動画マーケティングで企業の課題を解決する！アカウントプランナーを募集しています！ 　 ■仕事内容 　　　　 　　　　　　　　　 　　　 私たちは、大手企業からスタートアップ／自治体や学校など、様々な企業や団体に対し、動画制作を中心にHP・LP制作・SNS・ライブ配信など、幅広い手法で顧客のマーケティング支援を行っています。 アカウントプランナーとして、クライアントの本質的な課題に向き合い、最適な広告手法の提案から制作、配信まで携わっていただきます。正式な受注後は、制作チームや広告運用チームとも連携を取りながらプロジェクトの中心となってリードいただくことを期待しております。 まずはクライアントの課題をすべて紐解き「誰に何を伝えたいか？」を丁寧に汲み取りながら、最適な手段のご提案から制作・配信までトータルでサポートしていただきます。 ※様々なバックグラウンドを持った社員が働いており、3-4名のチームで仕事を進めていくため、業界未経験の方もご安心ください！ 　　　　　　 ▍具体的な業務 ・企画提案〜クロージングまでの営業活動 ・顧客へのヒアリング、マーケティング課題の整理、施策の方針設計 ・動画や広告手法の企画・立案からシナリオ作成、配信設計 ・プロジェクトマネジメント（制作クリエイターとの調整、キャスト選定、撮影監督、クリエイティブの確認） ・社内のメディアプランナー・運用コンサルタントと協業し、広告媒体の選定から効果検証までのディレクション ※(変更の範囲）入社後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 ▍魅力点 ・「企画〜制作・配信まで」一気通貫で行えることに加え、取引の半数以上が【直販】のため、顧客との距離が近い環境で働くことができます。 ・様々な業界の顧客と対峙しながら、ブランディング、認知拡大、教育研修など幅広い領域の制作に関わることができるため、経験の幅を広げることができます。また、【誰もが見たことがある大型プロモーション】など、世の中に影響を与える広告制作を手掛けることも可能です。 ・プランナーとしての提案・交渉力、プロジェクトマネジメント力、デジタルマーケティングの知見を身につけることが可能です。 ▍キャリアパスについて ・通常、広告運用は代理店が行い、クリエイティブ制作は協力会社が行うパターンが多い中で、弊社は設計・企画から動画制作・配信、効果測定までをワンストップですべて提供しており、営業に留まらないコンサルタントとして大きくステップアップできる環境です。 ・また、スタートアップならではのスピード感のある環境で働くことが可能です。早ければ入社後2年でリーダーへ、4年で部長へ昇進した実績や、事業企画や運用コンサルタントへのジョブチェンジも可能です。 ▍クライアント事例 KDDI、ソフトバンク、NTT、住友商事、ファミリーマート、JTB、三菱東京UFJ銀行、ロッテ、花王、資生堂、日本航空 富士通、ウェザーニューズ、雪印メグミルク、サイボウズ、Sansan、ベルフェイス、マネーフォワード、内閣府、外務省、JA、早稲田大学、同志社大学、千葉大学、成城小学校 ▍取り扱い媒体 ・Instagram,TikTok,facebook,Linkedin,Pinterest,LINEなどの各種SNS、Google、Yahoo！、サイネージ、交通広告、TVCM、TVer、Spotify

◆第二新卒・業界未経験歓迎/スキルに応じてポジション打診/インターネット広告最大手でマーケティングを学べる/AI活用により企画業務に集中できる◆ ＼サイバーエージェントの営業最前線へ、業界未経験で挑戦可／ ・ご経験に適した営業ポジションをご案内いたします。様々な広告媒体(SNS,Youtube,Tver等)を扱いつつ、大手企業へのご提案でスキルも磨けるポジションです。 ・インターネット広告最大手の顧客基盤があるため、新規開拓がメインではなく、各クライアントに並走しながらの広告プランニングがミッションとなります。 ・「AI Research Ranking 2022」では世界49位、国内4位のAI研究企業としてランクインしました。優秀なAIエンジニアの活躍で、業務効率の改善も進んでいます。 ■配属予定ポジション【変更の範囲：会社の定める業務】 ご応募をいただいた後、社内で検討し適性ポジションを打診させていただきます。どの領域でも最先端の広告営業スキルを身に着けられることが特徴です。 <WEB広告提案>アカウントプランナーとして、SNSやリスティング、バナー、Google/Yahoo広告など、様々なプランニングを大手クライアントへご提案いただきます。 <メディア広告提案>Youtube,TVer,ABEMAなど、動画広告のプロフェッショナルとして、プランニングから検証設計までご提案します。 <リテールメディア提案>市場規模1.5兆円と言われる小売業界の広告市場で、デジタルサイネージやECサイト、アプリ等の広告提案を進めます。 ■中途入社多数の環境 AI活用による業務改善や、グループ会社への事務業務のアウトソースが進んでいます。そのため、プランニングやクリエイティブ業務に集中できる環境です。 また、所属部署で1年経過すると挑戦可能な「キャリチャレ制度」もございます。半期に1回チャンスがあり、応募者の7割が異動実績を持つ社内制度です。 <業界未経験者>マーケターを目指すキャリアチェンジで多数入社しています。中途入社が6割弱を占め、環境としても馴染みやすいのも大きな魅力です。 <業界経験者>扱える広告媒体を増やしつつ、より大きな予算規模の広告営業へ挑戦できます。数千万〜数億規模の案件も多く、早期から大規模プロジェクトに参画できます。 変更の範囲：会社の定める業務

★マーケティング部門の一員として、企画から運営まで幅広く携わっていただけるポジションです★ 【自社サービスを通じて、看護師ユーザーとつながり、より良いサービスを提供するための情報発信をお任せします。】 ◆看護師と病院のマッチング数・年間20万件以上／約30年実績を持つ看護師専門の人材会社／年間稼働リピート率79%／ライフワークバランス◎◆ ■担当業務： ・マーケティング部門での企画立案と運営 ・WEBサイトやSNSでの情報発信 ・動画コンテンツなど新規チャネルの開拓と確立 ・その他認知度向上や集客施策の実施 ・上記に伴った効果の検証・分析・PDCA ◆ツール例： Instagram、X、GA、サーチコンソール、CMS ■組織構成： 部長1名、課長1名、メンバー4名の6名の部署に所属いただきます。 ■当ポジションの魅力： 既存コンテンツを成長させるため、市場分析からコンテンツ企画、運用、効果検証まで一連の業務を経験することが可能です。 ゆくゆくは新規コンテンツの立ち上げ等も視野にいれているので、マーケティング・企画・制作分野でキャリアアップを目指したい方におすすめです。 ■働き方： 出社、リモートを併用するハイブリッド勤務となります。（週２〜３日リモート） 入社直後は出社がベースになりますが、一連の業務をキャッチアップしていただいた後はリモートの併用が可能です。 また、平均残業時間は15〜20時間のため、ワークライフバランスを整えた働き方をすることができます。 当社として力を入れていきたい部門の実質的な立ち上げとなります。 〇マーケターとして上流の業務にチャレンジしたい 〇より幅の広いスキルの向上を図りたい このような思いがある方、是非ご応募ください！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【応募資格・応募条件】250文字 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜業界・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞ ■必須要件：以下いずれか ・コンテンツ企画の経験（Webもしくは紙面） ・Webサイトの運用経験 変更の範囲：会社の定める業務

2015年の創業以来国内外へ拠点を展開し、Webマーケティング領域における地位を確固たるものにしてきた当社。 急成長の背景には、利益率の高い自社内開発商材の売上拡大があります。需要の高い採用課題・集客課題にフォーカスしたLPの制作から、アグリゲーションサイトへのクローリングにおける運用代行・フォローまでを社内一貫体制で行うことで、利益率を高く保つことができる商材です。 この自社商材は、2024年5月に大幅アップデートを行いました。 これまで限られたサイトへクローリングされていたものが、今後はGoogle、Yahoo!、そして各SNSなど一般的なWeb広告として各サイト・アプリへ掲載されます。 プロダクト自体も大幅に改修し、ビジュアル面でもより使いやすくなったSaaS型の商材です。 あなたにお任せしたいのは、この自社商材の“広告運用”面。 とはいえ、課長職としてお迎えするため実際に顧客との折衝が発生することはありません。 部下が運用実務に注力できるよう、そして部署全体の運用スキル底上げに特化した《マネージャー》採用です！ 【具体的には】 ■Web広告・SNS広告運用実務における部下へのアドバイス ■未経験者への教育、指導 ■自社商材の広告配信における配信進捗状況管理 ■連携部署との情報共有　など 既存メンバーには、G/Y・各種SNS広告運用の知見がないメンバーも。 組織全体の運用スキル向上を目指し、あなたがこれまで培ってきたナレッジやスキルも部内へ共有いただきたいと考えています。 そのため、運用者としての実績だけでなく組織への貢献度も評価の軸に。 実績を正当に評価して、昇給・昇格を叶えることができる環境を整えています。 【業務の進め方】 細かい作業やレポーティングなどの業務は、部下に任せることが可能です。 運用・効果改善において必要不可欠なクリエイティブ面に関しても、デザイナー、ライター、ディレクターなど各専門分野のスペシャリストが社内に在籍しているのでご安心を。 もちろん、あなただけではなく部長・課長をはじめとした他役職者も在籍しています。 同僚となる各マネージャーを頼りながら、あなた自身もマネージャーとして成長することができる環境です。 また、自社商材の大型アップデートに伴い、あなたがジョインするこの部署においても積極的に拡大中。 この規模の拡大部署で、役職者を採用するのは今回が初めてかもしれません。 顧客満足度と売上を陰から支える組織の中核部署のコアメンバーとして、マネジメント・教育を通した貢献を期待しています！ ━━━━━━━━━━━━ 【自社商材について】 日本全国の中小企業が抱える採用課題・集客課題を解決するために生まれた、当社の商材。 アプローチから受注までを担当する営業はもちろん、成約後に広告制作を担当するディレクター・ライター・フォトグラファー・デザイナーなどのクリエイティブチーム、そして納品後に運用するマーケター、顧客フォローチームが在籍しているなど、完全分業制の徹底と社内一貫体制を敷いています。 そのため、あなたが担当する領域は《Webマーケティング》領域のみ。 これまで培ったきた経験と知見、スキルをフルに活かしながら、マーケターとしての業務に集中しましょう。 【取り扱い媒体】 ■検索エンジン（Google / Yahoo!） ■求人サイト（indeed / 求人ボックス / スタンバイ / Google FOR JOBS） ■SNS（Facebook / X（旧Twitter）/ Instagram / LINE）

★入社後は“6ヵ月～12ヵ月”の研修プログラムがあります★ STEP 01　★6ヵ月～12ヵ月の研修プログラム★ まず「Webデザイナー、マーケターってどんな仕事？」からレクチャーしていきます。 一人ひとりの習熟度に合わせて、研修内容を変えていきますので、疑問が残ったまま研修が進んでいく…。なんてことは一切ないです！ 基礎研修の後は、カンタンなSNS運用や動画制作、HP制作といった取り組みやすい課題にチャレンジしていきます！ STEP 02　★プロジェクトに参戦★ 先輩社員と共に、プロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては様々で「HP制作」・「動画制作」・「Webメディア運営」・「SNSを活用したマーケティング集客」など 多くのプロジェクトがありますので、ご自身のやりたい仕事や極めたい領域にチャレンジすることが出来ます！ STEP 03　★フリーランス＆独立もOK★ プロジェクト経験を重ね、Web・IT領域のスキルを身に付けた後はフリーランスや独立の道を進んでもOKです！ もちろん、寂しい気持ちもありますが、会社の方針として、弊社から「一人でも多くの自立した人を排出していきたい」と想いがあるので、 フリーランス支援・独立支援を制度として導入しております！ <注目ポイント1> ★100％の先輩が未経験入社！★ 現在当社で活躍している先輩スタッフは、100％が未経験から入社したメンバーです。 前職はさまざまで、アパレル関係の販売やデザイン、携帯ショップ、警備、車の整備士など、異業種からの転職者も多数活躍中！ ほとんどの先輩が「手に職をつけたい」「この先もニーズが高まるIT業界で成長したい」などの理由で入社しました。 まだまだベンチャー企業だからこそ、みんなで意見を出し合いながら一緒に組織をつくっていきましょう！ <注目ポイント2> ★どんどんスキルアップできること★ 当社では6ヶ月～12ヶ月間の手厚い研修がございます！ 未経験の方でも一流のデザイナーへと成長することができます♪ また、研修が終わった後でもたくさんの選択肢があり、 さらにスキルアップできる環境がございます！ デザイナーで一流を目指すも良し！ はたまた別の道で一流を目指すも良し！ そんなチャレンジングな環境が整っています★

★入社後は“6ヵ月～12ヵ月”の研修プログラムがあります★ STEP 01　★6ヵ月～12ヵ月の研修プログラム★ まず「Webデザイナー、マーケターってどんな仕事？」からレクチャーしていきます。 一人ひとりの習熟度に合わせて、研修内容を変えていきますので、疑問が残ったまま研修が進んでいく…。なんてことは一切ないです！ 基礎研修の後は、カンタンなSNS運用や動画制作、HP制作といった取り組みやすい課題にチャレンジしていきます！ STEP 02　★プロジェクトに参戦★ 先輩社員と共に、プロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては様々で「HP制作」・「動画制作」・「Webメディア運営」・「SNSを活用したマーケティング集客」など 多くのプロジェクトがありますので、ご自身のやりたい仕事や極めたい領域にチャレンジすることが出来ます！ STEP 03　★フリーランス＆独立もOK★ プロジェクト経験を重ね、Web・IT領域のスキルを身に付けた後はフリーランスや独立の道を進んでもOKです！ もちろん、寂しい気持ちもありますが、会社の方針として、弊社から「一人でも多くの自立した人を排出していきたい」と想いがあるので、 フリーランス支援・独立支援を制度として導入しております！ <注目ポイント1> ★100％の先輩が未経験入社！★ 現在当社で活躍している先輩スタッフは、100％が未経験から入社したメンバーです。 前職はさまざまで、アパレル関係の販売やデザイン、携帯ショップ、警備、車の整備士など、異業種からの転職者も多数活躍中！ ほとんどの先輩が「手に職をつけたい」「この先もニーズが高まるIT業界で成長したい」などの理由で入社しました。 まだまだベンチャー企業だからこそ、みんなで意見を出し合いながら一緒に組織をつくっていきましょう！ <注目ポイント2> ★どんどんスキルアップできること★ 当社では6ヶ月～12ヶ月間の手厚い研修がございます！ 未経験の方でも一流のデザイナーへと成長することができます♪ また、研修が終わった後でもたくさんの選択肢があり、 さらにスキルアップできる環境がございます！ デザイナーで一流を目指すも良し！ はたまた別の道で一流を目指すも良し！ そんなチャレンジングな環境が整っています★

YouTubeやInstagram、TikTokなど、 SNS界でも広がっている動画市場は、 これからもさらに伸びていく業界です。 動画制作はまさに狙い目のスキル！ ＜具体的な仕事内容＞ ■動画の企画、制作 ■プレミアプロによる動画制作 ■カット編集・テロップ入れ ■BGM・SEやエフェクトの調整 ■サムネイル作成 ■動画マーケティング ■WEBアプリ開発 ■HP制作 ■ワードプレスによるサイト制作 ■SNS等の運営・管理　など 入社後は、IT知識やビジネスマナーの 基本から身につけられる研修が有ります。 経験スキルや未経験などは問いません！ 新規事業立ち上げなのでフラットな環境です！ <注目ポイント1> 自由でフラットな環境！女性が大活躍中！ とにかく楽しむ！！をモットーに、 20代の若手が中心となって活躍している会社です。 自由なスタイル（服装・髪型・ネイル・タトゥー）で、 おしゃれして、仕事はバリバリやっちゃう！ そんな活力あふれるスタッフが集まっています！ 社長も20代で、距離も近くていつでも気軽に話せます！ また、スタッフの7割は女性で、 スピード昇進しているメンバーがたくさんいます！ 業界未経験で入社した元ジュエリーショップのAさんは、 なんと半年で現場トップに！ もちろん男性陣も負けずに頑張ってます♪ <注目ポイント2> 社内ベンチャーで独立サポート！ 20代、30代の若手が活躍している当社は、 フレッシュでアグレッシブなエネルギーに満ち溢れています。 クリエイティブな世界に興味がある！ 何か自分で興したい！ 雇われたくない！ より自由なライフスタイルを送りたい！ そんな多様な志を持つスタッフを、 社内ベンチャー制度によって 独立に向け全面的にサポートしています。 経営のノウハウ、経理、人事、採用、人格など、 必要とされるあらゆる要素を独自のプログラムに従って段階的に教育します。 【入社後の成長サポート】 研修（トレーニング）やマニュアルを細かく作成しているので、 業界未経験の方でも安心してスタートできる業務です。 誰でも最初は1年生、とにかくたくさん失敗しましょう！ 研修では、分からないことがないように、 マンツーマンでしっかり教えていきます！ なんでも気軽に質問OK！丁寧に教えていきます！ また、ノルマ設定はありませんので、 自分のペースで着実に実力アップしてください！

当社の社員として、クライアント企業のバックオフィス業務を担っていただきます。 一般事務、営業事務、経理、人事アシスタント、カスタマーセンターなど、希望に合わせて選べる多彩な案件をご用意。 大手企業を含むさまざまな業界の職場があり、あなたのスキルや希望に合った環境で働けます。 「未経験から事務職デビューしたい」「スキルを活かしてキャリアアップしたい」そんなあなたの希望を叶える環境です。 ＜入社からお仕事開始まで＞ ▼入社後に面談を実施 ▼ご希望やスキルに合った就業先を紹介 ▼当社の担当スタッフが同席し、就業先と面談 ▼双方が合意すれば、お仕事スタート！ ＜具体的なお仕事の例＞ ・データ入力 ・資料や見積書などの書類作成 ・ファイリング ・請求書作成 ・伝票記帳・整理 ・電話、メール対応、来客応対　など ★未経験スタートでもご安心ください サポートの手厚さ、相談のしやすさは当社の強み。これまでもほとんどの社員が未経験でスタートしています！また、ビジネスマナー／Excel研修などもご用意。サポートは今後もさらに強化されていく予定です。 <注目ポイント1> 事務として働きながら、幅広いキャリアを描ける。 「将来はこんなことをやってみたい」や「こんな成長をしたい」など、事務として働きながらも、柔軟にキャリアを描いていけます。事務としてのスキルを磨き続けるのもよし。ジョブローテーション制度を活用して他職種に挑戦するのもよし。キャリアもプライベートも充実させながら、自分らしい働き方を一緒に見つけていきましょう！ <注目ポイント2> 実は…TikTokでバズりました。 当社代表の身長は、なんと2m。それをTikTokに投稿した『2m社長』の動画を筆頭に、総再生回数は2.5億回を記録しました。当社はそういったSNSによるブランディングやPRにも注力しており、近年は新たにSNS広報事業部も誕生したほど。SNSでは会社の様子を垣間見ることができるので、ぜひご覧ください。 【入社後の成長サポート】 ◆専任のサポート担当がキャリアを支援 入社から配属、その後のフォローまで一貫して担当し、二人三脚であなたのレベルに合わせた研修・サポートを提案します。配属後も定期的なキャリアカウンセリングがあるため、悩みや不安はなんでもご相談を。仕事とプライベートの両立なども一緒に考えていきましょう。 ◆入社後のキャリアチェンジも可能 他の職種に興味が出てきたら、ジョブローテーション制度を活用したキャリアチェンジも可能です。自分らしい働き方を見つけるために、社員の8割がこの制度を活用しているのも当社の特長です。（営業事務／総務／人材コーディネーター／営業／人事／マーケティング／広報など）

【EMS事業とロジスティクス事業をグローバルに展開/中途入社者多数活躍／年間休日122日／平均残業20時間程度】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ロジスティクス事業とEMS事業(電子機器・基板の製造サービス　国内5位実績)をグローバルに展開をする当社にて 業界情報収集・データ分析、経営戦略の実行のためのサポート業務をお任せいたします。　　　　　　　 ■業務詳細 ◎業界動向調査 ・各社決算報告書収集・資料作成 ・業界専門サイトからデータ収集・資料作成 ◎マーケティング業務 ・潜在顧客獲得のための企画・プロモーション活動 　例：ホームページコンテンツやメルマガやプレスリリースの作成、展示会の出展企画・運用（1日〜3日程度の出張あり） 　　　MAツール(Marketing Automation)の運用、デジタルプロモーション（Web広告、SNS運用等） ・マーケティング活動における各事業部との連携 ◎サスティナビリティ関連業務 ・CSR活動（SDGs・GHG排出量算定等）におけるデータ収集や資料作成　　　　　 ■教育体制： 未経験の方でもご安心ください。OJT中心に先輩社員が丁寧にお仕事を教えます。 ゆくゆくは、上記業務を一人でこなして頂き、経営企画室の中核メンバーとしてご活躍頂くことを期待しております。　 ■組織構成 経営企画部　部長1名、係長1名、主任1名（計3名） ※2024年6月現在 ■キャリアパス まずは上記業務を一人でこなせるようになっていただき、 将来的には経営企画および事業企画業務に携わることが可能です。 経営陣と密接に関わる部門のため、様々な経験を積むことができます。 変更の範囲：本文参照

〜業種未経験歓迎／飲食業界未経験でも、デザイン業界での経験を活かしたい方／世界12か国で400を超える飲食店を展開／年休120日〜 ■業務概要： 現在急拡大をすすめている「七宝麻辣湯」ブランドの、マーケティングからのブランディング含む、販促・デザイン・WEBマーケターを募集いたします。 ■具体的な業務内容： ・マーケティング分析、顧客ターゲット設定 ・自社ブランド（七宝麻辣湯）のデザイン、販促企画 →直接のデザインスキルはなくてもOK、外部デザイナー等もマネジメントができれば可 ・広告、販促ツール（DM、メニュー冊子、ノベルティ等）のデザイン制作・管理 ・ベンダーコントロール ・SNS運用などのWEBマーケティング ■業務の特徴： ◎デザイン制作に加えて、キャンペーンの企画や実行、撮影、販促物の手配、印刷会社・広告代理店との調整まで、幅広い業務を担当。クリエイティブの枠を超えて、ブランド全体を推進するフェーズのお仕事です。 ◎お客様の8割以上が女性といった、今までにないターゲットのお客様の支持を受けている七宝麻辣湯にて、さらなる店舗拡大とブランディングの構築に携わることができます。 ◎働きやすい環境でもありますので、これまでのご経験を活かしてご活躍いただきたいです。 ■当社の特徴： 当社は2013年の創業以降、国内及び海外で日本食や外食事業を展開してきました。「焼肉ライク」「やきとり家すみれ」「つるとんたん」「KINTAN」等、焼肉、焼き鳥、イタリアンバルなどの飲食店を展開しています。 「日本の食文化を通して世界中の人々の生活をより豊かなものにする」をミッションに、革新的な価値提供を目指しています。新業態での飲食事業も続々と開発中です。 創業から2年半で100店舗という店舗数を達成し、現在、世界12か国で400店舗を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【Webマーケティング・コンサルティング】 今回、2つポジションで募集をしています。（Webマーケ業界未経験の方も採用しております） 適性や本人希望をみて、いずれかのチーム配属を予定しております。 ◯想定の配属部署 ・インターネット広告代理事業 ・メディアグロースマーケティング事業（SEO事業） ◯ポジション ・フロント営業、プランナー（既存顧客への広告運用、SEO等の提案、プランニング） ・コンサルタント（既存顧客への広告運用、SEO等のコンサルティング） 第二創業期として、国内でもトップクラスのコンサル会社出身者が集まっており、様々な知見を得ながら、優秀なメンバーと一緒に成長できます。 部署設立6年目で毎年200％近い成長をしております。まだまだ少数精鋭で事業運営しているため、一人ひとりの裁量権を持って事業運営に関わることが可能です。組織としてより成長する為に、営業体制の仕組み作り等、経営層と同じ目線で動いてくれる方を募集しています。 また、デジタルマーケティングの重要性は日々高まり続けています。そこで顧客(クライアント)の売り上げ向上や事業成長のために、GoolgeやYahoo!広告、SEO等を用いて、マーケティングの戦略立案・提案/コンサルティングなどを行います。 
 ■具体的な仕事内容 インターネット広告代理事業 ・WEBマーケティング全体の戦略設計 ・Google、Yahoo!、Facebook、その他各SNS、アフィリエイト広告、アドネットワーク広告など広告運用 ・運用結果の分析、改善案(新規提案)、実行 ・クライアントの会議への参加（適宜） ・運用メンバーマネジメント/体制作り ・メンバー育成 メディアグロースマーケティング事業（SEO事業） SEOコンサルタントとして ・顧客のWebサービス、メディアの成長に向けた戦略設計、課題設定からSEO施策の提案 ・顧客のビジネスモデルの理解と競合調査（3C分析）、分析活動 ・定例MTGへの参加 ・顧客のサイトへ納品するコンテンツ記事管理 ・社内外のスペシャリスト(ディレクターやライターなど)のディレクション

☆20代・30代の女性活躍中☆ 広告・マーケティング業界の転職エージェントで企業と人材をつなぐお仕事です 未経験からスタートOK、社内研修・マニュアルあり、 先輩社員に何でも聞ける環境です♪ *～新しいスキルが身に付きます。～* ◆クラウド活用で効率的な仕事スキル ◆メールやスケジュール調整など対応スキル ◆広告・マーケティング・Webの知識 ＊給与と福利厚生が良好です＊ ●月給＋賞与 ●リモート可能 ●土日祝休み、年休125日、有給100% ●残業少なめ＋ノー残業デー＋オフピーク通勤＋出社時間調整OK ●髪・服自由／ネイルOK！ ●駅徒歩3分で通勤楽々 【広告・マーケティング業界専門】転職エージェント『デジマージョブ』で、 採用企業と求職者に対するサポート業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆求人票の作成 ◆スカウトメール送信 ◆求人提案メール作成と提案 ◆採用企業と求職者のスケジュール調整(メール・電話) ◆請求書の作成 ◆SNSへの投稿　など ≪みなさまに感謝されるお仕事です≫ 当社サービスを利用することで、「年収が大幅にUPした」「転職して日々充実している」など、転職を成功させた方や、なかなか採用ができなかった中で採用成功した企業など、みなさまから感謝されるお仕事です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 クラウドを活用した効率業務 各種クラウドサービスを活用して効率的に業務ができ、新しいスキルが身に付き、給与条件も良好です。 ワークライフバランスがとれます。 残業少なめ、ノー残業デー、オフピーク通勤、時差出社、リモート相談可能、年間休日120日以上、土日祝休み、有給休暇など、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。

〜東証スタンダード上場／業界未経験歓迎／マーケティングにチャレンジ／時差勤務制度有／年休126日・20時強制PCシャットダウン／残業平均8h／健康経営優良法人連続受賞〜 ■業務内容： 当社マーケティング課/クリエイティブチームにて、オウンドメディアを利用してのリード獲得をミッションとし、Webサイト管理、SNS運用、データ分析、広告運用、チラシ・カタログ作成（受注推進業務）など、多岐にわたる業務をお任せします。 単なる広告活動ではなく、土地活用や資産運用を真剣に考えるオーナー様(地主、資産家など)の課題を解決するための情報提供を行い、信頼関係を築きながら価値ある提案を実現するための重要な役割です。 ■業務詳細： ・WordPressを使用したWEBサイトの構築・更新最適化 ・Googleアナリティクスや各種マーケティングツールを活用したデータ分析 ・オウンドメディアの運営・投稿計画作成と実行 ・オウンドメディアからのコンバージョン向上の施策立案 ・デジタル広告やコンテツマーケティングのプランニングと実施 ・その他リアルイベント等の企画・実行 ■入社後キャリア： まずは、クリエイティブ担当係長についてマニュアルをもとにセレコーポレーション特有の表現等を学びながら、徐々に業務を覚えて頂きます。不動産は専門性が高い分野のため知識をつけて頂くためのフォローも致します。 将来的にはマーケティング戦略の策定と実行、チームマネジメント、プロダクトやサービスのプロモーションリードなどお任せしていきます。 ■当ポジションの魅力： セレコーポレーションのマーケティングは単なる集客にとどまらず、セールスチームや他部署と連携しながら、より質の高い商談を生み出す役割も担っています。ターゲットに合わせたコンテンツを作成し、デジタル広告やセミナー運営を通じて興味を持っていただくことで、多くの方々に弊社の強みを知っていただくことができます。 ■働き方について： ・月平均残業時間 8 時間 ・年次有給休暇の取得率 87.3％(2023年度実績) ・年次有給休暇の平均取得日数 13.7 日 ※1 時間単位で取得可能。(2023年度実績) ・育児休業取得率 100％(2023年度実績) ・離職率 5.5%(2023年度実績) 変更の範囲：会社の定める業務

▍SNS広告企画／マーケティング職 4期目を迎え、さらなる成長に向けて事業を拡大。「ヒト」の心を動かし世の中を動かす、マーケター人材を募集します。 ◆未経験でも入社2〜3カ月で、月間数千万〜数億円規模の案件を運用！ 案件オリエン→企画→広告制作→広告運用→検証…という全工程を担当していただきます。分業制でないからこそ運用規模が大きく、クライアントと自社の成果を意図する人材に成長できるのが魅力です。 他部署のオリエンテーション期間などはなく、最短で広告制作＆運用現場に入れるので、一流マーケターへの成長スピードも超高速！ ＜キャリアステップのロールモデル例＞ STEP1：実績を上げているハイパフォーマーについてプレイヤーとして担当 　　　　→成果・利益を生みだせる人材へ STEP2：プロデューサーとしてチームをマネジメント（数名のチーム員） 　　　　→リーダーシップを持って成果を生みだせるハイパフォーマー人材へ STEP3：課長として一つの課をマネジメント 　　　　→会社を担う幹部人材候補へのステップアップ！ ◆超成果主義。ハイパフォーマー人材として、稼ぐ 当社は超成果主義。固定給を抑える代わりにインセンティブ率を他社の2~3倍（当社調べ）の高水準で設定しています。 インセンティブの定義は明確な「成果」であり、ハイパフォーマーとして活躍することでシンプルに“稼げる”仕組み。安定志向の方にはマッチしない体系ですが、挑戦心＆自律心溢れる方には、この上ない成長環境を約束します ◆スキル不要！夢・熱量・挑戦心、求む WEBやSNS、広告に関する専門知識やスキルは一切不要です。その代わり、夢や目標への熱いエネルギーと成果への貪欲さ、達成に向けて学ぶ成長意欲と挑戦心を持った方をお待ちしています！！ 「やりたい！」という熱意に対して積極的に活躍の場をつくって応える文化があるので、そのフィールドを利用するくらいの気持ちで、「挑戦したい！実現したい！こんな人生送りたい！」という、エネルギッシュな野心を聞かせてください。 ＝メンバーの入社理由＝ 「夢をかなえるにはここしかないと思った」 「キャリアに関係なく裁量権があり、幅広い経験を積めると思った」 「人を重視する社風が気に入り、入社してその通りだと感じた」 「成果主義で、結果を出せばしっかり稼げること。もちろんクライアントの喜びありき」 「熱量の高いメンバーと環境で、自分が成長できると思った」　など 【業務詳細】 ■戦略立て（媒体、案件、訴求内容） ■市場リサーチ/マーケティングデータ収集 ■広告作成/イラストレーター、編集者へのディレクション ■広告出稿/予算配分調整 ■数値分析 ■改善策の策定/顧客のコンサルティング ■広告制作（動画、バナー、記事ライティングの制作） ※ご入社時点で全てのスキルを持っている必要はありません。 できるところからお任せするので、未経験分野は代表やプロフェッショナルから入社後に学ぶことが可能です。

▍SNS広告企画／マーケティング職 4期目を迎え、さらなる成長に向けて事業を拡大。「ヒト」の心を動かし世の中を動かす、マーケター人材を募集します。 ◆未経験でも入社2〜3カ月で、月間数千万〜数億円規模の案件を運用！ 案件オリエン→企画→広告制作→広告運用→検証…という全工程を担当していただきます。分業制でないからこそ運用規模が大きく、クライアントと自社の成果を意図する人材に成長できるのが魅力です。 他部署のオリエンテーション期間などはなく、最短で広告制作＆運用現場に入れるので、一流マーケターへの成長スピードも超高速！ ＜キャリアステップのロールモデル例＞ STEP1：実績を上げているハイパフォーマーについてプレイヤーとして担当 　　　　→成果・利益を生みだせる人材へ STEP2：プロデューサーとしてチームをマネジメント（数名のチーム員） 　　　　→リーダーシップを持って成果を生みだせるハイパフォーマー人材へ STEP3：課長として一つの課をマネジメント 　　　　→会社を担う幹部人材候補へのステップアップ！ ◆超成果主義。ハイパフォーマー人材として、稼ぐ 当社は超成果主義。固定給を抑える代わりにインセンティブ率を他社の2~3倍（当社調べ）の高水準で設定しています。 インセンティブの定義は明確な「成果」であり、ハイパフォーマーとして活躍することでシンプルに“稼げる”仕組み。安定志向の方にはマッチしない体系ですが、挑戦心＆自律心溢れる方には、この上ない成長環境を約束します ◆スキル不要！夢・熱量・挑戦心、求む WEBやSNS、広告に関する専門知識やスキルは一切不要です。その代わり、夢や目標への熱いエネルギーと成果への貪欲さ、達成に向けて学ぶ成長意欲と挑戦心を持った方をお待ちしています！！ 「やりたい！」という熱意に対して積極的に活躍の場をつくって応える文化があるので、そのフィールドを利用するくらいの気持ちで、「挑戦したい！実現したい！こんな人生送りたい！」という、エネルギッシュな野心を聞かせてください。 ＝メンバーの入社理由＝ 「夢をかなえるにはここしかないと思った」 「キャリアに関係なく裁量権があり、幅広い経験を積めると思った」 「人を重視する社風が気に入り、入社してその通りだと感じた」 「成果主義で、結果を出せばしっかり稼げること。もちろんクライアントの喜びありき」 「熱量の高いメンバーと環境で、自分が成長できると思った」　など 【業務詳細】 ■戦略立て（媒体、案件、訴求内容） ■市場リサーチ/マーケティングデータ収集 ■広告作成/イラストレーター、編集者へのディレクション ■広告出稿/予算配分調整 ■数値分析 ■改善策の策定/顧客のコンサルティング ■広告制作（動画、バナー、記事ライティングの制作） ※ご入社時点で全てのスキルを持っている必要はありません。 できるところからお任せするので、未経験分野は代表やプロフェッショナルから入社後に学ぶことが可能です。

＼SNS？チラシデザイン？HP運用？／ 興味・スキルに合わせた仕事をメインでお任せします！ 「暇な時はついSNSを見ちゃう」 ▼そんなアナタには▼ InstagramやYouTubeなど、 SNSで当社について発信する お仕事をメインでお任せします！ 「PhotoshopやIllustratorを使った仕事がしたい」 ▼そんなアナタには▼ チラシ・WEBバナー作成を中心にお任せします！ 趣味でIllustratorなどを 使用していた方は大歓迎♪ 「将来、ブログやHPを作ってみたい」 ▼そんなアナタには▼ 主にHP運用などをお任せ。 WEBマーケティングを通じて、 SEOやAI活用など、将来に活かせる スキルが身につきます！ 新しいことにどんどん挑戦しよう！ という社風の当社。 アナタの興味や得意に応じて、 幅広い仕事にチャレンジできます♪ ★未経験スタートでも月給25万円～＋賞与年2回★PhotoshopやIllustratorを使用した業務にもチャレンジ可能♪★産育休取得率100％！ママ社員多数活躍中★仕事に慣れたら時差出勤もOK 「間取りを変えたい！」 「テレワーク部屋が欲しい！」 「子どもの様子がよく見えるように、アイランドキッチンにしたい！」 など、生活にまつわる様々なご要望を、住環境から叶えていくことが当社の役割。 より多くのお客様に「ワクワク、ドキドキ」を届けるための、広報ポジションを募集しています！ 【具体的には・・・】 ◇SNS運用管理 ┗Instagram、X、Facebook、YouTubeなどの企画立案&PV数やクリック数の調査、報告など ◇HPの更新・編集 ◇Google広告の作成　など 広報に関連するお仕事であれば、なんでもチャレンジしてOK！ 希望に応じてYouTubeに出演したり、Instagramのハッシュタグを考えたり… 自分の“好き”や“得意”を活かして活躍できます♪ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 アナタが興味のあるお仕事をメインでお任せします♪ 2005年に設立された当社。これからどんどん新しい事業や制度を取り入れていこうと考えているため、社員一人ひとりの意見を積極的に取り入れています♪ 「YouTubeやInstagramでよく見るルームツアー、会社でもやってみたい！」 「電車で見かけたあの広告、次に作るチラシのデザインに活かせるんじゃない？」 そんなアイデアは大歓迎！どの業務をメインで担当するかは、アナタの希望や興味、スキルなどに合わせて決定するため、きっと楽しく仕事ができます。 相談しやすいから、未経験でも安心！ ★バーカウンターが設置された会社屋上で懇親会 ★社員旅行(グアム、北海道、沖縄等) ★誕生日会やハロウィーンなどの社内イベント 配属先となる部署は、社内でも最も平均年齢が若い部署！ メンバー全員が30代のため、同世代の方は大歓迎です♪ もちろん、部署や年齢に関係なく気軽にコミュニケーションをとれる 風通しの良い社風ですのでご安心ください！ 「若い人たちを取り込むために、こういう投稿にしたいんですけど…」 そんな仕事のアイデアも発信しやすく、必要に応じてアドバイスを受けられるため 広報未経験の方でも心配はありません◎

【新卒向け就活サービス「ミキワメ 就活」のマーケティング担当を募集！自身の就活経験を活かせる業務／マーケティング未経験歓迎！】 ■職務概要：「ミキワメ就活」のマーケティング部門にて、学生と企業のマッチング の最大化に向けた業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： チームにてプロダクトごとの企画・マーケティング・ユーザーの声を元にした改善活動まで一気通貫で活動します。下記の業務を適性に応じてお任せします。 ・利用学生の獲得（ペルソナ設定/メール・SNSでのプロモーション実施） ・就活生向けイベント等の企画・開催 ・開催イベント等の分析・改善活動 ・利用企業・学生の活用促進 ・社内のサポート業務（例： 同部門のパート・インターンのマネジメントや 採用活動） ■同社で働く魅力： ・1年間で組織規模が2倍になっており、成長率・ 安定性ともに◎。IPOも見据える業界注目のHRTechカンパニーです。 ・リーダー/MGRへのスピード昇格実績も多数あり、将来的に事業を推進していきたい、チャレンジしていきたい方にはピッタリの環境となっています。 ▼応募者様向け資料（より詳しい業務内容はこちらから確認いただけます） https://leadingmark.notion.site/24300e534b3e4f7c8876b4aa800fa18d ■入社後の流れ：OJTベースで業務を覚えていただきます。入社後1週間は同社を知る研修を受けていただき、現場へ配属となります。1on1制度が活発であり先輩社員へも質問しやすい環境で、キャッチアップを進められます。 業務実績・評価次第では、早期にマネージャーポジションへの昇格も可能です 。 ■ミキワメ就活とは： 東大生、早慶生の3分の1が利用する、国内最大級・最高精度の上位校学生データベースをもとにした、就活・採用プラットフォームです。 一般的な就活ナビ媒体と異なり、企業がいままで巡り会えなかった上位校の優秀学生と「出会える」サービスを、様々な形で展開しています。 変更の範囲：本文参照

弊社のソーシャルメディア運用サービスをご契約いただいている関西近郊の店舗や企業に対しSNSなどを用いたマーケティング企画の提案を行い、売上アップの支援をします。 【具体的には】 ■担当クライアントへの訪問や課題のヒアリング ■原稿確認、取材・写真撮影、効果測定 ■課題に合わせたマーケティング戦略や企画提案 ※弊社はWebマーケティングという手段で企業の「想い」を発信し、消費者にサービスや商品の「価値」を伝えてファンになってもらうための独自のマーケティングノウハウを蓄積しています。クライアントが消費者に「ここで買いたい！」と思われるようなオンリーワンの存在になれるよう、マーケティングコンサルタントは具体的な施策を提案しサポートしていきます。※Webの知識に自信がないという方、コンサルティング業務未経験者も可。社内でしっかりとサポートします。 【やりがい】 　■経営者の参謀となり様々な業種のマーケティング実務を担当することで経験を積むことができます 　■クライアントと直に接する職務のため、サービスの効果と喜びをダイレクトに感じることができます 　■コピーライター、カメラマン、制作部を中心でディレションするため高い管理・調整力が身につきます 　■社員それぞれが自由かつ大きな裁量を持って仕事をしています。言われたことをやるよりも自発的に仕事をしたいという方にとっては楽しくやりがいを感じやすい環境です 【社内の雰囲気】 【企業について】従業員数約60人、成長フェーズのベンチャー企業。 現在は事業拡大・組織強化中につき一緒に会社を創り上げていける仲間を募集しています。 ・既存サービスの品質向上/型化の取り組み ・今までのノウハウをパッケージ化した低単価/複数業界へ展開できる新サービスの開発 ・高単価な大規模プロジェクトの開発 などサービスの進化・開発に携われる機会が多いのも、このフェーズの組織ならではです。 主体的に裁量を持って仕事をしたい方にはぴったりの会社です。 私たちは「マーケティングで世界をポジティブに」という理念のもと、2025年ビジョンに以下を掲げ、職種や年次の垣根を越えて皆でチャレンジを続けています！ ■オリジナリティのあるサービスやスタイルをもった、世界でもユニークな会社になる ■クライアントの挑戦を⻑期的にサポートし、信頼されるマーケティングパートナーになる ■各人が自立し、個々の個性や強みを尊重し、自己肯定感の得られるやりがいある会社になる　 ＊理念に込められた想いはofficialHP　私たちについて＞企業理念　をご覧ください

＜未経験歓迎／広告コンサルティング営業／「賢者の選択」など有名TV番組も運営／社員の挑戦を後押しする社風／年休121日／残業は月20h程度＞ ■担当業務 広告制作プロジェクトの営業をお任せいたします。当社はこれまでマス向けの広告企画に強みを持っていましたが、今後はWeb・SNS向け広告企画にも注力していきます。Web・SNS広告及び新商材、様々なメディアやコンテンツでの提案営業をお任せします。 ■業務詳細 ・既存クライアントへの提案、打ち合わせ ・企画立案 ・Web広告運用、マーケティング ・新規顧客開拓 (マーケティング部隊が獲得してきたリード案件の対応や、個人で新規開拓先を調べてご提案をいただきます) ※飛び込み営業はありません。 ■入社後の流れ 入社後はOJTにより業務の流れを理解していただきます。最初は、テレアポで顧客獲得をしていただき提案などは先輩社員同行のもと実施していただきます。慣れてくると少しずつ顧客の引継ぎを受け、既存顧客の営業の割合が大きくなってきます。 ゆくゆくはリーダーポジションとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■社風 チーム一丸となって目標に向かって頑張ることができる会社です。個人ノルマなどはなく、チームとしていかに成果を出せるかが重要であるため、お互いに協力しながら業務を進めます。個人の裁量も大きく、挑戦を後押しする社風のため、やりがいを感じながら働くことができる環境です。 ■当社について 当社の立ち位置は非常にユニークで、総合広告代理店でありながらTV番組を運営しています。広告代理店として、お客様との関係を築きながら自社メディアや派生事業にそれを活かすという有効なサイクルが出来上がっています。 ■当社の強み ◎総合広告代理店でありながら、自社でTV番組というメディアを抱えている点が大きな特徴です。 ◎企画するコンテンツの特性上、普段はなかなか会うことのできない経営者や次世代のリーダーと接点を得られる機会が豊富にあります。 ◎取引企業1800社以上、うち上場企業300社以上：「番組制作とコミュニケーション活動」を通じて培ってきた、様々な業種・業態の企業との信頼関係があります。

＜未経験歓迎／広告コンサルティング営業／「賢者の選択」など有名TV番組も運営／社員の挑戦を後押しする社風／年休121日／残業は月20h程度＞ ■担当業務 広告制作プロジェクトの営業をお任せいたします。当社はこれまでマス向けの広告企画に強みを持っていましたが、今後はWeb・SNS向け広告企画にも注力していきます。Web・SNS広告及び新商材、様々なメディアやコンテンツでの提案営業をお任せします。 ■業務詳細 ・既存クライアントへの提案、打ち合わせ ・企画立案 ・Web広告運用、マーケティング ・新規顧客開拓 (マーケティング部隊が獲得してきたリード案件の対応や、個人で新規開拓先を調べてご提案をいただきます) ※飛び込み営業はありません。 ■入社後の流れ 入社後はOJTにより業務の流れを理解していただきます。最初は、テレアポで顧客獲得をしていただき提案などは先輩社員同行のもと実施していただきます。慣れてくると少しずつ顧客の引継ぎを受け、既存顧客の営業の割合が大きくなってきます。 ゆくゆくはリーダーポジションとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■社風 チーム一丸となって目標に向かって頑張ることができる会社です。個人ノルマなどはなく、チームとしていかに成果を出せるかが重要であるため、お互いに協力しながら業務を進めます。個人の裁量も大きく、挑戦を後押しする社風のため、やりがいを感じながら働くことができる環境です。 ■当社について 当社の立ち位置は非常にユニークで、総合広告代理店でありながらTV番組を運営しています。広告代理店として、お客様との関係を築きながら自社メディアや派生事業にそれを活かすという有効なサイクルが出来上がっています。 ■当社の強み ◎総合広告代理店でありながら、自社でTV番組というメディアを抱えている点が大きな特徴です。 ◎企画するコンテンツの特性上、普段はなかなか会うことのできない経営者や次世代のリーダーと接点を得られる機会が豊富にあります。 ◎取引企業1800社以上、うち上場企業300社以上：「番組制作とコミュニケーション活動」を通じて培ってきた、様々な業種・業態の企業との信頼関係があります。

◆WLB◎／手厚いサポート体制／年間休日118日／日本最大級の専門学校群に加え、大学、専門職大学、高校を運営しているNSGグループ◆ ■業務内容： 新潟県内で29校の専門学校を展開するNSGカレッジリーグ各校にて、 学生募集企画（入試広報）や学校運営業務等をご担当いただきます。 更なる事業拡大に向けての増員募集です。 ▼入社後すぐにお任せする業務 ・学生からいただく資料請求の送付作業 ・オープンキャンパスの運営のサポート（学生の受付やアテンド） ・高校生・保護者様説明会での会場ガイダンス ・高校訪問を行い、各学校の学生募集のためのPRなど ・SNS発信（LINEやTiktok、YouTubeの投稿など） これまでのご経験や適性に合わせてお任せする業務を割り振りし、 未経験分野についてはOJTを中心に、業務習得していただきます。 ▼ゆくゆくお任せしたい業務： ・入学希望者の動向マーケティング ・募集戦略の立案 ・各種広報物の制作 ・ホームページ、SNSなどWEB関連の施策立案・実行 ・オープンキャンパスなどのイベント企画・運営 ・入学願書受付、入試運営業務 ・高校への訪問など学生募集に伴う営業 ・校舎施設管理等の庶務　など ■１日の勤務スケジュール例 9時　社内メール、入学検討者からのお問い合わせ対応／学割申請、証明書発行手続き 10時　週末のオープンキャンパスに向けた資料準備 11時　授業風景の撮影、学生・教員インタビュー 13時　新潟市内の高校進路ガイダンスに参加 16時　ブログ、SNS、YouTube動画などの作成・アップ／各種事務処理 17時半　退勤 専門学校の事務局は毎日同じスケジュールで業務をこなすルーティンワークというよりも、時期や担当業務によっても大きく変化があります。また、来客対応など「学校の顔」として対外的な業務にあたっていただくことも多く毎日が変化に富んでいます。配属校の分野特性・業界理解も深まりますし、業務を通して新しい世界が広がるような楽しみ・やりがいのある仕事です。 ■NSGカレッジリーグ概要： ▽学校数：29校 ▽設置学科：ビジネス・デザイン・ファッション・美容・外国語・医療・福祉・保育・アニメ・スポーツ・調理・製菓・ペット・自動車・建築・IT　など 変更の範囲：会社の定める業務

【広告運用未経験歓迎！／何の広告メニューをやるのかではなく、「どの感情」に対して広告を機能させるかを考える／残業20h、在宅勤務可能で働き方抜群】 ■業務内容： Webコンサルタントとして、クライアントのマーケティング効果最大化を目指し、運用型広告(リスティング／SNS広告中心)を軸としたマーケティング活動をお任せします。 ■具体的な業務内容： フロント担当として、ヒアリング・提案から、運用オペレーション業務、広告効果をふまえたコンサルティング業務まで、一貫してお任せします。 他の代理店では体験できない広告を軸にしたWEBマーケティング全体に関わる事が可能なポジションとなっています。 ■働き方： 月の残業時間20h、年間休日125日、在宅勤務可能 ■受注方法： 大手代理店経由や経営層の繋がりから安定的に案件を受注しており、新規の飛び込みテレアポなどは行いません。また、現在インサイドセールスのスキーム構築も推進しています。 ■大事にしている考え方： 私たちの広告運用はすべて「お客様の感情」を基点として、戦略立案と運用を実行します。 広告を機能させるためには、お客様それぞれの「お悩み/知りたい」感情を分類し、その感情に対し最も解決になりうる「広告媒体/配信方法」を選択することが重要だと考えています。 ■組織風土： ベンチャーならではの風通しの良い環境のため、入社早々に組織・制度づくりなどにも積極的に取り組んでいただける"経営幹部候補"を歓迎します。 私たちが考える広告運用はすべて「お客様の感情」を基点として、戦略立案と運用を実行します。 ■今後の展望： これまでの既存クライアントに加え、更にデジタル広告を軸としたマーケティング支援事業も展開する中、 クライアントのWEB担当として企画・提案を行うマーケターの増員を行っています。 ■当社について： 当社は2020年に分社化し、その後、2023年8月に上場企業であるアライドアーキテクツ社の連結子会社になっています。もともとの総合Webマーケティングの知見を活かしながら、今後は「デジタル広告」という切り口に特化してクライアントのマーケティング活動を支援していきます。 ■クライアント事例 水道修理、自動車ディーラー、大手専門学校、大手不動産関係、知育アプリ、大手美容クリニックなど

＜未経験歓迎/マーケティングや広報をはじめ幅広い経験を積めます/所定労働7H/週2日〜3日在宅勤務可/土日祝休み/年間休日数125日/ＫＰＭＧグループ＞ ■業務内容： ・セミナー（オンラインセミナー含む）およびイベント運営・管理全般（国内・海外） 会場手配、案内状作成（PowerPoint およびHTML 形式メール）、集客促進および管理、セミナー概要Web ページ作成、講演資料取りまとめ、印刷手配、会場運営業務全般、イベント終了後の各種レポート（参加状況、アンケート）分析等 ・コーポレートブランドの推進・管理 ブランド規程の推進・マーケティング関連各種資料の作成、レビュー ・Web ページ管理（会員制ウェブサイト含む） 一般向け、および会員制ウェブサイトのコンテンツ作成・管理業務（各種コンテンツの作成、SNS 投稿含む） ・社内イントラネットのマーケティング関連情報管理・更新 ・メールマガジン発行サポート、国内外グループ各社発行のニュースレターの社内共有 ・雑誌記事・書籍の発発・出版サポート（校正作業） ・各種広報資料の作成・更新（英語による資料作成含む） ・広告掲載手配、社内調整 ・顧客データベースの運営・管理 ・法人の実施する調査のマーケット展開／オンラインサーベイの実施サポート ※イベントはグローバル規模なものの為、海外の関係者と英語でコミュニケーションを取る必要がございます。 ■配属組織に関して： 現在9名の方が在籍をしております。20代〜30代の若手の方が多く活躍をしております。また中途の方がメインで和気藹々とした雰囲気で業務を行っております。 ■業務の進め方に関して： ダブルアサインメント制を導入しており、1つの業務を二人体制で協力しながら対応をしていただきます。またジョブローテーションでゆくゆくは上記記載の業務をほぼ全てご対応いただく予定です。 ■働き方に関して： ・在宅勤務可能で、直近は週2〜3日在宅勤務を導入しております。 ・残業時間に関して、所定労働7時間超過分が30〜40時間／月となっております。

創業以来、右肩上がりの急成長を誇る当社で あなたのライティングスキルを活かしませんか？ ≪毎年連続での売上UPを更新中≫ 創業11年目を迎えた現在では社員数423名以上、 売上は創業時より1000倍以上の30億円超と 急速な成長を続けています。 ≪スキルがあれば未経験でもOK≫ あなたには、自社サービスの認知度UP＆販促に 向けたライティングやSNS運用をおまかせ！ お仕事の経験は問いませんので、 ライティングに自信のある未経験の方も歓迎です♪ ≪会社と一緒に成長できる環境≫ 株式上場も視野に入れ、 私たちはこれから更に進化していきます。 自分の行った仕事への反応を実感しやすく やりがいもばっちり◎ あなたならではのスキルを活かして 当社で活躍しませんか？ ≪自社サービスをアピールするライター募集≫ ◆サービス立ち上げに関われる ◆売上は創業時より1000倍以上の30億円超 ◆年間休日123日以上＋残業ほぼなし＋有給取得率100％ ◆マーケティングやIT知識も身につく 今後リリース予定の自社サービスや自社HP、LP、SNS、ブログのライティングをお任せします。 ＜具体的には？＞ 新たな働き方を推進する、2つの自社サービスをメインに手掛けていただきます。 ■「リモートワークをさらに導入しやすくする管理システム」 オフィス以外での働き方が活発化していますが、勤怠や労務管理の「煩雑さ」から導入を断念する企業もしばしば。そこで、当社では遠隔で労務・勤怠状況を管理し、より自由な働き方が実現できる管理システムを開発しています。 ■「AIを活用した、オートマッチングシステム」 突発的に人員が必要となる業界は数多く存在していますが、これまでの業務依頼はメールや電話などアナログなやりとりがほとんどでした。当社ではシステム上で需要と共有を自動的にマッチングさせ、効率的な働き方を推進するシステムの開発を行っています。 ＜業務の特徴＞ 上記の他、自社HPやブログ、SNSのライティングもご対応いただきます。広報やマーケティング担当と関わりながら仕事を進めていくので、SEO対策などのマーケティング知識やIT知識を身に付け、より広い視野を持ってステップアップすることが可能です。 【仕事の魅力】 大きな裁量を持って、新サービスの立ち上げに関わるチャンスも！ 今後は新たなサービスの立ち上げも予定しているので、ゼロからのサービス作りに携われる機会も♪全員でアイデアを出し合い、納得のいくシステム作りを大切にしている当社では、トップダウンではなく一人ひとりに大きな裁量が与えられます。新サービスの立ち上げというという、貴重な経験を積めるのも当社ならではの魅力。自分自身の能力を高めたいという思いがあれば、きっと大きなやりがいと成長が得られるはずです♪ プライベートを大切にしながら働ける『自由』な職場環境 当社には、自由な社風が根付いています。真面目に仕事に取り組んでいれば、時間の使い方はあなた次第！融通も利くため、無駄な残業は一切ありません♪もし残業が発生した場合も、残業した時間の分を翌日にまわして早めに退勤するなど、柔軟に調整していただけます。 ≪その他にも女性に嬉しい制度を完備≫ ◆年間休日123日以上＆土日祝休み ◆有給休暇取得率100％ ◆産育休取得実績あり（男女問わず育休取得を推進中） ◆時短勤務の相談可能 など ライフイベントも大切にしながら、長期的なキャリアを描ける環境です☆

≪未経験からマーケに挑戦歓迎≫顧客対応経験が活かせる◆中国進出したい企業向け/マーケティング支援◆語学不要◆WeChat、大衆点評等中国の人気メディア・SNS活用 ■業務内容 新規顧客を開拓したい・売上UPを考えている日本企業向けに、「WeChat」「Weixin」「大衆点評」など、中国で人気の高いWebサービスを活用したマーケティングプランの提案からサイトの開設・その後の運営サポートまでをご担当いただきます。 ■業務の特徴 〇新規獲得 テレアポにて訪日客が多くニーズが高まっている大手〜中小の小売、飲食、百貨店など向けにサービスの導入提案の実施を行います。ある程度パッケージ化されているため初めての方でも安心して取り組めます。 〇商談 オンラインと対面の半々で1回〜数回程度決裁権のある方向けにお打ち合わせを実施します。商談ではお悩み事をヒアリングし、複数のSNS、サイトのご提案を行います。 〇成約 大体年間数十万円〜の案件規模のものが多いです。 〇成約後はカスタマーサクセス部門へ渡します。 ■入社後の流れ 先輩社員のもとOJTにて業務を学んでいただきます。新規の顧客開拓から初めていただき、商材の特性や顧客ニーズを体験いただきます。その後徐々に既存顧客をご担当いただき、中国進出のプロモーションをサポートいただきます。 ■組織構成: 25名おり、20代が多く所属している組織です。 お客様が飲食、小売業界も多いため業界について知見のある販売接客業をしていた方も歓迎です。 ■ポジションの特徴 ・データ分析から施策の企画・運用まで、信頼関係を深めながら業務に取り組めます。 ・円安の影響を受けて日本製品を安価で入手できることから、越境ECサイトへのニーズが中国でも高まっており、日本企業の中国展開が好調なマーケットです。 ・語学スキルは一切不要です。広告制作など語学力が必要な業務は、中国語・日本語両方に精通した専門スタッフと連携して進めていきます。もちろん中国語のスキルは活かせますし、働きながら自然と語学スキルを磨くことができるのも、当社ならではの魅力です。 ■キャリア 四半期に一度査定があり最短で2〜３か月でサブ、最短入社1〜2年でマネジャーに昇格可能です。 変更の範囲：会社の定める業務