【複数募集】17時定時！憧れの外資系企業＊高時給1700円↑ ＼アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 【外資系大手物流会社にて貿易事務】＼派遣スタッフ多数活躍中！／【主なお仕事内容】マニフェストの作成 ・シッピングインストラクション等のデータ入力 ・アライバルノーティスの確認および発送対応、船舶（造船・内航船）のスケジュール確認 ・メイン港から各港への手配業務、内航船会社や各港との連絡調整（メール多め）をお任せ致します。複数名で分担して担当頂く形になります。 ＜補足＞ 同時期にスタートする方が多数いるので安心！就業スタート後は全体研修も予定しております。少しでも貿易に携わったことのある方、エントリーお待ちしております！【直接雇用について】ゆくゆくは正社員として直接雇用の可能性がございます。 ＜お仕事のポイント＞ ＊＼おすすめポイント！／（１）各路線からアクセス便利の好立地！（２）即日可能！すぐに働ける！（３）20~30代活躍中！（４）派遣スタッフが多数就業中の環境なので安心！（５）ネイル・私服勤務OKで働きやすさ重視！　エントリー多数お待ちしております！

ハーコブ株式会社東京支店で一緒に働いてくださる運搬作業員の方を募集いたします。 新しい一歩をハーコブでスタートさせましょう！ ハーコブ株式会社は創業時よりピアノ運送を行っています。その専門性やノウハウを活かし、今ではコピー機や医療機器、蓄電池、精密機器の運送を専門に行っています。 大きなピアノなどの重いものは専用の運搬具を使いますので、ご安心ください。 1～2 時間に 1 件のペースでの輸送になります。（※1 日で回るのは平均 5～6 ヶ所） ゆったりとした余裕のある運行スケジュールを組んでいます。 市内への輸配送が主になるので、基本的に早朝出勤や夜間勤務はありません。 ■職場見学実施中 職場見学を受け付けております。 トラックや実際に運搬する商品を倉庫で見ることができます。 私服可ですので是非お気軽にお越しください。 ご連絡お待ちしております！ ▼弊社の採用情報については 下記のリクルートページからも ご確認いただけます。 https://www.harcob.co.jp/recruit/ 業務の変更の範囲：会社の定める業務

〜オープニングスタッフ／ 子どもたちの笑顔に囲まれながら、楽しく支援を行えます／残業ほぼなし／私服勤務OK〜 ■業務内容： 2026年5月、埼玉県蓮田市に新しくオープンする放課後等デイサービスで、理学療法士業務をお任せします。放課後や休日に障がいのある子どもたちのサポートを行います。オープニングスタッフとしてご活躍いただけます。 ■業務詳細： ・支援を必要とする児童（6歳〜18歳）に対して、障がいや発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせた支援を行います。 ・個別の発達支援や集団活動を通して、家や学校以外の安心できる場所作りや、友だちとの交流を広げるサポートを行います。 【具体的には…】 ◇学習支援や創作活動、運動などを通じた発達支援 ◇送迎業務（運転可能な方歓迎） ◇保護者とのコミュニケーションや相談対応 ◇個別支援計画の作成・実施 ◇イベントやレクリエーションの企画運営 ◇施設の衛生管理・安全管理 ■ポジションの特徴： 2026年5月オープン予定の、定員10名の放課後等デイサービスです。 ◇子どもたちの「ことば」や「コミュニケーション」の力を育む、やりがいのあるお仕事です。 ◇遊びの中でのアプローチ 遊びや活動を通じて、自然な形でことばやコミュニケーションを引き出します。

グループホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 グループホームの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3.60ヶ月分！ ・扶養手当や資格手当などの支給もあります！ ・研修あり！先輩職員さんが丁寧にサポートするので介護経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください。 ・資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップできる環境です。 ・残業は少なめ！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・マイカー通勤OK！駐車場完備しています。 ・幅広い年代の方が働いている活気ある職場です。 ・制服が無いので私服での勤務となります。女性の職員の方が多く皆様オシャレです。 【施設概要】 定員：18名 【施設の特長】 ご入居者様が自分らしく日々を穏やかに過ごせるよう、ご入居者様の立場に立ったサービスを心がけております。 特養、デイサービス、グループホームなど、法人内の異動の場合もございます。

【仕事内容】 ご利用者様が住み慣れた自宅で安心して暮らせるよう訪問介護サービスを通じて支援することがミッションです。具体的な業務は、お客様宅を訪問して身体介護や生活援助などのホームヘルパー業務を行い、手順書などの書類作成や後輩育成にも携わります。私服勤務が可能で、移動には1人1台貸与される電動アシスト付自転車を使用するため身体的負担が少なく、手書き作業のない自社開発アプリによるペーパーレス化など業務効率化を徹底しています。サービス提供責任者や管理職も日常的に現場に入るため、困ったこともすぐに相談し合える安心のチーム体制が整っています。 【PR・職場情報】 ☆社員ファーストを掲げ安心して長く働き成長できる環境です♪ ☆技術研修や勉強会など充実の研修制度でキャリアアップ★ ☆困ったこともすぐに相談し合える安心のチームケアが魅力◎ ☆自社開発アプリによるペーパーレス化など働きやすさ抜群！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ご利用者様が住み慣れた自宅で安心して暮らせるよう訪問介護サービスを通じて支援することがミッションです。具体的な業務は、お客様宅を訪問して身体介護や生活援助などのホームヘルパー業務を行い、手順書などの書類作成や後輩育成にも携わります。私服勤務が可能で、移動には1人1台貸与される電動アシスト付自転車を使用するため身体的負担が少なく、手書き作業のない自社開発アプリによるペーパーレス化など業務効率化を徹底しています。サービス提供責任者や管理職も日常的に現場に入るため、困ったこともすぐに相談し合える安心のチーム体制が整っています。 【PR・職場情報】 ☆社員ファーストを掲げ安心して長く働き成長できる環境です♪ ☆技術研修や勉強会など充実の研修制度でキャリアアップ★ ☆困ったこともすぐに相談し合える安心のチームケアが魅力◎ ☆自社開発アプリによるペーパーレス化など働きやすさ抜群！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

〜【女性が活躍中】私服通勤OK◆建設現場事務所での事務スタッフ◆土日祝休み◆年休125日◆基本は直行直帰で3〜4名体制で現場に入り、書類作成業務が約8割★賞与もしっかり年2回支給！◆現場からのキャリアチェンジ〜 ■業務概要： マンションを初めとして住宅・ビル・学校など多くの修繕工事の実績・経験を積み重ねてきた当社にて、修繕工事を行っている建設現場の仮設事務所にて書類の作成業務や電話対応や簡単な提出書類など作成等、事務スタッフとして業務をご担当いただきます。修繕工事はUR都市機構社からの集合住宅の案件が多いです。8割が事務対応、2割がCADを使用した業務となります。 CADに関しては修繕の物件のため業務の割合も2割程度となり内容も難しくありません。 ■具体的には： ・申請書類の作成 （現場責任者から依頼を受けて役所・労働基準監督署や警察署に提出する道路使用承諾書などの作成） ・現場に居住しているお客様からの問い合わせ対応 ・現場の物件に住んでいる居住者への工事期間のポスティング ・修繕図面の修正（簡単な内容です） ※図面の修正に関してはCADを使用しますが修繕の物件のため業務の割合も2割程度となり内容も難しくありません。 ■働き方について： ・直行直帰可能！（現場がない期間は本社にて書類整理等の事務業務） ・土日祝休み！年休125日 （UR都市機構の案件を受注するケースが多く、あくまでも事務対応になるため土日祝休みが実現できています） ・私服通勤可能！（現場では作業服を羽織る程度です） ・マイカー通勤可能（自宅から現場へは公共交通機関を利用することを推奨） ・残業15H以下 ・原則ご自宅から近いエリアでの就業となります。 ※現場事務所での勤務になるため、現場まで出て現場の対応をすることは一切ありません。 ■組織構成：は4名のメンバーが所属しています。 20代〜50代と幅広い年代の女性で構成されております。 ■当社の特徴：創立以来マンションを初めとして住宅・ビル・学校等多くの修繕工事の実績・経験が豊富にあります。実績を基礎として、多様なニーズに対応できる技術と、高品質な工事を完成させるために、全社員一丸となって大切な共有資産であるマンションの安全確保・資産価値向上・耐久性改善を目的とし、工事を施工します。

＼＼求人のおすすめポイント／／ 東証プライム上場グループで安心！ フレックス勤務＆残業少なめで家庭と両立◎ 未経験OK！子育て経験がそのまま活かせる！ 女性スタッフ多数活躍中！ 私服勤務OK！ 学研エデュケーショナル北関東支社にて、幼児教室の運営を支えるお仕事をお任せします。 ┏━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━┛ ＼9-17勤務・残業少なめで家庭と両立しやすいお仕事です／ 幼稚園・保育園・こども園で展開する「学研幼児教室」にて、 先生や教室運営を支えるサポート業務をお任せします。 ◆新規導入・立ち上げサポート ・園への説明、導入提案 ・教室開設に向けた準備サポート ・生徒募集の企画・提案 「学研幼児教室を導入したい」という園や、 先生を目指す方に向けた説明やサポートを行い、 教室のスタートを支援します。 ◆既存教室のサポート ・先生からの相談対応 ・教室運営のアドバイス すでに教室を運営されている先生方から、 運営や生徒募集に関する相談を受け、サポートを行います。 多くの先生が女性のため、 子育て経験やこれまでの生活経験がそのまま活かせる場面が多くあります。 ┏━━━━┓ 魅力ポイント ┗━━━━┛ ■家庭と両立しながら働ける環境です 9:00～17:00勤務・残業少なめで、 家庭や子育てと両立しながら無理なく働けます。 子育て中のスタッフも多く、 急なお休みにも理解のある環境です。 ■未経験から活躍している方が多数 入社される方の多くが30代～40代で未経験スタート。 教育業界の経験は一切問いません。 研修やサポート体制が整っており、 必要な知識は入社後にしっかり身につけられます。 大切なのは、先生方に寄り添い、支えたいという気持ちです。 ■安心して長く働ける職場です 女性比率は95％以上。 子育て中のスタッフも多数在籍しています。

◆業務内容 自動車の製品開発現場にて、CAE解析業務をご担当いただきます。 ・流体解析業務（計算実行、結果処理、結果解析、報告書作成） ・関係部署とのやり取り（データ入手、結果報告など） ◆この職場の魅力 ・同お客様先には30名以上の弊社社員が配属 ・性別・国籍問わず様々なメンバーが活躍 ・裁量のある業務を任せてもらえる環境あり ・私服勤務可 ・完全フレックス制度あり（業務に慣れてから）　など ◆SOLIZEの独自性 SOLIZEでは機械設計領域でCAD、CAE事業を行い、ソフトウエア開発領域でMBSEを行うことによりデジタルツールを使用したモノづくりを上流から対応することができており設計開発の品質の向上とコストの抑制、開発スピードの短縮というこれからのモノづくりに欠かせないエンジニアリングサービスを提供しています。 例えばCAE部門が提供するMBS（Multi Body Simulation）とMBSE部門が提供するMBD（Model Based Development）の領域が連携することでひとつの領域にとどまらず多角的な視点での設計課題の解決提案を行っています。 現在の技術のみならず将来を見据えた先端技術を身につけられたい方を歓迎いたします。 変更の範囲：会社の定める業務の範囲

〜部長候補◎/国内最高クラスの衛生設備クオリティ◎/食品会社として衛生管理を徹底し、高い品質・安全性を保っています◎〜　 ■職務内容：当社にて総務・経理（部長候補）を任せいたします。【変更の範囲：無】 ■職務詳細： ・経理業務（年次・月次などの決算業務を含む） ・総務・人事・銀行窓口／商取引入出金管理・棚卸全般 ※入社直後は上記業務がメインとなります ・財務、経理（入出金全般）、総務、人事、労務、各種窓口、各種購入管理 ・使用ソフト：Excel、Word、会計ソフト ■組織構成：総務・経理は男性1名が所属しております。 ■入社後について： 現担当者が今後定年となりますので、入社後は現担当者より業務を教わりながら引き継いでいただきます。 ■今後のキャリアパス：今後のご経験次第ですが、3年後には部長を担っていただきたいと考えております。 ■就業環境： 私服での勤務となります。昼食は各自の自由となりますので、時間内であればご自宅に一度帰宅することも可能です。 ■通勤手段：マイカー通勤・駐車場無料です。 ■当社について： 当社は国内産畜産物等を扱う会社です。徹底した温度&衛生管理で、安心・安全な工場稼働を実現しています。 変更の範囲：本文参照

＼ 未経験活躍中のかんたん倉庫作業！ ／ 先輩スタッフのサポートも充実！ コツコツ集中できる軽作業のお仕事 ------------------ 【この求人のオススメポイント】 長期勤務OKで安定して働ける（単発NG） 未経験活躍中＆経験・資格不問 分からないことは先輩にいつでも相談OK ------------------ 【仕事内容】 大型量販店の物流センターでの 軽作業のお仕事です。 1. 商品を種類別に仕分ける 難しい作業はほとんどなく シンプルなので未経験でも安心です 2. 決まったサイズの箱に梱包する シンプルな作業の繰り返しなので 迷わず着実に進められます◎ 3. 指定された商品のピッキング 最初は先輩スタッフが丁寧に教えるので 分からないことはすぐ相談できます！ 集中力に自信のある方はぜひ！ コツコツ作業でしっかり稼げます◎ ▼───────────── 他にも案件数、圧倒的に豊富です ─────────────▼ 希望条件を教えてください ピッタリのお仕事、きっと見つかります◎ ▼───────────── サポート体制、ここが自慢です ─────────────▼ 専任の担当社員が徹底フォロー！ 「初めての職場で不安…」という方でも安心スタート ▼───────────── 来社不要！WEB面接実施中 ─────────────▼ オンラインでリラックスして面接OK 私服・部屋着でお気軽にご参加ください◎ ▼───────────── 未経験の方、活躍中です！ ─────────────▼ 資格・経験・スキル、一切不要！ 未経験スタート多数活躍中

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＼スタッフ満足度高評価／コーディネーターの対応の良さが評判です！ ◆◇ 仕事内容 ◇◆ 【＼経験不問／金属メーカーでの製造作業！残業少・完全週休2日制（完全土日祝休み）】 ・ベルトコンベアを流れる鉄板の目視チェック（傷の有無など） ・加工後の鉄板の梱包作業（やすりがけ後にラップで巻く） ・伝票を貼り、指定の場所へ置く ※鉄板の重さは15kg程度です ◆◇ おススメポイント ◇◆ 【おススメポイント】 ＼派遣先で正社員切り替え実績あり！／ ・土日祝休み！ ・工場増設の予定！早めに増員募集スタート ・同じ業務をしている方から教えてもらえる ・分からないことはすぐに聞ける環境 ・金属加工に関する一部軽作業を担当いただきます ・社員登用、直接雇用を目指す方におススメ ・お休み取得しやすい職場 ・履歴書不要／Web応募OK 【服装など】 ・スタート時は私服勤務、3ヶ月以降を目途に制服貸与 【職場環境】 ・ロッカー、更衣室、休憩室完備 ・一緒に働く方：男性5名 ・作業中は皆さん各自のお仕事に集中して取り組まれています ・気さくな方が多く、分からないことも聞きやすいですよ ・昼休憩中の外出OK ・キャリアプランニングから正社員切り替え実績あり ・切り替え後は、福利厚生なども充実（皆勤手当、賞与、住宅手当など）

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 小牧市の特別養護老人ホームで介護スタッフ募集 【おすすめポイント】 ・洗濯、掃除などは介護補助スタッフが行うので、ケアに集中できます！ ・ひとり介護なし！丁寧に指導します♪ ・定着率良し！平均在籍年数：8～9年！ 　ベテランの先輩が多く在籍しています！ 　無資格、未経験の方でも安心してはじめられます☆ ・私服勤務ですが、毎月被服手当の支給あり！ ・入居者の方の笑顔、介護スタッフの笑顔が絶えない明るい職場です☆ 【施設の特徴】 ・従来型の特別養護老人ホームです。 ・お1人お1人の『その人らしさ』を大切にしたケアをお願いします。 　例えば…入浴も時間を気にした流れ作業ではなく、マンツーマンでゆっくりと入って頂いています。 【施設概要】 ・開設年月　　1998年6月 ・施設種別　　特別養護老人ホーム ・入居定員　　特養80名 ご相談だけでも構いません。 施設見学も行っておりますのでお気軽にお問合せください。

「頑張った分だけ、ちゃんと収入になる」——それが、ふたばタクシーの働き方です。 これまで家族を支え、仕事に向き合ってきた経験は、今こそ大きな価値になります。未経験から現役で活躍中。安定して長く働きたい方を、心から歓迎します。 ◆収入：基本給22万円＋歩合＋迎車手当 入社後6か月間は月給22万円を保証。以降は歩合が加わり、頑張りがそのまま収入に。実際、乗務員の8割以上が保証額を超えて稼いでいます（直近の最高月収 475,117円）。さらにお迎え1件ごとに135円の迎車手当（R8.4月度 平均36,000円）。 ◆働き方：隔日勤務で月13日程度 1回の勤務でしっかり働き、翌日はお休み。月13日程度なので、自分や家族の時間も大切にできます。営業の9割以上は電話・アプリの予約配車で、流し営業に追われず落ち着いて働けます。 ◆未経験・ブランクも安心のサポート 乗務員の多くが未経験スタート（前職は製造・営業・サービス業など様々）。二種免許は取得費用を全額会社負担、約1.5か月の研修で基礎から学べます。お迎え場所は配車センターから自動でナビ案内。道に不安があっても大丈夫です。 ◆長く安心して働ける 正社員として長く活躍でき、体調やライフステージに応じて嘱託・定時制など無理のない働き方も選べます。 まずは職場見学からでも構いません。履歴書不要・私服OK。 新しい一歩を、ここから始めませんか。

■職務内容： 様々なプラットフォームのゲーム制作を手掛ける当社で、子供向けアーケードゲームの企画開発プランナーとしての業務をお任せします。主に、子供向けアーケードゲームコンテンツのプランニング業務、ゲーム開発における進行管理業務をご対応いただきます。 ■当社の魅力： 有名なタイトルを開発してきた人材が多数在籍しており、スキルアップが望める環境です。クリエイター集団ですので自由度が高い社風（私服勤務）で、遊びなどでは上下関係もフラットです。但し、業務においてはチームプレーを重視しています。各部門がプロジェクトに集結しており、部門を越えたコミュニケーションも活発です。 ※従事する業務の【変更の範囲：雇入れ直後は求人票に記載の業務内容となりますが、変更の範囲については会社の定める業務となります。】 ■当社の福利厚生： 社員を大切にしたいという思いから、福利厚生や働き方改善には特に力を入れています。プロジェクト時期により超過勤務や休日出勤が発生しますので、プロジェクト終了後はリフレッシュ休暇（取得率100％）を設定。産休育休取得実績も多数あり、ご自身のライフステージに合わせた働き方ができるように会社の制度を整えています。残業時間は会社月平均15時間と、繁忙期もありますが、定時に帰宅する社員も多くいます。 ※原則入社時は、正社員登用前提の期間雇用社員となります。 ※平均的な正社員登用までの期間は7.1ヶ月です。 ※期間雇用の間も、待遇は正社員と変わりません。 変更の範囲：本文参照

【10・11・12月限定☆入社祝い金あり】 【1ヶ月前後の徹底した研修を実施／大手メーカーと多数取引あり／ワークライフバランス◎】 ◆業務内容 半導体の生産技術業務をお任せいたします。 ・プローバーの保全 ・ウェハ管理 ◆使用ツール テスタ、マイクロメーター ◆募集業務の魅力 西条駅からマイクロバスが出ており、出勤しやすいです。 当社別事業部の技術者も含め500名配属しており、周りに当社社員がたくさんおります。 半導体知識を得ることが出来ます。 外資系企業なので、私服勤務も可能です。 ◆ワールドインテックのキャリアプラン (1)初期研修：導入研修 就業規則や評価制度の説明など (2)配属先での就業スタート (3)入社3年目〜キャリアUP支援制度 ※面談を行い、ご本人の強みを更に強化し弱みを補うための技術研修を受講。 ベテラン技術者の指導やe-learningも充実しています。 ご希望を最大限加味してキャリアUPや給与UPのサポートをいたします。 ◆当社の魅力 ・「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼カスタマーサポートセンターでのSV業務／ ◇業務例 ・ユーザーサポート 　宝飾品、店舗やイベントに関する問合せ対応（電話/メール/チャット） ・各所調整 　店舗スタッフやクライアントの情報共有 ・事務サポート 　出店やイベント関連の事務、データ入力、手続きサポート ・商品関連の対応業務 　不良品や返品などに関する確認 ・エスカレーション対応 　手上げや引継ぎ対応、クレーム対応 ・マネジメントや品質管理 　目標の管理、マニュアルの整備、対応内容のチェック、モニタリングや評価、フィードバック ・サービス改善 　お客様からの声や現場の意見などの集約→改善提案や効率化等の施策立案 ※こちらの求人は株式会社ウィルエージェンシーでの雇用となります。　 ・20代、30代、40代、50代のスタッフさん活躍中！ ・この案件はハローワークには掲載しておりません。 ・新着の案件をご希望の方もご相談ください。 ＝＝本求人について＝＝ ・こちらのお仕事は「正社員」での採用となり、当社での直接雇用でのお仕事となります。 ・雇用保険、社会保険への加入が必須となります。 【雇用形態】正社員 【月　　給】27万～ ※通勤交通費、定期代支給あり(上限あり) ※毎月10日締め、当月25日支払 【服装】 私服OK♪ 髪色自由☆彡 ネイルも入力作業に支障がなければOK！ ※NG例※ ・過度な露出（ノースリーブ・短パン・ミニスカート等） ・かかとのストラップがない履物 ・ヒールやソールが極端に高い靴 【備考】 ・世界的に有名なブランド対応♪接客スキルが磨けます☆彡 ・対応件数少なめ（1時間約3件）で、落ち着いて丁寧な応対が可能！ ・メール、チャット対応あり ・食堂、売店、休憩室完備で職場環境◎ ・喫煙所あり（屋内） ＼月給27万～！高収入GET☆／コールセンターのSV業務☆正社員としての募集です！ ▼WORK　POINT▼ ★オシャレも楽しめる♪ 私服勤務OK！髪色自由＆ネイルOKなので、自分らしいスタイルで働けます◎ ★アクセス抜群の好立地！ 3駅から徒歩圏内で通勤ラクラク♪ 東池袋駅から徒歩5分の駅チカオフィスなので、毎日の通勤負担も少なく続けやすい環境です！ ★20代～50代まで幅広いスタッフ活躍中！馴染みやすい職場です♪ 【研　　修】 ※10/6入職を仮定したスケジュールとなります※ ■初日研修 ・期間　10/6(火) ・時間　09:30～18:30（休憩1時間） 　　　　　　　 ■研修①：座学研修など ・期間　10/7(水)～10/9(金) ・時間　09:30～18:30（休憩1時間） ■研修②：システム研修、OJTなど ・期間　10/12(月)～10/20(火) ・時間　09:30～20:00内で実働8時間シフト ※確認テストあり ※研修期間での希望休の受付はございません ①60分、②60分 【就業期間】 長期 ★随時入職可 初回契約：入職日～翌月末（約1～2か月未満） 次回以降：2～3ヶ月更新予定 第二新卒OK,ブランクOK,フリーター歓迎,前払い応相談,学歴不問,スキルが身につく

【基幹システム導入プロジェクトを推進／中堅・大企業向け大規模案件多数／開発から上流工程・リーダーまで幅広く挑戦可能】 ■業務概要 当社は、基幹システム領域におけるプライム案件の拡大を背景に、設計・開発・テストまで一貫して担当するエンジニアを募集しています。本ポジションでは、ERPパッケージ「GRANDIT」や工程管理ツール「Asprova」などを用いた基幹システム導入プロジェクトに参画し、業務を推進していただきます。配属は大阪または東京オフィスで、プロジェクトは3〜15名規模のチーム体制です。 ■業務詳細 ・ERPパッケージ「GRANDIT」の導入に伴う要件定義、設計、カスタマイズ開発、テスト、運用サポート ・工程管理ツール「Asprova」の導入におけるヒアリング、プロトタイプ作成、教育支援 ・クライアントへの技術的提案や課題ヒアリング、業務フロー最適化の提案 ・スキルや志向に応じて要件整理や基本設計など上流工程への参画 ・将来的には開発リーダーとして、技術支援やプロジェクト管理（品質・進捗・コスト管理）を担当 ■扱うサービス ・ERPパッケージ「GRANDIT」 ・工程管理ツール「Asprova」 ■組織構成 ・エンタープライズビジネスソリューション部ERPグループに所属 ・3〜15名のチームで案件を推進、コミュニケーションを重視する風土 ■業務の魅力 ・基幹業務の中核領域に携わり、中堅・大企業のシステム課題解決を実現 ・プロジェクト規模が大きく、キャリアの幅を広げることが可能 ・上流から下流まで幅広い工程に関与できる ■教育体制 ・社内教育制度（ISI Academy）、資格取得支援制度、社外研修制度など充実 ■就業環境 ・完全週休二日制（土日祝）、年間休日124日、在宅勤務や時短勤務制度あり ・私服勤務可、公認クラブ活動支援有 ■想定されるキャリアパス ・開発エンジニアから開発リーダー、プロジェクトリーダー、PMなど ■企業の特徴/魅力 ・プライム比率が高く、直請けで顧客と近い距離で業務を推進できる環境です。

＼＼求人のおすすめポイント／／ 東証プライム上場グループで安心！ フレックス勤務＆残業少なめで家庭と両立◎ 未経験OK！子育て経験がそのまま活かせる！ 女性スタッフ多数活躍中！ 私服勤務OK！ 学研エデュケーショナル北関東支社にて、幼児教室の運営を支えるお仕事をお任せします。 ┏━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━┛ ＼教育を支え、子どもたちの未来につながるお仕事です／ 幼稚園・保育園・こども園で展開する「学研幼児教室」にて、 先生や教室運営を支えるサポート業務をお任せします。 ◆新規導入・立ち上げサポート ・園への説明、導入提案 ・教室開設に向けた準備サポート ・生徒募集の企画・提案 「学研幼児教室を導入したい」という園や、 先生を目指す方に向けた説明やサポートを行い、 教室のスタートを支援します。 ◆既存教室のサポート ・先生からの相談対応 ・教室運営のアドバイス すでに教室を運営されている先生方から、 運営や生徒募集に関する相談を受け、サポートを行います。 多くの先生が女性のため、 子育て経験やこれまでの生活経験がそのまま活かせる場面が多くあります。 ┏━━━━┓ 魅力ポイント ┗━━━━┛ ■家庭と両立しながら働ける環境です 9:00～17:00勤務・残業少なめで、 家庭や子育てと両立しながら無理なく働けます。 子育て中のスタッフも多く、 急なお休みにも理解のある環境です。 ■未経験から活躍している方が多数 入社される方の多くが30代～40代で未経験スタート。 教育業界の経験は一切問いません。 研修やサポート体制が整っており、 必要な知識は入社後にしっかり身につけられます。 大切なのは、先生方に寄り添い、支えたいという気持ちです。

「毎日の生活費だけでなく、貯金のことも考えたい」 「趣味や旅行に使えるお金も、計画していきたい」 これからの暮らしを考えて、仕事を選びませんか？ ＼年収を知って、働くイメージを具体的に／ 想定年収は308万円～490万円 賞与年2回・昇給年1回がある、正社員の募集です みなし残業はなく、残業代は全額支給されます 実際の給与は経験・能力などを考慮します 手当の対象や給与の内訳など、気になることは事前に相談OK ご自身の生活に合う条件か、確かめてからご検討いただけます 【働く時間・休む時間も確認️】 勤務は8:20～17:20の日勤のみ お休みは土日祝に加え、GWや年末年始などの大型連休もあります 週末に友人と出かけたり、連休に旅行を計画したり 収入と休日の両方を見ながら、これからの働き方を考えられます 【未経験から始められる部品組付け】 勤務先は大手製造工場内にて 株式会社フレッシュの正社員として勤務します 陶器製品に、ノズルやホースなどの小さな部品を取り付ける仕事です 手順書を確認しながら進められるので、 製造が初めての方も一つずつ覚えていけます 「条件は気になるけど、自分に合うかな？」と思ったら まずは、職場見学や相談会にお越しください ◇面接前に実際の職場を見学できます ◇待遇・働き方・中長期のキャリアも相談OK ◇見学・相談時は履歴書・職務経歴書不要 ◇スーツではなく、カジュアルな私服でOK ◇話を聞いてから面接を受けるか考えてOK ご応募後に「見学・相談希望」とお知らせくださいね

＼＼求人のおすすめポイント／／ 東証プライム上場グループで安心！ フレックス勤務＆残業少なめで家庭と両立◎ 未経験OK！子育て経験がそのまま活かせる！ 女性スタッフ多数活躍中！ 私服勤務OK！ 学研エデュケーショナル北関東支社にて、幼児教室の運営を支えるお仕事をお任せします。 ┏━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━┛ ＼教育を支え、子どもたちの未来につながるお仕事です／ 幼稚園・保育園・こども園で展開する「学研幼児教室」にて、 先生や教室運営を支えるサポート業務をお任せします。 ◆新規導入・立ち上げサポート ・園への説明、導入提案 ・教室開設に向けた準備サポート ・生徒募集の企画・提案 「学研幼児教室を導入したい」という園や、 先生を目指す方に向けた説明やサポートを行い、 教室のスタートを支援します。 ◆既存教室のサポート ・先生からの相談対応 ・教室運営のアドバイス すでに教室を運営されている先生方から、 運営や生徒募集に関する相談を受け、サポートを行います。 多くの先生が女性のため、 子育て経験やこれまでの生活経験がそのまま活かせる場面が多くあります。 ┏━━━━┓ 魅力ポイント ┗━━━━┛ ■家庭と両立しながら働ける環境です 9:00～17:00勤務・残業少なめで、 家庭や子育てと両立しながら無理なく働けます。 子育て中のスタッフも多く、 急なお休みにも理解のある環境です。 ■未経験から活躍している方が多数 入社される方の多くが30代～40代で未経験スタート。 教育業界の経験は一切問いません。 研修やサポート体制が整っており、 必要な知識は入社後にしっかり身につけられます。 大切なのは、先生方に寄り添い、支えたいという気持ちです。

【ポテンシャル歓迎/キャッシュレス関連業務/専門性◎/正社員/キャリアアップ/働き方◎/リモート可/グロース上場企業/将来性◎/第二新卒歓迎】 ■業務内容： 自社で展開する決済サービスまたはスマートフォンアプリの顧客のニーズに合わせたカスタマイズ、新機能の実装を担当いただきます。 ■業務詳細： ・自社決済プラットフォームのカスタマイズ ・スマホアプリの新機能実装 ・顧客要件に基づく仕様調整 ・Linux環境でのWebサービス開発 ・既存システムの保守・改善 ＜プログラミング言語＞ JavaScript / Java ＜フレームワークライブラリ＞ SpringBoot ■働き方について： （1）月の平均残業時間は20時間程度とワークライフバランスを大切に働くことができます。 （2）リモート勤務も可能で、約4割程度は在宅勤務で就業することができます。 ※服装は自由のため、私服での勤務が可能です（お客様との打ち合わせ時には客先にあわせた服装となります）。月に1回の定期メンテナンスの際には夜勤となる可能性がありますが、振休などは必ず取得いただきます。 ■魅力： 当社は○○PAY等スマホ決済サービスのバックエンドエンジンを開発している会社で、現在のキャッシュレス社会のインフラを支えています。主軸事業による安定基盤がある中で、本ポジションでは新規サービスの開発に挑戦できます。また、スマホアプリ開発未経験者も歓迎しており、今後市場価値が高まるスマホ領域に技術の幅を広げることができる点も魅力です。 ■所属組織： システム開発第二部には部長1名(定年後再雇用)、正社員3名、協力会社3名の計7名が所属しております。部長が要件定義や開発プロジェクト全体の統括を担い、メンバーが実装やテスト工程を担う体制で、開発から運用保守までを一気通貫で行っている組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国のホームセンターに並ぶハンドツールの企画開発／働く環境◎残業月10h程・年休126日（土日祝）〜 ■業務内容： ・建築工具（ハンドツール）の企画開発（商品設計/商品開発） ・上記のサポート業務 …商品開発の一連の流れ 現場調査→商品企画→（提案・プレゼン）→開発→製品化 …具体的には ・仕様や要件に沿って自身で設計し具現化 ・仕様確定に必要な試験の実施 ・モニターヒアリング同行 ・量産にあたっては必要に応じて生産現場となる中国のグループ会社に赴き調整 …補足 ・取引先から提案された開発を行うこともあります。 ・開発期間は約1年半ほど ・伊豆に自社組立工場と、中国に生産拠点となるグループ工場を持っています。そのため、2〜3週間の中国への出張が年に数回あります。現地に通訳者がいるため、中国語英語のスキルは不要です。 ■やりがい・魅力： ・全国のホームセンター等に自分の企画・開発した商品が並ぶ、大変ながらもやりがいのある仕事です。 ・離職率が低く、平均年齢42歳、平均勤続勤務年数17年と、腰を据えて長く働くことができる環境です。 ■組織構成： 企画開発部には11名、20代〜50代の社員が在籍しており、家庭的でカジュアルな雰囲気です。私服勤務可能で、社員それぞれ好みの服装で勤務しています。優しく落ち着いた雰囲気の社員が多く、社員同士で相談しあう姿が社内のあちこちで見られます。 ■入社後の流れ： まずは当社の商品を理解していただき、部内のサポート業務からスタートします。 徐々に仕事の幅を広げていただき、メイン担当として企画開発設計をお願いしたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

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