あなたの経験・スキルがここで輝く゜+. 自らの手で“沖縄発”オリジナルブランドの魅力を広めませんか？ 私たち「SuiSavon-首里石鹸-」は、 沖縄の自然の恵みを石鹸にギュッと詰め込んだ、 沖縄発のスキンケアブランドです。 創業から9年で全国に約28店舗展開し、 2025年夏、東京に新しく2店舗オープンいたします！ ◇首里石鹸のブランドコンセプト、 「香りひろがる。記憶よみがえる。」 ◇首里石鹸のバリュー、 「ためになる。をする。」 この想いに共感し、 私たちと共にブランドを創ってくれる方をお待ちしています！ ＼社員インタビューをご紹介♪／ 成長段階の会社で自分の経験を活かし、 ブランドを大きくしたいと思い入社しました。 任せてもらえる裁量が大きくやりがいを感じています！ ▼…続きはスクロール！▼ ＊沖縄の魅力と自社ブランド「SuiSavon -首里石鹸-」を広める＊ ◆個人ノルマなし◆最大賞与60万円◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆ネイルOK（シンプルなもの）◆沖縄発スキンケアブランド◆従業員割引あり 沖縄由来の素材を使用した石鹸やスキンケア商品を販売している 「SuiSavon -首里石鹸-」で、店長として店舗運営をお任せします。 ＊具体的には＊ ●接客販売 ●店舗のアクションプランの立案、実行 ●会議への出席 ●売上管理、予算管理 ●チームメンバーマネージメント ●在庫管理・発注 ◎個人ノルマではなく店舗ごとに目標を設定し、社員みんなで協力して達成を目指しています。 ＊扱う商品＊ ●ハンドメイド固形石鹸 ●クチャ（沖縄の海底の泥）洗顔 ●ハンドクリーム ●ヘアケア、スキンケア商品 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★女の転職type経由で入社した社員が店長として活躍中！ 私は前職化粧品ブランドで店長をしていました。 「この経験を新たな場所で活かしたい。」とそう思い転職活動を始めましたね。 そんな時、友達から沖縄土産で首里石鹸をもらったことをきっかけに、 「こんな素敵なブランドがあるんだ」と思い求人を探し応募しました。 首里石鹸はまさに成長中の企業で、「一緒にブランドを大きくしていきたい！」 そう強く思ったのを今でも覚えています。 実際に入社後は、私が「やってみたい」と思った提案を積極的に取り入れてくださり、 「うまくいけば全店舗に取り入れてみよう！」とフットワークの軽さも魅力の一つです。 “うまくいったときだけでなく、失敗しても称え合う。” そんなポジティブなムードの当社であれば、 挑戦の先にある新しい自分を発見できると実感しています！【先輩社員より】 美容ブランドでキャリアを築き、私なりの生き方を見つける——。 「人材こそがもっとも大切な資源」そんな考えのもと、 一人ひとりの個性が光るよう、多角的な評価制度を設けています。 ◇給与公開制度 販売スタッフだけでなく、すべての役職者の給与まで公開。 モチベーション高くステップアップを目指せます。 ◇昇格チャレンジ制度 公平性の高い評価制度での査定を実施。昇格は基本的に公募となるため、 すべての従業員に昇格のチャンスがあります。 ◇社内公募制度 沖縄はもちろん、県外の店舗のポジションについても社内公募を実施。 役職を新たに新設・増員する時にも行い、 実力次第で望んだポジションに挑戦することができます。 ◇褒める文化「CABAS」 お互いを褒め合うメッセージを送り合える社内オリジナルWEBシステム「CABAS」。 離れていてもメンバー同士でコミュニケーションを取ることができます。

★約1100種類のワインを揃えているので、希望にマッチしたものをご提案しやすい ★採用するワインは1％以下…選りすぐりの“良い”ワインをご用意 ━━━━━‥ フランスやカリフォルニアから 独自ルートで輸入した高品質ワインを、 高級ホテルやレストランへ卸販売しています。 ‥━━━━━ あなたには、食事や雰囲気に合う最適なワインを提案し、 お客様の魅力を引き立てる営業をお任せします。 ＜ご提案方法について＞ ★お得意様や、当社のウェディング部門から 　紹介を受けたお客様へご提案します ★新規開拓を行うこともあります ＜配属部署について＞ 社員は8名。中にはワインのソムリエ経験のある社員もおり、分からない知識はすぐにモノにできる環境です。業界未経験の方もご安心ください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 提案の鍵は信頼関係にあり。 お客様は食のプロフェッショナル。業界一筋の方を相手に商品を提案するお仕事なので、自ずと営業スキルが磨かれます。そこで大切なのが、信頼関係の構築。お客様は“プロ”ではありますが、常に新しいワインや提案を求めています。課題を理解し、最適なワインを提案することで「この人なら任せたい」と思われる信頼関係を築くことが大切です。ガツガツ売ることよりも、しっかり希望をヒアリングする…その上で豊富な商品ラインナップは、提案における武器になります。 <注目ポイント2> ワイン採用率1％以下の厳しい審査で、選りすぐりのワインを。 ワインの味わいを最高の状態で届けるため、当社は独自の専用コンテナを開発し、温度管理を徹底しています。月に約200種類のサンプルを試飲し、採用するのはわずか2本以下。こだわり抜いたワインのみを取り扱っているので、お客様からの信頼も厚いです。厳しい審査を通過した、1100種類のワインが当社の自慢。イベントでの試飲も可能で、プライベートでも役立つ知識が得られるので、お仕事終わりの一杯もより楽しめるかもしれません！ 【入社後の成長サポート】 ワインの知識を身につけることをベースにレクチャーしていきます。独り立ちの必須期間は設けていないので、あなたのペースに合わせて丁寧に指導していきます！

Native Japanese speaking skill is required. ポイントをサクっと紹介! 20代30代の若手が活躍する会社！ 完全週休2日（ローテーション制）　 報酬金もあり／毎月（現金） 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 具体的な仕事内容 賃貸管理業務とは、不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、オーナー様と入居者様の橋渡し役を行って頂くお仕事です。 オーナー様の収益を一緒に考えたり、時には提案も行って頂く事も。 (1)募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 (2)契約：審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成、契約手続き（重要事項説明等） (3)入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 (4)入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 (5)建物管理業務 設備の不具合対応、退去立会に伴う原状回復の提案（見積り依頼） 原状回復、ハウスクリーニング等業者手配、仕上がり確認 鍵の管理、オーナーへの提案、入居者への提案等 ＜他社との違いと自社の強み＞ 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。

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Native Japanese speaking skill is required. ポイントをサクっと紹介! 20代30代の若手が活躍する会社！ 完全週休2日（ローテーション制）　 報酬金もあり／毎月（現金） 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 具体的な仕事内容 賃貸管理業務とは、不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、オーナー様と入居者様の橋渡し役を行って頂くお仕事です。 オーナー様の収益を一緒に考えたり、時には提案も行って頂く事も。 (1)募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 (2)契約：審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成、契約手続き（重要事項説明等） (3)入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 (4)入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 (5)建物管理業務 設備の不具合対応、退去立会に伴う原状回復の提案（見積り依頼） 原状回復、ハウスクリーニング等業者手配、仕上がり確認 鍵の管理、オーナーへの提案、入居者への提案等 ＜他社との違いと自社の強み＞ 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。 ＜給与以上にもらえるお金が多い！＞ 毎月報奨金をお渡ししています！ 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています！

Native Japanese speaking skill is required. ポイントをサクっと紹介! 20代30代の若手が活躍する会社！（６０歳定年制） 完全週休2日（ローテーション制）　 報酬金もあり／毎月（現金） 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 具体的な仕事内容 賃貸管理業務とは、不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、オーナー様と入居者様の橋渡し役を行って頂くお仕事です。 オーナー様の収益を一緒に考えたり、時には提案も行って頂く事も。 (1)募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 (2)契約：審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成、契約手続き（重要事項説明等） (3)入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 (4)入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 (5)建物管理業務 設備の不具合対応、退去立会に伴う原状回復の提案（見積り依頼） 原状回復、ハウスクリーニング等業者手配、仕上がり確認 鍵の管理、オーナーへの提案、入居者への提案等 ＜他社との違いと自社の強み＞ 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。

Native Japanese speaking skill is required. ポイントをサクっと紹介! 20代30代の若手が活躍する会社！ 完全週休2日（ローテーション制）　 報酬金もあり／毎月（現金） 転勤なし。現在住んでいるところ無理なく通えます。 具体的な仕事内容 賃貸管理業務とは、不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、オーナー様と入居者様の橋渡し役を行って頂くお仕事です。 オーナー様の収益を一緒に考えたり、時には提案も行って頂く事も。 (1)募集業務 賃貸仲介会社と連携し空室を埋める業務 (2)契約：審査業務 入居者の申込受付、審査、契約書作成、契約手続き（重要事項説明等） (3)入居者の更新業務 更新時期を迎える入居者への確認業務 (4)入居者の退去手続き 書類作成、退去立会い、敷金精算 (5)建物管理業務 設備の不具合対応、退去立会に伴う原状回復の提案（見積り依頼） 原状回復、ハウスクリーニング等業者手配、仕上がり確認 鍵の管理、オーナーへの提案、入居者への提案等 ＜他社との違いと自社の強み＞ 創業50年の歴史から、グループの管理戸数は1万戸。 仲介件数も、首都圏では30位以内に毎年入っています。 また、賃貸管理物件の入居率は9割を超える高実績です。 賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、 オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行えます。

笛吹市にある定員60名の認可保育園＊ 　◇お仕事内容◇ 　・お子様の見守り 　・身の回りのお世話 　・食事の補助 　・保護者対応 　・書類の記入　など 職員の人数に対して 園児数が少なくゆとりある環境です♪

西武池袋線「東久留米駅」徒歩1分 定員60名の認可保育園です☆ ●おすすめポイント ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・未経験、ブランクある方も歓迎です！ ・代休制度があるため 　土曜日に出勤した場合は代休があります◎ ・宿舎借上げ制度あり 　最大月額82,000円の家賃補助が可能です♪ ●いちご保育園 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 西武池袋線「東久留米駅」徒歩1分 定員60名の認可保育園です☆ クラス別・異年齢児混合クラスを取り入れ、 仲間関係・運動能力・思考と創造性の発達を 促すような保育を行っております。 女性を中心に30〜60代と幅広い年齢層の保育士が 活躍しており、離職率も低い保育園です。 職員間も協力し、助け合いながら業務を 行っております。 ●業務内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・保育業務 ・お子さまの見守り ・書類の作成 ・行事の準備 ・清掃　　　　　　など

【磯子/屏風ヶ浦/賞与/高月給/正社員】 ー＊*＊-------------------------------＊*＊ー 〇●おすすめポイント●○ ・駅チカで通勤ラクラク♪ →京急本線【屏風浦駅】より徒歩5分 JR根岸線【磯子駅】より徒歩10分　 ・家庭的で柔らかい雰囲気の園 →のびのびと働けて離職率低◎ ・住宅手当や賞与等、福利厚生が充実！ 一人ひとりの発達段階に合わせて 保育を行っている保育園です◎ ー＊*＊-------------------------------＊*＊ー 〇●勤務時間●○ ＜開園時間＞ 7:00〜20:00の間の実働8時間 ＜勤務地＞ 【JR京浜東北線】磯子駅より徒歩8分 【京急本線】屏風浦駅より徒歩4分 ー＊*＊-------------------------------＊*＊ー 〇●定員●○ 0歳〜5歳児：60名 弊社スタッフも活躍中なので、 安心して働けます☆彡

亀有駅☆認可保育園☆定員60名☆保育士☆常勤☆月給22.9万円〜☆宿舎借上げ充実　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★保育業務全般 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施（お散歩、製作活動、知育タイム実施など） ・保護者支援など 【アピールポイント】 ◇亀有駅より徒歩10分♪ ◇定員60名！ ◇宿舎借上げ制度活用OK　敷金礼金補助あり♪引越し代補助あり♪名義変更も相談可能です。 ◇時間外労働削減や有給休暇推進、時短勤務は最長お子様が6年生までOK！ ◇男女問わず子育て参加できる環境作りを行い、安心して働ける会社作りに力を入れています。 ◇ネイティブ講師と一緒に英語のお歌を歌ったり、英語の絵本の読み聞かせに耳を傾けたり生の英語にふれ親しんでいます！ ◇土曜日出勤は平日に振休を取得可能です！ 　有給消化率も高く、休暇を取得しやすい環境です♪ ◇アットホームな保育園です♪保育園を子ども達の笑顔あふれる園にしていきましょう！

亀有駅☆認可保育園☆定員60名☆保育士☆常勤☆月給22.9万円〜☆宿舎借上げ充実　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★保育業務全般 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施（お散歩、製作活動、知育タイム実施など） ・保護者支援など 【アピールポイント】 ◇亀有駅より徒歩10分と駅チカで通勤楽々♪ ◇定員60名！ ◇宿舎借上げ制度活用OK　敷金礼金補助あり♪引越し代補助あり♪ ◇ネイティブ講師と一緒に英語のお歌を歌ったり、英語の絵本の読み聞かせに耳を傾けたり生の英語にふれ親しんでいます！ ◇アットホームな保育園です♪保育園を子ども達の笑顔あふれる園にしていきましょう！

鶴見市場駅徒歩6分☆定員60名☆正社員☆月給22.5万円〜☆保育士☆認可園☆　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇鶴見市場駅から徒歩6分！ ◇定員60名のアットホームな認可保育園です☆ ◇月給22.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・借り上げ社宅制度（家賃10,000円〜20,000円※入居規定あり） ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

雪が谷大塚駅☆正社員☆月給25.5万円〜☆保育士☆60名定員☆認可園☆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇キララサポートではお仕事探しから内定まで無料でサポートします★ 求人票だけではわからない現場の生の声をお伝えします！ ◇東急池上線「雪が谷大塚駅」徒歩9分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給25.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

長津田駅徒歩10分☆定員60名☆正社員☆月給22.5万円〜☆保育士☆認可園☆　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇JR横浜線「長津田駅」徒歩10分！ ◇定員60名のアットホームな認可保育園です☆ ◇月給22.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・借り上げ社宅制度（家賃10,000円〜20,000円※入居規定あり） ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

大島駅☆認可保育園☆定員60名☆保育士☆常勤☆月給22.9万円〜☆宿舎借上げ充実　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★保育業務全般 ・保育計画の作成（年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施（お散歩、製作活動、知育タイム実施など） ・保護者支援など 【アピールポイント】 ◇大島駅より徒歩4分と駅チカで通勤楽々♪ ◇定員60名！ ◇宿舎借上げ制度活用OK　敷金礼金補助あり♪引越し代補助あり♪名義変更も相談可能です。 ◇時間外労働削減や有給休暇推進、時短勤務は最長お子様が6年生までOK！ ◇男女問わず子育て参加できる環境作りを行い、安心して働ける会社作りに力を入れています。 ◇ネイティブ講師と一緒に英語のお歌を歌ったり、英語の絵本の読み聞かせに耳を傾けたり生の英語にふれ親しんでいます！ ◇土曜日出勤は平日に振休を取得可能です！ 　有給消化率も高く、休暇を取得しやすい環境です♪ ◇アットホームな保育園です♪保育園を子ども達の笑顔あふれる園にしていきましょう！

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5才児クラス保育業務全般 ・クラス担任 ・保育補助 ・掃除や環境整備 ・書類作成 ・保護者対応　など 【アピールポイント】 ◆相鉄本線三ツ境駅徒歩10分、駅チカ◎ ◆定員60名の認可保育園です！ ◆全園児をチーム保育で見守り、温かな生活を心がけています！ ◆年間休日124日で充実！ ◆保育の理念「来を担う子どもたちの健やかな成長を願って」を掲げ、健やかに自信を持って生きていけるように保育を進めています。

江戸川橋駅徒歩1分☆認可保育園☆主任保育士☆常勤☆月給26万円以上☆定員60名☆　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★保育主任業務全般 【アピールポイント】 ◇江戸川橋駅より徒歩1分と駅チカで通勤楽々♪ ◇年間休日120日以上でプライベートも充実！ ◇運営母体は大手企業なので安心して働けます♪ ◇産休育休実績多数☆働きやすい職場環境をを実現してています♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給：上限40,000円/月 ・半日有給休暇制度有り ・福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助金 ・財形貯蓄制度 ・育児短時間措置 ・定年65歳 退職金:勤続2年以上 給食:給食有り（食事手当が出るため、給食費の実質負担は無し） 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,資格手当あり ・扶養手当（配偶者：16,000円、子1人につき 4,000円）

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5才児クラス保育業務全般 ・クラス担任 ・保育補助 ・掃除や環境整備 ・書類作成 ・保護者対応　など 【アピールポイント】 ◆生麦駅から徒歩2分と駅近♪ ◆定員60名の認可保育園です！ ◆住宅手当・借上社宅制度あり！ ◆サービス残業、持ち帰りの仕事は一切なし！ ◆月給26.3万円以上！賞与実績3.6ヶ月と株式会社の中でも高水準の給与！ ◆書類作成はタブレット端末等を使用しています！ ◆否定語、禁止語を極力使わない、前向きな言葉がけの保育を行っています！ ◆研修充実！平日の勤務時間内で受講、ベビーマッサージやわらべうた・おもちゃ製作など40種類以上の中から選択可能！ ◆食育にも力を入れており、産地が明確な食材しか使用しない給食を提供しています♪ 【福利厚生】 社会保険完備 ・退職金制度（確定拠出年金プラン選択可能) ・自己啓発支援制度あり ・研修制度あり（50講座以上） ・借り上げ社宅制度あり ・永年勤続表彰制度 ・エプロン無償貸与 ・慶弔見舞金 ・スポーツクラブ、レジャー施設、ホテル、映画館等優待あり(福利厚生サービス) ・インフルエンザ予防接種補助、 ・育休産休後の時短正社員制度有り 退職金:あり 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,住宅手当あり ・住宅手当あり（規定あり）賃貸で世帯主の場合 ・交通費支給（上限50,000円/月）※社宅利用者は別途社内規定あり

認定こども園での 保育業務（0〜2歳児）をお願いします！ ■雇用形態　正社員 ■勤務日数　週5日 【施設内容】 ■利用定員　60名 ■対象年齢　0歳〜5歳まで ■保育日　月〜土曜日 （日・祝祭日・年末年始はお休み） 〜〜【お仕事内容】〜〜 ・保護者対応 ・担当クラスの保育・食事介助 ・午睡チェック ・担任業務 ・書類業務 など 〜〜【おススメポイント】〜〜 ◆月給19万円〜 ◆年間休日130日 ◆残業ほぼ無し！ ◆弊社スタッフ活躍中！ 弊社スタッフも活躍していて安心できますよ♪ 人間関係も良く風通しも良いのでとても働きやすいですよ！ ご気軽にお問い合わせください！

☆認可保育園で正社員/保育士のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◎　定員　60名　◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 0歳児：6名、1歳児：8名、2歳児：10名 3歳児：12名、4歳児：12名、5歳児：12名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務をお願いします☆ 〇登園・降園の対応 〇日常の保育 〇環境設定 〇保護者対応 〇書類作成（iPad使用）　　　など♪ できることからお任せします！ サポート体制が整っているので ブランクのある方も安心です◎ ＼＼ ★おすすめポイント★ ／ ／ ========================== ★定時退社が基本★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 園全体で協力しているので 残業ほぼなし・持ち帰りゼロ◎ 行事の準備も職員同士で協力しているので 一人の負担になることはありません☆ ★仕事の効率化★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 子どもの記録、指導案や保護者との連絡に ICTを導入しています！ 保育に携わる時間を増やすとともに 保育の情報共有もスムーズに行えます♪ ★年間休日120日以上★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 完全週休2日制◎ オンとオフのメリハリをつけて 気持ちに余裕をもって 保育することができます♪ ★産休・育休取得率高め★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 『くるみんマーク』を取得◎ 産休・育休取得率が非常に高いです！ ライフステージが変わっても 家庭と仕事の両立ができます！ ★充実の福利厚生★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 大手企業ならではの ワークライフバランスを重視した 福利厚生が大充実☆ 「女性が働きやすい職場であること」を モットーにしているニチイキッズ！ プライベートも大切にしながら働きませんか？☆

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 認可保育園の保育業務全般 【アピールポイント】 ★2023年4月募集！ ★2021年4月に開設した定員60名の新しい認可保育園です。 ★宿舎借り上げ制度ございますので、遠方の方もご相談ください♪ ★人と人を繋ぐ「和のこころ」を大切に、五感豊かな子どもになるよう、人間形成の芽生えを大事に保育を行っています。 ★川崎市を中心に拡大している法人ですので、主任→園長などのキャリアアップの道も広いです！

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇春日駅　徒歩5分、後楽園駅　徒歩8分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給25.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり ・宿舎借上げ制度活用OK 家賃92,000円未満の物件…自己負担10,000円 礼金、仲介手数料、更新料は会社負担 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,引越手当あり

横浜市鶴見区◆定員60名◆正社員◆月給22.9万円〜◆保育士◆認可保育園◆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇「綱島駅」よりバス12分・「鶴見駅」よりバス22分間・「京急鶴見駅」よりバス25分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給22.9万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・借り上げ社宅制度（家賃10,000円〜20,000円※入居規定あり） ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

　　　保育士/正社員/定員60名 『小平駅』より徒歩10分の場所にある 認可保育園にて正社員求人がでました♪ * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … 　　　　　◆お仕事内容◆ 　　　　0〜5歳児の保育業務 　　　　・身の回りのお世話 　　　　・保護者対応 　　　　・書類の作成　など 　　　\\　こんな方も歓迎です　// 　　・ピアノや制作が苦手な方 　　・国家資格にて資格を取得した方 　　・未経験、ブランクがある方 　　安心してエントリーして下さい★ * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … 　　◆コビープリスクールこだいら◆ 　園舎は都市デザインの分野で活躍する 　一級建築士の方がデザインしました。 　　　天井の形や高さの違いなど 　　　空間性の違いを取り入れ、 　園庭は遊具を造園要素とすることで 　子どもたちが自由に遊びを発見できる 　　　　空間になっています♪