〜資格保有者歓迎！/官公庁からの受注が多く、高知県内では業界上位で安定◎/残業10時間前後/転勤無し/全員中途入社者/マイカー通勤可・無料駐車場完備〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 高知県高知市に位置し、土木プラント工事の電気工事を中心に行っている当社にて、電気施工管理として従事いただきます。 当社は官公庁からの受注が多く、具体的には建築建物、道路照明、ポンプ場、水道、樋門ゲート、グランド照明等の電気工事管理をお任せいたします。エリアは高知県内がメインとなります。 ※現場作業は無く、管理業務のみをご担当いただきます。 ※現場へは社用車（ライトバン他）を使用します。 ■組織構成： 配属部署には7名が在籍しており、30代〜60代まで幅広い方が活躍しています。当社は全員中途入社者ですので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について： 当社は「親切・丁寧な施工」をモットーに、地域に密着した信頼できる企業を目指し、トンネルや道路照明などの電気工事を中心に行っております。 高い技術と信頼により、官公庁からの受注も多くいただいております。 今後もみなさまが快適に過ごすことができるような環境づくりに努め、社員一人ひとりが地域社会に貢献し、信頼される企業を目指します。 ■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲：本文参照

■職務内容 当社の営業・建築工事の管理（施工管理）をお任せ致します。 ■お仕事の補足情報 ※営業と施工管理の割合は半々です。 ・営業：既存のお客様からのご依頼に対する営業活動になります。新規の飛び込みなどはありません。 お客様は大手ハウスメーカー様や、マンションの管理業者様です。 ・見積もり作成など ・担当するエリアは東京近辺です（東京、埼玉、神奈川、千葉、茨城） ・マイカー通勤は不可ですが、社用車にて直行直帰も可能です。 ・施工管理：マンションの大規模工事の施工管理、水道施設工事の施工管理などが主です。 ・夜勤や出張などはありません。 ・基本給とは別に、現場の管理に携わった日数によって現場管理手当が支給されます。変動はありますが月平均5万円程です。 ・残業は月平均30時間程です。定時で退社する日もございます。 ■組織構成 男性4名（30代〜40代） 中途入社は半数程在籍しており、中途入社でも馴染みやすい職場環境です。 ■入社後について 入社後3か月程は研修期間として、先輩社員と営業同行したり、OJTにて業務を学んでいただきます。 まずは仕事の内容や状況から覚えていただきます。 ■仕事のやりがい・魅力 当社はリフォームを主体としているので、綺麗になってお客様が喜んでいただけたり、直接感謝されたりすることがやりがいに繋がります◎ また既存のお客様からのリピートや長く取引しているお客様からの信頼も厚く安定した環境で働くことができるのも魅力です。 ■当社について 昭和40年以降、近代コンクリート建築物の保全工事を一貫して社業として参りました。これまでの実績より、大手ハウスメーカー、スーパーゼネコン、地元企業との信頼関係を築き、安定した受注を頂いております

宅地造成地や市道、その他道路上の現場など、幅広い範囲で都市ガスを利用できるように配管工事を行を行う際の施工管理を行なっていただきます。エリアは千葉県北西部がメインとなり、比較的近場の現場になります。 １人前になるまで3年程度かかりますが、ベテランの先輩があなたの先生になって丁寧に業務を教えていくので、未経験でもご安心ください。 ＜どんな工事の施工管理を行なうの？＞ 主に道路部分に新しいガス管を埋設したり、古いガス管の入替工事を行う現場の施工管理となります。まずは施工計画を立てて、現場にて品質の良い安全な施工を行うために力を発揮していただきます。基本的には設計図がありその通りにガス管を埋設していきますが、水道管や下水道菅などが障害となることもありますので臨機応変な対応も必要になります。工期は1日から半年以上かかるものなどさまざまです。 ＜1日の流れ＞※8時～17時勤務の場合 ▼8時　 会社に出社し、事務処理などを行い、その後現場へ。 ▼9時　 現場に到着したら現場にて施工管理。 ▼16時　現場終了。帰社して報告や日報などの事務処理。 ▼17時　退社。お疲れさまでした！ ＜仕事のポイント＞ まずは見習いとして、先輩と一緒に現場を担当し仕事の流れなどを覚えていただきます。その後、少しずつ資格などを取得しながら実際に現場を担当しながら一人前に成長していきましょう。 あなたのやる気次第で、さまざまな資格の取得が可能。スキルも身につきますし、その分給与も上がっていく仕組みです。

宅地造成地や市道、その他道路上の現場など、幅広い範囲で都市ガスを利用できるように配管工事を行を行う際の施工管理を行なっていただきます。エリアは栃木県南部がメインとなり、比較的近場の現場になります。 １人前になるまで3年程度かかりますが、ベテランの先輩があなたの先生になって丁寧に業務を教えていくので、未経験でもご安心ください。 ＜どんな工事の施工管理を行なうの？＞ 主に道路部分に新しいガス管を埋設したり、古いガス管の入替工事を行う現場の施工管理となります。まずは施工計画を立てて、現場にて品質の良い安全な施工を行うために力を発揮していただきます。基本的には設計図がありその通りにガス管を埋設していきますが、水道管や下水道菅などが障害となることもありますので臨機応変な対応も必要になります。工期は1日から半年以上かかるものなどさまざまです。 ＜1日の流れ＞※8時～17時勤務の場合 ▼8時　 会社に出社し、事務処理などを行い、その後現場へ。 ▼9時　 現場に到着したら現場にて施工管理。 ▼16時　現場終了。帰社して報告や日報などの事務処理。 ▼17時　退社。お疲れさまでした！ ＜仕事のポイント＞ まずは見習いとして、先輩と一緒に現場を担当し仕事の流れなどを覚えていただきます。その後、少しずつ資格などを取得しながら実際に現場を担当しながら一人前に成長していきましょう。 あなたのやる気次第で、さまざまな資格の取得が可能。スキルも身につきますし、その分給与も上がっていく仕組みです。

あなたにお任せするのは、当社が施工したお客様宅のアフターサポート。 創業以来10年以上にわたり枚方市に根付き地域密着で住宅・店舗リノベーション事業をメインに活動してきた「株式会社green建築工房」 新築住宅の着工数が減少していく中で、いま注目を集めている中古住宅市場。 今後ますますニーズが高まっていく成長市場です。 具体的には、、 定期点検及びアフターメンテナンスを担当していただきます。 OB宅に定期点検のご案内をします。 ご返信のあったお客様に対してアポイントを取り、訪問します。 定期点検はチェックリストに沿って、点検していきます。 修繕等の工事が発生する場合、簡単なものであればその場で直します。 その場の対応が難しい場合は協力業者へ依頼します。 お客様と業者の窓口となり、日程調整、手配をしていただきます。 【仕事内容】 ・お客様との日程調整 ・現場調査（定期点検） ・軽微な補修作業 ・発注業務（協力業者への工事依頼等） ・管理業務（工程、品質、コストなど） ※ブランクのある方、未経験の方も丁寧に指導します。 ※建築関係のお仕事経験のある方 ※DIYの好きな方 ※大工職人、クロス職人、水道・電気工事等経験者歓迎 【求める人物像】 ・何事も前向きに取り組める方 ・柔軟に会話のキャッチボールができる方 ・協調して周囲と連携しながら仕事に取り組める方 ・いずれはマネジメントに挑戦したい方 ・中古リノベーション市場に伸びしろを感じている方 上記にひとつでも当てはまる方であれば、是非お問合せ下さい。 先輩がしっかりサポートしますので、未経験者でもこなせる業務内容になります。

■主な業務内容： 地中送電線設備に関わる土木工事において、現場代理人として施工管理業務(電力用供給管の新設・撤去工事の管理)をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・現場調査 ・道路関係者（水道・ガス・NTT等）との調整 ・道路使用許可手続き ・近隣住民への周知・説明 ・業者の手配・調整・作業内容説明 ・現場での工程・安全・品質管理、予算管理 など ■組織構成： 現在は6名の施工管理職の方が在籍しており、30代〜50代が活躍中です。 ■ワークスタイル： 原則として、工事件名単位で現場での業務です。工期は1日〜数日。長いものでは数ヶ月〜半年程度の案件もあります。基本的に現場は日帰り可能な関東圏なので、出張はほとんどありません。直行直帰も可能です。 ■会社・求人の魅力： ・安定性抜群！ 安定して働ける昭和電線グループ 当社は東証1部上場の電線業界大手、昭和電線ホールディングスの100％出資子会社。電力ケーブル分野を中心に、社会に不可欠な事業を展開する昭和電線グループの一員として、安定した経営基盤を確立しています。充実した待遇・休日休暇制度・福利厚生・教育制度が整っており、将来も安定してキャリアを築けます。 ・プライベートも充実。働きやすい環境が整っています。 現場の事情で休日出勤となった場合は、代休を取得できます。また、よほどの繁忙期でなければ、有給休暇も気兼ねなく取得できます。残業は月平均20〜30時間程度。サービス残業は一切ありません。ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。

◆◇多様な業務経験／働きやすい環境／キャリアアップ支援充実！◇◆ ■採用背景： 〜事業拡大に伴う組織強化のための増員募集〜 当社は、公共・民間工事に伴う測量および設計業務を行う会社です。土地の買収から測量、工事、建築、売買までをグループ全体で一貫して行っています。今回、事業拡大に伴い新たなメンバーを募集します。 ■業務内容： ・測量の現場作業…土地開発業務（建物の造成、測量設計）が7〜8割／道路、水道、河川の測量、公共工事が2〜3割です ・土木設計作業 ・その他付随する業務 ※活動エリアは県内一円（社用車使用）です ※現場とオフィスワークの割合は、3：7です ■アピールポイント： ・多様な業務経験を積むことができ、幅広いスキルを身につけることができます。測量業務に未経験からご入社頂き、ゆくゆくは土木設計にも携わること可能。 ・各種手当充実＋賞与年2回（前年度実績2か月） ・週休2日制＆希望休は相談しやすい ・資格取得を全力応援◎国家資格も目指せます ・IT化を進めており、立体で測量できるようになっています ・3割現場、7割オフィスワークでバランスの取れた働き方が可能 ■当社について： ・創業から約30年、土木設計や測量のプロ集団 ・社長の人柄もあり、気の良い人ばかり ・温かい雰囲気の働きやすい会社 ・社員の声を聞くための1対1の面談も定期的に実施 ■組織構成： ・会社全体で全体18人となります。測量、設計〜土地の購入、販売まで幅広く自社内グループで対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 同社は創業45年の香川県にある土木工事業、建築工事業、とび土工コンクリート事業、舗装業、水道施設工事業、宅建取引業、損保業と幅広い営業を展開する総合デベロッパーです。 今回は、同社が運営する大手コンビニエンスストア「セブン・イレブン」のFC店の店長候補を募集しております。 ■業務内容例： ・お客様への接客／販売　・商品の陳列業務　・エリア動向などを踏まえた商品発注業務　・アルバイトスタッフの採用業務　 ・スタッフの研修や育成業務　　・売上管理＆コスト管理業務　・その他、店舗運営業務　など ■コンビニの店長職になるメリット： 本ポジションは、あなた自身のキャリアアップに繋がっていくこと間違いありません。 店長職は１つの店舗の『ヒト・モノ・カネ』の管理を行う経営者であり、“アルバイトスタッフの採用や育成”“売上予測に基づいた在庫管理”“売上管理や損益計算等の経理業務”など幅広い業務に携わることが可能です。 一つの店舗の経営者として仕事をしていくことで、営業職や販売・サービス職に従事することよりもあなた自身の市場価値を高めていくためには近道の職種かもしれません。 ■キャリアステップ： まずは仕事を覚えていただき、１店舗の店長として勤務いただきます。ゆくゆくは1年に１店舗ずつ増やしていく構想があり、将来的には５店舗まで増やしていきたいと考えておりますので、5店舗を統括するエリアマネージャーとして活躍できるチャンスもご用意しています。 ■当社の特徴： 健康経営優良法人2020（中小規模法人部門）認定企業にも選出され、創業45年からの堅い経営基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年/水インフラの建設から運営までトータルサポートにより国内トップクラスの企業/公共工事をメインで扱っており、安定性抜群です】 ■職務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 土木設計(配管設計)に関する設計図、数量計算、構造計算等の作成業務 【具体的には】 ・電力水圧鉄管の土木設計(管路本体および付随施設、仮設計画等) ・上下水道管路の土木設計(管路本体および付随施設、仮設計画等) ※業務の中にはメーカーの設計者として、事業体やコンサルタント会社、ゼネコンなどと発注者側との打ち合わせもお任せします。 ■同社の特徴： 70年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。1946年に香川県で創業。管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。 ■同社の強み 商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持。また、全国各地において土木と設備両方の協力会社とのつながりを築き、スムーズに案件を受注できる体制を構築。大手エンジニアリング会社に比べ、土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮しています。 変更の範囲：本文参照

【創業70年/水インフラの建設から運営までトータルサポートにより国内トップクラスの企業/公共工事をメインで扱っており、安定性抜群です】 ■職務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 土木設計(配管設計)に関する設計図、数量計算、構造計算等の作成業務 【具体的には】 ・電力水圧鉄管の土木設計(管路本体および付随施設、仮設計画等) ・上下水道管路の土木設計(管路本体および付随施設、仮設計画等) ※業務の中にはメーカーの設計者として、事業体やコンサルタント会社、ゼネコンなどと発注者側との打ち合わせもお任せします。 ■同社の特徴： 70年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。1946年に香川県で創業。管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。 ■同社の強み 商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持。また、全国各地において土木と設備両方の協力会社とのつながりを築き、スムーズに案件を受注できる体制を構築。大手エンジニアリング会社に比べ、土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮しています。 変更の範囲：本文参照

◇◆基礎から学べる研修があるから安心！業務に必要な資格は会社費用負担にて取得◎◆◇ ■業務概要： 環境衛生業として浄化槽の維持管理、清掃、収集業務を行っていただきます。資格取得支援や安定した職場環境が魅力です。地域のネットワークを活用した事業展開で、長期的に安定して働けます。 ■職務詳細：（変更の範囲：会社の定める業務） 浄化槽の維持管理 清掃業務 一般廃棄物の収集運搬　など ■入社後の流れ： まずは浄化槽維持管理に関する基礎研修を受けていただきます。浄化槽管理資格を取得するためのサポートをさせていただき、費用は会社が負担させていただきます。 ■グループ会社の主な事業： ◇真庭環境衛生管理(株)…浄化槽の施工工事、点検やメンテナンス ◇(株)十字屋…真庭あぐりガーデンの運営（地域特産品販売店や地元の食材を使ったレストラン、カフェを併設している施設）、資源の有効利用で農業と環境への配慮を実現した新しいシステムを利用した農業 ◇(株)J-BUILD…建築・土木・水道・電気設備工事、リフォーム ■組織構成： グループ全体でパート・アルバイトを含め120名ほどのスタッフが勤務しています。20代〜60代まで幅広い年代の方が勤務しています。アットホームな雰囲気でチームワークも重視しております。 ■当社の魅力： 環境衛生に携わるサービス業及び地域密着型の地域貢献を目的とした事業を中心に、環境衛生行で培ってきた高い技術力を活かした浄化槽の施工工事、点検やメンテナンスや地域住民を「食」を通してつなぐ、販売店やレストランの運営など、地元にはなくてはならない存在として、大きな役割を果たしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から活躍している先輩社員多数！／国家資格取得可能！／マイカー通勤も可能です！／UIターン歓迎！／パナソニックなど大手企業との長年のお付き合いがあり経営基盤が安定しています！】 ■入社後の流れ：【変更の範囲：会社の定める業務】 先輩によるOJTを実施します。まずは簡単な図面を手伝ったり、先輩と一緒に現場に行ったり。先輩と案件を担当する中で、分からないことを質問したり、自分で調べたりして、スキルや知識を身につけましょう。得意先についても理解を深めます。5年後のひとり立ちが目標です。ひとり立ちまでは先輩と一緒に案件を進めるので、ご安心ください。じっくり確実に覚えましょう。 ■未経験者入社実績： 前職は電気店、サッシなどの住宅設備会社、建築会社、電気設備会社、ガソリンスタンドの店員など、さまざま。営業からのキャリアチェンジなど、未経験から入社したメンバーが多いです！ ■配属先の組織構成 現在各事業所を含めて21名の管理担当が在籍しています。そのうち15名が国家資格保有者です。年齢層は20〜60代と幅広く、全員男性です。ほとんどが中途入社者です。 ■業務の特徴 ◎担当する工事について 数時間で終わる工事もあれば、数ヶ月の工期を費やす場合もあります。予算は数万円から数億円と様々です。各案件の施工管理は1〜3名。平均して2〜3案件ほどを同時に進めます。 ◎夜間の工事は基本的にありません。 ◎業務の割合は、現場が7割、デスクワークが3割ほどです。 ◎基本的に1日1現場を担当。案件により、2つの現場に出向くこともあります。 ■担当業務 設備工事の専門会社として、パナソニックなどの工場に欠かせない給排水や空調、電気、水道、ガスなど、幅広い工事を手がける当社にて、【各種設備工事の管理業務】をお任せします。 ■仕事の基本的な流れ ▼得意先との打ち合わせ ▼計画書の作成 ▼工事に必要な機材・資材・人材の調達 ▼現場での管理 ※協力会社は長くて20〜30年の付き合いがあり、信頼関係は抜群です。 変更の範囲：本文参照

【未経験から活躍している先輩社員多数！／国家資格取得可能！／マイカー通勤も可能です！／UIターン歓迎！／パナソニックなど大手企業との長年のお付き合いがあり経営基盤が安定しています！】 ■入社後の流れ：【変更の範囲：会社の定める業務】 先輩によるOJTを実施します。まずは簡単な図面を手伝ったり、先輩と一緒に現場に行ったり。先輩と案件を担当する中で、分からないことを質問したり、自分で調べたりして、スキルや知識を身につけましょう。得意先についても理解を深めます。5年後のひとり立ちが目標です。ひとり立ちまでは先輩と一緒に案件を進めるので、ご安心ください。じっくり確実に覚えましょう。 ■未経験者入社実績： 前職は電気店、サッシなどの住宅設備会社、建築会社、電気設備会社、ガソリンスタンドの店員など、さまざま。営業からのキャリアチェンジなど、未経験から入社したメンバーが多いです！ ■配属先の組織構成 現在各事業所を含めて21名の管理担当が在籍しています。そのうち15名が国家資格保有者です。年齢層は20〜60代と幅広く、全員男性です。ほとんどが中途入社者です。 ■業務の特徴 ◎担当する工事について 数時間で終わる工事もあれば、数ヶ月の工期を費やす場合もあります。予算は数万円から数億円と様々です。各案件の施工管理は1〜3名。平均して2〜3案件ほどを同時に進めます。 ◎夜間の工事は基本的にありません。 ◎業務の割合は、現場が7割、デスクワークが3割ほどです。 ◎基本的に1日1現場を担当。案件により、2つの現場に出向くこともあります。 ■担当業務 設備工事の専門会社として、パナソニックなどの工場に欠かせない給排水や空調、電気、水道、ガスなど、幅広い工事を手がける当社にて、【各種設備工事の管理業務】をお任せします。 ■仕事の基本的な流れ ▼得意先との打ち合わせ ▼計画書の作成 ▼工事に必要な機材・資材・人材の調達 ▼現場での管理 ※協力会社は長くて20〜30年の付き合いがあり、信頼関係は抜群です。 変更の範囲：本文参照

【未経験から活躍している先輩社員多数！／国家資格取得可能！／マイカー通勤も可能です！／UIターン歓迎！／パナソニックなど大手企業との長年のお付き合いがあり経営基盤が安定しています！】 ■入社後の流れ：【変更の範囲：会社の定める業務】 先輩によるOJTを実施します。まずは簡単な図面を手伝ったり、先輩と一緒に現場に行ったり。先輩と案件を担当する中で、分からないことを質問したり、自分で調べたりして、スキルや知識を身につけましょう。得意先についても理解を深めます。5年後のひとり立ちが目標です。ひとり立ちまでは先輩と一緒に案件を進めるので、ご安心ください。じっくり確実に覚えましょう。 ■未経験者入社実績： 前職は電気店、サッシなどの住宅設備会社、建築会社、電気設備会社、ガソリンスタンドの店員など、さまざま。営業からのキャリアチェンジなど、未経験から入社したメンバーが多いです！ ■配属先の組織構成 現在各事業所を含めて21名の管理担当が在籍しています。そのうち15名が国家資格保有者です。年齢層は20〜60代と幅広く、全員男性です。ほとんどが中途入社者です。 ■業務の特徴 ◎担当する工事について 数時間で終わる工事もあれば、数ヶ月の工期を費やす場合もあります。予算は数万円から数億円と様々です。各案件の施工管理は1〜3名。平均して2〜3案件ほどを同時に進めます。 ◎夜間の工事は基本的にありません。 ◎業務の割合は、現場が7割、デスクワークが3割ほどです。 ◎基本的に1日1現場を担当。案件により、2つの現場に出向くこともあります。 ■担当業務 設備工事の専門会社として、パナソニックなどの工場に欠かせない給排水や空調、電気、水道、ガスなど、幅広い工事を手がける当社にて、【各種設備工事の管理業務】をお任せします。 ■仕事の基本的な流れ ▼得意先との打ち合わせ ▼計画書の作成 ▼工事に必要な機材・資材・人材の調達 ▼現場での管理 ※協力会社は長くて20〜30年の付き合いがあり、信頼関係は抜群です。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場髙松コンストラクションG/年間休日125日/資格手当あり/男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり/残業30H程】 ■業務内容： ・耐火炉プラント工事の施工管理業務をお任せします。 ■主な施工内容： ・工業炉、焼却設備の耐火工事（焼却炉の断熱） ・工業炉、焼却設備の点検工事 ・煙突内部ライニング工事（排気、排熱による腐食防止） ◇実際に施工するのは作業員の方々に行っていただきメインは協力会社の職人、作業員の安全確保と工程管理を行っていただきます。 【具体的な業務】 施工計画書の作成- 安全法令遵守の確認 作業品質の管理（資材などの品質チェック、工事内容の検証） 外注費用の見積もり ◇１現場で複数名体制を敷き、担当工区の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。 【案件規模・工期】 　・工期が短い！平均：3〜5か月 　　下請け工事として工区の一部を施工することが多いため、元請け現場と比較すると工期が短いです。 ■当ポジションの魅力： （1）残業代全額支給＋各種手当の充実 ・平均残業時間30時間 　　取引先顧客が大手企業様となるため、無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。20代~70代の社員が勤務しており、　　 　　安定的な長期就業が叶う環境です。 ・各種手当 　　現場勤務手当：日額1,000円〜2,500円 　　資格手当　　：月額5,000円〜10,000円 　　消費税手当　：月額11,000円〜23,000円（※入社翌年度より支給） ・車は会社貸与、現場との直行直帰可能 ・出張時には宿泊費、水道光熱費、帰省旅費は会社負担 （2）創業から無借金企業！ 　特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です （3）平均勤続年数15.4年 　東証プライム上場の髙松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさ （4）その他 　男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あり 変更の範囲：会社の定める業務

〜セカンドキャリア歓迎／年間休日120日／土日休み／残業少なく働き方〇／プラントの施工管理経験者歓迎／転勤無／定年65歳・再雇用制度あり〜 ■業務内容： 下水処理場・ゴミ焼却場・浄水場をメインとしたインフラを支えるプラントの施工管理業務全般をお任せいたします。 公共工事をメインとしており、現場の掛け持ちはございません。 ご入社いただいた後、まずは当社の業務内容（環境プラント）の基礎知識を覚えて頂き、これまでのご経験から判断の上、 お任せできる業務から徐々にご担当いただきます。 ■具体的な業務： ・都市ごみ焼却設備処理、水処理設備等の現場監督 ・施工現場の安全、工程、品質管理、見積、積算 他 ■働き方の魅力 ・残業平均10時間以下 　1人1現場で直行直帰も可能のため、残業時間の削減が実現できています。 ・社用車貸与あり〇 現場の出勤時は社用車をご利用いただくことが可能です。 ・転勤無し○ 基本的には転勤はございません。首都圏中心に出張業務が発生する可能性がございます。 ・土日祝日休み 公共工事がメインのため、土日祝日が休日となっています。 ※どうしても出勤しなけばならないときは代休を取得いただきます(年に数回程度) ・定年65歳／再雇用制度あり 当社は定年後の再雇用制度もあり、50代60代も活躍中です。 ※70代で働いている方もいます ■福利厚生 　・養老保険：業務上に関わらず、当人が亡くなった場合に家族に一時金払われる制度がございます。 　・退職金積み立て制度：在籍期間に応じて退職金が積み立てられ、退職時に支払われます。 　※入社後3年以降に限る ■当社について： 当社はさまざまなプラント工事において、設計・施工・現場管理を専門に行う会社です。 主に水道施設工事業、機械器具設置工事業、とび・土木工事業を展開しています。 荷役運搬機器設備、塵芥・下水汚泥焼却機械設備、水処理機械設備などの設計製作据付および補修改良工事から、 それらの技術開発に関する計画コンサルタントなどの業務を通して美しい環境社会へ貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場髙松コンストラクションG/年間休日125日/資格手当あり/男性1ヵ月以上の育児休業取得実績あり/残業30H程】 ■業務内容： ・耐火炉プラント工事の施工管理業務をお任せします。 ■主な施工内容： ・工業炉、焼却設備の耐火工事（焼却炉の断熱） ・工業炉、焼却設備の点検工事 ・煙突内部ライニング工事（排気、排熱による腐食防止） ◇実際に施工するのは作業員の方々に行っていただきメインは協力会社の職人、作業員の安全確保と工程管理を行っていただきます。 【具体的な業務】 施工計画書の作成- 安全法令遵守の確認 作業品質の管理（資材などの品質チェック、工事内容の検証） 外注費用の見積もり ◇１現場で複数名体制を敷き、担当工区の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。 【案件規模・工期】 　・工期が短い！平均：3〜5か月 　　下請け工事として工区の一部を施工することが多いため、元請け現場と比較すると工期が短いです。 ■当ポジションの魅力： （1）残業代全額支給＋各種手当の充実 ・平均残業時間30時間 　　取引先顧客が大手企業様となるため、無理な残業は行わず残業時間の徹底をしています。20代~70代の社員が勤務しており、　　 　　安定的な長期就業が叶う環境です。 ・各種手当 　　現場勤務手当：日額1,000円〜2,500円 　　資格手当　　：月額5,000円〜10,000円 　　消費税手当　：月額11,000円〜23,000円（※入社翌年度より支給） ・車は会社貸与、現場との直行直帰可能 ・出張時には宿泊費、水道光熱費、帰省旅費は会社負担 （2）創業から無借金企業！ 　特殊工事を専門におこなう業態のため同業他社が少なく、安定して受注を受けることができるため安定した経営基盤です （3）平均勤続年数15.4年 　東証プライム上場の髙松コンストラクショングループに属し、それに準じた充実の福利厚生や働きやすさ （4）その他 　男性施工管理社員の1ヵ月以上の育児休業取得実績が複数あり 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から活躍している先輩社員多数！／国家資格取得可能！／マイカー通勤も可能です！／UIターン歓迎！／パナソニックなど大手企業との長年のお付き合いがあり経営基盤が安定しています！】 ■入社後の流れ：【変更の範囲：会社の定める業務】 先輩によるOJTを実施します。まずは簡単な図面を手伝ったり、先輩と一緒に現場に行ったり。先輩と案件を担当する中で、分からないことを質問したり、自分で調べたりして、スキルや知識を身につけましょう。得意先についても理解を深めます。5年後のひとり立ちが目標です。ひとり立ちまでは先輩と一緒に案件を進めるので、ご安心ください。じっくり確実に覚えましょう。 ■未経験者入社実績： 前職は電気店、サッシなどの住宅設備会社、建築会社、電気設備会社、ガソリンスタンドの店員など、さまざま。営業からのキャリアチェンジなど、未経験から入社したメンバーが多いです！ ■配属先の組織構成 現在各事業所を含めて21名の管理担当が在籍しています。そのうち15名が国家資格保有者です。年齢層は20〜60代と幅広く、全員男性です。ほとんどが中途入社者です。 ■業務の特徴 ◎担当する工事について 数時間で終わる工事もあれば、数ヶ月の工期を費やす場合もあります。予算は数万円から数億円と様々です。各案件の施工管理は1〜3名。平均して2〜3案件ほどを同時に進めます。 ◎夜間の工事は基本的にありません。 ◎業務の割合は、現場が7割、デスクワークが3割ほどです。 ◎基本的に1日1現場を担当。案件により、2つの現場に出向くこともあります。 ■担当業務 設備工事の専門会社として、パナソニックなどの工場に欠かせない給排水や空調、電気、水道、ガスなど、幅広い工事を手がける当社にて、【各種設備工事の管理業務】をお任せします。 ■仕事の基本的な流れ ▼得意先との打ち合わせ ▼計画書の作成 ▼工事に必要な機材・資材・人材の調達 ※協力会社は長くて20〜30年の付き合いがあり、信頼関係は抜群です。 ▼現場での管理 変更の範囲：本文参照

〜関内駅・石川町駅徒歩7分／手厚い教育で業界職種未経験の方も安心◎／離職率2.9%／国内シェアトップクラス〜 ■業務概要： 国内シェアNo.1の商品を保有する同社で、商社や水道工事店などに対し住宅関連の配管資材の提案営業・施工現場フォロー業務を行って頂きます。業界未経験者も多く研修も手厚いため、未経験の方もご安心ください。 ※当社は業界知名度が高く7割が既存顧客へのアプローチで3割が新規開拓になります ■業務詳細： ・営業先は水道工事店や商社が中心で、業界内での知名度は高く製品の品質に自信を持って営業する事が出来ます。 ・行動量に加え頭を使い、どうすれば同社製品がより売れるのかを考えながら営業します。 ・製品を売り込むのではなく、顧客の困りごとに対してどう役立つ製品なのか理解した上で製品提案をします。また顧客との信頼関係構築を大事にしております。 ・近年ホテルやマンションは配管の「プレハブ加工」化が進んでおり、当社工場で配管を組み上げ建設現場に納品する「プレハブ」営業を担当する場合もあります。 ■入社後： 入社後は岐阜本社で3週間程度研修に参加いただき、製品や営業の知識を身に着けていただきます。その後、半年〜1年は関東圏の近隣営業所にて先輩社員と同行営業などを通じ仕事を覚えていただきます。（目安：経験者…半年程度、未経験者…1年程度）時間をかけて丁寧に教育しますので、安心して働けます。 ■製品について： ・同社は5000種類以上の製品のラインナップを揃えています。製品数が多い分要望に合った製品を提供できます。 ・「ダブルロックジョイント」という継手はこれまで業界の常識を覆す構造の製品で、国内シェアNo.1となります。 ・開発部門での研修などもあり製品知識を深める機会もあります。 ■働く環境： ・年間休日115日＋計画有給5日で実質120日休(基本土日祝休)となっており、残業も平均10時間と働きやすい環境です。「定年まで安心して働ける企業を目指す」という経営者の考えがあり、働き方、給与制度など職場環境の整備がされております。 ・組織風土として、人が良く穏やかなメンバーが多い印象です。長期で働くうえで働きやすい環境です。実際にチームとしてどのように達成するかを考える社風なので、社内には自然とチームプレーが生まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【現場での経験を活かしたい方へ】未経験からでも安心のフォロー体制／資格支援制度充実／受注工事の95％が官公庁からの公共工事中心で事業の安定性◎ ■業務概要： ・公共工事がうまく回るように、工事現場で働く職人さんのまとめ役をお任せします。工事は職人さんが行いますが、職人さんの指示だしやシフト管理、資材の発注等の調整、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。 ■業務詳細： ・東京都水道局・建設局・港湾局から依頼された土木工事が中心です。水道・道路・電線などの公共工事の施工管理をお任せします。 （１）発注者との打ち合わせ （２）原価管理 （３）原料発注 （４）工事進捗管理 （５）安全管理 【変更の範囲：会社が定める範囲であり】 ■入社後の流れ： ・OJTを中心に未経験の方でも安心できる研修を行います。入社3〜5年で工事主任、入社5年目以降で現場代理人を目指していただく予定です。 ■配属先について ・配属先の工事部は工事部長を筆頭に約10名の監督が所属しており、１つの現場を複数名で管理しております。 ・在籍しているメンバーは土木施工管理領域のプロフェッショナルであるため、経験豊富なメンバーと共同することで、幅広いスキル・知識を吸収することができます。 ■働きやすい環境： ・年間休日120日で夏休みには長期休暇の取得が可能です。 ・取引先は官公庁なので、残業時間が10時間程、完全週休2日（土日祝）になっています。 ・他現場で問題があった際は誰かがヘルプに入るなど、フォロー体制も完備されています。 ■資格支援制度 ・資格取得のためのスクール費用は会社が負担、その他講習会や資格取得のための勉強会を週に1度おこなっております。仕事の幅や面白さをご自身で広げられる環境が整っています。 ■社員ファーストな社風 ・当社は社員のプライベートを重視しております。書類仕事や時間外業務は外注やパートに依頼することで残業を削減し、働きやすい環境づくりをおこなっております。また、風通しよく、現場の裁量が非常に大きいです。業務効率化のための提案など、経営陣に対しても意見を発信し易い環境です。 ■会社の安定性 ・受注工事のの95％以上が公共工事ですので、経営基盤も安定し、創業以来無借金経営を続けている会社です。

【東証一部上場~売上5402憶、社員数7488名〜／業界トップクラスのサブコンでキャリアアップ／資格取得全面バックアップ／年間休日128日／平均勤続年数19年／退職金有】 ◆業務内容：インフラ整備土木工事において、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などを担当していただきます。 ◆配属部署の特徴：土木工事部門は、都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいる部署です。また、他部門と連携しながら業務を行うこともあります。総合設備企業ならではの技術力があるため、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。 ◆キャリアアップと充実の研修制度 ◇資格取得制度で全面バックアップ：受験費用負担、難易度の高い資格に関しては個別指導に近い形態でサポートする制度もあり。さまざまな取り組みの結果、多くの社員が積極的に資格を取得、主要40資格だけでも、約7,300人の社員に対して取得者数は延べ15,000人にも及びます。 ◇ 経験年数や役職などに応じた「階層別研修」、高度な専門知識の習得を目的とした「特別研修」など、技術力・マネジメント力ともにバランスよく高める機会を数多く設けています。 ※資格取得者は、資格取得祝い金（1万円〜数十万円）の支給 ※物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできる環境です ◆同社の特徴・魅力 ◇同社は、関東地方を中心に、電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける日本を代表する総合設備企業です。 ◇実績は、東京ドームや東京国際空港、東京スカイツリーや渋谷ヒカリエなど誰もが知っている、日本を代表する大規模プロジェクトに多くの実績を築いています。 ◇年間休日128日、竣工休暇（有給休暇・代休を活用する長期休暇制度）、有給推奨日設定やPCのログ管理など勤怠管理を行い就業環境をよくするための取り組み事例が多数、働きやすい環境を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

公共工事をメインに受託する当社にて土木・建築施工管理をお任せします 教育研修制度充実/未経験から入った先輩多数/残業20h以内/有給取得率100% ■業務詳細　 ・担当する工事の外注管理（長年取引のある決まった外注先です） ・作業進捗管理、材料の手配 ・スケジュール管理、工事に必要な書類の作成、申請処理 ・発注者様との打合せ、近隣住民の方への説明 ▽担当工事： ・受託する案件の9割が公共工事となります。 ・静岡市内の道路や上下水道を維持管理舗装工事をメインとした下水や水道工事を行っています。 ・基本的には日中の作業ですが、大きい道路の対応の場合は夜間作業立ち合いもございます。 ・工期は案件により異なりますが、半年〜10ヵ月位が多く、大規模の場合1年超えることもあります。 ■働き方に関して： 残業時間月10H〜20H程度/有給取得率100％でワークライフバランスがとりやすい環境になっております。施工管理のお仕事効率化の為のシステムを導入等や休日出勤の際は必ず代休を取るなど、会社全体として取り組まれています。 ■お仕事に関して 当社は、創業当時から静岡県や静岡市等の公共事業を多くお任せいただきました。地域に根差した建設業者として、今でも多くのお仕事をいただいております。 ■組織体制　13名（60代5名、50代2名、40代2名、30代2名、20代2名） ワンフロアになっており、分からないことがあれば気兼ねなく質問できる環境です。また社長との距離も近く、コミュニケーションも活発です。 ■資格取得支援制度について 土木工事の管理をするために土木施工管理技士という国家資格を取得する必要があります。 専門の講習会や受験料、交通費の全額負担をしていますので、社員のほとんどが、資格を取得していない状態で入社しています。 講習会への参加＋実務経験も必要なため、未経験でのご入社の場合、資格取得・現場経験を積んで独り立ちするまでには3年程を予定しています。 将来的に公共・民間工事における現場管理のエキスパートを目指していただけるポジションです。 先輩社員のもとで、1から経験を積みながら成長できるのでどなたでも安心してご応募ください！

~転居を伴う転勤なし！／未経験から手に職をつけられる！／平均勤続年数17.4年！働きやすい職場！／施工実績多数！将来性も◎~ ■募集背景 当社は1906年の創業以来、ガス・水道工事などの事業を通じて地域の生活インフラを支えてきました。その実績として東邦ガス工事件数は東海地区NO.1となっております。東海地区の成長とともに、今後さらに当社の事業を成長させるために一緒に働いてくださる仲間を募集します。 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 道路の下にあるガス管を新たに伸ばす工事や、古い管の入替工事などに携わります。工事をスムーズに進めるために、スケジュールを管理しながら、協力会社とチーム一体で進めていきます。 【具体的には】 ・現地調査（道路下の埋没物や建物の確認） ・工事計画 ・工事士/協力会社などの人員手配 ・重機の選定、材料の確保 ・書類の作成 ・日程の調整 【業務特徴】 ・日中は現場中心、夕方以降は社内にて翌日の工事の資料作りや、請求書の作成などを行います。 ・サポート事務による書類作成の補助、社用車の1人1台貸与などより働きやすい環境を目指しています。 ・出張工事無/直行直帰OK ■入社後のフォロー体制 2日間の入社教育の後、東邦ガス指定の資格取得に向けた基礎講習を受けつつ、OJTにて業務を習得できます。先輩社員と2人1組となり1年ほどかけて一人前を目指していきます。 ■組織構成： 現在、9名が在籍しています。 ■魅力ポイント （1）働きやすさ 19時PC自動シャットダウン、残業延長申請制度、水曜日ノー残業デイなどを導入しております。また12月25日~1月5日はお休みを取得する者が多く、有休の取得率も約7割と高水準です。 （2）定着率 平均勤続年数17.4年と長期的に働くことができる環境。（民間事業所の平均勤続年数12.4 年※令和2年民間給与実態統計調査より）現場は東邦ガスのエリアかつ都市部（都市ガスのため）となるため転居を伴う転勤や出張もなく、腰を据えて働けます。 （3）技術力の強み 東海地区の大きなプロジェクトでの実績あり ※施工例：大名古屋ビルヂング、ミッドランドスクエア、JRセントラルタワーズ、東海地区の大学、中部国際空港旅客ターミナルなど

~転居を伴う転勤なし！／未経験から手に職をつけられる！／平均勤続年数17.4年！働きやすい職場！／施工実績多数！将来性も◎~ ■募集背景 当社は1906年の創業以来、ガス・水道工事などの事業を通じて地域の生活インフラを支えてきました。その実績として東邦ガス工事件数は東海地区NO.1となっております。東海地区の成長とともに、今後さらに当社の事業を成長させるために一緒に働いてくださる仲間を募集します。 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 道路の下にあるガス管を新たに伸ばす工事や、古い管の入替工事などに携わります。工事をスムーズに進めるために、スケジュールを管理しながら、協力会社とチーム一体で進めていきます。 【具体的には】 ・現地調査（道路下の埋没物や建物の確認） ・工事計画 ・工事士/協力会社などの人員手配 ・重機の選定、材料の確保 ・書類の作成 ・日程の調整 【業務特徴】 ・日中は現場中心、夕方以降は社内にて翌日の工事の資料作りや、請求書の作成などを行います。 ・サポート事務による書類作成の補助、社用車の1人1台貸与などより働きやすい環境を目指しています。 ・出張工事無/直行直帰OK ■入社後のフォロー体制 2日間の入社教育の後、東邦ガス指定の資格取得に向けた基礎講習を受けつつ、OJTにて業務を習得できます。先輩社員と2人1組となり1年ほどかけて一人前を目指していきます。 ■組織構成： 現在、9名が在籍しています。 ■魅力ポイント （1）働きやすさ 19時PC自動シャットダウン、残業延長申請制度、水曜日ノー残業デイなどを導入しております。また12月25日~1月5日はお休みを取得する者が多く、有休の取得率も約7割と高水準です。 （2）定着率 平均勤続年数17.4年と長期的に働くことができる環境。（民間事業所の平均勤続年数12.4 年※令和2年民間給与実態統計調査より）現場は東邦ガスのエリアかつ都市部（都市ガスのため）となるため転居を伴う転勤や出張もなく、腰を据えて働けます。 （3）技術力の強み 東海地区の大きなプロジェクトでの実績あり ※施工例：大名古屋ビルヂング、ミッドランドスクエア、JRセントラルタワーズ、東海地区の大学、中部国際空港旅客ターミナルなど

熊本を中心に全国の配管工事や溶接工事、機械器具設置工事を受注している当社にて、管工事施工管理としての業務をお任せします。 ■主な業務内容： 工事の安全管理・予算管理・品質管理・工程管理を行い、お客様への対応や打ち合わせをお任せします。また各現場の対応や、着工前現場の事前準 備、材料発注やリース品の発注等を行い、着工前の事前調査をしてから、状況に応じた施工前準備等を行います。 朝礼後、作業前ミーティングを行い人員の振り分け、打ち合わせを行い作業開始します。各現場の作業状況を確認しながら、職人さん達と報連相を行い安全かつスムーズに作業が流れるように道工具の段取り、現場状況写真管理、合間に客先対応、打ち合わせ等を行ったりしています。 全国にお客様がいるため出張をお願いしています。もちろんずっと出張し続けるわけではないですが、工事規模によって長くなることもあります。旅行好きには嬉しい仕事かもしれません。 ■1日の業務ケース： 8:00〜朝礼後、RKY(危険予知活動)、本日の作業内容の確認及び危険ポイントの周知 8:30〜午前の現場管理業務、客先との打ち合わせ 10:00〜30分の休憩 10:30〜現場管理業務 12:00〜近くの定食屋さんで昼食 13:00〜午後の昼礼後、作業を再開 15:00〜休憩 15:30〜今日の目標に向けてラストスパート 17:00〜終礼、ミーティング後、帰宅 ※休憩時間は日や現場、作業状況によって変動あり（1.5時間〜2時間） ■業務の特徴： ・しっかりと午前休憩、午後休憩もあり、焦らずに自分のペースで始められます。 ・正社員15名、パート2名、平均年齢は35歳の組織構成です。 ■当社の特徴： 当社は配管工事を中心に事業を展開している会社です。皆さんが生活をしている建物や、様々な物が作られる工場など建築物全てに空調やガス、水道が使われます。そこになくてはならないのが配管。日々の安心・安全を守るために、誠心誠意配管工事を行っています。 配管を自社工場で製作・加工しており、自社社員だけでなくたくさんの協力会社の方ともタッグを組んで工事を行っています。