◇未経験歓迎◇モデルハウスのご案内◇事務から営業へのキャリアアップも◎顧客に直接感謝されるお仕事◇退職金・再雇用有（65歳迄）◇有給取得率100%／残業月19ｈ程◇県外の転勤無◇車通勤OK ■業務内容： 注文住宅（2×4工法）の住宅アドバイザー（営業）として、家づくりを検討している顧客が広告・モデルハウスなどを見に来た際に営業活動を行います。 主な業務としては、モデルハウスや土地の案内、ヒアリング、銀行融資手続き、不動産取引、契約業務、その他資料作成業務などとなります。 ■入社後のイメージ／営業として大切にしているポイント 会社としてモデルハウス見学やイベントを通して実際にお会いできるお客様の数（＝来場者数）を重視しています。 資料請求や Web でのお問い合わせなど、お客様との初めての接点はさまざまですが、本当の意味での家づくりのサポートは、お客様と直接お会いし、ご要望をヒアリングすることから始まります。 この数を追うことで、お客様の想いをじっくりと伺い、2×４工法の強みを活かした多様なご提案ができます。 来場者数を増やす取り組みとしては、「営業されるのでは？」という不安を感じることなく、ご家族で楽しんでいただけるようなイベントやキャンペーンを企画・実施しています。 また資料請求だけでお会いできていないお客様へは、コンサル研修を通し正しくアプローチできるよう体制を整えております。内部の取り組みとして、ホームページからの来場予約の歩留まり（予約率）を改善するために、ブランディングディレクターからの助言をいただきながら、改良を重ねています。 ■同社魅力： 耐震性・耐火性に優れた２×4 工法を取り扱っている点です。 鹿児島県で 2×4 工法を取り扱う会社はごくわずかです。その中でも年間 100 棟以上の受注をいただき、多くのお客様のお家づくりをサポートさせていただいています。施工が比較的簡単な上、工期も短く品質も担保しやすいのが特徴です。 ■業務の特徴： ・上席、先輩社員によるOJTがあります。また、各種勉強会を社内で開催しています。 ・本ポジションでは、自家用車を使用します（燃料代、任意自動車保険一部補助あり） 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／残業月20h以下／マイカー通勤可〜　 ■担当業務 地盤改良工事を行う当社で施工管理担当者のサポート業務をお任せします。 ■業務詳細：具体的には ・工事スケジュールの確認／打合せ ・資材調達の調整 ・車両手配の調整 ・車両の通行可能確認など 打合せや現地確認をメインとした業務となります。 他営業専任者のサポート（書類作成など）もお願いいたします。 ※営業については営業専任者が、工事については作業担当が行います。 ■業務の特徴 ＊地場ゼネコン、不動産会社、設計事務所、工務店等からの依頼に対し、打合せを行っていただきます。 ＊ノルマや目標数字などはありません。 ＊エリアは京都がメインとなりますが、関西全般を担当いただきます。 三重県・和歌山県も年1回程担当する可能性があります。 ＊服装は作業着を支給します。 ■組織構成 専務が打合せ担当を担っています。 配属先となる営業部には現在50代の社員が在籍。 そのほか工事部には20代後半の社員も複数名在籍しております。 ■働き方について ◎打合せ担当＆営業サポートなのでノルマはありません ◎18時に退社出来る働きやすさ！代表や役職者含めても19時までには完全退社となっているので将来的にも安心です！ ◎有給休暇も柔軟に取得できる社風です！ ◎桂駅から自転車７〜８分で通勤可能 ■入社後 ◎入社後は先輩社員に同行し業務を覚えていただきます。打合せに同席したり、社内での事務作業（見積書などの書類作成など）を手伝ったりしながら業務を覚えていただきます。 ■地盤調査・地盤改良工事とは 建築物を建てる際には、事前に地盤の安定性を確認し、必要に応じて改良が必要です。地盤調査とその結果に応じた地盤改良は事実上義務化されているため、建設業界にはなくてはならないもので、ニーズは非常に安定していいます！ ■当社の強みについて 当社は、地盤調査から設計検討、地盤改良・補強工事、地盤保証までワンストップでご提供する地盤の専門業者です。信頼性とコスト両面で多くの支持をいただいております。

■業務内容： □創業101年の老舗優良企業□当社は、「地域・環境・福祉」を柱に神奈川県を中心とした、官公庁や民間で幅広いプロジェクトを手がけています。 □建築・土木施工業務や不動産取引など、地域社会の発展を目指した事業を展開する当社にて、営業職をお任せ致します。 ■業務詳細： 民間や公共施設の建築・土木に関する営業情報を収集し、社内協議のうえ契約、着工、竣工までサポートするお仕事です。 【具体的には…】 ◆1〜2 年目 ・基礎を学びながら成? ・ビジネスマナーや建設業界の基本を習得 ・先輩社員との営業同行 ・案件情報の整理やリサーチ ◆3 年目〜 ・建築工事受注に向けた営業活動を本格的に開始 ・お客様に対する建築技術提案や見積説明 ・設計事務所や建設コンサルタント会社との調整業務 ＊施工 事例と案件の割合 公共工事: 学校、庁舎、共同住宅等 民間工事: マンション、事務所、商業施設、医療福祉、教育施設 案件の割合: 民間工事７〜８割、公共工事２〜３割 ＊目標について 個人のノルマは設定されておらず、チームで会社の業績目標を達成するスタイルです。 ■組織構成： 営業部は8名で構成されています。 （部長と60 代が2 名、ゼネコン担当40 代1名、官公庁担当30 代1名、事務担当の女性1名、他2 名） ■当社の特徴：平成10年に、県内に本社を置く総合建設業者としては初めて、ISO9001を取得し技術力及び丁寧な施工実績が強みです。安定した経営基盤があります。横浜ランドマークタワーやパシフィコ横浜など、横浜を代表する大型プロジェクトの参加実績があります。 ◇魅力ポイント◇ ◇完全週休日2日制(土日曜日/祝日) （土曜日出勤の場合は他にて休み取得） ◇平均残業時間：10~20時間/月 ◇20-30代が約4割で若手社員が活躍しています！女性社員や年の近い先輩もいるので安心です！ ◇マンション・学校・オフィスなど多岐に渡る施工の技術が強み／官公庁からの表彰実績もあります ◇横浜の地で安定して働きたい方へおすすめ！転勤なし・年間休日126日・残業１日１時間以内・年３回賞与！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜投資用不動産の営業職/自社ブランド『LUMEED』等を展開！土日休み/残業10H程度/家族手当や住宅手当等福利厚生充実！ワークライフバランス充実◎裁量の大きい環境・働き甲斐を実感/自社物件多数〜 ■業務内容： 資産運用をお考えのお客様（個人・法人）に対し、自社ブランド『LUMEED』等の投資用マンションを紹介して頂く営業活動をご担当いただきます。お客様は会社員・公務員勤務の方が全体の約90％で、年収500~700万円の所得を持つ男女の方々です。個人プレーでは無く、チームで目標数値を設定しており、アプローチ手法からチームで戦略をたてて業務を進めます。営業の手法は様々で電話での紹介・セミナーの開催・販売会の実施等々…良い意見があれば、取り入れていく会社であるため自身のアイディアをどんどん活かしていただけます。 ■働き方： 残業月10H程度／完全週休二日制（土日）／転勤無し／出張ほぼ無し 完全分業制で営業が事務作業を行うことは少なく、無駄な業務の効率化を進めている為、強制的な残業はほとんどありません。また遅くとも21時には完全退社する雰囲気があり、プライベートとの両立が可能です。出張もまれに、遠方にお住まいのお客様との契約等で発生しますが、ほとんどございません。 ■インセンティブ制度： 実績が認められる環境です。 1件契約ごとにインセンティブが発生します。 また、1カ月・四半期・1年ごとに成績優秀者には報奨金制度があります。 ※モデル年収※ ・年収860万円（25歳・経験2年） ・年収1050万円（29歳・経験5年） ・年収2400万円（34歳・経験12年） 明確な評価基準があり、成果をしっかりと評価する社風です。 ■配属部署について： アセット営業部には現在27名が在籍し、男女比は2：1、平均年齢は27歳程度の構成です。契約が取れるとクラッカーでお祝いするようなアットホームな社風です。 ■当社の魅力： ・自社物件を多く販売している事も特徴です。 ・現在、同社は第二創業期ともいえる組織変革のタイミングを迎えており、さらに多様性のある組織づくりを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼地域貢献したい方へ／埼玉を代表する優良企業◎りそなグループで長く働ける就業環境も整い長期就業を叶える！平均勤続年数17.3年 ソリューションパートナーとして、各支店から上がってくるお客様の複雑かつ高度なファイナンスニーズに対し、営業店担当者と共同しながら課題解決を行っていただきます。 ■業務内容：シンジケートローンの組成、コベナンツ付融資商品、私募債、金利デリバティブ等の所管商品の推進 ・資金調達等ソリューションに関する提案書の作成 ・契約書ドキュメンテーション ・営業店取引先訪問・提案業務 ・営業店法人担当者向け勉強会など ■特徴・魅力： ・他の金融機関、弁護士、監査法人、コンサル会社等との接点も多いことから、ファイナンス関連の専門的知見や業界トレンド情報を身に着けることができます。 ・実務においては、各商品の事務手続を読むだけでは気付かない金融商品としての特性、その活用方法、法的な制約などを身近に体感し、個別ニーズに沿ったオーダーメイド案件を営業店担当者と取組み、ご自身のファイナンス提案能力は格段にアップしていきます。 ・いずれの業務も、案件の入口から出口までを一気通貫で対応できるため、ファイナンスや金融工学の理解が深まるのは勿論、営業店での活躍を目指している方にとっても法人融資業務に携わる上での大きな武器となるため、多様なキャリア形成が展望できます。 ■組織構成： 法人部　ソリューションパートナー6名 ■当行の強み： 【りそなグループの一員】 ・全国規模でのネットワークやIT・デジタル化に強み！ ・信託併営で多様な金融ソリューション（資産運用や事業承継、不動産仲介）をワンストップでスピーディーに提供できる独自性◎ ・顧客ニーズに合わせたきめ細やかなサービスが提供できる！ 【地元密着で地域貢献！】 埼玉県内で預金、貸出ともに4割超のシェア◎ 県民の6割が埼玉りそな銀行の口座を保有！ 県内企業のメインバンク！1万7131社（27.1%）でトップシェア！ 【大手らしい整備された就業環境】 ダイバーシティ・マネジメントを推進し、女性管理職比率は約4割。 新たな人事制度を導入し、プロフェッショナルの育成を目指す 選択定年制を導入し、60代の働き方を自律的に選べる仕組みを整備

【★30代40代活躍！リーシング営業・賃貸仲介営業経験活かせる★年休124日／残業10ｈ程／転勤無／入居率96％！自社管理マンションの客付け／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 ＼＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ／／ 当グループで建設した自社ブランドマンションをメインに、賃貸マンションのリーシング営業を行っていただきます！ ■業務内容： ・自社管理マンションの広告（自社サイトの掲載／SNS発信など） ・仲介業者への認知付け営業 ・問い合わせいただいたお客様の対応 ∟内覧案内や申込のご案内、契約対応など ＜特徴＞ ◆自社ブランドマンションの魅力が大きく、提案しやすい！ 「入居率96％！」を維持する当社の物件。賃貸マンションにはなかなか無い吹き抜けのフロント、1階に居住スペースをつくらずおしゃれなソファーを備えた共同空間など、物件魅力がアピールしやすい ◆今後は自社マンション以外の管理も増やしていく予定あり 当グループはデベロッパーとして、中古マンションの仕入れなども行っています！数年後を見越し、自社であらたな物件に作り替え、新たな街づくりを推進していく計画も多数動いております ■組織構成： リーシング課には8名在籍 ※営業6名（男性5名、女性1名）、事務2名 ■働き方： ・年休124日（水曜＋希望日）※前月に決定／土日祝の日数分休める体制 ・有給取得しやすい環境！月1回以上取っているメンバーもいます！ ・残業10ｈ程 ・転勤無し ・内勤：外勤＝５：５ ＼福利厚生充実！／ 働き方や、社員を大切にする社風で入社を決める方多いです◎ ◆人間ドック：毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆インフルエンザ予防接種：同居している家族全員分 ◆所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます） ■家族手当も充実： ・配偶者1.5万／お子様1人当たり1万円（3人目以降は2万円） ・出産お祝い金：1人目30万／2人目50万／3人目200万！ ・結婚祝い金10万円 変更の範囲：会社の定める業務

＼営業ノルマ無く、長期安定就業・WLB◎｜トヨタ自動車出資企業とコインパーキング業界大手『Times』の共同事業で安全安心なご提案／ 首都圏エリアを中心に、時間貸駐車場『Times』の開設に向けた企画営業をお任せします。 土地をお持ちのオーナー様や不動産会社を中心にアプローチを行い、駐車場に適した土地探し〜現地調査〜提案までを行っていただきます。 「必要ないものを販売する営業」ではなく「活用にお困りの土地や遊休地を活用し、土地の所有者に利益還元する営業」です。 【顧客について】新規案件:10件程度/月 　※新規案件はweb広告経由でお問合せいただく事も多いです。 ★キャリアの選択肢が広がります！ 『Times』の営業以外にも、トランクルームや月極駐車場等、他活用のご提案をすることも。 ここで得た経験や土地活用の知見を深めることにより、将来的には全国のトヨタ自動車販売店に対して土地活用を提案するチームへのキャリアパスも開けてきます。 ＜駐車場の開設場所の例＞ 住宅地・オフィスビルの空きスペース・駅前再開発・月極駐車場の空き車室・店舗併設型駐車場・繁華街・大規模建設工事の近隣　等 ＼営業上の魅力点／ ◎業界最大手のタイムズ24株式会社と共同事業を展開しております。90年代から約30年の実績があり、提案ノウハウも豊富です。 ◎トヨタ子会社の信頼と安定性や、『Times』というブランド力から営業がしやすい環境です。 ◎タイムズ社にて機器メンテナンス・集金・賃料支払を担当。当社は新規開設や駐車場オープン後の管理・運営を担当しております。 ◎営業ノルマはなく非常に定着のいい職場です。年間の営業目標件数を達成した方にはインセンティブもあり、働きがいもあります。 ■教育体制： ・入社後最初の1ヶ月は商材・サービスの勉強や事務業務、業務システムの使い方などからスタート。 ・1ヶ月程度を研修期間として想定していますが、一人立ち後も先輩社員が商談に同席し、困った際は手取り足取りフォローできる環境です。 ■当社について： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜工場内の「水と空気」を整え、モノづくりを支える会社／プライム市場／オルガノ社の製品営業や自社製品「圧縮空気除湿装置」の既存営業をお任せいたします。一緒に楽しく明るくチャレンジできる仲間を募集しております〜 ■概要： 工場内の「水と空気」を整えるオルガノ製の「水処理装置」や自社製品「圧縮空気除湿装置」の既存顧客をメインに深耕営業をお任せします。増設・更新計画への対応、既設設備提案など、深く長く企業様とお付き合いいただけるスタイルです。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※新規に関しては既存顧客からの紹介や電話やHPからの問い合わせから深耕いただくスタイルです。 ・商談相手：メーカーの生産技術部、製造部、環境技術部、設備部、品質管理部などの購買担当者や技術部、現場責任者の方となります。 ・担当顧客：既存顧客を担当予定、担当顧客はOJT後、スキル習得後に引継ぎしていきます。 ・担当エリア：東京を中心に関東エリア全域 ・出張有無：基本的には日帰りですが、遠方などでの営業や装置立会いなどの場合もございますのでその場合数か月に1回程度ある場合があります。※出張手当を支給あり ・1日の流れ：各エリアの顧客に対して1日3〜5社程度ご訪問頂きます。 ・その他：簡単なメンテナンスの一次対応が発生する可能性がございます。 ■入社後について： 座学教育の後、サービスエンジニアリング部にて、実装置のメンテナンス業務に従事し、新規装置販売、定期メンテナンス営業のための知識を習得していただきます。また、営業部にてOJTにより教育を行います。 ■組織構成について： 東京本社：営業5名（責任者44歳、営業4名、工務3名、事務１名（26〜44歳） ※事務所の平均年齢は31歳、会社全体では40歳です。 ※営業担当者は、家電・不動産・人材派遣・理化学機器・建設資材など異業種出身者がご活躍いただいております！ ■魅力： ・1975年創業、20名規模であるものの水処理装置でトップクラスのシェアを誇る「オルガノ社」の製品を扱う専門商社（業界No1)のグループ会社です。 ・年間物件数約7000件、取引社数約800社を誇り創業以来無借金経営を継続しています。 ・ワークライフバランス：残業20時間/月、土日休みと働きやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

平均年収1,000万円以上/完全週休2日制/定時退社/ポスティング・テレアポなし！完全反響の売買仲介/事業拡大で増員採用！ ◆業績好調／さらなる反響増加が見込めるため、営業職を増員募集 ◆残業無・定時で退社可能／プライベートを大切にできる◎ ◆在職中の営業社員の年収は1,000万円超/実績に応じて毎月歩合給を支給 ■採用背景 ・事業拡大における体制強化 ・事業拡大に向け社有物件・専任物件の仕入れ物件を増やしていくにあたって更なる反響増加が見込めるため ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 不動産仲介営業をお任せします。ポータルサイトやメール、電話等で反響があったお客さまに対してアクションをし、ご案内・ご見学に繋げていただくお仕事です。 お客様のニーズに合った最適な情報提供、ご質問・問い合わせのご対応をし、ご購入までのサポートを行います。 ■仕事の特徴 ◇アプローチ方法 ネット反響（インスタグラム、suumo）がメインです。ポスティングや電話での新規開拓営業は一切行わないです。 社有・専任物件は事業拡大に向けさらに増やしていく意向であり、また、現在の反響数は営業一人あたり月平均20件以上ですが、営業増員に伴い反響件数も増やしていく予定です。 ◇エリア 埼玉県の南側が中心です。社用車もありますが、自家用車で営業する社員が多いです。 ◇業務に集中できる組織体制 ご契約後の手続きは専門の事務スタッフも揃えておりますので、販売業務に集中できる環境体制です。 ■目標 ・目標は月の売上（仲介手数料の費用）で算出します。そこをベースでインセンティブの計算もしています。 ※目標が達成できなくても減給等はないです。 ■配属部署 ・営業部は30・40代のベテラン社員が4名おります。 ・当社のスタッフは楽しく明るいメンバーばかりで、真面目に仕事をしながらも笑いの絶えない職場です。 ・分からないことや不安点があれば皆でサポートいたします。 ■働く魅力： ・基本給とは別に、実績に応じて毎月歩合給も支給しています。現在、営業職は4名在籍しており、全員年収が1,000万円を超えています。 ・残業がなく定時で退社できます。ご家族との時間などご自身のプライベートの時間も大切にしながら活躍することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

平均年収1,000万円以上/完全週休2日制/定時退社/ポスティング・テレアポなし！完全反響の売買仲介/事業拡大で増員採用！ ◆業績好調／さらなる反響増加が見込めるため、営業職を増員募集 ◆残業無・定時で退社可能／プライベートを大切にできる◎ ◆在職中の営業社員の年収は1,000万円超/実績に応じて毎月歩合給を支給 ■採用背景 ・事業拡大における体制強化 ・事業拡大に向け社有物件・専任物件の仕入れ物件を増やしていくにあたって更なる反響増加が見込めるため ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 不動産仲介営業をお任せします。ポータルサイトやメール、電話等で反響があったお客さまに対してアクションをし、ご案内・ご見学に繋げていただくお仕事です。 お客様のニーズに合った最適な情報提供、ご質問・問い合わせのご対応をし、ご購入までのサポートを行います。 ■仕事の特徴 ◇アプローチ方法 ネット反響（インスタグラム、suumo）がメインです。ポスティングや電話での新規開拓営業は一切行わないです。 社有・専任物件は事業拡大に向けさらに増やしていく意向であり、また、現在の反響数は営業一人あたり月平均20件以上ですが、営業増員に伴い反響件数も増やしていく予定です。 ◇エリア 埼玉県の南側が中心です。社用車もありますが、自家用車で営業する社員が多いです。 ◇業務に集中できる組織体制 ご契約後の手続きは専門の事務スタッフも揃えておりますので、販売業務に集中できる環境体制です。 ■目標 ・目標は月の売上（仲介手数料の費用）で算出します。そこをベースでインセンティブの計算もしています。 ※目標が達成できなくても減給等はないです。 ■配属部署 ・営業部は30・40代のベテラン社員が4名おります。 ・当社のスタッフは楽しく明るいメンバーばかりで、真面目に仕事をしながらも笑いの絶えない職場です。 ・分からないことや不安点があれば皆でサポートいたします。 ■働く魅力： ・基本給とは別に、実績に応じて毎月歩合給も支給しています。現在、営業職は4名在籍しており、全員年収が1,000万円を超えています。 ・残業がなく定時で退社できます。ご家族との時間などご自身のプライベートの時間も大切にしながら活躍することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 事業用賃貸物件をメインに取り扱うエージェントとしてご活躍頂ける方の募集です。 「Terass Agent」として個人の裁量で自由に顧客にアプローチし、成約すれば『仲介手数料の75％』を報酬として手にすることができます。 面倒な事務処理や、メンバーマネジメントも不要です。 Terass Agentがお客様との営業のみに集中できるよう弊社がサポートいたします。 【具体的には】 ◆サポート内容(一例) ・物件データベース ・重説・賃貸借契約書のレビュー ・広告の作成代行 ・電話、FAX対応 ◆エージェント交流会「TERASS MEET UP」の開催 日ごろ個人エージェントとして活動している方々の交流と、1年間の売上の賞賛と表彰を目的としたオフィシャルな会を年1回開催しています。 2023年度からはエージェント同士の横のつながりを作っていただく場として、参加者を絞った小規模な交流会（Monthly MEET UP）を毎月実施予定です。 Monthly MEET UPで広がった横のつながりを活用し、複数のエージェントによる案件の協業、現地販売会や業者回りを一緒に行う等、エージェントの活動の幅をより広げ、更にご活躍いただくきっかけづくりを行なっています。 ◆実需不動産（売買）も取り扱い可能 実需の場合は弊社で運営している、家を買いたいカスタマーとエージェントをマッチングする「Terass Offer」をご利用いただけます。 Terass Offerは2020年6月のリリースから現在28,000名以上のカスタマーに登録いただいており、Terass Agentはカスタマープールに対して50名/月まで自由にアプローチをすることができます。 《カスタマーの返信率：30%》 ※「Terass Offer」はご経験による利用条件があります。 ※「Terass Offer」以外の外部サービスもご利用可能です。

アパマンショップにご来店されたお客様に個人情報や希望条件のヒ アリングをして的確な候補物件を紹介します。 お客様が気になる物件があったらご案内し、その後の申込業務、契 約業務まで担当します。 お客様に寄り添ったご提案ができるよう日頃からオーナー様への連 絡や物件の現地確認、最新の物件情報更新をしていただくことも大 事な仕事です。 人と話すことが好きな方、元気に挨拶できる方、お待ちしておりま す。 ＜具体的には＞ ◆パソコンを使用しての物件登録・仲介業務　　 　基本的なパソコンスキルがあれば問題ありません！ ◆物件の現地確認・写真撮影 　お客様ご希望の物件をすぐにご提案できるように物件の特徴を 　確認します。またHP用の写真を撮影します。 ◆来客対応 　来店されるお客さまは新しいスタートを迎える方が多いため、 　お客さまの生活スタイルや希望を細かくヒアリングし、 　お客さまの条件に合う物件をお探しします。 ◆賃貸物件案内 　お客さまのご希望条件に合う物件が見つかったときは社用車を使　 　用しご案内します。 ◆賃貸に関わる事務業務 【業務体制について】 チームで仕事を進めていきますので 店長や営業サポートメンバーに相談しながらみんなでお客様に喜ばれる仕事を目指します。 【向いている方】 ・お客様に感謝される仕事で、長く腰を据えて働きたい... 幅広いキャリアを描ける 将来的には売買仲介、不動産管理コンサル（AM・PM）、 リノベーションなど、多彩なキャリアを描けます！ また、新規事業や会社経営に携わる チャンスも手に入れられます。

店長候補として経験者の募集となります ＼主なお仕事／ 【ルームアドバイザー】 ▼時期によりますが週平均4～5名の方とお話ができます。 ▼お客様と一緒に、お部屋を回ります！（社用車でのご案内がメイン） ▼当社限定の物件が多いため、成約率は実に約50％！ 【賃貸の管理】 ▼契約したお客様の物件管理も担当。入居後の対応、オーナー様との折衝等を行ないます。 【店長の補佐業務】 ▼広告計画の立案 ▼店舗目標数値の計画 ▼新人教育やスタッフのマネジメント等 ＼キャリアアップ／ ◎店長までの流れは【ルームアドバイザー ⇒主任・ 店長代理 ⇒ 店長】といったイメージ。店長は店舗におけるほぼすべてを管理し、広告戦略や店舗内装などにも携われます！ ◎管理物件が多く成果が出しやすい環境です！ 管理物件がグループ合計2万戸で当社しか扱っていない物件が多いため、成約がしやすい環境です。なお、個人ノルマはございません。 ◎キャリアアップのチャンスも豊富！ 首都圏展開に伴う新規出店が増えており、昇格のチャンスも増えています。また、同社内に「不動産オーナー営業」、「売買仲介」、「管理部門」、「姉妹会社であるハウスメーカーでの勤務」など、店長以外にもさまざまなキャリアステップをご用意！ご希望や適性に合わせて幅広いキャリアを選べます。 ＼一日の過ごし方をご紹介／ 10：00…出社／メールチェック、物件反響の返信 10：30…お客様来店、物件ご案内、申込手続き 12：30…お昼休憩 13：30…物件の広告計画、物件提案・入稿作業 15：30…管理物件入居者対応（新入社員への指示） 16：00…契約書類作成 17：00…管理物件の事務処理（契約更新、解約、設備修繕等） 18：00…店舗目標数値の計画、進捗確認 19：00…翌日の準備／退社

■業務内容： お客様のニーズのヒアリングし、お客様の理想とする暮らし、住まいを提案していきます。新築をご検討中のお客様の対応をして頂き、商品案内、資金計画、設計の考え方、お家造りに関わること全般を行っています。当社は安く大量に販売するのではなく、中〜高級層のお客様を相手に1人ひとりフォローしていくスタイルです。 ■仕事の魅力： ・お客様の良き相談役として、理想の暮らしを一緒に考えていきます。 ・イベントは設計や事務なども含めた全員で運営していますので、営業担当はお客様とのお打合せに専念ができます。 ・外部のスキルアップ研修への参加も企業として推奨し、自己研鑽をバックアップしています。 ■こんなスキルが身につきます！ ・建築・不動産・金融（ライフプラン設計等）に関わる知識の習得ができます。 ・聴く力・課題解決能力・コミュニケーション能力が身につきます。 ■職場環境：個人での目標はありますが、組織で目標達成に向けて働く風土です。中途未経験の方も多く、現場のOJTでは質問もしやすい環境が整っており、教育もその人の能力に応じて行う為、働きやすい職場環境が整っております。 ■働く環境自信あり！※長期に安心して働ける社員想いな環境です。 家族を持つ人、趣味を持つ人、成長意欲をもつ人など、人によって必要な環境はそれぞれ違います。当社では、社員たちが自分らしく人生を選択できるようにライフステージにあわせた25の社内制度で、プライベートも仕事も精一杯頑張れる環境を整えています。

■業務内容： お客様のニーズのヒアリングし、お客様の理想とする暮らし、住まいを提案していきます。新築をご検討中のお客様の対応をして頂き、商品案内、資金計画、設計の考え方、お家造りに関わること全般を行っています。当社は安く大量に販売するのではなく、中〜高級層のお客様を相手に1人ひとりフォローしていくスタイルです。 ■仕事の魅力： ・お客様の良き相談役として、理想の暮らしを一緒に考えていきます。 ・イベントは設計や事務なども含めた全員で運営していますので、営業担当はお客様とのお打合せに専念ができます。 ・外部のスキルアップ研修への参加も企業として推奨し、自己研鑽をバックアップしています。 ■こんなスキルが身につきます！ ・建築・不動産・金融（ライフプラン設計等）に関わる知識の習得ができます。 ・聴く力・課題解決能力・コミュニケーション能力が身につきます。 ■職場環境：個人での目標はありますが、組織で目標達成に向けて働く風土です。中途未経験の方も多く、現場のOJTでは質問もしやすい環境が整っており、教育もその人の能力に応じて行う為、働きやすい職場環境が整っております。 ■働く環境自信あり！※長期に安心して働ける社員想いな環境です。 家族を持つ人、趣味を持つ人、成長意欲をもつ人など、人によって必要な環境はそれぞれ違います。当社では、社員たちが自分らしく人生を選択できるようにライフステージにあわせた25の社内制度で、プライベートも仕事も精一杯頑張れる環境を整えています。

20〜30代未経験スタート多数！ “お客様に寄り添う”ルームアドバイザー ここでの接客は、 来店されたお客様の “お話し相手”のような存在。 「引っ越したい」 「いい部屋に住みたい」 そんなお客様の希望をじっくり伺いながら、 ピッタリのお部屋をご提案します。 接客や販売経験を活かせるのはもちろん、 「お客様対応が好き」「物件を見るのが好き」 そんな気持ちがあれば、 未経験でも無理なく始められます。 実際に働いているスタッフの9割が 未経験からスタートしています。 ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊＊.。.＊゜＊.。.＊゜ 【お仕事内容】 ご来店・お問い合わせいただいた お客様への対応が中心です。 【主な業務】 ■賃貸物件をお探しの方の来店時対応 ■ご希望条件をヒアリングし、 　該当物件のご紹介および現地へのご案内 　★ヒアリングシート完備 　★慣れるまで先輩も同席します ■入居申込に関する手続き対応 【その他の業務】 ■周辺の地域調査 ■物件の外観・内観撮影 ■不動産ポータルサイトへの情報入力・更新 ■契約書の準備やチェック、郵送手続き ▽実は事務作業も多めです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社直後は「案内・接客1：事務9」、 見習い卒業後は「案内・接客4：事務6」、 繁忙期には「案内・接客6：事務4」に なることもあります。 ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊＊.。.＊゜＊.。.＊゜ ▽こんな感じの職場！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 未経験でも安心して始められるよう、 周りがしっかりフォロー。 「こう話したらお客様の反応がよかったよ」 といった接客トークの共有も日常的で、 ひとりで悩まずに、 相談しながら成長できる環境です。 経験を積んだあとも、 役職に関係なく「大変そうだな」と 思ったら自然と手を差し伸べる。 そんな助け合いが根づいている、 風通しの良い職場です。 未経験でも大丈夫。あなたのペースで、 自分らしく成長していける環境です。 まずはオンラインで気軽にお話しませんか？ リラックスした雰囲気で、 ざっくばらんにお話できたらうれしいです。 最終面接まで履歴書は不要。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」も大歓迎♪ あなたに会えるのを楽しみにしています！ ━━━━━━　勤務地　━━━━━━ ※以下いずれかの店舗配属 ・通勤1時間圏内／転居を伴う異動なし ・店舗の受け入れ体制・相性を考慮 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ハウスコム株式会社 春日井店 　愛知県春日井市鳥居松町5-113-1 ★JR中央本線「春日井駅」北口徒歩15分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ハウスコム株式会社 勝川店 　愛知県春日井市勝川町6-143 　ラ・ポール勝川 1階 ★JR中央本線「勝川駅」徒歩3分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ※グループ会社「ハウスコム東海株式会社」 　への在籍出向となります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ 　未経験から始めやすい 　理由が盛りだくさん！ ︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 入社後は見習い・研修期間 （3ヶ月～半年ほど）があり、 先輩から丁寧に教わりながら、 少しずつ知識や経験を積んでいきます。 「この物件はここにある」 「この道を通れば迷わない」 そんな小さな“できる”を積み重ね、 自信がついてから、自分のペースで お客様対応デビューができます♪ ━━━━━━━━━━━━━ “ありがとう”が嬉しい仕事 ━━━━━━━━━━━━━ 賃貸探しのサポートは案内件数が多く 大変な一面もありますが、 その分「ありがとう」と 喜んでもらえる機会が多い仕事。 たとえ歩合給の基準に達しなくても、 お客様対応の頑張りが 自分の達成感につながります。 ＼残業の削減を全社的に推進中／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 終業後、決まった時刻に 社内システムを 強制的にシャットダウン！ 持ち帰り仕事もありません！ ※残業月平均：16.3h ▼システムシャットダウン時刻 ◇通常・閑散期…19:30 ◇土日…20:00 ◇繁忙期…20:30 定時で帰れる日も、もちろんありますし、 「今日はお客様のご案内が少し長引いた」 なんて日もあります。 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ 　先輩の声（Wさんより） ︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ この仕事をして、 コミュニケーション力がつきました。 いろんな世代・立場の人と接することで、 プライベートでも異なる コミュニティに馴染む力がついたと思います。 以前は成果が出にくい 営業に悩んでいたWさん。 ここでは“お客様が必要としてくれている”から、 頑張りがちゃんと成果になる。 そんな実感が大きなやりがいに なっているそうです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《ハウスコム株式会社について》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大東建託グループの一員として活躍しませんか？ 2023年賃貸仲介件数ランキングNo.1 （全国賃貸住宅新聞調べ）を 達成した実力派企業で、 あなたの新しいスタートを応援します。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■設立：1998年 ■社員数：1,154名 （ハウスコムグループ全体） （2025年4月1日時点） ■店舗数：242店舗 ※FC含む（2025年3月末時点） ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

20〜30代未経験スタート多数！ “お客様に寄り添う”ルームアドバイザー ここでの接客は、 来店されたお客様の “お話し相手”のような存在。 「引っ越したい」 「いい部屋に住みたい」 そんなお客様の希望をじっくり伺いながら、 ピッタリのお部屋をご提案します。 接客や販売経験を活かせるのはもちろん、 「お客様対応が好き」「物件を見るのが好き」 そんな気持ちがあれば、 未経験でも無理なく始められます。 実際に働いているスタッフの9割が 未経験からスタートしています。 ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊＊.。.＊゜＊.。.＊゜ 【お仕事内容】 ご来店・お問い合わせいただいた お客様への対応が中心です。 【主な業務】 ■賃貸物件をお探しの方の来店時対応 ■ご希望条件をヒアリングし、 　該当物件のご紹介および現地へのご案内 　★ヒアリングシート完備 　★慣れるまで先輩も同席します ■入居申込に関する手続き対応 【その他の業務】 ■周辺の地域調査 ■物件の外観・内観撮影 ■不動産ポータルサイトへの情報入力・更新 ■契約書の準備やチェック、郵送手続き ▽実は事務作業も多めです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社直後は「案内・接客1：事務9」、 見習い卒業後は「案内・接客4：事務6」、 繁忙期には「案内・接客6：事務4」に なることもあります。 ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊＊.。.＊゜＊.。.＊゜ ▽こんな感じの職場！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 未経験でも安心して始められるよう、 周りがしっかりフォロー。 「こう話したらお客様の反応がよかったよ」 といった接客トークの共有も日常的で、 ひとりで悩まずに、 相談しながら成長できる環境です。 経験を積んだあとも、 役職に関係なく「大変そうだな」と 思ったら自然と手を差し伸べる。 そんな助け合いが根づいている、 風通しの良い職場です。 未経験でも大丈夫。あなたのペースで、 自分らしく成長していける環境です。 まずはオンラインで気軽にお話しませんか？ リラックスした雰囲気で、 ざっくばらんにお話できたらうれしいです。 最終面接まで履歴書は不要。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」も大歓迎♪ あなたに会えるのを楽しみにしています！ ━━━━━━　勤務地　━━━━━━ ※以下いずれかの店舗配属 ・通勤1時間圏内／転居を伴う異動なし ・店舗の受け入れ体制・相性を考慮 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ハウスコム株式会社 野並店 　愛知県名古屋市天白区野並3-225-1 　サーナ野並1階 ★地下鉄桜通線「野並駅」2番出口徒歩1分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ハウスコム株式会社 藤が丘店 　愛知県名古屋市名東区明が丘123-2 　第一明が丘ビル1階 ★地下鉄東山線「藤が丘駅」徒歩2分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆ハウスコム株式会社 星ヶ丘店 　愛知県名古屋市千種区井上町129-1 　エストレヤビル1階 ★地下鉄東山線「星ヶ丘駅」徒歩1分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ※グループ会社「ハウスコム東海株式会社」 　への在籍出向となります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ 　未経験から始めやすい 　理由が盛りだくさん！ ︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 入社後は見習い・研修期間 （3ヶ月～半年ほど）があり、 先輩から丁寧に教わりながら、 少しずつ知識や経験を積んでいきます。 「この物件はここにある」 「この道を通れば迷わない」 そんな小さな“できる”を積み重ね、 自信がついてから、自分のペースで お客様対応デビューができます♪ ━━━━━━━━━━━━━ “ありがとう”が嬉しい仕事 ━━━━━━━━━━━━━ 賃貸探しのサポートは案内件数が多く 大変な一面もありますが、 その分「ありがとう」と 喜んでもらえる機会が多い仕事。 たとえ歩合給の基準に達しなくても、 お客様対応の頑張りが 自分の達成感につながります。 ＼残業の削減を全社的に推進中／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 終業後、決まった時刻に 社内システムを 強制的にシャットダウン！ 持ち帰り仕事もありません！ ※残業月平均：16.3h ▼システムシャットダウン時刻 ◇通常・閑散期…19:30 ◇土日…20:00 ◇繁忙期…20:30 定時で帰れる日も、もちろんありますし、 「今日はお客様のご案内が少し長引いた」 なんて日もあります。 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ 　先輩の声（Wさんより） ︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ この仕事をして、 コミュニケーション力がつきました。 いろんな世代・立場の人と接することで、 プライベートでも異なる コミュニティに馴染む力がついたと思います。 以前は成果が出にくい 営業に悩んでいたWさん。 ここでは“お客様が必要としてくれている”から、 頑張りがちゃんと成果になる。 そんな実感が大きなやりがいに なっているそうです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《ハウスコム株式会社について》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大東建託グループの一員として活躍しませんか？ 2023年賃貸仲介件数ランキングNo.1 （全国賃貸住宅新聞調べ）を 達成した実力派企業で、 あなたの新しいスタートを応援します。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■設立：1998年 ■社員数：1,154名 （ハウスコムグループ全体） （2025年4月1日時点） ■店舗数：242店舗 ※FC含む（2025年3月末時点） ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥

〜鈴与Gの中核企業／働き方改革推進中◎土日祝休み〜 ■業務概要： 建築工事請負契約の受注、大規模修繕工事請負の受注、建物管理契約の受注を行います。 営業アポインターチームのアポイントに基づき、顧客へ訪問します。 ◇土地有効活用の提案から建築受注 ◇大規模修繕工事の案内から修繕工事の受注 ◇建物管理の案内から建物管理契約の受注 ■業務詳細： ◇アポイント対象となる顧客を自分たちにて発掘。 ・実際に足を使って受注対象となる物件把握、その後の所有者・電話番号等を調査しリスト化 ・各種情報データ等により対象顧客を絞り込み情報を入手（顧客リストの購入、物件リストの購入も含む） ・その他、HP改修、HP内コラム執筆、SEO対策の検討実施 ◇対象顧客・対象物件に対して架電、メール、DM（現在架電はアポインター専属派遣で行っています） ◇上記活動などから見込顧客を作成し、有効な案件化（具体的提案が出来る）まで浮上させる。 ◇営業本部の地域設定からの飛込み訪問営業は行いません。見込客への訪問はあります。 ◇逆にそれ以外の手法は自分たちで考え実施、見直し、再チャレンジの繰り返しにより新たに受注の柱となる営業手法を確立します。 ■組織体制： 営業開発部7名（部長1名、営業担当3名、営業TELアポインター2名、事務担当1名） ■当社について： ・当社は鈴与グループにおける首都圏の不動産に係る業務の中核会社です。 ・中小企業である分、お客様との距離が近く小回りが利き、お客様の声に応えることができています。実際、案件をお預かりする前から、営業と設計と施工担当はお客様と直接話をし詳細を話し合います。そのため、納期も厳しくなく、お客様のご希望に沿った建物を納期内にお届けできています。 ■当社の働き方改革について： 当社では働き方改革を以下のような働き方改革を促進しています。これにより、残業時間は月40時間以内には抑えることができ、ワークライフバランスも充実しています。 ・社員全員に会社のPCとスマホを貸し出しています。勤怠の管理もシステムで出退勤を管理しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存顧客向けだから飛び込みや人脈営業なし・コールセンターによるアポイント取得のサポート環境あり／万全の教育・研修体制でサポート充実／社用車支給・営業にかかわる経費はすべて会社負担／安定基盤で福利厚生も充実／20〜30代の若手中心に活躍中！〜 ■業務概要：鉄道やバス等の交通インフラ事業・百貨店・食品スーパー・不動産・介護等あらゆる事業を展開し、コロナ禍でも黒字経営を続ける当社にて、『遠鉄の保険』の営業職（総合職）としてご活躍いただきます。当社は全国に9,000社近く存在するアフラック募集代理店の中でも取り扱い額第2位の実績を誇り、今回は今後さらに多くのお客様のご期待に応えていくための増員募集となります。 ■業務詳細：アポイントを取得したお客様先（既にご契約いただいている個人のお客様や福利厚生の一環としてご採用いただいている法人企業の従業員様）へ訪問し、「ご契約内容確認活動」を通じて新たなご提案をしていただきます。一般的な保険営業職の業務において最も高い割合を占める顧客獲得活動（飛び込みや人脈営業）が発生しないため、営業活動に専念できる環境です。また、営業活動において必要な備品や経費は全て会社が負担します。 【ある1日のスケジュール例】 9:00：始業（自宅からお客様宅へ直行） 9:30：お客様宅ご訪問（1）（保障内容の確認や新規提案、各種手続き） 12:00：企業訪問（当社・グループ各社とお取引のある企業へ定期訪問。福利厚生の団体保険等のご提案） 15:00：お客様宅ご訪問（2）（先週お伺いしたお客様のもとへ。詳細説明の後、契約手続き） 17:00：サテライトオフィスで電話対応・事務作業（見積等の資料準備や先輩社員への相談） 18:00：終業 ■組織構成：保険事業本部には約250名のメンバーが在籍しており、うち総合職は45名（半数が20代若手）です。中途入社比率も50%程度と高く、定着率が非常に高いことも特徴です。 ■充実の教育・研修体制：段階ごとの丁寧な教育体制を整備しており、営業活動もしばらくは必ず先輩が同行します。また、3人1組のチーム制をとっているため、ひとり立ち後もいつでも気軽に質問・相談できる安心な環境です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：本文参照

具体的な仕事内容 ＼ココがPOINT／ ★分譲マンションの供給戸数、近畿圏No.1の実績（※1） ★内勤業務9割！ ★【土日休み】or【火水休み】を選択可能！ ★未経験歓迎！イチから不動産の知識を習得 （※1）不動産経済研究所「全国 新築分譲マンション市場動向 2024 年」 今回の賃貸管理のポジションでは、賃貸管理に関わる事務業務を担当いただきます。 入居率の高いマンション経営を実現し、資産価値を高めるための大切なセクションで、あなたの力を発揮いただけます。 ※【土日休み】or【火水休み】のいずれかの働き方を選択可能！ …… ◆業務内容 …… 家賃の入出金などの業務をメインに対応いただきます。 ■契約関連の管理 ■契約更新 ■管理物件の賃貸募集業務 ■入居申込受付業務から契約業務 ■仲介業者訪問、空室物件内チェックと清掃業務 ■管理変更 ■契約内容の変更 ■滞納催促 ＝＝ ★入社後は…？ ‾‾‾‾V‾‾ 入社後は、OJT研修を通じて先輩社員がマンツーマンで指導します。まずは書類作成など、出来ることからスタートし、その方のペースに合わせて、徐々にお任せする業務の幅を増やしていきます。実務を通じて、業務を習得していくため、自然と知識を身に付けることができます。 ★チームで働く！ ‾‾‾‾‾V‾‾ チームで業務を割り振るため、周囲とのチームワークを大切にしながら仕事を進めていくスタイルです。１人で仕事を抱えこむ心配はなく、いつでも周囲に相談できるため、未経験の方でも安心の環境です♪ ◆早期キャリアUPも叶う！ ‾‾‾‾‾‾‾‾V‾‾‾‾ 内勤メインの業務でも、半期ごとの評価で、個人の頑張りをきちんと評価。配属後、約1年半かつ20代で主任に昇進したものもおり、早期キャリアアップの実現も可能です！ チーム／組織構成 約61名（責任者／事務含）各課8〜9名程度／男女比は半々 ＼未経験入社者も、多数活躍中！／ 先輩社員の前職は、 飲食店の店長、ジュエリー販売員、スポーツジムのトレーナーなどさまざま！ 業界未経験の方でも、十分に活躍できる環境です★

【業務内容】 賃貸マンションにおいて、プロパティマネジメント業務をお願いします。賃貸マンションやオフィスビル、複合施設といった、大和ハウスグループが手掛ける幅広い建物の管理を中心に、案件が増加しています。 この案件増加へ対応するため、賃貸マンションのプロパティマネジメント担当を増員し、組織強化を図りたいと考えています。 主な役割は建物の収益を上げていくためのオーナー様との窓口業務。 募集条件やバリューアップのご提案などを通じて収益を高めるとともに、オーナー様との信頼関係を構築していくことも期待されます。 【具体的な業務内容】 ■オーナー営業 募集条件の提案、修繕対応、リノベーション等バリューアップ提案、運営管理の報告、リピート営業 ■リーシング営業 稼働促進策の企画実行、賃料査定、入居審査、契約手続き、仲介営業 ■入居者対応 更新、解約、滞納督促、設備不具合対応 【担当者コメント】 入社当初は、賃貸マンションをご担当いただきますが、将来的にはオフィスビルや複合施設などをご担当いただく可能性もございます。 また、新規コンセプト賃貸の検討・企画運営等にも取り組んでおり、 ご経験を積んだ上で、新規コンセプト検討プロジェクトの一員としてご活躍いただく可能性もございます。 事業自体は拡大フェーズにありますが、現状のチームは少数精鋭で、非常にアットホームで自由度の高い部署となっております。 また、それぞれの専門分野に特化した社員や、事務スタッフとチーム体制で仕事を進めていくため、 様々なアイデアを出しあい、サポートしあえる環境が整っています。 【働き方への取り組み】 「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」に認定！！ リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、 ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。　 ☆土日が休みの為、不動産業界経験者で働き方を見直したい方にもおすすめです。 ★転職者が多い組織でもあり、雰囲気は非常にフラットで穏やかです。 ★新しいチャレンジ・企画を推奨していく文化です。 転勤は当面ありません。

【売らなくても売れる！成約率70%以上の競合優位性を確立したサービス！ 】 ◎フロントメンバーとして裁量権を持って仕事を進めることができる ◎管理者直下の圧倒的なスピード感のなかで自身のアイデアを実行可能 ◎組織やプロダクトを自ら立ち上げることができる環境 ◎クライアントへの貢献性高・成約率70%の成果報酬型サービスを提案 ■業務概要： 法律事務所の債権回収サービスの提案をお任せします。 ※反響や紹介をもとにした新規開拓営業が中心で、飛び込み営業はありません。 ■業務詳細： ・大手クライアントを中心とした新規開拓 ・大手クライアントの課題ヒアリング ・クライアントに寄り添ったソリューションの企画／提案 ・課題解決のためのプロダクト改善提案 ・プロダクトの改善、推進 ・提案資料、見積書、申込書等の作成 ※債権回収の実行は事務、弁護士のサポートが行います。 業界も規模もそれぞれ異なりますが、大手クライアントも併せて300社程度のお客様がおります。 ■提案商品について： https://www.imotohashi.com/saikenkaisyu/ ■業務の特徴： ・債権回収や建物明渡請求等でお困りのクライアントの課題を解決する、ソリューション型の提案営業となります。 ・管理者直下のプロジェクトとなり、全工程に携わっていただきます。 ■入社後について： 営業（管理者）のOJTを通じて業務を習得いただきます。 第二新卒や業界未経験も受け入れできる体制があるため、異業種からの入社や経験が浅い方でも安心してスタートできる環境です。 ■配属組織： 業務の情報共有だけでなく、プライベートの会話も盛んな、コミュニケーションが活発な組織です。 部長1名、リーダー1名、メンバー2名が在籍されており、20代〜50代まで幅広い年齢の方がご活躍されています。 ■事業内容： 「ご依頼者の利益の最大化」 どんなご依頼においても、ご依頼者の利益が最大限に実現されるよう力を尽くすことが、私たちの使命だと考えております。 ＜当事務所に寄せられる問い合わせの多い相談内容＞ ・不動産関係 ・投資被害、詐欺被害 ・相続 ・医療過誤（医療ミス） ・債務整理、民事再生、自己破産　等 変更の範囲：会社の定める業務

〜腸活でニーズ◎自社コンブチャ「_SHIP」販路拡大！残業月10H・土日祝休・転勤無で働き方◎創業100年超！老舗企業の新事業〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 KOMBUCHAブランド「_SHIP」をより多くの方に広め、市場拡大を目指す営業メンバーとして、ご活躍頂きます。 ≪取引先≫ 新規：既存⇒８：２ 既存は主に2つです。（飲食店、グローサリーストア） ≪エリア≫ 東京が主になります。直行直帰可能です。 ≪商材≫ コンブチャ（商品名：「_SHIP」、参考URL：https://oks-kombuchaship.com/） ◆導入例 レストラン・ホテル・カフェ・温泉施設など都内の有名日本料理店でもコンブチャが導入されています。 ◆環境に配慮したものづくり 製造の段階で排出される水蒸気や排水、廃棄物を可能な限り減らし再利用することで、新しい循環を生み出す試みをしています。人にも自然にもやさしいサステナブルなものづくりを実践しています。 ■ミッション KOMBUCHAブランド「_SHIP」をより多くの方に広め、市場拡大を目指していきます。 ■今後の展望 昨対比、200％成長中です。今後の展望としては、日本初の飲料メーカーを作っていきたいと考えております。機能性飲料（健康志向）に目を向けているアメリカへの海外展開も強化していく予定です。 ■組織構成 配属先の_SHIP KOMBUCHA事業部には、営業統括本部長のもと営業サブリーダー1名、営業事務1名、製造2名が在籍しております。 ■当社について 私たちは「素敵な環境を創造する」というVISIONを掲げ、人間の腸内というミクロな環境から、生きていく上で必要不可欠な生活（衣・食・住・遊・働）環境、そして大自然というマクロな環境まで、ビジネスのスコープにあまり制限を設けずに事業を創造し続けています！ 大泉工場の創業は1917年で、長らく鋳物工場として繁栄してきました。当時工場として利用していた広大な土地が現在の不動産事業として安定した収益の柱となり、新たなビジネスにも積極的に投資をしています。 http://www.oks-j.com/ 変更の範囲：本文参照

【女性歓迎/ハイブリット勤務/フレックス/土日祝休み/時短制有/産休・育休取得率＆復帰率100％/働きやすさ◎/IPO準備中】 Salesforceのクラウドサービスを基盤としてUnisrv 電力CISをはじめ、各業界ごとに必要なサービスを実現。 直近ではAIエージェントによる自動化にも挑戦しています。 ■職務内容 電力エネルギー関係の民間企業に向けた業界トップクラスの電力CIS及びSalesforceを基盤としたクラウドサービス(SFA・MA・BI等)の提案・販売をするお仕事です。 また、保険・不動産・レジャー業界等へのシェアも拡大しているため、多種多様な業種の顧客とのソリューション営業に従事していただきます。 上記顧客に対して、以下業務を実施いただきます。 ・電力事業における業界動向の把握、分析　 ・顧客との関係構築と販路拡大 ・顧客の課題抽出とそれに基づくビジネスプランの作成 ・提案書、見積書作成/契約手続き/各種申請/Salesforceを利用した営業報告/関係部門との調整等 ★最初は先輩社員と共に、Salesforceや電力業界の知識を身に着けて頂きます。 ゆくゆくは個人の資質や希望にあわせて幅広く業務をお任せいたします！ 【配属先】営業部： 　部長1名(40代)/ディレクター4名(30〜50代)/メンバー5名（20〜30代前半）/営業事務2名 ■求人の魅力 ・電力業界トップクラスの顧客情報管理システム(CIS)を展開しているため、安定感があります。 ・電力だけでなく官公庁から民間まで幅広い業界との業務経験を積めます。 ・キャリアアップは年功序列ではないため、実績次第で自身の待遇や裁量を大きく伸ばせる可能性があります。 ・Salesforceの製品知識を幅広く身に付ける事が可能です。 ■当社について： 当社は東京電力エナジーパートナーとSalesforceからの出資を受け、Salesforceの強固なITインフラ基盤上に電力CISを構築しています。 地球温暖化や再生可能エネルギーに取組む官公庁や民間企業に対しクラウドベースのITソリューションを提案する非常にやりがいのある仕事です。 電力の自由化がさらに加速する中で、カーボンニュートラル実現に向けて、さらなる機能強化・信頼度向上に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜賃貸リフォーム、三河リフォーム、西三河注文住宅実績トップクラス／福利厚生充実〜 ■業務内容： ◇販促業務 販促活動（SNS企画、運用、分析） ◇営業サポート業務 （1）社内外（顧客・職方・自社メンバー）からの電話応対、FAX受付業務 ※業務管理ソフトにより、事務員に全営業社員の進捗状況が共有されています。そのため、顧客からの問い合わせに対して、誰が応対しても処理できるようにしています。外に出ている営業メンバーを事務所内からサポートします。 （2）依頼を受けたリフォーム内容の業務管理ソフトへの入力業務 （3）インテリア、清掃、畳・表具、大工・塗装などを担当する職人の手配・納期管理 （4）請求書管理 （5）入居に要する各種手配（内外職方連絡、水道・電気手配など） （6）その他、ご来店いただいたお客様の1次対応もお願いいたします。 ■就業環境： 家族との時間を大切にしながら働ける職場環境です。 チームメンバーとのバランスを考えながらも自己管理で休暇を取得しやすい仕組みを導入しています。 リフレッシュ休暇制度もあり、仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。 ■リフォーム事業部について： アーキテックスの中核事業であるリフォーム事業では、年間で1600件以上の施工実績を誇っております。 地域に密着しているからこそ実現できる、スピード対応・コストパフォーマンス・高品質の施工は多くのお客さまに評価をいただいています。 そのため、お客さまからのご紹介やHP・チラシからの反響営業がメインの集客経路となっています。 リフォーム事業部では、3つのブランドと2つの業態を展開しており、業務領域の幅を広げていくことも可能です。 新卒入社のメンバーや異業種・同業種からのキャリア入社したメンバーも多数在籍しており、様々な観点でのコミュニケーションやサポートを受けることができるのがリフォーム事業部の魅力です。 案件増加による事業・エリア拡大に伴い、リフォーム事業の成長スピードを加速させるため、経験者はもちろん、未経験でもチャレンジ精神旺盛な方を募集します。 ■当社について： 衣・食・住の“住”に特化し「リフォーム・新築・不動産」の3つの柱を軸にビジネスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務