★転勤なし＆東海・北信越エリア募集★ 住み慣れた土地で、安定したキャリアを築きませんか？ ＼安定した環境で長く働きたい／ ＼地元で腰を据えて働きたい／ でも接客業で長く働けるか不安… そんなあなたにJoshinをオススメします♪ ━＊*働きやすさ×安定したキャリアを実現！━ ★完全週休2日制＆残業少なめ ★賞与3.9ヶ月分の支給実績あり ★ノルマなし ★地元店舗で勤務＆転勤なし ━＊*未経験でも安心のスタートを！ 業界経験や接客スキルは一切不要。 人と接するのが好きという気持ちがあればOK◎ 平均勤続19年と長く活躍するスタッフが多数です♪ 社割で最新の美容・健康家電をお得に購入できる特典も！ 年齢を重ねても接客を楽しめるJoshinで、 安定した働き方を叶えませんか？ ＼家電に詳しくない方も大歓迎／ ●レジ操作方法からしっかりレクチャー ●ワーキングママも多数活躍！ライフステージが変わっても安心 ●個人ノルマなし ●キャリアサポート研修など研修充実 家電製品を中心に取り扱う家電量販店『Joshin』において、担当商品の販売をお任せします。 メーカー主催の商品研修や定期開催の社内勉強会など学ぶ機会も豊富にあり、 経験豊富なスタッフがしっかり指導しますので、 サービス業未経験者や経験の浅い方も安心してチャレンジしてください！ ≪具体的な仕事内容≫ ●接客業務、売場作り、商品管理（発注・在庫） ●販売計画、人員計画などの立案および実行 ●人材管理（パートタイマー・アルバイトの指導・育成など） ●収支管理（売上、仕入、在庫管理など） ……＊『Joshin』で働く魅力＊…… ◇平均勤続年数約19年！ 転勤もなく、地元に腰を据えて長く安心して働ける環境です。 ◇『まごころサービス』がJoshinのモットー。 　個人の販売ノルマがないので、お客様とじっくり向き合った丁寧な接客が可能！ ◇キャリアアップを考える女性を支援するキャリアサポート研修あり。 ◇風通しの良い社風や店内のアットホームな雰囲気も魅力！ ◇子育て支援も充実しており、家庭と仕事の両立も実現。 ◇プライム市場上場グループなので、福利厚生も充実！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ☆*:.。女性にとって働きやすい環境が整っています！ 当社では産育休や介護休暇について多数の取得実績があります。 家庭と仕事を上手く両立させながら 無理なくキャリアを繋いでいける環境なので、 長期安定的に働くことが可能です。 28日間のイクメン休暇や復職後に子どもが小学校卒業までに活用できる 「育児短時間勤務」制度などもあり、 育児サポートも充実しています。 また、管理職が率先して”帰ろう”の声がけを行い、 業務を終えたスタッフが帰りやすい雰囲気を作り 残業を極力減らす工夫をするなど、 従業員が働きやすい環境があり ワークライフバランスを考えた働き方ができることが魅力です。 ☆*:.。学びの機会が多く、未経験スタートでも安心です！ 入社後はまず、リモートでの基礎研修を受講。 その後は、経験豊富なスタッフの指導のもと 店舗の雰囲気やお客様との距離感に慣れていきながら、 商品研修やCS向上研修などを通して、 お客様との接し方や、商品の魅力をより効果的にお客様にお伝えする方法などを しっかり学んでいただきます。 また、女性の活躍推進を目的とした 「キャリアサポート研修」などもあり、 未経験でも安心してチャレンジでき、 なおかつ将来のキャリアビジョンもしっかり描ける環境です。 【教育制度について】 ☆多彩な研修をご用意しており、学びの機会が豊富！ 入社後は経験豊富なスタッフが 時間をかけてしっかり指導いたしますので、未経験の方も安心です。 ………… ≪各種研修制度≫ ◆入社時基礎研修 ◆商品研修 ◆CS向上研修 ◆レジ操作研修 ◆キャリアサポート研修 ◆多彩なeラーニングコンテンツ ◆階層別研修 など

入居者様と一緒にテレビを観たり、 お話をしたり。 食事の際などは、 バタバタすることもありますが、 基本的にユニット内は、 "ゆったり"とした空気が流れています。 そんな"ゆったり"した時間も 大切にできる職場で働いてみませんか？ --- 紫水会は名古屋市を中心に 多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人。 今回、その紫水会が運営する 個別ケアのユニット型の特養 「オーネスト名西」での 介護スタッフを募集します。 【具体的なお仕事内容は...】 ○身体介助（食事・入浴・排せつなど） ○服薬介助・口腔ケア ○レクリエーション ○介護記録・申し送り　など ★リフト・センサーマットなど 　介護機器も完備 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ユニット10名の少人数ケア ◇1ユニット3～4名配置 └1つの勤務時間帯：2～3名 　（介護補助・パートさん含む） ※男女比＝4：6 ◇ユニットリーダー（ユニット数：12） ・20代：4名 ・40代：5名 ・50代：3名 ※男女比＝1：1（リーダーのみ） ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★介護業務・ケアに集中できる環境 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 寄り添う時間をしっかり作って欲しいと 考えており、各ユニット1名ずつ 配置している介護補助さんに シーツ交換や清掃、洗濯・お皿洗いなど、 身体介助以外をお任せしています。 また、「介護業務」と「ケア」は分けて考え、 記録業務などは手早く済ませ、 入居者様との過ごす時間は どれだけ時間をかけても良いと 指導しています。 ★無資格・未経験でも安心スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入職時、介護保険上5項目の 必須研修を1週間受けていただき、 他、法律で決められた 毎月1～2項目の研修を実施します。 現場では、ユニットリーダーを中心に、 ユニット内でお仕事を教えます。 最初の1～2か月間は、基本日勤だけ。 慣れてきたら早番や遅番など、 個人の性格や得意を見つけて、 少しずつお仕事をお任せしますので、 ご安心ください。 ★役職との壁がない、 　オープンな雰囲気が自慢です ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ リーダーの推薦や ユニット異動などの業務上の 相談はもちろんのこと、 「健康診断で1カ所だけ引っかかっちゃって...。」 など、個人的な相談もしやすい雰囲気！ 介護主任やユニットリーダーなど、 相談できる方は、たくさんいますので、 いつでも相談ウェルカムです♪ ★面接はリラックスして♪ 　当日は履歴書なしでOK！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「ちょっと話を聞いてみたい」 「まずは見学だけでも…」 そんな方も、もちろん大歓迎です！ お仕事帰りに、そのままの服装でも大丈夫。 面接時は履歴書も不要なので、 どうぞ気軽にお越しください。 また、中途採用の方は一次面接のみで 内定が決まることもあります。 選考はできる限りスムーズに 進められるよう心掛けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「介護が好き」「人と関わるのが好き」 その気持ちがあれば、 どんなスタートでも大丈夫です。 職員も入居者様も、 “楽しく過ごせる”ことを目指して、 みんなでゆっくり作っている場所です。 まずは見学からでも、お気軽にどうぞ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初めまして！2024年4月から 「オーネスト名西」の施設長に着任した、 「金木」と申します。 私たちの施設では、 入居者様の生活が少しでも楽しく、 心地よいものになるように、 日々のケアだけでなく 「楽しみの時間」づくりにも 力を入れています。 今年度は特に、 企画・レクリエーションを強化中です。 例えば、ネイルやメイク、ハンドマッサージ、 アロマクラフトなどの“介護美容”、 音楽を使った“音楽療法”などを 定期的に取り入れていく予定です。 施設長の私を中心に準備を進めていますが、 これからは職員さんの「やってみたい」も、 少しずつ取り入れていけたら… と考えています。 コロナ禍で入職された方の中には、 外出レクや交流の機会を あまり経験できなかった方も いらっしゃいます。 だからこそ、無理のない範囲で、 特技や趣味を活かせる場があると いいなと思っています。 レクリエーションは、 入居者様の楽しみを提供すると同時に、 職員の仕事の息抜きだったり、 自分のモチベーション・やりがいを 感じられる場所であると思っています。 職員の「好き」や「得意」で、 自身も楽しみながら、 入居者様も笑顔にできる。 そんな、ちょっと楽しみになる時間づくりを 一緒にしていけたら嬉しいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　応募理由は問いません　 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「自宅の近くの職場だったから」 「なんとなく気になった」など 応募理由は問いません！ 思いやりの気持ちを持って 働いていただければ大丈夫です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設公式LINEにて、 施設見学や疑問点なども受付中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼IDはこちら meisei3331 ぜひ、お友達追加の上、 ご相談などございましたら、 お気軽にメッセージください♪ スタッフが丁寧にお答えします。 どんな小さなことでも、お気軽にどうぞ！

＼　介護施設が初めてでも安心できる理由　／ ★残業月平均3～4hで少なめ! 　プライベートも大切に！ ★余裕のある人員配置！誰かが休んでも大丈夫！ ★医療依存度低め！ └喀痰吸引、点滴、血糖測定が 　常に必要な入居者様はいません ★介護業務は一切なし！ ★明るい先輩達が優しく教えます！ --- 紫水会は名古屋市を中心に 多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人。 今回、その紫水会が運営する 個別ケアのユニット型の特養 「オーネスト名西」での 看護師スタッフを募集します。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ○ユニット10名の少人数ケア 　正職員・パートさん合わせて 　看護師は1日3～4名配置 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 基本的には入居者様の 「健康管理」がメインのお仕事です。 ※基本、何かあれば病院受診するので負担少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━ 3つの役割を分担して、 日々ローテーションしています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ○処置 └褥瘡・ケガなどの処置、予防 ○配薬関係 └薬の仕分け、胃ろうの方の栄養剤注入 ○リーダー └往診対応、申し送り受け、他部署連携、 　急変時の対応、オンコール対応など ━━━━━━━━━━━━━━━ 必須人員に加え、 常にもう1名多く配置しているため、 職員の急なお休みにも 無理なく対応できる体制なんです♪ 業務に追われない体制にしていますので、 介護施設が初めての方もご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護施設未経験の方も安心！ 研修は丁寧に行います！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、法人研修・法定研修を受けたり、 「こういう声かけをすると上手くできるよ」 など、処置をするためのコツを 先輩と一緒に覚えます。 まずは「処置」や「配薬関係」の 役割から覚えて、 慣れてきたら「リーダー」の お仕事を教えます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ちょっとした話題でも盛り上がる、 元気なスタッフが多い職場です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スマホのアプリの写真加工で 遊んでみた話や、 Instagramを見て盛り上がることも！ もちろん、お仕事中は 介護職員への指示や伝えるべきことは しっかり伝えつつ、 基本的には入居者様に寄り添う看護師が多いので、 施設長をはじめ、介護職員やケアマネ、 厨房スタッフなど、 全員で入居者様を支え合っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 面接はリラックスして♪ 当日は履歴書なしでOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ちょっと話を聞いてみたい」 「まずは見学だけでも…」 そんな方も、もちろん大歓迎です！ お仕事帰りに、そのままの服装でも大丈夫。 面接時は履歴書も不要なので、 どうぞ気軽にお越しください。 また、中途採用の方は一次面接のみで 内定が決まることもあります。 選考はできる限りスムーズに 進められるよう心掛けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 職員も入居者様も、 “楽しく過ごせる”ことを目指して、 みんなでゆっくり作っている場所です。 まずは見学からでも、お気軽にどうぞ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初めまして！2024年4月から 「オーネスト名西」の施設長に着任した、 「金木」と申します。 看護師の皆さんには、 入居者様一人ひとりの生活に目を向け、 病気とうまく付き合いながら寄り添って いただけたら嬉しいなと思っています。 また、私たちの施設では、 入居者様の生活が少しでも楽しく、 心地よいものになるように、 日々のケアに加え、 「楽しみの時間」づくりにも 力を入れています。 今年度は特に、 レクリエーション活動の強化に 力を入れています。 例えば、ネイルやメイク、ハンドマッサージ、 アロマクラフトなどの「介護美容」や、 音楽を使った「音楽療法」などを 定期的に取り入れていく予定です。 これらの活動を通じて、 施設全体で皆で行事を盛り上げたいという 気持ちがある看護師さんは大歓迎！ 看護師さん自身も積極的に行事に参加し、 入居者様との交流ができる環境です。 施設長の私が中心となって 準備を進めていますが、 これからは職員の皆さんの「やってみたい」 という気持ちも大切にし、 少しずつ取り入れていけたらと思っています。 コロナ禍で入職された方の中には、 外出レクや交流の機会を あまり経験できなかった方もいらっしゃいます。 そのため、無理のない範囲で、 ご自身の特技や趣味を活かせる場を 提供したいと考えています。 レクリエーション活動は、 入居者様の楽しみを提供するだけでなく、 職員の息抜きやモチベーションにも つながる場所だと思っています。 自分の「好き」や「得意」を活かして、 入居者様の笑顔を引き出す。 そんな、ちょっと楽しい時間づくりを 一緒にしていけたら嬉しいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　応募理由は問いません　 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「自宅の近くの職場だったから」 「なんとなく気になった」など 応募理由は問いません！ 思いやりの気持ちを持って 働いていただければ大丈夫です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設公式LINEにて、 施設見学や疑問点なども受付中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼IDはこちら meisei3331 ぜひ、お友達追加の上、 ご相談などございましたら、 お気軽にメッセージください♪ スタッフが丁寧にお答えします。 どんな小さなことでも、お気軽にどうぞ！

■リモートワーク可能な案件が多数（全国から参画可能） ■エンド直・元請け案件を中心に、上流工程を含むプロジェクトが豊富にございます（自社グループ内の案件もあり） 案件は選択制を導入しており、スキルアップ志向・働き方重視・収入アップ希望など、個々の志向に沿ったアサインが可能です。営業・人事・技術チームが連携し、最適なキャリア構築を支援します。 【主な業務内容】 ・クラウド移行、ネットワーク設計、仮想環境構築、サーバ構築／運用 ・PM/PLとしてのプロジェクトマネジメント ・ITソリューション提案や顧客支援業務（技術コンサルティング含む） インフラ構築や環境移行など、5000以上の案件が寄せられており、 上流工程参画できる機会も豊富にあります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■インフラ ┗AWS、Linux、Cisco、Azure、Windows Server、VMware、Juniper ■パッケージ・ツール ┗SAP/Salesforce/ServiceNowTableau ■開発言語 ┗TypeScript（React、Vue.js）、Java（Spring Boot）、Python（Django） ＼開発環境例／ ■AWS：EC2/RDS/VPC/IAM/Lambda/CloudFormation/CloudFront/Route53 ■OS：Linux（CentOS/Ubuntu/RHEL）、Windows Server（2016/2019/2022） ■仮想化：VMware vSphere/Hyper-V/Citrix XenServer ＼プロジェクト事例／ ■ECサイトクラウド移行案件：AWS、Oracle Exadata、MySQL ■システム更改案件：IBM Sserver、IBM Storage、Cisco L3/L2、Juniper FW ■プライベートクラウド移行案件：Linux、Windows Server、HPE、vSphere <注目ポイント1> 社員が辞めたくない会社に！SESの新常識を作る Q.スキルを磨ける？ A.Udemy使い放題・スキルアップ休暇あり・案件も自分で選べる。 私たちはエンジニアの市場価値アップを、ちゃんと仕組みで応援します。 Q.もっとプライベートを充実させたい？ A.年休131日・残業少なめ・住宅手当・資産相談など、 「長く、心地よく」働ける制度もどんどん整備中です。 まだまだ成長中の会社だから、制度や仕組みはこれからも進化します。 「こんな制度あったらいいな」そんな声、大歓迎！ 経営陣が直接話を聞いて、実現に向けてすぐに動きます。 <注目ポイント2> 上場グループの強みを活かし、多ジャンル・高ボリュームの案件群 私たちの強みは、グループ会社との太いパイプによる直請け案件をはじめ、既に5,000件以上の豊富な案件を確保していることです。 業界も多岐にわたり、あなたの希望やキャリアプランにマッチした案件のご紹介が可能です。 さらに、案件のマッチングやキャリアの方向性については、営業担当だけでなく経営陣も一緒になって並走します。 「こうなりたい」をぜひ気軽にご相談ください。 ※経営陣と気軽に話せる【オープンドア制度】も常設しています。

■フルリモート案件多数 ■エンド直・元請けの上流案件多数（自社グループ内のプロジェクトもあり） 案件選択制を導入しています。 「市場から評価される技術や経験を身に付けたい」、「家族との時間を増やしたい」、「給与を上げていきたい」など、個々のご希望にフィットしたプロジェクトにご参画いただけるように全力でサポートします！ ＜具体的な業務イメージ＞ ●各種システムの開発業務（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、保守・運用）やプロジェクトマネジメント ●顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ●金融系クラウドリフト／AWS、VMware、Linux、JP1、Ansible、Docker ●製造DX／JavaScript、Node.js、OutSystems、Salesforce、Kintone、Notion ●生成ＡＩ／Python、TypeScript、React、DynamoDB、MySQL、Azure ●データ系／Python、Go、PostgreSQL、BigQuery、Tableau、GCP ＜利用できる技術例＞ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Go OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS、Azure <注目ポイント1> 日本一長く働きたい会社を本気で目指しています！ エンジニアとして市場価値を高めていただくために「案件選択制」や「Udemy for Businessの無料受講」、「スキルアップ休暇」などを導入。 プライベートも充実していただくために「年休131日・月間平均残業8h」や「オンラインで資産形成相談」、「住宅手当」など環境面の充実を急速に進めています。 また、創業間もない会社だからこその変えやすさ、作りやすさがあることもオプテラの特徴です。興味がある方は是非自分が欲しい制度や取組も教えて下さい！ 直接経営陣がお話を聞き、実現に向けて動きます！ <注目ポイント2> ネット系上場企業グループならではの大量かつ多彩な案件！ 私達しか持っていないグループ会社の直請け案件も含め、既にさまざまな業界から5000以上の案件が寄せられていますので、ご希望に近い案件のご紹介が可能です。 叶えたいキャリアを実現できるよう、営業だけでなく経営陣も一緒に伴走しますので、お気軽にご相談ください！ ※オンライン・オフラインでいつでも経営陣に相談できるオープンドア制度あり 【入社後の成長サポート】 何か相談があれば、アサインを行っている代表や経営層、営業が駆けつけます！もちろん、費用は会社が支給します。万が一、「現場が合わない」と感じた場合も、遠慮なくご相談ください。