〜1981年創業◎収益安定◆管理職のモデル年収700万〜◆定年65歳・再雇用制度有◆産業廃棄物処理・運搬を通じて、持続可能な未来を共に築く〜 ■採用背景： 解体工事・産業廃棄物中間処理業を行っている当社では、現在業容拡大に向けて様々の事業を展開しております。 現部長にて経理部門の立ち上げを遂げている当社の、次期部長となる方を募集しております。 ご経験に応じ、部長に昇格されるまでの年数は異なりますが、昇格後のモデル年収は700万〜800万程度（固定残業代込み）となります。 ■業務内容： ・月次、年次決算及び経理業務全般 ※月次決算といった上流の業務が中心です。ファイリングや日次処理といった業務も、業務の全体把握のために一部対応いただくこともございます。 ★プレイングマネージャーの立ち位置となります。 ■組織構成： 現在経理部門は、部長１名（60代男性）・派遣社員の方が３名（女性）勤務されており事務処理などサポート頂いております。 ※経理部門以外に、下記のバックオフィス部門が別途あるため、経理業務に集中できる環境です！ 総務部：総務・労務等を担当 業務部：契約・工場サポート・受付等を担当 ■働き方： 働きやすい環境を整えるべく、ご家庭の事情等配慮し就業時間についてご相談が可能です。面接時にお話しください。 ■企業・業務の特徴： ・現在の社長に代わり、様々な事業展開と効率化を図り、2015年は年間で11億円の売上でしたが、昨年は約36億円を売り上げております。 ・売り上げが下がったとしても、収益は長年安定しており、利益率の高い案件にフォーカスしていく方針です。 ・ご入社後は管理職候補としてのご活躍を期待しております。様々な事業を展開している当社で、今後の安定性を高めるためにも非常に重要なポジションです。 ・事業性：当社では産業廃棄物の収集運搬から中間処理・リサイクルまで一貫して行っております。資源循環型社会の構築の向けており、産業廃棄物処理業のプロフェッショナルとしての地位を確立しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【産業廃棄物のリサイクル業で社会貢献性抜群◎/6000以上の団体との取引実績/ワークライフバランスを整えながら、未経験から営業へ】 ■職務内容： ・産業廃棄物の回収や処分、リサイクルサービスを提供している当社にて、営業職として飲食店などに“ごみ”に関するニーズのヒアリング・提案を通じて、環境問題やお客様の悩みを解決していただきます。 ◇入社後の流れ ・入社後1週間は、業界や当社の事業、サービスについて学ぶ座学 ・その後2ヶ月間は、先輩の営業に同行して実務に触れていただきます ・廃棄物について学べる外部研修に参加も可能 ※個々の成長度合いをしっかり見ながら、少しずつお客様を引き継いでいく予定。焦らずじっくり成長できる環境を整えていますので、未経験の方もご安心ください。 ■職務詳細： ・既存のお客様を定期的に訪問して、廃棄物の回収や処理・リサイクルに関するニーズをヒアリング・提案。その後、廃棄物の量に応じて運搬に必要なトラックの台数を割り出します。また、処理された量も確認して費用を算出。お客様に代金を請求します。現場で仕分けの作業や廃棄物の回収をお任せすることもあります。 ＜仕事のポイント＞ ・リサイクルから埋め立てまで、グループ内で一貫したサービス提供が可能です。 自社にリサイクル工場、グループ会社に埋め立て施設を保有。グループ内で全ての工程に対応できるため、低コストでのサービスを提案できます。 ■組織構成： ・現在は4名が在籍しており、30代から50代のメンバーです。平均勤続年数は10年以上と、長く働いているメンバーの多い組織です。 ■会社・求人の魅力： ◎新規開拓もしやすい環境です。 既存のお客様への提案に慣れたら、取引先の開拓もお任せ。お客様からご紹介をいただいたり、自分でアプローチ先を探したりして、取引先を広げていきましょう。全国の自治体からリサイクル業・廃棄物処理業を行なうための許可を取得しており、提案できる企業も豊富です。 ◎訪問先や時間帯によっては、直行直帰も可能 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎有休取得率は100％ ◎”ごみ”に関するニーズは多いので、プラスαの依頼を受注した場合、頑張りに応じてインセンティブがもらえる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・主に公共工事や一般家屋の解体工事で発生する産業廃棄物の収集運搬作業を行います。 ・産業廃棄物の仕分け作業や会社の場内での作業も発生します。 ・運転業務は主に庄内一円となります。(大型運転もあります) ■キャリアパス： 貢献度に応じて評価する賃金制度を整備しております。会社規程に則り、各種資格を取得することで、昇給昇格を目指すことが可能です。 ■働き方、就業環境： ・休憩時間は、60分の休憩のほかに、午前休30分、午後休30分の設定があります。 ・基本的に日帰り可能な庄内エリアでの現場の作業となります。 ■魅力： ・残業は月平均5時間で、プライベート充実できます。 ・コミュニケーションが活発になされ、協力して業務を行っております。 ・中途採用が多く、他業種から転職された方が活躍しています。定着率が高く、働く人にやさしい職場を今後も目指していきます。 ・お客様にとって、建物を壊すことは一生の間に1回あるかどうかの出来事となります。皆で、心に残るような解体を目指しています。完璧な作業を心がけると共に、人に喜ばれるような仕事を目標に取り組んでいます。 ■当社について： 寒河江市に本社を置く、建物解体工事業を営む井上工業株式会社と、山形市に本社を置く、産業廃棄物収集運搬及び処分業を営む、東北クリーン開発株式会社の共同出資による地元密着企業です。 ■当社の魅力： （1）安定企業 「産業廃棄物」は事業活動に伴って生じた廃棄物のことです。その中でも、爆発性や毒性、感染性を有するもので特別な管理が必要とされる産業廃棄物のことを特別管理産業廃棄物と呼んでいます。解体工事で建物を解体すると全ての廃材が産業廃棄物になります。エコ循環が重要視される昨今、廃棄物処理・リサイクルの需要は今後も底堅い見通しです。 （2）地元に根付いて働ける 当社は地域密着型の企業です。地元に腰を据えて働くことのできる環境です。 （3）安定経営 長期にわたり非常に安定的な売上と利益を確保しており、自己資本比率が高く、財務基盤も非常に安定しているため、長期で安心して働けます。 変更の範囲：無

【反響営業！ノルマ・テレアポ・飛び込みなし／官公庁案件メイン／有休取得率80％／実働7.25時間／昨年賞与3〜4ヶ月分／手当充実／社宅あり／安定企業】 ■業務内容：官公庁や自治体の案件を中心に、廃水や廃棄物の適切な処理方法の提案や見積もり作成、入札業務を担当していただきます。 ＜主な仕事の流れ＞ ・お客様からのご依頼を電話や訪問で受け付け、廃棄物の種類や量、処理に関する要望を丁寧にヒアリングします。 ・自社で処理可能かを判断し、処理方法や費用を見積もりにまとめてご提示。 ・受注後は処理や回収の手配を行い、スムーズな業務運営をサポートします。 ・公共案件の場合は、事前に廃棄物の種類や量を正確に把握し、入札書類の作成・提出も担当します。 ■業務の特徴： ・営業スタイルは反響営業（既存7割）や入札が中心で、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 ・自社で対応できない案件については他社をご紹介するなど、お客様の窓口として信頼関係を築きます。 ・数字に追われることなく、お客様にとって適正な価格かつ適切な処理を第一に考えた提案ができる環境です。 ■入社後の流れ： まずは座学研修で産業廃棄物の基礎知識や関連法規、会社の事業内容、業界動向を学んでいただきます。 その後、実際の廃水処理プラントや収集運搬現場の見学を通じて、業務イメージを具体化します。 ・先輩営業スタッフに同行し、顧客対応や見積作成、入札書類作成などの実務をOJTで習得。独り立ちは約1年を目安としており、その間も先輩や上司がしっかりフォローしますので安心です。 ■企業の特徴： 同社は1964年創業の総合環境企業です。産業廃棄物の収集から運搬、中間・最終処理までを自社で一貫して手がける体制を構築しており、効率的かつ高品質な廃棄物処理を実現しています。 また、廃棄物の100％リサイクルや船舶を活用した大量輸送など、環境負荷低減への取り組みも積極的に推進しています。さらに、東京都の「産廃エキスパート」やISO14001など、信頼性を示す多数の認証を取得。資源力・技術力に加え、都内でも希少な汚泥処理業の許可を持つなど、都市インフラを支える存在です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新設部門での業務／年休110日／毎年120％以上の急成長／働き方改革推進中〜 ■職務詳細： 産業廃棄物の処理業や建設業、不動産業を手掛ける当社の管理部門に、新たに「人事課」が創設されました。 新卒・中途の採用活動のほか、入社後の研修や育成、労務管理など「人」に関わる仕事全般を担当します。 ■具体的には： ・採用活動（求人媒体の選定、求人広告の作成など） ・新卒、中途入社者の研修、育成 ・階層別の社員教育、研修の企画、立案など ・労務管理（勤怠管理、給与計算） 就業場所は2年前に竣工された本社ビルです。立ち上げたばかりの部署なので、前例にとらわれず色々とチャレンジすることが出来ます。 ■会社の特徴： 地球規模で深刻になっている環境問題。当社はそんな環境の中立ち上がり、3Rを推進して無害な適正処理に取り組んできました。そして常にすべてのご要望に応えたいという想いで皆様の課題にチャレンジを続けてきました。そこで大事にしているのは顧客、地域の方、従業員、関係業者様といった人の想いや繋がりです。循環型社会の形成を推進し、すべての皆様に愛され信頼される企業を心がけてきました。 設立20年を迎え、顧客のあらゆるニーズに対応してきた結果、構築してきた事業は廃棄物処理から始まり資源リサイクル業、建設業、不動産業またそれらにかかわる付帯業務をワンストップで受けることができるようになりました。解体工事でコワス、廃棄物処理業でステル、資源リサイクル業でウル、まとめてコワステール・サポートを展開してきました。今では不動産業も事業展開し終活サポートや付帯業務の強化をしています。これからも不要になったものを活かしていく静脈産業のパイオニアを目指して今まで以上に精進していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜駅から徒歩6分の好立地／景気に左右されない安定企業で正社員として働ける／出張なし／教育体制抜群で未経験からの活躍実績も多数〜 ■仕事概要： ・フォークリフトを使用して、産業廃棄物の入ったドラム缶の運搬業務をお任せいたします。 ■詳細： ・ドラム缶を挟み込める特殊なフォークリフトを運転し、１日あたり７名で80個ほどのドラム缶の運搬 ・内容物の確認 ⇒試験薬を使用いたします。内容物を確認後、記録、検収スタッフへの報告 ■その他： ・紙やプラスチック、金属、食品、油泥など様々な産業廃棄物を取り合扱い、その内容に合わせて検査方法や運搬方法を変更いたします。化学知見や危険物取扱者の資格も習得可能です。 ■働き方 ・一回の勤務では3人〜4人で勤務 ・シフト勤務：4勤(日勤)→2休→4勤(夜勤)→3休のシフト ・休憩：270分で3回くらいに分けてとっていただきます。 ■企業の魅力 ・資源のリサイクルは新製品開発や工場での生産において必ず発生しており、景気に左右されにくい点が特徴です。 ・近年では環境規制強化により、各顧客から自社で賄いきれない産業廃棄物処理の要望が拡大。 地球にも優しく、人にも優しい会社で社会貢献できる魅力があります。 ■事業安定性 当社は製造メーカーが製品を製造する際に発生する廃液処理とリサイクル業を展開しています。近年、環境規制強化が進んでおり、各顧客から自社で賄いきれない廃液処理に対する要望が拡大しています。当業界は、都道府県の認可や設備投資が必要な為、他社の参入障壁が高く安定した地位を築いております。産業廃棄物は、モノの生産において必ず発生することもあり、当社の売上も安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎/景気に左右されづらい事業・多事業展開で安定性◎/UIターン歓迎/幅広い年代の社員が活躍中◎〜 【こんな方におすすめ】 ・これまでのリーダー経験を生かして他業界で活躍したい！ ・安定した企業で働きたい！ ■業務内容： ○リサイクリングワーフ秋田事業所（秋田県秋田市向浜）にて発電型産業廃棄物処理施設の運営・維持関連業務に携わっていただきます。 ・搬入された産業廃棄物の荷下ろし・焼却炉への投入作業 ・天井クレーンによる産業廃棄物の炉内への供給作業（特別教育の受講および修了後の業務） ・フォークリフトやローダーおよびバックホウなどの重機の運転作業（資格取得後の業務） ・既存社員の管理・指示だし等のリーダー業務（ご本人様の適正による） ※現状、各班にリーダーがいる状況のため入社後すぐリーダーをお任せすることはございません。 ※プラント施設は新設のため、クリーンな環境で就業が可能です。 ■組織構成： ・現在1班5名の3班構成（全員が男性）にて稼働しており、今後は1班６名構成にすべく募集しております。 ・50代の社員も在籍があり、調理師や介護職、工事現場での作業員等、前職は多岐に渡ります。 ※重機や機械を取り扱うため、倉庫業や製造業のご経験を活かせます。 ※社員間での協力体制も重要であるため、接客や販売職のご経験を活かせます。 ・未経験から入社後10年程度でリーダーとして昇進した実績あり。リーダー登用で年収アップも叶えることも可能です。 ※建設業界、産廃業界での勤務経験がある方は、即戦力として優遇いたします。 ■働き方について： （1）8:00〜20:00（休憩120分）、（2）20:00〜翌8:00（休憩120分）の2交代制での勤務です。 4勤2休の交代制を取っており、（1）×2日間→（2）×2日間→休み×2日間のローテーションでの勤務になります。 ■当社について： 産業廃棄物から特別管理産業廃棄物まで、多様な廃棄物に対応した、県内でも大規模な廃棄物処理施設を複数保有しており、地域経済活性化に向けた事業展開にも注力しております。 ＜売上高＞過去3ヶ年間において堅実に売上高を伸ばして参りました。 ・2021年度：30億1,300万円 ・2022年度：31億2,600万円 ・2023年度：31億7,400万円 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 主に環境対策工事、環境コンサル業務に関わるメンバーの育成やマネジメントをお任せします。 ・環境コンサル業務（資源循環、廃棄物関連）における提案、評価 ・環境対策工事（廃棄物撤去、汚染浄化、解体等）における工法検討、安全管理、予算管理 ・環境法、建設業法等の業務関連法規の管理 ・新規事業（サーキュラーエコノミー、脱炭素事業等）の検討、立案 など ※業務により全国出張あり ※業務内容により休日出勤、夜間対応有（振替休日等で対応） ■配属先情報： 戦略営業グループは計8名。「高度循環型社会」と「脱炭素社会」実現を目指し事業を拡大中です。 組織を強化し事業を拡大していくためにも、今後中核として活躍頂けるような方にご入社頂きたいと考えております。 ■当社について： 当社は建設現場から発生する産業廃棄物のリサイクル業を首都圏を中心に展開し、「収集運搬〜中間処理・リサイクル〜最終処分」まで一貫処理体制をいち早く確立するなど廃棄物処理業界を?くリードしてきました。2012年には東証一部へ上場し、循環型社会の形成を促す企業として、あらゆる廃棄物のソリューションを実現する『総合環境企業』を目指して事業領域の拡大を進めてきました。さらに、2021年10月には廃棄物処理業界を牽引するタケエイと金属リサイクル業界大手リバーHDが経営統合し、「TREホールディングス株式会社」（東証プライム上場）が誕生しました。東証プライム上場の事業会社として、“いらないもの”を“いるもの”へ。タケエイグループは廃棄物に価値を創造し、貴重な資源を循環させることで社会の持続可能な発展を支えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜産業廃棄物収集の契約先は自動車業界大手や鉄鋼業大手など著名な企業や多種多様な業種の企業様と取引有〜 ■業務内容： ＜主な仕事＞ ・産業廃棄物回収依頼の現地調査 ・書類作成（見積り・日報など） ・新規案件や取引先の電話、メール対応 ・定期訪問 営業活動は社用車（ライトバンやワンボックス）又は市街地等は公共交通機関を利用し、訪問頻度や移動方法は柔軟に対応可能です。 ■配属部署・組織構成： リサイクルセンター全体では30代〜60代までの幅広い年齢層が在籍。 チームワークが発揮されている職場です！ ▼というのも、、、▼ ベテラン社員のノウハウ共有や、事務アシスタントスタッフによる業務サポートも実施。担当していただくお客様管理・対応に集中して臨める体制が整っています。 ■入社後の流れ： 先輩社員の指導・同行を通じて基礎から仕事を学んでいただきます。 産業廃棄物に関する知識を深めたり、取引先の担当者を覚えたりと順を追ってステップアップできます。 　…★安心できる理由★… 中途採用の社員ばかりで、 未経験から成長した先輩が活躍中です。 不明点は遠慮なく質問してください！ ■特徴・魅力： 当社は産業廃棄物の収集運搬処理業において、多様なサービスを提供しており、他社にはない知識と経験が積める環境です。 既存顧客からの信頼が厚く、安定した取引先が多数あります。また、ノルマはなく、目標達成に向けた努力が評価される仕組みが整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人向け木質資源リサイクルの提案営業／未経験歓迎／年休120日／残業ほぼなし】 ■業務内容： 物を売らずクリーンエネルギーを提供する営業職となります。 群馬及び近県の建設業者様を中心とした各種事業者様に営業を行います。 産業系廃棄物を排出する事業者様に対して、産業系廃棄物の処理・受け入れについてのプランのご提案をします。 ■業務詳細： ◎新規のお客様：当社のサービスを認知いただき、産業系廃棄物の処理が必要になった際にお声がけいただけるよう関係性を構築するのがメインになります。 ◎既存のお客様：定期的に訪問し新しい現場の情報を確認したり、業界についての情報交換を通して、関係性の強化を図っていきます。ご依頼後、いつ・どれくらいの産業系廃棄物を回収するのか確認し、スケジュールの調整を実施します。 ■業務の流れ： 訪問アポイントの取得→訪問→見積り→契約→アフターフォロー ■働く環境： ・残業もほとんどないためワークライフバランスを実現でき、有給取得率も高いことが自慢です。 ・グループ全体では男性社員を含む4名の産休・育休取得実績があり、働きやすい環境の下、20代・30代・40代・50代の幅広い世代の社員が活躍しています。 ■当社が提供する再生可能エネルギーとは： 当社では、伐採した樹木や解体した古住宅の廃材などを破砕することで、 バイオマス発電の原料となる「木材チップ」を生産し、ボイラー燃料や堆肥原料として提供しています。こうして、再生可能エネルギーであるバイオマス燃料の供給・事業開発を通じて、環境保全やSDGsに貢献しています。 ■当社について： 伐採した樹木・枝葉・建築廃材（くず）などのリサイクル業を行う当社は、 未来を見据えたバイオマス燃料の供給を目指す「バイオマス・フューエル株式会社」のグループ企業です。カーボンニュートラルの実現に向けてFIT事業者認定に基づき、くずの処分を行っています。建設・造園・解体業などからの廃材回収や伐採依頼にお応えしており、1日あたりのくず破砕処理量は約365.6トンに達します。関東甲信越を中心に、広範囲な収集能力を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【産業廃棄物のリサイクル業で社会貢献性抜群◎/未経験歓迎/ワークライフバランスを整えながら、営業スキルを身につける】 ■業務内容 逆瀬川株式会社では、一般廃棄物および産業廃棄物の新規開拓営業を担当していただきます。主な営業先は飲食店や工場、オフィス、老人ホームなど、毎日ごみが発生する場所です。営業の手法は飛び込みやテレアポ、ホームページからの問い合わせ対応など多岐にわたります。新規開拓が60%、反響営業が40%の割合です。 【廃棄物の種類】 一般廃棄物(可燃ごみ) 産業廃棄物(不燃ごみ) 【営業エリア】 東京23区全域 車が運転できるかなどによっても、 営業先などを考慮いたいます! ■組織構成 現在、営業チームには20代から50代まで幅広く在籍しています。チームは和気あいあいとした雰囲気で、未経験者も安心して働ける環境が整っています。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員の営業に同行し、実務を体験します。個々の成長に応じて少しずつお客様を引き継ぎ、焦らずじっくり成長できる環境を提供します。 ■企業の魅力 逆瀬川株式会社は地球環境に配慮した廃棄物処理を行っており、社会貢献性の高い企業です。完全週休2日制で、休日も充実しており、ワークライフバランスを大切にできます。営業職の経験がなくても、研修や先輩のサポートで安心して業務に取り組めます。また、頑張りに応じて評価されるため、やりがいを持って働けます。転勤がなく、安心して長く働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方の整う施工管理／地球環境に貢献できるお仕事／業界未経験大歓迎〜 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 産業廃棄物処理に使われる当社の焼却プラントにおける、各装置、管、建設、電力設備などの施工管理をお任せします。長く勤めて頂けるように各種手当も充実しております。 【詳細】 必要な機器の選定や見積もり業務、社内焼却プラントの施工管理等もお任せします。年に3回ほど、工事がある予定です。 ■働く環境 内勤メイン、自社内の設計につき外出・出張はありません。 転勤もなく、残業は月10時間程度です。 年間休日は105日ですが、ほぼ全員が有給休暇を10日以上使っており、実質115日はあります。 ■企業の魅力 資源のリサイクルは新製品開発や工場での生産において必ず発生しており、景気に左右されにくい点が特徴です。 近年では環境規制強化により、各顧客から自社で賄いきれない産業廃棄物処理の要望が拡大。 地球にも優しく、人にも優しい会社で社会貢献できる魅力があります。 ■業界/当社の事業安定性 当社は製造メーカーが製品を製造する際に発生する廃液処理とリサイクル業を展開しています。近年、環境規制強化が進んでおり、各顧客から自社で賄いきれない廃液処理に対する要望が拡大しています。当業界は、都道府県の認可や設備投資が必要な為、他社の参入障壁が高く安定した地位を築いております。産業廃棄物は、モノの生産において必ず発生することもあり、当社の売上も安定しています。 変更の範囲：本文参照

〜年間休日110日／転勤なしで腰を据えられる／建設・産業廃棄物処理・リサイクル・再生可能エネルギーの業界リーディングカンパニー〜 ■業務内容: 再生可能エネルギー事業および建設工事業を行う当社にて土木施工管理技術者として下記の業務に従事いただきます。 ・工事現場における施工管理、作業員等の安全管理 ・工程管理、予算管理、品質管理 ・設計、測量、積算等 ■業務の特徴: 〇主な工事案件：約8割が解体工事（ビル解体工事、木造建物解体工事）、残り2割は上下水工事、水路工事等の公共案件です。 〇主な工事エリア：現場は秋田市・潟上市が中心。稀に秋田県北部及び南部で１週間程度の現場もあります。 〇出張について：原則日帰りでの業務です。宿泊を伴う出張は予定しておりません。 〇直行直帰について：現場に応じて直行直帰も可能です。 〇深夜時間帯での業務について：数年単位で1回程度の発生の可能性がございますが、日中での業務が大半です。 ■当社の特徴： 建設工事業及び産業廃棄物処理・処分業の各分野においてISO9001、14001認証取得しています。 RH潟上事業所における移設型被覆施設最終処分場及びRW秋田事業所におけるサーマルリサイクルを推進する廃棄物溶融発電施設が特徴であり、常に先進技術を取入れ、廃棄物の再資源化に取り組み、エネルギーの有効利用を促進し、地球環境保護に貢献していきます。 また、2016年7月には関連会社ユナイテッドリニューアブルエナジー株式会社のバイオマス火力発電所が稼働しており、地域分散型の電源の普及拡大や再生可能エネルギーの導入促進とともに持続可能な社会づくりを目指します。 品質面では、顧客なくしてモノづくりなし。QMSのよりよい変革を基に社業の長期安定的な発展を通じ地域社会に貢献し、環境面においては環境負荷低減を緑（環境）の利益と提言し、産業と環境の融合を推進しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日115日／転勤なしで腰を据えられる／建設・産業廃棄物処理・リサイクル・再生可能エネルギーの業界リーディングカンパニー〜 ■業務内容: 再生可能エネルギー事業および建設工事業を行う当社にて土木施工管理技術者として下記の業務に従事いただきます。 ・工事現場における施工管理、作業員等の安全管理 ・工程管理、予算管理、品質管理 ・設計、測量、積算等 ■業務の特徴: 〇主な工事案件：約8割が解体工事（ビル解体工事、木造建物解体工事）、残り2割は上下水工事、水路工事等の公共案件です。 〇主な工事エリア：現場は秋田市・潟上市が中心。稀に秋田県北部及び南部で１週間程度の現場もあります。 〇出張について：原則日帰りでの業務です。宿泊を伴う出張は予定しておりません。 〇直行直帰について：現場に応じて直行直帰も可能です。 〇深夜時間帯での業務について：数年単位で1回程度の発生の可能性がございますが、日中での業務が大半です。 ■当社の特徴： 建設工事業及び産業廃棄物処理・処分業の各分野においてISO9001、14001認証取得しています。 RH潟上事業所における移設型被覆施設最終処分場及びRW秋田事業所におけるサーマルリサイクルを推進する廃棄物溶融発電施設が特徴であり、常に先進技術を取入れ、廃棄物の再資源化に取り組み、エネルギーの有効利用を促進し、地球環境保護に貢献していきます。 また、2016年7月には関連会社ユナイテッドリニューアブルエナジー株式会社のバイオマス火力発電所が稼働しており、地域分散型の電源の普及拡大や再生可能エネルギーの導入促進とともに持続可能な社会づくりを目指します。 品質面では、顧客なくしてモノづくりなし。QMSのよりよい変革を基に社業の長期安定的な発展を通じ地域社会に貢献し、環境面においては環境負荷低減を緑（環境）の利益と提言し、産業と環境の融合を推進しております。 変更の範囲：無

■業務内容： 廃棄物処理事業に係る新規事業開発の設計業務を担当します。 この中でプラント設備の検討（含む、土木建築設備）を行います。 ■業務詳細： ◇設計資料　（1）〜（2）の作成 （1）処理フローシート図 （2）物質収支計算書 （3）容量計算 （4）全体配置図 （5）機器配置図 ■配属先情報： 新規営業グループは計2名。「高度循環型社会」と「脱炭素社会」実現を目指し事業を拡大中です。 組織を強化し事業を拡大していくためにも、今後中核として活躍頂けるような方にご入社頂きたいと考えております。 ■勤務地補足： 株式会社タケエイは、親会社であるTREホールディングス株式会社の本社移転に伴い、2026年８月以降、リバー株式会社および、一部関連会社と共にTREオフィスへ本社機能を統合する運びとなりました。 ◇移転予定地：BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S（ブルーフロント芝浦 タワーS） ◇移転先住所：東京都港区芝浦一丁目1番1号 ◇アクセス：山手線／京浜東北線・根岸線／東京モノレール 「浜松町駅」南口 徒歩約6分 ■当社について： 当社は建設現場から発生する産業廃棄物のリサイクル業を首都圏を中心に展開し、「収集運搬〜中間処理・リサイクル〜最終処分」まで一貫処理体制をいち早く確立するなど廃棄物処理業界を?くリードしてきました。2012年には東証一部へ上場し、循環型社会の形成を促す企業として、あらゆる廃棄物のソリューションを実現する『総合環境企業』を目指して事業領域の拡大を進めてきました。さらに、2021年10月には廃棄物処理業界を牽引するタケエイと金属リサイクル業界大手リバーHDが経営統合し、「TREホールディングス株式会社」（東証プライム上場）が誕生しました。東証プライム上場の事業会社として、“いらないもの”を“いるもの”へ。タケエイグループは廃棄物に価値を創造し、貴重な資源を循環させることで社会の持続可能な発展を支えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定性抜群の会社で廃棄物の運搬を担当／収入アップを目指す社員の頑張りに応える会社〜 神奈川県で産業廃棄物処理業を行う当社にて、廃棄物の運搬から処分までを担当する大型トラックドライバーを募集します。 ■業務内容： 企業や建設資材現場で発生する産業廃棄物を処理場まで運搬するお仕事です。埃や機械油の汚れがありますが、生ごみの扱いはありません。廃棄物を運ぶため、運送中に製品を破損する心配がなく、自分のペースで働けます。日によっては中型トラックでの乗務もあります。 ■業務詳細： ・使用するトラック：2t〜大型トラックまで。案件に応じてトラックを使い分けます。 ・若干の手積みや手下ろし作業がありますが、ほとんどが機械を使用します。 ・昼夜2交代制で運搬業務を実施。1ヶ月に1週間ほど夜間勤務が発生します。 ※夜勤の勤務時間19時〜翌4時（実働8時間＋休憩60分／日。状況により残業有り。）日勤給与の25％増し（残業あれば深夜残業手当）を支給。 ■車種： 10tトラック、2tパワーゲート、4tアームロール、4t平ボディ、増tユニックパワーゲート、大型アームロール、大型平ボディ、大型ヒアブクレーン ■組織構成：10名 ■魅力ポイント： ◎高収入を目指す社員を応援 ・残業手当や休日出勤手当がしっかり支給されます。 ・事前の申し出により休暇を取得できます。運転免許だけでなく、様々な資格取得を支援し、費用も負担します。業務に必要な資格を取得すると、資格の種類や数に応じて資格手当が支給されます。 ・日々の頑張りと資格取得により、月収38万円以上を実現する社員もいます。 ◎腰を据えて働ける環境 産業廃棄物の運搬や処理は生活に欠かせない仕事であり、安定した収入が得られます。当社は業績も好調で、経営基盤も堅固です。「家族のために安定した収入を得たい」「長く働き続けたい」という方に最適です。「最後の転職にしたい」「腰を据えて働きたい」方のご応募をお待ちしています。 ◎環境や社会に貢献するやりがい 廃棄物の運搬は地球環境の保全や社会貢献に繋がる仕事です。「いつも綺麗にしてくれてありがとう」と感謝の言葉をもらうこともあります。通常の配送ドライバーと違い、荷物の破損などの心配が少なく、気持ちに余裕を持って働けます。

〜新規事業／東証プライム上場のミダックグループ／年休122日〜 ■業務内容： 水処理施設・焼却施設・リサイクルプラントなどの既存施設の改善や、新規施設の企画から立ち上げまでのプロジェクト管理をお任せします。 ※当社の事業拡大に向けた最前線のポジションになります。 ■業務詳細： ・施設企画の立案 ・施設設置に向けた行政対応 ・各種の許認可業務の申請 ・設計コンサルとの調整、進捗管理 ・プロジェクトの進捗管理 ※建物の改変を伴う業務は含まない ■当社のビジョン： 2027年売上高100億円を目指し、積極的な投資活動を行いながら事業拡大を進めております。関東を中心にニーズが高まる中、今後は東日本エリアに拡大をしていく方針です。 ■当社について： 当社は、廃棄物処理業の業者としての売上高全国順位ではトップクラスに位置し、当社単独でも収集運搬や中間処理、最終処分事業を一貫して行うなど、高い総合力を有しています。 産業廃棄物の処理・処分を総合的に手掛ける当社だからこそ可能な、現場重視の「本場の環境コンサルティング」も展開しています。また、全国の廃棄物処理業者とのネットワークも有し、極めて高い展開力を発揮しています。 変更の範囲：当社業務全般

■業務内容： 土木施工管理として、下記の業務を行います。 （1）土木工事の施工管理 （2）書類等の作成業務 ■事業内容詳細： 官庁発注の土木・舗装工事、道路維持・治水維持管理業務、路面電車軌道維持管理業務、民間工事、冬季除雪業務、産業廃棄物の中間処理、リサイクル骨材等の販売、産業廃棄物収集運搬 ■同社の特徴： 建設業、運送業、漁業、観光バスやタクシー事業を展開するケーエスホールディングスグループ10社の中心企業として函館を中心に地域に根ざした地域社会とともに発展していく企業を目指しています。 ■案件について： 土木・道路に携わる案件を中心に、官公庁発注の工事、もしくは大手ゼネコン・地元ゼネコンより受注した案件に対応していただきます。 ■施工期間について： 民間の駐車場案件など短いもので1日、公共施設の長いもので3〜4ヶ月です。函館市内の案件がメインとなるため、長期案件でも宿泊を伴うことはほぼありません。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「クレラップ」で有名なクレハGの同社にてプラントメンテナンス業務をお任せいたします◎/賞与５.138か月分・月残業16時間・年間休日118日/夜勤なし・出張ほぼなし/研修充実◆◇ ■業務内容： 環境プラントの点検、補修など、メンテナンスにトータルに携わっていただきます。具体的には環境プラントの性能を維持・改善するために行う設備管理、保全、整備、改善の業務をお任せいたします。 ■組織体制： 配属予定の「設備グループ」には10名の社員が所属をしており、30代2名、40代5名、50代以上3名が活躍をしております。 ■入社後の研修： 入社後の研修も充実しており、OJT、各種階層別・職務別教育、マネジメント教育、部門教育等、様々な研修があります。 ■働き方 出張がほとんどなく、日勤のみの働き方なのでワークライフバランスを重視して働くことができます。休日出勤も基本的にはなく、GW等大型連休中の機材の入れ替え対応等の場合のみ休日出勤をお願いする可能性がある程度です。 設備トラブルも頻度として、年に1回程度あるかどうかなので、安心して長期就業可能です。 ■同社の特徴： (1)同社は主に製造業から排出される処理が困難な化学系廃棄物や感染性廃棄物の適正処理および排ガス処理、水処理施設などの販売を中心とした各種環境ビジネスを展開しています。1971年に設立された同社は元々、クレハグループの産業廃棄物処理を主軸として事業を展開してきましたが、現在では9割がクレハグループ以外からの依頼となり、官公庁や企業からの産業廃棄物の適正処理・安全処理を委託されています。今後は、環境関連プラントの事業拡大、新規事業の検討など、環境保全に貢献していきます。 (2)同社は環境マネジメントシステムの国際規格「ISO14001」認証を1998年3月23日に、品質マネジメントシステムの国際規格「ISO9001」認証を2017年3月24日に取得しています。これからも、各マネジメントシステムのレベルアップを図っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は、産業廃棄物処理をメインに事業を展開しております。そんな当社にて、社内のDXをミッションに、社長直轄部署にて企画〜導入定着までを行っていただく方を募集しております。 ■お任せする仕事内容： 外部の業者（ベンダー）との窓口になっていただき、情報収集をしたものをまとめ、社内に提案を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・基幹システムなどの刷新につき、外部ベンダーとのお打合せを行い、情報収集と社内への提案 ・既存システムの運用促進と新規システムの導入定着 ・DXに関する予算管理 ・業務改善を目的として、社内に導入するとよいものを自分なりに仮説をたて社内に提案 ■組織構成 配属部署は、システム課になります。現在は、男性が1名おり、共同して業務に取り組んでいただきます。また、当面の間、ベンダーとの打ち合わせや予算管理については総務課がサポートいたします。 ■社内における環境 ・ビジネスチャット、ワークフローツールは社員６割が使用。 ・社内会議も一部ウェブ会議使用。 ・RPA導入済み。開発サポートあり。 ・工場エリア内WIFI完備。 ■環境やはたらき方に配慮した積極的な取り組み： 当社は、「体の健康」「心の健康」「家庭の両立」「心理的安全性」の4つを掲げ、社員の方がよりよい環境で働くために、社長が率先して働き方改革や健康経営に力を入れております。 ＜受賞実績＞ ・健康経営優良法人中小企業部門認定 ・いわて女性活躍認定企業ステップ2認定 ・いわて健康経営アワード2023最優秀賞 ■当社の特徴： （1）当社は、廃棄物処理業として特に「電子機器、機械」を得意としております。 （2）高度選別機を10年前から導入し、金属や貴金属、プラスチックなどの素材選別において精度の高い技術を有しています。また、自社工場で貴金属を湿式回収し精製インゴットにする技術があります。電子機器等の素材選別に特化した同業他社は東北には少なく、その中でも数少ない小型家電の再資源化事業者の大臣認定を有しており、今後の事業展開について優位性があります。 （3）収集運搬部門（医療廃棄物と工場廃棄物）、廃棄物中間処理部部門（産業廃棄物と自治体小型家電）、貴金属リサイクル分野、この3つの柱を中心に安定経営を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 和歌山市を拠点に一般家屋・アパート・マンション・建築物の解体工事、土木工事などを請負う地域密着業社の当社にて、土木工事に関わる現場監督業務及びそれに付随する業務をお任せします。 《具体的には》 ・打ち合わせ ・現場監督業務 ・書類作成 ・写真撮影など ■業務の特徴： ＊携わる案件は土木工事、建築物の解体、下水道関連など ＊仕事をしながら、色々な建設関係の資格も取れるようにサポート有 ＊将来に向けて、キャリアアップもできる環境です。 ■当社について： 和歌山市にある当社は1991年に創業し、2003年に今の社名に変更して法人化しました。建設工事業・解体工事業、運送業を主軸とした事業を展開しております。 ＜建設工事業・解体工事業＞ 一般家屋・アパート・マンション・建築物解体をお請け致します。安心の地域密着業社です。経験豊富なプロにより、家屋・アパート・マンション建築物の大小関わらず対応いたします。木造、鉄筋コンクリート、鉄骨造、あらゆる解体工事お任せください。 ＜運送業＞ 大型〜小型車両と重機を所有し、和歌山市加太の本社には30ｔ計量器、西浜リサイクルプラントには60ｔ計量器を完備、その他充実した設備の元、建築・工業の廃棄物処理やスクラップの回収などにも力を入れてまいります。また和歌山県指定残土中間処分場取得し、産業廃棄物中間処分場・建設残土中間処分場も自社保有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験◎、先輩のフォローしっかり／安定企業で長く働く／5年程度をかけて1人前になるまで育成／産業廃棄物処理や土木建築で安定経営の KATSUYAMAグループ／育休取得実績あり、復帰率100％〜 ■業務内容： ◇土木・建築業務一切・解体工事の施工管理担当します。 ◇工事が完了した時は大きな達成感を感じられます。 ◇具体的には、工事に関する見積書・安全書類・図面・施工計画作成、顧客対応をお任せします。 ◇業務はOJTで覚え、未経験の方は5年程度の長期で1人前になるように育成します。 ■組織構成： ◇本社20名在籍（施工管理者1名、現場作業者14名、事務員5名） ◇長野支店5名在籍：施工管理者3名（50代2名、40代1名）、事務員2名 とても和気あいあいとした雰囲気で、働きやすい職場です。 ■一日の流れ： 出社後、書類作成、顧客訪問などを行い、現場がある場合、現場の施工管理を行います。 ■教育体制 業務は40代の男性が丁寧にOJTにて指導いたします。未経験の方は5年程度の長期で1人前になるように育成します。キャリアアップシステムに登録し、キャリアアップを図ります。 ■当ポジションの魅力： 【安定企業で長く働く】 当社はKATSUYAMAグループに属する企業で、産業廃棄物処理業や土木工事業等を中核事業として展開しており、業績は良好で安定しています。 ◇※KATSUYAMAグループ／飯山陸送(株)を中核として他20社で構成され、長野県北部を中心に運送・建設・廃棄物処理・ゴルフ場の運営・タクシー、バス事業等、幅広い事業展開を行うグループです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜100％既存のお客様とのやり取り／大手ゼネコン・上場企業等を得意先に持ち、年々業績を伸ばしています／U・Iターン◎地域密着企業／マイカー通勤可能／家族手当有〜 ◎産業廃棄物処理をきっかけに地域・社会に貢献できるお仕事です！ ◎既存のお客様の対応が中心のため、飛び込み営業・新規開拓・ノルマ一切なし ◎大手のお客様との取引多数！適格な対応が好評もらい、業績を上げ続けています ■業務詳細： 産業廃棄物収集運搬に関し、ゼネコン、建設関係、会社、個人等から処理依頼をいただき、下記業務を対応いたします。 ・発注者との調整（電話やメールでのやり取りが中心ですが、現場へ訪問し、廃棄物を確認することもあります） ・工事現場の手配、安全管理、職人の手配、現場への指示だし（施工管理は別の者が担当しています） ・現場にて物件の確認、調査 ・見積書、請求書、契約書作成など ※茨城県内の依頼案件がメインです。社用車を使用します。 ※飛び込み営業や新規顧客開拓・ノルマは一切ございません。 〜入社される方へ期待していること〜 新しいメンバーを募集することで、対応能力を向上させ、より多くのご依頼にお応えできる体制を整えたいと考えています。また、将来的に中心メンバーとしてご活躍いただける人材を期待しています。 ■組織構成： 現在、営業担当は男性2名（40代）体制です。 風通しが良い社風で、入社後は優しくフォローいただける環境が整っております。 有給取得もしやすく、オンオフのメリハリをつけて働いております。 ■入社後のフォロー体制： まずは先輩社員と一緒に、既存のお客様のところへご挨拶に伺うところからスタートします。その後、それぞれのお客様が抱える問題点などを共有し、一緒に解決策を考える業務に入ります。半年以内を目安に独り立ちできるようサポートいたしますので、未経験の方もご安心ください◎ ■当社について： 当社は1989年に設立し、土木工事・建築工事一式、建築物解体及び改修工事、一般・産業廃棄物収集運搬処理、ビルメンテナンス・建物清掃業、建築物環境衛生総合管理などの事業を展開している会社です。大手ゼネコン、上場企業等を得意先に持ち年々業績を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 同社は、日本鉄鋼業の中核をなすJFEグループ唯一の電炉専業メーカーとして、鉄スクラップを原料にした鉄鋼製品の再生産を行い、循環型社会の構築に貢献しています。今回は岡山県倉敷市にある水島製造所にて、安全・環境の業務を担当していただける方を募集しています。安全衛生環境防災室に配属され、安全、衛生、環境管理に関する業務を担当していただきます。 ■職務詳細： ・安全・衛生に関する方針・ルールの制定 ・KY活動・ヒヤリハット活動・巡視パトロールの実施 ・労災発生時の原因究明と対策立案 ・環境法令に則った事業活動の企画・管理 ・公害防止、廃棄物の適正処理・処分、行政への報告 《環境》 ばい煙、汚水、粉塵、騒音、臭気等による公害の防止、廃棄物の適正な処理・処分等、環境法令に則った事業活動を企画・管理する機能を担い、対外的には行政への報告等を担当します。操業部門と連携を取りながら、地球環境保全に適した操業方法や作業方法を検討し、環境経営に指導的な役割を果たします。 ■組織体制： 水島製造所の安全衛生環境防災室は、安全、衛生、環境、防災の4つの機能を担っています。所属長の指導の下、チームで協力しながら業務を進める環境が整っています。ご経歴によって担当業務を決定し、専門知識を活かして活躍していただきます。 ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜景気に左右されない安定企業／きれいな神戸を支えるやりがいのあるお仕事／長距離配送なし／日本のモノづくりを陰で支える産業廃棄物焼却企業〜 ■仕事内容： ・産業廃棄物の回収ドライバーをお任せいたします。 ・タンクローリー、14t車、4t車などを使用し、神戸市を中心とした関西エリア(片道1時間以内)の工場など長く取引のある顧客からの回収に当たっていただきます。 ■具体的な業務内容： ・回収前日にわかる翌日の運行予定に合わせ、必要な車両や道具の手配 ・回収、運転業務 ・確認作業やサポートがメインです。 ※回収時の積み込み作業は顧客の担当者が対応するので、 ■働き方： ・回収1件1時間程度、1日0〜3件になり、残業時間については17時以降はありませんが引取場所の兼ね合いで早出残業があります。 ・回収作業が無い時は、段ボール開封やパレット整理など、自社内での軽作業のサポートを行います。回収と社内作業の割合は8:2程度です。 ・休憩：120分 年休：年間休日は105日ですが、ほぼ全員が有給休暇を10日以上使っており、実質115日程です。土曜に組み合わせて連休取得する方も多いです。 ■入社後の流れ ・協力し合う風土が根付いています。 ・入社後は先輩同行などの研修を1カ月間予定しています。 ■組織構成： ・6人(40代〜50代)で構成されております。 ■企業の魅力 ・資源のリサイクルは新製品開発や工場での生産において必ず発生しており、景気に左右されにくい点が特徴です。 ・近年では環境規制強化により、各顧客から自社で賄いきれない産業廃棄物処理の要望が拡大。地球にも優しく、人にも優しい会社で社会貢献できる魅力があります。 ■事業安定性 当社は製造メーカーが製品を製造する際に発生する廃液処理とリサイクル業を展開しています。近年、環境規制強化が進んでおり、各顧客から自社で賄いきれない廃液処理に対する要望が拡大しています。当業界は、都道府県の認可や設備投資が必要な為、他社の参入障壁が高く安定した地位を築いております。産業廃棄物は、モノの生産において必ず発生することもあり、当社の売上も安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務