【ものづくりに欠かせない製品により安定性抜群◎/未経験でも安心の環境/残業なし/年間休日119日】 ★創業70年の実績と信頼で新規顧客は既存の顧客からの紹介等が中心◎ ★離職率は平均と比べてもかなり低い水準です！ ■当社について 塗料の専門商社である当社では、高品質塗料をはじめ接着剤、化学薬品、塗装ロボット、塗装プラント設備を扱っており、主要な取引先は自動車、電気、機械、建設業界等です。 ■充実の研修制度 導入研修にて、商品知識を身につけその後先輩社員とOJT形式で業務にキャッチアップしていただきます。その他、各塗料メーカーで開催される製品・技術研修を通じてより深い商品知識を身につけられます。 ■業務概要 お客様へ塗料や化学製品、副資材をお届けする仕事です。 お客様の保管場所で商品の在庫切れが無いか確認し、少なくなった商品をお客様へ伝えその場で注文にも対応して頂きます。入社後は先輩社員に同行しお客様との関係性を構築していただいた後当社の顔としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。 ■業務詳細 塗料の入った一斗缶を1日10軒程度のお客様へ配送していただきます。量に換算すると50缶程度の配送でエリアは埼玉が中心ですが、まれに栃木や群馬への配送業務が発生することがあります。 イレギュラーな配送業務が発生した場合でも残業はなく、定時内で業務を完結することができます。 ※日常業務の中で18キロほどの一斗缶を持つ・運ぶといった業務が発生します。 ■当社の魅力 ・同社が扱う塗料、および塗装関連製品は約2万数千アイテム有り、調色品も含めればその数はさらに増え、圧倒的な商品力を誇っています。 ・売上の約9割が既存のお客様からになります。ものづくりを行う製造業のお客様は製造工程の中で必ず塗装というラインがあります。作られている物の大きさにもよりますが、毎日の中で基本消費量も多くリピート率が非常に高いのが弊社製品の特徴です。 ■組織構成 20名程度の組織規模となっています。事務数名の他、営業5名程度、配送業務3名、調色業務2名です。 ■社風 風通しの良い社風です。中高年層と若手がバランスよく配置されており、入社7年目で営業所長になった方もいます。伝統を重んじつつも能力をしっかり評価する体制が整えられています。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／資格取得支援制度有／ルート営業8割・新規営業2割／様々なモノの表面を加工する化学製品専門商社／個人ノルマ無】 【変更の範囲：無】 ■職務概要 主に関東圏にてめっき用資材や化学工業薬品等を数名の町工場の経営者から100名規模の工場の工場長等に対し製品の価格交渉、設備更新、消耗品の交換等営業をお任せします。 ■職務詳細（営業の流れ） （1）顧客先へ訪問し、機械や在庫の状況を確認します。 担当会社数は40〜50社で、１社あたり週数回〜月1回を目安に訪問します。担当企業の社長、購買、生産技術、現場スタッフ等から課題や要望をヒアリングします。 （2）顧客の要望に適した商品を提案します。加えて、潜在的なニーズに対しても積極的に提案していただきます。 （3）受注後は、商品を配送センター（足立区）から顧客先まで納品することもあります（通常は専属の運送業者が従事） ■組織構成 営業チーム5名：社長（営業本部長兼任）、営業担当4名（部長・課長も担当得意先あり）、営業事務1名、物流担当1名 和やかでフラットな社風です。 ■評価制度 全社としての目標利益額が設定されており、それに基づいて各個人にKPIが割り振られています。 顧客増加数や積載率（同社が持っている物流システムを有効活用できているか）などの指標をもとに評価され、賞与に反映されます。 ■当社の魅力点 ◎安定した経営基盤 めっき・研磨分野はPCや車などの消費財には欠かせない材料ですので、今後も需要は必ずあり継続した売上が見込めるため安定した基盤がございます。 ◎充実した育成環境 基本的にはOJTを中心に現場で学び、半年を目安に独り立ちを目指していただきます。化学の知識に関しては職業訓練校にてめっき技能士の講習を週2回を1年間通って学ぶことも可能です。（費用は当社負担でございます） ◎就業環境 残業時間平均10時間、週休二日制と働き方が整っています。 代表の意識として「効率よく働く」という意識があり、残業をしてまで業務に取り組む必要はないという風土が会社全体に行き渡っております。 ◎個人ノルマ無 チーム単位でのノルマを追い、基本的にチームノルマも75%を下回ることはなく真面目に業務に取り組んでいただければ、問題なくノルマを達成できます。 変更の範囲：本文参照

〜既存顧客のルート営業／年休124日／安定の老舗企業／包装資材の業界のパイオニア企業〜 専門商社の営業職として包装分野にかかる商材の国内法人営業をお任せします。自社製品に限定されるメーカーの営業職とは異なり、顧客が望まれる商材を国内外の多種多様な仕入れルートから調達し、アレンジして提案する自由で自在性のある営業スタイルが魅力です。 ■業務詳細： 国内外から仕入れた商品を代理店、販売店に紹介頂きます。例えばプラスチック製外装資材やクラフトテープといった一般的な商品から牧草を梱包するサイレージフィルムというニッチな農業関連商材に至るまで、包装資材・機材に関しては当社で取り扱えないものがなく、延べ1000アイテムを超える様々な商品を組み合わせて提案できる営業職の醍醐味を体感していただけます。 取引先としては新規1：既存9の割合で飛び込み営業はほとんどありません。 内勤2：外訪8で、1日平均2〜5件程度商談を行っていただくイメージとなります。1人あたりの担当社数は50社前後であり、複数回の訪問を含めて月間20〜30社程度の訪問が目安です。 ※2ヶ月に1回程度泊りの出張がございます。 ※基本直行直帰はなく、原則出社帰社となっております。 ■入社後の流れ： 入社後当初は、取扱商品の知識を学んで頂き、先輩社員との同行営業や営業関連業務のアシスタントを行っていただきます。仕事に慣れてきたタイミングで除々に担当顧客を引継ぎ、販路拡大を図っていただきます。担当顧客を増やしながら顧客ニーズを習得し、仕入先メーカーとの交渉や商品開拓なども行っていただきます。先輩社員も未経験・異業種から中途採用で入社し活躍しております。 ■組織構成： 全国に10数名在籍しております。平均年齢は40歳です。 ■業界について： 包装業界は昨今のエコ対策が進展し、バイオマスや再生資材の利用など環境配慮型資材が注目されています。また、新しい機能性を持った資材も次々と開発され、時代と共に取扱い商材は進化しております。 当社は明治以来の長い伝統と歴史があるからこそ、業界を先導してきた企業の強みとして、（1）業界における高い信用力と幅広いネットワーク　（2）顧客ニーズに合わせた商品調達力（当社で取り扱いが出来ない包装資材はない）（3）農業包装資材での豊富な経験と優位な立ち位置がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎！／転勤なし／年間休日123日／個人ノルマなし・プロセス重視／増収増益・世界の眼科医療機器の総合窓口】 ■業務内容： 同社は眼科向けの手術器具や検査機器などの医療機器を供給する専門商社です。同社の営業担当として以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・営業スタイル…既存顧客中心の営業スタイルです。扱う機器の認知度が高くまた納入実績も多いため営業はしやすい環境です。 ・顧客…全国の病院や眼科、医科器械取扱店や代理店が顧客（医師や看護師、代理店の営業担当者がお客様になります。） ・取扱製品…眼科領域で使用される医療機器。 例えば、白内障などの治療に使われる手術器具や、緑内障を検査する検査機器など。 ・担当エリア…北海道エリアを担当頂きます。基本的に車での移動となります。1人1台社用車を貸与しており、ご自宅から顧客先へ訪問いただきます。遠方のエリアについては出張ベースでの訪問となります。 ■業務の魅力： ・同社は日本の総代理店として世界各国の最新医療機器を販売しています。設立以来、増収増益を続ける安定性の高い企業で、日本市場における“世界の眼科医療機器の総合窓口”とも称されています。国内のニーズを各メーカーへ伝え、日本向けの製品開発にも貢献できる仕事です。 ・個人ノルマはありません。営業所単位で予算を持ち、全メンバーでその数値を達成するために、協力し合いながら業務を進めます（その上での目標数値は有）。そのため、離職率も非常に低く、しっかりと経験や知識を積みながら、長期で活躍出来る環境があります。 ■入社後の流れ： 入社後は仙台営業所にて1年程度をかけて一から丁寧に教育を行います。（ご経験によっては期間が短くなる場合もあり）OJTや社内研修はもちろんのことながら、定期的に製品の勉強会や学会参加等もあり、着実にスキルと知識を身に着けることができる体制が整っています。わからないことがあれば気軽に相談できる職場環境です。独り立ちのタイミングで北海道配属となります。 ※社内研修（座学）では、目の構造や目の病気について勉強したり、病気に対してどうやって治療するか、またどんな機械を使って治療するのかをインプットしていきます。 ※動画を見たり、技術部門に赴き操作方法を学んだりなど、実践に近い形での研修もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 種苗(野菜・花きの種子・苗)や農業用品の製造・販売をしている当社にて、JAや農家様を中心とした既存のお客様に対する提案営業をお任せします。 ■業務詳細： (1)JAおよび農家様に対し、農作物や地域特性に合った商品やアドバイス・情報の提供を行い、お客様と共に収穫量UPや品質向上などを目指します。 (2)具体的には、（1）種・苗、農業資材、ビニールハウス等の提案および販売／（2）受注した製品の納品、集金業務／（3）受発注に伴う事務処理、見積作成などです。 ■業務の特徴： ◇入社後の流れ…まずは製品の配達業務から始め、同時並行で先輩との同行で仕事の流れを覚えます。数か月後にはお客様を担当し、一人立ちを目指します。 ※OJTの他、社内研修プログラムやメーカー勉強会等、学ぶ機会が充分にあります。 ◇やりがい…毎年毎年農家様を訪問していく中で、収穫量が増えたり品質が良くなったりする際に一緒に喜び、やりがいを感じることができます。 また、地元の農業を支え共に発展させていく役割も担っており、住み慣れた地域に貢献できるお仕事です。 ◇働き方…会社カレンダーに準じて隔週土曜日の出勤を行っています。完全週休2日制ではございませんが、12月〜3月の冬期中は毎月1回完全休みの土曜日を試験的に設けています。 また、有給休暇は必ず年に5日以上の取得や、年間休日も徐々に増やす方向で検討をしており、より良い働き方を目指しています。 ■配属地について： 豊橋営業所もしくは豊川営業所を想定しています。配属先は希望に応じて相談可能です。当社各営業所は3〜7人前後の社員が在籍しており、20代〜60代まで様々な社員が活躍しています。 ※営業先は農協・経済連・直接農家に訪問する等各地域により異なります。 ■当社について： ・1968年の創業以来、野菜や花卉、果樹などの種苗や関連資材を幅広く扱う園芸専門商社として事業展開しています。東海エリア以外にも熊本県に出張所、栃木県にグループ会社を置き、全国のお客様に対応できる体制を整えています。 ・『スマート農業』の側面では、デンソー様と共同で【ハウス内の環境制御装置】を開発。生産効率UPを目指す農家様や、新規参入される法人様などに導入が進んでいます。その他、種苗の生産拠点や研究農場などで様々な商品の開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 種苗(野菜・花きの種子・苗)や農業用品の製造・販売をしている当社にて、JAや農家様を中心とした既存のお客様に対する提案営業をお任せします。 ■業務詳細： (1)JAおよび農家様に対し、農作物や地域特性に合った商品やアドバイス・情報の提供を行い、お客様と共に収穫量UPや品質向上などを目指します。 (2)具体的には、（1）種・苗、農業資材、ビニールハウス等の提案および販売／（2）受注した製品の納品、集金業務／（3）受発注に伴う事務処理、見積作成などです。 ■入社後の流れ： まずは製品の配達業務から始め、同時並行で先輩との同行で仕事の流れを覚えます。数か月後にはお客様を担当し、一人立ちを目指します。 ※OJTの他、社内研修プログラムやメーカー勉強会等、学ぶ機会が充分にあります。 ■やりがい： 毎年毎年農家様を訪問していく中で、収穫量が増えたり品質が良くなったりする際に一緒に喜び、やりがいを感じることができます。 また、地元の農業を支え共に発展させていく役割も担っており、住み慣れた地域に貢献できるお仕事です。 ■配属地について： 岐阜営業所を想定しています。配属先は希望に応じて相談可能です。各営業所3〜7人程度の社員が在籍しており、20代〜60代まで様々な社員が活躍しています。 ※営業先は農協・経済連・直接農家に訪問する等各地域により異なります。 ■働き方： 会社カレンダーに準じて隔週土曜日の出勤を行っています。完全週休2日制ではございませんが、12月〜3月の冬期中は毎月1回完全休みの土曜日を試験的に設けるなど、より良い働き方を目指しています。 また、有給休暇は必ず年に5日以上の取得もあり、残業も36協定の範囲内となっています。 ■当社について： ・1968年の創業以来、野菜や花卉、果樹などの種苗や関連資材を幅広く扱う園芸専門商社として事業展開しています。東海エリア以外にも熊本県に出張所、栃木県にグループ会社を置き、全国のお客様に対応できる体制を整えています。 ・『スマート農業』という側面では、デンソー様と共同で【ハウス内の環境制御装置】を開発。生産効率UPを目指す農家様や、新規参入される法人様などに導入が進んでいます。その他、種苗の生産拠点や研究農場などで様々な商品の開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

ネットワークや通信システム、 各種IT系オフィス機器の導入や 運用サポートを行うお仕事です。 ≪　具体的な業務内容　≫ ■新設導入 ・ネットワーク設定 ・通信システムの導入 ・各種機器の設定 ・システム構築　など ■運用サポート ・通信システムの運用/保守 ・障害対応 ・問い合わせ対応 ・その他顧客折衝　など ≪　お仕事の特長　≫ ◎簡単業務からスタート ┗入社後、まずはマニュアル対応や 　簡単な障害対応からスタート。 　自分のペースで知識を習得できます。 ◎幅広い知識習得 ┗少数精鋭の企業体制だから、 　多彩な商材を一貫して対応可能。 　総合的なスキルが身につく環境です。 ◎最先端スキル ┗現在、最新技術を活かした 　新サービスを企画開発中。 　常に成長を続ける企業です。 ≪　入社後の流れ　≫ 入社後、先輩社員と一緒にスキルを習得。 充実の研修サポートと成長機会で、 着実にスキルアップを実現できます。 また実際に⼿を動かしてみないと わからないことも多いため、 現場に先輩社員が同⾏し、 あなたをサポートします！ 【手がける商品・サービス】 ■WEBマーケティング ■DXソリューション ■通信システム ■オフィス機器 ■セキュリティ機器 ■オフィス移転サポート <注目ポイント1> ★★圧倒的な働きやすさ！★★ 無理なハードワークを行っても 効率が下がるだけ、というのがCREWの考え方。 ここでは、最高効率の働きやすさを 実感する2つのエピソードをご紹介します！ ◎18:10には消灯！？ —————————— ある日の夕方、定時10分後である18:10に 社長が執務室を訪れると、完全に電気が消え 社内には誰もいませんでした！ もちろん、時には残業が発生してしまうことも ありますが、基本的には月平均残業5h以下と 定時退社を実現しやすい環境です。 ◎独自の早帰り制度 —————————— 家族や恋⼈の誕⽣⽇は15時で 早帰りできる制度を導入。 大切な人のために自分の時間を使えるのも 株式会社クルーならではの魅力です！ <注目ポイント2> ★★モチベーションUPも！★★ 世間には、ただ休みが多いだけで やりがいや成長機会が少ない会社も 少なくありません。 しかし、私たちCREWは違います。 ひとりひとりの成長に合わせて、 しっかり評価・還元する制度が 出来上がっているのです！ 毎月支給されるインセンティブや、 ハイスピードな昇給ペースで 自分が頑張っている実感を得やすい環境です。 日々前向きに働けるよう、モチベーションを 保ちやすい文化を形成しています。 【入社後の成長サポート】 ＼＼未経験メンバー活躍中！／／ 現在活躍中のメンバーは 80％が未経験からの入社。 ゼロから知識・スキルを習得し、 個性を活かした成長を実現しています。 ≪　研修内容の例　≫ ■IT知識研修 ■システム構築研修 ■OJT研修 ■その他業務研修　など

課題を抱えるクライアントに、 DX化ツールやオフィス機器、通信システムの 企画・提案・導入サポートを行います。 ≪　具体的な業務内容　≫ ・ネットワークのコンサルティング ・Web企画等の立案 ・OA機器等の販売 ・新規システムの導入提案 ・オフィス移転のサポート ・その他コンサルティング業務　など ≪　お仕事の流れ　≫ ▼アプローチ・ヒアリング │　多角的な手法で企業へアプローチ。 │　各企業が抱える課題を │　丁寧にヒアリングし、 │　企画立案の準備を行います。 │ ▼企画・立案 │　CREWが扱う多彩な商材の中から │　お客様にマッチするものをプランニング。 │　実際にお客様に提案し、 │　ご納得いただければ契約に移ります。 │ ▼アフターフォロー 　　幅広く充実したアフターサポートも 　　CREWの魅力のひとつ。 　　社内技術部と協力しながら 　　継続的な関係構築を実現します。 ≪　入社後の流れ　≫ 入社後、まずは自分の担当クライアントを 開拓しながら、少しずつスキルを習得。 提案や企画・契約などは、先輩社員と一緒に 着実に覚えていける環境を用意しています。 ＼＼飛び込み営業一切ナシ！／／ 新規開拓が中心ではありますが、 無理な飛び込み営業は一切ありません。 また、継続的な関係を築けるため、 入社後は徐々に新規開拓の割合は減っていきます。 ■WEBマーケティング ■DXソリューション ■通信システム ■オフィス機器 ■セキュリティ機器 ■オフィス移転サポート <注目ポイント1> ★★圧倒的な働きやすさ！★★ 無理なハードワークを行っても 効率が下がるだけ、というのがCREWの考え方。 ここでは、最高効率の働きやすさを 実感する2つのエピソードをご紹介します！ ◎18:10には消灯！？ —————————— ある日の夕方、定時10分後である18:10に 社長が執務室を訪れると、完全に電気が消え 社内には誰もいませんでした！ もちろん、時には残業が発生してしまうことも ありますが、基本的には月平均残業5h以下と 定時退社を実現しやすい環境です。 ◎独自の早帰り制度 —————————— 家族や恋⼈の誕⽣⽇は15時で 早帰りできる制度を導入。 大切な人のために自分の時間を使えるのも 株式会社クルーならではの魅力です！ <注目ポイント2> ★★モチベーションUPも！★★ 世間には、ただ休みが多いだけで やりがいや成長機会が少ない会社も 少なくありません。 しかし、私たちCREWは違います。 ひとりひとりの成長に合わせて、 しっかり評価・還元する制度が 出来上がっているのです！ 毎月支給されるインセンティブや、 ハイスピードな昇給ペースで 自分が頑張っている実感を得やすい環境です。 日々前向きに働けるよう、モチベーションを 保ちやすい文化を形成しています。 【入社後の成長サポート】 ＼＼未経験メンバー活躍中！／／ 現在活躍中のメンバーは 80％が未経験からの入社。 ゼロから知識・スキルを習得し、 個性を活かした成長を実現しています。 未経験メンバーの平均年収は700万円以上。 役職や年次に関わらず公平な評価を行うため、 早期から高収入を実現しやすい環境です。 ≪　研修内容の例　≫ ■商材知識研修 ■営業研修 ■OJT研修 ■その他業務研修　など

【仕事ばかりに追われない働き方を実現♪】 憧れの『事務』のお仕事を始めよう！ ★☆ワークライフバランス重視の転職も歓迎☆★ ┃有給100%取得（会社全体で取得を推奨） ┃年休128日 ┃5日以上の連休も取得可 ┃土日休み ┃残業ほぼナシ ┃月給最大30万円 「事務のお仕事に興味がある！」 「オフ時間もたっぷりほしい！」 そんなあなたにピッタリの、当社の事務をご紹介します♪ 接客業など、事務経験ゼロだった先輩の入社実績も多数。 最大2ヶ月の研修期間をご用意しているため、 イチからスキルを身につけられます！ プライベートを大切にしながら働ける当社で 事務デビューしてみませんか？ ★未経験歓迎！最大2ヶ月の研修でスキル習得★月給最大30万円★入社2年後に年収約100万円UPの事例あり★年間休日128日★有給取得率100%★賞与年2回★服装自由★転勤なし★資格取得費用は全額会社負担 ■お住まいや希望を考慮するから通勤ラクラク！ ■先輩社員のOJT制度あり ■自分に合った業務から始められる柔軟なスタート 提携先企業での事務のお仕事をお任せします！ 医療系の総合商社や不動産会社、大手通信キャリアなど、通勤しやすい企業がメイン。 スキルや経験、希望に合った業務から始められます♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆データ入力 ◆電話対応 ◆来客対応 ◆受付 ◆営業アシスタント など 【あなた専用の研修カリキュラムをご用意します！】 入社後はまず、カウンセラーとの面談を通してあなたに合った研修カリキュラムを作成。 最大2ヶ月の研修を通して事務スキルをイチから身につけることができます！ ＝＝カリキュラム例＝＝ ◆パソコン基本操作、タイピング ◆Excelの使い方 ◆スケジューリング術 ◆ビジネスマナー ◆電話対応 ◆資料作成 ◆コミュニケーション（他部署との連携） 研修終了後は、配属先の先輩がOJTでお教えするため 実業務もスムーズに覚えられます！ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験から希望の業務にステップアップ！ 【オフィスワーク未経験だったAさんの場合】 最初はじっくりPC業務に慣れられるシンプルな業務からスタート。 会社の資格取得支援制度を活用して日商簿記を取得し、現在はより専門スキルを活かせる業務を担当中！月給も＋7万円と、入社時に比べ大幅アップを実現しました♪ プライべートも大切にできる働き方を実現可能♪ ◆年間休日128日以上 ◆有給休暇取得率100%推奨 ◆残業ほぼナシ（月10h以下） など、ワークライフバランスをしっかり保ちながら働くことができるので生活も充実♪自分に合った働き方ができるのも嬉しいポイントです。 【教育制度について】 入社後研修（最大2ヶ月）からスタート！その後は、定期的な面談で業務をサポートします。 ★資格の受験費用は全額会社負担！簿記、秘書検定、ITパスポート、MOS、語学など多数の資格が対象（テキスト貸与、教材全額負担）。eラーニングや社内勉強会、模擬テストなどもご用意しているため、万全にテスト対策できます。

＼入社2年後に年収100万円アップを叶えた先輩も在籍／ 事務の仕事を続けながら理想の収入を実現♪ ★最大月給32万円 ★賞与年2回 ★残業ほとんどなし ★年間休日128日 ★有給100%取得 経験やスキルを正当に評価し、 充実の待遇をご用意しています！ さらに、簿記・IT・語学などの 幅広い分野が対象の資格取得支援制度や、 IT研修動画などをご用意しているため 専門性の高い業務に挑戦して、更なる給与アップも目指せます！ 【働きやすいから、仕事やスキルアップに集中できる！】 ○残業ほとんどなし ○年間休日128日＋有給100%取得 「事務経験を活かしてもっと稼ぎたい」 「プライベートも大切にしながら働きたい」 そんな想いをお持ちの方は、ぜひ当社で働きませんか？ ★月給25～32万円★賞与年2回★昇給チャンス年3回★年間休日128日★有給取得率100%★残業ほぼナシ★服装自由★転勤なし★簿記やIT資格取得支援★入社2年で年収100万円アップの実績あり ■お住まいや希望を考慮するから通勤ラクラク！ ■自分に合った業務から始められる柔軟なスタート 提携先企業での事務のお仕事をお任せします！ 医療系の総合商社や不動産会社、大手通信キャリアなど、通勤しやすい企業がメイン。 スキルや経験、希望に合った業務から始められます♪ 【具体的なお仕事内容】 ◆データ入力 ◆電話対応 ◆来客対応 ◆受付 ◆営業アシスタント など 研修終了後は、配属先の先輩がOJTでお教えするため 実業務もスムーズに覚えられます！ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 幅広いジャンルでのスキルアップが可能！ 多くの資格取得支援制度が整っており、受験費用は全額会社負担です。 簿記や秘書検定、ITパスポート、MOS、語学など、幅広い分野の資格に挑戦できます。また、動画でのIT研修ではコーディングやWebデザイン、動画編集を学ぶことができ、スキルアップの機会が豊富です。将来的には事務からWebデザイナーへのキャリアチェンジも可能なので、自分の可能性を広げながら働ける環境が整っています。 プライべートも大切にできる働き方を実現可能♪ ◆年間休日128日以上 ◆有給休暇取得率100%（取得推奨中） ◆残業ほぼナシ（月10h以下） など、ワークライフバランスをしっかり保ちながら働くことができるので生活も充実♪自分に合った働き方ができるのも嬉しいポイントです。 【教育制度について】 入社後研修（最大2ヶ月）からスタート！その後は、定期的な面談で業務をサポートします。 ★資格の受験費用は全額会社負担！簿記、秘書検定、ITパスポート、MOS、語学など多数の資格が対象（テキスト貸与、教材全額負担）。eラーニングや社内勉強会、模擬テストなどもご用意しているため、万全にテスト対策できます。

＊定時退社・5連休以上の取得もOK！＊ お喋りも楽しみながら、メリハリをつけて働ける《貿易事務》 ＊じぶん時間を大切に働きたい ＊生ハムやグルメが好き！ そんな方は是非、当社へお越しください！ ◇◆働きやすい環境をご用意◆◇ ・月給24万円以上＆毎年昇給 ・残業ほぼナシ（月10h以内） ◇◆社員の健康をしっかりサポート◆◇ ・人間ドック費用を会社負担 ・ガンや業務中の事故／病気の際の各費用を 　労災保険に上乗せして負担 英語の文書をやり取りする機会はありますが 「英語に少し触れてみたい！」ぐらいでOK◎ 先輩が丁寧にサポートするのでご安心くださいね。 また、海外のこだわり生ハムの試食会や サンプルの持ち帰りも楽しめますよ。 新しいキャリアは、おいしく働きやすい環境で始めませんか？ ◆未経験OK◆残業ほぼなし◆月給24万1700円～＋業績賞与年2回◆産育休取得＆復帰実績あり◆年間休日120日◆生ハム・ソーセージなどの試食会あり◆サンプルなどの持ち帰りあり AWジャパンはスペイン産生ハムやイタリア産サラミ、 アメリカ産ソーセージなど食肉製品の専門商社。 当社が輸入した製品は、主にレストランやバル、 カフェ、ホテルなどに卸されており、特に業務用輸入生ハムでは 日本トップクラスのシェアを獲得しています。 そんな当社の事務作業をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◎売買データの記帳 ◎船舶のスケジュール管理 ◎通関書類などの各種手続き ◎受発注業務 ◎商品規格書の作成 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験OK、コミュニケーションを取るのが好きな方にピッタリです 入社後は、仕事の流れや進め方をイチから学んでいただきます。 営業担当者とのチーム体制で業務を進めていくので、 分からないことはどんどん質問してくださいね！ お客様からの問い合わせに対応するなど、人と接する機会も多いので 明るい対応ができる方に向いています。 また、「貿易事務」といっても輸入に関する書類のやり取りが中心で 英語で会話をしたり書類を作成したり…ということもありません◎ 定時退勤もOK！余裕ある働き方が可能 複雑な業務はありませんので、メリハリをつけて定時退勤が可能な環境です！ 仕事の進め方などはある程度お任せするので、仕事と子育ても無理なく両立できます◎ また、将来的には時短勤務も利用可能なので結婚・子育てを経ても働けます♪ ◆社員の健康をサポートする制度も充実◆ ・人間ドックの費用を会社負担（36歳以上の方が対象） ┗1回6～7万円ほどの利用料が実質無料に！ ・ガンや業務中の事故／病気で自己負担額を補償する保険を会社が全額負担 ┗保険適用外の先端医療や入院ベッドの差額なども負担します！ （2024年から新たに導入しました！）

【業務内容】 会社の縁の下の力持ちである総合事務職として、 営業のサポートをお任せします！ 営業社員のサポート業務として、 不動産取引に関わる書類の取得業務、図面の作成（5～6件/日）、 役所調査（半日外出あり）など、多岐にわたる業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■不動産取引に関わる書類の取得業務 ■図面の作成（5～6件/日） ■役所調査（半日外出あり） ■重説代行業務 ■収入印紙・小為替の管理 ■営業社員のサポート全般 【担当者コメント】 同社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスを ワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする 総合不動産商社です。 営業社員も全社で300名を超え、 今後も規模を拡大していく予定のため、 事務組織の拡大も見据えています。 組織基盤を強化していくために、 今回中途採用の募集を開始しました。 将来的に組織を牽引していただく方を募集します。 ★残業はあっても1日1～1.5時間程度の働きやすい環境です！ ★育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。 ★「実力主義」でも「家族」のようでありたいという希望から、 従業員の絆を深めるイベントが多数あります。 ★不動産事務のプロとして かなり幅広く不動産事務の業務にふれることが可能です。 また会社としてシステム導入や業務フロー改善を 推奨しているので、新しい業務にチャレンジしやすい環境です。 不動産業界の事務職としてプロフェッショナルを 目指したい方にも専門性を追求するキャリアも描くことが できます。 不動産の売買、建築、賃貸管理と3つの事業を展開しているため、 業務範囲の広さが大きな特徴です。仕事のスピード感が早いので、 スピーディーに成長することができます。 ★不動産の知識を実務の現場で活用できる これまであなたが経験してきた不動産・登記・建築・ 賃貸などの知識を、会社の規模拡大に即して活用でき、 営業社員からも頼りにされる、やりがいの大きい仕事です。 ★中途入社も多く活躍中！安心して働けます！ 「不動産に関心がある」「事務職として会社を支えたい」 「成長企業で働きたい」。 入社の動機はどんなことでもかまいません。 あなた自身に夢や目標があるなら、 それを実現できるように同社は全力でサポートします。 幅広い業務に携われるのはもちろん、 将来的には「経営に携わってみたい！」 「様々な職種にもチャレンジして不動産の ジェネラリストを目指したい！」等のキャリアアップも可能です。 ★多彩な業務で事務職のプロフェッショナルへの キャリアアップも実現可能！ 年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる 機会を設けています。 入社時の配属先でずっと働く、という会社ではないですし、 もし「思っていた仕事と違う…」と感じた場合も、 再度転職するのではなく、社内異動で自身の思いを実現できます。 可能性を制限せず、大きく飛躍できる環境が整っています！

「事務経験ゼロ」「英語力ゼロ」「資格なし」大歓迎♪ ゼロから学んで働きながら”好き”を”スキル”に！ ＞＞好きを仕事に♪ 「海外ドラマが好き」 「英語を使う仕事ってなんかカッコイイ」 スキルや経験がなくても英語に興味があれば大丈夫！ 英単語をネットで検索できればOKです♪ ＞＞多彩な無料研修 ・パソコンやビジネスマナーの基礎講座 ・オンライン講座や動画教材は200種以上！ 現役貿易事務員さんのYouTube動画「貿易事務員って何？」や 専門用語の解説や貿易事務の1日の流れなどを講師が解説する オンライン講座も人気です♪ ＞＞OFFも充実♪ ・残業ほぼなし ・土日祝休み ・産育休の取得実績多数 ・リモートの職場も プライベートを楽しみながら、 ”好き”　を　”スキル”　にしませんか？ ★未経験でも安心♪基礎から学べる無料の研修 ★土日祝休・残業ほぼなし・転勤なし ★先輩の8割以上が未経験スタート！ 商社やメーカーなどで、英文事務や貿易事務・英語使用の営業事務などをお任せします。 ≪具体的なお仕事例≫ ＊英文レターや資料作成 ＊輸出入のやりとり ＊見積書や請求書の作成 ＊英語でのメール応対　など ※配属後は3～6か月かけて仕事に慣れていただくので安心 ◎配属先は大手・有名企業 普通だったら倍率が高くてなかなか働けない大手・有名企業など 駅チカや社員食堂アリのおしゃれオフィス多数♪ 【仕事の魅力】 東証プライム上場企業グループだから働きやすさ◎ ◎年間休日125日以上 ◎有給がとりやすい職場環境 ◎夏季・年末年始・GWに長期休暇OK！ ◎ボーナスあり ◎産休・育休制度や時短制度アリ ◎あなた専属のカウンセラー付 ▼ミラエール／無期雇用派遣とは▼ 当社へ社員として入社し当社の契約企業で働く若年層の就業支援制度です。 月給制で昇給や賞与があり交通費も支給されます。 ▼2024年7月時点で、就業人数は1万人以上！▼ 2014年に大手事務系の派遣会社の中で最初に事務職の無期雇用派遣をスタートし 7年連続 業界ナンバーワン（※）の就業人数を誇っています。 （※）2024年9月東京商工リサーチ調べ／対象：事務職の常用型派遣就業人数 未経験でも安心！無料の研修制度♪ 社会人として基本的なことから実践に役立つものまで幅広くご用意。 eラーニングや、スマホ学習アプリ「ぽけっと」などのオンライン学習は すきま時間に自分のペースで学べます。 ▼多彩なオンライン学習▼ オンライン講座やYouTubeなどの動画教材は200種以上！ コンテンツの一部をご紹介 ・ExcelやWordなどパソコンの基本操作 ・今さら聞けないビジネスマナー ・相手にとって読みやすいEメールの書き方講座 ・ズームの使い方・初心者入門講座 ・タイプ別コミュニケーション攻略法（上司編） ・窓口英会話講座：カタカナ英語で挑戦してみる編 ・【韓国語聞き流し】韓国語の数字をマスターしよう！ ▼他にも…▼ 興味深々♪職種別講座 ・スマホで学べる経理事務 ・貿易事務員って何？ どんなことするの？ ・現役メーカー貿易事務員の１日の仕事は？ 人気の資格対策講座 ・資格勉強を始める前に調べるべき3つのポイント！ ・35日間で「簿記3級」に独学で合格する勉強法 ・初心者にも分かりやすいMOSエクセルスペシャリスト完全対応講座！ お役立ちコンテンツ ・ゲーム感覚のスキルチェック ・質問に答えるだけの性格、適性診断 【教育制度について】 先輩たちの意見を反映した研修に自信があります！ ◎最初はあなたのレベルに合った研修を受講 ◎基礎が身についたら資格取得や応用スキルも支援 ◎経理や人事など専門職へのキャリアチェンジも可能 不安を抱えていた未経験の先輩たちも自信を持って事務デビューしました♪ 入社後は専属のキャリアカウンセラーがサポート。 「〇〇に挑戦したい」「結婚後のキャリア」など プライベートも相談できる頼れる存在◎

110年の歴史を持つ『HITACHI』で、 長きにわたって活躍し続けられる営業パーソンへ。 日本をメインに世界5極体制でIT領域を支援している当社。製造、流通、通信などの多種多様な分野にて、大手有名企業の事業を支える大規模案件や社会的影響力の大きい案件を手掛けられるのも魅力のひとつ。 ≪身につくスキル≫ 圧倒的な製品力・技術力を持ち、顧客の課題を解決するソリューションを最上流から提供できるため、幅広い知識を学ぶことができます。 また「ビジネス創生人財育成」や「グローバル人財育成」なども掲げており、高度なスキルを持ち世界を舞台に活躍できる人財へと成長できます。 ≪長きにわたって活躍できる≫ ◎フリーアドレス制 ◎サテライトオフィスやリモート勤務OK ◎フルフレックスあり ◎時差出勤OK ◎フルフレックスあり※試用期間後から適用 ◎妊娠中の実働時間の短縮可能 ◎お子さんの小学校卒業までの短時間勤務可（就業4時間～可） ◎残業月平均20時間程度 ◎男性社員の育休取得率51.5％ 顧客の課題に応じたITソリューション提案をお任せします。 ※下記7つの担当から業務を決定します。 【1】名古屋地区の最大手自動車メーカーおよび自動車メーカーに関係するIT企業 └受託システム開発、パッケージサービスなどのソリューション提案 【2】BtoC企業 └デジタルマーケティングソリューション提案 【3】関東圏の製造業 └製造業向けITソリューション提案 【4】日立製作所 └「日立製作所 公共システム事業部」に対する連携提案（エンドユーザー：自治体・警察・消防など） 【5】大阪・兵庫・京都の大手製造業 └製造業向けITソリューション提案 【6】首都圏のCATVグループ └基幹システム、データ分析に関するアプリケーション、セキュリティ・クラウド領域などのソリューション提案 【7】首都圏の運輸/物流業界および不動産業界 └基幹系システムの構築、セキュリティ関連、業務効率関連などのソリューション提案 —■営業対象企業の例■— ・大手製造業 ・日立グループ各社 ・自動車メーカー ・不動産/流通業界 ・商社/卸売業界　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 人財育成に注力しています。 ■高度スキル人財育成：高い能力を持つ人財を育成を推進しています。 ■ビジネス創生人財育成：デジタル時代で価値を創造する人財育成プログラムを実施しています。 ■グローバル人財育成：グローバルスキルや英語力の向上を目的とした研修をご用意。選抜者は「海外業務研修制度」を通して海外で業務を経験できます。 Microsoft社と長きにわたって協業しています。 当社はMicrosoft社のパートナー企業であり、世界5極体制でクライアントの Microsoft Dynamics 365、 Microsoft Power Platformの構築・運用をサポートしています。 ■日本マイクロソフトの【マイクロソフト ジャパン パートナー オブ ザ イヤー 2023】を受賞 ★2016年から8年連続受賞 ■2023年から新設された「Microsoft Top Partner Engineer Award」を当社エンジニア4名が受賞 また、マイクロソフト認定資格プログラム（MCP）を持つ技術者が多く在籍しており、クラウドサービスの導入やシステムマイグレーションで確かな実績を誇っています。 【教育制度について】 ＜多彩な教育プログラムを提供＞ ■専門別・職種別教育（データサイエンティスト、AI人財、PM、超上流など） ■階層別教育 ■グローバル教育・社内英語検定（TOEIC） ■キャリア教育 ■自己啓発支援（国内大学院進学支援、国内ビジネススクール受講支援、英会話スクール受講支援）

●○創業110年以上の安定感○● 虎ノ門本社の*こだわりオフィス*で、経験をもとに活躍しませんか？ 都内の中心地で、 オシャレなオフィスで、 制度も揃っていて… 経験を武器に、 理想の環境、求めませんか？ .+*オカモトヤとは*+. 文房具やオフィス機器、内装、外装まで オフィス全般を担う専門商社です。 時代に合わせた「働き方」を追求しているため、 ショールームでもある自社オフィスはこだわりにあふれています！ *＼オカモトヤの取り組みを一部紹介！／* ○時短勤務OK！残業も少なめでライフプランと両立 ○産育休取得率100％！復帰もバッチリです！ ○年5日の有給取得100％！5日以上の連休取得も可 ○一部在宅勤務の利用もOK 他にも魅力はまだまだあります。 憧れの職場で、キャリアを広げましょう！ ◆虎ノ門ヒルズ駅直結の新設オフィスで勤務 ◇総務・人事の経験が活かせる ◆土日祝休み・残業10h以下・有給取得率100％ ◇年間休日125日・産育休取得復帰実績あり ◆転勤なし・一部リモート可 現在活躍中の人事総務メンバーの産育休取得に伴い、 引継ぎをお願いします。 　仕事内容 *──────* ◆給与処理 ◆勤怠チェック ◆会長のスケジュール管理・アポイント調整 ◆社会保険・産育休の手続き ◆採用関連・人事系の事務作業 ◆健康サポートの手続き ◆社内行事のサポート　等 ◎その他、備品の管理発注や郵便物のチェック等 バックオフィス全般をお任せします！ ＼POINT!／ ★仕事の進め方も、あなたの裁量にお任せします。 自分で予定を立てて進められます。 ★郵便物や手土産の購入などで週に1回程度、 外出の機会もあり、気分転換にも♪ 　入社後の流れ *───────* 入社後すぐは、会長のスケジュール調整業務から スタート。 その後、経験や適性に合わせ、徐々に引継ぎを行います。 先輩メンバーは9月には産休に入りますが、 他のメンバーも丁寧にバックアップするため、 経験・スキルをもとに活躍の幅を広げてください！ 【仕事の魅力】 自慢のオフィスを一部紹介★/／ 2024年に新設したライブオフィス『pallete パレット』。 多様性の時代に「交じり合う」をテーマに、 誰もが健康で楽しく働ける場所を目指しています。 フリーアドレス制のため、様々な椅子やデスクから、 お気に入りのスペースを見つけてみてください◎ ○セルフメディケーションルーム ── PCや仕事用のスマートフォンの持ち込み禁止の 休憩スペースを用意。 オフィスの中に自然と馴染むような空間のため、 お昼や仕事中のちょっとした休憩に、気軽に利用可能。 大きく開けた窓からは、都内の様子を眺めることができ、 落ち着く空間です◎ ○アメニティバー ── 仕事での気分転換や、身だしなみを整える際に、 誰でも使用できるアメニティを用意。 ツボ押し・ヨガマット・クッション、 汗拭きシート、メイクオフシート、ヘアオイルまで。 誰でも気軽に利用できます！ 様々な体制が整っています★/／ 2015年から働き方改革を推進し、多彩な働きやすさを 整備してきた当社。 代表が女性ということもあり、女性のライフプランに寄り添う 制度も充実しています。 その取り組みの結果、 ◎くるみん認定取得 ◎健康経営優良法人ネクストブライト1000取得 ◎ホワイト企業認定PLATINUM取得 ◎港区ワーク・ライフ・バランス推進認定取得 など、社外からも高く評価されています！ お墨付きの働きやすさです。

『定時退社』×『お休みしっかり』で理想通りの働き方 仕事もプライベートもめいっぱい充実♪ ヤザワコーポレーションは、 電気に関するさまざまなサービスを 提供する商社兼メーカー。 インテリア家電やLED照明、理美容家電など もっと暮らしが快適になる製品やサービスを 提供しています！ 今回は「事務スタッフ」の募集。 営業さんのサポートやお客様の 問い合わせ対応をします。 ★みんなの役に立てる 「いつも助かってるよ」 「また○○さんにお願いしたい」 など、嬉しい言葉をいただくことも◎ ★抜群の働きやすさ 残業はほとんどなく、年休123日以上。 急なお休みもカバーできる体制を 整えており、子育てママさんも活躍中！ プライベートを楽しみながら、 思い描いたお仕事ライフを実現しませんか？ ●残業ほぼなし＆完全週休2日制（土日祝） ○未経験歓迎！OJT研修で無理なく事務デビュー ●時短勤務可能×休みが取りやすい ○日用品をお得に購入できる社内販売あり♪ 営業マン・お客様のサポートに携わる バックオフィス業務をお任せします。 ≪商業施設向け営業アシスタント①≫・・東京、仙台 照明の⼊れ替えや電気⼯事など、商業施設の 空間プロデュースを⾏う部署でのお仕事です。 ◆お客様からの問い合わせ対応（電話・メール） ◆⾒積書や資料作成 ◆⼯事の⽇程やお客様と協⼒会社の調整 ◆お客様の情報登録・変更・データ集計など  ⅬWord・Excelの基本操作ができれば⼤丈夫です！ 竕ェ繧ォ繧ソ繝ュ繧ー騾夊イゥ莨∵・ュ窶霧讌ュ莠句漁竭。竕ォ繝サ繝サ譚ア莠ャ カタログ通販企業様や電材店などへ 営業を⾏う部署でのアシスタントのお仕事です。 ◆商品の登録  Ⅼシステムへの⼊⼒を行います。 ◆在庫・納期などの回答 ◆メーカー様への問い合わせ ◆⾒積書や資料作成、画像編集  ＬHP内の商品画像処理やバナーの作成（写真の加⼯、⽂字⼊⼒）など ≪営業支援室　営業事務③≫・・東京 営業全体のサポートを行う部署でのお仕事です。 営業部の要望を受け、チラシ作成を行ったり、 補助金案件の申請などを行います。 未経験大歓迎♪ ◆POPの作成 Ｌ難しいものはありません。 ◆社内システム登録・管理 ◆補助金案件の申請アシスタント ◆Excel、PowerPointでの資料作成や郵送など 。゜*+ココがPOINT+*゜。 お客様や営業さん、工場の間に立ち、 全体を見渡しながら進めていくため 「人と接する仕事がしたい」という方にはやりがい十分。 「ありがとう」「助かったよ」…毎日感謝の言葉に 溢れる職場です♪ 【仕事の魅力】 柔軟な働き方を実現 営業事務①・②では、週4日～ok、時短勤務も可能。 また、小さな子どもがいるご家庭や 介護をしているご家庭でもすぐに対応しやすく、 ライフステージが変化しても働きやすい というメリットがあります。 子育て中のご家庭は、急なお休みが入りがちですが、 部署で協力し合える環境ができており、 安心して働けます◎ 勤続平均は9.12年。長期就業、大歓迎です♪ 入社後も安心な研修と良好なチームワーク 基礎知識や専門用語などは、 経験豊富な先輩たちが教えるので 未経験でも全く問題ありません。 もちろん一度ベースを教えたら終わりではなく、 多種多様なお客様のご要望にどのようにして 対応していくかはその都度一緒に考えていきます。 わからないことも気軽に相談しやすい雰囲気です。

★未経験から現場で活躍できるまでの道！ ─────────────────── ▼入社！経歴不問でゼロからスタート ▼育成のプロ、東京ITスクールで研修！ ◎まずは専門知識やスキルを習得 ・1ヶ月／オリエンテーションと言語基礎研修 ・2ヶ月／データベースとチームでの開発演習 ・3ヶ月／Webシステム開発技術と個人での開発演習 ◎次に実務を想定した内容の研修で準備 ・4ヶ月／システム構築実践研修 ・5ヵ月／システムテストと品質管理 ・6ヵ月／クラウド技術を使用したシステム開発 約半年間を研修に充てられるので、 自信を持って始められます！ ▼いよいよ業務へ 先輩メンバーが活躍中のプロジェクトに参画！ 経験豊富なメンバーの隣で業務を進められます。 分からないことがあれば、その場で聞ける体制を整えているので、安心してくださいね◎ ★将来的にはその先へ！ ─────────── 定期的な面談であなたのキャリアをサポート！ 300～500の豊富な案件の中から、希望・適性に合わせてアサインします。 大手案件も多く、できることが増えるほど、やりがいを感じられますよ！ ■製造系 ・電力会社向けシステム監視 各設定 ・通信制御ソフトウェア開発 ・商社向け 老朽化システムリプレイス ・医療系システム運用・補修・機能追加 ・評価、テストなど ■流通・小売り ・通信制御ソフトウェア開発 ・採用管理システム 開発支援 ・輸送サービスシステム機能追加 ・オンライン決済サービス新規開発 ■インフラ ・自動車メーカー インフラ移行 ・製造系基幹システム インフラ移行 ・AWS環境下でのインフラ要件定義 ■開発 ・大手自動車 工程管理システム ・大手鉄鋼 製造管理システム ・CAMソフトウェア開発・改修 ・WEB関連多数 ■その他 ・生産管理システム 新規開発 ・製造系基幹システム インフラ移行 ・製造システム監視・運用 ・工程管理システム 機能追加 ・製造基幹システム監視オペレーション ・工番管理システム 運用・保守 <注目ポイント1> ★＞ステップアップが楽しくなる！ 未経験からの成長を応援したい！ あなたの頑張りを数字で反映したい！ その想いをもとに、還元率66％スタートを実現しました◎ 高還元率の環境では、スキルを身に付け活躍できるようになるほど、給与が上がります！ さらに、還元率自体も毎年必ず増加！ スキルも給与もモチベーションも右肩上がりで取り組めます◎ <注目ポイント2> ★＞働きやすさも全力バックアップ！ プロジェクトが自分に合っているか、 繁忙期とはいえちょっと忙しすぎる、 もうちょっと頑張れるのに… そんな不安が発生しないよう、クライアント先とは強固な関係を築いています。 スキルの把握、仕事内容にムリはないか、稼働時間は適切か等々…。 人事・営業メンバーが常に目を光らせています。 あなたらしく活躍できる環境を整えているため、安心してくださいね◎ ＼ココもポイント！／ 土日祝の休み、年間休日は120日以上、残業は少なめで、自分の時間を確保できる体制が整っています。 仕事もプライベートも充実させちゃいましょう！ 【入社後の成長サポート】 ⼊社後は当社と提携する東京ITスクールで研修を⾏います。 東京ITスクールは、これまで1.5万⼈以上の新⼈エンジニアを輩出した実績のある、エンジニア特化型のスクールです。未経験からでも段階的にスキルアップが⽬指せます！ また、研修後も資格取得支援で、成長をサポートします！ IT業界で自分の市場価値を高めてください！

【業務内容】 池袋本社にて、営業事務をお願いします。 営業管理下にて、業務にあたっていただきます。 売却依頼反響の受け付け、登録や物件掲載サイトからの 反響受け付けおよび掲載管理、効果測定 また、電話対応（会社代表電話、反響電話受付）など、 多岐にわたる業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産売買契約に関する契約・決済に関する申請内容の確認、領収書発行の業務 →上記、契約書の管理、PDFデータ化業務 ■収入印紙、小為替、会社謄本等の在庫管理 ■保有物件の管理費支払いの手続きに関する業務 ■媒介契約書の書類確認業務 ■電話対応（会社代表電話、反響電話受付） 【担当者コメント】 同社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスを ワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする 総合不動産商社です。 営業社員も全社で300名を超え、 今後も規模を拡大していく予定のため、 事務組織の拡大も見据えています。 組織基盤を強化していくために、 今回中途採用の募集を開始しました。 将来的に組織を牽引していただく方を募集します。 ★残業はあっても1日1～1.5時間程度の働きやすい環境です！ ★育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。 ★「実力主義」でも「家族」のようでありたいという希望から、 従業員の絆を深めるイベントが多数あります。 ★不動産事務のプロとして かなり幅広く不動産事務の業務にふれることが可能です。 また会社としてシステム導入や業務フロー改善を 推奨しているので、新しい業務にチャレンジしやすい環境です。 不動産業界の事務職としてプロフェッショナルを 目指したい方にも専門性を追求するキャリアも描くことが できます。 不動産の売買、建築、賃貸管理と3つの事業を展開しているため、 業務範囲の広さが大きな特徴です。仕事のスピード感が早いので、 スピーディーに成長することができます。 ★不動産の知識を実務の現場で活用できる これまであなたが経験してきた不動産・登記・建築・ 賃貸などの知識を、会社の規模拡大に即して活用でき、 営業社員からも頼りにされる、やりがいの大きい仕事です。 ★中途入社も多く活躍中！安心して働けます！ 「不動産に関心がある」「事務職として会社を支えたい」 「成長企業で働きたい」。 入社の動機はどんなことでもかまいません。 あなた自身に夢や目標があるなら、 それを実現できるように同社は全力でサポートします。 幅広い業務に携われるのはもちろん、 将来的には「経営に携わってみたい！」 「様々な職種にもチャレンジして不動産の ジェネラリストを目指したい！」等のキャリアアップも可能です。 ★多彩な業務で事務職のプロフェッショナルへの キャリアアップも実現可能！ 年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる 機会を設けています。 入社時の配属先でずっと働く、という会社ではないですし、 もし「思っていた仕事と違う…」と感じた場合も、 再度転職するのではなく、社内異動で自身の思いを実現できます。 可能性を制限せず、大きく飛躍できる環境が整っています！

人柄採用で経験不問♪ 学ぶ意欲のある方を全力で応援します！ ★未経験からエンジニアになれる3つの理由をご紹介します★ 【充実の段階別研修プログラム】 3.5ヶ月もの手厚い研修期間をご用意！ 基礎からWebアプリ開発まで、 現場で使える実践的なスキルが身につきます。 【人柄重視！経験は不問です】 必要なのは素直さだけ！ IT知識は完全にゼロからお教えします。 だから、今までの経験は一切問いません。 あなたの「学ぶ意欲」を私たちは評価します！ 【実践的な成長環境】 基礎研修→個人開発研修→チーム開発研修と ステップアップ形式で確実にスキルアップ！ 実践的な環境で成長できます。 未経験からエンジニアへの第一歩、 踏み出してみませんか？ ★リモートワーク70%★完全未経験OK！正社員経験も不問です★資格取得支援制度あり★完全週休2日制★賞与年2回★服装・髪色・ネイル自由★学歴不問★希望制の食事代補助（チケットレストラン制度）あり 官公庁・金融・商社・製造業などのクライアント先にて、システム・アプリ開発プロジェクトに参画いただきます！ 各クライアント先でも、自社の先輩エンジニアがしっかりサポートしますので安心して働けます◎ 【開発実績】 ★商品在庫管理システム ★物流管理システム ★電子書籍Webシステム ★モバイルPOSシステム ★大手キャリア向けECサイト ※プロジェクトの期間は3ヶ月～1年程度が基本。5年以上の長期プロジェクトもあります 【開発環境】※専門知識は入社後にお教えしますので、今は下記の内容が分からなくても全く問題ありません◎ OS：Windows、Unix、Linux DB：Oracle、SQLserver、PostgreSQL、MySQL、DB2 使用言語：Java、JavaScript、PHP、Typescript、Python (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研修以外のサポート体制もバッチリ◎ 月1回、営業担当との面談を実施します！業務で気になっていることはその都度相談できます。今後挑戦したい開発ジャンルや、目指したい年収などもぜひ教えてください！二人三脚でキャリアの形成をサポートします。 さらに、入社1年目の方には研修を担当した講師が定期的な面談を実施。「プログラミングで苦手なところはないか」「技術の習得状況はどうか」など、技術力アップを支援します。 もちろん、同じプロジェクトに参画する先輩や、直属の上司、人事など誰にでも相談できる環境が整っているので、一人で不安を抱えることなく働けます！ 多数の未経験者を育ててきた実績があります◎ 実は、当社のエンジニアの95%が未経験からのスタート。 元コンビニ店員、元飲食店スタッフ、元営業職の方、元ホテルのフロントスタッフなど、様々な経歴の仲間が活躍中です。実は、研修講師も元々は文系出身の機械音痴。だからこそ、未経験者の「分からない」という気持ちも自分の経験を踏まえてしっかり支えます。今では、大手通信会社のシステム開発や、企業のDX化プロジェクトなど、やりがいのある仕事に携わる先輩たちばかり。あなたらしいペースで、 私たちと一緒にエンジニアへの第一歩を踏み出してみませんか？ 【教育制度について】 入社後はまず、約3ヶ月半の研修からスタート！ 「ITって何？」「プログラミング言語とは？」などの基礎からお教えしますので、今ITに関する知識がない方も心配ありません。 一通りの基礎知識を身につけたら、いよいよ開発にチャレンジ！ Java、C、Python、HTML、CSSなど、学んだ様々な言語を使ってコードを書いていきましょう。実際にアプリが動いているのを見た時には達成感を得られます！

実務経験がなくてもやってみたい！そんな意欲があればOK♪ 英語や外国語に触れられる事務のお仕事★ 「外国語で海外の人とやり取りするような仕事に憧れがある！」 「英語・中国語・韓国語など、仕事を通じて学びたい・活かしたい！」 そんなあなたにオススメなのが当社の英文事務です★ 外国語を使った実務経験やスキルに自信がない方も 「やってみたい！」という意欲があればOK！ さまざまな業務があるのであなたの語学スキルに ぴったりなサポート業務から始められます♪ また、PC操作の基礎を学べる研修もあるので 未経験からでも安心してチャレンジできますよ！ ＼働きやすい環境もバッチリ！／ ★残業月平均6時間 ★土日祝休み ★年休123日以上 大手リクルートグループで グローバルな事務にチャレンジしましょう★ ≪土日祝休み×残業少なめ×産育休≫ ◆直接雇用化実績約1000名 ◆教育制度充実&キャリアカウンセリングあり ◆残業少なめ/産育休取得実績850名（2025年4月時点） ◆在宅勤務OK ◆有名企業及びグループ企業で活躍 メーカーや商社といったグローバルに事業を展開している企業で 英語（その他外国語）を使った簡単な文章の作成や メール・電話対応を行う事務業務をお任せします。 あなたの語学スキルに合わせたお仕事をお任せするので、 語学を扱う実務経験がなくても問題ありません！ 徐々に専門的なお仕事にトライしていきましょう★ ≪具体的なお仕事内容≫ ■メール・電話対応（海外企業との簡単なやり取り） ■来客応対 ■データ入力・作成・ファイリング（海外企業向けに外国語でまとめることも！） ■社内文書作成（報告書・議事録等）など 海外に拠点を持つ企業で外国の方とやり取りをしたり 海外企業と取引を行う企業で輸出・輸入関連に関わる 手続きを行うなど様々なお仕事があります★ ※働く先で具体的なお仕事内容は違いますがすべてオフィス業務です。 ☆直接雇用化/キャリアへの伴走に注力☆ これまで約1000名が就業先企業で直接雇用化しています。 ※半数以上が就業開始2年未満で直接雇用化 直接雇用化後は年収が平均50万円UP！ 多くの先輩がキャリアウィンクでの経験を活かし、キャリアアップを叶えています！ 直接雇用化以外にも、継続して活躍頂いている方に対しては 今後のキャリアについての面談を実施。 理想のキャリアに向けて伴走します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 入社後に語学力を磨けるスキルアップサポートも充実！ ★スマホで簡単に英語を学べる「スタディサプリENGLISH」 ★「ベルリッツ」や「ECC」などの英会話スクール こうしたサービスを通常よりもかなり割安に利用することができる制度をご用意！「もっとスキルを磨きたい！話せるようになりたい！」そんなあなたを応援する環境があります。また、語学力を磨くための支援のほか、事務職として働くためのPCスキルやコミュニケーション力・ビジネスマナーなども身に付けられる研修もご用意していますので、オフィスワーク未経験からでも活躍できる人材へとステップアップしていけます★ アフター6もプライベートも充実させられる理由をご紹介 ◆年間休日123日（2024年度実績） ◆土日祝休み ◆残業月平均6時間程度 ◆賞与年2回 ◆有給休暇あり ◆産育休取得実績あり etc…オンオフのメリハリをつけて働けます♪ *プライベートもオトクに過ごせるサービスあり ◆フィットネス割引 ◆定期健康診断 ◆ベビーシッター割引サービス ◆eラーニング「ELAN」(Excel、Wordなどを自宅で学習可) 【教育制度について】 ○oバックオフィス向けの研修を増やしましたo○ ●事務職として必要なことを学べるオリジナル研修 ●名刺交換の仕方や正しい敬語を学ぶビジネスマナー研修 ●レベルに応じて受講できるExcel・Word基礎研修 ●ビジネスメールの基礎から学ぶメール文基礎研修 など、未経験向けの研修が充実！ 仕事の進め方講座やコミュニケーション講座、リーダー研修など レベルに合わせて学べる研修を用意しています♪

未経験から"なりたい自分"へ！ エンジニアへの一歩目に最適な、万全のサポート体制があります♪ 当社の95%は未経験入社！ 基礎から学べる研修フローをご紹介します♪ STEP1▼基礎研修（1.5ヶ月） プログラミングの基本概念を基礎から学習！ Javaを中心に、細かいところまできちんとお教えします。 STEP2▼Web開発研修（1ヶ月） 実際にコードを書き、アプリケーションを完成させましょう！ テスト工程まで一貫して経験を積めます。 STEP3▼チーム開発研修（1ヶ月） 実際のWebアプリ開発にチームで取り組みます！ 要件定義からリリースまでの全プロセスを学び、 活きたスキルを身につけられます。 スキルがなくても、経験がなくても大丈夫。 私たちは、あなたの「なりたい」を全力でサポートします！ ★未経験歓迎！正社員経験も不問です★服装・髪色・ネイル自由★70%がリモートワーク★資格取得支援制度あり！受験費用は会社負担★年間休日120日以上！完全週休2日制★昇給年2回！年収500万円以上も目指せる 官公庁・金融・商社・製造業などのクライアント先にて、システム・アプリ開発プロジェクトに参画いただきます！ 各クライアント先でも、自社の先輩エンジニアがしっかりサポートしますので安心して働けます◎ 【開発実績】 ★商品在庫管理システム ★物流管理システム ★電子書籍Webシステム ★モバイルPOSシステム ★大手キャリア向けECサイト ※プロジェクトの期間は3ヶ月～1年程度が基本。5年以上の長期プロジェクトもあります 【開発環境】※専門知識は入社後にお教えしますので、今は下記の内容が分からなくても全く問題ありません◎ OS：Windows、Unix、Linux DB：Oracle、SQLserver、PostgreSQL、MySQL、DB2 使用言語：Java、JavaScript、PHP、Typescript、Python (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研修以外のサポート体制もバッチリ◎ 月1回、営業担当との面談を実施します！業務で気になっていることはその都度相談できます。今後挑戦したい開発ジャンルや、目指したい年収などもぜひ教えてください！二人三脚でキャリアの形成をサポートします。 さらに、入社1年目の方には研修を担当した講師が定期的な面談を実施。「プログラミングで苦手なところはないか」「技術の習得状況はどうか」など、技術力アップを支援します。 もちろん、同じプロジェクトに参画する先輩や、直属の上司、人事など誰にでも相談できる環境が整っているので、一人で不安を抱えることなく働けます！ 未経験入社の皆さんに、入社の理由を聞いてみました！ （元サービス業アルバイト／Kさん） 他社では未経験者は事務サポートや監視業務が中心でしたが、ジョブサポートは研修ノウハウが充実しており、開発中心の仕事ができる点が嬉しくて入社を決めました！ （元指圧師／Sさん） 友人のエンジニアの話を聞いて自分でもシステムを作りたいと思いました。自社で研修事業を行っているため、経験がなくても安心して挑戦できると考え、当社に入社しました。 （元サービス業アルバイト／Aさん） 漠然とエンジニアになろうと思っていましたが、技術的な知識がなく不安でした。ジョブサポートではエンジニア経験がない人も多く活躍していることを知り、自分でもできるかも！と思い入社しました。 【教育制度について】 入社後はまず、約3ヶ月半の研修からスタート！ 「ITって何？」「プログラミング言語とは？」などの基礎からお教えしますので、今ITに関する知識がない方も心配ありません。 一通りの基礎知識を身につけたら、いよいよ開発にチャレンジ！ Java、C、Python、HTML、CSSなど、学んだ様々な言語を使ってコードを書いていきましょう。実際にアプリが動いているのを見た時には達成感を得られます！

--------------------------------------- ◆ご経験／キャリアプラン／エリアなど 　個々人に合わせた参画案件 --------------------------------------- 金融／メーカー／官公庁／商社／ゲームなど多種多様な業界から エンジニア一人ひとりの希望や状況／展望を考えた参画案件を調整し、 働き甲斐やスキル／キャリアの向上を実現します！ --------------------------------------- ◆横幅の広いスキル域／業務工程 --------------------------------------- 要件定義や顧客折衝等上流工程／システム設計／製造／テスト／導入まで 幅広く案件があり、エンジニアとして多方面に技術基盤や専門分野を広げていけます！ インフラ案件もありますので、ぜひご要望をお聞かせください！ ※自社サービス開発等もチャレンジしたいと思っておりますので 　エンジニアの活躍できるフィールドをさらに広げてまいります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆案件実例 ・アウトゲームUI/UX設計開発（フロントエンド） 　└ ハイブリッド勤務 　└ ゲーム設計/UI仕様に基づく画面実装、画面遷移を含めた画面設計 ・有名ゲームQA業務 　└ フルリモート勤務 　└ 開発部門と連携したQA計画策定、テスト項目書レビュー、QA進捗管理 ・メール監査システム改修 　└ Exchange Online上のメール監査システム分析、技術調査、検証、設計 　└ テスト、本番環境へのリリースまで担当 ・ServiceNow導入支援 　└ フルリモート勤務 　└ ワークフローパッケージServiceNowの顧客システム導入における 　　 ユーザ要望の収集、検討からシステム反映までを担う長期サポート ・Microsoft Power Platform移行支援 　└ ExcelマクロからMicrosoft Power Platformへの移行全般を支援 　└ Power Appsによるノーコード／ローコード開発 上記一例となりますが、幅広い案件に参画しております！ ◆開発環境 ・言語 　└ Java／JavaScript／Python／Ruby／Swift／VB／VBA／SQL 　　C♯／C++／PHP／HTML／CSSなど ・DB 　└ Oracle／SQLServer／MySQLなど ・OS 　└ Windows／UNIX／Linuxなど ◆業務範囲 ・システム開発における工程全般 　└ 要件定義／基本設計／詳細設計／実装／テスト／導入／運用／保守 　　 ※顧客との折衝や調整等に関わる案件もございます。 ・自社サービス開発（チャレンジ有志） 　└ 市場調査／サービス企画／コンセプト設計／開発／テストマーケティング 　　 販売戦略等 　　 ※過去にもIT企業／エンジニアに関わるサービスリリースまで 　　　 チャレンジしております！ インフラ関連の案件も多数ございますので、 ぜひ面談／面接時にすり合わせていきたいと考えております！ <注目ポイント1> 代表取締役の吉田も"エンジニア"だからこそ メンバー～PMまで、様々な業務工程を自身も経験した代表だからこそ、 楽しさも苦労も肌感覚で理解しております。 またどんな案件にどんな立ち位置で関わるか、ということも その後のキャリアにとって重要なことを知っております！ 参画案件は幅広い開発工程／役割がありますので、 キャリアプラン／スキルアップに繋がるように一緒に考え、決めていくことで 大事にしたいことを守り、エンジニアを幸せにできると信じてサポートしております！ <注目ポイント2> 自社サービス開発などチャレンジにも加わっていただきたい！ 創業から17年、これまでもアプリ開発やプラットフォーム開発など 自社サービスの立ち上げにもチャレンジを重ねた時期もありましたが、 経営も安定し、最近はおだかやに、 落ち着いたところもあるかと思っております。 それも良いことではありますが せっかくエンジニアとして社会人を歩むのであれば 「自分たちで何かを残してみたい」「熱中したい」 想いをカタチにしていきたい、そんな青い炎のような熱がずっと消えずにあります。 1人では遠くに感じても、多くの仲間と共に挑めば 可能性は目の前にたくさん転がっていると思っております！ 心で終えず、ぜひ一歩を皆様と踏み出していきたいです！ 【入社後の成長サポート】 チームメンバー／リーダー／営業担当など 社員間の接点が様々ありますので、 サポートはもちろん、「相談しよう！」と思ったときには すぐに会話できる距離感です！ 会社の制度としても、 ◆ホットライン制度（待遇・福利厚生欄ご参照） ◆資格取得奨励金／書籍購入補助／社内図書 ◆開発端末貸出制度（今後Macやサーバの完備も検討中です！） など、知識や実践スキル向上のバックアップに尽力しております！

--------------------------------------- ◆ご経験／キャリアプラン／エリアなど 　個々人に合わせた参画案件 --------------------------------------- 金融／メーカー／官公庁／商社／ゲームなど多種多様な業界から エンジニア一人ひとりの希望や状況／展望を考えた参画案件を調整し、 働き甲斐やスキル／キャリアの向上を実現します！ --------------------------------------- ◆横幅の広いスキル域／業務工程 --------------------------------------- 要件定義や顧客折衝等上流工程／システム設計／製造／テスト／導入まで 幅広く案件があり、エンジニアとして多方面に技術基盤や専門分野を広げていけます！ インフラ案件もありますので、ぜひご要望をお聞かせください！ ※自社サービス開発等もチャレンジしたいと思っておりますので 　エンジニアの活躍できるフィールドをさらに広げてまいります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆案件実例 ・アウトゲームUI/UX設計開発（フロントエンド） 　└ ハイブリッド勤務 　└ ゲーム設計/UI仕様に基づく画面実装、画面遷移を含めた画面設計 ・有名ゲームQA業務 　└ フルリモート勤務 　└ 開発部門と連携したQA計画策定、テスト項目書レビュー、QA進捗管理 ・メール監査システム改修 　└ Exchange Online上のメール監査システム分析、技術調査、検証、設計 　└ テスト、本番環境へのリリースまで担当 ・ServiceNow導入支援 　└ フルリモート勤務 　└ ワークフローパッケージServiceNowの顧客システム導入における 　　 ユーザ要望の収集、検討からシステム反映までを担う長期サポート ・Microsoft Power Platform移行支援 　└ ExcelマクロからMicrosoft Power Platformへの移行全般を支援 　└ Power Appsによるノーコード／ローコード開発 上記一例となりますが、幅広い案件に参画しております！ ◆開発環境 ・言語 　└ Java／JavaScript／Python／Ruby／Swift／VB／VBA／SQL 　　C♯／C++／PHP／HTML／CSSなど ・DB 　└ Oracle／SQLServer／MySQLなど ・OS 　└ Windows／UNIX／Linuxなど ◆業務範囲 ・システム開発における工程全般 　└ 要件定義／基本設計／詳細設計／実装／テスト／導入／運用／保守 　　 ※顧客との折衝や調整等に関わる案件もございます。 ・自社サービス開発（チャレンジ有志） 　└ 市場調査／サービス企画／コンセプト設計／開発／テストマーケティング 　　 販売戦略等 　　 ※過去にもIT企業／エンジニアに関わるサービスリリースまで 　　　 チャレンジしております！ インフラ関連の案件も多数ございますので、 ぜひ面談／面接時にすり合わせていきたいと考えております！ <注目ポイント1> 代表取締役の吉田も"エンジニア"だからこそ メンバー～PMまで、様々な業務工程を自身も経験した代表だからこそ、 楽しさも苦労も肌感覚で理解しております。 またどんな案件にどんな立ち位置で関わるか、ということも その後のキャリアにとって重要なことを知っております！ 参画案件は幅広い開発工程／役割がありますので、 キャリアプラン／スキルアップに繋がるように一緒に考え、決めていくことで 大事にしたいことを守り、エンジニアを幸せにできると信じてサポートしております！ <注目ポイント2> 自社サービス開発などチャレンジにも加わっていただきたい！ 創業から17年、これまでもアプリ開発やプラットフォーム開発など 自社サービスの立ち上げにもチャレンジを重ねた時期もありましたが、 経営も安定し、最近はおだかやに、 落ち着いたところもあるかと思っております。 それも良いことではありますが せっかくエンジニアとして社会人を歩むのであれば 「自分たちで何かを残してみたい」「熱中したい」 想いをカタチにしていきたい、そんな青い炎のような熱がずっと消えずにあります。 1人では遠くに感じても、多くの仲間と共に挑めば 可能性は目の前にたくさん転がっていると思っております！ 心で終えず、ぜひ一歩を皆様と踏み出していきたいです！ 【入社後の成長サポート】 チームメンバー／リーダー／営業担当など 社員間の接点が様々ありますので、 サポートはもちろん、「相談しよう！」と思ったときには すぐに会話できる距離感です！ 会社の制度としても、 ◆ホットライン制度（待遇・福利厚生欄ご参照） ◆資格取得奨励金／書籍購入補助／社内図書 ◆開発端末貸出制度（今後Macやサーバの完備も検討中です！） など、知識や実践スキル向上のバックアップに尽力しております！

≪具体的には≫ 各プロジェクトのシステム開発・システム導入をお任せします。 要件定義・設計・開発など、スキルに合ったフェーズからお任せします。 ◎案件の希望はお気軽にご相談ください。 ◎リモートワークメインです。 ◎20代～30代の中途入社のメンバーが中心です。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 ▼最先端のAIプロジェクトが集まる理由▼ プロジェクトマネジメント支援サービスを主力事業とする中で、 プロジェクトをより効率化・最適化を実現すために必要な 「PM×AI」のニーズが急増。 当社が持つAIに関するナレッジと技術力を評価しているクライアントが多く、 案件の依頼が絶えません。 また、数十億円規模のプロジェクトを抱える大手企業が 顧客の多くを占めるため、1社のプロジェクト内でも多数のAI活用案件が 当社に舞い込んできます。 ▼プロジェクトマネジメントを学ぶ研修もご用意▼ プロジェクトを成功へと導くために必要な素養を、 オンラインで体系的に学べる研修をご用意しています。 ・システム開発におけるプロジェクト管理のポイント ・システム開発における品質保証のポイント ・PMスペシャリスト研修（基礎編/考察編/応用編)　等 多彩なカリキュラムで実践的なスキルを身に付けられます。 ≪大手企業様大規模案件におけるアプリケーション開発、AI設計・開発経験を積めます≫ ◆大手金融機関様におけるシステム開発：機能の設計・開発・テスト（Java） ◆大手自動車関連会社様におけるシステム開発：機能の要件定義・設計・開発・テスト（Python） ◆大手専門商社様におけるシステム開発：要件整理・機能要件定義（PHP） ◆大手通信業様におけるソースコードレビューAIの設計・開発・テスト（Python） ◆大手自動車関連会社様における障害分析AIの設計・開発・テスト（Python） <注目ポイント1> 【もっと詳しく】網羅的にAI知識・技術を学べる研修あり 当社が開発したAI研修「ゼロからわかるやさしいディープラーニング講座」では、汎用性の高いAI知識・スキルだけでなく、人工知能研究の歴史などAIに関する総合的な内容を学ぶことができます。 1．人工知能研究の歴史 2．人工知能（AI) 3．機械学習 4．機械学習で扱うデータと典型的なタスク 5．ディープラーニング 6．ディープラーニングの様々なモデル 7．自然言語処理 8．音声処理 9．生成モデル 10. 強化学習 11. 距離学習 12. 深層学習の説明性 13. 軽量化・高速化技術 付録. Doker環境とPythonDjangoアプリ開発 <注目ポイント2> 習得したスキルに合わせて昇進！明確な評価制度があります 当社では定性的な評価軸ではなく、 独自のスキルチェックシートを用いた定量的な評価を徹底。 要件を満たすことによって昇進する明快な制度を整えています。 ＜具体的には…＞ 目指すべき職級に対し、 それぞれ【必要スキル項目・エビデンス要件】を設定。 ■必要スキル要件 職級に必要とされるスキルを明確に定義。 業務スキルや実績を必須要件とし、 それらを満たしたタイミングで即時に昇進します。 ■エビデンス要件 必要スキル要件をクリアするために必要な実例（案件実績）を定義。 各必須スキル要件に対し、複数案件（2案件以上）において エビデンス要件を満たすことで、昇進を承認しています。 もちろん、各職級に求められる項目及び要件は社員全員に公開。 納得感を持った昇進を実現できます。 【入社後の成長サポート】 研修制度以外にも、社員がスムーズに業務を習得し会社の環境に慣れられるよう、サポートする制度を設けています。 ◆メンター制度 入社後1年間は、先輩社員によるメンタリングを実施します。 わからないことがあれば、随時相談できる環境です。 ◆社内イベント制度 社員同士がコミュニケーションを図る機会をつくるため、社員が自由なテーマでイベントを企画・開催する制度を設けています。その中で、生成AIに関する最新動向も共有しています。また、主催した社員にはQUOカードを支給するほか、主催者・参加者の両方に有給休暇と交換できるポイントの付与を行っています。

クライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションや テクノロジーを組み合わせてデジタル変革の推進を行います。 ご入社後は、経験や適性に応じて先輩社員とプロジェクトに参画。 未経験でも丁寧な指導のもと、早期ステップアップが叶います。 【ご入社後の流れ】 約2週間～1ヶ月間ほど先輩社員のプロジェクトに参画し OJT形式で実務を交えながら業務内容を学びます。 一挙手一投足のFBがあなたの成長を加速させます。 【コンサルティング内容の一例】 ◆クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築 ◆ITを活用した全社的BPRの構想策定支援 ◆システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの設計と改善支援 ◆次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再構築支援 ◆セキュリティポリシーの策定・導入やセキュリティアセスメント・脆弱性評価 ◆各種プロジェクトにおけるPMO支援 ※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や 今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です 【支援先業界】 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、幅広い業界との取引あり ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、 上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。 大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援のもと、 未経験からでも市場価値の高いスキルを習得可能な環境です。 【クオンツ・コンサルティングの強み】 ◆IT/DX中計/ロードマップ策定 ◆ERP/SCMシステム刷新支援（要件定義・設計・開発・テスト・保守運用） ◆PgMO/PMO支援 ◆先端技術導入・活用（生成AI・サイバーセキュリティ・エッジコンピューティング） ◆データドリブン経営、オペレーション設計 ◆デジタル人材内製化支援 ◆その他伴走支援型サービス（業界トップクラスのエンジニア、外資大手投資銀行、キーエンス出身者によるクライアントビジネス最適化したKGI/KPI設計・ビジネスプロセス・フロー導入および改善） <注目ポイント1> 風通しの良い組織風土が成長を後押しする 東証プライム上場グループの安定基盤を持ちながら、社長の佐上をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出せる風通しの良さが特徴。全体の7割がコンサルファーム出身者で、外資系・国内大手ファームで活躍していたメンバーが多数在籍しています。平均年齢およそ30歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発。毎月の定例会や各タスクフォースの報告会など、顔を合わせて話す機会も豊富にあります。数ヶ月に1回は食事に行ったりゲームをしたりと、交流の機会も。「最初は質問するのが不安でしたが、いつでも気軽に相談できる環境でした」と語る元エンジニアの声も。コンサルタントの定着率も高く、安心してキャリアを築ける環境が整っています。 <注目ポイント2> 着実なスキルアップとステップアップを目指せる エンジニアからコンサルタントへ——その挑戦を確かな成長に変える環境がここにあります。入社前からオリジナル動画教材でコンサルタントの基礎を学び、入社後は大手ファーム経験者（全体の75%）による丁寧なOJTで短期間での成長を実現。上司がメンターとしてつき、パートナーとの1on1制度で直接相談できる体制も整っています。また、ワンプール制を採用しているため、あなたの経験や志向性に合った案件へのアサインが可能。社内勉強会も実施しており、専門性を深めることも、ビジネスの知見を広げることも自由です。未経験からスタートし、最上流へとキャリアアップした先輩も多数在籍。IT×ビジネスのプロフェッショナルへと成長できる環境で、あなたの可能性を最大限に引き出しませんか？（※入社前研修は任意受講です）