【サーバー設計構築／クラウド対応／上流工程志向／メーカー直販の顧客価値／ITインフラ全領域に挑戦／成長機会豊富】 ■配属部門の役割： ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。サーバーエンジニアは全国で30名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容： システムインフラにおけるサーバー周りの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴： システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。 ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み： 自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： ・製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 ・ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ネットワーク、インフラ経験者歓迎／法人営業／裁量大／年休128日・土日祝休／残業10h〜 ■業務内容 企業へシステムやネットワークの導入の提案営業、受注後のプロジェクト管理まで幅広くお任せします。お客様の業務内容や課題をヒアリングし、社内エンジニアと連携しながら、「どんな仕組みを導入すればよいか」を一緒に考え、形にしていく営業です。また戦略立案から受注後のプロジェクトの全体の管理（スケジュール・コスト・品質）業務もございます。 ■特徴 ・お客様の困りごとを整理し、最適な形を一緒に考える法人営業です ・企画から案件の進行、受注後のプロジェクト管理まで、幅広く裁量のある環境でキャリアを積むことができます ・通信、教育分野や再生可能エネルギーなど、社会に欠かせないインフラ領域の仕事に関われます ・経験に応じて任される範囲が広がり、成長を実感しやすい、市場価値を上げることが出来る環境です クライアント（大手不動産デベロッパー、通信キャリア、教育機関、病院）のネットワークに関する課題（回線の引き方の方法・セキュリティ・ネットワークの速度等）をヒアリングし、解決に持っていくことで社会のインフラを常に快適に保ち続けることを目指しております。 一案件の区切りについては案件の大きさにもよりますが、数か月〜年単位の案件もございます。 ■働き方 ・土日祝休み、年間休日128日となっており、平均残業は月10時間程度です ※今日は1日外出、自宅に直帰し作業をして退勤など、営業スケジュールの調整も柔軟に可能です。 ・エンジニアの方とも協力し合い業務を行います ・有給取得率は74％程度 ■組織構成 ネットワーク営業部はアシスタント含め9名です。 男女比はアシスタントを含め6：4（男：女）。プレイヤーのみでは（9:1）となります。 20〜30代を中心に構成。相談、情報共有がしやすい雰囲気です。 ■当社について 再生可能エネルギー、通信インフラ、教育ICTなど、今後も需要が見込まれる分野を中心に事業を展開しています。 20年以上の実績と技術力を背景に、官公庁・自治体・民間企業との取引を拡大中です。今後は新規顧客の獲得をさらに強化し、事業規模の拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜 ■業務内容： ・インフラ案件のプロジェクトリーダ／マネージャ ・インフラ案件のプレ活動（顧客提案、技術評価、構想策定等） ※一人のエンジニアが特定の技術領域（例：ネットワークのみ）を担当するのではなく、複数の技術領域（ネットワーク、サーバー、クラウドなど）を対応いたします。 ※状況次第ではありますが、プロジェクトは複数かけ持ちをしながら業務を行います。 ※少数精鋭の組織であることから、一人で幅広い技術に触れる機会が多く、それ故にサーバ、ネットワーク、セキュリティなど幅広い知識を学び続けて頂く必要がございます。 ■配属組織： 配属となる組織は、自治体・社会インフラ・製造業・流通業など様々なお客さまに対して、インフラ基盤の導入を行っております。 経験豊富なベテラン社員から若手社員まで幅広い世代の社員が活躍をしております。ネットワーク、クラウド、サーバなどいずれかに強みを持っている社員も多く、情報共有などをし合いながら業務を進めております。 お客さま先に伺い、ご要望などをお聞きした上でネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティなど様々な技術を用いて、最適なソリューションのプレ活動から設計・構築、運用まで幅広くお任せいたします。 ■この仕事のやりがい： お客さまとの距離が近いことから、頼りにして頂けている実感が湧きやすく、貢献できている実感を得ることができます。また、新しい技術やスキルを身に着ける機会も多く、それらを提案することも可能であることから、学んだことを業務に活かしやすい環境です。上流工程から下流工程まで幅広い業務に携わり、関連する資格試験の受験についても支援していることからエンジニアとしてのスキルアップも図ることができます。 ■働く環境： 在宅勤務：在宅勤務も可能な環境ではあるものの、基本的には出社して業務を行っていただく予定です。お客さま先にお伺いする際に公共交通機関では難しい場合、社用車で移動することもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【サーバー設計構築／クラウド対応／上流工程志向／メーカー直販の顧客価値／ITインフラ全領域に挑戦／成長機会豊富】 ■配属部門の役割： ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。サーバーエンジニアは全国で30名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容： システムインフラにおけるサーバー周りの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴： システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。 ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み： 自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： ・製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 ・ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【サーバー設計構築／クラウド対応／上流工程志向／メーカー直販の顧客価値／ITインフラ全領域に挑戦／成長機会豊富】 ■配属部門の役割： ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。サーバーエンジニアは全国で30名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容： システムインフラにおけるサーバー周りの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴： システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。 ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み： 自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： ・製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 ・ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【各業界大手8000社と取引／業界トップクラスの総合ITソリューションベンダー／大手ならではの福利厚生充実と手厚い研修制度／離職率3％以下と働きやすい環境】 ◎社員の55％がキャリア採用／多様な人材が活躍できる環境 ◎商社系SIerの特徴を活かした海外最先端の技術を活用、圧倒的な技術力 情報通信事業グループは、大手通信キャリアやその関連会社、インターネットやメディア事業者などをお客様としています。 通信キャリア向けビジネスは、SIerのなかでも圧倒的なシェアを誇ります。携帯電話が普及した当初から通信キャリア向けのビジネスを牽引し、通信サービスの発展に貢献し続けています。 【職務内容】 大手通信キャリアのお客様をはじめ、インフラやNW構築案件をご担当いただきます。 個別にご経験とご希望をお伺いした上で、担当いただく領域を決定させていただきます。【変更の範囲：当社業務全般】 ＜ネットワークエンジニア＞ 大手通信キャリアの通信サービスを支える大規模キャリアネットワークの提案、設計、構築業務などを担当いただきます。 ・大手通信キャリア向け大規模5G関連ネットワークの構築案件 ・大手通信キャリアの国内バックボーン導入プロジェクト ・先端且つネットワークコア技術を使用した検証業務 ・法人企業向けのネットワーク構築業務 ＜インフラエンジニア＞ クラウド・インフラ系設備の提案、構築、検証業務を行っていただきます。 サーバ、ストレージ、ミドルウェアを海外ベンダーを中心とした製品・ソリューションにて提案し、設計・構築を行います。 ・クラウド／オンプレミスシステムの設計、サーバ構築、ストレージ構築等のインフラ設計 ・システムの試験／検証／運用支援等の実施及びとりまとめ ・各種システム（クラウド／オンプレミス）提案、AWS／Azure／GCPの設計及び構築 ■当社について 日本主要産業における大手企業約8,000社ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしています。 （1）コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力 （2）国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力 変更の範囲：本文参照

【従業員約3万人・グループ全体の事業を止めないためのネットワーク基盤を担い、中長期の改善・刷新を主導するポジションです。日常運用に留まらず、将来を見据えた判断と実行に裁量を持って関われます！】 ■採用背景 事業拡大に伴い、社内ネットワークの安定稼働と継続的な高度化が重要性を増しています。現行環境を確実に引き継ぎつつ、次の基盤づくりを担う体制強化のための募集です。 ■業務内容 テクノプログループ全体のネットワークインフラを対象に、企画・設計から構築、運用、改善まで一貫して担当します。社内LAN／WAN／VPNの設計・構築、リプレイス案件の主担当として要件整理から推進を担い、SD-WANやSASE、ゼロトラストといった次世代技術の調査・導入検討にも関与します。L2／L3スイッチやファイアウォールの設定・最適化、監視によるパフォーマンス管理、障害発生時の切り分けと復旧、再発防止策の立案までを主導。加えて、ベンダー選定・交渉・進行管理、社内各部署との調整、構成図や運用マニュアルの整備も担います。安定稼働を前提に、課題を構造化し、改善を形にしていく役割です。 ■業務の魅力 ネットワークの「運用責任者」として裁量を持ち、刷新や改善を自ら主導できます。止められない基盤を守る緊張感と、次世代技術に触れながら全体最適を考えるやりがいが両立します。 ■働く環境 グループ全体のITを担う約60名の組織。派遣メンバーやベンダーと連携しながら、チームで成果を出す文化です。 ■働き方 ・テレワーク可 ・フレックス勤務 ・ドレスコードフリー（TPO考慮） ・平均残業２０〜３０時間 ■キャリアパス ネットワークの主担当として経験を深め、将来的にはセキュリティ領域を含めたインフラ全体のリードやチームマネジメントへと役割を広げられます。 ■同社について テクノプロ・ホールディングス株式会社は、技術系人材サービスを主軸とする企業グループの持株会社です。主力事業は、製造業・IT業界向けのエンジニア派遣、受託開発、技術コンサルティング。顧客層は自動車、半導体、情報通信、エネルギーなどの大手メーカーやSIer。収益構造は、エンジニア派遣による稼働率と単価に依存しつつ、受託開発や請負案件の拡大で付加価値を高めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【サーバー設計構築／クラウド対応／上流工程志向／メーカー直販の顧客価値／ITインフラ全領域に挑戦／成長機会豊富】 ■配属部門の役割： ITシステムインフラの設計・構築の導入をトータルサポートします。サーバー、ストレージをはじめ、IPカメラ監視システムやTV会議システムなどの各種ネットワークデバイスまで トータルなシステムの導入サービスを担当する部門です。サーバーエンジニアは全国で30名ほどの社員が在籍しています。 ■業務内容： システムインフラにおけるサーバー周りの設計・構築の導入からエンドユーザーへのシステム全般の提案までメーカーエンジニア業務、システムインテグレーション等トータルでサポートいただきます。プロジェクト対応などの上流工程の業務に携わるチャンスも数多くあります。 ■ポジションの特徴： システム導入サービスは、顧客からのインフラシステムについての「要望」や「問題点」の相談に対し、「提案、調査・要件定義から設計、工事・導入まで」ワンストップで提供する業務です。 ネットワーク機器はもちろん、各種サーバー、ストレージ、アプリケーションソフト、ネットワークデバイスを含めたITインフラシステムの導入・構築・運用・保守までトータルに対応します。インフラ全般の技術知識や、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。 ■当社の強み： 自社製品であるネットワーク機器及びソリューションサービスをグローバルに販売しています。外資系企業とは異なり、本社のマーケティング部門が製品企画の立案、生産計画、販売促進まで主導的に進めています。 また、代理店を介さず直販でサービス提供を行うダイレクトタッチという体制を確立している為、顧客からの要望、市場のニーズをいち早く製品に反映できるのも当社の大きな強みです。より良い製品、サービス作りに努めています。 ■当社の魅力： ・製品力の高さ…日本発のネットワークメーカーとしての海外拠点での製造にも日本の品質基準を定めています。サービス品質が高く大手ベンダーの競合としても名が挙がっています。 ・ワークライフバランス…完全週休2日制、平均勤続年数10年以上と安定して働くことができます。また、産休育休制度も充実しており、制度を利用して長期に働いている社員も多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部】 ■業務内容： 大手金融系企業のお客様先で、アカウントSEとしてご活躍いただけるネットワークエンジニアを募集しています。複数のプロジェクトが進行しており、チームの一員としてそれぞれの案件に深く関わり、ITインフラの根幹を支える重要な役割を担っていただきます。 ＜具体的には・・・＞ お客様先に常駐し、ネットワークの専門家として多岐にわたる業務をお任せします。チームで連携しながらプロジェクトを推進していくため、一人で抱え込むことはありません。 設計・構築・検証：ネットワークの基本設計から詳細設計、構築、検証、テストまで一貫して携わります。お客様のビジネスを支える安定したネットワーク環境の実現に貢献できます。 プロジェクト推進：プロジェクトの一員として、進捗管理や課題解決に取り組みます。 ドキュメント作成：設計書やテスト計画書、完成図書などの各種ドキュメント作成を行います。 顧客・ベンダー対応：お客様との要件調整や進捗報告、社内関連部署との連携、メーカー・ベンダーとの調整など、円滑なプロジェクト推進のためのコミュニケーションを行います。 ーアカウントSEを積極募集中!!ー 設計・構築・検証フェーズの最上流からテストまで携わることが可能です!! 設計・構築・維持管理フェーズまでの案件が大半であり、上流案件がメインです!! 基本的にリモートワークが可能なため、出社は検証作業時やその他の対応時のみになります!!ハイスキルの方、ご経験が長い方は遠方からの出張対応も検討可能です!! 【多様なキャリアパスとスキルアップの機会】 ランスタッドでは、配属後も上位スキルを学べる研修制度が充実しています。 仮想化、ネットワークセキュリティ、Linuxサーバーなど、希望する分野に合わせた研修を受けることが可能です。 また、資格取得支援制度やe-learningの提供により、自己成長をサポートしています。 ◆ランスタッドが2年連続「働きがいのある会社」に認定されました 〜 働く人と組織の真の可能性を引き出すことを目指して 〜 https://www.randstad.co.jp/about/newsrelease/20230927.html 変更の範囲：会社の定める業務

~個人のキャリアを相談したうえで最適な案件にアサイン／社内で柔軟にキャリアチェンジ可能／教育制度も充実~ ●エンジニアの指向性を第一に考えたアサイン体制を徹底 ●「早期から上流工程を経験する」、「サーバー→アプリへキャリアチェンジをしたい」、「自分が得意な言語をさらに学ぶ」など多彩なキャリアに ●「完全週休二日制×残業10.8時間×リモート可」とワークライフバランスを整えながら働くことが可能 ■業務内容： 大手通信会社などにおけるサーバー／ネットワーク設計・構築・保守運用業務、イントラネットへの新規拠点追加、サービス追加及び、通信要件変更に伴う設計・構築などをご担当いただきます。先輩社員によるOJT形式で業務を学んでいただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件例 お客様先には基本的にチームで常駐します。 ・クライアント折衝をベースにしたサーバー・ネットワーク構築・設計業務 ・要件に沿った調整を考案し、検討〜実施までを一貫して担当 ・セキュリティ面を考慮した概要設計、詳細設計（手順や試験項目立案）、運用設計など ・新規サービス導入に伴うサーバー・ネットワークの設計構築 ・サーバー・ネットワーク機器EoLに伴う新規導入機器の検討・調査・選定 ・サーバー・ネットワーク環境構築後の保守運用 ■神奈川チームの魅力 神奈川チームはメンバーが70~80人と東京と比較して規模は小さくなっております。しかしその分社員全体に目が行き届いており、教えあう環境等が充実しております。また、助け合いの文化が強い当社ですが、神奈川チームはそれがより顕著です。 ■はたらく魅力 ＜ワークライフバランス重視の社風＞ ・ワークライフバランスを非常に重視しております。 具体的には完全週休2日制、平均残業時間12時間に加え、有給取得率も83.6%と日本人平均の取得率(58.3%）よりもはるかに高水準です。 <将来のキャリアアップにも最適＞ ・若手から案件を選択することができます。また個々人のキャリアを聞き、それをいかに叶えるか？という観点でアサインされる環境があります。上流から下流まで幅広い案件があるため、エンジニアとしてのキャリアアップに最適です。（助け合いの文化があり、気軽に困りごとの共有ができます） 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 【変更の範囲：入社後は本求人の業務に従事いただく予定です。ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性があります。】 0-WANでは、ゼロトラストの考え方を用いた新しいネットワークセキュリティの形をお客様にご提案し、お客様環境でゼロトラストを実現するためのさまざまな支援を行っています。各メンバーの得意分野を組み合わせ、チームワークを重視してゼロトラスト事業を推進しています。 本求人で採用する方には、SOC、テクニカルサポート、SI案件を通じて、エンジニアとしてのスキルアップを目指していただきます。 エンジニアとしての高いスキルよりも、チャレンジ精神、未経験分野にも積極的に取り組む情熱がある方を募集しています。 面接においては業務内容におけるマッチングとご自身が目指される方向性を確認し、適切なチームへのアサインを検討します。 採用後は、入社研修の後、下記のチームへの配属となり、業務をお任せいたします。 ・SIチーム ・テクニカルサポートチーム ・SOCチーム 成長意欲が高ければ高いほど、適切に成長支援する機会(案件)を用意します。 ■募集部門： 当社には大きく分けて5つの事業部があり、当求人はiTOC事業部BzD部0-WANの求人となります。 ＜iTOC事業部＞ キャリア/ISPの大規模ネットワークの運用〜構築やコンサルティングを伴うネットワークSIといったネットワーク領域の技術支援を中心に、ゼロトラスト事業とネットワーク自動化事業にも注力しています。 ＜BzD部＞ ビジネスディベロップメントの意味で、その名の通り、新しいビジネスを開発していくチームが集まっている部署です。 ＜0-WAN＞ 0から1の立ち上げの意味と、ゼロトラストを通じて「いつでもどこでもWAN(閉域網)無し(ゼロ)でセキュアに業務ができる環境」を提供するという信念が掛け合わさったチーム名です。 ＜アサイン予定チーム＞ ・SIチーム ・テクニカルサポートチーム ・SOCチーム ■解決したい課題： 売り上げが順調に伸び、案件が増えていく中で、ネットワークセキュリティエンジニアとして活躍していただける方が不足しております。 現時点での技術スキルよりも、将来的な伸び代や情熱、事業拡大へ向けて共に並走してくれる仲間を探しています。 変更の範囲：本文参照

【インフラエンジニア／プライム市場上場企業／長期就業が実現できる環境有り／ワークライフバランス充実】 ■業務概要： ◇全社の業務システムのクラウド移行に伴う業務 ・サーバー系 └クラウド運用基盤環境の設計・構築 └業務システムのクラウド環境の設計・構築 ・ネットワーク系 └基幹ネットワークの再編成・再構築 └各事業部の業務システムのクラウド移行に伴うフランチャイズ加盟店を含めたネットワークの再編成・再構築 ・セキュリティ系 └クラウド、ネットワーク、デバイスの全般セキュリティ対策の構築 ■業務詳細： ◇クラウド移行に伴うサーバー系業務 オンプレミスでは全て外部委託していたサーバー設計、構築をクラウド環境では内製化し、社内SEとして設計・構築を行います。また、クラウドでのシステム運用に必要な運用基盤システム（稼働監視、インシデント管理、権限管理など）を独自で設計・構築や運用保守業務として障害発生時の障害切り分け、障害対応を行っていただきます。 ◇クラウド移行に伴うネットワーク系業務 オンプレミスからクラウドに業務システムが全面移行することに伴い、基幹ネットワーク再検討・再構築をネットワークベンダーと検討し再構成します。また事業部が展開しているフランチャイズ加盟店と本部とのネットワークについてもネットワークベンダー、事業部を交えて検討していきます。 ◇セキュリティ系業務 クラウドに業務システムが全面移行することに伴い境界型セキュリティからゼロトラストセキュリティへ外部ベンダーと検討し再構成します。 ■仕事のやりがい／成長： オンプレミスからクラウドへの移行に伴い、ネットワークやセキュリティの見直しが大々的に発生します。基幹ネットワークにまで影響する再構成・再構築の機会は滅多にないため、非常に良い経験になるとともにスキルアップが望めると考えています。福利厚生・就業環境が整った事業会社で、過去のキャリアを生かしてチャレンジしてみませんか。 ■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します： ・IaC（Infrastructure as Code）ツールの利用経験（Terraform、Ansibleなど） ・セキュリティ対策やBCP設計の経験 ・ネットワーク資格（CCNA、LinuCなど）保有者 変更の範囲：会社の定める業務

【完全未経験OK/元大手SES企業の社長が創業「エンジニアのキャリアのために」/設立5年で売上100億円間近（国内企業のトップ0.4％）/未経験入社で160時間以上の手厚い研修・自社研修/配属後の二次研修でスキルキャッチアップ可】 ◎元大手SES企業社長が設立した急成長企業/毎年200％以上で急成長中 ◎入社後研修＋配属後二次研修で二重の手厚い体制 ◎キャリア相談等も可能な「バディ制度」で一人づつメンターがつくため、安心の就業環境 ◎「毎月開催・社長のおごりめし」等、社員間の距離を縮めるイベントも多数・仲の良い社風が特徴 ★インフラエンジニアとは？★ ITシステムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とするエンジニアのことです。様々なシステムを動かすために欠かせない人材です。 ・チームでの作業が多い 開発チームや運用チームと連携しながら仕事を進めます。 ・夜間や休日対応が発生することも システム障害対応やメンテナンス作業で深夜や休日出勤が必要なケースもあります。 ・プロジェクト単位の勤務も多い 新しいシステム構築や移行など、期間限定の仕事に携わることが多いです。 ■業務内容 インフラエンジニアやヘルプデスクとしての業務をお任せします。 〈具体的には〉 ・データセンターの保守、監視 ・製品のテクニカルサポート ・エンジニアサポート ・アプリケーションのテスト業務 例えば、不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事、サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事など。 夜勤や土日勤務も場合によっては発生しますが、振休は必ず取得いただきますのでご安心ください。 ■福利厚生 ・資格取得受験費用手当 ⇒資格取得の受験費用（同一資格の受験は二回まで）は会社負担 ・資格手当⇒ 毎月の給与にプラスして支給 例）基本情報技術者試験 (FE) /CCNA/LPIC Level 1 /AWS アソシエイトレベル 等 ∟10,000円／月 変更の範囲：本文参照

＼「選ばれるエンジニアになろう」エンジニアのために創立された会社です／ 「監視・保守だけでキャリアが止まっている」 「もっと設計・構築に関わりたい」 「クラウドやセキュリティ領域の市場価値を高めたい」 そんなインフラエンジニアにこそ、知ってほしいポジションです。 当社では、自社サービス「3Qクラウド」の導入・運用・改善を担当していただきます。 3Qクラウドは、企業ごとに必要なIT環境（仮想デスクトップ・ファイルサーバ・セキュリティ等）をクラウド上で提供するパッケージサービスです。 単なる保守運用ではありません。顧客ごとに最適なITインフラを設計し、構築し、改善し続ける。 インフラエンジニアとして、市場価値を高められる環境です。 ▼ 具体的には ・クライアントごとのクラウド環境の設計・構築 ・仮想デスクトップ／ストレージ／ネットワークの運用 ・セキュリティ対策（アクセス制御・ウイルス対策など） ・障害対応・パフォーマンス改善 ・顧客要望に応じたカスタマイズ対応 ▼ ポジションの魅力 ・「運用」×「設計」×「改善」すべてに関われるポジションで、企業のIT部門を支えるやりがいがあります。 ・顧客の要望をそのまま形にするのではなく、「なぜその構成が最適か」を技術的に提案します。 ▼ チーム体制 ・マネージャー1名、エンジニア3名（平均年齢35才） ▼主な環境 OS：Linux 、WindowsServer ネットワーク：Firewall製品、IIJ製品 パブリッククラウド：AWS セキュリティ製品：Sophos、ESET ストレージ製品：Synology その他のミドルウェア：NextCloud（Apache、MariaDB/MySQL） ▼ プライベートも充実の環境 ・チーム平均残業時間4時間／月 ・24／365対応は一切なし ・有給取得率82％ ・半期に1回のMVP制度（10~30万のインセンティブ支給！） ＼ご覧いただきありがとうございます／ 当社では入社後にギャップが発生しないよう、1次選考から代表が面接を実施。 【この先どうキャリアを歩んでいくのか】を一緒に考えることを大切にしています。 少しでも共感いただけましたら、まずはフランクにお話できたら嬉しいです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜スキルアップしながら最新技術に携りたい方へ／経営陣は全員エンジニア／自分たちが働きたい会社を自分たちで創れる〜 ■職務内容： 各プロジェクトごとのシステム設計、開発業務を手掛けて頂きます。 ◎最新のAI開発から、Web・スマホアプリ、ECサイト、ネットワーク/サーバ設計構築、3D・VR・AR開発まで幅広いプロジェクト ◎上流工程やAIソリューションの提案などに携わるチャンスあり ◎お客様の割合 (日本: 70%、ヨーロッパ: 20%、アジア: 10%) ◎受託開発+自社サービス開発 最新のAI開発から、Web・スマホアプリ、ECサイト、ネットワーク/サーバ設計構築、VR開発まで幅広いプロジェクトが稼働しています。上流工程やAIソリューションの提案などに携わるチャンスもあります。エンジニアとしてワンランク上のスキルを身につけることができます。 お客様の割合(日本: 70％、ヨーロッパ: 20％、アジア: 10%) 【魅力】 AIの黎明期だからこそ、今飛び込むことで、業界をリードするエンジニアとして圧倒的な成長が可能です。Grune AI Technologiesと共に、AI革命の最前線で活躍してみませんか？ 　今後はITをベースにしつつ、AIでいかに価値を創出できるかにかかっています。AIはインターネットのようにインフラとなります。すべての企業・業務プロセスはAI化を迫られるのは確実であり、これに乗り遅れる企業は衰退します。その中でスピード感を持って、変革を進め、新しい価値を創造するエンジニアを弊社では育成します。経験豊富なAI開発国際チームと連携し、最先端のAIソリューションを顧客に提供していきます。 　 　私たちGrune AI Technologiesでは、エンジニアとしての成長を最大限サポートします。技術的な知識だけでなく、ビジネス視点での価値創出、クライアントとの効果的なコミュニケーション方法、国際チームをリードするマネジメントスキルまで、総合的な能力を養うことができます。 【自社サービスの例】 - AIマーケティングオートメーション - AI内装生成 - 自動車ナンバー認識AI+CRM、WebAPIサービス - AI需要予測 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ／月残業7h・年休122日でWLB充実〜 ●未経験でも9割以上が1か月で資格取得 ●同社独自の研修カリキュラムなど手厚い教育体制 ●目指すキャリアに応じた転籍制度／大手企業との取引多数 ●月残業7h×年休122日でWLBも充実 ■業務内容： 入社から約1〜3か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされるチャンスも！ ■働く場所 関東圏限定・・・関東エリア内での転居を伴う転勤可能性あり (引っ越し補助や社宅賃料補助あり) ■インフラエンジニアとは 企業や世の中のシステムが安定して動作するように、基盤部分を整える役割です。具体的なインフラ領域には、下記がございます。 ・サーバーの設置・設定 ・通信の中継をするネットワーク機器の設計・管理 ・情報を蓄積するデータベースの構築・運用、セキュリティ対策、 いわば企業のビジネスを支える、縁の下の力持ちのような存在です。 ■入社後研修内容 ・入社後1〜3カ月は研修期間となっています。ご希望に応じた受講内容のアレンジや、エンジニアとして市場価値を高められる高度研修（Advanced）もございます。（配属後も受講可能） ≪例≫ ・CCNA資格取得を目指す、ネットワーク関連の『CCNA研修』 ・Linux技術者認定資格の取得を目指す、『クラウド・サーバ（Linux）研修』 ・事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着ける『社内SE研修』 ■当社について IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。 毎年1000名近いエンジニアを未経験から育成しており、豊富なナレッジが魅力の1つです。

【メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開／エンジニア在籍率9割／東北エリア以外への転勤なし】 ■業務内容：日本を代表する大手メーカーでＩＴエンジニアとして【自社内システム開発】をお任せします。 ■業務詳細： ・各種システム開発【公共、金融、医療、ＩＯＴ関連など】 ・ネットワーク・サーバー等の環境構築 　（案件例） 　・車載カメラ等のADAS向けモジュール開発 　・IOT関連（鉄道向け画像処理アプリ開発等） 　・AWS映像監視クラウドシステム開発 　・各種サーバー・ネットワーク設計、構築 スキルに合わせた案件・工程をお任せいたします。 チームでの業務となります。 ■当社について： 「エンジニアの、エンジニアにより、エンジニアのための会社」という理念の元、社員が活躍でき、働きやすい環境づくりを推進しています。私たちが大切にしているのは、“仕事への達成感”を感じてもらえる職場であることはもちろん、生涯にわたって“働きやすい職場”であること。年間休日に125日、長期休暇も取得しやすいなどワークライフバランスが実現できる環境で、65歳の定年まで安心して長く働ける会社を目指し、技術・営業・管理部門が一丸となって取り組んでいます。また、メーカーとの共同開発といったアウトソーシング事業にとどまらず、自社製品を保有し、メーカーとしての顔も持ち合わせています。 ■就業環境： ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。同社の社員と客先に行くので、安心です。 ・希望するキャリアプランが選択できます。技術を極める「エキスパートコース」または社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます。

〜研修制度充実！ポテンシャルOK！キャリアアップしたい方大歓迎〜 ●転勤無し×残業月平均12.2h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●700社近くの取引があり豊富な案件を保有 ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： 国内最大級のIT技術者集団である当社にて、大手プロジェクトの案件からネットワーク、サーバー、セキュリティ等のインフラ案件の設計構築から運用保守までを無理のない範囲からお任せいたします。 ■職務内容： コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業700社近くと取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■教育／研修 ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制 ・グループ企業でエンジニア専門の研修会社があり自社のエンジニア向けに研修受講が可能 ■働き方 ・平均残業は12.2時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅勤務可 ■魅力点 ・エンジニアファーストでの案件アサイン 条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ・安定した顧客基盤 顧客企業700社近くと取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を保有しております。

★50代活躍中！インフラエンジニア〜インフラ設計から保守まで一気通貫で対応していただきます。チーム配属の為、安心してアサインしていただけます★ ■募集背景 九州発のSI・OS企業として、通信・メーカー・公共領域などでインフラ事業を拡大中。企業の売上増加、案件増加に伴い、設計〜保守まで幅広く担えるエンジニアを増員します。事業・請負比率も上昇しており、長期的にキャリアを築ける環境です。また、エンジニアファーストの企業の為、技術力の向上も目指していけます。 ■業務概要 大手通信キャリアやメーカー企業の社内インフラを中心に、ネットワーク・サーバーの設計、構築、運用・保守を担当。チーム配属が基本のため、1人常駐の不安はありません。 ■職務詳細 ・仮想化基盤の設計・構築（VMware、Hyper-V） ・ネットワーク設計・構築（Cisco、Juniper、AlliedTelesis） ・Oracleデータベースのチューニング ・JP1、Zabbixを用いたジョブ管理・監視設計 スキルや志向に応じ、要件定義や上流工程へのステップアップも可能です。 ■組織体制 営業・技術マネージャー・エンジニアが連携し、案件情報とスキルデータを社内システムで一元管理。月1回のスキル更新と1on1面談により、希望に沿ったアサインを実現しています。 ■キャリアパス 「普遍的に活躍できるエンジニア」を育成方針とし、マネジメント、設計上流、クラウド領域など多様なキャリアへ挑戦可能。領域をまたいだキャリアチェンジも実績多数です。 ■働き方 残業は月20時間以内が原則。子育て・介護などの事情に合わせた時短勤務も柔軟に対応。U/Iターン希望も相談可能で、長く働ける環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力 多角的な事業展開とリスクマネジメントにより、5年以上連続で業績成長。開発センター設立など新規投資も積極的で、安定基盤と挑戦環境を両立。幅広い年齢層が活躍し、技術を磨き続けられる企業です。 変更の範囲：本文参照

〜安定した顧客基盤で長期就業可！エンジニアとしてキャリアアップしたい方必見！〜 ●転勤無し×残業月平均11.1h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●600社以上との取引があり豊富な案件を保有/案件の希望が叶いやすい ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用などから業務からスタートいたします。 ＜案件事例＞ ◎大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ◎大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google） ◎インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware） ◎基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援） ■企業の魅力〜エンジニアに選ばれる理由〜 テクノプロITは短期消耗型のキャリアを良しとしません。 業界最大手規模の体力があるからこそ、目先の売上ではなく、 「エンジニアが長期的に成長し続けること＝企業の安定成長」 という考え方を徹底しています。 基本はチーム常駐×大手顧客案件。 SESでありながら、経験を積み重ね、市場価値を高め続けられる環境です。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ■働き方 ・平均残業は11.1時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅勤務可 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した顧客基盤で長期就業可！エンジニアとしてキャリアアップしたい方必見！〜 ●転勤無し×残業月平均11.1h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●600社以上との取引があり豊富な案件を保有/案件の希望が叶いやすい ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用などから業務からスタートいたします。 ＜案件事例＞ ◎大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ◎大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google） ◎インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware） ◎基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援） ■企業の魅力〜エンジニアに選ばれる理由〜 テクノプロITは短期消耗型のキャリアを良しとしません。 業界最大手規模の体力があるからこそ、目先の売上ではなく、 「エンジニアが長期的に成長し続けること＝企業の安定成長」 という考え方を徹底しています。 基本はチーム常駐×大手顧客案件。 SESでありながら、経験を積み重ね、市場価値を高め続けられる環境です。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ■働き方 ・平均残業は11.1時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅案件有 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した顧客基盤で長期就業可！エンジニアとしてキャリアアップしたい方必見！〜 ●転勤無し×残業月平均11.1h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●600社以上との取引があり豊富な案件を保有/案件の希望が叶いやすい ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用などから業務からスタートいたします。 ＜案件事例＞ ◎大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ◎大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google） ◎インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware） ◎基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援） ■企業の魅力〜エンジニアに選ばれる理由〜 テクノプロITは短期消耗型のキャリアを良しとしません。 業界最大手規模の体力があるからこそ、目先の売上ではなく、 「エンジニアが長期的に成長し続けること＝企業の安定成長」 という考え方を徹底しています。 基本はチーム常駐×大手顧客案件。 SESでありながら、経験を積み重ね、市場価値を高め続けられる環境です。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ■働き方 ・平均残業は11.4時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅勤務可 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した顧客基盤で長期就業可！エンジニアとしてキャリアアップしたい方必見！〜 ●転勤無し×残業月平均11.1h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●600社以上との取引があり豊富な案件を保有/案件の希望が叶いやすい ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用などから業務からスタートいたします。 ＜案件事例＞ ◎大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ◎大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google） ◎インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware） ◎基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援） ■企業の魅力〜エンジニアに選ばれる理由〜 テクノプロITは短期消耗型のキャリアを良しとしません。 業界最大手規模の体力があるからこそ、目先の売上ではなく、 「エンジニアが長期的に成長し続けること＝企業の安定成長」 という考え方を徹底しています。 基本はチーム常駐×大手顧客案件。 SESでありながら、経験を積み重ね、市場価値を高め続けられる環境です。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ■働き方 ・平均残業は11.1時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅案件有 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した顧客基盤で長期就業可！エンジニアとしてキャリアアップしたい方必見！〜 ●転勤無し×残業月平均11.1h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●600社以上との取引があり豊富な案件を保有/案件の希望が叶いやすい ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用などから業務からスタートいたします。 ＜案件事例＞ ◎大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ◎大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google） ◎インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware） ◎基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援） ■企業の魅力〜エンジニアに選ばれる理由〜 テクノプロITは短期消耗型のキャリアを良しとしません。 業界最大手規模の体力があるからこそ、目先の売上ではなく、 「エンジニアが長期的に成長し続けること＝企業の安定成長」 という考え方を徹底しています。 基本はチーム常駐×大手顧客案件。 SESでありながら、経験を積み重ね、市場価値を高め続けられる環境です。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ■働き方 ・平均残業は11.1時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅案件有 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した顧客基盤で長期就業可！エンジニアとしてキャリアアップしたい方必見！〜 ●転勤無し×残業月平均11.4h×年間休日122日×残業代1分単位で100%支給 ●600社以上との取引があり豊富な案件を保有/案件の希望が叶いやすい ●運用から設計構築やリーダー業務など今より一つ上のステップへ挑戦可能 ■職務内容： ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用などから業務からスタートいたします。 ＜案件事例＞ ◎大手Sier社内情報基盤構築PJ（Windows Server） ◎大手メーカー基幹システムクラウド構築（AWS,Azure,Google） ◎インフラ仮想基盤構築（Citrix,Vmware） ◎基幹ネットワークの更改（設計、構築、導入支援） ■企業の魅力〜エンジニアに選ばれる理由〜 テクノプロITは短期消耗型のキャリアを良しとしません。 業界最大手規模の体力があるからこそ、目先の売上ではなく、 「エンジニアが長期的に成長し続けること＝企業の安定成長」 という考え方を徹底しています。 基本はチーム常駐×大手顧客案件。 SESでありながら、経験を積み重ね、市場価値を高め続けられる環境です。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育／研修： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ■働き方 ・平均残業は11.4時間 L取引先の働き方改革が進み、残業時間が短縮傾向にあります。 L全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。 ・在宅勤務可 変更の範囲：会社の定める業務