〜国内のエネルギー事業に貢献！日本工営株式会社の機電・エネルギー領域に特化して事業展開をしている企業／土日祝休／残業20H程度・リモート可・手当充実で働き方◎長期就業可能！〜 ■職務内容： エネルギー分野におけるソフトウェアエンジニアリング(AWSを使用するシステム構築、データ分析、利活用等の研究開発)をお任せいたします。 再生可能エネルギーをより効率的に、安定的に、そして賢く使える社会をつくるために、クラウドやAIなどの技術を活用して“エネルギーの見える化・最適化・自動制御”を実現するためのシステム構築・分析・利活用の研究をお任せいたします。 ■就業環境 ・残業時間は平均20h程度となります。 ・月12回のリモート勤務の環境は整備されており、フレックスのためご自身のペースに合わせた就業が可能です。 ・エリアによりますが社員寮や借り上げ社宅が完備、住宅補助もございまして充実した福利厚生がございます。 ・展示会の視察のため、月に数回国内出張がございます。期間は日帰りもしくは2日〜1週間程度です。頻度は少ないですが、ヨーロッパ協力会社との打合せなどで海外出張が発生する可能性もございます。 ■部署の魅力： ・エネルギー分野のシステム構築に関する専門的知識が身に着けることが可能です。 ・エネルギー分野における最新技術に関わることが可能です。 ■日本工営エナジーソリューションズの魅力： 同社はエネルギー分野に特化したソリューションを提供しております。具体的に、再生可能エネルギーを活用した発電設備の導入から、電力の安定供給を支えるエネルギーマネジメントシステム（EMS）の開発・運用まで、一貫したソリューションを提供しており、将来性と社会貢献性の高い事業が魅力の一つです。 また、国内外のインフラ開発に豊富な実績を持つ「日本工営グループ」の技術基盤があり、70年以上の歴史を誇る日本工営グループの知見と連携し、官公庁や自治体、企業との共同プロジェクトを多数展開しております。安定性と挑戦性を兼ね備えた事業環境がございます。。 変更の範囲：会社の定める業務

＜経験者大歓迎／地域のDXを支えるSIer／実績豊富で安定した顧客基盤／高い技術力／安定性◎／実働7.5時間＋残業月15時間想定／賞与年2回＞ 広域ネットワークを対象とした管理・運用業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ◎ネットワーク機器の管理・運用（保守、メンテナンス対応） ◎ネットワーク機器の更新に伴う入替作業、機器追加時の設計および構築作業 ■業務の特徴： ◇平常時はお客様先の事務所に常駐し、ネットワークの安定稼働を支える運用・保守業務を行います。 ◇ネットワーク機器の更新や現地作業が必要な場合は、お客様先の各拠点にて作業を実施します。 ◇まずは日常的な運用・保守業務を中心に担当いただき、経験を積んだ後は、ネットワークの設計・構築といった上流工程にも携わっていただくことを想定しています。 ■職場環境： ◇平常時はお客様先の事務所での勤務を基本とし、チームで連携しながら業務を進めています。 ◇ネットワーク機器を直接扱う業務の特性上、現地での作業や対面でのコミュニケーションを重視した職場環境です。 ◇また、業務内容や状況に応じて、柔軟な働き方を取り入れています。 ■当社について： ＜三重県内の自治体システムシェアトップクラス。東京・名古屋・大阪でも事業を展開する創業50年以上のIT企業＞ 〜自治体、医療、民需分野における体制を強化〜 私たちミエデンは、直近に迫る自治体システム標準化、ガバメントクラウドとの共存といった公共分野における対応や、医療機関や民間企業へのシステム開発・ソリューション提供等、現在着手している様々な案件に向けた対応はもとより、公共と民間、公共と医療等の異業種分野間を結ぶ新しいサービスの開拓及び当社データセンター「MDC」を用いたクラウドサービス、AI・IoT等の先進テクノロジーを用いたサービスも視野に、活動の幅を広げ、デジタル時代の新たな地域社会の創造に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内トップクラスCRM×自社SaaS／上流から改善まで担えるインフラ環境〜 自社CRM/SFA「eセールスマネージャー」の基盤を支えるインフラエンジニアとして、構築・運用・改善まで一気通貫で携わっていただきます。再上場や海外展開を見据え、プロダクト基盤強化をリードするポジションです ■詳細 構築業務 ・顧客要件に応じた最適なシステム構成の設計・構築 ・オンプレミスからクラウド（主にAWS）への移行対応 ・パフォーマンスや可用性を踏まえたインフラ設計 運用・改善業務 ・システム監視および障害検知、一次対応 ・運用で顕在化した課題の分析・改善施策の実行 ・安定稼働・効率化に向けた継続的な改善活動 ■自社開発CRM/SFA「eセールスマネージャー」とは 「取引実績は7,000社を超え」「国産ベンダーで売上No.1」「満足度5年連続上位」と約20年の実績を持つ国内トップクラス製品。日本企業の営業現場に最適化されたサービスとして高い継続率を誇ります。 取引実績は、日本生命様、伊藤園様、ミサワホーム様、ヤマトHD様など日本を代表する有名企業や多くの新興企業、IT系企業などになります ■技術環境 ・クラウド：AWS（EC2、CloudWatch 等） ・サーバー：Linux／Windows Server ・DB：SQL Server ・ミドルウェア：Tomcat ・オンプレミス環境あり ■キャリアパス クラウドエンジニアへのステップアップ、または技術スペシャリストとして組織をリードするキャリアなど、多様な成長が可能です ■魅力 国内トップクラスの自社SaaSプロダクトに携わり、インフラの上流設計から運用改善まで一貫して経験できる点が最大の魅力です。特にクラウド移行やハイブリッド環境の整備など、時代に即した技術領域に深く関わることができます。また、自社サービスのためユーザーの反応を近くで感じながら改善に取り組める点もやりがいの一つ。将来的にはクラウド領域の専門性を高める、もしくは組織をリードする役割へと成長できるキャリアパスも用意されています 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場／創業145年を超える大手ゼネコンの安定基盤 ◎新築物件を幅広く担当可能！案件も多くスキルアップ可能！ ◎月6回のリモートワーク／完全フルフレックス／土日祝休／福利厚生充実 ■募集背景： 当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2027を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。また、当社は中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容： 当社における建築施工管理をお任せいたします。 官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当しており、1〜3年かけて施工管理を行っていただきます。 ＜実績一覧＞ https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ■ポジションの魅力点： より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方がマッチする職場です。 ■働き方： ・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。 ・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。 ・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は30~40時間程度です。 ・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■当社について： 西松建設は、145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクトを手掛けてきました。事業拡大に伴い、2000億円以上、成長投資をしており、「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場／創業145年を超える大手ゼネコンの安定基盤 ◎新築物件を幅広く担当可能！案件も多くスキルアップ可能！ ◎月6回のリモートワーク／完全フルフレックス／土日祝休／福利厚生充実 ■募集背景： 当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2027を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。また、当社は中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容： 当社における建築施工管理をお任せいたします。 官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当しており、1〜3年かけて施工管理を行っていただきます。 ＜実績一覧＞ https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ■ポジションの魅力点： より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方がマッチする職場です。 ■働き方： ・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。 ・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。 ・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は30~40時間程度です。 ・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■当社について： 西松建設は、145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクトを手掛けてきました。事業拡大に伴い、2000億円以上、成長投資をしており、「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」展開/設計〜運用までご経験に合わせて業務をお任せ/成長＆ステップできる環境/幅広い事業を展開する総合Webサービス企業】 ■ポジション概要： 累計導入社数25万社突破！成長を続けるクラウドERP「ジョブカン」の強固なインフラを実現するインフラエンジニアを募集いたします。急成長を支えるインフラエンジニアとして、日に日に活躍の場が増える当社プロダクトの安定稼働を担ってください。 ■業務内容： ・インフラ基盤の設計、構築 ・サーバーの運用、保守（パフォーマンス, セキュリティ対策など） ・各プロダクトのシステム管理 ・インフラストラクチャの費用対効果最適化 ■主な開発言語／環境 等： ・クラウド：AWS、GCP ・サーバOS：Ubuntu、Amazon Linux ・コンテナオーケストレーション：Kubernetes、ECS ・構成管理：Ansible、Terraform ・監視ツール：Prometheus、Grafana ・CI：CircleCI ・その他：Git、Slack ■これまでの取り組み（一部）： ・マイクロサービス化への対応 ・Kubernetes、ECSを用いたサービスのコンテナ化 ・無停止／自動復旧の仕組みを導入 など ■募集背景： 現在、「ジョブカン」の需要が高まり続け、累計導入社数は25万社を超えるまでに成長しました。ここから先「ジョブカン」がさらに成長するため、インフラを強化し、より一層のプロダクトの安定稼働を進めています。また、「ジョブカン」では新しいプロダクトを積極的に開発しており、新規プロダクトのインフラ構築を通じて0→1にも挑戦していけるなどチャンスも豊富です。これまでのスキル・経験を駆使して既存プロダクトの成長に貢献するだけでなく、新しい挑戦を通じて自らの技術の幅も広げてください。 変更の範囲：会社の定める業務

＼「岡山市景観まちづくり賞」を受賞したきれいなオフィス／ ■採用背景： 当社は、1952年の設立以来、70年以上の長きに亘る歴史を積み重ねてきた岡山地場の専門商社です。現在、売上高40億円企業を目標に中長期計画に取り組んでいます。さらなる成長を視野に、まずは受注案件を増やすためにも、次世代層の増員を図りたく応募を開始しました。 ■業務内容： 国土交通省や岡山県内の各自治体より受注した水処理施設、雨水排水施設の点検業務を行います。 【具体的な業務内容】 調査: 施設や設備の異常箇所を確認し、迅速に対応します。 写真撮影: 調査した内容を記録するために写真を撮影します。 報告書作成: 調査結果を報告書にまとめ、お客様に提出します。 見積作成・提案: 異常箇所があった場合には、見積書を作成し、整備の提案を行います。 ■入社後について： 社内制度説明・各種手続・ビジネスマナーなどの総務部にて研修を行います。その後、本配属となります。 ■当社の特徴： 安定した企業基盤: 創業70年以上の歴史を持つ地場の安定企業で、福利厚生や退職金制度が充実しております。 働きやすい環境: 定時退社が推奨され、連休取得が可能。VPNやクラウドシステム導入により、働き方改革を進めております。 キャリア支援: 資格取得支援制度があり、資格取得後には資格手当が年収に反映されます。 社員と社員の家族、お取引先、協力業者などを大事にするファミリー企業で、家族も参加のBBQ大会や社員旅行にも毎年力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

《大阪労働協会》の一員として、一緒に働きませんか？ — 公共性の高い組織で、施設管理運営スタッフを募集 — 長期で活躍している職員多数！未経験からのチャレンジも大歓迎です。 当協会は施設の管理運営をはじめ、国や自治体から受託する企業・求職者支援事業など、公共性の高い業務を担う安定した組織です。 今回は『エル・おおさか』にて、利用者対応から広報、営業活動、セミナーの企画運営まで、幅広い業務をお任せします。はじめは経験や適性に合わせた業務からスタートし、少しずつ幅を広げていける環境ですのでご安心ください。 ＜主な業務内容＞ ■ 窓口・お客様対応 ・会議室・ホール等の利用受付（電話・窓口対応） ・利用者様への会議室見学対応、ご案内 ■ 施設・備品の管理 ・館内の巡回点検、備品の出し入れ・管理 ・施設の改修・修繕に関する業者との調整 ・施設備品の更新・買い替え業務 ■ 企画・広報・データ分析 ・利用促進のための企画・広報・営業活動 ・各種セミナーや研修の企画・運営サポート ・施設利用状況のデータ分析、関連資料作成 ■ 一般事務 ・施設運営および事業実施に伴う事務作業全般 【POINT！】 ・公共性の高い安定基盤：公的施設の運営を担うため社会貢献を実感でき、腰を据えて長く働ける環境です。 ・未経験から幅広いスキルを習得：施設管理から企画・広報まで多彩な業務に携わり、専門知識をしっかり身につけられます。 ・適材適所の業務配分：これまでの経験や適性を考慮して業務範囲を調整するため、無理なく始められます。

〜システナG／品質保証のプロフェッショナル集団〜 ■当社について IT品質を軸に多角的なサービスを展開するITソリューション企業です。テスト・QA領域で培ったノウハウを基盤に、開発支援やDX推進、業務効率化、デジタル施策まで幅広く事業展開しています。大手企業との長期取引も多く、安定した経営基盤のもと事業拡大を継続。品質を「工程の一部」ではなく「価値創出の中核」と捉え、上流から関われる点が他社との大きな違いです。人材育成にも注力しており、学び続けたいエンジニアが長く活躍できる環境を整えています。 ■QA市場の成長性 DX推進やクラウド活用、アジャイル・DevOpsの普及により、システムの品質保証は「後工程」から「事業成功を左右する重要領域」へと進化しています。障害や不具合が企業価値に直結する現在、第三者視点でのQA需要は年々高まり、専門性を持つQAエンジニアの市場価値も上昇しています。今後もWebサービス、業務システム、社会インフラ分野まで品質担保の重要性は拡大し、QAは長期的に成長が見込まれる領域です。 ■業務内容 システム開発における品質検証の計画策定から実施、課題分析から改善提案まで、顧客折衝を含めプロジェクトリーダーとして一連の業務を行っていただきます。 ・テスト計画（テスト方針立案、体制構築、スケジュール設計 など） ・テスト設計（観点洗い出し、テスト技法検討、実施手順検討 など） ・テストケース、仕様書、手順書の作成 ・テスト実行指示、進捗管理、予算管理 ・テスト結果をもとにした課題分析、レポーティング ・品質改善に向けた提案 ■案件例 ・アジャイルで開発中の転職支援サービスアプリの品質検証業務（テスト計画〜レポーティング） ・大手ネットビジネス事業会社　共通ポイントサービスWebサイトのテスト設計・実施　※テスト自動化メイン ・決済システム　ポイントモールの品質管理業務（QMO） 変更の範囲：会社の定める業務

◎国内最大級のEC向け新規保証ビジネス立ち上げにおけるコアポジション ◎オペレーション・SOP・ナレッジを0→1で構築 ◎CS×SCMを横断したエンドツーエンド設計に関われる ◎外資×伊藤忠資本／グローバル大手の安定基盤 ■概要： 国内最大級のEC企業をクライアントとする延長保証の新規事業において、カスタマーサービス(CC)およびサプライチェーン(SCM)を含むオペレーション全体の設計・標準化・ナレッジ構築をお任せします。 現場オペレーションとデータの双方を踏まえ、課題の特定から改善施策の実行までを一貫してリードしていただきます。 ■期待する役割・ミッション ・CCとSCMのオペレーションを繋ぐ、一貫性のある標準プロセスおよびSOPの確立・維持 ・業務プロセスおよびナレッジの標準化・最適化による、再現性の高いオペレーション基盤の構築 ・顧客およびオペレーター双方の体験向上（自己解決率・対応品質・生産性の改善） ・データを活用した課題特定と、継続的な改善サイクルの確立 ■職務内容 <プロセス設計・業務改善> ・カスタマーサービスおよび関連部門における業務プロセスの設計・改善 ・問い合わせ〜修理／交換までのエンドツーエンド業務フロー構築・標準化 ・S業務ルールの整備・浸透推進 <ナレッジマネジメント> ・業務プロセスを基にしたSOP／ナレッジの企画・作成・改善 ・ナレッジ構造の設計、利用ルールの整備 ・新機種・新サービス追加に伴うナレッジ更新 <データ分析・KPIマネジメント> ・問い合わせ／業務データをもとにした課題特定 ・KPI設計、モニタリング、目標達成 （例：SOPカバー率、プロセス遵守スコア、プロセス変更リードタイム等） ・改善施策の企画・実行・効果検証 <ドキュメンテーション管理> ・ナレッジ・ドキュメントの品質管理（正確性・一貫性） ・更新フロー、ガイドラインの設計・運用 <プロジェクト推進・他部署連携> ・IT、CS、SCM、法務など関連部門との連携 ・新サービス・新機能導入に伴うプロセス・ナレッジ整備 ・オペレーション全体の最適化推進 ■配属組織： 新規事業チーム（5〜6名）に所属。部下マネジメントはなく、プレイヤーとして主体的に推進するポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／安定企業で腰を据えて、コツコツスキルUP／地域密着で実績◎／給排水・空調・衛生・消防・機械・厨房等、各種配管据付設計施工事業を展開〜 ■職務概要： 新築マンション、病院、福祉施設などの建物に必要な 給排水・衛生・空調設備の施工図作成 を担当します。 施工管理担当者から渡される原案をもとに、JW-CAD や Rebro（3D)、ｔ-fas（3D)を使用して図面を作成します。 ■職務詳細： ◇設計図書の読み込み、納まりの検討 ◇施工図・仮設計画図などの作図およびチェック ◇着工〜竣工までの施工図の作成・修正 ◇施工管理者・設計事務所との打合せ ◇監督員・協力会社との調整、製作図チェック ※経験に応じて段階的にお任せします。 ■当ポジションの魅力： 【実務的なCADスキルを身につけながら、建物づくりに深く関わる】 ◎JW-CADやRebro（3D）を使い、給排水・衛生・空調設備などの施工図を作成します。 ◎設計図の読み込みから納まり検討、施工図の作成・修正まで幅広く経験できるため、設備図面のプロとして成長できる環境です。 【ベテラン社員のOJTで学べるため、未経験からでも安心して成長】 ◎社内には経験豊富な技術者が複数在籍しており、現場指導を通じて丁寧に育成する体制があります。 ◎未経験・第二新卒の方も歓迎しており、建築・設備に興味があれば一歩ずつスキルを身につけられます。 【北九州で腰を据えて働く／地域密着の安定した環境】 ◎当社は北九州に根ざして事業を展開しており、転勤もなく、地域で長く働きたい方にとって安心できる職場です。 ◎地元の官公庁や医療・福祉施設、教育施設などから継続してご依頼をいただいており、安定した案件量のもとで落ち着いてキャリアを築けます。 ◎「北九州で生活基盤を整えながら、技術を磨きたい」という方にぴったりの環境です。

〜転勤なし／安定企業で腰を据えて、コツコツスキルUP／地域密着で実績◎／給排水・空調・衛生・消防・機械・厨房等、各種配管据付設計施工事業を展開〜 ■職務概要： 新築マンション、病院、福祉施設などの建物に必要な 給排水・衛生・空調設備の施工図作成 を担当します。 施工管理担当者から渡される原案をもとに、JW-CAD や Rebro（3D)、ｔ-fas（3D)を使用して図面を作成します。 ■職務詳細： ◇設計図書の読み込み、納まりの検討 ◇施工図・仮設計画図などの作図およびチェック ◇着工〜竣工までの施工図の作成・修正 ◇施工管理者・設計事務所との打合せ ◇監督員・協力会社との調整、製作図チェック ※経験に応じて段階的にお任せします。 ■当ポジションの魅力： 【実務的なCADスキルを身につけながら、建物づくりに深く関わる】 ◎JW-CADやRebro（3D）を使い、給排水・衛生・空調設備などの施工図を作成します。 ◎設計図の読み込みから納まり検討、施工図の作成・修正まで幅広く経験できるため、設備図面のプロとして成長できる環境です。 【ベテラン社員のOJTで学べるため、未経験からでも安心して成長】 ◎社内には経験豊富な技術者が複数在籍しており、現場指導を通じて丁寧に育成する体制があります。 ◎未経験・第二新卒の方も歓迎しており、建築・設備に興味があれば一歩ずつスキルを身につけられます。 【福岡市内で腰を据えて働く／地域密着の安定した環境】 ◎当社は北九州、福岡市に根ざして事業を展開しており、転勤もなく、地域で長く働きたい方にとって安心できる職場です。 ◎地元の官公庁や医療・福祉施設、教育施設などから継続してご依頼をいただいており、安定した案件量のもとで落ち着いてキャリアを築けます。 ◎「福岡市で生活基盤を整えながら、技術を磨きたい」という方にぴったりの環境です。

【空間情報サービス最大手パスコグループ／半数以上が官公庁案件で安定性抜群／完全週休二日・年間休日122日(土日祝)／残業20~30ｈ程度／働き方◎で3年定着率95％】 ■業務内容： 測量業務(基本測量・公共測量・応用測量等)のほか、公共施設等の調査を担当いただきます。また将来的にはライン長として組織を引っ張っていただきます。 ■詳細業務： ・現地測量データを元に専用CADを用いたデジタル地図の作成 ・地上レーザ、UAVレーザ及び高性能カメラによる三次元データの積極的な活用でお客様のニーズに合わせた対応 ・公共施設等の管理台帳の作成ほか ■働き方： <<ワークライフバランス◎>> ・年間休日122日 ・残業平均月20~30時間 ・水曜日はNo残業デー ・有給休暇の付与日数は法定より4日多く入社1年目は14日付与（最大24日／年） 残業を行うには事前申請が必要のため、残業時間の抑制と働き方改善につながっています。年間累計残業時間を常に把握できるようになっているなど残業に対しての管理が徹底されています。 <<入社後の定着率が高水準>> 定着率は入社3年後で95％、10年後で85％と高水準です。新卒入社から定年まで働く方もおり、腰を据えて、長く働ける職場です。 ■配属先人員構成： 男性18名、女性2名　計20名在籍 若手からベテランまで年代関係なく明るく風通しの良い雰囲気で働きやすい環境です。コミュニケーションの多さが部署全体の業務を緻密に且つ質を高めています。また中途入社の社員も多く在籍しており、入社年次に関係なく活躍できる環境があります。 ■企業の魅力/特徴： ◇安定の財務体質：2010年にパスコグループ傘下となり、高い自己資本比率70%台で安定した経営基盤のもと事業展開しております。 売上は25〜35億で安定しており、堅調に推移を続けています。（パスコは測量業界初の上場企業です。） ◇仕事のやりがい：東京23区、さいたま市、川越市、新座市などの市町村発注案件が多く、地域活性化に向けたインフラ整備に携わることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 地域密着型成長企業を支える当社の顧客対応を行うポジションをお任せ致します。 営業・接客・整備士の中から、ご本人の適性を鑑みて配属ポジションを決定いたします。 ■マイカー通勤OK： 福知山市、亀岡市など、近郊から通勤する社員も在籍しています。 ガソリン代も交通費支給の範囲です。 ■健康経営優良法人認定： 経済産業省と日本健康会議が実施する健康経営優良法人制度において、優良な健康経営を実施している企業として「健康経営優良法人 2025」(中小規模法人部門)に選定されました。 ■当社について： ・当社は1982年の創業以来、地域の自動車を取り巻くライフサポートを軸に事業を展開しており、 お客様との信頼関係を大切にしながら、事業拡大を目指す地域密着型企業です。 ・地元に根差した安定した事業基盤がありながら、組織としては成長フェーズにあります。また、新しい取り組みや体制づくり、働きやすい環境づくりにも積極的にチャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種】 リチウムイオン電池製造工場での保守点検業務 【仕事内容】 工場の安全と安定した稼働を支える設備管理業務です。【集中監視】モニターでの稼働状況確認、空調操作、異常時の初期対応。【巡視点検】現場を回り、設備の目視確認や計器データの記録。【保守整備】計器調整、清掃、部品・オイル交換などの予防保全作業。【立会い業務】薬品の受け入れ、廃液・汚泥搬出時の安全確認。【トラブル対応】異常発生時の迅速な一次対応と上長への正確な報告。 【おすすめpoint】 ワークライフバランス抜群！3日働いて3日休みというシフトです。まとまった休日を定期的に取得できるので、趣味や家族との時間、リフレッシュにたっぷり時間を充てられます！プライベートを大切にしたい方には最適です！車通勤OK！貝塚市はもちろん、和泉市、泉佐野市、岸和田市から通勤している方が多いです。特別な資格や経験は要りません！工場勤務や設備管理の経験がない方でも安心してスタートできます！入社後に必要な知識やスキルを身につけられるので、新たなキャリアを築きたい方には絶好の機会です！将来的には専門性を高め、長期的なキャリアを形成することも可能です！大手企業グループの工場勤務となるため、経営基盤が非常に安定しています！社会貢献度の高いリチウムイオン電池の製造に携わるお仕事はやりがいも感じられます！安心して長期で働ける職場です！

〜【福岡市／転勤なし】意匠設計・建築設計※実務経験・人柄重視◇創業1975年／各種受賞実績多数の設計会社でキャリア身に付く／土日祝休み／年休126日／残業少なく、手当も充実で働きやすさ◎〜 ■職務内容： ・創業1975年の当社設計事務所にて、意匠設計・建築設計をお任せします。 ■具体的には： ・物流施設や商業施設などの意匠設計を行います。 ・お客様との打ち合わせから、基本設計、実施設計など進めて行きますが、打ち合わせは社長と担当者（1名または2名）が基本です。 ・最近では大型の冷凍倉庫などの案件が多いので、納期は1年〜2年など長いものが多いです。 ・現場監理のため遠方への出張もありますが、案件の進捗状況でいつ頃に出張に行くか事前に分かります。1泊または2泊程度の短期出張ですので負担は少ないです。出張旅費がでますので、出張先で美味しいご飯を食べることも出来ます。最近の案件では、北海道、福島などがあります。 ■組織構成: ・現在7名が在籍しております。（1級建築士5名、2級建築士１名、総務・経理1名） ・同時並行で２つの案件を進捗させています。 ■働き方など補足： ・入社後は、アシスタントとして経験を積み、慣れてきたら一人で監理をお任せ致します。 ・納期が近い場合以外は残業時間は多くないのでワークライフバランスも充実できます。また、協力会社（当社より独立した方々）との連携により業務量の調整も行っています。 ・現場監理のため遠方への出張もありますが、案件の進捗状況でいつ頃に出張に行くか事前に分かります。1〜2泊程度の短期出張ですので負担は少ないです。出張旅費がでますので、出張先で美味しいご飯を食べることも出来ます。（最近の案件では北海道、福島など） ■当社の特徴： ・安定的に増加する取引 過去の実績や信頼が積み重なっていることから、民間施設の中心に銀行などを経由した紹介が多数あります。10年以上取引している顧客企業も多く、継続して設計を当社に任せるような状況になっています。 ・財務基盤も安定 自己資本比率が高く、財務面でも強固な基盤があります。 ・業務に集中できる環境 BGMがかかった社内で集中して設計業務に取り組むことが出来ます。

【ワークライフバランス◎残業20時間程度／転勤無／土日祝休み】 ■業務内容詳細： ・見積、予算の積算。 ・材料の発注。 ・下請業者との打合せ。 ・写真撮影、測量等。 ・工事に関する書類の作成。 ・現場管理　他。 【変更の範囲：なし】 ■組織構成 現在プラント課は7名で構成されております。 ※事前にご連絡をいただければ職場見学も行っております。入社前に働くイメージがつくということで好評です。 ■出張について 多くの案件が釧路管内となるため、宿泊を伴う長期出張はほとんどございません。 北見・帯広の案件が入った際には数日〜長くて１ヵ月の出張が発生する場合もございますが、宿泊先などはもちろん会社負担ですのでご安心ください。 ■受注先について グループ会社の三ッ輪運輸からの受注が全体の半分を占めており、経営基盤が安定していることが強みです。 その他では、役所工事を請け負うことが多く、釧路空港の改修工事も手掛けました。 変更の範囲：本文参照

完成車・Tier1向け法人営業／技術連携型営業（社内部門連携）／メーカー×商社ハイブリッド企業／創業70年以上の安定基盤／自動車部品（ゴム・樹脂）／グローバル展開／EV時代も需要安定 ■業務概要： 内装からエンジンまで、様々な自動車部品を扱うゴム・樹脂メーカーである当社にて、自動車部品事業部の営業メンバーとして、客先（完成車、Tier1各メーカー）への営業実務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車部品事業部の一員として、営業実務を担当いただきます。 ・顧客は、完成車メーカー、Tier1自動車部品メーカーが中心となる、法人営業となります。 ・顧客要求に基づき、社内各部門（技術、品質、購買、製造）と連携し、実務を進めます。 ■当社の魅力： 1948年の創立以来、常に時代に合わせた新しい技術や商品を提供してきました。現在は、メーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッドな企業として、事業展開をしております。 グローバル化が進み、ニーズが多様化している今、「価値ある商品とサービス」の提供に、社員全員が一丸となって取り組んでいます。EV車やFCV車が増加する中でも、当社製品はどんな形でも車がある限り必要なため、需要は一定を保っています。爆発的に成長しなくとも、今後無くなることはない分野で地位を確立しています。また、自動車産業は最も海外進出が活発な産業の一部であり、当社もタイ・中国・マレーシアへ海外展開をしており、海外での売上も安定しています。 ■社風・環境： 新卒入社者も中途入社者も、長く勤めることができる職場です。主な要因は、風通しの良い社風と家族手当、住宅手当等福利厚生が充実していることです。また、9連休以上の長期休暇が年3回ありますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業後連続で黒字営業／東名高速道路浜松西I.Cから車で約20分／世界トップレベルの紛体加工装置を扱う機械メーカー／マイカー通勤可／製薬メーカーとの取引多数】 ■業務概要： 生産課課長のサポート業務全般を行っていただきます。 24時間稼働の製造管理、工場管理、生産管理 監査対応 ■育成計画 （1）製造工程の実務を経験しながら工程管理と人員管理を理解、習得する。（2）GMPや安全に沿った運用を管理できるようにして頂く。基本計画会議に参加し生産計画を立案、安定生産、安定在庫ができるように育成。 （3）毎月の原価動向を見つつコスト、予算管理、製造原価の管理方法を習得して頂きながら全体が見れるようにメンバーの指導、製造管理責任者を経験しマネジメント力を養う ※能力により物流管理、保全管理業務も習得し、管理職としての活躍も視野にいれております。 ■組織構成 添加剤サプライチェーン部　生産課課長1名メンバー34名 ※職歴によっては生産業務課での勤務をお願いする可能性もあります。 ■働き方： 平均残業時間25時間 年間休日130日 時差出勤制度あり ■当社の魅力 ◎設立以来、安定して黒字経営を続けており経営基盤は非常に盤石です。 ◎国内および世界における当社製品のシェアはトップクラスで、国内のみならず海外からも高い支持を頂いております。 ■ポジションのやりがい フロイント産業は、誰もが見たことのある「たべられません」の小袋のトップシェアを獲得しており、人々の毎日の食の安全を支えています。加えて医薬品添加剤も医薬成分の効果を最大限に発揮する役割を果たしていますお任せする製造の業務を通じて周囲の人々の「健康」を影から支えることができる、社会性とやりがいの大きな仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎双日グループの安定基盤と世界ブランドGEA社の製品力を背景に、国内外の製薬メーカー向けの大型PJTに挑戦 ◎英語力や技術知識も現場で磨いていける環境 ◎フルフレックス制（コアタイムなし）で柔軟な働き方も叶う ■業務概要： 国内外の製薬メーカーに対する設備導入提案や商談、契約、納品やアフターフォローまでを一貫して担当いただきます。医薬品の安定供給を支える技術営業としての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・既存取引先や新規商談先における設備更新や新規設備導入ニーズのヒアリング ・提案書や見積書や仕様書等の作成 ・契約交渉や契約締結 ・導入する設備機器の発注や仕入れ業務 ・顧客先への納品や設置やアフターフォロー対応 ■業務の特徴： ・製薬機器のトータルサプライヤーとして、設備提案から契約や納品やアフターフォローまで一貫して担当します。 ・国内外の主要大手や中堅製薬メーカーを顧客とし、医薬品の安定供給を支える社会貢献性の高い業務です。 ・エンジニアチームやGEA社担当者と連携しながら、技術的な問い合わせ対応や提案を進める体制があります。 ・営業やPMのスペシャリストだけでなく、将来的にメンバー育成や配置を担う課長職など次期管理職ポジションも目指せます。 ■当社の特徴： 双日京都ファーマテックは、双日マシナリー、京都製作所、遠藤技研の3社合弁で設立され、世界ブランドGEA社製薬機器の総販売代理店としてスタートした双日マシナリーの連結子会社です。「双日ブランドの信頼性と販売力」と「GEA社製品の高い技術力と世界ブランド力」、さらに当社の製薬機器を熟知する技術力を掛け合わせ、日本市場で独自のポジションを確立し、医薬品製造機器に特化した販売やメンテナンスを行い、トータルエンジニアリングサプライヤーを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

日勤／創業102年／冷凍冷却設備の老舗メーカー／スケールの大きなモノつくりを実感／年休126日／賞与実績5カ月分／土日祝休 ■業務内容： ・圧縮機製造における機械加工 ※ご経験に応じて別チームを打診させていただくこともございます。 ■守谷工場について： 当社のマザー工場であり、技術開発部門も構える守谷工場。東京ドーム約5個分の敷地に、従業員約900名が在籍し、圧縮機やフリーザー、食品機械の製造を行います。パーツセンターやサービステクニカルセンター、研修施設であるマエカワアカデミーも完備。人財教育から研究開発、製造、販売、アフターメンテナンスまで一貫体制を整え、革新的な製品を世界に向けて生み出しています。 ■当社の魅力： （1）景気に左右されない、“食”を支える仕事 冷凍食品や加工食品を扱う食品業界は、景気の影響を受けにくく、安定した需要が見込まれる分野です。中でも冷凍食品は、保存性・利便性の高さから近年さらに需要が拡大。 前川製作所はこの分野で高い実績を誇り、なんと「国内冷凍食品の売上トップ20製品」のうち17製品の製造現場に、当社の冷却システムが導入されています。 人々の生活に欠かせない「食」を支える誇りと、安定した経営基盤のもとで、安心して長く働ける環境が整っています。 （2）世界が認める技術力 ・産業用冷凍機：世界シェア40%以上 ・冷凍運搬船：世界シェア90%以上 ・鶏もも肉脱骨ロボット：国内シェア77%以上 変更の範囲：会社の定める業務

◎製造業の“当たり前”＝「コスト削減・環境対策・安定稼働」を支える装置を設計するを支える装置を設計する、社会貢献性の高い仕事です。 ◎仕様検討から設計まで、上流工程から一貫して関われる裁量の大きい機械設計ポジションです。 ■「ろ過装置」ってどんな装置？ ・金属加工や機械加工の現場では、加工時に鉄粉や切りくずが混ざった液体が発生します。 ・同社の装置は、それらの不純物を取り除き、液体を何度も再利用できる状態にする装置です。 ・「工場のコスト削減」「廃液削減による環境負荷の低減」「設備の安定稼働」といった、製造現場に欠かせない役割を担っています。 ■職務概要： 精密ろ過装置・排水処理装置などの機械設備設計を担当いただきます。 顧客ごとの課題に合わせたセミオーダーメイド設計が中心です。 ■業務詳細： ・顧客ニーズの把握・仕様検討 ・営業と連携し、処理量・設置条件・使用環境などを整理 ・機械構造の検討・設計（2DCADを使用し、装置全体の構造・部品設計を実施） ・図面作成・設計調整 ・製造部門と連携しながら、実際の製作を見据えた設計に落とし込み ・既存装置の改良・カスタマイズ ・リピート顧客からの要望に応じた改良設計 ※電気制御設計については、入社時点での経験は不要です。業務を通じて、徐々に知識を身につけていただければ問題ありません。 ※実際の装置を確認しながら設計を進める場面もあり、自分の設計が形になっていく過程を間近で見ることができます。 ■この仕事のやりがい： ・毎回違う課題に向き合う、考える設計の面白さ ・自分が設計した装置が、工場で実際に稼働する達成感 ・既製品ではなく、顧客専用の装置をつくる裁量の大きさ ■配属・働く環境： ・設計部門には現在4名の社員が在籍しています。少人数体制で、設計・製造・営業の距離が近い環境です。 ・OJT中心で、業務を通じて着実にスキルアップ可能です。 ■会社・事業の特徴： ・創業50年以上、環境装置分野に特化した専門メーカーです。 　環境規制の強化や製造業の省力化ニーズを背景に、今後も安定した需要が見込まれる分野です。 ・長年の技術力が評価され、リピート顧客が多い安定した経営基盤を築いています。 ・経営革新賞の受賞実績があり、技術力に定評があります。 変更の範囲：会社の定める業務

≪上場企業の安定基盤／残業月10時間程度／年間休日128日／東北密着73年≫ 東証スタンダード上場企業である当社の関るグループにて、経理業務全般をお任せします。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 ■この求人のオススメポイント： ・月残業15時間程度と休日128日で無理なく長期的に働ける環境 ・上場企業ならではの安定性と将来性の中で腰を据えてキャリア形成 ■職務内容： ・伝票の起票およびチェック、日次の現金・預金管理 ・売掛金・買掛金の管理、在庫管理 ・経費精算の処理 ・月次・四半期・年次決算の補助業務および会社法計算書類の作成 ・有価証券報告書などの開示書類作成、監査法人対応 ・システムへの入力や帳票の出力 経営層向けの報告書作成も重要な役割であり、正確かつスピーディーな対応が求められます。 上場企業ならではの厳格な管理体制のもとで、企業の「血液」とも言える資金の流れを冷静に取り扱い、会社の成長を支えるやりがいのあるポジションです。 ■就業環境について： 月間15時間以内と安定した就業環境です。 ■当社について： 当社は「信頼される商品供給能力」「専門性の高い情報提供力」「付加価値の高いサービスの提供」を企業の強みとしております。まず、信頼される商品供給能力についてですが、各事業所に特殊倉庫（温度管理できる危険物倉庫）を含めた倉庫を保有し、お客様からの緊急なご注文にも迅速に対応できる安定的な供給体制を構築しております。専門性の高い情報提供力については、仕入先と強固なパートナーシップを結び、情報を共有化することで、お客様が必要としている商品情報をタイムリーに提供できる体制を整えております。また、展示会・学会・説明会・産学官連携セミナーなどへ積極的に参加し、ここから収集した鮮度の良い情報を配信しております。付加価値の高いサービスの提供については、コスト面や短納期での供給に関してはもちろん、お客様がお困りの問題に対する解決策をご提示するなど、お客様目線での「提案型営業」を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国47都道府県・上海エリアを網羅／高い技術力で3万以上の店舗・施設を支える安定企業／完全週休二日制・福利厚生充実】 ■業務概要 当社のLED照明省エネ提案プロジェクトにおいて、設計・積算業務を中心にご担当いただきます。現地調査から照度シミュレーション、コスト試算、提案資料作成まで、営業担当と連携しながらお客様の省エネ・省コスト化を実現するための重要な前段階業務を担います。設計・積算が主業務で、提案・施工は他部門が担当します。 ■業務詳細 ・現地調査：お客様施設で図面や天井・部屋の広さ、既存照明の配置等を確認 ・照度シミュレーション：専用ソフトを用いて最適なLED照明設計 ・コスト試算：本体費用・工事費・ランニングコスト等を計算し、省エネ・省コストの提案に繋げる ・提案資料作成：営業担当と連携し、分かりやすい資料を作成し提案活動を支援 ・営業部門や工事部門との調整・連携業務 ■扱うサービス LED照明を中心とした省エネソリューション全般 ■組織構成 設計・積算業務を専門としたチームで、営業・工事部門と密に連携 ■業務の魅力 上場企業として業界トップクラスの実績を誇り、安定した事業基盤で専門性を高めながら、社会の省エネ推進に貢献できます。 ■教育体制 OJTや先輩社員による指導があり、業界未経験でも安心して業務を習得可能です。 ■就業環境 完全週休二日制・年間休日121日。残業も月平均20時間ほどと少なめで、リモートワークや各種支援制度も充実しています。内勤7割・外出3割で、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 設計・積算分野でスキルを高めた後、プロジェクトリーダーやマネジメント、他部門へのキャリア展開も可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は全国・海外をカバーし、3万を超える店舗・施設のトータルメンテナンスを手掛ける上場企業です。コロナ禍でも安定した業績を維持し、福利厚生や休日制度も充実。安心して長期的に働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は4億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 ＜未経験から経営者のスキルを磨ける環境！＞ 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。