◇◆内部監査内の様々なプロジェクトをお任せ／電通グループのコーポレートプラットフォーム企業／在宅勤務可／フレックスタイム制／年休122日／土日祝休み／資格取得支援制度あり／所定労働7時間◇◆ ■業務内容： ・内部監査としてのシステム監査・情報セキュリティ監査・サイバーセキュリティ監査・JSOX（IT統制）評価等の監査業務におけるプロジェクトのリーダーまたはメンバーとして業務をお任せします ・将来的には情報システム監査部門のリーダーを担うことを期待するポジションです ■職務内容：※雇入れ直後 ・国内グループ各社の上記内部監査業務 ・海外グループ監査チームとの連携業務 ※当面は上記業務に従事頂きますが、将来的にはその方の能力を活かせる範囲でジョブローテーションが発生する可能性があります。 ■働き方について 在宅勤務やフレックス制度などが活用される非常に柔軟に働いていただける環境となります。また、所定労働時間も7時間となっておりスキルアップとワークライフバランスの両立をかなえていただきやすい環境です。 ■当社について： 電通コーポレートワン（DC1）は、電通をはじめとしたグループ国内主要会社のコーポレート部門が独立し、コーポレート専門会社と統合して設立された会社です。グループ各社の事業を包括的に支援することをミッションとしたコーポレートのプロフェッショナル集団です。 総務、人事、経理、法務、ITインフラ構築等の基幹コーポレート機能に加え、経営企画、M&A、グループブランディング等の経営戦略機能を備えています。それぞれの分野で、実務の遂行はもちろん、制度設計から戦略立案に至る広範な役割を担っています。 このような多岐にわたる分野で一人一人が確かなプロフェッショナリティを生かせるよう、私たちは社員の成長を支援できる企業でありたいと考えています。チャレンジの機会を確保し、個々人が力を最大限に発揮できるよう、多様な働き方をサポートすることも大切にしてまいります。 私たちDC1は、電通グループ各社と緊密に連携しつつ、高度かつ効率的で、最も進んだコーポレート業務を遂行できる存在になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【コンサルとして業界・領域に閉じない提案幅×個人としての裁量の大きさの両立が実現できる環境／電通グループ】 ■業務概要 製造業におけるDXパートナーとして、日本の将来成長を担う産業・企業を中心に事業革新を支援する当社にて、製造業の企画・設計・開発部門のデジタル化（Engineering Transformation：EX）の下記業務を通じて、バリューチェーン創出を推進頂きます。 ■具体的な業務内容： ・生産性を向上させる為の業務構造変革やデジタル技術ロードマップ策定 ・デジタルを活用した部門横断的なプロセス定義 ・全社レベルの情報連携の設計及び、ITシステムのグランドデザインの実施 ■事例： ・大手自動車メーカー様…試作レス開発ビジネスモデル策定 ■特徴： ・電通総研が長年の実績で築いたグローバル展開する日系大手企業が主なクライアントになります ・外資コンサル特有のハードワークな文化はなく、定年まで長くコンサルタントとして働いて頂くことが前提となります ■当社の魅力： 顧客企業との数多くのプロジェクトを通じて培った、経営／現場／部門横断視点での業務知識、電通グループ企業だからこそ得られる、社会／ビジネス／テクノロジーの先端知見、日本企業ならではのミドルアップダウン文化に適合した革新手法が備わっています。

◆調査・分析・施策提案、多種業界と幅広く携わることが可能／マクロミル×電通の強みを凝縮 ◆月4回出社マスト／フルフレックス／基本労働時間7時間　柔軟な働き方が可能です／育休復帰者も多数在籍 ■業務概要： クライアント（電通、クライアント企業）対応・ニーズ把握、海外の市場調査の企画立案、海外リサーチパートナーのコーディネーション、レポーティング。結果に基づく戦略提案などをお任せします。 ■具体的な業務内容： ・プロジェクト進捗管理、コスト管理、品質管理等プロジェクト全体の進行管理全般を含む ・海外調査会社の選定と管理：現地調査実施会社へのディレクション、調査票等翻訳チェック、実査の管理、レポーティング管理等 ・海外出張あり：国内調査、海外調査、シームレスに対応いただくこともあり 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について： ・案件やプロジェクトにもよりますが、アジア〜欧米まで慣らすと年2〜5回程度の海外出張があります ・1回の出張の滞在は3日〜10日程度です ■配属先： リサーチオペレーション部グローバルグループ配属となります。 30代〜50代のメンバー6名で構成されています。（うち1名はアルバイト） ■当社の魅力： ・電通チームとして幅広いマーケティング課題の解決： 電通社が扱う大手企業のマーケティングリサーチ業務の多数のプロジェクトに携わっています。扱う調査の規模が非常に大きく、また領域も幅広いことが特徴です。 ・統合分析によるインサイトを提供： 50年近くにわたり積み上げてきた多彩なリサーチナレッジ、それを支える経験豊かなプロフェッショナルな人財、電通社の卓越したノウハウ、マクロミル社の多彩なデータとテクノロジーが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

ISIDグループの戦略的グループ会社として、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援する当社にて、システムの企画、開発、構築、運用保守などをご担当いただきます。 ■仕事内容： スキル・能力に応じて下記いずれかのポジションにて選考を進めます。（メンバー、リーダー候補） アプリケーション開発（設計、開発、テスト）/保守業務 （1）SI系システム全般　 ・SIシステム設計、開発、テスト業務 ・保守運用設計および改善活動 ・アプリケーション保守 （お客様問い合わせ対応等） ・お客様保守運用教育支援 （2）会計ソリューションパッケージ（財務会計・管理会計・連結会計） （1）導入及びアドオン機能設計、開発、テスト ・パッケージ導入担当（標準導入設定、テスト） ・アドオン機能開発業務担当（設計、開発、テスト） （2）導入後の保守作業 ・保守運用設計および改善活動 ・アプリケーション保守 （お客様問い合わせ対応等） ・お客様保守運用 教育支援 ■特徴・魅力： ・先端技術を扱ったソリューションで数多くの実績を残してきております。AWSやAzure先端活用事例は、日経やベンダに取り上げられメディアに掲載されました。新ビジネス開発専門部門やR&D部門を設置しており、先端技術などをキャッチして業界先駆けいち早く世の中のニーズや時流に乗ったサービスを提供しております。 ・連結売上高５兆円というグローバル最大の広告事業会社とのプロジェクトのダイナミズムを体感できます。時流に乗ったビッグビジネスのインフラ部分を支える仕事を行うため、自分の仕事が世の中に大きなインパクトを与えるというやりがいが感じられます。 ■働き方について： 同社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。直近３年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的高さです。業務以外での取り組みとしては、全社キックオフ、表彰、技術EXPOなど全社的な数多くのイベントがございます。また社員にワークライフバランスを追求している同社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

ISIDグループの戦略的グループ会社として、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援する当社にて、システムの企画、開発、構築、運用保守などをご担当いただきます。 ■仕事内容： スキル・能力に応じて下記いずれかのポジションにて選考を進めます。（メンバー、リーダー候補） アプリケーション開発（設計、開発、テスト）/保守業務 （1）SI系システム全般　 ・SIシステム設計、開発、テスト業務 ・保守運用設計および改善活動 ・アプリケーション保守 （お客様問い合わせ対応等） ・お客様保守運用教育支援 （2）会計ソリューションパッケージ（財務会計・管理会計・連結会計） （1）導入及びアドオン機能設計、開発、テスト ・パッケージ導入担当（標準導入設定、テスト） ・アドオン機能開発業務担当（設計、開発、テスト） （2）導入後の保守作業 ・保守運用設計および改善活動 ・アプリケーション保守 （お客様問い合わせ対応等） ・お客様保守運用 教育支援 ■特徴・魅力： ・先端技術を扱ったソリューションで数多くの実績を残してきております。AWSやAzure先端活用事例は、日経やベンダに取り上げられメディアに掲載されました。新ビジネス開発専門部門やR&D部門を設置しており、先端技術などをキャッチして業界先駆けいち早く世の中のニーズや時流に乗ったサービスを提供しております。 ・連結売上高５兆円というグローバル最大の広告事業会社とのプロジェクトのダイナミズムを体感できます。時流に乗ったビッグビジネスのインフラ部分を支える仕事を行うため、自分の仕事が世の中に大きなインパクトを与えるというやりがいが感じられます。 ■働き方について： 同社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。直近３年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的高さです。業務以外での取り組みとしては、全社キックオフ、表彰、技術EXPOなど全社的な数多くのイベントがございます。また社員にワークライフバランスを追求している同社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 SAPシステムの導入や移行に関わるインフラ設計・構築から保守・運用まで インフラ、BASIS（ベーシス）、ミドルウェア・周辺システム領域を担当していただきます。 ◆SAPシステムの導入・移行 ・SAPシステムを中心として導入・移行の提案支援 ・顧客要件に応じたシステム環境の設計・構築 ・SAPシステム構築に関わるBASIS業務全般 ◆SAPシステムの保守・運用 ・SAPシステムのBASIS領域に関する運用支援・保守業務（調査、障害対応、設定変更など） ・システム改修、品質向上などの派生案件の対応 ・AMO（Application Management Outsourcing：アプリケーション マネージメント アウトソーシング）サービスの提案支援 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 ■働き方： 当社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。直近3年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的な高さです。社員にワークライフバランスを追求している当社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 ■就業環境： 業務はリモートワークでの業務対応が可能です。 リモートワークの頻度は、クライアント、配属されるチームによって異なります。 ※フルリモートは不可 変更の範囲：会社の定める業務

電通総研グループの案件をメインに、以下の業務を行っていただきます。 業務内容 ・ クラウド、仮想化基盤、ネットワーク、サーバ（Windows / Linux）、ストレージ関連の導入企画、提案 ・プロジェクト計画作成、管理、推進 ・ 設計/構築/導入、保守運用業務 最先端のAWS技術や、多岐に渡るネットワーク環境に携わることのできるポジションです。 数千人規模の企業の案件を扱うため、検討すべき事項は広範囲にわたりますし、あらゆるプロダクトを視野に入れて業務にあたる必要があります。 そういった点で、これからインフラエンジニアとしてさらなるスキルアップをお考えの方にはぜひ挑戦いただきたいと考えております。 【求める人物像】 　・ チーム内でのコミュニケーションが取れ、協力しあいながら業務にあたれる方 　・ 新しいことに意欲を持ってチャレンジできる方 【歓迎条件】 　・ チームリーダ実務経験 　・ 業務分析・改善経験 　・ コンテナ、IaC等 DevOpsに適したクラウド環境の構築・運用経験 　・ AWS等クラウド関連資格 　・ ITIL資格 　・ PMP資格 　・ Microsoft社認定資格 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ISID/所定労働7h×在宅勤務可×フレックスタイム制×残業少など働き方◎/年収業界最高水準(1,047万円)】 〜ご経験・志向に応じて適切なポジションをご案内します〜 ■組織について：以下いずれかに所属いただきます ＜Xイノベーション本部＞ 部門横断での案件支援／R&D／スマートシティなど ＜金融ソリューション事業部＞ 金融業界向けのシステム開発。ペイメント系や顧客接点系に強み ＜グループ経営ソリューション事業部＞ 累計950社を超える導入実績を持つ連結会計ソフトSTRAVISなど ＜HCM事業部＞ 日本を代表する大手企業に導入されている自社開発の統合人事パッケージ「POSITIVE」などのHCM（Human Capital Management ＜製造ソリューション事業部＞ 製造業のエンジニアリング領域を中心に、製品ライフサイクル全般を支援するITソリューションを提供 ＜コミュニケーションIT事業部＞ 電通および電通G向けにマーケティングDXやシステム開発 ＜エンタープライズIT事業部＞ 金融以外の法人顧客を幅広く担当 ■想定ポジション（一例）： ・金融システム アプリケーション・アーキテクト ・製造DX開発プロジェクトマネージャ/システム開発リーダ/ITアーキテクト ・＜電通×IT＞アプリケーションアーキテクト ■ISIDについて： ISIDは、電通とGEのジョイントベンチャーとして設立されて以来、先進的な情報技術をベースに、アイデアとクリエーティビティを掛け合わせたユニークなIT専門家集団として成長してきました。日本の金融機関や製造業のトップクラスの企業と直接取引し、事業環境の変化に呼応する先進的なITソリューションを提供しています。

【ISID/所定労働7h×在宅勤務可×フレックスタイム制×残業少など働き方◎/年収業界最高水準(1,047万円)】 〜ご経験・志向に応じて適切なポジションをご案内します〜 ■組織について：以下いずれかに所属いただきます ＜Xイノベーション本部＞ 部門横断での案件支援／R&D／スマートシティなど ＜金融ソリューション事業部＞ 金融業界向けのシステム開発。ペイメント系や顧客接点系に強み ＜グループ経営ソリューション事業部＞ 累計950社を超える導入実績を持つ連結会計ソフトSTRAVISなど ＜HCM事業部＞ 日本を代表する大手企業に導入されている自社開発の統合人事パッケージ「POSITIVE」などのHCM（Human Capital Management ＜製造ソリューション事業部＞ 製造業のエンジニアリング領域を中心に、製品ライフサイクル全般を支援するITソリューションを提供 ＜コミュニケーションIT事業部＞ 電通および電通G向けにマーケティングDXやシステム開発 ＜エンタープライズIT事業部＞ 金融以外の法人顧客を幅広く担当 ■想定ポジション（一例）： ・金融システム　インフラ・アーキテクト ・クラウドコンサルタント・アーキテクト(製造業エンジニアリング領域) ・＜電通×IT＞クラウドアーキテクト ■ISIDについて： ISIDは、電通とGEのジョイントベンチャーとして設立されて以来、先進的な情報技術をベースに、アイデアとクリエーティビティを掛け合わせたユニークなIT専門家集団として成長してきました。日本の金融機関や製造業のトップクラスの企業と直接取引し、事業環境の変化に呼応する先進的なITソリューションを提供しています。

【ISID/所定労働7h×在宅勤務可×フレックスタイム制×残業少など働き方◎/年収業界最高水準(1,047万円)】 〜ご経験・志向に応じて適切なポジションをご案内します〜 ■組織について：以下いずれかに所属いただきます ＜Xイノベーション本部＞ 部門横断での案件支援／R&D／スマートシティなど ＜金融ソリューション事業部＞ 金融業界向けのシステム開発。ペイメント系や顧客接点系に強み ＜グループ経営ソリューション事業部＞ 累計950社を超える導入実績を持つ連結会計ソフトSTRAVISなど ＜HCM事業部＞ 日本を代表する大手企業に導入されている自社開発の統合人事パッケージ「POSITIVE」などのHCM（Human Capital Management ＜製造ソリューション事業部＞ 製造業のエンジニアリング領域を中心に、製品ライフサイクル全般を支援するITソリューションを提供 ＜コミュニケーションIT事業部＞ 電通および電通G向けにマーケティングDXやシステム開発 ＜エンタープライズIT事業部＞ 金融以外の法人顧客を幅広く担当 ■想定ポジション（一例）： ・金融システム　PM、SE【基幹系】 ・＜電通×IT＞顧客DX案件プロジェクトマネージャ ・AIビジネスプロジェクトマネージャー ・財務会計システム導入PM/メンバー ■ISIDについて： ISIDは、電通とGEのジョイントベンチャーとして設立されて以来、先進的な情報技術をベースに、アイデアとクリエーティビティを掛け合わせたユニークなIT専門家集団として成長してきました。日本の金融機関や製造業のトップクラスの企業と直接取引し、事業環境の変化に呼応する先進的なITソリューションを提供しています。

年間3000以上のプロジェクトで 優れたインサイトを提供し、 企業のビジネスを成功へと導いています 社名にもあるインサイトとは 「自身も気づいていない真実へと 行動の変化を促す、気づきとなるもの」。 多様なデータをキュレーションし、世の中を観察し、 人々の声に耳を傾け、導き出した仮説をもとに より深くデータを分析し、 あらゆる情報を活用して得られた「インサイト」こそが、 新たな価値創出のカギとなるでしょう。 オンラインリサーチをリードするマクロミルと 電通グループの合弁会社である当社。 年3000件以上のプロジェクトを通し、 企業の統合マーケティングを支援・伴走しています。 今後も私たちは優れたインサイトを提供し、 クライアントのビジネスの成功 ひいては社会全体の成長に貢献してゆきます。 電通×マクロミルの資産・強みが融合したマーケティングリサーチ企業 ★フルフレックスタイム制 ★土日祝休みで年間休日121日 ★残業代全額支給 ★賞与年2回（標準年4ヵ月分支給） 国内の大企業をはじめベンチャー企業・外資系企業・官公庁など 多種多様なエンドクライアントのマーケティングや ブランディング等のビジネス課題解決に向け、 電通グループのメンバーと協働していきます。 リサーチ面で包括的なリーダーシップを 発揮していただくことを期待しています。 【具体的には】 ＜1＞リサーチ・プランニング ■ニュートラルな視点での課題の俯瞰的理解・把握 ■課題解決に向けたリサーチの提供価値提案 　およびリサーチ目的・主要件決定へのファシリテーション ■リサーチ要件確定（目的、リサーチ・分析手法、実施計画、 　調査票、アウトプット案、見積等作成等） ＜2＞リサーチ・エグゼキューション ■実施、結果集計、分析、報告書作成またはそれらの統括 ■進捗報告、関係者への結果報告、請求管理 ＜3＞コンシューマー・インサイトの導出 ■＜2＞で実施したリサーチ結果に加え、必要に応じて 　オープンデータや行動データを掛け合わせることによる 　コンシューマー・インサイトの導出／提供 ＜4＞マーケティング・プランニング ■（必要に応じて）電通グループメンバーとの 　企画立案フェーズへの参画

〜調査・分析・施策提案まで幅広く携われます/マクロミル×電通の強みを凝縮した企業/フルフレックス・年休121日〜 ■主な役割と業務内容： 国内の大企業を始めとし、ベンチャーや外資系企業、官公庁など多種多様なエンドクライアントのマーケティングやブランディング、新商品・サービス開発等のビジネス課題解決に向けて、主に電通グループのメンバーと協働する中で、リサーチ/インサイト観点での包括的なリーダーシップを発揮することが期待される役割です。また自主的にビジネスポテンシャルのある研究テーマを設けて自社単独もしくは他社と協働で、生活者に関する研究成果をリリースし、セミナーを行うなど広報的役割も担います。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）リサーチ・プランニング -ニュートラルな視点での課題の俯瞰的理解・把握 -課題解決に向けてリサーチの提供価値提案およびリサーチ目的／主要件決定へのファシリテーション -リサーチ要件確定（目的、リサーチ／分析手法、実施計画、調査票、アウトプット案、見積等作成等） （2）コンシューマー・インサイトの導出 環境/市場分析や生活者への直接的なリサーチに加え、有識者へのヒアリングやソーシャル/オープン・データや行動データ等を掛け合わせることによるコンシューマー・インサイトの導出／提供 （3）ワークセッション・プランニング／ファシリテーション -新商品サービス開発、ブランドパーパス、ビジョン策定など、アンケート形式のリサーチだけでなく、クライアントとのワークセッションによる課題解決・意思決定支援 -ワークセッションのプランニングから、当日の運営・ファシリテート、外部有識者との連携等 （4）マーケティング/ストラテジー・プランニング -（必要に応じて）電通グループメンバーとの課題解決・企画立案フェイズへの参画 ■「人と生活研究所　研究員」のミッション： 国内の大企業を始めとし、ベンチャーや外資系企業、官公庁など多種多様なエンドクライアントのマーケティングやブランディング、新商品・サービス開発等のビジネス課題解決に向けて、主に電通グループのメンバーと協働する中で、リサーチ/インサイト観点での包括的なリーダーシップを発揮することが期待される役割です。 変更の範囲：本文参照

電通総研グループが提供する連結会計システム「STRAVIS」を活用し、クライアントの連結決算支援（BPO）や業務コンサルティングを行うBPOチームのメンバー、リーダー候補としてご活躍いただきます。 ≪具体的な業務≫ 親会社である電通総研社と連携し、連結会計のBPO案件に参画いただきます。 東証プライム上場企業を中心に、「STRAVIS」をご利利用いただいているクライアント企業の連結決算業務の支援を行います。また、業務改善の為のコンサル業務も担当いただきます。 ≪研修≫ 入社後、コンサルタントとして必要なスキルを身に付けるための研修を受けていただきます。連結会計や、ソフトウェア理解に向けて会計、ITの両面から研修プログラムを用意。連結会計の知識やシステムの使い方などについて学んでいきます。研修後は、先輩コンサルタントのもとで、実際のプロジェクトに参加。また、蓄積されたナレッジを学び独り立ちを目指し、将来的にはリーダーとして数名のマネジメントを目指して頂きます。 ≪就業環境≫ BPO業務はリモートワークでの業務対応が可能です。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆国際税務をお任せ／英国チームと協業で語学力を活かせる！／週4日リモートワーク可、フルフレックス等で働きやすい環境／経験豊富なプロたちと一緒に働ける／確定拠出企業型年金制度や資格取得支援制度あり／所定労働7時間◇◆ ■業務概要： 国際税務チームにおいて、まずはご経験のある業務を主体に従事いただき、中期的には他の国際税務業務に活躍の場を広げることが期待されます。英国の税務チームと協働して業務遂行をいただきます。 ■職務内容： 当社グループの最終親会社である株式会社電通グループおよび最大の事業会社である（株）電通の以下の国際税務関連業務の内のいずれかをお任せします。 ・タックスヘイブン対策税制関連業務 ・移転価格税制関連業務 ・マスターファイル、国別報告事項、ローカルファイルの作成 ・国外関連取引に係る分析 ・取引に関わる税務相談対応 ・グローバルミニマム課税関連業務 ・上記に係る税務調査対応、タックスプランニング　等 ■働き方について： 週3~4日リモート勤務が可能な他、コアタイムなしのフルフレックス制度など非常に柔軟に働いていただくことが可能です。 また、所定労働7時間に対し平均残業が10時間程度と、ご経験を活かしてスキルアップいただきながらもプライベートとの両立を図っていただくことが可能なポジションとなります。 ■当社について： 電通のグループ各社が展開する広範かつ多様な事業活動に必要とされるあらゆる機能を一元的に提供するコーポレートプラットフォームであることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フォロー体制・キャッチアップ環境充実／働きやすい環境で定着率96％／東証上場電通総研グループ企業〜 電通総研の戦略的グループ会社として、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援する当社にて、大規模システム構築・導入案件における、インフラリーダー、インフラメンバーの役割をお任せします。 ■業務内容： ・提案支援(提案書／見積作成) ・非機能要件定義、グランドデザイン、インフラ設計・導入　他 ・サーバ、ネットワーク、ミドルウエアの調達(クラウド含む)、及びベンダー交渉 ・インフラ構築に関わる、方式設計、アーキテクチャー設計、運用設計 ■フォロー体制 ・ご入社後は、キャッチアップしやすい業務から順番にお任せし、IT知識や業務を身に着けていただきます。 ・自社独自のITスキル研修だけでなく、グループの研修制度を全て利用することが可能です。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 ■働き方： 当社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。直近3年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的な高さです。業務以外での取り組みとしては、全社キックオフ、表彰、技術EXPOなど全社的な数多くのイベントがございます。また社員のワークライフバランスを追求している当社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フォロー体制・キャッチアップ環境充実／働きやすい環境で定着率96％／東証上場電通総研グループ企業〜 電通総研の戦略的グループ会社として、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援する当社にて、大規模システム構築・導入案件における、インフラリーダー、インフラメンバーの役割をお任せします。 ■業務内容： ・非機能要件に基づいた基本設計、詳細設計、テスト仕様書作成 ・設計書に基づいた、サーバ、ネットワーク、ミドルウエア稼働環境の構築、及びテスト実施　 ・運用監視環境の設計、構築 ・技術的課題の抽出と解決の推進　 ・最新要素技術に関する研究開発 ■フォロー体制 ・ご入社後は、キャッチアップしやすい業務から順番にお任せし、IT知識や業務を身に着けていただきます。 ・自社独自のITスキル研修だけでなく、グループの研修制度を全て利用することが可能です。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 ■働き方： 当社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。直近3年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的な高さです。業務以外での取り組みとしては、全社キックオフ、表彰、技術EXPOなど全社的な数多くのイベントがございます。また社員にワークライフバランスを追求している当社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜メンバーから将来のPM/リーダー候補まで複数ポジション募集／働きやすい環境で定着率96％／東証上場電通総研グループ企業〜 電通総研グループの戦略的グループ会社として、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援する当社にて以下業務をお任せします。 製造業向けCAEパッケージ製品の拡大に向けて、CAE製品を用いた実務経験のある方を募集します。 ※スキルやご経験、ご要望に応じ、適切なポジションを検討できればと思います。 （1）CAE製品技術SE （2）CAE製品プロジェクトリーダー/マネージャー候補 ◆キャリアパスのイメージ まずは、製品の導入／運用サポート、受託解析業務を担当いただきます。経験を積んだ後は、スペシャリストとして専門的な技術力を追求する道や、プロジェクトマネジメントの道などがあります。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 ■働き方： 当社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。 直近3年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的な高さです。 就業スタイルもリモートと出社を組み合わせたハイブリットとなります。 ※リモート頻度は配属部署、チームによって異なります。 社員のワークライフバランスを追求している当社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

●自社開発統合人事パッケージのエンジニア ●導入実績2,700社以上／日本有数のHCMパッケージ ●所定労働1日7h×フルフレックス／働きやすい環境 ■業務概要： 日本を代表する大手企業に導入されている、自社開発の統合人事パッケージ「POSITIVE」を中核としたHCM（Human Capital Management）ソリューションを、技術面で牽引していくITアーキテクトを担当いただきます。 当社が開発・販売するHCMソリューションパッケージ製品の開発・実行基盤の開発や啓蒙活動を通じて、社内外の幅広い方々に自身の成果を評価いただくことができます。 ■組織について： 2018年に創設された新しい事業部です。 キャリア採用入社者の割合は75%です。 ■「POSITIVE（ポジティブ）」の特徴： POSITIVE は、大手企業向け統合人事パッケージです。 基幹人事システムの主要機能である人事・給与・就業管理に加え、タレントマネジメントやモバイル対応など広範な機能を網羅しています。当社のHCMソリューションは、様々な規模・業種の企業に高く評価され、2,700社以上もの導入実績を積み重ねています。 ■当社の魅力： 当社は、1975年に世界最大級広告会社電通と日本GEの合弁で設立以来、常に日本のIT業界の第一線に立ち、さまざまな業界に対して最先端のソリューションを提供してきました。電通グループにおけるIT領域は、同社がフロントに立ち案件に参画することが大多数です。また一方で同社独自の顧客開拓力も設立以来衰えず、プライム・コントラクターとして付き合う顧客は、大手企業を中心に多数おり、豊富な業務知識や優れたシステム構築力、そして高度なマネジメント能力は、業界でも定評があります。金融、製造、流通のSI事業、自社パッケージ事業、技術をベースに新たな価値を創造する新規事業と幅広いポートフォリオとビジネスモデルを確立し、事業拡大を図ります。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・高度情報処理技術者資格（プロジェクトマネージャ、データベーススペシャリスト、システムアーキテクト等）

〜社会課題解決に直結するスケールの大きい案件に携われる／大手企業や官公庁との取引実績多数／キャリア・スキルアップを目指す方へ〜 ■概要 世の中の評価軸が短期的成長から中長期的発展へと大きく変わる中、経営課題であるコーポレート・ブランディングのご相談が増えています。社員やその家族はもちろん、顧客、生活者、取引先、株主・投資家など社内外のあらゆるステークホルダーとのより良い関係を中長期的に構築することを支援する企業広報のコンサルティング＆プランニングを行っていただきます。 ■仕事内容 提案のきっかけは、中期経営計画や周年事業、パーパス策定やESG／SDGsコミュニケーションなど多岐にわたります。企業ブランディングにおけるクライアント課題を、社内外とのコミュニケーションで解決するサポートをお任せします。 【変更の範囲：無】 ■魅力 【電通グループならではスケールメリット】 社会課題解決に直結する案件が多いため、より良い世の中をつくるために社会的インパクトの大きい業務に従事できます。また国際的なイベントやグローバル企業のコーポレート・ブランディングからマーケティング・コミュニケーションまで、統合的なコンサルティングが経験可能です。 【経済をリードする企業・団体をクライアントとして多く持つ】 当社が取引しているクライアントは、企業、官公庁、業界団体、教育機関など幅広く、また国内外問いません。 また、2021年1月〜12月までに取引のあった企業のうち ■2021 Fortune Global 500（※1）のうち37社 ■日経インデックス225社（※2）のうち64社 が当社のクライアントです。他にも国内外の企業・団体をサポートしています。 ※1. 企業 の総収入をもとに世界の企業をランク付けしたもの ※2. 東証第１部上場企業のうち、市場を代表する銘柄 ■当社について 当社はBtoB企業、BtoC企業、官公庁、業界団体や教育機関にいたるまで、国内外の幅広いクライアントの課題解決に日々取り組んでいます。 マーケティングPRでは、新商品・サービスの認知拡大や既存商品の再活性化、コーポレートPRでは、パブリックアフェアーズやイシューマネジメント、クライシス発生時のコンサルティングなどさまざまなサービスを提供しています。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： お客様のビジネスの仮説検証フェーズから当社のコンサルタントやデザイナーと共に参画し、お客様が本当に必要としているプロダクトやサービスをアジャイル開発の手法を活用して創り上げます。 フロントエンド、バックエンド、インフラストラクチャといった複数の技術領域に横断的に携わるメンバー5名前後で1チームを作って業務を遂行します。 各メンバーが担当する技術領域は専門性や志向性を考慮した上で決定されます。 ■開発環境： ・アプリケーション開発のWebフロントエンドのプログラミング言語：TypeScript ・フレームワーク・ライブラリ：Angular、React、Vue.jsなど ・バックエンドのプログラミング言語：JavaやTypeScript ・フレームワーク・プラットフォーム：Spring BootやFirebaseなど ・開発プロセスに関するツール：GitHub、Jira、Confluenceなど ※上記の技術要素はあくまで一例です。状況に応じて適切な技術を活用していきます。 ■キャリアパス： 複数の技術領域（フロントエンドとバックエンドなど）や複数のロール（エンジニアとデザイナなど）を同時に担える人材を目指すのが1つのキャリアパスです。別のキャリアパスとしては、様々な業界の新規事業の立ち上げやグロースの経験を持つプロダクトマネージャーを目指すパスもあります。 いずれにおいても幅広い経験を積めるのが本ポジションの魅力です。 また、コンサルティングやデザインに加え、クラウド、AI、セキュリティなどの専門知識を持ったメンバと一緒に仕事ができるため、新しい専門性に触れて成長する機会が豊富です。 ■部門の組織・事業ビジョン／ミッション： 当部は、お客様のDX（デジタルトランスフォーメーション）を伴走するテクノロジー組織です。お客様のデジタルビジネスを成功に導くことをミッションとしています。デジタルビジネスの例としては、新規デジタル事業、既存事業のデジタイゼーション、C2CやB2C向けプラットフォームサービス運営などが挙げられます。 ■歓迎条件：別枠記載の歓迎条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・iOSとAndroidのクロスプラットフォーム開発経験 ・CI/CDなどのDevOpsプラクティス利用経験

〜フォロー体制・キャッチアップ環境充実／働きやすい環境で定着率96％／東証上場電通総研グループ企業〜 AWS、Azure等のクラウド基盤上にシステム基盤の設計、AWS/Azure/GCPなどのクラウドサービスを活用したインフラ環境の構築からミドルウェアまで幅広い領域を担当していただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・提案支援 ・要件定義 ・設計/構築業務 ・保守/運用業務 ■フォロー体制 ・ご入社後は、キャッチアップしやすい業務から順番にお任せし、IT知識や業務を身に着けていただきます。 ・自社独自のITスキル研修だけでなく、グループの研修制度を全て利用することが可能です。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 【技術スキル】 以下の内、いずれかもしくは複数の要件を満たす方 ・AWS/Azure/GCPなどのクラウドサービスに関する知識・技術を保有 ・認証基盤（ActiveDirectory、LDAP、SSO 等）に関する知識・技術を保有 ・ネットワーク共通基盤（DNS、Firewall、Proxy、VPN）に関する知識・技術を保有 ・WindowsおよびLinuxによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有 ・WAF/マルウェア対策/脆弱性対策等セキュリティのソフトウェアに関する知識・技術を保有 ・ジョブ管理、監視、帳票等のミドルウェアに関する知識・技術を保有 ・独力あるいはベンダーと協力し、最新のIT技術を理解、機能検証、ソリューション化を行える 変更の範囲：会社の定める業務

◎電通グループ！ ◎年休121日／完全週休2日制（土日祝） ◎クラウドビジネスの最先端に携わる ■業務概要： 部門横断組織（Xイノベーション本部）の一員として電通総研のクラウドビジネスをクラウドアーキテクトの立場で推進いただきます。 また、統合HCM*ソリューション（POSITIVE）導入プロジェクトに関連した案件や研究開発にクラウドチームリーダー／アーキテクトとして従事いただきます。 *HCM：Human Capital Management ■業務内容： ※下記のいずれかに適性に応じてアサインいたします （1）当社HCM事業部の主力製品である「POSITIVE（https://www.dentsusoken.com/positive/）」等のクラウド案件におけるクラウドチームリーダー／アーキテクトとして技術支援を行う （2）クラウドを中心とする技術課題対応調査、対応の実施（主に、AWS、OCI） （3）クラウドの新機能やベストプラクティスに関する研究開発（主にAWS、OCI） ■魅力： ・部門横断組織として電通総研のクラウドビジネスの最先端に携わり、その推進に関わることができます。 ・業種に囚われず多様なクラウド案件に携わり、アーキテクトとして経験・実績を積むことが可能です。 ・クラウドアーキテクトとして、当社の注力事業領域である統合HCMソリューション「POSITIVE」の製品戦略から先端技術活用、ビジネス推進まで、幅広く携わることができます。

今回募集する営業ポジションでは、インフラプラットフォーム導入・構築及び運用保守に関する提案営業を行っていただきます。 営業1部(電通グループ内販)、営業2部(外販)、営業3部（電通総研グループ内販）で人員を募集しています。組織としては各10名程度（新卒入社者と中途入社者は半々程度）で構成されており、即戦力はもちろん第二新卒も歓迎しています。 具体的には、 　・新規顧客の開拓(営業2部)、および既存顧客の案件拡大活動(営業1,2,3部共通) 　・新規ソリューションの企画・営業活動 　・見積・受注・フォローなどの営業活動 　・パイプライン管理、サービスメニュー管理 　・提携先企業の発掘とリレーションシップ構築　等 【キャリアについて】 大手企業を顧客とした営業経験を積むことができます。 また、外販と内販双方での異動等も可能なことから、キャリアパスも豊富です。 営業としてマネージャーへ進む道もありますし、技術側へステップアップしたい場合は、その道を開くこともできます。 営業の実務経験が無くても、基本的なパワポ作成能力やIT業界での営業として今後活躍したいという向上心のある方にはぜひ応募いただきたいと考えております。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。ものづくりを革新するエンジアリングプロセスや、企業活動の根幹となる経営や人材情報基盤、専門特化した業務を支えるシステムの構築には、顧客以上に業務を知るスペシャリストの視点が欠かすことができないなか、業務を知りつくして顧客と対等に向き合えるプロがいることが当社の強みです。 ■働き方： 当社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。 直近3年の定着率は96〜97％と業界平均と比較しても圧倒的な高さです。 リモートと出社を組み合わせたハイブリット型となります。 社員のワークライフバランスを追求している当社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【所定労働７ｈ／電通グループ／小売り領域のマーケティング課題を解決／キャリアパス◎／育休産休制度／在宅／購買やサービス利用の場に特化した専門集団】 ■業務概要： 電通グループが持つ大手顧客(メーカー様)に対して、プロモーション（販売促進活動）のプランニングを行います。リテールメディア（お店での広告）やデジタルメディア（オンライン広告）の制作から納品まで全プロセスの管理をします。クライアントとの要件や予算、媒体社との交渉など、様々な立場の方々とコミュニケーションを取りながら業務を進めていくことが求められるポジションとなります。 ■業務詳細： ・クライアントへの営業ヒアリング ・プロモーションの企画設計 　└メディアプランニング 　└コミュニケーションプランニング 　└制作プランニング 　└店頭企画プランニング 　└プロモーションの制作進行 　└効果測定、分析プランニング ・提案とクロージング ・納品までの進行管理 ・施策終了後の効果検証レポート・次回打ち手の提案 ※プランニングのみならず、全体の管理も担っていただくポジションです。 ■キャリプラン： 入社後：先輩社員（OJT）と共にサブディレクターとしてプロジェクト進行サポート・知識のインプット 独り立ち後：各種プランニングをお任せ その後：プロモーションプランナー/ディレクターとしてのキャリア有り ■組織構成： 配属部署：12〜13名 割合目安：50代(10%),40代(20%),30代(50%),20代(10%) ■魅力： ・大手メーカーや小売業者と直接取引を行う機会があります。業界トップクラスの企業とのコラボレーションを通じて、規模の大きいプロジェクトに携われます。 ・フレックス、リモートワーク、土日祝休・年間休日１２２日、所定労働７時間、育休産休制度、親会社・グループ会社への出向のチャンス等、働く環境やキャリアも整っています。 ■当社： 当社は広告業界のリーディングカンパニー電通グループの中でもプロモーション領域に特化した電通テック社の子会社です。 グループの顧客リソースを活用しながら、「店頭マーケティングの専門家集団」として各種メーカーや流通系企業とお取引をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜電通総研グループのITソリューションを担う中核企業／平均有給取得日数11日／就業時間7ｈ／働きやすい環境で定着率96％＞ ■職務概要： 大手製造業を対象にCAD・PLMソリューションの技術支援を行う業務です。提案・導入支援業務から導入後の技術サポート、さらには活用提案や業務改善コンサルティング等を行っています。 ■業務内容： CAD・PLMソリューションの提案・導入・運用支援業務 ＊経験に応じてアサインさせていただきます。 <業務の一例> ・設計CADシステムやデジタルエンジニアリングデータ管理システムのシステム設計、導入計画の立案、プロジェクト管理・推進 ・CADシステム、データ管理システム導入後の運用支援 ■働き方： 当社で働く最大の魅力の一つとして、働きやすさが挙げられます。 就業スタイルもリモートと出社を組み合わせたハイブリットとなります。 ※リモート頻度は配属部署、チームによって異なります。 社員のワークライフバランスを追求している当社では、育休産休はもちろんのこと時短勤務制度、看護休暇、リフレッシュ休暇、リサイクル休暇などが完備されており、これらを利用しながら働く社員が多く在籍しております。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務