◆NEXCOグループ唯一のIT企業／100%プライム案件／全国を繋ぐ国内最大の公共事業「高速道路」にITから携わる ◆平均休暇取得日数は143日／充実の福利厚生で定年まで腰を据えて働ける ■職務内容： NEXCO3社（東日本・中日本・西日本）およびグループ会社向けに、システム開発におけるインフラ業務の全般・インフラに関する要件定義、設計、構築、保守、ベンダーとの調整等をお任せします。 開発から運用まで一貫して担う当社だからこそ、得意な領域を生かしつつ長期でキャリア形成をはかりマネジメント職へのステップアップを目指していただけます。 ・NEXCO3社やグループ会社向けのインフラ設計構築・改良提案 ・ネットワーク/サーバ設計・構築・保守 ・クラウドサービスの構築・検討 ・セキュリティ対策 ■職務詳細： グループ向けインフラ環境構築プロジェクトへ参画頂きます。※100％自社内勤務 ・システムインフラ構築における各工程（要件定義、設計、構築）の実施 ・製品メーカー、ベンダーとの各種調整 ・構築したインフラの保守実施 ・顧客クレームに対する迅速な対応と顧客満足度の向上 ・品質管理を実施し品質不良の未然防止 ■働き方： 出社時にはスライドワーク制度を活用して通勤ラッシュを避けたり、個人の業務スタイルに合わせた就業が可能です。そしてコロナ禍が明けた現在も、在宅勤務を継続して実施中です。 平均的な休暇取得日数は143日、残業月平均20時間程度、そして平均勤続年数は17.8年。ワークライフバランスを重視したい方は安心して働けます。 ・社宅制度：借上げ社宅※会社負担額／90万円〜140万円　 ※初期費用、引越代、更新手数料全額会社負担 ■キャリアパス： ・最新技術（AI）を活用したシステムの開発や大規模ネットワーク構築・高度情報セキュリティ対策など幅広い分野で開発を実施しており、高度なスキルが身につきます。 ・今後マネジメントに軸足を移し、マネジメントキャリアを主軸としていきたい方については最適な環境です。 ■同社について： NEXCO3会社（東日本、中日本、西日本高速道路株式会社）を親会社に持ちETCや料金システムなど高速道路に関わるシステム開発や、情報処理システムの運用・保守を行う等、安定した基盤を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社内開発100%/残業10H程度と働きやすい環境/ECサイトの構築経験が積め、市場価値up】 オリジナル商材・システム開発・WEB関連業務まで行う当社のエンジニアとして、自社内にてECサイトの構築案件に携わっていただきます。EC-CUBEのframeworkを使用して開発していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成・組織風土： 配属先となるWeb部は、部長1名、メンバー4名（40代１名、20代2名）の計4名で構成されています。 中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。基本的に自社内での開発となるため、質問等は聞きやすい環境です。 残業時間も平均10時間程度と、全社的に残業抑制も行っております。総務で10日ごとに残業時間をチェックしており、残業が多い場合は対策をとってもらうように各部門長に指摘をする体制をとっています。 ■評価制度： 半期に一度「目標管理シート」を用い、ご自身で目標を設定していただきます。半期ごとに直属の上長とご自身で振り返りを実施し評価を決めていくため、納得感をもって就業・キャリアアップしていくことが可能です。 ■当社の特徴： （1）OBC奉行シリーズの販売でも堅調な売上げを確保できており、経営の安定性があります。（2）少人数な組織のため、将来的には顧客とのコミュニケーション・要件定義等の上流工程から担当することが可能です。 ■当社の得意分野： ・OBC奉行、PCA商魂・商管シリーズ、応研大臣シリーズのカスタマイズ開発、導入支援 ・オリジナル商材（e-shopV・入出荷検品NAVI、他）の製品開発、導入、カスタマイズ及び基幹システムとの連動システム構築（特に卸売、小売、倉庫業界をターゲットに開発） ・パブリッククラウドIaaS環境の構築、運用（BIGLOBE、AWS）及び自社ローカルクラウドサ−ビスの提供 ≪求める人物像≫ ■顧客や各関係者とのやりとりがあるため、円滑なコミュニケーションを重視し、信頼関係を構築しながら業務を推進できる方をお待ちしています。 ■常にアンテナを張り巡らし、新しい情報を収集する姿勢が必要です。また、その知識で、課題の提案や解決/改善等を手掛ける遣り甲斐があります。 変更の範囲：本文参照

☆プライム上場の自社製品開発エンジニア／自社勤務／研修制度充実／残業20時間以下／リモート勤務可能☆ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 同社製または提携先の医療情報システムのカスタマイズや導入案件に従事して頂きます。お客様にご依頼をされている直取引の案件になりますので、お客様先に入り込んで実際の声を聴きながら提案や要件定義などを行います。開発が完了しましたら病院へ行き、実際の検査システム、健康診断に組み入れ連携ができるよう導入作業まで行っています。 ※システム改修例：お客様から画面の見え方などのご要望をいただき、お客様専用にカスタマイズを行う。 ■入社後 まずは医療系システムの知識を入れるところからスタート。将来的に要件定義などにも携わることのできるポジションです。 ■製品について：臨床検査システム 医療現場では検査に漏れの発生、検査の管理情報を一か所にまとめたい等の課題が多くあります。そこで弊社ではその課題を解決するため、医療現場の受付〜検査、情報管理、検査請求業務までを一括で管理できるシステムを開発しています。当社製品により検査効率や品質、正確さの向上に役立っています。 ■役割分担：開発チーム10名程度 ・要件定義２〜３人 ・実際の導入作業（病院など）　2〜3人 ・問い合わせの窓口かつ保守の定期訪問　1人 ■組織構成 ヘルスケアシステム部　16名（内女性社員6名） 部ごとに部屋が分かれていないためフラットな環境で勤務いただけます。大変協力的な社員が多く、困ったことがあったら別の部署でも協力をするなど社内として協力体制が整っています。 ■働き方 ・リモート：週２回程度 ・平均残業時間：20ｈ以下 ■評価制度 ・昇給年1回：年間を通じた成長幅で判断（上司と適宜すり合わせを行います） ・賞与評価年2回：案件に対するエンジニアとしてのパフォーマンス評価 （対応の正確さ、スピード感、案件への貢献度等を加味して判断） ■研修制度 ・外部研修：大手IT ベンダーの企業様とでパートナー契約を結んでおり、年間で100万単位のお金をかけています。e-learningを中心にプログラミングの基礎から、マネジメントスキルまでエンジニアとしてのスキルアップにつなげています。 ・社員同士での勉強会実施 変更の範囲：本文参照

〜基本1回面接／年間休日122日/残業月10〜15時間程度／リーダーへのキャリアステップあり〜 ■具体的には ・システム開発におけるプロジェクト管理。 ・案件創出時のセールスサポート（営業に同行してのお客様要件ヒアリング）、及び要件に対する作業工数見積。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【主な案件事例】※100％プライム案件です。 C# もしくは Java での大手建設会社、SIer様を中心とした一般企業様社内業務システム開発における、機能要件確認後の基本設計から結合テスト完了までの一連の工程を担当して頂きます。 ■キャリアステップ 経験に応じてプロジェクトメンバーの進捗管理・課題管理等もぜひご担当頂きたいと考えております。これまで開発をメインにやっていて、今後はマネジメント業務に重きを置いてキャリアを積んでいきたい方にピッタリなポジションです。もちろん今はまだ経験がなくても問題ありません。 ■教育制度 ご自身のスキルとギャップがある案件に参画する場合には、当社の教育制度の一つである「スキルセット教育」にて、 OJT の形で研修を受けて頂くことが可能です。もちろん入社時には「キャリア入社社員研修」として同様に３か月〜 OJT 教育が実施されます。 ■組織構成／働き方 ・DX推進課は全員で9名。20代〜40代と年齢層は幅広く馴染みやすい雰囲気です。 ・人員工数の洗い出しは案件ごとにしっかり行っているため、残業時間は月10〜15時間程度。 ・原則自社勤務となります。 ■身につくスキル 開発の上流から下流まで一貫したスキルを身に着けられます。最終的には、メンバーマネジメントか、スペシャリストの道を進むか、ご希望に合わせたキャリアパスを描けます。 ■規模拡大を目指した増員募集です 当社は、独立系SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、システム開発を中心にトータルサポートを行っています。現在、2025 年の設立 40 周年に向けて人・組織を強化し、企業としてより成長していくために、「Challenge25 」という経営ビジョンを掲げています。 今回のポジションは、更なる売り上げ拡大を目指して 営業部門 の増員を進めていくための募集です。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場グループ／年休120日／福利厚生充実／資格取得・勉強参考書費用全額支給／スタートアップならではの裁量権・自由度の高い環境でのびのびとやれます／エンジニアとしてスキルアップを目指す】 Brightechは、東証プライム上場企業によって設立されたスタートアップです。スタートアップならではの裁量権・自由度の高い環境でクライアントの期待を超えるプロダクトを開発、運用しています！ 【具体的な業務内容】 【変更の範囲：会社の定める業務】 受注案件をメインとしたプロジェクトにおける開発業務をお任せします。自社プロダクトも企画が動きだしているフェーズです。トレンドの言語を習得したい、この言語を使った案件に携わりたい、一から自社プロダクトを作ってみたい等、エンジニアとしての市場価値を高めたい方は、飛躍的にスキルアップできる環境です。 【プロジェクト例】 ・海外向けマンガアプリの新規開発 / 運用（PM1名、バックエンド2名、アプリエンジニア1名） ・toB向けマッチングサービスの運用開発（PM1名、バックエンド2名） ・社内コミュニケーションツールの開発（PM1名、バックエンド1名） ・人材推薦サービスの運用開発（PM1名、リードエンジニア1名、バックエンド3名） ・国交省関連サービスの新規開発 / 運用（PM1名、リードエンジニア1名、バックエンド2名） ・国内電子書籍サービス企画（PM2名※2023年1月現在） ※客先常駐はなく100%自社勤務となります。 【開発環境】 ■CI／リポジトリ　 ：Github ■言語 ： PHP, Go, TypeScript, JavaScript ■Cloud環境　　　　： AWS ■PC環境　　　　　 ： Mac, Win (Linux) ■フロー／ナレッジ ：Slack /Notion ■コミュニケーション：Slack/GoogleMeet ■ドキュメント環境 ：Notion 【組織体制】 エンジニア6名、部長1名 Link-Uとの共同勉強会、上長との1on1や、毎週水曜日に情報交換会を企画・実施、トレンドの言語や技術、アプリ/サーバー側の情報共有等、ライトにシェアしています！ 変更の範囲：本文参照

【色々な業界の幅広い案件を担当できる／要件定義から完成まで一貫して担当／ITエンジニアとしてスキルアップが可能】 検査・制御システムや電子・医療機器の特注・受託開発を手掛ける当社のエンジニアとして、生産管理システムなど、お客様のニーズに対応して特注でシステム開発をご担当いただきます。 ■採用背景： システム開発は当社の中でも現在成長中の分野であり、更に体制強化をしたいと考えている為、新たな仲間を募集します。 ■仕事内容詳細： お客様（エンドユーザ）と直接打ち合わせをしながら、上流（要件定義・システム設計）から下流（プログラム・デバッグ、納入、立ち上げ）までの一式業務をお任せいたします。案件規模によって1人で担当する場合や数名で担当する場合があります。1つの案件の担当期間も1か月〜1年程度と規模により様々です。全ての案件が直受けの特注ですので、ニーズに合わせて１から完成まで作り上げることができる面白さがあります。また、様々な業界と取引があるため案件内容も様々です。 ■開発環境 言語：HTML,CSS,JavaScript,TypeScript,C#,PHP,Python,Java,　サーバー：Windows Server,CentOS,Ubuntu　フレームワーク：ASP.NET Core,.NET Framework,Ruby on Rails,　Xamarin,　Unity,　CakePHP,　Django,　etc ■組織構成： 現在4名が在籍しています（40代男性1名、30代男性2名、20代男性1名）。 ■当社の魅力： 【上流〜下流まで担当できる】会社の基本方針として全員に企画・要件定義などの上流から携わっていただきます。下流工程であってもすべて自社内で完結しているので、初回の打ち合わせから納品までやり抜くことができます。大規模プロジェクトの歯車の1つではないので、1人1人の仕事の成果が良くわかり、システムが完成したときの達成感や、お客様から喜びの声をいただいた時の嬉しさなど、技術者として面白くやりがいのある仕事です。　　　　　 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

【全国の金融機関と共に金融データDX支援／信用金庫業界と協業／ストックオプション制度あり／服装自由】 ■業務概要： 中小企業向けに、地域金融機関との金融取引を円滑化するための金融データをデジタル化するサービスを提供する当社のインフラエンジニアとして、新しい金融体験を提供するUIや経理業務DXサービスのグロースを担っていただける方を募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ・法人向け資金管理プラットフォームの新規機能開発にかかるネットワーク／サーバ／データベースの設計／レビューおよび構築 ・法人向け資金管理プラットフォームのUX向上のためのリファクタリング／リビルドにかかるネットワーク／サーバ／データベースの設計／レビューおよび構築 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境： ・フルリモートを導入しており、社員全体の半数以上が東京以外から勤務。京都から就業されている方もいます。 ・クリスマス等のイベント実施時には希望制で本社に集まる機会あり。（年に１〜２回。交通費全額支給） ■ポジションの特徴／魅力： ・日本の金融システムが抱える「遅い」「複雑」「使いにくい」という課題をAIとクラウドを活用して解決し、これまでにない新しい価値の創出を経験できる ・徹底的なUX／ユーザビリティ分析による人間中心設計の開発 ・金融ドメインにおける深い知見や新規事業立ち上げ経験 ・リーダーとして多様な背景を持つエンジニアチームのマネジメント経験 ・ストックオプションによる経済インセンティブ ■サービス： 【エメラダ・キャッシュマネージャー】中小企業の経営者や経理担当者がどこでも・かんたん・直感的に日々の資金管理ができるサービス 【エメラダ・スマートバンク・アシスタント】融資申込や実行フローで蓄積される顧客の借入行動や金融データを本サービスの行員側インターフェイスで見える化することで、融資業務におけるデータ活用を促進させることができるサービス 【エメラダ・アナリティクス】主に全国の金融機関における貸出審査や与信管理の精度向上及び自動化を実現し、融資ポートフォリオの収益性の向上を支援するサービス

〜受託案件・自社内開発100％／残業ほぼ無／転勤無し／働きやすい環境〜 ■業務内容： Webシステム開発をお任せします。100％受託開発・自社内開発となります。コンシューマー向けWEB開発（ECサイト、会員向けサイト、求人サイトのマッチングシステムなど）がほとんどで、一部自社サービスの開発にもチャレンジしています。直接クライアントとのやり取りから設計、プログラミングまで全て担当が出来る為、一気通貫してシステムづくりが出来る環境です。開発環境はPHPやGo等で、企画、要件定義〜運用保守まで携わっています。 ■業務の特徴： ・入社後、研修期間（1〜3ヶ月）にて、PHPでのシステム開発に関わります。これまでのご経験を生かし、更なる知識を得ていただけます。 ・研修を経て、1名〜複数名のプロジェクトチームで案件を担当します（チームの人数は案件により異なります）。同社では「自身の企画は、自らの手で仕上げていくこと」を指針としています。その為、顧客とのミーティングからディレクション、企画、設計、プログラミングまで、幅広い一連の工程に携わります。 ■同社の魅力： ・創業当初から付き合いのある顧客があるため、受託案件／自社内開発が叶っています。上流工程に携われるだけではなく、手を挙げればやりたいことを自由に任せていただける環境です。 ・通常定時に上がる社員が多く、残業はほとんどありません。また、有給取得率100％と仕事とプライベートを両立できます。 ■社長様の想い 「入社してくれたスタッフの人生を幸せにしたい」。会社としてできることは「長く心地良く働ける環境」を整えることだと考えています。そのために当社では社内交際費・フレックスタイム制を導入することで会社が個人の時間やコミュニケーションの場を作り仕事へのモチベーションに繋げていくこと、また、書籍代補助・資格取得支援（受験料負担）を行い、意欲的な学習に対してバックアップしていくこと、基本給と別に開発手当支給という形を取り、成果を上げたスタッフに対しての正当な還元に取り組むことなど、様々な社内制度を採用。当社の離職率は圧倒的に低く、長く安定的に勤務してくれるスタッフに支えられ、今日まで着実な成長を遂げてきました。

〜平均137％売上伸長／８割が自社開発・プライム案件多数（AI/IoT/ビッグデータなどの最先端技術PJTが多数）／平均月残業20時間／フレックス有〜 顧客の要求の理解から、業務分析・要件定義・設計および開発まで支援する業務において、顧客折衝からデリバリーにおけるマネジメントをお任せしたいと考えています。 また弊社では、プレイングマネージャーというかたちでお迎えすることも可能ですので、マネジメントに特化した働き方も可能ですし、一方で、一部開発等をしながらマネジメント出来るポジションをご用意することも可能です。 ＜業務例＞ ・大手建設業向けの工場・現場の可視化システム ・AIによる工場部品の類似検索＆価格推定システム ・大手金融機関向け役員位置情報管理システム ・大手製造業向け不具合品分析システム ・製造業向けのIoT自社プロダクト「Orizuru Platform」 ◎働き方の柔軟性： 成果に関係のない制度やルールを撤廃し、働きやすい環境にすべくアップデートし続けております。リモートワークOK、スーパーフレックス制度、転勤無し等、各々の価値観や生活スタイルに合わせた働き方が実現可能です。 ■当社について： 主に製造業・建設業に向けてDX実現を支援するサービスの提供と、幅広い業界に向けてITエンジニア調達支援を行っています。同社の特徴は、９割がプライム案件であり、独自のＤＸ支援メソドロジーをベースに、技術検証→仕組み構築→運用→内製化支援まで一気通貫で顧客に伴走します。自社開発した開発基盤「Orizuru」を用いてAIソリューション開発や、その後の設計としてSalesforceの導入からカスタマイズサービスなどの顧客ニーズに合わせたサービスの提供をしています。また人材ソリューションの分野では、「Ohagi」を活用し、人事部門・調達部門、PMの機能をワンストップで提供することが可能です

■業務内容 自社インフラエンジニアとして、全国700社以上の導入実績を持つ貨物・旅客事業者向け自社クラウドサービスのIT点呼キーパーを中心とした自社製品のインフラ設計、構築、運用保守に携わっていただきます。 ■「IT点呼キーパー」とは 貨物・旅客事業者向け総合点呼システム「IT点呼キーパー」は、テレビ電話感覚で遠隔地とのアルコールチェック及び点呼が行える画期的なシステムであり、事業者に求められるIT点呼・対面点呼・電話点呼などすべての点呼が実施できる総合的なシステムとなっています。昨今貨物・旅客事業者に対して飲酒や体調起因の事故を起こさせないために、運行前後のアルコールチェックが義務付けされている中、同社のIT点呼キーパーは国土交通省からも認定を受けており、1日に15件程問い合わせがあり高い成約率を誇ります。現在全国に約63,000の貨物事業者が存在する中、導入実績は約700社程であるためまだ伸び余地が大きく、同社の中でも同システムの顧客幅拡大は重要なミッションとして捉えており、この度増員採用を図ります。 ■組織構成 システム部には現在8名のエンジニアが活躍しています。IT点呼キーパーについては主に企画〜開発の工程を3名で担っております。企画・要件定義を行うエンジニアが1名。開発を担うエンジニアが2名おります。クラウドシステムのさらなる充実、新たなプロダクトの立ち上げに向けて、インフラエンジニアを1名増員する予定です。 ■原則リモート 月に1〜2回ほど石川もしくは大阪支社に出社の可能性あり。 ■研修：石川で行います。（試用期間3か月） ■当社の特徴・魅力： ◎ソフトバンクのグループ企業なので、安定した基盤で働いていただけます。 ◎正当な評価制度 ・評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。 ・人事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます。 ◎ワークライフバランスが充実 ・年間公休数117日、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業は月平均10〜15時間程度でプライベートの時間も大切にできます。 ◎充実した福利厚生制度 ・「産休・育休の取得実績」も豊富で時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。

〜2022年9月東証グロース市場上場！／Google Premier Partner Awards 2022 「オンライン販売」「見込み顧客の発掘」部門で最優秀賞をW受賞！／「優れた職場環境」部門ではファイナリストの選出！〜 ■仕事内容：※従事すべき業務： 【雇入れ直後】現ポジションのまま／【変更の範囲】会社の定める業務 自社開発しているウェブサイトUI／UX解析改善ツール「SiTest（サイテスト）」やランディングページ高速化ツール「FasTest（ファーステスト）」のテクニカルサポートを行っていただきます。 SaaSチームのセールスメンバーや開発エンジニアと適宜コミュニケーションをとって、 ・ユーザーからの技術的な問い合わせ対応／調査 ・自社内からの問い合わせ対応 ・問い合わせ対応から発生した改善課題の抽出、整理 などをおまかせします。 ■働く環境： （1）コミュニケーション チャットツール（Chatwork／Slack）やチケット管理ツール（Backlog）などを使用しているため、安心してメンバー間や組織間でコミュニケーションを図ることができます。 （2）100％自社開発：自社のSaaSプロダクトのため、SIerやSESと違い、顧客先で常駐して勤務したり、顧客先に訪問する機会はない為、ご安心ください。 （3）リモートワーク導入：現在は週2日リモート・週3日出社のハイブリッド型の勤務形態です。 ※組織の状況に応じて変化することもあります。 ■この仕事で得られるもの（キャリア・市場価値）： ・自社Webサービスの開発・運営に関する総合的な知見を得ることができます。 ・今後、テクニカルサポートチーム拡大に向けてマネジメントポジションにも挑戦することができます。

新営業所開設に伴う増員募集です 初めての方でも挑戦できる安心の環境で、新たなキャリアを始めてみませんか？ 私たちは自社でシステム開発を行っています。 「分からないことを発信したら誰かが必ずサポートしてくれる」ようなコミュニケーションを大切にして業務に取り組んでいます。だから未経験からでも挑戦でき、あなたの成長を応援する環境が整っています。 また、公共のシステム開発に携われるため、社会に貢献している実感が得られ、やりがいを感じられるのも魅力のひとつ。さらに、先輩や上司はあなたのペースを尊重し、程よい距離感でしっかりと見守ってくれるので、自分らしく働けます。 安心してキャリアを築ける環境で、一緒に未来を創っていきましょう！ ◇お任せする業務について 官公庁向けオリジナルパッケージソフトウェア「SAISCore」の開発や運用をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ▼マネージャーから業務が割り振られます。 ▼１日の目標を確認し、開発・運用保守作業を行います。お客様からの問合せがあると対応いただくこともあります。 ▼１日の成果をフォーマットに従って報告し、業務終了です。 ※担当案件や件数は希望や適性を尊重し決定。 1件のメンバーもいれば、複数件を担うメンバーもいます。 入社後は開発スキルを習得しながら、お客様からの問合せや、業務知見を覚えていただき、システム構築の基礎から教えていきます。 ITやシステムに興味がある未経験の方も育成していきますのでぜひチャレンジしてください。 将来的にはプロジェクトマネージャーや営業などへのキャリアアップorジョブチェンジも可能です。 この仕事の魅力・やりがいは裁量の大きさです。自分の得意を活かしてのびのびと働くことができます。色々やってみたいことがある人はぜひ面接でお話しましょう。

国内トップシェア（25.7％）、国内最速の性能を誇る自社サーバー／安定的に成長を続けている当社で組織拡大のため採用強化しております！ 当社は、コストパフォーマンスの良さ、充実した機能、手厚いサポートを武器に、ホスティングサービス業界の中でも、運用サイト数250万件で国内トップシェア率(※1)25.7％を築き、世界最高クラスのハードウェア、ソフトウェアシステムで国内最速の性能を誇るレンタルサーバーを提供しています。 (※1)2023年12月1日時点、W3Techs 調べ 「エックスサーバー」を始めとする自社運営サービスのネットワーク環境の構築・運用業務をお任せします。 ■業務内容：※変更の範囲：会社の定める業務 ・自社サービス用のバックボーンネットワークの構築、運用 ・自社サービス用のバックボーンネットワークに導入する機器評価 ・新ネットワーク、インフラ導入のための企画立案 ・技術的な問い合わせ調査　など 「エックスサーバー」を始めとする自社運営サービスの拡大に伴う、ネットワーク・インフラの刷新を検討しています。 それに伴い、新ネットワーク環境の構築・運用を担うメンバーとして参画いただき、将来的には弊社バックボーン・ネットワークを支える中核メンバーとして活躍して頂きます。 ■圧倒的な働き方の良さ： 月平均残業時間2.3時間／年間休日125日／リモートワークでのハイブリット勤務など、働き方に力を入れています。 その中でも残業時間が少ない背景として、クライアントワークではなく自社で一気通貫でサービスを提供していることが挙げられます。また当社は専門領域ごとに課が分かれていることにより、自身の担当範囲に特化し、業務負荷を分散しているため、残業時間の削減に成功しております。 ■入社後の流れ： ご入社いただきましたらまず、弊社のシステム環境を覚えていただきながら、実際に稼働しているネットワークの構築・運用業務に携わっていただきます。 その後要件に応じたネットワークの設計、ネットワーク機器の設定作業、またはその案件のマネジメントや機器の稼働監視など、ネットワークに関わるプロジェクトの作業を、スキルや経験に応じて担当していただきます。状況に応じて、ファシリティやサーバー関連の業務にも携わっていただくこともございます。

※エンドユーザーと直接取引きする元請けプライム案件のみ／2018年に新築移転した本社ビルでの自社内開発 ■職務内容: 生産管理・在庫管理・入出荷管理・物流管理・販売管理・ワークフローシステムなどの各種業務アプリケーションの開発のPL・PM業務に従事頂きます。 ■職務詳細： 流通小売・食品製造加工・鉱工業・物流業等のお客様先向けに、同社グループの主力製品となる計量機・検査機・仕分機・搬送機等の装置設備と連携し、必要な情報を収集のうえ業務効率化やコスト削減等を実現するための生産管理・在庫管理・入出荷管理・物流管理・販売管理・ワークフローシステムなどの各種業務アプリケーションの開発を行います。自社グループ製品群と連携したシステムに強みを持ちますが、システム単体で開発をご依頼頂くケースもございます。業務の流れとしては、課題をお持ちのお客様からのニーズのヒアリング・現状分析から、仕様企画と提案、仕様設計・基本設計・詳細設計・開発・導入まで一連の流れを一貫して対応頂きます。開発期間としては2〜3か月程度のものから、大規模なものでは2〜3年かけて行う億単位のものもあり、外部委託を含めるものに関しては外注先との折衝や管理にも対応頂きます。 ■取扱製品・ソリューション： 「イシダブランド」の計量機、包装機やその他周辺機器（DM-ESL(電子棚札)、DM-POP(電子POP)、各種計量端末、検査機器、ラベラー等）ITTS(生産管理システム)、Partners(POSシステム) など。 ■組織構成：システム開発部には6名（30代4名／20代2名）在籍しております。 ■キャリアアップについて：人の教育・育成に力を入れています。指定資格取得社員には数万円の報奨金も支給されるなど会社全体としてスキルアップには協力的な姿勢です。 ■同社の特徴： イシダグループ内で東海圏を中心に担当するメーカー商社という位置付けです。同社が取り扱っているイシダ社の製品は食品・流通小売業界を中心に国内トップシェアを誇っており、安定度も高く食品生産ラインではシェアの7割を占めています。そのため、引き合いが多く顧客への深耕もしやすい環境です。創業70年以上の歴史があり、堅実な経営を続けています。今後は自動車業界をはじめとした鉱工業向けの販売拡大およびITシステム開発を利益の柱として強化していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

センコーグループの情報システム部門としてシステム開発を担う当社にて、グループ外クライアント向けのシステム開発プロジェクトに携わっていただきます。案件は企画・要件定義などの上流工程〜運用まで幅広く請け負っており、本ポジションではスキルに応じてPM/PLをお任せいたします。規模の大きさからパートナーの力を借りることも多いためベンダーのコントロールもお任せすることがあります。 ■具体的な仕事内容（プロジェクト例）： ・インフラ系制御システムの構築（大手通信会社向け） 光ファイバー線の安定運用を監視する制御システムの開発を継続的に行っています。 ＜開発環境＞ ・OS：Windows、Linux ・DB：Oracle、PostgreSQL ・言語：JAVA、TypeScript、JavaScript、Python、SQL、C#.NET、HTML5 サーバー：AWS ■チーム組織構成：1つのプロジェクトは10名程度のチームで行います。グループとしては15期以上で増益している中でIT化への期待は高まっており、現在はより多くのプロジェクトを遂行できるよう体制強化に努めています。 ■働き方について： 当社では、大規模プロジェクトに携わりながらも、心身共にゆとりのある働き方ができるようワークスタイルには柔軟性を持たせ、個々の裁量を大切にしています。 （制度例）完全自社内勤務（客先常駐なし）／リモートワーク可能／残業月平均25.9時間／12時間の勤務間インターバル制度の導入※国の推奨時間超） ■当社について： センコーグループホールディングスの中で情報部門として設立し、これまで物流大手として業界のIT化をけん引できるよう開発に努めてまいりました。100年以上の歴史を持つ当グループは、成長の過程で人々の生活に根差した事業展開を目指し物流の枠組みを超えて事業を展開しています。そのすべての事業においてITの力で貢献できるよう、技術力を高めるためにもグループ外のクライアントからも積極的に案件を受託しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ハードウェア×ソフトウェアのワンストップ開発によるシステムソリューション事業／フレックス／年休125日／東証スタンダード上場】 ●SONYやパナソニック、日立製作所、NECといった大手メーカーからのプライム案件に参画可能 ●ハード×ソフトウェアの両方を取り扱うためキャリアパスが豊富な就業環境 ●受託案件における自社内開発がメイン、チーム単位でで参画します ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 カーオーディオ、セーフティドライブ等の車載系、次世代のスマート家電含むデジタル家電系、各種ネットワークを中心とした通信/IoT系の組込み設計・開発を担当していただきます。 当社では要件/仕様定義〜設計〜開発〜テストまでを一貫して行っており、開発からドキュメントの作成・提供まで全てを執り行います。 またハードウェアの設計開発部門も自社に持っておりますので、お客様にソフトからハードまで、広く対応できるトータルでのソリューションを開発し、ご提供していくまでの業務となります。 入社後はお持ちのスキルに合わせたプロジェクトへ配属されます。スキルの高い方であれば20歳後半でプロジェクトマネージャとして活躍が可能です。 ■プロジェクト事例 ・カーナビ、ディスプレイオーディオ開発 ・自動駐車システムなどオートモーティブ開発 ・4Kテレビ、Blu-ray等デジタル家電開発 ・IoT、M2M関連の最新機器開発 ・Androidアプリケーション開発 ・セキュリティー関連システム開発（指紋システム） ・物流倉庫等で活用されるロボットの制御プログラム開発 ■開発環境 【言語】C、C++、C#、Java、Python、VHDL、Verilog等 【OS】Linux、Android、iOS、μITRON、RIOT、Windows、T-Kernel 【構成管理ツール】Git、GitLab、GitHub、Subversion 【BTS関連】Redmine、JIRA、Trac 【クラウド】AWS、Azure ★アジャイル開発を取り入れ、効率的な開発を行っています。 変更の範囲：本文参照

自社内開発/年休129日/新技術に触れられる/エンジニアファーストの環境 〜コネクテッドを中心とした、車載プラットフォーム・アプリケーションの開発業務〜 車載システムとモバイルシステムの開発に特化し、基本的に直請け受託。機密性の極めて高い先行開発も含め100％自社内で開発を行っています。 ■業務詳細 コネクテッドカー・マートフォンと連携したAndroidアプリ開発チームの一員として、開発内容に応じて、要件定義〜評価まで、上流工程から一貫して開発に携わって頂きます！ ・ 既存システムへの新規機能追加に伴う、要件定義・仕様調整・設計・開発・評価 ・ 新規システム導入に伴う、要件定義・仕様調整・設計・開発・評価 ・ 技術検証のためのデモ開発 【変更の範囲：会社の定める業務】　 ■プロジェクト例 ・CarPlay/Android Auto機能の一括開発(自動車メーカー向け) ・ドラレコ開発(保険会社向け) ・プリインストールアプリ開発(通信キャリア向け) ※全て機能一括開発 ■仕事の魅力 ・組込みだけでなく、アプリやモバイル側の引き合いも強くなっており、より市場価値を高めることが可能な環境です。 ・車の概念や価値を広げる可能性を秘めた領域の開発に携わることが出来ます。 ■特徴 ・世の中にこれから出す製品、新しい技術に常に触れられ、実際に世界各国の市場に出していく醍醐味があります。 ・SESや客先常駐は一切なく、全行程の開発を自社内で行うため、上流工程から開発に関わることが可能です。 ・開発現場が必要だと思う開発機材やPC環境は即日レベルで購入判断しています。 ・定時退社日が設定されており、会社として残業を減らす取り組みを積極的に行っています。 ・福利厚生もしっかりしており、人間ドッグの費用は社員だけでなく扶養家族も会社が負担。オフィスドリンクも設置しています。 ■正当な評価制度： ・半期に1度、45〜60項目（役割による）の評価制度によってきちんと頑張りを評価される環境が整っています。 ・一人ひとり時間をかけて、本人の希望や今後のビジョンを確認し評価設定を行っています。 ・管理職を希望しない場合は、エンジニアとしてのキャリアを積むことも可能です （自身の希望キャリアに応じて年収を上げる制度有） 変更の範囲：本文参照

【概要】 新規・既存サービスのフロントエンド開発を、バックエンド開発者やデザイナーと協力して行って頂きます。 本人希望とスキルに合わせて、要件定義・設計といった上流工程やバックエンド開発など、様々な工程を担当することも可能です。 【具体的な仕事内容】 ■新規サービス・新機能の設計・開発 ■既存サービスの再設計、機能追加 【開発環境】 自分の好きな環境で開発を行えます。 AWSなどの先端クラウド技術を積極的に取り入れており、自由に実験できるようにエンジニア全員にアカウントを提供しています。 開発言語：JavaScript、CSS、HTML、PHP、C# フレームワーク：Next.js（React）、Vue、Laravel、Blazor OS：Linux／Mac／Windows DB：MySQL／PostgreSQL インフラ：AWS、GCP 【仕事の魅力】 自社サービスの開発なので、数字という結果がダイレクトに伝わります。 開発して終わりではなく、リリース後のサービスの成長を感じられる環境です。 【社内の雰囲気】 社内は、少人数メンバーということもありアットホームな雰囲気です。

弊社の求人をご覧頂き、ありがとうございます！ まずは、事業内容、働き方についての魅力に触れながら、 エンジニアの仕事内容をご紹介します。 ■自社サービスを運営している 自社のプロダクトを持っていることが弊社の強みです。 それに伴い、弊社のエンジニアの基本業務は自社メディアの機能追加や改修となります。 創業時から運営している「マンションレビュー」で培ったWebマーケティングのノウハウをもとに 新規の街情報に関するWebサービスも開発中で、こちらの立ち上げ、 その後の保守運用にも関わっていただきたいと考えております。 「マンションレビュー」と新規街情報のWebサービスのアプリ化も進めようとしているため Android・iOSアプリの経験がある方や、アプリ開発に興味のある方も大歓迎です！ 新規開発中のサービスは下記となります。 ・くらしに役立つ街情報サイトの開発 ■自由さ、柔軟さのある職場 あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます！ フレックス制なので、勤務時間をずらす、中抜け、時短勤務、週4勤務など自由な働き方が出来ます。 自分らしさを保ちプライベートを充実させることと、仕事の両立が可能です！ ■残業時間が少ない エンジニアの月平均の残業時間は1時間！ 各メンバーのタスク状況を確認してから業務を振り分けているので 長時間の残業が発生することがありません。 定時や定時前に退勤するメンバーばかりで、退勤後の自由時間もしっかり確保できます！ ■ユニークな制度や福利厚生が多数！ 無遅刻手当、皆勤手当、運動手当、投資手当、住宅手当、勤続年数に合わせた勤労感謝手当や勤労感謝休暇など、手当や休暇の福利厚生も充実しています。また、業務中にイヤホンをして音楽を聴く、18時以降はアルコールを飲みながらの仕事可、その他健康に良いドリンクの支給などもあり、それぞれが必要に応じて仕事がしやすい環境を作ることが出来ます。 ■受託開発の仕事 弊社の強みを活かせて、かつ、クライアント、ユーザーの役に立つ案件のみ、 選ばせて頂き受注しています。 案件は、ディレクター、デザイナー、エンジニアのチーム体制で、 クライアントのWebサイト・システム構築を進めます。 期間は数日単位～数ヵ月単位のものまで様々ですが、 既存クライアント案件の定期的な改修、開発がメインです。 また、無理な納期での仕事は受けません。 必ず開発工数と現状の開発リソースを把握したうえで、 余裕のある納期で受注しています。 案件例は下記の通り。 ・不動産会社向けWebサイト開発：物件特設サイト ・大手不動産仲介会社向けWebサイト開発：コーポレートサイト制作 もちろん受託案件も自社内開発です！ ■開発後の反応を確認できる 作って終わりではなく、ユーザーの反応や自分の手掛けたことの効果を実感しながら仕事をすることができます。 ■企画から開発まで携わることができる 社員全員で企画内容や仕様の詳細を決定することが多いので、ビジネスの視点を持ちながら仕事をすることが出来ます。 ■アイディアが尊重されやすい 業務オペレーション改善、サービスのブラッシュアップなど、全員がアイディアを出し、実現する環境が整っています。 ■キャリアアップ スペシャリスト思考の方、マネージャー思考の方、いずれも大歓迎です！ 思考にあった仕事の仕方を認め、評価する社風であり、その道が開けるよう 全員が支援する体制を取っています。 ■開発環境 ・言語：PHP、JavaScript、Python ・OS：Linux ・DB：MySQL ・範囲：開発 ※制作要件を見て、効率の良い別のアイデアがあれば採用していきます。 いかがでしたか？ 働き方、仕事内容、サービス内容など、ご興味を持たれたポイントがあれば、是非ご応募ください！

基本業務は自社メディアの機能追加や改修です。 創業時から運営している「マンションレビュー」で培ったWebマーケティングのノウハウをもとに 新規の街情報に関するWebサービスも開発中で、こちらの立ち上げ、その後の保守運用にも関わっていただきます。 「マンションレビュー」と新規Webサービスのアプリ化も進めようとしているため Android・iOSアプリの経験がある方や、アプリ開発に興味のある方も大歓迎です！ 【新規開発中のサービス】 ・街情報サイトの開発 ■受託開発 ディレクター、デザイナー、エンジニアのチーム体制で、 クライアントのWebサイト・システム構築を進めます。 期間は数日単位～数ヵ月単位のものまで様々ですが、 基本的に既存クライアントさまの対応となりますので 定期的に改修、開発を行います。 こちらももちろん社内開発です。 【案件例】 ・不動産会社向けWebサイト開発：物件特設サイト ・大手不動産仲介会社向けWebサイト開発：コーポレートサイト制作 ■開発環境 ・言語：PHP、JavaScript、Python ・OS：Linux ・DB：MySQL ・範囲：開発 ※制作要件を見て、効率の良い別のアイデアがあれば採用していきます。 ■弊社の魅力 【開発後の反応を確認できる】 自社メディアの運営なので、開発・改修して終わりということではなく 自身が手掛けた開発・改修がどんな評価を得ているのかを ユーザーや、他メンバーからの反応から確認することができます。 不動産の購入という高額で、購入後に多くの時間を過ごす商材のため、 良いサービスを作れば、ユーザーへ与えられる影響も大きく、 仕事での達成感ややりがいを感じ流ことができます。 【企画から開発まで携わることができる】 企画はディレクターが行う、ということはなく 社員全員で企画内容や仕様の詳細を決定することが多いので システムの技術向上だけではなく、ビジネススキルも身につけることができます。 【アイディアが尊重されやすい】 依頼された通りにシステムを組むだけではなく、 「もっとこうした方がいい」というアイディアを歓迎しますし、 内容を吟味して採用することが数多くあります。 自身が持っているスキルをどんどん出していただき ブラッシュアップしていくことで良いサービスに近付けていきましょう！ 【スキルアップ支援】 エンジニアの道を突き詰めて、スペシャリストになることも 社内のエンジニアをまとめるマネジメントにチャレンジすることもできます。 また、エンジニア同士での情報共有や各メンバーに教え合う風土もあるので 常に業務改善や情報収集のきっかけがあります。

【100％自社内開発】倉庫管理システムや装置のメンテナンスならびに自動化設備の新設を請け負っている当社。あなたにはPMとして要件定義、設計、試験、予算管理、工程管理等をお任せ。 エンドユーザーと直接コミュニケーションを取り、より良い物流システムの提案から納品まで製品開発の全てに携わることが出来ます。 ●取引先は全国にあります（月1回ほどの出張があります） ●仕事に慣れるまでは先輩と同席。慣れてきたらサポートを受けながらまずは1件、担当をお任せしていきます ●一緒に働くエンジニアは15名（20代5名・30代2名・40代8名／部長も40代後半です！） ＜取引実績として大手企業多数あり！＞ 実績として官公庁・防衛省（海上自衛隊）からもお問い合わせをいただきました。また、日本航空（JAL）様・昭和産業様・大成建設様・森永製菓様など、多くの大手企業ともお付き合いがあり信頼をいただいております。千葉県内の案件では、富里市にある某大手スポーツ関連商品の配送センターでの切り替え作業を行ったことも！ 最新の物流設備を制御するシステムを構築できます！

当社は、 ■Webシステム・ソフトウェアの開発 ■スマートフォンアプリケーションの開発 ■Webデザイン制作 などをおこなっている企業です。 “完全自社内×受託”の開発スタイルで、大手企業や官公庁等をお客様に、 BtoC、BtoBを問わず、さまざまな領域サイトやアプリを手掛けています。 【業務内容】 あなたにお任せしたいのは、ECサイトや求人サイト、スマートフォンサイト、 コーポレートサイト、SNSサイトなどのWEBシステム開発です。 お任せしたい業務割合が大きい順に記載します。 ■Webシステムの開発 ■既存システムの改修 ■プロジェクト管理 ■クライアント問合せ対応、調査 ■新規提案　他 現在12～13本の案件が稼働しており、ひとつの案件を2～3名のエンジニアで担当。 開発チーム全員で、企画から設計、構築、動作検証、保守・運用、改修までを行います。 開発期間は3～6ヶ月のものが大半です。 【案件例】 ■求人サイト構築 ■ECサイト構築 ■業務自動化 ■クラウドサービス間のAPI連携 ■クローリングシステム構築 【開発環境】 言語：PHP、Java、Node.js等 開発ツール：PHP Storm,VSCode等 DB：MySQL サーバ：AWS、VPS等 【ポジションの魅力】 ■100％自社内開発の環境 ■設計～開発、テスト、運用まですべてに関わることができる ■最新の技術習得のための時間や環境が提供される 開発現場では一時的に納期前が忙しくなることもありますが、 繁忙期でも月の平均残業時間は月10～20時間程度です。

当社製品に関連するアプリケーションやシステムの 要件定義～開発、実装までをトータルでお任せします。 【具体的には…】 ■基本要件の策定 ■開発から導入・運用業務 ┗外部開発業者と連携した開発 ┗将来的には自社独自開発、サポートを実施 ■グループ会社に対する技術支援 など、幅広いことにチャレンジできます！ 測定機をスマホアプリと連携させるプラットフォームを構築中。 当社製品開発エンジニアや協力業者と連携して進めていただきます。 ＝＝＝＝＝ ▼入社後の流れ ［1］まずは、BLE通信を活用して、既存製品とスマホをデータ連携する アプリケーション開発を担当いただく予定です。 ［2］経験やスキルに応じて、API連携やバックエンドの実装など、 さらに広範な業務をお任せします。 ［3］その後は、エンドユーザーのニーズや、商品開発に応じた開発案件など、 よりクリエイティブな業務にもチャレンジいただけます。 ＝＝＝＝＝ ＼ここがポイント／ ★モバイルアプリや組み込み制御、API連携など、 多彩なプロジェクトを通じてスキルを活かせる環境です。 ★今後更なる部門拡大も予定しており、 将来的には部門マネージャーとして活躍いただくことが可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ▼製品一例 ■自然環境測定器(照度計、風速計など) ■工業設備測定器(マルチメータ、クランプメータなど) ■生活環境測定器(タイマー、ストップウォッチなど) ■温度計、温湿度計 ■サーモグラフィー、放射温度計 ■医療機器(皮膚赤外線体温計、パルスオキシメータなど) ■省エネ環境測定器　など ▼取引先一例 ■理化学業界 ■工具・電材業界 ■ホームセンター ■病院 ■ドラッグストア ■学校教材　など ■自社および、グループ企業向け計測器用共通プラットフォームの構築 【担当工程】企画～設計～実装 【OS】Android、iOS 【働き方】基本出社／自社内開発 【その他特記事項・魅力】社外研修の活用可能 ＝＝＝＝＝＝ ＜技術スタック＞ Java／C／C++／C#／Ruby／PHP／Python／Go／Objective-C／Swift／Kotlin／VB／VBA <注目ポイント1> 「あなたのスキルが活きる環境」をつくっていけます。 このポジションの魅力は、「イチから環境をつくる面白さ」。プロジェクトの進め方や開発環境に既存のルールがなく、あなたのアイデアやノウハウを最大限に活かすことができます。 そして、「当社製品をより多くの人に快適に届けたい」という共通の想いを軸に、あなたからのリクエストにも柔軟に応える体制はばっちり。むしろ、あなたの経験やスキルを吸収し、会社全体の成長に繋げたいと考えています。 得意分野を活かせる自由な環境で、当社製品に新たな価値を加えるこの機会。ぜひ、活躍のフィールドを広げていただけたらと思います！ <注目ポイント2> 強制NO残業デーあり！プライベートも大切にできます。 当社では、40代・50代・60代とベテラン層も多く活躍中。長く安心して働き続けられるよう、ワークライフバランスの推進に取り組んでいます！ ＜例えば…＞ ★完全週休2日制（土日祝休み）／休日出勤なし ★週1日の強制NO残業デーで定時退社を推奨 ★月40時間以上の残業禁止／徹底した労務管理　など また、リフレッシュの一環として、展示会やイベントへの参加もOK！社員からは「自由度が高いので、以前より無理なく働けています」という声が多数上がっています。 【入社後の成長サポート】 ★電子計測器に関する知識はなくてもOK！ 当社が扱う製品に関する知識は、入社後にしっかりと教えていきます。

自社Webサービスに関するシステム開発および、既存システムの運用業務などをお任せします。 ★企画・要件定義など上流工程を中心に、設計・開発・運用なども担当 ★内製体制強化中(監視体制は、パートナーも組み入れて構築しています) ***開発・運用環境*** 【OS】Amazon Linux 2/Red Hat Enterprise Linux/WindowsServer など 【インフラ】AWS/Azure/GCP 【言語/FW】Java/Springframework/C#/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js /Kotlin/Swift/Objective-C など 【DB】Amazon Aurora(PostgreSQL/MySQL)/Amazon RDS/Amazon DynamoDB など 【CI/CD】AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline など 【コンテナ】AWS ECS　Fargate ★上記は一部抜粋です 詳細は面接時に、技術的な疑問にお答えできる担当者が回答します ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> “システム主管”としてのプロジェクト参画 お任せするのはすべて自社サービス関連の開発。つまり、あなたが“システム主管”ということになります。サービス企画からリリース、運用、サービスグロースの一連に携わる、自社サービス開発ならではの面白さとやりがいを、存分に感じてください！ ***内製体制強化中！*** 企画・要件定義など上流工程に当たる部分はすべて当社が担っていますが、開発工程はパートナーに協力していただいています。これを今後3年間で「内製化率80％」にまで強化していきたいと考えています。拡大する組織のコアメンバーとして、あなたが実力を発揮しやすいポジションを自分で作っていける点も、今回の募集の見どころの一つです。 <注目ポイント2> 『健康経営優良法人2022』に選ばれる、働きやすい環境も魅力 年間最大30万円分のポイントを付与するカフェテリアプランや、会社への貢献度や業績、勤続年数に応じて付与される社内通貨(BIPo)による報酬制度もあります。もちろん社員も『ベネフィット・ステーション』の会員としてサービスを利用でき、2023年4月からはNetflixとの業務提携スきっかけに社員はベーシックプランを無料で視聴できるようになりました。また、連続3日の休暇を取れるフリーホリデーやマイデイ(誕生日休暇)など、確かな安定基盤のもとで社員一人ひとりが仕事もプライベートもしっかり充実させられる環境を整えています。 ★従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組む企業を選定する『健康経営優良法人2022』に選定

======================================== ～当社求人を御覧いただき、ありがとうございます～ これまでのご経験を伺った上で、スキルと経験に合わせたプロジェクトへの参画を通して、 じっくりとあなたらしく専門性を磨いていける環境をお約束します。 『会社のために輝いてほしい』、、、そうは思いません。 まずあなた自身が輝くことで、仲間と会社がより一層輝く。 そんな風に、当社は考えています。 面接ではあなたのビジョンをしっかりとお伺いするので 遠慮なくお話しください。 ======================================== ■業務内容 —サーバサイド開発 ・システム開発における全工程(要件定義、設計、開発、テスト、運用) 　メンバーはフェーズ毎の作業分担は行わず、全工程を行うWeb系エンジニアの開発スタイルとなります。 　基本スクラム開発にて行いますが、案件に応じてアジャイル、ウォーターフォールの開発手法を柔軟に使い分けます。 —フロントエンド開発 パソナグループ各社が展開するサービス及び外部大手企業様のフロントエンドの実装をメインで担当いただきます。自社サービス、パソナグループ、外部クライアント様等、複数のプロジェクトが存在し要件・仕様・求められる技術等も多種多様です。また、UI/UXデザイナー等、ご希望に応じたキャリアを形成頂くことが可能です。 —ネイティブアプリ開発 パソナグループ各社が展開するサービス（一部、外部大手企業様）のiOS/Androidアプリの企画・開発（設計・実装）、改善の推進をご担当頂きます。案件毎にフェーズ(企画・開発・改善)や開発言語が異なる為、ご志向に併せ、キャリアを構築する事が可能です。(ご希望であればサーバサイド/API開発等の経験を積む事もできます。) ■導入事例 —MaaSアプリ開発 何らかの理由により移動にためらいのある方々（移動躊躇者層）が、 快適にストレスなく移動を楽しめるサービス。 —自社サービス「防災HELP」開発 迅速な救助支援を可能にする自治体向け共助システム。 『災害弱者の方が一人でも多く、スムーズに避難ができ逃げ遅れを防ぐ仕組みを作りたい。』 そんな1人の社員の想いからプロジェクトが発足。 —保育園LINE出欠管理システム開発 人手不足や保育士の業務負担が深刻な課題となっている保育園のスタッフと保護者間のコミュニケーションにおいて、欠席連絡などの事務作業をよりスムーズに行うためのサービス。 ■組織風土 リモートワークを中心としている現在はコミュニケーションはSlackを通して行われています。 チームメンバーやプロジェクトメンバー同士のコミュニケーションはもちろん、チーム外でも「健康」「子育て」「旅行」など様々なチャネルでコミュニケーションが活性化しています。 基本的にマネージャーも一プレイヤーとして活躍しているチームですので、技術的な相談・プライベートな相談、なんでも相談議論が行いやすい組織です。コロナ禍前には、外でのお花見・バーベキュー・新年会などのイベントも多く行われていました。（現在は自粛中・・・） ■仕事環境 現在はリモートワークがメイン。Macでの開発がメインとなるため個々人にmacを貸与。 キーボード配列等も要望に答え、環境を整えさせて頂きます。