こんにちは、株式会社BTMです。 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、 全国ラボ（開発拠点）を開設しています。 当社はリモート開発を強みとしておりまして、 コロナ禍でもいち早くリモートへ切り替え、 現在も週1、週2出社で残りは在宅リモートを取り入れています。 エンジニアに働く場所は関係ない。自由に選ぶべきと考え、 2019年からラボの立ち上げをスタートし、現在11拠点に増えました。 現在のラボ：佐賀、京都、札幌、甲府、水戸、川越、名古屋、湘南 まだまだこれからですが、すでに立ち上げメンバーが足りません。 そこで、都市圏に住んでいるエンジニアの皆さんに 移住したい都市を挙げてもらい、エンジニアに合わせてラボを立ち上げる試みを始めます。 ラボでの主な仕事としては、 ・東京の最新技術を使ったリモート開発業務 ・地場の企業、自治体をデジタル化するためにシステム開発 この2つです。 常に最新技術を学べる環境を用意し、 その技術で地元をデジタル化するという地方創生。 やりがいを感じてエンジニアを楽しんでもらいたいと思います。 案件に関しては、意図的に業界・業種を絞っていないため、 幅広い業界・業種、また言語の開発を経験する事ができます。 【WEB案件　一例】 ■某飲食店向け予約システム（新規開発） 【工程】 　要件定義、設計、開発、テスト 【言語】 　サーバーサイド：PHP7.4 　フロントサイド　JavaScript（Vue.js） 【フレームワーク】 　Laravel7、8 【OS】 　Linux（CentOS） 【Webサーバー】 　Apache、nginx 【DB】 　MySQL（MariaDB） 【クラウド】 　AWS 【その他ツール】 　Slack、Backlog、Docker（CI、CD）、Git、Vagrant 【プロジェクト体制】 　PL：1名　SE：2名　PG：2名 　 上記はほんの一例です。 他にも幅広く、下記のような技術を利用し、開発を行っております。 ◆開発言語： ・Ruby, PHP, JavaScript（Node.JS、AngularJS、TypeScript、React）、 Golang, Python…etc ◆クラウド ・AWS, GCP, Azure 【クライアント業界一例】 エンタメ、ECサイト、ゲーム、自社メディアサービス、Sier、金融、生保 ブロックチェーン・仮想通貨関連、農業×IT、不動産×IT、スタートアップベンチャー…etc 都市圏の喧騒を離れ、ゆくゆく地方で生活を始めたいと考えている方… 流行の"ワーケーション"にご興味がある方… 地方創生に貢献したいという思いのある方… 弊社であれば、叶えることが出来る環境がございます！！ 上記の想いがある方、まず一度お話聞いてみませんか？ 皆さんのご応募お待ちしております♪ ＜当ポジションの魅力＞ ◆新規拠点立ち上げ経験が積め、経歴に箔がつきます！ ◆スタートアップとなるため、大手にない挑戦機会が多数！ ◆東京・大阪・福岡と連携して、最新技術を学べる環境。 ◆残業をしたくない社風のため、プライベートも重視 　※全社平均月20h程度なのでワークライフバランスも保てます♪ ＜当社の魅力＞ ◆2014年~2017年、4年連続ベストベンチャー受賞！ ◆「Job Creation」受賞！（雇用創出効果の高い企業を表彰するもの） ◆サークル活動活発！活動費用補助制度もあります。 ◆社内SNSで所属が違えど仲良し！ ◆完全週休二日制（土日休み）、万が一休日出勤になった場合は代休とれます。 ◆現在の福利厚生のほとんどは、社員が作ってきたもの!会社作りに携わることが出来ますよ！ ◆会社説明～内定までオンラインで完結できます♪

◎コミュニケーション課題の解決方法を探している企業（広告主・代理店）に対し、トレンドやMintoブランドを伝え認知を高める ◎リード獲得～商談化までの戦略立案および施策実行による売上貢献 ※KPI：ホットリード創出数、商談数、案件数、案件単価 漫画やアニメなどのコンテンツの魅力を活かしたプロモーション支援を手掛けるコンテンツソリューション事業にて、自社サービスに対するリード獲得を目的としたマーケティング業務をお任せします。まだ成功パターンが確立されていない「エンタメ×BtoBマーケティング」の領域で、戦略立案～施策の実行・改善まで幅広く経験を積んでいただけます。 ■業務内容 - ターゲットの分析・選定 - ウェビナー等マーケティング施策のコンテンツ企画～運営 - MAツールを活用したナーチャリング～営業連携による商談機会の最大化 - 施策の振り返りおよび追加施策の検討 ＜取り組みの例＞ ・自社ウェビナーの企画・運営 └タイトル例：話題を作る、漫画×プロモーション活用セミナー ・協賛ウェビナーの企画・運営 └タイトル例：マンガIPとのタイアップって難しい？ 効果を上げるためのヒント ・メルマガの企画・継続配信 └タイトル例：プロモーションを成功させる考え方/「推したい」から「買いたい」に替わるPR…など ■コンテンツソリューション事業のビジネス領域と扱う商材について 漫画・アニメ・キャラクターなど、コンテンツの魅力を活かしたプロモーション企画・支援を行う事業です。クリエイターの創作力や人気作品の魅力を活かすことで、広告を目にする人々が「思わず広告であることを忘れて没入してしまう」「作品への好意が商材への好意に転移しやすい」といった効果があります。 ＜営業が顧客に提案している内容＞ SNS等で活躍しているクリエイターによる漫画・アニメ等の「創作コンテンツ」の力で、顧客のコミュニケーション課題を解決するソリューションを提供しています。（X等のSNSで＃PRと検索すると出てくる漫画・アニメ広告などが等事業部の具体的なアウトプットイメージです。） ＜例えばこんな広告メニューがあります（一部紹介）＞ ①マンガ制作 企業の商品やサービスのプロモーション漫画を企画し、企画に合ったSNSクリエイターをアサインして実際に漫画を描いてもらいます。ベネフィットの伝わりづらい商品やサービスでも、漫画にすることで誰もが読み易く面白いクリエイティブ表現が出来るため、高いエンゲージメントと理解促進が期待できます。 ②Indie Anime制作 アニメーションムービーを企画し、indie animeと呼ばれる、個人や数人規模のチームで活動するアニメーターが製作するアニメーションをマーケティングに活用するメニューです。よりエッジの効いた表現や世界観をアウトプットすることができ、多くの生活者の目を惹くクリエイティブの製作が可能です。 ③ショートドラマ制作 ショートドラマ配信アプリで複数のヒット作を生み出しているMinto Studioと連携し、ショートドラマ形式のプロモーションムービーを製作します。Mintoが提供する主なメニューの中では唯一実写で表現するクリエイティブのメニューです。ショートドラマを使ったプロモーションは増えていますが、自社内に製作機能を持っている代理店はほとんどいないため、今後多様な展開を検討しています。 上記のような既存メニューだけでなく、キャラクタープロデュースの豊富なノウハウやWeboonスタジオを保有するIPプロデュース事業、メタバース開発・NFTコンテンツ企画の実績を持つWeb3事業など他事業と連携ができるため、新たな広告メニューやビジネスが生まれやすい環境です。

実はドワンゴって、“エンタメばかり”の会社ではないんです。今、特に力を入れているのが「教育」のインフラとなるテクノロジーの開発。“学校のすべて”をスマホのなかに取り込むことで、より効率的に、だれでも公平に、教育を受けられる。そんな世界を目指しています。中核となっているのは、オンライン学習ツール『ZEN Study』。ますます進化していくこのサービスで、iOSアプリ開発に力を発揮していただけないでしょうか。 ＜業務内容＞ 教育サービス「ZEN Study」のiOSアプリの開発を担当していただきます。 ・ZEN StudyiOSアプリの設計、開発、テスト及び保守運用 ・GitHubを用いたチーム開発及びコードレビュー ・iOSのバージョンアップ対応 ・アプリのリリース作業 等 ＜業務の魅力＞ ・ZEN Studyはもちろん、ZEN大学の開学に向けて更なる拡大を続けるプロダクトに関わることができます。 ・変化の著しいiOSアプリを取り巻く環境において、最前線の技術導入により、より良い開発環境で業務に取り組むことができます。 ・ご経験やご希望によっては技術面でのリードをはじめ、開発生産性を高め、より良い開発組織づくりもお任せします。 開発にあたっては、新しいライブラリの導入やアーキテクチャの改善、CIの最適化など様々な技術的挑戦を推奨しています。また、カンファレンス参加費の負担や技術書購入の補助といった制度によって、積極的にエンジニアが技術力を高める機会をサポートしています。 チームはテレワークで働いており、Slack や GitHub を通じてコミュニケーションをとっています（希望により出社を基本的な勤務形態とすることも可能）。 ユーザーの未来と日本の教育の未来を作りたいエンジニアの応募をお待ちしています！ ＜開発環境＞ □ 開発環境 ・言語: Swift, Ruby, Bash, SQL ・ライブラリ・フレームワーク: SwiftUI, UIKit, RxSwift, Swift Concurrency, AVFoundation, WebKit, swift-testing ・アーキテクチャ: MVVM ・パッケージ管理: SwiftPM □ 使用ツール ・CI/CD: Bitrise, DeployGate ・分析: Firebase Crashlytics, Google Analytics, Kibana ・デザイン: Figma ・コミュニケーション: Slack, Google Meet ・バージョン管理: Git, GitHub ・ドキュメント: JIRA, Confluence, Google Workspace ＜サービスの紹介＞ 私たちは、未来の「当たり前」の教育をつくるため、生徒・学生や教職員の「学ぶ」「教える」体験の最大化を日々目指しています。 日本発の本格的なオンライン大学「ZEN大学」や、3万名を超え日本最大の生徒数であるネットの高校「N高等学校・S高等学校」と連携し、ネットの時代に合わせた教育関連のサービスを開発・運営しています。 【ZEN Study】 ひとつで学習が完結するオールインワン学習アプリです。 主に次のような機能を提供しています。 ・リアルタイムに先生や仲間の生徒とコミュニケーションを取ることで理解を深める「ライブ授業」 ・自分のペースで学習を進めることができて一目で進捗率がわかる「教材」 ・学習者同士の教え合いの場「フォーラム」 【ZEN Compass】 学習者を導く先生方などが利用するコーチング支援Webサービスです。 LMS(Learning Management System)として学習状況を見ることができるだけではなく、より学習者を効率的に支援できるように、さまざまな指標で先生方を支えます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 　変更の範囲:当社業務全般（出向先/転籍先等も含む）

お客様企業のWebサイト構築におけるフロントエンド業務全般をお任せします。 また、志向性に応じて、教育、マネジメントの経験も積めるよう配慮します。 経験の豊富な方はもちろん、これから実績をより積んでいきたい方も、スキルアップが可能です。 チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーが個々のスキルや経験を十分発揮できる環境があります。 営業～制作～広告・分析までワンストップでサービス提供を行なっている弊社だからこそ「作って終わり」のWebサイト制作だけではなく、自分が関わったサイトの効果を分析し、その後の改善に繋げていくことが可能です。 弊社で有名・大手企業のWebサイト制作を手がけませんか？ 【募集背景】 在宅勤務の推奨によって地域による垣根を超え、東京や大阪の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、 更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【業務内容】 大手クライアントのWebサイトやECサイトのコーディング・運用業務をお願いいたします。 ＜具体的には＞ ■HTML・CSS・JavaScriptによるフレームワーク開発やスクラッチ開発 ■Vue.jsまたはReactを用いたコンポーネント設計や開発 ■クライアントへのフロントエンド分野でのWebサイトのパフォーマンス改善の提案 ■プロジェクト（フロントエンド工程）の制作進行やスケジュールなどの管理業務 ■プロダクトの価値や品質向上に向けた取り組みやアイディア発案 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 ※職務内容の変更の範囲：会社が定める業務 【本職種の特徴】 ■大手企業様のWebサイトを手がけます！ 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、 コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■チーム組織構成 東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。 Slackなどのオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。 中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20～30代の方が中心に活躍しています！ ■働き方 在宅と出社の併用した働き方を導入しております。 メンバーの9割程度が在宅勤務主体で、定期・不定期（週1～2、隔週など）で出社しています。 担当案件によっては完全出社の場合もございます。 ★担当業務、チーム構成、働き方等についてはぜひ面接内でお話や擦り合わせをさせてください。 ★女性管理職活躍中！ ■国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■20代前半～30代の若いメンバーが多く在籍 ■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名以上の国内最大級規模の体制 ■新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ■新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実 【従事すべき職務内容】 変更の範囲：会社が定める業務

お客様企業のWebサイト構築におけるフロントエンド業務全般をお任せします。 また、志向性に応じて、教育、マネジメントの経験も積めるよう配慮します。 経験の豊富な方はもちろん、これから実績をより積んでいきたい方も、スキルアップが可能です。 チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーが個々のスキルや経験を十分発揮できる環境があります。 営業～制作～広告・分析までワンストップでサービス提供を行なっている弊社だからこそ「作って終わり」のWebサイト制作だけではなく、自分が関わったサイトの効果を分析し、その後の改善に繋げていくことが可能です。 弊社で有名・大手企業のWebサイト制作を手がけませんか？ 【募集背景】 在宅勤務の推奨によって地域による垣根を超え、東京や大阪の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、 更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【業務内容】 大手クライアントのWebサイトやECサイトのコーディング・運用業務をお願いいたします。 ＜具体的には＞ ■HTML・CSS・JavaScriptによるフレームワーク開発やスクラッチ開発 ■Vue.jsまたはReactを用いたコンポーネント設計や開発 ■クライアントへのフロントエンド分野でのWebサイトのパフォーマンス改善の提案 ■プロジェクト（フロントエンド工程）の制作進行やスケジュールなどの管理業務 ■プロダクトの価値や品質向上に向けた取り組みやアイディア発案 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 ※職務内容の変更の範囲：会社が定める業務 【本職種の特徴】 ■大手企業様のWebサイトを手がけます！ 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、 コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■チーム組織構成 東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。 Slackなどのオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。 中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20～30代の方が中心に活躍しています！ ■働き方 在宅と出社の併用した働き方を導入しております。 メンバーの9割程度が在宅勤務主体で、定期・不定期（週1～2、隔週など）で出社しています。 担当案件によっては完全出社の場合もございます。 ★担当業務、チーム構成、働き方等についてはぜひ面接内でお話や擦り合わせをさせてください。 ★女性管理職活躍中 ■国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■20代前半～30代の若いメンバーが多く在籍 ■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名以上の国内最大級規模の体制 ■新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ■新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実 【従事すべき職務内容】 変更の範囲：会社が定める業務

お客様企業のWebサイト構築におけるフロントエンド業務全般をお任せします。 また、志向性に応じて、教育、マネジメントの経験も積めるよう配慮します。 経験の豊富な方はもちろん、これから実績をより積んでいきたい方も、スキルアップが可能です。 チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーが個々のスキルや経験を十分発揮できる環境があります。 営業～制作～広告・分析までワンストップでサービス提供を行なっている弊社だからこそ「作って終わり」のWebサイト制作だけではなく、自分が関わったサイトの効果を分析し、その後の改善に繋げていくことが可能です。 弊社で有名・大手企業のWebサイト制作を手がけませんか？ 【募集背景】 在宅勤務の推奨によって地域による垣根を超え、東京や大阪の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【業務内容】 大手クライアントのWebサイトやECサイトのコーディング・運用業務をお願いいたします。 ＜具体的には＞ ■HTML・CSS・JavaScriptによるフレームワーク開発やスクラッチ開発 ■Vue.jsまたはReactを用いたコンポーネント設計や開発 ■クライアントへのフロントエンド分野でのWebサイトのパフォーマンス改善の提案 ■プロジェクト（フロントエンド工程）の制作進行やスケジュールなどの管理業務 ■プロダクトの価値や品質向上に向けた取り組みやアイディア発案 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 ※職務内容の変更の範囲：会社が定める業務 【本職種の特徴】 ■大手企業様のWebサイトを手がけます！ 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■チーム組織構成 東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。 Slackなどのオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。 中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20～30代の方が中心に活躍しています！ ■働き方 在宅と出社の併用した働き方を導入しております。 メンバーの9割程度が在宅勤務主体で、定期・不定期（週1～2、隔週など）で出社しています。 担当案件によっては完全出社の場合もございます。 ★担当業務、チーム構成、働き方等についてはぜひ面接内でお話や擦り合わせをさせてください。 ★女性管理職活躍中 ■国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■20代前半～30代の若いメンバーが多く在籍 ■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名以上の国内最大級規模の体制 ■新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ■新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実 【従事すべき職務内容】 変更の範囲：会社が定める業務

スマートフォン向けアプリ、ゲーム、WEBシステム、ソフトウェアの品質検証プロジェクトにおける計画策定・スケジューリングから実施、課題分析まで、顧客折衝を含めPLとして一連の業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・テスト計画（テスト方針立案、体制構築、スケジュール設計 など） ・テスト設計（観点洗い出し、テスト技法検討、実施手順検討 など） ・テストケース、仕様書、手順書の作成 ・テスターへのテスト実行指示、進捗管理 ・テスト結果をもとにした課題分析、レポーティング 【案件例】 ・飲食店向けオーダーシステムの品質検証プロジェクトにおけるテスト設計業務 ・アジャイル開発で開発中の求人、転職サイトのスマホアプリ品質検証業務 ・ブライダル関連のWebサイトの受け入れテスト設計から実施まで ※近年アジャイル開発を採用する企業様も増えてきていることから、「アジャイルQAパック」というパッケージとしてソリューション提供を行い、アジャイル開発におけるテスト効率化も推進しています。 【働く環境】 ・社内外のコミュニケーションは主にSlackやTeams、Chatworkなどを使用しています ・プロジェクト管理ツールは主にBacklog、Githubなどを使うことが多いです ・オンライン会議ツールは、TeamsやGoogle Meetを利用しています ◢◤弊社のQAエンジニアポジションの特徴◢◤ ◆ ISTQBのプラチナパートナー！品質向上への確かな技術力 弊社は、国際的なソフトウェアテスト技術者認定を行うISTQBのプラチナパートナーに認定されています。 社員にはJSTQB取得を推奨し、上級資格保持者による社内勉強会＆研究会を多数開催。取得の為の補助も完備しています。 高い技術力を有するため、QA・テスト実施といった領域にとどまらず、脆弱性診断・QAコンサル・テスト自動化・QAOps・負荷性能テスト・QA学習サービスなど、幅広くサービス提供をしています。 ◆QA領域で15年間、3,000PJ！信頼の実績 創業以来15年間、一貫して品質検証の豊富なプロジェクト実績を積み、400社以上・3,000以上のPJ実績があります。 お客様にもご満足いただき、リピート率は90%を超え、売り上げは昨年比毎年110%を継続的に記録しています。 〈過去実績〉 端末評価・基地局・組み込みソフト・スマホ向けゲーム・エンタメサービス・大手ToC向けサービス、電子決済、自動運転、エンタープライズ向け製品　など ◆多様なメンバーが働き、社内イベントが活発 社長の阿波を筆頭に、男女問わず役職に就きながら活躍をしています。（全社員数における男女比率 １：１） グローバル人材、異業種からの転身者のみならず、アスリート社員・パラアスリート社員・eSports選手も多く在籍！多様なメンバーと働くことができます。 ◢◤キャリアステップイメージ◢◤ キャリアステップは、個人のスキルや志向性に併せて幅広く用意しています。 「マネジメントをしたい」「技術力を極めたい」「経営に携わりたい」といった、それぞれの強みや志向に合わせたキャリアを歩んで頂きたいというのが当社の考えです。 【QA領域】 ・QAマネージャー（複数の品質検証PJをマネージャーとして進行） ・QAコンサルタント（品質検証のプロとして、課題の総合的解決提案） ・テスト自動化エンジニア（PJの技術的リード、最先端技術を生かしたサービス開発） まずは顧客折衝やテスト計画の策定をするスキルを身に着け、 プロジェクトを一人称で推進できるスキルをつけていただきたいと思っています。 その後、プロジェクトのリーダーとしてメンバーの進捗管理や品質管理を実施していただき、 マネージャーあるいはスペシャリストとしてのキャリアを築くことが可能です。 【その他の領域】 ・RPAエンジニア ・自社プロダクト開発エンジニア ・社内SE

当社は、以下を含む多岐にわたるエンターテインメント支援サービスを提供しています。各サービス領域には専門性を持つペシャリストとしてディレクターが在籍しています。 - XRイベントの企画・制作（担当：Liveディレクター） - 3Dライブ制作ツール「SPWN ARENA」（担当：Liveディレクター） - グッズの企画・制作（担当：MDディレクター） - 配信、チケット・グッズ・デジタルコンテンツ販売、ファンデータ解析を一元管理する「SPWN Portal」（担当：Portalディレクター） - サブスクリプション型ファンクラブ「SPWN CREW」（担当：Portalディレクター） 等々… アカウントプロデューサーの主な役割は、新規顧客の開拓と既存顧客との関係維持です。顧客のニーズに応じて、各サービスのディレクターと協力し、最適なソリューションを提案します。 例えば、以下のようなケースが考えられます。 - ライブのグッズを売上予測に応じて効率よく制作したい！という要望に対して： - MDディレクターと協力して魅力的なグッズの企画を提案し、Portalディレクターと共にファンデータの分析を活用したサポートを提供します。 - XRライブの制作を任せたい！と依頼された場合： - Liveディレクターと協働してイベントの企画を提案し、MDディレクターと連携してイベントグッズを提案し、さらにPortalディレクターと共に配信やサブスクリプション型コンテンツの提案を行います。 顧客としては、VTuberをはじめとして、声優事務所や音楽系アーティスト、アニメ・ゲームなどのエンタメ系企業が中心です。 コンテンツプロデューサーやイベントの企画担当者、タレントのマネージャーに相対して営業をおこないます。 アカウントプロデューサーは、新規顧客の開拓や既存顧客の更なる発展に向けて、積極的に提案活動を行っていきます。 **具体的な業務内容** - 潜在顧客、見込顧客、既存顧客へのセールス活動 - ブランド認知度の向上によるリード獲得 - 顧客のイベント開催スケジュールに合わせたタイムリーなアプローチ - 様々なIPやコンテンツホルダーへのカスタマイズされた企画提案 - 顧客の課題解決を目指したコンサルティング営業とサポート - クライアントおよびユーザーデータの分析をし、企画書の作成、提案、施策の立案 - 顧客の課題とインサイトを特定し、営業戦略やサービス改善に活かすための知識ベースを構築 - 各種プロジェクトにおけるディレクターチームとの協力 さらに、サービス品質と営業効率の向上のためにも以下の業務を担当します。 - エンジニアと協力して新規サービス企画および既存サービスの改善提案 - 営業資料やマニュアルの作成と更新 等、これらの業務を通じて、顧客の成功をサポートし、当社サービスの価値を最大化します。 **評価指標について** 売上目標達成に対する定量的な成果が主要な要素です。加えて、プロセス指標としてアポイントメント獲得数、提案件数、コンバージョン率（成約率）などのKPIを用いて評価します。 **入社後の独り立ちまでの流れ** 入社後の最初の1ヶ月は、営業活動に関する知識とスキルの習得を目的として、営業スタッフに同行し実務を学びます。同時に、営業資料の研究や商材の機能学習を通じて、当社のサービスに対する理解を深めていただきます。1ヶ月経過後は、徐々に自らがリードする顧客アカウントの担当としてフロントに立ち、実践的な経験を積んでいきます。 **キャリアパスについて** セールスリーダーへの昇格をはじめとするキャリアアップの機会があります。また、新規事業開発やアライアンス企画など、新しいビジネス領域への挑戦も可能です。これらのキャリアパスを通じて、個々の強みや興味に応じた成長を実現できる環境を提供します。

【募集ポジション】 PM/PL候補 【具体的な仕事内容】 業界、規模を問わず大手案件を中心に、Webアプリケーション開発プロジェクトのマネジメントをお任せします。 UI/UXやアーキテクチャ選定も含めて提案する弊社では、ディレクターやデザイナー等様々な職種のメンバーと連携を取りながらプロジェクト成功に向けてリードし、ご経験に応じて企画提案から受注までの工程もご対応いただきます。 開発手法はウォーターフォール開発、アジャイル開発等様々ですので、個々の適性や希望を考慮しながら開発のスピード感を経験できます。 ▼企画提案 RPFに基づき見積作成、提案書作成、プレゼン ▼クライアントと折衝 定例、アーキテクチャ選定、要件定義書/基本設計書等ドキュメント作成 ▼進捗管理、要員管理、課題管理、品質管理、レビューなど プロジェクトによって外部ベンダーのコントロールも発生します。 ▼リリース 納品後フォロー、保守運用等 当社のクライアントは誰もが知る大手ナショナルクライアントが多数。 そんな企業様のプロジェクト初期からサービスアップデートのPMを経て、様々な経験を積んでいただくことができるポジションです。 ---- ＜案件事例①：電子チケット発券/リセールプラットフォーム新規開発プロジェクト＞ 概要：購入者データ管理や入場管理だけでなく分配機能なども網羅しており、昨今問題となっているチケット転売抑止、拡張性も考慮して設計されたシステム。イベント主催者側の煩わしい対応の効率化だけでなく、ユーザー側もスムーズな入場ができるようなオペレーションを実現。 クライアント：大手音楽エンタメ企業 期間：6ヶ月 規模：8000万程度 体制：プロジェクトマネージャー、開発チーム（10名程度）、デザイナー ※ インフラは顧客にて対応、ネイティブアプリについては開発ベンダに依頼 アーキテクト：PHP、Laravel、AWS、MySQL ポイント：チケット転売防止やスムーズな入場を実現するため、セキュリティと拡張性が重要。主催者の運用効率化を図りつつ、大規模イベントの同時アクセスに対応するパフォーマンス設計を重視。 ＜案件事例②：保険のWEB加入受付に特化したアプリケーション開発＞ 概要：保険加入受付などのアナログな業務のWEB化や、レガシーな法人向け保険受付システムのリニューアルなど、業界特有のアナログ業務を数多くデジタルシフトしている。 クライアント：大手保険会社 期間：各6ヶ月程度 規模：4〜7,000万円 体制：プロデューサー、PM、開発チーム（5名）、フロントチーム（3名）、インフラチーム（3名） ポイント：クライアント側にシステム開発の知見がない中、業務整理から実際の開発・運用保守まで全面的に支援を行っているプロジェクト。 アーキテクトはバックエンドはPHPのLaravel、フロントエンドはReactを用い、ユーザビリティの高いWebアプリケーションを実現。 ※フロントエンドは一部PHPのアプリケーションもあり ＜案件事例③：通信メディア向け基盤システム保守＞ 概要：クライアントが提供する番組や企画と連動した各種コンテンツサービスに対して、サイトや会員管理、配信・決済システムなどの保守を行う クライアント：大手メディア会社 期間：通年 体制：PM、PL（2名）、エンジニア（6名）　※ 現場全体では20名程 ポイント：直近でシステム全体のリニューアルを行い、AWSを中心としたモダンなアプリケーション環境下において、開発・保守スキルを身につけることができます。 バックエンドはPHPでLarave、Symfonyなど複数のフレームワークを利用。 クライアントだけでなく、各種連携システムのサービス担当者と直接コミュニケーションを取る機会も多い現場です。

★フーモア紹介★ 【Vision】 ◆クリエイティブで世界中に感動を 日本のエンタメ市場はもはや飽和状態に近づいています。 世界に日本のクリエイティブを発信し、日本のクリエイティブの価値を上げてこそ、活躍できるクリエイターを増やし、世界に誇れる日本をより実現することが出来ます。 【Mission】 ◆ポップカルチャーをリデザインする 私達は、目まぐるしく変化する世の中において、日本の強みであるポップカルチャーがどのように変化し進化していくかを考えて実行していきます。 例えば、インターネットが普及したことで、パッケージで売られていたゲームが運用型のゲームが出てきたように。 娯楽用だった漫画が企業の課題解決に使用されるように。 【Values】 ◆期待を超え価値を届ける / Value Driven ◆個が考え、全体を動かす/ Team Work ◆日々変化し続ける/ Minor Change 社員の一人ひとりがクライアント企業や、その先にいるエンドユーザーに最高のエンターテインメントを届けるために行動しています。 またその更に先に目を向け、日本のクリエイティブを世界に届けるため、クリエイターがもっと活躍できる世界を創るため、日々模索しながら新しい動きを取り入れていきます。 現在の社員数は約100名、新卒採用も2020新卒から始めたばかりです（22卒は4名在籍） 今がフーモアにとって勝負の数年。勝負できる体力もある状況なので、第二創業と位置づけて全力疾走していきたいと思います。 フーモアは、一緒に走れる方を募集しております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界大手！ゲームイラスト制作会社のディレクター職募集！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【フーモアのイラスト事業部】 主にソーシャルゲームイラストや2Dモーション、3D等、ゲームのクリエイティブに関わる部分の制作を行っています。 イラストの世界観設計やキャラクターデザインなど上流工程から関わることも多く、クライアントのゲーム企業と一緒に、「どうしたらユーザーにクリエイティブを通じて感動を与えることが出来るか」を日々追求している事業部です。関わっているゲーム企業や案件やジャンルは多種多様。 この度将来性の高い若手層に売上のトップライン向上を担っていただきたく、募集を開始いたしました！ 【募集職種】 制作ディレクター（制作進行管理） 【募集要項】 ■任せたい役割 ・迅速かつ適切なクリエイティブの制作進行を通じた、クライアントやクリエイター、チームメンバーとの関係構築 ・クライアントの課題に真摯に向き合い、解決に向けた提案や相談を主体的に行うこと ■任せたい仕事内容 ゲーム開発イラスト制作のプロジェクトオーナーとして案件のヒト・カネ・スケジュールの最適化をするお仕事です。 ・既存・開発案件のクライアント対応 ・イラスト制作プロジェクトの進行管理 ・制作ライン構築 ・作家獲得 具体的には？ ・イラスト制作プロジェクトの社内メンバーのチーム組成、仕事の担当分け、タスク割り振り ・外部クリエイターの発掘、依頼 ・プロジェクト全体の進捗管理、コスト管理 ・クライアントとコミュニケーションを取りながら、適宜プロジェクトの問題解決 場合により、クライアントへ出向（週1日程度先方で行う作業のこと）し特定案件のディレクションを担当 ゲーム企業と一緒にクリエイティブの力でヒットコンテンツを作る！という熱い意志をお持ちの方、ぜひご応募お待ちしております！

▼募集内容 実務未経験のエンジニアを募集しています。 エンジニアになるための研修やフォロー、教育に力を入れています。 「プログラミングを学んだけれどなかなか開発をさせてもらえない。」 「エンジニアになれなかった。」 「プログラミングを本気でしてみたい。」 などといった、エンジニアになりたいという熱い想いを持った方を募集しています。 まずは自社アプリの開発に携わっていただきながらサービスの開発からリリースまでのノウハウを経験します。 その後、他社の開発案件に携わりながらエンジニアとしてのステップを着実に踏んでいただきます。経験によってより大規模な案件に携わることも可能です。 一緒にスキルを伸ばし、良いプロダクトを作ってみませんか？ ▼レンサの特徴について 株式会社レンサは、スマートフォン向けコンテンツの企画・制作を行うITコンテンツプロバイダです。iOSやAndroid向けアプリの他、LINEなどに向けたデジタルコンテンツを中心に展開しています。2012年2月の設立から現在までに、自社で開発・リリースしたアプリの数は400本以上。特にエンタテイメントアプリを数多くリリースしています。 2020年からは日本最大級の恋愛と占いの無料コラムメディア『みのり』や、ITフリーランス・転職サービス・総合サービス『TechMania』などのオウンドメディアを運営。 トラフィックを確実に伸ばし、日本最大級のメディア運営会社としての地位も確立しています。 ▼研修と仕事内容 まずは弊社自社開発アプリの開発に携わっていただきます。 チームは Web / Native / API 開発の3チームに分かれ、使用言語は、Kotlin、Ruby、PHPを中心とした開発業務に携わっていただきながらプログラミングの基礎を学習していきます。 その後、より高度で大規模な案件に従事。案件先は対カスタマー向けが多く、エンタメ系やシステム開発系まで、幅広く案件を取り揃えております。 【主要言語】 ◼︎スマホアプリエンジニア 　Swift 　Kotlin その他、wordpressも扱います。 【開発環境】 ・MacBook Pro ・VSCode ・Docker ・Git ・Xcode ・Android Studio 自分の武器を作った上で、そこから近い他のスキル（言語）にチャレンジすることも可能です。 未経験からでも着実に「開発エンジニア」としてステップアップできる土壌があり、 多くの方が実務未経験からでもエンジニアとして活躍しております。 ◆ スキルアップのためのセミナー研修 ◆ 自社内でのスキルアップ研修 ◆ 資格取得の補助 なども完備。エンジニアとしての成長できる環境をご用意しております。 ▼レンサの人財教育制度 入社後は4ヶ月〜6ヶ月程度の研修期間があり、実際に自社アプリやWEBコンテンツの開発に携わるので実務ベースでプログラミングに触れることができる環境です。 研修後は高度で大規模な案件で経験を積みながら、1人前のエンジニアへ成長していただきます！ 勉強した言語の延長線上にある現場に配属するので、学んだことを実務でアウトプットしながらより深く技術を理解・習得することができます。 案件先はBtoCやBtoBとCなどの対カスタマー向けエンターテイメント企業を中心に多岐にわたります。 シニアエンジニアの手厚いフォローやSlackで随時質問できる環境など、安心して業務に取り組めるように心がけています。 エンジニアになるための研修やフォローに力を入れているからこそ、未経験者・スキルの浅い方・自信のない方も大歓迎です！ 現状を変えてエンジニアとしてキャリアを追求していきたい方をお待ちしております！

カヤックボンドは「つくりたいをつなぐ」を掲げ、 最新技術を用いたWEBアプリ開発を行っているエンジニアプロフェッショナル集団です。 当社は東証グロース市場上場の面白法人カヤックのグループ会社となり、 グループ全体の開発やエンジニアの育成基盤の役割を担っています。 グループ企業と密に連携を取りながら、WEB アプリケーションから、スマホアプリ、BtoBtoCの大規模開発など、業界問わず幅広く開発できる企業へと成長しました。 今後はより大きな案件へ挑戦するため、フロントエンドエンジニアの募集を行います！ 今後もグループと連携した案件や新規での案件獲得も予定しているため、 今後のカヤックボンドのフロントエンドを担ってくれるリードクラスの方からの募集をお待ちしております。 【　期待する役割　】 当社ではまだ少ないリードクラスのエンジニアたちと協力し合いながら、 若手メンバーの育成、プロジェクト成功のための技術的リードを期待しています。 【　業務内容　】 大規模サービスを中心としたフロントエンド開発案件にリードポジションとして携わっていただきます。 ■お任せしたい業務 ・コア案件におけるリードポジションでの開発実務 ・技術選定や企画設計 ・チームメンバーへの技術的サポート ・コードレビュー等による品質管理 ・フロントエンドエンジニアの育成 ・技術力推進のための開発フロー整備、改善、平準化 ■対応案件例 全部は書ききれないので、実際のプロジェクトからごく一部をご紹介します！ ・【1,200万ユーザー超え大規模開発】大手量販店向け電子決済アプリ（サーバーサイド開発） ・【社会貢献サービス】医療系コミュニケーションアプリ（サーバーサイド/フロントエンド/スマホアプリ開発） ・【業務系】放送局向けコンテンツ管理システム（フロントエンド/サーバーサイド開発） ・【エンタメ系】電子チケットアプリ（スマホアプリ開発） ・【教育/ゲーム系】プログラミング教育ゲームアプリ（サーバーサイド/フロントエンド開発） 他 ■技術スタック ＜　フロントエンド　＞ 使用言語： 　TypeScript、JavaScript、CSS、HTML、HTML5 フレームワーク： 　React、Next.js、 Vue.js データベース： 　MySQL、PostgreSQL インフラ： 　AWS、GCP、IIJ 他 【　カヤックボンドならではの魅力　】 ■意思決定のスピード感をもって裁量高く開発！ 開発の進め方や方針はチームで決定します。 技術領域をまるごとお任せいただいているお客様が多いのも特徴の一つ。 技術選定、企画設計からお任せいただくことも多く、お客様と直接会話をしながら開発を進めています。そのため、自社サービスの開発では味わえない裁量の高さがあります。 リーダー、メンバー関わらず、チームで相談しながらクライアントにベストなご提案できる機会が多くあり、やりがいを感じていただけます。 ■幅広いジャンルの案件で、スキルアップできる！ リアルタイム配信、医療系、業務系など、toC/toB問わず幅広い案件がありますので、様々なジャンルの開発知見を培っていただくことができます。 また、1,200万人ユーザーを超える電子決済アプリや、100万DAUを想定したゲームアプリのサーバー負荷試験を始め、大規模な開発案件を上流工程から参画することが可能です。 幅広い知見を得て技術領域を広げて行きたい方にはスキルアップが叶えやすい絶好の環境です。 ■一人ひとりのキャリアを重視したキャリアステップ 社員の7割がエンジニアのため、エンジニアのキャリアを第一に考えています。 一人ひとりがどう成長したいかをヒアリングし、成長ビジョンにあった案件をお任せしていきます。 開発業務だけではなく、マネジメントや後進育成にも興味を持っていただける場合は、柔軟にポジションを変更していくことが可能です。

実はドワンゴって、“エンタメばかり”の会社ではないんです。今、特に力を入れているのが「教育」のインフラとなるテクノロジーの開発。“学校のすべて”をスマホのなかに取り込むことで、より効率的に、だれでも公平に、教育を受けられる。そんな世界を目指しています。中核となっているのは、オンライン学習ツール『ZEN Study（旧: N予備校）』。ますます進化していくこのサービスで、Androidアプリ開発に力を発揮していただけないでしょうか。 ＜業務内容＞ スマホ・パソコンで様々な授業を受けることができる教育サービス「ZEN Study」のAndroidアプリの開発を担当していただきます。 リーダーには技術面でのリードをはじめ、開発生産性を高め、より良い開発組織づくりもお任せします。 ・ZEN Study Androidアプリの設計、開発、テスト及び保守運用 ・GitHubを用いたチーム開発及びコードレビュー ・Androidのバージョンアップ対応 ・アプリのリリース作業 等 開発にあたっては、新しいライブラリの導入やアーキテクチャの改善、CIの最適化など様々な技術的挑戦を推奨しています。 また、カンファレンス参加費の負担や技術書購入の補助といった制度によって、積極的にエンジニアが技術力を高める機会をサポートしています。 チームはテレワークで働いており、Slack や GitHub を通じてコミュニケーションをとっています（希望により出社を基本的な勤務形態とすることも可能です）。 要件定義から設計・開発・テスト、保守・運用まであらゆるフェーズに一貫して携わることができます。また、機能の追加や改善の多くが、エンジニアからの意見やアイディアで実現している環境です。 これらの職務を通じて、ユーザーの未来と日本の教育の未来を作りたいエンジニアの応募をお待ちしています。 ＜開発環境＞ □ 開発環境 ・開発言語: Kotlin ・導入ライブラリ: Kotlin Flow, Android Jetpack, Mockito など ・アーキテクチャ: クリーンアーキテクチャ, MVVM □ 使用ツール ・CI: Bitrise ・分析: Sentry, GA360 ・デザイン: Figma, Miro ・コミュニケーション: Slack, Google Meet ・バージョン管理: Git, GitHub ・ドキュメント: JIRA, Confluence, G Suite 【プロジェクト例】 ・単位認定試験（いわゆる期末テスト）に対応した機能開発 ・VR教材の導入に向けた各種対応 └現在、スマホVR機能は搭載していません。そのため、教材DBの連携や、VRコンテンツへのナビゲーション実装を行なっています。 　…など ＜サービスの紹介＞ 私たちは、未来の「当たり前」の教育をつくるため、生徒・学生や教職員の「学ぶ」「教える」体験の最大化を日々目指しています。日本発の本格的なオンライン大学「ZEN大学」や、3万名を超え日本最大の生徒数であるネットの高校「N高等学校・S高等学校」と連携し、ネットの時代に合わせた教育関連のサービスを開発・運営しています。 【ZEN Study（旧: N予備校）】 ひとつで学習が完結するオールインワン学習アプリです。 主に次のような機能を提供しています。 ・リアルタイムに先生や仲間の生徒とコミュニケーションを取ることで理解を深める「ライブ授業」 ・自分のペースで学習を進めることができて一目で進捗率がわかる「教材」 ・学習者同士の教え合いの場「フォーラム」 ※「N予備校」は2024年8月末に「ZEN Study」にリニューアルしました ※従事すべき業務の変更の範囲 　変更の範囲:当社業務全般（出向先/転籍先等も含む）

《女性エンジニア多数活躍中》 あなたの“大切なこと”に使う時間を増やしませんか？ 元インフラエンジニアである代表の 「エンジニアのための会社を創りたい」 という想いから設立された当社。 仕事だけではなく、 プライベートも充実できる 環境を整えています！ ＼当社の魅力をご紹介！／ ◆リモートワーク導入率9割 ◆前職給与保証・月給35万円～ ◆残業は平均月10時間程度 ◆女性エンジニア多数活躍中 ◆産育休取得・復職実績あり ◆資格取得支援＆手当あり 実際に、エンジニアファーストを徹底することで 多くの女性エンジニアが活躍中！ 女の転職type出身のエンジニアも在籍しています。 プライベートの時間とお金に余裕がある生活を ブローウィッシュで叶えませんか？ ◎前職給与保証！経験者には最低でも《月給35万円》をお約束 ◎約9割がテレワーク案件 ◎自社サービス・受託案件に携わることも可能 ◎資格取得支援制度あり ◎第2新卒・ブランクのある方も歓迎 業界は製薬や証券・保険会社、研究機関などがメイン。 サーバやネットワーク、クラウド・仮想化など 多種多様な業界の要件定義～運用・保守まで スキルとご要望に応じた案件を紹介します。 元エンジニアである代表村端の 「会社都合を排除し、自由にエンジニアが挑戦できる環境を創りたい」 という想いのもと立ち上がった当社だからこそ、 “エンジニアのためだけ”を考えたアサインを徹底します！ 経験や希望をもとに、話し合いの上で 担当案件を決めていきましょう。 お客様から寄せられるご依頼だけでなく、 時には仲間の社員がツテを使って希望の案件を 探してくれることもあります。 【案件例】 案件名:AIアプリのインフラ運用 案件内容:AWS環境の運用、CI/CDの構築、セキュリティ検討 技術要素:AWS(EC2、RDS、S3、lambda)/CI/CD/Docker/アジャイル、スプリント、BIツールやエクセル、Pythonによるデータ処理・分析/機械学習プロダクト/自然言語処理 場所:フルリモート 案件名:AWS設計構築のSRE 案件内容:エンタメ系企業でのAWS設計・構築作業(アジャイル開発) コンテナ・サーバーレスなどクラウドネイティブな環境 技術要素:AWS、IaCツール(CloudFormation,CDK,Terraform,Ansibleなど) 場所：六本木一丁目※現在はリモート 案件名:インフラ案件PM 案件内容:PMポジションでのファシリテート等、進捗、課題、スケジュール管理。 技術要素:マネジメント経験、セキュリティ知識、ドキュメント作成 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プロジェクトが終わって次の現場でもほぼ同じメンバーだから安心 弊社のメンバーが担当するプロジェクトのほとんどは代表が前職時代から関係を築き上げてきた方々からのご依頼。固有のお客様と深く付き合いながらその中で案件の幅を広げてきました。そのため、プロジェクトが終了し、新しいプロジェクトに参加すると言っても、一緒に働くお客様もこれまで仕事を共にしてきたメンバーが多数。毎回ゼロから関係構築することもなく、お互い腹の割れた関係になれます。社内外に信頼できるメンバーができますよ。 【教育制度について】 これまでの経験に合わせ、先輩のいるプロジェクトでOJT形式でスキルアップのサポートをします。 【1人目】 24歳（IT経験1年）で入社 ⇒インフラ構築の案件でOJTでスキルアップ ⇒2年後（26歳）までにクラウドの運用・保守やRPA案件を担当 【2人目】 35歳（IT経験10年）で入社 ⇒インフラ構築案件でスキルを確認 ⇒38歳の現在はインフラ構築案件でPMとして活躍中

「趣味」や「好き」を仕事にできる。未経験から事務デビュー♪ 将来のため、スキルアップも目指せます！ 現在、当社では事務未経験の方を積極採用中です。 「未経験でも事務職にチャレンジしたい」 「キャリアやスキルを身に付けていきたい」など そんな方にはピッタリの安定企業で事務キャリアをはじめませんか？ ＼事務デビューの方も安心♪充実した研修！／ 見積書の作成や送付、メールでの問い合わせ対応など、 先輩がイチから丁寧に教えますので、不安はいりません♪ 未経験の方も安心してスタートできますよ！ ＼他にも嬉しい魅力が多数♪／ ◆土日・祝日休み ◆異動・転勤なし ◆髪・服・ネイル自由 ◆基本電話対応ナシ ◆正社員登用実績多数 少しでも気になった方、いいなと思った方はご応募下さい！ 《営業事務としてサポート業務をお任せ！》 ＃研修も充実！営業事務が初めての方も安心 ＃メール、チャットがメインで電話は少なめ ＃残業月10～20ｈ！完休2日制で年休120日以上 入社後は、営業事務チームの一員として、 以下のような業務をお任せします！ ～具体的には～ ■見積書の作成 ■見積書・発注書の送付 ■問い合わせ対応 └メール・チャットが中心。電話対応はほとんどありません。 ※お客様への連絡や見積もり発注のお願いなど、 　営業社員からサポートを頼まれることもあります。 ＼定時退勤がキホン♪／ 残業が発生するのは、繁忙期の月末・月初がほとんど。 それ以外の日は定時退勤が中心なので、 プライベートの時間も大切にできます！ ＼社員の声が通る社風♪／ デジタルハーツでは、社員の「やりたい」を叶えています。 ありきたりな仕事だけじゃつまらない。面白いことに挑戦 したい。そんな方の「もっとこうしたい」は、日々の仕事や 事業企画にも度々影響を与えます！ ＼ゲームデバッグ国内シェアトップ♪／ 製品に問題がないかを確認する「デバッグ」は、 いわば品質を守る作業。私たちは数々の大手各社から 信頼とご依頼をいただくプライム上場グループですので、 安定性もバツグンです！ 【仕事の魅力】 上場グループならではの働きやすさ！ 《 ワークスタイル 》 土日祝休みかつ、フレックスタイム制という働きやすさ。 残業も月末・月初の繁忙期以外はほとんどないので、 月平均すると10～20時間程度です！ 《 ファッション 》 それに、働く際の髪形や服装は完全自由！ たとえば金髪や赤髪・インナーカラーを楽しんだり、 アクセやネイル、目立たないポイント程度なら タトゥーもOK。自分らしいファッションで働けます！ 「エンタメ好き」が多数活躍中！ 主要取引先に多数の有名ゲームメーカーが名を連ねる当社。 ですが、「ゲーム好きであること」は特に必須ではありません。 アニメ好きや音楽好き、マンガ好き…そうした様々な エンタメコンテンツ好きが、当社には集まっています。 ちょっとした雑談では、最近人気のゲームアプリの話題や、 「今度一緒にやろうよ！」なんて話題も。 あなたも自分と共通する“好き”を持った人と出会えるはずです♪ 【教育制度について】 《 初日は座学の導入研修！ 》 ▼入社後は… 研修担当が座学形式で、基礎知識をレクチャー。 社内システムの使い方や業務の流れなど、仕事の 全体像を把握しましょう！ ▼その後は… 営業事務チームへ配属。マニュアルと教育担当の 先輩のフォローのもと、実践形式で学習できます！ ▼実務デビュー後は… 最初の1週間で登録業務を覚えたら、次の業務を 1週間…と、少しずつできることを増やせます！

＜最上流スキル×理想の技術を磨く＞ “ワクワク”を大事に、成長できる環境です！ ワクトではただ成長するのではなく、 「ワクワク」を大事にしています！ 【仲間とともに技術を磨く】 毎月のグループワークでは、 自社サービス開発に向けたアイデア交換を実施。 問題解決力・企画力・提案力といった 最上流のスキルが磨かれます！ また、社員発信で勉強会や同好会なども積極的に行い、 交流を深めながらスキルアップしています！ 【多彩なプロジェクトあり】 エンタメ・インターネット・飲食などのtoCサービスから 公共・不動産等のtoBサービスまでプロジェクトは様々。 生成AI、LLMなど最新技術に携わる機会も多数あります！ 現在、案件に入る際はチーム化を進めており、 安心して業務を進められます◎ ◆残業月平均10時間以内と少なめ◆年間休日125日以上（長期休暇あり）◆ホワイト企業認定！定着率は95％◆社員の9割以上がリモートワーク活用中◆大手企業との直取引案件多数！上流スキルが磨ける環境 一人ひとりの希望・スキルをもとに、 最適なプロジェクトへアサインしています。 ＜具体的には＞ ■Webシステム開発（Java、PHP、Ruby、Python） ■Salesforceに関連する導入～開発 ■フロントエンド開発（JavaScript/Vue、Reactなど） ■スマートフォンアプリ開発（Swift、Objective-C、Android、kotlin、Flutter） ■AI、ビッグデータ解析 ■自社サービス開発、他 ＼ここがポイント／ ★案件選択制を採用し、エンジニアの希望を最大限尊重しています ★メンバー同士でカバーし合えるチーム制が基本です ★2500社を超える取引先！幅広い業界の案件があります ┗エンタメ・教育・通信・流通・製造・金融・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁など ★プライム案件あり！受託開発や自社サービス開発にも携われるので上流スキルが磨けます ★インフラ案件も扱っており、スキルチェンジもできる環境です ▼案件例 ・ビジネスマッチングサイト開発 ┗開発環境：PHP（Laravel）／Javascript／Vue.js／AWS ・BtoBtoC スマートフォンアプリ開発 ┗開発環境：Java（Android）／Swift（iOS）／生体認証ログイン機能など ・マーケティングサービスの新機能アプリ開発支援 ┗開発環境：Ruby／Java／GO／JavaScript (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ▼ワクトの営業は他の何倍も、エンジニアのことを考えています 毎月1回、ランチミーティングを行っているので、技術の話だけでなく、キャリアの悩みや働き方についても気軽にご相談ください◎ 当社営業はエンジニアへのリスペクトがあるからこそ、希望を最大限叶えるために動くのが特長。そのために日々既存顧客へのフォローや新規開拓も積極的に行っています！実際に、言語未経験ながらも「Go言語が好き！」と伝えたエンジニアが、営業の交渉のもと希望の案件に参画した実績も。「今の環境じゃ理想のキャリアが歩めない…」そんな悩みがある方も、当社でなら解決できるはずです！ ▼あなたのアイデアが「自社サービス」として形になるかも！？ ＜自社サービス開発例＞ ◆交通量調査アプリ「全方向トラフィックカウンター」 ◆賃貸物件検索サイト「ルムミル」 ◆オフィス専用不動産賃貸紹介サイト「TOKYO OFFICE」　など 毎月メンバー同士でチームを組み、新しいビジネスモデルを考える機会を設けています。年度の終わりには発表会を実施し、評価次第で実際に事業化に向けて動き出すことも！「こんなサービスがあったら面白いのに」そんなあなたのアイデアを、新事業につなげるチャンスがあります。 【教育制度について】 ★手厚いフォローのもと成長を目指せる 半年間の目標設定や自己学習は自分だけで行うのではなく、毎月リーダーとの1on1ミーティングで相談でき、目標達成に向けたアドバイスやフィードバックをもらえます。 ★SMBCセミナーで継続的なスキルアップ ロジカルシンキング、チームビルディング、ビジネススキルなど、テーマや階層別に合わせたWebセミナーがあります。

≪同期と一緒に成長できる！≫ 先輩たちもみんなが未経験スタート。「同じ目線」でサポートします！ 「人の役に立ちたい！」との思いをもつ あなたにピッタリのこのお仕事。 【通訳】を必要とする企業と 通訳の方の"マッチング"を通して 「企業」と「通訳者」の双方に貢献できます！ .+★同期と一緒に始めよう！★+. 順調に業績が伸びていることから、大型採用スタート！ 同期メンバーと一緒に頑張れます♪ 先輩たちもほとんどが未経験なので 「初心者目線」でフォローできるのは、 当社ならではの特長です！ .+★「営業」のイメージとはちょっと違う…？★+. 「通訳」が必要な業界は限られているので 興味をもってもらいやすく、 提案を喜んでもらえることも多数！ ガツガツしなくても大丈夫なんです◎ 45期連続成長の安定企業☆日本語が話せればOK☆5連休以上OK☆ネイル・髪型自由☆産育休活用あり☆ウォーターサーバーが自由に使える☆20代～30代活躍 「通訳を求める企業」に、ピッタリの「通訳者」をコーディネート。 通訳の現場では、通訳者と通訳環境のケア／サポートをもお任せしていきます！ ≪お仕事の流れ≫ ▼案件獲得＆詳細のヒアリング▼ クライアントから依頼を受けたら 「通訳する内容、必要人数、時間・場所」などをヒアリング。 ☆「9割以上」が既存顧客へのアプローチやお問い合わせによるものです。 ☆飛び込み営業、テレアポはほとんどありません。 ▼通訳者の選定▼ 約2000名の中から、IT・医療・スポーツ・エンタメ… クライアントのゴールに合わせて通訳者をアサインします。 ▼当日の現場サポート▼ イベント会場やWeb会議に同席。 お客様と打ち合わせをしたり、機材の設定をしたり、　 通訳の方がスムーズに仕事ができるようサポートします。 +++———ポイントをcheck！———+++ ☆先輩の案件を一緒に経験しながら、徐々に流れを掴んでいきましょう！ ☆8～9割が日本人の担当者とのやり取りなので、語学力がなくても問題なし◎ （海外の担当者と連絡を取る機会もあるので、語学スキルがある方は活かせます！） ☆大型採用実施中！同期と一緒に頑張れます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【心強い味方！】未経験OK！チーム全員であなたをサポート。 【Point1】 99％が中途入社者のため、 多くの先輩たちも未経験からのスタートです。 「大企業との仕事は初めてで緊張」 「通訳の知識はゼロ」 「スケジュール管理はどうすれば…」など 入社したての不安な気持ちがわかるからこそ、 質問しやすい雰囲気が根付いています◎ 【Point2】 社員のほぼ全員がコーディネーターです！ 全員が仕事内容について理解しているので 誰に質問しても答えてもらえる心強さがあります！ 【45期連続で成長中！】今後もニーズの高いサービスです。 「通訳」「翻訳」「通訳・翻訳人材の派遣」など 通訳・翻訳サービスを総合的に提供する当社。 小規模の会社だからこそのスピード感はもちろん、 コーディネーターが現場サポートにも立ち会う会社は少なく、 きめ細やかな対応が、安定した依頼につながっています。 【取引社数6000社以上】【年間対応件数1万社以上】と 業界でもトップクラスの安定した基盤がありつつ、 45期連続で成長中と右肩上がりの業績も維持しています！ 【教育制度について】 ▼座学研修（約2週間）▼ 会社や業界について 同期入社のメンバーとじっくり学べます！ ▼現場OJT▼ 先輩の案件を一緒に担当しながら マンツーマンで教えていきます◎ 一通りの流れを覚えるまでは約半年。 その後もチーム全員でフォローします！ ≪他にも…≫ ☆人事部長との個別面談で、直接相談ができます。 ☆コーディネーター同士で情報共有ができる勉強会も定期開催しています。

プライム上場企業ならではの手厚いサポートのもと、 理想のキャリアを“一緒に”デザインしましょう！ 「多くの方々のキャリアに寄り添ってきた人材会社」である当社ではこの度、“無期雇用派遣（正社員）事業”を開始しました！ ＼手厚いスキル＆キャリアUP支援あり／ ◎e-learnig［Udemy]を利用し放題 ◎応用情報技術者、ITストラテジストなど資格取得受験費と奨励金を支給 ◎自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 など ＼プライム上場企業ならではの福利厚生／ ●GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ●スコレー研修（海外で自分の学びたい分野を学ぶことができる制度） ●サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りする制度)　など 大手有名企業の開発案件に参画し、開発エンジニアとしてスキルを磨くことが可能です！ キャリアデザインセンターの正社員として採用された後、各企業の開発案件に参画していただきます！ ★業務に取り組みながら「やりたいこと」を探せる ★大手企業の案件や話題の案件に携わり、幅広くスキルを磨ける ★将来のキャリアを見据えて身に着けたいスキルがある場合、資格取得手当（各種1～5万円程）の活用が可能 ※立ち上げフェーズの為、エンジニアの声に合わせて対象資格を増やす想定 ＜具体的な案件事例＞ 1.エンタメ系ECシステムの開発 言語：PHP Webフレームワーク：Phalcon フロント側：Vue.js インフラ：AWS 2.宿泊SaaSサービスのバックエンドエンジニア PC：Windows OS：Linux 言語：PHP、JavaScript、TypeScript フレームワーク：CakePHP、Vue.js DB：MySQL ツール類：Slack、GCP、GitHub、Docker ＜プロジェクトについて＞ ・アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合っ たPJTにアサインしていく予定です ・プロジェクト期間は6カ月以上の長期のものがほとんどです ★使用言語一覧 Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、Go、Scala、JavaScript、Typescript、Kotlin、Swift　など ★従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【仕事の魅力】 スキルUP研修として、外部研修などのセミナーにも参加OK！ ◆e-learnigサービス利用し放題 　［Udemy]を利用OK。エンジニア向けのコースが豊富で計210000以上コース。ChatGPT、コンテナなど最新技術に関する講座も網羅 ◆資格取得手当 　応用情報技術者試験、ITストラジテスト試験など、難易度に合わせて受験費の補助と奨励金を支給 ◆書籍購入補助制度 　自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 ◆フォローアップ研修 　PMBOK研修などキャリアに応じた研修を適宜実施 その他にもエンジニアの成長を支援する体制が充実しています！ エンジニアに嬉しい年4回の昇給のチャンスあり 年4回もの昇給の機会を準備しており、成果を出せばどんどん昇給できます。営業担当とも密にコミュニケーションをとっていただき、あなたのキャリアアップや昇給を後押しします。 その他にも… ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します！ 【教育制度について】 【歩めるキャリアの例】 ☆最初は改修メインのJava案件に挑戦！ ☆半年～2年後に「1人で」一通りコーディングができるように ☆1～3年後は設計などの上流にも携われるように ☆2～5年後は幅広いJava案件に携われるように。加えて、PHPやPython、 　JavaScriptやAWSなどを使用する案件にも携わる！ ☆Vue.jsやTypeScriptなどのプロントエンドからPHPやPythonなどの 　バックエンドまで多彩なキャリアを選択OK！

＼1次面接の時点から案件を複数提示します／ あなたの理想のキャリアを“一緒に”デザインしましょう！ 女の転職type運営会社である当社ではこの度、 “無期雇用派遣（正社員）事業”を開始しました！ ＼手厚いスキル＆キャリアUP支援あり／ ◎e-learnig［Udemy]を利用し放題 ◎応用情報技術者、ITストラテジストなど資格取得受験費と奨励金を支給 ◎自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 など ＼プライム上場企業ならではの福利厚生／ ●GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ●スコレー研修（海外で自分の学びたい分野を学ぶことができる制度） ●サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りする制度)　など 大手有名企業の開発案件に参画し、開発エンジニアとしてスキルを磨くことが可能です！ キャリアデザインセンターの正社員として採用された後、各企業の開発案件に参画します ★配属先は本人が希望するキャリアを相談しながら決定！ ★業務に取り組みながら「やりたいこと」を探せる ★大手企業の案件や話題の案件に携わり、幅広くスキルを磨ける ★将来のキャリアを見据えて身に着けたいスキルがある場合、資格取得手当（各種1～5万円程）の活用が可能 ※立ち上げフェーズの為、エンジニアの声に合わせて対象資格を増やす想定 ＜具体的な案件事例＞ 1.エンタメ系ECシステムの開発 言語：PHP Webフレームワーク：Phalcon フロント側：Vue.js インフラ：AWS 2.宿泊SaaSサービスのバックエンドエンジニア PC：Windows OS：Linux 言語：PHP、JavaScript、TypeScript フレームワーク：CakePHP、Vue.js DB：MySQL ツール類：Slack、GCP、GitHub、Docker ＜プロジェクトについて＞ ・アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合ったPJTにアサイン予定です ・プロジェクト期間は6カ月以上の長期のものがほとんどです ★使用言語一覧 Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、Go、Scala、JavaScript、Typescript、Kotlin、Swift　など ★従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【仕事の魅力】 スキルUP研修として、外部研修などのセミナーにも参加OK！ ◆e-learnigサービス利用し放題 　［Udemy]を利用OK。エンジニア向けのコースが豊富で計210000以上コース。ChatGPT、コンテナなど最新技術に関する講座も網羅 ◆資格取得手当 　応用情報技術者試験、ITストラジテスト試験など、難易度に合わせて受験費の補助と奨励金を支給 ◆書籍購入補助制度 　自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 ◆フォローアップ研修 　PMBOK研修などキャリアに応じた研修を適宜実施 その他にもエンジニアの成長を支援する体制が充実しています！ エンジニアに嬉しい年4回の昇給のチャンスあり 年4回もの昇給の機会を準備しており、成果を出せばどんどん昇給できます。営業担当とも密にコミュニケーションをとっていただき、あなたのキャリアアップや昇給を後押しします。 その他にも… ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します！ 【教育制度について】 【歩めるキャリアの例】 ☆1～3年後は設計などの上流にも携われるように ☆2～5年後は幅広いJava案件に携われるように。加えて、PHPやPython、 　JavaScriptやAWSなどを使用する案件にも携わる！ ☆Vue.jsやTypeScriptなどのプロントエンドからPHPやPythonなどの 　バックエンドまで多彩なキャリアを選択OK！ ☆技術力を上げていくも良し、PL・PMとしてキャリアアップも可能です

開発エンジニアとして、医療業界をはじめとした幅広い業界のシステム開発をお任せします！ ★プログラミングをする「開発」フェーズはもちろん、お客様の要望に沿ったシステムの内容を決める「要件定義」から、開発後の「運用・保守」まで幅広くシステム開発に携われる案件をご用意しています。システム開発における一連の流れを学び成長できる職場環境です。 ★あなたの希望するスキルに合わせたプロジェクトのご提案が可能です。 （元エンジニアの営業に相談できます） 【評価制度が明確だから頑張りがきちんと評価される】 評価管理ツールを用いて、ご自身が立てた目標（スキルや業務内容、資格取得や勤怠など）に対して半年に一度、所属上長とヒアリングをし事業部での評価をもとに数値化して評価をしています。頑張りは昇給や賞与にて還元しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■AIを活用したデータ分析システムの開発 ■遠隔制御デバイスを用いたスマートホームシステムの構築 ■5Gネットワークを利用した次世代通信プラットフォームの開発 ★エンド直請け4割、一次請け3～4割です。 ★ドローンなどの案件もご用意しています。 <プロジェクト例> ◆医療事業者の物流管理システムの開発工程 ◆金融系の内部システムの開発 ◆エンタメ系スマートフォン（Android）向けアプリ開発 <開発環境例> 言語：Java, C#, JavaScript, PHP OS　:Windows, Linux, Solaris その他：Oracle, AWS, VB.NET　など ★チャレンジする言語も一緒に考えるので、ご安心ください！ <注目ポイント1> 「居心地の良さ」から長く活躍する社員が多数！ 【残業少なめ！月平均10時間以下】 「稼働時間がどのくらいか」事前に確認してから企業とお取引を決定しています。事前にヒアリングしていた残業時間を超えてしまう場合は、元エンジニアの営業がクライアントに直接調整に入ります。 【子育て支援企業として厚生労働大臣からお墨付き】 「くるみんマーク」を取得している当社。産休育休の実績が豊富で、男性の育休取得実績もあります。ライフステージが変化してからも安心してエンジニアとしてのキャリアを続けられます！ 【有休取得率100％の社員も！有給取得しやすい】 有休取得率が高く、有休を全部使い切っている社員も多数在籍しています◎クライアント先と調整できれば連休の取得も可能です！ <注目ポイント2> エンジニアとして成長できる職場環境です。 エンジニアの業務内容は多岐にわたることをご存じでしょうか。 プログラミングによる開発はもちろん、お客様の実現したいサービスや事業の課題を直接伺い、システムの内容をご提案するお仕事（要件定義）もあります。 当社では、要件定義のプロジェクトもご用意しているため、「コミュニケーション力」・「調整力」を活かして、システム開発の一連の流れに携わることが可能です。 さらに、「コミュニケーション力」や「調整力」は、これからの“AI時代”にも確実に重宝されるスキル。 プログラミングなどの技術分野が自動化される時代が近づいているからこそ、当社であれば、AIに代替されないスキルを発揮できるエンジニアとして成長することが可能です！ 　 【入社後の成長サポート】 【クラウド型人材マネジメントシステムを導入】 社員一人ひとりに向き合い、希望するキャリアを考慮した教育ができるような体制が整っています。「技術力を高めたい方であれば、資格取得をサポート」「段階的にキャリアを築いていきたい方であれば、PM/PLへ成長するためのサポート」というように、適宜最適なフォローを通じてステップアップしていただけます。

≪案件選択制度を導入しているからあなたの希望の案件を選べます！≫ ⽉間案件数は15,000件以上！ 「どれが良いのかよくわからない」を無くすため、あなたの経験やスキル、 希望する勤務地などに合った案件を平均30〜40件ピックアップして案件を開示。 希望した案件でエントリー、オファーを貰った案件の中から自由に参画先を選択できます。 迷ったらキャリアデザイン支援担当者（大手PM経験者）営業に相談してください！ 数百⼈の参画サポート実績に基づき、適切なアドバイスをさせていただきます。 例えば… ◎クラウド環境にも挑戦していきたい ◎運用保守経験を活かして設計・構築など上流工程に挑戦したい ◎スキルに応じた報酬を得たい ◎リモートワークの割合を増やしたい ◎PM・PMOとして活躍したい　など ≪平均年収172万円以上UPの実績！キャリア設計もお任せ下さい≫ 営業は⼤⼿企業出⾝者であるため企業との繋がりが強く、好条件な案件が豊富に揃っているのが特徴。 代表の単価交渉⼒との相乗効果で年収アップの構造が確⽴しています。 また、代表とキャリアデザイン支援担当者が、 あなたの希望に合わせて最適なキャリアパスを個別設計。 効率的なキャリア形成と年収アップをサポートします！ ■大手エンタメ企業向け上流インフラ案件(AWS) ■パブリッククラウドセキュリティ監視案件（AWS） ■大規模システム刷新に伴うクラウド移行案件(Azure) ■保険会社向けDB設計構築案件 ■某大手自動車メーカーインフラ構築案件　など ★その他にも多数の案件があり、自由に選べます！ <注目ポイント1> あなたのスキルを最大限活かす！納得単価で輝けるプロジェクトへ 3年で単価60万円から121万円へ、さらに150万円以上を達成した実績を持つ代表が、あなたの価値を最大化します！ 代表の実体験をもとに、あなたの技術力やスキルに見合う最適な単価を徹底的に交渉、 スキルシートは顧客目線で丁寧にブラッシュアップ、魅力的な「武器」に仕上げることで 納得のいく単価でプロジェクトに参画可能。あなたのスキルが最大限輝く舞台をご用意します！ <注目ポイント2> 働きやすさも入社理由の1つ。 ■年休130日！5日間以上の連休取得もOK ■月残業7h未満と営業がしっかりとフォロー ■フルリモートOK！地方に在住する社員も ■上京支援あり！新しいスタートを応援 ■社内交流も活発な環境 ■エンジニアをサポートする専任部署を設立 また、実際にエンジニアの意見から福利厚生が実現したことも！ こんな福利厚生を実現したい！などあなたの意見がそのまま反映されるので 理想の働き方をあなた自身が一緒に作っていきましょう！ 【入社後の成長サポート】 ■QA制度・勉強会あり Slackやバーチャルオフィスを使⽤して、いつでも気軽に経験豊富な技術指導者からのサポート・相談ができる環境を整備。 社員からは「⼈柄が良く親⾝に聞いてくれる／的確なアドバイスをしてくれ参画後も安⼼して働ける」との声が上がっています。 ■キャリアデザイン支援 エンジニア出身の代表・キャリアデザイン支援担当者（PM経験者）が6つの指標から 現在のスキルを多⾓的に分析・可視化。 理想の将来像から逆算し、希望に合った最適なキャリアパスを設計します。 短期的な成長だけでなく、中長期的なキャリア形成も当社にお任せください！

入社後は希望やスキルに合わせて研修を行います。 様々なポジションの中から希望が叶うようサポート！ 将来はPM/PLとしてチームを引っ張り、 上流工程に携わりたいといった方も大歓迎です！ さらには、独立支援制度も整備。 「こんな事業を立ち上げてみたい」といった 前のめりな方、お待ちしています。 ＼当社の自慢！／ 【Point1】 ＜まずはITの基礎から学習♪＞ ・セキュリティ講習（ITリテラシー） ・ビジネスマナー教育 ・Linuxコマンド操作 ・ShellScriptプログラミング ・Java/Pythonプログラミング ・データベースサーバ操作 ・ネットワーク基礎 ・仮想サーバ/ハードウェア 【Point2】 ＜現場で経験値をアップ♪＞ OJTでのマンツーマン教育も継続します！ コツコツ地道な努力が成長の鍵！ 徐々に経験を積んでいきましょう。 【Point3】 ＜様々な職種にもチャレンジできる！＞ エンジニアだけではなく、 人材育成のノウハウやマネージメント、 e-sports事業の企画にもチャレンジできます。 【Point4】 ＜経営陣と社員の距離が近い！＞ 経営陣自ら教育研修を行う他、 毎日コミュニケーションを取っています。 【手がける商品・サービス】 ■開発業務 （アプリケーションの開発、テスト業務 ゲームの開発、テスト業務 プログラム設計、要件定義） ■インフラ業務 （サーバ設計、サーバ構築 ネットワーク設計、ネットワーク構築 運用構築、運用保守、各種要件定義） ■クラウドサービス業 （AWS/Microsoft Azure/Google Cloud/Amazon EC2等） ■教育事業 ■e-sports事業 【好きなシゴトへの最短距離！】 未経験の方も安心して 好きな分野へチャレンジできます。 ゲームはもちろんデザイン系、Web系、 ブロックチェーン技術、車載系など 様々なプロジェクトあり！ スキルと経験を積んで、 やりたいシゴトへ着実に近づけます。 ＜例えば将来はこんな仕事が待っています＞ ・自動運転 ・VRなどのゴーグルやスマートウォッチなどのウェアラブル ・有名タイトルゲーム ・AIや機械学習を用いたDX化 ・仮想通貨などで注目を集めるブロックチェーン ・e-sportsやVtuberなどのエンタメ領域 【多彩に広がる活躍のフィールド】 ゲーム系、デザイン系、Web系など 様々なプロジェクトがあります。 最先端の技術にも果敢に挑戦していきます。 同期の仲間がたくさんいますので 未経験の方も安心してチャレンジできますよ♪ <注目ポイント1> 経験不問！熱意を重視したポテンシャル採用♪ 当社で活躍する先輩社員は、 80％以上が未経験からのスタート！ 業界知識ゼロの状態で入社し、 何もわからないところから成長、 いずれは「好きな分野」で活躍できます。 先輩たちの過去の経歴も様々！ 元・職人や販売系、営業、ドライバー、 フリーターだったという人も多数います！ 「新しいことにチャレンジしたい」 という気持ちに最大限応えるために 教育・サポート体制には万全を期しています。 <注目ポイント2> 上流工程やマネジメントに携わりたい人、大歓迎♪ 今はまだ、IT業界の右も左もわからない… そんな方も当社独自のカリキュラムの、 基礎研修からOJTでの実践教育を通して 一人前のエンジニアへと成長できます。 システム開発の最上流に携わったり、 チームを率いるマネージャーへと転身したり、 可能性は無限大に広がっています！ また、当社は新規事業の立ち上げにも 前向きな風土が醸成されています。 あなたのアイデアを世の中に提供する 起業家への道も選択肢のひとつ。 好きなことや夢の実現に、 全社を挙げて協力します。 【入社後の成長サポート】 ＼レベルに合わせた仕事からスタート／ いきなりはじめから難しい仕事を 任せることはありません。 システムやアプリのデバッグ、PC設定、 OSやソフトウェアのインストールといった 簡単な作業を経てゲームやアプリ開発、 各種インフラ構築等から携わり、 最先端のIT技術に携われるようになることを 目指していきます。

ソーシャルゲームやスマートフォン向けゲームアプリをはじめ、 各種ゲームの開発エンジニアやアシスタントとして ご活躍いただきます。 入社後研修は、あなたの希望やスキルに合わせて行います。 「ゲームエンジニア」や「システム開発エンジニア」、 「システムの基盤を作るエンジニア」など 様々なポジションの中から、あなたが希望する フィールドでご活躍いただけます！ ＼未経験から成長できる3つの仕組み／ ▼Point1：ITの基礎からレベルアップ ・セキュリティ講習（ITリテラシー） ・ビジネスマナー教育 ・Linuxコマンド操作 ・ShellScriptプログラミング ・Java/Pythonプログラミング ・データベースサーバ操作 ・ネットワーク基礎 ・仮想サーバ/ハードウェア など多彩なカリキュラム有 ▼Point2：現場で経験値を稼ぎましょう OJTやマンツーマン研修で、 仕事をしながら実力をつけていきます。 RPGと同じで、地道な努力が実を結びます！ ▼Point3:様々な職種にもチャレンジできる！ エンジニアだけではなく、人材育成やマネジメント、 e-sports事業やVTuberのプロデュースなど、 幅広いチャレンジの場があります。 【手がける商品・サービス】 ■開発業務 （アプリケーションの開発、テスト業務 ゲームの開発、テスト業務 プログラム設計、要件定義） ■インフラ業務 （サーバ設計、サーバ構築 ネットワーク設計、ネットワーク構築 運用構築、運用保守、各種要件定義） ■クラウドサービス業 （AWS/Microsoft Azure/Google Cloud/Amazon EC2等） ■教育事業 ■e-sports事業 弊社は、 一般社団法人モバイル・コンテンツ・フォーラム (MCF) に加盟。大手ゲーム会社をはじめ 沢山の企業様と取引させていただいております。 将来的にはあなたの希望にあった キャリアプランを形成することが可能。 超有名ゲームタイトルにも携われます！ 今後は、ブロックチェーン技術などを使用した WEB3.0領域への挑戦も見込んでいます。 ＜例えば将来はこんな仕事が待っています＞ 有名タイトルゲーム開発をはじめ… ・自動運転 ・VRなどのゴーグルやスマートウォッチなどのウェアラブル ・全国の人々が必要とする通信インフラ ・仮想通貨などで注目を集めるブロックチェーン ・VTuberのプロデュースなどエンタメ領域 【多彩に広がる活躍のフィールド】 ゲーム系、デザイン系、Web系など 様々なプロジェクトがあります。 最先端の技術にも果敢に挑戦していきます。 同期の仲間がたくさんいますので 未経験の方も安心してチャレンジできますよ♪ <注目ポイント1> 経験不問！熱意を重視したポテンシャル採用♪ 当社で活躍する先輩社員は、 80％以上が未経験からのスタート！ 業界知識ゼロの状態で入社し、 何もわからないところから成長、 いずれは「好きな分野」で活躍できます。 先輩たちの過去の経歴も様々！ 元・職人や販売系、営業、ドライバー、 フリーターだったという人も多数います！ 「新しいことにチャレンジしたい」 という気持ちに最大限応えるために 教育・サポート体制には万全を期しています。 <注目ポイント2> 上流工程やマネジメントに携わりたい人、大歓迎♪ 今はまだ、IT業界の右も左もわからない… そんな方も当社独自のカリキュラムの、 基礎研修からOJTでの実践教育を通して 一人前のエンジニアへと成長できます。 システム開発の最上流に携わったり、 チームを率いるマネージャーへと転身したり、 可能性は無限大に広がっています！ また、当社は新規事業の立ち上げにも 前向きな風土が醸成されています。 あなたのアイデアを世の中に提供する 起業家への道も選択肢のひとつ。 好きなことや夢の実現に、 全社を挙げて協力します。 【入社後の成長サポート】 ＼レベルに合わせた仕事からスタート／ いきなりはじめから難しい仕事を 任せることはありません。 システムやアプリのデバッグ、PC設定、 OSやソフトウェアのインストールといった 簡単な作業を経てゲームやアプリ開発、 各種インフラ構築等から携わり、 最先端のIT技術に携われるようになることを 目指していきます。

＼＼当社のWebエンジニアとして、設計～開発まで幅広いフェーズに携わっていただきます／／ ★経験者に対しても2ヶ月間の講義研修を実施 ★10名以上の同期と一緒に切磋琢磨できる環境 ★誰もが知っている大手企業やサービスへのジョインも◎ ≪入社後の流れをご紹介！≫ ▼1ヶ月目は… ・バックエンド技術（Java、Spring Boot） ・フロントエンド技術（JavaScript、TypeScript） ・その他技術（API、Github、SQL、Linux） ▼2ヶ月目は… ・設計（考え方、ポイント） ・アプリのチューニング、パフォーマンス改善 ・クラウド技術（AWS：Web開発に必要なサービスの選定） ・Webアプリケーション開発演習（フロント～バックエンド、AWS上にデプロイ） ★研修は専任講師が担当！★ ■講師は10年以上のエンジニア経験がある講師が担当 ■独自の研修プログラム ■自社の研修ルームで学習 ■実際の現場業務に沿った研修で、実践的な技術が早期習得可能 バックエンド～フロントエンドまでのプログラミング技術はもちろん、プログラミングだけでなく需要の高いGithubやAWSも研修に組み込んでいます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ≪先輩達はこんなプロジェクトに携わっています！≫ ◆宅配デリバリーサービスの大型リプレイス開発（Java／SpringBoot,Python） ◆求人検索システムのバックエンド及びフロント実装など（Go、TypeScript） ◆保育園向けサブスクシステムの開発（PHP／Laravel） ◆クラウドECプラットフォームのカスタマイズ開発（JavaScript／React） ◆大手ECサイトのフロントエンド開発 ◆見積システムの開発案件におけるフロントエンド開発 【大手ECサイトのバックエンドシステム開発】 ■概要 ECプラットフォームにおける新規機能の追加開発や既存機能の改修 ■開発環境 Java/SpringBoot/OracleDB/Linux/AWS ■工程 基本設計/詳細設計/実装/テスト 【保険会社のマーケティングを背景としたWebエンハンス開発】 ■概要 保険会社の販促サイトのエンハンス開発、マーケティングをヒットさせるための機能改善 ■開発環境 PHP/React/Next/Laravel/MySQL/AWS/Git ■工程 要件定義/基本設計/詳細設計/実装/テスト/運用保守 ＼他にも魅力的な案件が多数！／ 【業界】EC・広告・エンタメ・保険・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・公共・・・など 【分野】ニュースアプリ、キャッシュレス決済、モバイルメッセージアプリ、インターネット広告、飲食デリバリーアプリ・・・など 【言語】Java、PHP、Go、Python、Ruby、Scala、Rust、JavaScript、TypeScript 【フレームワーク】Spring、SpringBoot、React、Vue、Nuxt、Next、Angular、Node、Django 【データベース】MySQL、PostgreSQL、Oracle、DynamoDB、MongoDB、SQL Server、MyBatis、ElasitcSearch 【インフラ】AWS(EC2、S3、Lamda、RDS、etc)、Azure、GCP、Linux、tomcat、IaC、Docker <注目ポイント1> 研修だけじゃない！大手基盤のもと、働くメリットが充実 ◆年2回の昇給・昇格や賞与の支給で頑張った結果を還元 ◆年間休日126日 ◆資格取得や書籍購入などでスキルアップを支援 ◆有志による自主的な勉強会や「ビアバッシュ」を実施 ・・・など、手厚い待遇や福利厚生、研修フォロー環境が整っており、 エンジニア一人ひとりの成長を後押しします。 <注目ポイント2> 10年以上の経験者が講師！2ヶ月の超実践型研修 ラクスパートナーズでは皆さんのスキルを一定保障させていただくため、経験者であっても研修をご用意しています。 未経験者も含め、これまでにITスクール時代から1,700名以上のエンジニアを育成した実績のあるオリジナルの研修カリキュラムは実践的な内容ばかりです。 専任講師は経験豊富な元エンジニアの社員なので、研修の中で「生きた技術」を学べます。 【入社後の成長サポート】 【ラクスパートナーズのカルチャー】 ★他者を尊重する★ ラクスパートナーズでは四半期に一度表彰制度を実施しており、本社スタッフの推薦によりMVPを選出しています。 互いに認め合い、協力し、仲間を尊重しながら成長し合えるのも特徴です。 ★健康で楽しく働く★ 過度な残業や負担が出ないよう、面談での業務状況把握やプロジェクト先への交渉を実施。 またサークル活動（運動等）に任意で参加も可能です。 社員全員が健康で楽しく働くことをモットーに企業文化を築いていきます。

【上場企業・大手企業が中心】 Webサイトの企画提案から、構築、運用、効果測定、改善まで幅広く携わり、お客様の抱える課題を Webマーケティングの領域からワンストップで解決します。 手がけるプロジェクトは、福岡の某旅客鉄道企業や大手インフラ会社など、誰もが知る大手企業の大規模プロジェクトが中心。 ご経験を積まれた後は、関東・関西の大手企業様の案件にも取り組んでいただいたり、エンタメ業界やファッション業界など 多彩な業界のWebサイト制作や、分析ツールやMAなどを利用したサイト運営に関わっていただきます。 【業務内容】 ▽ヒアリング・提案 ▽サイト戦略の立案、企画書・提案書作成 ▽管理業務（スケジュール・課題管理など） ▽工数、予算見積り ▽効果検証・改善施策の検討 ★仕事のここが魅力！！★ ■顧客・サイトの成長と一緒に自らも成長することができます。 当社では従来のWebサイトでは本質的な課題解決が難しい企業様に対して、お客様だけでは進めることが難しい DX推進やWebマーケティング活用のお手伝いをしております。 短期的な課題もありますが、長期的な課題に対しても戦略的なご提案と達成に向けたご支援をしているので 担当顧客やサイトの長期的な達成に向けて取り組み、お客様サイトだけでなく自らも成長することができます。 ★プロジェクト例★ ◎大手インフラ会社のWebサイト運用 要件定義から設計、構築、運用まですべて当社で担当。 ユーザー一人ひとりの関心に合わせた情報を発信できるよう、 最新技術を使ったWebサイトを構築し、運用中です。 ※働き方補足：基本在宅勤務、週１日程度お客様先に出社 ◎鉄道会社系列企業のWebサイト運用・キャンペーンLP制作 鉄道会社のハウスエージェンシースタッフとして鉄道会社公式サイトの更新やグループ会社のサイト運用・キャンペーンLP制作ディレクターとしてご活躍いただくことが可能です。 制作ベンダーとの交渉・管理といったディレクションだけでなく、デザイン・コーディング作業を自ら行うこともあるので、Webの幅広い分野でスキル・経験値を積み上げることができます。 ※鉄道事業以外にも不動産や飲食・レジャーなど様々な業態のサイトディレクションに携わることができます。 ※一般的なWeb制作スキルだけでなく、データ分析やマーケティング、PDCA運用などの経験を積めるプロジェクトもございます。 ※お客様先常駐案件ですが、常駐前に本部での研修があります。常駐後も先輩スタッフおよび本部から随時フォローする体制が整っています。 ※働き方補足：週５日お客様先に出社（チーム体制は常駐2名、在宅勤務の本部支援スタッフ３名） ◎地元金融機関のWebサイト運用 金融機関の公式サイト運用にディレクターとしてご活躍いただくことが可能です。 各種金融商品の販促をキャンペーンLPの制作やMAを使ったユーザー接客、PDCA運用の実行で支援いただくことが可能です。 またオンサイト（お客様先常駐）スタッフとして、お客様と密に関わりながらデジタルチャンネル施策を横断的に繋ぎ、分析・企画・施策実行などによって効果を最大化する業務に携わっていただくことも可能です。 ※MAを使ったPDCA運用および、データ分析や各種施策実行などの経験を積むことができます。 ※デザインやコーディングの業務に関しては、ニアショアやオフショア拠点メンバーが担当しており、連携しながら対応しております。 ※お客様先常駐案件ですが、常駐前に本部での研修があります。常駐後も先輩スタッフおよび本部から随時フォローする体制が整っています。 ※働き方補足：週５日お客様先に出社（チーム体制は常駐１名+半常駐1名、在宅勤務の本部支援スタッフ2名）