【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護士業務全般 　・施設入居者様の生活援助 　・食事、排泄、入浴、着替え、身だしなみ、移乗、歩行、起床、就寝などの介助 　・掃除、洗濯、配膳、ベッドメーキングなど家事全般 　・話し相手などの心の交流 ◎ノーリフティングポリシー、ポイントケアを導入 ◎毎年、海外研修を行っています。（サンフランシスコ研修・オーストラリア研修） ◎毎年、アメリカから臨床心理士を招き利用者様と職員の心のケアについての研修を行っています。 ◎相談員養成コース、リーダーコース研修など研修制度が充実しております。 東海エリアで43施設・152事業所を保有と、No1の事業所数を誇る法人です。当法人は「無資格」「未経験」の方でも歓迎しており、資格取得は当法人全体でバックアップしています。 キャリアサポートシステムに基づき、ステップアップの道もたくさんあり先輩職員の中にはパートとして入職して施設長になった方もいます。 法人として女性も働きやすい職場づくりの環境づくりや託児所の設置も推進しています。また、有給休暇取得率は70%以上です。 残業時間はほとんど発生しません。プライベートとメリハリをつけて勤務できます。ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【PR・職場情報】 【愛知県春日井市】　住宅型有料老人ホームにて介護士募集 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 特定施設入居者生活介護向島ケアハウスで、入居者様の生活を支える看護師・准看護師を募集しています。 当施設は、社会福祉法人むつみ会が運営する、穏やかな暮らしを提供する軽費老人ホームです。 看護師・准看護師として、入居者様一人ひとりの健康管理、バイタルチェック、服薬管理、緊急時の対応、そして日々の健康相談といった、きめ細やかなケアをお任せします。 現場のスタッフは、入居者様が安心して自分らしく過ごせるよう、温かいコミュニケーションを大切にしています。 「ありがとう」の言葉にやりがいを感じ、利用者様の笑顔を支える仕事に魅力を感じる方、ご家庭との両立を大切にしながら働きたい方を歓迎します。 当施設には、職員がリフレッシュできる保養所施設もございます。 詳細をお聞きになりたい方、まずは話を聞いてみたいという方も、どうぞお気軽にお問い合わせください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 尾道水道の穏やかな景色を望む、アットホームなケアハウスで働きませんか。日勤のみでプライベートとの両立も可能。充実した手当で安定収入も実現します。経験不問、看護師・機能訓練指導員として活躍しませんか。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・資格取得支援あり ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

♪夜勤ナシ!日勤のみの介護職 ♪日曜定休★年間休日120日以上 ♪残業少なめ!月5～7時間程度 働きやすさ◎な今回の求人! 資格を活かして介護職としてのキャリアをスタートしたい方にオススメ! さいたま市中央区にある介護福祉施設「デイサービス ソラストさいたま中央」で介護スタッフ(正社員)求人募集♪ ☆未経験OK 「資格を取得したまま、介護業界へ一歩踏み出せなかった」 という方も大歓迎◎ 初任者研修・実務者研修の資格を活かして一緒に働きましょう♪ ☆幅広い世代が活躍中★ 20代・30代を中心に、40代・50代・60代の中高年・シニア層も活躍◎ 介護職、機能訓練師、看護師、生活相談員、ドライバーが一丸となって、利用者様をサポートしています! ベテランスタッフ多数で、未経験・ブランクある方も安心スタート◎ ☆キレイな職場で働こう★ 与野本町駅徒歩7分の閑静な住宅街にあります。 事業所はワンフロアで広々とし、大きな窓もあり明るい雰囲気♪ 住宅型有料老人ホームを併設し、庭園風の中庭や瓦屋根の外観など、趣がある建物です◎ペットの亀にみんなで癒されています♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし 主なお仕事内容 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容、生活援助 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・介護記録入力、趣味活動、機能訓練の補助、送迎など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備 【おすすめポイント】 ・法人内研修が充実！ ・キャリアパス制度もあり、どんどん上を目指せる環境です。 ・1ユニット10名と少人数。家庭的な雰囲気です。 ・広々としたユニット、共有スペースは明るく開放的。 【施設概要】 開設　平成30年4月 定員　長期80名・短期20名 【キャリアパス・研修制度】 ・「実務者研修指定実地施設」を施設内に設置 働きながら介護福祉士を取得できるよう学校を設置致しました。 ・年間130以上の研修を実施 職種別・階層別・キャリア別など受講対象別に設けた研修や、スキルアップ、ヒューマンスキルアップなどテーマ別の研修、マネジメントなど、職員の成長を支援しています。 法人内研修だけでなく、外部研修への参加も積極的に実施しています。 ・キャリアパス ロードマップ 介護職から生活相談員やケアマネジャー、ケアマネジャーから施設長へなどキャリアアップし活躍したい方への制度もあります。 経験を重ね、資格を取得し、将来の可能性を広げていける仕組みがあります。 ※掲載求人について 応募時に募集が終了している場合もございます。 その際は、ご希望条件に合わせて他の求人をご提案させて頂きます。 新着求人から非公開求人、またハローワークにはない求人まで幅広く取り扱っています。

【仕事内容】 《八千代台駅から徒歩7分★特別養護老人ホームでの介護スタッフ募集★》未経験者大歓迎！充実した研修制度があります♪ ・高齢者複合ケア施設でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務及び介護業務を担当していただきます。 ・未経験でも安心してスタートできるよう、しっかりとした研修制度を用意していますので、初めての方でも心配いりません。 ・利用者様としっかり向き合い、寄り添ったケアができる方をお待ちしています★ 多くの未経験者が活躍しており、何か不安なことや疑問があれば、いつでもご相談ください。 安心して働ける環境を整えています。ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています。お気軽にお問い合わせください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《八千代台駅より徒歩7分★特養での介護スタッフ募集★》未経験の方もOK！研修制度が整っています♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム花咲浜寺では、介護スタッフを正社員として大募集中です！ 私たちの施設では、ご入居者様の日常生活を支えるための身体介助（入浴・食事・排泄介助）や、生活介助（外出・レクリエーションの運営など）を行っています。 未経験者も多数活躍中で、安心して新しいスタートを切れる環境です。心配事や疑問があれば、気軽に相談できる体制を整えています。 私たちは、スタッフが不安なく働けるよう全力でサポートいたします。 あなたの温かい手でご入居者様の生活を豊かにしてみませんか？ ぜひ、お気軽にご応募ください。あなたからのご連絡を心よりお待ちしております！ 【PR・職場情報】 ◆食事補助（規定あり） ◆社内持ち株制度 ◆選択型福利厚生制度 ◆制服貸与 ◆インフルエンザ予防接種 ◆健康診断 ◆定年制度あり（65歳まで）※再雇用制度あり（70歳まで） ◆交通費支給（上限50,000円） ◆車・バイク通勤OK ◆【1】資格取得支援制度あり（資格取得費用の補助：上限あり） ・初任者研修、実務者研修を取得される方 【2】介護福祉士、介護支援専門員：報奨金の支給（規定あり） ◆勤続継続祝い金有（5万円／入社10年目） ◆年末年始手当有（12月30日～1月3日　1日（7.5時間）5,000円） ◆家族手当（規定あり） ◆労働組合あり ◆時間外手当あり（1分単位で支給） 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護士業務全般 　・施設入居者様の生活援助 　・食事、排泄、入浴、着替え、身だしなみ、移乗、歩行、起床、就寝などの介助 　・掃除、洗濯、配膳、ベッドメーキングなど家事全般 　・話し相手などの心の交流 ◎ノーリフティングポリシー、ポイントケアを導入 ◎毎年、海外研修を行っています。（サンフランシスコ研修・オーストラリア研修） ◎毎年、アメリカから臨床心理士を招き利用者様と職員の心のケアについての研修を行っています。 ◎相談員養成コース、リーダーコース研修など研修制度が充実しております。 東海エリアで43施設・152事業所を保有と、No1の事業所数を誇る法人です。当法人は「無資格」「未経験」の方でも歓迎しており、資格取得は当法人全体でバックアップしています。 キャリアサポートシステムに基づき、ステップアップの道もたくさんあり先輩職員の中にはパートとして入職して施設長になった方もいます。 法人として女性も働きやすい職場づくりの環境づくりや託児所の設置も推進しています。また、有給休暇取得率は70%以上です。 残業時間はほとんど発生しません。プライベートとメリハリをつけて勤務できます。ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【PR・職場情報】 【愛知県春日井市】　特別養護老人ホームにて介護士募集 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

豊島区桜台にある「有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台」での機能訓練指導員(正社員)大募集★ 【理学療法士/作業療法士/柔道整復師】のいずれかの資格があれば、実務未経験OK♪ ここから経験を積んでいけます★ グレースメイト練馬桜台には、72名の利用者さまがいます。 施設内には、本格的な「足湯」や、富士山やスカイツリーが見える屋上庭園などがあり、自然とふれあいながらリラックスできる設備が整った施設です★ 利用者さまの「いつも通りの生活」を大切にしながら、チームでケアに取り組んでいます。 ここが魅力♪ ゆったりとした空間でのびのびと働けます! お散歩やレクリエーションも豊富で、利用者さまとスタッフが“自然と笑顔になれる”そんな毎日がここにあります★ スタッフ同士のコミュニケーションも活発で、困ったときはすぐに相談できる環境!自分らしく働けること間違いなし♪ 笑顔で接する力・自然な気配りがリハビリのモチベーションにもつながります♪ ◆こんな人にピッタリ◆ ・チームワークを大切にしたい ・人と関わる仕事が好き ・利用者さまとしっかり向き合いたい ・利用者さまの“その人らしさ”をサポートしたい 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・個別機能訓練計画の作成 ・機能訓練(基本動作・日常動作)、生活リハビリ指導 ・レクリエーションの実施、介助　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 賞与年3.5か月支給★月給27万円以上★充実のOJT制度あり◎介護福祉士を募集【本庄市小和瀬】 マイカー通勤が可能な、定員100名の特別養護老人ホームでの仕事です！制服貸与や退職金制度も整っています★ 【業務内容】 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備など） ・レクリエーションや趣味活動の支援 ・自立に必要な生活訓練のサポート ・生活や介護内容の記録・報告 ・看護師やセラピスト、支援相談員との連携 【施設詳細】 ・入所（短期入所を含む）定員100名 ・デイサービスは1日40名の受け入れ このサイトから簡単に応募可能です【直接応募も歓迎】。未経験者も多く活躍中！不安や疑問があれば、いつでもお気軽にお尋ねください。 安全に働ける環境を整え、あなたをしっかりサポートいたします。 ぜひ気軽にご応募ください！あなたのご応募を心よりお待ちしています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 賞与年3.5か月分★月給27万円以上★OJT制度で指導あり◎介護福祉士募集【本庄市小和瀬】 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【介護職・正社員求人】「働き方改革関連認定企業」～マイカー通勤大歓迎～サービス提供責任者（北区北２３条） 住宅型有料老人ホーム「うるおいの家北２４条」と「うるおいの家新琴似」で、サービス提供責任者としての多彩な業務をお任せします。具体的には、訪問介護事業所の円滑な運営に欠かせない書類の作成や、訪問介護員の調整、指導を行う重要な役割です。 敷地内には無料駐車場も完備しており、通勤も安心です。未経験からスタートした仲間も多数活躍中。どんな疑問や不安でも、気軽にご相談いただける環境を整えています。あなたが安心して働けるよう、全力でサポートします。 新たなキャリアの第一歩を踏み出すチャンスです。ぜひ、あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【介護職・正社員求人】「働き方改革関連認定企業」～マイカー通勤OK～サービス提供責任者（北区北２３条） 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

豊島区桜台にある「有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台」での機能訓練指導員(正社員)大募集★ 【理学療法士/作業療法士/柔道整復師】のいずれかの資格があれば、実務未経験OK♪ ここから経験を積んでいけます★ グレースメイト練馬桜台には、72名の利用者さまがいます。 施設内には、本格的な「足湯」や、富士山やスカイツリーが見える屋上庭園などがあり、自然とふれあいながらリラックスできる設備が整った施設です★ 利用者さまの「いつも通りの生活」を大切にしながら、チームでケアに取り組んでいます。 ここが魅力♪ ゆったりとした空間でのびのびと働けます! お散歩やレクリエーションも豊富で、利用者さまとスタッフが“自然と笑顔になれる”そんな毎日がここにあります★ スタッフ同士のコミュニケーションも活発で、困ったときはすぐに相談できる環境!自分らしく働けること間違いなし♪ 笑顔で接する力・自然な気配りがリハビリのモチベーションにもつながります♪ ◆こんな人にピッタリ◆ ・チームワークを大切にしたい ・人と関わる仕事が好き ・利用者さまとしっかり向き合いたい ・利用者さまの“その人らしさ”をサポートしたい 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・個別機能訓練計画の作成 ・機能訓練(基本動作・日常動作)、生活リハビリ指導 ・レクリエーションの実施、介助　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

♪夜勤ナシ!日勤のみの介護職 ♪日曜定休★年間休日120日以上 ♪残業少なめ!月5～7時間程度 働きやすさ◎な今回の求人! 資格を活かして介護職としてのキャリアをスタートしたい方にオススメ! さいたま市中央区にある介護福祉施設「デイサービス ソラストさいたま中央」で介護スタッフ(正社員)求人募集♪ ☆未経験OK 「資格を取得したまま、介護業界へ一歩踏み出せなかった」 という方も大歓迎◎ 初任者研修・実務者研修の資格を活かして一緒に働きましょう♪ ☆幅広い世代が活躍中★ 20代・30代を中心に、40代・50代・60代の中高年・シニア層も活躍◎ 介護職、機能訓練師、看護師、生活相談員、ドライバーが一丸となって、利用者様をサポートしています! ベテランスタッフ多数で、未経験・ブランクある方も安心スタート◎ ☆キレイな職場で働こう★ 与野本町駅徒歩7分の閑静な住宅街にあります。 事業所はワンフロアで広々とし、大きな窓もあり明るい雰囲気♪ 住宅型有料老人ホームを併設し、庭園風の中庭や瓦屋根の外観など、趣がある建物です◎ペットの亀にみんなで癒されています♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし 主なお仕事内容 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容、生活援助 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・介護記録入力、趣味活動、機能訓練の補助、送迎など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 ★賞与4.6ヶ月分★年間休日110日★残業なし★未経験OK★ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 60代以上応募可 ブランクOK 残業月20時間以内 残業なし 禁煙・分煙 住宅手当あり 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり 【給与】 月給 231,800円〜286,200円 上記の詳細 ・基本給：145,500〜176,700円 給与に含まれる手当 ・特殊業務手当：15,000円 ・処遇手当：51,300円〜65,500円 ・資格手当：0円〜4,000円 ・夜勤手当：20,000円〜2,5000円 （夜勤回数4回〜5回分を想定） 【各種手当・昇給・賞与】 〇住宅手当：上限30,000円（賃貸の場合） 〇扶養手当：上限35,000円 ・配偶者：13,000円 ・お子さん 1人目：6000円 2人目：6000円 3人目以降：5,000円 16歳〜22歳年度末まで5,000円/人を加算 〇通勤手当：上限25,000円 〇昇給/年1回/3,000円〜6,000円 〇賞与/年2回/4.6ヶ月分 （基本給と扶養手当を足した額の4.6ヶ月分） 試用期間：3ヶ月（その間の条件に変更はありません） 特別養護老人ホームの介護職 【仕事内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… 【注目ポイント】 〇賞与4.6ヶ月分！ 日々の頑張りは給与に反映！ 利益は職員に還元する職場です♪ 〇年間休日110日 しっかりお休みの取れる職場です！ ご家族が感染症になられた際には 有給と別に休暇を取得することが出来ます！ 〇残業なし！ 施設の方針として定時退社が基本です！ 自分の時間やご家族との時間を大切にできます♪ 〇無資格・未経験歓迎！ 異業種から転職してきたスタッフが多い職場です！ 未経験だからこそ感じるギャップへの対応や 資格取得のためのサポートも充実！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… 【特別養護老人ホーム白寿苑について】 私たちが大切にしているのは 「その人らしい暮らし」のサポートをすることです。 好きな音楽を流しながらお茶を飲む時間や お気に入りの洋服でお散歩に出かけることなど 一人ひとりのこだわりやリズムを大切にしています。 また、ご家族との連携も大切にしています。 「今日はこんな笑顔を見せてくれましたよ」 「お昼ごはん、全部召し上がっていました」 そんなちょっとしたやり取りも ご家族の安心につながればと考えています。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… 【業務内容】 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（食事や入浴など） ・生活支援（掃除や洗濯など） ・レクリエーションの企画運営 ・巡回や安否確認 ・介護記録　等 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… 【研修・教育】 まずは、先輩スタッフについて 仕事を覚えるところから始めます。 日勤→早番→遅番→夜勤と 順番に業務の流れに慣れていき、 3ヵ月を目安として独り立ちを目指します。 未経験の方は不安や懸念を払しょくしながら 経験者の方は知識や経験に合わせるなど 個人のペースに合わせて研修を行うので 質問や相談がしやすい環境です♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼お気軽にご連絡ください／ ・お話だけ聞いてみたい方 ・見学のみをしてみたい方 ・働く時間や内容について相談したい方 【連絡はこちらまで】 TEL：（担当：ヤナイ） 法人名：社会福祉法人大島白壽會 【スタッフインタビュー】 ＼介護職　30代女性／ 元々は美容業界にいましたが、 祖父母が大好きで介護に興味を持ち 心機一転介護業界に転職を決めました。 今は、家族のようなご利用者の笑顔を見たり ありがとうと言ってもらえることが モチベーションにつながっています♪ ＼介護職　40代男性／ 施設見学をした際、 利用者さんが楽しそうに過ごしている姿を見て 施設の雰囲気に惹かれて建築業から転職しました。 利用者さんに対してだけでなく、 職員同士も仲が良く、分からないところも教え合うなど みなさんとても優し接してくださるのも有難いです。 【応募資格】 無資格・未経験の方でも応募可能です！ ＼下記経験や資格をお持ちの方歓迎♪／ ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・介護老人保健施設や訪問介護の在宅支援経験 ＼お持ちの経験が活かせます◎／ ・接客業 ・アパレルの販売員 ・一般事務や経理事務 ・飲食店でのサービス経験 └レストランやカフェなど ・コールセンターの経験 ・工場での作業 ・営業　などなど♪ 【【待遇・福利厚生】】 〇社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 〇退職金共済加入 〇定年制(一律60歳) 〇勤務延長あり(上限70歳まで) 〇復職制度あり 〇研修参加費補助 （費用は全額会社負担・出勤扱い） 〇車通勤可 〇通勤手当あり 〇扶養手当 〇住宅手当 〇健康診断費用補助（年1回） 〇予防接種費用助成（インフルエンザ等） 〇結婚祝手当 〇出産見舞い手当 〇災害見舞手当 〇入学祝い手当 〇慶弔手当 〇入院手当 〇長期勤続者手当 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定め無し 【勤務地】 山口県大島郡周防大島町西方1623ー2 【最寄り駅】 【アクセス】 「道の駅サザンセトとうわ」から車で2分 【応募方法】 ＼お気軽にご連絡ください／ ・お話だけ聞いてみたい方 ・見学のみをしてみたい方 ・働く時間や内容について相談したい方 【連絡はこちらまで】 TEL：（担当：ヤナイ） 法人名：社会福祉法人大島白壽會 ＜WEB応募の場合＞ 「応募画面へ進む」ボタンより 必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡をいたします。 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：社会福祉法人大島白壽會 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・車・バイク通勤OK ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・60代以上応募可 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・残業なし ・禁煙・分煙 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・育児サポートあり ・研修あり

「介護業界の当たり前を変える！」ミッションを持つ会社/メガベンチャー企業にて事業の中枢をお任せします ◇介護付有料老人ホームや住宅型有料老人ホーム、グループホームなど多くの介護施設を運営している当社にて、運営事業部の部長を募集します ◇介護業界で施設運営をしたことのある方歓迎です！ ■ミッション： 中部地方を中心にこれまで経営基盤の安定化が難しいとされてた福祉事業に対し、自ら福祉施設の経営に参画するとともに、周辺産業も含めて多角的に事業展開をし、右肩上がりの成長を続けている企業です。更なる事業拡大のスピードを上げるためにKPIを基に店舗マネジメントできる方を求めます。 ■主な業務内容： 行政関連の書類作成や施設管理者との連携サポート含め10〜20店舗の介護施設のマネジメントをお任せいたします。 （例）施設管理者との連携をサポート/店舗数値管理と社員のマネジメント ※スキルに合わせて業務をお任せするためご安心してご入社いただけます。 ※施設長→ブロック長・エリア長→運営事業部長と構成されており今回は運営事業部長を採用をします。 ■本ポジションの魅力 ◎福祉業界のリーディングカンパニーだからこそ安定した企業 従業員1700名ほどに増加するなど急成長を遂げています ◎働きやすい環境 週休2日制、賞与年2回と社員のために働きやすい環境です（相談可） ■組織構成： 代表取締役1名、運営事業部長4名 ■働く環境： ・スキルに応じた研修制度が充実しています。資格取得支援もあり、向上心を持ってお仕事に取り組んでいただけます。 ・悩みは一人で抱え込まず心身ともに無理なく働いていただけるよう、メンタル面のサポートも行っています。スタッフ同士の交流を深めるイベントを多数開催しており、職場の雰囲気にはすぐに馴染めますので、ご安心ください。 ■当社について： 現在はICT化に力を入れており、介護業界では珍しいITソリューション事業部を中心にDX推進に力をいれ、自社開発システムを用いた経営をしております。また、社内人材の教育にも力を入れ雇用を促進することで、東海地域の介護事業のリーディングカンパニーとして社会や地域に貢献しています。2超高齢化社会と言われて現代に、より一層信頼性の高いサービスを提供し、業界を牽引してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般を担当します。 各ユニットは7～8名のチームで活動し、食事や入浴、排泄の介助を行います。 施設の行事やレクリエーションなどの余暇活動もサポートし、入居者の生活支援全般を行います（家族との連携も含む）。 経験や能力に応じて給与を優遇し、昇給や賞与もあります。 勤務はシフト制で、実働8時間と休憩60分です。 早番・遅番・夜勤のシフトがあります。 休日は週休2日制で、年間休日は119日です。 社会保険完備や交通費支給、車通勤OKなど福利厚生も充実しています。 資格取得支援や産休育休制度もあり、長く安定して働ける環境です。 遠方からの応募も歓迎し、引越し代や面接交通費も支給します。 【PR・職場情報】 ＜社会福祉法人すみれ厚生会｜4つのポイント＞ 【１】関西を中心に全国に展開するスミレ会グループは、医療・介護・福祉・教育の分野で地域に貢献しています。 従業員数は2800名以上で、多彩な施設を運営しています。 【２】キャリアアップのチャンスが豊富です。 施設長や相談員への昇進例も多く、早い方では3年程度で役職に就いています。 【３】安定した働きやすさを実現。 福利厚生や制度が整い、残業も少なく、年間休日は119日です。 産休育休の取得実績も豊富です。 【４】遠方からの応募も歓迎。 引越し代や面接交通費を支給し、新しい土地でのスタートをサポートします。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：特別養護老人ホーム　栗東すみれ園 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。 ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 【一日の流れ】 ○08:30　朝礼・訪問準備・予定の確認など ○09:00　訪問3～4件(1件30分～60分程度) ○12:00　ランチ ○13:00　訪問3～4件(1件30分～60分程度) ○17:30　退社お仕事は終了。 ※訪問以外にも計画書や報告書の作成のため ステーション内で仕事をする事もあります デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。訪看経験者でご入社される方が割7～8割未経験で入社！ 仕事の流れ ○08:30　朝礼・訪問準備・予定の確認など ○09:00　訪問3～4件(1件30分～60分程度) ○12:00　ランチ ○13:00　訪問3～4件(1件30分～60分程度) ○17:30　退社お仕事は終了。 ※訪問以外にも計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をする事もあります デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

障害者支援施設での支援員のお仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など 入所定員　100名(2人部屋57室) ※法人内近隣施設への異動あり 【法人紹介】 福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。 現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。 【業務内容】 障害者支援施設での支援員のお仕事です。 施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など その他・・・ ◇受診・買い物付添い　 ◇余暇行事の立案・計画・実施 ◇カンファレンス ◇家族との連絡・相談　など 施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。 【有休休暇の消化や休暇制度】 年次有給休暇取得率は高く100％を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。 【資格支援制度】 自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。 【資格・経験】 不要です。　未経験・無資格の方も大歓迎です。 技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。 資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他) 業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例：サービス管理責任者、強度行動障害 他) その他にも様々な研修が受講出来ます。(例：介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

生活保護法による救護施設での支援員のお仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇入浴 ◇清掃　など 入所定員　120名(本館2階建、西館2階建) 【法人について】 福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。 現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。 【業務内容】 救護施設での支援員のお仕事です。 施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など その他・・・ ◇受診・買い物付添い　 ◇余暇行事の立案・計画・実施 ◇カンファレンス ◇家族との連絡・相談　など 施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。 【有休休暇の消化や休暇制度】 年次有給休暇取得率は高く100％を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。 【資格支援制度】 自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。 【資格・経験】 不要です。　未経験・無資格の方も大歓迎です。 技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。 資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他) 業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例：サービス管理責任者、強度行動障害 他) その他にも様々な研修が受講出来ます。(例：介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

障害者支援施設での支援員のお仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など 入所定員　100名(4人部屋25室) ※法人内近隣施設への異動あり 【法人紹介】 福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。 現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。 【業務内容】 障害者支援施設での支援員のお仕事です。 施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など その他・・・ ◇受診・買い物付添い　 ◇余暇行事の立案・計画・実施 ◇カンファレンス ◇家族との連絡・相談　など 施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。 【有休休暇の消化や休暇制度】 年次有給休暇取得率は高く100％を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。 【資格支援制度】 自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。 【資格・経験】 不要です。　未経験・無資格の方も大歓迎です。 技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。 資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他) 業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例：サービス管理責任者、強度行動障害 他) その他にも様々な研修が受講出来ます。(例：介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

障害者支援施設での支援員のお仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など 入所定員100名(4人部屋26室) ※法人内近隣施設への異動あり 【法人紹介】 福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。 現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。 【業務内容】 障害者支援施設での支援員のお仕事です。 施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など その他・・・ ◇受診・買い物付添い　 ◇余暇行事の立案・計画・実施 ◇カンファレンス ◇家族との連絡・相談　など 施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。 【有休休暇の消化や休暇制度】 年次有給休暇取得率は高く100％を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。 【資格支援制度】 自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。 【資格・経験】 不要です。　未経験・無資格の方も大歓迎です。 技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。 資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他) 業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例：サービス管理責任者、強度行動障害 他) その他にも様々な研修が受講出来ます。(例：介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

障害者支援施設での支援員のお仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など 定員90名(1名部屋20室、2名部屋35室) ※法人内近隣施設への異動あり 【法人紹介】 福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。 現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。 【業務内容】 障害者支援施設での支援員のお仕事です。 施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など その他・・・ ◇受診・買い物付添い　 ◇余暇行事の立案・計画・実施 ◇カンファレンス ◇家族との連絡・相談　など 施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。 【有休休暇の消化や休暇制度】 年次有給休暇取得率は高く100％を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。 【資格支援制度】 自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。 【資格・経験】 不要です。　未経験・無資格の方も大歓迎です。 技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。 資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他) 業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例：サービス管理責任者、強度行動障害 他) その他にも様々な研修が受講出来ます。(例：介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

【仕事内容】 賞与3.5ヶ月！育休からのブランクも大歓迎！家庭と両立 【職種】 社会福祉士 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 ブランクOK 勤務開始時期調整 残業月20時間以内 リモート面接OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 253,000円〜293,000円 基本給：210,000円〜230,000円 月給に含まれる手当 資格手当: 20,000円 調整手当: 10,000円〜30,000円 処遇支援手当：13,000円 【その他手当】 ＊家族手当：配偶者10,000円 　　　　　　18未満のお子さま4,000円/人 ＊住宅手当：家賃の半額（上限25,000円） ＊通勤手当：上限10,000円/月 ＊昇給あり：1,000円〜3,000円/月（前年度実績） ＊賞与あり：年2回/3.5ヶ月分 試用期間：3ヶ月（雇用条件に変更はありません） 介護施設の社会福祉士 【仕事内容】 ／ 子育てがひと段落したあなたへ 安心して再スタートできる環境♪ ＼ ◆ボーナス実績3.5ヶ月分！ しっかり家計を支えられる待遇！ ◆ブランクがあっても大丈夫！ 子育てを終えた方の復帰も大歓迎！ 安心して現場に戻れるよう、 丁寧な研修でサポートします♪ ◆ワークライフバランス 遅番でも17:30退勤で、 残業はほぼありません！ 保育園のお迎えも間に合います◎ ◆お弁当を持ってこなくてもOK！ 栄養バランスのとれた食事が1食300円！ 忙しい日も助かります♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【業務内容】 ・入退所相談受付 ・医療機関との情報交換や連携 ・レクリエーションの計画、指導 ・施設でのボランティア活動希望受入れ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼スタッフインタビュー／ 社会福祉士（40代） Q. 新人教育はどうしていますか？ A. 約1ヶ月かけてじっくり研修します。 ベテラン職員とペアを組み、 新人さんの成長ペースに合わせて 少しずつ仕事を任せていきます。 困った時は「何でも聞ける」ように 雰囲気づくりを大切にしています！ Q. 当施設の魅力は？ A. チームワークの良さかな。 スタッフ一人ひとりの家庭に合わせた 柔軟な働き方ができる環境です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【介護老人保健施設ヴァンベールみどりの風】 私たちは「まず親切、礼節を知る」 を理念として、ご利用者様に寄り添った サービスを展開しています。 ご利用者様がより幸せに、 一日一日を楽しく過ごせるようにサポートします。 【応募資格】 【必須資格・要件】 ・社会福祉士 ・普通自動車免許 ・生活相談員としての経験 ※学歴不問！ ※ブランクOK！ ＼下記当てはまる方歓迎／ ・介護老人保健施設やデイサービスでの経験 ・訪問介護の経験 ・有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での経験 ・グループホームやショートステイでの経験 ・相談支援専門員の実務経験 ・地域包括支援センターでの勤務経験 ・福祉事務所での実務経験 ・障がい者支援施設での支援経験 ※指宿市内だけでなく、 鹿児島市や南九州市、枕崎市から 通勤しているスタッフもいます！ 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金あり（勤続3年以上） ・永年勤続表彰 ・駐車場有 ・ユニフォーム貸与 ・資格取得支援 ・健康診断あり ・インフルエンザ予防接種補助 ・食事補助：300円 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 鹿児島県指宿市山川大山2056番地4号 【最寄り駅】 大山駅 【アクセス】 大山駅から徒歩15分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（1回 リモート面接OK！） ↓ ・内定通知（即日〜3日程度） ★入社時期相談可能です！ ↓ ・入職手続き ＼いつでも見学可能！／ ご気軽にご相談ください！ 見学・相談のみでもOK！ 入職時期もご相談OK！ まずはお気軽に「応募ボタン」からご連絡ください。 TEL：（採用担当宛） 法人名：医療法人浩然会 HP：https://ventvert-1001.com/ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・勤務開始時期調整 ・残業月20時間以内 ・リモート面接OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 カーサプラチナ三ツ境では、私たちと一緒に、ご入居者様一人ひとりの毎日を彩る看護師・准看護師を募集しています。2013年の開設以来、76室の全室個室の介護付有料老人ホームとして、地域に根差したサービスを提供してまいりました。 当ホームでは、医療機関との密な連携体制を構築しており、皆さんが安心して業務に集中できる環境です。日々の健康管理はもちろん、ご入居者様の生活全般に寄り添い、その方らしい穏やかな暮らしをサポートするのが、あなたの役割です。バイタルチェックや服薬管理、医師の指示に基づく医療処置といった業務に加え、ご家族様とのコミュニケーションや、生活相談員、介護スタッフとの連携も大切にしています。 経験豊富な先輩スタッフや、階層別・専門研修など、充実した研修制度をご用意していますので、スキルアップを目指したい方、新しい分野に挑戦したい方も、着実に成長を実感していただけるはずです。資格取得支援制度もございます。 また、職員食堂では1食350円で栄養バランスの取れた温かい食事を提供しており、日々の頑張りをしっかりサポート。横浜市瀬谷区三ツ境という、落ち着いた環境で、あなたの経験と優しさを活かしてみませんか。まずはお気軽にお問い合わせください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 カーサプラチナ三ツ境では、充実した福利厚生で長く安心して働ける環境をご用意しています。未経験の方も丁寧な指導でスキルアップでき、残業も月平均3時間程度と少なめなので、プライベートとの両立も可能です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・資格取得支援あり ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【オススメポイント】 ＊人を育てる研修が豊富！ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので キャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 ＊定年制を撤廃しました！ 定年する年齢 になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。 まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、 従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。 20代～40代の幅広い年代の方が活躍中！ ＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！ 「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など ケア21だけのこだわりの制度があります。 それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの副施設長業務 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として 施設の運営やスタッフの管理などに携わっていただきます。 ・介護職として の業務 ・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・ 多職種との連携） ・人材育成（スタッフの指導・面接） ・金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理） 【ケア21の経営理念】 ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【PR・職場情報】 有料老人ホームの副施設長/介護福祉士/実務経験5年以上の方 【求人のポイント】 ・