〜建設業界、建材メーカーでの設計経験者歓迎！大手ゼネコンや設計事務所、官公庁から信頼される圧倒的な技術力を持った企業〜 ■業務概要： 　自社製品のエキスパンションジョイントの製造図用の作図をメインにお任せします。 ■業務内容： 　各現場に合わせて寸法などをミリ単位で調整しながら作図していただきます。自分で描いた図面をもとに自社の工場で生産され、製品となり、現場に納品され、建物の一部となっていくため非常にやりがいのある仕事です。 ※使用ソフト：Auto CAD,JW-CAD,Autodesk Inventor 《採用実績例》 東京駅（丸の内駅舎）、国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館 等 ■入社後の流れ： 　まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。その後、先輩社員の図面作成のサポートから行っていただきます。 ■キャリアパス： 　適性と希望によっては将来的に研究開発部門に異動することも可能です。 ■求める人物像： ・日本の建物と人命を大地震から守ることに従事したい方 ・歴史に残る建物に携わる仕事をしたい方 ・安全、品質に対して妥協しない仕事をしたい方 ・金属系のメーカーなどで製造用の図面を描いていた方 ■株式会社パラキャップ社について： 　当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。安全を極限まで追求するために、設計、製造、施工までのプロセスをすべて自社一貫体制で対応しています。その高い技術力と信頼から数多くの一流のお施主様、設計事務所、建設会社から認められています。 ▼エキスパンションジョイントとは 　エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。多くの建物は温度差で膨張や収縮を繰り返し、長い年月が経過するとひび割れが生じます。それを予防するための金属のカバーがエキスパンションジョイントです。 変更の範囲：会社の定める業務

【50代・60代活躍中！腰を据えて長く働きたい方／再雇用制度70歳まで／勤続1年で退職金あり／鹿島建設100%子会社／経験や資格を活かせる／年休123日・残業無し】 ■業務内容： 受託管理物件に常駐し、建物内の設備管理業務全般をお任せします。 ・各種設備（受変電・空調・消防・機械）の点検、維持管理 ・不具合箇所の簡単な小修繕、初期対応 ・オーナーおよびテナントとの折衝、対応 ・協力会社の管理、マネジメント ・報告書作成業務　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力： ・ビルメンテナンス業界大手…鹿島建設100％出資企業。業界屈指の管理物件数。 ・50、60代社員も活躍中…定年が60歳、再雇用制度が70歳までとなっています。また、勤続1年で退職金制度の対象となります。 ・内定までに常駐先確定…お住まいや希望を考慮し、配属先を決定します。 ・未経験者も多数活躍中…職業訓練校出身者や各種工事経験者も多数活躍しています。 ・AIを活用した物件管理…過去数十年に蓄積した500万件を超える点検・修繕データをAIに学習させ、設備トラブル発生時、様々なアドバイスをくれるシステムを導入。最先端技術を積極的に活用し設備管理を行っています。 ■配属先： ・常駐物件は、東京大手町駅近辺の施設です。 ・原則、入社時の配属先施設で腰を据えて勤務していただく形になります。 ■勤務体系 日勤の場合／8:30〜17:30（休憩1時間） 宿直勤務の場合／8:30〜翌9:00（休憩2時間・仮眠6.5時間）※月７回程度 ※一度の宿直につき「宿直手当4000円」支給 ■社風： コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。中途入社の方が半数を占め、入社時期に関係なく活躍できる風土が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 【求人の特徴】 ＼＼ 名古屋市内駅近×年収600万円可×18時終業　／／ 　新着*好条件求人です！ ■名古屋市東区、名鉄　東大手駅より徒歩すぐ、 　地下鉄　市役所駅より徒歩5分の好立地！ ■年収500～600万円想定 ■月～金 9：00～18：00 / 土 9：00～12：00 　中抜けなしのご勤務です。 ■総合門前　1日45枚前後を応需 　在宅は施設1件を受け持っています 大型病院門前で外来は午前中に集中するため、残業にもなりにくく プライベートと両立しながらスキルを磨きたい方にぴったりです。 ご経験・スキルを活かして転職を機に年収アップを狙う方も、 学び直していきたい若手の方も大歓迎！ 詳細お気軽にお問い合わせください。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【創業65年の老舗優良企業／「虎ノ門ヒルズ」「丸ビル」を手掛ける実績／文京区初のワークライフバランス推進企業認定／年休125日】 ■業務概要： 総合建設業における、ビル、施設、住宅などの建築施工管理をお任せします。担当案件は、オフィスビル、商業施設、工業施設、駅舎、美術館、マンション、住宅などの建築全般。新規工事・リニューアルいずれもあり、工種はさまざまです。ご希望に合わせ、「自社案件」「大林組案件」をローテーションで担当いただきます。現場は首都圏中心（東京都80％／神奈川県・千葉県・埼玉県）です。 ■就業時間補足： 改修工事の場合、夜間作業があります。夜勤手当のほか、深夜手当を支給します。現場ごとのシフト表を毎月提出してもらい、全社でローテーションや残業を管理しています。 ■働く環境： ・年間休日は125日、現場から毎月シフト表を提出してもらい、計画的に休暇を取得していただきます。 ・残業削減に取り組んでいます。残業削減プロジェクトも始動。工程表ソフトや記録写真をタブレットで管理するなど、IT化推進／事務作業は派遣社員が行うようにし、技術的な業務に専念するなどさまざまな工夫を行い、以前より月10時間ほど減らすことができています。 ・キャリアビジョン、配属希望などを加味し、案件を振り分けます。一人ひとりの配属歴やスキルをまとめた「個人カルテ」を導入（東京都知事賞受賞の理由になった取り組みです）。工種ごとに「自身での評価」をつけ上司と共有し、指導・育成に活かしています。希望に合わせ、得意な案件を伸ばすことも、不得意を克服することも可能です。 ■チーム組織について： 環境改善やスキルアップを叶えたい施工管理経験者が、過去にも多数入社しています。中途社員が約4割と多く、中途採用でも待遇や配属に関するハンデはありません。中途社員の定着率が高いのも特長です。協力会社との関係を大切にする風土で、コミュニケーションは円滑。関係者との調和を図れる方、協調性を大切にしたい方、育成が得意な方が長く定着しています。 ■プロジェクト事例： 虎の門ヒルズ（換気塔新設工事）／横浜駅 ダイヤモンド地下街（改修工事）／日生大手町ビル（改修工事）／丸ビル（改修工事） 変更の範囲：会社の定める業務

【創業65年の老舗優良企業／「虎ノ門ヒルズ」「丸ビル」を手掛ける実績／文京区初のワークライフバランス推進企業認定／年休125日】 ■業務概要： 首都圏を中心にオフィスビル、商業施設、マンション・住宅などの新築、リニューアルにおいて建築施工管理業務を担当します。 ■業務詳細： 大林組から案件を受注し、一式工事で取り組みます。 ・年2回ほど本社で、働き方に関する面談があります。 ・入社後は、本人の希望をもとに、自社案件と大林組の案件をローテーションで担当します。案件の比率は現在、1：1になっています。 ■同社について： 創業65年を迎えた個性派の総合建設業です。オフィスビルやマンションの新築工事から大規模リニューアル工事、環状道路の建設など、幅広い事業を展開しており、有名建築家とのコラボレーションも多く手がけています。スーパーゼネコン・大林組との強固なパートナーシップにより、大型案件の施工に携わっており、「虎の門ヒルズ」の換気塔新設工事や「横浜駅　ダイヤモンド地下街」「日生大手町ビル」「丸ビル」等の改修工事を行いました。 ■同社の魅力： ◇同社は年間休日125日、残業も建築業界では少なく、転勤なしと就業環境が良好なため、平成24年度に初めて文京区「ワークライフバランス推進企業」に認定されました。また、27年度「がん患者の治療と仕事の両立への優良な取組を行う企業表彰」、28年度「東京都中小企業技能人材育成大賞知事賞」にて優良賞を受賞しました。 ◇社員の育成に力を入れる文化が根付いており、キャリアに合わせた教育が充実しております。資格取得補助も用意しており、一級建築士の資格取得の際には、資格学校通学費用補助により、最大4年で約100万円の支給がされます。また、同社は国内2割の企業しか加入をしていない福利厚生の一環であるGLTDに加入しており、給料の4割が支給されます（国内平均は給料の1割支給）。ほかにも年に2回全社員に対して面談を、社員の職務満足度を上げるため日々働きやすい職場作りを徹底しております 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノルマ無し！日本を代表する建築物への実績多数/東日本大震災にも耐え抜いた大地震対応建材のメーカー/施工実績は500件以上の業界トップ級企業〜 ■業務概要： 大手設計事務所(設計者)やゼネコン向けに自社製品のエキスパンションジョイントを採用いただけるように提案をいただきます。 ※商材について※ エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。 直近では世界の玄関口である「東京駅丸の内駅舎保存・復原工事」にも参加しています。 人の命を守る重要な製品として地震国日本ではこれから益々必要とされている建材です。 《採用実績例》 国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館、石巻赤十字病院・種子島宇宙センターなど ■業務内容： 大手設計事務所への提案営業は図面に自社製品を織り込んでいただく(記載いただく)ことを目的としております。そのためには、実際にその物件の建設が始まるよりも数年前からアポローチする必要があり、長い年月がかかります。 その分、お客様と長くお付き合いすることができ、大変にやりがいのある仕事です。 また、図面織り込み後にコストを管理するのは現場になります。そのため、大手ゼネコン向けに製品のメリットを伝えながら価格交渉もお任せします。 【顧客】大手設計事務所、大手建設会社、官公庁等 【販売先】鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等 ■入社後の流れ： まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。 その後、先輩社員について実地で２年〜３年をかけて一人前になれるようにじっくり学んでいただきます。 ■働き方： 土日祝休み、残業20時間程度と働きやすい環境です。 夏季休暇4日、年末年始休暇5日と長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にしていただけます。 ■当社について： 当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。 安全、高品質なものづくりの姿勢は大手設計事務所、スーパーゼネコン、各官庁から認められ、継続的にご指名されています。 また、特許申請数（510種類以上）だけでなく、施工実績も業界トップクラスのシェアを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2〜3年かけてじっくり育てる環境のため、未経験からでも安心してご入社いただける環境〜 ■業務概要： 　大手設計事務所(設計者)向けに自社製品のエキスパンションジョイントを採用いただけるように提案をいただきます。 ■業務内容： ・設計事務所向けの営業活動： 　大手設計事務所への提案営業は自社製品を採用いただき、設計図に記載いただくことを目的としております。そのためには、実際にその物件の建設が始まるよりも数年前からアポローチする必要があり、長い年月がかかります。その分、お客様と長くお付き合いすることができ、大変にやりがいのある仕事です。 ・ゼネコン向けの営業活動： 　実際にコストを管理するのは現場になります。そのため、大手ゼネコン向けに製品のメリットを伝えながら価格交渉もお任せします。 【顧客】大手設計事務所、大手建設会社、官公庁等 【販売先】鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等 《採用実績例》 東京駅（丸の内駅舎）、国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館 等 ■入社後の流れ： 　まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。その後、先輩社員について実地で２年〜３年をかけて一人前になれるようにじっくり学んでいただきます。 ■働き方： 　土日祝休み、残業20時間程度と働きやすい環境です。夏季休暇4日、年末年始休暇5日と長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にしていただけます。また、社員1人1人に寄り添って柔軟な働き方が実現できるように心がけております。 ■株式会社パラキャップ社について： 　当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。安全を極限まで追求するために、設計、製造、施工までのプロセスをすべて自社一貫体制で対応しています。その高い技術力と信頼から数多くの一流のお施主様、設計事務所、建設会社から認められています。 ▼エキスパンションジョイントとは 　エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。多くの建物は温度差で膨張や収縮を繰り返し、長い年月が経過するとひび割れが生じます。それを予防するための金属のカバーがエキスパンションジョイントです。 変更の範囲：会社の定める業務

今までの経験を活かして、次のステージへ—。 リーダー候補として働きやすさ×成長を叶えよう！ 当社は、東証プライム上場のパソナグループの一員として「総務BPOサービス」を展開し、誰もが知る大手企業をはじめ、数多くの取引先と信頼関係を築いています。 ■ワンステップ上のキャリアに挑戦 「スキルを高めたい」「さらなるキャリアアップを目指したい」 —そんな想いを持つ方に最適な環境です。 実務に加え、メンバー管理や業務改善にも携わり、スキルを磨きつつ、マネジメントにも挑戦できます。 ■働きやすさと成長を両立 配属先は大手町エリアを中心とした一流企業のオフィス。 福利厚生も豊富で、洗練された環境で働きながらワークライフバランスも実現可能◎ 安定基盤でキャリアを築きながら、高みを目指せる環境です！ ◆有名な大手企業との取引も多数！ ◆経験を最大限に活かしながら高みを目指す ◆チームを動かすリーダーとして成長できる ◆休み充実・残業少なめでメリハリも◎ ◆駅近・駅直結オフィスも多くアクセスも便利♪ 大手企業の受付にて、リーダー候補として業務に携わります。 まずは来客応対などの基本業務を担当しながら、徐々にメンバー管理やマネジメントも担っていきましょう。 ＜主な業務＞ ■来客応対（受付・会議室案内・入館手続き・給茶対応 など） ■電話対応、会議室や備品の管理・簡単な清掃 ■業務記録の取りまとめや月次定例会への参加、レポート作成 ■メンバーのシフト・勤怠管理、教育・指導 ■本社営業担当との情報共有や、業務改善に向けた提案　など ※配属先によって業務内容は一部異なります。 【仕事の魅力】 ◆現場力＋マネジメント力で、ワンランク上の自分を目指す！ 入社後は、本社研修にて基本的な会社のルールを学んでから配属となります。 その後、配属先でのOJTを通じて、先輩リーダーやメンバーに同行しながら実務を覚えていきます。 まずは現場の仕事を一通り経験しながら、慣れてきたらメンバーの勤怠やシフト管理、業務記録の取りまとめ・報告など、徐々にリーダーとしての業務を担っていきます。 現場での経験とリーダー業務の両方を積み重ねることで、接遇のプロとしても、マネジメント人材としても成長できる環境です！ ◆リーダーとして新たなキャリアにも挑戦できる！ 来客応対や会議室案内といった実務からスタートし、経験を重ねながらリーダーへステップアップできる環境です。 管理人数は配属先により異なりますが、最大でも15名程度。 自らも現場で動きながらメンバーをまとめ、チームを動かしていくポジションです。 お客様・メンバー・営業の3方向との連携も大切にしながら業務改善にも取り組むことで、実務力だけでなくマネジメント力・調整力も磨けます。 受付経験を“次のキャリア”へつなげたい方にこそ、挑戦してほしい環境です。

〜創業65年の老舗優良企業／文京区初のワークライフバランス推進企業認定／大林組の一式工事シェアNo.1／都内案件多数／人材育成制度充実／年間休日125日／転勤無〜 ■業務概要： 都内の生活空間を守る基盤整備事業として一般土木工事、施設整備工事及び施設の維持修繕工事を行います。 ■業務詳細： 計画・見積・積算・原価管理・協力会社への指示出し・進捗管理・安全管理・打合せ（設計事務所・施主・業者）等 ■案件例： ・根津神社神橋新設工事 ・清水橋架替工事 ・白鬚橋自動車道長寿命化工事 (建災防　安全優秀賞） ・電線共同溝JV　等 ■配属組織： 238名(男性210名・女性28名)が在籍しており、うち202名が技術者です。社内満足度調査、同業界内120社中の高順位で、コミュニケーションの満足度は80％となっております。 ■働く環境： ＜働きやすい環境づくりを推進＞ 残業抑制プロジェクトを全社で展開し、 徹底したシフト表管理や事務作業支援、勤務時間管理により約20時間の残業削減に成功しています。ほかにも年に2回全社員に対して面談を、社員の職務満足度を上げるため日々働きやすい職場作りを徹底しております。 ＜社員の育成に力を入れる文化＞ 社員の育成に力を入れる文化が根付いており、キャリアに合わせた教育や資格取得補助も用意しております。一級土木施工管理技士、技術士の資格取得の際には、資格学校通学費用補助により、最大4年で約100万円の支給がされます。 ■同社について： 創業65年を迎えた個性派の総合建設業です。建築事業：土木事業が9：1ですが、土木事業の評点が年々上がってきており、内外とも存在感が増しています。土木工事のエリアは都内のみで、都市土木を得意としています。一方建築はオフィスビルやマンションの新築工事から大規模リニューアル工事、環状道路の建設など、幅広い事業を展開しており、有名建築家とのコラボレーションも多く手がけています。スーパーゼネコン・大林組との強固なパートナーシップにより、大型案件の施工に携わっており、「虎の門ヒルズ」の換気塔新設工事や「横浜駅　ダイヤモンド地下街」「日生大手町ビル」「丸ビル」等の改修工事を行いました。土木・建築両方の技術を身に付けたい方大歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業65年の老舗優良企業／文京区初のワークライフバランス推進企業認定／大林組の一式工事シェアNo.1／都内案件多数／人材育成制度充実／年間休日125日／転勤無〜 ■業務概要： 都内の生活空間を守る基盤整備事業として一般土木工事、施設整備工事及び施設の維持修繕工事を行います。 ■業務詳細： 計画・見積・積算・原価管理・協力会社への指示出し・進捗管理・安全管理・打合せ（設計事務所・施主・業者）等 ■案件例： ・根津神社神橋新設工事 ・清水橋架替工事 ・白鬚橋自動車道長寿命化工事 (建災防　安全優秀賞） ・電線共同溝JV　等 ■配属組織： 238名(男性210名・女性28名)が在籍しており、うち202名が技術者です。社内満足度調査、同業界内120社中の高順位で、コミュニケーションの満足度は80％となっております。 ■働く環境： ＜働きやすい環境づくりを推進＞ 残業抑制プロジェクトを全社で展開し、 徹底したシフト表管理や事務作業支援、勤務時間管理により約20時間の残業削減に成功しています。ほかにも年に2回全社員に対して面談を、社員の職務満足度を上げるため日々働きやすい職場作りを徹底しております。 ＜社員の育成に力を入れる文化＞ 社員の育成に力を入れる文化が根付いており、キャリアに合わせた教育や資格取得補助も用意しております。一級土木施工管理技士、技術士の資格取得の際には、資格学校通学費用補助により、最大4年で約100万円の支給がされます。 ■同社について： 創業65年を迎えた個性派の総合建設業です。建築事業：土木事業が9：1ですが、土木事業の評点が年々上がってきており、内外とも存在感が増しています。土木工事のエリアは都内のみで、都市土木を得意としています。一方建築はオフィスビルやマンションの新築工事から大規模リニューアル工事、環状道路の建設など、幅広い事業を展開しており、有名建築家とのコラボレーションも多く手がけています。スーパーゼネコン・大林組との強固なパートナーシップにより、大型案件の施工に携わっており、「虎の門ヒルズ」の換気塔新設工事や「横浜駅　ダイヤモンド地下街」「日生大手町ビル」「丸ビル」等の改修工事を行いました。土木・建築両方の技術を身に付けたい方大歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜本町駅徒歩1分／将来のマネジメント候補／ゆくゆくは部門長をお任せ致します／総合不動産ディベロッパーのフジサンケイＧ／年休125日・残業20時間程度／土日祝休／シフトでの夜勤や宿直なし／直行直帰可能〜 弊社が抱えるオフィス、ホテル、工場、学校、マンション、ビル等の管理物件の窓口業務、所属部門のメンバーマネジメント業務を行っていただきます。 ■業務内容： ・育成の視点を持ったメンバー育成及び業務進捗のマネジメント、サポート ・建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理 ・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理 ・修繕時の施工業者手配、立会い ・建物オーナーや入居テナント対応 ※メンバーマネジメントもお願いしますが、自身でも数棟のフロントを担っていただきます。 ■ポジションについて： このポジションは、空調から警備、清掃等あらゆるお問い合わせを受けるので、ご自身の経験を活かした対応或いは協力業者にどう対応してもらうかを常に考えて行動することが重要です。幅広く案件に関われるからこそ身につくノウハウの量が違います。資格・経験を活かして安定した環境で力を試してみませんか。 ■キャリア： OJTにてビル設備管理の基本を身につけ、保守・修理の管理や見積もり・手配、オーナーや協力業者との交渉等、様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得いただけます。経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能です。 ■就業環境： ・年間休日125日 ・完全週休２日制(土日祝休み) ・残業20時間程度 ・直行直帰可能 当社では社員の働き方も大事にしており、年間休日も125日とし、プライベートも充実させることができます。メリハリを付けて働ける環境です。中途入社の社員が多いため、入社後のOJTでも馴染みやすい環境です。社員の定着率も高く、社内はアットホームな雰囲気です。 ■サンケイビルマネジメントの特徴： ・東京都大手町を代表する「東京サンケイビル（延床面積8万平方メートル超）」、大阪府西梅田の環境配慮型ビル「ブリーゼタワー（延床面積8万平方メートル超）」、大型商業施設に隣接する「ダイバーシティ東京オフィスタワー（延床面積6万4千平方メートル超）」など、サンケイビルが開発したこれらのBM業務大型ビルを一元的に管理しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノルマ無し！日本を代表する建築物への実績多数/東日本大震災にも耐え抜いた大地震対応建材のメーカー/施工実績は500件以上の業界トップ級企業〜 ■業務概要： 大手設計事務所(設計者)やゼネコン向けに自社製品のエキスパンションジョイントを採用いただけるように提案をいただきます。 ※商材について※ エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。 直近では世界の玄関口である「東京駅丸の内駅舎保存・復原工事」にも参加しています。 人の命を守る重要な製品として地震国日本ではこれから益々必要とされている建材です。 《採用実績例》 国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館、石巻赤十字病院・種子島宇宙センターなど ■業務詳細： 大手設計事務所への提案営業は図面に自社製品を織り込んでいただく(記載いただく)ことを目的としております。 またゼネコン向けの営業活動は図面織り込み後にコストを管理する現場の方に対して、製品のメリットを伝えながら価格交渉もお任せします。 実際にその物件の建設が始まるよりも数年前からアポローチする必要があり、長い年月がかかりますが、お客様と長くお付き合いすることができ、大変にやりがいのある仕事です。 【顧客】大手設計事務所、大手建設会社、官公庁等 【販売先】鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等 ■入社後の流れ： まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。 その後、先輩社員について実地で２年〜３年をかけて一人前になれるようにじっくり学んでいただきます。 ■働き方： 土日祝休み、残業20時間程度と働きやすい環境です。 夏季休暇4日、年末年始休暇5日と長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にしていただけます。 ■組織構成： 約５名（50代：2名、40代：2名、30代：1名） ■当社について： 当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。 安全、高品質なものづくりの姿勢は大手設計事務所、スーパーゼネコン、各官庁から認められ、継続的にご指名されています。 また、特許申請数（510種類以上）だけでなく、施工実績も業界トップクラスのシェアを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニーズある商材で契約率が高く、感謝される営業／資格手当・資格取得応援制度あり／月10H程度の残業で在宅可・基本土日祝休みでWLB整う◎〜 ◇将来性のある業界◎老後2,000万円問題を解決◎ ◇自分にも役立つ知識が身に付く◎国の運営する第三の年金制度◎ ■採用背景： 東京事務所立ち上げのための増員募集です。 ■企業型確定拠出年金とは： 企業型確定拠出年金とはiDeCoやNISAの仲間で国が運営する年金制度です。 老後2,000万円問題の有効な解決策として今注目を集めています。 ■業務内容： ・導入支援８割 ・税理士アライアンス先フォロー、新規開拓２割 企業型確定拠出年金の営業職として、主にネットからお問い合わせいただいた法人のお客様へZOOMを使って制度の提案をしていただきます。 待ち受け型の営業スタイルで、すでに制度に関心を持ったお客様へ制度のご説明をするため、商談の契約率も非常に高く、お客様からも感謝をいただきやすいのが特徴です。 新規開拓については、東京の税理士の方との関係性を生かし、顧問先へのDC加入を提案していくプロセスイメージとなります。 ■研修について： ◇2週間の座学研修→OJTで先輩について営業の面談に同席→実際に商談 ◇マニュアルが整っており、初めての方も安心して営業に取り組むことができます。 ◇入社後半年程度で独り立ちいただくイメージです。 ■魅力： ◇大手町駅から徒歩8分の好立地です。 ◇入社数か月は在宅勤務対象外となりますが、一人前になれば週1〜2日の在宅勤務OKです。 ◇資格取得応援制度有り。社労士や行政書士の資格取得をサポートします。 ◇法人のお客様からもっと早く教えてほしかったと言われるような制度ですので、無理やりの営業ではない分、やりがいも感じやすいお仕事です。 ■当社について 日本に企業型確定拠出年金を普及させていくことを目的とした会社です。 老後の不安を和らげることで人生が楽しくなるという思いから確定拠出年金を中小企業に普及させるために会社を設立しました。社員のキャッシュリッチを実現し「人生100年を楽しいに変える」を理念に社員がいきいき働ける会社にするご支援をしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノルマ無し！日本を代表する建築物への実績多数/東日本大震災にも耐え抜いた大地震対応建材のメーカー/施工実績は500件以上の業界トップ級企業〜 ■業務概要： 大手設計事務所(設計者)やゼネコン向けに自社製品のエキスパンションジョイントを採用いただけるように提案をいただきます。 ※商材について※ エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。 直近では世界の玄関口である「東京駅丸の内駅舎保存・復原工事」にも参加しています。 人の命を守る重要な製品として地震国日本ではこれから益々必要とされている建材です。 《採用実績例》 国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館、石巻赤十字病院・種子島宇宙センターなど ■業務詳細： 大手設計事務所への提案営業は図面に自社製品を織り込んでいただく(記載いただく)ことを目的としております。 またゼネコン向けの営業活動は図面織り込み後にコストを管理する現場の方に対して、製品のメリットを伝えながら価格交渉もお任せします。 実際にその物件の建設が始まるよりも数年前からアポローチする必要があり、長い年月がかかりますが、お客様と長くお付き合いすることができ、大変にやりがいのある仕事です。 【顧客】大手設計事務所、大手建設会社、官公庁等 【販売先】鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等 ■入社後の流れ： まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。 その後、先輩社員について実地で２年〜３年をかけて一人前になれるようにじっくり学んでいただきます。 ■働き方： 土日祝休み、残業20時間程度と働きやすい環境です。 夏季休暇4日、年末年始休暇5日と長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にしていただけます。 ■組織構成： 約５名（50代：2名、40代：2名、30代：1名） ■当社について： 当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。 安全、高品質なものづくりの姿勢は大手設計事務所、スーパーゼネコン、各官庁から認められ、継続的にご指名されています。 また、特許申請数（510種類以上）だけでなく、施工実績も業界トップクラスのシェアを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノルマ無し！日本を代表する建築物への実績多数/東日本大震災にも耐え抜いた大地震対応建材のメーカー/施工実績は500件以上の業界トップ級企業〜 ■業務概要： 大手設計事務所(設計者)やゼネコン向けに自社製品のエキスパンションジョイントを採用いただけるように提案をいただきます。 ※商材について※ エキスパンションジョイントは、長期的に建物を守るための建材です。 直近では世界の玄関口である「東京駅丸の内駅舎保存・復原工事」にも参加しています。 人の命を守る重要な製品として地震国日本ではこれから益々必要とされている建材です。 《採用実績例》 国立新美術館、大手町プレイス、兵庫県立美術館、石巻赤十字病院・種子島宇宙センターなど ■業務詳細： 大手設計事務所への提案営業は図面に自社製品を織り込んでいただく(記載いただく)ことを目的としております。 またゼネコン向けの営業活動は図面織り込み後にコストを管理する現場の方に対して、製品のメリットを伝えながら価格交渉もお任せします。 実際にその物件の建設が始まるよりも数年前からアポローチする必要があり、長い年月がかかりますが、お客様と長くお付き合いすることができ、大変にやりがいのある仕事です。 【顧客】大手設計事務所、大手建設会社、官公庁等 【販売先】鹿島建設・大成建設・大林組・清水建設・竹中工務店等 ■入社後の流れ： まずは、製品を理解するために、現場実習にて数カ月間学んでいただきます。 その後、先輩社員について実地で２年〜３年をかけて一人前になれるようにじっくり学んでいただきます。 ■働き方： 土日祝休み、残業20時間程度と働きやすい環境です。 夏季休暇4日、年末年始休暇5日と長期休暇もあり、プライベートの時間も大切にしていただけます。 ■組織構成： 約５名（50代：2名、40代：2名、30代：1名） ■当社について： 当社は設立から40年以上エキスパンションジョイントを提供しており、日本全国で3000件以上の建物で選ばれています。 安全、高品質なものづくりの姿勢は大手設計事務所、スーパーゼネコン、各官庁から認められ、継続的にご指名されています。 また、特許申請数（510種類以上）だけでなく、施工実績も業界トップクラスのシェアを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

週4勤務や時短の相談OK！産育休支援もあり◎ 将来を見据えた安心の環境で働けます。 「腰をすえて長く働きたい」 そんな思いを抱えている方も多いはず。 当社では社員に長く活躍して欲しいという想いから、 安心して働ける環境を整えています！ ★残業月5～10時間とほぼなし ★完全週休2日制＆土日祝お休み ★10連休あり ★キレイなオフィス＆リフレッシュスペースあり ★出産・育児支援、家族手当、住宅手当あり また、将来のライフイベントを迎えた後も活躍し続けられるよう、 産育休の制度はもちろん、週4日勤務や時短勤務などにも柔軟に対応しています。 安心して働ける環境をそろえているため、女性も多数活躍中です！ ★採用の応募者対応などをサポート！★人柄重視の採用★週4勤務や時短も相談OK★10連休あり★バースデイ休暇★残業月5～10時間★私服OK★出産・育児支援制度あり 求職者対応などをはじめとする、採用支援業務をお任せします。 ※今回はキャリア採用（中途採用）の支援を担当していただく予定です。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者へのメール対応・資料発送他 ◆各種採用サイトの運用管理・スカウトメールの対応 ◆データ入力・集計 ※(変更の範囲)なし 【仕事の魅力】 未経験スタートでも安心のサポート体制あり♪ 当社のメンバーは20代30代女性が中心！前職は様々で、みんな未経験からスタートしています。 1年目は基本的に先輩のフォローから始め、業務の内容やお客様・求職者とのコミュニケーションに慣れていきましょう。 もし、早い段階でスキルが身に付いた方や、やりたい！と主体性がある方については、1年目でも担当企業をお任せすることが可能です！お客様と意見を交わしながら、選考の進捗状況を確認したり、採用課題に対して解決策を考えたり、二人三脚で採用を進めていくやりがいを感じられます。 働きやすさも抜群！女性のための福利厚生もあります◎ ★プライベートの時間もたっぷり取れる♪ 完全週休2日で土日祝休み！夏季休暇やGWなどの長期連休もあります。その他、嬉しいバースデイ休暇も！ さらに毎月の残業も平均で5～10時間と少なめなので、仕事終わりの時間も大切にできます。 ★働きやすいオフィスも魅力！ 東京メトロ日比谷線・東西線からの「駅直結」、東京駅や大手町、日本橋エリアにも近く、アクセスは抜群！ 綺麗なオフィスですし、休憩用のリフレッシュスペースも完備しています。 ★結婚・出産があっても安心！ 産育休の取得はもちろん、時短勤務や出勤日数も相談OKです。 ・出産・育児支援制度（3000円～1万円） ・家族手当（配偶者1万5000円／月、子ども1人5000円／月） ・住宅手当（2万円／月） などの福利厚生も整っており、収入面でもサポートしています！

プライベートを充実させながら、長く働ける ストレスフリーな接客のお仕事！ ≪働きやすい環境！≫ ◎完全週休2日制&土日祝休み ◎夏季休暇&年末年始休暇あり ◎年間休日125日以上 ◎残業ほぼなし と自分の時間をしっかり確保できるので、 プライベートを充実させることが可能！ 休みの日にはしっかりリフレッシュして メリハリを持って働くことができます♪ ≪いつまでも続けられるお仕事≫ ◎定期昇給あり&賞与年2回 ◎育児休暇取得実績あり ◎調理・難しい作業なし ◎ビジネスマン中心の落ち着いた客層 と、無理なく安心して働くことができるため、 長く活躍していただけるはずです！ 実際に、40代の社員も多数活躍中。 長く活躍できる仕事を、始めてみませんか？ ＼企業内カフェだから平日のみの勤務／ ◆土日祝休み＆残業ほぼなし ◆夏季休暇＆年末年始休暇有り◎ ◆『六本木』『秋葉原』他23区内 勤務♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 あなたには大手企業内のカフェラウンジで 企業内社員の皆様へ、ドリンクや軽食の販売をお任せします！ 。・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ 　企業内のカフェラウンジって？ ＼ ユニマットライフでは、虎ノ門・大手町・汐留などにある大手企業内に従業員専用のカフェを提供しています。 今回はそのカフェラウンジでドリンクやフードを提供するスタッフを増員募集！ 企業内カフェラウンジの3つのメリット 【1】接客業なのに土日祝休み 大手企業に合わせたお休みのため、土日休み＆年間休日は124日！「接客業は好きだけど友人と予定が合わないのが悩み」「結婚を機に土日休みで働きたい」という方にはピッタリ！ 【2】常連のお客様ばかり 従業員専用のカフェのため、ほとんどのお客様がいわば“常連さん“。顔見知りになる方も多く、接客時に「いつもありがとう」と声をかけてもらえることも。雑談を交わすことも少なくありません。 【3】駅近！綺麗な空間 企業内ということもあり、比較的落ち着いた雰囲気のカフェが多いです。また、比較的駅から近い企業がほとんど。通勤にも便利な立地です。 ＼仕事内容／ ◇ドリンク・フードの販売 ◇来客時のお茶の提供 ⇒調理や難しい業務はありません！ 慣れてきたら… ◇商品の発注 ◇在庫管理 ◇後輩の指導 などもお任せします♪ 【仕事の魅力】 未経験の方でも安心してスタートできる、シンプルなお仕事です！ コーヒーや軽食の販売といったシンプルなお仕事に加え、 入社後は先輩がしっかりとあなたをサポートするので 販売や接客経験がない方でも安心してスタートできるはず♪ 実際に未経験からスタートした 20代〜50代の幅広いスタッフが活躍中！ また、何かわからないことがあれば 先輩が丁寧に教えるので 気軽に頼ってくださいね！ オフィスの『憩いの場』となるニーズの高いサービス！ オフィスコーヒーサービス市場シェア59.2%と 業界トップクラスのシェア率を誇る当社。 有名企業が集まるビルで カフェラウンジ事業を展開しています。 美味しいコーヒーが飲める カフェの運営から夜のケータリングサービスまで 多くの方にご利用いただけるような サービスをご提供。 食事の際だけではなく、 接客や打ち合わせ、リモートワークの際など 様々な場面で役立つスペースとなっています。 社内スペースを有効活用できるため、 働き方が見直されている現在、 ニーズが高まっているサービスです！

【仕事内容】 ★年収400万円以上も可能★有給消化率100%★駅チカ徒歩5分★ 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 駅近5分以内 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 259,000円〜292,000円 上記の詳細 ・基本給：202,000円〜207,000円 給与に含まれる手当： ・支援金：5,000円 ・処遇改善手当：12,000円 ・特定処遇改善手当：5,000円 ・夜勤手当：35,000円~63,000円（5~9回分を想定） ＼日勤のみの場合／ 月給：224,000円~229,000円 【各種手当・賞与】 ◇資格手当：5,000円〜9,000円 ◇皆勤手当：5,000円 ◇通勤手当：上限10,000円/月 ◇住宅手当 ◇処遇改善手当の一時金有 ◇昇給あり ◇賞与あり/2.1ヶ月分（前年度実績） 試用期間：3ヶ月（期間中の条件に変更なし） グループホームの看護師 【仕事内容】 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【注目ポイント】 ◎年収400万円以上も可能 日々の頑張りは給与に還元！ 利益はスタッフに還元する職場です！ ◎有給消化率100％ オンオフのメリハリを付けて働ける環境です！ 希望休は3日まで希望が通ります♪ ◎働き方柔軟 ・夜勤が厳しい方は日勤のみの勤務OK！ ・夜勤に入って収入を増やしたい方には 夜勤に多めに入っていただくことも可能！ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【主な業務内容】 ◇ バイタルチェック ◇ 身の回りのお世話 ◇ 訪問診療立ち合い・記録作成 ◇ 緊急時の医療対応 ◇ 協力医療機関との連携 ◇ 看護記録・報告業務　など ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【研修の流れ】 個人のペースに合わせながら 約1～2ヶ月かけて研修を行うOJT制度を取っています！ 困ったときはすぐに相談できるよう、 先輩スタッフがしっかりサポート！ 業務の中で生まれる疑問もすぐに解決できます♪ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【グループホーム清風について】 味酒町の街中にあり、 近くに商店街や公園があるため ご利用者にとってもスタッフにとっても 生活しやすい場所に位置しています。 また、2ヶ月に1回はご利用者に向けて イベントを企画・実施！ 焼き鳥を焼いたり、 メロンクリームソーダを作ったりするなど ご利用者もスタッフも楽しく過ごせる 環境づくりを心がけています♪ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 見学も歓迎！まずはお話だけでもOK ご希望の方はお気軽にご連絡ください♪ 【連絡はこちらまで】 TEL：（担当：オカムラ） 法人名：株式会社ケアセンターとかじ 【応募資格】 【必須資格】 ◇ 正看護師または准看護師 ＼下記経験のある方歓迎／ ・急性期や慢性期、回復期病院の経験 ・病棟や外来、クリニック、診療所での勤務経験 （内科、外科、整形外科、精神科、透析室など） ・緩和ケアやICU、オペ室、在宅医療の経験 ・療養型病棟の経験 ・老人ホームなどの介護施設 ・訪問や在宅看護の経験 ・健診センターでの業務経験 【【待遇・福利厚生】】 〇社会保険完備 ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 〇資格取得支援制度 ┗初任者研修 ┗実務者研修 ┗介護福祉士 ┗認知症ケア専門士　※受験料会社負担 〇通勤手当支給（上限10,000円） 〇退職金制度（勤続5年以上） 〇再雇用制度 〇制服貸与 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定め無し 【勤務地】 愛媛県松山市味酒町1丁目9番地15 【最寄り駅】 大手町前駅 【アクセス】 大手町前駅 徒歩4分 大手町駅 徒歩4分 【応募方法】 ＼お気軽にご連絡ください／ ・お話だけ聞いてみたい方 ・見学のみをしてみたい方 ・働く時間や内容について相談したい方 【連絡はこちらまで】 TEL：（担当：オカムラ） 法人名：株式会社ケアセンターとかじ ＜WEB応募の場合＞ 「応募画面へ進む」ボタンより 必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡をいたします。 【応募後のプロセス】 面接1回 ※履歴書を持参ください ↓ 内定 ※最短1週間でお電話にて内定の通知をいたします！ ↓ 入社 ※入社時期については内定の翌日からOK！ ご都合に合わせて入職時期は調整可能です！ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・駅近5分以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 ★年収350万円以上も可能★有給消化率100%★駅チカ徒歩5分★ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 40代以上応募可 ブランクOK 残業月20時間以内 駅近5分以内 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 212,000円〜289,000円 上記の詳細 基本給：162,000円〜180,000円 給与に含まれる手当 ・夜勤手当：35,000円~63,000円（5~9回分を想定） ・処遇改善手当：10,000~15,000円 ・資格手当：5,000円〜9,000円 ＼日勤のみの場合／ 月給：177,000円~226,000円 【各種手当・賞与】 ◇皆勤手当：5,000円 ◇通勤手当：上限10,000円/月 ◇住宅手当：上限1万円 ◇処遇改善手当の一時金有 ◇昇給あり ◇賞与あり/2.1ヶ月分（前年度実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※住宅手当：持ち家、かつ世帯主に限る ※通勤手当：自宅~勤務地まで2km以上の場合 公共交通機関を使用する場合は実費支給 試用期間：3ヶ月（期間中の条件に変更なし） グループホームの世話人 【仕事内容】 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【注目ポイント】 ◎年収350万円以上も可能 日々の頑張りは給与に還元！ 利益はスタッフに還元する職場です！ ◎有給消化率100％ オンオフのメリハリを付けて働ける環境です！ 希望休は3日まで希望が通ります♪ ◎働き方柔軟 ・夜勤が厳しい方は日勤のみの勤務OK！ ・夜勤に入って収入を増やしたい方には 夜勤に多めに入っていただくことも可能！ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【業務内容】 グループホームでの介護業務 ・身の回りのお世話 ・記録作成 ・送迎 ・緊急時の対応　等 ＼ご利用者さんについて／ 半数の方が歩行時は見守りや 少し手を貸して補助をするだけでOK！ 少しのサポートで生活できる方が多いため 業務の負担は少なめです♪ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【研修の流れ】 個人のペースに合わせながら 約1～2ヶ月かけて研修を行うOJT制度を取っています！ 困ったときはすぐに相談できるよう、 先輩スタッフがしっかりサポート！ 業務の中で生まれる疑問もすぐに解決できます♪ ＼資格取得をサポート！／ 資格取得にかかる受験料は会社負担！ ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・認知症ケア専門士 「これからの介護の専門性を高めたい」 「資格を取得してキャリアアップもしたい」 そんなあなたを全力で応援します！ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【グループホーム清風について】 味酒町の街中にあり、 近くに商店街や公園があるため ご利用者にとってもスタッフにとっても 生活しやすい場所に位置しています。 また、2ヶ月に1回はご利用者に向けて イベントを企画・実施！ 焼き鳥を焼いたり、 メロンクリームソーダを作ったりするなど ご利用者もスタッフも楽しく過ごせる 環境づくりを心がけています♪ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 見学も歓迎！まずはお話だけでもOK ご希望の方はお気軽にご連絡ください♪ 【連絡はこちらまで】 TEL：（担当：オカムラ） 法人名：株式会社ケアセンターとかじ 【応募資格】 【必須資格】 ◇初任者研修 ＼下記資格をお持ちの方も歓迎／ ・実務者研修 ・介護福祉士 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・病院やクリニックでの看護助手経験 【【待遇・福利厚生】】 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇交通費支給（規定あり） ◇退職金制度（勤続5年以上） ◇制服貸与 ◇再雇用制度 ◇資格取得支援制度 ★季節行事に合わせたお弁当の配布 ★グループ法人内での体調不良時の相談・サポートあり 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定め無し 【勤務地】 愛媛県松山市味酒町1丁目9番地15 【最寄り駅】 大手町前駅 【アクセス】 大手町前駅 徒歩4分 大手町駅 徒歩4分 【応募方法】 ＼お気軽にご連絡ください／ ・お話だけ聞いてみたい方 ・見学のみをしてみたい方 ・働く時間や内容について相談したい方 【連絡はこちらまで】 TEL：（担当：オカムラ） 法人名：株式会社ケアセンターとかじ ＜WEB応募の場合＞ 「応募画面へ進む」ボタンより 必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡をいたします。 【応募後のプロセス】 面接1回 ※履歴書を持参ください ↓ 内定 ※最短1週間でお電話にて内定の通知をいたします！ ↓ 入社 ※入社時期については内定の翌日からOK！ ご都合に合わせて入職時期は調整可能です！ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・車・バイク通勤OK ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・駅近5分以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【お仕事について】 「紙のカルテの管理は大変で…」 「もっと患者様の診察に時間を充てたい」 そんな医療従事者(医師や看護師など)の方々の声に耳を傾け、電子カルテやオンライン診療システムといった機器をご提案をします。 新規のお客様の場合、商談から受注までは約2～3ヶ月。 既存のお客様の場合は、1回のアポイントで受注が決まり、1ヶ月以内にスムーズに契約となることもあります。 【入社後の流れ】 ▼社内での座学研修(入社後1週間) 業界や提案するシステムについての基礎知識をレクチャーします。 ▼OJT研修(入社2週目～) 先輩社員の提案に同行して営業の進め方などを見て覚え、少しずつ自分でも問い合わせ対応にチェレンジしていきましょう！先輩が横についてるので安心です◎ ▼晴れて現場デビュー！ 【医療現場を温かく支える、やりがいのあるお仕事】 お困りごとを一緒に解決していく中で「ありがとう、助かったよ」と言葉をいただける機会も。 紙カルテからの脱却やオンライン診療が広がっているからこそ介在価値が大きく、医療現場の運営を支えるやりがいを実感できます。 その先で患者様が安心して過ごせる日々をつくることができるお仕事です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 お客様との信頼関係を大切にする反響営業と新規営業が中心です。DMやHPで反響のあったお客様へのフォローが主な業務で、既存が7割、新規が3割です。まずは信頼関係を築き、ニーズをしっかりと理解しましょう。 ≪医療業界で高い知名度を誇る“メディコム製品”≫ ・電子カルテ ・オンライン診療システム ・セルフレジシステム ・調剤薬局用電子薬歴システム など 電子カルテではシェアNo.1という実績があるため、自信を持って提案をしてください。 40年以上の実績があり、積み上げてきた認知度と信頼関係はバッチリなため、営業未経験の方でもお客様にご提案しやすい商材です。 <注目ポイント1> 未経験から医療×IT業界へ!安心して一歩踏み出せる環境です。 今回の採用は、完全ポテンシャル採用！これまでの経験や経歴は関係ナシ。「安定した業界で働きたい」「未経験だけど営業職にチャレンジしたい」など、あなたの思いや人柄の部分を大切にしているので、ぜひ気軽にチャレンジしてください！ 実際に、社員の9割は未経験からのスタート！入社後1週間の座学研修や先輩社員の営業活動に同行など…フォロー体制をしっかり整えているので、「医療やITってなんだか難しそう…」といった方でも大丈夫です◎ <注目ポイント2> 既にお取引のあるお客様が中心だから、始めやすい◎ 営業というと、お客様を獲得するためにガツガツ電話をかける…なんてスタイルを想像する方もいるかもしれませんが、当社はそんなことはありません。これまでお取引のあるお客様が7割かつ、DMやHPで反響があったお客様を中心にご提案していきます。 そのため、当社の営業職で大切なのは、お客様の困りごとをしっかり聞いて、理解すること。会社やサービスのことを売り込むような営業トークを行うよりも、その分“お客様のお話をしっかり聞く”ことがとても大切。細かな気配りや相手が話しやすい相槌など、今まで培ったコミュニケーション能力や“聞き上手”なあなたの特性を活かして活躍できるはずです！