〜未経験歓迎／第二新卒OK／40代以降メンバーも活躍中／地域密着型のタイヤ・カー用品専門商社／未経験からスキルを習得／安定した需要のあるカーサービス業〜 ■仕事内容 国内外メーカーから仕入れた機械の出品前検査や顧客からのメンテナンス・修理依頼業務をメインで担当いただきます。 ・トラックからの荷下ろし作業 ・機器の出荷前点検および検品 ・組立作業 ・修理対応（電気・空圧・油圧） ・納品作業（自ら運送して納品する場合もございます） ※大型バランサー・チェンジャーの扱いでは天井ホイストを使用 ※本ポジション、総合職での採用となりますため、上記業務以外にも営業や事務・組み立て業務などもお任せする可能性ございます。 ■主な担当機器 タイヤバランサー タイヤチェンジャー 溶接機 ほか ■働き方： ・転勤なし、車通勤OK ・必要に応じて顧客先へメンテナンスのため訪問しますが、年2〜3回程度でございます。 ■組織構成： 成田物流センター7名（30代〜60代） └うちメンテナンス2名 ■当社について： 1）タイヤ関連商材の専門商社として創業50年 当社は1976年の設立以来、タイヤ補修材・バルブ部品・自動車用品・タイヤサービス機器など幅広い製品を扱う専門商社として、日本の自動車アフターマーケットを支えてきました。豊富な経験と確かな技術力を強みに、全国のメーカー・販売店・整備工場へ安定供給を続けています。 2）幅広い事業領域とグローバル製品の取扱い バルブ・ネジ部品の卸売から、自動車用品・タイヤ関連アクセサリー、タイヤチェンジャーやホイールバランサーなどのサービス機器まで、取扱い領域は多岐にわたります。国内外のメーカーとの取引により、高品質な製品を安定して提供しています。 3）物流拠点・営業所を展開し、安定供給を確立 本社を中心に、新宿事務所や千葉の物流拠点、東京・名古屋・福岡の営業所を構え、一気通貫での供給体制を整備。長年の取引先には、国内大手タイヤメーカーや自動車関連企業が多数あり、安定した需要と信頼が築かれています。 4）技術サポートとメンテナンスの提供 製品販売だけでなく、タイヤサービス機器の設置・修理・メンテナンスなど技術的なサポートにも対応。専門性の高いサービスで現場の安心・安全を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年収600万〜/残業10〜20H程/リモートワーク・時差出勤可能で働きやすい環境/アジアを中心にグローバルに展開する環境設備のエンジニアリング会社！】 ■事業概要： ・国内外のプラントや工場向けに「環境に関する設備」の配管設計をお任せします。業務範囲としては設計〜解析・組み立てとなります。※基本設計等、一部業務は外注しております。 （製品一例：アンモニア除去・回収装置／廃水の生物処理の前処理に使用） ■業務内容： （1）配管設計および製作業者（手動弁、圧力容器、配管、スキッド）の対応。 （2）配管組立図、アイソメ図、配管サポート図、スキッド詳細図、スキッド強度計算書、手動弁ベンダー図の照査。 ■業務特徴： ・内勤での業務がメインでです。出張は担当案件によりますが、月２〜３回程で日帰りや一泊二日などの短期出張がほとんどです。長期での出張は発生しても年に数回程度です。 ・必要に応じて、外注や業務委託などのアウトソースも活用しており、社員一人一人の業務負担が大きくならないように配慮しております。 ■組織構成： 技術本部には計27名が在籍。その内、配管設計をおこなう技術者は6名おります。 ・同じフロアに営業部など他の部署もあるため、社内連携がしやすい環境です。若手〜経験者まで幅広い層の社員が在籍。和気あいあいとした雰囲気ですのでご安心ください ■働き方： ★月の残業時間は１0〜２0ｈ程。直近入社した社員は18時半には帰宅！ ※繁忙期や案件の状況により変動します。 ★時差出勤可能で服装は基本的に自由！産休育休制度もあり、働きやすい環境！ ★リモートワーク可 ★住宅手当支給（１万円〜６万円） ※世帯主・一人暮らしの方 ■入社後の流れ： ・先輩社員がOJTでついて、マンツーマンで指導します。一人前になるまでで長期的にフォローするため、安心して成長できる環境です。 ■当社の魅力： ・独立系の専門商社である、第一実業株式会社（東証プライム上場、外部格付A-）の連結子会社です。同社のプラント・エネルギー部門と密接な関係にあり、かつ近年脱炭素に係る案件も多くなり、安定的かつ業績も伸びている企業です。少人数のため社内の風通しも良く、即戦力で活躍できます。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

◎有給取得日数平均8.5日／空調完備／社宅・家賃補助／安心の評価体制／福利厚生◎ ■職務内容：当社にて機械組立業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ・数名のチームに入っていただき工作機械の組立てをしていただきます。 全て自社内で組み立てをしておりますので、社内製作したパーツを１台の 工作機械になるまで完成をさせる業務になります。 スキルによっては電気的な作業もしていただきます。 ※ものづくりに携わりたい方、手に職を付けたい方歓迎です ■就業環境：子育てなど社員それぞれの家庭も大切にしながら、長く働いてもらうための環境づくりに取り組んでいます。「育児休業等促進の取り組み」を行い、社員全員が協力して、子育てに関わりながら働くことができる体制を整えています◎ ■ 当社の強み ◎ 独自技術による“静かで高精度な歯車”づくり 産業用ロボットや電気自動車など、静かに動くことが求められる機械が増える中、歯車の精度と静音性は非常に重要です。 当社では、一般的な加工方法よりも **振動や騒音を抑えられる「歯車研削加工」に特化。 さらに、独自開発の“超音波歯車研削加工”を用いることで、より高い品質と静音性を実現し、業界のニーズを先読みした製品づくりを行っています。 ◎ 全工程を自社で行う“社内一貫生産体制” 歯車の製造に必要な工程（旋盤・歯切・熱処理・研削など）をすべて社内で行っています。 これにより、 ・生産ロスの削減 ・短納期対応 ・高品質の維持　　を実現しています。 さらに、専用カッターや治具を社内で製作できるため、加工スタートまでのリードタイムを大幅に短縮。 一部工程では自社開発機とロボットを組み合わせた自動生産ラインを備えており、省人化と生産性向上を両立しています。この“独自ライン”は、当社ならではの強みです。 ◎ 歯車を作るための設備も自社で開発 長年培ってきた技術を活かし、お客様のニーズに合わせた専用設備を自社で開発してきました。 その結果、歯車をつくるための機械そのものを多く自社設備として保有。 設備を自分たちで作れるからこそ、 ・高い技術力 ・柔軟な対応 ・ 他社にはない生産体制 　が実現できています。 変更の範囲：無

〇本田技研工業と直取引があり、技術力が高く評価されています。 ＼過去には企業より技術の腕前で表彰をうけたことも／ 〇完全週休二日（土日固定休）／有休取得率も80％を超え、メリハリがついた環境で働くことが叶います。 ■仕事内容： ・本田技研工業株式会社はじめ、自動車会社の生産ラインに入る製造設備（工作機械）や、ロボットを使った自動搬送装置・検査装置を手掛ける同社にて、設備・装置の組み立て担当としてご活躍いただきます。 ＼クランクシャフトやブレーキ製品など、将来的にも安定している部品を製造する産業用装置中心に組み立て業務をご担当いただきます／ ■具体的な仕事内容： ・オーダーメイド機械の組立調整から設置業務 ・製造された部品の品質が規格・精度が基準を満たすように試運転を繰り返しながら調整を行います。 ・現場での出張業務をお願いすることもあり、場合によっては海外に渡航いただくケースもございます。 ＜出張頻度＞ ※年1回　平均2週間／英語スキルは不要です ■組織構成： ・本部門には4名が在籍しています。(30代1名、40代2名、60代1名) 設置作業含め、ペアで動いていただくことが多いため、分からないことがあればすぐ聞ける環境下にございます。 ・全員中途でのご入社で、メリハリをもって業務に励んでおります。 ■働き方に関して： ・夜勤無／有休取得率83.6% 社風として有給を次年度にほとんど持ち越さない風土が確立されています。案件によって繁忙期が異なるため、ご自身で調整しながら有給を取得することが可能です。 ・社風として、会社の利益は従業員に還元する仕組みを取っており、評価も会社への貢献度合いで判断される仕組みです。 ・平均勤続年数20年実績 ■当社の特徴： ・同社で取り扱う製品は様々な場面で使用されており、例えば自動車部品の加工や研磨の際に使用される機械が挙げられます。 ・近年では四輪車だけでなく、二輪車や芝刈り機・発電機などを製造する場面でも使用されており、特に非常時に必要となる発電機用設備は、景気に左右されることなく、常に安定した受注をしています。 変更の範囲：無

【未経験OK！／製品の品質を支える大事な技術！専門スキルを身につける◎／製造のイロハから学んで設計までできる人材に◎／賞与年2回・大型連休は8〜9日！転勤なし】 自動車部品の製造を行うプレス加工メーカーであり、その安定した技術力と信頼から、アイシンやブラザー工業等、大手企業と長年の付き合いのある同社。自動車の多機能化に伴い、求めれる部品の精度や複雑さが増す中、顧客の更なる要望に応え、事業拡大させていくための増員として、金型設計職を募集致します。 ■担当業務： 自動車部品の製造に使われる金型の設計や溶接用の治具の設計をお任せします。 ■入社後の流れ： (1)加工や組み立てなど、製造工程を手伝いながら、加工技術を覚えます。 (2)金型構想や工程設計について学びます。 年単位で覚えていただきますので、未経験の方もご安心ください。 ■業務詳細： ・お客様からの２Dまたは３D図面、仕様書をもとにプレス工程設計（何工程かかるか／プレス以外の工程が必要か／どのような順序で部品を曲げ、カタチを変え、寸法を出すかなどの検討） ・工程設計をもとに営業担当者が見積を作成 ・受注後は工程設計に基づいた金型設計、パーツ毎の部品図、組立図面を作成 ・製造した部品のフィードバックをもとに修正 一つのものを設計する期間は1か月ほどです。一つの案件を1人で担当し、加工や組付ポジションの方とも関わりながら仕事を進めていきます。 ■組織体制： 金型設計2名（50代） 金型加工８名（30代１名／40代3名／50代4名） 金型組付6名（20代3名／30代2名／50代１名） そのほか、２つの製造工場のスタッフで構成されています。 ■取扱製品：自動車関連部品 自動車ドアロック関係部品（ドアロックベース、ブラケット、ストライカ等）自動車メカトロニクス用部品（ECU、センサ、アクチュエータ等関連部品）自動車シート関係部品（シートフレーム、バーチカルギヤ等）等 ※自動車のドアロックやシート関連部品、センサやECUなどの電子部品を取り付けるための部品の製造をおこなっています。当社は、それらを作るのに不可欠で精度を左右する「金型」の生産技術に強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタグループの源流企業/家賃補助・寮社宅完備/世界をリードする２つの事業領域を有するグローバルメーカー/WLBを叶える働き方◎/〜 ■業務概要： カーエアコン用電動コンプレッサおよび関連部品の国内外工場・仕入先の生産準備、品質管理を行う。特に電動コンプレッサの部品、部品組み立ての生産プロセスの業務および製品の品質監査の業務を遂行する。 ※将来的に出向有：各海外拠点への駐在可能性有 ■具体的な職務内容： ・顧客先・社内の品質マニュアルに基づいた電動コンプレッサー用の電子部品、電子部品組立の生産準備業務 ・顧客・社内の品質要求に基づいた電動コンプレッサーの品質機能確認・各種監査の計画立案・遂行 ・QMSの各ステップに対して、図面検討から生産設備・製品の出来栄え検査、品質管理方法を構築 ・不良品や不具合発生時には、関連部署と協議して、暫定案・恒久対策案を立案して、顧客先報告含めた対応を実施 ■ポジションの魅力： 当社のカーエアコン用コンプレッサーは世界シェアNo.1であり、国内外の車両メーカーに広く採用されています。担当した製品が搭載された車が世界各地で走っており、電動化推進や環境保護などの観点から世の中への貢献を強く感じられる仕事で、最先端の製品の品質保証を担うことができます。 ■当社の魅力： ・米経済紙フォーチュンが発表する「世界で最も称賛される企業2023」の自動車部品分野で高い実績を獲得しています。 ・仕事と家庭の両立支援の高い水準の活動を評価され、厚生労働省より「プラチナくるみん」の認定を受けています。 ・2016年に「燃料電池フォークリフト」の販売、2021年に「車載用燃料電池」の生産を開始するなど、既存事業の拡大と共に新領域の開拓も進んでいます。 ■ワークライフバランスの両立を支援する柔軟な働き方： ・フレックスタイム：コアタイムなしで、業務状況に応じて、始業・終業時刻を選択することができます。 ・在宅勤務：終日もしくは勤務の一部で、業務状況を踏まえて在宅勤務を行うことができます。 ・年次有給休暇：最大で20日/年の有給休暇が付与されます。有効期間は3年間。プライベートも重視しながら働くことができます。 ・特別休暇：結婚、配偶者出産、産前産後、妊娠期通院、生理、介護、忌引き等の休暇制度を設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手製造会社と半世紀以上の取引実績あり】 【製造業経験者歓迎!/熟練の技術・ノウハウが学べる】 【賞与年2回・大型連休は8〜9日！転勤なし】 自動車部品の製造を行うプレス加工メーカーであり、その安定した技術力と信頼から、アイシンやブラザー工業等、大手企業と長年の付き合いのある同社。自動車の多機能化に伴い、求めれる部品の精度や複雑さが増す中、顧客の更なる要望に応え、事業拡大させていくための増員として、金型設計職をを募集致します。 ■担当業務： 自動車部品の製造に使われる金型の設計や溶接用の治具の設計をお任せします。 ■業務詳細： ・お客様からの２Dまたは３D図面、仕様書をもとにプレス工程設計（何工程かかるか／プレス以外の工程が必要か／どのような順序で部品を曲げ、カタチを変え、寸法を出すかなどの検討） ・工程設計をもとに営業担当者が見積を作成 ・受注後は工程設計に基づいた金型設計、パーツ毎の部品図、組立図面を作成 ・製造した部品のフィードバックをもとに修正 一つのものを設計する期間は1か月ほどです。一つの案件を1人で担当し、加工や組付ポジションの方とも関わりながら仕事を進めていきます。 ■入社後の流れ： (1)加工や組み立てなど、製造工程を手伝いながら、加工技術を覚えます。 (2)金型構想や工程設計について学びます。 ■取扱製品： 自動車ドアロック関係部品（ドアロックベース、ブラケット、ストライカ等）自動車メカトロニクス用部品（ECU、センサ、アクチュエータ等関連部品）自動車シート関係部品（シートフレーム、バーチカルギヤ等）等 ※自動車のドアロックやシート関連部品、センサやECUなどの電子部品を取り付けるための部品の製造をおこなっています。当社は、それらを作るのに不可欠で精度を左右する「金型」の生産技術に強みがあります。 ■キャリアアップ： 役職はリーダー・主任・係長・課長・部長と５段階で、任期を1年としています。人事評価をもとに1年ごとに見直しを行うため、早期のキャリアアップも可能です。20代前半で主任となり活躍している社員もいます。リーダーは２千円、主任は３千、係長は１万円の役職手当を支給しますのでやりがいにもつながります。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業を含むエンドユーザーとも取引／安定した売上基盤を築いています／製造とコンピューターの融合/業界優位性】 ■医療施設・教育機関・個人邸のお客様向けをメインに、オーダーメイド家具を製作している当社にて、この度、新たに製造オペレーター職を募集します。 【主な業務内容】 オーダーメイド家具の製造の手順は、以下となります。下記業務を行っていただきます。 （1）材料を切る：指示書をもとに材料をカットします。カットは自動で行われるので、寸法の入力と材料の搬入搬出を行います。 （2）小口テープを貼る：テープを機械にセットし、材料を投入します。貼り付けは自動で行われるので、貼上がりの確認と調整が必要です。 （3）加工：図面データからどのように穴を開けるか、溝を掘るかを設定。加工データを作成し、作業を進めていきます。 （4）組立：上記作業工程を経て、家具の組み立てを行います。手動で行います。 *（3）の加工業務は、特殊な技術や知識が必要なため、業務経験を積んだ後に担当いただきます。 ノミやカンナなどを使用した細かい手作業も必要になりますが、機械加工が中心となるので、機械の使い方と調整方法を覚えてもらいます。 ■組織構成： ・製造を担当する社員は、10名で構成されています。図面作成担当者が2名、プログラム担当者が3名、製造スタッフが5名です。 ■入社後： ・先輩社員が丁寧にレクチャーをするので、中途の方でも安心してスタートできます。 ・材料の移動にフォークリフト使用する為、お持ちでない方は会社全額負担で資格習得していただきます。 ■働く環境も◎： ・有給消化率は、100%。祝日と祝日の間に、特別休暇を設けて、大型連休にする等、オンとオフのメリハリをつけ、無理なく、負担なく働くことができる環境です。 ■魅力ポイント： ・大手ゼネコン、ハウスメーカー、ディベロッパーからも注文を受ける他、公共工事の案件でも注文を得ています。安定した業績基盤を築けています。 ・当社は、業界において、「製造とコンピューターの融合」にもいち早く取り組んでまいりました。材料のカットから加工を機械で行うことで、生産性・精度の向上に重点を置き、他社よりも優れた商品を生産することに成功しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界トップクラスのレベルでエンジニアの教育・人材育成に投資／大手エンジニアリング会社に所属し、大手企業で就業／売上規模590億・22,000名規模の中核企業〜 包装機や電子部品の自動組み立て機など特注機械の電気設計業務をお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社が定める範囲】 ・顧客との仕様打ち合わせ ・設計開発業務 ・組立調整時に発覚する不具合対応（設計変更） ・納品後のお客様の立会対応 ※ほとんどが特注機ですので、効率的に設計することに重きをおいています。 ※ご経験によってお任せする範囲も調整致します。 ■魅力： 研修内容・サポート体制・福利厚生充実しています。 キャリアの選択肢も広く定年まで安心して就業できる環境です。 勤務地は最大限考慮致します。 ■働き方： ・想定エリア：勤務地の記載先 ・研修期間：Web研修を中心に受講いただき、待機中でも給与は8割支給。エンジニア全体の平均待機日数は入社して2週間程度※個人によって異なります。 ・プロジェクトについて：平均３年〜5年程度 ■当社について： 【売上規模590億・22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】 当社は、自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野と取引があり、特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。（表彰実績多数／国家規模、最新技術の参画なども多数実績あり）（リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社）当社の直近5年間の在籍人数は454％の成長を誇っており、業界トップレベルの成長を続けています。研修や福利厚生が充実しており、エンジニアから選ばれているからこそ成長を続けることが可能となっております。 【研修・教育制度が豊富／ワークライフバランス・ライフイベントに対する適応力が高く長期的なキャリア形成が可／各種手当充実】 当社は、技術研修・企業研修・導入研修・ビジネスマナー研修等、充実した研修制度があり、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。また、産休・育休の取得率が100％（男性の育休取得実績あり）・復職や時短勤務など、ワークライフバランスの整った環境で就業が可能で、長期就業している社員が多数となっています。

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です ◆職務概要：株式会社ブレクサテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します ◆職務詳細 ◇性能、顧客の要求を満たすかどうかの確認 ※水中音響システム：艦船、掃海艇に搭載される水中に音波を出して目標物の捜索、画像データを出力して解析する装置。 ◇図面通りに組み立てられているかの組立検査 ◇装置の寸法・質量の測定検査 ◇防衛省の完成検査（立会検査）に対し、要求仕様を満たすことを証明するための立会い ◇納品後の設置や動作確認、1年毎の定期的な保守点検 ◇検査手順書作成 ◇環境条件に適合して一定の温度で動くか、衝撃を与えて動くかの検査 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆ミッション 長い目を見てミドル層の方に技術の継承をし、会社を次世代に任せていけるように長期的に動いていきたい ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴 ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」 エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、社内で新しいキャリア形成が可能です

〜こんにゃく製造機械のメーカー／高い占有率で受注・業績安定／冷暖房完備／転勤なし／家族手当有り／ワークライフバランスを整えて働ける環境〜 ■担当業務： 機械の組み立て・据え付け・メンテナンスを担当頂きます。 入社後当面の間は、設計部門の作成した図面をもとに、組立作業に従事していただきます。ゆくゆくは納品後のメンテナンスまで一貫してお任せします。 色んな装置を担当いただけるようOJTで先輩社員が知識やスキルを伝え、ひとつずつ業務を習得していただくことで、成長いただくことが可能です。 【詳細】機械の大きさは1.5m程度から、大きなものでは全て合わせて10m以上のものもあり、大小さまざまです。構成するパーツ数も数百〜千に及ぶものもあります。 ■働き方について ・出張：当面ございませんが、将来的には日帰りの出張も含めて、月に1〜2回程度の出張が発生する可能性がございます。 ・環境：冷暖房完備 ・残業時間：10時間~20時間程 ■組織構成 10名（平均年齢45歳） ■企業紹介： 同社は食品業界に特化した産業機械メーカーです。こんにゃくの製造機械及び周辺機器、ボイル・冷却装置定量充填機、トコロテン・ゼリー関連機械等の製造・販売をしております。その他、縦ピロー包装機の生産・販売業務など。 【取引先企業】キューピー等の食品大手メーカーなど、大小含め今までに1000社以上の企業との取引実績有。小売製品だけでなく、ファミリーレストランのセントラルキッチンなど、その用途は広がりを見せています。受注件数は年間200件近くになります。 ■同社の特徴： （1）こんにゃく業界向けの製品：業界向けの製品を開発している企業は国内で2社のみ。もう1社が部門縮小していることから今後マーケット占有率は上昇を見込んでおります。将来性と安定性のある企業です。 （2）今後の事業展開：長年培ってきた技術を駆使し、液体・粘体・固形物・保冷剤などさまざまなものに対応した包装機の開発を通して、事業展開を行っていきたいと考えています。又、牛肉や玉ねぎなどのボイルを行う装置や、保冷剤充填する装置など多種多様な製品をこんにゃく製造機と同様にマーケット拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／身近な食品【たまご】の生産を支える設備機械メーカー／国内シェア60％の安定企業〜 ■職務内容 たまごの生産設備を手掛ける当社にて機械設計をお任せします。 【　詳細　】 ・CAD（2D・3D)を使用した設計 ・性能や品質向上、コストダウン検討のため、試作組立・点検・アフターサービスの補助 ■職務の魅力・特徴 ・当社のたまご生産設備の強みはオーダーメイド！「破卵率を改善したい」「省エネしたい」「100万羽を育成できる飼育環境にしたい」などお客様の声を営業と一緒に聴き、設備の開発・改良まで携われる”開発要素”が特徴！ ・ご自身で設計した生産設備の導入にも立ち会えるため、自分が手掛けた最新設備が稼働するところを見届けた際に達成感があり、「現場に行くのが楽しい」という社員の声もあります。 ■働きやすさ 年間休日121日、土日祝休みで家族手当や住宅手当、寮など福利厚生が充実！ 転勤もなく腰を据えて長期で働くことができる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は養鶏・ファームオートメーションの理解を深めるため、3か月〜半年間かけて、仕様検討〜完成納品まで（試運転・メンテナンス・設備組み立て手伝い・設計図面補助）幅広く携わります。 ■福利厚生 ・年１回『人材ミーティング』で他部署への異動希望を出すことも可能！現場技術、管理部、設計、海外営業など多様なキャリアを描けます。 ・発明工夫賞や改善賞など10種類のユニークな表彰制度があり、社員の頑張りが評価される環境 ■会社の特徴・魅力 ・たまごの生産を支える養鶏場のオートメーション設備『EFA＝エッグファームオートメーション』（集卵システム・給餌システム・ケージシステム等）の設計・開発・製造まで展開しております。 ⇒24時間リアルタイム情報システムを始めとした、IoTやAIを活用した最新設備の実用化も進め、卵の割れやひびの低減・自動化・消費電力削減・安心安全などに貢献！ ・国内シェア60％×EFA業界トップクラス！スーパーの並ぶたまごの半分以上は当社の設備から生産！養鶏場の自動化や大型化の動きは拡大予定で、今後は日本の20倍の市場ニーズがあるアジア圏へも進出していくことが成長が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／身近な食品【たまご】の生産を支える設備機械メーカー／国内シェア60％の安定企業〜 ■業務内容 たまごの生産設備（ファームオートメーション）の開発・製造・販売を手がける当社にて養鶏場向け生産設備の電気設計をお任せします。 【詳細】 ・エッグファームオートメーションの電気設計 ・二次元CADや三次元CADを使用した設計業務 ・現場の組立指導や点検、アフターサービス等 ■魅力・特徴 ・当社のたまご生産設備の強みはオーダーメイド！「破卵率を改善したい」「省エネしたい」「100万羽を育成できる飼育環境にしたい」などお客様の声を営業と一緒に聴き、設備の開発・改良まで携われる”開発要素”が特徴！ ・ご自身で設計した生産設備の導入にも立ち会えるため、自分が手掛けた最新設備が稼働するところを見届けた際に達成感があり、「現場に行くのが楽しい」という社員の声もあります。 ■働きやすさ 年間休日121日、土日祝休みで家族手当や住宅手当、寮など福利厚生が充実！ 転勤もなく腰を据えて長期で働くことができる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は養鶏・ファームオートメーションの理解を深めるため、3か月〜半年間かけて、仕様検討〜完成納品まで（試運転・メンテナンス・設備組み立て手伝い・設計図面補助）幅広く携わります。 ■福利厚生 ・年１回『人材ミーティング』で他部署への異動希望を出すことも可能！現場技術、管理部、設計、海外営業など多様なキャリアを描けます。 ・発明工夫賞や改善賞など10種類のユニークな表彰制度があり、社員の頑張りが評価される環境 ■会社の特徴・魅力 ・たまごの生産を支える養鶏場のオートメーション設備『EFA＝エッグファームオートメーション』（集卵システム・給餌システム・ケージシステム等）の設計・開発・製造まで展開しております。 ⇒24時間リアルタイム情報システムを始めとした、IoTやAIを活用した最新設備の実用化も進め、卵の割れやひびの低減・自動化・消費電力削減・安心安全などに貢献！ ・国内シェア60％×EFA業界トップクラス！スーパーの並ぶたまごの半分以上は当社の設備から生産！養鶏場の自動化や大型化の動きは拡大予定で、今後は日本の20倍の市場ニーズがあるアジア圏へも進出していくことが成長が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆様々なものづくりを支える検査・計測装置メーカー／「世の中のためになるものをつくる」／マイカー通勤可・転勤なし／年休125日／スマホ・自動車・テレビなど、身近な商品の生産効率を上げる製品◎／半導体需要の高まりで売り上げ拡大中◆◇ 半導体部門の研究器具、試験器具の製品・部品を製造販売を行う当社にて機械加工エンジニアを募集いたします。 ■募集背景 業容拡大する中で加工部門の体制強化が急務となっております。部門全体の体制強化、業務効率化も図るための増員募集です。 ■業務内容 マシニングセンターを使用した精密部品の加工エンジニア業務をご担当していただきます。 当社で組み立てまで完了するため自身が加工した部品が完成したものを見届けることができます。 ■働き方について 月残業は20〜30時間程度であり、働きやすい環境です。 ■組織構成について 2名担当者がいます ■当社の特徴 ◇大手メーカーとの取引からコンスタントに受注ができていることから業績が安定しています。 ◇半導体需要拡大に伴い、売上は直近5年で3倍と右肩上がりに増加しています。 ■求める人物像： ◇基本的なPCスキル（Excel、Word等）をお持ちの方 ◇チームとしてのコミュニケーション力を発揮いただける方 ◇じっくりとテーマに取り組める方 ■当社について： ◇2007年創業、研究、開発、組立、試験、検査等を目的とした、精密部品に係る部品の供給 及び、各種装置、治具の設計・製造・販売を行う会社です。創業以来一貫して「世の中のためになるものをつくる」ことを経営の基本として、検査・計測装置や治具・ステージ等、様々な商品を生み出してきました。 ◇自動車部品やスマートフォン、フラッシュメモリーなどの半導体や薄型テレビのパネル製造工程などで生産効率の向上・改善に活用され、最終製品となる身近な商品を通じて、世界中の人々の豊かな暮らしづくりに貢献しています。 また、新たな取り組みとして新製品の開発に取り組み出しました。 ◇様々な助成金等を活用させて頂き中期ビジョンとして、世の中に無い商品を開発しようと新たなる第一歩を踏み出しました。今後も常に時代の最先端の商品に関わる商品を開発し、お客様のニーズと信頼に応え、社会に貢献して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ベテラン・ブランク歓迎／サポート体制◎／医療従事者を支える大切なポジション／福利厚生充実◆◇ ■業務内容： 手術で使用する器材の洗浄・滅菌作業など、医療現場の感染管理に寄与する業務です。グローブ、エプロン、フェイスシールド等の防護具を着用して感染対策を徹底しています。また、器材の在庫管理や洗浄機器・滅菌機器類の稼働状況管理も行います。 ■具体的な仕事の流れ： ・洗浄工程：使用された医療器材を洗浄します。 ・組立・性能点検：洗浄されたピンセットなどの医療器材を個々に性能点検して組み立てます。 ・包装・滅菌：組み立てが終わった医療器材を包装し、滅菌します。 ・保管・供給：滅菌工程が終了した医療器材を一時保管します。 ※医療現場の定数や依頼に合わせ、滅菌した医療器材を供給します。 ■手術等器材の洗浄滅菌の仕事の流れ： ・手術や診療科ごとに使用されたハサミやピンセット等の医療器材を回収します。 ・使用された医療器材の数を確認します。 ・医療器材を洗浄し、器材の性能点検を行います。 ・医療器材を再度使用できるように滅菌を行います。 ・医療材料の搬送・取り揃えた医療材料を各医療現場に搬送するなどの業務を行います。 ■組織構成 社員20名、パート7名で構成されております。 ブランクのある方も歓迎いたします。工程が明確なので、久しぶりの現場でも手順に沿って取り組むことができます。 ■ポジションの魅力： 担当メンバーと連携を取り合う、チームワークが大事な仕事です。やりがいを感じるのは、感謝された時です。例えば、急病の患者様の手術が発生したため、使用する可能性のある器材を予測して通常業務より早い対応を行った際に、看護師の方からお礼の言葉をいただくと嬉しく感じます。急病の患者様の手術が発生し、自身の担当業務が思うように進められない時もありますが、時間が押していても一度心を落ち着かせ、リラックスすることを心掛けています。時間帯によって忙しい時がありますが、担当メンバーと連携を取り合い、業務を進めています。チームワークが大事な職場です。福利厚生面では、有給休暇や夏期・冬期休暇がありますし、お休みも取得しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎日本で唯一の五右衛門風呂メーカー・手に職をつけて働けます ◎年間休日120日、残業平均月10時間でプライベートも充実 ◎マイカー通勤OK。無料駐車場をご用意しております。 ■業務内容： オートパレットチェンジャー（工作機械周辺機器）・定盤の設計、顧客への提案図の作成。鋳物業界では珍しく設計から生産まで一貫して対応しております。また、大型工作鋳物機を導入しており15メートル単位の大型の鋳物にも対応できます。かなり大型の設計に関わっていただけますし、導入している企業が少ないため、国内での競合はほとんどいません。 【具体的には…】 1）製造機械の構想設計 製造に必要な仕様などの検討を実施して製造機械の大枠設計を検討します。 2）詳細設計 構想設計を元に、どんな製造機械にするか、大きさ、性能などを設計します。 オートパレットチェンジャーについては、基本的にお客様の指定に合わせて調整をしていきます。定盤については、お客さまの環境や状況に合わせて一から設計をすることも多く設計としての力量を試せる場となります。 ■製品例 ＜オートパレットチェンジャー）＞ 複数のパレット交換装置をマシニングセンタの側方あるいは前方に設置し、加工物の交換を自動で行う装置です。当社では1980年代から、独自に設計/製造を行ってきており、OEMを主体に累計400セットの納入実績があります ＜大型定盤（じょうばん）＞ 検査・試験・組立用の大型鋳物定盤を提供しています。 ☆定盤（じょうばん）とは、大きくて平らな鉄製の台のことです。エンジン試験を行ったり機械の部品を組み立てたりするときに使われます。 ■組織構成： 設計部には8名のメンバーが在籍しています。（30代2名、40代1名、50代3名、60代2名） 顧問契約させていただいている方以外は新卒からずっと務めていただいている方で、長く働きやすい環境が整っています。 ■入社後の流れ： 機械設計業務をお任せしながら、OJTで教育します。CAD操作、設計、鋳造知識などご経験に合わせて、先輩社員のサポート業務から入るケースもあれば、主担当として案件を担当いただきつつ先輩がサポートに入るケースもございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤なし／UIJターン歓迎／半導体業界をリードする企業／『素材』を強みとする精密機械メーカー・半導体業界をリードする企業／年休120日／コロナ禍でも黒字経営】 当社は、半世紀以上にわたり半導体業界をリードしてきた企業です。 半導体分野にて、国が掲げる脱炭素、カーボンニュートラルにおける開発分野や半導体分野にてパワーデバイスに関わる開発分野で大学や大企業との最先端技術開発の手助けをしています。 ■業務内容： ・FA装置全般、半導体関連装置の構想設計、詳細設計、部品図の作成 ・装置の組立、調整補助まで一貫して担当いただきます。 ＜対象物＞FA装置・半導体関連の産業装置や部材（部品〜装置まで） ＜取引先＞大手半導体関連企業や大学より受注を受けて、一品一様の新製品を開発・設計しています。世に出る前の研究や開発段階で使用されるテスト機などを提供している為、最先端の技術の一助となる貢献性の高い商材です◎ ＜素材＞カーボン、セラミックス、ステンレス 等 ※装置据付作業による全国出張あり。 頻度：6ヶ月に1回／1週間程度 ※装置規模による ■組織構成： グループ全体5名、富山センター1名。 業界未経験の方もいらっしゃる為、機械設計のご経験をお持ちの方はぜひご応募ください！OJTを通して丁寧に教育する環境です◎ ■入社後お任せする業務 1年目：設計ルールをまずは学んでいただきます。当社の工場にて実際に実習や機械の組み立てなどを学んでいただきます。 2年目：担当者が決めた仕様に対して図面を書くこと・先輩の立ち上げ作業同行から始めていただきます。 3〜5年目を目途に設計のメイン担当をお任せする予定です。 ■株式会社三幸富山センターについて： 当社は1967年に「カーボン製品」や「半導体製造装置用部品」を取り扱う商社としてスタートし、自らモノづくりへ参入しました。現在では『素材』の分野にも取り組み、多様なニーズに応える製品を提供しています。大学との産学共同研究やベンチャー企業の設立など、安定した経営基盤を築きながら、世界のモノづくりに貢献しています。社員の7割は未経験からスタートしており、自動車業界、サービス業界、福祉業界など異業種からの転職者が多く活躍しています。

〜大手電器メーカー河村電器産業株式会社のパートナー企業／官公庁案件多数◎／夜勤なし／土日休み／家庭やビルなどの日常的な電気供給のために欠かせない商材／マイカー通勤OK／冷暖房完備〜 ■採用背景： 河村電器産業株式会社より多数の仕事をお預かりしております。現在のメンバーに加えて、より多くの業務を遂行できるように採用をいたします。 ■未経験活躍： 中途社員の割合は8割以上です。 主婦、パートなど子育てなどで社会復帰される方や、働き方を改善をしたい方、など幅広い方々がいます。 ■業務内容： 個人宅や小規模な建物に使われる分電盤の組み立て作業スタッフの仕事です。仕様書に従って箱の中身を組み立て、完成品を台車で搬送します。箱は一人で持ち運べるものから、2人で作業するものまであり、サイズや部品点数に応じて1人または複数人で作業します。 ◇取り扱い部品サイズ：数cm〜数十cm ◇マテリアル：鉄、金属、電線　等 ★教育体制 教育形式としては、マンツーマンで教えていきます。 未経験としてご担当していただく業務として、 （1）　電線を切って、圧着端子を付ける練習（10センチほどの電線） └電線の圧着基準などをクリアしてほとんど無意識に端子を接着できるレベル感まで練習（1か月ほど） （2）　電線に圧着端子をつける　図面を見て確認 └圧着した電線に間違いがないかを図面で確認します。 ■やりがい： 分電盤という電気を供給するうえで欠かせない製品の組立業務に関わることができ、社会貢献性が高いです。 ■組織構成： ・20名 ・男女比：15名：5名 ・平均年齢は40歳ほど ■働く環境： 工場の雰囲気は非常に穏やかで静かな環境です。 周囲のメンバーと連携しながらも、個人で落ち着いた環境で就業されたい方に最適です。 ■分電盤とは 電力を各回路に分配するための設備で、家庭や商業施設、工場などで使用されます。主に電力供給の中心となるメインブレーカーと、各回路に電力を分けるブランチブレーカーが含まれています。過負荷や短絡時に電力供給を遮断し、火災や機器の損傷を防ぐ役割も果たします。安全性と効率的な電力管理が可能となり、電気設備の維持管理に欠かせない重要な装置です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から機械設計のスペシャリストへ】 ■業務内容： ・日常生活で目にする製品（飲料・医薬品・自動車部品など）の生産ラインを支える産業機械の設計をお任せします。 ・扱うのは、FA設備・自動搬送装置・コンベアなどのオーダーメイド機械です。 ■オーダーメイド製品の魅力： （1） 設計の「考える力」がしっかり身につく ・量産品と違い、オーダーメイド機械は毎回、用途・条件・制約が異なります。そのため「どう動かすか」「どうすれば安全・効率的か」「現場で使いやすいか」を一から考える経験ができ、設計者としての基礎力・応用力が着実に伸びます。 （2） 部品設計から全体構造まで幅広く学べる オーダーメイド設備では、「部品図／組立図／レイアウト設計」場合によっては電装との連携まで段階的に関わります。 →「一部分だけの設計者」で終わらず、機械全体が理解できる技術者になれます。 （3） 「この機械は自分が設計した」と実感できる 量産品のように「どこを設計したのかわからない」ということがありません。自分が関わった機械が実際の工場で動き世の中の商品を生み出すため、完成時・稼働時の達成感が非常に大きい仕事です。 ■製品の特徴： 当社の製品は、多種大手製造メーカーの生産ラインに納入され、「一品料理」といわれる位に二つと同じ機械はありません。日々進化する機械設備と共に成長していけます。 ■入社後の育成ステップ： 「いきなり設計を任せる」ことはありません。10年計画の育成ロードマップがあります。 ▼入社〜半年 ・CADの基本操作・製図ルールを基礎から習得 ・先輩設計者の図面修正・サポート業務 ▼1〜3年目 ・部品図設計を中心に担当 （部品図→ 組み立て図 →レイアウトの順で段階的にレベルアップ） ▼3〜7年目 ・レイアウト設計など機械全体の構造設計へ ・過去図面を活用しながら設計経験を積みます ▼10年目以降 ・電装を含む複雑な設備も一人称で対応可能 ・年収目安：約500万円 ■将来のキャリア： ・課長：現場プレイヤーとして設計を極める ・部長：設計＋マネジメント中心。 ■組織構成： ・設計部門：7名（20代〜50代まで在籍） ・ベテラン社員が多数在籍し、OJTで丁寧に指導 「聞きづらい」「放置される」環境はありません 変更の範囲：会社の定める業務

〜もくもくと作業する、今の仕事に物足りなさを感じる方へ／未経験から店頭ディスプレイの企画営業に挑戦！／ゆめタウン・イズミ等の有名商業施設と取引／自分が関わったディスプレイを身近なお店で目にすることができるやりがい大◎／土日祝休・車通勤OK〜 ■担当業務： 当社はアパレルショップや飲食店向けにディスプレイ用品（棚、陳列台、マネキン、販売用家具什器）をリース販売しています。 訪問先は大手百貨店や商業施設内部のアパレルブランド、展示会実施企業などです。 お客様からディスプレイ用品のニーズをお伺いし、利用場所まで配送を行い、場合によっては組み立て等も行うお仕事です。 トラック運転や10kg以上のものを運ぶことがあります。 値段交渉等が発生する場合もございますが、お客様はすでに取引のある既存顧客であり、定価もあるため難しい業務ではございません。 ※取引企業様：ゆめタウン様・イズミ様など ※導入事例：https://www.taishokougei.co.jp/works_category/store/ ■組織構成： 福岡では3名が在籍しております。 ■残業時間： 平均20〜30時間ほどです。配送に時間がかかってしまう場合もございますが多くは発生していない状況です。 また、ハロウィンやクリスマス、お正月等イベントの前後期間はお客様の営業時間前後で配送・組立をする場合もございます。 ※平常時は通常時間内での勤務となります。 ■入社後の流れ： 先輩社員に同行し、作業の流れを覚えていただきます。 難しい作業は発生しないためご安心ください。 【当社について】 当社は、総合ディスプレイ業として快適と安らぎのある空間づくりを常に目指し実践しています。単なるモノづくりではなく、自ら創造し提案する「環境創造のパイオニア」である事が大切であると考えています。ショーウインドー・住宅のインテリア・公園の遊具等ディスプレイの広範囲にわたる守備範囲の空間を中心に、ゼロから考えて創り上げる事が役割であり、その環境に身を置くすべての人が快適で安らげる「楽しく豊かな環境」を提供する事が、同社ができる社会貢献だと考えています。 着実に実績を積み上げながらララポートなど大手ディベロッパー、百貨店などの指定業者に任命され、多くの商業施設を施工しています。 変更の範囲：会社の定める業務

日本をはじめとする全世界の拠点の工場に設置する生産ラインを企画構想し、具現化した設備を供給して頂きます。 弊社国内・海外の各工場で高品質な製品（四輪・二輪）を安定して生産できるように、以下の業務に携わっていただきます。 ・生産設備 機械設計業務（ＣＡＤ） ・生産設備 電装回路設計業務（ＣＡＤ）、シーケンス制御設計業務 ■生産技術部門について 企画設計から量産引当てまでワンストップで内製化しています。技術難易度 の高い設備を内製できる技術と体制を構築しています。 生産ラインにおいては組立だけでなく、成型や塗装も内製しており、あとは完成車に取り付けるだけという段階まで持っていきます。それにより高い品質を保ち、コスト削減も追及しています。 ■製品について 自動車部品の中でも、ドアミラーやハンドル、キーなどさまざまな工程を担っていることも強みの一つです。それぞれの工程ごとに担当者がいるため、複数の技術を組み合わせるシーンでは、担当者同士で技術共有してハイレベルなものづくりを実現しています。一つの会社でありながら幅広い分野でコアな深い技術を持っていることこそが、ミネベア アクセスソリューションズらしいハイクオリティなものづくりに繋がっています。 課内には5つのグループがあり、それぞれ別の工程を担当しています。 （1）企画領域：高品質／高効率な生産ラインの実現の為に製品への造り意思入れやラインコンセプト検討／工程設計を行います。 （2）メカ設計領域：企画された生産ラインを具現化する為に設備の詳細仕様及び設計を行います。 （3）電装設計：企画設計と共に設備の詳細仕様を検討し、設備を動作させる為の電装ハード回路とプログラムを設計します。 （4）工機：設備を構成する部品を組み立てて形にし、芯出しや調整にて要求される精度を出せる設備に仕上げます。 国内での設備の熟成や、海外での現地立ち上げ・セットアップなども担います （5）推進管理：グループ間の統制を取るため、生産技術課の設備製作業務を管理・ディレクションしています。 また生産技術課内の購買機能として設備を構成する部品をメーカーに見積もり・精査・発注しているほか、勤怠などの庶務も担当しています。

〜業界トップクラスのレベルでエンジニアの教育・人材育成に投資／大手エンジニアリング会社に所属し、大手企業で就業／売上規模590億・22,000名規模の中核企業〜 包装機や電子部品の自動組み立て機など特注機械の電気設計業務をお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社が定める範囲】 ・顧客との仕様打ち合わせ ・設計開発業務 ・組立調整時に発覚する不具合対応（設計変更） ・納品後のお客様の立会対応 ※ほとんどが特注機ですので、効率的に設計することに重きをおいています。 ※ご経験によってお任せする範囲も調整致します。 ■魅力： 研修内容・サポート体制・福利厚生充実しています。 キャリアの選択肢も広く定年まで安心して就業できる環境です。 勤務地は最大限考慮致します。 ■働き方： ・想定エリア：勤務地の記載先 ・研修期間：Web研修を中心に受講いただき、待機中でも給与は8割支給。エンジニア全体の平均待機日数は入社して2週間程度※個人によって異なります。 ・プロジェクトについて：平均３年〜5年程度 ■当社について： 【売上規模590億・22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】 当社は、自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野と取引があり、特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。（表彰実績多数／国家規模、最新技術の参画なども多数実績あり）（リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社）当社の直近5年間の在籍人数は454％の成長を誇っており、業界トップレベルの成長を続けています。研修や福利厚生が充実しており、エンジニアから選ばれているからこそ成長を続けることが可能となっております。 【研修・教育制度が豊富／ワークライフバランス・ライフイベントに対する適応力が高く長期的なキャリア形成が可／各種手当充実】 当社は、技術研修・企業研修・導入研修・ビジネスマナー研修等、充実した研修制度があり、未経験の方でも活躍できる環境が整っています。また、産休・育休の取得率が100％（男性の育休取得実績あり）・復職や時短勤務など、ワークライフバランスの整った環境で就業が可能で、長期就業している社員が多数となっています。

★官公庁・鉄道・空港など、日本のインフラを守る仕事 ★世界最高水準の品質と先進技術を誇る気象機器のリーディングカンパニー ■業務内容： ・気象観測機器の製造・組立業務を担当いただきます。扱うのは、空港や高速道路の風向風速計、河川・ダムの雨量計や水位計など、社会インフラを支える観測装置です。 ・主な業務は、社内での装置の組み立て・調整・検査が中心で、完成した製品を出荷するまでの工程を担当します。 ※原則として社内作業がメインですが、担当した案件によっては現地対応が発生する場合があります。 ■業務詳細： 入社後は幅広い製品に携わっていただき、以下の業務をお任せします。 ・製品の組立て、製造 ・検査、調整 ・製品の出荷・引き渡し対応 ・現地設置作業の立ち会い（年に数回程度） ・製品をPCのシステムに組込むなど （機器構成にPCが含まれる、クラウド連携がある等） ※専門的な内容については、先輩社員や他部門（設計・システム担当）に相談できる体制が整っています。 ■入社後について： 自社の機器やシステムなどの基礎を学ぶことからスタートです。丁寧に先輩社員がOJT研修を実施します。 入社後数か月は簡単な製品から担当し、1年程度で独り立ちしていただく想定です。 ※気象観測機器分野未経験で入社した20〜30代の社員が多く活躍しています！ ■組織構成： 工場には30名程度が在籍しています。(20‐40代) ■働き方： ◎残業時間： 通常期は残業ほぼなし、定時退社が基本です。10月〜3月頃の繁忙期は、月平均30時間程度の残業が発生する場合があります。 ◎休日出勤： 基本土日祝日休み。年度末に納期が集中しやすいため、繁忙期には月2回程度の休日出勤が発生する可能性がありますが、 必ず代休を取得いただけます。 ◎出張： 製品の設置作業は専任のフィールドエンジニア部門が対応していますが、年に数回程度、納品先での操作説明や設置作業の立ち会いをお願いする場合があります。 ※設置先例：空港、鉄道関連施設、高速道路など ■当社の特徴： リーディングカンパニーとして業界を牽引してきた実績から、高い技術力とノウハウで気象庁や環境省、全国の自治体など幅広いお客様と安定した取引を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アイシン系工場との直接取引で安定性抜群／「最後の転職」で“電気設計部門を一から創る”ポジション／定年65歳・再雇用制度あり／夜勤なし・土日休みで無理なく長く働ける環境〜 ■採用背景： 自動化設備の設計・組み立てに関する独自の技術力を持ち、大手自動車部品工場との直接取引を行ってきた当社ですが、直近新規設備が入れ替わり、受注が増えているため増員を行います。 ＊電気設計担当について・・・ 現在、電気設計部分は完全に外注依頼しておりますが、今後電気設計部門を作り、内製化していく計画でございます。その一歩として、当社にて外注先企業と協力しながら業務を行い、将来的には電気設計部門の管理職ポジションとして活躍いただける方を募集いたします。 ■業務内容： ・お客様との打ち合わせ　 …要望・ニーズをくみ取り、実現できるように構想設計 ・ハード/ソフトの設計　 …電気回路の設計、配線や制御盤の設計、各種メーカーのPLCやプログラムソフトを使用し各部門担当との調整実施 ■業務の詳細 ・工期について：設計から納品まで１〜8か月程度（設備の大きさ、種類によって異なります） ・納品時の訪問エリア：基本的には愛知県内の大手自動車工場に訪問いただきます。場合によっては、九州工場に訪問することもあります。 ■組織構成： 全社13名 機械設計2名（30代、60代）、機械組立8名（平均40代）、事務３名 ＊将来的には電気設計ポジションで3名ほどの増員を想定しております。 電気設計部門の管理職として部下の教育などの業務もお任せしたいと考えています。 ■当社の魅力 ◇安定性 当社はアイシン系の工場との直接と引きで長い間パートナーとして信頼を得てきました。また、直近自動車部品業界は色んな変化を迎えており、EV車の部品生産・多品種少量生産に対応するため新しい設備の導入が大幅進んでいるため多くの受注を頂いております。 ◇モノづくり技術者としてのスキルアップ 当社は仕様設計から製作納品まで行っており、決まった製品ではなく全てオーダーメイドで製作しております。そのため、1人ですべてを行える技術者になるまで10年ほどかかりますので継続なスキルアップができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 自動車業界や電子部品業界向けに製造や検査を行う専用機・省力化機器の設計・製造を行う当社で、機械の頭脳となる【電気制御設計】をお任せします。 ※省力化機器＝人の手の介入を減らして効率的に製造できる装置機器 ■業務詳細 ・PCを使い、PLC（シーケンサー）プログラムやタッチパネル画面を設計 ・作成したプログラムを機械装置にインストール、試運転・調整 ・納入先での引き渡し、アフターフォローなど ※補足：PLC制御は機器・設備を思い通りに動かすための制御装置です。プログラムを変更することで、より仕様・機械特性に合わせたカスタマイズが可能です。様々な生産設備に組み込まれ、私たちの生活を支える重要な役割を果たしています。 ■１日の働く流れについて 〜ある日の１日〜 8：15　朝礼 8：30　メールチェック、客先装置の修正ソフト作成 10：30　新規設備のソフト作成 12：00　お昼タイム 12：40　装置の立ち上げ調整 16：00　本日のまとめ 17：00　退勤 ■組織構成 ◇人員構成：所属いただく技術部には6名が所属しており、一緒に働く電気設計担当者は、2名が所属しています。 ◇会社風土：風通しの良い職場を心掛けております。困っている部署や社員がいれば、皆で協力して助け合うことは日常的な風景です。「助けられたら今度は助けてあげる」そんなことが自然にできる【人間力】を大事にした会社であり続けることを目標としています。 部署間の垣根を越えて、非常に相談しやすい雰囲気の中で業務に取り組むことができます。 ■入社後の流れ 入社後、組立部門で機械の組み立てを手伝いながら(期間：3か月〜※期間は個人差あり)、機械装置や機械部品を理解していただきます。その後、電気部門で、３年間は経験豊富な先輩社員とバディを組み、装置制御方法を習得し徐々にできることを増やしていただきます。将来的には１案件を一貫してご担当いただきます。 ■働き方について ・ユーザーとの打ち合わせ等で国内外（国内メイン）の出張があります。（出張頻度：月１〜２回程度、近県：日帰り/遠方：宿泊） ・機械の特性上、客先の工場が休みの際に対応することがあるため、 出張が休日に重なることもあります（その場合は代休を取得いただきます）。