後に13日付与があります◎ ★宿泊やテーマパークの優待あり♪ 　他にも株式ならではの福利厚生が充実！ ぜひ一度お問い合わせ下さい☆ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人をご覧いただきありがとうございます。 担当は元保育士の吉田です♪ ◆◇◇◇◇◆◇◇◇◇◆◇◇◇◆ 　　　　保育園について ◆◇◇◇◇◆◇◇◇◇◆◇◇◇◆ 大手株式のHITOWAキッズライフが 運営する保育園◎ ◇多彩なキャリアアップ研修 ◇厚生労働省より「えるぼし」最高位 　「くるみん」を取得 ◇女性活躍の推進 ◇子育てサポート 大手ならではの安心な環境！　 担当がしっかりサポートします！ ぜひ一度お問合せください◎ ↓　↓　↓ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 東京支店 担当：　吉田　美帆 お問い合わせの際は、仕事Noを お伝え頂くとスムーズです♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 『仕事No.jb660169』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業手当あり／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／残業ほぼなし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎祐天寺駅最寄り！ 定員54名の認可保育園です。 正規保育士として担任業務をお願いします！ 家庭的な雰囲気を大切にしており保育室も お家のようなあたたかい雰囲気です(*^-^*) 子どもたちがのびのびと過ごし、優しさや 思いやりを持てるよう保育を行っています♪ 自然感触を感じることができるよう、手作り おもちゃを取り入れるなど工夫しています☆ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎目黒区にあるとても家庭的な保育園です♪ あたたかい雰囲気の中で一人ひとりと じっくりかかわることが出来ます☆ ゆったりのびのびとした保育をしませんか♪ 女性の働やすさを大切にしており、 充実した手当とお休みも取りやすく 働きやすいです！ ご不明点、気になること、現職のお悩み なんでもご相談ください★ まずは一度現場の雰囲気を見てみませんか？ 見学・面接は担当が同行してサポートさせて頂きます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求人の詳細についてのお問い合わせは 担当：青木まで♪ お仕事ナンバーをお伝えください♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb644197』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／シフト制／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

”君津中央病院”にて医療事務スタッフを募集中! 入院の受付対応や、入院に関する説明をおこなう”入院受付”のお仕事です♪ ▼安定の正社員 ソラストは女性比率が高く、なんと9割以上! 「くるみん」「えるぼし」を取得しており、手厚い福利厚生があります。安定就業をご希望の方必見です☆ ▼未経験・無資格OK 入社時に医療の知識や経験は一切不要です。 全くの未経験からスタートできます◎充実した研修と万全のフォロー・サポート体制がありますので病院勤務が初めての方もご安心ください♪ 正社員2名・パート2名の計4名のスタッフが在籍◎ 業務は3名体制のため一人きりになることはありません。研修終了後もわからないことは何でもすぐに確認できます。 30代を中心に、20代～40代のスタッフが活躍中です。 子育て中の主婦(主夫)も多数★ご家庭やプライベートと両立しつつ勤務しています。 これから入院される患者様やご家族は不安な気持ちを抱えている方がほとんどです。少しでも安心していただけるように、思いやりのある優しい対応を心がけています! 「ありがとう」「説明がわかりやすくて助かった♪」など嬉しい言葉を頂戴することも◎ やりがいのあるお仕事です☆ 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ■入院の案内、ご説明 ■入院費請求担当との情報共有 ■病棟への連絡、患者様の到着確認　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

岐阜県大垣市にある『大垣市民病院』で、夜間・休日の受付事務スタッフを募集しています! 未経験・無資格から挑戦できるお仕事です♪ 【昇給アリ】 あなたの頑張りをお給料にしっかり反映します◎ 22:00～翌5:00は深夜手当がつくのでお給料UP!! 効率的にしっかり稼ぎたい方にピッタリのお仕事です。 【男女ともに活躍】 40代のスタッフを中心に、30代～70代の幅広い年齢層が活躍中! 医療事務と聞くと女性が多いイメージがあるかもしれませんが、男性スタッフも多数在籍★ 「救急受付」は、年齢性別かかわらず活躍できる環境です! <このお仕事のオススメポイント> 夜間と休日がメインの勤務なので、平日昼間の時間を有効活用できます♪ 趣味や推し活の時間にあてたり、お子さんの学校行事に参加したり!お仕事を気にせず過ごせるのが魅力です◎ <こんな職場です> 7名のスタッフが在籍し、業務は常時2名体制でおこなっております。 先輩スタッフと一緒に勤務できるので、医療事務の経験や資格がなくても大丈夫◎ 一緒に働く仲間のサポートのもと、研修をしながら業務を覚えられますよ。 未経験の方も安心してチャレンジしてくださいね♪ まずはお気軽にご応募ください! お待ちしています★ 変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・診察の受付、患者さま情報のデータ入力 ・診療費の計算、お会計対応 ・電話対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 ◎資格必須◎＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　園について　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ HITOWAキッズライフの運営する 認可保育園です◎ 【定員　60名】 0歳児　6名／1歳児　27名／2歳児　27名 　◆勤務時間◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 7:15～20:15の間で勤務 ◇60分休憩 ◇シフト制 　◆お仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします♪ 　＼＼＼オススメポイント♪／／／ ★残業ゼロ推進・持ち帰り残業禁止！ 　残業代は1分単位で支給です♪ ★年間休日123日程度☆彡 　有給は初年度、3か月後に3日付与！ 　半年後に13日付与があります◎ ★宿泊やテーマパークの優待あり♪ 　他にも株式ならではの福利厚生が充実！ ぜひ一度お問い合わせ下さい☆ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人をご覧いただきありがとうございます。 担当は元保育士の吉田です♪ ◆◇◇◇◇◆◇◇◇◇◆◇◇◇◆ 　　　　保育園について ◆◇◇◇◇◆◇◇◇◇◆◇◇◇◆ 大手株式のHITOWAキッズライフが 運営する保育園◎ ◇多彩なキャリアアップ研修 ◇厚生労働省より「えるぼし」最高位 　「くるみん」を取得 ◇女性活躍の推進 ◇子育てサポート 大手ならではの安心な環境！　 担当がしっかりサポートします！ ぜひ一度お問合せください◎ ↓　↓　↓ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 東京支店 担当：　吉田　美帆 お問い合わせの際は、仕事Noを お伝え頂くとスムーズです♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 『仕事No.jb653844』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業手当あり／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／残業ほぼなし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

新潟市にある新潟市民病院で夜間医療事務(救急外来)のお仕事です! 夜間・深夜・早朝・休日の時間外に来院された患者様の対応をお任せします。 ◆未経験・無資格からのスタートOK◎◆ イチからの丁寧な指導があるため、救急特有の専門知識が学べ、医療事務としてワンランク上のスキルが身につきます!どなたも安心してチャレンジができます☆ ◆メリハリつけて働ける◆ 夜勤明け～次の勤務までの日中時間を自由に使えるため、家族の介護や趣味、通院などプライベートとの両立も抜群◎ ★うれしい賞与(年2回)あり★ 頑張りや貢献度がしっかり評価される賞与制度があり、モチベーション高く働けます☆ <職場環境> 夜間帯は日中と比べると忙しくありませんので、落ち着いて業務を行えます♪ 救急受付スタッフは10名在籍!業務は基本的に3名体制で行っています。 30代・40代・50代の女性を中心に活躍中です! 先輩と一緒に働ける環境なので、孤独になることなく安心して働けます! ◎夜勤の魅力ポイント! ・少ない回数で安定収入! ・日中の時間はフリー!介護・趣味・通院等、時間を有効活用できます! ・勤務日の翌日は休みとなり、休める時間が多い! ・残業少なめetc.. 少しでも『やってみたいかも!』と興味をお持ちいただけたら今すぐご応募ください♪ 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ■患者様の受付、ご案内 ■保険証の確認、電話対応、データ入力 ■診療費の計算、お会計対応 など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

上野駅徒歩5分!台東区東上野にある『永寿総合病院』の未経験・無資格から始められる医療事務求人! 病院内受付にて患者様の対応を中心に、付随する事務をおこないます。 現在、ソラストスタッフは19名在籍。20代・30代・40代・50代・60代と年齢層は幅広く、中高年・シニア層を中心に活躍しています。 チームワーク◎平均勤続年数が10年以上と、ベテランスタッフが多く、マネージャーも優しく面倒見が良いので、新人さんも馴染みやすい環境です。 主婦(主夫)・子育て中の方多数◎ 残業ほぼナシで、お休みも取りやすい環境なので、家庭やプライベートの時間も大切にして働けますよ♪ まずは、気軽にお問い合わせください! 変更範囲:変更なし ◇保険証や紹介状の確認、受診科や予約の確認 ◇患者様・紹介状情報のデータ入力 ◇再来機や診療科へのご案内 ◇問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

■業務内容 ご経験やスキルに応じて主に下記業務をお任せします。 ・化学、触媒反応、化学工学等をバックグラウンドとしたカーボンニュートラル・リサイクル・環境技術等に関する受託研究開発 ・プロセスエンジニアリングに係るコンサルティング業務 ・各種研究用装置の設計(ラボ〜ベンチスケール) 顧客の案件に応じプロジェクト単位で活動します。 当社は、各研究分野を代表する企業と複数取引があり、最先端・広い技術を習得でき、研究者として成長できる環境が整っております 【受託研究の流れ】 お客様への技術提案〜交渉・契約〜計画〜実験〜解析〜考察〜報告書の作成〜報告会 ■仕事の魅力 入社後は、経験に応じてプロジェクトメンバーとして実験業務を中心に担当頂き、徐々に全ての工程をこなしていけるよう経験を積んで頂きます。 その後リーダークラスとしてキャリアを目指して頂き、自ら顧客へ提案、契約業務を行い、受注後はプロジェクトリーダーとして顧客との調整、メンバーへの指示、コスト面の管理等も行います。 同様のビジネススタイルの企業は他にありませんので「技術力・提案力」を兼ね備えたキャリア構築が可能です。 ■組織構成について ◆環境化学プロセス研究部10名 部長（50代男性）、室長（40代男性2名）、研究員（20代男性1名、30代女性1名、40代男性2名、50代女性1名）、嘱託社員男性1名 スタッフ職（事務サポート）50代女性1名 今年度より、環境化学プロセス研究部を二つの室に分け、各室長のサポートをしていただける方を募集しています。 入社後は現任室長の下で、主体的にプロジェクトを担当して頂くことを想定しています。 ■企業魅力 大阪ガスの出資による先進的な研究開発機能を持つ本格的な受託研究機関で、創業30年で約1500社との取引実績があります。 先端技術を持つお客様の問題解決や新規技術提案を通して、お客様のお役に立つことへのやりがいと、研究者としての成長を実感することができる仕事です。 研究の対象は、材料技術（無機材料から高分子材料、ハイブリッド材料）、デバイス化技術、微生物を素材とするバイオ技術、物性評価・測定技術の融合により、電子材料、ナノ材料、エネルギー変換技術、環境保全技術など、広範な分野にわたり受託研究と分析評価を行っております 変更の範囲：会社の定める業務

【管理職候補の募集です！/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業！】 当社の主力事業である「パイン・バナナの仕入れ・カットビジネス」を担う部署において、将来的な管理職候補として事業運営全般をお任せします。 海外サプライヤーと国内販売の間に立ち、需給調整、調達交渉、品質改善まで一貫してリードいただくポジションです。 ■業務内容 以下の業務を担いながら、将来的にはチームマネジメントおよび事業推進をお任せします。 ・輸入青果物（主にパイン・バナナ）における需給バランスの最適化（輸入国と日本間の調整） ・海外仕入先との折衝・価格交渉（英語を使用） ・仕入先と営業部門間における生産・品質・販売状況の情報連携・調整 ・製造部門・品質管理チームと連携した歩留まり改善および品質向上施策の推進 ・産地課題の特定および改善対応（将来的に海外出張を含む） ・中長期的な調達戦略およびオペレーション改善の企画・実行 (入社後のイメージ) ●1-6カ月: 商材の品質に関することを学びながら、実際に埠頭・センターに赴いて学んで頂きます。 ●7-12カ月: 貿易に関することを学んで頂くために、書類の流れを学んで頂きます。 ●1年 - 3年: 仕入先担当を補助及び担当して頂きながら、業務遂行して頂きます。 （部署構成） 11名：部長職（30代半ば男性）、シニアスペシャリスト（50代男性）、MG職（40代男性）、係長職（30代女性：3名）、主任職（20代男性1名、20代〜40代女性2名）、担当職（男性1名、女性1名） ■当社について： 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休120日・残業月10h以下で働きやすい◆袋町駅徒歩1分で通勤しやすい◆昼食代の半額補助◆上場企業で安定】 ★魅力★ ・年休120日、完全週休2日制でプライベートも充実♪ ・累計会員数40万人超、累計アプリDL数220万人超のサービスを支える中核業務に関われる ・服装、髪型、ネイル等も自由！あなたの個性を尊重します！ ・食事代補助など福利厚生も充実（半額補助） ■仕事の内容： 同社のサービスであるブランドバックのレンタルサブスク「Laxus」の会員様のサポートにまつわる業務を担当いただきます。 ●具体的には… ・チャット機能やお電話を利用した顧客対応（料金・サービス・商品等に関する質問対応） 　└チャット対応がほとんどです。 ・キャンペーン等販促施策の推進 ・その他、顧客満足度向上に資する各種施策の立案・実行 会員様対応とはなりますが、基本的に新規開拓・営業等の要素はございません。 ご入社後はご経験に合わせて１つずつ業務を習得いただきます。 ■組織構成：10名 課長1名、メンバー10名（正社員６名、アルバイト４名） 女性活躍中・20代〜50代まで幅広いメンバーが活躍しております。 業務未経験でご入社いただいた方も多いので未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■働きやすさの魅力 ・産育休制度、看護/介護制度など様々なライフイベントに対応できる制度を完備。全社員の8割以上が女性で、子育てされている方も活躍しています。 ・昼食代の半額補助、確定拠出年金制度、住宅手当等福利厚生も充実しています。 ・年休120日、残業月数時間以内とプライベートも大切にできる環境です。 ・袋町駅から徒歩1分の通いやすいオフィスです。 ■バッグシェアリングサービス「Laxus」とは？ 「Laxus」は会員数累計40万人以上、アプリのDL数100万超、流通総額661億円を突破している、国内シェアリングサービス利用率トップクラスを誇るブランドバッグのシェアリングサービスです。20歳〜50歳の女性を中心ターゲットとし、季節やシーンによって、ブランドバッグを使いこなす新しいファッショントレンドを、シェアリンサービスで叶えます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜30代・40代活躍／正社員秘書業務／内勤業務／年休120日（土日祝）・残業10h程・転勤なしで働き方◎／社員を大切にする社風／福利厚生充実〜 ★このような方におススメです★ ・人のサポートをするお仕事に挑戦したい方 ・正確性があり、スピード感持って業務に取り組める方 ・守秘義務を守れる方 ＼他の会社とココが違う！／ ・業界トップクラスの販売実績！ ・悩みを上司に相談し、上司が真摯に答える文化が根付いてます！ ・社員第一の理念で社員の家族も大切にする会社です！ ※「企業は人なり」の考えの下、360度評価制度や親孝行月間など様々な制度を設けています。「1に社員、2に社員の家族」という考えです。 ■仕事概要： 管理職等の秘書業務をお任せします。 スケジュール管理をはじめ、仕事を進めやすくするための仕事全般を担って頂きます。 《具体的には・・・》 ・メール対応 ・報告書、会議資料、議事録、お礼状や案内状等の作成（代理含む） ・勉強会のセッティング・運営 ・人事異動や慶弔への対応 ・決裁対応 ・贈答品処理 ・スケジュール管理 ・各種手配（出張、会食） ・電話対応 ・来客対応 ・経費精算 ・伝票作成 ・備品発注等 ・その他庶務、事務業務全般 ■業務の特徴： ・仕事のスタイルは100％デスクワークが中心となり、顧客訪問への同行等は予定しておりません。 ・産休休暇を所得後、職場復帰される方も多い環境です。 ・残業も少なく、定時勤務が基本スタイルとなっております。 ・会食や出張への同行はございません。 ■組織構成： 40代女性1名、30代女性3名、20代女性1名 ◎社風について◎ ＼悩みがちゃんと解決できる会社！／ 当社は「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という考え方があります。 1人でできることには限りがあるため、１人で悩まず、悩みを上司に相談することを大切にしています。 もちろん、悩みの大小は関係ありません！必ずその悩みを前に進める方法を示してくれます！ 上司に相談しづらい雰囲気などは一切ありません！「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」を実践することでストレスなく前向きに仕事に取り組める会社 それが当社の特徴です。

〜わくわく感と心地よさのある服を／転勤無・残業ほぼ無・年休128日(土日祝)・社割有／既存中心／バイヤー向け展示会企画、商品受注〜在庫管理など〜 20〜30代女性向けの自社ODMブランド「gleam」の法人営業をお任せします。展示会にて既存顧客メインで各ブランドのバイヤーに向け、自社アイテムの提案を行っていただきます。 ■具体的な業務： ・取引先バイヤーへの展示会招待　・商品の受注、発注、納品、在庫管理 ・卸先とのコミュニケーション、ニーズの把握　・販売戦略の立案・実行 ・売上状況や市場動向の分析　・展示会の企画・準備・会場設営 ※取引先は1名あたり20〜40社、都内・大阪・福岡・名古屋など全国です。 ※展示会は年に9回〜10回ございます（国内出張あり）。 ■組織構成： 営業は現在代表含め3名（メンバーのうち1名は40代男性・1名は20代女性）で対応しています。 今回は組織強化に伴う増員募集です。 ■卸先・販路： ECへの卸を中心に、FREAK'S STORE、SELECT MOCA、andme（アンドミー）、アンティローザなどトレンドに強いブランドへ商品展開しています。 ■デイアンドデイ社について： 社風としては、ファッション好き、音楽好き、漫画好きの方も多く、とても明るい組織です。もちろんプロフェッショナルな集団ですが、ワイワイ賑やかにやることを好むメンバーも多い組織です。「企画力」を強みに、価格競争からは離れて商品で勝負をしていることが成功の要因となっています。

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・点滴 ・採血 ・オペ介助　等 ■アピールポイント 【クリニック特徴】 ・2008年8月開院の女性医師が院長のクリニックです。病院で勤める中で、肛門科疾患（痔など）に悩む多数の女性患者さんに出会い、女性肛門科医の必要性、女性スタッフによるクリニックの必要性を認識されました。2015年12月までに約4,000例の肛門科手術を行っています。 ・内視鏡、肛門科手術等は女性スタッフのみが行っています。 【勤務条件】 ・年間休日155日！日曜日、祝日休みで土曜日は隔週勤務、更に毎週火曜日か木曜日がお休みで週4-5日勤務です。 ・19:00までの午後診がありますが、勤務は週1回でそれ以外は午前診もしくは中抜けなしの17:30までの勤務です。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 60代、30代 一日の外来人数 半日で60名程度、1日90名程度 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 のざきクリニック 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり