＼学生服業界は景気に左右されない商材を取り扱っているため業績基盤◎・直近はLGBTQの影響に伴い需要増・大手グループ会社に属しながら地域密着で働ける環境有！／ ■職務概要： 県内の中学校、高校へ「KANKO（カンコー）」ブランドを中心としたスクールウェア（制服・体操服）の提案営業を行います。学校の教育理念、歴史、立地環境や目指す学校像、現状の課題等を理解し提案いたします。採用後も定期的に学校訪問しアフターフォローを行います。 また、百貨店や量販店・制服専門店を訪問し新商品の提案や新入学商戦の販売活動、その他フォロー活動を行います。 ■業務詳細： 学校の合格発表が行われてから入学するまでの時期である1月頃から5月中頃までが繁忙期となり、この期間はほぼ学校や販売店への制服納品作業や採寸業務を行います。 それ以外の月は、定期的に学校や販売店に訪問し、商品や着用状況、お困りごとなどのヒアリングを行いつつ、学校の制服変更のための制服・体操服検討会のお手伝いからアフターフォローまでを同社でサポートしていきます。 ※現在月平均、全国20校〜30校で制服変更を行っており、拠点ごとの平均では、月1〜2校の制服変更の対応を行っております。 ※生徒指導の先生や体育教師の方とお話し、「制服以外でも困りごとないですか？」などの状況をヒアリングしたり、部活の大会に訪問するなどの対応も時には発生します。 ■入社後について： 先輩社員の同行から開始します。お客様とどのように接して、どのようなコミュケーションを取るのかを横で聞きながら学んで頂きます。その後、先輩のフォローを受けながら徐々に担当顧客をお任せします。商材知識等は入社後、着実に習得が可能な環境ですのでご安心ください。 ■組織構成： 組織全体で19名（男性6名、女性13名）在籍しております。中途入社者も多く、すぐに馴染んでいける環境です。 ■就業環境： ◎繁忙期を過ぎると閑散期に入るため、お盆休みなどは通常10日間ほど設定されています。同社は変形労働制を採用しており繁忙期には土曜日の出勤対応もございますが、それ以外は比較的残業なく休暇も取りやすくワークライフバランスが充実しています。 ◎全国に菅公学生服株式会社のグループ会社があり、その地域ごとの採用となるため転勤はありません。 変更の範囲：会社の定める業務

◇観葉植物のレンタル事業やお祝い花のおまとめ等の独自サービスを展開 ◇デザインメインのためオフィスワーク中心 ◇創業20年以上、売上高5億円以上！ ■募集概要 法人向けのオフィス移転の際のお祝い花の手配〜処分まで一括して行う自社サービス「matomeru」などをメインに展開する当社にて、法人営業を募集いたします。 ■業務詳細 ・matomeru、空間プロデュース（空間P）、ギフト、レンタル、定期納品など、当社の全サービスを扱う ・新規法人営業：新たな取引先の開拓・提案・受注 ・既存法人顧客の深耕：定期的な接点・課題ヒアリング・アップセルやクロスセルの提案 ※新規：既存＝2：8 ・案件の規模や内容によっては、他部署と連携して提案設計・納品管理を行う ■フラットな社風 社内は風通しが良く、非常にフラットな風土が根付いています。社長と社員の間に一切壁が無いこともその理由の一つです。社長が社員の仕事をよく見てアドバイスを行っており、社員も仕事上の悩みや意見をすぐ社長に相談することのできる環境です。 ■当社の特徴 当社では、売上高や原価率、人件費率などの会社の経営に関わる情報も社員に公開しています。だからこそ「利益が上がったからボーナスも上げよう」など、誠実に社員に向き合っているため、給与や待遇に納得感があり、会社としての連帯感を生み出しています。また、”花と緑で人の気持ちを届ける”という創業以来の理念のもと、花や植物に関わる様々な事業を行っています。法人向けのサービスに加え、オンラインシップ等の個人向けのサービスも展開しており、業績も順調に伸ばしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着型／年休125日／第二新卒・未経験歓迎／半年〜1年しっかり研修サポートします！〜 ＼おススメポイント／ ★大手東芝グループで、顧客基盤、経営基盤が安定しています！ ★第二新卒・未経験歓迎！半年〜1年しっかり研修サポートします！ ★100％既存顧客のため、新規開拓のプレッシャーがなく、顧客との関係構築に集中できます◎ ★年間休日125日！土日祝休みでワークライフバランスも整います♪ ■職務内容 当社は東芝Gの照明器具や空調機器をメインに取り扱う総合電設資材商社です。 オフィスも、学校も、病院も、マンションも、工場もーーー あなたが何気なく通っているその建物、実は当社の扱う商品で“動いている”かもしれません。 それらすべてに、明かりや空気、安全を届ける設備があります。 私たちは、「建物が人の居場所になる瞬間」を支える営業です。 【詳細】 ・得意先へ訪問し、製品PRや打ち合わせなどの営業活動（既存顧客が100％） ・問い合わせ対応や見積り作成などの事務作業 ・アイテムの商品管理や手配、納品 ※内勤：外勤＝5:5ほど。出張はなく、基本的に近距離での訪問です。 ※お客様は電気工事店、工務店などがメインになります。 ■入社後の流れ・研修制度： 半年から1年かけて受注入力や在庫・入出庫の検品、配送などを通じて商品知識を覚えて頂き、担当顧客を理解して頂くことからスタート！ 営業の基礎(訪問や提案の仕方)に関しても、外部講師の研修がありますので、未経験の方も安心して活躍できます！ その後は先輩社員に同行して、現場での営業を学びます。徐々に担当顧客を持っていただき、将来的には約30~40社程度お任せしたいと思っています。 ■同社の営業について： ・東芝グループを掲げての営業になるため、他の照明器具や空調機器を取り扱う代理店と比較しても営業しやすいです。 ・東芝グループの商材だけでなく、幅広いメーカーの製品を提案できるので、顧客のニーズに最大限にこたえることができます。 ・売上目標の設定はございますが、担当顧客の状況に合わせた設定になりますので、営業デビュー3カ月程で達成する社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京都港区／品川駅徒歩6分／ルート営業／アパレル業界での営業経験をお持ちの方大歓迎／年間休日120日／土日祝休み／影響を受けにくいインナー製品〜 ■業務概要： インナーを中心にアパレル商品の企画、製造、販売を手がける当社では、大手のお客様を中心にがずらりと名を連ねます。 そんな当社にて、営業としてご活躍いただける方を募集します。当社の営業に新規開拓はなく、上記の取引先など既存のお客様とじっくりと商談をするスタイルです。 裁量は大きく委譲しており、細かな指示を出すことはありません。その分、自分らしさを発揮していただきます。 ■業務詳細： 1人5社前後を担当し、定期的に訪問して商談します。 取り扱い商品は、紳士・婦人・子供アンダーウェアをはじめ、ルームウェア、キャラクター、アウターウェアなどです。 自社ブランドのほか、著名スポーツブランドと専属契約している関係で、スポーツブランドの商品もあります。 いずれもニーズが高く、提案はしやすくなっています。商談では、現状のニーズを確認するのはもちろん、来年以降のことも見据えながら話を進めます。このため、トレンドの理解なども必要になってきます。 ＜担当エリア＞ 東京／北海道を含む東日本（1都3県が中心） ※出張はありますが、オンライン商談が増えています。 ＜入社後の流れ＞ 教育係になっている社員と一緒に仕事をしながら当社の業務について理解を深めていただきます。 イレギュラー対応などが多い側面もあるので、どんな要望がお客様から出てくるか、またその対応方法を実際に見て覚えてもらいたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

★フレックス制度有！残業ほぼ0／完全週休二日制で自分らしい働き方〇 ★住宅設備業界トップクラス「LIXIL」のグループ会社で将来性・安定性バツグン〜 ★営業未経験歓迎！業界職種バラバラの先輩社員が活躍しています！ ■仕事内容： ・大手メーカーや商社に対して、洗面器や手洗い器などを、マンションやホテルに導入いただくため、既存販売先や設計事務所などに営業活動をしていただきます。 ＼飛び込みや架電・テレアポなどの新規営業は一切なく、既存の顧客への営業活動がメインとなります！／ ■具体的な仕事内容： ・担当顧客数：約20〜30社 ・担当エリア：北海道から沖縄まで全国各地に取引先があります。 ＜未経験でも活躍できるPOINT＞ ＼提案品に関しては、カタログ掲載の提案が基本となりますので、商品を写真で見せながら営業活動をすることが出来るため、専門的な知見がない方も大歓迎です！／ ■入社後の流れ： ・遊び心満点な洗面器や手洗器などの商品を、カタログや展示会に参加し、徐々に覚えていただきます。 ・15人程度のお客様へ商品説明の勉強会を開催して頂くこともあります。 ・先輩の商談に同席し、OJTという形で業務を学びます。 ※多種多様の業界職種出身者が活躍しており、教えることが好きな先輩が多くいるため、わからないことを聞きやすい環境です！ ■組織構成： ・営業は全国を4名で回っています。内訳は、九州事業所1名、本社事業所（愛知）3名です。 ■働き方に関して： ・完全週休二日（土日祝休）／年間休日125日！ ・残業時間ほぼ0。 ＼働き方を整えたい方や、営業デビューしたい方からのご応募をお待ちしています！ 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン／福祉用具レンタル卸のリーディング企業／世界100カ国以上で利用されているパラマウントベッドG／月1回の土曜出勤で基本週休2日】 ■ポジション概要： 福祉用具レンタル品のご提案を行う営業です。 介護用電動ベッド・車いす・歩行器などの福祉用具を、全国7,000程度ある介護ショップにレンタル卸をする際の営業活動をお任せします。 ■業務内容： ・得意先への商品提案営業 ・福祉用具貸与事業者（介護ショップ）に対する商品案内 ・販促活動、ルート配送及び指定先への配送 ・商品出荷積込みや返却品入荷の作業 ・レンタルの受注手配及びそれに伴うシステム入力 ■入社後の流れ・教育体制： 入社初日は、オリエンテーションを実施いたします。 2日目以降は、OJTを通じて、先輩社員の営業活動に同行しながら、実務を段階的に習得していただきます。 お一人で顧客を担当いただくまでの期間は、入社からおおよそ3〜6か月を想定しておりますが、これまでのご経験やスキルに応じて柔軟に調整いたしますので、ご安心ください。 ■業務のやりがい・魅力： ◎お客様へ商品のみならず、商品知識・業界情報を提供することで良好な関係を築き、それが当社の売り上げにつながるような営業活動となります。新商品が出る頻度が高く、スペックや特徴など覚えることは多いですが、その分お客様からの信頼獲得へと繋がり、結果として福祉用具を利用する方のお役に立てるやりがいのある仕事です。 ◎身につく福祉用具・介護業界の知識は、今後の高齢化社会でのパーソナルスキルに繋がります。 ◎当社の営業職は「人として、人のために」働く喜びがあります。「社会に貢献する仕事に就きたい」という志の高い方を求めています。 ■当社の特徴・魅力： プライム上場企業であるパラマウントベッドホールディングス100％出資会社です。進展する超高齢化社会に必要不可欠な社会貢献性の高い事業を行っており、医療・介護に関わる全ての人が安心できる快適なヘルスケア環境の創造をテーマに事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人営業経験者】／直行や直帰も可能／年休123日／土日祝休み／残業20h未満／チャッカマンなどライター、カセットボンベの有名製品が主力製品で販路◎】 ■職務概要 ・「チャッカマン」や、使い捨て100円ライターを開発した当社にて、東日本を中心に当社の製品を販売代理店等に対して提案営業をお任せします。 ・取り扱い製品としては当社主力製品であるチャッカマン、使い捨てライター、カセットボンベ等になります。 ・営業先は、代理店様や卸店様、スーパー、ドラッグストア等の小売店様への同行営業もあります。新規はお問合せを頂いた先に対応することが多く、飛び込み営業は、ほぼありません。 ■職務詳細 ・有名な製品ブランドを多数持つため、現在は既存営業中心ですが、今後は更に積極的に販路を拡大する予定です。将来的には新規開拓をお任せする可能性もございます。 ・首都圏を中心に東日本エリアを担当します。出張は多い人で月1、2回程度です。 ・一人30〜40社程度を担当し、訪問中心で営業しておりますが、営業の仕方はご本人の裁量で調整できます。 ・見積もり作成、資料作成のために事務作業が発生することはありますが、受発注の作業は営業事務のメンバーが行いますので、営業に集中していただけます。 ■組織について 営業部：7名　うち東京支店3名、営業部長も東京支店に常駐 └40代から50代中心で落ち着いた雰囲気で業務をしております。 ■働き方 直行直帰可／年休123日／土日祝休みでワークライフバランス◎ ■当社の特徴 ・ライター、チャッカマン、カセットボンベの製造、仕入れ並びに販売をメインに行っています。ライターの技術を応用した日用雑貨なども取り扱っています。当社は100円ライターを初めて製造したパイオニア企業であり、他の有名製品はチャッカマンなどがあります。

〜ルート営業/ノルマなし/腰を据えて働ける/働きやすい環境〜 ■職務概要： レジ台、展示用の備品など金属製品を中心に生産している当社にてルート営業のお仕事をお任せします。 ＜業務の流れ＞ ▼お客様との打ち合わせ ▼見積り ▼決定 ▼手配 ▼納品・立ち合い等 ＜業務の特徴＞ ・飛び込み営業は発生しません。 ・顧客からの要望を聞いてから納品まで一気通貫で携われる点が強みです。大手企業では対応しきれないような複雑な製品を手掛けることが多いです。 ・顧客との打ち合わせの際に工場との間に立ってやり取りする場合があります。そこでCADを利用する場合もあるため、CADの利用経験がある方も歓迎です。（必須ではなく提案に活かせる。） ・営業対象エリアは名古屋〜沖縄です。多くの顧客がメールやお電話でのやりとりのため出張は1−２か月に1回程度です。 ・顧客数：一人当たり20社程度を担当いただきますが、常時動いている企業はそのうちの数社ほどです。 ・ノルマはありませんが、おおよその一人当たりの予算を設定しています。（約1000万円／月）一方で単価や利益率も様々なので、達成／未達の場合でも月の給与に変化はありません。 ■組織構成： 京都本社の営業担当は現在代表1名が行っており、今回は新たに若手を育成するための増員募集です。何らかの法人営業経験で一定営業の流れがお分かりでしたら、コミュニケーション能力が活かせます。代表に着いていただきながら徐々に業務を引き継いでいきます。 ■特徴： レジ台、展示用の備品など金属製品を中心に生産しており、流通を支える”縁の下の力持ち”の様な企業です。 自社製品では、食品のレジ台や売り場、車のディーラー向けの工具収納キャビネットなどが主力で、それ以外にも顧客の要望をお聞きして「こんなの作れない？」のリクエストから提案することが多いです。 ■業務魅力 ・既製品の取り扱いではなくオリジナル製品の提案になるため、提案力を磨くことができる。 ・お客様からの要望を聞き、製作方法の検討から受注後の段取り、納品後のメンテナンス対応まで一貫して対応しており、製作に関わる知識・知見を身に付けることができる。 変更の範囲：会社の定める業務

【＜第二新卒歓迎＞異業種から入社の方も多数活躍中！／ノルマなし／チームで相談しやすい環境がある／正社員登用前提】 〜未経験から営業にチャレンジしたい方・お客様と長期的に関係構築をしたい方は是非ご応募ください〜 創業80年以上、寝具やリネン、暮らしの備品などレンタルリース事業を手掛ける当社にて「営業職」を募集しています。リース業の為お客様のご要望に合わせて商材のご提案が可能です！ ■業務内容詳細 ゼネコン、建設会社、一般企業のお客様を中心に家電・寝具・デスク・椅子などのレンタルのご案内をお任せします。既存営業8割・新規営業2割(お客様からの紹介対応がメイン)となります。未経験でも先輩スタッフがしっかりサポートしていきますので、安心してお仕事が開始できる環境がございます。 ＜具体的には＞ ・お客様への訪問 ・情報提供、ニーズのヒアリング ・見積もり・提案書の作成業務 ・ご注文商品の納期管理や手配業務 ・商品の納品・回収など ※入社すぐは商品の納品をメインで行って頂きますが、ゆくゆくは提案や注文商品の管理をメインで行って頂きます！ ＜1日のスケジュール＞ 8:30〜：社内業務 10:00〜16:00：営業先訪問 16:00頃：帰社 〜18:00：社内業務→帰宅 ※通常18時（繁忙期でも19時）には退社しています！ ■担当エリア 関西2府4県の既存のお客様を中心に担当いただきます。移動は車が基本となり、1日の訪問件数は4〜6件程です。 ■組織構成： 大阪営業所は現在8名が在籍しており係長(30代)、主任2名(50代・30代)、メンバー5名(60代1名・20代4名)で構成しています。アットホームな社風で、皆様中途採用の理解もある為ご安心ください！ ■サポート体制 座学研修2日間、実務はOJTとしてサポートさせて頂きます。専属の社員だけでなく先輩社員との同行などで全員でサポートする環境が整っています。 ■当社について １９３６年創業者は1枚の布団を誠意を持って、お届けすることから始まりました。変化し続ける社会や生活者の暮らしをしっかりとみつめながら、時代のニーズを的確にとらえて、皆様に安心と満足をご提供するべく、さらなるサービスの充実と向上に取り組んでいく所存です 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手セレクトと取引◎高感度セレクト系レディースアパレル/自社ブランド続々展開中◎OEMは大手アパレル企業がお取引先/原宿オフィスで立地◎〜 ■業務概要：同社にてレディースアパレルの自社ブランドの卸やOEM営業としてご活躍頂きます。 ※同社は卸担当とOEM担当で分けていない為、ご経験次第で両方お任せ予定です。 ■業務内容： 年に6回開催している展示会での接客・営業活動が中心となります。 ・展示会でのクライアントへの接客・営業業務・展示会に向けての顧客の誘致業務 ・出荷対応 ・その他新規開拓営業、展示会以外での営業活動 ※担当クライアント数：50〜70社程度 ※女性は営業活動の一環で自社ブランド製品を着用し、インスタライブ等のSNSでのPR活動も行って頂いております。（ご本人適性と希望次第） 男性で着用が難しい方はSNS周りは裏方としてフォローアップ頂く予定です。 ■組織構成：社長（男性）、専務（女性）、デザイナー（シニヨン5名、イエン2名、ミュール＋OEM3名、アクセサリー1名）営業5名、生産管理2名、パタンナー3名、EC・SNS担当4名 ■主要取引先：TSIホールディングスグループ各社、ベイクルーズグループ各社、パルグループ各社など ■ブランドについて：「CHIGNON（シニヨン）」「YENN（イエン）」「Mewl（ミュール）」と３つの自社ブランドに加え、25年/10月よりD2Cブランドをローンチ予定です。常に新しいことにチャレンジできる環境です。 HP：　https://person-p.jp/ ■働く魅力 ・クリエイティブな職場環境 自社ブランドの企画・デザインに携わる機会が多く、ファッション業界での経験を活かしながら、創造性を発揮できる環境です。展示会やブランドサイトの運営など、幅広い業務に関われます。 ・少数精鋭のチーム 社員一人ひとりの裁量が大きく、アイデアを形にする達成感を味わえる職場です。クライアントとの直接的なやり取りも多く、提案力や対応力が磨かれます。 ・ブランド力と成長性 自社ブランドは、感度の高いセレクトショップで取り扱われており、業界内での認知度も高いです。年6回の展示会を通じて、新作を幅広いテイストで提案しており、展示会サンプルを元にしたODM対応も可能です 変更の範囲：会社の定める業務

【大手飲食店・ホテルへの納入実績多数／離職率10％未満】 自社商品開発技術をあわせ持つ、業務用調理・サービス機器の輸入・販売を行う当社の営業担当として以下の業務をお任せします。 ■職務概要： ・営業活動 ・特定顧客管理 ・マーケティング活動 ※担当テリトリー制で地域をお任せしております。 ■製品納入先： ドトールコーヒー、ロイヤルホスト、すかいらーく、カフェドクリエ、 ガスト、イタリアントマト、ＪＲ東海・九州（新幹線）、帝国ホテル、 ホテルオークラ、プリンスホテル系列、ホテルニューオータニ　他 ■企業特徴／魅力： 【業界安定性】 様々なお客様に当社製品を提供しておりますが、主軸となるのは＜食品加工（総菜等）＞の企業様であり、 人々の生活に欠かせない領域で景気の影響を受けにい為、安定経営を続けております。 【離職率10％未満】 ・全体的に仲が良く和気あいあいとした社風で、社員の定着率が非常に高いです。 年間休日数や土日祝休み、休日出勤した場合の振替休日などワークライフバランスもしっかりと整っており、社員の成長に対しても応援する風土である為非常に働きやすい環境になります。 ・入社後10年、20年と長く活躍されている方が多く、長期的なキャリア形成が実現できる環境が整っています。 【選ばれる理由】 ・当社製品の修理、メンテナンスといった保守管理では、社内にサービススタッフ部門があるなど、ワンストップでのサポート体制が整っています。サービス拠点を札幌〜沖縄まで全国に配置しており、万全の態勢を整えています。 そのため創業からの歴史もあり長いお付き合いをさせて頂いている企業様も多く支持を頂いております。 ・機器販売というハード面だけでなく、プロのシェフやバリスタ、パティシエなどから構成されるコンサルティングチームによるメニュー開発や各種指導、情報提供等などソフト面も合わせてトータルサポートを行っています。 ■当社製品： スチームコンベクションオーブンや急速冷凍機等の加熱冷却機器、ジェラートマシン、ミキサー等の下処理機器、コーヒーマシン等の飲料機器等、当社製品の8割が海外から輸入した商品で2割は自社ブランド商品となっております。自社ブランドの販売も強化し、提案の幅を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜＜未経験の方歓迎のポジションです＞＞ 〜土日祝休み／年間休日126日／転勤なし／官公庁などへ消防防災資機材の提案営業・ルート営業をお任せ致します〜 ■採用背景： 当社は、消防用資機材や防災用品、消防用設備点検・工事などの防災関連事業を行う商社です。 自然災害も増えている事で、防災意識が高まり需要が伸びております。 事業拡大・営業強化のため、消防防災資機材の販売をお任せします。 ■業務詳細： 既存顧客のフォローアップを中心に消防署や官公庁・災害対策のため備品販売を行います。 ＜業務の流れ＞ （1）官公庁へ入札 （2）オーダーを頂き、担当営業にて対応 （3）提案営業 ※顧客のニーズやお困りごとなどをヒアリングし、継続的にご依頼を頂けるようにフォロー （4）納品に関する社内調整や見積・請求発行、入札作業など、事務作業 ※事務作業をサポートする社員も在籍 ■仕事の流れ： ・商談数/１日：平均３〜５件程度 ※朝や夕方は、事務所で事務作業や納品チェック、車への積み込みなど行って頂きます。 ・顧客との会話の中でニーズを察しご提案をする営業スタイル ◇コミュニケーション能力・提案するスキルが身につきます◇ ■入社後の流れ 先輩営業社員と同行を行い、営業手法を学びます。また、座学研修もございますので未経験の方でもご安心下さい。 ■当社の特徴 当社では、消防機関向けから民間企業向けまで、多くのメーカーと代理店契約を結び消防に関わる商材を数多く取り扱っています。 特殊車両のオーダーメイドを作成し設計から製造まで自社工場で一貫生産できること当社の強みです。 県下の役所などへの訪問/納品を行う際、ワンボックスカーなどの社有車を使う機会が多く、活動量が多いですが、ご信頼いただける仕事であり、地域防災の一翼も担っており、役割も大きくやりがいある仕事です。

【OA機器販売の法人営業経験者を募集いたします／少数精鋭・経営直下・挑戦できる環境／有給休暇取得率100％／残業ほぼ無／土日祝休／年休125日／転勤無】 企業様からご相談いただいた事案に対して、職場環境に必要な設備等をご提案し、導入に必要な手続きや設置工事の手配、設置後のアフターフォロー等をしていただきます。 主な取扱商品は、防犯カメラ、複合機、ビジネスフォン、パソコン、サーバー、UTM、LED、空調設備、ソフトウェア等です。 ■業務の流れ： 弊社の業務内容をご理解いただけるように入社時にご説明をいたしますので、過去のご経験等をご相談いただきながら営業活動を行っていただけると幸いです。活動していただく上で、ご不安等がある場合は同行もいたします。 弊社は営業成績に伴い高く評価をいたしますので、自ら積極的に提案頂ける方は大歓迎いたします。 就業時間は9：30〜18：30です。直行直帰も可能です。働き方はご相談ください。 事務処理等は営業活動がない日や時間にご出社いただき行っていただけます。 ■ポジションの特徴： 過去のご経験から自身で業務の進め方や目標を決めてご相談いただければ、やりたいことができる環境でございます。弊社は、積極的に手を挙げられる少人数ならではの環境でございますので、やりたいことの実現までのスピードが速いです。また、家族やプライベートを優先したい方、子育をしながら両立して働きたい方も、ワークライフバランスをもって働くことができます。 ■組織構成： 代表取締役1名／営業部長1名／事務1名（男性2名女性1名）在籍者は全員40代です。 ■就業環境： 弊社は活気があり成長できる職場である事と何でも相談できる働きやすい環境作りを大切にしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【アパレル物流分野における取扱量・取扱高は日本No.1！／アパレル物流のリーディングカンパニー／残業月平均10h程／直行直帰可】 ■業務内容： ファッション業界に特化した物流企業の当社にて、法人のお客様への物流提案営業を担っていただきます。 誰もが知るアパレルメーカーや百貨店、ショッピングモールに並ぶ商品の倉庫での在庫管理に関する 受託提案を実施する物流倉庫営業をお願いします。 ■入社後の流れ： まずはOJTにて業界知識を学んでいただきます。そこから運送分野と物流分野、両方の業務を実際に体験して、物流の一連の流れを把握していただきます。（研修期間：約2週間） （1）運送分野：ドライバーの横に座り、どんな顧客先を回るのかを把握する。 （2）物流分野：ピッキング、出荷作業など一連の流れを体験する。 ■業務詳細： ・物流運送全般の課題解決の提案 ・物流業務受託運営提案など 在庫・発送業務をもっと効率化したい顧客に、当社のノウハウを使い在庫管理から発送業務までの流通プランを提案します。 ■取引先： 【担当エリア】関東地区を担当いただきます。 【主要取引先】百貨店（大丸松坂屋、三越伊勢丹、高島屋等）/量販店（イオン、イトーヨーカドー等）/セレクトショップ（ユナイテッドアローズ等）/専門店等 ■組織構成： 14名で構成されております。 (営業12名／事務2名、年齢：20代〜65歳／平均40代） ■評価基準： 案件獲得までに担当顧客との関係構築をしていただきながら、年間で売上目標の達成を目指します。 ■当社の強み： 当社はアパレル物流分野において、ハンガー物流が強みとなっております。 ハンガーにかけたまま流通するため、梱包資材不要で型崩れがなく、シワ伸ばしが不要なのが特徴です。海外センターもございます。 また、業界トップを誇り、業界でも名が通っている企業です。 現在アパレル以外の分野開拓にも力を注いでおり、今後は食品、雑貨、医療機器、化粧品業界含め、あらゆるジャンル開拓を行って参ります。 ■今後の方針： ファッション物流に基軸を置きながらも、海外事業を強化し、Eコマース領域に参入しています。 またファッション物流で活かしたノウハウを他領域の物流にも将来的に転用していきたいと事業拡大を予定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休二日制／飛込営業なし／頑張りがインセンティブとして評価される環境】 昨今の猛暑や災害が増えている世の中に対して、弊社では防災用品、熱中症対策用品などの企画開発を行っており、国内外のネットワークを活用して多様な商品を提供しています。営業職として既存顧客との関係構築や取引拡大を担当していただくポジションです。 ■業務詳細： ・既存顧客との関係構築および取引拡大 └自社商品の営業担当と商社としての営業担当の2つに分かれており、今回の採用では前者を担当いただきます。 └既存社員の顧客をスキル等に合わせて少しずつお任せし、各社に深耕できる営業活動を目指していただきます。 └メイン顧客は建築業界向けの卸業者です。本部商談や各営業所への営業活動を行っていただきます。 ・市場調査および競合分析 ・商品の提案およびプレゼンテーション ・展示会への出展対応（年間約１〜3回） ■出張： 取引顧客は全国にいらっしゃるので、北海道から九州まで必要に応じて出張に行っていただきます。休日を跨いでの出張はございませんのでオンオフを切り替えて働くことができる環境です。 ■組織構成： 同社には11名在籍しており、営業担当は東京大阪に２名ずつとなっております。 ■評価制度： 年間で売上目標を追いかけていただきます。年1回の評価があり、実績に応じてインセンティブが発生します。売上目標が未達の場合でも、目標の粗利率を確保できていればインセンティブ支給がございます。また、一定の水準を満たしていれば粗利に対する10％分がインセンティブとして支給されます。（頑張り次第では800〜900万円も目指せるポジションです！） ■働き方： ・残業月20時間程度 ・年間休日125日の完全週休二日制 ■企業の特徴／魅力： 同社は「人と人」「企業と企業」をLINK（繋がり）させることを理念としており、豊かな社会の実現に貢献しています。商標や意匠、実用新案の多数登録があり、優れた技術力が自慢です。創造性と挑戦を重んじる社風で、新たな価値を生み出すことにチャレンジできる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

《未経験歓迎！プライム市場上場・王子HDグループ／自社パッケージ製品の提案営業／グローバルにも展開／直近10年の退職者無しで定着率◎》 代理店を通さず、直接大手の販売元とやり取りを進めていただくため、自分がお客様と手がけた商品が棚に並び、愛着が湧く。そんな体験してみませんか？ ■入社後の流れ 入社後すぐは既存の求人お客様をアシスタントとして担当していただき、一人立ちしてもらった後で新規開拓に従事頂く可能性あります。お客様同士のご紹介が多いためテレアポ営業はありません。 ■業務内容： ・取引先訪問…国内の既存顧客をメインに、深耕営業を実施します。 ・受発注対応 ・見積書作成 ・その他資料作成 ■取り扱い製品： スーパーやドラッグストアに行けば、誰もが一度は目にしたことがあるものばかりです。アイスやお菓子箱、レトルト食品の箱、ティッシュ箱、お酒や調味料の箱から、ゴルフボールのパッケージ等多岐にわたります。 ▼製品情報 https://www.oji-pkg.co.jp/products/ ■出張について： 顧客先の本社や工場への出張がございます。 担当内容により、自社工場（富士・愛知事業所）の出張及び、客先工場への出張があります。多いときは1〜2回/月程度の頻度です。 ■キャリアパス： 年功序列というよりも、実績次第で管理職となる可能性もございます。 現在、営業成績が良いため42歳で部長の代理を担当している社員も在籍しています。 ■配属部門の組織構成： 本社・東京事業所　22名 60代6名、50代11名、40代4名、30代１名 ■入社後の流れ： 入社後すぐは既存の求人お客様をアシスタントとして担当していただき、一人立ちしてもらった後で新規開拓に従事頂く可能性あります。お客様同士のご紹介が多いためテレアポなどの営業はありません。 ■同社の魅力： プライム市場上場王子HDグループは売上高1.3兆円であり、安定した財務基盤です。従業員数はグループ連結で35,608名（2022年3月末現在）在籍しております。またグローバルにも展開をしており、アジア諸国、 豪州、北米、南米、欧州など世界各地でさまざまな事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

《プライム市場上場・王子HDグループ／自社パッケージ製品の提案営業／グローバルにも展開／直近10年の退職者無しで定着率◎》 代理店を通さず、直接大手の販売元とやり取りを進めていただくため、自分がお客様と手がけた商品が棚に並び、愛着が湧く。そんな体験してみませんか？ ■業務内容： 原紙開発から紙器加工まで包括するパッケージングカンパニーである同社にて、顧客ニーズに合わせたパッケージ製品の拡販営業をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・取引先訪問…国内の既存顧客をメインに、深耕営業を実施します。 ・受発注対応 ・見積書作成 ・その他資料作成 ■取り扱い製品： スーパーやドラッグストアに行けば、誰もが一度は目にしたことがあるものばかりです。アイスやお菓子箱、レトルト食品の箱、ティッシュ箱、お酒や調味料の箱から、ゴルフボールのパッケージ等多岐にわたります。 ▼製品情報 https://www.oji-pkg.co.jp/products/ ■出張について： 顧客先の本社や工場への出張がございます。 担当内容により、自社工場（富士・愛知事業所）の出張及び、客先工場への出張があります。多いときは1〜2回/月程度の頻度です。 ■キャリアパス： 年功序列というよりも、実績次第で管理職となる可能性もございます。 現在、営業成績が良いため42歳で部長の代理を担当している社員も在籍しています。 ■配属部門の組織構成： 本社・東京事業所　22名 60代6名、50代11名、40代4名、30代１名 ■入社後の流れ： 入社後すぐは既存の求人お客様をアシスタントとして担当していただき、一人立ちしてもらった後で新規開拓に従事頂く可能性あります。お客様同士のご紹介が多いためテレアポなどの営業はありません。 ■同社の魅力： プライム市場上場王子HDグループは売上高1.3兆円であり、安定した財務基盤です。従業員数はグループ連結で35,608名（2022年3月末現在）在籍しております。またグローバルにも展開をしており、アジア諸国、 豪州、北米、南米、欧州など世界各地でさまざまな事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼社会情勢の影響を受けにくい学生服メーカーの企業様で安定して働きませんか？／ ■職務内容：当社の東京支店の営業職として、学校制服や体操服の提案をご担当いただきます。 新規の学校へのご提案も多く、基本的には電話でアポイントを入れての訪問を行い、別の訪問先と合わせて新規先へご提案に伺うこともございます。 最終的には5~6社の制服会社とのプレゼンテーションを経て、受注を行っていきます。 職場の雰囲気としては、若手の意見も積極的に取り入れる環境があり、実際に展示会で意見が反映されて、陳列方法の変更や「出張展示会」が開催されたことがあります。 また、自分の母校を担当した先輩方もおり、出身校の制服を担当できる可能性がある夢のあるお仕事です。 ・クライント：中学校、高校への提案と制服を扱う販売店への提案となります。割合としては学校への直接の提案が多くなっております。 ・エリア：東京支店では一都三県をカバーしており、グループのメンバーと協力しながらアプローチしていただきます。 ・出張：基本的に発生しません。発生する場合は年に数回・工場や本社での打ち合わせのため、1泊の出張がメインです。 ■組織構成/入社後の流れ： 東京支店に配属となり、60名で構成されています。(営業・営業アシスタント含む) また都内と神奈川にはそれぞれ担当が10名おり、千葉と埼玉には5名在籍し、チームで各エリアを責任もってアプローチしております。 入社後は配属先にて、社内対応から随時行っていき、メイン担当の先輩に同行しながら引継ぎを行いますので、徐々に顧客や業務を無理なく覚えていただけます。 ■魅力： ・【安定性】…大手スクールユニフォームメーカーとして学校制服、体操服、介護・介護服なども取り扱っており、安定した経営基盤がございます。 ・【サポート体制】…入社後は社内対応からお任せしていき、徐々に業務の幅を広げていただきます。また先輩社員からも教えていただけますので、未経験の方でも安心して業務を行うことが出来ます。 ・【働きやすさ】…土日祝休み・繁忙期を除き残業月10時間程度と働きやすい環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜カプセル受託製造業界トップクラスシェア／医薬品・健康食品業界は堅実に売上拡大中／福利厚生充実〜 営業担当が客先に提案する業務のサポートをお任せいたします。 ■業務内容： 具体的には、営業担当と連携がミッションになります。 ソフトカプセル処方・原料等提案、学術情報（知財、技術）・原料情報を整理した上で、営業担当に情報共有をしていきます。 並行して、社内開発、生産、品質保証、購買、知財部門があり、各部署からの情報収集連絡に加え、社外からの情報収集を進めていただきます。 ■競合との差別化ポイント： ・健康に関する製品を取り扱っていますので安全面はもちろん、高い品質を求められます。イノベーションセンターの設備は最新鋭の技術が搭載されており、高品質の製品を提供することができます。 ・ソフトカプセルは業界では技術屋と同じように扱われます。それは同じ機械でやり方が分かっていても、同じものが作れないと言われているからです。同社では素材や原料の研究を追求し、同じものを安定的に生産できる技術力を蓄積しています。 ■入社後の流れ： 入社後は座学で、業務に必要な知識を学んでいただきます。研修後、同課メンバーによるOJT研修をしていき、業務に慣れていただきます。初めは先輩の業務サポートからお任せしていきますので、安心して業務を覚えていただく事が出来ます。 ■同社の特徴： ・同社は日本で最初に誕生したソフトカプセル業界のリーディングカンパニーです。創業以来蓄積してきた信頼と技術により、最先端の製剤研究から製造までを徹底した生産体制によって作り上げ、医薬品メーカーより高い評価を得ています。 ・大手外資系トップクラスメーカーからの発注依頼をきっかけに、直近5年で海外の売り上げが全体売上高の4分の1を占めるほど拡大しています。今後は国内だけでなく海外市場にも視野を向けて積極的に海外展開を実施し、更なる海外売り上げの伸長を目指しています。 ・製造工程ごとの検査に加え、中間製品および最終製品の総合試験・検査を実施し、確かな品質を守っています。医薬品の製造で得た技術を活用し、厳しい工程管理と品質管理により保証されている医薬部外品、化粧品、健康食品、特定保健用途食品、栄養機能食品、食品などの分野にも事業を拡大し、製造、エンドユーザーまで届けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／住宅手当あり／育休産休取得実績あり／年間休日122日〜 ■業務概要： 容器自動洗浄機などの「自動機」をオーダーメイドで提供している当社にて、医薬/化粧品/食品/化学プラントなどに納める生産設備や洗浄設備のプロジェクト管理をお任せします。 社内外の関係者との折衝、装置の基本計画〜導入までの技術的な提言と製造プロセスの管理を担っていただきます。 取引先は製薬会社や食品会社がメイン。製造業全体のトレンド"省人化・無人化"のための設備を創っています！ 【具体的には】 ・営業と同行し客先訪問、打ち合わせに参加し、お客様の要望・課題・状況をヒアリングして技術提案を行う。 ・設計部門にお客様の要望を伝え一緒に提案図面や仕様書を作成して受注までの営業フォローを行う。 ・受注後はプロジェクト進捗を管理しながらお客様と技術的なやり取りを行い、装置納入までのフォローを行う。 ■入社後の流れ： 現在のプロジェクト担当者や営業と同行し、徐々にプロジェクト管理に携わっていただきます。 また、必要な資格や、知識習得に向けて業務時間内でも講習を受けて頂きます。「10年かけて1人前のエンジニアに育てる」視点で指導を行います。 ■当社の魅力： ・定型業務はほぼなし。大規模設備や新規案件に携わるなど、様々な案件の中でスキルアップできます。 ・景気に左右されないニッチで安定した業界。高い技術力を身につけながら、腰を据えて働けます。 ・オーダーメイド製作なので携わる装置が一つ一つ違います。マニュアル通りの定型業務よりも成長や醍醐味を求めている方にはやりがいがあるお仕事です。 ・人手不足や人件費上昇に伴う製造業の無人、省人化ニーズで需要が拡大しており、売上も好調。今後もさらに需要が拡大していく業界で成長しながら働いていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

★第二新卒歓迎/裁量◎の環境/ナショナルクライアントへの営業・代理店営業に挑戦できる/教育制度充実/オンボーディング支援充実で立ち上がりを手厚く支援します。 ★利用継続率97％・累計導入社数300社越え/資生堂、小林製薬など取引有 ■業務内容： 利用継続率97％、累計導入社数300社越えのLINEを中心としたチャットボット広告サービス「Revive」の法人営業をお任せいたします。チャットボットがオンライン上の「店員」になり、クライアントの集客を支援。 新規企業の開拓〜契約までをミッションとしナショナルクライアント等のマーケティング課題を解決して頂くことができます。 ■業務詳細： ◇新規顧客の開拓 →大手広告代理店（電通・サイバーエージェント等）との連携での開拓、マーケが獲得したリードに対してのお電話等での新規顧客のアプローチ ◇顧客のにニーズを深堀り、商談・提案 ◇契約後のクライアントとの関係構築。満足度向上施策の提案 ■「Revive」について： LINEを中心としたチャットボットマーケティングプラットフォーム「Revive」を自社開発しています。現在は成果の報酬型のチャットマーケティングを主軸とし、化粧品、製薬、小売り、食品業界などを中心に資生堂、小林製薬など大手企業とのお取引実績有。LINE上でコンテンツやキャンペーン配信を通じCVへ繋げることでクライアントの売り上げに貢献しており、今後海外展開などを視野に入れて事業拡大中。 ■研修制度・ご入社後流れ： OJTを中心に体系化されたオンボーディング資料などを活用し、キャッチアップして頂きます。当社ツールの理解、先輩社員の商談同席やロープレなどを通じて約2か月程度で徐々にお客様をお任せしていきます。入社半年程度はOJTによりフォローしますので、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 ■組織構成： チャットマーケティング事業部には全体で8名＋業務委託で業務を行っております。代表やエンジニア含めて距離が近く、裁量とスピード感兼ね備えた環境です。 「失敗を恐れず、チャレンジが賞賛される社風。」年齢、職種、役職関係なくフラットなコミュニケーションができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■東証プライム上場/1会員数1000万人越えの国内最大級のポイントメディア『モッピー』やHR・比較サイトといったメディア事業、仮想通貨のFintech事業を展開。プライム市場上場企業ながら７社をグループ会社にもつメガベンチャー企業。連結従業員約450名規模でありながら経営陣も近くフラットな風土・堅実成長を遂げる優良ベンチャー企業です。 ■業務内容： お客様の抱えるマーケティング上の課題を解決するため、マーケティング戦略の立案やコンサルティングを行うほか、アンケートリサーチなど、広告外営業も広く実施頂きます。 〜クライアント側〜 記事広告の販売をメインにインフルエンサーなどアフィリエイト広告全般におけるプロモーション活動を行っていただきます。中にはプロモーションを初めて開始するクライアントもいる中で、よりアフィリエイトを理解した提案力が必要となるため、初めてのご経験でも自身で知識を深められます。また広告の提案のみならず、クライアントの商品企画などにも携わっているメンバーもおり、よりクライアントの利益に直結する企画力やコンサルティング力が身につきます。 〜メディア側〜 クライアントの商品をより拡販していただくために、法人、個人問わず当社のクライアント商品を宣伝していただくためのセミナーの企画、運営なども行っています。 ■組織構成　全体で20名程度　20代〜30代がメイン　若手活躍中 ■クライアント　金融　不動産　食品　化粧品　日用品　消費財メーカーなど幅広く取引がございます。 ■魅力： ・人材／金融業界営業の方、アパレル／販売サービス職の方など業界未経験者も多数活躍中です。クライアント側・メディア側双方の経験を積むことができ、マーケティング・広告の基礎から学ぶことができます。 ・伸び盛りのWeb広告営業のスキルを身に着け成長できるポジションです。 ・志向性に応じ、ゆくゆくは企画・マーケティング等異なる職種にチャレンジすることも可能です。 ■研修制度　まずは広告業界などの座学〜メンターとの同行を３か月行っていただいたあとに業務をお任せする予定ですので研修制度も充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ITを活用した業務改善・効率化に関心のある方歓迎／需要の高まるIT業界デビュー／売上は前年度比240％を記録／ハイブリッド出社×フレックスで柔軟な働き方◆◇ ■業務内容： ◇本ポジションは「コンサル職」の枠にとどまらず、クライアントの経営・業務課題を本質的に理解し、CRMやSaaSソリューションを通じて変革を実現するコンサルティング型セールスです。 ◇単なるプロダクト販売ではなく、仮説構築・業務ヒアリング・要件整理・解決策提案・導入支援までを一貫してリードし、成果創出に伴走します。 ◇「プロジェクトベースのコンサルティングスキル × 継続的なリレーション構築による営業力」の掛け合わせで、企業の成長と変革を推進していただきます。 ■業務の特徴： ◇社長直下でコンサルティングスキルをさらに磨きながら、ITや経営の知識も身につけられるポジションです。 ◇特に、ITコンサルのご経験があり、クライアントの課題解決に向けた提案型のコンサルティングに携わってきた方に適しています。 ◇幅広い業界に対してDX支援・生成AI活用支援・SaaSツールの導入活用を推進し、クライアントのビジネス成功を支えていただきます。 ◇営業としてスキルアップしながら、経営者と近い距離でスピード感を持って成長できる環境です。 ■業務詳細： 単なるプロダクト営業ではなく、クライアントの事業課題や業務上の非効率に対して、最適なITソリューションをコンサルティングし、導入後のご支援まで伴走いただくポジションです。 ◇顧客企業（中小〜中堅規模、有名企業様まで）への課題ヒアリング ◇生成AI及びSalesforceやTableau、MEO対策ツールYext、その他SaaSを用いた業務改善提案 ◇導入プロジェクトの提案・設計（社内エンジニアとの連携） ◇顧客との中長期的なリレーション構築 ◇提案資料の作成、見積もり、契約業務 ■案件例： （1）大手旅行会社Yext活用支援 ・Yextライセンス活用による全国店舗情報の管理強化 ・店舗・ブログ記事のSEO対策強化 ・サイト内検索強化の運用支援 （2）大手化粧品メーカー ECサイトでのAI検索活用によるブランド体験強化、モノ売りからコト売りへの変革の支援 変更の範囲：会社の定める業務

【化粧品・雑貨・アパレル等のライフスタイル業界を支援／ワンストップで顧客のデジタル化を支援／Shopify Plus Partners、Google Partners プログラムの「2024 Premier Partner」に認定】 ■求人概要：2000年に創業以来、アパレル業界のクライアント様に向けてDXを中心とした事業変革のサポートをしている当社。現在は、アパレル業界だけでなく、「ライフスタイル」に関わるメーカー、小売業など様々なクライアントに対してもサポートしています。現在、執行役員が部長を兼務しており、その下のMGRがいない状況のため、将来的に業務を引き継いで頂くマネージャー候補を募集します。 ■業務詳細： 新規既存に関わらず、クライアントの課題を聞き取り見極め、その解決に必要なものを提案するセールス業務をお任せいたします。将来的にはクライアント毎のプロジェクトを任され、社内外のエンジニア、分析アナリスト、デザイナー、コンサルタントなど各業種のプロ達を束ねPM(プロジェクトマネージャー)としてお客様のご要望を実現できる人材として活躍していただきます。 ※クライアントの状況により出張が発生する場合があります。（日帰り〜1泊程度） ※入社後1年を目安に、代表や上長、他部門と連携をとり、営業チームのマネジメント業務にも携わって頂く予定です。 ■提案内容：売上UPのためのITソリューションを提案し、売上UP・販売チャネル拡大・広告活用・ブランディング・顧客囲い込み等、幅広いニーズに応えます。 ＜サービス＞ ◎サイト・アプリの制作、データ分析、オウンドメディア、コンテンツ構築、SNS運用サポート、海外進出のサポート等 ◎2019年、世界シェアNo.1を誇るカナダ発のECサイトプラットフォーム「Shopify」より、Shopify Expert パートナーに認定。自社EC構築や、海外進出をサイトの制作から運用まで、一貫してサポート ◎業界特化だからこそ横断的なサービスの提供が可能 ■組織構成：4名の組織で和気あいあいとした雰囲気です。入社後はOJTにて半年〜1年を目安にフォローします。 部長（執行役員）、営業男性1名（他業務兼務/40代）、営業女性1名（専任/20代後半/人材出身）、アシスタント女性1名（30代） 変更の範囲：会社の定める業務

□■分析視点でチームを牽引・クライアント成功と事業成長に貢献するやりがい◎／一般消費者の声がPR・ファン増加に繋がるプラットフォーム「Osina」／会員17万人・累計20億再生・年間成長率2,700%を達成■□ ■業務内容： ◇営業チームと連携し、クライアントへの施策や受注判断をデータで支えるアナリストを募集します。消化率やユーザーティア、POSデータなど、多角的なデータ分析を通じて、クライアント成功と事業成長に貢献していただきます。 ◇分析視点でチームを牽引できるポジションとして、受注に必要なファクトの抽出やレポート作成をお任せします。 ■具体的な業務： ◇営業と連携したクライアントデータ分析 ◇消化率、クライアント継続率などKPI分析・ユーザーティアやPOSヒットの解析 ◇オリエン〜納品までの分析支援 ◇受注判断や施策改善のためのデータレポート作成 ■得られるスキル： ◎データドリブンで事業成長を加速 ：営業・CSチームと密に連携し、分析結果がそのまま意思決定に直結する環境です。 ◎大規模クライアント対応の実務経験 ：POSやユーザー行動データを分析し、継続率や消化率向上に貢献できます。 ◎急成長スタートアップならではの裁量 ：分析基盤やレポート自動化など、手を動かして即成果を出せます。 ◎KPI設計から施策検証まで一気通貫 ：戦略立案の根拠となるデータ分析スキルを現場で実践的に習得できます。 ◎高度な分析・可視化スキル ：SQLやBIツールを駆使して、意思決定に直結するアウトプットを作れます。 ■当社について： 創業から現在に至るまで、化粧品事業、メディア事業等を経て、クリエイターと協同でメーカーのマーケティングを支援するSNSプロモーション事業を中心に成長してきました。 現在、高度経済成長期から失われた30年まで、長きにわたり日本経済の中心で消費を創造してきた日本小売業 150兆円の市場にアプローチしています。 個人の力とテクノロジーの力を掛け合わせた osina（オシナ）というプロダクトを中心に、この巨大産業に新しい仕組みを提供し、夢ある産業へ変革を起こし続けます。 変更の範囲：会社の定める業務