※未経験から営業戦略・企画に携わることができ、キャリアアップが狙えます。 ■職務内容 人流・物流を支えるトラック・バスの開発／製造／販売を手掛ける当社にて、観光バス・路線バス等の営業管理／企画をお任せします。 ・全国販売会社のバス営業スタッフ、バス営業責任者と営業活動方針を定め、ターゲットユーザーを攻略していきます。（営業戦略立案） ・担当エリアのバス販売の台数・収益を管理、必要な情報を販売会社に展開、上長とともに営業活動を推進します。 ※各販売会社の営業管理・収益管理がメインのため、ノルマはございません。各販売会社とは、リモート会議がメインとなります。 【変更の範囲：技術職：研究、開発設計、実験評価、商品企画、生産技術・製造技術、アフターサービス、生産管理、調達、情報企画、品質保証 等 事務職：生産管理、経理・財務、原価管理、商品企画、事業企画、国内営業、海外営業、アフターサービス、調達、総務、法務、人事、情報企画 等 ※但し、会社は業務の都合により必要がある場合は、当初本人に指定した業務の内容を変更することがある。】 ■キャリアパス バス地区担当の経験を重ねて、そのチームのリーダーを目指して頂くか、更にスペシャリストを極めて頂くか、その他需給業務なども幅広いキャリアパスがございます。 ※インバウンド需要で、バス需要は好調で今後も成長が期待されています。 ■当社について 1942年の設立以来、トラック・バスを通じてお客様と社会に価値を提供してきました。 近年、人流・物流を取り巻く環境は、大きく変化しています。 eコマースの拡大などに伴いお客様のビジネスは変化し、地球温暖化、重大交通事故、ドライバーをはじめとした労働力不足など、人流・物流にまつわる社会課題も深刻化・複雑化しています。 こうしたお客様や社会の課題を解決すべく、これまでのトラック・バスの製造販売や保守整備を主体としたビジネスを基盤に、お客様に寄り添い積み重ねてきた実績と知見を生かして、私たちは新しい価値を創造していきます。 車両の稼働を最適化するソリューションや人流・物流の新たなしくみの提案に至るまで、CASEを活用し、持続可能な次世代の「商用モビリティ」を提供することで、将来にわたってお客様や社会に必要とされ続ける存在を目指してまいります。 変更の範囲：職務内容欄に記載

＜仕事の流れ＞ ▽全国各地の催事イベントへ出張（およそ3～5日） ▽お客様が持ち込んだ商品を査定・買い取り ▽イベント後は福岡の本社へ ▽買い取った商品の整理・仕分けなど ＜POINT＞ ◇出張先はデパートや商業施設の催事イベント・買取商談会など ◇1回の出張は4～8日程度、月12～15日ほど県外へ ◇来店したお客様の対応をするため、テレアポや飛び込みは一切なし ＜取り扱い商品＞ 宝石、ジュエリー／時計／金、プラチナ／ブランド品／切手、中国切手／古銭、記念コイン etc. ⇒他の買取店では対象外となるノーブランド品も扱います！ ＜スケジュール例＞ 1日目 出張先に前乗り 2日目 イベント初日 3日目 イベント中日 4日目 イベント最終日 5日目 福岡に帰県・荷物を会社に置いたら帰宅 催事最終日は片付け等で残業が発生することもありますが、基本は定時退社が可能！ 17時には仕事が終わるため、終業後・移動日には観光やご当地グルメも楽しめます◎ ※スケジュールや距離次第で、催事最終日に帰県することもあります。 *Native Japanese speaking and writing skills equivalent to JLPT N1 are required. ※We do not provide support for work visas. ※就労ビザのサポートはおこなっておりませんのでご注意ください。 ▼先輩社員のリアルな声はこちら！ https://www.shain-voice.com/corporate/220

〜日本最大級のクリーニングチェーン・東日本を中心に店舗展開／マイカー通勤可・直行直帰も可能／完全週休2日制〜 ■業務概要： 「うさちゃんクリーニング」等を運営する当社にて、リネンサプライ事業部の営業をお任せします。 既存取引先（ホテル／旅館／病院／老人福祉施設等）を社有車で訪問し、契約見直しをメインにリネン品等の販売や新規契約を取得する仕事です。 ■営業エリア： 山形市／天童市／東根市／上山市／蔵王／南陽市等 ※鶴岡・酒田は別事業部の管轄のため、山形県の内陸エリアが担当です。 ■業務の特徴： ノルマはなく、契約見直し件数・金額をメイン目標とし、既存顧客先への営業を行っています。 その他、販売品（リネン品等多種多様）の販売件数・金額や、新規契約獲得件数・金額も目標設定しており、行動・結果が評価につながりやすい仕組みとなっています。 ■入社後フォローについて： 業界未経験の方でも一から知識を身に着けることができる環境です。 その後は営業マネージャーとして、自身の業績管理や営業計画設定など、裁量権を持って営業活動いただけます。 当面、部下後輩等のマネジメント業務は発生しません。 ■働き方： 早出や遅い帰社になる場合は直行直帰可能なため、お客様先への訪問予定に合わせてスケジュールを設計できます。 ■将来的な営業方針： 既存顧客の対応を中心に業務を行っていただきます。将来的には、さらなる取引先拡大のための営業活動にも力をいれていく予定です。 ■組織構成：リネン山形営業部 営業2名（営業マネージャー、営業サポート） ■当社の特徴／魅力： （1）全国展開のクリーニング店…当社は、うさちゃんクリーニングを運営している企業で、全国に510店舗を展開しています。この規模の運営は、システムやインフラの面で高度なスキルが求められるため、高いスキルを身につけることが可能です。 （2）女性活躍◎…働き方改革に真剣に取り組んでおり、女性も多く活躍しています。社員一人ひとりが自分らしく働ける環境を提供しています。 （3）働きやすい環境…RPAや業務効率化に向け、スプレッドシートなど新しいツールの導入を積極的に行っています。 変更の範囲：当社業務全般

〜県内トップクラスのリサイクル業者／金属スクラップ等の買い付け既存顧客営業／直行直帰OK／転勤無し◎〜 ■仕事内容： 当社は使用済みとなった自動車や廃船などの回収〜処理・分別、部品の販売を一貫して手掛けるリサイクル会社です。今回は案件増加に伴い、営業職としてご活躍頂ける方を募集しております。営業未経験の方でも研修制度がございますので、ご安心ください。 ＜具体的には…＞ （1）自動車会社、工務店、官公庁など、既にお取引がある企業を中心に訪問頂きます（1日4件程度）。 （2）金属スクラップ（建物解体物や使用済自動車等）の産業廃棄物のニーズをヒアリング頂きます。 （3）見積書の作成〜契約成立 ※お客様と関係構築が出来ましたら、先方からご連絡をいただけるようになり次の案件につながるようになります。その為、長期的な関係構築が必要になります。 ※担当エリアは主に中四国です。出張はあまりございません。基本は個人の裁量にお任せしておりますので、宿泊希望の場合は、宿泊費１回1万円支給しております。 ■組配属先の織体制： 営業部門には現在4名（40代2名、30代2名）が活躍中です。ご入社後は、まず工場見学からスタート頂き、大枠のお仕事を知って頂きます。その後、先輩社員と同行訪問頂きます。 ■魅力点 ・営業部門の目標数値はございますが、個人の数値やノルマは特段ございません。直行直帰可能で、有給も10日以上取得頂いている方も多数います。※家族旅行や、趣味など ・自動車処理業では県内トップクラスの実績を誇っており、リサイクル業を通じて循環型社会の未来を切り開く事業です。 ・業界業種未経験の方もご活躍しておりますので、新しく営業に挑戦したい方も歓迎しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【伊勢崎市内トップの総合建設企業！/営業ノルマなし・反響営業メイン！/平均昇給額・賞与額も上昇中で業績も安定◎/年休121日・土日祝休み/社員ファーストな福利厚生充実◎/家族手当などの手当充実◎】 ＼＼当求人のオススメポイント◎／／ ・伊勢崎市トップクラス＆創業77年で安定した経営基盤◎ ・高い評価を受けており、お客様からの依頼メインでノルマなし・新規飛び込みやテレアポなし！ ・10円自販機の設置など社員も楽しめる福利厚生◎ ■業務概要： 群馬知事許可登録を持つゼネコンの当社において、民間工事の提案営業をお任せいたします。 既存のお客様への営業活動・交渉、新規受注の提案、契約手続き、見積作成、材料発注等をご担当頂きます。 ■詳細： ・取引社数 既存取引先の対応が中心で担当数は10〜20件程度です。 ・出張の有無 群馬県伊勢崎市内のお客様がほとんどであり、宿泊を伴うような遠方訪問はございません。 ・案件の規模 案件は、数万円単位（トイレや壁の改修工事など）から数十億単位のものまで幅広く受注しています。 ・営業スタイル お客様から高くご評価いただいており、伊勢崎市内でも当社を知ってくださるお客様が増えているため、お客様からお問い合わせをいただくことがメインで、ノルマの設定がございません。そのため、新規の飛び込みやテレアポといった営業活動もなく、お問い合わせに対して営業活動を行っていただきます。 ■組織構成： 営業部門には4名の社員が在籍しており、民間工事部門(2名)と官公庁工事部門(2名)に分かれています。この度ご入社いただく方は、民間工事部門へ配属の予定です。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTにて研修いたします。先輩社員への同行や指示・指導などを経て業務を覚えていただきます。期間の設定はなく、独り立ちするまで丁寧にサポートいたします。 ■働く環境： ・有休について 有休は特段取得できない時期はございません。会社行事やイベント、お客様との打ち合わせ時は特別な事情がない限り出社いただきたく考えておりますが、それ以外であれば、自由に有休取得が可能です。 ・福利厚生 全国的に先駆けた空調服の導入や10円自販機の設置など社員ファーストで思い切りのあるユーモアな福利厚生がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

《2014年の創業以来11期連続で黒字経営で成長中！定着率92％で心理的安全性の高い働きやすい環境！》 ◆【明瞭な評価制度】社員のスキルは正当に評価！ ◆【営業インセンティブ】個人ノルマや競争などは一切なし！頑張った分、高水準な営業インセンティブを獲得！ ◆【趣味や余暇を大切に】平均残業時間は9h／リモート併用比率90％／年間休日126日／有給取得率81％ ■業務内容 セールスチームのメンバーとして、エンジニアと案件をマッチングさせること。 メンバーとしてセールスチームのチーミングをサポートし、良いセールスチームを作ること。 【詳細】 ・クライアントの現状分析、課題特定および提案 ・契約の締結、請求処理、メンバーフォロー ■入社後 まずはセールスを一人前に出来るようになるために、他のチームメンバーと協力しながら成長して頂きたいと思っております。 その後、営業リーダー、営業マネージャーをお任せしたいと思っております。 ■ポジションの特徴 ［１］営業しやすい環境！ 当社が採用するのは開発経験2年以上のエンジニアのみ。営業として自信を持って提案できる人材が揃っています。 さらに、自社社員（プロパー）中心の営業で、BP営業よりも社内のエンジニアをメインにサポートするため、営業活動のしやすさが抜群です。 ［２］高報酬・ノルマなし 成果をしっかり評価する仕組みが整っており、営業インセンティブも充実。営業目標はあれど、ノルマはありません。自分のスタイルで着実に成果を伸ばせます。 ［３］案件選択制＆エンジニア目線の営業 案件のアサインを一方的に押し付けるスタイルではなく、エンジニアの志向性やキャリアビジョンに沿った営業を行います。 エンジニアとフランクに会話する機会も多く、キャリアアドバイザー的な役割も担うことで、自身の思考力や分析力が磨かれます。 ［４］会社の中核人材として活躍できる 経営者との距離が近く、提案〜受注までのスピード感が非常に早いです。 会社の成長を「自分事」として捉え、意思決定に関わる機会も多くあります。 営業リーダーとしてだけでなく、将来的には営業マネージャーへのステップアップも視野に入れています。 ■組織構成 営業部（マネージャー1名、リーダー2名、メンバー2名、営業事務1名） 変更の範囲：会社の定める業務

《2014年の創業以来11期連続で黒字経営で成長中！定着率92％で心理的安全性の高い働きやすい環境！》 ◆【明瞭な評価制度】社員のスキルは正当に評価！ ◆【営業インセンティブ】個人ノルマや競争などは一切なし！頑張った分、高水準な営業インセンティブを獲得！ ◆【趣味や余暇を大切に】平均残業時間は9h／リモート併用比率90％／年間休日126日／有給取得率81％ ■業務内容 セールスチームのメンバーとして、エンジニアと案件をマッチングさせること。 メンバーとしてセールスチームのチーミングをサポートし、良いセールスチームを作ること。 【詳細】 ・クライアントの現状分析、課題特定および提案 ・契約の締結、請求処理、メンバーフォロー ■入社後 まずはセールスを一人前に出来るようになるために、他のチームメンバーと協力しながら成長して頂きたいと思っております。 その後、営業リーダー、営業マネージャーをお任せしたいと思っております。 ■ポジションの特徴 ［１］営業しやすい環境！ 当社が採用するのは開発経験2年以上のエンジニアのみ。営業として自信を持って提案できる人材が揃っています。 さらに、自社社員（プロパー）中心の営業で、BP営業よりも社内のエンジニアをメインにサポートするため、営業活動のしやすさが抜群です。 ［２］高報酬・ノルマなし 成果をしっかり評価する仕組みが整っており、営業インセンティブも充実。営業目標はあれど、ノルマはありません。自分のスタイルで着実に成果を伸ばせます。 ［３］案件選択制＆エンジニア目線の営業 案件のアサインを一方的に押し付けるスタイルではなく、エンジニアの志向性やキャリアビジョンに沿った営業を行います。 エンジニアとフランクに会話する機会も多く、キャリアアドバイザー的な役割も担うことで、自身の思考力や分析力が磨かれます。 ［４］会社の中核人材として活躍できる 経営者との距離が近く、提案〜受注までのスピード感が非常に早いです。 会社の成長を「自分事」として捉え、意思決定に関わる機会も多くあります。 営業リーダーとしてだけでなく、将来的には営業マネージャーへのステップアップも視野に入れています。 ■組織構成 営業部（マネージャー1名、リーダー2名、メンバー2名、営業事務1名） 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験からプロフェッショナルへ／年休120日・土日祝休み・個人ノルマなし／お客様への「丁寧な提案姿勢」が強み／創業73年の老舗証券会社】 ★完全未経験の先輩社員も活躍中。未経験からでも安心してスタートできます！ ★予算達成に向けた無理な押し売りなし。お客様に誠実に向き合える環境！ ★お客様の将来設計をサポート。お金の先にある「人生」を支えるお仕事です！ ■業務詳細 新規のお客様に対して、お客様の将来設計やライフプランに合わせた資産運用のアドバイスをお任せします。 セミナーや個別相談のご案内から面談、フォロー対応まで一貫して担当します。 ＜仕事の流れ＞ (1)お電話でセミナー・相談のご案内 (2)興味を持ってくださったお客様との面談 (3)セミナー運営や資産運用のサポート ノルマはありません。個人目標を設定し、数字に追われず信頼関係を築く営業ができます。頑張りは【インセンティブ】でしっかり評価します！ ■組織構成 ・所属：55名（営業／内勤比率5：5） ■入社後の流れ （1）資格取得（費用は全て会社負担） ・証券外務員一種・金融先物取引・商品外務員など、仕事に必要な資格取得を目指します。 （2）現場配属 ・事務作業や先輩社員のお打合せなどに同席しながら、業務の流れを習得します！ （3）半年を目安に独り立ち ・少しずつお客様の担当を持ちながら対応します。独り立ちした後も、気軽に相談ができる環境です！ ■異業種からの転職者が多数活躍中 さまざまな業界出身のメンバーが未経験からスタートし、第一線で活躍しています。 ＜前職例＞ ・冷凍食品のルート営業 ・水道工事の職人 ・飲食・サービス業など 入社後に必要な知識やスキルは、丁寧な研修と実務を通じてしっかりと身につけることができます。 ■特徴・魅力 ◎お客様に寄り添うご提案 ・チームとして目標を追いますが、個人ノルマはなし。「ノルマのため」ではなく、お客様の「価値」を最優先できる環境です！ ◎社会貢献性の高さ ・将来のライフイベントの備えとして注目度が上がっている「資産運用」のご提案を担います。 ・お客様の人生に長く関わり、将来の安心を一緒に考える。お客様一人ひとりの「人生設計」に寄り添えることが魅力です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験からプロフェッショナルへ／年休120日・土日祝休み・個人ノルマなし／お客様への「丁寧な提案姿勢」が強み／創業73年の老舗証券会社】 ★完全未経験の先輩社員も活躍中。未経験からでも安心してスタートできます！ ★予算達成に向けた無理な押し売りなし。お客様に誠実に向き合える環境！ ★お客様の将来設計をサポート。お金の先にある「人生」を支えるお仕事です！ ■業務詳細 既存のお客様に対して、お客様の将来設計やライフプランに合わせた資産運用のアドバイスをお任せします。 セミナーや個別相談のご案内から面談、フォロー対応まで一貫して担当します。 ＜仕事の流れ＞ (1)お電話でセミナー・相談のご案内 (2)興味を持ってくださったお客様との面談 (3)セミナー運営や資産運用のサポート ノルマはありません。個人目標を設定し、数字に追われず信頼関係を築く営業ができます。頑張りは【インセンティブ】でしっかり評価します！ ■組織構成 ・所属：55名（営業／内勤比率5：5） ■入社後の流れ （1）資格取得（費用は全て会社負担） ・証券外務員一種・金融先物取引・商品外務員など、仕事に必要な資格取得を目指します。 （2）現場配属 ・事務作業や先輩社員のお打合せなどに同席しながら、業務の流れを習得します！ （3）半年を目安に独り立ち ・少しずつお客様の担当を持ちながら対応します。独り立ちした後も、気軽に相談ができる環境です！ ■異業種からの転職者が多数活躍中 さまざまな業界出身のメンバーが未経験からスタートし、第一線で活躍しています。 ＜前職例＞ ・冷凍食品のルート営業 ・水道工事の職人 ・飲食・サービス業など 入社後に必要な知識やスキルは、丁寧な研修と実務を通じてしっかりと身につけることができます。 ■特徴・魅力 ◎お客様に寄り添うご提案 ・チームとして目標を追いますが、個人ノルマはなし。「ノルマのため」ではなく、お客様の「価値」を最優先できる環境です！ ◎社会貢献性の高さ ・将来のライフイベントの備えとして注目度が上がっている「資産運用」のご提案を担います。 ・お客様の人生に長く関わり、将来の安心を一緒に考える。お客様一人ひとりの「人生設計」に寄り添えることが魅力です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜食品関連コンベヤ製品のルート営業/創業60年を超える老舗メーカー／個人ノルマなし・飛び込みなし／国内シェアトップレベル〜 ■担当業務： ビールや清涼飲料水などのボトリングラインを展開する専門メーカーである同社にて、充填機メーカー、包装資材メーカー等の既存顧客に対して反響営業をしていただきます。 部品や完成品などの販売、システムの提案、企画、見積作成、現地工事のサポート等を担当いただきます。10〜15社を担当いただきます。エリアは全国なので基本は出張ベースです。 商材：食品関連の各種コンベヤ製品（設計・製作・施工工事まで一気通貫で担う） 営業先：食品メーカー・機械メーカー等 営業スタイル：既存顧客への深耕営業がメインとなりますが、一部HP等からの問い合わせや展示会経由での新規営業も含まれます。また、ノルマについては、部内全体の目標になりますので個人に対してのノルマはありません。 ■主要製品例： エアーコンベヤ/アキュームコンベヤ/ロボットケーサー・高速機/炊飯システム/SUSパレット搬送コンベヤ/水滴除去装置など ■組織構成： 名古屋営業所の営業部は6名在籍しております。 20~50代の社員が活躍中です。 ■入社後の流れ： 教育はOJTで行います。分からないことも積極的に聞いていただける環境です。 ※製品知識を付けて頂くため、製造での研修を実施する可能性もございます。 ■同社の特徴 ・企画・設計から製造・組立、品質保証、据付・調整、アフターフォローまでを自社で一貫しておこなっています。 ・プラスチックチェーンのコンベヤだけでなく、充填までの工程をエアーで搬送する「エアーコンベヤ」など、新たな搬送方法の研究開発に注力しております。 ・パンチ・レーザー複合機などの板金加工機器、マシニングセンター・NC旋盤などの設備を完備し、ほとんどの部品を内製化することでリードタイムを短縮。高品質の部品を社内で素早く製作して提供することで、顧客から高い評価を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業から60年以上の歴史を持つシンサナミのグループ企業／透明性を持って伴走をする事でお客様とじっくり向き合う営業／ノルマなし／未経験歓迎◎丁寧にフォローします】 ■業務内容： 反響中心の不動産売買仲介営業をご担当いただきます（相模原エリア中心）。来店・問い合わせ顧客への提案、内見、契約・引渡し対応をお任せします。 ノルマ無で顧客に寄り添った提案に集中できる環境です。 ■業務詳細： ・HP経由の月10件ほどの顧客へヒアリング・来店対応 ※過度な営業・お客様の意に介さない営業はいたしません。 ・物件提案、内見同行、良い点と課題を正直に説明 ・契約関連業務（事前審査〜引渡し） ・中古物件にはグループ会社のリフォーム提案も可能 ・引渡し後のアフターフォロー ・チラシ配布・HPへの物件入力などの集客業務 ・写真撮影・チラシ配布・HPへの物件入力などの集客業務 ■魅力： ・完全反響でノルマなし、顧客本位の提案に集中できます。 ・残業月平均10時間・転勤無でワークライフバランス◎ ・3日間のオンライン研修＋OJTで未経験でも安心成長。最初の1年はベテランスタッフも商談に同席して徹底的にフォローします。 ・資格手当・資格取得支援などスキル向上を後押し ・創業60年以上のシンサナミグループで安定基盤あり ■配属先について： 4名（営業2名・事務2名）／平均年齢29歳 営業スタッフはベテランスタッフと昨年入社スタッフが在籍しております。 ■採用背景： 営業は昨年入社したスタッフとベテランスタッフの2名が在籍しておりますが、今後の規模拡大に向けて今から育てていきたいと考えての募集になります。1名採用予定のため、入社した方を1年丁寧にフォローしていく予定です。 ■フォロー体制： 最初の1年ほどは、商談の際にベテランスタッフが同席して業務のフォローを行います。営業経験や商談が初めての場合でも、提案の仕方を見て学ぶ機会や自分の商談のフィードバックをもらう機会もありますので着実に成長をしていける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

〜設備機器の専門商社の東テクグループ/1969年創業の計測機器や制御機器を中心としたメーカーの代理店/飛び込み営業無し/年間休日125日（土日祝日休み）/残業ほぼ無し/転勤無し ■職務概要： 1969年創業の計測機器や制御機器を中心としたメーカーの代理店として運営する当社にて、青森県の青森市〜津軽方面における既存顧客へのルート営業をお任せいたします。 ▼具体的にお任せする業務は以下の通りです。 ・官庁入札参加 ・民間企業等への営業活動 ・仕入業者発注業務 ・営業数値の管理等 ■営業スタイル： ・飛び込み営業なし 基本ルート営業です。官公庁、工場やプラントとの取引が続いているため安定的にお仕事をいただけております。 ・ノルマなし 厳しいノルマはなく部署としての目標を月々振り返りながら進めております。 ・直行または直帰可能 一度会社へ顔を出していただく形で勤務いただきます。 ・残業はほとんど発生しません。 ■組織構成： 配属予定の青森営業所には現在3名（営業担当：2名、技術担当：1名）が活躍しています。 ■当社の特長・強み： 企画・提案から計測機器システムの設計・施工、制御盤の制作、現地調整などのほか、保守メンテナンス・アフターサービスまで、一貫して社内で完結できることが最大の特長になります。また、東テクグループの連結子会社になったことで安定経営が可能になり、計測機器メーカーとの強い信頼関係と、中小企業ならではの柔軟な対応ができることが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ブランクOK／地域密着／ノルマなし／転勤なし／年間休日120日／完全週休2日制ワークライフバランス◎／業界経験なしでも宅建資格を強みに活躍できます〜 ■業務内容： 阿佐ヶ谷・南阿佐ヶ谷エリアの不動産仲介営業をご担当者して頂きます。 契約することが仕事ではなく、信頼を積み重ねる事が仕事と考えているため、数字のための無理な営業は一切行わず、本当にお客様にふさわしい提案を行います。そのため契約ノルマもありません。お客様との関係を深めてよく知ること、お客様のために行動することを大切にしています。 《業務の流れ》 ▼ご来店 ▼ヒアリング └予算・駅までの距離・間取り・希望の近隣施設などを丁寧に伺います。 ▼ご案内 └お客様が気になったお部屋へご案内します。 ▼ご契約 └内覧後ご納得いただければご契約となります。 ◎1人あたり月10件〜15件ほど対応します。お客様は上京したての若い方やシニアの方まで様々です。 ■組織構成・就業環境： 本社7名（代表1名、売買1名、賃貸1名、営業事務3名、経理総務人事1名） 支店3名（売買1名、賃貸1名、営業事務1名） ■募集背景： 阿佐ヶ谷エリアを中心に事業を拡大する計画です。営業部の主力として想定した増員募集です。 ■インセンティブについて： 売買：(年間売上-360万円)×15％が営業としての年間賞与となります。 また、新規オーナー様受託1件につき2万円を賞与に上乗せとなります。 ＊個人賞与とは別に、会社の売上に対しての賞与支給もあります。 ■本ポジションの特徴： 【提案に集中できる環境】 ノルマはなく、プロセスを大切にしながら取り組める環境です。目標は自分で組立て、月間で振り返りを行います。 また、賃貸契約に必要な書類作成などの事務作業は、別の担当者が行うため、営業社員はお客様への提案や情報収集に集中できる環境が整っております。 【地域密着型/契約するのではなく信頼を積み重ねる】 阿佐ヶ谷エリアに多くの広告看板を出しており、幅広いお客様にご来店いただいております。街ではお客様から声を掛けられることも。地域の方との密接な関係作りを心がけています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪転勤なし／北海道トップシェア／東証プライム上場の「横浜ゴム」グループ／ノルマや営業要素なしでサービスエンジニアに専念できる環境≫ ■採用背景： お客様からの修理依頼に対し、可能な限りニーズに応えるための増員募集を行います。即戦力としてご活躍いただける方2名募集しております。 ■業務概要： 建設機械、油圧機械、自動車の配管修理・メンテナンスを担当していただきます。お客様からの依頼に基づき、現地での修理作業を行います。営業やノルマは一切なく、技術に専念できる環境が整っています。エリアは札幌とその近郊エリア限定で、日帰り作業が基本です。資格取得も会社全額負担で行えるため、スキルアップもサポートしています。 ■職務詳細： （1）対象エリア・作業時間について 札幌とその近郊（小樽・石狩・千歳・苫小牧・室蘭）のお客様元へお伺いし、現地で作業を行っていただきます。作業時間は1件1時間、長くても2〜3時間程度です。 （2）営業・ノルマ有無について 業務をする上で営業要素やノルマは一切ございません。サービスエンジニアとしての業務に専念できる環境をご用意しております。 ■組織構成： サービス課には現在14名が在籍しており、年齢層も幅広いです。コミュニケーションが活発で、和気あいあいとした雰囲気の中で仕事をしています。新人の方もすぐに馴染める環境が整っており、先輩社員によるOJTでの丁寧な指導が行われます。離職率も低く、働きやすい職場です。 ■資格取得制度： 業務をする上で「大型自動車免許」と「自動車整備士」の資格が必須となります。入社時で資格をお持ちでない場合は入社後、会社全額負担で学校に通い、資格取得をすることが可能です。 ■当社について： 同社は横浜ゴムのグループ会社であり、北海道内での油圧機器の修理においてシェアNo.1を誇ります。安定した経営基盤と高い技術力が特徴で、賞与も過去平均6.5か月と高水準です。資格取得も会社全額負担で行えるため、スキルアップを目指す方にも最適な環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： ・当社が販売代理店として、米国より輸入する滑り止め塗料（世界最高水準）の法人営業を担当していただきます。 ■詳細： ・全国既存顧客（約30件）の電話による受注対応/見積もり作成/出荷調整 ・長崎県内を中心とした塗料販売や溶接工事受注に向けた法人営業 ・新規事業開拓の為の営業活動/情報収集/企画提案（新規開拓：2割／既存顧客：8割）※営業ノルマはありません ・移動には社用車を使用します(軽ワゴン車：MT車/AT車)。 ■組織構成： ・営業1名 ■働き方など補足： ・OJTにて業務をキャッチアップしていただきます。（社長・副社長からのOJT・サポートがあります） ■当社の特徴： これまで米海軍標準仕様に迅速かつ柔軟に対応し、徹底した施工環境管理や品質検査によって、当社のメンテナンス実績は高い評価を得ています。 当社が扱う滑り止め剤は、海上保安庁・防衛省艦船・大手車両運搬船・カーフェリーなどの船内甲板やデッキで使用。近年では滑り止め床材の安全性に対する効果が認められ、一般のビルディング・工場・公共施設・ケアハウスなど、あらゆる場所に使用され、脚光を浴びています。 変更の範囲：会社の定める業務

顧客の要望を第一に考えた家づくりに携わることができる住宅営業職です。飛び込み営業やノルマがなく、顧客対応に専念できる環境が整っています。高気密・高断熱のエコ住宅を標準仕様とするなど、環境に配慮した住宅提供を行います。 ■採用背景： 増加する顧客ニーズに対応するための組織強化として、新たに住宅営業職を募集します。顧客満足度をさらに高めるための増員です。 ■業務内容： 営業所に来場した顧客への接客対応を行います。具体的には、家づくりに対する要望を来場者にヒアリングし、プラン提案等の対応や土地探し、建設プラン、資金計画等、顧客の「マイホーム建設」のアドバイザーとして業務に当たります。飛び込み営業、ノルマ等はありません。また、商談のためや官公庁への書類提出等外出する場合もあります（社用車ATまたは持ち込み車※現社員は、持込み車を使用） ■同社の特徴： 「地域社会の住文化に貢献する」という企業理念のもと、多様化した顧客のニーズに応える住宅ブランドを展開しています。全社員が一丸となって「後悔しない、失敗しない家づくり」を目指しているため、家づくりに関わる顧客それぞれの価値観やライフスタイルの他、資金計画・間取り・デザインなどの要望をきめ細やかにヒアリングすることから、同社の家づくりは始まります。ゴールは引き渡しではなく、顧客の「納得」です。ゴールにたどり着くためには、顧客からヒアリングした要望の優先順位を、同社の経験やノウハウを使い整理整頓し、社会情勢等も加味した上で総合的に判断します。その後、資金計画、土地、建物の提案を行い進めます。同社のシリーズはコストを優先させたローコスト住宅から、設計・デザインにこだわり抜いた住宅まで様々ですが、全てにおいて高気密・高断熱のエコ住宅を標準仕様とし、顧客の財布にも環境にも優しい住宅が特徴です。また、建物の完成後に顧客が楽しく暮らせることは勿論、同社の建物が家族の「資産」として将来有効に活用できることまで考え提供しています。また、住まいを一生の財産ととらえ、引渡し後の品質保証やアフターサービス等、顧客との長い付き合いを大切にしています。同社は、顧客の「安心・安全」な暮らしを見守る住まいづくりのパートナーです。

-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 当社は、BCG、GS証券出身の創業者が、 「金融取引を不動産取引に応用する」＝「賃貸中のファミリーマンションを購入し、退去後にリノベーションを行って販売する」 というユニークなビジネスモデルを構築し、創業以来、堅実に成長を続けてきました。 新築マンション価格の高騰、住宅ローン金利の低下等の追い風を受けて、 中古マンション市場も拡大する中、直近では営業展開エリアを全国に拡大する戦略が奏功し、 中古マンション業界のリーディングカンパニーとして、2021年には業界NO1の売上規模となりました。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【主な業務内容】 ご入社後は、マンションの仕入れ（投資事業部）もしくはリノベーション企画・販売（販売事業部）を行っていただきます。 ※個人のお客様への営業はありません。 ■マンションの仕入れ（投資事業部） 主に不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務などを行っていただきます。 ・不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング ・内見・現地調査 ・販売戦略（リノベーションのプランニング/価格設定）の検討、購入判断 ・不動産仲介会社様への金額交渉 ・購入成約物件の契約、決済業務　　　　など ■リノベーション企画・販売（販売事業部） 入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務などを行っていただきます。 ・周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定 ・施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理 ・物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動 ・販売物件の契約、引渡し業務　　　など 【勤務地】 首都圏での採用を予定しております。 初任地は下記本社、支店いずれかの配属となります。 ・東京本社：東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー28階 ・横浜支店：神奈川県横浜市神奈川区金港町6-3 横浜金港町ビル7F ※総合職での採用となるため、将来的には全国転勤の可能性もございます。 ＜POINT＞ ◆顧客への営業活動は、仕入・販売依頼先の不動産仲介会社様が行います。 ◆歩合、ノルマはありません。※部署目標及び個人目標はございます。 ◆ジョブローテーション制度で幅広い業務経験が可能。リノベーションマンションのプロフェッショナルを目指すことができます。

【業務内容】 地域密着型の賃貸管理会社の同社にて不動産管理受託営業をお任せ致します。地域不動産の資産価値向上・最大化を使命として、管理オーナー様や地域地主様の賃貸経営サポートから所有されている資産のコンサル業務を行っております。仲介業務や管理オーナー様への訪問営業、マンスリーマンションやシェアハウスの運営などを基本として、新たな資産活用へ挑戦を行っていきます。個人目標を設定して頂き、6か月毎に昇給と年2回の賞与評価を行います。売り上げに応じて歩合制度を用意しています。 【具体的な業務内容】 ■ターゲット顧客（地域地主様・中小企業経営者様）への情報提供 ■第1・2・3エリア、HP・DMからの反響対応 ■新築物件・リフォーム・リノベーション完成見学会企画運営 ■次世代向けオーナー様へのセミナー勉強会企画運営 【担当者コメント】 社名には、オーナーや顧客はもちろん、不動産のプロである社員一人ひとりを含む当社と関わるすべての人の夢を「実らす（ミノラス）」という思いが込められています。そのために、この街をどこよりも知る企業として、「不動産の健康診断」による資産価値や適性稼働率の「見える化」や収益最大化のためのフレキシブルな提案に積極的に取り組んでいます。

【業務内容】 マンションの仕入れ（投資事業部）もしくはリノベーション企画・販売（販売事業部）を担当いただきます。 顧客への営業活動は、仕入・販売依頼先の不動産仲介会社様が行いますので、個人のお客様への営業はありません。マンションの仕入れは、主に不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務などを行っていただきます。リノベ企画販売は入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務などを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■マンションの仕入れ（投資事業部） ・不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング ・内見・現地調査 ・販売戦略（リノベーションのプランニング/価格設定）の検討、購入判断 ・不動産仲介会社様への金額交渉 ・購入成約物件の契約、決済業務　　　　など ■リノベーション企画・販売（販売事業部） ・周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定 ・施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理管理 ・物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動 ・販売物件の契約、引渡し業務　　　など 【担当者コメント】 当職種は未経験者枠となっております。 社員の8割が中途の転職組で構成されており、これまでの活躍してきた分野は様々で、多様な経験を持つ社員が活躍しています。 個人のノルマは設けておらず、営業メンバー同士で情報を取り合ったりする環境はなく、チームワークで目標達成を目指している職場です。 20代でもマネジメントポジションに昇格する社員もおり、年齢に関わらず若手が活躍できる環境がございます。 また、土日休みなので、ご家族・友人とも休日を合わせやすくプライベートも充実させることが可能です。 また、ジョブローテーション制度で幅広い業務経験が可能。リノベーションマンションのプロフェッショナルを目指すことができます。

【業務内容】 不動産の買い取り・販売・仲介を手がける同社。物件のオーナー様から不動産を買い取る「買取営業」をお任せします。お客様に誠実に向き合っていただくために、ノルマはありません。ご自宅、または収益物件を買取希望のお客様のもとへ訪問し、買取りの提案を行います。(1日20件程度訪問)アポイント済みのお客様とお打ち合わせを行ない、売却希望額等をヒアリング。内見等を経て金額を調整し修理が必要な箇所もあわせて確認します。※商談数は1日約1件。オンラインでの打ち合わせ比率は60%~70%程。査定の試算額と、修理が必要な場合はその工事費を踏まえて、正式な買取額を算出します。計算方法もイチから学べます。買取額に納得いただければ、晴れて契約。 契約当日は書類の記名押印と手付金の支払いで終了。成約率は5%~20%程です。自身で買い取った物件の販売も自身で担当するため、一貫して案件に携われます。 【具体的な業務内容】 ■ご自宅、または収益物件を買取希望のお客様のもとへ訪問し、買取りの提案 ■お客様先にお打ち合わせへ ■買取額の算出 ■契約 【担当者コメント】 ★業務の幅を広げ、不動産マスターへ! 戸建て、居住用マンション、収益不動産、土地、空き家など幅広い物件を扱います。先輩達も、買い取りから販売、仲介...と業務の幅を広げています。着実にスキルアップできる環境。扱う物件やカバーできる範囲が増えると、それだけ視野も広がっていきます。 <仕事のポイント> ★個人プレーではなく、チームプレー! 先輩社員が成約を全力でサポート。見込み顧客を紹介し合う、商談に同行するトークの仕方や提案のお手本を見せる...等、チームプレーで契約を取っていくスタイルです。未経験の方でも入社1ヶ月後ほどで“初成約”できるよう、フォローを欠かしません!※昨年度の部署立上げ以来、全員が入社1ヶ月ほどで初成約実績アリ

【業務内容】 ファミリー向けの不動産売買の仲介営業をご担当いただきます。本ポジションは、不動産購入をしたいお客様が中心であることに加え、お問い合わせ件数そのものも多いので、トライアンドエラーで成長しつつ、本当に家がほしい方に適切なアプローチしながら成約に繋げられます。買いたくもないお客様に売らなくちゃいけない、連絡してほしくないと思っているお客さんに連絡をしなくちゃいけない、ということはなく必要とされる情報を必要としている方に提供します。 現在活躍中の社員、全員が入社時は不動産業界未経験からスタートしています。入社からひとり立ちまでの研修は、まずはアシスタントから対応します。1対1の環境で学べるので確実にレベルアップができる環境があります。 【具体的な業務内容】 ■電話・メール等の問い合わせ対応 ■要望ヒアリング ■物件紹介 ■現地案内 ■商談 ■契約手続き 【担当者コメント】 従来の歩合制を無くし、チーム性によって個人ノルマの廃止をし営業1人で業務を抱え込む負担を減らす環境があります。 不動産の基礎やマナーから学べる「座学」、実際の販売物件を通じて不動産の見方について学ぶ「見学」、先輩の商談にも同行し提案の流れを学ぶ「OJT」の３タイプの研修があるため、未経験からスタートの方も安心して就業できます。

【業務内容】 担当オーナー様のアドバイザリー担当として、不動産投資をサポートするポジションです。オーナー様への提案から査定表の作成・契約・引き渡しまでを一貫してご担当いただきます。取引のすべてに自ら関われるため、不動産のプロとしての幅広いスキルを早期に身に付けられる魅力があります。Webサイトや広告からの問合せ対応になるので、反響営業がメインでアポ無し営業などを行っていただく必要がありません。個人ノルマなどはなく、チームメンバー全員で目標に向かって成長していき、無駄な残業やミーティングはなるべく省き時間を合理的に使う社風がある企業です。企画型目標達成報酬があり、今年度は部署内で設定した事業部の全体目標に対して年2回の賞与の他に目標達成報酬を設計し、今後もより最適な報酬還元について検討を進めていく予定です。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集や調査 ■オーナー様へのご提案・商談 ■契約書など各種書類の作成 ■お引き渡しの業務など 【担当者コメント】 育成担当の先輩が付き、OJTで教育を受ける事で売買の営業未経験でも活躍出来る仕組みになっています。「他の会社に行っても活躍できる人材に。」という目標を掲げ、育成に力を入れているので、すでに経験がある方も様々な経験を吸収して成長できる環境があります。不動産の買い増しの場合は新規物件の案内を行なうチームへ繋ぐなど、他部署とのコミュニケーションを通じて幅広い知識が身に付きます。

【ノルマなし！リフォーム営業】 HPからのお問い合わせやリピーターの お客様など反響営業を中心に リフォームプランを提案します 飛び込み営業やノルマはなく未経験から挑戦できます 【お願いしたい仕事内容】 ■水回りから大規模リノベーションまで 様々なリフォームの提案営業 ■生活スタイルの提案 ■アフターメンテナンス 【1日のスケジュール例】 9:00　ミーティング 9:30　お客様との打合せ準備 10:30　現場確認 12:00　お昼休憩 13:00　お客様との打合せ 16:30　資料作成、ミーティング 18:00　業務終了 【勤務地】 高知県高知市中久万223-8 ※車通勤OK ※是非最後まで読んで下さい※ 【あなたの求める働き方は何ですか？】 「お客さんと直接関わる仕事がいい」 「週休2日制なら平日休みもOK」 「ちゃんと賞与ありの職場が良い」 「学歴や職歴にあまり自信がない」 「男性も育休をしっかり取るべき」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい ＼当社が働きやすいポイント／ 【1】安心の週休2日制 混雑を避けてリフレッシュしやすい 水曜・木曜の平日休みです 【2】未経験＆無資格OKの正社員採用 意欲や人柄重視の採用です 「これから」頑張りたい人を歓迎します 【3】賞与年2回＋各種手当充実 年2回の賞与はもちろん 子供手当や資格手当なども充実 安心して生活できる収入が可能です 経験者優遇します 経験者の方は応募時に教えてください。スキル考慮の上で年収算出をさせてください 健康促進手当あり ジムやヨガスクール等に補助がでます 人間ドックあり 35歳以上の方は年に１回人間ドックを実施します 資格試験合格祝い金あり 会社が認定した資格を取得すると祝い金を差し上げます

※是非最後まで読んで下さい※ 【あなたの求める働き方は何ですか？】 「お客さんと直接関わる仕事がいい」 「週休2日制なら平日休みもOK」 「ちゃんと賞与ありの職場が良い」 「学歴や職歴にあまり自信がない」 「男性も育休をしっかり取るべき」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい ＼当社が働きやすいポイント／ 【1】安心の週休2日制 混雑を避けてリフレッシュしやすい 水曜・木曜の平日休みです 【2】未経験＆無資格OKの正社員採用 意欲や人柄重視の採用です 「これから」頑張りたい人を歓迎します 【3】賞与年2回＋各種手当充実 年2回の賞与はもちろん 子供手当や資格手当なども充実 安心して生活できる収入が可能です 【ノルマなし！リフォーム営業】 HPからのお問い合わせやリピーターの お客様など反響営業を中心に リフォームプランを提案します 飛び込み営業やノルマはなく未経験から挑戦できます 【お願いしたい仕事内容】 ■水回りから大規模リノベーションまで 様々なリフォームの提案営業 ■生活スタイルの提案 ■アフターメンテナンス 【1日のスケジュール例】 9:00　ミーティング 9:30　お客様との打合せ準備 10:30　現場確認 12:00　お昼休憩 13:00　お客様との打合せ 16:30　資料作成、ミーティング 18:00　業務終了 【勤務地】 高知県高知市中久万223-8 ※車通勤OK 屋内禁煙 経験者優遇します 経験者の方は応募時に教えてください。スキル考慮の上で年収算出をさせてください 健康促進手当あり ジムやヨガスクール等に補助がでます 人間ドックあり 35歳以上の方は年に1回人間ドックを実施します 資格試験合格祝い金あり 会社が認定した資格を取得すると祝い金を差し上げます

◆◇特許技術を持つリサイクル企業/営業企画から実行まで/ノルマなし、インセンティブ制度あり/働きやすい環境◇◆ ■職務概要：再生資源リサイクル業務に関する営業管理者としての業務をお任せします。当社は自動車整備工場や自治体のリサイクル施設より金属を引き受け、アルミニウム合金の製造や日鉄へ製鉄原料の供給を通じ、循環型社会の一翼を担っています。高年収、転勤なし、働きやすい環境が魅力です。 現在営業管理者が不在のため、新たに増員募集します。 ＜具体的な業務＞ ・営業企画の立案から実行まで ・使用済自動車や金属の買い付け ・取引先は整備工場やディーラー等、1日10件程度の訪問 ・営業実績に基づくインセンティブ制度あり ■特徴： ・営業先は市内、九州一円、全国など北部九州エリアが対象です。 ・担当顧客数は一人当たり10件程度が目安です。 ・営業ノルマはありませんが、実績に対するインセンティブがあります◎ ■入社後の流れ： 入社後まずは、先輩社員との同行業務を通して現場の業務フローを理解していただきます。慣れてきたら営業戦略の企画立案と実行管理、営業部門全体のマネジメントをお任せします。リーダーシップを発揮し、チームを牽引する役割を担っていただきます。 ■組織構成： 配属先は総務部で、営業部には50代男性3名が在籍しています。今回の募集ポジションは、現行の営業担当者と同等または上のポジションとなります。風通しの良い職場環境で、社員同士のコミュニケーションも活発です。 ■企業の特徴／魅力： 江口金属株式会社は、特許や許認可を持つ独自の技術力を活かし、効率的なリサイクル業務を展開しています。年休100日以上、残業なし、年2回のボーナス支給など、働きやすい環境を整えています。地域社会に貢献しながら、持続可能な社会の実現を目指す企業です。 変更の範囲：会社の定める業務