【建築業界経験者歓迎／土日祝休み／東京電力グループ】 ＼業務のやりがい／ ・木質構造・建築部材の試験・評価を行えるスペシャリストとして、希少なポジションを築いていくことができます。 ・メーカーの開発部門担当者や性能評価員（第一線の大学教授）とのネットワーク構築もできます。 ・ ご自身が行った試験の結果が新工法や新建材へとつながってまいります。今後の建築業界の発展に大いに貢献できる業務となっております。 ■業務内容： ハウスメーカーや住宅建材メーカーが新たに開発する木造の柱や耐力壁などがどの程度の強度を有しているかを第三者機関として測定・評価・報告を行うとともに、国土交通大臣の認定取得までサポートする業務になります。実物大の家を建てて測定するものではなく、柱の一部、耐力壁の一部を試験装置に組み立てて強度を測定します。 ■業務の流れ： ・ 依頼内容を確認して試験スケジュールを調整 （依頼内容は、「開発途中だが、どの程度の強度を有するか試してほしい」というものから国土交通大臣の認定を取得するために試験を行うものなど様々あります） ・ 見積作成 ・ 各種試験装置のオペレーション ・ 結果報告書の作成。ハウスメーカーや住宅建材メーカーの開発担当者に試験・評価結果の報告 ※これまでに上記の経験を持っていなくても、入社後は経験豊富な先輩社員とともに業務を行っていきますのでご安心ください。 ■就業環境ついて： 当社は中途採用者が約9割以上であり、中途入社者が大変馴染みやすい風土です。社内の技術者と、技術的内容について相談しながら解決していけます。先輩後輩の垣根無く、何でも相談しやすい雰囲気です。ワークライフバランスを重視しており、休日勤務はほぼなく、積極的に有休を取得しやすい職場環境です。 ■同社について： ・2024年12月1日にハウスプラス住宅保証（株）とハウスプラス確認検査（株）は合併し、「ハウスプラス住宅保証株式会社」の社名で新たにスタート。それぞれご提供していたサービスをワンストップでご提供することが可能となり顧客対応力を強化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

高性能基礎杭工法の開発・設計提案をご担当いただきます。 ■募集背景： 旭化成建材は、ALC（軽量気泡コンクリート）パネル「ヘーベル」シリーズや 断熱材「ネオマフォーム」をはじめとする高機能断熱材、鉄骨構造用資材、高性能基礎杭など、 さまざまな建材の製造から販売までトータルに手がけています。今回、既存事業のさらなる成長拡大のため組織を強化拡充します。新たに仲間に加わっていただけるメンバーを募集いたします。 建築・土木の様々な分野で用途を拡大している高性能基礎工法「EAZET」や高摩擦力工法「ATTコラム」の開発・設計提案をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 （１）商品設計、新商品・改良品に関する実験や解析（性能検証） （２）ユーザー（ゼネコン・設計事務所等）へのPR活動や商品説明会の企画・運営、営業物件における設計提案 （３）販売店、施工店への技術指導 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 業界を先導するメーカーとして、今までにない商品・工法を開発する「魅力」があります。 また、他社では施工できない建設物を独創的な設計提案・施工技術により可能とする「やりがい」を感じていただけます。 製品の開発から上市にいたるまで業務は広範囲にわたります。知識を深めながら技術者として成長できる環境があります。　　　　　　 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼1〜3年後 建材基礎工法に関する技術習得後、工法開発、技術提案の業務 ・杭基礎の設計技術・関係法令・施工技術の習得 ・開発に伴う計測技術・解析技術の習得 ▼3〜5年後 工法開発、技術提案、技術営業、製造品質管理など業務の幅を広げていただきます。 ・関連する資格取得、学会論文投稿など（職場としても支援します） ・外郭団体の委員会など対外活動への参加 ＜取扱い商材＞EAZET,ATTコラム等 変更の範囲：会社の定める業務

〜本町駅徒歩3分／転勤なし／残業２０ｈ／ワークライフバランス整え、腰を据えて働けます！〜 ＼ワークライフバランス整え、腰を据えて働けます！／ ◎転勤なし ◎本町駅徒歩3分でアクセス抜群！ ◎年休120日／残業２０ｈ ◎責任者がトラブル対応を基本行うため、急な呼び出しは2か月に1回程度 ＼当社について／ ＊積水ハウスや大和ハウス、パナソニックホームズ等大手住宅メーカに利用される住宅建材を製造しております。 ＊制服・帽子等業務服の提供以外にも、ガソリン代の支給や昼食補助など、公私共に手厚い福利厚生があります。 ◎仕事の内容 大手住宅メーカーと共同開発した住宅建材を製造する当社にて、製造ラインにおける各種工作機械等の保全業務をお任せ 《詳細》 ロールフォーミングラインをメイン設備とし、プレスや、専用積載装置などの故障時の設備診断や、生産効率向上のための改善対応を行っていただきます。 三重工場では建材関係を中心に製造しており、当社のメイン工場となっております。 その製造設備における保全業務をご担当いただきます。 《商品例》 鋼製大引など、住宅建設の際にコストダウンと安全性の確保両方を実現する製品 ＼おすすめポイント♪／ ＊年休120日／転勤無／仕事とプライベートの両立が可能 ＊遠方の方には借り上げ社宅制度有（自己負担は1DKで2万8000円／月） ＊社員食堂を完備しており日替わりメニューで1食300円の食事を提供 ＊全社員が車通勤OK（駐車場無料）、交通費はガソリン代として支給 ＊OJTで先輩社員が丁寧に教育しますのでご安心ください ■配属先情報： ・三重工場（平均年齢は40代、活気のある職場で常に前向きに業務に取り組んでいます） 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライベートも充実出来る就業形態！土日祝休み・月残業平均22時間／転勤ナシ／チームで協力し合える体制！〜 ■職務概要： 木材に関する複合事業を展開している当社において、総務関連の業務をご担当いただきます。具体的には、下記を想定しております。 ・総務業務 （備品・オフィス管理、社内外イベントの運営など） ・人事、労務業務 （採用、労務管理、給与計算など） ・上記業務に関連する書類作成、整理 ・社内制度の確立 ・電話、メール、来客対応　など ※今回は将来的な管理職候補を募集しております。 ■組織構成： 現在5名（男性2名、女性3名）の方が同じ部署に在籍しております。 ご入社後は先輩がOJTでサポートしてくれるため、安心して業務を覚えることが可能です。 ■同ポジションで活躍されている方からのメッセージ 経営管理部には経理、総務、労務、人事という課があり、私は総務を担当しています。全社員の日報の管理や、社員が働きやすい環境を作るための仕事がメインになります。正確性を求められたり、積極的に考え、行動したりする必要があります。雑用と思われるような仕事もありますが、自分たちのした仕事に対して社員からお礼を言われるとやりがいを感じます。 　また、イベントの運営も行っています。大変な面も多いですが、お客様から「楽しかった！また来ます！」と言われると、頑張ってよかったと嬉しくなります。 　基本的には、あまり表舞台に出ない部署ですが、働きやすい環境で会社が発展していくように日々頑張っています。 ■事業の特徴： 難易度の高い物件にも対応可能な熟練した職人の技。在来工法と、県内トップクラスの4種金物工法の機械加工技術。そして、高品質な羽柄材料と各種パネル。 当社は、これらの多彩な工法の組合わせにより、最適な加工とコストのご提案、多種多様なニーズへの対応を行っております。 また、今後求められる施工や改正省エネルギー等のサポート体制を整え、工程管理の効率化、更なる付加価値の高い家造りのご提供をさせていただきます。 ■就業時間補足： ※1年単位の変形労働時間制（週平均労働時間40時間以内） ※残業：月平均22時間 ※36協定における特別条項：納期集中の対応時に1日7時間、1ヶ月70時間まで（年6回） 変更の範囲：会社の定める業務

~「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開／退職金制度有り／残業15h程度~ ■担当業務 当社の経理・収支業務を担当いただきます。 ■具体的には： ・経理伝票の入力、財務諸表の作成補助業務 ・入金、支払業務 ・経理及び基幹システムの操作・運用 ・総務業務のサポート（電話応対、郵便物、宅配便の受け渡し等） ■組織構成： 部長（60代男性）、メンバー（70代、40代の女性2名） ■当社の特徴・魅力 【木材に関する様々な事業を展開する木のプロフェッショナル企業】 「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しています。（株）長谷萬が、「建築事業」・「木製品販売事業」を展開、関連会社の（株）長谷川萬治商店が、「木材販売事業」・「木材加工事業」を展開しています。「木」を軸に、「商社」「メーカー」「建築」の３つの業態を一貫体制で展開しており、「木」に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです 【2020年度グッドデザイン賞受賞】 当社グループでは大学や研究機関と連携し、木質新素材の開発・導入や木造建築施工における新たな付加価値の創造など、木材活用のさらなる可能性を追求しています。当社が開発しているのが、DLT（Dowel Laminated Timber）。製造時に接着剤や釘を使用せず100％木材から出来ている積層材です。小規模な設備でも製造可能なことから、中小の製材工場での少量多品種型の生産に適し、製造時や廃棄時の環境負荷が小さい点も期待されている木質素材で、その点が評価され2020年度のグッドデザイン賞を受賞しました 変更の範囲：会社が定めるすべての業務、今後新設される業務および会社が指示する業務

【シャッター・ドアで国内シェアNO,1/マーケットシェアNo1が6分野/26の国と地域にグローバル展開/抜群の商品力/未経験も多数活躍/創業66年の安定基盤】 ■職務内容： 同社の扱う鋼製建具（シャッター・ドア・間仕切・エントランス製品など）の営業職として業務をお任せ致します。 ご入社後はご本人の適性や能力に応じて業務をお任せ致しますので、未経験の方でも安心して就業頂けます。 業界内での更なるポジション及び各種取り扱い商品シェアの向上を目指して、組織一丸となって取り組んでおります。 また、将来的には部署の責任者となって頂くことも期待しております。 ■詳細： 施工会社、広域法人企業、同社商品のユーザー等に対して製品PR、見積作成、現場打合せ、製品手配、納期管理等や管理会社・法人に対してメンテナンスの提案、修理対応等を中心にご担当頂きます。 ■就業環境： 残業時間は月平均20〜40時間程度です。残業が発生しない日もございます。（協定時間は年間最大７２０時間） 【企業について】 ■《持株会社 三和ホールディングス（東証プライム上場）》　三和グループの中核事業会社です。 ■シャッター、ドア、住宅用窓回り製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。シャッター、スチールドアなど6分野で国内トップシェアを誇っています。 ■国内だけでなく、グローバルにも積極的に展開しており、売上比率の約5割は海外となります。 ■商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立。品質に対するこだわりと柔軟な対応力でお客様から信頼を得ています。 ■1996年に米国オーバーヘッドドア社を、2003年には欧州ノボフェルムグループを買収。2006年には中国に合弁会社を設立し、グループ全体で世界に通用する総合建材企業を目指しています。 ■2007年の持株会社体制に移行により、従来の三和シヤッター工業の全事業を継承し、三和グループの中核事業会社となりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日125日/未経験でも丁寧に指導するので着実にスキルアップ可能/都市再開発などの巨大プロジェクト多数で業績好調/シャッター・ドアで国内シェアNO,1】 ■職務内容 建物のイメージともなるシヤッター、ドア、間仕切を、建設会社及び設計事務所の要求により、作図、打合せ、発注を行う業務となります。未経験の方は、当面は、先輩社員の指導によるデスクワークが中心となります。使用CADはアルファテック社のブリックスCAD（操作性はAuto CADに近いものです） ■詳細 営業の受注後、ゼネコンや設計事務所と施工図を見て打ち合わせを行います。顧客のオーダーに応えるよう設計を行い、納期に間に合うよう施主、ゼネコン、社内オペレーター等の調整業務も行います。フルオーダーの製品が多い為、モノづくりの楽しさを感じ都ことが出来ます。 現在、都市の再開発関連の業務を多く担当しております。シェアトップの同社だからこそ、有名な建物や世間的に注目度の高い巨大プロジェクトに関わるチャンスもあります。 ■組織構成 東京・横浜の設計は約40名で構成されています。ビルドア、シャッター、間仕切りと対象製品毎に課が分かれており、各課に課長が居ります。その他、計50名程度のCADオペレーターが在籍しております。 小規模案件においては1名でご担当頂くケースが多いですが、大規模案件では、チームを組み複数名体制でご対応頂いております。 ■就業環境 残業には毎回上長申請が必要で、定時を1時間超えるとPCがシャットダウンする制度です。また有給取得も推奨している環境で、年度初めに5日間の有給取得計画の提出が義務化されております。 ■企業について ・昨今、シャッターは災害対策の機能が重視されるようになってきました。防水、防火、防煙など複数の技術を組み合わせて高機能、多機能化し、マルチハザード対応に取り組み、「防災・防疫製品大賞2021」も受賞するなど、高い製品力を誇ります。 ・IoTの分野では、遠隔で窓シャッター、家電製品を管理するシステムなども提供しています。地球温暖化対策においても、生産工場などで再生可能エネルギーの利用推進や、高速開閉で建物内温度の維持に貢献するシャッターや、断熱効果を高めた商品、屋上・壁面緑化商品などを積極的に展開し、市場をリードし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日125日/未経験でも丁寧に指導するので着実にスキルアップ可能/都市再開発などの巨大プロジェクト多数で業績好調/シャッター・ドアで国内シェアNO,1】 ■職務内容 建物のイメージともなるシヤッター、ドア、間仕切を、建設会社及び設計事務所の要求により、作図、打合せ、発注を行う業務となります。未経験の方は、当面は、先輩社員の指導によるデスクワークが中心となります。使用CADはアルファテック社のブリックスCAD（操作性はAuto CADに近いものです） ■詳細 営業の受注後、ゼネコンや設計事務所と施工図を見て打ち合わせを行います。顧客のオーダーに応えるよう設計を行い、納期に間に合うよう施主、ゼネコン、社内オペレーター等の調整業務も行います。フルオーダーの製品が多い為、モノづくりの楽しさを感じ都ことが出来ます。 現在、都市の再開発関連の業務を多く担当しております。シェアトップの同社だからこそ、有名な建物や世間的に注目度の高い巨大プロジェクトにも関わって頂けるチャンスもございます。 ■組織構成 東京の設計は約40名で構成されています。ビルドア、シャッター、間仕切りと対象製品毎に課が分かれており、各課に課長が居ります。その他、計50名程度のCADオペレーターが在籍しております。 小規模案件においては1名でご担当頂くケースが多いですが、大規模案件では、チームを組み複数名体制でご対応頂いております。 ■就業環境 残業には毎回上長申請が必要で、定時を1時間超えるとPCがシャットダウンする制度です。また有給取得も推奨している環境で、年度初めに5日間の有給取得計画の提出が義務化されております。 ■企業について ・昨今、シャッターは災害対策の機能が重視されるようになってきました。防水、防火、防煙など複数の技術を組み合わせて高機能、多機能化し、マルチハザード対応に取り組み、「防災・防疫製品大賞2021」も受賞するなど、高い製品力を誇ります。 ・IoTの分野では、遠隔で窓シャッター、家電製品を管理するシステムなども提供しています。地球温暖化対策においても、生産工場などで再生可能エネルギーの利用推進や、高速開閉で建物内温度の維持に貢献するシャッターや、断熱効果を高めた商品、屋上・壁面緑化商品などを積極的に展開し、市場をリードし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界内でも数少ない上場企業／プレカット事業で関東トップクラスの実績／転勤無で千葉に腰を据えて働ける／木材の仕入から物流、建築や不動産賃貸まで自社一貫できる体制／UIJターン歓迎〜 管理会計や各種資料作成を中心とした業務を担当いただきます。その他能力に応じて、各部署、関連会社の目標達成に向けた課題解決の推進サポート、改善に向けた業務を推進していただきます。 ■業務内容： ・管理会計損益資料の作成、改善 ・各種会議資料のとりまとめ、議事録の作成 ・社内外広報（社内報企画、原稿作成。決算関連の定性情報の作成） ・業績指標（KPI等）の収集、整理、報告 ・中期経営計画、事業計画の策定、進捗管理　など ■勤務環境： ・在籍する社員はベテラン社員であり、分からないこと等随時確認しながら業務を進めることができます。 ・人事制度も整備されており、産休・育休の取得実績もあります。安心して長く勤務することが可能です。 ■研修体制： 社員全員で丁寧に育成します！不明点があれば気軽に聞ける環境です。未経験でも現社員がしっかり教えていきますのでご安心ください。メンバー同士仲が良く、和気藹々とした社風が根付いています。 ■ポジションの魅力： ・経営層の意思決定を支える中心的な役割となります。 ・実務を通じて管理会計・IR・広報のスキルに磨きがかけられます。 ・安定した経営基盤のもと、長期的にキャリアを積むことが可能です。 ・転勤なし・首都圏限定で働けます。 ■当社の特徴： ・1983年の設立以来、地域の皆さまの住まいづくりに貢献し、着実な成長を遂げてきました。確かな技術力と人間力を評価いただき、ご依頼はいまだ右肩上がりを継続し、売り上げも堅調に推移させております。 ・グループの強みとしては木材の仕入、加工、物流を一貫して行い、その先の建築や不動産賃貸まで一手に担えることです。 ・業界でも指折りの実力を誇ります。また、ツーバイフォー工法、軸組工法の双方を取り扱える企業は中々珍しく、参入障壁が高い業界の中でも、競争優位性あるビジネスを展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休2日／残業月20h程度／創業60年以上の老舗建材メーカー〜 ◎前職製造業、カイロプラティックの療法士など様々な経歴の中途社員が活躍中！ ■業務内容：下記業務をシフトで後退してご担当いただきます。 【倉庫業】：出荷前の検品、積み込み等 【配送】：建築現場へ配送、納品 ■1日の動き： ※1週間の内、配送および検品業務を交代でスケジュールを組んでいます。 【検品・配送】 ◎建築資材の検品と配送車両への積み込み ◎得意先への配送業務 ■組織構成： 配属先は6名体制。 ■当社について： 当社は、コンクリートの建物を造る枠型工事の際に必ず使用されるセパレーターをはじめとする建築資材のメーカー兼商社として建設業界を支えている会社です。1000種類以上の品揃えで300社前後取引実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休／賞与3.5ヶ月分／中途入社が90％以上／施工管理の方も歓迎〜 土木建設用仮設資材のメーカーとして40年以上の歴史を誇る当社にて、法人営業担当としてご活躍頂ける方を募集します。 ■業務内容： 当社と既にお取引のあるお客様（商社、販売店、役所、建設会社など）に対してのルート営業。 ガツガツ売り込む営業ではなく、顔を覚えていただき、長期的な良好な関係を築くことを大切にしています。 ■業務の特徴： ＜扱う商品＞ 自社で開発・製造している土木建築用仮設資材（足場や土留め）をメインに、地球に優しい洗浄剤などの環境関連商品、測量を劇的に効率化するレーザー・測量機器などを販売・修理・レンタルしています。 例えば「足場が重く手で積むのが大変、軽くしてほしい」というお声からアルミ製の軽量な足場を開発し、好評を得ています。 ※当社の商品は、国土交通省の推奨商品しか掲載されない新技術情報サイト「NETIS」で大々的に取り上げられ、品質の高さはお墨付き！建設現場に欠かせない作業効率を高める商品だからこそ必要とされ、ご提案がしやすい環境です！ ＜仕事の流れ＞ お客さまからお問い合わせをいただいたり、顔出しをする中で依頼を受けたりして受注します。見積書作成などの作業は営業事務に、商品の出荷・納品は出荷担当に任せることができるため、営業活動だけに注力できます。 ＜1日のスケジュールイメージ＞ 広島営業所は中国・四国地方が営業範囲です。当面は近隣のエリアを担当、将来は遠方や1泊程の出張をお任せする予定です。多いと1日10件程のお客様先をまわり、顔出しや新商品の説明をします。朝から夕方まで外回りをし、帰社後に1時間程デスクワークをして退勤するイメージです。 ■組織構成： 営業事務や出荷スタッフなど全員が助け合いながら働いております。 株式会社ホーシンの社風は「ほんわかした明るい雰囲気」と定評があります。 気軽に相談できる社風や丁寧な教育体制があるため、今回入社される方も安心してくださいね。 ■当社について： 当社は40年以上にわたって「建設現場の省力化と安全に貢献する」をてーまにチャレンジをし続けてきました 「工事現場の省力化・安全化に貢献したい」という想いを持って、現場のニーズを反映した製品を開発・提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内外で高シェアの自社製品多数／圧倒的な安定感の四国化成G／年休124日・土日祝休み／抜群の福利厚生・充実の研修制度で長期的に働きやすい環境◎〜 ■業務内容： 建材事業の物流購買に携わっていただきます。 【具体的には】 ・運送業者との折衝・輸送便の確保 ・アルミ地金などの材料の価格交渉、購入 ・関連部門及び関係会社に対する物流支援業務 【ゆくゆくお任せしたいこと】 ・物流合理化方針の立案及び実施 ■同社での働き方： ◇年間休日124日、有給取得率77.2％と、非常に働きやすい環境です。 ◇男性の育児休業取得率69％、女性の育児休業取得率は100％と、働き続けられる環境も整っております。 ◇自己申告制度やジョブローテーションにより情報システム以外の部門で経験を積み、ゼネラリストとして成長していただくことも可能です。 ■当社の特徴： 四国化成グループが長期ビジョンで目指す姿は「独創力で、"一歩先行く提案"型企業へ」。PC、スマホ、電子機器、自動車等の中の基板を錆から守る「タフエース」は主要電機メーカーの材料指定を取得、現在でも世界シェアトップクラスとなっておりますが、5G・6G関連で更なるニーズ増を見込んでいます。有機化成品分野の「ネオクロール」はプールや浄化槽の消毒にて国内シェアトップ級となっています。研究開発力があり、少数精鋭で小回りが利く当社だからこそ参入できるニッチな市場で、高付加価値の製品を開発・提供し続けて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業93年！業界認知度抜群の老舗建材メーカーで安定性◎／残業15ｈ程度・年休126日・土日祝休でWLBの充実◎／平均勤続年数19年・扶養手当有・退職金有の長く働きやすい環境◎〜 ■業務内容： 当社の基幹システムの管理や社内のDX推進に向けた業務をご担当いただきます。ご入社後はWEB系の開発業務をご担当頂き、将来的に基幹業務の開発・運用業務をお任せする想定です。 ＜具体的な業務＞ ・社内基幹システム管理・メンテナンス及び追加仕様の新規開発 ・製造部門及び工事部門へのシステムサポート ・デジタルトランスフォーメーション（DX）推進 ・基幹システムの今後の取り扱いの検討　など ＜業務環境詳細＞ ＊環境：基幹業務（IBM　powerシリーズ）、web系（WindowsServer） ＊言語：COBOL、C#、GeneXus ＊OS：IBMi、Windows ＊DB：DB2 for i ■就業環境・福利厚生： ・年間休日126日／土日祝休み／残業月15h程度 ・有休消化率65％（2024年度実績：平均12日／人） ・扶養手当／退職金有り ・スキルUPに向けた資格取得費用の全額負担　など ■組織構成： 情報システム課は6名の社員にて構成されております。 （企画、管理：１名／システム開発、運用：３名／インフラ運用、庶務全般：２名） ※勤務する事業所は東京工場・技術研究所、営業・管理部門等、従業員183名が在籍しております。 ■入社後について ご経験や適性を考慮し、順番に徐々にお任せします。将来的には部門の幹部候補としてご活躍を期待しております。 ■当社について： 当社は創業93年を迎える建材メーカーです。自社製品の研究開発〜施工までを一貫して事業展開しており、今後の高齢化社会に向けて、需要増加が見込まれているバリアフリー製品を多く取り扱う安定企業です。医療介護施設向け手すりは業界国内シェア7割程度、避難ハッチの国内シェア3割程度、天井点検口国内シェア3割程度を獲得しております。

〜国内シェアトップクラス商材／自社建材製品の提案・販売／賞与前年実績5.85ヵ月／充実手当〜 コンクリート構造物の工事に欠かせない建設資材である「あと施工アンカー」を中心とした法人営業として、既存顧客との関係強化を図りながら新規顧客の開拓もお任せします。 ■業務内容 建設会社や設計事務所、商社などを訪問し、顧客のニーズに合わせた最適なあと施工アンカー製品の提案、見積もり作成、受注、納品、アフターフォローまでの一連の営業活動を担当して頂きます。顧客との信頼関係を構築し、長期的な関係を築きながら、更なる顧客基盤拡大に貢献していただきます。 - 既存顧客へのルート営業を通じた関係構築・深耕 - 新規顧客開拓のための営業活動、ニーズの把握と提案 -あと施工アンカー製品の提案、見積もり作成、受注活動 -顧客への技術サポート、納期調整、アフターフォロー -市場動向の調査・分析と販売戦略への反映 -社内関係部署との連携による円滑な業務遂行 -営業活動を通じた顧客満足度の向上 ☆お客様：建設資材を扱う商社や販売店が中心です。 一部、新規のお客様への営業もありますが、ほとんどが既存のお客様からの紹介です。 ＜ゆくゆく期待すること＞ チームリーダーとして後輩の育成や指導にも携わっていただく可能性もあります。お客様の課題解決に貢献し、会社の成長を支えるやりがいのある仕事です。 ■入社後の流れ： 業界未経験者の方でもスムーズに仕事をスタートできるよう、サポート体制が整っています。まずは先輩社員の営業同行や、営業サポート（電話応対）・入出荷業務からスタートし、製品や業務の基本を学びます。徐々に独り立ちを目指し、その後は1人あたり数十社の既存取引先を担当します。 スケジュールによっては直行直帰も可能です。本人の希望により、新規開拓の部署に異動していただくことも可能です。 ■評価制度について： 売上実績や達成率だけでなく、仕事へ取り組む姿などのプロセスも踏まえた評価制度です。また、目標を上から押し付けるのではなく、自分で立てた目標をどの程度達成できたかも重視します。 高いモチベーションをもち、主体的に業務に取り組める環境です。

〜『照明・空調・映像・音響』店舗やビル・オフィス空間をデザインする企画営業。営業・積算・受発注・設計・施工と各部門が連携〜年休128日 /19：30PCサーバーシャットダウン ■業務詳細 多彩なプロジェクトでスキルを磨く！ 店舗、施設の照明器具、空調機器、防犯カメラ、デジタルサイネージ等の情報通信商材を取り扱い、飲食店、商業施設、オフィス、学校など様々なプロジェクトを手がけています。 ■業務の流れ 例） （1）小売・飲食業者様及び店舗施工業者様から空間プロデュースの依頼をいただく（現場調査） （2）お客様からヒアリングした内容に基づき設計・企画し、お客様へ提案する。 （3）ご提案した照明・空調・映像・音響などをご販売する（必要に応じ施工を行う場合もある） 現場調査→設計・企画・打合せ→お見積り・ご説明・プレゼンテーション→現場管理→完成 ※営業職は【お見積り・ご説明・プレゼンテーション】を主に担当。 　その他フェーズは他部署の専門社員と協業します。 0〜完成までトータルサポートが叶います！ ■あなたの提案が空間を変える！ 私たちは単なる設備の卸売りではありません。 顧客の空間イメージに合わせて、コンセプトや予算に沿った最適な設備提案を行います。 ■このような転職理由の方にピッタリ 裁量権がなく、ルーティンワーク化していると感じている方 一部資材を売り込むだけで、プロジェクトの完成まで見えず、介在価値を感じられない方 価格競争のみの営業に限界を感じている方 商材知識があり営業職へキャリアチェンジしたい方 ■研修体制 実際の営業活動を行いながら上司・同僚社員から業務の流れや当社ルールを習得いただきます。徐々に既存顧客への引継ぎを行っていく予定です。 ■当社魅力 「人の為に人から始まる」という理念の下、お客様とともに仕入先や社員を大切にする文化があり、若手社員も早期から活躍しています。 創業以来赤字がなく自己資本比率は68.5％と安定性が高いのも自慢の一つです。20年以上連続して通常賞与のほかに決算賞与を支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 建築資材の営業職をお任せいたします。将来的には次世代のリーダー候補として働いていただくことを期待しています。 ■職務概要： 設計事務所、ゼネコン、内装会社、建材メーカーなどを対象とした、壁や床などに使用する天然石材やセラミックタイルなどの建築石材の営業をお任せします。また、当社は加工から現場施工まで一貫体制を特徴としており、各部門との連携・調整も必要となります。時には積算業務や現場の進捗管理もお任せ致します。 ＜具体的には＞ ・建築資材の販売（提案、積算、受注業務） ・施主、設計事務所、ゼネコン、建築会社、内装会社、建材メーカーとの打ち合わせ、進捗管理 ・社内各部門の調整業務 ■担当エリア： 基本的には岐阜中心ですが、全国の取引先を対応していただきます。商談は週平均2,3社程です。 商談は、1か月程で決着するものから、大きい案件だと締結まで3年程かかるものまで規模は様々です。数億円の案件が決まった時の喜びはひとしおです。 ■働き方： 基本的に残業はありません。目標の数字を達成していれば、働き方は自由です。 ■組織構成： 営業部は、部長（30代）、課長2名（40代、30代）、ほか4名（40代2名、50代2名）で構成されております。その中で2,3名ずつエリアに分かれ働いており、岐阜は部長が1名在籍しています。社員は同業界からの中途入社で構成されておりますので、なじみやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社ブランドの産業機械メーカー／木材加工機械メイン／転勤無／残業20時間程度／業績好調／県内でもトップクラスの昇給率〜 ■業務内容： 自社製作機械（木材加工機械・その他核産業用自動化・省力化機械の設計）の2DでのCAD設計（3D対応してます）業務を担当します。 ■入社後の流れ： OJTにて業務を進めていきます。 CADソフトの操作方法の取得、過去図面を見ながらバラシ作業を行います。 現在進めてる案件のバラシ作業など、現在の設計を手伝いながら覚えていくという流れになります。 ■同社の魅力： 同社は設計・溶接・機械加工・組立・電気配線・電気プログラムを自社で全て行っており、内製率は90％以上です。 主に住宅建材向けの機械を製作・販売しています。 従業員数は50名弱とそれほど多くはありませんが、小回りの利く会社でもあります。 また、NC設備を多数導入して、精密な機械や自動運転機械の製作に役立てており、ここ数年は業績がよく、県内でもトップクラスの昇給率、年2回の賞与があります。 社員の慰安旅行ではハワイ、台湾、沖縄など有名各所に行っています。 ■同社のこだわり： 同社は天井板などの住宅建材の加工機械メーカーとして創業し、木材加工機械をメインに、一貫して自社ブランドの産業機械を開発製造してきました。同じ機械は２台と無く全て客先の要望を取り入れたオーダーメイドとなっています。 近年は機械の完全自動化が主流となりまた生産ライン一括の受注も増えてきています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜昭和21年創業の老舗住宅資材商社／腰を据えて働ける／育児休業取得実績あり〜 ■業務内容： 当社住宅部が販売した木造住宅の施工管理をご担当いただきます。 ◇関連業者との打合せ ◇資材、専門業者等の各種手配、資材発注 ◇現場管理（品質、進捗、安全管理等） ◇現場の予算管理 ■働き方の魅力： ◇自身の仕事の成果が賞与を通じて給与に反映される環境です。また、勤続年数に応じて給与も上昇していくため、腰を据えた働き方が可能です。 ◇長期休み等もあり、プライベートの時間も充実することができます。 ◇裁量権が高く、頑張りがしっかりと結果に反映される環境です。 ■当社について： 創業70年以上。時代の変化を先取りしてきた個性的な建材商社です。確かな提案力と施工技術で、長野を中心とした地域建設産業のニーズに応えるベストパートナーとして活動を続けてきました。 建設資材・設備機器の総合商社として県内トップクラスの地位を築き東日本エリアにも事業を拡大し、外壁工事を中心とした各種専門工事、住宅リフォーム、住宅分譲、サイディングのプレカットなど、事業の多角化を進めてきました。豊富な品揃えも当社の強みです。 多数の建設資材メーカーと取引をすることにより、材木や建材から内装・水回りの資材まで建築の必需品をすべて当社1社で揃えるワンストップ・ソリューション体制を構築。建設会社や工務店などのお取引先へ、特定のメーカーにとらわれない最適な提案を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！自己資本比率80%・アルミ外装建材業界高シェアの企業で働けます〜 ◎年間休日120日・土日祝休み・残業20Hで働き方も整えられます！ ■仕事内容： アルミ外装建材メーカーである同社にて、滋賀支店にて、建築資材の営業業務・工事の進捗管理などを行っていただきます。 (１)営業業務： ・既存顧客3〜8社（ゼネコン、工務店）の担当に就き、フォロー営業を行っていただきます。 ・主な商材：大手メーカー製品のALC、ECP、岩綿、ウレタン、アルミ金物 ・営業スタイル：顧客から問い合わせをいただき提案をするのが6割、商材をもとに提案をかけるのが4割ほどとなります。 (２)協力会社のフォロー： ・販売した外壁等の工事に伴って、職人さんのフォローを行います。 新設工事が全体の9割を占め、月間担当案件数は5〜20件ほどとなります。 ・エリア：滋賀県内がメイン ■入社後の流れ： 現場にてOJTを行います！ 配属部署には30代〜60代の社員がおり、ベテラン社員が丁寧に教えていただけます。 若手社員研修や社長塾などの研修制度もございますので、安心してご入社ください◎ ■特徴 ・営業としてのノルマではなく、目標数値を設定しております。 また、会社に連絡を行えば直行直帰も可能と働きやすい環境になっております。 ■環境： 社内情報交換を活発に行っていてコミュニケーションがとれる環境は整っております。 また各部署の主要メンバー「改善委員会」という組織をつくり、業務改善や社内の職場環境改善などに社内全体で取組んでいます。また個性を活かせる自由な社風です。 変更の範囲：無

〜東証スタンダード市場上場／家族手当／住宅手当15,000円/月／食事手当／制服貸与／資格取得支援／福利厚生充実◎／関東圏でのシェアトップクラス／住宅用木材のプレカット加工等を手掛けている建材メーカー〜 ■業務内容： 建築・プレカット加工等自社グループ内で幅広く手掛ける当社の営業職として、大手ハウスメーカーや工務店を中心に、木材住宅建材「プレカット」のご提案を行っていただきます。 その他、お客様から受領した図面に基づく資材選定、社内担当者との調整、納材までのプロセス管理等行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力： ・既存のお客様が中心で、競合優位性の高いビジネスを展開している当社ならではの、提案のしがいがある環境です。　 ・女性も活躍中！ミスがあっても先輩上司がフォローします。 ・インセンティブ制度ではなく固定給制度となりますので、安定的に収入を得ることが可能です。もちろん成果に応じて賞与に跳ね返る仕組みとなっていますので頑張りに応じて給与アップも可能です。 ・長期就業すればするほどお客様との信頼関係が構築ができ、受注を伸ばしていくことができます。 ■勤務環境： ・人事制度も整備されており、産休・育休の取得実績もあります。安心して長く勤務することが可能です。 ■当社の特徴： ・グループの強みとしては木材の仕入、加工、物流を一貫して行い、その先の建築や不動産賃貸まで一手に担えることです。現代表一代で築き上げてきた同社は、近年は売上高が250億円を突破し、東証市場に上場にするなど将来性抜群です。 変更の範囲：本文参照

〜長野で70年以上の歴史ありの老舗企業／建設資材の総合商社〜 ■業務内容： ◎リフォーム工事の施工管理をお任せします。 ・営業が受注したリフォーム工事の施工管理 ・安全管理、予算管理、品質管理、工程管理 ■業務詳細： ・工事のスケジュール管理 ・職人や資材の手配・調整 ・現場の品質管理、安全管理 ・お客様との打ち合わせ、対応 ・工事進捗の報告および問題解決 ■働き方： ◎20時にはPCが強制シャットダウンとなるため、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。 ◎自身の仕事の成果が賞与を通じて給与に反映される環境です。また、勤続年数に応じて給与も上昇していくため、腰を据えた働き方が可能です。 ◎長期休み等もあり、プライベートの時間も充実することができます。 ◎裁量権が高く、頑張りがしっかりと結果に反映される環境です。 ■魅力： 創業70年。時代の変化を先取りしてきた個性的な建材商社です。 確かな提案力と施工技術で、長野を中心とした地域建設産業のニーズに応えるベストパートナーとして活動を続けてきました。建設資材・設備機器の総合商社として県内トップクラスの地位を築き東日本エリア にも事業を拡大し、外壁工事を中心とした各種専門工事、住宅リフォーム、住宅分譲、サイディングのプレカットなど、事業の多角化を進めてきました。豊富な品揃えも当社の強みです。多数の建設資材メーカーと取引をすることにより、材木や建材から内装・水回りの資材まで建築の必需品をすべて当社１社で揃えるワンストップ・ソリューション体制を構築。建設会社や工務店などのお取引先へ、特定のメーカーにとらわれない最適な提案を行っています。

■より住宅営業として成長するなら。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社が推奨する工法や建材、パッケージなどはありません。限られた予算の中で最大限にお客様の求めるプランをつくり上げることで、お客様からの信頼を得ていく営業です。業務範囲も広く、より高い知識レベルが求められます。だからこそ、営業としてスピーディな成長が叶うのです。 ■自社で建築資材を仕入れてコストダウン。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 少数精鋭のハウスメーカーとして、設計、施工、アフターサービスまでをワンストップで行なう私たち。建築資材の仕入れを内製化することで、ローコストかつハイクオリティの注文住宅を提供しています。 ■ニーズに合わせた工法を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「家族の命を守る家」をコンセプトに、優れた耐震性を保持しながら、自由度の高い家づくりを提案しています。木造軸組工法といったスタンダードなものから、ツーバイフォー工法、耐火ツーバイフォー工法、そしてSE構法などがあります。 ■数字はすべて見える化 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 見積もりは建材、内外装、設備まで価格を明示しています。お客様と1つずつ確認しながら、必要なところにお金をかけ、不要なものは省くことで、適性価格での提供が実現できています。なので注文住宅でも1000万円～の価格です。 ■その結果、反響も多いです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大手不動産サイトからの問い合わせや紹介などからの反響営業です。お客様の予算の中で「耐震性も確保しながら自由度も欲しい」といった理想的なプランを企画、提案します。 ■ただ競合は多い。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 同時に複数の工務店やハウスメーカーと競合になることが多く、よりお客様のニーズを満たす提案が求められます。だからこそ、より顧客志向の高い営業スキルを磨けます。

＜住宅資材の専門商社/営業職/既存顧客メイン/年休125日/土日祝休み＞ ■職務内容： ・既存のお客様を中心に、ハウスメーカー・工務店などに対して、定常注文の受注、新規案件の対応を行います。また、お客様のニーズに合った住宅資材を提案・販売するほか、新製品や新素材などの情報提供なども手がけていただきます。基本的にはルート営業中心となりますが、建築現場にも足を運び、現場監督や大工さんとの打ち合わせに参加して顧客開拓に臨み、新規契約に繋げる営業努力も行います。 ・外出している時間：事務所にいる時間＝は大体７：３の割合です。 └外出時業務：顧客訪問、商談、建築現場確認等 └事務所内業務：図面、カタログチェック、見積作成など事務処理、営業事務との連携 ＜取扱商材＞ システムキッチン・床暖房・給油機等の住宅機器をはじめ、壁材・木材・断熱材等、住宅資材全般 ■組織構成：営業4名、事務3名 ■職務の特徴： ・仕入先は全体で700社程度あり、販売するお客様は一人あたり10〜30社を担当しております。ゼネコンや工務店からの信頼も厚く、メーカーと直接取引をしております。 ・建材、断熱材、ドアなど、さまざまな建材を扱うため、商品知識の幅も広がります。自由度高く業務に取り組んでいただけます。 ・職場は意見発信しやすい風土があり、さまざまな方が在籍しているため、溶け込みやすい環境です。 ・しっかりとした給与体系を整えており、貢献度や成果は正当に評価され、給与や賞与に反映されます。 ・支店長や取締役も40代と、キャリアが積みやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜三田市近郊／住宅資材の専門商社/営業職/既存顧客メイン/年休125日/土日祝休み＞ ■職務内容： ・既存のお客様を中心に、ハウスメーカー・工務店などに対して、定常注文の受注、新規案件の対応を行います。また、お客様のニーズに合った住宅資材を提案・販売するほか、新製品や新素材などの情報提供なども手がけていただきます。基本的にはルート営業中心となりますが、建築現場にも足を運び、現場監督や大工さんとの打ち合わせに参加して顧客開拓に臨み、新規契約に繋げる営業努力も行います。 ・外出している時間：事務所にいる時間＝は大体７：３の割合です。 └外出時業務：顧客訪問、商談、建築現場確認等 └事務所内業務：図面、カタログチェック、見積作成など事務処理、営業事務との連携 ＜取扱商材＞ システムキッチン・床暖房・給油機等の住宅機器をはじめ、壁材・木材・断熱材等、住宅資材全般 ■組織構成：営業4名、事務10名、倉庫4名 ■職務の特徴： ・仕入先は会社全体で700社程度あり、販売するお客様は一人あたり10〜30社を担当しております。ゼネコンや工務店からの信頼も厚く、メーカーと直接取引をしております。 ・建材、断熱材、ドアなど、さまざまな建材を扱うため、商品知識の幅も広がります。自由度高く業務に取り組んでいただけます。 ・職場は意見発信しやすい風土があり、さまざまな方が在籍しているため、溶け込みやすい環境です。 ・しっかりとした給与体系を整えており、貢献度や成果は正当に評価され、給与や賞与に反映されます。 ・キャリアが積みやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月5H程度・土日祝休・年休126日／平均勤続年数16.2年／東証プライム上場Gで安定◎〜 ■担当業務： 既存客先との商談をメインに業務を行っていただきます。 ・関西地区の既存顧客との商談 ・日々の営業業務による情報聴取や出荷量管理、デリバリー業務 ・それに係る月次締め関係（請求書、実績や予算資料作成） ・他雑務など支店内での幅広い業務サポート 【誰に】生コンクリート・アスファルト合材工場、建材業者、建材商社、輸送業者、砕石メーカー、他 【何を】砕石・骨材を中心とし、機械類や凝集剤（環境対策商品）他 　※砕石・骨材とは 　　全国的に分布している天然の岩石を人工的に破砕して作られた砂利・砂の事（親会社の日鉄鉱業株式会社 　　や他メーカーで生産）で、販売先の材料となる総称です。 ■組織構成： 男性3名、女性1名（50代〜60代） ベテラン社員が在籍しています。 丁寧な指導かつ理解するまで教えますので、業界未経験の方も大丈夫です。 ■キャリアパス： 入社後は先輩社員と同行して、得意先・仕入先の商流や商品知識を習得する所からスタートし、担当の得意先 を任せられるレベルまでになってもらいたいと思っております。 ■企業の魅力： ・残業は月平均5時間程度 ・営業ノルマなし 　既存顧客への営業が中心となります。既存顧客のもとへ定期的に訪問し、納入品の不具合や今後の受注や出荷 　状況をヒアリングなどをして頂きます。 ・親会社保有の鳥形山鉱業所で生産される石灰石量は日本トップクラス 　安定した材料の供給を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務