歴史的建造物を活用した５つの美術館からなる「小樽芸術村」（運営：公益財団法人 似鳥文化財団）の学芸員を募集します。2025年7月に浮世絵を中心とした美術館が新たにオープンし、より魅力を増した小樽芸術村では特に近世日本美術史について知見をお持ちの学芸員を募集いたします。 ■業務内容： 小樽芸術村での美術館運営の業務全般を担っていただきます。 ※各館の運営に幅広くご対応いただきます。 ・展覧会の企画・運営 テーマ設定、展示構成の立案 展示解説文作成など ・コレクション管理 収蔵品の調査・研究 作品の保存・修復管理 収蔵品のデータベース管理など ・教育普及活動 学習プログラムの企画、運営など ・広報・渉外活動 地域や他館との連携・協働 SNS等での情報発信など ・調査・研究活動 作品や作家、時代背景の学術的研究 学会やシンポジウムへの参加など ・施設・展示環境の管理 展示室の温湿度・照明管理 展示替えや設営作業と監督 安全対策や防犯管理など ・来館者対応 鑑賞者からの質問対応 アンケートやフィードバックの収集・分析など ・その他 美術館運営の業務全般を幅広くご対応いただきます ■小樽芸術村について 北海道に生まれ、道民の皆様に育まれてきたニトリグループは、地域の皆様への感謝の想いをかたちにすべく、「小樽芸術村」を開設いたしました。 小樽市は、明治時代初期、物流の拠点となり、国内有数の経済都市として発展しました。小樽芸術村は、その時代に建造された木骨石造倉庫や銀行建築などを改修し、国内外の美術品や工芸品などを収集、展示するミュージアムとして活用しています。 また、活動を通じて、まちなみの保存と継承、創造的で多様性に富んだ魅力的なまちづくりに貢献するとともに、小樽の文化資源の魅力を世界に発信していくことを目指しています。 小樽芸術村については、ホームページをご参照ください。 https://www.nitorihd.co.jp/otaru-art-base/ ■出向先： 公益財団法人 似鳥文化財団 事業内容：歴史書類・美術品・美術工芸品・絵画・古建造物及び文化関係資料などの保管、寄託、修復、修繕、専門的・技術的な調査・研究等

〜現代美術界を代表するアートカンパニーで法務領域の基盤づくりに挑戦／M&A・出資案件の法務DDや契約書レビューなど幅広く担当／事業成長を支える重要ポジション〜 ■概要： 世界に類を見ない芸術カンパニーの一員として、芸術分野における法務の土壌を一緒に作り上げていくことに情熱を持てる方を募集します。 ■業務内容： ・出資・M&A案件の法務デューデリジェンス ・契約書レビュー ・主に国内プロジェクトに関するリーガルチェック ・顧問弁護士・法律事務所との折衝 ■こんな方を求めています： ・細部まで正確に確認できる責任感のある方 ・自分で論点を見つけ、能動的に動ける方 ・専門性を活かしつつ事業に幅広く関わりたい方 ・契約書を正確に読み込み、論点を整理できる方 ・関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■当社について： カイカイキキは、現代美術の世界において国際的に有名な村上隆が率いるアートカンパニーです。現代美術とエンターテイメントの架け橋となり、新しいアートの価値を創造。多方面での事業が世界中から注目を集めています。海外ミュージシャンや有名ブランドとのコラボが多数実現しており、2008年には約16億円で作品が落札されるなど世界を代表するアートの制作を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼アールヌーヴォー期のガラス作品所有量・レベル共に国内トップの美術品商社。業績好調！／ ＼実務経験不問、海外研修や国内の美術館研修等、充実の教育制度！／ ■職務内容： 老舗美術商社である同社にて美術作品の営業ポジションを募集します。百貨店の外商部または美術部の方と一緒に顧客の自宅などを訪問し、作品の紹介や販売をお任せします。また、ホテルや百貨店内での展示会開催の場合は、会場にて展示準備や販売を行います。 上記期間以外は、催事の準備や、顧客情報のまとめ、作品の入荷整理などを広島の事務所で行います。 販売担当エリアは広島、福山、岡山、米子、金沢、富山等多数あり、催事企画によりスタッフが交替して従事しています。2、3週間程度の宿泊を伴う出張が発生します。出張料金などは全額会社負担です。 ■取り扱い商品 主にヨーロッパからの輸入品です。アンティークガラス（数十万円〜数千万円の商品）等高額商品を販売します。 ■職務の特徴： ・百貨店の方とのコミュニケーション能力、芸術に触れたときの顧客の感動に共感する心が大事なポジションです。 ・本ポジションは、専門知識を要するため、随時研修を行います。 ■組織構成： 現在営業は2名（40代／男女1名ずつ）で構成されております。 ■同社の特徴： ・同社はヨーロッパのアールヌーヴォー期の芸術家である「エミール ガレ」「ドーム兄弟」に代表されるガラス作品、18世紀から20世紀にかけての「マイセン」の磁器などを海外から仕入れ、百貨店を通して顧客に販売しています。昨今の厳しい経済情勢の中、地方都市の少人数の会社ながら順調に業績を伸ばしています。 販売している作品のレベル、数ともに非常に高く、現在多くの百貨店から、展示会の引き合いがあります。 ・美術や接客に関する知識は入社後に学びます。向上心と向学心を持ち、積極的に自己研鑚をされ努力を惜しまない方には、大きな飛躍の可能性がある会社です。 前例ですが、年に1回の海外研修があり実際に目で見て、知識や感覚を養うことができます。

〜世界的アーティスト村上隆率いるアート総合商社の法務担当として、国内外の契約・M&A案件に携われるポジション／グローバルな環境で専門性を高めながら活躍◎〜 ■概要： 世界に類を見ない芸術カンパニーの一員として、芸術分野における法務の土壌を一緒に作り上げて行くことに情熱を持てる方を募集します。 ■業務詳細： ・契約書作成・レビュー（和文・英文） ・各種プロジェクトに関するリーガルチェックおよび相手先との交渉（国内・海外） ・出資・M&A案件の法務デューデリジェンス（DD） ・顧問弁護士・外部法律事務所との折衝・連携（国内・海外） ■こんな方を求めています： ・海外勤務・グローバルな環境に前向きな方 ・細部まで正確に確認できる責任感のある方 ・自分で論点を見つけ、能動的に動ける方 ・関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■当社について： カイカイキキは、現代美術の世界において国際的に有名な村上隆が率いるアートカンパニーです。現代美術とエンターテイメントの架け橋となり、新しいアートの価値を創造。多方面での事業が世界中から注目を集めています。海外ミュージシャンや有名ブランドとのコラボが多数実現しており、2008年には約16億円で作品が落札されるなど世界を代表するアートの制作を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇アパレル出身・販売職の方活躍中！ ◇接客販売経験を活かしてアート作品の魅力を伝達 ◇日本のアート市場の裾野拡大×若手アーティスト支援 ■ミッション ギャラリーとカフェが融合するアート空間で、お食事やお飲み物を楽しみながらアート作品を鑑賞・購入いただけるアートギャラリーカフェ「WHAT CAFE」にて、接客・営業を通じて、より多くのひとにファーストアートと出会う場を創出し、より多くの若手アーティストの支援を推進いただけることを期待しています。 ■業務内容 WHAT CAFEにて、ご来店されたお客様へのアート作品の提案・販売をメインに担っていただきます。ゆくゆくは、接客経験を活かし、販売戦略の立案やイベント企画など、より幅広い業務に挑戦していただくことを想定しています。 ◇アート作品の提案・販売（メイン業務） ・お客様への接客・アート作品の魅力の伝達、販売 ・作品の展示準備、店舗オペレーションの改善 ・スタッフへの接客指導やマニュアル整備、会期毎のセールスシートの作成 ・若手アーティストの作品販売におけるセールスプロセスの構築（接客手法の型化など） ◇イベント・プロモーション企画（ゆくゆくお任せしたい業務） ・外部企業とのタイアップイベントやPR施策の立案・実行 ・SNSやメディアを通じた集客・ブランディング活動 ◇物販出店先および飲食テナントの誘致 ・WHAT CAFE内物販スペースの出店先の調査、誘致、契約等 ・WHAT CAFE飲食テナントの調査、誘致、運営管理等 ■魅力 ◎アート業界が未経験でも文化芸術への興味関心をお持ちであれば、アートやギャラリーのお仕事に関わっていただけます。 ◎一人ひとりの仕事やアートへの想いを大切にするチームのため、自分のアイデアや考えが形になっていく面白さを感じていただけます。 ■事業内容 寺田倉庫では、美術品保管を主軸に、美術品修復・梱包・輸配送・展示など、芸術家の情熱や美術品に込められた価値を未来に受け継ぐためのサポート事業を広く発展させてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇学芸員として丸紅ギャラリーの管理運営並びに美術品の調査研究・管理保全に関する業務をお任せ／丸紅コレクションの認知向上がミッション／丸紅100%出資／基本土日祝休／所定労働7時間15分◆◇ ■丸紅ギャラリーについて： 丸紅グループが1858年の創業以来、事業活動を通じて蒐集・継承してきた美術品を適切に保存・研究し、その芸術的・歴史的価値を広く社会へ還元することを目的として運営しています。 商社として世界中の文化と向き合ってきた歴史の中で集められた西洋絵画や近代の日本絵画、並びに染織品、染織図案など、多彩なコレクションを所蔵しており、それらを次世代へ継承することが私たちの使命です。 ■業務概要： 学芸員として丸紅ギャラリーの管理運営並びに美術品の調査研究・管理保全に関する業務を担当頂きます。 ＜具体的な業務内容詳細＞ ・企画展の企画、運営 ・絵画を中心に美術品の調査研究（英文資料の読解・調査を含む） ・絵画を中心に美術品の保全に関する業務 ・絵画を中心に作品の解説、原稿執筆・校正 ・展示室・収蔵庫等の環境整備 ・その他美術品に関する学芸業務全般 ＜募集背景＞ 丸紅コレクションの認知向上をめざし所蔵作品のさらなる調査・研究をすすめるため ■ポジションの魅力： ◎：未調査・未発掘のコレクション 丸紅コレクションには、まだ十分な調査・研究が行われていない作品も数多く存在します。 既に評価が確立された作品を扱うだけではなく、「この作品の文化的・歴史的価値とは何か」、「どのような文脈で社会へ伝えていくべきか」を自ら研究し、発信できる環境があります。 ◎：文化を未来へつなぐ仕事 丸紅ギャラリーは利益を目的とした施設ではありません。 企業が保有する文化財を適切に保全し、広く公開することで文化継承に貢献しています。丸紅グループの社会貢献活動の一翼を担いながら、伝統文化・技術の保全と未来への継承に貢献していく仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・大阪市内中心に、法人内施設への訪問がメインとなります ※訪問件数は同一建物の場合は8～10件程度／日、移動があっても6～8件程度／日 ※利用者(リハビリ含め)：80名程度 ※移動は自転車のみ、5～20分範囲 ■同ステーションは2016年5月より新たに誕生したセクションで、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅などの福祉施設の入居者様からの訪問看護依頼のみならず、一般の在宅における利用者様の訪問看護にも取り組んでいます。 芸術鑑賞(観劇、美術等)やレジャーや冠婚葬祭の時に訪問看護を要する方々をサポートする、オーダーメイドのサービス(プライベート看護)にも対応するなど、利用者様を中心としたきめ細やかなサービス提供に努めています。

【年休119日・実働7.5時間／フランスラグジュアリーブランド／上質な接客で顧客の人生の節目をサポート／百貨店内店舗勤務】 ■業務概要 ジェイアール名古屋タカシマヤ内店舗での外商顧客を中心とした販売・接客業務を行っていただく店長・店長候補の正社員を募集しています。シルバーカトラリーを中心に、テーブルウェア、インテリアアイテム、ギフト商品、美術品、ジュエリーなどを取り扱い、お客様一人ひとりに寄り添った提案を通じて、ブランドの世界観、フランス文化、「L'Art de Vivre（暮らしに取り入れる芸術）」を体感いただくことを目指します。 ■業務詳細 ・商品提案および商品の使い方をご提案 製品特長、メイン素材のシルバーの良さ・美しさ、商品ストーリーなどを丁寧に説明し、ご自宅用やギフト、ブライダル等の目的に合わせた提案をいただきます。 お客様の要望を細やかに伺いながら長期的な信頼関係構築に努めていただきます。 ・結婚祝いや記念日、法人贈答などフォーマルなギフト対応（予算や贈答マナーを考慮した商品選定、ラッピング・配送手配） ・在庫管理、売場レイアウト調整、売上管理、イベントやプロモーション時の接客対応 ※百貨店店舗では外商担当者や外商顧客への強力な直接アプローチが必須となります。 ■扱うサービス カトラリー・テーブルウェア・インテリアアイテム・ギフト商品、ギフト、美術品 ■組織構成 百貨店内複数名体制 ■教育体制 入社時ブランド／商品研修、定期的なレベル別研修プログラム、その他接客マナー、フランス文化についての多種多様な知識やインバウンドへ対応できる英語力を習得できる研修体制です。 ■就業環境 名古屋駅直結・シフト制勤務・年間休日約119日・産休育休制度・残業少なめ（月平均3時間） ■想定されるキャリアパス 店長、エリアマネージャー、本部職へのステップアップも可能 ■企業の特徴/魅力 商品だけでなく、フランス文化を体現する唯一無二のフランスを代表するブランドでの職務経験を積むことにより、高い接客力・販売力・豊富な知識を身につけられます。そして、美しい輝きのシルバーに囲まれた職場空間は、何よりもの魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎美術・芸術に興味ある方or営業経験2年以上の方、大歓迎！ 〜年間休日126日／土日祝休み／転勤なし／マイカー通勤OK〜 ■職務概要： 絵画・美術品用額縁の製造・卸販売を専門とする当社にて、既存顧客（画材店や画廊）を中心に自社で取り扱う額縁の提案をお任せします。 ■職務内容： ・基本的には既存お得意様へのルートセールスです。新商品の提案やお客様からのお問い合わせに対する提案等を行います。慣れてきたら新規開拓もお任せしたり、新商品の企画等にも関わることができます。 ・営業エリアは北関東（栃木・群馬）、南東北（仙台）をご担当予定です。当社は全国にお取引先がございますが、名古屋・大阪・広島にも営業所がございますので、各営業所で担当エリアを分けており、転勤等はありません。 ・北関東は日帰りで、南東北は1〜2泊の出張で対応します。 ・社用車（AT）を利用し、訪問します。 ・取引単価は数千円〜数十万円となります。 ・個人に営業ノルマはなく、地区別で決まった目標を追う形になります。（月単位の目標あり・売上の0.5％還元） ■入社後： 先輩社員のもとOJTで業務を覚えて頂きます。また、本社に展示室や工場がある為、そこで商品知識を学んで頂きます。別途座学もありますので、ご安心ください。 ■配属先： 本社の営業担当は現在5名体制です。20代〜60代まで幅広い年代の方にご活躍いただいています。中途入社の中には、営業経験はあるが業種未経験という方もいれば、趣味で絵を描いているが営業未経験という方もいますので、少しでも気になった方はぜひご応募ください。 ■当社について： 当社は絵画・美術品用額縁の製造・販売を専門とする会社で、木工技術を活かした手作りの額縁や、タイの伝統技術を取り入れた装飾性の高い額縁など、多種多様な額縁を提供し、アート作品や空間デザインを彩っています。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建材営業経験者歓迎／年間休日125日／土日祝日休み／家族手当・住宅手当有で福利厚生◎／離職率低／東証プライム上場三和ホールディングスのグループ会社／創業100年を超える建築用金属製品の先駆企業での営業職〜 ■業務内容： 大手設計事務所やゼネコンが手掛ける物件において、ガラスファサード工事の営業担当者、もしくは牽引するリーダーとして業務に携わっていただきます。 ■組織構成： 営業職は東京12名、大阪10名、名古屋3名程度在籍しており、顧客別に担当を分けております。 ■業務詳細： ・主な顧客：ゼネコン、設計事務所 ・同社の製品は、ブランドショップや百貨店のエントランスにも使用されますので、店舗設計者や芸術家とやりとりをすることもございます。 ・ガラス工事（建具）の建設許可も取得し、今後事業拡大を目指しております。経験者・興味のある方は大歓迎です。 グループ会社の三和シャッター工業株式会社などとも協業しながら、顧客基盤を順調に拡大しております。 ■就業環境： 年間休日は125日、土日祝日休みで、ワークライフバランスを大事にされたい方にぜひご応募いただきたいです。また、離職率も低く就業しやすい環境です。 ■施工事例： ・カーテンウォール：コレド日本橋 ・ステンレス建具：丸の内トラストタワー ・エントランス＆スクリーン：ザ・ペニンシュラ東京 ■当社について： 当社は1918年に「田島順三製作所」として創業し、日本で最初に建築用金属製品、美術工芸品の製作を開始しました。金属製建具のパイオニアとして、有名百貨店や一流ホテル、オフィスビルなどの建築物の建具を設計・製造しています。 ■《三和HD（東証プライム上場）》　三和グループについて： ・シャッター、ドア、住宅用窓回り製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っており、商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立しています ■会社紹介映像： https://www.sanwa-hldgs.co.jp/corporate/videos.html ■正社員登用前提での採用ですが、社内規定により契約社員スタートです。最短3か月で正社員登用いたします。

〜職種・業種未経験者歓迎／年間休日125日／家族手当・住宅手当有で福利厚生◎／東証プライム上場三和ホールディングスのグループ会社／創業100年を超える建築用金属製品の先駆企業での営業職〜 ■業務内容： ステンレス製建材の営業職または営業推進職として就業いただきます。 業種・職種未経験の方でもしっかりとフォローアップさせていただくのでご安心ください。 ■組織構成： 営業職は東京15名強、名古屋4名、大阪10名弱在籍しており、顧客別に担当を分けております。 ■業務詳細： 顧客先は、ゼネコンや設計事務所がメインです。同社の製品は、ブランドショップや百貨店のエントランスにも使用されますので、店舗設計者や芸術家とやりとりをすることもございます。 ・ガラス工事（建具）の建設許可も取得し、今後は更なるガラスカーテンウォールの事業拡大も目指しており、経験者・興味のある方は大歓迎です。 グループ会社の三和シャッター工業株式会社などとも協業しながら、顧客基盤を順調に拡大しております。 ■施工事例： ・カーテンウォール：湊町リバープレイス（大阪）、コレド日本橋（東京） ・装飾金物＆キャストワーク：新丸の内ビルディング ・ステンレス建具：丸の内トラストタワー（東京） ・エントランス＆スクリーン：ザ・ペニンシュラ東京、三越銀座店（東京） ■就業環境： 年間休日は125日です。離職率も低く就業しやすい環境です。 ■当社について： 当社は1918年に「田島順三製作所」として創業し、我が国で最初に建築用金属製品、美術工芸品の製作を開始しました。金属製建具のパイオニアとして、有名百貨店や一流ホテル、高層オフィスビルなど、みなさんも一度は耳にしたことのある建築物の建具を設計・製造しています。 ■三和グループについて： ・シャッター、ドア、住宅用窓回り製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っており、商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立しています ■会社紹介映像： https://www.sanwa-hldgs.co.jp/corporate/videos.html ■雇用形態は契約社員ですが、正社員登用前提での採用になります。

◇国内有数のアート施設「WHAT MUSEUM」の運営企画に携われる ◇単発イベントではなく、ミュージアムを育てる運営企画職 ■業務内容： WHAT MUSEUMおよび付帯施設である建築倉庫に関わる業務全般を担っていただきます。 ■具体的には： ◇WHAT MUSEUM、建築倉庫のオペレーション業務（8〜9割） ＜展覧会運営およびオペレーション設計に関する業務＞ ・展覧会の円滑な運営管理、受付や動線等のオペレーション設計 ・展覧会チケットシステムの運用、管理、設定 ・アルバイトスタッフのシフト管理、育成、日々の業務指示・マネジメント ＜ファシリティ管理および他部署との連携業務＞ ・MUSEUMの施設、設備維持管理 ・他部署との情報共有、各種調整、連携対応 ＜マーケティング・プロモーション業務＞ ・展覧会集客のための企画立案と実行 ◇所属グループ主催の他アートイベントのサポート業務（1〜2割） ・「TERRADA ART AWARD」「TENNOZ ART WEEK」等の企画、進行管理、当日の運営サポート ・企画イベントの協賛営業 ・天王洲エリアを中心とした地域連携施策の推進 ■WHAT MUSEUMについて： 寺田倉庫は 「モノだけでなく、価値をお預かりする」をコンセプトに、美術品、建築模型、写真、映像、音楽などを軸に保管してきました。 そんな寺田倉庫が、倉庫会社らしい芸術文化発信施設の在り方を模索し、辿り着いたのが、現代アートと建築のミュージアム「WHAT MUSEUM」です。 WHAT MUSEUMでは、倉庫空間を現代アートや建築との出会いの場へと昇華させた、倉庫会社ならではのミュージアムです。倉庫内で静かに光を放つ文化的価値を暗示した、WHAT（WareHouse of Art Terrada）の名のもとに展示されるのは、平面や立体のアート作品をはじめ、建築模型、写真、映像、文学、インスタレーションの数々。寺田倉庫が作家やコレクターからお預かりしている作品も紹介することで、作品の保管、展示、交流の場を繋ぎます。 ■配属先情報： ・ART&CULTUREグループ MUSEUMチーム（正社員9名） └部長（男性）、副部長（男性）、課長（女性）に加え、6名のメンバーで構成されているチームです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種・業種未経験者歓迎／年間休日125日／家族手当・住宅手当有で福利厚生◎／離職率低／東証プライム上場三和ホールディングスのグループ会社／創業100年を超える建築用金属製品の先駆企業での営業職〜 ■業務内容： ステンレス製建材の営業職として就業いただきます。 業種・職種未経験の方でもしっかりとフォローアップさせていただくので、ご安心ください。 ■組織構成： 営業職は大阪10名、東京12名、名古屋3名程度在籍しており、顧客別に担当を分けております。 ■業務詳細： 顧客先は、ゼネコンや設計事務所がメインです。同社の製品は、ブランドショップや百貨店のエントランスにも使用されますので、店舗設計者や芸術家とやりとりをすることもございます。 ・ガラス工事（建具）の建設許可も取得し、今後は更なるガラスカーテンウォールの事業拡大も目指しており、経験者・興味のある方は大歓迎です。 グループ会社の三和シャッター工業株式会社などとも協業しながら、顧客基盤を順調に拡大しております。 ■施工事例： ・カーテンウォール：湊町リバープレイス（大阪）、コレド日本橋（東京） ・装飾金物＆キャストワーク：新丸の内ビルディング ・ステンレス建具：丸の内トラストタワー（東京） ・エントランス＆スクリーン：ザ・ペニンシュラ東京、三越銀座店（東京） ■就業環境： 年間休日は125日です。離職率も低く就業しやすい環境です。 ■当社について： 当社は1918年に「田島順三製作所」として創業し、我が国で最初に建築用金属製品、美術工芸品の製作を開始しました。金属製建具のパイオニアとして、有名百貨店や一流ホテル、高層オフィスビルなど、みなさんも一度は耳にしたことのある建築物の建具を設計・製造しています。 ■三和グループについて： ・シャッター、ドア、住宅用窓回り製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っており、商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立しています ■会社紹介映像： https://www.sanwa-hldgs.co.jp/corporate/videos.html ■雇用形態は契約社員ですが、正社員登用前提での採用になります。

〜美術・芸術系学部出身者歓迎｜女性多数活躍中｜赤ちゃんのような愛らしい表情とコンパクトなサイズ感が特徴の「雛人形」や「五月人形」の商品企画をお任せ！｜時代のニーズに調和した日本の伝統文化を提供｜裁量が大きい環境でキャリアを築ける〜 雛人形・五月人形などの節句人形メーカーとして、日本の伝統文化を支えている当社にて、商品企画としてご活躍いただきます。 商品を一から企画し、人形・飾り台・屏風など、形やデザインをトータルコーディネートいただきます。 ■業務詳細 ・新作ひな人形・五月人形の企画・デザイン（色柄・装飾等の検討） ・販売動向の分析および既存商品のリニューアル提案 ・外部の伝統職人との打ち合わせ・試作・完成までの進行管理 ・ショールームやPOP UP SHOPでの接客対応での接客対応・試作品に対する顧客アンケート等の 反応調査 ※量産化やお届けまでを考慮したデザイン作成を行います。 企画して終わりではなく、ショールームでお客様の笑顔や生の声を直接確認し、改善施策に繋げら れる環境です。 ■教育体制 OJT中心ですが、分からないことはすぐに相談できる環境が整っており、未経験からでも成長が可能です。 ■組織構成 正社員2名（全員女性） 一人ひとりが担当商品を持ち、企画からデザインまで主体的に取り組みます。裁量を持って進められる一方で、迷ったときは先輩社員と意見を交わしながらブラッシュアップ。少人数だからこそ相談しやすく、アイデアを形にできる環境です。 ■業務の魅力 個人裁量が大きく、社長ともフラットに意見交換が可能であり、新しいアイディアを実現しやすい環境です。 顧客の声を直接聞き、商品やサービスの改善につなげられます。 ■就業環境 以下のように働きやすさと成長機会の両立が可能です。 ・年間休日120日 ・平均残業：20時間程度 ・リモート：週一回可能（業務の状態などをもとに活用可能） ・育児休暇取得実績・復帰率100％ ■企業の特徴/魅力 「親と子の絆づくり」に貢献するビジョンのもと、日本の伝統文化を時代に合わせて発信。最新技術や新施策の導入にも積極的で、社会的意義と成長実感を得られる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪転勤無、残業少なめでスキルを活かして長期就業ができる環境／官公庁案件多数で事業安定◎≫ ■業務内容： 設計部にて建築設計業務をお任せします。基本計画から実施計画、CADでの図面作成や図面に基づいた数量計算・積算業務を主に実施しています。 ◆官庁業務…道路や河川、公園緑地、擁壁等構造物の社会資本整備の設計を承っています。 ◆大手民間企業等業務…商業施設・工場・各種企業の施設等の開発用地造成の計画・設計、また、各種申請業務の仕事を承っています。 ≪具体的には≫ ・企画業務 ・意匠設計、構造設計 ・設備設計、外構設計 ・耐震補強設計、現場監理　など ■仕事の魅力： ◆案件受注について…会社全体での官公庁と民間企業からの依頼比率は、6:4となっています。民間企業に対する宅地開発の分野については先発して始めており、かねてからのつながりが強くお客様との信頼関係も強いため、取引先からは直接依頼を受けています。取り扱う案件も幅広く、特定の分野を極めたいという方も、幅広い知識を身につけたいという方もそれぞれのキャリアプランを描くことができます。 ◆裁量持ちながらチャレンジができる環境…新しいものは積極的に取り入れていこうという社風です。最新の機器の使用やさまざまなことにチャレンジができる環境です。業務に関しては、自身の担当については最初から最後まで一貫して対応するので、幅広い経験を積むことができます。 ■当社の魅力： (1)毎週水曜日にノー残業デーを実施しています。ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る『変える・帰る』を推奨し、20時までには帰宅するよう全社員で取り組んでいます。 (2)年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 ■事業実績例： ◆国土交通省 庄内川河川事務所：免震基本設計…RC造4F（1,222平方メートル）、RC造3F（303平方メートル）、RC造2F（590平方メートル）各1棟 ◆国土交通省 愛知国道事務所：愛知国道事務所外1件耐震診断業務　愛知国道事務所及び愛知国道春日井出張所耐震診断業務　国土交通省 第四管区海上保安本部 ◆常滑（署）庁舎建築工事調査設計　県立芸術大学改修設計　美術学部棟屋根防水、外壁改修　など 変更の範囲：会社の定める業務