働きやすい環境◎裁量を持って働ける！所定労働時間7時間30分＆時間有休制度あり！退職金制度など福利厚生充実★ ■仕事の内容： ・2023年3月に総合設計を目指す池下設計グループの一員となり、これまで以上に組織力を高めるために人材を募集しています。弊社で取り組む大型物件等に取り組んで貰い、キャリアアップを目指す事が出来ます。 ■配属先情報： 社長：１名、役員：1名、部長：50代女性1名 メンバー：20代男性　2名、30代男性　1名、40代男性　1名、40代女性1名 60代男性　2名 サポート：50代女性　1名　　となります。 平均年齢は50歳です。 ■業務特徴： ・当社は複数人のチームで案件に対応する場合もございますが、ほぼ一人で行っていただく案件の割合が多いです。ゼロから構造設計を行うことができ、裁量をもって設計することができます。そのため、自分が携わった建造物が完成したときには非常にやりがいを感じることができるポジションです。スキルやご経験により一人での担当が不安な場合はサブから始まって学んでいくことも可能です。 ■魅力： ・誰もが知っているランドマークのような大型物件を担当する事で、ご自身のキャリアに残す事ができ、建物一式設計したという満足感も得られます。 ■社風： ・ベテランの所員から技術を伝え、誰でも同じ質の仕事をができることを目指しています。また、所員の年代は幅があり誰でもなじめる環境です。上下関係もなく和気あいあいとした雰囲気です。やる気があればすぐに1物件を任せることができるチャレンジングな社風です。 ■当社の特徴： ・創業56年を超える確かな実績と技術の蓄積がある建築構造設計専門の事務所 ・業界大手「池下設計」グループ会社 ・中高層のRCマンションを中心に鉄骨事務所／ホテル／工場／スーパー／倉庫／各種公共施設等幅広い実績がございます。 ・グループ会社　広瀬建築設計事務所、GA建築設計社が新たに加わっています。 ・2024年度　総売上　1億1,545万　純利益　585万　です。 変更の範囲：会社の定める業務

子育てとも両立しやすい／マイカー通勤可／健康経営優良法人2025認定！30 歳大卒モデル年収 500 万円！／平均有休取得10日以上 ■仕事内容： ・当社三木工場にて、工場内の事務作業全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・お客様対応/電話対応 ・計量業務 ・データ入力/資料作成 ・備品管理 ・支払、請求書の発行　など ・室内の清掃 ■組織構成： ・工場全体で12名、内男性：9名／女性：3名で構成しています。 ・その中でも事務員は、50代女性1名・40代女性(課長)1名、20代女性1名の計３名で構成しています。 ■働き方： ・残業はほぼなしで、定時17時退社が可能です。 ・有休取得しやすい環境で平均取得日数は10日です。 ・「健康経営優良法人2025」に認定されていて 健康診断受診率100％、室内完全禁煙、飲料水の提供など行っております。 ■当社特徴 ・関西ではトップクラスの取扱数量を誇り、グループ年商314億円規模、設立60年超の歴史ある金属リサイクル企業です。 ・鉄はインフラ整備に必要不可欠な再生可能資源ですので、当社事業は今後益々発展する事業です。 ・収益構造が安定しており、長期的に就業可能。 ・「地域未来牽引企業」に認定の優良企業 残業はほぼ無しでプライベートと仕事が両立可能な就業環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎研修期間が約70日、研修後もフォロー体制が万全！ ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み　等 ※丁寧な研修が約70日、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後はテレワーク実施可能！

＼＼ 有給取得率80.3％！ほとんどが未経験から！若手社員が活躍中／／ 若手メンバーが大活躍！20~40代が中心の会社です！ ほとんどが未経験スタート！入社後はしっかりサポート。 雰囲気には自信があります！オフィスも2024年リニューアル！ 【概要】 側島製罐の資材調達スタッフの募集です。 缶を製造するための材料・副資材の調達を主に担っていただきます。玉掛け・天井クレーン・フォークリフトなどの必須資格については入社後に取得していただくことも可能です！30代女性スタッフと２名のチームで稼働していただきます！ ※残業は月に0～20時間程度、季節変動ありますが、基本的にはノー残業で帰りやすい環境とお仕事です。 【向いている方】 ・誰かが喜んでくれる姿を見るのが仕事のやりがいな方 ・笑顔やあいさつを大事にされる方 ・何かを自分の手でつくるのが好きな方 ・経験不問です！

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎研修期間が約70日、研修後もフォロー体制が万全！ ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み　等 ※丁寧な研修が約70日、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後はテレワーク実施可能！

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎研修期間が約70日、研修後もフォロー体制が万全！ ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み　等 ※丁寧な研修が約70日、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後はテレワーク実施可能！

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎研修期間が約70日、研修後もフォロー体制が万全！ ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み　等 ※丁寧な研修が約70日、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後はテレワーク実施可能！

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎約3ヶ月の丁寧な研修有！研修後もフォロー体制が万全 ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み　等 ※約3ヶ月の丁寧な研修があり、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後は週3日程度のテレワーク実施可能！

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎研修は25日間！研修後もフォロー体制が万全 ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【コールセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・dポイント/d払い/キャンペーンに関する問い合わせ対応 ・dポイントクラブアプリの操作案内 ・dポイントカートの登録や利用停止などの受付 　※コールバックの発信業務が発生する可能性はあります ※丁寧な研修があり、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後はテレワーク実施可能！

＼ドコモグループなので圧倒的な安心感／ ◎未経験入社が8割の職場 ◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！) ◎研修期間が約120日間あり、研修後もフォロー体制が万全 ◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能 【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】 お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。 ・料金プランのご相談 ・住所変更 ・盗難・紛失時の利用中断・再開 ・支払方法の変更 ・ご契約内容・ご利用料金の確認 ・各種サービスのお問い合わせ・申し込み　等 ※約3ヶ月の丁寧な研修があり、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！ ※現在就業中の方の7～8割はコールセンター未経験者です。 ※20代～40代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7） ※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！ ※業務習熟後はテレワーク実施可能！

〜クラス担当と副担当の２名体制でクラスを受け持ちます／土曜日は年9回程の出勤です〜 ■仕事内容：「0才から5才児に対する教育／保育」 ・クラス担任（一人でなく副担任と一緒に保育をします）正職員はほぼクラス担任となります。 ・朝の預かり保育担当（7:30〜8:30に登園する預かり児のお世話をします）正職員がシフトで担います。 ・午後の預かり保育担当（14:00〜18:30の預かり児と共遊しお世話をします）正社員はシフトで担います。 ・通園バスの添乗（登園バス、降園バスに添乗し、バス利用児の安全を見守ります）一部の正職員が担います。 ・土曜日の保育担当（土曜日に予約している園児の保育／預かり保育をします）正職員が当番で担います。 ・パートタイマーは、勤務可能な曜日と時間帯の範囲の中で、担任の補佐や通園バスの添乗、預かり保育業務を担っています。 ■仕事の魅力： ・広い園庭があるので、園児たちは園外に出ることなく園内で外遊びや探索活動が十分に楽しめます。 ・資格や免許の有無に関係なく全職員が連携して業務に当たるチームワークが抜群のこども園です。 ・働き方、やりがい、業務における魅力 ・子どもの健やかな成長を願い、ともに人として成長できる喜びを感じることができるお仕事です。 ・素直な子どもたちの笑顔に元気をもらい、心癒される毎日です。 ■キャリアパス： ・保育教諭が経験や研修を積み、主幹保育教諭、副園長等役職に登用される場合があります。 ■配属部署： ・神野こども園：1人 ・配属先人数： ・20代：女性7人 ・30代：女性1人 ・40代：女性11人 ・50代：女性15人 ・60代以上：男性2人／女性6人 変更の範囲：会社の定める業務

＜急募の事務業務＞ 産業用機器等を扱うメーカーの 工場内事務所で 生産に関連する部署で、 簡単な計算や、 数量・必要事項などを 専用システムに入力する等の、 事務業務です。 PCで数値の入力が出来れば、 事務未経験の方もOKです。 周りの方とコミュニケーション取りながら 徐々に業務に慣れていってください。 日勤のみ＆年間休日122日 ⇒お仕事終わりや休日のプライベートも充実！ 20代、30代、40代半ばの女性が活躍中！ 第二新卒や主婦(主夫)の方も歓迎！

大阪市住之江区にある「訪問介護事業所 ソラスト住之江」でホームヘルパー正社員募集。 ≪訪問介護のお仕事≫ 高齢者の方や障がいをお持ちの方のお住まいにて、生活援助や身体介護をお願いします。利用者さまのご自宅で1対1での関わりになるので、利用者さまに寄り添った介護ができます♪ ◆訪問エリア:住之江区全域 ◆訪問件数:1日5～6件 ◆訪問手段:電動自転車(会社から貸与)。自宅から訪問先へ直行直帰OK! ≪安心のサポート体制≫ 初任者研修・実務者研修の資格をお持ちであれば、未経験の方も大歓迎! お仕事に慣れるまでは、先輩スタッフについて、一緒に利用者さまのご自宅へ訪問し手順を覚えます♪ ≪訪問介護事業所 ソラスト住之江で活躍中のスタッフ♪≫ 40代・50代のスタッフが中心に正社員・パート含めて10名の女性スタッフが在籍中★ 在籍20年以上のスタッフが3名、10年以上のスタッフも3名と長く働ける環境が整っていることが自慢です♪ 20代・30代の子育て中の主婦(主夫)・主夫も在籍しており、年齢層に関係なく、コミュニケーションが取りやすく、風通しの良い職場です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

京都市にある『愛生会山科病院』で、夜間休日の受付事務スタッフを大募集♪ 景気に左右されない人気の医療業界!! 福利厚生も充実しています。東証プライム上場のソラストで、安心の勤務を始めませんか! 今回は正社員採用です◎ <未経験・無資格OK!先輩からのフォロー充実◎> 手厚い研修!専任のエルダーがついて、業務習得を目指します! 受付業務の流れからスタートし、受付の仕方、電話対応の仕方を覚えていきます。 ひとり立ちまでは3ヶ月程度を想定。 <働きやすい好条件!!> ★1ヶ月ごとのシフト制だから、スケジュールが見えて働きやすい! ★夜勤は深夜手当がつくので、少ない出勤でも安定収入を確保◎ <職場環境♪> 男性スタッフ3名、女性スタッフ3名のローテーション勤務◎ 来院者数は、少なめなので、集中して業務を覚えていただける環境です♪ 年齢層は30代・40代・50代・60代のミドル、中高年・シニア層が活躍中!! ベテランの先輩職員もいるので、困ったことや疑問はいつでも相談、確認できますよ♪ <異業種からのチャレンジも大歓迎◎> ホテル・ネットカフェ・飲食店などの接客経験や、清掃業・警備業などの夜勤経験が活かせるお仕事です。 夜型の生活リズムを崩さすに働けますよ♪ 社会貢献につながるお仕事なのでやりがいもバッチリ♪ 今すぐご応募ください♪ 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ・夜間休日救急受付窓口でのご対応 ・入院患者の受付、診察券の発行 ・データ入力、料金計算　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

市立四日市病院(三重県四日市市)で、医療事務スタッフを募集します! 夜間・早朝・休日に来院される患者さま対応をメインにおこなう「救急受付」のお仕事です。 昇給ありの正社員雇用!! ★経験や知識がなくても始められる、ソラストの医療事務! 入社後の研修や、先輩スタッフのサポートがあるから未経験でも安心◎ 幅広い年代の男女が活躍中の職場で、あなたも医療事務を始めてみませんか ★働きやすいシフト制で、プライベートも充実! シフトは1ヶ月単位で作成するので、プライベートの予定も組みやすい♪ 平日の昼間に自由な時間が確保できるので、家事や習い事などの用事がある主婦(主夫)にも人気の求人です◎ ★部署情報! 30代・40代・50代・60代、幅広い年齢層の男女11名が在籍しています! 夜間帯の勤務ですが、セキュリティがしっかりしている病院でのお仕事なので、女性も安心◎ 業務は10名体制なので、先輩スタッフと一緒に対応できます♪しっかりサポートしますので、未経験の方もご安心くださいね!! ★こんな人にオススメ! ・人と接する仕事が好き ・臨機応変、テキパキ行動するのが得意 ・コミュニケーションを大切にしたい ・コンビニ、カラオケ、警備業などでの夜勤経験を活かしたい ・少ない勤務で効率よく稼ぎたい ・安定した業界で働きたい お気軽にお問い合わせください。 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ・救急窓口での患者さま受付、電話応対 ・お会計対応 ・簡単なパソコン入力(確認・登録) など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

四日市市にある市立四日市病院で医療事務スタッフ(正社員)大募集!! 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな思いを叶えられる地域連携室でのお仕事。 地域の医療機関との窓口として、紹介患者さまの診療や検査がスムーズに行えるようサポートする役割です★ 『未経験OK』新たなチャレンジを応援します♪ 医療業界での経験や、特別な資格も必要なし!! 入社後の研修体制◎ 手厚いサポート体制あり◎ <長く働きたい!ワークライフバランスを重視したいを叶えます!!> ・勤務は平日!土日祝休みの完全週休2日制◎ ・残業なしでもOK!柔軟に対応します◎ ・年間休日120日!オンとオフのメリハリつけて働けます♪ 『働く環境』について 2名のスタッフでお仕事を担当しています。 協力し合って働ける環境です♪ 40代の女性スタッフが活躍中◎ 20代・30代～50代、ミドル・中高年層と年齢世代問わずご活躍いただけます♪ 患者さまや他医療機関の方々とかかわる事が多く「病院の顔」となる部署ですので、明るい表情で丁寧な対応ができる方を積極採用中☆ ★近隣の医療機関との連携が多いお仕事の為、コミュニケーションを図ることや、電話でのやり取りが得意な方にピッタリです!! ★知識もしっかり広がっていくため、スキルアップしたい方にもオススメ♪ 気になった方は今すぐ《エントリー》!! 変更範囲:変更なし ー主なお仕事内容ー ・他医療機関からの電話、FAX対応 ・紹介患者さまの診察、検査案内 ・紹介状のスキャナー取り込み　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

〜上流工程から参画／人事システム（勤怠／人事給与）のご経験者歓迎／ワークライフバランスの整った就業環境〜 ■仕事内容： 日本ハムグループ会社への人事システム（勤怠／人事給与）導入提案・開発・運用・保守をお任せします。開発はベンダーへ委託となりますのでグループ会社へ向けた導入のために上流工程の業務が中心になります。 日本ハムグループ内の人事システム（勤怠／人事給与）統一化を目指します。約50社のグループ会社があり、年々増加しております。人事システムの導入についても進んでおりますが今回メンバーを増員することで未導入の会社に対する導入を推進いただきたいと考えております。 ■組織構成： 人事グループ内でチーム制となっております。 ・人事給与チーム：３名体制（40代男性、30代女性、20代男性） ・勤怠チーム：３名体制（40代男性、30代男性、20代女性） 在宅勤務も月10回まで活用しておりますが、少数チームでコミュニケーションの取りやすい環境となっております。 ■就業環境： 当社では、社内幸福度調査を実施し、働き甲斐のある組織を目指して施策を進めております。例えば、労働時間はコントロールがしやすく、育児を行いながら就業されている方もいらっしゃいます。また、有給休暇（入社時10日付与、勤続年数に応じて最大年間20日付与）についても、2年の利用期限過ぎた場合は、別途40日まで「保存有休」という形で病気等の際に申請利用可能です。当社の管理職はメンタルヘルスケアの資格を取るなど、組織運営への高い意識を持つほか、社長も日々の思いをラフな感じで社内に発信しており、話しやすく接しやすいです。それが一体感のある組織づくりにも繋がっております。日本ハムグループ一気通貫の階層別研修、資格取得支援制度等を活用してのスキルアップなど組織が社員をバックアップしている充実した研修制度も整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本の海を守る「防衛省向けのバルブ」でトップシェア・業績も安定成長／ワークライフバランス◎／転勤無／昨年新社屋が完成／創業117年の歴史〜 当社の社内SE担当として下記業務に携わっていただきます。 入社後は主担当の先輩社員の補助からスタート。徐々に知見を深めていただき、ゆくゆくは同担当の主担当として活躍いただきます。 【仕事内容】 【主業務】 （1）生産管理システムの管理・運用 （NTTデータ:BIZXIM製番） （2）サーバの管理・運用(ADサーバなど） （3）ネットワーク等の管理・運用(FortiGate 等） ※サーバーやネットワークの上位設定はベンダーに依頼します。 （4）各種アカウント管理(CloudGateUNO、GoogleWorkspace、Microsoft365、LANSCOPE等） （5）情報資産管理 （6）ベンダーコントロール （7）新規システムの導入や要件定義 （8）情報セキュリティ対策 （9）各種マニュアル作成 （10）PCや周辺機器のセットアップ、ヘルプデスク対応 【副業務】 （11）その他、総務関係（庶務・雑務含む）のフォロー ■組織構成： 総務課は7名が在籍しております。 部長50代、課長40代、係長40代、40代男性1名、30代男性1名、20代男性1名、女性1名 派遣女性1名 ■職場について： JR尼崎駅から徒歩7分の立地にある本社にて勤務していただきます。本社には食堂・スポーツジム・野球練習場・大浴場なども完備されており、本社に併設している工場は冷暖房もフル稼働。 ■働き方について： 残業は0〜10時間。会社として働きやすい環境を大切にしているため、ワークライフバランス重視の方にもお勧めです。 ■当社の特徴： ・明治41年（1908年）の創業以来、100年に亘る長い歴史の中で培われた技術を基に、高圧バルブ製作・鑢製造・非鉄金属精密型打ち鍛造・鋳造・棒押出・捺染ロールなど様々な金属製品の製造に携わり、特に、超高圧空気バルブについては最高の技術を有し、信頼にこたえる製品の製造に邁進してきました。社員を大事にする会社だからこそ、長期就業、年功序列でもありますので、長期的に給与UPも望めます。

～ご利用者さまの自立支援に力を入れています～ 松戸市にある介護福祉施設「介護付有料老人ホーム グレースメイト松戸」の主任介護スタッフ(正社員)求人募集。 介護福祉士・実務者研修などの資格を活かし、主任介護職としてキャリアを積みながらスキルを発揮いただけるお仕事です。 30代～40代のスタッフを中心に、20代～70代まで幅広い介護職員が活躍中。 女性が多い職場ですが、約1/3は男性スタッフが働いています。 看護師が常駐しているので、緊急時の対応も安心です。 自立の方から医療処置の必要な方までご入居されているので、様々な対応方法や知識スキルを積むことができます。 まずは見学のみも歓迎です! 【定員144名(総居室数36室)人員配置基準2.7対1】要介護度:2.8 ◆平均勤続年数は約3年。 施設長との距離も近く、人間関係が理由で退職する方はほとんどいません。何でも話せて風通しもよく、協力しあう風土があります。 ◆シフトは極力連休も取れるように、土日のどちらかはお休みできるように組んでます。有給休暇も積極的に取得推進し、長期休暇の取得もOK!全員が気兼ねなく休めるように協力しあっています。 ◆介護職40名、看護師10名、リハビリ職員4名が在籍。介護職は早番5名、遅番4名、夜勤5名(+看護師1名)の体制です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) ・介護記録入力、レク実施、管理者補佐、スタッフ育成 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 加須市にある認定こども園で 正規職員の募集がでました♪ *★———主なお仕事———★* 保育部門（乳児クラス）で 複数担任のお仕事をお願いします！ 　 *★———園の紹介———★* 0歳～5歳児までをお預かりしている 加須市の認定こども園です。 卒園児のみを受け入れている学童が 併設されているので、 卒園後の子どもたちの成長も 長く見守ることが出来ます☆彡 平屋で広々とした園内です！ 施設もきれいで気持ちよく お仕事できますよ♪♪ ・幼稚園（3～5歳児）80名 ・保育園（0～5歳児）130名 ・学童保育児童　40名 *★———アクセス———★* 加須駅から車で10分 122号線沿いにあります！ 車通勤OK（無料駐車場完備） 【PR・職場情報】 加須市（旧騎西町）の認定こども園で 正社員の求人が出ました☆彡 キレイな園で皆で協力しながら ステキな園に盛り上げていきましょう！ ◎年間休日120日◎ お休みはしっかりといただけるので メリハリある働き方が可能です！ ◎産休・育休取得実績あり◎ 取得後、復帰して活躍されている 職員さんもいますよ♪ 子育て中のママさん世代も多いです！ 女性の多い職場なので、 ライフステージが変わることによる 働き方の変化にも対応していますよ。 長く安定したお仕事を お探しの方にオススメです♪♪ 。.:*・゜＋.。.:*・゜＋.。.:*・゜＋.。.:*・゜＋ 担当　高崎 .。.:*・゜＋.。.:*・゜＋.。.:*・゜＋.。.:*・゜＋ 『仕事No.jb550138』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／シフト制／シニア活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／週休2日／制服支給／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

兵庫県高砂市にある『高砂市民病院』で、未経験・無資格から始められる受付医療事務求人! 受付窓口にて、患者様の対応や会計をおこないます。 飲食店やコンビニなどの接客業や、一般事務・営業事務などの事務職、コールセンター、介護職など異業種からの転職者歓迎♪ 医療事務の経験や知識は必要ありません! ソラストで働くスタッフの7割は未経験からスタートしています。 20代・30代・40代を中心に幅広い年齢層が在籍。主婦(主夫)、中高年も多数活躍中。医療事務の知識は、入社時研修やオンライン講座、資格取得支援など、学べる制度がたくさんあるので安心◎ 病院のお仕事にチャレンジしてみませんか まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲:変更なし ・患者様の受付、ご案内 ・お会計 ・電話対応 ・検温案内 、入院患者の荷物引き渡し 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆・‥… 放課後等デイサービス　ありがとうでは 正社員の職員さん募集中です！ ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆・‥… ◎2022年11月1日オープン！ ◎休業日：日曜日 ◎定員：1日10人 ◎営業時間 　学校ありの日　10：00～19：00 　学校なしの日　 8：30 ～17：30 【PR・職場情報】 是非お気軽にご相談ください♪ ※お電話の際はお仕事NO.をお伝えいただくとスムーズです♪ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* 纐纈　くるみ（はなぶさ　くるみ） *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* 『仕事No.jb627129』 【求人の特徴】 未経験OK／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／Wワーク・副業OK／正社員／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／週休2日／詳細応相談／50代活躍中 【求人のポイント】 ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・副業・WワークOK ・主婦・主夫歓迎 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

◆未経験者歓迎／現場からの直行直帰可／多様なプロジェクトでスキルアップ/U・Iターン支援あり／30〜40代が活躍中／独身寮あり◆ ＼多岐にわたるプロジェクトでキャリアを築きたい方へ／ ・未経験者から経験豊富な方まで幅広く歓迎します。現地調査や図面作成、工程管理を通して専門知識を深めることができます。 ・U・Iターン希望者もサポート。地元で働きたい方もお気軽にご相談ください。 ・施工管理チームは7名（うち1名女性）。主に30〜40代が活躍しています。 ■業務内容： ・施工管理者（土木） ・土木現場（遮水工）における施工管理 ・図面作成、工程管理、現地調査　他 ・施工管理者（電気工事） ・太陽光発電現場における施工管理 ・図面作成、工程管理、現地調査　他 ■組織について： 施工管理7名（うち1名女性）、30〜40代が多い層になります。 ■事業内容： 【土木事業部】遮水工（最終処分場、土壌汚染対策）、法面保護工、補強盛土工および土木資材の販売。資機材等の倉庫保管業。 【アグリ事業部】自社栽培場で生産の国産オーガニックきくらげの販売。 ■事業所からのメッセージ： 〜土木工事・電気工事の施工管理者募集〜 各種プロジェクトの施工管理における様々な業務の中から経験・スキルに応じた仕事をお任せします。 ※主にプロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。未経験も経験ある方も応募おまちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 保育士/正社員/四日市市/駅チカ/駅近 【定員】 10名 【利用者年齢】 小学1年生～高校3年生 【仕事内容】 ★運動療育★ ☆障害のあるお子さんをサポート ☆記録の記載（ＰＣ、スマホ） ☆送迎業務（ワゴン車、軽自動車使用） 【おすすめポイント】 ☆20～40代の職員さんが多く、賑やかでアットホームな職場です！ ☆未経験OK！ ☆社用車を利用して通勤OK！※条件応相談 【PR・職場情報】 ★☆　COCOA　☆★ 三重県四日市市にある 放課後等デイサービスです。 ○●────────────────●○ 　【お問合せ】 　担当：本多（ほんだ） 　ご応募・お問い合せの際は、 　お仕事NO.と園名をお伝えして 　いただけるとスムーズです♪ ○●────────────────●○ 『仕事No.jb631059』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／経験者歓迎／ミドル活躍／資格優遇／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

■業務内容：当社がオリジナルで商品開発しているアニメキャラクターとのコラボ商品のWEBマーケティングやディレクション業務を専任で担当頂きます。当社ではもともと生活用品、嗜好品、アパレル用品など様々なアイテムを展開しており、中でも最近は「ワンピース」や「名探偵コナン」「宇宙戦艦ヤマト」「美少女戦士セーラームーン」などのアニメとのコラボ商品(日本ブランドの時計や西陣織の財布、江戸切子のグラスなど)の売上が拡大しています。お客様からのニーズも高い為、商品展開も伸ばしており、WEBマーケティングに基づくアニメコラボ商品の更なる売上の拡大を目指して、新しい専任担当の方を募集します。 ■業務詳細：販売促進が一番のミッションです。 ・リスティング、SNS広告、ディスプレイ広告を活用したプロモーション集客のディレクション ・サイト解析などによるメディア選定、A/Bテストなどの分析業務 ・デザイナー、コピーライターの制作物をもとに各ステークホルダーへの依頼や調整業務 ・販売データをもとにした、効果的な広告・販促企画の実行と運用 ■組織構成：現在アニメ商品の担当は40代前半の男性リーダー１名で行っており、入社後は役割分担や協業しながら業務を進めて頂きます。今回募集のソロ販売部は当社オリジナル商品の企画開発を行っており、会社全体の売上比率の45％を占めます。同部マーケティンググループは総勢6名（40代男性マネージャー1名、40代男性リーダー1名、40代男性1名、40代女性1名、他に派遣とパートの女性が各1名）で構成されており、様々にアイデアを出せる自由な環境です。 ■業務の特徴：売れ行きが好調のアニメコラボ商品領域は成長中で、商品開発、マーケティングともにまだまだ開拓の余地があり裁量をもって様々な施策を実施できます。販売ターゲットはアニメによって異なる為、商品に合わせてリスティングやWEB広告、またビジュアルなど様々に手法を駆使して頂けます。また、アニメ以外のオリジナル商品やセレクト商品の売上が安定している為、様々なプロモーションにチャレンジ可能な環境です。 ■就労環境：年間休日は122日で有給休暇の取得率も高く、また、平均勤続年数は15年、平均残業10時間以下と長期に亘って働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務