〜日本の観光をリードし文化を次世代につなぐ／多角的に事業を展開しながら急拡大中／様々な経理業務を経験することができる環境◎／土日祝休〜 ■業務内容： 下記業務の中からご希望やご経験に応じてお任せする予定です。 ・開示資料作成（決算短信、有価証券報告書等） ・連結決算 ・子会社経理全般（PMI含む） ・固定資産管理 ・監査法人対応 ・証券会社対応 ・J-SOX対応 ・その他経理財務及び上場準備に関する業務 ■経理チーム構成： ・単体経理：マネージャー1名＋メンバー3名 ・子会社経理：マネージャー1名＋メンバー1名 ・連結／上場準備（開示含む）：マネージャー1名（上記子会社経理と兼務しています）＋メンバー1名 ※今回の募集は子会社経理メンバーを牽引いただくリーダー的役割＋連結決算及び開示資料作成の主担当を想定しています。 ■当社について： 日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。 宿泊業のサポート、オプショナルツアーの企画運営、着物のレンタル、観光に関するコンサルティングサービス、コミュニティ及びメディアの運営など、観光・インバウンド領域で多様なサービスを展開しています。 ビジョン・ミッションは、『日本の観光をリードし、文化を次世代に繋ぐ』。 観光をもっとワクワクする方へ、日本をもっと盛り上がる方へ、そして日本を訪れたすべての人々の人生をもっと楽しい方へ、そのような想いを持ちながら、人々の行きたいところ、やりたいことを示す「羅針盤」のような存在に。 これからのインバウンド需要を取り込み、東京証券取引所への新規上場、その先には日本最大のインバウンド企業になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【デザインの力で宿泊施設をアップグレード！ゲストの記憶に残る空間と体験を提供／日本最大のインバウンド企業を目指す超成長中ベンチャー／副業可】 ★こんな方へおすすめ ・民泊業界やホテル業界に興味がある方 ・インテリアデザインに興味がある方 ・toCからtoBへチャレンジしたい方 ・フリーランスで活動中の方 ・独学で勉強中の方 ■業務概要： 全国で展開する民泊施設やホテルの魅力を最大化するために、インテリアデザインを通じてゲストの記憶に残る空間作りを行っていただきます。 ※戸建、マンションタイプ、ヴィラ、別荘など ■業務： ・民泊およびホテルのインテリアデザインの企画／提案 ・コンセプトに基づいた家具や装飾品の選定および調達 ・クライアントや社内チームとの打合わせ／デザイン調整 ・コスト管理や納期調整　など ■採用背景： これまで外注していたコーディネーター業務を内製化するための募集です。 専任担当を採用することで、より安定的にクオリティを追求した客室つくりを目指しています。 組織の立ち上げ・初めての専任担当募集のため、ご自身の裁量で業務設計いただけます。 ■働き方： ・年間休日120日 ・週休2日制／シフト制（土日出勤の可能性あり） ・夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12／29〜1／3） ・副業可（社内規定あり） ■当社について： 日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。 宿泊業のサポート、オプショナルツアーの企画運営、着物のレンタル、観光に関するコンサルティングサービス、コミュニティ及びメディアの運営など、観光・インバウンド領域で多様なサービスを展開しています。 ビジョン・ミッションは、『日本の観光をリードし、文化を次世代に繋ぐ』。 観光をもっとワクワクする方へ、日本をもっと盛り上がる方へ、そして日本を訪れたすべての人々の人生をもっと楽しい方へ、そのような想いを持ちながら、人々の行きたいところ、やりたいことを示す「羅針盤」のような存在に。 これからのインバウンド需要を取り込み、2026年の東京証券取引所への新規上場、その先には日本最大のインバウンド企業になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆観光スタートアップ／日本の観光をリードし文化を次世代につなぐ／多角的に事業を展開しながら急拡大中◆◇ 応募ポジションに迷われる場合はこちらからご応募ください。 ・地域プロデュース本部 ・宿泊管理本部 ・トラベル本部 ・着物レンタル本部 ・開発本部・コーポレート本部 ・人事戦略本部 ・選考時に詳細ポジションご案内させていただきます。 例：民泊物件プロデューサー、インテリアコーディネーター、観光コンサルタント・・・etc. ■当社の事業： ＜コンサルティング事業＞日本全国で、行政自治体の受託事業を中心に活動しています。 コンテンツ造成・磨き上げ支援、ガイド育成支援、OTA活用・プロモーション支援というテーマが中心だったところから、戦略立案、DMO伴走支援、宿泊施設の生産性改善等まで幅広いテーマで日本全国に価値を残せるようになってきました。 ＜ガイドコミュニティ事業＞ 2020年から活動を開始、全国通訳案内士等を中心に現在では3,000名を超えるコミュニティとなっております。「観光は”人”である」という信念のもと、「日本のガイドの質を世界一に」をスローガンに掲げるJWGは、ガイドが活躍することでゲストに充実した時間を提供していくために様々なコンテンツやサービスを提供しております。 インバウンド需要の高まりから更にニーズが高まっており、今後ガイドの人材紹介ビジネスや法人パートナー様とのアライアンスなど事業拡大を予定しております。現在社員1名で運営しておりますが、今後2〜3名に増員予定です。

◇◆観光スタートアップ／日本の観光をリードし文化を次世代につなぐ／多角的に事業を展開しながら急拡大中◆◇ 応募ポジションに迷われる場合はこちらからご応募ください。 ・宿泊管理本部 ・トラベル本部 ・着物レンタル本部 ・地域プロデュース本部 ・開発本部 ・コーポレート本部 ・人事戦略本部 ・その他、新規事業（新規M&Aの事業責任者） 選考時に詳細ポジションご案内させていただきます。 例：民泊物件プロデューサー、インテリアコーディネーター、観光コンサルタント・・・etc. ■当社の事業： ＜コンサルティング事業＞ 日本全国で、行政自治体の受託事業を中心に活動しています。 コンテンツ造成・磨き上げ支援、ガイド育成支援、OTA活用・プロモーション支援というテーマが中心だったところから、戦略立案、DMO伴走支援、宿泊施設の生産性改善等まで幅広いテーマで日本全国に価値を残せるようになってきました。 ＜ガイドコミュニティ事業＞ 2020年から活動を開始、全国通訳案内士等を中心に現在では3,000名を超えるコミュニティとなっております。「観光は”人”である」という信念のもと、「日本のガイドの質を世界一に」をスローガンに掲げるJWGは、ガイドが活躍することでゲストに充実した時間を提供していくために様々なコンテンツやサービスを提供しております。 インバウンド需要の高まりから更にニーズが高まっており、今後ガイドの人材紹介ビジネスや法人パートナー様とのアライアンスなど事業拡大を予定しております。現在社員1名で運営しておりますが、今後2〜3名に増員予定です。

〜上場子会社◆訪日観光向けのデジタル支援を通じて、地域の魅力発信と観光体験向上を行う企業〜 ■業務内容： ・当社のマーケティング事業において、リード獲得後の提案／プランニング〜実行まで一貫してリードできるアカウントマネージャーを募集します。 ■業務詳細： ・大手顧客に対するマーケティング企画の提案／戦略立案 ・顧客折衝／要件ヒアリング／調整 ・提案資料／見積書作成、社内プレイング含むプロジェクト推進 ・顧客課題の構造化と最適解の提示 ・プロジェクト進行管理と社内連携 ■働き方： ・従業員は 原則在宅勤務 ・利用可能オフィス：本社（東京）のほか、都内・名古屋・大阪・沖縄那覇 ・月に数回、オフラインでの打ち合わせあり ・フレックスタイム制（コアタイム：10:00-15:00） ■当社について： ・Onwordsは、インバウンド事業で豊富な実績を持つWAmazing株式会社から自治体／民間企業向けのコンサルティング／プロモーション部門が独立し、チェンジHDとの合弁会社として2025年8月1日に誕生しました。 ・Onwordsは、インバウンド観光領域に特化したデジタルソリューションを提供する企業です。訪日外国人旅行者が日本各地の魅力をより深く体験できるよう、観光情報の多言語化、デジタルガイド、地域のストーリー設計、データ活用による観光DXなどを支援しています。自治体や観光事業者と連携し、地域資源を国際的に発信することで、地方創生や観光収益の最大化に貢献している点が特徴です。デジタル技術とクリエイティブを組み合わせ、地域の価値を世界へ届けることを使命としています。 ■当社の魅力： 地域の魅力を世界へ届けるための「観光DX」を一気通貫で実現できる点にあります。単なる多言語化や情報発信にとどまらず、地域のストーリー設計、デジタルガイドの制作、データ分析までを包括的に支援し、訪日観光客の体験価値を高めながら地域の収益向上にもつなげています。自治体・観光事業者との協働実績も豊富で、現場の課題に寄り添った実装力が強みです。テクノロジーとクリエイティブを融合し、地域資源を国際市場で輝かせる“伴走型パートナー”であることが、Onwordsの最大の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【欧米豪向けインバウンド事業の企画開発・推進業務／地域貢献度◎／年休124日／転勤無】 訪日旅行者と地域をつなぐインバウンド事業、「Osaka JOINER」の発展に関わっていただきます。「Osaka Metro Group」である当社にてインバウンド事業の営業をお任せいたします。 引き合いが増えており、責任者の右腕となってチームを引っ張り、積極果敢に挑戦してくれるアシスタントディレクターを募集します。 ■業務詳細： 〇「Osaka JOINER」に紐づくプロモーション・マーケティング案件の企画提案 〇自治体・法人向けメニューの開発・提案。 欧米豪などローカル志向の旅行者を対象としたマーケティングやコンテンツ企画造成、プロモーション、人材育成に関する内容等を想定 〇地域コンサルティングに関する業務 地域における訪日受入環境整備や旅ナカ旅行者向け集客・販促支援、地域一体となった訪日連携体制の構築、観光案内所運営支援、インバウンド人材育成事業等を想定 〇その他 国・地方自治体、事業者などへの営業・入札・提案などの業務、事業・サービスの運営・拡大に関する業務 ■組織構成： 8名で構成されております。 (責任者1名、スタッフ7名、※20代〜30代がメイン) ■事例： ・大阪JOINER https://osakajoiner.com/ フレンドリーな地元のガイドが隠れた名所へとご案内する、本格的な地元体験ツアーを提供しています。 ・https://osakametro-adera.jp/new-business 当日申し込めるローカルイマーシブ観光(生活没入体験) 欧米豪インバウンドに機能する受け皿をいかにつくり、どう旅行者を取り込むか。 地域を広く盛り上げるための『How』として設計、マーケットインで脱属人化と仕組み化を実践するJOINERのナレッジやメソッド、旅行者接点をもとに、事業者さま、自治体さまへ各種ソリューションを提供 ■当社について： 「Osaka Metro Group」の駅や車内、施設を行き交う人々に、リアルな生活動線上で効果的に情報を届ける広告会社です。 交通広告・屋外広告を基盤に、多様なメディアや先端テクノロジーとの連携を加速させ、新たな広告価値を創造しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜観光立国日本を創るべく、アフターコロナの爆発的な成長を目指して、社長直下で一緒に頑張っていける方大募集！ハンズオンで組織成長させませんか？〜 ■募集背景： これまで旅行事業のノウハウを活かした自治体支援を行ってきました。 コロナが落ち着き、本格的に観光が動いていく中で、旅行業は旅行業で推進しながら、旅行業等で培ったノウハウを基礎に、日本の観光を盛り上げていくコンサルティングチームを改めて立ち上げます。 チームとして3年で30名程のチームを立ち上げていきます。 観光業界のみならず、なかなか他にもなくエキサイティングな成長フェーズを一緒に盛り上げていくメンバーを募集いたします。 ■ミッション： 当社が培ったノウハウを日本全国に展開することで日本の観光を盛り上げる ■業務内容： ・官公庁や地方自治体からの公募や企業からの依頼に対し提案し仕事を獲得する ・獲得した仕事に対して、相手の期待を超える価値を提供する ・英語力も活かせる：ガイドさんに指導する機会があり、観光する際の内容が正しいかどうかを確認するために必要 ＜主な業務の流れ＞ プロジェクト推進を中心に、下記3Stepをチームで協力・連携して実施いただきます。 1.官公庁・自治体・企業との関係性を構築し、公示・依頼内容に基づいて提案内容を作成し案件を獲得する 2.提案内容に基づいて、プロジェクトを推進する 3.次年度に向けても事業を継続していけるよう、関係構築をし次年度事業の提案をする ■過去の支援実績： ・観光庁：上質なインバウンド観光サービスを提供するガイド育成事業 ・杉並区：街歩きツアーの造成・磨き上げによる来街者誘致を目的とした観光情報発信事業 ・復興庁：令和元年度「新しい東北」交流拡大モデル事業 ・経済産業省：地域の伝統・魅力等発信支援事業 ・仙台市：デジタルで人と地域をつなぐオンライン観光等推進事業 ■組織構成： 地域プロデュース本部は6名（マーケティング3名、エンジニア2名、他）で構成されております。 ■今後の展望： これから一気に回復するインバウンド需要を取り込み、2026年の東京証券取引所への新規上場、その先には日本最大のインバウンド企業になることを目指しています。

〜口コミ評価9.8／土日の休みやすさ◎残業ほぼ無◎／若手でも意見を言いやすい環境〜 ＼当ホテルの特徴／ ◎1日の宿泊人数の上限を設け、深く丁寧にゲストと向き合うホテル ◎インバウンド客99％ └スタッフ全員英語対応可能、フランス語・中国語・ドイツ語・広東語の多言語対応をしています。 ◎英語力を活かして、日々の改善業務やチームリーダーにも挑戦してみたいという方を歓迎！意見が採用されやすい環境です！ ◎Expedia平均レビュー9.8のホテル 2026年3月30日現在、1,410件の口コミで10点満点中9.8点の平均点！ 欧米ゲストを中心に海外ゲストが99%のホテルであり、ゲストから「This is the best hotel ever!」とお褒めの言葉をいただくことも非常に多くあります。 豪華な設備や過度なサービスではなく、フロント・レストラン・客室清掃の全スタッフが「自分がゲストだったらどう感じるか」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。 ■業務内容： 『ホテルザフラッグ心斎橋』にて、主にインバウンドのお客様へのフロント業務、及びスタッフの教育等のリーダー業務をお任せします。 ◎トリップアドバイザーで、大阪トップクラスのホテルです。 ■具体的には： ・チェックイン・チェックアウトの手続きやホテル周辺の観光情報や飲食店等をご案内等のフロント業務 ・フロントスタッフの業務管理・教育・指導 ・クレーム対応　など ■当ポジションの魅力： ・深く丁寧にゲストと向き合うため、予約の制限を設けています。 ・対面・電話・メールすべての業務がほぼ英語でのやりとりのため英語力を活かして働けます。 ■働き方： ・情報共有レベルが高く、意見交換のしやすい環境です。 ・希望休・長期休暇希望は可能な限り配慮します。有給取得率も高く、働くときは本気で働き、休むときはしっかり休めます。 変更の範囲：無

【国際特許取得のeSIM無人販売デバイス「名称：eSIM GATE」を広く設置してもらうための法人営業／飛び込みやテレアポなし／成長中のベンチャー企業】 ■同社の特徴と採用背景： ・同社は、外資系大手通信会社の元日本支社長が2009年に創業。羽田、成田、那覇空港といった主要空港内に自社の店舗カウンターを持っています（勤務地は五反田本社）。主にインバウンド観光客向けに、レンタルwifi、SIMカード、eSIMの販売事業を展開しています。 ※eSIMとは：携帯電話に内蔵された本体一体型のSIMのことです。物理的なSIMカードのように抜き差しする必要がなく、オンラインで契約や乗り換えができるのが特徴です。 ・eSIMの自動販売デバイスとシステム（eSIM GATE）を自社開発し、新規事業開始しました(国際特許取得済み)。観光客の方々が日本国内で使用するeSIMの自動販売機です。「国内100カ所設置」を目標に掲げており、今回、営業体制を強化すべく募集を開始しました(現在は４名で営業活動中)。 ■職務内容： ・当社の通信事業において法人営業をご担当頂く方を募集します。入社後は先輩社員の営業同行や指導の元で、営業ノウハウや製品知識を身に着けていきます。 ・都内や観光名所のある地域の、コンビニ、ホテル、自治体など「インバウンド観光客を呼び込みたい」というニーズがある施設のお客様に対して、eSIM GATEの設置の提案を行います。 ・協力会社から紹介があった施設への商談、提案を行います。そのためテレアポや飛び込み営業はありません。商談はオンラインや訪問で毎日1~3件です。月に１回程度、日本全国への出張があります。 ・また、webマーケティングにも力を入れていくため一部業務をお任せしたいと考えています。マーケティングを勉強したい方や、ご経験がある方も大歓迎です。 ■会社について： 当社は、主要空港内に店舗をかまえ、インバウンド観光客向けのレンタルwifiやSIMカードの販売会社として2009年の創業しました。創業以来、成長を続けており、現在は日本国内に事業所4拠点、9カウンターまでに拡大しています。

【黒字経営／台湾香港向け訪日情報サイト運営／インバウンド需要拡大でマーケット拡大中／大手案件多数／裁量大きい】 当社が運営する、台湾・香港で最大規模の訪日観光情報サイト『樂吃購（ラーチーゴー）！日本』の広告営業を担当いただきます。 主な顧客は官公庁、自治体、大手小売・メーカー、観光・インバウンド関連企業など幅広く、インバウンドマーケティングや販促提案を行います。 台湾や観光業界、旅行への強い関心を持つ方にぜひジョインいただきたいと考えています。 法人営業経験が豊富な方には、ハイプレーヤーとして早期に業務キャッチアップいただき、新規開拓の推進や、顧客深耕をお願いします。 ■業務詳細 顧客リストへのアプローチや反響型で、インバウンド観光客誘致のためのプロモーション、訪日客向けサービス開発の提案、地方企業や代理店への企画営業をお任せします。 主な営業手法は、自社顧客リストへの新規アプローチ、企業や官公庁からの要望に対しての反響営業がメインとなります。 （新規開拓＋既存フォロー：比率は概ね半々） ドラッグストアや百貨店をはじめ、アパレル・飲食・医療分野、地方企業への新規開拓も積極的に行っていきます。 実力に応じて大手クライアントの担当もお任せしますので、課題ヒアリング〜企画提案、プロジェクトの実行・効果検証まで一気通貫で推進します。 ■業務の魅力 ・営業ノルマは設けず、社員同士がアイディアを出し合い協力しながら挑戦できます。裁量権が大きく、入社早々に大規模案件の担当も可能です。 【主な取引先(敬称略)】東京都、北海道、大阪府、沖縄県などの都道府県。成田空港、羽田空港、JR西日本、JR東海、劇団四季、レゴランド、ドン・キホーテ、マツモトキヨシ、その他大手百貨店・コンビニなど著名クライアント多数。 ■組織構成 営業部は5名体制で、現在増員中！会社全体では正社員30名。男女比6:4。そのうち外国籍社員が半数以上（主に台湾人）で、グローバルな雰囲気の中で自由な発想を大切にしています。 ■企業の特徴/魅力 ・黒字経営、VC出資なしで独自成長中、元朝日放送・元トーマツ出身の経営陣と近い距離で経験を積めます。 ・年間休日127日、平均残業20時間以下、服装自由。基本的にはフル出社ですが、事情に応じて柔軟に在宅勤務相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆台湾・香港No.1訪日メディア／官公庁・JR東海・ドン・キホーテなど大手案件多数／拡大するインバウンド市場で成長中！◆◇ 自社メディアである台湾・香港で最大規模の訪日観光情報サイト『樂吃購（ラーチーゴー）！日本』の広告営業を担当いただきます！ 単なる広告営業ではなく、「どのように日本の魅力を届けるか」を企画し、旅行先の意思決定を動かす仕事です。 ■樂吃購（ラーチーゴー）！日本について： インバウンド需要が拡大する中、訪日外国人の約5人に1人を占め、リピーター率No.1を誇るのが台湾・香港市場。 当社はこの市場にいち早く着目し、多くの競合が「多言語で広く浅く」展開する中、繁体字圏（台湾・香港）に特化した戦略を採用。 ◇台湾・香港人編集者によるリアルな視点の記事制作 ◇現地ユーザーの感性に本当に刺さコンテンツ作り により、観光メディアとしてニッチトップのポジションを確立しています。 ■仕事内容： 官公庁・自治体・大手企業などを中心に、インバウンド観光客の集客・販促に向けた企画提案を行っていただきます。 ◇訪日観光のプロモーション企画 ◇訪日客向けサービスの開発提案 ◇自社メディア・SNSを活用したマーケティング支援 ＜営業スタイル＞ 顧客リストへのアプローチや、官公庁・企業からの問い合わせに対する反響営業がメインになります。 ※新規開拓と既存フォローは概ね半々 ＜主な取引先（敬称略）＞ 東京都／北海道／大阪府／沖縄県／成田空港／羽田空港／JR西日本／JR東海 劇団四季／レゴランド／ドン・キホーテ／マツモトキヨシ／その他大手百貨店・コンビニなど著名クライアント多数。 ＜ミッション＞ まだ取引のないドラッグストア・百貨店・アパレル・飲食・医療など幅広い業界、および地方企業への提案も積極的に行います。 また、経験・実力に応じて大手クライアントも担当可能！ 課題ヒアリング〜企画提案〜実行〜効果検証まで一気通貫で携われます◎ ■組織構成・風土： 営業部人数：5名体制 営業ノルマは設けず、社員同士がアイディアを出し合い協力しながら挑戦できます。裁量権が大きく、入社早々に大規模案件の担当も可能です◎ 外国籍社員が半数以上（主に台湾人）で、グローバルな雰囲気の中で自由な発想を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【台湾・香港向けインバウンド旅行の拡大を担うグローバルセールス／多言語力を活かし国際的なビジネス経験が積める環境です】 ■業務概要 当社は日本を訪れる海外旅行者向けに、観光事業をグローバルに展開しています。本ポジションは、台湾や香港を中心とした海外旅行会社と連携し、日本の魅力ある旅行企画や観光コンテンツを海外市場へ広める営業活動をお任せします。現地パートナーの発掘・関係構築、旅行企画の提案、進捗共有などインバウンド需要拡大に貢献します。 ■業務詳細 ・営業リストの作成・精査・修正 ・日本から現地旅行会社への電話営業やメール連絡 ・新規パートナー候補への企画・サービス提案 ・アポイント取得および日程調整 ・現地訪問準備やミーティング調整 ・営業活動の進捗や課題を社内で共有 ※営業未経験の方も、OJTや先輩社員のサポート体制で無理なく業務を習得できます。 ■扱うサービス 日本各地の観光資源を活用した旅行企画、オーダーメイド型ツアー、現地旅行会社向けコンテンツの提供を行います。 ■組織構成 多国籍なメンバーにて、本ポジションでは全員外国籍の方が在籍中です。（タイ３〜4名、香港台湾２〜3名、ベトナム等） 会社全体では全体の30％が外国籍の方が在籍中です。 ■業務の魅力 語学力を活かして、国際的な営業経験を積みながら、日本と海外の架け橋として活躍できます。インバウンド業界の最前線で市場拡大を体感できるポジションです。 ■教育体制 入社時OJT、営業トーク指導など、未経験者も安心して成長できる体制です。 ■就業環境 フレックスタイム制・完全週休2日制・豊富な休暇制度など、ワークライフバランスを大切にできる職場です。 ■想定されるキャリアパス 実績・希望により、現地営業リーダーや企画・開発、マネジメント職など多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社はグローバル人材が活躍できる風土を持ち、社員の成長を支える福利厚生・研修制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

本ポジションは、海外から日本へのインバウンド需要を高めたい企業に対し、マーケティングの必要性を啓発しながら、ナーチャリングを通じて商談機会を創出する役割です。 「どの企業に・いつ・何を伝えるか」を設計し、セミナーやコンテンツを通じて関心を高めていく、営業×マーケティングの要素を併せ持つポジションです。 ■ 業務詳細 ・ターゲット企業の選定およびセグメンテーション（ABM設計） ・消費財メーカー／観光関連企業向けアウトバウンド戦略の企画 ・市場動向／海外トレンドのリサーチおよび訴求設計 ・セミナー／イベントの企画・運営（ナーチャリング施策） ・コンテンツ企画（事例・資料等）によるリード育成 ・メール／電話によるアウトバウンドアプローチ ・リード獲得〜商談化（アカウントマネージャーへ連携） ・CRMを活用したリード管理、KPI分析と改善 ■ 補足 ・英語力は不問（グローバル領域に興味があればOK） ・新設BDR組織の立ち上げフェーズに関与可能 ・営業×マーケのスキルを横断的に習得できる環境 ■ 事業概要（ENGAWAについて） ENGAWAはAnyMindグループの一員として、 日本企業・自治体の海外進出およびインバウンド需要の拡大を支援しています。 【提供している価値】 ・SNS／インフルエンサー／海外メディアを活用した認知獲得 ・訪日・購買につなげるクロスボーダーマーケティング ・海外トレンドを踏まえた戦略設計〜実行支援 ■ 市場背景と役割 インバウンド需要の回復により、消費財メーカーや観光関連企業を中心に「海外から人を呼びたい・売上を伸ばしたい」というニーズは急増しています。一方で、マーケティングへの優先度や予算が十分でない企業も多く、施策検討が進んでいないのが現状です。 こうした潜在顧客に対し、ターゲットや訴求内容、アプローチのタイミングを設計し、セミナーやコンテンツを活用したナーチャリングを通じて関心度を高め、商談創出につなげていただきます。広告枠の提案にとどまらず、「まだ動いていない顧客を動かす」営業起点のマーケティングを担う役割です。 ■キャリア・働く環境 創業9年で世界15カ国以上に展開するグローバルIT企業。EC、D2C、マーケティングまでを横断した支援を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 貸切観光バスを運行している当社にて、バス運行業務をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容： ・運行スケジュールの作成および管理 ・ドライバーのシフト調整および指導 ・運行ルートの計画および最適化 ・安全運行のための指導と教育 ・車両の点検および整備のスケジュール管理 ・交通法規の遵守状況の監督 ・乗客からのフィードバックの収集および対応 ・緊急時の対応およびトラブルシューティング ・関連書類の作成および管理（運行記録、点検記録など） ・コスト管理および経費の見直し ■入社後の流れ: 現在。当社社長が行っている運行管理全般をご担当いただく予定です。これまでの経験を活かして業務改善や新たな取り組みなど、積極的にご提案いただける方をお待ちしてます。 ■当社について： ・大爽観光バスは国内や海外の旅行代理店と提携し、インバウンド事業をメインに展開しております。主に、中国・タイ・シンガポール・マレーシアなどからの訪日外国人観光客を、関東のインバウンド玄関口である成田国際空港へお出迎えし、関東エリアへとご案内。場合によって東北や関西への運行を行なっています。 ■会社・求人の魅力： ・現在バスを15台（大型含む）保有しており、今後の業務拡大の為にも運行業務をご担当いただく方を募集しています。 ・お客様の日本の旅が最高の思い出になるようサポートするとてもやりがいのある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

● 仕事内容 観光立国日本において、伸びる業界で活躍しませんか？ お客さんと楽しく、観光名所をめぐる！急激に伸びてるインバウンド需要の獲得！大型フェス送迎で、熱気を感じる！校外学習（小・中学生の遠足バス）で旅の思い出作りに貢献！など、五感で楽しめる唯一のバス運転士です。 ●経験者大歓迎！！ 路線バス・高速バスなどの経験者であれば、即戦力です。小湊独自の観光バス運転士教育体制が充実。「観光バスはやったことないから不安・・・」という方でも、ベテラン観光運転士の丁寧なサポートがあるので、短期間で活躍可能！ ●未経験でも充実のサポート 「バス運転経験が全くないのですが・・・」という方も安心です。路線バスでの研修を通して、大型のバスにしっかり慣れてもらいます。運転に自信をもった状態で、観光バス運転士デビューできるので、安心してチャレンジしてください！

◆◇飲食店検索サイト「ぐるなび」創業会社／リアルプロモーション交通広告のリーディングカンパニー◇◆ ■ミッション 訪日外国人向け観光情報サービス「LIVE JAPAN」の事業成長に向け、参画企業・自治体を増やし、売上を最大化させるための戦略の立案と実行をお任せします。 会長直属の部署となるため、事業進捗や戦略を直接会長へ報告いただくケースも頻繁に発生します。 ■業務内容 自らクライアント（小売メイン）や自治体／大手企業からインバウンド向けのプロモーション予算を獲得するとともに、営業部門のバックアップ・フォローを行います。 ■LIVE JAPANについて 複数社で運営している日本最大級の訪日外国人向け総合観光情報サービスです。観光地や飲食店、ショッピング情報の検索から、交通案内、災害時のサポートまで、日本滞在に必要な情報をワンストップで多言語提供しています。 ■ポジションの特徴 ◎経営直下 会長直属の組織であり、意思決定のスピードが速く、経営に近い視点が求められます。 ◎社会的意義の高さ インバウンド需要が回復・拡大する中、日本の観光立国化をデジタルメディアの側面から支援します。 ■当社の魅力／強み 〜強みは多様な事業展開〜 当社は独自のメディア開発やスペースプランニングに強みを持つ交通広告のリーディングカンパニーです。広告事業で培ったノウハウが幅広く生かされたデジタルサイネージ配信システム「NKBクラウド」の販売、食関連事業（マルシェ、観光電車の企画運営等）やパブリックアートなど日本の文化に根差した多様な事業を展開しています。 ■当社について 当社は「交通広告」×「食」×「アート」を軸に多岐に渡るプロモーションプランニングを行っています。 創業以来、世界トップクラスのインフラを活かした交通広告に特化し、交通広告のリーディングカンパニーとして70年以上もの間、業界を牽引しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【職務内容】 ■担当ミッション 交通渋滞による経済損失や環境負荷の増大、地域公共交通の維持・確保、物流の効率化、社会インフラの老朽化に加え、インバウンド需要の回復・拡大に伴うオーバーツーリズムや観光地・交通拠点の混雑、地域交通への負荷など、交通・モビリティ・観光分野を取り巻く社会課題はますます複雑化・多様化しています。 トランスポート＆ロジスティクスユニットでは、中央省庁、自治体、交通・物流事業者、観光関連事業者をはじめとする多様なステークホルダーと連携し、データ流通の促進やデジタル技術の活用を通じて、これらの社会課題の解決に取り組んでいます。インバウンド領域においては、訪日外国人旅行者と観光・交通・物流事業者双方の課題を起点に、新規事業を企画します。 私たちは、社会システムの将来像を構想し、国の政策立案や制度設計、民間企業との共創を通じて、新たな社会サービス・事業の創出を推進しています。市場・顧客調査、事業構想、ビジネスモデル設計、パートナー開拓、実証実験、サービス開発、事業計画策定、事業化まで、一連のプロセスを主体的に推進いただくことが本ポジションのミッションです。 ■主な業務内容 ・渋滞解消や交通弱者支援を目的とした交通管制、信号制御、MaaSなどの交通サービス・社会システムの企画・構想、中央省庁・自治体への政策提言・提案活動、および交通関連企業とのアライアンス戦略の立案・推進 ・物流効率化に向けた協調物流・物流DXに関するサービス企画、関連企業とのアライアンス戦略の立案・推進 ・訪日外国人旅行者の移動、宿泊、手荷物、買物等の旅行体験向上と、観光・交通・物流事業者の業務効率化・収益機会創出に向けた新規事業・サービスの企画 ・デジタルIDやデータ連携等を活用したサービスのビジネスモデル・収益モデル・事業計画の策定 ・鉄道、航空、宿泊、物流、観光、金融等の事業者とのアライアンス企画、パートナー開拓、実証実験・PoCの企画および事業化の推進 変更の範囲：会社の定める業務

〜口コミ評価10点中9.8点／接客のプロとしてスキルアップできる環境／土日の休みやすさ◎残業ほぼ無◎／入社半年でアシスタントチーフに昇格実績有／若手でも意見を言いやすい環境〜 ＼当ホテルの特徴／ ◎1日の宿泊人数の上限を設け、深く丁寧にゲストと向き合うホテル ◎インバウンド客99％ └スタッフ全員英語対応可能、フランス語・中国語・ドイツ語・広東語の多言語対応をしています。 ◎入社半年でアシスタントチーフに昇格実績有！若手でも意見を言いやすい環境です！ ★Expedia平均レビュー9.8のホテル★ 2026年3月30日現在、1,410件の口コミで10点満点中9.8点の平均点！ 欧米ゲストを中心に海外ゲストが99%のホテルであり、ゲストから「This is the best hotel ever!」とお褒めの言葉をいただくことも非常に多くあります。 豪華な設備や過度なサービスではなく、フロント・レストラン・客室清掃の全スタッフが「自分がゲストだったらどう感じるか」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。 ■業務内容： 『HOTEL THE FLAG心斎橋』にて、主にインバウンドのお客様へのチェックイン業務や観光案内、予約変更の相談などの業務をご担当いただきます。 ◎トリップアドバイザーで、大阪トップクラスのホテルです。 ▼客層▼ 欧米、アジア(台湾、香港、シンガポールなど)のお客様がメイン ◎英語が通じるお客様がほとんど ≪具体的には≫ ・英語でのチェックイン、アウトや道案内・観光案内などのサービス ・ゲストの意見を反映したサービス改善、マーケティング提案 ・他部署を巻き込んだゲストへのサービス提供　など ■組織構成 支配人1名、正社員7名、アルバイト3名 男女比＝5：5 （国籍：カナダ1名、香港1名、他日本） ■当ポジションの魅力： ・深く丁寧にゲストと向き合うため、予約の制限を設けています。 ・対面・電話・メールすべての業務がほぼ英語でのやりとりのため英語力を活かして働けます。 ・情報共有レベルが高く、意見交換のしやすい環境です。 ■働き方： ・希望休・長期休暇希望は可能な限り配慮します。有給取得率も高く、働くときは本気で働き、休むときはしっかり休めます。 変更の範囲：無

◇◆観光スタートアップ／日本の観光をリードし文化を次世代につなぐ／多角的に事業を展開しながら急拡大中◆◇ ■業務概要： 本ポジションは、 インバウンド需要が高まる北海道札幌エリアにて、宿泊管理事業の新たな支店の責任者候補として拠点の立ち上げ・運営全般をお任せします。 ■業務詳細： 以下に想定している業務を一例として列挙しますが、具体的な業務内容などは面談を通じて、協議・合意形成できればと思っております。 ・札幌エリアでの拠点立ち上げ業務（営業・運営体制の構築） ・清掃・リネン・チェックイン対応など運営オペレーションの管理 ・オーナー様・協力業者との折衝・渉外業務 ・現地メンバーの採用・マネジメント ・KPI管理（稼働率、収益改善、ゲストレビュー評価） ・トラブル対応・クレーム対応（現地含む） 是非、今後も成長が見込まれる旅行・観光領域で、一緒に面白いサービスを世の中に提供していきましょう。 ■当社の事業： ＜ガイドコミュニティ事業＞ 2020年から活動を開始、全国通訳案内士等を中心に現在では3,000名を超えるコミュニティとなっております。「観光は”人”である」という信念のもと、「日本のガイドの質を世界一に」をスローガンに掲げるJWGは、ガイドが活躍することでゲストに充実した時間を提供していくために様々なコンテンツやサービスを提供しております。 インバウンド需要の高まりから更にニーズが高まっており、今後ガイドの人材紹介ビジネスや法人パートナー様とのアライアンスなど事業拡大を予定しております。現在社員1名で運営しておりますが、今後2〜3名に増員予定です。 ＜コンサルティング事業＞ 「目的地を創出し、日本の観光をリードする」を実現するため、日本全国で、行政自治体の受託事業を中心に活動しています。 コンテンツ造成・磨き上げ支援、ガイド育成支援、OTA活用・プロモーション支援というテーマが中心だったところから、戦略立案、DMO伴走支援、宿泊施設の生産性改善等まで幅広いテーマで日本全国に価値を残せるようになってきました。

【自由な開発環境&大きな裁量◎/沖縄発！世界を一つにつなぐ優良ベンチャー◎/訪日外国人観光客向けショッピングアプリを展開◎/「すごいベンチャー100」をはじめ多数の受賞歴◎/大手企業との取引実績あり◎】 ■職務詳細： ・要件定義：ビジネス／ユーザー課題の翻訳、非機能要件／技術選定／概算コスト提示 ・設計：全体アーキテクチャ／データ／セキュリティ設計、UXとAPI契約の整合 ・開発：実装／コードレビュー／自動テスト整備、CI／CD運用、性能最適化 ・リリース：段階配信／ロールバック／DB移行、計測とABテストで改善 ・運用：監視／アラート、オンコールとインシデント対応、キャパ&コスト最適化 ・保守：依存更新／脆弱性対応、リファクタリング、機能廃止管理 ・プロジェクト管理：スコープ／スケジュール／予算調整、リスク管理、ベンダー連携 ・他PJレビュー：設計／セキュリティ／運用性レビュー、標準化／再利用推進 ■入社後のフォロー： ・プロダクト全体の理解／アーキテクチャやプロダクト全体のレクチャー ・OJT形式でのサポート／バグ修正など小さな開発タスクからスタート ■仕事のやりがい： ・企画から開発までの全工程に携わる／自身のアイデアを反映しながらサービスを作り上げます。 ・最新技術の導入／エンジニア主体の環境で、最先端の技術を積極的に導入します。 ・業界にインパクトを与える／インバウンド業界での需要増加に伴い、多くの外国人観光客に利用され、直接的なフィードバックを得ます 【プロダクトの現状と目指す未来】 Paykeは、訪日外国人と日本の小売店・メーカーが抱える「言葉の壁」や「情報の非対称性」という課題を解決する、インバウンド・データプラットフォームを展開するスタートアップです。 これまで私たちは、インバウンド向けの購買体験をアップデートするプロダクトを展開し、アプリ累計550万DLを突破、AIにも簡単に作れない圧倒的なデータ資産を構築してきました。 AIの台頭によりユーザーの検索・購買行動が劇的に変化する未来を見据え、Paykeは「商品を調べるアプリ」という単一の機能から、「価値を流通させるプラットフォーム」へと進化し、「インバウンドといえばPayke」と言われる絶対的ポジションの確立を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇インバウンド戦略の中核ポジション／球団・BOSS E・ZO FUKUOKAへの海外集客を企画〜実行までリード／将来マネージャー候補のプロフェッショナル採用◇◆ ■業務内容 日本国外からのプロ野球および複合エンタメ施設への集客を推進していただきます。 プロジェクトをけん引するプロフェッショナルクラスからスタートし、将来的にはインバウンド領域のマネージャーとして、戦略立案から組織マネジメントまで携わっていただく想定です。 ■具体的な業務内容 （1）福岡ソフトバンクホークス、E・ZO FUKUOKAの海外への認知拡大の為の企画立案・実行 −海外ファンや現地パートナーをターゲットにしたプロモーション施策の企画 −海外向けブランドメッセージやコンテンツの企画（デジタル・リアル双方） −旅行会社、航空会社、メディア等とのタイアップ企画立案 （2）みずほPayPayドーム、E・ZO FUKUOKA等保有施設へのインバウンド集客の為の各種施策の企画・実行 −みずほPayPayドームや複合エンタメ施設など、保有施設への送客施策の設計 −試合観戦や施設体験を組み込んだ訪日旅行商品・ツアーの企画・調整 ※新規事業開発室の中にあったインバウンドチームを新たに独立させて強化していく方針です。現在は2名のチームのため、プレイングマネージャーとしての活躍に期待しています。 ■ポジションの魅力 ・スポーツ・エンタメ×インバウンドという希少なフィールドで、球団や複合エンタメ施設への海外集客を企画〜実行まで一気通貫でリードできます。 ・各国の事情に応じた施策の企画から実行を担えるポジションです。 ・プロフェッショナルクラスでの採用スタートながら、インバウンド領域のマネージャークラスを明確に見据えたポジションで、処遇アップにも期待できます ■活かせるご経験 本ポジションでは、訪日外国人向けのインバウンド集客業務に携わり、自ら企画した施策を実行してきた経験を持つ方を求めています。 旅行代理店や観光関連事業者、エンターテインメント施設、自治体・DMOなどで、海外市場に向けたプロモーションや送客スキームづくりに携わってきた方がターゲットです。 また、各国の商慣習に応じた企画や有効な提案を行っていく必要があるため、海外営業のご経験も活かせます。　 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎日本の国技”相撲”を広げる◇阪神電鉄の基盤×エンタメ新規事業◎裁量高く、自身で創り上げる楽しさアリ。音楽×食×スポーツと独自のエンターテイメントを追求◎】 ■概要： 2024年5月末に開業した、インバウンド向けエンタメ施設（大阪／なんばパークス）「THE SUMO HALL 日楽座 OSAKA（ザ・スモウホール ヒラクザ オオサカ）」のお仕事です。日本の国技である「相撲」を観て、体験して、お楽しみいただける体験型の相撲エンタテインメントショーホールにて、訪日観光客の皆さんを笑顔にするお仕事を、みんなで創り上げていきませんか。 ■業務内容： 店舗運営をお任せいたします。 ■業務詳細： ・お客様の案内 ・注文の取りまとめ／料理や飲み物の提供 ・レジ業務／テーブルの片付けと清掃 ・店内の整備／予約管理 ■雇用形態に関して： 中途入社時は契約社員スタートとしてご入社いただきますが、正社員登用前提での採用となります。中途入社の方がほとんどで、大多数が未経験で入社しています。意欲があれば0からスキルを身につけられる環境です。 ■事業の魅力： 日楽座OSAKAは開業から約1年で、世界約110の国・地域から延べ36,000人以上を集客し、来場者の97％以上が訪日外国人という実績があります。インバウンド需要が拡大する中で、さらなる事業成長が期待できる分野です。 ■当社について： 当社は、阪急阪神ホールディングスに属する阪神電気鉄道株式会社の100％出資会社です。インバウンド事業は「食×エンターテインメント」で世界中のお客様を笑顔にすることをモットーに相撲エンターテインメント施設など、独自コンテンツを展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【同社について】 同社は、外国人向けの人材紹介や在日外国人フリーランスエンジニアの派遣、 訪日外国人観光客向けのサービスを提供するユニークな企業です。多文化背景を活かした事業展開で他社と差別化しています。 【業務内容】 〈人材紹介事業〉：主に外国籍人材の紹介事業にて営業職【RA／CA】をご担当いただきます。 〈人材派遣事業〉：在日外国人の「ITフリーランスエンジニア」と「優秀な人材を採用したい企業」の派遣支援業務を行っていただきます。 〈観光事業〉：訪日インバウンド事業について、海外代理店とのコミュニケーション、リサーチ、国内のツアー企画などをお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【紹介事業】 ■RA（リクルーティングアドバイザー）業務 ：企業の採用活動全般に対するご提案、コンサルティング、候補者の紹介、新規クライアント開拓、既存顧客への深耕営業、各種媒体を通じての集客等 ■CA（キャリアアドバイザー）業務 ：カウンセリング対応、経験にマッチする企業/案件のご紹介、既存候補者へのフォロー等 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【派遣事業（フリーランスエンジニア特化）】 ■クライアント対応 ：法人営業（既存の深耕営業・新規の開拓）、ヒアリングや各種調整、顧客、要員との面談/調整、KPI管理等 ■スタッフ側 ：ITエンジニアとの関係構築、ITエンジニアへの案件紹介、希望条件に合うプロジェクトの紹介、面接対策、プロジェクト参画後のフォロー等 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【訪日インバウンド事業（ツアーコーディネーター）】 ：海外代理店とのコミュニケーション、海外現地メンバーのディレクトション、日本国内のホテル、バス、アクティビティ施設などの開拓 ツアープラニング作業、手配実務作業（帰国するまでのサポート含め）、海外市場リサーチ等 ※海外への出張あり。グローバルな舞台で活躍できるポジションとなっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

◇◆観光スタートアップ／日本の観光をリードし文化を次世代につなぐ／多角的に事業を展開しながら急拡大中◆◇ ■業務概要： 新たに民泊としてオープンする物件のプロデュース（トータルコーディネート）する役割をお任せします。 自身で関わった開業部屋が多くのインバウンド旅行者に宿泊頂けて、昨今の民泊需要が高まるなかインパクトの大きい事業、業務内容になると思います。 オーナーやインテリアコーディネーター、現地のスタッフさんなど多くのステークホルダーと関わりを持つため、折衝経験や現場のスケジュール管理など、ご経験者は大歓迎です。 是非、今後も成長が見込まれる旅行・観光領域で、一緒に面白いサービスを世の中に提供していきましょう。 ■業務詳細： ・開業予定物件の現地に行ってオーナーの代わりに荷受、設置、設備情報等のまとめ作成、開業する前の準備全般 ・物件オーナーへリフォームやインテリアコーディネートの提案 ・カトラリーや備品等の購入、設置を代行 ・コスト管理や納期調整 ・その他事務作業 ■当社の事業： ＜ガイドコミュニティ事業＞ 2020年から活動を開始、全国通訳案内士等を中心に現在では3,000名を超えるコミュニティとなっております。「観光は”人”である」という信念のもと、「日本のガイドの質を世界一に」をスローガンに掲げるJWGは、ガイドが活躍することでゲストに充実した時間を提供していくために様々なコンテンツやサービスを提供しております。 インバウンド需要の高まりから更にニーズが高まっており、今後ガイドの人材紹介ビジネスや法人パートナー様とのアライアンスなど事業拡大を予定しております。現在社員1名で運営しておりますが、今後2〜3名に増員予定です。 ＜コンサルティング事業＞ 「目的地を創出し、日本の観光をリードする」を実現するため、日本全国で、行政自治体の受託事業を中心に活動しています。 コンテンツ造成・磨き上げ支援、ガイド育成支援、OTA活用・プロモーション支援というテーマが中心だったところから、戦略立案、DMO伴走支援、宿泊施設の生産性改善等まで幅広いテーマで日本全国に価値を残せるようになってきました。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 大阪なんばの観光施設で 接客スタッフ大募集！ 語学力が活かせる環境◎ 夕方15:30スタート×水曜休み ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ すもうショーを行う施設内の お土産ショップにて、接客・販売と 施設運営業務をお任せします。 海外からのお客様が多い施設で、 語学力を活かして活躍できる 特別な職場環境です◎ ■ お仕事内容 ・お土産ショップでの接客・販売 ・商品のご案内 ・レジ業務 ・在庫確認・品出し ■ このお仕事のポイント ◎ 時給1，400円＋交通費支給 ◎ 海外のお客様が多く語学力が活かせる ◎ 夕方15:30スタートの勤務 ◎ 大阪なんばパークス内で勤務 ■ こんな方が活躍中！ ・語学力（英語等）を活かしたい方 ・観光・インバウンド接客に興味がある方 ・夕方からの勤務が希望の方 /s0f12sum43