【未経験歓迎／会員サポートや研修運営・お客様からのご相談対応中心／新規開拓やテレアポ一切なし！遺品整理や生前整理のサポート／デスクワーク業務中心／社会貢献性の高い仕事／年間休日122日／土日祝休み／転勤なし】 ■業務概要： 当社は遺品整理士の資格取得支援および認定を行う団体で、営業担当として既存会員や会員企業へのサポート業務、研修運営の補助を担当していただきます。新規開拓のためのテレアポ等はなく、会員支援に特化したコミュニケーション力とPCスキルを活かせるポジションです。 ■業務詳細： ・既存の遺品整理士資格保有者や会員企業への電話対応、案内、問い合わせ対応 ・研修運営サポート（会場手配・参加誘致・当日運営補助／講師は外部の方 ） ・研修は月1回程度、大都市圏（札幌、東京、名古屋、大阪、福岡）での出張開催やオンラインも年1〜2回実施します。出張は冬季を除きます。 ・PCを使った業務が中心で、資料作成や業務の効率化にも携わります。 ■業務の特徴： ・遺品整理士の資格取得支援、研修サポート、会員管理・フォローに関するサービスを扱います。 ・あっせんでのお問い合わせ・ご相談対応が中心で、デスクワークが主な業務です。問い合わせの初動対応が遅くなると成約率も下がるため、当日中の対応・返信を意識して取り組んでいます。 ・新規開拓やテレアポ、飛び込み営業、ノルマは一切ございません。 ・遺品整理業界の専門家育成に直接携わり、社会貢献性の高い業務に従事できます。 ■組織構成： 営業職は3名体制で、異業種出身者が多く、チームで協力しながら業務を進めています。 ■教育体制： 入社後は経験豊富な社員がマンツーマンでサポートします。未経験からでも安心してスタートできる体制です。 ■企業の特徴／魅力： 業界ニーズの高まりに応え、7万人超の会員基盤を誇る安定企業であり、社会貢献性の高い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎！お客様に寄り添った丁寧な対応で感謝されるお仕事／年々依頼数増加＆事業拡大中】 ■募集背景：生前・遺品整理に伴う不動産売却依頼のニーズも拡大しており、今後の事業拡大のため資格保持者を募集いたします。 ■業務詳細： 生前・遺品整理の依頼をいただいたお客様からの不動産買取・仲介やリフォーム相談に関する対応を行っていただきます。 お客様とのお打ち合わせや契約周りの業務をお任せいたします。 また生前・遺品整理業務（不用品の回収・運搬、クリーニング、リユース品の査定や買取等）のフォローもご担当いただく予定です。 ■サポート体制： 入社後は、先輩社員と一緒にお客様とのお打ち合わせや不動産取引に関する業務を行い流れを習得いただきます。また、生前・遺品整理業務については先輩社員と共に現場作業を行いながら業務習得が可能です。 ■組織構成： 管理業務や事務、営業を担当しているマネージャー１名と現場責任者1名が在籍しております。 ■会社の魅力： ◎当社は川越市を拠点に、関東一円をエリアとしお客様に寄り添った対応を心掛けています。生前整理や遺品整理を通じて、お客様の負担を軽減し、感謝されるやりがいのある仕事です。 ◎大手冠婚葬祭事業会社の協力会社であり、安定的なご依頼をいただいております。 ◎各市町村（ふじみ野・東松山・川越・鶴ヶ島他)の行政発行誌に相談窓口として掲載され受注増加中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！お客様に寄り添った丁寧な対応で感謝されるお仕事／年々依頼数増加＆事業拡大中】 ■業務概要：お客様の大切な思い出の品の整理に関する業務全般をお任せします。 ■募集背景：ニーズが拡大しており、人員の増強が急務のため増員募集を行います。 ■業務詳細： ・生前・遺品整理 ・不用品の回収・運搬（運搬は2tトラックで行います） ・クリーニング ・リユース品の査定や買取 ■サポート体制： 入社後は、先輩社員と一緒に現場作業を行い業務の流れを覚えていただきます。基本的に1人ではなくチームにて行う業務となるため、未経験の方でも安心してご応募ください◎ ■組織構成： 管理業務や事務、営業を担当しているマネージャー１名と現場責任者1名が在籍しております。 ■会社の魅力： ◎当社は川越市を拠点に、関東一円をエリアとしお客様に寄り添った対応を心掛けています。生前整理や遺品整理を通じて、お客様の負担を軽減し、感謝されるやりがいのある仕事です。 ◎大手冠婚葬祭事業会社の協力会社であり、安定的なご依頼をいただいております。 ◎各市町村（ふじみ野・東松山・川越・鶴ヶ島他)の行政発行誌に相談窓口として掲載され受注増加中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【「売る営業」から「事業をつくる営業」へ／ワークライフバランス／安定性◎／透明性のある評価制度】 神奈川県内を中心に拡大を続けている同社において、新規仕入先の拡大に寄与いただける人材を募集しております。 ■業務内容： 同社が注力する遺品整理・生前整理事業およびリユース事業の、仕入先拡大をお任せいたします。 単なる新規開拓ではなく、法人との長期的な関係構築・仕入スキームの構築・組織づくりまで、幅広く携われるポジションです。 営業・マネジメントの両方のキャリアを活かせます。 ■業務詳細： ・新規仕入先の獲得に向けた営業活動 └主に法人顧客に対して、本来処分してしまうような在庫を抱えている企業様に対してアプローチをしていただき、当社とのコネクションを構築していただきます。 ・外部からの仕入れ機能強化とリレーション構築 （公共交通機関や遺品／生前整理等からの仕入／関係構築／維持／強化など） ・個人顧客向けの遺品整理・生前整理事業の新規開拓 ・ロジスティクスグループのメンバーマネジメント ※メンバーマネジメント3割　営業活動7割のバランスです。 ■具体的な例： ・メインは法人企業様にアプローチをしていただく流れとなります。たとえば、某鉄道会社様の落とし物などは期限が切れたものは当社がお預かりし、リユースを行っております。 このような仕入先を自ら開拓いただける人材を募集しております。 ■キャリアパス： 課長⇒グループ長⇒部長⇒本部長⇒役員 ■配属先： ・ロジスティクスグループ ■透明性のある評価制度： 上長の主観が入らない、公正な評価制度を取り入れています。自身の頑張りがしっかりと評価に繋がります。 ※実績だけでなくプロセスもしっかりと評価する環境です。 ■キャリアパス◎： 定期的に将来のキャリアや配置に関するアンケートを実施、希望は人事部のみに伝わります。店舗開発の営業や管理部門など幅広くチャレンジ可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼ここが魅力／／ ◎業界最大手／不用品回収ベンチャー ◎完全反響営業で未経験から始めやすい／遺品整理・不用品回収に寄り添うリユース買取スタッフ ◎頑張りがそのまま収入に反映されるインセンティブ制度あり ◎インセンティブがない月でも固定月給は28万円あるので安心 ◎早急なキャリアアップも実績あり、最短で8か月で役職がついた方も！ ◎契約率は驚異の97％！それだけ求められているお仕事 ■業務概要： ・完全反響型の営業です。飛び込み・テレアポなしで、お客様対応に集中できます。無理な新規開拓はございません。 ・未経験スタート歓迎。先輩同行から始めるので、初めての営業でも安心です。 ■業務詳細： お客様から「遺品整理をしてほしい」「査定をしてほしい」とご依頼をいただき、ご自宅に訪問して買取を行います。 モノの価値を見極めるだけでなく、お客様の思い出やご希望に耳を傾けながら、品物の価値を丁寧にお伝えしていくポジションです。 ■業務の流れ： 1）予約いただいたお客様の元に訪問 2）品物を見せてもらいながら、思い出話や希望額をヒアリング 3）査定額をご提示 4）ご納得いただけたら買取成立 流れはシンプルですが、会話の進め方や査定の考え方には奥深さがあります。押し売りのような営業ではなく、お客様に寄り添う姿勢が大切です。 ■未経験でも始めやすい理由： 査定の進め方、金額の決め方、会話のコツまで、トークスクリプトを含めて整備されています。 最初は先輩の助手席で一緒に現場を回り、少しずつステップアップできるので、業界経験がなくても安心です。 ■やりがい： 遺品整理とリユースを組み合わせて、お客様の気持ちに寄り添いながら価値をつないでいくお仕事です。 「捨てずに済んでよかった」「こんなものまで買い取ってくれるんですね」と喜ばれる機会も多く、ただ売るだけではない温かさがあります。人とのやり取りを通じて成長したい方、誰かの役に立つ実感を持ちながら働きたい方にぴったりです。 ■働き方： 2時間遅く出社したい、3時間早く帰りたいなど、生活に合わせて有給を使えるのも魅力です。シフトの中で無理なく働けるか、勤務イメージもぜひご確認ください。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 当社でご葬儀を終えられたお客様へご葬儀後のお手続きに関するご案内のお電話をして頂きます。 ご葬儀を終えられたお客様は、役所・年金・相続手続き、遺品整理などたくさんの手続きを行う必要があります。 その手続きについてご案内し、お客様のお困りごとや心配事を解決するサポートをして頂きます。必要に応じて専門家やパートナー企業の紹介もします。（1日15件、1件10分程度を想定） ＜相談内容＞ ・遺産相続　⇒専門家の先生を紹介 ・不動産　　⇒当社子会社に引継ぎ ・法要/香典返し/位牌/仏壇　⇒当社サービスを案内 ・霊園/納骨　⇒当社サービスを案内 ・墓地/墓石　⇒パートナー企業での購入を案内 ・遺品整理 ⇒パートナー企業を紹介 一部お客様からの受電対応もありますが、その7割以上がこちらから差し上げたお電話の折り返しで、残りの多くは樹木葬や永代供養墓といった霊園に関するチラシをご覧になられた方からのお問い合わせです。 システムも導入し受電しながらスムーズにご案内ができるようにしています。 ◆仕事のやりがい◆ ◎ご葬儀後のお客様へご連絡するため、「ありがとう」「葬儀をお願いして良かった」といった感謝のお言葉をいただく機会が多くあります。お客様のお困りごとや不安の解消をサポートできる、やりがいのあるお仕事です。 ◎相続や遺品整理など、ご葬儀後に必要な手続きについてご案内します。お客様のお悩みに寄り添い、自分の提案やアドバイスで直接お役に立つことができます。 ■ティアのこれから： ・来る2040年の死亡人口ピークに向けて「終活セミナー」「葬儀のお勉強会・相談会」「人形供養祭」など会館イベントも定期的に実施しつつ、2040年以降もお客様に愛されるトータル・ライフ・デザイン企業を目指しています。 ・具体的には老人ホーム紹介サービスや相続・不動産支援サービス、霊園事業など、まだまだこれからという方にも遺された方にも寄り添うサービスを提供していきます。 ・計画的な出店計画と新事業の拡大があるからこそ、人財も必要です。徹底した教育プログラムで未経験の方でもゼロから学べる環境を整えています。今、あなたの力を貸していただけませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

【「売るだけの営業」から一歩先へ／東証スタンダード上場で安定性◎／透明性のある評価制度】 神奈川県内を中心に拡大を続けている同社の物流部門にて、当社理念である「トコトン買取」を支える新規仕入先・営業先の開拓を中心とした営業職を募集しております。 将来的な組織マネジメントを視野に入れつつ、まずは営業の最前線で新規事業の拡大を牽引していただくポジションです。 ■業務内容： 主に法人顧客を対象に、「本来は廃棄されてしまうモノ」に新たな価値を見出す新規仕入・販路開拓営業をお任せします。 ■業務詳細： ・新規仕入先／営業先の開拓 　（例：バス会社・公共交通機関の落とし物回収スキーム構築） ・生前整理・遺品整理事業者との新規取引開拓、関係構築 ・既存取引先とのリレーション強化 ・市場・競合リサーチを踏まえた営業戦略立案 ・収益性を意識したPL管理への関与（段階的） ■物流部門・事業の特徴 物流部門では、店舗で販売が難しくなった商品を回収し、 ・資源として業者へ販売 ・コンテナに積載し東南アジアへ輸出 といった形で、モノの価値を最大限に活かす事業を展開しています。 加えて、生前整理・遺品整理事業にも注力しており、「買い取ったその先」まで責任を持つ、社会的意義の高いビジネスが特長です。 ■キャリアパス： 課長⇒グループ長⇒部長⇒本部長⇒役員 ■配属先： ・ロジスティクスグループ ■透明性のある評価制度： 上長の主観が入らない、公正な評価制度を取り入れています。自身の頑張りがしっかりと評価に繋がります。 ※実績だけでなくプロセスもしっかりと評価する環境です。 ■キャリアパス◎： 定期的に将来のキャリアや配置に関するアンケートを実施、希望は人事部のみに伝わります。店舗開発の営業や管理部門など幅広くチャレンジ可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

冠婚葬祭のトータルサポートを行う互助会グループの会員様に向けて、冠婚葬祭や遺品整理、リフォームなどの各種サービスをご案内するお仕事です。 具体的には… ◇既存会員様のお宅を訪問 ◇お困りごとやご要望をヒアリング ◇各種サービスについてご案内・ご提案 　L冠婚葬祭やリフォーム、遺品整理など ◇電話や訪問でのフォローアップ ＜研修の流れ＞ Step1：座学研修 まずは研修室で基礎をマスター。「募集資格者登録制度」の試験対策も実施！サービス内容・接客マナー・資格試験対策まで丁寧にサポート。 Step2：OJT研修 先輩と一緒に現場へ！訪問の流れやお客様対応をリアルに体験。質問もしやすい環境です。 Step3：独り立ちデビュー 知識・経験がそろったら、自分のペースでスタート！ ＜よく聞かれる Q&A＞ Q1. 職場の雰囲気はどんな感じですか？ A. スタッフの男女比は【2：8】で女性が多め。 20代～40代が中心に活躍しており、明るく話しやすい風通しの良い職場です。 Q2. 会員様はどんな方が多いですか？ A. 50代～60代の方が中心です。 「こんなサービスがあるなんて知らなかった」と驚かれることもあり、まずはじっくりお話を聞くことを大切にしています。 Q3. 未経験でも大丈夫ですか？ A. はい、大丈夫です！多くのスタッフが未経験からスタートしています。 入社後は丁寧な座学研修に加え、先輩との同行研修があるので、基礎からしっかり学べます。 Q4. このお仕事の魅力は何ですか？ A. 自分らしく働けて、やりがいも感じられるお仕事です。 誰かの大事な場面に関われるため、「ありがとう」の言葉が嬉しい瞬間もたくさんあります。また、成果に応じたインセンティブで、頑張った分だけちゃんと収入UP！ 直行直帰スタイルだから通勤ストレスもなし！

営業特化の人財募集！ 宅地建物取引業と一般物流の営業専属リーダー 当社の業務全般をお任せする「参謀」を求めます。 現在の事業内容は以下になりますが、この業務だけにこだわってはいません。 急速な時代の変化に臨機応変かつ迅速に舵取りを共にやりきる方、ご応募お待ちしています。 ■一般貨物運送事業 ・自社車両の配送事業 ・求荷求車（配車）事業 ■生活サポート事業 ・引越業務全般 ・おかたずけ事業 ・生前・遺品整理事業 ・空き家問題解決事業 ・不動産買取・仲介 ・戸建て販売事業 詳細は面接時に詳しく、詳しくご説明させて頂きます。

◆未経験からのキャリアチェンジ歓迎／転勤なし／正社員／賞与あり／ノルマなし／育児休業取得実績あり◆ ■業務内容： ＊パソコンによる入力作業 ＊各種伝票類（請求書・領収書等）の作成 ＊取引業者への手配（花屋・食事など） ＊印刷物等、物品の準備 ＊電話対応・来客対応・事前相談 ＊その他、雑務 ■同社について： 同社は創業約60年、豊岡市に根差して個人様の人生を尊重する葬儀をご提案しています。ご遺族様の心情に配慮し、家族葬や直葬、遺品の整理・買取、事前相談など幅広く対応しています。葬送文化と命の大切さを次世代に引き継ぐため、日々努めています。

〜【東京都新宿区】ライフコンサルタント（相続・終活・保険）/AgeTech領域に特化したスタートアップ〜 ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ◆ポジション概要 「そうぞくドットコム」の利用顧客（主にシニア層）に対し、相続をきっかけとした人生後半のさまざまな課題に幅広く寄り添う、総合ライフコンサルタントのポジションです。保険の見直しだけでなく、終活・ライフプラン設計、相続不動産の活用、遺品整理など、お客様の状況に応じて最適な選択肢を横断的にご提案いただきます。 数ある提案手段の中でも生命保険はお客様の安心を支える中核的なツールであるため、生保を扱えることを必須としていますが、保険販売に限定したポジションではありません。お客様の人生全体を見渡し、「何が本当に必要か」を一緒に考えるコンサルティングが本質的な役割です。 「売り込む」のではなく、お客様の状況や不安をじっくりヒアリングしながら最適な選択肢を提示することが求められます。相続という人生の大きな節目に寄り添い、長期的な信頼関係を築きながら事業の成長を牽引していただきます。 ◆具体的な業務内容 ・お客様のライフプラン・終活全般のヒアリングと総合的な提案 ・生命保険・損害保険の見直し提案・契約手続き（生保対応必須／保険事業担当者と連携） ・相続不動産の売却・活用に関する提案（不動産事業メンバーの宅建士と連携） ・遺品整理・特殊清掃・家財処分サービスの案内と提携先へのつなぎ ・お客様への定期フォロー連絡（電話・メール・オンライン面談） ・提案履歴・顧客情報のCRM管理とKPIモニタリング ・お客様の声をもとにした提携サービスの改善提案 ■入社後： サービス内容や対応の流れを基礎から丁寧にレクチャーしますので、相続に関する知識がなくてもご活躍いただけます。先輩社員もしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■就業環境： 年間休日120日の土日祝休みの為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 新築・リフォーム工事の施工管理業務を担当していただきます。 《具体的には》 ・工程・進捗管理 ・資材および協力業者の手配 ・現場の職人への作業指示・打ち合わせ ・安全管理および品質管理 ・お客さまとの工事内容・進捗の打ち合わせ ・完成後のアフターフォロー ■業務補足： ＊現場は竹原市を中心に、広島県内です。 ＊社用車を使用し、現場へ向かいます。 ■施工例： リフォーム、新築、古民家再生などを手掛けています。 https://www.nishikawakenzai.com/lineup/ ■組織構成： 現在3名体制です。 ■入社後： 入社後は既存社員の同行などを通じて業務を覚えていただきます。 ■当社について： 広島県竹原市を拠点に、新築・注文住宅、増改築、各種リフォーム、古民家再生を中心とした建築施工事業を展開しています。また、エクステリア工事、屋根・外壁工事、オール電化・太陽光発電設備の導入、店舗設計・施工、遺品整理・生前整理など住まいに関する幅広いサービスを提供しています。創業108年を超える歴史の中で培った技術と信頼を基盤に、「夢を叶える、住まいづくりのお手伝い」を理念として事業を展開しています。竹原市を中心とした地元エリアで堅実な実績を積み重ね、お客様との長期的な信頼関係を大切にしている企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

会館を知っていただくため企画、運営 葬儀全般、受付から葬儀、アフターフォローまで 葬祭に関わるすべての業務をお願いします。 ご遺族に寄り添う葬祭プランナー （葬祭スタッフ）のお仕事です。 私たちは「お互いの休日を尊重し、 全員でチームを支え合うこと」を 大切にしています。職場の環境や 働き方のデータを詳しくご紹介します。 ◆一日の流れ（例：日勤シフトの場合）◆ 09:00　出勤・チームミーティング。本日のご葬儀の流れやスケジュールを共有。 09:15　会館の環境整備（清掃・整理整頓）。お客様を心地よくお迎えするための館内の清掃や備品チェックを手順書に沿って進めます。 10:00　受付・ご案内業務。ご来館されたお客様や、お電話でのお問い合わせへの一次対応。専門的な質問は先輩へバトンタッチしてOK！ 12:00　昼休憩（60分・交代制）。 13:00　ご葬儀の依頼対応・執行業務。ご葬儀の依頼が入った際の初期対応や、式当日の進行サポート（参列者のご案内、お焼香の誘導など）をチームで連携して行います。 15:30　ご葬儀後のフォロー業務。式を終えられたご遺族を訪問・ご連絡し、法要やお仏壇・お墓の準備、遺品整理などのご案内・手配。 17:30　翌日のスケジュール確認と引き継ぎを行い、退勤。

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

〓＝〓＝〓＝〓＝〓 【買取専門店おたからや】 　オープニング 　買い取り正社員 〓＝〓＝〓＝〓＝〓 ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 新店舗のオープニング募集 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

〓＝〓＝〓＝〓＝〓 【買取専門店おたからや】 　オープニング 　買い取り正社員 〓＝〓＝〓＝〓＝〓 ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 新店舗のオープニング募集 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

〓＝〓＝〓＝〓＝〓 【買取専門店おたからや】 　オープニング 　買い取り正社員 〓＝〓＝〓＝〓＝〓 ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 新店舗のオープニング募集 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

〓＝〓＝〓＝〓＝〓 【買取専門店おたからや】 　オープニング 　買い取り正社員 〓＝〓＝〓＝〓＝〓 ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 新店舗のオープニング募集 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

＝＝＝＝＝ 【買取専門店おたからや】 買い取りスタッフ・正社員 ＝＝＝＝＝ ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～

〓＝〓＝〓＝〓＝〓 【買取専門店おたからや】 　オープニング 　買い取り正社員 〓＝〓＝〓＝〓＝〓 ＜ お仕事のおススメポイント ＞ 新店舗のオープニング募集 業界未経験スタート率90%！ ノルマ・チラシ配りなし！100％反響営業 査定はシステムが補助！ 　スマホで写真を撮って本部に送るだけでOK ＜ 具体的なお仕事の流れ ＞ 弊社はチラシ配りや飛び込み営業等はありません。 ご来店される方は遺品整理や生前整理など、 品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 押し売りや無理な買取は一切なし◎ ◆接客・ヒアリング 世間話から始め、お品物の背景を丁寧に伺います ↓ ◆査定サポート お品物をスマホで撮影し本部へ送信。 数分で適正価格が返ってきます。 鑑定知識は入社後に身につければOKです◎ ↓ ◆買取後の事務 梱包・発送やデータ入力など、 自分のペースで進められます。 ＜ ここに注目して欲しい！ ＞ ノルマなしで安心！ 弊社には「絶対に買い取れ」という ノルマはありません。 お客様を言いくるめる営業トークは、 ルールとして禁止しています。 だからこそ、 「これまで営業以外の仕事をしてきた方」や、 「ガツガツ売り込む営業に苦手意識がある方」でも、 “誠実”に仕事に取り組めれば評価につながります◎ 独自の評価制度で毎月昇給チャンス！ 全28グレード（8階級）の弊社独自の評価制度。 ・成果（お客様からの評価） ・プロセス ・理念 の体現を総合的に評価します。 入社4ヶ月で『月給+9万円』になった社員や、 未経験から10ヶ月で店長ランクに到達し、 『月給+15万円』になった事例もあります◎ 任される仕事は1～3ヶ月ごとに増えていきます。 ■昇給ペース：標準 半年　月収33～36万円 1年後　月収36～40万円 ■昇給ペース：催促 半年　月収36万円～ 1年後　月収46万円～