社内SEとして、社内システムの運用・管理からDX推進まで幅広い業務をお任せします。 ***当社初のポジションでスキルを発揮*** これまで外部に委託していた業務の内製化、 レガシーなシステムのリプレイスといったDX推進etc. より効率的で柔軟なIT環境の構築を目指すべく、 「社内SE」ポジションを新設しました。 ご自身のエンジニア経験を存分に発揮してください！ ＜具体的な業務内容＞ ■業務改善提案（ペーパレス化、DX推進、ツール提案など） ■社内ツール開発（Microsoft365系、VBA、PowerApps、Amazon QuickSightなど） ■IT機器管理（PC、ネットワーク、決済端末、情報端末等の運用・保守） ■プロジェクト推進サポート（システムリプレイスや新規導入の企画・実行） ★まずは外部に依頼していたシステムの保守・運用業務の内製基盤を整えていきながら、その他の業務の課題の洗い出し、企画、実行を行っていきます。 これまでの経験・知識を活かしたアイデアを存分に活かせます！ ＜メンバーについて＞ 現在2名のエンジニアが在籍。当社の事業・体制に詳しいメンバーから学びながら業務を進めていけます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■AS400のリプレイスプロジェクト ■BIツールを活用したデータ分析基盤の構築 ■社内情報共有ツール（Slack、SharePoint、Notion）の導入・運用　など <注目ポイント1> 社内外に影響の大きいシステムに携わり、確かな手応えを実感！ 「すごく使いやすい」「こんなシステムを待っていた」—— そんな喜びの声が、社内外から届くポジションです。当社社員に加え、全国15,000名のビューティーパートナー（パートナーの販売員）が業務システムを活用しています。これまで紙ベースだった顧客管理や資料管理をデジタル化した際には、社内だけでなく社外からも反響が。一つのシステム改善が、全国の現場を動かす。そんなスケールの大きな仕事に挑戦できます！ <注目ポイント2> この先も長く働いていただけるよう…働きやすさを整えました！ 「仕事はもちろん、家庭も大切にしてほしい」そのような思いから、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに注力。腰を据えて長く働ける職場です！ ＜仕事と家庭、どちらも大切にできる！＞ ◆年間休日130日 ◆有給休暇取得率は91.3％！ ◆産休・育休の取得実績あり！ ⇒子育てしながら働く社員も多数 ◆残業は月5時間程度！17時台の退勤可 ◆4月から、フレックス・リモートも導入予定！ ＜家族を大事にしたい方に嬉しい手当も＞ ◆家族手当（配偶者：月3万円、子ども1人：月1万5000円） ◆住宅手当（東京の場合は月3万円～最大月7万5000円） 【入社後の成長サポート】 ブランドや会社、業務への理解を深めるための研修制度もご用意しています。 ▼入社後研修：座学メインの研修後、 先輩社員とのOJTで流れを身に付けていきます。 半年程度で一通りの業務がわかるようになります。

【転勤無／1954年創業・群馬を代表する建設機械部品メーカー／小松製作所（シェア90％）等大手メーカーと取引多数／自己資本比率8割と経営基盤安定／転勤なし・群馬で長期就業可能】 ■職務内容 同社の社内SEとして、社内のシステム化・デジタル化の推進、生産管理システムや在庫管理システムの連携・体系化の推進および運営に関する業務をご担当頂きます。 ◇システムの運用・保守： 社内システム等のプログラム開発及びメンテナンス パソコン/プリンタ等のハード機器設置、管理保守 ◇ネットワーク管理： 社内ネットワークの設計、構築、運用 ネットワークセキュリティの確保と監視 VPNやリモートアクセスの設定と管理 ◇プロジェクト管理： 新しいシステムやアプリケーションの導入 ベンダーとの調整と交渉 ◇セキュリティ管理： 社内の情報セキュリティポリシーの策定と実施 セキュリティインシデントの対応と報告 社員へのセキュリティ教育とトレーニング 将来的には社内DX業務に携わっていただくことが可能です。 ■同社の製品（コントロールバルブ）について 主にパワーショベル・ブルドーザー等に使用されており、建設機械のあらゆるユニットにパワーを配分する役割を担っている、人間でいう「脳みそ」の部分です。 ■同社について 1954年創業、群馬を代表する建設機械部品メーカーとして、最新鋭の機械（マシニングセンタ、NC旋盤等）を揃え、建設機械の重要な部品を製造しています。食堂での昼食代会社負担、一部社宅有りと、福利厚生も充実しております。 ■魅力 【主要顧客は小松製作所】 販売先は大手建設機器メーカーの小松製作所がシェア9割を占めています。大手メーカーを中心とした安定した受注を行い、業績も安定・堅調に推移しています。 【転勤無・長期就業可能】 群馬県安中市から転勤無です。勤続年数50年超えの社員数名、40年超え20名程度と長期就業をしている社員が多いことも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

■システム開発支援（エンジニアの提案） ・新規顧客開拓 ・新規パートナー開拓 ・人材提案 ・アサインした人材のマネージメント ■人材採用支援（職業紹介業） ・新規開拓 ■販売代理事業 ・商材調達 ・各種販売代理商材の提案

■既存顧客・エンジニアとの関係作り すでに取引のあるお客様へ、定期訪問や電話・メールなどで継続的な関係作りをお願いします。また、プロジェクト開始後のフォローもお任せ。お客様だけでなく、エンジニアに対しても困ったことがないかヒアリングを行ないましょう。 ■新規顧客の開拓 まずは取引を始めたい企業をピックアップ。その後は、メールを中心にコンタクトをとり、訪問しましょう。訪問時には、どんなエンジニアを求めているかヒアリングを行ないます。ニーズに合わせて社内のエンジニアや、パートナー会社を紹介。企業とエンジニアの橋渡し役をお願いします。 また、交流会などにも参加して、色々な人脈を広げるのも良いと思います。 当面の間は先輩社員と一緒に行動しますので 未経験者の方もご安心下さい。 1日の流れ（例） 10：00～　　　　 出社　メール確認 10：15～　　　　 朝会　部内の情報共有 11：00～18：00　営業活動（メール・電話・訪問・来社） 18：00～19：00　1日の営業のまとめ 19：10　　　　　 退社

当社では5年以内の自社サービスの開発運営を目指しながら現在は他社様向けにシステム開発業務を行っております。現在、引き合いが徐々に多くなってきており、SES営業として開発メンバーのプロジェクトのアサインや案件拡大を担っていただく方を募集いたします。 【具体的には】 ・IT、ソフトウェア業界、Web業界への法人営業 ・営業企画、営業戦略立案 ・IT人材のキャリアコーディネート 【やりがい】 ・会社の成長と自分の成長の両方を感じながらお仕事をすることができます。 ・組織を作る工程に関わることができます。これから人数がふえていくにつれて必要になる仕組みや制度を創業メンバーとして一緒になって作っていく事になります。 【社内の雰囲気】 ・社内での開発や在宅勤務がメインとなりますが、社内でのコミュニケーションを図りやすいように社内交際費の導入等を行っております。 ・代表や取締役との距離が近く、技術だけでなく組織マネジメントや経営の視野が　広げられるチャンスがあります。

■プライム案件のエンジニアとして、金融業界や生損保業界、官公庁等を中心とした各業界の大手企業を顧客とし、提案・折衝・要件定義・基本設計・協力会社の外注管理等を担っていただきます。 ・取引実績：メガバンク、官公庁、大手保険会社など ・案件規模：数千万～数億円規模 ・プライム案件比率：90％以上 ・自社内開発比率：90％以上（客先常駐はほぼ無し）

▍BTMについて 当社では『SES』『受託開発』『自社メディア』を展開しており、 当社の開発スタイルは、クラウド、サーバー、ネットワークなど お客様の課題を解決するために幅広い技術で貢献をしています。 現在弊社がAWSコンサルティングパートナーとなっており、 その影響でAWSやAzureといったクラウド環境の案件を多く受注しております。 今回は組織拡大に伴い『クラウドインフラエンジニア』を増員募集する運びとなりました。 転職を検討し始めた方、これからクラウドを経験したい方、大歓迎です！ まずはカジュアルにお話しませんか？？ ▍案件一例： ・データ解析システムの移行及び新システム構築（AWS） - EC2,RDS,S3,IAM,VPC,Route53,CloudFront,APIGateway,Lambda,CloudWatch, 他 - 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、構築、運用、保守 ------------------------------------------------------------------- ・某医療系アプリシステム　AWS基盤構築（AWS） - EC2,RDS,S3,IAM,VPC,Route53,CloudFront,APIGateway,Lambda,CloudWatch他 - 担当工程：顧客折衝、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・評価 -------------------------------------------------------------------

～世界で１番社会を変える会社を創る～ DYMキャリアは売上規模300億円を超えるDYMグループの100%子会社として2014年に設立し、2023年10月からSES事業をスタートしました。 1年で従業員数130名を超え、IT業界の人材不足を解消するために、更なる事業拡大を行っていきます。 今回はフロントエンドエンジニアとして、各プロジェクトのシステム開発を行っていただきます。 ご経験と今後のキャリアビジョンを踏まえて、適切なプロジェクトをご紹介させていただきます。 ＜案件事例＞ ◇toC向け自社プロダクトのフロント開発 言語：HTML5/CSS3/JavaScript/Vue.js/TypeScript ◇自社CRMツールの開発 言語：JavaScript/React/AWS ◇toB向け営業プラットフォームの開発 言語：TypeScript/Next.js/Tailwind CSS ◇Saasプロダクトへの生成AI機能開発(フロントエンド～バックエンドまで) 言語：TypeScript/React/Python/Flask/MySQL/Azure/AWS/GCP 当社ではエンジニアの育成も行っており、ゆくゆくはPMやテックリードとしてマネジメントにも携わっていただきたいと考えております！

～世界で１番社会を変える会社を創る～ DYMキャリアは売上規模300億円を超えるDYMグループの100%子会社として2014年に設立し、2023年10月からSES事業をスタートしました。 1年で従業員数130名を超え、IT業界の人材不足を解消するために、更なる事業拡大を行っていきます。 今回はバックエンドエンジニアとして、各プロジェクトのシステム開発を行っていただきます。 ご経験と今後のキャリアビジョンを踏まえて、適切なプロジェクトをご紹介させていただきます。 ＜案件事例＞ ■toC向け自社プロダクト開発 言語・環境：Java(SpringBoot)、AWS ■新規Webアプリケーション開発 言語・環境等：PHP、MySQL、AWS、GCP ■DX推進向けアプリ開発 言語・環境等：Python、Django、Flask、AWS ■toB向け顧客プラットフォームの開発 言語・環境等：Ruby、Ruby on Rails、MySQL、AWS 当社ではエンジニアの育成も行っており、ゆくゆくはPMやテックリードとしてマネジメントにも携わっていただきたいと考えております！

～世界で１番社会を変える会社を創る～ DYMキャリアは売上規模300億円を超えるDYMグループの100%子会社として2014年に設立し、2023年10月からSES事業をスタートしました。 1年で従業員数130名を超え、IT業界の人材不足を解消するために、更なる事業拡大を行っていきます。 今回はサーバーサイドエンジニアとして、各プロジェクトのシステム開発を行っていただきます。 ご経験と今後のキャリアビジョンを踏まえて、適切なプロジェクトをご紹介させていただきます。 ＜案件事例＞ ■toC向け自社プロダクト開発 言語・環境：Java(SpringBoot)、AWS ■新規Webアプリケーション開発 言語・環境等：PHP、MySQL、AWS、GCP ■DX推進向けアプリ開発 言語・環境等：Python、Django、Flask、AWS ■toB向け顧客プラットフォームの開発 言語・環境等：Ruby、Ruby on Rails、MySQL、AWS 当社ではエンジニアの育成も行っており、ゆくゆくはPMやテックリードとしてマネジメントにも携わっていただきたいと考えております！

データ・AI領域のセールス担当として、顧客のDX推進における課題に対し『AI開発』『データ分析』『システム開発』『UXデザイン』『マーケティング』のリソースをフル活用し、解決に導いて頂きます。 ■具体的には ・アカウントプランの作成 ・既存顧客への深耕営業、案件創出 ・技術サービスの提案 ・パートナー企業の開拓、深耕 ・新規開拓 ・契約等の事務処理　.など ※営業アシスタントもおります。 ■AMBLでのキャリア 様々な事業領域／ビジネスモデル ・AMBLは『AI開発』『データ分析』『システム開発』『UXデザイン』『マーケティング』の領域で事業展開をしており、将来的に様々な技術領域で業務を経験することができます （先ずは『AI開発』『データ分析』のいずれかの領域からスタート）。 ・展開しているビジネスモデルも『人材ソリューション』『SES』『受託開発』『自社サービス開発』『ライセンス販売』と多岐にわたり、様々なビジネスモデルで営業経験を積むことも可能です。 ・現在業績急拡大中なため、営業組織を強化していくことが急務であり、将来的にリーダーを目指したい方も歓迎です。

▼業務概要 アプリエンジニアポジションを募集します。 YOUTRUSTの個人向けSNSと法人向け企業管理画面を横断し開発に取り組み、他チームとの連携を図りながらYOUTRUSTをキャリアSNSとして業界のスタンダードへスケールいただくポジションです。 ▼業務詳細 キャリアSNS『YOUTRUST』のネイティブアプリ開発をお任せいたします。 YOUTRUSTは2021年4月にiOSアプリをリリースして以来、現在ユーザー数が約20万人、導入企業数が約1,000社と、サービスの拡大が続いております。 AIタレントサーチ／コミュニティ機能／コミュニティ機能など、どんどん進めており、今後も様々な機能リリースを考えています。 YOUTRUSTをより愛されるサービスにしていくために、将来の安定運用を見据えた設計と新しい機能開発の両立が求められており、この問題に一緒に向き合っていただきたいと考えています。 ◆開発環境 - AWS（ECS、MySQL、Redis、Route53、SES、CodePipeline、etc...） - Terraform - Docker - Ruby on Rails & Ruby - React & TypeScript - Flutter - GitHub、GitHub Actions - Asana、Figma、Slack、Notion

準委任（SES）案件のプロジェクトマネージャーとして下記のような業務をお任せします。 【業務内容】 ・上流工程を含めたプロジェクト全体のリーディング、管理全般 ・お客様への提案・折衝 ・若手育成 ※ご経験・適性・キャリアパスのご希望に応じて、PJT管理などに特化したスペシャリストか組織マネジメント含んだマネジメントキャリアを選択いただけます。 ■案件実績 お客様の業種は、大手携帯キャリア・金融・大手広告代理店グループなど多岐にわたります。 技術領域はWEB系をメインにしながら、RPA（UiPath・WinActorなど）によるDX案件も直近は増えています。 下記の開発案件におけるPMをお任せします。 ■案件実績 ・金融（メガバンク・損保・生保） ・大手通信キャリア ・大手人材・BPO会社 ・広告代理店 ・自動車メーカー　等 ■開発環境 言語：PHP／JavaScript／HTML／CSS／Java DB: MySQL／PostgreSQL／DB2／SQLite OS/その他 :Linux／nginx／WordPress／Eclipse／Apache／GCP／Tomcat／Redis／Firebase フレームワーク/その他：FuelPHP／CakePHP／Laravel／Spring／Bootstrap／Vue.js／jQuery／AngularJS／Node.js／Knockout.js 開発手法：ウォーターフォール／アジャイル

【現場が選べるSES】 ・現在は、当社のエンジニアと同年代の、Webサービス系スタートアップの開発現場が中心。エンジニアが不足、もしくは不在の現場に“助っ人”として加わっています。 ・豊富な案件の中からエンジニアが手掛けたい案件を選ぶことができます。 ・「特定の技術を深めたい」「スキルチェンジを図りたい」「技術の幅を広げたい」、そんなエンジニアのニーズを聞き、かなえる案件をアサインします。 【やりたい技術が試せる受託開発】 ・案件は、新規Webサービス開発、既存サービスの保守や機能追加、オンプレミスからクラウドへの乗り換えといったプロジェクト。 ・エンジニアが使ってみたい技術を積極的に試し、技術力を高める機会に活用しています。 【自社プロダクト開発にもポジティブ】 ・社内向けに受託開発案件管理アプリを開発しました。このアプリの外販化を検討中で、その他にも現在プロダクト進行中です！ チャンスやアイデアを前提に独自プロダクトの事業化にも取り組んでいきます。

クライアントである大手金属加工機械メーカーに常駐し、ソフトウェア開発をお任せします。 先行開発・試作開発に関わるため、課題解決能力や情報収集分析、上位システムの理解、他社製品調査などの能力が身につきます。 ルーチンワークではなく、新たな技術やスキルの習得に積極的に動き、どのような製品を開発するかを考えていけるポジションです。 【業務詳細】 ・SES契約、またはそれに近い形の受託開発を主軸として客先に常駐して業務にあたる ・お客様システムの提案・開発・導入支援 ・既存システムの保守、運用管理 【開発環境】（業務により利用する環境は異なります） 　<言語/フレームワーク> NodeJS, Apex, Typescript, Kotlin, C# 　<データベース> Oracle, PostgreSQL, DynamoDB 　<インフラ> AWS, Salesforce 　<OS> Windows, Linux 　<Tool> Redmine, Git, Slack, ... オフィスは伊勢原になります。神奈川県にお住まいの方、これから移住したいと考えている方、大歓迎です！ また、オフィスは伊勢原ですが当社の本社東京と連携しており、働く環境やフォロー体制も整っております。

クライアントである大手金属加工機械メーカーに常駐し、ソフトウェア開発をお任せします。 主に、お客様とコミュニケーションをとりながら、システムの提案、ソフトウェアの設計などの上流工程に携わっていただきます。 【業務詳細】 ・SES契約、またはそれに近い形の受託開発を主軸として客先に常駐して業務にあたる ・お客様システムの提案・開発・導入支援 ・既存システムの保守、運用管理 【開発環境】（業務により利用する環境は異なります） 　<言語/フレームワーク> NodeJS, Apex, Typescript, Kotlin, C# 　<データベース> Oracle, PostgreSQL, DynamoDB 　<インフラ> AWS, Salesforce 　<OS> Windows, Linux 　<Tool> Redmine, Git, Slack, ... オフィスは伊勢原になります。神奈川県にお住まいの方、これから移住したいと考えている方、大歓迎です！ クライアントは世界シェアトップクラスの企業様です。 また、オフィスは伊勢原ですが当社の本社東京と連携しており、働く環境やフォロー体制も整っております。 最新技術を身に着けられる環境でスキルアップしていただけます！

【概要】 Webサイトの設計～開発～運用と、既存の自社製品のWeb対応に向けた設計～開発～導入を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■弊社が運営する、透析患者向けレシピサイト「透析食.com」の開発、運用 ■業務系Webアプリケーションの開発、運用 ■自社製品「透析情報システム」「医療機器管理システム」の、Web対応に向けた開発、販売、導入 【社内の雰囲気】 自己裁量権が大きく、服装も自由、書籍購入や研修参加など学びの支援にも積極的な社風です。 年齢や役職、部署等に関係なく社員間のコミュニケーションが活発で、風通しの良さが自慢です。 やりたいことや意見があれば、どんどん発信してください！ 例えば今、SESを“卒業”するタイミングをはかっていたり、はたらき盛りを迎える前に、 充実したキャリアパスが描ける環境を探しているなら、希望を実現できる理想的な職場です。 明るい将来を切り拓く「きっかけ」になるはずです。

自社サービス・受託開発・SES・プログラミング研修事業と、広範囲の事業にて急拡大中のアドシード 受託・ラボ型開発にてプロジェクトマネージャーを募集中です！ 【具体的な仕事内容】 ■要件定義 ■システム要件定義 ■開発スコープ ■タスクの洗い出し、整理、スケジューリングなど 【この仕事で得られるもの】 ■プロジェクトマネージャーとしてのスキルに磨きをかけることができます ■自身の成果によって会社の売上が上がる、事業が成長していく過程を、ダイレクトに味わう事ができます ■求めるキャリアに応じて、様々な経験を積む事ができます ■会社づくりから携わり、自身が主体となって新たな制度や新規事業を生み出す事ができます 【技術環境】 PHP,Laravel,TypeScript,Node.js,NestJS,React,Next.js,Vue.js,Nuxt.js,Go,Python,AWS等　 ※市場価値の高いモダンな技術での開発を得意としています 【案件業界】 EC、フィンテック、教育、小売、人材、通信 etc... 様々なスキルが身につきます。 【取引先】 (株)リクルート・ゼビオグループ・(株)クロス・マーケティンググループ・ヒューマンアカデミー(株)・(株)ウィルオブ・ワーク

クライアントと当社ITエンジニアの マッチングを行うSES営業をお任せします。 ＜具体的には＞ ●クライアント対応 ●エンジニアとのMTG（月1回） └エンジニアは30名程在籍 ●新規開拓 など ＜入社後は＞ 先輩の営業社員がマンツーマンで IT知識の基礎から丁寧にお教えします。 ★クライアント 既存8割：新規2割といった感じです。 既存顧客との関係性を第一に考え、 丁寧な対応を心掛けつつ、 チャンスがあれば新規開拓にもどんどん 挑戦していってほしいと考えています。 ----------------- ★目標・ノルマ 大よその売上目標はあるものの、 未達だからといって給料が減るような ことはありませんので、ご安心ください。 ----------------- ★賞与 営業成果は年2回の賞与で還元します。 技術力の高いエンジニアが多くいるので 営業材料に困ることはありません！ ----------------- ★エンジニアとのやり取り 基本的にチャットで行いますが、 自立しているベテランが多いので、 悩みの相談が引っ切り無しに届く ということはありません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 営業手法に決まりはないので、やりやすい方法で売上をあげていってください。現在活躍している営業社員は、クライアントとの商談はアポイント先で対面で行い、それ以外の業務は基本的にリモートで行っています。 <注目ポイント1> IT業界未経験の方も歓迎！基礎からお教えします。 入社後は先輩の営業社員が、IT知識の基礎からマンツーマンでお教えします。独り立ちまでの期限は特に設けていないので、あなたのスキルや習熟度に合わせて研修のスケジュールを組むことが可能です。また、マンツーマンなので分からないことがあれば、いつでも気軽に質問できる環境となっています。IT業界未経験の方も安心してお越しください！ <注目ポイント2> 帰社日には20代・30代のエンジニア達とワイワイしてます！ 当社では月1回の『帰社日』を設けています。SESだと営業もエンジニアも「常に顔を合わせて働く」ということはないので、この帰社日が同年代の仲間とコミュニケーションを取る絶好の機会となります。 帰社日には「今度一緒に飲みに行きましょう！」とか「最新のあの技術気になりますよね」といったフランクな会話が飛び交います。当社には上下関係がないので、年齢やポジションに関係なく気楽に仲間とコミュニケーションが取れます。これは当社の大きな魅力のひとつと言えます。

2018年設立の当社は、エンジニアの技術力をクライアントに提供する「SES」をビジネスモデルにしています。 一般に「SES」は、プログラミングをメインに請け負うケースが多いですが、当社はIT企画からシステム構築・開発までワンストップで提供しています。 当社のメインクライアントは「ソニー」です。当社の創業者である代表の加藤は、ユーザー系システムインテグレーターで長年にわたりエンジニアとして活躍した人物。ソニーのプロジェクトにも関わり、当社立ち上げ後も引き続き取引いただいております。 クライアント企業の中に入り、プロパー社員の代替としてIT化をリード。ITの企画立案やプロジェクトを進めたいがプロパー社員だけでは工数が足りない。プロパーと同等の仕事をできる要員が欲しい。そんな企業の悩みに応えるのが、ITインテグラルです。 【主な仕事内容】 ◇IT企画 お客様の事業戦略に基づき、ビジネス要件を整理し、情報システムのプロジェクト化を支援します。企画書の作成から社内の調整作業、業務フローの整理など、お客様をサポートしながら企画を進めます。 ◇プロジェクトマネジメント 情報システム開発プロジェクトの「PMO (Project Management Office)」として進捗管理、課題管理、リスク管理、コミュニケーション管理、要員管理など、忙しいマネージャの片腕となりプロジェクトを推進します。 ◇システムアーキテクチャ設計 情報システム開発の要となる、アーキテクチャ設計を担当します。基幹系/B2C、オンプレミス/クラウド、パフォーマンス要求に応えるシステム構成を提案します。 ◇AWSシステム構築 AWSを利用したシステム構築のノウハウを元に、AWSの各種サービスを組み合わせ、セキュリティ設計、アプリケーション設計・開発、テスト、運用設計・監視まで、情報システムの開発工程全般をサポートします。 当社は、プロジェクトベースの独自の給与体系を構築しています。プロジェクトの受注金額の一定割合をエンジニアの給与として支給。エンジニアとして単価を高くすれば、収入アップに直結しています。加えて、BPのサポートを受けてプロジェクトを大きくした場合も、プロジェクトを担当する当社エンジニアに一定割合で給与として支給します。 エンジニア増員と開発チームの内製化を願う声もありますが、闇雲に組織を大きくするのではなく、一人ひとりのエンジニアがクライアントに最大限の価値提供できることを優先しています。会社の急拡大は考えていませんが、採用の窓口は常にオープン。フリーランスエンジニアのように自由かつ頑張りが収入に反映される働き方を希望し、さらに大手企業でプロジェクトリーダーを経験したいエンジニアを求めています。

■BTMについて： 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、 全国47都道府県へ開発拠点（ラボ）を設立に向け様々活動を行っているシステム開発会社です。 先日日本経済新聞にも取り上げて頂きましたが、現在、全国の開発拠点（ラボ）と連携し 東京・大阪・福岡の技術を使ったWebシステム開発、インフラ構築と地方の地場企業を DX化し世の中をデジタル化すべく、開発を行っています。 東京・大阪・福岡のメイン拠点は当社の地方にあるラボを技術力で先導する拠点です。 常に品質にこだわり、新しい技術を取り入れ、全国へも共有していく。 各地域から日本の技術力を底上げしています。 ■具体的な仕事内容： 当社では『SES事業』『受託開発事業』『自社メディア事業』を展開しており、 当社の開発スタイルは、クラウド、サーバー、ネットワークなど お客様の課題を解決するために幅広い技術で貢献をしています。 現在弊社がAWSコンサルティングパートナーとなっており、 その影響でAWSやAzureといったクラウド環境の案件を多く受注しております。 そこで今回『クラウドエンジニア』を募集させていただくこととなりました！ 弊社では様々な案件を取り扱っております。 ------------------------------------------------------------------- <案件一例> 【AWS】某SIer企業向けインフラ移行案件 ■担当工程： 　基本設計、詳細設計、実装・単体、結合テスト ------------------------------------------------------------------- 【AWS】某研究期間向け基盤構築案件 ■担当工程： 　顧客折衝、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、検証・評価 ------------------------------------------------------------------- 【Azure】某物流企業向け社内インフラ基盤構築案件 ■担当工程： 　要件定義、基本設計、詳細設計、構築、評価・検証 ------------------------------------------------------------------- 上記案件は一例です。基本的にエンド直もしくはプライム直案件を取り扱っておりますので、 受託もSESも、クライアントと対等な立場で一緒に良いものを作ることができます。 また、多事業展開しているからこそ、「このキャリアしか積めない」がありません。 皆さんのご希望に応じて事業に配属させていただき、ご希望とスキルによっては 新規事業をお任せする事もございます！ そして今まで経験してきたスキルをベースに、 NW、SV、クラウドなど新たにチャレンジしていくことも可能です！！ 今後需要がより高まるフルスタックエンジニアを目指しませんか？？ 今以上に実力を付け、市場価値の高いエンジニアになりたい… インフラのスペシャリストとして幅広いスキルを身につけたい… PL、PMや役職を経験し、より組織運営に携わりたい… ストレスフリーに就業したい… そんな想いがある方も大歓迎！ まずはお話から聞いてみませんか？？？

取引先は大手SIerが中心WebアプリやWebサービス、iPhoneやAndroidのモバイルアプリを開発しています。 プロジェクトマネージャーからシステムエンジニアまで幅広いエンジニアが在籍し、Web系の高い技術を駆使して活躍しています。 SES事業を中心に行っておりSIer様への常駐です。RJCには篤い信頼の上複数の拠点があり、先行して開発プロジェクトに参画しています。 未経験者のこれらプロジェクトに参画していくことになるので、一人で現場に出る可能性は極めて低いです（SESである以上ゼロとは言えませんが、まずありません） ■案件について WebアプリケーションやWebサービス、Android、iphoneなどモバイルアプリケーションを構築。誰もが知っている企業のアプリや、もしかしたら使ったことがあるアプリもあるかも。 個人の希望(ポジション/工程/通勤時間など)を社内システムに入力→マッチングする案件を探します。エンジニアの成長を一番に考え意見を尊重　高いエンジニアの満足度があります。 ■入社時研修について 入社時研修は現場で主に基本設計やリリースなど豊富な経験を持つ採用担当が採用から研修修了まで一気通貫で責任を持って教えます。 当然採用時に話す内容がそのままです。採用担当と教育担当のギャップなど存在しません。 カリキュラムはまったくの未経験者がプロのエンジニアとしてデビューすることを基準として作っています。 創業以来必要に応じて最新の技術を取り入れてバージョンアップし続けており、必要項目を12段階に分割し、その項目の内容を理解できれば次のレベルに、という形で進めていき「講義→200問超の問題→理解不足な点の洗い出し→再講義」という流れです。 基準を3ヵ月で区切っていますが、理解を重視した研修ですので個人のペースで進めることができます。 ■グループ活動 入社時研修後も研修が充実。 詳細/基本設計研修など技術研修に、チーフ昇格研修・リーダー研修(モチベーション・作業管理など)あります。 その他社内グループがあり、帰社日を通じて平日業務時間内に活動をしています。そこでは研修や勉強会、相談会、キャリアコンサルティング、食事会を実施しています。 メンバーは数年先に入社したちょっと先輩なので、少し先の自分の姿を見ることができ、今の悩みをフレッシュに相談に乗ってもらえます。

人材派遣の提案から成約、アフターフォロー、技術者のサポートまで、一連の業務を担当します。企業や技術者のニーズをしっかりとヒアリングし、最適なマッチングを実現していきましょう！ 【営業スタイルについて】 ★入社後まずは、先輩に同行しながら現場の感覚を少しずつつかめる ★既存顧客を引き継いだ後、新規顧客へも提案 ★数打ちこなすのではなく、企業やエンジニアそれぞれに寄り添う質を重視 ★打ち合わせはWebもしくは訪問にて実施 ★一人でひたすら営業することはなく、チームで目標を追う 【当社のエンジニアや案件について】 ★さまざまなジャンルの技術者290名ほどが在籍 ★案件の業界や業種は不問！提案の幅が広いことが特長 【具体的には…】 ■新規や既存のお客様対応 ■IT業務とエンジニアのマッチング ■面談への同行・対応 ■見積もり・請求・契約書類の作成などの事務業務 （変更の範囲：上記に付随する業務全般） <注目ポイント1> 「人」に向き合う仕事だからこそ感じられるやりがい 創業50年以上の歴史を持つ当社は、豊富な実績で築いてきた各ジャンルの大手企業と取引があります。国家レベルの大規模プロジェクトをはじめ、さまざまなモノづくりの現場で当社の技術者のスキルや知識が活かされています。そんな技術者たちの希望や志向に沿って提案するのが、私たちの仕事。クライアントと技術者のどちらか一方ではなく、どちらも幸せにできる提案でなければ、理想のマッチングを実現することはできません。関わる人全ての思いに向き合うのは簡単ではありませんが、一つひとつに応えながら信頼を築くことが、大きなやりがいになります◎ <注目ポイント2> 仕事を通じて自己成長を実現！キャリアアップ可 まずはプレイヤーとしてご活躍いただきますが、希望に応じてチームマネジメントや育成などにも携わることができます。もちろん、プレイヤーとして活躍し続けることもOK！平均勤続年数は10年以上と、長く働ける環境が自慢の当社。長期的な目線で、自分らしくキャリアを歩んでいくことができます！ 【入社後の成長サポート】 ★入社2ヶ月ほどは、先輩のもとで社内業務を覚えながら、商談や採用面接の場に同席していただき、顧客と技術者双方のニーズの理解を深めていきましょう！その後は既存顧客を引き継ぎ、じっくりと独り立ちを目指します◎ ★必要な知識を効率的に学べるe-ラーニングをご用意！新しい技術領域へのチャレンジやスキルチェンジに活かせる技術系研修はもちろん、「顧客折衝でも活躍したい」「マネジメントにもチャレンジしたい」という思いに応えるビジネス系のカリキュラムも充実しています。

〜経営陣との距離が近い/ご自身のアイデアが反映しやすい環境/休日対応なし・夜勤なし〜 ■募集背景： 当社では基幹システムである販管システムの管理・運用を担当する社内システムエンジニアを募集しています。 約350名の社員が在籍しており、将来的なDX化を目指しているため、経営企画部の社内SE職を増員することとなりました。 ■業務内容： ・業務課題やリクエストに対する新しいIT技術・ツールの導入提案と実行 ・業務システムの要件定義、設計、開発、導入（ベンダコントロール） ・社内ITシステムの運用・保守・改善、およびユーザーサポート ・各部署との調整とコミュニケーション　など ■入社後の流れ： まずはシステムの開発を行っていくフローをキャッチアップいただきます。言語を用いた業務にご不安なお気持ちを持っている方も丁寧にOJT業務を通じてサポートいたしますので、ご安心ください。また、営業商社として営業マンたちがどうやったらはたらきやすいか・業務効率をいかに上げられるかも検討いただき、社内の業務改善/DX化にも挑戦できます。 ■組織構成： 課長40代後半/係長40代前半/主任30代後半＋派遣社員の方々で構成しています。 配属部署の横のつながりが強いだけではなく、経営陣・現場の方との距離も近い部署となります。 ■同社での働きがい： オフィス領域では、照明やＴＶアンテナ、空調機、家庭領域では、コンセントやエアコン、太陽光パネル等、同社の商品は様々な場所で利用され、人々の暮らしの根幹を支えています。ご自身が関わった商品が、人々の暮らしに貢献している姿を、街中で見られることは、大きなやりがいに繋がります。 ■同社の特徴： 「人と企業がバランスよく成長すること」を企業理念とし、フル出社による横のつながりを深めることを重要視しています。社員満足の環境づくりに尽力しており、離職率は３％ほどとなります。中でも、透明性高い評価制度には注目で、社長から営業部長まで計6名から評価されることで、評価の属人化を払拭します。社員の育成方針も、研修の充実化や、6名の視点が入ることから透明性/有用性が高くなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

IT営業（SES／受託）/ITエンジニアの技術力とお客様を繋ぐお仕事をお任せします 【具体的には】 ・自社エンジニアへのヒアリング、案件紹介、面談調整 ・自社エンジニアとの面談、キャリアサポート、相談 ・既存クライアント様への提案、各種対応 ・クライアント様との条件調整 ・新規顧客開拓 ◆IT営業について エンジニアの技術力とお客様を繋ぐポジション システム開発やシステム運用・保守を行っているお客様に対して 自社のITエンジニアをご紹介しITプロジェクトを成功に導きます。 「開発言語を使った開発経験者を紹介してほしい」 「システムの保守・運用経験のある方を紹介してほしい」 といった顧客の要望を把握し最適な人材を紹介します。 ◆未経験から活躍しているメンバーも多数 OJTを通じて実際の仕事を体験しながら 一人立ちできるまでしっかりサポートします。 ◆外部研修制度も完備 更なるスキルアップの場を設け、社内研修だけでなく外部研修制度も完備 営業スキルはもちろん、業界の知識やスキルも身に付く環境ですので 成長速度が速いのも当社の魅力の一つです。 <注目ポイント1> ★一緒に活躍するメンバーについて★ 当社の営業職は現在5名が活躍中 IT業界に精通したメンバーが大半を占めていますので、気軽に相談できる環境です。 チームワークの良さも当社の魅力で営業部全体の定着率が高く、直近1年の定着率は【92%】！ また、部署の垣根を超えて毎月1回の帰社日や社内イベントを通じてエンジニアや間接部署と親睦を深める機会も多く 居心地の良さも当社の魅力の一つです。 <注目ポイント2> ★社内イベント・職場環境について★ ◆社内イベント ・帰社日（毎月開催） ・お花見 ・BBQ ・社員旅行 ・社舞表彰 ・女子会 ・麻雀大会 ・忘年会…など ◆職場環境 ・コミュニケーションが活発 ・活躍は昇給で還元 ・直行直帰 【入社後の成長サポート】 ◆「ITってなに？」からスタートする研修 イチからITスキルが身につきます！応募段階ではITの知識は必要なく 入社してからITの知識・スキルを習得できます。 勉強会も充実しているため、安心してスタートできる環境を用意しています。