【スポーツ・バスケ好き歓迎／若手活躍中！／20代活躍中！プロバスケットボールの試合興行運営事業を展開／B1昇格の成長中チーム】 ■業務概要： アルティーリ千葉のブランド戦略に沿った興行コンセプトの立案から、試合当日の演出企画・運営等の全般の業務に携わっていただくポジションです。 ■業務詳細： ・試合興行のコンセプト立案 ・興行に付随するイベントの企画・手配 ・会場飲食店企画 ・会場内設備設営、撤去の手配・管理 ・演出内容の企画・立案・実行（コンセプト整理、機材やパフォーマーの手配） ・試合運営の計画（タイムスケジュール作成、人員手配） ・試合当日のディレクション（タイムスケジュール管理、スタッフ統括等） ■組織構成： 現在同部署では4名の社員が活躍をしております。前職は旅行代理店出身など未経験者も活躍しているため、アルティーリ千葉の発展のために尽力できる方からの応募をお待ちしております。 ■業務魅力： ◎立ち上げに携わり、自身を成長できる環境 ゼロベースで立ち上がったクラブのため、これまでのやり方にとらわれることなく、ブランド戦略やファン形成、演出方法等についてベストな方法を自由に発想・実行することができます。 ◎ファン全員を「魅了」する体験を実現 Bリーグは天気に左右されない屋内での演出ができるため、試合中や休憩時間にプロジェクションマッピングをはじめ、光や音を使ったパフォーマンスを取り入れています。興行の企画運営では、試合のみならず、ファンの楽しみの一つでもあるパフォーマンスに関わることができ、ファンを魅了する上で最も影響する試合・演出による体験設計ができます。 ■当社について： 当社は千葉県千葉市をホームタウンとし、Bリーグに所属する男子プロバスケットボールクラブを運営しています。Attract the World（世界中の人々を魅了するクラブを創る）をビジョンに掲げるプロバスケットボールクラブです。2021-22シーズンよりB3リーグに参入し、1年でB2への昇格を果たし、その後2年連続地区優勝を果たし、今シーズンはB1に所属しております。千葉市だけではなく、千葉県やバスケットボール界をも魅了し、千葉の皆様とともに千葉から世界へ羽ばたくクラブを創っていきたく、クラブ運営を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【日野自動車グループ内唯一の専門商社／業績安定／福利厚生充実】 自動車部品・用品・資材・設備の販売、保険代理業を行っている当社において法人営業職としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ◇営業業務…担当エリアの取引先（架装業、整備業、部品製造メーカー、部品商社、タイヤ販売店等）への各種提案活動及び施策展開／自動車部品、設備、安全保護具、アクセサリー消耗品、その他（保険等）の商品提案 ◎全体的な顧客割合は4割がグループ企業、その他が6割程度となります。外出は週1〜3回程度で、Teamsを使ったWeb会議を併用しています。 ◇事務（フロント）業務…営業所にて電話・FAX・メール対応（仕入れ先等からの連絡受付）／受発注業務（専用システムに入力、商品手配、書類作成等） ◇保険商品販売…既存顧客への提案、専門部署への取次ぎ ◇倉庫業務…取扱商品の入出荷作業（倉庫内での検品、フォークリフトによる定期入庫荷物の仕訳や発送準備） ※既存顧客向けの提案営業となり反響営業も多く、フロント（営業所内）業務の比重が高いです。 ※担当エリア：静岡・愛知・岐阜・三重 ■業務の流れ： 入社後、まずは取引の流れや商品を覚えてもらう為、倉庫管理業務を経験してもらい、事務（フロント）業務を経験した上で、営業活動を実施いただきます。入社後1年程経ってから企業担当としてついて頂くので安心できる環境です。 ■当社の特徴： 日野自動車グループ内唯一の商社として、お客様に自動車関連部品から設備、資材、保険、旅行商品といった幅広いサービスを提供いたしております。業績も順調に推移し週休2日制、フレックスタイム制度、夏期等の長期休暇を設けているなど、福利厚生制度も充実した働きやすい会社です。現在、新しい企業風土が加わり多様性に満ちた企業として成長する様、日々努力しています。 「プラス1私たちの付加価値をお客様に」をスローガンとして、社員一人ひとりがお客様により良い商品とサービスを提供する提案企業になることを目指しています。 ■こんな方を歓迎します： 車好きな人、「働く車」等、自動車関連に興味のある方 変更の範囲：会社の定める業務

〜顧問先1社への支援から、全国3,000超の会計事務所への価値提供へ〜 会計知識を活かし、セミナーや動画教材、実務支援ツールを企画するポジション ■職務概要 会計事務所向けに、知識やノウハウをコンテンツ・セミナー・動画教材として発信する仕事です。 ■職務詳細 ・税務原稿の執筆、監修、校正 ・税制改正や業界動向を踏まえたコンテンツ企画 ・会員向けセミナーの企画、講師選定、運営 ・会計担当者向け教育動画の企画、制作、運営 ・実務支援ツール、テンプレートの企画 ・会員ニーズの分析・改善提案 ・後進育成やナレッジ共有 ・コンテンツ戦略の企画立案 ■期待する役割 本ポジションでは単なる制作担当ではなく 業界ニーズを捉え、 企画し、 発信し 会計事務所の成長や知識向上に貢献いただくことを期待しています。 特に後輩指導や勉強会運営、情報発信経験をお持ちの方には、その経験を活かしてコンテンツ品質向上やナレッジ共有を牽引いただきたいと考えています。 ■将来のキャリア まずは既存コンテンツの理解から始め、早い段階から企画業務の中心として活躍いただきます。 その後は、 ・コンテンツ企画責任者 ・会員向け教育サービス責任者 ・コンテンツ戦略立案 ・チームマネジメント など、組織の中核としての活躍を期待しています。 ■この仕事のやりがい 顧問先1社に価値提供する立場から、全国3,000超の会計事務所へ価値提供する立場へ。 ご自身の知識や経験を、記事やセミナー、動画教材として形にし、会計業界全体の知識向上や業務改善へ貢献できます。 「教えることが好き」 「知識を発信したい」 「会計業界へより大きな影響を与えたい」 そんな想いをお持ちの方に最適です。 ■当社のmission： 中小企業は人、物、金、情報が不足しており、経営者は多くの悩みを抱えています。その経営者の身近な相談相手が会計事務所です。 私たちは会計事務所を母体に中小企業を支援してきました。その経験をもとに会計業界を革新し、中小企業の未来に貢献することが使命です。 ■職場環境 ・在宅２日可能 ・資格取得祝金制度 ・各種研修（社内・社外） ・リゾートホテル会員（エクシブ等） ・社員旅行・懇親会 ・クラブ活動あり ・育児短時間勤務制度あり 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全未経験歓迎／日勤スタートで＜専門技術＞習得へ！／部品を機械にセットする簡単な作業からスタート／技術習得後の夜勤手当で年収UP〜 ■企業概要と採用背景 自動車・建設業など幅広い業界を相手に、産業機械設計製作や部品加工を提供する安定企業です。さらなる技術強化に向け、モノづくりが好きな方を新たにお迎えします！ 未経験からニッチで市場価値の高い専門技術を身につけたい方にピッタリの環境です。 ★働く魅力・やりがい ・軽作業の経験を“技術職”にステップアップできる！ ・日勤スタート → 半年〜1年で夜勤へ移行（手当で収入UP） ・残業ほぼゼロ、年間休日120日で無理なく働ける ・スポットクーラー／冷却ベスト／防護具支給など暑さ対策◎ ・嬉しい補助も：弁当339円・自販機80円〜 ■お仕事の概要 建設機械部品や自動車部品、電動工具（DIY製品）部品など、幅広い分野の金属部品に対して、表面加工を行います。 お任せするのは、金属部品に強度を与える“熱処理工程”です。 部品を並べる簡単作業から始まり、慣れてきたら温度設定や加熱管理など、ステップアップ式で習得できます。 ■職務内容詳細 ・部品の受け取り／数量チェック ・治具への部品セット ・焼入れ炉への投入、温度／時間設定 ・炉内状況の監視・記録 ・部品を冷ます工程の管理 ・外観チェック ・処理後部品の整理・移動 ・周辺設備の清掃・点検 最初は「並べる・準備する」などの段取りから入り、先輩が横について教えるので安心です。 ■商材の解説 浸炭焼入れを中心に、複雑形状・薄肉部品にも対応。多種多様な金属部品に“強さ”と“耐久性”を与える重要工程で、モノづくりの根幹を支える技術です。 ■入社後の流れ 1ヶ月目：部品セットなど簡単作業 3〜6ヶ月：操作パネルの基礎を習得 半年〜1年：夜勤にもチャレンジ（希望・習熟度に応じて） じっくり覚えられるので未経験でも安心！ ■組織構成 熱処理部門は未経験スタートが多数。在籍67名のアットホームな組織で、年1回の面談や相談しやすい風土が根付いています。 ■企業様の強み 80年近い歴史で培った技術力と安定基盤。 また、誕生日休暇・新婚旅行休暇・339円弁当・80円自販機など働きやすさも魅力です！

ファインナンシャルアドバイザーとして、「お客様想いの金融コンサルティング」を行っていただきます。 ■職務の特徴： ・「お客様がなぜ運用したいのか」をしっかりとヒアリングし、そのご意向にあったポートフォリオをご提案いただきます。手数料目当ての回転売買のようなことは一切行いません。開拓活動については主にセミナー、紹介、WEBや書籍からの問い合わせになります。 ・金融先進国である欧米においては、個人が金融商品を購入する際、IFAからの購入が既に主流です。日本でもお客様目線でアドバイスするというIFAは、これから金融業界のスタンダードになってくると考えられます。資産運用の仕事が好きな方は、独立した立場で、本当にお客様のためのアドバイスができるIFA制度を使い、働くことが可能です。 ■当社の魅力： （1）お客様に寄り添い常に中立的な立場でアドバイスすることができる…業務委託契約中の証券株式会社・保険会社とは独立・中立の立場にありますので、大手金融機関会社にありがちな商品ノルマというものがありません。商品の選択が自由にでき、より多くの選択肢の中から最良の提案をすることができます。 （2）チームコンサルティングの徹底…すべてのアドバイザーが均一のクオリティでサービスをご提供するために、当社のアドバイザーはフルコミッション型（完全歩合制）ではなく、全員正社員という立場でチームコンサルティングを徹底しています。社員全員が「金融業界を良くしたい」という目的に向かって主体的に仕事に取り組んでおり、また選択理論心理学を学んだり年1回の社員旅行での良好な関係構築がしっかりされているため、人間関係の不満もありません。 （3）転勤がない…お客様の真のご意向は簡単にわかるものではありません。せっかく時間をかけて信頼を築きご意向を把握したのに、転勤があってはお客様のことを長い目で考えたアドバイスはできません。お客様の一生涯のパートナーになることで、短期的なアドバイスではなく、長期的な視点でアドバイスすることが可能です。また、家族がいる方にとって転勤というのは負担がかかります。配偶者の地域との関係性、子供の学校問題、親の介護問題などの不安がなく、担当するお客様の資産形成を生涯にわたって継続的にサポートできます。

〜未経験から様々なスキル・経験・資格が身に付けられる！／夜勤・急な呼出しなし／旅行好きな方大歓迎です◎〜 ★業界・職種未経験から活躍している先輩社員も多数在籍！経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので未経験の方も安心してご応募ください★ ■仕事内容 ビール・飲料・食品工場を中心に、医療業界・化学業界などあらゆる製造設備に関する機械・電気・ユーティリティ等のトータルメンテナンスをお願いします。 ＜具体的には＞ ・産業設備の新規導入・改造・メンテナンス ・プラントの保全/メンテナンス、施工管理 ・配管の据付/改造作業/施工管理/溶接/寸法取りなどの実作業 ・工場設備の電気系プラント保全/設備等の計装・電気設計〜施工管理 ■出張について 月間で約半月（15日程度）の出張が発生します。エリアは全国となりますが、東日本エリアが中心となります。出張が多くなってきた場合は、調整し無理のない働き方を心掛けております。社員の方々も、出張先で観光をしたり、現地の名物を食べたりと、ポジティブに楽しみながら勤務しています。 ■教育・研修 神戸本社にて３か月〜半年程度の研修がございます（スキル・ご経験に応じて期間を決定）。 基本的な工具の使い方から覚えていくことが出来ます◎ また資格取得制度もあり、全額会社負担でございます。勤務しながら資格の取得が可能です。先輩方はとても優しく、1から1つ1つ指導してくださるので経験の有無・前職に関わらず、しっかり学んでいくことが出来ます。 ■働き方 残業が少なく、全社平均月15h程度です。また、年間を通しても夜勤作業はほぼなく、日勤作業がほとんどになります。取引先との事前打ち合わせがしっかり出来ており、現場に負担が掛からないよう納期設定しているため、人員配置・業務時間が無理のない設計になっています。 大手との取引先とはトラブル対応よりも定期メンテナンスが多いため、急な夜間の対応や残業の発生はあまりなく、夜間対応・残業を少なくできています。 ■組織構成 現在、仙台では、約15名の社員が活躍中です。 ※会社全体としては、20〜60代の社員（約50名）の構成です。多くは20〜40代で、平均年齢は35歳です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜家具家電・Wifi完備の綺麗な社宅あり◎／未経験から様々なスキル・経験・資格が身に付けられる！／旅行好きな方大歓迎です◎〜 ★業界・職種未経験から活躍している先輩社員も多数在籍！経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので未経験の方も安心してご応募ください★ ■仕事内容 ビール・飲料・食品工場を中心に、医療業界・化学業界などあらゆる製造設備に関する機械・電気・ユーティリティ等のトータルメンテナンスをお願いします。 ＜具体的には＞ ・産業設備の新規導入・改造・メンテナンス ・プラントの保全/メンテナンス、施工管理 ・配管の据付/改造作業/施工管理/溶接/寸法取りなどの実作業 ・工場設備の電気系プラント保全/設備等の計装・電気設計〜施工管理 ■出張について 月間で約半月（15日程度）の出張が発生します。エリアは全国となりますが、西日本エリアが中心となります。出張が多くなってきた場合は、調整し無理のない働き方を心掛けております。社員の方々も、出張先で観光をしたり、現地の名物を食べたりと、ポジティブに楽しみながら勤務しています。 ■教育・研修 OJTで業務を覚えていただきますが、基本的な工具の使い方から覚えていくことが出来ます◎ また資格取得制度もあり、全額会社負担でございます。勤務しながら資格の取得が可能です。 先輩方はとても優しく、1から1つ1つ指導してくださるので経験の有無・前職に関わらず、しっかり学んでいくことが出来ます。 ■働き方 残業が少なく、全社平均月15h程度です。また、年間を通しても夜勤作業はほぼなく、日勤作業がほとんどになります。取引先との事前打ち合わせがしっかり出来ており、現場に負担が掛からないよう納期設定しているため、人員配置・業務時間が無理のない設計になっています。 大手との取引先とはトラブル対応よりも定期メンテナンスが多いため、急な夜間の対応や残業の発生はあまりなく、夜間対応・残業を少なくできています。 ■組織構成 現在、神戸では部長を含め、約35名の社員が活躍中です。 ※会社全体としては、20〜60代の社員（約50名）の構成です。多くは20〜40代で、平均年齢は35歳です。

★未経験大歓迎！／年間休日125日／官公庁への営業活動／インフラに携われる社会貢献性◎★ ＼こんな方へおススメ！／ ・社会課題に関心があり、公共インフラに携わりたい方 ・情報にアンテナを張り、受注獲得のために工夫することが好き方 ・人と信頼関係を築くのが得意で、コミュニケーション力のある方 ＼他の会社とココが違う！／ ・業界・職種未経験の方も多数活躍中！入社後じっくりフォローします！ └実績・技術力ともに高く評価されており安心してスキルを磨けます ・公共インフラで現場の方をバックアップして受注・施工を完成させるやりがい◎ └経験や資格、実績が昇給にしっかり反映される評価制度！ 【当社はこんな企業です！】 ★公共事業の案件を手掛けるため、役所の方の代行（準公務員）という位置づけで上下水道の基本計画や事業認可に携われます。 同業他社ができることはすべてできる、幅の広さが強みです。 ★サークル支援制度などもあり、役員の方も含め社員同士の距離が近い明るい職場です。 　国内外を選べる社員旅行もなどもあり福利厚生も充実しています！ ■概要： 自治体にて公募の案件獲得のための、見積作成業務や将来の見積依頼の為の挨拶での訪問をお任せします！ ■詳細： ・官公庁への訪問営業 ・積算業務（見積作成） ・情報収集（自治体への定期訪問） ■働き方について 外勤と内勤の割合はおおよそ 8：2 となっており、現場での業務が中心です。 主に官公庁等の入札案件を通じて受注しており、企業規模に左右されず、条件面や技術力によって案件獲得ができる点が同社の強みです。 2〜3か月に1回程度、本社（兵庫県）への出張が発生します。 ■ポジションの魅力 未経験から専門知識・技術を身につけられる環境が整っております。 将来的には技術士補をはじめとした資格取得支援制度も充実しており、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■入社後の研修・サポート体制 未経験の方まず先輩のアシスタントとして簡単な業務からスタート！ マインドやメンタル部分、仕事へのスタンス面に関する外部研修を受けながら、先輩社員とマンツーマンで技術面の指導・勉強などに取り組んでいただきます！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜24卒25卒歓迎／旅行好き必見／非日常を日常に◎／小売・大工経験活躍！プロジェクトを進めるお仕事♪／一生モノのスキルが身に着けられる／日本のエネルギー・ライフラインを支える会社／年休122・土日祝／夜勤無〜 ＼求人のポイント／ ◎お金使わず観光！?休日はゆったり観光＆ご当地グルメ巡り！ ◎技術力に自慢◎国内で唯一「設備の寿命診断」という技術を保有！ ◎希望があればシンガポール在住も可能！ ★お仕事内容 プラント施設の設備点検を行うお仕事です。建設から40年以上経過した工場設備の劣化や故障などを早期に発見し、長持ちするように調べ、修復計画を立案することがミッションです。 ※プラント：水を洗浄したり、ごみを処理してリサイクルを行う施設。 ★こんなところが面白い！ ◇超重要インフラを支える社会貢献性の高い事業です！ 国内のプラント老朽化に伴い需要が高まっているため、大型プラントに携わるやりがいがあります。 ◇一生モノの技術を身に付けられる！ 国内で唯一「設備の寿命診断」という技術を保有し、専門的な技術が身に着けられる環境のため、人材としての市場価値が高く将来的な年収の伸び代も期待できます。 ★入社後の流れ （1）入社時〜半年：先輩とOJT形式で工具の使い方や業界用語(プラントとは？など)、検査方法や装置に関する基礎知識をゼロから丁寧にお教えします。 （2）入社半年〜１年程：一連のプラント診断業務を実施できるスキルを身に付け、経験と希望に応じてプロジェクトリーダーや後輩の育成担当など幅広い業務をお任せします。 （3）資格支援： ※その他：資格取得に向けた外部研修などもあります。 ※多数の資格を推奨していますが、まずはボイラー整備士や非破壊検査技術の資格取得を目指して頂きます。 ★働き方 休日はゆったり観光をするなど、出張があるからこそ楽しめることがたくさんあります。 出張時もメンバーや上司などチームとで動くため、現場での親交も深められます 出張以外は内勤中心で振休が取りやすく、残業も10h程になるためメリハリのある働き方ができます。 ◎担当エリア：北海道・東北・関東をメイン ◎期間：１週間〜1か月の出張が年に２〜４回程 ◎手当：2,500円/日 ◎出張時の住居や帰省にかかる費用は全額支給。 変更の範囲：無

【荏原製作所の販売代理店／水・空気に関わる社会インフラの整備に貢献／コロナ禍でも業績安定／年間休日125日／離職率3%／75年超連続黒字】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 水・空気・環境保全プラント技術のエンジニアリング事業を展開する同社にて、公共上下水道設備等の施工管理をご担当いただきます。 ■詳細： 上下水道設備等、公共工事の元請を中心とした案件の現場施工管理業務 ・客先、取引会社との打ち合わせ、原価見積 ・施工計画立案、工程管理、安全管理、施工図作成、工事関連の書類作成 ・施工後のメンテナンスなど ■ポジションの魅力： ・同社は中途入社者の割合も多く、新卒との差異はありませんので、これまで積み重ねたスキルや知識を活用できます。 ・数日〜数年単位の仕事を幅広くご担当いただきますので、責任感・やりがいを実感できます。 ■魅力： ・年間休日125日(土日祝) ・私のノー残業デー※自分自身で好きな日に設定することができるので、仕事やプライベートの状況に応じ設定できます。 長期にわたり腰を据えて就業している方が多く、10年、20年と同社で働いている方が多い点が特徴です。離職率も年間3％程度で、非常に低い水準を保っています ■キャリアについて 自己申告制度があり、職務適性や満足度などを年に1回確認し、異動や働き方の要望を出せる機会を設けています ＜社風＞ 同社は、転勤も他社に比して少なく、社員感も年代問わず話しやすい雰囲気です。相談をすれば他部署でも対応してくれますし、若いうちから自分の考えを発言することも可能です。今後に向け社内様式は電子承認が進んでいます。5年に1度海外への社員旅行、近年は毎年決算賞与の支給があるなど、社長が利益を社員に還元する考えです。 ＜社員の声＞ ・上下関係や年齢差関係無く人間関係が良好で、部門を越えて協力体制がある ・気取ったところがなくて和やかで、入社前も入社後も印象は変わらない ・社員を信頼して仕事を任せてくれる ・暮らしを支えるインフラの最前線で働く事で社会に貢献していると実感できる。 ・わからないことは聞く、説明する、が浸透しているので知識が身につく。 変更の範囲：会社の定める業務

《女性管理職実績・20代管理職実績あり／残業月10〜20時間程》 ■仕事内容： 土地家屋調査士法人にて、建築のための測量や不動産売買、相続手続きのための境界確定測量や土地建物登記の仕事です。 ◇内業：外業　3：7 ◇現場：主に神奈川・東京エリア マネジメント経験がある方にはマネジメントもお願いします。 土地の経験はあるが建物の経験がない／建物の経験はあるが土地の経験がない、という方も歓迎いたします。 ■業務内容： ・現況測量 ・確定測量 ・境界確定立会い ・払下げ手続き ・各種登記 ※CADソフト：ウィングネオ ※測量機器：ライカ・ソキア ■注目ポイント： ◇多種多様な業務を扱っています ◇幅広いキャリアアップが可能です。当社には土地建物登記部以外にも、開発設計部、相続コンサルティング部、アドベンチャートラベル事業部と様々な部門があります。希望すればジョブローテもありますので、1社で様々なことが学べる環境です。 ◇専門知識が身につきます。不動産という財産を扱う仕事であり、相続という誰にでもおこりうることが、仕事をしながら学べる環境です。 ◇取得した土地家屋調査士の資格を存分に活かしていただけます。また、相続部門もあるので、Wライセンスと言われる司法書士資格も目指す方には良い環境です。 ◇数年後には独立を、と夢を持った調査士も在籍しています。独立後のスタッフとの関係も良好で、結婚の挨拶に来たり、飲み会に参加したり、一緒に仕事をすることもあります。 ◇充実した福利厚生を用意しています。資格取得支援制度、各種e-ラーニング視聴、引越祝金制度、キャリアアップ制度、退職金制度などもあるので安心して働くことができます。 ◇オフィシャルでは社員旅行（日帰り・宿泊）や運動会などのイベントもあり、アンオフィシャルでもフットサルをしたり、飲み会をしたりと年齢性別関係なくわきあいあいとした雰囲気です。 ■こんな方におすすめ： ・きちんと評価されたい方（キャリアアップ制度で年2回相互成長面談があります） ・これまでの経験を活かし業務の幅を拡げたい ・後進を育てたい ・技術を身につけ手に職をつけたい方 ・チームでなにかを成し遂げることに積極的な方 ・社員同士でコミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな方

〜営業未経験歓迎◎座学研修＆OJT充実／大手通信キャリア案件多数で安定基盤／イベント企画・運営に携われる法人営業／若手活躍中／全国各地で新しい経験ができる環境〜 ■同社について 2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベントを運営しております。 ■業務内容： 法人営業として、取引先からのイベント案件に関する提案営業を担当します。顧客との打ち合わせから企画、見積、進捗管理、収支管理まで幅広く携わります。 〈業務詳細〉 ・顧客・パートナー企業とのイベント運営打ち合わせ（基本パッケージ提案） ・見積作成、契約交渉 ・イベント進捗管理、運営ディレクターとの連携 ・売上・目標などの業績管理 ※担当案件：1名あたり2〜3件 ■イベントについて 商業施設や家電量販店でのイベントが中心に、移動可能なお客様相談バスを運行し、バス内にカウンターやモニターを設置して顧客対応を行う「出向ショップ」として、全国に先駆けた取り組みを企画・運営しています。 ■組織構成： 社員全体で30名、営業は業務委託含め15名程度在籍しています。20〜30代が中心で、30歳で部長に昇進しているメンバーもおり、若手が活躍している環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は座学研修とマニュアル講習で基礎を習得し、その後OJTで現場に同行して業務理解を深めます。徐々に案件を担当し、独り立ちを目指します。先輩社員がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ポジション魅力 ・国各地でイベントを運営するため、旅行好きな方にはぴったり。出張を通じてさまざまな地域や人と関わり、視野を広げることができます。 ・過疎地や高齢者など、遠くまで足を運べない方々へのサポートを通じて、地域社会に貢献することができます。 ■働き方 ・イベントは土日開催が多く、平日・週末を含むシフト制で柔軟に働けます。 ・全国の携帯キャリア案件を受託しており、シフト希望が通りやすく、毎月安定した収入が得られます。 ・イベントは半期・四半期単位で計画されるため、遅くとも前月までに翌月の予定が確定します。 ・全国出張ありですが、交通費・宿泊費はすべて会社負担で安心して業務に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業未経験歓迎◎座学研修＆OJT充実／大手通信キャリア案件多数で安定基盤／イベント企画・運営に携われる法人営業／若手活躍中／全国各地で新しい経験ができる環境〜 ■同社について 2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベントを運営しております。 ■業務内容： 法人営業として、取引先からのイベント案件に関する提案営業を担当します。顧客との打ち合わせから企画、見積、進捗管理、収支管理まで幅広く携わります。 〈業務詳細〉 ・顧客・パートナー企業とのイベント運営打ち合わせ（基本パッケージ提案） ・見積作成、契約交渉 ・イベント進捗管理、運営ディレクターとの連携 ・売上・目標などの業績管理 ※担当案件：1名あたり2〜3件 ■イベントについて 商業施設や家電量販店でのイベントが中心に、移動可能なお客様相談バスを運行し、バス内にカウンターやモニターを設置して顧客対応を行う「出向ショップ」として、全国に先駆けた取り組みを企画・運営しています。 ■組織構成： 社員全体で30名、営業は業務委託含め15名程度在籍しています。20〜30代が中心で、30歳で部長に昇進しているメンバーもおり、若手が活躍している環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は座学研修とマニュアル講習で基礎を習得し、その後OJTで現場に同行して業務理解を深めます。徐々に案件を担当し、独り立ちを目指します。先輩社員がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ポジション魅力 ・国各地でイベントを運営するため、旅行好きな方にはぴったり。出張を通じてさまざまな地域や人と関わり、視野を広げることができます。 ・過疎地や高齢者など、遠くまで足を運べない方々へのサポートを通じて、地域社会に貢献することができます。 ■働き方 ・イベントは土日開催が多く、平日・週末を含むシフト制で柔軟に働けます。 ・全国の携帯キャリア案件を受託しており、シフト希望が通りやすく、毎月安定した収入が得られます。 ・イベントは半期・四半期単位で計画されるため、遅くとも前月までに翌月の予定が確定します。 ・全国出張ありですが、交通費・宿泊費はすべて会社負担で安心して業務に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業未経験歓迎◎座学研修＆OJT充実／大手通信キャリア案件多数で安定基盤／イベント企画・運営に携われる法人営業／若手活躍中／全国各地で新しい経験ができる環境〜 ■同社について 2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベントを運営しております。 ■業務内容： 法人営業として、取引先からのイベント案件に関する提案営業を担当します。顧客との打ち合わせから企画、見積、進捗管理、収支管理まで幅広く携わります。 〈業務詳細〉 ・顧客・パートナー企業とのイベント運営打ち合わせ（基本パッケージ提案） ・見積作成、契約交渉 ・イベント進捗管理、運営ディレクターとの連携 ・売上・目標などの業績管理 ※担当案件：1名あたり2〜3件 ■イベントについて 商業施設や家電量販店でのイベントが中心に、移動可能なお客様相談バスを運行し、バス内にカウンターやモニターを設置して顧客対応を行う「出向ショップ」として、全国に先駆けた取り組みを企画・運営しています。 ■組織構成： 社員全体で30名、営業は業務委託含め15名程度在籍しています。20〜30代が中心で、30歳で部長に昇進しているメンバーもおり、若手が活躍している環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は座学研修とマニュアル講習で基礎を習得し、その後OJTで現場に同行して業務理解を深めます。徐々に案件を担当し、独り立ちを目指します。先輩社員がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ポジション魅力 ・国各地でイベントを運営するため、旅行好きな方にはぴったり。出張を通じてさまざまな地域や人と関わり、視野を広げることができます。 ・過疎地や高齢者など、遠くまで足を運べない方々へのサポートを通じて、地域社会に貢献することができます。 ■働き方 ・イベントは土日開催が多く、平日・週末を含むシフト制で柔軟に働けます。 ・全国の携帯キャリア案件を受託しており、シフト希望が通りやすく、毎月安定した収入が得られます。 ・イベントは半期・四半期単位で計画されるため、遅くとも前月までに翌月の予定が確定します。 ・全国出張ありですが、交通費・宿泊費はすべて会社負担で安心して業務に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業未経験歓迎◎座学研修＆OJT充実／大手通信キャリア案件多数で安定基盤／イベント企画・運営に携われる法人営業／若手活躍中／全国各地で新しい経験ができる環境〜 ■同社について 2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベントを運営しております。 ■業務内容： 法人営業として、取引先からのイベント案件に関する提案営業を担当します。顧客との打ち合わせから企画、見積、進捗管理、収支管理まで幅広く携わります。 〈業務詳細〉 ・顧客・パートナー企業とのイベント運営打ち合わせ（基本パッケージ提案） ・見積作成、契約交渉 ・イベント進捗管理、運営ディレクターとの連携 ・売上・目標などの業績管理 ※担当案件：1名あたり2〜3件 ■イベントについて 商業施設や家電量販店でのイベントが中心に、移動可能なお客様相談バスを運行し、バス内にカウンターやモニターを設置して顧客対応を行う「出向ショップ」として、全国に先駆けた取り組みを企画・運営しています。 ■組織構成： 社員全体で30名、営業は業務委託含め15名程度在籍しています。20〜30代が中心で、30歳で部長に昇進しているメンバーもおり、若手が活躍している環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は座学研修とマニュアル講習で基礎を習得し、その後OJTで現場に同行して業務理解を深めます。徐々に案件を担当し、独り立ちを目指します。先輩社員がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ポジション魅力 ・国各地でイベントを運営するため、旅行好きな方にはぴったり。出張を通じてさまざまな地域や人と関わり、視野を広げることができます。 ・過疎地や高齢者など、遠くまで足を運べない方々へのサポートを通じて、地域社会に貢献することができます。 ■働き方 ・イベントは土日開催が多く、平日・週末を含むシフト制で柔軟に働けます。 ・全国の携帯キャリア案件を受託しており、シフト希望が通りやすく、毎月安定した収入が得られます。 ・イベントは半期・四半期単位で計画されるため、遅くとも前月までに翌月の予定が確定します。 ・全国出張ありですが、交通費・宿泊費はすべて会社負担で安心して業務に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！「誰かのために仕事をしたい」方は歓迎！インセンティブ有！完全週休2日制◎平均勤続年数14年◎】 ■業務概要： 当社のカーライフアドバイザー職として、お客様の車選びに伴走をしていただき、お客様のベストな選択へ導いていただきます。 ■職務詳細： ・新車並びに中古車の販売業務 ※家族構成やライフスタイルなどをじっくりヒアリングし、適切なカーライフプランの提案を行います。 ・点検に来たお客様対応 ※点検に来たお客様対応をいたします。点検をお待ち頂いている間は、お困りになっている点や要望をお伺いし、燃費や走行距離などを踏まえて課題解決のご提案をします。 ・店長とのミーティング ※店長やマネージャーと共に、本日の振り返りや明日以降の状況について確認します。 ■店舗詳細： 前橋東店、藤岡店、大泉店、桐生店、伊勢崎店、太田店、渋川店、沼田店、富岡店、高崎店、高崎南店、前橋店 ■研修体制について： 当社では【フォローアップ研修】や【日産ビジネスカレッジ】、【メンター制度】など研修体制が充実しております。メンター制度では専任の相談する方がつきますのでわからないことがあってもすぐ質問することができます。 ■キャリアステップについて： カーライフアドバイザーとして入社後、店長育成枠に入り将来的には1店舗を任せる店長へとキャリアアップしていくことが可能です。 ■当社の魅力： （1）ワークライフバランスを充実できる環境！ 当社は完全週休2日制。月に2回の連休を始め、好きな日に休みを取得できる「個人休」もあります。そこに有給休暇を合わせれば、自由に連休を取得することができます。どこに行っても空いている平日に快適な旅行を楽しむ社員もいます。 （2）インセンティブ有！ご自身の努力が給与に跳ね返ってくる。 当社では【車を購入してもらう】、【ナンバーをつけていただく】、【オプション】この3つでインセンティブが決まります。ご自身の努力やしっかりと評価にも給与にも還元されていきます。 （3）風通しがよくアイディアを積極的に出せる風土！ 当社では年に1回、役員が「全社員」とマンツーマンで会話をする「ダイレクトミーティング」という制度があります。日頃考えているアイデアの相談など、気軽に意見交換をすることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！／残業時間10〜20時間程度／豊富なキャリアパス／長期就業が叶う環境〜 ■業務内容 フロント接客・予約・問い合わせ対応および付帯業務/観光案内/安全管理等ホテル運営業務全般をお任せします。 <業務詳細> ・チェックイン・チェックアウト対応業務 ・予約受付、問い合わせ、お客様要望への対応業務 ・請求書等の事務処理業務 ・稼動・売上管理、客室対応、安全管理等の業務 多くの方がホテル業界未経験でご入社され、ご活躍されています。 慣れるまでは先輩社員が丁寧にフォローさせていただきますのでご安心ください。 ■研修： ・配属前研修…入社後は約10日間の集合研修でホテルの基礎知識、マナーや社内システム、接客方法を学びます。 ・丁寧なOJT…配属後は職場で実際に業務にあたりながら丁寧に説明し、職場と業務に慣れてもらいます。わからないことは何でも気軽に質問できます。 ・接客英語…通常の英会話ではなくホテルの接客で使う丁寧な英語の表現から、ゲストへの立ち居振る舞い学びます。 ■過去入社者された方 アパレル、飲食、ブライダル、IT、航空・旅行会社など、異業界からの方が多く、未経験入社は8割以上！分からないことがあればいつでも先輩が丁寧に教えてくれます！ ■働き方： 有給休暇の取得や年に1度は1週間以上の連続休暇を取ることを推奨されています。勤務はシフト制で、残業も少なくプライベートも充実させることができます。産前産後休暇、育児休暇の取得、そして職場の復帰率も100％。育休復帰後、日勤のみや時短勤務も可能。ライフイベントがあっても、好きな仕事をずっと続けられます。 ■キャリアパス： 総合職だからこそかなう幅広いキャリアプランがあります。接客の仕事をしながら自分のやりたいこと、極めたい道を見つけてください。 キャリアプランの一例をご紹介します。店舗にてリーダー職として活躍するほか、広告/販売促進/プロモーション/営業/バックオフィスへの異動などでキャリ ■社風 各ホテル、若手中心の活気ある職場でチームワークを重視しています。 部長や社長も現場を訪れ雑談ベースで会話ができるフラットな社風で、各々の意見やアイディを大切にする風土です。自分のアイデアが直接お客様のサービスに反映されることも！ 変更の範囲：会社の定める業務

【旅行好きの方歓迎！全国に出店！】【未経験から活躍している社員多数！】 ■業務内容： セールスプロモーションを行う当社にてPOPUPストア等の販売代行チームにてSVの役割をお任せします。 ・スタッフの採用、手配 ・当日の運営・管理 ※期間は、2週間〜年単位（常設店の代行なども有）と幅広く対応しています。 ※取り扱う商品は、雑貨やお菓子等が中心です。 ※出店は、駅などが中心です。 ※立ち上げ時は、数日現場に入っていただく場合があります。 ■組織構成： セールスプロモーション事業部は事業部長＋イベントチーム3名（20〜50代女性）、住宅展示場関連のチーム1名（30代女性）、販売代行チーム（20代女性）の計6名で構成されています。今回は販売代行チームでの募集となります。 スタートアップで成長段階の組織のため「こうしたい！」という意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ■入社後の流れ・研修： 入社後2日間は、座学で社内のシステムを学んでいただきながら、社内講習に参加いただきます。その後は、OJTで業務を学んでいただきますが、1年間は必ず先輩とペアで動きます。すぐに一人で任せることはありませんので、ご安心ください。OJT研修は、半年〜1年間ほどかけて行っており、3年後を目安に独り立ちしていただきます。 ■将来のキャリア： ポストもチャンスも豊富にあり、年功序列ではありません。あなたの頑張りはすぐに評価・還元されます。 査定は年2回あり、50項目以上でしっかりチェックしています。実際に1回の査定で月給が10万円アップしたケースもあり！ ■モデル年収： 年収324万円（入社1年目／21歳） 年収420万円（入社2年目／27歳） 年収650万円（入社3年目／33歳／リーダークラス） ■当社の魅力： ◇成長中企業 オフィスサポート事業・セールスプロモーション事業・エージェント事業の３事業を展開する当社。すでに多くの企業と取引があり、業績も好調です。さらに積極的な拠点展開を計画しており、今後ますます事業が拡大していく見込みです。 ◇働きやすい環境 年間休日は120日で、平均有休取得は10日。仕事と育児が両立できる風土と制度が整っており、産休・育休後の職場復帰メンバーも多数活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

★コストコの床のコンクリートも同社の実績です！面接１回／長谷工グループ利用／経歴不問で未経験歓迎！／資格取得支援制度有★ ■業務内容： 大阪・兵庫にある生コンクリートをつくる会社が集まる協同組合に所属しており、「生コンクリートをつくる」「できあがりが大丈夫か確認する」 といった工場内の作業を中心にお任せします。 資格や経験は不要！仕事の流れや確認方法は先輩が丁寧に教えてくれるので、未経験でも安心して始められます。 ■業務詳細： 1. 生コンクリートづくりのサポート ・「基準どおりの状態か？」「異常はないか？」を確認 ※JIS（国の決まりごと）に沿って、数字を見ながら簡単な確認をします。 2. 材料の管理 ・砂利、砂、セメント、水など 「どれくらい残っているか」「ちゃんと使える状態か」を確認 ・必要に応じて材料を運んだり補充したりします 3. 出来上がったコンクリートの検査 ・色・状態・硬さなどが基準に合っているか確認 →いわば“品質チェック”のお仕事です 4. 製造設備（プラント）の清掃 ・機械や作業場所の掃除（難しい作業ではありません） 5. 納品や現場の立ち合い ・お客様のところに生コンクリートを届ける際のサポート ・現場で「問題なく使えるか」の最終チェックに立ち会います ■働き方の特徴： デスクワークは1日1時間ほど（長くても3時間） 外作業・機械作業が中心なので、「座りっぱなしは苦手」「手を動かす仕事が好き」という方に向いています！ ■組織構成： 当社は10人の社員が在籍中です。入社後は技術課に配属となります。 技術課には全6名 (50代2名/40代2名/30代1名/20代1名）が所属しています。 ■特徴・魅力： 南大阪エリアで生コンクリート製造工場は約25工場ありますが、エリア内で上位5社に入る設備・技術がある為、高品質な商品を提供可能です。 ■社風： ・アットホームな社風 従業員同士での交流イベントを例年では年2〜3回ほど開催しています。バーベキュー、餅つき大会、遠足、旅行等、従業員の家族も含めて参加できます。各行事には毎回テーマを決めて全力で準備、全力で楽しむことがモットーです。過去には舞州のカート場を貸し切り、その後にバーベキューといった工程で実施いただきました。

＜普通免許があれば経験は不問／営業ではなく「接客中心」のため売り込みなどはありません＞ ＼おすすめポイント／ ◇完全未経験歓迎・普通免許があればOK ◇接客経験・整備知識・資格がある方はさらに活躍できます ◇営業ではなく「接客中心」だから、無理な売り込みはありません ◇週休2日＋長期休暇あり（GW・夏季・冬季）でプライベートも充実 ■業務概要： サービスアドバイザーは、いわば「車の総合窓口」です。 新車を売る営業（セールス）と、実際に手を動かす整備士（メカニック）のちょうど中間に立ち、お客様のアフターフォローを一手に引き受けます。 ■業務詳細： （1）「最近、音が気になるんだ」などのお悩みを聞く まずは笑顔で受付を行い、お客様が感じている車の違和感を丁寧にヒアリングします。 （2）最適なメンテナンスプランを提案する ヒアリング内容を基に、必要な修理や点検内容を提案し、見積書を作成します。 （3）メカニックへの「翻訳」と「管理」 お客様のご要望を正確にメカニックへ伝え、作業の進捗を管理します。 （4）「安心」を添えてお返しする 整備が終わった箇所の状態を確認し、お客様へ作業内容を説明して精算・お引き渡しを行います。 ■入社後の流れ： 最初は受付の補助からスタートしていただきます。メーカー研修や社内フォローを通じて、少しずつ輸入車の知識を身につけていける環境なので未経験の方も安心です。 ■職場の雰囲気： 現在は20代から50代まで幅広い層が在籍しており、既婚者も多数活躍しています。休憩時間は車好き同士で最新モデルの話に花を咲かせるような、穏やかな空気感の職場です。 ■無理なく続けられる就業環境： ◇残業は1日1〜2時間程度（平均20〜30時間／月）で、無理な長時間労働はありません。 ◇北九州市小倉北区の高浜に位置し、広々とした無料駐車場を完備しているため、マイカー通勤が可能です。仕事帰りに買い物を済ませる社員も多いです。 ◇週休2日制で、年間休日は112日となっており、夏季や冬期、GWにはまとまった休暇があるため、家族との旅行や趣味の時間も大切にすることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験・職種未経験歓迎/未経験からでも丁寧に教育致します/土日祝休み/残業月20H/空港のベルトコンベアーや車を検査する装置など様々なところに使われています〜 当社の電気施工管理のお仕事をお任せ致します。 ■職務内容 当社は空港などの搬送システムをはじめ、配送センターの搬送システムや車の検査装置、塗装設備、そのほか幅広い機械設備などを手がけています。あなたにはおもに電気に関する施工管理者として、外注発注や材料手配、工程管理、安全管理をお任せ。高水準の技術が身につくからこそ、国内だけではなくインドやタイ、メキシコ、ブラジルなど海外からも引く手あまたの人材へと成長できます。 ■出張について 2週間〜3ヶ月ほどの国内・国外出張あり！出張手当はもちろん、ホテルを好きに選べるのも嬉しいポイントです。ちょっとした旅行気分を楽しみつつ、経験を積んでください。 出張の際には、関東近郊（自動車関連）をはじめ全国まで運転いただきます。搬送設備は規模がまちまちですが　1カ月〜半年程度の出張も有ります。（平均的には1ヶ月〜3ヶ月が多く土日か日曜は休み） ・規模が大きな仕事は設計期間も長いので会社で設計する期間も長く成りますが、現場の調整作業も当然長く成ります。 ■入社後 入社後1〜2週間の教育期間を設け、ルール・安全面などの基礎を指導していきます。その後は先輩と一緒に現場に同行し、手元作業やアシスタント業務などできることからはじめ、徐々に仕事を覚えていきましょう。独り立ちまでは約1年を予定しており、自分のペースで着実に成長できる環境です。 ■組織構成 11名（男性10名、女性1名） 年代は20代〜60代と幅広い年代の方が在籍しております ※未経験でご入社した先輩も多く活躍しております◎ ■評価制度 上長にあたるマネジャーや役員が日頃の業務の関わり方等、社内の等級基準によって評価してまいります。仕事の覚える範囲・スピードによっては飛び級の可能性が多いにございます。 ■当社魅力： 産業や社会インフラなどの設備やシステムを効率的かつ安全に制御するための設計を行う技術分野です。 産業用ロボットや製造装置、交通システム、エネルギー設備など、様々な分野で制御設計が活用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験大歓迎！／年間休日125日／官公庁への営業活動／インフラに携われる社会貢献性◎★ ＼こんな方へおススメ！／ ・社会課題に関心があり、公共インフラに携わりたい方 ・情報にアンテナを張り、受注獲得のために工夫することが好き方 ＼他の会社とココが違う！／ ・業界・職種未経験の方も多数活躍中！入社後じっくりフォローします！ └実績・技術力ともに高く評価されており安心してスキルを磨けます ・公共インフラで現場の方をバックアップして受注・施工を完成させるやりがい◎ └経験や資格、実績が昇給にしっかり反映される評価制度！ 【当社はこんな企業です！】 ★公共事業の案件を手掛けるため、役所の方の代行（準公務員）という位置づけで上下水道の基本計画や事業認可に携われます。 同業他社ができることはすべてできる、幅の広さが強みです。 ★サークル支援制度などもあり、役員の方も含め社員同士の距離が近い明るい職場です。 　国内外を選べる社員旅行もなどもあり福利厚生も充実しています！ ■概要： 自治体にて公募の案件獲得のための、見積作成業務や将来の見積依頼の為の挨拶での訪問をお任せします！ ■詳細： ・官公庁への訪問営業 ・積算業務（見積作成） ・情報収集（自治体への定期訪問） ■働き方： ・外勤8割、内勤2割程度の営業スタイル ・担当エリア：和歌山・大阪・京都・滋賀・奈良・愛知 ・担当エリアへの出張あり。愛知県・和歌山県への訪問時は、月1〜2回程度の宿泊を伴う場合があります。 ■組織体制： 営業部門：5名(内2名は営業事務担当) 50代：2名　30代：2名　20代：1名 全員中途入社され、営業経験者は半数程度でございます。 ■ポジションの魅力 未経験から専門知識・技術を身につけられる環境が整っております。 将来的には技術士補をはじめとした資格取得支援制度も充実しており、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■入社後の研修・サポート体制 未経験の方まず先輩のアシスタントとして簡単な業務からスタート！ マインドやメンタル部分、仕事へのスタンス面に関する外部研修を受けながら、先輩社員とマンツーマンで技術面の指導・勉強などに取り組んでいただきます！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西最大級の総合建設コンサルタント／充実の福利厚生／関西電力グループの安定基盤◎／キャリア採用者多数活躍〜 ■業務内容 世紀の大事業と称される黒部川第四発電所（通称：黒部ダム、くろよん）の建設工事に携わり、核技術者を中心に、1963年（昭和38年）に創業した関西電力グループの総合建設コンサルタントある当社。そんな当社にて、送配電鉄塔の調査・設計業務を行って頂きます。送電ルート調査（測量監理・地質調査監理）、送電鉄塔，基礎設計、自然災害対策検討、再生可能エネルギー系統連系設備設計、その他送配電設備に関する諸調査になります。 ■同社の魅力 ・厳しい自然環境の中、電気を絶え間なく送り続けなくてはならない送配電設備の調査・設計において、気象、環境、建築、土木、電気など、幅広い分野のスキルを身に着けることができ、社会貢献、やりがいのある仕事です。 ・建設コンサルタント技術者は、企業に属して業務を行っていますが、弁護士や税理士などと同様、仕事を受注するところから納品するまでの業務をほとんど個人の技量・裁量により行っています。そのため一定のスキル習得後は、自分の得意な分野や希望する分野の仕事を選んで担当することができます。また、優秀な技術者は社内でも優遇され、定年後も現役の技術者として第一線で活躍することができます。 ■就業環境 配属先となる送配電グループは、総勢20名程度です（社員12名，派遣等8名）。業務は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。勤務は主に事務所内での作業となりますが、客先との打合せや現地調査等による出張は比較的多い業界です。残業は、繁忙期、非繁忙期で大きく異なりますが、現在、グループとして労働時間の短期や平準化に取り組んでいるところです。休みは、客先との打合せや現地調査などの日程変更はあまり好ましくありませんが、比較的個人の都合で休みを設定しやすい業態です。なお、電気通信グループは、現在、東京・大阪・九州に拠点（勤務地）がありますが、担当するエリアは北海道から沖縄までとなっており日本全国を飛び回って仕事をしますので、旅行の好きな方にはこれも魅力のひとつです。

【栃木県内外で設計実績多数！多種多様な建築に挑戦！地域の街づくりに貢献！／職場環境◎／福利厚生充実／地元で長く勤めたい方必見！】 ■業務概要 一般住宅から公共施設、社会福祉施設、医療施設、商業施設、集合住宅まで、幅広い建物の建築意匠設計を担当いただきます。栃木県内外で多くの実績を持つ当社で、建築士としてさらなる成長と挑戦が可能なポジションです。設計チームの中核として、戦力強化と若手育成にも携わっていただくことを期待しています。 ■担当業務 ・計画、基本設計、実施設計、監理まで一貫して担当 ・木造、S造、RC造など多様な構造に関与 ・公共40％／民間60％、比較的難易度の高い案件にも挑戦できます ・コンペ提案や3D/CGを活用した設計にも携わるチャンスあり ・営業は社長が担い、案件化後の対応をお任せします ・案件により1名完結／チーム体制どちらも経験可能 ■当社ならではの魅力 ◎多種多様な物件に携われる点は中途入社者が決め手に挙げる魅力です ◎建築好きが集まる9名の少数精鋭チーム。設計議論や改善提案が活発 ◎街づくり・地域貢献性の高い案件多数（建物の所有者から直接依頼） ◎ZEBプランナーとして省エネ建築を推進 ◎個性と裁量を尊重し、「創る」手ごたえを得られる環境 ■職場・カルチャー ・社内全体9名の少数精鋭で取り組んでいます。一級建築士5名、2級建築士3名が在籍しています。 ・20代〜50代まで幅広い世代が活躍中です。 ・社員旅行（グアム、韓国、スペインなど）の実施や勉強会・建物見学会など、技術向上とチームのつながりを大切にしています。設計上の疑問解決からプライベートの話題まで、和気あいあいとした雰囲気です。 ■研修・成長支援 ・Autocad研修期間あり ・外部福利厚生サービスの加入あり ・月2回の社内勉強会、年2〜3回の建物見学会 ・資格手当、研修費用支給あり ■当社の特徴・魅力 当社は介護や保育などの社会福祉士施設、医療施設、公共施設、共同住宅、個人住宅、商業施設など多種多様な建築設計を手掛けてきました。栃木県内を中心に多数の実績があり、信頼があるからこそ建物の所有者から直接依頼を受けることもしばしば。お客様のご要望を形にしながら街づくりに貢献している会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西最大級の総合建設コンサルタント／充実の福利厚生／関西電力グループの安定基盤◎／キャリア採用者多数活躍〜 ■業務内容 世紀の大事業と称される黒部川第四発電所（通称：黒部ダム、くろよん）の建設工事に携わり、核技術者を中心に、1963年（昭和38年）に創業した関西電力グループの総合建設コンサルタントある当社。そんな当社にて、国や地方自治体が整備する社会インフラにおける電気通信施設の調査設計業務について担当いただきます。 ■業務詳細 ・道路管理施設設計 （受変電設備、トンネル照明設備、道路照明設備、トンネル防災設備、監視カメラ設備、道路情報システム等） ・河川管理施設設計（ダム管理用制御処理設備、テレメータ放流警報設備、監視カメラ設備、河川情報システム、水門等遠方監視制御設備等） ・港湾管理施設設計 （受変電設備、照明設備、コンセント設備、監視カメラ設備等の保安対策設備等） ・その他の施設設計（県防災行政ネットワークシステム、市町村防災行政無線システム、市町村情報通信基盤設備等） ■同社の魅力 建設コンサルタント技術者は、企業に属して業務を行っていますが、弁護士や税理士などと同様、仕事を受注するところから納品するまでの業務をほとんど個人の技量・裁量により行っています。そのため一定のスキル習得後は、自分の得意な分野や希望する分野の仕事を選んで担当することができます。また、優秀な技術者は社内でも優遇され、定年後も現役の技術者として第一線で活躍することができます。 ■就業環境 業務（仕事）は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。勤務は主に事務所内での作業となりますが、客先との打合せや現地調査等による出張は比較的多い業界です。残業は、繁忙期、非繁忙期で大きく異なりますが、現在、グループとして労働時間の短期や平準化に取り組んでいるところです。休みは、客先との打合せや現地調査などの日程変更はあまり好ましくありませんが、比較的個人の都合で休みを設定しやすい業態です。なお、電気通信グループは、現在、東京・大阪・九州に拠点（勤務地）がありますが、担当するエリアは北海道から沖縄までとなっており日本全国を飛び回って仕事をしますので、旅行の好きな方にはこれも魅力のひとつです。