〜新築そっくりさんで知名度◎／業界内圧倒的シェア／女性7割／飛び込み無し／平均年収800万超万超の高収入〜 ☆★☆建築業界経験者歓迎☆★☆ （過去このような方が入社されてます） ◎20代建築学科卒の方 「別業界に就職したが、やはり建築が好き」 ◎20代ハウスメーカーで施工管理経験 「年功序列の評価が不満。公平な評価で収入を上げたい」 ◎30代オフィス内装設計の方 「エンドユーザーとコミュニケーションを取りたい」 ◎30代リフォーム業界経験の方 「お客様に寄り添った提案がしたい」 ※業界未経験の方のご応募も歓迎です※ ■担当業務： マンションのリフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでをお任せします。 ◆◆◆当求人のここがオススメ◆◆◆ 【大規模リフォーム圧倒的No.1！顧客に選ばれる理由】 １．マンションスケルトンリフォームのパイオニア ２．顧客志向の”完全定価制” 工事開始後に不測の事態が発生したり判明しても、追加費用は一切ございません ３．一貫体制の営業スタイル 当ポジションでは、ヒアリングから引き渡しまで一貫して担当をお任せします。最後までお客様へ寄り添った営業できる点や、リフォームの一連の流れを経験できますので経験やスキルが拡がります 【業界トップクラスの高率歩合！平均年収900万超！】 実績に応じて高率歩合のインセンティブを支給！ 頑張りは公平に評価する体制です ※高率歩合給は獲得粗利額の最高30％で上限なし ※平均年収：800万円 ※最高年収：2900万円 【柔軟な働き方】 全社で働き方改革に取り組んでおります。 ・フルフレックス制度 お客様の商談に合わせて勤務時間を調整。8時〜でも10時〜でも営業により働き方は様々です。 ・20時PC強制シャットダウン ・営業アシスタント部門増員で、時間のかかる契約書類や申請書類は社内フォロー制度有り 【フォロー体制】 最大6カ月の研修体制あり。 上司や先輩が商談同席でしっかりフォロー。 営業未経験でも、しっかりフォローする環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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【民間企業だけではなく、大学や官公庁との取引あり安定基盤で創業以来黒字経営！！／イノベーションを生み出す縁の下の仕事！！／就業環境◎／大学・公的研究機関・大手製薬会社等の研究所や病院・クリニックにおける設備据付工事の施工管理業務】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大学・公的研究機関・大手製薬会社等の研究所や病院・クリニックにおける設備施工（研究設備の据付設置）の施工管理業務をご担当頂きます。 具体的には、ヒュームフード・バイオセーフティーキャビネット・クリーンベンチ等の研究設備の据付設置工事、試験運転による性能検証等の管理していただきます。 ※実際の工事については協力会社が行います。 ■働き方について： ・時間外勤務は月20時間〜40時間（繁忙時）を想定しております。 ・土日出勤は月に2〜5回発生いたしますが、振替休日の取得を推奨しており年間休日日数を確保しております。 ■当社の魅力 （1）日本および世界を代表する研究機関（ノーベル賞を取られた先生の研究施設やJAXAなど公的研究機関）、化学・医薬・食品といった大手企業の研究所が主な仕事現場です。お客様である研究者の皆様と一緒に「日本の科学技術の発展を支える仕事」「イノベーションを生み出す縁の下の仕事」は、最大のやりがいになります。 （2）研究設備機器の開発・製造、研究施設の建築設計、研究施設のリノベーションまで、ラボラトリーづくりに関わる事業をワンストップで提供してきました。新型コロナウイルス拡大時には新型コロナ感染症対策の設備なども数多く生産し、病院・クリニックといったヘルスケア分野でのエンジニアリング業務も担当し、ニーズに合わせて対応可能となります。 ■施工実績： 大阪大学/白鳥製薬株式会社　R&Dセンター新研究棟／株式会社イチネンケミカルズ　研究開発センター／北青山 D.CLINIC／日本ジェネリック株式会社　筑波第二工場／筑波大学　国際統合睡眠医科学研究機構／国立研究開発法人理化学研究所　多細胞システム形成研究センター／国立研究開発法人理化学研究所　融合連携イノベーション推進棟等 変更の範囲：本文参照

【民間企業だけではなく、大学や官公庁との取引あり安定基盤で創業以来黒字経営！！／イノベーションを生み出す縁の下の仕事！！／就業環境◎／大学・公的研究機関・大手製薬会社等の研究所や病院・クリニックにおける設備据付工事の施工管理業務】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大学・公的研究機関・大手製薬会社等の研究所や病院・クリニックにおける設備施工（研究設備の据付設置）の施工管理業務をご担当頂きます。 具体的には、ヒュームフード・バイオセーフティーキャビネット・クリーンベンチ等の研究設備の据付設置工事、試験運転による性能検証等の管理していただきます。 ※実際の工事については協力会社が行います。 ■働き方について： ・時間外勤務は月20時間〜40時間（繁忙時）を想定しております。 ・土日出勤は月に2〜5回発生いたしますが、振替休日の取得を推奨しており年間休日日数を確保しております。 ■当社の魅力 （1）日本および世界を代表する研究機関（ノーベル賞を取られた先生の研究施設やJAXAなど公的研究機関）、化学・医薬・食品といった大手企業の研究所が主な仕事現場です。お客様である研究者の皆様と一緒に「日本の科学技術の発展を支える仕事」「イノベーションを生み出す縁の下の仕事」は、最大のやりがいになります。 （2）研究設備機器の開発・製造、研究施設の建築設計、研究施設のリノベーションまで、ラボラトリーづくりに関わる事業をワンストップで提供してきました。新型コロナウイルス拡大時には新型コロナ感染症対策の設備なども数多く生産し、病院・クリニックといったヘルスケア分野でのエンジニアリング業務も担当し、ニーズに合わせて対応可能となります。 ■施工実績： 東京大学/白鳥製薬株式会社　R&Dセンター新研究棟／株式会社イチネンケミカルズ　研究開発センター／北青山 D.CLINIC／日本ジェネリック株式会社　筑波第二工場／筑波大学　国際統合睡眠医科学研究機構／国立研究開発法人理化学研究所　多細胞システム形成研究センター／国立研究開発法人理化学研究所　融合連携イノベーション推進棟等 変更の範囲：本文参照

★ベンチャー企業だからこそ裁量権をもって働ける環境 ★週1〜3回のリモートワーク・選択制の休日等、柔軟な働き方が可能 ■業務概要： 　資産形成チャンネルの運営の企画、分析、その他、自社メディアや提供サービスに関わるマーケティングアシスタント業務をお任せします。 ■業務内容： 資産形成・別荘投資ジャンルのメディアを中心とした運用補佐 ┗ 記事の構成作成、入稿・更新・リライト対応（SEO設計あり） ┗ 被リンク獲得施策（外部メディアとの交渉・寄稿提案など） ┗ 検索データ（GSC／GA4）をもとにした改善提案・効果測定 ┗ ChatGPTなどAIツールを活用したコンテンツ生成・業務自動化の補助 ┗ サムネイル・バナーの簡易制作（Canva／Figma） 制作ディレクション・社外連携まわりの実務 ┗ アルバイトや業務委託メンバーへのタスク依頼・進捗確認 ┗ 記事制作におけるライター／編集者／デザイナーとのやり取り ┗ 納品物のチェック／修正指示（内容・トンマナ・構造など） ┗ 複数メディア・複数関係者とのやり取りにおけるタスク整理と調整役 ■配属先について： 　20代、30代の社員が多く、ビジネスや経営について学べる機会が多い環境です。 ＼ココザス株式会社について／ 　当社は、人生100年時代を豊かで「ワクワク、生きる」ために、転職・住宅購入などのライフイベントのお悩みを解決するため「お金・仕事・住まい」の３つの事業を展開しています！直近では、自社で別荘を購入し、リノベーションをし、複数のオーナー向けに販売するCOCOVILLA事業に力を入れております！ ＼働き方について／ ・休日について 　祝日＋週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム 　コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 　在宅勤務も可能となっており、社長室では月5回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 ・残業について 　時期にもよりますが、平均1.5〜2時間/日程度となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休２日制（土日休）／産休育休など休暇制度あり／ご自身の経験やアイデアを生かせる環境／年間1600件の販売実績】 ■業務内容： 中古マンションの買取再生事業を行っている当社にて、リノベーションマンションのプラン作成をお任せいたします。新築分譲マンションや企画住宅と異なり、古くなった物件を一つひとつの住まいにあわせて個性を伸ばすことを念頭に、先進の技術を用いてデザインをしております。ご自身のアイデアを生かせる幅も広いです。時期により変動はありますが、1人あたり30件前後をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・設計プランの作成：プラン図・仕様書を作成 ・中古物件のリノベーション準備：物件の間取りやデザインのおおよそのイメージ図を作成 ・トレンドや新しい商材導入の提案 ・完了物件の確認 ■働き方： ・完全週休2日制(土日)、年休123日、残業20h程度 ・休暇制度も多数あり、働きやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。 GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／産休育休／エル休暇（女性特有の体調不良時に取得可能な特別休暇）／キッズデイ休暇（家族に関わる行事の際に取得できる特別休暇）など <ワークライフバランス> 社員一人ひとりが効率的な業務を徹底しており、土日は休日のため、ご家族やご友人たちとの時間も確保でき、プライベートの充実も図りながら、長期的に安心してご就業いただけます。 ■当社について： 創業13年目にして売上高365億円突破！全国に29拠点、海外にも拠点を展開しております。業績も右肩上がりで、リノベマンション年間販売戸数では、2022年から2025年と4年連続全国NO.1となっています。 地元深耕というべきマイクロマーケティングの徹底で、年間1600件の販売実績がございます。全国に支店を拡大しており、地域にあわせた市場開拓・商品開発を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜内勤メイン・施工管理業務なし／創業100年以上！安定の経営基盤・多角化経営企業／年間休日125日（土日祝）〜 空間デザインや住宅リノベーション、特注家具の工場、住宅販売やマンション管理などを手掛ける当社において、当社が施工する建築や内装の積算業務をお任せします。 ■具体的な業務： ・見取り図から資材や部材／機器などの数量設定 ・社内工事担当者との打合せ ・設計に対する積算業務等 ・工事原価計算の補助 ・場合によっては概算書や見積書の作成（毎月30件程度発生） ※施工期間は1ヶ月〜6ヶ月程度の案件となります。 ※施工事例はHPよりご確認いただけます。 　https://www.kgrit.co.jp/ ■採用背景： 弊社では施工管理職の方々の負担を減らすために、積算業務専任の方の採用をすすめております。 現在千葉本社で積算業務を担当している社員が1名（40代女性）おり、今回はその上長に当たる方を採用したいと考えております。 ご自身にも積算業務を担っていただきますが、適切な案件の采配を行い、さらに効率よく積算業務を回していただくことをミッションとしています。 ■働く環境／魅力： ・立ち上げを行う積算ポジションでは、裁量大きく業務ができます。(内勤9割、外勤1割を想定しております) ・リモートワークは応相談とさせていただきます。（ご入社後、最初は基本的に出社頂き、慣れてきた際には週1程度でのリモートワークを想定しております） ・外勤については、月に1〜2件の外出（関東県内）を想定しております。 ■配属先について： ・建装事業本部：施工（建築・内装・設備）、営業、PM、プランナー、配送、家具製作の6セクションに分かれています。 ■こんな方におすすめの求人です： ・積算のスキルを活かしてキャリアアップを目指したい方 ・建築や内装施工管理職にて積算の知見があり、内勤に転向したい方 変更の範囲：会社の定める業務

〜総合ディベロッパー/年休125日／残業月15時間程度／昨年度賞与実績4〜5ヶ月分／長期休暇あり〜 ■業務内容： 総務のスペシャリストとして、庶務・労務・法務など、多様な業務を担当していただきます。適性を見ながらゆくゆくは課長職に就いて頂きたいです。 ■具体的には： ◎労務業務 ・社会保険手続きのための準備 ・勤怠管理（労働時間の集計・管理） ・労働契約管理（労働契約書の作成・管理） ・福利厚生管理（健康診断など、各種制度にまつわる管理・更新）　など ◎人事業務 ・採用業務のサポート（書類選考・面接設定など） ・入退社手続き ・教育・研修（入社時研修・職種別研修などの企画・運用）　など ※契約書類の管理をはじめとした、法務業務も一部お任せする予定です。 ◎総務・庶務業務 ・備品の発注（名刺やパンフレット、文具など） ・郵送物の回収・仕分け・発送 ・文書の管理・作成（社内外の各種文書の管理・作成） ・電話対応・来客対応 ・購買・渉外業務 ・社内イベントの準備・運営 ・社内外の慶弔関連手続き　など ■仕事のポイント： ◎総務として裁量大きく活躍できます 今回入社される方には、当社のバックオフィスの窓口として、また、全社員の良き相談役として活躍していただけます。さらには、人事関係のデータベースをイチから構築するなど、業務効率化や組織変革にも関わっていけます。 ◎残業削減に力を入れています 業務のシステム化のほか、19時以降の残業は要申請にする、毎週水曜日はノー残業デーにするなどの取り組みを実施。社内にも「みんなで分担して、みんなで早く上がろう」という風土が根付いています。 ■グループ会社について： 当社グループ会社である「さくら建設株式会社」は、開発設計から土地造成、建築、リフォームやリノベーションまで、家造りに関する事業を一貫して展開している会社です。当グループでは不動産や建物に関する需要にトータルに対応するべく、グループ間の連携を密に行なっており、当社とさくら建設との距離感も近いのが特長です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場G／未経験入社8割／平均年収800万／柔軟な働き方〜〜 ☆一貫体制の営業スタイルと顧客目線のサービスが魅力 ☆大規模リフォーム圧倒的No..1（マンションスケルトンリフォームのパイオニア） ☆6カ月の研修制度と社内バックアップ体制充実で未経験でもすぐに活躍 ☆平均年収800万！ ☆フルフレックス制で柔軟な働き方が可能 ☆当ポジションは女性割合が約7割（全社） ■業務内容： マンションのリフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。 ■職務詳細： ▽イベント来場、広告・HP 経由でお問い合わせ頂いたお客様のご対応 ※飛込み無し ※新規のテレアポ無し（過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり） ▽現地調査、要望のヒアリング ▽リフォームプラン作成 ▽お客様とプラン打ち合わせ〜見積、契約 ▽着工準備：お客様と部屋の色決めやシステムキッチンなどの物決め、工事監督へ渡す書類の作成 ▽工事管理：工事の進捗確認、お客様の窓口、週1回の現場定例実施 ▽引き渡し：完工検査実施後、お客様へ引き渡し、完工書類の受領・入金確認 ▽引き渡し1か月後、3か月後点検(それ以降はアフター専任へ引継ぎ) ■充実の研修制度： 6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。 （座学研修、配属先でのOJT等） ■働き方： ・フルフレックス制度導入 ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なしで長く働いて頂けます ■明確な評価制度： 頑張りがきちんと報酬で還元！ （未経験年収例） 20代後半／入社2年／年収550万円／前職：アパレルスタッフ 30代前半／入社4年／年収920万円／前職：飲食 【入社後に身につくスキル】 ＜専門スキル＞ ・高度な営業スキル（特に個人富裕層向け営業スキル） ・建築に関するスキル（設計・工事・住宅設備や建材・インテリア） ・ローンや税金に関するスキル ＜ポータブルスキル＞ ・問題解決スキル ・プレゼンスキル（論理的かつ効果的に提案をするスキル） ・プロジェクトマネジメントスキル（スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整） 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場G／未経験入社8割／平均年収800万／柔軟な働き方〜〜 ☆一貫体制の営業スタイルと顧客目線のサービスが魅力 ☆大規模リフォーム圧倒的No..1（マンションスケルトンリフォームのパイオニア） ☆6カ月の研修制度と社内バックアップ体制充実で未経験でもすぐに活躍 ☆平均年収800万！ ☆フルフレックス制で柔軟な働き方が可能 ☆当ポジションは女性割合が約7割（全社） ■業務内容： マンションのリフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。 ■職務詳細： ▽イベント来場、広告・HP 経由でお問い合わせ頂いたお客様のご対応 ※飛込み無し ※新規のテレアポ無し（過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり） ▽現地調査、要望のヒアリング ▽リフォームプラン作成 ▽お客様とプラン打ち合わせ〜見積、契約 ▽着工準備：お客様と部屋の色決めやシステムキッチンなどの物決め、工事監督へ渡す書類の作成 ▽工事管理：工事の進捗確認、お客様の窓口、週1回の現場定例実施 ▽引き渡し：完工検査実施後、お客様へ引き渡し、完工書類の受領・入金確認 ▽引き渡し1か月後、3か月後点検(それ以降はアフター専任へ引継ぎ) ■充実の研修制度： 6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。 （座学研修、配属先でのOJT等） ■働き方： ・フルフレックス制度導入 ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なしで長く働いて頂けます ■明確な評価制度： 頑張りがきちんと報酬で還元！ （未経験年収例） 20代後半／入社2年／年収550万円／前職：アパレルスタッフ 30代前半／入社4年／年収920万円／前職：飲食 【入社後に身につくスキル】 ＜専門スキル＞ ・高度な営業スキル（特に個人富裕層向け営業スキル） ・建築に関するスキル（設計・工事・住宅設備や建材・インテリア） ・ローンや税金に関するスキル ＜ポータブルスキル＞ ・問題解決スキル ・プレゼンスキル（論理的かつ効果的に提案をするスキル） ・プロジェクトマネジメントスキル（スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場戸田建設の100％子会社／年休128日・土日祝休・残業30H程度で働き方◎／建築リニューアルとビル管理を主要事業として拡大中】 ■業務内容 病院や公共施設が多く、最近は戸田建設グループの重要顧客案件の他、新規顧客開拓にも注力し2000万〜5000万規模の大型案件を積極的に受注しています。 小規模な案件は一人で、大規模案件に関しては2〜3名で担当しており個人に負担が集中することのないようにしています。 ■業務詳細： ・改修工事の計画・設計・施工 ・建築設備更新 ・耐震診断 ・劣化診断等 ・中長期修繕計画 ・居たまま耐震補強 ・太陽光発電設置 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ■業務魅力： グループ会社とビル管理事業からの安定的な受注基盤が確立しており、現在はメンバー負担も考慮し、案件を調整。 リニューアル工事がメインの為、景気に左右されず、今後も安定的な取引が予測されます。 ■働き方： 年間休日128日・完全週休二日制（夏季休暇・年末年始休暇あり）。 生産性の向上を目指しており、残業時間は月30時間程です。 ※基本的に土日祝日はお休みですが、業務の都合で土日祝日に勤務が必要な場合は、別の日に振替休日を取得できます。 ■実績： ＜新築＞ 味の素株式会社事業所 他 ＜リフォーム＞ 聖マリアンナ医科大学 医学部本館／阿佐ヶ谷北口駅前ビル／ニコン大井製作所 他 ＜リノベーション＞ 立命館大学BKC他 ＜災害対策＞ 関西国際空港　水密化対策 他 ■当社について： ＜戸田建設グループとして長年培った、高い品質と技術力＞ 当社は、戸田建設株式会社のグループ会社として1962年の設立から半世紀以上にわたり、お客様が建物を長く使い続けるため、竣工後の建物に関わり続けてきました。 戸田建設グループの持つ技術力をもとに経験を積み重ね、メンテナンスや工事における建物の様々なニーズに対し、品質の高いサービスを提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場G／未経験入社8割／平均年収800万／柔軟な働き方〜〜 ☆一貫体制の営業スタイルと顧客目線のサービスが魅力 ☆大規模リフォーム圧倒的No..1（マンションスケルトンリフォームのパイオニア） ☆6カ月の研修制度と社内バックアップ体制充実で未経験でもすぐに活躍 ☆平均年収800万！ ☆フルフレックス制で柔軟な働き方が可能 ☆当ポジションは女性割合が約7割（全社） ■業務内容： マンションのリフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。 ■職務詳細： ▽イベント来場、広告・HP 経由でお問い合わせ頂いたお客様のご対応 ※飛込み無し ※新規のテレアポ無し（過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり） ▽現地調査、要望のヒアリング ▽リフォームプラン作成 ▽お客様とプラン打ち合わせ〜見積、契約 ▽着工準備：お客様と部屋の色決めやシステムキッチンなどの物決め、工事監督へ渡す書類の作成 ▽工事管理：工事の進捗確認、お客様の窓口、週1回の現場定例実施 ▽引き渡し：完工検査実施後、お客様へ引き渡し、完工書類の受領・入金確認 ▽引き渡し1か月後、3か月後点検(それ以降はアフター専任へ引継ぎ) ■充実の研修制度： 6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。 （座学研修、配属先でのOJT等） ■働き方： ・フルフレックス制度導入 ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なしで長く働いて頂けます ■明確な評価制度： 頑張りがきちんと報酬で還元！ （未経験年収例） 20代後半／入社2年／年収550万円／前職：アパレルスタッフ 30代前半／入社4年／年収920万円／前職：飲食 【入社後に身につくスキル】 ＜専門スキル＞ ・高度な営業スキル（特に個人富裕層向け営業スキル） ・建築に関するスキル（設計・工事・住宅設備や建材・インテリア） ・ローンや税金に関するスキル ＜ポータブルスキル＞ ・問題解決スキル ・プレゼンスキル（論理的かつ効果的に提案をするスキル） ・プロジェクトマネジメントスキル（スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整） 変更の範囲：会社の定める業務

〜新築そっくりさんで知名度◎／業界内圧倒的シェア／女性7割／飛び込み無し／平均年収800万超万超の高収入〜 ☆★☆建築業界経験者歓迎☆★☆ （過去このような方が入社されてます） ◎20代建築学科卒の方 「別業界に就職したが、やはり建築が好き」 ◎20代ハウスメーカーで施工管理経験 「年功序列の評価が不満。公平な評価で収入を上げたい」 ◎30代オフィス内装設計の方 「エンドユーザーとコミュニケーションを取りたい」 ◎30代リフォーム業界経験の方 「お客様に寄り添った提案がしたい」 ※業界未経験の方のご応募も歓迎です※ ■担当業務： マンションのリフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでをお任せします。 ◆◆◆当求人のここがオススメ◆◆◆ 【大規模リフォーム圧倒的No.1！顧客に選ばれる理由】 １．マンションスケルトンリフォームのパイオニア ２．顧客志向の”完全定価制” 工事開始後に不測の事態が発生したり判明しても、追加費用は一切ございません ３．一貫体制の営業スタイル 当ポジションでは、ヒアリングから引き渡しまで一貫して担当をお任せします。最後までお客様へ寄り添った営業できる点や、リフォームの一連の流れを経験できますので経験やスキルが拡がります 【業界トップクラスの高率歩合！平均年収900万超！】 実績に応じて高率歩合のインセンティブを支給！ 頑張りは公平に評価する体制です ※高率歩合給は獲得粗利額の最高30％で上限なし ※平均年収：800万円 ※最高年収：2900万円 【柔軟な働き方】 全社で働き方改革に取り組んでおります。 ・フルフレックス制度 お客様の商談に合わせて勤務時間を調整。8時〜でも10時〜でも営業により働き方は様々です。 ・20時PC強制シャットダウン ・営業アシスタント部門増員で、時間のかかる契約書類や申請書類は社内フォロー制度有り 【フォロー体制】 最大6カ月の研修体制あり。 上司や先輩が商談同席でしっかりフォロー。 営業未経験でも、しっかりフォローする環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新築そっくりさんで知名度◎／業界内圧倒的シェア／女性7割／飛び込み無し／平均年収800万超万超の高収入〜 ☆★☆建築業界経験者歓迎☆★☆ （過去このような方が入社されてます） ◎20代建築学科卒の方 「別業界に就職したが、やはり建築が好き」 ◎20代ハウスメーカーで施工管理経験 「年功序列の評価が不満。公平な評価で収入を上げたい」 ◎30代オフィス内装設計の方 「エンドユーザーとコミュニケーションを取りたい」 ◎30代リフォーム業界経験の方 「お客様に寄り添った提案がしたい」 ※業界未経験の方のご応募も歓迎です※ ■担当業務： マンションのリフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでをお任せします。 ◆◆◆当求人のここがオススメ◆◆◆ 【大規模リフォーム圧倒的No.1！顧客に選ばれる理由】 １．マンションスケルトンリフォームのパイオニア ２．顧客志向の”完全定価制” 工事開始後に不測の事態が発生したり判明しても、追加費用は一切ございません ３．一貫体制の営業スタイル 当ポジションでは、ヒアリングから引き渡しまで一貫して担当をお任せします。最後までお客様へ寄り添った営業できる点や、リフォームの一連の流れを経験できますので経験やスキルが拡がります 【業界トップクラスの高率歩合！平均年収900万超！】 実績に応じて高率歩合のインセンティブを支給！ 頑張りは公平に評価する体制です ※高率歩合給は獲得粗利額の最高30％で上限なし ※平均年収：800万円 ※最高年収：2900万円 【柔軟な働き方】 全社で働き方改革に取り組んでおります。 ・フルフレックス制度 お客様の商談に合わせて勤務時間を調整。8時〜でも10時〜でも営業により働き方は様々です。 ・20時PC強制シャットダウン ・営業アシスタント部門増員で、時間のかかる契約書類や申請書類は社内フォロー制度有り 【フォロー体制】 最大6カ月の研修体制あり。 上司や先輩が商談同席でしっかりフォロー。 営業未経験でも、しっかりフォローする環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【FUKUYAグループの経理業務をお任せします】 ■業務内容： 全国90以上ある店舗の会計業務をご担当していただきます。 ・店舗の入出金管理や問い合せ対応 ・経費精算や給与支払い ・月次決算、年次決算業務 ・税務報告 ・社外（銀行など）との折衝業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■今後のキャリアについて： ゆくゆくは決算・開示などの上流業務だけでなく、グループマネジメント、経理観点での経営陣への情報提供、提案等、会社の基盤を作る業務に携わっていただきます。 ■社風について： 関西での知名度やノウハウを活かして全国展開を目指しており、不動産業界での認知度も高いです。また社員を大切にする社風があり、あたたかい企業だといえます。その反面、実力主義を推進しており、やっただけの評価を平等に与える環境も整っています。また、意見や情報を話しやすい環境ですので、中途入社者も多く活躍しています。 ■評価制度： 役職ごとに役職定義が設定されており、その定義に基づいた評価を行うため、日々の業務への取り組み姿勢や成果がしっかりと反映される体制です。 また評価の一環として、四半期ごとに部門上長と面談を行いながら自身の目標達成度合いや課題の確認を行い、業務スキルの向上を図っています。 ■当社の特徴： FUKUYAグループは住まいに関する総合的なサービスを提供しております。「家を買うとき・売るとき」不動産仲介・不動産売買を行う福屋不動産販売。新築注文住宅やリフォーム・リノベーションを行う福屋工務店。保険商品をご提案する福屋ライフサービスなど、お客様の住まいをFUKUYAグループ全体でサポート致します。関西における店舗数、ならびに不動産の売買仲介件数で全国トップクラスの安定した経営基盤を築いています。不動産売買仲介業をはじめ、新築物件の設計や施工、不動産買取事業、保険事業など「ワンストップサービス」を軸に多彩なサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【デンマーク発の”HAY”のレジデンス営業／新規開拓中心でスキルアップ◎／「デザインの民主化」をひらくパイオニア】 ■業務概要： デンマーク発のインテリアブランド「HAY」の魅力を、住宅という最も身近な空間へ届けていく仕事です。HAYのプロダクトは、美しいデザインと高い機能性を両立しながら、手の届く価格帯を実現していることが特徴。住まいというパーソナルな空間にHAYの世界観を提案する、「レジデンス営業」の仲間を募集しています。 ■業務内容詳細： レジデンス営業は、住宅領域における法人向けの提案営業を担います。 ・ハウスメーカー、デベロッパー、リノベーション会社、設計・デザイン会社などへの提案営業 ・モデルルームや共用部、専有部、戸建住宅へのHAYプロダクトの導入提案 ・顧客ニーズに応じた家具・照明プランの作成、納品・施工のディレクション ※商談・打ち合わせ・見積もり作成・納品までの一連のプロジェクト管理取り扱いは家具や照明が中心となり、空間全体の印象を左右するインパクトのある提案が可能です。HAYの世界観を最大限に活かしながら、お客様が手がける住宅プロジェクトの魅力を一緒に高めていくパートナーとなっていただきます。 ■ポジションの魅力： HAYというブランドを通じて、住空間に洗練されたデザインと機能性を届けられる法人営業として、複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進するやりがい空間そのものの完成度に深く関与でき、住宅という“人の暮らし”に長く残る提案ができる。 ■ビジョン： このレジデンシャル営業は、HAYというブランドのビジョンを、最もパーソナルで本質的な空間＝住宅へ届けるための重要な役割です。 目指すのは、「ただおしゃれな家具を売る」営業ではありません。 お客様の空間づくり・暮らしづくりのパートナーとして、価値を共に創り上げていく営業です。 ■当社について： 株式会社ウェルカムは、「食」と「デザイン」を軸に、感性を軸としたライフスタイル提案を行う企業です。 HAYをはじめ、複数のブランドや業態を展開。HAY TOKYO（東京・表参道）、HAY OSAKA（大阪・南堀江）の直営店運営を通じて、日本国内でのブランド浸透を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇社内全員リモートワーク◇直行直帰可◇施工管理経験を活かしてリノベーション業界でキャリアアップしませんか◇ 内装部の管理者としてマンションリノベーションプランニングおよびプロジェクトの進捗管理をお任せします。 また他プランナーの育成にも携われるポジションです。 ■業務詳細 【中古マンションのリノベーションプランニング】 営業担当が仕入れた物件の住空間をさらに住みよくするためのリノベプランニングを担当して頂きます。 旧耐震物件から築浅物件まで幅広く取り扱います。間取りや設備は購入者を想定してプランニングを行うことで、ターゲットを具体的にしています。 【プロジェクト進捗管理、プランナーの管理・育成】 プロジェクトの進捗管理、他プランナーの育成を行っていただきます。 業務効率化のため、社内の運用システム改善に積極的に取り組んで頂きたいと考えております。既存の建築・設計業務の慣習に囚われず業務改善にチャレンジして頂きたいです。 ■業務の流れ 〈現地調査〉営業担当が仕入れた物件を訪問、協力会社と現地にて打合せ。 ▼ 〈プランニング〉現地調査からプランニングを見直し、間取り図を作成。見積もりチェックやリフォーム申請を行います。 ▼ 〈完了検査実施〉 週2回程度、現場で打ち合わせがあります。自宅から20km以内の現場を担当します。打ち合わせ以外は自宅やコワーキングスペースなどお好きな場所で働けます。 当社の魅力 ☆通勤０分！自宅からのリモートワークで時間も節約 ☆スピード感あるキャリアアップ制度 ☆細部にこだわるプロフェッショナルを歓迎 ☆最新ツール＆効率的なワークフロー 生産性を最大化しながらクリエイティブな業務に集中できる環境 １ヶ月あたり８回程度、現場で打ち合わせがあります。 １回１時間程度でそれ以外は在宅勤務。効率よく働けます。 付き合いのある職人・工務店ばかりなので工程調整も難しくありません。 【当社が社員から働きやすいと言われる理由】 ◎「フルリモート＆直行直帰」のため、ムダな移動時間ゼロ！ ◎自宅から半径20km以内の現場を管理する「超地域密着スタイル」 ◎クラウドサービスの利用とペーパーレス化で出社の必要がありません。 変更の範囲：会社の定める業務

脱営業！年収下げずにキャリアチェンジ／住宅補助など福利厚生充実／社員数700名超・入居率99％以上／IPO目指し事業拡大中〜 ■業務概要： 当社の保有している物件の賃貸管理業務（各種賃貸物件に関わる契約更新や保険手続きなどの事務業務）をお任せします。入社後は下記業務の中から業務をお任せしていく予定です。 ■具体的には： ・賃貸契約にあたる書類作成（契約更新、解約手続き） ・進捗管理業務（賃貸業務課、賃貸管理課担当業務全般） ・賃料改定業務（運営状況調査、資料作成、オーナー折衝、電子申請等） ・管理受託、管理解約業務 ・入居者対応（入居者様、オーナ様からの問い合わせ等に対応） ・家賃督促業務 ※クレーム対応などは一部外注しているため基本的には発生しません ■働き方： 有給消化率99.7％！残業は月20h程度（繁忙期で30hほど）。シフト制で休日の都合もつけやすい環境です ■教育体制： 未経験入社でもWEB研修カリキュラムの実施やその後のOJTなど受け入れ体制がしっかりしており、無理なくスキルを身に着けられる環境です。月一の1on1やチーム単位で仕事を進めており、互いにサポートし合う体制です。 ■当社について： 『美しい暮らし方を住まいから』を弊社のphilosophy-企業理念-に掲げ、住宅という、人々の日常の中心にある生活基盤を提供する企業としての責務に正面から向き合っていきます。賃貸用の集合住宅をコア市場と定め、700名を超える社員と共に、ディベロップメントの企画立案から、設計、建設工事、既存物件のリノベーション、そして物件管理を担うプロパティマネジメントまで、日々懸命に取り組んでまいります。 当社は2021年に現代表が経営権を譲り受け、第二の創業期を迎えています。「上司・部下関係なく呼称を『さん』付けで呼び合う風土や、オフィスカジュアルの浸透、社員の働きやすい環境づくり（カフェの様にくつろげるミーティングルームの増設やオフィスのリニューアル）に向けた制度の推進等、社員が働きやすい仕組みが推進されております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ただの秘書業務にとどまらない、データ分析、プロジェクトアシスタントなど多角的な面から幅広くエグゼクティブの業務をサポート／創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／年間休日127日・残業20時間程】 ■業務内容 経営陣の右腕として、経営陣が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、スケジュール管理に留まらず、資料収集、資料作成、データ分析、プロジェクトアシスタントなどビジネスパートナーとして多角的な面から幅広くエグゼクティブの業務をサポートしていただきます。 ■業務詳細 ・資料収集、資料作成（Excel・PowerPoint等）資料管理、データ分析 ・営業補助業務（会議や商談同行など） ・プロジェクトアシスタント ・社内外の来客対応・VIP対応及び案内、お客様・社内各部署との連絡・段取り・調整、スケジュール調整などの秘書業務 ※当ポジションは、新設の役割となりますので、前任者がおりません。社長並びに経営陣と連携しながら役割や業務を積み上げていただきます。 ■役員に関して 当社はイベントの企画から制作、運営、会場設営までイベントを成功に導くサポートをコア事業として、イベント制作を軸とした事業の拡大を図る設立70年の企業です。社長を始めとした経営陣は当社プロパー役員として、社員時代より営業や現場で活躍してきました。現在もトップセールスを行いながら、事業の拡大と会社の成長を牽引しています。 ■労務環境 本社オフィスは2020年に全面リノベーションし、フリーアドレス且つ遊び心のあるオフィスに生まれ変わりました。 ■配属先部署 社長直属 ■出張 経営陣同行により出張する場合があります（出張日当あり） ■当社の特徴 国際スポーツ大会を始め各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを請け負う総合イベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。案件の約半数が行政からの受注であり、競合も少ないため安定した業績をあげています。 《受注先》官公庁、電通、博報堂、ADK、大広、ソニーミュージック、ミッドタウン、テレビ朝日、等 変更の範囲：会社の定める業務

◎創業50年の地場企業＜商業施設や病院等、規模の大きい物件に携われる＞／北海道庁や北見市から評価Aクラス！ ◎事務担当の内勤部門との連携で効率化UP！元請案件100％ ◎転勤無し（北見周辺の現場）／家族手当・住宅手当等充実／資格取得支援制度 ■業務内容： ・ビル等の建築企画、設計、施工や一般住宅のリノベーション等を手がける当社にて、主にツーバイフォー工法の住宅施工管理担当としてご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・注文住宅・建売住宅・マンション・木造施設など主にツーバイフォー工法の木造建築の施工管理をお任せいたします。工程管理・安全管理・品質管理、施主打合、協力業者折衝、工事関係書類の作成など現場管理全般に携わっていただきます。長年当社が大切にしてきた地域の環境・文化との調和を大切にする心を、もっとも身近な「住まい」というかたちで表現しています。 ■業務の特徴： ・元請案件が100％となります。 ・案件によりけりですが、複数の案件を同時並行で進めるケースが多い状況です。 ・事務担当に工事書類作成のため外部講習を受講する等、内勤部門との連携を強めていく方針で、業務の効率化を進めています。 ・ほとんどが、北見市周辺の現場で宿泊を伴う出張はございません。 ・高い技術力を強みとしており、北海道庁や北見市よりAクラスの評価を受けております。 ■職場の雰囲気： ・配属部門全体では10名（有資格者7名）、年齢は20代2名、40代2名、その他50〜70代が在籍しています。ほとんどの社員が同業界での経験を持った中途入社者です。「プロジェクトで一緒に仕事した事があり、技術力の高さに魅力を感じた」、「商業施設や病院など規模の大きな物件に携われる」等の理由で当社に入社しています。それぞれ臨機応変に助け合いながら仕事をしています。コミュニケーションが多い環境です。

≪働き方を改善したい方、地元川崎で働きたい方、裁量権のある環境で働きたい方歓迎！！／資格取得の学校費用は会社負担／家族手当・住宅手当、各種手当充実≫ ■業務内容： 川崎市を拠点にマンションやアパートの建築施工管理をお任せいたします。設計事務所やお客様と打ち合わせ、業者手配等、案件受託からお渡しまで担当していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【主な業務内容】 ・施工管理計画作成、積算業務 ・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理) ・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応 施工する工事案件は、新築案件(木造、鉄骨、RC造)やリフォーム、リノベーション案件です。マンションやアパートの案件がメインです。 *エリアは、都内や神奈川がメインとなります。基本出張は発生しません。 ■入社後の流れ： 入社後、まずは先輩社員(会長)に同行して頂き、アシスタント業務をしながら、当社の仕事に慣れて頂きます。慣れた後に案件をご担当頂きます。資格取得フォローも会社で行っており、2級建築士取得を目指し専門性を高めていける環境です。 ■魅力ポイント： ◇働く環境 当社が扱っている案件は、1次請け案件となります。無理のない工期を設定しています。また、外注する工事業者も厳選を重ねた上で取引しています。また、その業者と取引期間も長く、現場を円滑に運営することができており、結果残業がほぼない(あったとしても30分〜60分程度)状態を作れています。業務で使うノートPC、タブレットを支給しており、直行直帰も可能で、働きやすい環境です。 ◇安定の売上基盤 川崎市を拠点に1954年から事業を展開。リピートオーダーも多く、また、顧客紹介による注文もあります。営業職を設けなくても、仕事が途切れることなく、依頼が来ています。また、自社所有の不動産もあり、施工管理事業に加えて、不動産収益もあり、安定した事業基盤を築けています。

〜累計年間利用者260万人以上のカウカモを運営／男性希望者の育休取得実績100%／土日祝休み・週2程度リモート利用可／今後も成長が期待される中古住宅・リノベーション市場／グロース上場企業〜 ■業務概要： 当社のコア事業であるカウカモの「顔」とも言えるコンテンツ領域において、cowcamoらしい物件紹介＝編集型コンテンツの制作・展開を軸としつつ、チームの再構築とともに、より販促文脈と編集文脈を往来するディレクション力、そしてチームマネジメント力を発揮いただける方をお迎えしたいと考えております。 ■業務詳細： 〇コンテンツディレクション ・編集型の物件紹介記事制作における企画〜編集〜公開までの一連のディレクション ・物件情報・写真素材・取材情報を元にした記事構成、外部ライターへのディレクション ・コンテンツ品質・トンマナの維持・改善 ・カウカモマガジンを含む、周辺コンテンツの企画・一連のディレクション 〇編集組織の拡張と、コンテンツフォーマットの進化 ・特集や新フォーマット開発など、編集領域の広がりを企画・推進 ・他部門と連携したコンテンツの設計 〇チームマネジメント 編集チーム（3〜6名）のマネジメント、メンバー育成、体制構築 ■配属チーム： コンテンツグループMDチーム（カウカモ編集部）全体で20名程度です。 日々販売される物件情報に目を通し、メディアに掲載する / しないの判断をする物件評価者や、掲載する物件の記事ディレクション・取材・撮影・ライティングを担当するコンテンツディレクター及びライター、情報入力や写真レタッチ、面トレースなどを担当するアシスタント等のメンバーがおり、チーム一丸となってユーザーにとって価値あるコンテンツを生み出しています。 ■ツクルバとは： ツクルバは、住宅・不動産領域のデザイン×テクノロジー企業として、不動産流通事業（カウカモ・ウルカモ）を展開しています。 会員数約50万人のリノベ住宅のプラットフォーム《cowcamo》を運営しています。IT×不動産で業界の改革を推進し、令和元年に上場。さらに成長し続ける企業です。今後、会社の成長を共に伴走頂ける方をお待ちしております！

〜【八千代市】施工管理／フルリノベーション（管理職候補）／連続黒字／業績好調！福利厚生充実◎車通勤可〜 ・フルリノベーション現場の施工管理業務全般を担当していただきます。住宅リフォーム/リノベーション事業拡大に向けた施工管理ポジションです。現場管理だけでなく将来的には部下や後輩の育成も期待しています。 ■具体的には： ・分離発注方式での現場管理経験を活かし、職人の手配や工程管理、品質管理などを行います。 ・特長は業務効率化ツールを積極的に導入しており、オンラインカメラを用いた遠隔管理や業務効率化DXソフト(ANDPAD)、社内AIなどを活用することで、効率的な業務遂行が可能です。 ・将来的には管理者としてのキャリアアップも期待されています。 ■当求人の魅力： ・業務効率化ツールへの投資に積極的で、最新技術を活用した働きやすい環境です。 ・オンラインカメラを用いた遠隔管理ツールで効率的な現場管理が可能です。 ・業務効率化DXソフト(ANDPAD)の導入・運用完了で、見積作成から請求までシームレスになっております。 ・社内AI導入により、業務データ分析やマニュアル検索が容易になっております。 ・早期昇格の実例あります（2年目で課長職になった方も） ■当社について： ・「本当にお客様に喜ばれる提案」を大切にしている会社です。手数料の高い料金比較サイトなどへの掲載はしないことにより、広告費などで経費をかけず、お客様の費用負担を抑えることを可能にしています。 ・業界平均単価（約70万）の約4倍以上の単価（約300万）で設計のやりがいを持て、競合との相見積が平均1.8社と少なく成果を出しやすい環境です。 ・有給申請の承認は100％。オン／オフのメリハリをつけ、ストレス少なく働ける環境です。 ・有給休暇を取得しやすく、福利厚生も充実しているので働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休124日／完全週休二日制／フレックス制有／在宅勤務有／遠隔施工管理システム導入／巡回頻度と工数削減／ANDPAD導入／アナログな働き方を改善したいあなたへ〜 ■業務詳細： 【仕事内容】 弊社の工事現場における施工管理をお任せします。 現場はマンション、部分残しのフルリノベがメインで、かつ実需向け（個人のお客様の、お住まいになるご自宅）が中心となります。 エリアはほぼ100％1都3県で、移動は基本的には電車となります。 ▼仕事詳細（例） （1）プロジェクト（担当案件）全体の管理 工事のスケジュールを策定し、スムーズな進行ができるように管理いただきます。 予算ならびに粗利管理・工程管理を実施することで、プロジェクト単位で収益性を確保できるよう調整。 プロジェクトの品質基準を設定し、施工内容が基準を満たすことまで一貫してお任せします。（慣れてきたら月1-2件からスタート予定です） （2） 職人の管理 自社職人や外注先の協力会社を含むチームの管理をお任せします。 作業の進捗状況を確認し、必要に応じて作業割り振りやスケジュールの調整役を担っていただきます。 （3）現場管理 各現場巡回しながら安全管理を徹底し、労働災害の防止を図っていただきます。施工中のトラブルや課題への対応や現場での品質チェックを行い、設計図や施工計画に基づいた施工が行われていることを確認いただきます。 【募集の背景】 社内の営業体制構築により受注件数が安定して増加しており、生産体制構築のため施工管理社員を募集しています。 マンションリノベーションの施工管理経験者はもちろん、リノベーション未経験者であっても経験を積みたい方、キャリアの幅を広げたい方を募集しています。 【働き方について】 ・制度：フレックスタイム制 ・夜勤：個人のお客様がお住いのマンション工事が中心のため、常駐・夜勤・土日工事はございません。 ・残業時間：平均月25時間〜30時間程度 ・出張／転勤：都内物件がメインのためございません 変更の範囲：会社の定める業務