【創業300年以上の老舗グループ企業／食品卸業界トップの売上高／体制強化のための増員募集/業界不問で営業経験者を歓迎/20~40代活躍中！】 ■会社概要： ≪地域に根差す国分グループ≫ 国分関信越は、創業310年を誇る国分グループの関信越エリアを担当しています。創業から300年以上の長い歴史をもつ国分グループは、老舗食品卸売業としてメーカーから商品を仕入れ、小売・外食産業に販売しています。 食品・酒・菓子・冷凍・チルド、フルカテゴリーの取り扱いと地域の食文化に根差す『地域密着型』の強みを生かしながら、日本全国に『食』をお届けしています。 ■業務内容： 埼玉・群馬エリアのスーパー、ドラッグストアを中心としたお付き合いの長い既存のお客様をメインとした提案営業をお任せいたします。 商品の開発や発掘などをし、数ある商品の中から得意先のニーズに合わせて『どのように提案するのか』を考えます。日々、食のトレンドが変化していく中でアンテナを高く張って情報を吸収することが大切です。 ■業務詳細： ・お客様からお困りごとをヒアリングして具体的な解決策をご提案（商品提案・売り方提案・開発提案等） ・お得意先やメーカーとの定期商談 ・見積書の作成 ・収益管理等 ■取り扱い商材： 低温食品（和日配、洋日配、冷菓、冷凍食品） ■働く環境： 埼玉営業課の社員は現在12名になります。20代〜30代の社員が活躍中です！ 社員1人1人が担当顧客を抱え、裁量をもって営業活動を行っています。変化が多くより高い営業スキルを磨ける環境です。 【内訳】20代4名、30代4名、40代1名、50代3名 ≪チームパーパス≫ チャレンジする事であらゆるニーズに応え市場に必要とされる組織・人であり続ける組織文化を全員で追い続けるチームパーパスのもと、自分なりのアイディアを発揮したり、お互いをサポートしながら仕事に取り組む環境です！ ■当社について： 国分関信越は、埼玉県・北関東・新潟県・長野県をカバーする広大なエリアを管轄するエリアカンパニーです。取り扱う商品が豊富であることや、お得意先様への提案方法が多様であることなど、社内で情報やノウハウの良いとこどりをできるメリットがあります！ 変更の範囲：会社の定める業務

【「ホテルウィングインターナショナル」をメインとした多彩なホテルブランドを全国39店舗展開／今年は新たに6店舗オープン／事業拡大に伴い社内IT環境の整備中／残業月平均20時間】 当社の社内SEとして、ITインフラ構築やシステム刷新など幅広くお任せします。 ※実装は外注のため、企画・設計・保守・運用をご担当いただきます。 ■業務内容： 各種社内システムの刷新・導入、ITプロジェクトの推進、社内ITインフラ整備、運用サポート、セキュリティ対策などをお任せします。 ※各種社内システムだけでなくネットワークやサーバ、クライアント機器に至るまで、対象は広範囲に渡ります。 ※当社のシステム周りはまだまだ発展途上であり、希望や適正を考慮の上、裁量大きく携わることができ、スキルアップが可能です。 ※出張は年に数回ある可能性があります。 ■業務の特徴： 事業拡大に伴い社内IT環境の整備を要するフェーズのため、特定の業務に拘らず適性に応じてお任せしたい課題があります。プロジェクトの大きさは様々ですが、ぜひ当社事業拡大の一端を担ってください。 ■所属部署： 【管理本部システム課】 2名（40代男性課長、20代女性） ＋ヘルプデスク担当：1名（社外と契約中） ■当社の特徴・魅力： これまでも年5店舗程度のペースで出店しており、コロナ禍を一大チェーンへと進化する絶好機と捉えております。今後も一定数の出店が決まっており、順調に成長中です。 ・日本全国で39カ所の宿泊主体型ホテル、2カ所のレストランを運営 ・売上約100億円、利益10億円、従業員数約1,000名（パートアルバイト含む） ■当社の取り組み： ・自社農園…千葉県茂原市に自社農園「minacia farm」を保有しています。ホテル事業やレストラン事業などのサービス提供だけに留まらず、実際に生産者の立場になり、「安心・安全」でおいしい新鮮野菜を顧客に自信をもって提供しています。 ・銀座 夢酒みずき「さんりく海風マルシェ」…三陸沿岸で活動される事業者様の商品の魅力を引き出し、販路開拓支援を通じて被災地の生業づくりや起業を支援する一般社団法人さんりく未来推進センターと共同で、さんりくの事業者と東京、銀座をつなぐイベント「さんりく海風マルシェ」を定期的に開催しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業300年以上の老舗グループ企業／食品卸業界トップの売上高／体制強化のための増員募集/業界不問で営業経験者を歓迎/20~40代活躍中！】 ■会社概要： ≪地域に根差す国分グループ≫ 国分関信越は、創業310年を誇る国分グループの関信越エリアを担当しています。創業から300年以上の長い歴史をもつ国分グループは、老舗食品卸売業としてメーカーから商品を仕入れ、小売・外食産業に販売しています。 食品・酒・菓子・冷凍・チルド、フルカテゴリーの取り扱いと地域の食文化に根差す『地域密着型』の強みを生かしながら、日本全国に『食』をお届けしています。 ■業務内容： 栃木・茨城エリアのスーパー、ドラッグストアを中心としたお付き合いの長い既存のお客様をメインとした提案営業をお任せいたします。 商品の開発や発掘などをし、数ある商品の中から得意先のニーズに合わせて『どのように提案するのか』を考えます。日々、食のトレンドが変化していく中でアンテナを高く張って情報を吸収することが大切です。 ■業務詳細： ・お客様からお困りごとをヒアリングして具体的な解決策をご提案（商品提案・売り方提案・開発提案等） ・お得意先やメーカーとの定期商談 ・見積書の作成 ・収益管理等 ■取り扱い商材： 低温食品（和日配、洋日配、冷菓、冷凍食品） ■働く環境： 北関東営業課のメンバーは１３名で、20代〜30代の社員も活躍中です！ 社員1人1人が担当のお得意先を持ち、責任と誇りをもって営業活動を行っています。 変化が多く、より高い営業スキルを磨ける環境です。 【内訳】20代1名、30代2名、40代２名、50代7名　60代1名 ≪チームパーパス≫ チャレンジする事であらゆるニーズに応え市場に必要とされる組織・人であり続ける組織文化を全員で追い続けるチームパーパスのもと、自分なりのアイディアを発揮したり、お互いをサポートしながら仕事に取り組む環境です！ ■当社について： 国分関信越は、埼玉県・北関東・新潟県・長野県をカバーする広大なエリアを管轄するエリアカンパニーです。取り扱う商品が豊富であることや、お得意先様への提案方法が多様であることなど、社内で情報やノウハウの良いとこどりをできるメリットがあります！ 変更の範囲：会社の定める業務

【異業界歓迎／月残業時間８ｈ程度／東証プライム上場オエノンホールディングスのグループ会社／有給休暇取得◎/直行直帰可/リモートワーク制度】 ■業務内容： 卸店や量販店(コンビニエンスストアやスーパーなど)の小売店等、飲食店への営業担当として、同社の焼酎や清酒他の営業活動をしていただきます。営業先や担当製品は配属先によって変わります。営業スタイルとしては、既存顧客へのルート営業がメインとなります。 ■扱う製品について： 同社の焼酎やグループ会社の日本酒、清酒など様々な酒類を扱う可能性があります。30年以上愛されている鍛高譚や北海道で売上No1.の定番焼酎ビッグマン、国産梅100％使用のあっさり梅、現在約500アイテムを展開しているプライベートブランドなど、同グループの製品は多岐にわたります。 ■キャリアプラン 同社の営業部門でスキルを身につけさらなる自身の成長のためにキャリアチェンジすることが可能です。一定の要項を満たしている社員には、自らが志望する部署で働くことができる社内FA制度を導入しています。自身のキャリアステップを描きやすく、またオエノングループで成長していきたい方には最適の環境です。 ■配属先について： 　名古屋支店の営業には7名が在籍しており、主に量販店や料飲店を担当しております。 ■研修体制： 前職での経験値や入社時期等により、OJT制度や各研修の参加などに参加していただき、基礎からキャッチアップを図っていただくことも可能です。 ■就業環境： 有給休暇の計画的な取得や時間外労働の削減に向けたノー残業デイ、育児休職から復帰した社員のための短時間勤務制度などのほか、勤続5年ごとに付与されるリフレッシュ休暇など、社員の仕事と生活の調和を全力でサポートしています。 ■同社の特徴 同社は1924年に設立された老舗酒類メーカーです。「鍛高譚／たんたかたん」、「電気ブラン」などのロングセラー商品など、バラエティに富んだ商品を生み出しています。アルコール販売は更に拡大させる予定です。蒸留設備を増強し、生産量をさらに拡大させていきます。また、こうした焼酎などのアルコール事業だけでなく、酒類事業を通じて長年培ってきた発酵技術と免疫反応を利用した技術をコアテクノロジーとして、酵素医薬品事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

医師および医療機関とのコミュニケーションを通じて、当社製品の付加価値を学術面から高める業務を行って頂きます。 ・国内および海外の医師・医療機関とのコネクション構築 ・医療機器の評価依頼施設への訪問、面談、打ち合わせ ・評価プロトコルの作成 ・測定データの解析業務 ・他社製品の比較分析、市場トレンドの調査、学術文献の調査 ・国内外からの問い合わせ業務　等 ■業務の特徴：学術担当として当社研究部署、社外研究機関および医療機関とのやり取りが多く発生します。新技術や研究内容を把握し、どうすれば新しい検査が世の中に浸透していくのかを専門知識とデータを用いてサポートいただく業務です。 ■当社の特徴：創業60年以上、糖尿病検査に強みを持つ医療機器メーカーです。臨床検査機器や体外診断用試薬の研究開発から製造・販売・輸出入まで一貫して実施しています。特に患者が自宅で血糖値を測定できる血糖自己測定器では国内シェアトップクラスです。また、国内だけでなく、世界20カ国に56の拠点を置き、100を超える代理店と協力体制を構築しています。120以上の国や地域に製品を販売しており、近年における海外売上高比率は約50％となっています。 ■技術開発：1970年に世界で初めて簡易血糖測定器を開発。1981年には世界初の全自動ヘモグロビンA1c測定装置を開発するなど、糖尿病検査のリーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。近年は、唾液検査装置、機能性食品の開発の他、ガンなどの病気の早期発見につなげることのできる検査機器の開発に注力しています。 ■職場環境：室町時代から伝わる日本庭園、擁翠園（ようすいえん）の中に京都研究所がございます。四季折々趣ある贅沢な空間で出来立てのコーヒーを飲みながら仕事をできます。オープンでフラットな組織を目指しております。役員や責任者のことも役職呼称を禁止しています。コミュニケーションを活発に取れるようにフリーアドレス制となっており、毎朝アプリで抽選し、座る席が毎日変わります。終業後にはバーでお酒を飲みながら情報共有ができます。思いついたアイディアをすぐにメンバーと共有できるようにミーティングペースが多い等仕事がスムーズにより進むような仕組があります。真のグローバルを目指し活躍したいチャレンジしたい方をお迎えしたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業約300年、携帯電話から鉄道・自動車の部品まで貴金属総合メーカーとして技術革新の一翼を担う企業／残業月10時間以下／家族手当・住宅手当有り、安定した生活とスキルアップのバランスが取れる職場です〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 全国の百貨店や宝飾商社に対する取り扱い商品の営業・販促活動をお任せします。取り扱う商品は、貴金属(金・銀・プラチナ)で製作された工芸品や記念品、仏具・仏像などです。 百貨店等の催事の際は、販売員としての業務もあります。催事期間により、休日出勤の可能性もありますが、その替わりに平日に休んで頂きます。 ■本ポジションの魅力： ・唯一無二の魅力を提供 脈々と受け継がれてきた匠の技が気品ある貴金属と出会った時、他には見られない魅力と存在感のある逸品が生まれます。宝飾品営業職では、お客様の求める宝飾品のイメージを理解し、理想的な逸品を提供することができます。 ・特別な時間、特別な空間 気品と風格を備えたジュエリーはもちろんのこと、茶器、刀、酒器、仏像、仏具など、様々な商品を取り扱い、お客様のニーズに応えることが可能です。幅広いジュエリー・金工芸品をご提供するとともに、特別な時間と空間を演出し、お客様の生活に価値をプラスいたします。 ・全てはお客様の"満足"のために 個人のお客様だけでなく、法人のお客様にも逸品による付加価値を提供します。永年勤続、創立記念などにおける記念品・贈答品も豊富な品揃えでお応えし、ご注文に応じた製品もご提供することによって、より良い企業イメージの創出をお手伝いしています。 ■企業魅力： 金や銀、プラチナなど貴金属だけが持つ電気的特性や耐食性、耐熱性などを活かす技術、そして貴金属製品として量産できる技術が当社の強みです。江戸時代から続くこの高い技術と信頼で、日本国内はもちろん、海外のメーカーとのお取引も増加しており、スマートフォンやパソコンなどの通信・電子機器、計測機器などの電気接点や精密加工品、多種用途向けセンサー、宝飾品、歯科材料など、人々の生活に欠かせない領域で当社の製品が幅広く使われています。今後は、環境や医療分野などに力を入れ、今まで培ってきた技術を活かして、より高性能なものを提供していきたいと考えています。 変更の範囲：本文参照

〜昇給年2回／頑張りが確実に認められる環境！一緒に働く方を大切にしているか？など定性面でもしっかり評価されます〜 独自の教育ノウハウがあるので、2年程度という飲食業界では異例の速さで一流になることができる環境です。 高い技術を間近で習得することができので一人ひとりのペースで目標を設定を行います。 ■「俺の割烹」のご紹介 高級料亭などで腕を振るった料理長の高級食材を使った料理とこだわりの日本酒がリーズナブルな価格で楽しめるお店です。人気は『黒毛和牛のすきやき』！旬の食材を使ったお料理が大好評です。 ≪20〜30代の若手スタッフが多数活躍中です！≫ 忙しい時もありますが、チーム一丸となって働けているので明るく活気に溢れたお店です。 またメニューがお店ごとに異なるため、若手メンバーが提案したメニューが採用されることも！社歴に関係なく意見が採用されることもやりがいのひとつです。 ■業務内容： ・発注、仕込み、調理や盛り付けなど調理業務全般 ・スタッフ教育やメニュー開発、マネジメント業務全般 オープンキッチンの店舗ではお客様の目の前で調理していただきます。 まずは、一緒にお店を盛り上げてくれればOK！ 一流シェフのもとで働けるチャンスです！ 独自の教育ノウハウがあるので、安心してスタートできる職場です。 初日は実務なし！当社について学びます。 ■評価/昇給 ・評価…当社は、何よりも「一緒に働く仲間を大切にできるか」を重要視しています。1人ひとりの目標を設定し、スタッフがやりがいを持てる環境を作っており、評価者の上司だけではなく、アルバイトなど一緒に働くメンバーの声も評価に反映しています。 ・昇給…社員の頑張りを評価するため、制度の改定を行い年2回（6月、12月）3,000円〜16,000円の昇給制度を導入しています。 ■就業環境：月8日間休みのシフト制です。残業時間は、1分単位の支給で全額支給されます。 ■当社について：当社が展開している「俺のイタリアン」や「俺のフレンチ」は、価格破壊の高級レストランとして注目を集め、日々行列ができる人気店となりました。世界の名店やグランメゾンで腕を磨いてきたスーパーシェフが味、ボリューム、値段の極限に挑んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

手芸やラッピング、お守り、寝具やカーテン、お酒のパッケージからスイーツの梱包等、当社ではそんな様々な製品に使用されている「紐」を販売している会社です。そんな当社において法人営業担当してご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： 繊維資材問屋・手芸メーカー・包装資材メーカー等向けた営業活動をお任せ致します。まずは既にお取引のあるお客様へのルート営業や、受注を受けてから商品を納品するまでの事務作業、商品出荷までの準備作業を中心にお任せしつつ、将来的にはお取引先増加に向けた新規開拓等もお任せ出来ればと考えております。 ■業務の特徴： 《提案先》既存の200社に上る取引先(紐の問屋さん、手芸メーカー、包装資材等)をメイン。 《提案内容》元々オーダーのあるような商品を追加発注頂く事も多いですし、紐の太さ・配色・素材などお客様のオーダーや流行に合わせて新たに提案する機会もございます。 これまで取扱いのないような紐のニーズがあった際には、国内・海外にある協力工場と連携しながらオーダーメイドの紐を製造していく事もあり、物売り営業に留まらない面白みのあるお仕事です。 提案営業の他、受注を受けてから商品を納品するまでの事務作業や、商品出荷までの準備作業を担っている内職のパート社員の調整・管理等の内勤業務も割合としては多いです。 《エリア》お取引先は京都・大阪を中心に東京・名古屋・九州まで。営業部門の中で担当エリアを分けておりますので、まずは関西エリアのお客様から対応頂き、徐々に担当エリアを広げて頂く予定です。 その他、日本国内では製造出来ないような紐製品製造を依頼している海外協力工場(中国・ミャンマー)への現地確認として、海外出張が発生することも稀にありますが、コロナ以降は年1回あるか程度の頻度となっております。 《ノルマ無》ノルマや数字目標はありませんが、担当顧客の売上増減、去年の自己成績からの伸張等を加味して評価は致します。 ■組織構成： 当社は役員2名・パート社員含め約10名の少数精鋭の会社です。 うち営業は代表、専務、60代1名、30代1名の男性が活躍しております。 ご入社後は先輩社員のOJT指導や営業同行を通して徐々に業務を覚えて頂きますので、商材知識がない業界未経験の方でもご安心下さい！ 変更の範囲：会社の定める業務

未経験からあこがれのPRや企画にチャレンジしませんか？ SNSが好きな方、韓国グルメが好きな方、大歓迎♪ □韓国ドラマや韓国グルメが好き □SNSで最新トレンドをチェックするのが日課 □「好き」を仕事にしたい 1つでも当てはまる方にピッタリ♪ お任せするのは、当社が手がけるキムチをはじめとした 韓国食品のPR企画やSNS投稿、ECサイト運営。 「未経験だけど挑戦したい」そんな方も大歓迎です! ※飲食店アルバイトから転職した1年目の先輩も 代表のサポートを受けながら活躍中♪ アイデアを活かして商品をPRできます! *嬉しい環境・待遇も* ★新卒・第二新卒大歓迎 ★未経験OK ★3ヶ月の充実研修 ★アイデア提案歓迎 ★完全週休2日 ★20代活躍 あなたの「好き」を活かして 一緒に自社の韓国食品を広めていきませんか? 【「ハナキムチ」「水キムチ」などメディア露出商品も多数♪】完全未経験OK｜研修あり｜1年目から企画に携わるチャンスも♪｜残業10h以下｜長期連休OK｜20代活躍中｜産育休実績取得あり｜キムチの社割有｜上野勤務 ECサイトやイベントでの企画・プロモーションのお仕事をお任せします！ 【＊仕事内容＊】 ・ECサイトの運営や更新 ・販促企画 ・催事・イベントの企画運営　など 「第一物産のキムチが食べたい」と 全国にたくさんのファンがいる当社の商品。 幅広い世代の方に商品を好きになってもらうために、 イベントを開催しています♪ ★有名デパートでのポップアップ出店 ★日本酒メーカーやマッコリメーカーとのコラボ企画 ★『ブラックデー』に合わせた冷麺メーカーとのフードイベント　など 【＊ポイント＊】 ◆少人数の会社だからこそ、先輩上長や代表との距離も近く 　アイデアをかたちにしやすい環境です！ ◆本社から徒歩3分の店舗で、実際にお客様とコミュニケーションをとる機会も♪ 　企画を考える際の参考にできます。 ◆商品の魅力を伝えるコンテンツはどんどん増やしていく予定ですので 　あなたもぜひ商品開発に携わっていただきたいと考えています◎ ※最近は、伝統的キムチのほか「カレーキムチ」などの 　「進化系キムチ」などの開発を進めています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 仕事をしながら韓国の食文化に詳しくなれる♪ 当社の商品はすべて、本場韓国の味と製法にこだわり抜いて作っています！新商品が出たときには試食や、イベントやプロモーションを通して、本場の食文化に触れる機会が豊富。キムチの種類や熟成による味の変化、伝統的なナムルの調理法、話題の発酵キムチカレーなど、多彩な韓国料理について自然と詳しくなれます。知識ゼロでも大丈夫！先輩や代表が丁寧に教えてくれるので、韓国料理や文化に興味があれば、日々ワクワクしながら働けます！ 1年目から商品デザイン！自分のアイデアをかたちにできる♪ 実は、当社の人気商品「ハナキムチ」のパッケージは入社わずか1年目の社員が考案したもの。アイデア次第で、あなたの企画が実現するチャンスがあります！もちろん、先輩や上司、代表がしっかりサポートするのでご安心ください♪パッケージデザインでは、ターゲット層を分析し、「どんな容器がいいか？箱のイラストは？」と魅力が伝わるデザインをじっくり考案。店舗やイベントでは、自分たちが手がけた商品をお客様が手に取る瞬間を見られるため、仕事のモチベーションにもつながります！

「お店の運営よりも、“おもてなし”に専念したい」 そんな方も、無理なくずっとご活躍いただけます。 大正3年の創業以来、100年以上にわたり 土佐料理を提供している私たち。 地域の皆様に愛され続ける空間づくりのため 長く働いていただける仲間を募集中です！ 未経験者・ブランクのある方も いちスタッフとして、気軽に働きはじめられる環境です。 また、長く働ける環境もご紹介いたします。 ◇月給30万円～＋賞与年2回 ◇住宅手当・家族手当・勤続手当あり ◇7～9月の間で夏季休暇取得OK ◇子育てを終えたママさんも活躍中 など 私たちと、無理のない“おもてなし”を続けましょう。 *着物で接客／丁寧な所作や接客スキルを磨ける *研修制度充実／マンツーマンで着付けから覚えられる *子育て明け・ブランク明けの方活躍中／和やかな雰囲気で風通しの良い職場 東京にある土佐料理店で、お客様への接客やご案内、 料理・飲料の提供などをお任せします。 〈＊具体的には＊〉 ┃お席へのご案内 ┃料理・飲料の提供 ┃店舗の装飾　など ■…100年以上の歴史に革命を…■ 大正6年（1917年）に高知で創業してから 大阪・東京でも「司（つかさ）」「祢保希（ねぼけ）」という店舗を展開。 カツオ料理や皿鉢（さわち）料理など、 高知県の郷土料理を提供しています。 最近ではテイクアウトやデリバリー事業、食品事業部の開発・販売などもスタート。 幅広い世代にご愛顧いただけるサービスの提供に取り組んでいます。 ■…お客様と信頼のある関係を築く…■ 来店されるお客様の〈6割〉はリピーター。 その理由はスタッフの接客が秘訣です。 1組のお客様に対応できる時間が多いため ゆっくりとした時間の中でサービスを提供できるのも魅力です。 お客様のお顔やお名前、好みのお酒や料理を覚えて 気に入っていただけそうなメニューを紹介したり、 以前お聞きした話の続きをしたり… いつ来店しても心地よく過ごしていただける 「おもてなし」を提供しているため 多くのお客様にずっとご利用いただいています。 ※（変更の範囲）：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 ■マンツーマン研修で所作や着付けもしっかり身につく 100年以上の歴史がある当社では、昔ながらの気品ある接客を心がけています。新しく入社される方にも研修をご用意しているのでご安心ください！はじめは小規模のお店で、先輩社員が1対1で教えてくれます。土佐料理のメニューや着付けのやり方、品のある落ち着いた接客スキルも、ゆとりのある店舗だからじっくり教わることが可能。接客が初めてという方でもすぐにお仕事に慣れていけますよ。 ■子育て明けの方、ブランク明けの方も長く働ける職場です！ ┃幅広い年代のスタッフが楽しく活躍中！┃ 20・30代はもちろん、40代・50代のメンバーも多く活躍している当社。日々、接客の楽しみや着物に付ける小物の魅力などを話すほど仲の良い職場です。 ┃長く働き続けられる好待遇・好環境◎┃ 未経験の方でも〈月給30万円以上〉からスタート。〈年2回〉の賞与や〈住宅・家族・勤続〉といった手当も多数ご用意しています。 また、結婚・出産後も長く働けるよう産育休・サポート制度を整備。深夜勤務もなく、遅くても22時で営業が終了するため無理なく働き続けられます。子育てを終えて復帰するメンバーも多いので、「久々にフルタイムで働きたい」という方も是非ご応募くださいね。 【教育制度について】 ▽入社時研修 小規模店舗にて1～2週間研修を行います。 数名単位で研修を行うため、仲間と一緒に頑張れます。 着付けや日本料理店ならではの接客もこの期間で習得可！ ▽フォローアップ研修 半年後、ロープレ研修など、より質の高い接客スキルを磨けます。 ▽外部研修 スタッフの希望により外部講師をお招きし、 接遇研修や英語レッスンもご用意。 身につけたいスキルがあればお知らせください。

「子育てが落ち着いてまた働きたい」というあなたへ。 100年続く土佐料理の老舗で接客を楽しみませんか？ 40代・50代の方を中心に 常連の方が多数来店される司。 落ち着いた和の空間で お客様に特別なひとときをお届けするのが ホールスタッフの役割です。 お客様の好みの味や素材を覚え、 次にご来店いただけたときに 気に入っていただけそうなお料理を紹介する… そんなお客様1人ひとりにじっくり向き合う姿勢と 土佐の文化でもある温かいおもてなしの心があれば大丈夫。 接客スキルに不安がある方は社内研修で教育担当から学ぶこともできます。 落ち着いて接客に専念してほしい！ 「そんな想いから、マネージャーなどへの昇進を 強いることはいたしません。」 無理にキャリアアップをしない選択肢も可能です。 ◇洗練された和の空間で、食材にこだわった本格土佐料理を提供 ＊目の前のお客様にしっかりと向き合える接客 ◇お客様の年齢層は40代～50代が中心 ＊ブランク明けでもすぐに慣れていただけるようにフォローします 東京にある土佐料理店で、お客様への接客やご案内、 料理・飲料の提供などをお任せします。 〈＊具体的には＊〉 ┃お席へのご案内 ┃料理・飲料の提供 ┃店舗の装飾　など ■…100年以上の歴史に革命を…■ 大正6年（1917年）に高知で創業してから 大阪・東京でも「司（つかさ）」「祢保希（ねぼけ）」という店舗を展開。 カツオ料理や皿鉢（さわち）料理など、 高知県の郷土料理を提供しています。 最近ではテイクアウトやデリバリー事業、食品事業部の開発・販売などもスタート。 幅広い世代にご愛顧いただけるサービスの提供に取り組んでいます。 ■…お客様と信頼のある関係を築く…■ 来店されるお客様の〈6割〉はリピーター。 その理由はスタッフの接客が秘訣です。 1組のお客様に対応できる時間が多いため ゆっくりとした時間の中でサービスを提供できるのも魅力です。 お客様のお顔やお名前、好みのお酒や料理を覚えて 気に入っていただけそうなメニューを紹介したり、 以前お聞きした話の続きをしたり… いつ来店しても心地よく過ごしていただける 「おもてなし」を提供しているため 多くのお客様にずっとご利用いただいています。 ※（変更の範囲）：上記を除く当社関連業務全般 【仕事の魅力】 ■マンツーマン研修で所作や着付けもしっかり身につく 100年以上の歴史がある当社では、昔ながらの気品ある接客を心がけています。新しく入社される方にも研修をご用意しているのでご安心ください◎はじめは小規模のお店で、先輩社員が1対1で教えてくれます。土佐料理のメニューや着付けのやり方、品のある落ち着いた接客スキルも、ゆとりのある店舗だからじっくり教わることが可能です。 「接客経験はあるけれどもブランクがある…」という方でも、一から学べます。社会復帰の一歩としても踏み出せる環境です。 ■ライフステージの変化があっても長く働ける司の魅力 結婚・出産後も長く働けるよう産育休・サポート制度を整備。 産休や育休明けも無理なく柔軟な働き方ができるように相談ができる環境を整えています。 ◎遅くても22時で営業が終了するので、深夜まで無理をして疲れてしまうということもありませんので、ご安心ください。 【教育制度について】 ▽入社時研修 小規模店舗にて1～2週間研修を行います。 数名単位で研修を行うため、仲間と一緒に頑張れます。 着付けや日本料理店ならではの接客もこの期間で習得可！ ▽フォローアップ研修 半年後、ロープレ研修など、より質の高い接客スキルを磨けます。 ▽外部研修 スタッフの希望により外部講師をお招きし、 接遇研修や英語レッスンもご用意。 身につけたいスキルがあればお知らせください。

≪女性社員50％！≫ 人生はたった一度きり。“やってみたい”をみんなでカタチにしていきたい！ 最初は代表の『人の人生の役に立ちたい』という "やってみたい"がきっかけで 2022年に誕生したTryTree。 「みんなで創る会社にしたい」 そのキモチから、想像以上にみんなが増え、 気づけば福利厚生や自社サービス、イベントなど 社員発案で会社ができていき、、、(笑) 「地元を元気にしたい」 そんな夢から地方創生業が生まれ、 お米を作ったり、販売してみたり。 学んだITを通して母校で講師の機会をいただけたり。 会社かな？と思うような場面もありますが（笑） 設立2年でもたくさん"カタチ"になりました！ それもこれも関わってくれた方々のおかげです。 ならばもっと増やしたい！＝そんな気持ちが本求人です☆ ◇IT業界へのチャレンジ歓迎！ ◇中途入社100%！全員入社2年以内です（設立から2年より） ◇リモートOK＆リモート手当あり ◇初の自社サービスも誕生 ◇「KIREI手当」など社員が生んだ福利厚生も多数☆ まずは「IT事業部」で仕事スタートを予定しています！ 「IT事業部」ではIT業界の企業に対して、システム開発における様々な技術力支援や、ヘルプデスクや事務業務のサポートを行っております。 はじめは誰でも未経験からスタート。これまでの経験や興味、キャリア形成を一緒に考えながら業務を決めていきます！ ＜IT事務の仕事例＞ *データ入力 *お問い合わせ対応(システム操作等に関するお客様からのメールに対応など) *プロジェクトに関わる管理・補助(PMOサポート) *エンジニアの打ち合わせ議事や記録 仲間も順調に増えていますので、ゆくゆくはリーダーや責任者などの役割、 他の事業にも関わっていただけるお気持ちもあればとても嬉しいです。 （毎年大変なのが田んぼシーズン[地方創生業]、ぜひ稲刈りを手伝ってください！笑） 「みんなで創る会社」ですので、ぜひいろんな会話をしたいと思っております！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “みんなで創る会社”は譲れない！代表二ノ宮の起業の想い 『大事なところは経営者が決める』 10年をかけて駆け抜けたサラリーマン時代に 自分の無力さを感じた大きな壁であり現実。 営業として最前線にいたからこそ、 目の前の一人ひとりに思う大事にしたい！叶えたい！こととのすれ違い。 だからこそTryTreeを創ると決めたときに、 誰かの人生の役に立つことに本気で向き合って、 一人ひとりの想いをみんなで推し進める集団。 私たち自身も含めて関わる全ての方々の可能性を広げていけるような会社が テーマになりました。 とはいえ足りないものばかりの創業期ですので、 一緒に考えたり、意見を出し合ったり、創っていくことを 楽しんでくださる方が集まれば嬉しく思います！ IT事業以外にも色々やっているからこその面白さ！ IT事業部だけでも、ITサポートやエンジニアへのキャリアチェンジなど…様々な方向へ経験を積めますが、ITとは真反対にも近い「地域創生事業（今は米作りや、初挑戦の日本酒作りなど）」や「教育業」など、多様な事業に手を伸ばしているからこそ、キャリアの横幅を広げられることも面白味かなと思っております！ 「今日は東京でデータ入力と資料作成をして、明日は新潟で田植え」というようなデュアルライフなワークスタイルになっている社員も！？ 私たちが言うのも何ですが、結構息抜きやリフレッシュにもなります（笑） 【教育制度について】 入社前からもキャリアのすり合わせや関わるITプロジェクトの相談を少しずつ重ね、入社からすぐにキャリアの一歩目をつくれるように準備します！ 入社後は目標設定や日々の仕事のレベルアップなどを、同じIT事業部で働く社員同士のサポートはもちろん、就業サポート専属の担当や顧客と直接関わる営業担当もフォローしています！ 社員発端の勉強会やイベントもありますので、積極的に環境を使っていただければ嬉しく思います！

「好き」を軸に「つくる」を完成まで導く。 アイデアをカタチにできるお仕事、してみませんか？ 当社で、アイデアを0から形にできる「生産管理」として働きませんか？ お任せするのはアニメ、大手VTuber、世界的スポーツイベントなど、 多彩なキャラクターグッズの提案や生産、品質管理を担当するお仕事。 この仕事の魅力は、日常で触れているグッズへの興味が直接仕事に活かせること。 「このキャラだとこの素材で作ったほうがいい」 「最近こういうカタチのグッズがユーザーに受けるな」 などあなたが普段持っている視点が活かせます。 工場とのやりとりを通じて幅広い製造知識を身につけながら、 あなたの「好き」を極めていきませんか？ キャラクターが好きな方、モノづくりに興味のある方、ぜひご応募ください！ ＊転勤なし＊連休OK＊産育休取得実績100％＊時短勤務もOK＊業務内容に応じてリモートワークの相談可＊創業35年の安定経営＊取引者数約500社＊取り扱いアイテム100種以上！＊取り扱いコンテンツ300種以上！＊ アニメ・大手VTuber・世界的スポーツイベントグッズの、生産や品質管理に携わるお仕事をお任せします。 中国にある商社や工場とのやりとりの一連を担当いただき、 ご依頼いただいたお客様のご要望商品をお届けしていきましょう！ ≪具体的には≫ ＊営業からの見積依頼を確認、仕様書を作成 ＊中国の商社や工場へ見積依頼、注文を確定 ＊工場を選定、試作⇒品質を確認 ＊営業を通じてお客様へ提出⇒校正 ＊校了したら量産開始（スケジュール調整もお願いします） ＊品質確認⇒輸入手続き⇒受入検品 【メンバーをご紹介！】 配属先の部署には4名が所属！平均年齢層は30代です。 アニメやVtuber、スポーツが好きなど、多趣味なメンバーが多く、 趣味を仕事にしている感覚で楽しく働いています！ 【取り扱っているグッズについて】 ＊アニメ等のキャラクター商品 ＊コンサートのオリジナル商品（国内外問わず様々なアーティストのグッズを手掛けています！） ＊オリンピックやワールドカップ等のスポーツイベントグッズ ＊ペットボトルやお酒のおまけ ＊イベントの記念品（配布品） ＊応募懸賞のグッズ　など 幅広いアイテムを取り扱っています！ 【会社と工場の「架け橋」としてのやりがい】 生産管理は、会社と中国の工場をつなぐ「架け橋」としての大事な役割を担っています。 単に言葉を訳すだけではなく、中国と日本の文化やビジネス習慣を理解し、 伝え方を変えて、少しずつ問題を解決することが重要になってきます。 その結果、追加注文をいただけたことや、 仕様やクオリティに関してもお客さまからご好評いただけることもあり、 やりがいはひとしおです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊自分が携わったグッズが世間で話題になることも！＊ 企画や提案、商品化まで一貫して担っているからこそ、自分が関わったグッズが店頭に並んだり、SNSで話題になったり、様々な場面でやりがいを実感できます。 ＊柔軟な働き方が可能な職場環境＊ ＊有給取得率95％以上 ＊長期連休OK！最大9連休取得した社員も◎ ＊産育休取得率100％（男性社員の取得実績もあります） ＊リモートワークも可能！（業務や体調に応じてご相談ください！） ＊時短勤務OK（9:30～16:30で勤務している社員もいます） 社員が安心して働けるように、柔軟な働き方をサポートしているからこそ、 個々のライフスタイルやニーズに応じた働き方を実現できます。 【教育制度について】 入社後まずは業務の流れ、取り扱っているアイテム、アイテムの素材や製品の知識、貿易方法などを座学で学んだり、OJT研修にて実務を先輩と一緒に行っていきす。1～3か月ほどかけて、会社や業務に慣れていきましょう◎もちろん、独り立ち後も先輩社員がしっかりサポートしますので、ご安心ください！