〜残業時間20時間/リモート可能〜 声優・タレントプロダクション(zowieQ内 各プロダクション)のタレントマネージャーに挑戦したい方を新規募集いたします。 ※本ポジションは、株式会社zowieQへ在籍出向して業務を行っていただきます。 タレント事務所のマネージャーとして、所属タレントのマネジメント及び既存取引先への訪問を中心にお任せいたします。 zowieQは声優事務所として20年以上の歴史を誇っており、確かな基盤を築いておりますが、今後は強みとしてきているアニメやゲーム以外の領域にも活躍の場を広げていきたいと考えております。 主としてはタレントマネージャーとしての業務をお任せいたしますが、上記のような想定がございますので、企画営業や事業開発などのより大きな業務にもチャレンジしていただくことも可能です。 マネージャーの行動一つ一つがタレントの結果に直結する責任とやりがいのある業務になります。今までの経験を活かし、新たなチャレンジをしてみたい方からのご応募をお待ちしています。 ■業務詳細： ・所属タレントのマネージメント ・現場への同行及び対応 ・スケジュール管理 ・営業(タレントのプロモーション、企業案件の獲得) ・他事務作業 ■主な実績： ・ゲーム ・ドラマCD / ボイスドラマ ・ボイスコミック ・ナレーション ・CM（Web、ラジオ等） ・アニメ ・オーディオブック ・吹き替え ・舞台 ■zowieQ（ゾウィーク）について： zowieQは「”音”と”声”で新しい価値を創造する」 ために生まれました。 “音”と“声”の活用によって様々な課題解決に取り組み、“音”と“声”による新世代のエンターテイメント創出や価値の創造に挑戦します。 主なサービス内容は以下の通りです。 ・プロダクション機能を活用した音声領域のコンサルティング 声優プロダクション事業の運営知見を活用した様々な音声領域コンテンツの制作 ・「音」を利用した企業ブランディング構築 ASMRを軸にした商品・サービスの認知向上や価値向上を目的としたブランディングの構築 ・「音」や「声」のメディアプランニングの提供 ASMR専用アプリ"ZOWA"を含めた様々なコミュニケーションツールを活用したzowieQ独自のメディアプランニングの提案 変更の範囲：会社の定める業務

〜GEOグループ／週2リモート可能〜 タレント事務所のマネージャーとして、所属タレントのマネジメントや既存取引先への訪問を行いながら、チームパフォーマンスを最大化するためのリーダーシップを発揮していただける方を募集します。 ※本ポジションは、株式会社zowieQへ在籍出向して業務を行っていただきます。 zowieQは声優事務所として20年以上の歴史を誇っており、確かな基盤を築いておりますが、今後は強みとしてきているアニメやゲーム以外の領域にも活躍の場を広げていきたいと考えております。 主としてはタレントマネージャーとしての業務やチームメンバーのマネジメントをお任せいたしますが、上記のような想定がございますので、企画営業や事業開発などのより大きな業務にもチャレンジしていただくことも可能です。マネージャーの行動一つ一つがタレントの結果に直結する責任とやりがいのある業務になります。今までの経験を活かし、新たなチャレンジをしてみたい方からのご応募をお待ちしています。 ■業務詳細： ・所属タレントのマネージメント ・現場への同行及び対応 ・スケジュール管理 ・営業 (タレントのブランディングやプロモーション、企業案件の獲得) ・他事務作業 ■主な実績： ・ゲーム ・ドラマCD / ボイスドラマ ・ボイスコミック ・ナレーション ・CM（Web、ラジオ等） ・アニメ ・オーディオブック ・吹き替え ・舞台 ■zowieQ（ゾウィーク）について： zowieQは「”音”と”声”で新しい価値を創造する」 ために生まれました。 “音”と“声”の活用によって様々な課題解決に取り組み、“音”と“声”による新世代のエンターテイメント創出や価値の創造に挑戦します。 主なサービス内容は以下の通りです。 ・プロダクション機能を活用した音声領域のコンサルティング 声優プロダクション事業の運営知見を活用した様々な音声領域コンテンツの制作 ・「音」を利用した企業ブランディング構築 ASMRを軸にした商品・サービスの認知向上や価値向上を目的としたブランディングの構築 ・「音」や「声」のメディアプランニングの提供 ASMR専用アプリ"ZOWA"を含めた様々なコミュニケーションツールを活用したzowieQ独自のメディアプランニングの提案

■部署／チームのミッション： ソニーマーケティングの中で法人向けビジネスを推進するB2Bビジネス本部において、技術の側面からお客様に価値を届ける技術・サービス部門での募集になります。 今回配属を想定しているのは法人向けビジネスの中でも特に放送局や映像制作会社向けへ納品する機械の設計を行う部署で、顧客に寄り添った製品を納品し、選ばれ続けるというミッションを持ったチームになります。 ■業務概要： ソニー製品（プロフェッショナル向け／業務用）やIT機器を組み合わせた映像ソリューションシステムを利用している放送局や映像制作会社で使用する特注品の、開発・設計・製造・サービス業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・外装・外観メカ設計技術 ・機構設計 ・基板周辺メカ設計 ・メカ実装設計 ■魅力： ◎自身が携わったシステムを通じて、ニュース、ドラマ、映画、スポーツ中継などが放送されます。 ◎ベンダーのみならず、社内の各部署をマネジメントをしていくための高いスキルが身に付きます。 ■企業理念： ソニーマーケティングは、「あなたとずっと、感動をともに。」 を企業理念に、顧客・パートナー・仲間と共感でつながるサイクルを育んでいます。ソニーグループのPurposeである 「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」 を顧客に最も近い最前線で体現し、多様な人材が交差するチームで新しい体験を編み上げています。あなたの専門性が、だれかの“心がはずむ瞬間”になる─その実感を、ここで。 変更の範囲：会社の定める業務

■ポジション概要： 当社が展開するショートアニメ・縦読み漫画・ゲーム・グッズ・MVなど多彩なコンテンツのクリエイティブ全体を担当いただくポジションです。社内外のプロデューサーやディレクター、クリエイターと協働し、新たなヒットIPを生み出す“旗振り役”をお任せします。 ショートドラマ／ショートアニメ市場は、現在急拡大の領域。2029年には約9兆円規模の市場に成長していくと言われています。当社は現在、登録者数100万〜200万人のアニメIPを複数保有、ショートアニメ市場においては業界シェアトップクラスです。YouTubeやTikTokなど新しいプラットフォームに最適化した、新たなクリエイティブを創り出しています。 熱狂を生み出し、人々に愛されるコンテンツを今後も複数立ち上げていきます。私たちと一緒に、新しい時代の大ヒットコンテンツを生み出しませんか？ ■業務内容： ◇クリエイティブディレクション ・新規IPのコンセプトアート、キャラクター＆世界観設計、イメージボード作成 ・グッズ・プロモーション映像・MVなど横断的クリエイティブディレクション ◇品質管理・プロセス最適化 ・社内外クリエイター向けクリエイティブマニュアル作成 ・制作ワークフローの標準化 ・ナレッジシェア クリエイターとして最前線で制作に取り組みつつ、 ・新規アニメIPのコンセプトメイキングやクリエイティブ方針提案 ・チーム全体のクリエイティブマネジメント ・Plottアニメ全体のクオリティー向上 など、クリエイティブ業務を横断的に担当していただきます。 ■入社後の動き： Plottクリエイティブ室へ配属。実制作フェーズの作品にチーム横断で入っていただき、将来的には当社作品全体のクオリティー管理をお任せします。 ■魅力： ＜ファン視点で“最高のコンテンツ”を生み出す当事者に＞ SNSでアニメが公開されて、数字を見て、次のクリエイティブをブラッシュアップして…このPDCAを多く回し続けられるのは、スピード感のある現場だからこそ。圧倒的に新規立ち上げ→リリースのスピードやサイクルも早いため、世の中のトレンド感をつかんだまま制作できるのは当社の強みです。視聴者に自分のクリエイティブが届いている実感を得ながら、「自分が創った」と誇りを持てる瞬間を味わえます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜インターネット総合サービスを提供する東証プライム上場企業／土日祝休み／福利厚生制度充実〜 ※株式会社AbemaTVへ在籍出向となります。 2016年4月、テレビ朝日とサイバーエージェントの共同出資より本開局した「ABEMA」は、10代から30代の若年層を中心に、多くの方にご利用いただけるメディアへ成長を遂げてきました。 『新しい未来のテレビ』を掲げ、オリジナルドラマや恋愛リアリティーショーをはじめ、ニュース、スポーツ、アニメ、バラエティなど約20チャンネルに渡り多彩なコンテンツを提供。 インターネット発のマスメディアを創るべく、しがらみや既成概念に縛られず、サービス成長のためのチャレンジを続けています。 ■業務内容： ABEMAで放送されるオリジナル番組をゼロから作る制作局において、各番組の事業戦略構築・執行責任を担っていただくポジションです。 専門性の高い制作クリエイターとタッグを組み、 社内外のチームメンバーを率いて番組制作成立を実現させ、マーケティング設計〜実行をし、視聴目標の達成を牽引することがミッションになります。 中にはスポンサーと一緒に制作する番組もあり、「売れる＆見られる」を体現する番組作りや商品設計も行い、収益目標も追っていただきます。 ■福利厚生： 社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。 <家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール> 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 <部活動支援制度> 社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。 毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。 ■出向先（株式会社AbemaTV）： ・事業内容：動画配信事業 ・東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers 変更の範囲：会社の定める業務

■ポジション概要： 競輪専門メディア「netkeirin」における、編集コンテンツの企画・運用を担うポジションです。 記事を“書く”のではなく、外部ライターや制作チームと連携しながら形にしながら、競輪ファンが楽しめる特集や企画を仕掛ける編集ディレクターとしての役割を期待しています。（※競輪の知識は入社後にキャッチアップ可能です） ■業務内容： 1）コンテンツ企画・編集・運用 └「netkeirin」「ウマい車券」掲載記事の企画立案・編集・運用 └GⅠレース、人気選手の引退・復帰など話題性に合わせた特集企画 └レギュラーコラムの編集・校正・校閲（ライティングは不要） └外部ライターへの記事依頼・進行管理 └Google Analytics（GA4）を用いた数値分析・改善提案（※可能な範囲でOK） 2）取材対応・現場調整 └競輪選手・関係者・タレント等への取材サポート └撮影同行、取材段取り・アサイン業務 └タレント・外部パートナーとの調整・スケジュール管理 3）タイアップ広告・制作ディレクション（年数回） └競輪場や自治体とのタイアップ記事・広告企画の進行管理 └デザイナー・制作チームとの連携（バナーや特設ページの依頼・チェック） ■使用システム： ・Google Analytics 4（GA4） ・CMS（自社システム） ・Looker Studio（※基本閲覧のみ） ■魅力： ◎ファン心理を捉えた“世界観づくり”ができる 選手の引退や復帰、GⅠレースなど、競輪ならではのドラマを企画に落とし込み、言葉と映像でファンの共感を生む仕事です。SNSや動画チームと連携し、あなたの発想で競輪の魅力を広げられます。 ◎「書く」より「仕掛ける」編集ディレクション ライティング専任ではなく、コンテンツの設計・進行・効果検証が主戦場。外部ライターや制作チームと協働しながら、あなたのアイデアを形にできます。 ◎メディア×マーケティングのスキルが身につく GA4を使って記事や特集の効果を分析し、改善提案を実行。感覚だけでなく、数字を起点にPDCAを回す編集力が身につきます。 ◎チームで事業を育てる実感 編集・マーケ・開発が横断的に協力する体制で、1人ではできない規模の施策を実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【普通自動車免許がありビジネス用PCアプリケーションが使用できる方へ／テレワーク・フレックスタイム制あり】 ■採用背景 当社は映像機器の専門商社として、国内放送局や制作会社に向けて海外メーカーの最先端映像機器を提供しています。 現在は、スポーツ中継で不可欠なスロー再生システム、ニュースや選挙番組で使用されるオンエアグラフィックスシステム、ドラマ・番組制作向けの編集システムなど、放送制作の現場を支える製品を数多く取り扱っています。 映像制作・放送技術は現在大きな変革期にあり、IP化・クラウド化に加え、今後は地上波デジタル放送の送信機、次世代放送方式、5G Broadcastなど、新しい分野への展開も視野に入れています。 こうした新しい市場や製品領域に対応するため、海外メーカーとの新規ビジネス開拓や新製品の発掘を担う営業人材の強化が必要となっています。 放送・映像分野は専門性の高い業界ですが、新しい技術や製品を学ぶことを楽しめる好奇心と探究心のある方にとっては非常に面白いフィールドです。 そのため今回、将来の事業拡大を見据え、技術や映像業界に興味を持ち、主体的に学び続けられる営業職の採用を行います。 ■業務内容 当社はメーカーではなく、海外メーカーと国内顧客をつなぐ専門商社として事業を展開しています。営業担当者は単なる販売業務だけではなく、製品発掘からプロジェクト推進まで一貫して携わることができるのが特徴です。 主な業務内容は以下の通りです。（既存8：2新規の割合です） 1）海外メーカーの開拓・ビジネス構築 ・新たな映像機器メーカーのリサーチ・発掘 ・海外メーカーとの商談・代理店契約の交渉 ・国内市場への展開戦略の検討 2）国内顧客への提案営業 ・放送局、制作会社、映像プロダクションへの提案 ・機器更新や新規設備導入に関する提案 ・技術部門と連携したソリューション提案 ・各種展示会対応 3）プロジェクト推進 ・見積作成 ・受発注管理 ・納期調整 ・導入プロジェクトの進行管理 4）納品・請求までの一連の業務 ・機器納品の調整 ・検収・請求処理 ・導入後のフォロー ■入社後のイメージ： ・本社にて製品等の研修1〜2週間 ・先輩同行等のOJTを半年程度予定 （ご経験等により期間は前後します）

◆代理店から自社メディアへ転身/新規開拓無/大手企業の数億規模のPR企画/CM・番組・コラボ商品など提案幅多数/TVに変わる価値を生み出す◆ 大手クライアントの広告予算を運用し、自社メディア「ABEMA」での広告営業/商品開発をお任せします。大手企業の数億単位のPR企画となり、オリジナルCMや番組とのタイアップ、コラボ商品の開発など、多岐に渡る提案に挑戦可能です。 ■POINT 【代理店出身の入社多数】自社メディア×幅広い手法から提案可能×超大手の数億規模のPR企画、と代理店では挑戦できない魅力があります。 【一気通貫の営業スタイル】パッケージ型の提案ではなく、広告商品の開発から営業、実際の運用まで担うため、手触り感のある業務が可能です。 ■業務 -名前がクレジットに残る提案を-【変更の範囲：会社の定める業務】 代理店経由を中心に獲得した大手案件に、数名のチーム体制で担当します。習慣視聴者数2300万人超のABEMAの独自の価値を提案します。クライアントごとに異なるコンセプトでCMや番組制作を行うため、社内の制作チームや番組プロデューサー等との連携も多くあります。 <営業活動>広告主（＝スポンサー）の課題解決案の策定、広告プロダクトの拡販 <商品開発>広告商品の戦略/企画立案に始まり、プロダクト・業務効率UPツールの企画・開発まで行います。 <運用業務>放映開始後から数値分析を行い修正改善を繰り返していきます。 ABEMA広告事業の詳細、実際の案件事例などは以下のリンクをご参照ください。 ※VISIONS：https://times.abema.tv/visions ※ABEMA Ads：https://ad.abematv.co.jp/ ■組織構成 所属するBusiness Development 本部が80名程の組織で、若手〜ベテランまで年次は様々、中途入社社員も多く在籍しています。 ■目指せるキャリアパス <マーケティングの専門家へ>スピンオフのドラマ制作やイベント企画など手法は多種多様を極めます。大型のSNSキャンペーンなど、あらゆるプロモーションマーケティング戦略に精通できます。 <番組企画制作側へ>本ポジションで経験を積み、番組プロデューサーなど、ABEMAのコンテンツ制作側へのキャリアパスも実現可能です。 変更の範囲：本文参照

◆キッザニア東京内のイベント企画〜職業・社会体験を通してこども達の未来を生きぬく力を育む企画の提案〜年休123日・KDDIグループの安定基盤／家族手当有◆ ■業務概要： こども向け職業体験施設「キッザニア東京」で、館内を訪れるゲスト（こどもたちや保護者）とふれあいながら、業界のリーディング企業と一緒に職業体験アクティビティやイベントを作りあげる、社会貢献性が高くやりがいのあるお仕事です。パビリオン（約60か所）のアクティビティメンテナンスやリニューアル、イベントを企画・制作する業務から企画職のマネジメントをお任せします。 キッザニアでの体験を通じて「仕事って楽しいな」「将来、この仕事に就きたいな」と夢を描くこどもを一人でも多く増やしていただくことを目指します。 ■業務内容詳細 ・パートナー企業とやりとりしながらアクティビティをメンテナンス ・ゲストコメントに基づくパビリオン改善提案や企画 ・運営スタッフのトレーニング、アクティビティ内容のチェック・改善 ・アクティビティシナリオの管理・更新 ・イベントの企画・制作（貸し切り営業・一般ゲスト向け営業） ※季節・期間限定でのイベントを、平均月5件ほど開催をしています。 ■パビリオン・イベント一例： ・消防士やパイロットといった様々な職業体験（既存パビリオン） ・ドラマ制作スタジオ：https://www.kidzania.jp/tokyo/news/16747（期間限定イベント） ■組織構成： 部長1名、企画担当部長1名、グループリーダー1名、メンバー7名の10名で構成されています。男性女性5:5で特にキッザニアが好きな方が多く、お互いに意見を出し合いながらいいものを作ろうと一丸としている組織社風です。 ■同社の展望 2022年夏には『キッザニア東京』『キッザニア甲子園』に続き、『キッザニア福岡』を開業、秋にはキッザニアオンラインカレッジをリリースいたしました。KDDIグループだからこその通信面優位を活かし5Gを利用した施設やコンテンツ作りなど、より子供たちへ「エデュテインメント」（「教育Education」と「楽しさEntertainment」を組み合わせた造語）をコンセプトに楽しく学べる事業展開を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

モバイル向けゲームアプリの開発・運営などを行う同社にて、ゲームの開発、 運用業務など幅広く担当していただきます。「中二病を救う」というビジョンのもとゲーム開発を進めており、ユーザーの皆さんにとって居場所となるようなゲームを提供しています。 開発中の新規タイトルに関わるイラスト制作進行担当の募集です。 主に外部パートナー企業さまとの連絡窓口やスケジュール管理をお任せいたします。 具体的なお仕事 ・外注先企業さまへのイラスト発注業務（指示書作成含む） ・外注先企業さまが制作したゲーム用イラスト納品物についての管理・連絡 ・社内外を横断してのスケジュール管理 ※モーション・エフェクト制作に関する知識や経験をお持ちの方は、制作窓口をお任せする可能性があります ※高いイラスト制作スキルをお持ちの場合は、イラスト制作にも携わっていただく可能性があります ■就業環境： 個性的なゲームは独特な制度から。スタッフ発案で正式に採用された制度もたくさんあります。（一部抜粋） ・重要ゲーム発売日特別休暇 業界トレンドを的確に把握するのも仕事のうち。「重要ゲーム」と指定されたゲームの発売日は休暇となる制度です。 ・二次創作費用補助 クリエイターとしての表現活動を支援。同人活動で使用した費用の一部を会社が負担する制度です。 ・社内ダイヤ給 尊敬や感謝をボーナスに。行動指針に沿ったパフォーマンスに対し、少額のボーナスを送り合う制度です。 ■同社に関して 「中二病を救う」というビジョンを掲げております。中二病とは"夢を見る才能"であると私たちは考えます。人類に夢が必要なように、夢には中二病が必要なのです。誰もが、中二病のままでいていい世界を作り、夢を見る才能を大切にできるような作品を作り続けています。 ＜行動指針＞ （1）Delivery：コトに向かう └本日的な価値をチーム一丸となって提供すること （2）Integrity：少数精鋭になる └真摯に自分を客観視し、視座高く困難に挑むこと （3）Gazing：自他を知る └その道のプロとして市場・競合・自社を知ること （4）Support：情熱の火を灯す └チームに情熱の火が灯すようサポートすること （5）Challenge：応援し応援される └チャレンジするドラマを社内外に展開すること 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆150年超の歴史を持つ明治座グループ／創業61年の老舗企業／TBSテレビ系「日曜劇場」のあの有名ドラマのセット・大道具制作などの実績／面接1回／年休125日(土日祝休)◆◇ ■業務概要： 商業施設やオフィスの内装工事施工管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・工程管理 ・品質管理 ・積作成、発注業務 ・施工報告書の作成 ・人員調達、職人さんの配置や指示　など ■案件について： ・顧客：民間100％（具体的な案件：外資系コンサル企業、国内企業のオフィス、大学キャンパスなど）、リノベも新築もどちらもございます。 ・平均工期：1ヶ月〜3ヶ月程度 ・出張頻度：年1〜2回程度、地方へ出張の場合あり ※関東圏の現場メインで出張頻度は低いです。 ・担当エリア：主に関東圏 ■施工実績： 是非当社ホームページの実績紹介ページをご覧ください。 https://www.spd-meiji.co.jp/works/ ■魅力： 150年超の歴史を持つ明治座グループです。長くお取引のあるお客様がほとんどで、安定的に施工発注をいただけております。 施工品質にこだわっており、社員ひとりひとりがそれを体現しているため、リピートでの依頼をいただけております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／全国2,000カ所の中継局を守り日本全国にあまねく放送を届ける／完全週休2日・有給取得率70％＞ 開発のグループリーダーとして、主にNHKをクライアントとした業務システムの開発プロジェクトに参画し、システム化提案、要件整理などの上流工程や、受注したシステム開発業務のプロジェクト推進等をご担当いただきます。 ■業務内容： 対象のNHK業務システムは、"放送受信料に関するシステム"、"視聴者対応に関するシステム"、"受信料の窓口をはじめとするWeb関連システム"を予定しています。いずれも、公共メティアNHKの事業を支える重要な基幹システムで、DX関連技術を取り入れながらのシステム更改（開発）を進めていくことを想定しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境： ◎有給休暇付与日数に対する取得率は70％と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も多くメンバー間の関係性良く、働きやすい環境です。 ◎年1回の人事考課により各等級基準による考課制度を実施しています。 ■当社の特徴： ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 ◎この幅広い技術力を活かして、新しい放送サービスの普及から将来の放送システム実現に向けた業務まで4K／8K放送の普及へ先導的に行っています。例えば、撮影からポスプロまでの一貫した制作環境で、ドラマや自然番組、コンサート収録まで幅広く質の高い番組制作に取組んでおります。 ◎新4K／8K衛星放送の送出業務を通じて、4K／8Kの魅力を確実に伝え新しいメディアの普及促進に取り組んでいきます。映像表示システム、ノンリニアダイレクト編集機の整備および保守などお客様のご要望に的確にお応えし、より優れたシステムの実現を目指します。 変更の範囲：本文参照

〜NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／ワークライフバランス◎／完全週休2日・有給取得率70％〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 公共メディアNHKの事業を支えるバックオフィス業務は、幅広い分野に広がっています。本ポジションでは、これらの業務を対象に、AWSやMicrosoft Power Platform、AI 技術などを活用した業務改善・データ活用を推進する役割を担っていただきます。バックオフィス領域に蓄積された業務データを収集・統合し、可視化や分析を通じて業務の見える化や課題抽出を実施。単なる効率化にとどまらず、経営判断や組織運営に資する情報を提供することで、NHKの経営課題解決に直接貢献できる仕事です。本ポジションの魅力は、新しい技術を学ぶだけでなく、実務の中で活用し、成果として形にできる環境があること。業務部門や仲間と議論を重ねながら試行錯誤し、より良い仕組みをつくっていきます。あなたの技術力と発想力を活かし、公共メディアの未来を支える基盤を私たちと共に築いていきましょう。 ■働く環境： ◎有給休暇付与日数に対する取得率は70％と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も多くメンバー間の関係性良く、働きやすい環境です。 ◎年1回の人事考課により各等級基準による考課制度を実施しています。 ■当社の特徴： ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 ◎この幅広い技術力を活かして、新しい放送サービスの普及から将来の放送システム実現に向けた業務まで4K／8K放送の普及へ先導的に行っています。例えば、撮影からポスプロまでの一貫した制作環境で、ドラマや自然番組、コンサート収録まで幅広く質の高い番組制作に取組んでおります。 変更の範囲：本文参照

〜未経験から海外営業へ！働きやすさ◎年休124日／ドラマ化作品有／創業当初から事業成長の出版事業／介護や育児などでリモートやフレックスなど柔軟な働き方◎〜 ■概要 電子コミックの出版社である当社にて、海外の作品をより多くの日本の読者に届けるため、海外ライセンス事業での営業をお任せします。 主に韓国のWebtoonスタジオを中心に、既存取引先との作品契約の交渉や、新規取引先開拓を行っていただきます。 ■業務内容 ・既存・新規取引先への営業活動（韓国現地企業への営業活動） ・商談（半年に1回程度現地へのイベント参加なども含む） ・作品契約の交渉、契約書締結 ・キャンペーン調整 ・取引先への売上報告 ※一部以下のような制作業務もお任せいたします ・日本語版原稿の制作、確認（外部パートナーさんが制作した原稿を、より読みやすくするための校正業務） ・日本語版タイトル・表紙制作 ・社内制作部との連携 ・納品準備 ＜取り扱いジャンル＞ 青年、BL、少年、女性など幅広いジャンルの取り扱いがございますが、海外ライツ編集部ではアダルト性の強い作品の取り扱いが多くございます。 ■組織構成 社員4名、派遣社員2名が在籍、20〜40代まで幅広く活躍しています。 海外事業に関わるのは本部署にて初！というメンバーばかりです。 また入社後はOJTで伴走しながら業務をキャッチアップいただきますので、未経験でも安心して挑戦していただけます。 ■働く環境 残業20h程、週2在宅勤務、年休124日、完全週休2日制、フレックスタイム制 ■魅力 ◇挑戦できる環境 会社自体が挑戦をつづける当社は、社員のチャレンジにも前向きです。社員の「やってみたい！」にはできるだけGOサインを出します。 ◇海外出張もあり、幅広いフィールドの提供 定期的な海外出張もあり、電子漫画の輸入事業の最前線で活躍いただけます。海外取引先との交渉も行いますので、交渉力のスキルも高まります。 ◇会社全員がワンチーム 自部署だけではなく、部署横断でのプロジェクトも生まれており、全社課題の解決にも着手しています。異なる職種のメンバーと関わる中で自身の学びにも繋がり、学びをチームに還元することで、より大きな成果を生み出すことを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存メインの法人向け営業／大手サブスクリプション映画・大手会社CMを多数手がけ圧倒的成長環境／年休120日・土日祝休／育休取得率100％】 ■業務内容： 営業担当として、制作会社向けの営業活動を通じて映像案件を獲得し、プランの提案〜引き渡しまでお任せします。 ■業務詳細 ・制作会社への営業活動 ・クライアントの要望に合わせた撮影・編集・MAなど社内リソースの提案 ・案件進行に必要な社内外との調整・コミュニケーション ・プロジェクト完了までのサポートおよび関係構築 ※既存メインですが、将来的には取引先拡大のため新規をお任せする可能性もございます。 ■組織構成 組織名：営業部門 人数：約20名 部の中でも扱う商材によって分かれておりますが、今回は広告分野のポストプロダクション作業を中心とした営業部門に配属となります。 ■フォロー体制 入社後は先輩社員のサポートのもと、映像の基礎から実務までしっかり学べます。最初の3か月は定期面談もあり、困ったことを相談しやすい環境です。 ■ポジションの魅力 大手案件も多く手がけており、業界内でも確かな実績と信頼があり、営業は既存クライアントが中心です。 また、単に提案して終わりではなく、制作部門と連携しながらプロジェクトが形になり、映像として世に出るところまで関われます。自分の仕事が成果として残る、やりがいの大きいポジションです。 ■キャリアパス 経験を積めば、営業だけでなく制作側の専門職にも挑戦できます。技術進行を担うコーディネーターから、大型作品の技術提案やVFX統括など、多様な役割に挑戦可能です。営業だけで終わらず、映像制作に関わることもでき、映像が好きな方に魅力的なキャリアパスが広がっています。 ■働き方 育児休業取得実績は100％、残業時間は月20時間〜30時間です。 多忙な働き方になりがちな業界内において、超過勤務にならないよう、社内でもルールを設定、遵守しています。 ■案件について 大手サブスク映画や年間1,500本以上のCMなど、業界トップクラスの作品に多数関わっています。現在放送中の有名CM・映画・ドラマにも携わっており、高い技術力で業界内でも確かな地位を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【無料アプリランキング1位取得！『リバースブルー×リバースエンド』など新規ゲーム開発・展開中！／オリジナルゲームの新規開発／二次創作の活動補助や技術図書購入補助など様々な福利厚生あり】 モバイル向けゲームアプリの開発・運営などを行う同社にて、制作物のクオリティ・予算・納期を管理するため、エフェクトやモーション、イラストなど制作進行業務を担当いただきます。「中二病を救う」というビジョンのもとゲーム開発を進めており、ユーザーの皆さんにとって居場所となるようなゲームを提供しています。 ■業務詳細 ・社内クリエイター、外部パートナー企業さまへの発注業務（指示書作成含む） ・社内外のクリエイターのみなさまが制作した納品物の管理・連絡（窓口業務含む） ・制作物の品質管理 ・社内外を横断してのスケジュール管理 ■展開IP ・ブレイブソード×ブレイズソウル　https://grimoire.co/bxb/ ・リバースブルー×リバースエンド　https://rxr.happyelements.co.jp/ ■就業環境 個性的なゲームは独特な制度から。スタッフ発案で正式に採用された制度もたくさんあります。（一部抜粋） ・二次創作費用補助 クリエイターとしての表現活動を支援。同人活動で使用した費用の一部を会社が負担する制度です。 ・社内ダイヤ給 尊敬や感謝をボーナスに。行動指針に沿ったパフォーマンスに対し、少額のボーナスを送り合う制度です。 ■同社に関して 「中二病を救う」というビジョンを掲げています。中二病とは"夢を見る才能"であると私たちは考えます。人類に夢が必要なように、夢には中二病が必要なのです。誰もが、中二病のままでいていい世界を作り、夢を見る才能を大切にできるような作品を作り続けています。 ＜行動指針＞ （1）Delivery：コトに向かう └本日的な価値をチーム一丸となって提供すること （2）Integrity：少数精鋭になる └真摯に自分を客観視し、視座高く困難に挑むこと （3）Gazing：自他を知る └その道のプロとして市場・競合・自社を知ること （4）Support：情熱の火を灯す └チームに情熱の火が灯すようサポートすること （5）Challenge：応援し応援される └チャレンジするドラマを社内外に展開すること 変更の範囲：会社の定める業務

★『リバースブルー×リバースエンド』など新規ゲーム開発・展開中！／オリジナルゲームの新規開発／二次創作の活動補助や技術図書購入補助など様々な福利厚生あり★ モバイル向けゲームアプリの開発・運営などを行う同社にて、開発中の新規タイトルを担当するモーションデザイナーの責任者候補を募集いたします。 パートナー企業と協力・連携しての2Dモーション制作がメインの業務となります。 具体的には… ・Spineを用いての2Dモーション制作 ・ゲーム内演出の制作/提案 ・パートナー企業が制作した2Dモーションに対するフィードバック ・タスク管理、アサイン管理、クオリティ管理などマネジメント業務 ■開発環境 日ごろ、人気ゲームなどが移り変わるアプリゲームのマーケットにおいて、同社は”スピード感”や”チーム開発”を重視しております。 上から降りてきたものの開発をするわけでは無く、チームメンバー間で「こうした方がいいのではないか」といった意見を伝えあいながら、他社が1カ月以上をかけて行うところを、同社は3週間程度のスケジュールで進めていきます。 他者の意見をしっかり聞いて、自分の意見をしっかり伝えることで、人気作品を生み出しています。 ■ユニークな福利厚生 ・重要ゲーム発売日特別休暇 業界トレンドを的確に把握するのも仕事のうち。「重要ゲーム」と指定されたゲームの発売日は休暇となる制度です。 ・二次創作費用補助 クリエイターとしての表現活動を支援。同人活動で使用した費用の一部を会社が負担する制度です。 ※一部抜粋です。 ■同社に関して 「中二病を救う」というビジョンを掲げており、以下の行動指針を大事にしております。 ＜行動指針＞ （1）Delivery：コトに向かう └本日的な価値をチーム一丸となって提供すること （2）Integrity：少数精鋭になる └真摯に自分を客観視し、視座高く困難に挑むこと （3）Gazing：自他を知る └その道のプロとして市場・競合・自社を知ること （4）Support：情熱の火を灯す └チームに情熱の火が灯すようサポートすること （5）Challenge：応援し応援される └チャレンジするドラマを社内外に展開すること 変更の範囲：会社の定める業務

◆部署／チームのミッション ソニーマーケティングの中で法人向けビジネスを推進するB2Bビジネス本部の中の、技術の側面からお客様に価値を届ける技術・サービス部門での募集になります。 今回配属を想定しているのは法人向けビジネスの中でも特に放送局や映像制作会社向けに導入したシステムのカスタマーサポートを通じて、顧客に最も近いところでつながり続け、価値を提供するというミッションを持つ部署です。 ◆概要 ソニー製品（プロフェッショナル向け/業務用）やIT機器を組み合わせた映像ソリューションシステムを利用している放送局や映像制作会社に修理・定期点検、保守契約等のサービス提供する部署での募集です。 ◆業務内容 ・ネットワークやクラウドと連携した、報道システムやスタジオ・中継車のサポート対応 ・フィールドサポートを行う協力会社と連携した調整 ・障害インシデント管理、顧客対応　 ・システム保守・サービスビジネスの立案、提案、契約、調整 ◆魅力 ・自身が携わったシステムを通じて、ニュース、ドラマ、映画、スポーツ中継などが放送されます。 ・AIやIPなど最先端の技術を活用して顧客の課題解決力ができます。 ・ベンダーのみならず、社内の各部署をマネジメントをしていくための高いスキルが身に付きます。 ◆企業理念 ソニーマーケティングは、「あなたとずっと、感動をともに。」 を企業理念に、顧客・パートナー・仲間と共感でつながるサイクルを育んでいます。ソニーグループのPurposeである 「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」 を顧客に最も近い最前線で体現し、多様な人材が交差するチームで新しい体験を編み上げています。あなたの専門性が、だれかの“心がはずむ瞬間”になる─その実感を、ここで。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「新聞記者」や「青春18×2 君へと続く道」等を手掛ける『BABEL LABEL』／エンタメ業界の最前線／サーバーエージェントG◆◇ ■具体的な業務 ◎契約書関連 ・契約書の 作成・確認・修正・管理 ・取引先との 契約条件交渉のサポート ・契約リスクの洗い出しと対応策の提案 ◎知的財産の管理 ・著作権・商標・特許などの権利関係を整理 ・権利侵害がないかの確認、登録・契約のサポート ◎事業サポート ・各事業の法律面でのリスクチェック ・法的相談対応 ※コンテンツスタジオでは、プロジェクトの立ち上げから配信までの全過程に法務チェックが関わります。 ■一般的な流れ・各段階での法務の主な役割 （1）企画・開発段階 ・原作や脚本の権利確認（著作権・商標権・肖像権） ・原作使用許諾契約／脚本家・監督との契約締結 ・出資・製作委員会構成の検討・配給契約、販売契約、配信契約など ・NDA（秘密保持契約）の締結 （2）プリプロダクション（準備段階） ・出演契約（俳優部） ・スタッフ契約（社内／業務委託のクリエイター・社外／監督・脚本家・撮影・美術・編集など） ・制作委託契約・共同制作契約 ・音楽使用契約（楽曲使用、サウンドトラックなど） （3）撮影段階 ・現場での契約遵守確認（許諾範囲・撮影制限の管理） ・肖像権・施設利用権トラブルの防止 （4）ポストプロダクション（編集・納品） ・楽曲・映像素材の二次使用確認 ・クレジット表記・権利帰属の最終確認 ・配信・放送における使用範囲の明記 ・配給・販売契約のレビュー （5）配信・公開段階 ・プラットフォーム契約（Netflix、Amazon、劇場配給など） ・海外展開に伴う翻訳・現地規制対応（検閲・字幕権） ・収益分配・ロイヤリティ精算の契約 ■当社について 当社は、日本国内では数少ないコンテンツスタジオとして、映画・ドラマ・ミュージックビデオなど、幅広い映像作品を企画から販売・宣伝まで一貫して自走する組織として、従来の枠にとらわれない新たな挑戦を続けています。

◆◇作品を世界にとどけるためバックオフィスの管理体制を強化／「新聞記者」や「青春18×2 君へと続く道」等を手掛ける『BABEL LABEL』／エンタメ業界の最前線／サーバーエージェントG◆◇ 【職務内容】 基本的なHR領域業務全般をお任せします。 評価制度の策定・運用 人事制度の企画・運用/その他制度企画立案実行 組織開発/社内コミュニケーション支援 社員及びクリエイターの支援/面談 採用活動/研修・人材育成 各種手続き 【BABEL所属スタッフ人数・内訳】 所属スタッフ73人： 正社員22人、契約社員1人、アルバイト1人、業務委託44人、派遣5人 ■ポジションの魅力： ◎世界に届ける作品（BABEL LABELのコンテンツ）づくりに関わることができます。 ◎経営層との距離が近く、スピード感を持って提案実行することができます。 ◎バックオフィスチームと連動して、仕組みづくりから環境を整えることに関われます。 ■当社について： 興行収入30億円超えを記録した『余命10年』の監督藤井道人を筆頭にディレクター、プロデューサー、脚本家が所属するチームを強みとしています。今なぜそれを描くのかという“時代性”を大切に、映画、ドラマ制作といった様々な映像作品を生み出しています。 世界に通用するグローバルコンテンツを作るために、2022年サイバーエージェントグループに参画、2023 年にはNetflix とのパートナーシップを締結。メディアミックスやコンテンツビジネスの最大化を目指し、制作だけに留まらずオリジナルの企画開発にも力を入れています。 2024年作品情報 日台合作映画『青春18×2 君へと続く道』 金馬奨4部門でノミネート（脚色賞、撮影賞、音楽賞、主題歌） 映画『あぶない刑事』『朽ちないサクラ』 映画『正体』報知映画賞　作品賞、主演男優賞、助演女優賞受賞

◆国内最大級のメディアプラットフォーム「note」運営企業／グロース上場／副業可／フレックス◆ ※本ポジションはグループ会社への在籍出向となります 出向先：株式会社Tales & Co. 事業内容：クリエイターの企画や作品のエージェント、コンテンツ制作、外部企業からの企画受託等に関する事業 ■ミッション Tales & Co.は、投稿サイトなどを通して集まるたくさんの原作を、マンガ・映像・ゲーム・音声・グッズなど複合的に展開し、作品のポテンシャルを最大化する企業です。 本ポジションは、投稿作品やオリジナル企画をマンガ作品として成立させる編集者として、作家と伴走しながら連載企画を立ち上げ・育成し、さらに映像化・他メディア展開も視野に入れたIP開発をリードすること をミッションとします。作品づくりに深く関わりつつ、メディアミックスという次の成長フェーズまで見据えたプロデュース力を発揮していただきます。 ■業務内容 ◎マンガ編集業務 ・投稿作品・オリジナル企画からの原作発掘・企画化 ・マンガ連載のアイデアを具体的に練り、プロットを作成 ・作家選定、ネームチェック、構成ディレクション ・原作開発・作画・進行管理を含む制作ディレクション全般 ・出版社と連携した、単行本化・配信化等のプロデュース ◎メディアミックス対応 ・映像会社・配信プラットフォーム・ゲーム会社等との共同企画開発 ・映像化・ドラマ化を見据えた構成設計や企画資料作成 ・原作／マンガ双方の設定管理・IP監修 ◎外部連携・事業推進 ・出版社・制作スタジオとの協業調整 ・契約調整（印税・権利管理等）におけるコーポレート部門との連携 ・コンテスト施策の企画運営 ■ポジション魅力 ◎「作る」と「事業化」の両方を担える編集職 通常のマンガ編集に加え、映像・ゲーム等への展開まで関われる希少なポジションです。 ◎原作発掘からIP展開まで一気通貫 企画立案からメディアミックスまで完走できる実務経験が積めます。 ◎裁量の大きさ・スピード感 子会社立ち上げフェーズのため、意思決定が速く、編集者自身が企画の主導権を握れます。 ◎クリエイターエコシステムの中核を担える 国内最大級の投稿プラットフォームと直結した環境で、次世代原作者・作家の発掘から育成まで携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ゼロベースで企画・実行・運用ができる／「新聞記者」や「青春18×2 君へと続く道」等を手掛ける『BABEL LABEL』／エンタメ業界の最前線で活躍／サーバーエージェントG◆◇ ■業務概要： 作品のリリースにとどまらず、コンテンツスタジオ BABEL LABEL としてのブランド価値を高め、作品を観てくださる方やファンを増やすためのコミュニケーション設計・実行を行う。 ■具体的な業務内容： 広報ブランディング戦略・計画の策定 自社SNSのクリエイティブのデザイン、及び投稿 SNS運用 SNSのプランニング構築、実行 広報プランの立案 HP更新（YouTubeチャンネル運用） イベントや施策の企画実行 ポッドキャスト運用 プレスリリース作成、配信 取材対応 危機管理対応 ■ポジションの魅力： 企画開発から制作まで自社でつくった作品の広報ができること →作り手とものづくりが身近なので、思いを込められる 意思決定のスピードが早く、新しいことにチャレンジしやすい ファンの方の反応が感じられたり、作品の反響など自分の業務に手触り感を持って業務ができる 定量目標も大事にしつつ、宣伝や営業ではなく、ブランド価値向上やファンの方へのコミュニケーションデザインを重要視した企画ができる ■募集背景： 21世紀を代表するコンテンツスタジオになりクリエイターに還元できる仕組みをつくることを目標に掲げている当社。これから更に多くの方、日本だけでなく海外まで作品を届けるべく、広報活動と認知拡大のための採用となります。 ■当社について： 興行収入30億円超えを記録した『余命10年』の監督藤井道人を筆頭にディレクター、プロデューサー、脚本家が所属するチームを強みとしています。今なぜそれを描くのかという“時代性”を大切に、映画、ドラマ制作といった様々な映像作品を生み出しています。 世界に通用するグローバルコンテンツを作るために、2022年サイバーエージェントグループに参画、2023 年にはNetflix とのパートナーシップを締結。メディアミックスやコンテンツビジネスの最大化を目指し、制作だけに留まらずオリジナルの企画開発にも力を入れています。

【SNSアカウント戦略立案から運用ディレクションまで一気通貫でリード／事業成長と個人の成長が両立できる環境／プライベートとの両立可能】 ■業務概要 SNSマーケティング事業本部にて、SNSアカウントプランナーとして、クライアントの課題解決に向けたSNSアカウントの戦略立案・企画提案・運用ディレクションの支援を担っていただきます。単なる運用代行ではなく、SNSを活用したマーケティング成果の最大化に向けて、企画・クリエイティブ・KPI設計まで一気通貫でリードするポジションです。メディアエンジンではSNSマーケティング領域を注力していく方針であり、特にInstagram領域の強化を重要テーマとしています。 ※メディアエンジン株式会社に在籍出向 ＜具体的な業務＞ ・クライアントのマーケティング課題・要望のヒアリング、要件定義 ・Instagramを中心としたSNSアカウントの戦略立案、運用方針の設計 ・投稿企画、コンテンツ企画、キャンペーン企画の立案 ・フォロワー数、再生数、エンゲージメントなどのKPI設計・効果検証・改善提案 ・クリエイターや制作チームへのディレクション ・提案書作成およびクライアントへの企画提案・レポーティング ・必要に応じたTikTokやショート動画施策との連携 ・将来的には、SNSマーケティング領域の仕組み化・組織づくり・事業推進への関与 ■働く環境 ・在宅勤務が可能。リモートワーク勤務手当あり。 ・副業推奨 ・平均残業時間は20時間程度 ・平均年齢32.7歳、有給休暇取得率73％、育児休暇取者数17名（育休対象の80.9%） ・ 男女比率　男性41％：女性59％ ■メディアエンジン株式会社について 2017年設立のコンテンツマーケティングカンパニーです。 全国に広がる2,000名以上のクリエイターや専門家のネットワークと、各業界での支援実績で培ったノウハウを活かし、企業のメディア戦略立案からコンテンツ制作・運用、収益化まで一気通貫で支援しています。 オウンドメディアやWebメディアの運営支援にとどまらず、「Welulu」を軸としたウェルビーイング領域のプラットフォーム開発やショートドラマなどの新しい表現、生成AIを活用したコンテンツ制作プロセスの高度化・効率化にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇アニメ領域に強みを持つABEMAに代表されるメディア事業やゲーム、広告事業等を多角的に行うデジタルに強みをもった総合エンターテインメント企業です。 ◇直近ではアニメや縦読み漫画や実写ドラマ、2.5次元舞台といった分野にも事業領域を広げ、全世界に感動と熱狂を届けるコンテンツ作りに力を入れています。 ■業務内容 アニメ／映画を中心としたコンテンツの制作・販売に関連する業務を主とします。 ＜具体的には＞ （1）各種契約対応・条件交渉調整業務 ◎海外番組販売および契約の調整／締結 ◎海外商品化許諾の条件交渉および契約の調整／締結 ◎国内番組販売（配信権販売）または国内商品化許諾の条件交渉および契約の調整／締結 ◎音楽出版事務（特に放送局系の音楽出版社でのご経験歓迎） ◎原作会社様との原作許諾契約、制作会社様との制作委託契約、出資各社様との製作委員会契約の調整 　 （2）知的財産権管理 ◎知的財産関連業務、著作権管理、商標・意匠登録手続等 ■本ポジションの魅力 ◇（法務部配属をご希望の場合は）商事法務などライツ以外の法務経験も積むことができること ◇会社の主たる収益事業の中核に携われること ◇契約交渉の現場に近く裁量が大きいこと ■募集背景 ◇近年、日本のアニメは全世界に広がり、新しいファンを次々と獲得しています。 ◇その中で、日本の質の高いコンテンツのポテンシャルは非常に大きく、サイバーエージェントグループとしても映像コンテンツの力を活用してそのポテンシャルを最大限に引き出すことを目指しています。 ◇数年前からアニメ／実写映画の製作領域に参入している当社ですが、今後さらに多くのステークホルダーの皆様と協力し、全世界に感動と熱狂を届けるアニメコンテンツを作るため、体制を強化したいと考えています。 ◇アニメ・エンタメ業界での経験があり、新しい試みや未知の挑戦に心を躍らせる方々の応募を心よりお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「新しい驚きを、世界中の人へ。」をミッションに、ヒット作品多数展開するグリーの100%子会社／グローバルに事業を展開◇◆ ■業務内容： シネマティクスアーティストとして、新規開発タイトルあるいは運営中タイトルの3Dアニメーション、レイアウト、VFX制作などカットシーン制作業務でご活躍頂きます。また、ライトフライヤースタジオのビジュアル面やドラマ表現におけるフラッグシップとなるようなアプローチも推進しています。 ・リアルタイム、プリレンダ向けカットシーン制作、演出など ・ルックデベロップメント ・R＆D　など ■業務の魅力： ・自社IP・人気アニメIPタイトル、アクション、RPGなど様々なジャンルのプロジェクトに関わるチャンスがあります。 ・ファンとの対話を重視しており、プレイヤーの生の声に触れゲームづくりに反映させることができます。 ・スマートフォンゲームだけでなく、PC、PlayStation4/PlayStation5、Nintendo Switchなど様々なプラットフォームのゲーム開発に関わるチャンスがあります。 ・CEDEC等の開発者向けカンファレンス登壇など、社外への情報発信やスタッフの露出を積極的に行っています。 ・誰もが知るクリエイターなど優秀なスタッフが多く在籍しており切磋琢磨しながら成長できます。 ■就業環境： リモートワークと出社のハイブリッド勤務となります(募集ポジションにて異なります)。 土日祝日の休暇以外に、慶弔休暇、夏季休暇、年次有給休暇、ファミリー休暇等の制度があり、自身の事情に合わせて柔軟に休暇が取得できるため、メリハリをもって就業頂けます。産育休取得者の復帰率は100％で、ライフステージが変化しても長く働き続けられる環境です。 ■当社について： ・『ヘブンバーンズレッド(App Storeセールスランキング1位・GooglePlay ベストゲーム2022 受賞)』『魔法少女まどか☆マギカMagia Exedra』『転生したらスライムだった件 魔王と竜の建国譚（まおりゅう）』『アナザーエデン 時空を超える猫』など有名ゲームタイトルを配信・運営しています。 ・リリースタイトルは、9言語・72カ国以上で展開、国内のみならず海外プロモーションにも注力し、海外の方々へ作品をお届けしております。 変更の範囲：会社の定める業務