〜希望休OK／整備に集中できる・接客は基本なし／地域密着で65年超・老舗企業〜 ■業務内容： 軽・普通自動車から様々な車両の自動車整備業務をお任せします。 ◇法定点検整備 ◇車両修理 ◇故障診断 ◇特定自主検査 ◇その他整備付随業務 ■働く環境： ◎入社後は会社や店舗の事をまずは知って頂き徐々にご活躍頂きます。 ◎サポートのもと資格取得も費用会社負担で支援を行います。 ◎お客様のご要望やお困りごとはフロントスタッフが対応するので整備に集中できる環境です。 ◎年間休日120日、完全週休2日制、お休み調整可、月平均残業20時間以内と働き方も改善できる環境です。 ■当社について： 昭和35年の創業以来、茨城県最大級の自動車販売店として多くのお客様に支えられてきました。茨城県内に本社・大宮店、水戸店の2店舗を展開し、新車・中古車の販売から整備・鈑金・保険まで、カーライフをトータルにサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【夜間呼び出し基本なし・平均有給取得日数15日以上／働き方改善◎／定期昇給により毎年給与up可能！】 ■職務内容： 移動式クレーンの技術サポート、メーカーサービス業務をお任せします。 具体的には下記の業務をご担当いただきます。 ・製品の納入運転指導、メンテナンス、修理サポート業務 九州支社6工場と指定サービス工場への技術問合せ対応 ・製品クレーム対応、品質改善業務 ・製品生産部門との業務連携（品質改善/品質保証部・製品改善/商品企画・開発） ・各エリアの予実管理、業務対応打合せ及びGr内業務改善 当面（1年から2年間）は、納入業務等の経験を通して機械や業務全般の基礎スキルを習得して、できるだけ早期に単独で活動できるようになるまでバックアップします。 ■配属組織のミッション： 当社が販売した移動式クレーン製品（クローラクレーン、ホイールクレーン、作業船、基礎機械など）の整備技術支援やクレーム対応などアフターサポートを行っております。また、ストックビジネスの拡充・お客様満足度の向上を目指し、予防保全活動を行うと同時に部修費の拡販活動を展開していきます。 ・当社8支社工場と指定サービス工場への技術的支援、技術研修の実施。 ・お客様からの問い合わせ対応、および技術検討窓口対応。 ・機械の点検活動を起点とした予防保全活動の推進 ■職務の特徴・魅力： ◇安定した給与アップが見込めます：入社後は、定期昇給制度があり、一定持続的な昇給が見込めます。 ◇本ポジションは、将来的に全国転勤が発生する可能性があります。 ※転勤が発生した場合は、引っ越し代や、賃貸契約金も全額近く支給をいたします。また、社宅制度の利用も可能で、家賃補助として家賃の７〜８割程度は会社負担となります。 ■当社について ・神戸製鋼のグループ会社：福利厚生制度も手厚いものとなっております。また、GW・お盆・正月それぞれにて長期休暇を取得いただけます。 ・圧倒的な製品技術力：世界初のハイブリッド油圧式ショベルが燃費40%削減を達成。環境大臣表彰も取得し「進化を止めないコベルコの環境性能」を元に、高性能製品を開発を進めています。トップクラスメーカーとして、地球環境に優しい製品を開発し高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 当社は松山市のベッドタウンとして発展している伊予郡松前町で出光系列のサービスステーション（SS）3店舗を運営しているほか、工場などへの石油製品販売事業、修理・車検などの自動車整備事業、新車・中古車の販売・買取事業、カーリース・レンタカー事業などを展開しています。そんな当社にて、併設運営する「カーピットひまわり」の整備士を募集します。 ■職務詳細： 車検・リース車メンテナンス・保険や中古車の販売を中心としており、各分野を協力的に作業していただける人材を募集しております。 技術者として自動車の車検・定期点検・修理整備業務に当たっていただく他 、中古車を中心に自動車の販売や保険販売にも携わっていただきます。 また安全で円滑な作業が進捗していくよう工場の運営にご協力いただきます。 お客様に対してもしっかりと納得されるよう説明を行っていくことを心がけております。 法人のお客様もおり、週末に整備が重なることが多いため、金曜日や月曜日が少し忙しくなります。 ※1日に5〜6件の整備があります。 ■一日の流れ： 朝MTGを行い、各担当を振り分け→整備・販売→終礼（結果報告）となります。 ■組織構成： 現在20代1名、30代１名、50代１名、60代１名が在籍しております。 またフロント業務として1名事務メインで在籍しております。 ■当社の特徴/魅力： 【事業多角化で経営基盤安定】 石油製品の卸、小売販売（出光興産株式会社販売店）やレンタカー事業、不 動産賃貸管理など幅広く事業展開をしています。 【地域貢献】 本社が所在する「ユーティまさきSS」は、地域のこどもたちの避難場所となっている他、平成26年からは松前町との間で「災害時等における物資供給協力に関する協定」および「災害時における応急対策業務の協力に関する協定」を締結しています。緊急車両への優先給油や避難場所を提供するところにもなっており地域社会へ大いに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇CMでおなじみのサコダ車輌／軽自動車販売台数トップクラス企業／社員の働きやすさに注力して福利厚生は74種類もの制度あり／男性の育休取得率100％／県外への転勤なし◇ ■業務内容： 自動車の整備士業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客（当社ではお客様への説明などの会話は整備士が行っています） ※その他、様々な作業をご対応いただく場合がありますが、入社後1つずつ丁寧な指導を行っていきます。 ■当社の評価制度について： ・年功序列ではなく等級での評価です。数字や経験だけでは等級は上がらない仕組みとなっています。 ■当社の特徴： ・高品質な整備を低価格で提供することを目的に「車検のコバック」にも加盟しています。一般的なカーディーラーでは珍しい設備を揃えており、整備技術も高めてきたことで、飛躍的な生産性を実現しています。 ・当社では、働きやすい環境づくりに力を入れています。福利厚生においては、独身寮や弁当手当、無料社内フィットネス、整骨院割引、昼寝部屋、お年玉など、ユニークなものも含めて全部で74種類もあり、様々な働き方のニーズに対応しています。その他にも、部活動が盛んで、「パン屋をめぐる会」といった珍しい活動も行っています。

◇ＣＭでおなじみのサコダ車輌、軽自動車販売台数日本一の企業で自動車整備士としてご活躍いただける方を募集◇ ■業務内容： 自動車整備士の資格取得を目指しつつ、以下業務をお任せ致します。 ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客（サコダ車輌ではお客様とお話するのは全て整備士が行います） 予約に応じた整備業務となりますので、残業時間は1日1時間未満、プライベートの時間とお仕事が両立できる環境です。 全メーカー全車種取り扱いますので、整備士として大きくスキルアップが可能です。 ■将来的な年収モデル： ・経験者2年目以降年収500万円以上可能！ ・未経験3年から5年の整備士2級をお持ちの方：5年目で400万円〜 ■評価について： ・年功序列ではなく等級での評価 →数字だけ、経験だけでは等級は上がらない仕組みとなっています。 ・チームリーダー、ディレクター、エキスパートなど様々なポジションがあります。 →ご活躍いただけるポジションへのチャレンジいただける環境が整っています。 ■豊富な福利厚生と教育カリキュラム： ・福利厚生75種類以上！ ・資格取得にかかる費用は全額会社負担！講習を受ける時間＝勤務時間としており、お仕事と両立しながら資格取得ができます。 ・五日市店を教育拠点をしておいており、フォロー面もバッチリ！未経験入社から各店舗へ配属するまでの教育カリキュラムがあります。 座学やOJTなど、経験豊富な先輩が優しく教えますのでご安心ください。 ■同社の特徴： ・同社は、単店での車の販売台数日本一の軽自動車専門販売店です。同社が提案する軽未使用車専門店は、新品同様の安心安全な軽自動車を、出来るだけ少ない負担で提供したいという思いから生まれています。また安心で安全な整備を低価格で提供することを目的に、「車検のコバック」にも加盟。ディーラー以上の設備と整備技術の向上により、飛躍的な生産性を実現しています。 ・重要な車検整備や事故故障時、キズやヘコミなどの修理、自動車保険などの難しい対応は専門的にトレーニングされた同社の社員が対応します。自動車販売、車検、鈑金などの各専門店を持つ同社ならではの高い専門知識を持つスタッフが、満足感を追及し続けています。

◇CMでおなじみのサコダ車輌／軽自動車販売台数トップクラス企業／社員の働きやすさに注力して福利厚生は74種類もの制度あり／男性の育休取得率100％／県外への転勤なし◇ ■業務内容： 自動車の整備士業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客（当社ではお客様への説明などの会話は整備士が行っています） ※その他、様々な作業をご対応いただく場合がありますが、入社後1つずつ丁寧な指導を行っていきます。 ■当社の評価制度について： ・年功序列ではなく等級での評価です。数字や経験だけでは等級は上がらない仕組みとなっています。 ■当社の特徴： ・高品質な整備を低価格で提供することを目的に「車検のコバック」にも加盟しています。一般的なカーディーラーでは珍しい設備を揃えており、整備技術も高めてきたことで、飛躍的な生産性を実現しています。 ・当社では、働きやすい環境づくりに力を入れています。福利厚生においては、独身寮や弁当手当、無料社内フィットネス、整骨院割引、昼寝部屋、お年玉など、ユニークなものも含めて全部で74種類もあり、様々な働き方のニーズに対応しています。その他にも、部活動が盛んで、「パン屋をめぐる会」といった珍しい活動も行っています。

◇CMでおなじみのサコダ車輌／軽自動車販売台数トップクラス企業／社員の働きやすさに注力して福利厚生は74種類もの制度あり／男性の育休取得率100％／県外への転勤なし◇ ■業務内容： 自動車の整備士業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・日常的な点検、オイル交換 ・車検 ・タイヤ付け替え ・接客（当社ではお客様への説明などの会話は整備士が行っています） ※その他、様々な作業をご対応いただく場合がありますが、入社後1つずつ丁寧な指導を行っていきます。 ■当社の評価制度について： ・年功序列ではなく等級での評価です。数字や経験だけでは等級は上がらない仕組みとなっています。 ■当社の特徴： ・高品質な整備を低価格で提供することを目的に「車検のコバック」にも加盟しています。一般的なカーディーラーでは珍しい設備を揃えており、整備技術も高めてきたことで、飛躍的な生産性を実現しています。 ・当社では、働きやすい環境づくりに力を入れています。福利厚生においては、独身寮や弁当手当、無料社内フィットネス、整骨院割引、昼寝部屋、お年玉など、ユニークなものも含めて全部で74種類もあり、様々な働き方のニーズに対応しています。その他にも、部活動が盛んで、「パン屋をめぐる会」といった珍しい活動も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜「スズキ」自動車の整備担当／未経験歓迎・育成環境◎／ご経験＆ご本人希望に応じた業務割り当て・昇給・役職以外にも正当評価制度有／年休110日・長期休暇制度あり＞ ■業務内容： 国産車スズキの整備を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・入庫車輌の法定点検（6ヶ月、12ヶ月） ・車検 ・飛び込み車輌の故障診断 ・一般修理／部品交換 また、受付（問診）、接客、整備説明、部品発注、見積書・請求書作成、法定点検時期・車検時期の顧客連絡も担当します。 スキルと意欲に応じて、エンジンやトランスミッションの重整備、故障探求、メーカーへのワランティ申請（補償申請）、クレーム対応もお任せします。 ■組織構成： 当社は自動車メーカーSUZUKIの100％子会社で、栃木県内に10拠点以上を展開する国産スズキ車のメーカー直営正規ディーラーです。20代〜40代の社員がメインで活躍しており、経験豊富な先輩社員がサポートします。 チームワークを大切にしながら、営業やフロントのスタッフとの連携も重視しています。 ■入社後の流れ： 入社後は、OJT方式で先輩社員が指導します。最初の3ヶ月間は、先輩社員が同行し、業務の流れを覚えていただきます。その後は、徐々に一人で業務を担当していただきます。わからないことがあれば、いつでも相談できる環境を整えていますので、ご安心ください。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は、スズキグループの一員として安定した働き方を実現しています。充実した福利厚生が魅力で、昇給や賞与、退職金、持株制度、財形貯蓄制度などが整っています。 ◎毎年5ヶ月を超える賞与や高めの資格手当（スズキ検定1級1万5000円、2級1万円）など、エリア内の国産車ディーラーではトップクラスの給与レンジを誇ります。 ◎社員の平均勤続年数は12年以上と長く、定着率の高さも特徴です。昇格制度も充実しており、長年頑張れば係長の一歩手前の給与に到達することが可能です。そのため、社員の離職率が低く、働きやすい環境が整っています。 ◎日々進化する自動車の構造・技術に合わせて常に知識や技術が求められるため、整備士としてのやりがいも感じられます。 ◎整備完了後、お客様から直接感謝をいただくことも多く、特別な嬉しさを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【車が好きな方へ／昭和50年創業／地域に根ざした中古車ディーラー／残業ほぼなし（月平均5時間）】 ■業務内容： 既納客（既存のお客様）の自動車の整備・車検・点検等およびサービス全般（オイル交換、洗車、自動車の引取り、納車等）の業務をご担当いただきます。 ■本ポジションについて： ・未経験者歓迎です。経験の無い方も先輩社員が一から丁寧に指導いたします。 ・経験者は経歴や能力に応じて賃金面を優遇いたします。 ・当社では資格取得支援制度（教材費用・受験費用負担）を用意しておりますので、自動車が好きな方、手に職つけたい方はぜひご応募ください。 ■組織構成について 現在40代〜60代の計4名が在籍しております。 企業HPにてスタッフ紹介をしてりますのでご確認ください。 ■当社について： 昭和50年の創業以来、地域に根ざした中古車ディーラーです。 指定工場を完備しており、地域の皆様に信頼されるカーライフパートナーを目指しています。 ワークライフバランスを整えるため定時退社を推奨しており、月の平均残業時間は5時間以内です。 変更の範囲：無

<土木工事や運送業なども手がける総合建設・サービス企業の自動車部門> 〜週休2日（基本土日休み）/転勤なし/地域の方からの依頼増で業績安定◎/小型車・大型車・特殊車両など幅広い車両に携わることができスキルアップ！〜 ■採用背景： 下呂市では整備工場が少なくなっており、整備を依頼したいお客様の依頼先が無くなっている現状がございます。そのため、弊社への依頼が増加しており、この度増員募集する運びとなりました。 ■職務概要： 自動車修理・販売事業を担う「くるまや18番事業部」の整備部門にて、整備士を募集いたします。 「くるまや18番事業部」では小型・大型・特殊車両等全般の点検、車検整備や各種カー用品の取付、各種メーカーの新車、中古車の販売を行っています。 ■業務詳細： ◇小型・大型・特殊車両、重機、自動車など車両全般の保守整備、安全点検、車両整備、故障修理 ◇各種カー用品の取付 ◇その他、不随する業務全般 ■整備士としてスキルアップができる環境： 幅広い車両の保守整備のご依頼が届くため、整備士としてスキルアップができる環境です！同じ車両ばかり整備をしており、スキルアップができないと思われている方におススメのお仕事です！ ■組織構成： ◇くるまや18番事業部：職員17名（うち女性4名、パート3名） ◇整備担当：8名が在籍しております。20代〜70代なで幅広い年齢層が活躍しています。 ■会社・求人の魅力： ◇自分の仕事は自分でよく考えて自分で行動する。そんな個々のやる気と自主性を大切に生かし、チームワークをもって会社を運営しています。 ◇小型、大型、特殊車両等車両全般の点検、車検整備や各種カー用品の取付、各種メーカーの新車、中古車の販売を行っています。 ◇令和５年春に事務所新築のため、リニューアルオープンしました。 ◇株式会社大清としては、インフラ・環境・地域貢献・観光まで幅広い事業を行っているため、企業安定性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【スズキ車含む全メーカー対応／成長事業キャンピングカーレンタルも展開中】 ■業務概要 当社で自動車整備士（見習い含む）として、車検整備や一般整備、故障診断・修理、カー用品取付、洗車やボディコートなど幅広い業務を担当いただきます。新車・中古車販売からアフターサービスまで、地域に根差したサービスを提供しているため、多彩な車種・作業経験を積むことができます。 ■業務詳細 ・自動車の法定点検および定期メンテナンス ・車検対応、部品交換、消耗品の管理 ・タイヤ交換やオイル交換等の日常整備 ・電装品やカー用品の取付業務 ・故障診断、修理対応（見習いは先輩同行で習得） ・洗車やボディコーティングなどの仕上げ作業 ・社用車を使用した出張やレッカー対応の場合あり 幅広い業務を通じて実務経験を積み、将来的な整備士資格取得も目指せる環境です。 ■扱うサービス 新車・中古車販売／車検整備／一般整備／キャンピングカーレンタル／損害保険代理店業務など ■組織構成 10名程度の少数精鋭体制で、整備部門はベテランと若手が協力し合う風土。見習いからスタートする方も丁寧にサポートします。 ■業務の魅力 多様なメーカー・車種の取り扱いがあり、日々新しい技術や知識を吸収できます。未経験・無資格からでもチャレンジ可能で、資格取得やスキルアップを会社がバックアップします。 ■教育体制 全国チェーンに加盟しており、研修やOJT制度が充実。資格取得支援や先輩によるマンツーマン指導で、着実に成長できる環境です。 ■就業環境 残業は月平均3時間程度と少なめ。年間休日105日でプライベートも大切にできます。福利厚生も充実しており、長く働きやすい職場です。 ■想定されるキャリアパス 見習いから一人前の自動車整備士、将来的にはリーダーやフロント業務、営業へのキャリアチェンジも可能です。資格手当や家族手当なども支給されます。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型で幅広いサービスを展開し、安定成長中。キャンピングカーレンタルなど成長事業にも注力し、社員のチャレンジも後押ししています。 変更の範囲：会社の定める業務

【トラック業界大手のいすゞ自動車G/年休121日、社員食堂や企業年金制度など福利厚生充実！/転勤無し】 ■業務内容： トラック・商用車を中心とした車両整備、車両架装業務をおまかせします。 ■業務詳細： ・エンジン、トランスミッションの整備搭載業務 ・エンジンの故障診断・修理 ・荷台や架装部品の組付け・調整 ・油圧装置・電装部品の取り付け ・完成後の動作確認・仕上げ作業 ■入社後の流れ： 先輩社員からのOJTで業務を覚えて頂きます。 ■当社の特徴： いすゞグループの中でのエンジン部品の生産拠点として、IMM※1（いすゞ・マニュファクチャリング・マネージメント）による厳密な品質管理のもと、お客様に信頼される製品づくりに励んでおります。2010年からは、技術と製品で「運ぶ」を支える「ものづくり事業」に加えライフサイクルで「運ぶ」を支える「リビルト（再生）事業」も開始いたしました。 ■今後の展望： 自動車基幹部品の製造過程である、材料成型（アルミ鋳造）〜加工組立工程について、多くの製造ラインがあり、今後、新規分野として、より高品質・高規格品である、『航空宇宙分野』への業務拡大も目指しています。試作から量産まで広く対応できる、異なる鋳造方法（高圧鋳造・重力鋳造・砂型鋳造）による粗材の生産を行っており、製品仕様も小型から大型粗材迄幅広く取り扱っています。CAE解析を活用したアルミ素材成型工程から、高能率な加工・組立ラインの広報検討までエンジニアが様々な部門で活躍できるフィールドがございます。ゆくゆくは北海道でも参入が増えてきました航空宇宙分野への販路拡大も視野に入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜整備に集中できる環境で、経験を活かしながら長く働ける検査員・整備士ポジション／ブランクOK！手に職つけたい方必見！＞ ＼おすすめPOINT／ ＊ブランクがあってもOK！車検についての知識を身に着けられる！ ＊労務管理と指示系統が整い、無理のない働き方を実現 ＊経験を尊重した待遇検討＆見学からでも参加OK 【業務内容】 車両販売から整備まで一貫して手掛ける当社にて、整備士または検査員として車検・点検・一般整備をお任せします。これまで顧客満足と整備品質を重視し、地域密着で成長してきました。現在は特に大和拠点にて購入顧客の増加に伴い車検ニーズが拡大しており、車検の体制構築を進めています。横浜では教育体制を担いながら、大和では実務機会が増加しているため、スキル習得と実践の両軸で成長が可能です。ノルマに追われる環境ではなく整備業務に集中できる点が特徴で、「技術を磨き続けたい」という方に適したポジションです。 ■業務詳細： ・車検・点検の実施 ・整備内容についてお客様へ説明の上、整備を実施 ◎社内の整備士とのチームワークを組んで、お客様のカーライフをしっかりサポートします。 ◎部品発注、車検受付フロントとの連携、フォローなどもお任せする場合もあります。 ■充実の教育制度： ・経験が浅い方も、しっかりと教えて貰える体制が整っていますので、安心してください。 ・入社後に検査員の資格を取得している方が多く、資格取得も後押ししてもらえる環境です。 【配属組織について】 横浜・大和それぞれにチームを構成し、役割分担を明確化。横浜での教育後に大和で活躍するなど、拠点間の連携も想定しています。平均年齢は46歳と落ち着いた組織で、40代〜50代の経験者が中心。ブランクがある方でもキャッチアップできる体制が整っています 【当社について】 ＊働き方： 過去の長時間労働の課題に向き合い改善。休憩取得や労務管理を徹底し、無理な残業に依存しない運営体制を構築しています。 ＊組織風土： 人間関係・指示系統・他部署連携といった現場課題に正面から向き合い、チームワークを重視した職場づくりを進めています。 ＊待遇面： 経験・スキルを考慮し給与を決定。輸入車経験者などは年収調整も相談可能で、長期的に納得感ある働き方を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制／賞与年2回 ●輸入車未経験者も歓迎／研修制度も充実 ■業務内容： ◎点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なお車が安全に走れるように整えます。 ◎フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜50代の社員が活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 当社は、高級輸入車を取り扱う自動車ディーラーとして、新しいモデルのご提案や、質の高いサービスの提供を通じて、お客様一人ひとりのこだわりや夢を実現するお手伝いをしています。 この度、さらなる成長を目指して新しい仲間を募集することとなりました。 お客様にとって、車は単なる移動手段ではなく、ライフスタイルを映す大切な存在です。 一緒に、期待を超えるご提案と心から満足いただけるサービスを届けていきませんか。 【大切にしていること】 当社は「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。 特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制 ●月給35万円〜／賞与年2回 ■概要： ジープ横浜みなとみらい 認定中古車ショールームおよびサービスセンターにて、コントローラーを募集しています。 施設は最新CIに従い、ジープブランドの世界観を余すことなく表現。ショールーム内は、認定中古車でありながらプレミアムな雰囲気と信頼感にあふれ、来店されるお客様に安心と高揚感を提供しています。 さらに、サービスセンターには首都圏最大級の最新設備を導入。整備・点検・カスタマイズなど、幅広い業務を高いクオリティでサポートできる環境が整っています。 ■業務内容： 整備士チームを牽引するリーダーとしてご活躍いただきます。作業指示やメカニックのサポートを行いながら、自身も整備作業に積極的に携わります。 ◇整備士チームの管理・指導 チームのまとめ役として、メンバーが気持ちよく働けるようサポートします。新人の教育や、作業がスムーズに進むよう声かけもお任せします。 ◇作業内容の指示・進捗管理 どの車に何をするか、作業の優先順位を決めたり、予定通りに進んでいるかをチェックします。 ◇メカニックへの技術フォローやサポート 難しい作業で困っているメンバーがいたら、アドバイスをしたり、一緒に対応したりなどのサポートを行います。 ◇各種整備・点検業務 1日当たり1〜2台を担当するのでじっくり1台、1台に向き合って整備できます。整備のスキルを高めたい、整った環境で仕事をしたいという方におすすめの環境です。 ■職場の雰囲気： 20〜50代の社員が幅広く活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社が大切にしていること： 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制／賞与年2回 ●整備士の資格があれば業界未経験歓迎／研修制度も充実 英国高級二輪車ブランド「トライアンフ」の正規ディーラーである当社にて、バイク整備士を募集しています。 ■業務内容： （1）点検、車検、一般修理 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なバイクが安全に走れるように整えます。 （2）営業担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりする営業と連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 （3）メーカー診断機を使用した故障診断 専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 （4）その他 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■入社後の流れ： 入社後は、メーカーが主催する研修に参加します。バイクの基礎知識からブランドの特徴まで、イチからしっかり学べます。「バイクに詳しくない」という方もご安心ください。 ■職場の雰囲気： 20〜50代の社員が幅広く活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 世界中から支持を集める英国高級二輪車ブランド「トライアンフ」の正規ディーラーです。現在、茨城・栃木・柏・埼玉川口の4拠点に店舗を展開しており、各地域でトライアンフの魅力を発信し続けています。 「バイクが好き」「ブランドの世界観に共感できる」という想いをお持ちの方を歓迎します。 【大切にしていること】 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制／賞与年2回 ●入社後はメーカーが主催する研修に参加 ■業務内容： ◎点検、車検、一般修理 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、安全に走れるように整えます。 ◎営業担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりする営業と連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■当社について： 当社は、世界有数のEVメーカーとして世界的に注目を集める中国発の自動車ブランド「BYD」の正規ディーラーです。 現在、千葉県船橋市に「BYD AUTO 船橋」を展開し、地域のお客様にBYDの先進的な電動車の魅力をお届けしています。 「クルマが好き」「新しいモビリティの未来に興味がある」そんな想いをお持ちの方と、一緒にBYDの魅力を広めていけることを楽しみにしています。 【大切にしていること】 当社は「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。 特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制 ●正社員／インセンティブあり／賞与年2回 ●首都圏最大級の最新設備が整った環境 ■概要： 2023年12月にオープンしたジープ横浜みなとみらい 認定中古車ショールームおよびサービスセンターにて、整備士を募集しています。 施設は最新CI（コーポレート・アイデンティティ）に従い、ジープブランドの世界観を余すことなく表現。ショールーム内は、認定中古車でありながらプレミアムな雰囲気と信頼感にあふれ、来店されるお客様に安心と高揚感を提供しています。 さらに、サービスセンターには首都圏最大級の最新設備を導入。整備・点検・カスタマイズなど、幅広い業務を高いクオリティでサポートできる環境が整っています。 ■業務内容： （1）点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切な車が安全に走れるように整えます。 （2）フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 （3）メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 （4）その他 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 配属店舗では、20〜50代の社員が幅広く活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社が大切にしていること： 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●完全週休2日制／賞与年2回 ●個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進める ■業務内容： ◎点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なお車が安全に走れるように整えます。 ◎フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜40代の社員が活躍中です。 当社ではインセンティブ制を採用していないため、個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 当社は、英国高級車を代表するアストンマーティンやランドローバーから、輸入車プレミアムブランドのディーラー事業および高級輸入中古車販売事業で、日本のカービジネスに新たなスタンダードを構築しています。単なる販売にとどまらず、お客様の人生を豊かにする「体験」を提供することこそが私たちのミッションです。業界をリードするこのフィールドで、共に新たな価値を創造しましょう。 ■ブランドに合った研修制度をご用意： 当社の一員として身につけるべき知識や資格の習得・取得のため、全ての従業員に研修制度への参加機会を設けています。 研修制度を通して、自動車ビジネスに関わる人材として、さらには高級ブランドを取り扱う当社の従業員として身につけるべき知識の習得を目指していきます。メーカー特性、ブランド特性に合った研修制度を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制 ●インセンティブあり／賞与年2回 ●冷暖房完備の働きやすい環境 英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーである当社にて、整備士を募集しています。 ■業務内容： （1）点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切な車が安全に走れるように整えます。 ※配属先であるジャガー・ランドローバー柏は国内最大級の規模を誇るショールームです。 （2）フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 （3）メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 （4）その他 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜50代の社員が幅広く活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 伝統ある英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーです。新車・中古車販売から整備まで幅広くご案内できる体制を築いています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です。 【大切にしていること】 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●完全週休2日制／賞与年2回 ●個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進める ■業務内容： ◎点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切なお車が安全に走れるように整えます。 ◎フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜40代の社員が活躍中です。 当社ではインセンティブ制を採用していないため、個人プレーではなくチームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 当社は、英国高級車を代表するアストンマーティンやランドローバーから、輸入車プレミアムブランドのディーラー事業および高級輸入中古車販売事業で、日本のカービジネスに新たなスタンダードを構築しています。単なる販売にとどまらず、お客様の人生を豊かにする「体験」を提供することこそが私たちのミッションです。業界をリードするこのフィールドで、共に新たな価値を創造しましょう。 ■ブランドに合った研修制度をご用意： 当社の一員として身につけるべき知識や資格の習得・取得のため、全ての従業員に研修制度への参加機会を設けています。 研修制度を通して、自動車ビジネスに関わる人材として、さらには高級ブランドを取り扱う当社の従業員として身につけるべき知識の習得を目指していきます。メーカー特性、ブランド特性に合った研修制度を用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制 ●インセンティブあり／賞与年2回 ●冷暖房完備の働きやすい環境 英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーである当社にて、整備士を募集しています。 ■業務内容： （1）点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切な車が安全に走れるように整えます。 ※配属先である辰巳サービスセンターはジャガー・ランドローバーの工場の中でも、最新鋭の設備が整った最先端の環境を備えています。 （2）フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 （3）メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 （4）その他 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜40代の社員が活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 伝統ある英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーです。新車・中古車販売から整備まで幅広くご案内できる体制を築いています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です。 【大切にしていること】 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制／賞与年2回 ●入社後はメーカーが主催する研修に参加 ■業務内容： ◎点検、車検、一般修理 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、安全に走れるように整えます。 ◎営業担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりする営業と連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 ◎メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 ◎その他のお仕事 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜50代の社員が幅広く活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 当社は、世界有数のEVメーカーとして世界的に注目を集める中国発の自動車ブランド「BYD」の正規ディーラーです。 現在、千葉県船橋市にも「BYD AUTO 船橋」を展開し、地域のお客様にBYDの先進的な電動車の魅力をお届けしています。 「クルマが好き」「新しいモビリティの未来に興味がある」そんな想いをお持ちの方と、一緒にBYDの魅力を広めていけることを楽しみにしています。 【大切にしていること】 当社は「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。 特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制 ●インセンティブあり／賞与年2回 ●冷暖房完備の働きやすい環境 英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーである当社にて、整備士を募集しています。 ■業務内容： （1）点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切な車が安全に走れるように整えます。 （2）フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 （3）メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 （4）その他 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜50代の社員が幅広く活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 伝統ある英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーです。新車・中古車販売から整備まで幅広くご案内できる体制を築いています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です。 【大切にしていること】 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●連休取得可能／完全週休2日制 ●インセンティブあり／賞与年2回 ●冷暖房完備の働きやすい環境 英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーである当社にて、整備士を募集しています。 ■業務内容： （1）点検・車検・一般整備 定期的な点検や車検の整備、不具合のある部分を直すなど、お客様の大切な車が安全に走れるように整えます。 （2）フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 お客様と直接やりとりするサービスアドバイザーと連携し、どんな作業をするか相談したり、整備後の報告をします。チームワークがとても大事な部分です。 （3）メーカー診断機を使用した故障診断 車に専用のコンピューター（診断機）をつないで、エラーコードを読み取ったり、トラブルの原因を探ります。 （4）その他 ・パーツの消耗品交換（ブレーキパッド、ディスク等） ・オプションパーツの取り付け ■職場の雰囲気： 20〜40代の社員が活躍中です。 チームで協力しながら仕事を進めていく、アットホームな職場環境が特徴です。 ■当社について： 伝統ある英国高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーです。新車・中古車販売から整備まで幅広くご案内できる体制を築いています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です。 【大切にしていること】 「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。特に、ES（従業員満足）では、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きにチャレンジできる環境づくりに力を入れています。学びの機会や成長のサポート体制も充実しており、「豊かな人生」を歩めるよう応援しているので、安心して長く働ける環境が整っています。 また、車の販売や整備だけでなく、お客様の趣味やライフスタイルに寄り添ったイベントや体験型サービスにも力を入れており、CS・CX（お客様の満足と体験価値）を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務