〜ビルメン業界トップクラスのイオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休125日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎〜社員数5000名で安定◎ ＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で70歳まで嘱託社員、70歳以降もパートとして勤務可能なので長期就業が叶います◎ ◆大手イオングループ！ CMでお馴染み大手イオンの100％子会社で経営安定です。イオングループならではの豊富な福利厚生も完備しており、休暇制度も充実しています。 ■業務内容 主にイオンのショッピングセンターの大規模修繕工事、リニューアル工事の設備面の工事管理等（品質・安全衛生・工程管理）、工事の実務に携わる者の技術上の指導監督などをおこなっていただきます。 ※ご経験を考慮して業務をお任せいたします。 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ※一部夜勤、出張の伴う工事もございます。（2週間 〜1.2か月程度の出張が発生するケースがございます） ■働きやすさ・ワークライフバランス（2024年度：全社平均数字） ・有給取得率：72％ ・正社員離職率：5.3％ ・ 女性育休取得率：100％： 男性育休取得率：51.5％ ■会社の魅力： ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 ・売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。 イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ 変更の範囲：会社の定める業務

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■業務内容 ファクトリーオートメーション等を対象としたロボティクス製品を扱うグローバルな事業におけるプロジェクト管理者を募集しています。 ＜詳細＞ ・社外ベンダーとのプロジェクト推進業務連携契、プロジェクト課題管理、オペレーション体制検討 ・購買/支払管理、商流・契約フロー設計など ・社外ベンダーと契約条件交渉／和文、英文契約書のレビュー、編集 ・社内Legal/Finance/Accountingメンバーとの連携 ■役割 新たな地域への事業拡大やサービス展開に伴い、事業を運営するために必要な各種オペレーションの企画・推進業務を担う役割です。パートナーとの契約管理・プロジェクト管理、発注/支払などを法務や財務、サプライチェーン等、各部署と連携しながら日常業務を維持する責任も担います。 本ポジションは必要に応じて海外出張を伴いますが、日本の拠点を中心に活動します。 ■当社ミッション 私たちは自動化とロボットの普及を通じて、社会の発展とイノベーションを推進することを目指しています。技術と創造力を融合させ、人と協調して働くインテリジェントシステムを開発し、より効率的で高品質なサービスを実現します。テクノロジーを社会に自然に溶け込ませ、人々の働き方と暮らしを変革し、世界中で新たな価値を創造していき社会貢献を行います。 【ソフトバンクロボティクスについて】 SoftBank Groupが考えるAI軍戦略の一環であり、孫正義直下の新規事業も多く投資先との共同開発製品/サービスを企画、推進する企業です。 2014年の「Pepper」以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指しています。Pepperを初めとして、配膳・運搬ロボット「Servi」や除菌清掃ロボット「Whiz」、ロジスティクス事業など、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。社会課題解決に貢献しながら、ロボットを世の中に広げるパイオニア企業として市場創造を進めています。

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〜ビルメン業界トップクラスのイオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休125日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎〜社員数5000名で安定◎ ＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で70歳まで嘱託社員、70歳以降もパートとして勤務可能なので長期就業が叶います◎ ◆大手イオングループ！ CMでお馴染み大手イオンの100％子会社で経営安定です。イオングループならではの豊富な福利厚生も完備しており、休暇制度も充実しています。 ■業務内容 主にイオンのショッピングセンターの大規模修繕工事、リニューアル工事の設備面の工事管理等（品質・安全衛生・工程管理）、工事の実務に携わる者の技術上の指導監督などをおこなっていただきます。 ※ご経験を考慮して業務をお任せいたします。 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ※一部夜勤、出張の伴う工事もございます。（2週間 〜1.2か月程度の出張が発生するケースがございます） ■働きやすさ・ワークライフバランス（2024年度：全社平均数字） ・有給取得率：72％ ・正社員離職率：5.3％ ・ 女性育休取得率：100％： 男性育休取得率：51.5％ ■会社の魅力： ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 ・売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。 イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ 変更の範囲：会社の定める業務

〜〜ビルメン業界トップクラスのイオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休125日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎〜〜 ＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で70歳まで嘱託社員、70歳以降もパートとして勤務可能なので長期就業が叶います◎ ◆大手イオングループ！ CMでお馴染み大手イオンの100％子会社で経営安定です。イオングループならではの豊富な福利厚生も完備しており、休暇制度も充実しています。 ■業務内容 主にイオンのショッピングセンターの大規模修繕工事、リニューアル工事の工事管理（品質・安全衛生・工程管理）や修繕見積書の積算。工事の実務に携わる者の技術上の指導監督などをおこなっていただきます。 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ※一部夜勤、出張の伴う工事もございます。 ■働きやすさ・ワークライフバランス（2024年度：全社平均数字） ・有給取得率：72％ ・正社員離職率：5.3％ ・ 女性育休取得率：100％： 男性育休取得率：51.5％ ■会社の魅力： ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 ・売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。 イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ 国内のみならず、中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ビルメン業界トップクラスのイオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休125日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎〜社員数5000名で安定◎ ＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で70歳まで嘱託社員、70歳以降もパートとして勤務可能なので長期就業が叶います◎ ◆大手イオングループ！ CMでお馴染み大手イオンの100％子会社で経営安定です。イオングループならではの豊富な福利厚生も完備しており、休暇制度も充実しています。 ■業務内容 主にイオンのショッピングセンターの大規模修繕工事、リニューアル工事の設備面の工事管理等（品質・安全衛生・工程管理）、工事の実務に携わる者の技術上の指導監督などをおこなっていただきます。 ※ご経験を考慮して業務をお任せいたします。 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ※一部夜勤、出張の伴う工事もございます。（2週間 〜1.2か月程度の出張が発生するケースがございます） ■働きやすさ・ワークライフバランス（2024年度：全社平均数字） ・有給取得率：72％ ・正社員離職率：5.3％ ・ 女性育休取得率：100％： 男性育休取得率：51.5％ ■会社の魅力： ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 ・売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。 イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ 変更の範囲：会社の定める業務

設備管理で地域の環境をまもる さぬき市にある環境クリーンセンターで、 中央監視室での設備監視や巡回点検、 設備の運転操作を行いながら、 焼却施設が安全かつ安定して稼働するよう管理します。 また、焼却灰を溶融処理して 再資源化する工程にも携わり、 ごみ処理だけでなく資源循環にも貢献できる仕事です。 −−−− 具体的な仕事内容 ■設備の巡回点検 焼却炉やボイラー、ポンプ、搬送設備などを巡回し、 異音や漏水、設備に異常がないか確認します。 ■中央監視室での設備監視 監視モニターや制御盤で焼却設備の運転状況や 温度、圧力、警報などを確認し、 安全で安定した運転を支えます。 ■設備の運転操作 焼却設備や付帯設備が安定して稼働するよう、 設備の起動・停止や運転状況に応じた 機器の操作を行います。 ■設備の保守・簡易メンテナンス 設備の清掃や給油、消耗品交換など、 日常的な保守作業を行います。 ■炉前・灰処理設備の管理 焼却灰やばいじんの処理設備を確認し、 灰処理設備や溶融設備が安全に 稼働するよう点検・運転補助を行います。 ■溶融設備の運転・溶融物の回収 焼却灰を溶融処理する設備の運転状況を確認し、 再資源化される溶融物の回収や管理を行います。 ■点検記録・報告書の作成 設備の点検結果や運転状況を記録し、 日報や点検表を作成します。 −−−− オススメポイントはここ 未経験から専門技術を習得できる モニター監視や機械操作、巡回点検などを 基礎から学べるため、設備管理が初めての方でも 着実にスキルアップできます。 国家資格の取得も狙える 第二種電気工事士やボイラー技士など、 有用性の高い国家資格の取得も狙えます！ 他業種出身者が多数在籍 前職が他業種の方が95％以上の職場です。 一からチャレンジしてきた先輩は心強い！ −−−− ご応募お待ちしております。

設備管理のプロを目指すなら 西宮市にある公共事業の焼却施設で、 中央監視室での運転監視と 施設内の巡回点検を行いながら、 焼却設備が安全かつ安定して 稼働するよう管理します。 設備の運転・点検・保守を通じて、 地域のごみ処理を支える環境インフラの維持に 貢献する仕事です。 −−−− 具体的な仕事内容 ■焼却設備の巡回点検 焼却炉やボイラー、ポンプ、搬送設備などを巡回し、 異音や漏水、設備の異常がないか確認します。 ■中央監視室での設備監視 監視モニターや制御盤で焼却設備の運転状況や 温度、圧力、警報などを確認し、 安全な運転を支えます。 ■設備の運転操作 焼却設備や付帯設備が安定して稼働するよう、 設備の起動・停止や運転状況に 応じた操作を行います。 ■設備の保守・簡易メンテナンス 設備の清掃やグリスアップ、消耗品交換など、 日常的な保守作業を行います。 ■場内設備の巡回確認 灰処理設備や排ガス処理設備、搬送設備などを巡回し、 設備の状態や異常の有無を確認します。 ■クレーン設備の運転補助（要資格） ごみピット内のごみを焼却炉へ投入する クレーン設備の運転補助や点検を行います。 ■点検記録や報告書の作成 巡回結果や設備の運転状況を記録し、 日報や点検表を作成します。 −−−− ここがオススメポイント！ 設備管理の多くのスキルが身につく 中央監視による運転管理だけでなく、 巡回点検や日常保守にも携わるため、 設備管理として幅広い知識や技術を身につきます。 国家資格の取得も狙える 第二種電気工事士やボイラー技士などの 有用性の高い国家資格の取得も狙えます！ 他業種出身者が多数在籍 前職が他業種の方が95％以上の職場です。 一からチャレンジしてきた先輩は心強い！ −−−− 未経験からプロを目指せるチャンスです！ ご応募お待ちしております！

地域を支えるエンジニアを目指す 尼崎市にある公共事業である浄水場で、 構内の設備を巡回しながら、 設備監視や運転管理、採水などを行い、 安全な水道水を安定して供給できるよう 設備を管理します。 中央監視室での監視業務と 現場での巡回点検を組み合わせながら、 地域の暮らしに欠かせない水道インフラを支える仕事です。 −−−− 具体的な仕事内容 ■浄水設備の巡回点検 ろ過設備やポンプ、配管などを巡回し、 異音・漏水・振動など設備に異常がないか確認します。 ■中央監視室での設備監視 監視モニターや制御盤で設備の運転状況や 警報を確認し、安全で安定した運転を支えます。 ■設備の運転操作 浄水設備や送水設備が安定して稼働するよう、 運転状況に応じた機器の操作を行います。 ■採水・簡易水質確認 採水や簡易的な水質確認を行い、 安全な水道水を供給するための設備管理を行います。 ■設備の保守・簡易メンテナンス 設備の清掃やグリスアップ、消耗品交換など、 日常的な保守作業を行います。 ■場内設備の巡回点検 ろ過池や配水池、屋外設備などを巡回し、 設備の状態や異常の有無を確認します。 ■点検記録や報告書の作成 巡回結果や設備の運転状況を記録し、 点検表や日報を作成します。 −−−− ここがオススメポイント！ 設備管理の基礎スキルが身につく 整備に必要な工具の使い方も学べます。 機械・電気設備の幅広い知識が身につく ポンプやろ過設備、受変電設備など、 多様な設備に携わりながら 設備管理としてのスキルを磨けます。 他業種出身者が多数在籍 前職が他業種の方が95％以上の職場です。 一からチャレンジしてきた先輩は心強い！ −−−− 未経験から技術職を目指せるチャンスです。 公共事業で腰を据えて、 将来の安定をつかみ取りませんか？ ご応募お待ちしております！

【〜未経験歓迎／卵の管理・ひなの孵化／残業月平均5時間／週休２日／年間休日108日／福利厚生充実〜】 1969年創業以来、肉用鶏の種鶏と孵卵の生産を中心に事業を展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社はブロイラーひな導入のパイオニアとして、ブロイラーのひな生産・飼養受託・販売も行っております。近年、後継者不足によりブロイラー農場の廃業が相次いでおります。当社では、そういった農場を従業員を含めて買収し、鶏舎をオートメーション化することで従業員が重労働をする必要がなくなるように取り組んでおります。 ■業務概要： ・孵卵場施設の管理 ・働くスタッフのシフト管理 ・孵卵業務：雛の選別、場内の清掃、機械管理 等 ・データの管理 ・既存顧客との折衝 ※孵卵： 当社の種鶏場で飼養するチャンキー、ハバードカラー、国産鶏種「たつの」「はりま」から採取した種卵が孵卵場に運ばれてきます。 孵卵場は岩手県、栃木県、大分県、鹿児島県に展開しています。孵卵開始から19日目に一度孵卵器から種卵を出し、病気に対する免疫力を高めるためにワクチン卵内接種機でワクチン接種を行います。そして21日目に孵化したひなを農場へ出荷します。 ■評価制度：当社の評価制度では、社員一人一人が目標をもち、公正な評価・行動と成果に見合った評価を行うことを大切にしております。そのため、コンピテンシー（プロセス評価）とMBO（数値評価）による評価制度を採用しており、結果ばかりではなく過程にも目を向けて、社員の評価を行っております。 ■働き方： ・週休：シフトによる週2日制です。※シフトの都合により、1日休みの週が発生する可能性があります。 ・転勤：当面の間なし（年に一回希望を取り、社員の方と相談をしながら決めております。） 変更の範囲：会社の定める業務

〜トップクラスのイオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休125日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎〜社員数5000名で安定◎ ＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ・落ち着いたトーンで、相手の話を丁寧に聞くことができる方 ・困っているお客様に寄り添い、安心感のある対応ができる方 ・コツコツと物事を進めるのが得意で、確実・正確にヒアリングできる方 ・これまでの社会人経験を活かし、“頼られる存在”として働きたい方 ・コールセンター未経験でも、新しいことに丁寧に取り組める方 ■業務内容 イオンディライトが管理する施設における 設備トラブル発生時の一次受付をご担当いただきます。 お問い合わせは ほぼ法人（商業施設・複合施設・ホテル・オフィスビル等） からとなります。 ■職務詳細 ・設備（空調・電気・給排水設備など）の トラブル・異常発生時の電話受付 ・状況のヒアリング（落ち着いた口調で丁寧に確認） ・管理担当者や技術スタッフへのエスカレーション ・受付内容の記録、対応履歴の入力 ※専門的な判断は技術部門が担当するため、未経験でも丁寧にヒアリングができれば問題ありません。 ■働きやすさ・ワークライフバランス（2024年度：全社平均数字） ・有給取得率：72％ ・正社員離職率：5.3％ ・ 女性育休取得率：100％： 男性育休取得率：51.5％ ■会社の魅力 ・売上高約3,000億円！ファシリティマネジメント業界トップクラスです。 ・イオングループからの安定的な受注がある一方、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ ・国内のみならず、中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。 また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

★気になるけどすぐに応募は少しハードルが高い…実際の話を聞いてみたい…そんな方のために実際に中途入社した社員がリアルな働き方やキャリアについてお話しします！18時以降の調整も可能です★ 〜不動産管理業界大手ザイマックスG／チーム制・サテライトオフィス利用などで平均残業15時間を実現！／在宅勤務・直行直帰可能／現場常駐の案件少なめ／資格取得を積極的に行っている社員多数〜 ■カジュアル面談概要： ・日時：随時調整いたします。18時以降での実施もご相談可能ですので、ご連絡ください。 ・実施方法：オンライン※Google meet ・所要時間：15〜30分程度 ■業務内容： 不動産管理事業を主に行ってい同社の工務部首都圏工務グループにて、同社が管理している物件の施工管理に携わっていただきます。 (1)工事管理全般。協力会社のマネジメント、改装・改修工事の企画、工事管理積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理 (2)ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案や部内予算管理 ●5〜10名のチーム制を敷いておりチーム内で進捗共有や相談などをしています。一人当たり、平均15〜20件の物件を担当しており、リーダーが業務量を見てチーム内外で業務を調整しています。フルフレックス制やサテライトオフィス、直行直帰も利用可能です◎そのため平均残業は15時間程度となっております。 ●現場に行く頻度は案件によって様々ですが、現場に常駐する案件は少ないです。工期がだいたい１ヵ月程度のため、業務調整もしやすい環境です。 ■キャリアパス： チームマネジメントに進む方もいれば、大きな物件を扱いスキルアップして専門性を突き詰めていく方もいます◎ ■当社について、今後の成長性： ザイマックスグループはリクルートの不動産部から独立した会社で、現在では総売上高1000億円を突破。グループも40社以上に拡大成長中です。財閥ではなく独立系ならではのノウハウを有し、多角的な事業展開（サテライトオフィス、ホテル、リネン、清掃等）により深く広く成長し、業界大手となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆名古屋支店立ち上げメンバー募集／ビル管理の提案営業／ワークライフバランス◎・働き方を整えられる営業職／安定した経営基盤◆ ＼名古屋支店新規開設に伴う募集！一緒に市場を開拓しませんか？／ ・中小企業や大手不動産管理会社での営業経験をお持ちの方歓迎します。新規案件の獲得と提案営業に自信がある方、お待ちしております。 ・営業部門は支店長と共に名古屋市場を開拓する少数精鋭のチームです。 ・年間休日125日、完全週休2日制（土日祝休み）、残業は月20時間程度と働きやすい環境を提供しています。 ■業務概要 ビル管理の受託案件獲得のための見積もり作成や新規案件のアプローチを担当していただきます。施設の保守・清掃・警備などの営業活動を通じて、利用者の満足度向上や資産価値の最大化を目指します。 ■業務内容 ・不動産管理（BM/PM）の受注営業とその管理 ・テレアポや訪問営業 ・積算およびプレゼン資料の作成 ・契約作成および社内手続き ・受注物件の管理とリレーション ■採用背景／組織構成 名古屋支店立ち上げに伴う募集です。現在、営業は支店長1名（40代前半）と大阪支店との兼務1名（50代）の2名体制です。新しい仲間として名古屋市場の開拓を共に推進していただきます。 ■魅力ポイント ＼一気通貫の提案ができる魅力的な職場です／ ・ビル管理や改修工事など一貫して携わることができ、DX戦略やデジタルサイネージなどの提案も行っています。お客様に合わせた幅広い提案が可能で、多くのリピート依頼をいただいています。 ■当社の特徴 当社はメディアビル、オフィスビル、商業施設、工場、倉庫、マンションなどの経営を、戦略的な「PM事業」と安定的な「BM事業」によって支えています。さらに「CM業務」、「マンションの管理運営業務」、「不動産ソリューション業務」といった多彩なサービスを提供し、建物の管理運営を行いながら資産価値の最大化に取り組んでいます。代表的な物件には「東京サンケイビル」、「ブリーゼタワー」、「ダイバーシティ東京オフィスタワー」などがあります。また、2015年9月にはベトナムにおいて合弁会社を設立し、海外進出も果たしています 変更の範囲：会社の定める業務