【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地元密着主義のため、勤務先は地元の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜取引業界＞ 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜設計・構築＞ 　・OS：Windows、Linux、Unix 　・クラウド：AWS、Azure 　・ツール・機器： 　　（1）サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS） 　　（2）仮想化基盤（VMware、Hyper-V など） ＜プロジェクト例＞ 　・各種インフラシステム構築案件におけるプロジェクトマネジメント 　・大規模インフラシステム構築における要件定義〜設計・構築〜運用保守 　・工数算出、コスト管理、スケジュール管理 　・リソース（要員）管理、品質管理、リスク管理 など ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地域密着主義のため、勤務先は地域の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜取引業界＞ 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜技術環境＞ 　・OS：Windows、Linux、Unix 　・クラウド：AWS、Azure 　・ツール・機器： 　　∟サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS）、 　　∟仮想化基盤（VMware、Hyper-V など） ＜業務例＞ 　・通信キャリア向けサーバ設計、構築、運用保守、監視 　・金融機関向けサイトサーバ管理 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地元密着主義のため、勤務先は地元の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜取引業界＞ 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜技術環境＞ 　・OS：Windows、Linux、Unix 　・クラウド：AWS、Azure 　・ツール・機器： 　　∟サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS）、 　　∟仮想化基盤（VMware、Hyper-V など） ＜業務例＞ 　・通信キャリア向けサーバ設計、構築、監視 　・金融機関向けサイトサーバ管理 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

〜2025年新研究開発拠点「Q-SIP」本格稼働／内閣府主催「宇宙開発利用大賞」内閣総理大臣賞受賞／年休125日（土日祝）・転勤なし・フレックスタイム制〜 ■業務内容 当社の人工衛星コンステレーション事業における各種プロジェクトについて、進捗・成果物などのプロジェクト推進をご担当いただきます。また、一部サブテーマではテーマリーダーとして、目標達成に向けた技術的なリードをお任せします。 ・プロジェクトの進捗・成果物などを含めたプロジェクト推進 ・プロジェクト内の一部サブテーマにおけるテーマリーダー ■募集背景 2025年3月の新研究開発拠点「Q-SIP」の本格稼働や、同年12月のホールディングス体制への移行、そして2026年6月の本社移転を機に、さらなる事業拡大を目指し、開発体制強化を進めています。宇宙業界で培った経験を活かし、社内外の関係者と連携しながら、人工衛星コンステレーション事業における各種プロジェクトを推進いただける方を募集します。 ■求める人物像 ・関係者と円滑にコミュニケーションを図りながら、主体的にプロジェクトを推進できる方 ■当社について QPS研究所は「九州に宇宙産業を根付かせる」ことを目指して、2005年に創業された宇宙開発企業です。 私たちは、北部九州を中心とする全国25社以上のパートナー企業と一緒になって宇宙技術開発を行っています。 現在は、世界トップレベルの高精細小型レーダー衛星「QPS-SAR」を開発・製造・運用し、天候や昼夜関係なくいつでも任意の対象を高分解能・高画質で観測できるSAR画像を提供しています。 2028年5月までに24機、2030年にはさらなる機数を投入した大規模衛星コンステレーションを構築し、世界中のほぼどこでも特定地域を平均10分間隔で観測できる「準リアルタイムデータ提供サービス」を目指しています。 ※QPS研究所は、2023年12月に東証グロース市場へ上場し、そして2025年12月1日、さらなる挑戦と飛躍に向けて、ホールディングス体制という“次のステージ“へと歩みを進めました。新設された株式会社QPSホールディングス（証券コード：464A）が上場会社となり、株式会社QPS研究所はその100％子会社として事業を担います。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などの案件も豊富 ■業務内容： ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。 当社メンバーが在籍する案件も多く、協力しながら働けます。 ＜取引業界＞ 製造メーカー、通信キャリア、金融、損保、保険、流通、官公庁 など ＜プロジェクト例＞ 自治体・教育機関向け広域ネットワーク（WAN）設計・構築 データセンター内ネットワーク基盤構築・運用 製造・物流拠点向け無線LAN・構内ネットワーク設計・構築 金融・公共機関向けネットワークセキュリティ設計・構築 ハイブリッドクラウド・ネットワーク接続構築　　など ＜技術環境＞ OS：Windows、Linux、Unix ネットワーク機器：Cisco / Juniper / FortiGate 監視・クラウド：Zabbix / Nagios / SolarWinds / SNMP / VPC / VPN Gateway / Cloud Router 自動化：Terraform / Ansible ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題をヒアリングし、キャリア形成を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などの案件も豊富 ■業務内容： ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。当社メンバー在籍案件も多く、協力して働けます。 ＜取引業界＞ 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜プロジェクト例＞ ・自治体・公共向け仮想化基盤（VDI/HCI）構築 ・金融・共済団体向け大規模サーバー移行（マイグレーション） ・製造・物流拠点向けファイルサーバー・認証基盤構築 ・ガバメントクラウド（AWS/Azure）移行・構築 ・ミドルウェア導入・パフォーマンスチューニング ・24時間365日のシステム運用・バックアップ管理　など ＜技術環境＞ OS：Windows Server / Red Hat Enterprise Linux (RHEL) ミドルウェア・基盤：Active Directory 監視・運用管理：Zabbix / JP1 IaC・自動化：Terraform / CloudFormation / Ansible / シェルスクリプト データ連携：HULFT ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月ごとに営業担当が定期面談を実施。 不安や課題を聞き取り、キャリア形成を支援。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格合格時は受験料全額支給。一部資格は報奨金あり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境： ・昇給制度：基本給アップに伴い、賞与・残業代も増加 ・単価連動型給与制度：実績を給与へ反映し、継続的な収入アップを実現 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格） 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場、日本電気硝子グループ（従業員6349名・売上3246億・自己資本比率70%）／年間休日125日・残業15H程度のワークライフバランス◎／ノルマなし／転勤なし／福利厚生充実〜 ■職務内容 関東圏を担当エリアとしてカラスブロックをはじめとするガラス建材のルート営業をお任せします。既存顧客へのフォローアップや新製品の提案が主な業務となり、ノルマもなく顧客との関係構築に専念できる環境です。 ■職務詳細 ・既存顧客への定期訪問およびフォローアップ ・新製品の提案およびプレゼンテーション ・顧客からの問い合わせ対応および問題解決 ・市場調査および競合他社の動向把握 ・営業報告書の作成および提出 ※主な顧客先はゼネコンや工務店、設計事務所等が中心になります ※担当製品によっては、年に数回、1泊程度の出張が発生する場合がございます ※営業事務も在籍しており、業務も分担化しているため、営業活動に集中しやすい環境です ■組織体制 営業部は20名(20代〜60代)で構成されており、和気あいあいとした雰囲気です。チーム内での情報共有やサポート体制が整っています。 ■働き方 年間休日125日、土日祝休みで、残業は月15時間程度です。有給休暇の取得も推奨しており、ワークライフバランスを大事にしながら働くことができます。在宅勤務も一部導入しています。 ■キャリアパス 入社後はまず先輩社員のサポートを受けながら業務を習得していただきます。営業同行と並行して業界動向や製品についての講義を受けていただき、半年以内を目途に一人でお客様を担当いただきます。 まずは先輩の見積作成やお問い合わせへの対応などからお任せします！ 将来的には営業マネージャーや部門責任者としてのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴／魅力 日本電気硝子は東証プライム市場に上場する特殊ガラスメーカーで、液晶用ガラス基板の世界生産量の20%を供給し、高機能性樹脂強化用ガラス繊維でもトップクラスのシェアを持つ企業です。従業員は6,349名、売上高は3,246億円で、自己資本比率は70.1%です。 電気硝子建材は、この会社のガラス建材販売代理店で、防火設備用ガラス『ファイアライト』や医療用『LX』シリーズなど、幅広い製品ラインアップを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 看護業務全般を担当します。 新人研修や管理者研修など多彩な研修制度が整っており、キャリアアップを目指せる環境です。 安心して働ける福利厚生や保養施設、奨学金制度なども充実。 スタッフ同士の交流も盛んで、働きやすさとやりがいを両立できる職場です。 お客様の「生きがい作り」をサポートしながら、笑顔あふれる毎日を過ごしませんか？経験や資格に応じて給与も優遇します。 【PR・職場情報】 株式会社さわやか倶楽部は東証一部上場企業のグループで、全国に施設を展開しています。 『慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義』を理念に掲げ、安心で笑顔あふれる生活環境を提供。 お客様の「生きがい作り」を大切にし、安心・安全なサービスを心がけています。 スタッフの働きやすさも重視し、4週8休のシフトや充実した研修制度により、キャリアアップも目指せる職場です。 やりがいを持って働きたい方をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：さわやか田川館 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 看護業務全般を担当します。 未経験者も安心の研修制度が充実しており、スキルアップを目指せます。 資格や経験に応じて給与が決まり、賞与や昇給もあります。 シフトは早出・日勤・遅出の3交代制で、休憩は60分。 4週8休のローテーションで働きやすい環境です。 福利厚生には各種保険や研修制度、保養施設、奨学金制度、確定拠出年金、従業員持株制度などがあります。 正看護師または准看護師資格と普通自動車免許（AT可）が必要です。 【PR・職場情報】 株式会社さわやか倶楽部は東証一部上場企業グループの安定基盤を持ち、「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」を理念に掲げています。 お客様の生きがい作りを大切にし、安心・安全な生活環境を提供しています。 スタッフの働きやすさも重視し、4週8休のシフトや充実した研修制度、交流イベントなどを通じて、やりがいのある職場づくりに努めています。 未経験者も歓迎し、一緒に成長できる環境です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：さわやかおおみや館 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 看護業務全般を担当していただきます。 新しい制度や研修を通じてスキルアップできる環境です。 スタッフ同士の交流も盛んで、フレンドリーな雰囲気の中で働けます。 経験の浅い方も安心してご応募ください。 先輩スタッフが丁寧に指導し、キャリアアップをサポートします。 お客様の「生きがい作り」をお手伝いしながら、笑顔あふれる職場でやりがいを感じて働けます。 福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。 【PR・職場情報】 株式会社さわやか倶楽部は東証一部上場企業のグループ会社で、全国に施設を展開しています。 理念は「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」で、お客様に安心と笑顔あふれる生活を提供しています。 スタッフの働きやすさも重視し、4週8休のシフト制や昇給・賞与制度を整備。 未経験者も安心の丁寧な研修制度や、キャリアアップを目指せる環境です。 スタッフ同士の交流も盛んで、フレンドリーな職場です。 お客様の「生きがい作り」をサポートしながら、やりがいを持って働きませんか？ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：さわやか螢風館 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 看護業務全般を担当します。 未経験者も安心の研修制度が充実しており、資格取得支援もあります。 スタッフ同士の交流や福利厚生も充実していて、働きやすい環境です。 4週8休のシフト制で、昇給や賞与もあり、長く安定して働けます。 お客様の笑顔とやりがいを感じながら、キャリアアップを目指せる職場です。 【PR・職場情報】 株式会社さわやか倶楽部は東証一部上場企業のグループ会社で、全国に施設を展開しています。 理念は「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」で、お客様の生きがい作りを大切にしています。 スタッフが働きやすい職場づくりにも力を入れており、4週8休のシフトや充実した研修制度を整えています。 未経験の方も安心してご応募ください。 やりがいのある仕事で、あなたの成長をサポートします。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：さわやかいそうだ館デイサービスセンター 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 看護業務全般を担当していただきます。 資格や経験に応じて給与が決まり、昇給や賞与もあります。 研修制度や福利厚生が整っており、安心して働ける環境です。 4週8休のシフト制で、プライベートも充実。 スタッフ同士の交流も盛んで、働きやすさも抜群です。 お客様の生きがい作りをサポートしながら、笑顔あふれる職場でやりがいを感じてください。 【PR・職場情報】 株式会社さわやか倶楽部は東証一部上場企業のグループ会社で、全国に施設を展開しています。 理念は「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」。 お客様に安心と笑顔を提供し、やりがいのある仕事を実現しています。 働きやすい職場環境を整え、4週8休のシフト制や昇給・賞与制度もあり、未経験者も安心してスタートできます。 スタッフ同士の交流も盛んで、充実した研修制度も魅力です。 あなたも私たちと一緒に働きませんか？ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：さわやかリバーサイド長岡 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【学歴不問（転勤なし）／旧マルハニチロ株式会社／グローバルなバリューチェーンを持つ「総合食品企業」／東証プライム上場／世界規模で水産業界をけん引する総合食品メーカー／残業20h以内／健康経営優良法人ホワイト500認定】 ■求人のポイント： ・商社部門とメーカー部門を持ち、幅広く事業を展開するＵｍｉｏｓにてご活躍してみませんか。 ・月残業20H程度／年休125日／年次有給休暇取得日数14日／平均勤続年数16年／育児休業取得率100％で長期就業環境も整っています。 ・独り立ちまでしっかりサポート。スキルも身につく！ ・働いた分はしっかり稼ぐ！充実した手当＆残業代は1分単位で支給！ ＜20代半ば：450万、30代半ば：650万※高水準＞ ■業務内容： 工場の電気・ユーティリティ設備の安定稼働を支える施設管理業務をお任せします。 ・受変電設備および電気設備の保全・運用 ・電気設備の設計および施工管理 ・受変電設備の点検・維持管理 ・冷凍設備、空調設備、コンプレッサー設備の運転・管理 ・排水処理設備の運転・維持管理 ・設備更新や省エネルギー施策の検討・推進 ・協力会社との調整、安全管理 など 設備の安定稼働だけでなく、生産現場と連携しながら設備改善や効率化にも携われるため、技術者としてさらなるスキルアップが可能です。 ■当ポジション・企業魅力： ・工場インフラ全体を担うやりがい 電気設備だけでなく、冷凍設備や排水処理設備など幅広いユーティリティ設備に携わり、工場運営を根底から支える重要なポジションです。 ・転勤なしで地域に根差して働ける 地域限定職のため転勤はありません。腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。 ・キャリアアップの選択肢も豊富 将来的には総合職へのキャリアチェンジも可能。専門性を磨きながら、自身の志向に合わせたキャリアを描けます。 ■就労環境： 各工場にてシフト勤務を採用し、労働協約に即してお互い融通しあいしながら勤務しております。工場は日曜と祝日が休みで一部土曜も休みになりますので、月に２〜３日ほどがシフト休になります。シフト休は一度希望を伺いながら、他の社員と差配して選定させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京ガスG／ワークライフバランス◎全国転勤なし／月平均17時間／平均勤続年数14年／地域に貢献していく会社〜 ☆当社の強み： 水まわりのリフォームを中心に多くの施工実績を持つ「東京ガスエコモ」が提案する、エネルギー会社ならではの、環境にやさしく、快適で安心な暮らしを実現するリフォーム。それが【エコモスマートリフォーム】です。 より便利に、さらに節約、エネルギーの有効活用に工夫を凝らした、暮らしに合った先進のエコ設備で、生活をより快適にできる、そんな提案に携わることができます。 ■働き方 ・育休＆産休制度、家族手当あり：ライフステージが変化しても安心です。 ・キャリアアップ：年に数回の上司との面談を通して希望に応じたキャリアチェンジも可能です。 ・転勤なし ■業務内容： 経理業務全般をお任せいたします。 ・現預金の出納業務 ・入金支払業務、 ・日々の伝票入力 ・月次資料作成 ・日時経理業や経営管理、経営のためのデータ作成 ・経理業務全般（請求／支払業務、決算関連業務、財務経理業務全般など） ■配属部署： 経理グループ：6名 30代〜50代とベテランの社員も多く活躍しております。 ※育休中社員1名 ■サポート体制 チームで助け合う働きやすい職場です！ 現在、経理・総務を合わせて15名が在籍。 20代〜50代と年代も幅広く、 分からないことや困りごとを相談しやすい環境です。 ■同社の魅力： 同社は大正3年創立、資本金1億円、売上高86億円（2022年度）、社員数500名の地場優良企業です。また東証一部上場の東京ガスグループのため、安定した経営基盤があります。東京ガスからはガス機器の点検・修理・保守、ガスの開栓などの業務を委託しており、安定した経営を維持しています。事業内容はガス機器・住宅設備機器の販売・設置・メンテナンス、住宅リフォームの設計、施工、管理など、「住まい」に関する幅広い事業を展開しています。その上で横浜型地域貢献企業にも認定されており、横浜市水道局と協働して水源の森づくりにも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし　仙台市内で勤務いただく業務系・ＷＥＢ系システムの開発エンジニアを募集いたします〜　　 ■業務内容： 具体的には、以下の受託中または受託予定のプロジェクトにご参画頂き、設計（基本・詳細）、製造、テスト（単体・結合）などをご担当いただきます。 〈プロジェクト例〉 ・電力系システム〜大手電力会社の基幹システム ・医療系システム〜大手ベンダーの電子カルテシステム開発改修 ・通信系システム〜大手通信事業者設備関連システムの保守開発 ・自動車整備工場向けシステム〜業務管理システムの開発改修 ・各業種向け販売管理システム〜開発改修 ・その他ＷＥＢシステム〜開発改修 ※平均残業時間10時間程度 ■配属先情報： 東北支店エンジニア９名（男性8名、女性1名）20代の方から50代の方まで幅広く就業いただいております。平均すると30代後半〜40歳の年齢構成です。社員の約80％が定着し長く就労しております。文系出身の方で長く活躍されている方もいます。 ■中途入社社員の声： ・「良い意味で上下関係が厳しくなく、相談やコミュニケーションが取りやすい環境です。無理なお願いでも発言できる空気が流れ、皆親身になって対応してくれる温かい社風です」 ・「会社として、新しいことへの挑戦や向上心の強さを常に感じられることがやりがいに繋がります」 ・「様々な業務に挑戦するチャンスがあります」 ・「開発に注力できるので、好きなことに集中できる為、楽しく仕事ができています」 ■当社について： ・2021年10月に東証一部上場（現東証プライム上場）の株式会社CEホールディングスのグループ会社である株式会社システム情報パートナーと株式会社ディージェーワールドが合併して誕生した企業です。 ・主要事業である情報システム運用保守事業・システム開発事業で経験を積んだ人材のデジタル人材への育成、デジタルサービス（後払いシステム・サイネージ他）の開発・提供を行い、持続可能な社会や新デジタル社会へ貢献する会社を目指しております！ 変更の範囲：会社の定める業務

VMware/M365/【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富 ■業務概要： 本プロジェクトではサーバーの運用保守とPCの運用のリーダーを募集します。5〜10名程度のチームに対し、メンバー数名の指示だしやチーム運営、お客様対応を中心に行っていただきます。 ■活かせるスキル： ・VMware仮想環境 ・Windowsサーバーの設計構築、テスト運用保守のご経験 ・M365の運用 ※上記以外のプロジェクトをご提案させていただく可能性もございます。 ★当社について ＜取引業界＞ 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜設計・構築＞ 　・OS：Windows、Linux、Unix 　・クラウド：AWS、Azure 　・ツール・機器： 　　（1）サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS） 　　（2）仮想化基盤（VMware、Hyper-V など） 〈はたらく魅力〉 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

◆東証プライム上場/転勤なし/各業界の大手企業様と直接取引/プライム案件を上流から下流まで一気通貫で対応！/創業60年以上の安定した企業！/受注案件拡大に伴いPL・PMポジションの採用強化中/リモート勤務可◆ ■業務内容： 金融/官公庁/製造/流通をメイン業界とした各プロジェクトにおいて、PLとして、プロジェクト内外の調整・チーム計画の立案・作業品質の管理・メンバの管理及び育成などチーム運営を担っていただきます。 ■案件具体例： ＜案件例＞ 概要：大手SIer傘下での通信キャリア事業者内設備のインフラ導入業務 ＜開発環境記載例＞ 【技術】　サーバ(OS)、ストレージ、ミドルウェア、ネットワーク 【ベンダ/ディストリビューション例】　RHEL, DELL, HPE, NetApp, VMware, Cisco, Juniper, Fortinet, F5 【工程】　要件定義, 提案製品選定, プロジェクト管理(PM/PL), 基本設計, 詳細設計, 構築, 試験 ■開発環境： 仮装基盤（VMWare, Hyper-V, OpenStck, XEN, OS Linux, HP-UX, Solaris, Windows）クラウド（AWS, Azure, GCP）コンテナ（Docker, OpenShift, Kubernetes）ネットワーク（Cisco, Juniper, A10, BIG-IP） ■当ポジションの魅力について 【ご自身のキャリアに真剣に向き合う社風】 定期的なキャリア設定の面談の機会があり、ご自身の中長期のビジョンに対して、会社でどう実現ができるか向き合うことができます。チャレンジを後押しする風土があり、案件アサイン後も、フォローのある環境がございます。 【働きやすい風土・環境】 ・関西支社では、部署や役職を越えたつながりをつくる「ナナメの関係」を強化。イベント企画委員会が中心となり、社内交流（一部補助金あり）を活発に推進しています。 ・母体は設立60年以上の安定企業ながら、関西支社は短期間で急拡大した組織のため、平均年齢約34歳、20代約45％、30代約25％と若手が多数活躍している環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎10期連続黒字経営／東証プライム上場東ソーグループの総合建築業 ◎転勤なし／UIターン歓迎／過去9年間離職者0で定着性◎ ◎家族とのプライベートを大切にする会社／フォロー体制、人材育成充実 ■業務概要： プライム企業である東ソー株式会社のグループ企業であり、総合建設を営む当社において、建築工事の積算業務をご担当いただきます。 その他現場の施工管理業務の一部もお任せいたします。 ■業務詳細： ・建設工事における原価管理 ・計画図、設計図、仕様書などを読み解き、建設材料のコストを算出 ・算出した建設材料の数量に基づき、建設費用を算出 ・竣工までに必要な金額の見積り ■当社の魅力： ・東ソーグループ企業／10期連続黒字経営・周南地区メインの工事請負の為、出張はほとんどございません。 ・社会人になると家で過ごす時間より、職場の人と付き合う時間が多いからこそ、職場の雰囲気は大切です。フォロー体制や社内外とのコミュニケーションを大切にし、従業員が満足して働ける環境です。 ■福利厚生： ・資格祝金・資格取得支援制度：資格取得の際は、受験料や旅費の支給（規定あり）、また資格取得の祝金（最大40万円）の支給があり、会社としてのサポート制度も充実しています。 ・家族手当：子供手当を支給しています。 ・有給休暇取得：有給取得も推奨しており、20代〜30代の平均有給取得日数は10日を超えています。使い切っている社員も多く、代休とあわせてプライベートに合わせて活用しています。 ・学校行事参加休暇：小学校に就学中のお子様がいる社員を応援しようと作られました。運動会や授業参観日などに活用できます。 変更の範囲：無

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎設計・解析・仕様検討など上流工程にも挑戦可能 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地域密着主義のため、勤務先は地域の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜業務詳細＞ ご経験・ご志向に応じて、大手メーカー案件へアサインします。 CATIA V6を用いた自動車部品の設計開発業務を担当いただきます。 ＜案件例＞ ・シャシー領域設計 ・トランスミッション設計 ・サスペンション設計 ・AIRBAG／ステアリング設計 ・トランク／T-GATE開発 仕様検討、レイアウト設計、CAE解析、図面作成、関連部門との技術調整など、幅広い業務に携われます。 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎宇宙・航空分野に携われる希少案件 ◎CATIAを用いた機構設計・解析業務に挑戦可能 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地域密着主義のため、勤務先は地域の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜業務詳細＞ ロケットのフェアリングや分離機構などの機構部品設計をご担当いただきます。 ・CATIAによるモデリング／製図／出図 ・機構解析、構造解析による性能予測 ・コンポーネントテスト補助 設計だけでなく、解析や評価にも携われるため、機械設計として幅広い経験を積める環境です。 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地元密着主義のため、勤務先は地元の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜取引業界＞ 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜技術環境＞ 　・OS：Windows、Linux、Unix 　・クラウド：AWS、Azure 　・ツール・機器： 　　∟サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS）、 　　∟仮想化基盤（VMware、Hyper-V など） ＜業務例＞ 　・通信キャリア向けネットワーク設計、構築、運用保守 　・官公庁向け無線LANサイトサーベイ 　・金融機関向けネットワーク設計、構築 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】 ◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富 ■業務内容： ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地元密着主義のため、勤務先は地元の大手企業が前提です。 当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。 ＜取引業界＞ 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など ＜技術環境＞ 　・OS：Windows、Linux、Unix 　・クラウド：AWS、Azure 　・ツール・機器： 　　∟サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS）、 　　∟仮想化基盤（VMware、Hyper-V など） ＜業務例＞ 　・通信キャリア向けネットワーク設計、構築、運用保守 　・官公庁向け無線LANサイトサーベイ 　・金融機関向けネットワーク設計、構築 ■定期的な技術者面談実施： 約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。 不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、 スキルアップとモチベーション向上を支援します。 ■待機期間中の給与は100％保証： ・待機中も給与は全額支給 ・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施 　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など ■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）： 対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。 ■モデル年収： 年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年 年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 ■働く環境・福利厚生： ・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加 ・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給 ・転勤なし ・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円） ・残業代1分単位で100％支給 ・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象） 変更の範囲：会社の定める業務

【月収26万スタート★未経験から”対応力・調整力”が身につく／テレアポではなく住宅契約後のお客様のサポート担当★年休125日／プライム上場の業界トップ級企業でキャリアUP】 ■職務内容 当社の住宅を購入頂いたお客様が入居されるまでのサポートを担当していただきます。お客様がスムーズにご入居頂けるよう、お客様や社内の関係部署、銀行等とコミュニケーションを取って進めていただきます。 ご入社後はまず本社(東京都渋谷)で２カ月間研修を行います。中途入社者のサポート行う部署のため、困った時にはすぐに相談できる環境でスタート頂けます。現場配属後は先輩社員が丁寧にサポートしてやり方をレクチャーしますので、未経験でもご安心ください。 《具体的な業務内容》 ・住宅ローン申し込みに関する業務 ・不動産登記、火災保険の手配 ・契約後のデータ入力・書類整理等の事務 ・物件の引渡し(鍵の引渡し)業務 ・顧客管理・電話対応 《業務のやりがい》 住宅購入は多くのお客様にとって、一生に一度の大きな買い物です。初めて購入されるお客様も多く、契約から引渡しまでお客様に安心感を与え、ご満足いただけるサービスを提供していただきます。 ■就業環境 一般職採用です。年間休日125日（水・日休み＋月初の土曜日休み）、残業15〜20時間程度、転勤なしと、キャリアとプライベートを両立したい方にオススメな環境です。 ※みなし労働手当が30時間分含まれますが、実際は15〜20時間程度です。 また、約50名の組織のうち８割が女性、７割が女性マネージャーと、女性が多く活躍している部署です。未経験からの中途入社者も多く、専門性を武器にキャリアアップし、長く安心して働くことが可能です。 ■当社の特徴 【売上１兆円を突破！13期連続過去最高の売上高を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来13期連続して過去最高の売上高を更新しています。プライム上場企業の中でトップクラスで、日本をリードする成長企業です 変更の範囲：当社グループの業務全般

【東証プライム上場／再生エネルギーに特化した唯一の独立系企業／脱炭素社会実現に貢献／日本発、世界のエネルギー・システムの変革をリードする／転勤なし・フルフレックス・在宅勤務可の働きやすい環境】 ■業務詳細： （1）開発事業投資の投資意思決定支援 ・経営会議上程前の事業リスク,収益性のレビューと事業部へのフィードバック ・投資基準の策定と修正 ・月次の事業ポートフォリオ検討会議（CEOをトップとする、全社のプロジェクトの開発・ソーシングの進捗に関するレビュー会議）の運営　等 （2）事業計画（含む中長期経営計画の立案）の策定と実行支援 ・中長期事業計画の立案 ・事業計画の実行支援（意思決定、リソース配置、等） ・国内のエネルギー関連の制度変更に関する分析 （3）IR（関連する開示業務の支援） ・IR室と共に、四半期毎の投資家への開示資料を作成 （4）その他 ・経営に影響を与える論点のアドホックでの分析等 （5）事業リスクのレビューを行うに当たっての事業経験を積むために、CFモデルの外部研修を受講したり、一部事業のプロジェクトファイナンス組成業務に関与するアサインメントも検討 ■働き方： 残業時間は20時間程度、土日祝休みとなります。 フレックス制度や時短・在宅勤務制度を導入しており、働きやすい環境を整備しています。 ■やりがい： ・全社のプロジェクトを横ぐしでレビューし、成長企業の戦略に照らした経営判断のサポートを担う ・世界の潮流である脱炭素事業における経営計画の立案に関与できる（社内調整業務ではなく、自身の分析と思考を元に提案を行うことが経営企画部には求められています。） ・投資意思決定に最前線で関与できる ・多種多様なバックグラウンドのプロ人材と質の高い業務遂行ができる ■当社について： 東証プライム市場に上場し、日本で唯一の再生可能エネルギーの開発・運営に特化した独立系企業です。再生エネルギーで多様な電源種類を展開しており、バイオマス発電は国内最大級の規模を誇ります。自ら事業開発を進め、発電所を長期間保有することで安定したビジネスモデルを構築しております。独立系の強みを活かして、スピード感の早い意思決定で、事業の拡大を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場企業グループ／転勤なし／年間休日125日／UIターン歓迎〜 ■仕事内容： プリント配線板製造装置やフラットパネルの表面処理装置の設計製造を行う当社にて機械設計を担当いただきます。ご経験に応じてお任せする業務を調整します。 ■詳細： ・CADを使用した機械設計(構想設計、基本設計、詳細設計) ・社内の製造、営業、購買部門との打ち合わせ ・顧客との仕様打ち合わせ ※2DCADの使用頻度が多いです。 ※当社はプリント配線基板製造用機械の製造販売を行っています。レベルに応じた研修を実施します。 ■製品例： ・水平搬送装置制御用動力盤、操作盤 ・水平搬送装置制御 等 ■補足： ・本社2階が設計業務などを行う事務所となり、1階が製造現場となっております。 ・仕様の打ち合わせなど顧客との商談は、経験を積んで頂いてからお任せします。 ・出張は少ないですが、装置納品時にメーカーの工場へ伺い確認作業を行うことがございます。エリアは日本全国が対象で、一部韓国・中国など海外工場へ伺う可能性もあります。 ■当社について： 当社は創業以来58年間にわたり、プリント配線板製造装置メーカーとして、エレクトロニクス業界の進展と共に歩んで参りました。 プリント配線基板製造装置メーカーとして高い技術力が評価され、国内・海外のお客様に高い納入実績を誇っております。主にはパナソニック・日立・富士通・ソニーなど大手メーカーと直接取引があり、今後も産業界のお役に立てるよう努力してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務