完全予約制で急な対応は無いので、残業が少なくプライベートとの両立も可能です！ 年間休日が選択制なので、自身の都合に合わせて勤務いただけます♪ また希望休もヒアリングしていますので、予定も立てやすいです★ 手当や福利厚生充実が充実しており、職員割などもあり◎ 美容クリニックでの看護業務全般 ■医療機器による施術：HIFUやラジオ波など ■契約時の採血 ■ダイエット点滴：薬剤の管理、ルート確保、点滴管理 ■服薬指導：漢方や自己注射についての指導 ■ドクターのサポート：注射治療補助、準備 ■お薬指導や電子カルテ入力 など ☆完全予約制で対応しているため、急なお客様が入ることはございません。 【アクセス】 JR各線有楽町駅から徒歩3分

経験不問で一律の給与！インセンティブ制度もあり、未経験でも高収入が見込めます◎ 土日祝は基本お休みでもし出勤になった際は土曜は振替、日祝は別途支給があります！ 休暇制度も研修制度も充実していて安心の職場です♪ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □服薬の管理と指導 □日常生活への助言 □状態観察 □清潔ケア □医師やケアマネ、関係各所へ情報共有 □記録の入力など □オンコール対応 ■訪問エリア：東京都板橋区・練馬区・北区・豊島区・埼玉県和光市 【アクセス】 東武東上線 下赤塚駅から徒歩4分 東京メトロ副都心線 地下鉄赤塚駅から徒歩5分 東京メトロ有楽町線 地下鉄赤塚駅から徒歩5分

土日休みor日月休みどちらかが選べる完全週休二日制！！ 月給45万円～と都内最大級の高給与です★離職率も低く人間関係も良好です♪ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士などの専門スタッフが、看護ケア・リハビリを提供し、ご自宅での療養生活を支援しています。 ☆ご活用者様に対する思いやりの心があれば、未経験者も大歓迎！自立できるまでしっかりとサポートいたします。 ☆120日前後の年間休日に、さらに休日の選択が可能です。ワークライフバランスを尊重しながら働いていけます。 【アクセス】 東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩4分 東京メトロ有楽町線 新富町駅から徒歩5分 都営浅草線 宝町駅から徒歩5分

大手クリニックで未経験からも可能！！研修制度が充実していて高収入取得も可能♪♪ 美容クリニックでの看護業務全般 ■オペ介助・診療補助・医療器具の管理 医師の診療や手術の介助、術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理を行います。 ■医療レーザー照射 脱毛や美肌治療などの医療レーザー照射、注射や点滴などの施術を行います。 ■ヒアリング・提案 メインでカウンセリングを行うのは医師や受付カウンセラーですが、看護師も施術を行う中でお客様の要望や悩みをヒアリングして適切な対応を行います。 ■後輩の指導・育成 後輩指導は自身の成長にも繋がり、看護師としての大きなステップアップにも繋がります。 【アクセス】 ゆりかもめ 豊洲駅から徒歩5分 東京メトロ有楽町線 豊洲駅から徒歩5分

在宅医療初めてでも安心！9割以上が未経験スタート！！ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 近隣地域のご家庭や集合住宅を訪れ、生活支援や医療ケアを提供します。 □バイタルチェック □全身状態観察 □清潔援助や排便コントロール □機能維持や予防 □傾聴やアロマセラピーなど精神面ケア □終末期や看取り □訪問記録 □月1回の看護計画 □報告書作成 □医師をはじめケアマネージャーや福祉職などへの連絡や連携業務 ☆充実の研修制度で未経験・ブランクのある方も安心です！ ☆訪問看護は9割が未経験。病院やクリニック、美容クリニックからの転職がほとんどです。 【アクセス】 都営浅草線 宝町駅から徒歩5分 東京メトロ有楽町線 新富町駅から徒歩6分 東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩6分

＼＼正社員★幼稚園教諭募集／／ 幼稚園の先生を募集します！ 新卒、第二新卒歓迎♪ ◆8:00〜17:00（変形労働制） 《おすすめPOINT》 ◎研修制度充実 ◎賞与年2回 　通例合計4か月（初年度は3ヵ月） ◎昇給年1回 　勤務年数により変動 　処遇改善手当も2年目からup ◎土日祝日休み 　ただし土曜日に行事の場合は出勤あり 　振休あり ◎退職金あり *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. ■アクセス 和光市南にあります。 東武東上線「成増駅」バス6分 副都心線／有楽町線「地下鉄成増駅」 マイカー通勤OK！ ※駐車場は自己契約になります。 *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. 【勤務条件】 ■雇用形態　正社員 ■勤務日数　週5日（週休2日制） 【施設内容】 3歳児　3クラス65名 4歳児　2クラス50名 5歳児　3クラス75名 _____________________ 計　　　 190名 ※満3歳児クラスあり ■開園日：月〜金曜日 （土・日・祝祭日・年末年始はお休み） ■必須資格：幼稚園教諭免許

研修制度が充実しており、介護士としてしっかり成長できる環境です◎ 残業少なめで有休もきちんと取得できるので、メリハリを付けて働いていただけます♪ 駅から徒歩4分と、アクセスも良く行き帰りもスムーズですよ☆ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 起床介助、食事の配膳、食事の介助、トイレ誘導、排泄介助、お席誘導、服用のサポート 入浴の介助、お部屋の清掃、レクリエーション　など ※日中は1ユニットを担当 ※夜勤は2ユニットを担当（必ず施設内には6名のスタッフがいますので、何かあれば声掛けできる状態です） 【アクセス】 東京臨海高速鉄道　東雲駅　徒歩4分 東京臨海高速鉄道　国際展示場駅　徒歩15分 東京メトロ有楽町線　辰巳駅　徒歩12分 ゆりかもめ　有明駅　徒歩14分 ゆりかもめ　有明テニスの森駅　徒歩14分

【ソラスト神楽坂】/保育士 ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ ソラスト神楽坂保育園で 保育士さんを募集中です！ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 大人気の小規模保育園です！ 《　仕事内容　》 ・園児の迎え入れ ・園児の送り出し ・遊びの見守り ・食事の補助 ・トイレの補助 ・園内の清掃など ・保育書類をタブレットで記載 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　定員40名　》 0才児：6名、1才児：9名、2才児：6名、 3才児：6名、4才児：6名、5才児：6名 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ＼＼　アピールポイント　／／ ・大人気の小規模保育園☆彡 ・常勤の保育士さん定着率90％！ ・月給26.5万円～の高待遇〇 ・ICT化で事務作業も楽々♪ ・大手株式さんが運営しているので 安定した環境でお仕事ができます。 ・年間休日は125日と多め、 有給は入社月から付与です☆彡 アクセス：東京メトロ有楽町線　江戸川橋駅　徒歩5分 【ソラスト神楽坂】/保育士 【ソラスト神楽坂】/保育士

【しののめYMCAこども園】/保育士 正社員・保育士の募集です♪ ーーーーーーーーーーーーーーー 　◆お仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 認定こども園で保育業務を お願いいたします◎ 　◆勤務時間◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 7:30～20:00の間 ◇実働7時間45分 ◇シフト制 ◇休憩60分 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　施設について◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★定員数 / 300名★ 0才：6名　1才：12名　2才：12名 3才：90名　4才：90名　5才：90名 園庭・中庭のある綺麗な園舎で、 元気いっぱいな子ども達の お世話をお任せします♪ 園長先生をはじめ、とっても 優しい職員さんばかりです☆ 庭と中庭のある綺麗な園舎で のびのびとした保育ができます(*^-^*) ぜひお気軽にお問い合わせ下さい♪ アクセス：東京メトロ有楽町線　豊洲・辰巳駅10分　りんかい線　東雲駅　15分 【しののめYMCAこども園】/保育士 【しののめYMCAこども園】/保育士

【練馬小竹すずらん保育園】/保育士 定員19名の小規模認可園での保育士さんのお仕事！ アットホームな保育園をともに作り上げれる仲間を募集しています♪ 保育理念 ○集団生活をしていく中で、社会性や協調性を身に付けていく ○信頼関係を築いていく中で、安心感を持ち、色々な人との関わりを楽しむ ○様々な経験を通して、表現力や想像力を豊かにする 保育目標 ◯元気で笑顔がいっぱいな子を育てます。 ◯素敵な挨拶ができる子を育てます。 ◯基本的な生活習慣を身につけます。 ◯お友達と仲良く遊べる子を育てます。 アクセス：東京メトロ有楽町線　小竹向原駅より徒歩5分 【練馬小竹すずらん保育園】/保育士 【練馬小竹すずらん保育園】/保育士

基本的には土日祝日休みで残業も少なくワークライフバランスばっちり♪ インセンティブ制度があるため頑張りに見合った給与で働くことができます！ 20代の若手から40代以上のベテランまで在籍しているため、訪問看護未経験の方でも大歓迎★ 2週間の研修後はいきなり一人での訪問ではなく、先輩社員と同行訪問のため安心です♪ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・療養相談 ・食事介助 ・服薬管理 ・1日の訪問件数5～7件／月 ・オンコール 対応有（月4回ほど） 残業少なめで子育て世代にはもちろん、訪問看護未経験の方でも研修制度があるので安心して働くことができます。 【アクセス】 東武東上線・東京メトロ有楽町・副都心線　下赤塚駅より徒歩3分

【仕事内容】 ●「機能強化型在宅療養支援診療所」として、板橋区全域の訪問診療・訪問リハビリテーション・訪問看護を行っているクリニックです。訪問看護にて募集しています。在宅医療の経験が無い方でも、「やってみたい」「学びたい」という方でしたら歓迎です♪ ●残業は月5時間程度とほとんどなく、土曜午後・日祝が固定休みのため、プライベートやご家庭との両立もしやすいです。 ●最寄駅の有楽町線・副都心線「小竹向原駅」から徒歩8分と好立地に加え、横浜・都内・埼玉からのアクセスが良いため、通勤も便利です！ ※病院・診療所から伺う訪問看護となり、訪問看護ステーションではありません。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

賃貸仲介、PM、建築部門と連携協力し、アクイジション（物件仕入れ）から、ビルの価値を高めるためのバリューアップ企画立案、リニューアル工事、その後の売却まで一気通貫で担当して頂きます！物件個々のポテンシャルを最大限に引き出し、高収益かつ安心・安全の不動産として社会へお返し街の魅力を高めることに貢献することができます。幅広い知識やスキルが得られると共に億単位の資金を動かすダイナミックな仕事であるためプロジェクトを完遂した時の達成感はとても大きなものとなります！ 総合不動産会社としてバリューアップだけではなくオフィスや商業ビルの新築事業、ニューヨークでの海外事業も強化しています。人を笑顔にし、街に潤いをもたらす事の出来る遣り甲斐のある当ポジションで一緒に働いていただける方を募集しています！ 【職務内容】 ＜仕事は大きく3工程＞ 入社後は、稼働中のプロジェクトに参加しながら、先輩の指導のもとで一つひとつの業務を覚えて頂く事が可能です！ 【1】物件仕入れ（既存オフィスビル・新築事業用地・一棟マンションほか） 仲介会社や金融機関などから物件情報を収集。「どの物件をいくらで買い、どんなリノベーションを行ない、いくらで売却するか」など、自分で投資メリットを検討した上で事業計画を立案します。事業計画は上長や役員にプレゼンテーションし承認後に購入となります。 【2】商品化（リニューアル工事＋リースアップ） プロジェクトチームにて、ビルに新しい魅力を付加するための企画立案し、リニューアル工事を施します。自分が施主の立場で、デザインやレイアウトの決定、家具などの選定を行ない、イメージを具現化させる楽しみがあります。そしてリースアップ。満室稼働にし高収益で活気のあるビルとして生まれ変わらせます。 【3】売却 新たな価値を吹き込み満室にしたビルは、新しいオーナー様（資産家や富裕層、事業法人に海外投資家などお客様は様々！）を探して売却します。ビルの売却価格は、数億〜数十億円です。ビルを再びマーケットに戻すことで投資資金を回収し、また新たなプロジェクトに取り組んでいきます。大きな利益を生む喜びと人生に深みのある富裕層に出会い人生の知見を深めて頂く事が可能です！不動産経営のパートナーとしてその後もお客様に寄り添っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本の中堅・中小企業の課題を解決するプライベートエクイティ投資会社】 ■業務内容： IRスペシャリストとして、投資家向けの対応やイベント企画、資料作成などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・適格機関投資家対応（国内および海外） ・投資家向けイベント企画、運営 ・投資関連資料・対外資料の作成および英訳（翻訳ソフト活用）、要約サポート ・活動情報発信やメディア対応 ・業務関連契約の理解及び作成補助 ・業務委託先選定、管理 変更の範囲：会社の定める業務

経営陣や他部門を巻き込んだ採用戦略立案〜企画〜運営〜面接・面談など、上流から下流工程を担当いただきます。 入社後、まずはリーダーまたはアシスタントマネージャーとして部長と並走しながら業務を実行、その後マネージャーとして採用戦略全般を担っていただく予定です。 ■採用戦略の立案 ■採用チャネルの検討（エージェントやスカウト、求人広告媒体等） ■社内調整（採用要件のすり合わせ、市況感の共有等） ■応募管理、候補者対応 ■面接、面談対応　 ※一部、ハイ・ミドルレイヤー、新卒採用業務あり 上記の業務と並行して、採用グループのメンバーフォローを担っていただきます。 将来的には、採用に留まらず、人財開発・制度設計等、人事部門内でのゼネラリストを目指すことが可能です。 ■所属部署人数構成 人財戦略部 部長1名 人財採用G：2名（リーダー1名・メンバー1名） 人財育成G：3名（マネージャー1名・エキスパート1名・メンバー1名） ■業務のポイント： 成長を続けているため、志高く業務改善や業務効率化、精度向上を進めていただきます。積極的に自己の業務を拡大・改善し、全社のインフラを整備する役割を担う人材となることを期待しています。 ■入社後の流れ まずは部門責任者・リーダーのもとでOJTにて、当社の事業内容や基本業務などをキャッチアップしていただきます。 現在の採用の責任は部長が兼務している状態ですので、一定の期間はリーダーまたはアシスタントマネージャーとして部長と並走しながら業務を実行していただき、ゆくゆくは当社の採用マネージャーとして採用戦略全般を担っていただきたいと考えております。 また、将来的には全社人事部門を総合的に担う部署として、採用に留まらず、人財開発、制度設計、給与設計等人事部門内でのゼネラリストの輩出を目指しています。 ■社風： 当社の商品は「人」です。顧客の課題に本気で向き合うホスピタリティ精神と、より良くしたいと思うマインドを何より大切にしており、「ベンチャー企業」という言葉からイメージするいわゆる尖った社員はおらず、ヒューマンスキルが高く穏やかな社員が笑顔で職務に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【経験者歓迎】駅から徒歩6分の好立地/年間休日110日/充実した福利厚生◎介護付き有料老人ホームでの新たなキャリアを築きませんか？ ●介護付き有料老人ホームで、入居者様の生活をサポートする介護業務全般をお任せします。 ●資格支援制度を完備しており、働きながらスキルアップを目指せる環境です♪ ●東京メトロ有楽町線・氷川台駅から徒歩6分の便利な立地。通勤も快適です！ 未経験の方も多く活躍しており、わからないことや不安な点があれば、気軽に相談してください。あなたの成長を全力でサポートします！ 新たなステップを踏み出すチャンスです。ぜひ気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

2023年4月、銀座に新規開院のクリニック★ 昇給・賞与や退職金、職員割引など様々な福利厚生に加えて時短制度・育児短フレックス勤務制度などもありますので、子育て中の方も安心して勤務いただけます！ 美容医療未経験でも安心の充実した研修制度があります♪ 美容クリニックでの看護業務全般 ■オペ介助 ■オペ後診察介助（創部ケア・抜糸など） ■マシン施術（医師の監督のもと指示・指導に従ったスキンケア・オペ後アフターケアなど） ■採血 ■処方対応（薬品などの準備・患者さまへの説明） ■器械類の洗浄・消毒・滅菌 ■医療機器の管理 ■診療材料の在庫管理（発注・検品） ■院内販促活動 ☆入職後の3～4ヵ月間はきめ細かな研修カリキュラムに沿い、美容医療の基礎を習得することができます。 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩2分

【みちてる保育園】/保育士 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* 　担当おすすめ☆職場環境◎保育園♪ 園長先生も働く先生方も良い方ばかり☆ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* ≪保育業務全般≫ 0～5歳児までの定員67名保育園 での、保育業務をお願いします 各年齢に応じた環境設定をし、 子どもたちが楽しく主体的に、遊びを 通して過ごせるよう、保育士さん同士 もコミュニケーションを大切にしています。 絵本に触れ、情緒を豊かに育む保育園☆ お子様のいらっしゃる方は時短勤務 が出来たり、環境に合わせて働き方を 変えられる保育園です♪ 書類業務過多で保育業務の負担が大きく なることもなく、バランスを取りながら 保育士さんが安心して働ける、 働きやすい環境作りをされています★ アクセス：東京メトロ有楽町線　月島駅　徒歩3分　都営新宿線大江戸線　月島駅　徒歩3分 【みちてる保育園】/保育士 【みちてる保育園】/保育士

【さくらさくみらい　成増】/保育士 成増駅徒歩2分の認可保育園☆ 保育士案さんの募集です ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2021年4月に開園しました☆ 定員は0～5歳児の68名です！ ◇お仕事内容◇ ・保育園内での保育業務 ・お掃除 ・イベント用装飾物の制作 ・その他付随する業務　など 《保育補助業務をお願いします！》 余裕のある人員配置なので、 希望のお休みやご自身のお子さんでの お休みも取りやすいです◎ ◇保育理念◇ 子ども・保護者・職員の 笑顔あふれるあたたかい 「おうちのようなほいくえん」 ◇保育方針◇ 「愛情をたっぷりと注ぎ　 　あわてず個性を伸ばす」 ◇「まず職員が第一」◇ 働かれている保育士さん全員が やりがいを感じながら笑顔で楽しく いきいき働けることを考えています＊ アクセス：東京メトロ有楽町線「地下鉄成増駅」徒歩2分 【さくらさくみらい　成増】/保育士 【さくらさくみらい　成増】/保育士

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：週5日（月～土） ●勤務時間：7:00～20:30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜ 保育内容 ＞＞ 1年前にオープンしたばかりの新しい認可保育園です。 園舎は木をベースにしたきれいな建物です。 法人が国産・無添加・減農薬の食材を配送している会社で、 その食材を使った手作り給食を提供しています！ 定員50名と地域に根差した比較的小規模な保育園で、 東京メトロ有楽町線の小竹向原駅から徒歩2分という好立地にあります。 年間休日120日で、ご家庭やプライベートのお時間とも 両立しながら働き続けることができます♪

【グローバルキッズ飯田橋園】/保育士 認可保育園で正規保育士さんのお仕事☆ 0～5歳児まで定員138名の認可保育園です！ ( 0歳 18名 / 1歳 24名 / 2歳 24名 3歳 24名 / 4歳児 24名 / 5歳 24名 ) 担任として保育業務全般をお願いします。 経験や相談に応じて担当を決定いたします。 本社に併設されたおしゃれな保育園☆ ◎おすすめポイント ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・広々とした保育室 のびのび保育できる環境になっています♪ ・高時給好待遇♪ ・年間休日125日＋有給＋特別休暇あり ・ピアノできなくてもOK☆彡 みんなで協力し合う「チーム保育」です 苦手は補い合う環境 保育の基礎研修だけでなく、遊びやダンス、 てづくりおもちゃなど楽しい実践の社内研修 も豊富にありステップアップできる環境です！ アクセス：JR中央・総武線　東京メトロ東西線・南北線・有楽町線　「飯田橋駅」徒歩7分 【グローバルキッズ飯田橋園】/保育士 【グローバルキッズ飯田橋園】/保育士

【BM会社の施工管理で働き方改善◎／お子さんとの時間も作れる／所定労働7時間15分・残業30時間程度／転勤無し・都内エリア中心で直行直帰も可能／帝劇ビル・東京宝塚ビル・有楽町センタービルなど有名施設での多数の管理実績多数】 ■当ポジションの魅力 ◎就業時間・休暇 年休124日・所定労働時間7時間15分と短く、土日祝休みとなります。残業月30時間程度ですが月８ｈ換算すると残業15時間程度になります。 有給取得率94.5%・有給取得日数17.8日とお休みも取得しやすいです（2022年度実績）。 工事により夜勤勤務が発生する場合がありますが、明休や振休、出勤時間の考慮など柔軟に対応しております。 ◎就業環境 ・担当エリアは首都圏でほとんど東京都内です。（出張で遠方へ出向くこともございますが、年に1回あるかないかの頻度です） ・直行直帰可能で、社用PC・社用携帯が一人一台貸与されます。（現場近くで携帯のテザリングで作業をしている方が多いです） ・現場によって、8時半開始、9時半開始、10時半開始など柔軟に就業時間を調整しております。 ◎業務のやりがい ・帝劇ビル、宝塚ビル、有楽町センタービルなど、目に触れやすい物件を扱うことも多いため、やりがいにい感じやすい環境です。 ■業務詳細 オフィス・商業施設・ホテルなどのリニューアル工事や退去の際の原状回復工事、新入居ビルの内装工事・レイアウト変更工事などを主に担当いただきます。 【具体的には】 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・CAD図面作成 ・パートナー企業の管理や調整対応 ・現場定例会議への出席 ・官庁検査対応　など ■組織構成 配属される建設事業部は、10名で構成されています。（30〜50代男性・事務女性１名）。中途入社100%。 中にはお子様もいる方も在籍し、お子様が寝る前に帰宅できることが魅力とお話される方もいます。 ■同社の特徴 1960年創業の同社は、「清掃業」「設備管理業」「警備業」「建設業」を事業の柱とする総合ビルマネジメント業を営んでいます。 東宝グループの創始者小林一三翁の「朗らかに、清く正しく美しく」の理念のもと、全社が一丸となって日々品質の向上に努めることで、 オーナーをはじめ社会からの信頼に応えていきたいと思っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【お子さんとの時間も作れます◎／所定労働7時間15分・残業30時間程度／転勤無し・都内エリア中心で直行直帰も可能／東宝G・東京宝塚ビル・有楽町センタービルなど有名施設での多数の管理実績多数】 ■当ポジションの魅力 ＜就業時間・休暇＞ 年休124日・所定労働時間が7時間15分と短く、土日祝がお休みです。残業月30時間程度ですが月８ｈ換算すると残業15時間程度になります。 有給取得率97.9%・有給取得日数17.8日とお休みも取得しやすいです（2023年度実績）。 工事により夜勤や休日出勤が発生する場合がありますが、明休や振休、出勤時間の考慮など柔軟に対応しております。（ワークライフバランス重視ですので、休日出勤時は振休取得が原則となります） ＜就業環境＞ ・担当エリアは首都圏でほとんど東京都内です。（出張で遠方へ出向くこともありますが、年に1回あるかないかの頻度です） ・直行直帰可能で、社用PC・社用携帯が一人一台貸与されます。（現場近くで携帯のテザリングで作業をしている方が多いです） ・現場によって、8時半、9時半、10時半開始など柔軟に就業時間を調整しております。 ＜業務のやりがい＞ ・東京宝塚ビル、有楽町センタービルなど、目に触れやすい物件を扱うことも多い環境です。 ■業務詳細 オフィス・商業施設・ホテルなどのリニューアル工事や退去の際の原状回復工事、新入居ビルの内装工事・レイアウト変更工事などを主に担当いただきます。 【具体的には】 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・CAD図面作成 ・パートナー企業の管理や調整対応 ・現場定例会議への出席 ・官庁検査対応　など ■組織構成 配属される施工管理部設備施工管理室は、10名で構成されています。（30〜50代男性・事務女性１名）。中途入社100%。お子様が寝る前に帰宅できることが魅力とお話される方もいます。 ■同社の特徴 1960年創業の同社は、「設備管理業」「警備業」「建設業」「施設運営業務」を柱とした総合ビルマネジメント業を営んでいます。 東宝グループの創始者小林一三翁の「朗らかに、清く正しく美しく」の理念のもと、全社が一丸となって日々品質の向上に努めることで、オーナーをはじめ社会からの信頼に応えていきたいと思っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設の知識を活かして顧客の課題解決ができる！／土日祝休／年休125日／残業月20〜30h程度／東証プライム上場の総合ディベロッパー〜 ■職務概要： 【ミッションと募集背景】 東京都心を中心とした築年数を重ねた中小型のビルを中心に不動産の価値を再生させる不動産バリューアップ事業（不動産再生）を展開している会社です。現在各事業部では営業担当とともに、オーナー様のお困りごとに対して建設的な側面からのサポートを充実させるべく、セールスサポート担当の募集を開始致しました。お客様との折衝を通じて持ち前の知見を活かし課題解決に貢献していただけるやりがいのあるポジションです。 【具体的には】 ・オーナー様、入居テナント様からの建設的な要望や課題・お困りごとに対しての技術的側面からの提案やアドバイス ・解決へ向けての具体的工事予算の算出や遵法性の確認等の必要事項の対応 ※当ポジションでは工事実務は行いません。 ※営業数字を追うのではなく、お客様の課題に対する知識を活かした提案を実行いただきます。そのためノルマなどはございません。 ■働きやすさ×キャリアアップの両立： 休みは土日祝休かつ年休125日と業界でも多めです。また経験を活かし、管理系のポジションへのキャリアアップすることが可能です！ 実際、前職は不動産営業経験のみで現在PM・LMとして活躍している中途入社の先輩方も多くおります。 ■組織構成： メンバー同士でノウハウを共有しフォローし合うのが同社の社風です。20代30代が中心となり活躍する同社。利他の考えのもと仲間のことを思うという姿勢が徹底されているためチームワークも抜群です！ ■当社の魅力： 当社は不動産再生と活用（リノベーション等）に強みを持ち、東京都心5区の中小型オフィスビルに特化した総合不動産サービスを展開しています。20代・30代が中心で当社全体で不動産のトータルサポートができるように部署を越えたつながりもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜不動産での幅広いキャリアを積みたい方へ／土日祝休／年休125日／残業月30h程度／東証プライム上場の総合ディベロッパー〜 ■職務概要： 都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）を中心としたオフィスビルをメインに商業ビル・賃貸マンション等を対象としたプロパティマネジメントをお任せします。 ■職務詳細： ・ビルの運営業務、オーナーの対応業務、テナント対応、建物管理対応、レポート作成業務 ・予算管理、予算策定、収支管理など ※プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当しています。月1回程度、テナント・オーナー訪問を実施します。 ■キャリアプラン： 当社は不動産再生・不動産活用サービスを展開するワンストップサービスを強みにしているため、プロパティマネジメントにとどまらず不動産における様々な知識をつけることが可能です。 ■未経験でも活躍できる理由： メンバー同士でノウハウを共有しフォローし合うのが当社の社風のため、教育におけるマニュアルがなくとも、困っていたら誰でも声をかけてフォローするチームワークも抜群な環境です。そのため、職種未経験でもしっかりサポートができる体制が整っています。当社全体でも、駐車場営業・建設・投資用不動産・融資担当・コンサルなど様々な方がご活躍されています。 ■働きやすさ×キャリアアップの両立： 休みは土日祝休かつ年休125日と業界でも多めです。また不動産営業経験を活かし、管理系のポジションへのキャリアアップすることが可能です！ 実際、前職は不動産営業経験のみで現在PM・LMとして活躍している中途入社の先輩方も多くおりますのでご安心下さい。 ■組織構成： メンバー同士でノウハウを共有しフォローし合うのが同社の社風です。20代30代が中心となり活躍する同社。利他の考えのもと仲間のことを思うという姿勢が徹底されているためチームワークも抜群です！ ■当社の魅力： 当社は不動産再生と活用（リノベーション等）に強みを持ち、東京都心5区の中小型オフィスビルに特化した総合不動産サービスを展開しています。20代・30代が中心で当社全体で不動産のトータルサポートができるように部署を越えたつながりもあります。 変更の範囲：会社の定める業務