【インハウス◎フレックス・年休122日／ベストベンチャー100選出】 ■仕事内容 TAPPのデザインチームのリーダー候補として、Webマーケティング領域のクリエイティブ全般をリードしていただきます。自社サービスのLP（ランディングページ）、バナー広告、SNSコンテンツなどのデザイン戦略立案から制作ディレクションまで一貫して担当。 〇クリエイティブ戦略立案： マーケティング目標に基づき、ターゲット心理を捉えたコピー・ビジュアルのコンセプトを企画。広告チームと連携し、訴求力の高いキャンペーン設計を行う。 〇デザイン制作・ディレクション： デザイナーチームを率い、「速さ×質」を追求したバナー、LP、動画などの制作をディレクション。自ら制作にも関与しつつ、社内外の関係者と調整しプロジェクトを推進。 〇クリエイティブ最適化と管理： 効果測定（ABテスト等）に基づきデザインを改善。複数案件を並行管理しながら、ブランドガイドラインの策定・運用を通じて一貫したブランド表現を実現。 ■働き方 ・年休122日、土日祝休み、フレックス、在宅可。 ・インハウスで全てを自社で完結。スピーディーに利益を追求できる。マーケター・エンジニアと協働しながら高速でクリエイティブPDCAを回せる環境。 ・幅広い業務に関わり、自身の業務範囲を自由に広げることが可能 ■当社の魅力： ・【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。IPOを見据えて会社を拡大中。 ・年に4回の昇給・昇格のチャンスがあり、最速で評価される風土により、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます。 ■現在の運用広告媒体： Facebook、Twitter、LINE、SmartNews、Google、メール広告、アフィリエイト 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出 したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「べルアメール」等の有名ブランド展開企業／全部署で黒字経営！／グループで売上90億／積極的な有給消化奨励〜 ■業務内容： 高級洋菓子商品の商品企画・開発から生産管理までを一貫して担っていただきます。 顧客はホテル・百貨店・スーパー・問屋等様々あり、定番商品やイベント毎の商品について、営業担当やデザイナー、菓子OEMメーカーや資材のメーカーと接点を取りながら中心となって進めてていただきます。 ■業務詳細： ・バレンタインデー・母の日・ハロウィン・クリスマスなどのイベント商品の企画立案〜商品化に至るまでの社内外の調整 ・コンビニやスーパー向けの商品（通年で販売している商品）の企画開発・中身や包材の選定、物流の管理 ・生産スケジュールの調整から在庫管理・需給管理 ■当社の強み： (1)ブランド力・企画開発力： 30年以上の洋菓子・ショコラの企画開発・販売を行っている同社では、商品のブランド力と企画力の実績が強みです。 有名なブランド商品は、「ベルアメール」「セバスチャン・ブイエ」「ラ・メゾン白金」ですが、販路別に様々な商品の開発を行っております。 (2)パッケージデザイン： 営業や製造スタッフだけでなく、インハウスのデザイナーがおり、レベルの高いブランディングや商品企画が実現可能となっております。 (3)多数の販路： EC、百貨店、小売店など販売チャネルが多数あり、安定した業績を維持することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務可】 ■概要： MUFGグループ各社と連携を行いながら、顧客体験のビジョンを可視化し、その実現に向けた推進と企画立案をデザインプログラムマネージャーとして担っていただきます。当部として主に一般のお客さま（約3,400万人）を対象としたリテール領域における顧客中心設計による新たな金融体験の創出に取り組んでいます。 ■業務内容： ・顧客中心設計カルチャーの推進とコーポレートレベルでのデザインプロセスの導入 ・デザインの影響を最大化するための組織戦略、制度設計の策定／運営と品質向上支援 ・銀行組織内のプロジェクト推進・管理業務（ノンデザイナー可） ■業務の魅力： ・メガバンク最大の顧客基盤のサービスを上流から下流まで検討し、実現できるダイナミズム ・メガバンクにおけるCX向上スキーム・組織構築というミッションへの参画 ・生活に不可欠な「金融」サービスをお客さまに適切に届け、お金の不安を解消することに貢献できる社会的意義の大きさ ・インハウスサービスデザイナーとして、金融サービスへの理解を深めながらスキルアップ出来るフィールド ■キャリアパス： デザインプログラムマネージャーのプロフェッショナルとしてのキャリアはもちろん、将来的には希望や適性に応じて、総合職として幅広い業務を担当、およびマネジメントを担っていただく可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 これまでアウトソーシングしてきた製品デザインについて、製品力強化・開発スピード向上・ブランド力向上を目的として、2020年にインハウスのデザイン部署を設立し、キャリア採用を進めています。 さらなる体制強化と業務の拡大を図るため、建設機械を安全に操作するためのUI／UXのデザイン開発が可能なデザイナーを募集します。 ■組織のミッション お客さまが使いやすく、かつ魅力的に感じられる建設機械のデザイン開発を通じて、社会に貢献するとともに、日立建機のブランド価値を向上させます。 ■業務内容 ・油圧ショベルなど、当社製品を安全に操作するためのHMI（Human Machine Interface）のデザインを担当します。 ・操作画面のGUIデザインを中心として、機械を運転するオペレーターのUXを重視したデザインを開発していただきます。建設機械のHMIデザインは進化途中であり、直感的に操作するための新しいインターフェースのアイデアを求めています。オペレーターに対して、どのような情報をどのように提示すれば安全に操作できるか、操作フロー全体のデザインに携わっていただきます。 ■組織構成 日立建機の製品デザイン部署として2020年に設立。在籍8名（センター長を含む全員が経験者採用）。 プロダクトデザイナー：3名（40代） HMIデザイナー：4名（20代：3名、50代：1名） ■魅力・やりがい ・建設機械は、プロフェッショナルなユーザーが使う極めて実用的で専門的な製品です。そのため、本質的かつ機能美を持つデザインを志向するデザイナーに向いています。 ・当部署はデザインの専門部署であり、デザイナーの持つ専門性と自主性が尊重されています。製品のコンセプトデザインから最終的な製品化デザインまで一貫して携わることができます。 ・自身がデザインした製品がワールドワイドに販売され、その製品を使うお客さまの活動を通じて、地域の発展や防災、復興にも貢献できる仕事です。 ■キャリアイメージ まずはチームメンバーと共同で、製品のHMIデザイン開発に従事していただきます。 将来的にはHMIデザイン分野のマネジメントも担っていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜インハウス広告運用／データ分析〜戦略立案実行／大規模予算で裁量権大！〜 【業務内容】 BtoC事業のWebマーケティング担当として、リスティング・ディスプレイ広告など運用型広告のインハウス広告運用を始め各種データ分析、マーケティング戦略の立案から実行まで幅広くマーケティング業務をお任せいたします。 ・リスティング広告やディスプレイ広告のインハウス運用 ・配信するWEB広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規WEB広告媒体の開拓 ※適性を見ながら担当事業・担当領域を調整いたします。 ・アクセス解析ツール等を利用したサイトの分析および改善策立案 ・社内のWebサイト担当やシステム担当とコミュニケーションをとり、効果最大化するための社内調整 ★売上の約7割がWebからの集客顧客。大規模サイトの集客や運用、また新規プロジェクトの提案に関われます！ ★運用予算は月間億単位です！ 【仕事のポイント】 ・広告運用/ディレクター/デザイナー/エンジニア/CRM・CXなど職種を超えたスキルを身につけられます。 ・億単位のマーケティング費用を活用するスケールの大きい仕事に取り組む機会があります。 ・”戦略設計して終わり”、”広告配信して終わり”ではなく、戦略から効果検証まで一貫して行います。広告周りのスキルが汎用的に身につく環境です。 【マーケティング部について】 「業務範囲の多彩さ」「意思決定の速さ」「規模の大きさ」が強みです。部内に幅広い機能を備えているため、部署を飛び越えた調整や折衝といった日本企業にありがちなストレスも少なく、企画した施策にスピーディーに着手できます。また、個人や部署に任せられた裁量権・予算が大きく、意思決定プロセスも非常にシンプルかつ迅速です。社内で意見を通すために、わざわざインナー向けの資料を何日もかけて作る、といったこともありません。数百万円、数千万円と金額が大きな施策であっても、費用対効果が十分に望めるなら、部内の意思決定だけで即日承認されるケースもあり、ダイナミックに施策を推進していくことができます。 【配属先】 20〜30代のメンバーが中心で、グループ会社や非正規を合わせて100名超です。チームワークを重視しており、分からないことは教えあうなど、メンバー同士の距離感は近い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【★2025年6月に本町の新オフィスへ移転（駅徒歩3分）★キャンマジ・ReVIA等カラコン有名ブランド／私服勤務・髪型やネイルも自由／インハウスでブランドづくりに関わりたい方へ】 ■業務概要 当社の自社ブランド商品に関わる、Webおよびグラフィックデザイン業務全般を担当いただきます。 ブランドの世界観を重視し、企画段階から商品戦略・ブランディングに携わり、プロダクト・パッケージ・WEB・店舗什器まで一貫してデザインを行います。 ■業務詳細 プロジェクトメンバーと連携し、ターゲットの目を引きCVへ促すための情報設計やデザインを企画段階から構築。 既存ブランドの強化に加え、新ブランド立ち上げにも参画できます。 トレンドを捉え、「カワイイ」の新しいスタンダードを共に生み出す業務です。 ＜まずお任せする業務＞ ・既存ブランドのWebページ、LP、バナー制作 ・商品企画担当やSNS担当と連携したビジュアル設計 ・パッケージや販促物のデザイン制作 ・意図や狙いを共有しながらのデザイン修正、改善 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・新ブランド立ち上げ時の世界観設計 ・ロゴやトーン＆マナーの設計 ・店舗什器やカタログなど立体・紙媒体への展開 ・後輩デザイナーへの制作フォロー ＜商材について＞ 自社で企画・販売するコンタクトレンズを中心とした商品群。ECで多くのユーザーに選ばれているブランドです。 自分のデザインが多くの人の目に触れ、使われる実感を得られます。 ■組織構成 商品企画部への配属。企画担当3名、企画アシスタント2名、SNS担当5名、デザイン担当6名が在籍。 ■業務の魅力 自分の企画やデザインが数千万人のユーザーに届き、業界のトレンドをリードできるポジションです。 ■教育体制 入社後は商品やブランド知識のキャッチアップが可能。経験を活かしながら新たなスキル習得を支援します。 ■就業環境 2025年6月に本町の新オフィスへ移転。実働7時間・土日祝休み・有給取得率90％超と働きやすい環境です。私服勤務・髪型やネイルも自由で、感性を磨きながら働けます。 ■想定されるキャリアパス 新ブランド立ち上げやチームリーダーへのキャリアアップなど、多様な成長機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【デザイン×実装｜自社プロダクトの売上を最大化するクリエイター】 見た目を作るだけで終わらない。 デザイン×実装×データで、売上を伸ばすデザイナーへ。 当社が展開する複数の自社事業において、Webサイト・ECサイトのクリエイティブを牽引するデザイナーを募集します。 ＼見た目だけじゃない、システムを武器に、売れる導線を作る。／ あなたにお任せしたいのは、カンプ（見た目）を描くだけのデザイナーではありません。 自社ECの主軸である『ecforce』でのLPカスタマイズや機能実装、ECサイトの構築・コーディングまでを一気通貫で手掛け、デザインとシステムの両面からユーザー体験を形にしていくポジションです。 超少数精鋭のベンチャーだからこそ、「もっとこうすればCVRが上がる」「この方がブランドの世界観が伝わる」というアイデアを、代表や事業責任者とダイレクトに連携しながら秒速で実装していける圧倒的な裁量があります。 ■あなたにお任せしたいこと 自社ECサイト（ecforce）のデザインおよびカスタマイズ・実装 WordPressを用いた自社サイト・オウンドメディアの構築 データ（数値）に基づいたデザインの細かなブラッシュアップ ■このポジションの魅力 ・「作って終わり」ではない、自社ならではの面白さ ・代表直下の圧倒的意思決定のスピード ・クリエイティブの本質に集中できる環境：グラフィック担当と役割を分担しているため、サイトの「動線設計」や「表現の美しさ」を突き詰める業務に集中できます。 ・EC業界で最も市場価値の高い「テック系デザイナー」へ ■こんな方を歓迎します！ ・「きれいにコードが書ける」だけでなく、ビジュアルの心地よさやブランドの世界観を妥協なく追求できる方 ・指示されたデザインを作るだけでなく、「この実装の方がCVRが上がります」と提案できる方 変更の範囲：会社の定める業務

★──────────────────★ ・社内案件が中心 ・転勤なし・天文館駅から徒歩1分 ・女性管理職登用実績あり ・ネイル・エステ・Dr.stretch施術補助あり ・髪型・服装・ネイル自由 ★──────────────────★ 【お仕事内容】 グループ全体で発生する制作物の デザイン・制作業務をお任せします。 具体的には… ・折込チラシ・ポスター・店内POPなど紙媒体のデザイン ・店舗装飾や販促ツールの制作 ・求人広告・SNS用クリエイティブの制作 ・社内から依頼される各種デザイン制作 紙媒体のデザイン業務が中心となるため、レイアウトや販促デザインのスキルを活かしながら、さらに磨ける環境です。 【主な業務】 ・イエスランドの折込チラシ・店内POP・販促ツールのデザイン ・店舗装飾・販促物の制作 ・求人広告・SNS用クリエイティブの制作 ・グループ各事業の販促物・広告デザイン ・貸しホール運営のサポート(会場準備) ★─────────────────★ 【経験者採用について】 業務拡大に伴う募集です。 ・デザイナーとして実務経験を1年以上お持ちの方 ・Illustrator・Photoshopを使用した制作経験をお持ちの方 ・デザインの企画から制作まで主体的に取り組める方 ※応募時にポートフォリオの提出をお願いしております

〜デザイナーとして幅広く経験を積んでいきたい方/ポテンシャル歓迎！〜 ■業務内容 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、PowerPointでの資料作成等による企業ブランディング提案・制作業務全般、並びにWEB及びグラフィックデザインをお任せいたします。 当社は顧客に対しブランド戦略を担うデザイン業務を行っており、そのため「訴求力のあるデザインができない」あるいは「ブランディングに苦労している」といった要望に合わせた制作業務となります。 ■プロジェクト事例：※スキルに合わせた案件を担当いただきます。 ◎各取引企業のブランディング ・主な業界：メーカー・金融・通信・不動産・建設・印刷・サービス業・会計事務所・弁護士事務所・コンサルティング会社・その他グループ企業等） ・具体的な事例：某百貨店のサイト運用、事業会社のロゴ/サイトのリニューアル、制作ディレクション、フロントエンジニア業務、ECサイト、スマホアプリのサイトデザイン、スマートフォンアプリUIUXデザイン　・HTMLメルマガのデザイン制作〜運用 ◎クライアントのデザインフォーマット作成…大手通信会社の工事マニュアルの作成、上場企業での株主向けIR資料作成等 ◎その他…某大手放送局のテロップ作成やCG製作、3Dモデリング等のテレビ制作業務全般 ■豊富な案件とキャリアパス： スキル、キャリアを向上したい気持ちに真っ直ぐ誠実に向き合う企業です。 インハウスのデザイナーの一員としてデザインに携わりながら、かつ様々なクライアント先で幅広い業界の案件に長期的に携わっていただくことが可能です。 グループ会社に技術者育成に特化した教育会社があり、研修を使用して自分の目標に対して達成するための仕組みは整っています。

東証グロース上場/美容・健康領域でブランド展開/過去5か年売上平均成長率＋23％/新商品は300アイテムリリース ■業務内容： SIXPADブランドのインハウスデザイナーとして、SNSやプレスリリース、PRイベントまわりで使用する販促物のデザインや、アプリやメルマガなど、CRM活動で使用する販促物のデザインをおこなっていただきます。 ■具体的な業務内容： ・X、Instagram、YouTube、TikTokで投稿する画像や動画素材のデザイン ・PRイベントやプレスリリースで使用する掲載物・チラシなどのデザイン ・アプリやメルマガの画面デザイン などです。保有スキルやご本人の意欲によって、上記以外のブランディングデザイン業務に携わる機会もございます。 また、 ・YouTubeやTiktokの動画トンマナのアートディレクション業務 ・アプリのUIデザイン なども、積極的に携わって頂きたい領域です。 ■今後のキャリア： 入社後、まずはSNSを中心にデザイン業務に携わっていただきます。 業務に慣れてきたタイミングで、PRイベントの掲載物やメルマガデザイン、チラシデザインなど業務の幅を拡げていきます。 また、ご本人のスキルに応じて、動画デザインやアプリのUIデザインにも携わっていただきたいです。 ■キャリアパス： ・事業カテゴリが担当するプロダクトの売上を伸ばすためのデザイナーとして活躍 ・ブランド全体のキャンペーンや店舗デザインなど、より広範囲なデザイン業務に従事していただく ・デジタル領域に強みを発揮し、アプリUIだけでなくUXの設計、SNS運用など企画領域へ業務の幅を拡げていただく など様々なキャリアパスを描くことが可能です 変更の範囲：会社の定める業務

モノタロウは「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱う ECサイトを運営しています。当社は前年比20％成長を10年以上にわたって継続。2010～2020の10年で売上規模は9倍近くの成長を遂げてきました。 売上増加に伴い、組織の拡大・業務の複雑化が進んでいるUI/UXデザイングループでは、モノタロウのインハウスUIデザイナーが、 売上を支えるUI設計や販促E-mailの制作を、上流工程から関わって情報設計し、ユーザーに伝わるデザインとして最適化します。 また、要求事項から情報を整え、グラフィックデザインまでデザインを推考していただき、HTML/CSSの開発も担当します。 モノタロウではユーザーの使い勝手を重視しますが、ECサイトでB2Bメインの事例は少ないため、世にベストプラクティスが無いデザインに対しても 積極的に提案していただきます。また、案件の成功確率を高めるために定量データ・UXデザインと併用していただきます。 本ポジションでは、入社後6ヶ月から1年の間でデザイン担当として必要な業務知識を学び、それ以降は5人程度のUIデザイナーの制作現場を 引っ張っていただくリーダーになります。 ▼主な役割：デザイン担当として： ・ユーザーの使い勝手を向上するUIデザイン制作・ECサイト運用にまつわるWebデザイン制作 ・様々な挙動や状態（エラー・要素・デバイス）をデザインに反映した上でのコーディング制作

【強みを活かし、プロフェッショナルとして活躍できる環境】 ■業務内容： ◇アートディレクターをお任せします。 ・主に、ABEMAの番組コンテンツのビジュアル制作におけるフローを一貫して担っていただきます。 ※株式会社AbemaTVへ在籍出向となります。 ■業務詳細： ・番組のコンセプト立案（ターゲットに対する仮説立てやリサーチをしながら話題化するための戦略設計を行う） ・撮影現場でのディレクション／レタッチの立ち合い ・メインビジュアルの制作（基本的には内制し、案件によって外部パートナーに依頼してディレクションを担当する） ・展開物の制作（バナーやLP、OOH、番組内のテロップや番組セットなど、案件によって制作範囲は変動する） ※展開物の制作はデザイナーが担当してアートディレクターが監修する場合があります。 ■組織について： ・ACCは約20名のクリエイターが所属し、広告代理店や制作会社などで経験を積んだ中途入社のメンバーが半数以上を占めています。 ・若手からベテラン、アートディレクター／デザイナー／映像監督など、様々な年次や職種のメンバーが、それぞれの強みを活かし、プロフェッショナルとして活躍しています。 ・また、メンバー同士の繋がりを深める親睦会や、技術向上のための勉強会などの取り組みを積極的に行っており、チームビルディングにも向き合っています。 ◎アートディレクター／インハウスデザイナーとして、自社サービスに関わりたい ◎上流工程からアウトプットまで一貫して携わりたい ◎つくって終わりではなく、ユーザーの反応や数字を見ながらPDCAを回したい ◎裁量権のある環境で、クリエイティビティを発揮したい このような想いを1つでもお持ちであれば、マッチする環境だと思います。 ■出向先について： 企業名：株式会社AbemaTV ABEMAは、テレビ朝日とサイバーエージェントの共同出資によって2016年に設立され、"新しい未来のテレビ"として幅広いジャンルのコンテンツを視聴者に提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 アイフル及びグループ各社のWebサイト、LP制作、アプリ、その他プロジェクトにおけるアートディレクション業務・デザインのチェックバック・デザイナーの育成をお任せいたします。インハウス部署のため要件定義から効果検証まで幅広い関わり方が可能です。 【具体的には】 ■Web案件のアートディレクション業務（リニューアル/運用いずれもあり） ■デザイナーへの技術指導・チェックバック ■各種数値の可視化や効果検証 ■グラフィックデザインのアートディレクション （定期的な運用案件のデザインチェックバックもあり） ※事業を多角化しており、M&Aを加速しているフェーズのため、新規事業における大型制作案件などに携わる機会も多数ございます。 ■アイフルグループの魅力： お客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。お客様の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 ■IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中！ 当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。 いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。 変化の激しい時代においても生き残り続ける為に、IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すべき、IT人材を積極採用しております。 変更の範囲：本文参照

【インハウス◎フレックス・年休122日／リモート勤務可能】 ＜仕事概要＞ 《顧客心理に寄り添い、行動を生み出す！コンテンツマーケター募集》 CRMチームでは、見込み顧客〜既存顧客までのコミュニケーションを設計し、商談化率・セミナー来場率・LTV最大化を目的としたナーチャリング施策を実施しています。本ポジションでは、メール／LINE／LP／記事などを通じて、顧客の興味を高め行動につなげるコンテンツ企画・制作 を担います。コンテンツマーケ×MA×データ分析を組み合わせて、効果の出るコンテンツを高速で改善していけるポジションです。 ＜業務内容＞ 〇ナーチャリングコンテンツの企画・制作 ・見込み顧客の興味を喚起し、セミナーや資料請求へ自然に誘導する文章制作 ・資産運用セミナー向けの「学べること」紹介、事例紹介、価値訴求 ・反応率を上げるクリエイティブ企画 〇MAシナリオに組み込む配信コンテンツ制作 ・Salesforce／MAチームと連携し、配信シナリオに必要な各種文章を作成 ・ステップメール、イベント前後のリマインド、ナーチャリング配信など ・顧客フェーズに応じたトーン＆メッセージ設計 〇コンテンツの効果測定と改善 ・開封率、CTR、CVRをもとに改善点を分析 ・A/Bテストの仮説出しと検証 → 次回配信へ反映 ・行動データ（クリック／訪問／参加率など）から示唆を抽出 〇クリエイティブ制作のディレクション ・デザイナーと連携し、バナー・LPの文言案や構成案を作成 ・CRM施策全体のメッセージ統一、ブランドトーン管理 ■働き方 ・年休122日、土日祝休み、フレックス、在宅可。 ・インハウスで全てを自社で完結。スピーディーに利益を追求できる ・幅広い業務に関わり、自身の業務範囲を自由に広げることが可能 ■当社の魅力： ・【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。IPOを見据えて会社を拡大中。 ・年に4回の昇給・昇格のチャンスがあり、最速で評価される風土により、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます。 ■現在の運用広告媒体： Facebook、Twitter、LINE、SmartNews、Google、メール広告、アフィリエイト 変更の範囲：会社の定める業務

〜楽天SOYジャンル大賞受賞／Google・Meta広告を中心としたインハウス広告運用担当／戦略立案から効果検証まで一貫して携われる環境〜 ■業務内容： 子供服ブランド『devirock（デビロック）』を展開する当社にて、インハウス広告担当をお任せいたします。Google広告・Meta広告などの運用を通じて、公式ECサイトへの集客最大化や新規顧客獲得、LTV向上を目的とした広告施策を推進していただきます。データ分析から仮説立案、運用改善までを一貫して行っていただくポジションです。 ■業務詳細： ◇入社後まずお任せすること： ・Google／Meta広告などの運用型広告の入稿・レポート作成・数値管理 ・広告管理画面の数値を見ながら、CPA・ROASなど基本指標の把握・分析 ・週次ミーティングでの成果共有・数字報告（CPAやROASなどの主要指標の整理・報告） ・配信結果をもとにした改善提案やABテストの実施 ◇将来的にお任せすること： ・主要媒体（Meta／Google／LINE／Criteoなど）の戦略設計・予算配分の策定 ・戦略商品に対しての広告戦略策定 ・社内デザイナー／ECチームとの連携を通じたキャンペーン設計・効果検証 ・新しい媒体・施策のテスト導入や成果検証 ※将来的には、ブランド全体のマーケティング戦略に基づき、広告投資の最適化や意思決定にも携わっていただきます。 ■組織構成： 3名在籍しています。EC運営チームや撮影チームと日々連携しながら業務を進めています。 ■ブランドの特徴： 当社が展開するブランド『devirock』は、子育てのすべての時間が楽しくなるライフスタイルを提供したいと考えています。公式サイト、楽天市場、ZOZOTOWNなどECサイト中心に販売しており、2025年は楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2025 キッズ・ジュニア ジャンル賞の大賞を受賞。子育てにおいて必要とされるブランドとなり、子ども服業界日本一を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ランキング1位商品あり／原則定時退社／制作ノルマなし／プライベートと仕事の両立ができる働き方が魅力／豊富なキャリアパス／基本土日休み・年休120日】 ■業務内容： こもれびグループのサイト、また各事業やサービスに伴うWebデザイン制作業務を中心にお任せします。 こもれびは障がい者就労支援福祉事業を手掛ける事業体ですが、楽天ECモールでの出店、フォトクッキー（カフェプリ）事業など、派生して様々な事業展開を行っています。 これまで運用公開してきたサイトも、訪問状況やCVRなどの数値分析を踏まえた、UI・UX的観点でのリニューアル改善していきたい。そのため、インハウスの環境下で上流からのデザイン制作に携わっていただけます。 ◇こもれび楽天市場店…https://www.rakuten.ne.jp/gold/komorebi-gr/ ◇カフェプリ…https://www.cafepri.com/ ■デザインツール： HTML、illustrator、Photoshop ■やりがい： こもれびグループは「共存共栄」の理念を掲げ、自社でビジネス開発をしております。 カフェプリやECはその一つ。今後も色々と計画中。 今後のビジネス発展には、Web強化は欠かせないと考えており、 あなたの知識・経験を活かしてもらいたいと思っております。 社会貢献に繋がるやりがいがあると思っています。 ■組織構成： 現在2名　Webデザイナー出身の役員（40代）、Webデザイナー1名、（他部署に社内SE3名） システム構築からデザインまでワンストップで制作しております。 役員が元Webデザイナーということもあり、デザイナーに理解のある環境です。 ■働き方： ・残業は少なめ(平均5h/月。作業の関係で残業したい日には残業可能） ・移動時間含め3時間の中抜けが可能な子育て支援制度有 ・家族の発熱などの緊急時は希望あれば在宅勤務への切り替えも応相談 ■当社について： ◇株式会社オオヤが人材派遣業、株式会社こもれびが障害者・児支援事業を行っており、「こもれびグループ」として活動しております。 ◇障害者支援事業は、障害者就労支援施設を行っている関係上、飲食業やネイルサロン、自社製造工場など多岐に渡る事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務可】 ■概要： MUFGグループ各社と連携を行いながら、顧客体験のビジョンを可視化し、その実現に向けた推進と企画立案を様々な立場で担っていただきます。当部として主に一般のお客さま（約3,400万人）を対象としたリテール領域における顧客中心設計による新たな金融体験の創出に取り組んでいます。 ■業務内容： <UI・UXデザイナー> ・顧客体験ビジョンに基づいた機会領域の特定及び、デジタル・リアル含む新規・既存プロダクト・サービスの改善活動・ユーザーを起点とした課題抽出と改善案の具現化と他部門と連携したプロジェクトの推進 <サービスデザイナー> ・事業課題や顧客インサイトを基に理想的な体験の構想と具現化 ・リアルとデジタルをシームレスに繋ぐ統合的なOMO体験設計や新たな価値を生み出す店舗体験の構想、企画、推進 ・多様なステークホルダーへの提案／合意形成／調整業務 <UXリサーチャー> ・顧客調査計画の立案と実施及び、定性・定量データを基にした顧客課題の抽出や洞察 ・UXリサーチの文化を形成するための仕組み作りと浸透活動 <デザインプログラムマネージャー> ・顧客中心設計カルチャーの推進とコーポレートレベルでのデザインプロセスの導入 ・デザインの影響を最大化するための組織戦略、制度設計の策定／運営と品質向上支援 ・銀行組織内のプロジェクト推進・管理業務（ノンデザイナー可） ■業務の魅力： ・メガバンク最大の顧客基盤のサービスを上流から下流まで検討し、実現できるダイナミズム ・メガバンクにおけるCX向上スキーム・組織構築というミッションへの参画 ・生活に不可欠な「金融」サービスをお客さまに適切に届け、お金の不安を解消することに貢献できる社会的意義の大きさ ・インハウスサービスデザイナーとして、金融サービスへの理解を深めながらスキルアップ出来るフィールド ■キャリアパス： サービズデザイン・UXデザインのプロフェッショナルとしてのキャリアはもちろん、将来的には希望や適性に応じて、総合職として幅広い業務を担当、およびマネジメントを担っていただく可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇制作会社→メーカーで働き方改善したい方必見｜家族・住宅手当有｜案件を回す毎日から、自社ブランドを育てる仕事へ｜スタンダード上場◇◆ ■業務内容 「食」を支える業務用厨房機器メーカーである当社は学校・病院等の公共施設から、マクドナルドやドミノ・ピザなど外食産業と取引がございます。 この度当社製品・ブランドの魅力をデザインで伝えるインハウス広報を募集します。 ＜具体的には＞ ・厨房機器の魅力を伝えるビジュアルコンテンツ制作 ・新聞・広告・バナー・製品説明パネル等のキービジュアルの制作 ・社内外との制作ディレクション ※使用ツール：Photoshop, Illustrator, Adobe_Premiere ■キャリアパス 入社後は広報課の業務を知っていただきながら、これまで培ってこられた経験を活かし、担当業務に取り組んでいただきます。 その後は若手への指導等も行っていただきながら、更に実力をつけていただきながら、エキスパートもしくは管理職を目指していただくことになります。 ■配属先情報 異業種から入社した方も多数在籍しております。平均30〜35歳の社員が活躍中です。 ■「中西製作所」の魅力 ◇創業70年超の歴史×東証スタンダード上場の安定性 当社は、終戦の翌年となる1946年に創業、学校給食が再開された年に学校給食用のアルミ食器の販売会社としてスタートし、 現在では洗浄システムや炊飯システムなどといった、大量調理に適した大型システム機器が製造できる業務用厨房機器の総合メーカーとして高い評価を得ています。 ◇また学校給食を中心に、病院給食・事業所給食・外食産業・中食産業へと販売マーケットを拡大してきました。厨房機器業界では国内トップ3に入る企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／創業25年超、業績拡大中の安定感／M&Aのあらゆる過程を最適な体制で支援する総合コンサルティング企業】 ■業務内容： インハウスで作成しているWebシステムのUIデザイナー／フロントエンジニアをお任せします。 ■京都イノベーションオフィスとは 学生や若手起業家の活動拠点として、スタートアップと事業会社の結節点として、イノベーションの創出支援を主なミッションとする拠点となります。 ■配属部署： 同部では、社内営業システムの開発・運用、社内ヘルプデスク、テクニカルサポート、WEBデザイン等の業務を少数精鋭で分担し行っております。 コンサルティング本部　情報システム部 執行役員部長（男性）ーメンバー（男性4名、女性6名）　 ■働き方： 原則出社となります。 出張の頻度は月1回程度。 残業時間は0〜40時間程度/月。 ■求める人物像： ・明るく社会人として最低限のマナーがある方 ・根気よく問題解決に取り組める方 ・思考整理ができ正しい日本語でアウトプットができる方 ・自ら課題を発見し、枠組みにとらわれる事無く業務の改善を進められる能力 変更の範囲：会社の定める業務

◎「Sansan」をはじめ、Sansan株式会社が展開するサービスや企業ブランドに関するコピーライティングを担当します。 Web、紙など、媒体は問いません。インハウスのデザイナーや他のクリエイティブ職のメンバー、必要に応じて外部事業者とも連携しながら、 クリエイティブの制作を通して、自社のブランディング・マーケティングに携わります。 ◎コピーライティングだけでなく、ブランディングやマーケティングを目的としたさまざまなプロジェクトで制作業務全般（企画・編集、 ディレクションなど）も担当します。Sansan株式会社のミッションやビジョン、各種サービスの特長やマーケティングメッセージを捉え、 それらを適切なコピーで表現することで、さまざまなクリエイティブ・コミュニケーションに軸を通し、その効果を最大化していきます。 【担当する制作物の例】 ・営業DXサービス「Sansan」（サービスサイト）：https://jp.sansan.com ・インボイス管理サービス「Bill One」（サービスサイト）：https://bill-one.com ・ホワイトペーパーや各種資料などのマーケティングコンテンツ：https://jp.sansan.com/resources/ ・イベントクリエイティブや展示会における配布物 ・各種ノベルティーアイテム ・コーポレートサイト、会社概要やパンフレット、プレゼンテーション資料など ※ 個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて、プロジェクトごとに担当を決めています。

＜年間休日125日＞＜飲食業界で働く人・パティシエ・パン職人が選ぶ求人サイトNO.1＞ ■業務内容： 飲食業界専門求人サイト「食バンク」・洋菓子・パン業界専門求人サイト「パティシエント」を運営する同社にて、求人サイトのデザイン業務をお任せします。サイトのデザインだけでなく、ランディングページや求人用バナー、ロゴ、イラストのデザイン、DMなどの営業用の販促物制作にも携われます。 ■業務詳細： ◎自社求人サイトの企画・制作 ◎クライアントである飲食店・パティスリーの採用サイト企画・制作 ◎飲食店・パティスリーのグラフィック及びDTPデザイン ◎新たなWebサービスおよびWebコンテンツの企画・運営など 自社サイトのみならず幅広い業務に携わることが可能です。 ■求人サイト： 食バンク）https://shoku-bank.jp/ パティシエント）https://www.patissient.com/ ■やりがい・魅力： 大手飲食企業から有名パティスリー、ベーカリー、個人店まで幅広く飲食業界、洋菓子・パン業界の採用サポートを行なっています。自社運営のWebサービスなのでコンテンツやサービスをスピーディに改善することが可能で、インハウスデザイナーとして裁量を持って業務に携われます。 ■求める人物像： ・飲食業界で働く方々の未来に夢を与えたい方 ・ブランド企画・SNSなど多岐に渡る業務に携わりたい方 ■同社の求人サイトについて： 「飲食で自分らしくはたらこう」「好きな仕事。だから、自分らしく」。 ドリームラボが運営する2つの求人メディアには、そんなメッセージが掲げられています。食の業界が、はたらく人の個人としての自立・尊重を、もっと大切にできる業界であってほしい。一人ひとりが「本当にやりたいこと」を叶えられる未来をつくりたい。そんな想いで、情報発信や求職者の支援に取り組んでいます。 ■同社の想い： 今、食にかかわる仕事は多様化が進み、たくさんの選択肢が生まれている中、私たちは一人ひとりの「人」と向き合うことを大切にします。その人の「夢」の支えになることを一番に考えます。 「食をなりわいとする人たちが、今よりもっと自分らしく、夢を叶えられる未来をつくる。」そんな想いで、私たちドリームラボは存在しています。

【デザイン組織あり／業界未経験歓迎／マネジメント経験歓迎／圧倒的な成長環境あり】 「IT×転職」Webサイトの集客戦略の策定〜運用まで一貫してお任せします。メインはサイト全体の集客施策とUIUX改善ですが、将来的には新規サービス開発から認知・集客まで携わることができます。　 事業会社で主体的にWEBサイトを成長させていく経験をされたい方、是非ご応募ください。 ■具体的な業務内容： ・改善施策の企画・要件定義 ・SEO戦略設計 ・ロードマップ作成 ・UIUX施策立案と仕様策定 ■担当サービス ・IT転職エージェントサービス「Geekly」 ・「IT×転職」に特化したオウンドメディア「Geekly Media」 ・IT企業の選考情報に特化した口コミサイト「GeeklyReview」 ■魅力： ・多額の広告・クリエイティブ予算がある ・裁量の大きな環境で幅広く経験を積むことができる ・社内のマーケター、エンジニア、デザイナーなどと連携し自身のスキルを高めながら事業に貢献ができる ・新規サービス立ち上げにも参画可能。 ■組織図： 当社のマーケティング組織「Webセクション」は、「デザイナー」「マーケター」「ディレクター」で構成されています。環境整備やコミュニケーションツールの統一などを進め、事業貢献を目指しています。 ■キャリアパス 2コースの選択制です。 「専門性を極めるスペシャリストコース」「事業・組織を成長させるマネジメントコース」から選択できます。 スペシャリスト：専門性を高め事業を牽引、新規サービスの立ち上げに参画 マネジメント：マーケ責任者、ピープルマネジメント ■当社について： ・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングのインハウス化などの仕組みを整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【40以上の事業を展開する年商1400億円超のメガベンチャー／大きな投資規模＋今後予算拡大予定／戦略策定・実行・改善を一手に担える／オールインハウス組織でPDCAを高速で回せる環境】 ■業務内容 レバレジーズグループが運営する各サービスブランドのコミュニケーション戦略・プランニング業務をお任せいたします。 ブランドマネジメントグループの中で、インサイトや市場調査をもとにコミュニケーション戦略を設計し、広告代理店・クリエイティブチームへのブリーフィングを通じて施策を実行・推進する役割を担います。 ＜具体的な業務内容＞ ・ターゲットインサイトの抽出とブランドコミュニケーション戦略の策定 ・クリエイティブブリーフ（オリエンペーパー）の作成と代理店・クリエイティブへのブリーフィング ・TVCMをはじめとするマス広告・デジタル広告のコミュニケーション企画立案 ・ブランドメッセージ・コピー・クリエイティブコンセプトの策定・精査 ・コミュニケーション施策の効果検証と次期戦略への反映 ■ミッション データと感性を融合させたコミュニケーション設計により、ターゲットの認知・共感・行動変容を促し、ブランドKPIの達成に貢献する。 「何を・誰に・どう伝えるか」を起点に、広告代理店やクリエイティブチームを動かし、施策の質と成果に責任を持つ。 ■魅力 ・今後さらに広告出稿量を増加させる予定である、レバレジーズグループのブランド広告出稿のほぼ全てに関わることができる。 ・ブランディングを強化し続けている急成長期の組織で、戦略策定・実行・改善を行う少数精鋭グループで、幅広い領域経験が積める。 ・投資規模が全社で最大領域であるが故に、経営層への提案や戦略に関する会話をする機会が頻繁にあり、経営目線での知見や考えや視座を持つことができる。 ・オールインハウス組織のため、横断的にエンジニアやデザイナーなど他職種と情報連携することができ、自身が遂行した各戦略が他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる。 ■配属組織について 主要ブランドごとに担当者をつけて活動しています。 元広告代理店の部長職クラスや元ストラテジックプランナー、新卒から売上数百億円規模のリブランディングを担当するメンバーなど、多様な経験とスキルに溢れた組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

【40以上の事業を展開する年商1400億円超のメガベンチャー／「事業軸」×「機能軸」のマトリクス組織＋インハウス組織で幅広いキャリアを築ける／大規模完全独立資本・成長環境で様々なチャレンジができる環境】 ★新規事業積極投資中／大規模な予算と膨大なデータを活用した仮説検証／戦略立案からプロモーションの実行まで一貫対応★ ■業務内容 立ち上がり間もない新規事業に携わっていただきます。 単なる広告運用に留まらず、事業戦略の立案からデータ基盤の設計、最適な予算管理体制の構築まで、プロモーションを起点とした「事業運営の基盤作り」に全方位から携わることができます。 具体的には、以下の業務になります（全てではなく、適性を見ながら調整）。 ・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのweb集客でのCV数増加 ・プロモーション全体の戦略立案から実行 ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規広告媒体の開拓 ・予算策定および実績管理 ・KPIモニタリングおよび施策立案 ■サービス紹介 ・若年層向けの人材サービス「ハタラクティブ」「キャリアチケット」 ・オンライン診療サービス「レバクリ」 ・M＆Aアドバイザリー「レバレジーズM&Aアドバイザリー」 ・HR系SaaSプロダクト「NALYSYS」 ■ポジションの魅力 ・1アカウントあたり数億円／年ほどの運用責任を任されるため、できる施策の幅が広い環境です（サイト改善やSNS、動画広告、WEB広告も経験可能）。 ・リスティング以外にも、アフィリエイト、アドネットワーク、Youtubeなど、広告運用に幅広く携わることができます。 ■組織について：インハウス体制 事業開発に必要な職種（エンジニア、デザイナー、マーケター、事業企画、データ分析、営業/CS等）がすべて社内に揃っており、施策のスピード感、新規事業への挑戦のしやすさ、個人のキャリアの拡張性、裁量の大きさが特長です。 ■新規事業開発への積極投資： 社会課題の解決を軸に新規事業開発に毎年100億円規模の積極投資を行っております。完全独立資本のため外部の投資家などの意向を受けることはありません。公募で新規事業開発コンテスト「LEGO」も開催しており、手を挙げれば新規事業開発の経験ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社の投資事業でもあるECサイトのWEBディレクションをお任せ／裁量大／「ReFa」「SIXPAD」等の豊富な商材／キャリアパスも充実／残業35h〜 ■インハウスWEBディレクターだからこそ可能なこと 自社事業に携わる弊社のインハウスWEBディレクターであれば、新規立ち上げはもちろんのこと、その後のサイト運営までBIツールやGoogle Analytics、ヒートマップなどの分析ツールを駆使しながら成果をとことん追求し深堀りすることができます。 ■業務内容 ・EC サイトの企画、設計、構築、運用 １与件整理（プロジェクトにおける前提条件や課題の整理：RFP 策定など） ２要件定義（目指すゴールや目的を達成させるために必要な要件を定義する：サイトマップ策定など） ３設計（サイトの骨組みや情報設計をおこなう：ワイヤーフレーム策定など） ４進行管理（スケジュールに基づいた進捗管理、社内デザイナーや外部パートナー様との折衝、社内打ち合わせなど ５リリース対応 ■制作体制 自社商品のEC サイトの制作ディレクションをおこなっていただきます。 B eautyブランドの担当チーム、Wellness ブランド の担当チームというように、ブランドごとにチームが分かれているため特定の商材のノウハウをしっかり身に着けながらディレクションに臨むことが可能です。ゆくゆくは東京拠点のリーダーとして組織を牽引頂くことを期待しております。 ■事業スケール 自社が運営するEC事業は年間売上高200億を超える事業です。より高度なクリエイティブ分析やWEBマーケティングに携わるのであれば、一定規模の事業スケールが必要です。クリエイティブのA/Bテストやヒートマップ分析、コンテンツのパーソナライズドなど緻密で高度な手法にもチャレンジできるほか技術習得も可能です。0.1％のCVR改善で大きな成果インパクトが生み出せる仕事はやりがいや楽しさも格別です。 ■KPI：担当案件の納期遵守と品質レベル、およびEC運営であるため、公開後のページのCVR ■キャリアパス：マネジメントコースとエキスパートコースを用意しており、ご自身の意思で選択可能です。それぞれのコースで評価指標が用意されております。